KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
KESEPAKATAN KINERJA SPESIFIK SEMESTER I , BULAN JANUARI – JUNI 2016 Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
: : : : :
BAIQ WIDIATI. IPTU 650100834 PAUR SUBBAG DALGARGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB
Dengan ini menyatakan kesepakatan untuk melaksanakan hal-hal tertulis di bawah ini, yang merupakan bagian dari penjabaran tugas pokok dan fungsi sesuai dengan jabatan saya: NO 1 2 3 4 5
Faktor Kinerja Membantu Kasubbag Dalgar menganalisis laporan serap dana Satker. Menyusun dan mengetik laporan PNBP Satker jajaran Polda NTB Membantu Analisis revisi anggaranSatker Memproses anggaran , dana Samsat, Hibah dan dana BPJS Berkoordinasi dengan Satker-Satker yang terkait
Standar Kinerja Terwujudnya akurasi data laporan serap dana Satker
Keterangan
Tersusunnya laporan PNBP dengan baik dan benar dan dapat dikirim tepat waktu ke Mabes Polri Terselenggaranya revisi anggaran sesuai dengan ketentuan yang berlaku Proses anngaran sudah sesuai kebutuhan dan permintaan satker pengguna anggaran Mendatangi Satker-Satker untuk berkoordinasi apabila dibutuhkan data-data dalam rangka pembuatan produk pada Bag Dalgar
Faktor dan standar kinerja di atasmerupakan elemen-elemen yang akan dinilai sebagai indikator kinerja spesifik yang harus saya laksanakan
Mataram, Juni 2016
Pegawai Yang Dinilai Pejabat Penilai KHAERUL AZMI, SE PEMBINA NIP 196412311998031004
BAIQ WIDIATI IPTU NRP 65010083
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
PENILAIAN KINERJA GENERIK Berikan penilaian Anda terhadap kinerja anggota Anda pada 10 aspek Generik di bawah ini dengan memberikan tanda silang (X) pada angka yang sesuai di kolom Pencapaian Kinerja. Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
NO
Faktor Kinerja
1
Kepemimpinan
2
Jaringan sosial
3
Komunikasi
4
Pengendalian emosi
5
Agen perubahan
6
Integritas
7
Empati
8
Pengelolaan administrasi
9
Kreativitas
10
Kemandirian
: : : : :
BAIQ WIDIATI. IPTU 650100834 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB
Standar Kinerja Kemampuan mempengaruhi, memotivasi dan mengarahkan Kemampuan membangun, memelihara dan melaksanakan kerjasama dan hubungan baik dengan pegawai dan masyarakat Kemampuan merumuskan, mengutarakan dan menerima ide/pendapat, baik secara verbal, dengan jelas kepada sesama pegawai dan masyarakat luas Kemampuan menahan emosi dalam situasi yang penuh tekanan sehingga tidak mempengaruhi kerja Kemampuan merumuskan, memotivasi dan melaksanakan perubahan Kemampuan bersikap jujur dan konsisten, Apa yang dikatakan sesuai dengan apa yang dilakukan Kemampuan menempatkan diri pada posisi orang lain, serta mengekspresikan perasaan positif dan ketulusan pada orang lain Kemampuan merencanakan, mengatur, melaksanakan, mengevaluasi dan memperbaiki proses administrasi Kemampuan menghasilkan,mengembangkan dan melaksanakan ide/cara baru secara efektif Kemampuan mengendalikan diri dan mengambil inisiatif tindakan dengan mempertimbangkan resiko
Dibawah Standar kinerja
Pencapaian Kinerja Sesuai Standar kinerja
Diatas Standar kinerja
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
8
1
3
5
8
5
1
3
5
8
8
1
3
5
8
5
1
3
5
8
8
Nilai Generik Total Nilai Akhir Generik ( Nilai Generi k x 35 % )
Mataram,
Catatan:
TOTAL
Perlu Perbaikan
Juni 2016
Prekan Kerja
IDA DAYU W. SANTIKA Mataram, Januari 2013 AKP NRP 68010226
8 5
8
5 5
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
PENILAIAN KINERJA SPESIFIK Berikan penilaian Anda terhadap kinerja anggota anda pada 5 aspek Spesifik di bawah ini dengan memberikan tanda silang (X) pada angka yang sesuai di kolom Pencapaian Kinerja Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
: : : : :
BAIQ WIDIATI. IPDA 65010083 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB Pencapaian Kinerja
NO
Faktor Kinerja
Standar Kinerja
1
Membantu Subbag Dalgar dalam menganalisis laporan serap dana Satker-Satker Menyusunlaporan laporan PNBP Satker Jajaran Polda NTB Memproses anggaran Non APBN /anggaran yang tidak terdukun dalam DIPA Satker Analisis laporan anggaran PNBP, dana Samsat ,BPJS dan Hibah Berkoordinasi dengan Satker terkait
Terwujudnya akurasi data laporan serap danaSatker
2 3
4 5
Dibawah standar kinerja
Tersusunnya laporan PNBP dengan baik dan benar dan dapat dikirim tepat waktu ke Mabes Polri Terselenggaranya proses anggaran sesuai permintaan/keburtuhan Satker pengguna Terwujudnya akurasi data laporan PNBP,dana Samsat,BPJS dan Hibah Mendatangi Satker-Satker untuk berkoordinasi apabila apabila dibutuhkan data-data dalam rangka pembuatan laporan/produk-produk
Perlu Perbaikan
Sesuai Standar kinerja
Diatas standar kinerja
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
Nilai Spesifik Total Nilai Akhir Spesifik (Nilai spesifik x 65 %)
Catatan:
Mataram, Juni 2016 Pejabat Penilai KABAG KHAERUL AZMI,SE PEMBINA NIP 196412311998031004
TOTAL
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
REKAPITULASI PENILAIAN KINERJA Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
: : : : :
BAIQ WIDIATI IPTU 65010083 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB
Total Nilai Akhir Generik Total Nilai Akhir Spesifik Jumlah Sebutan
19,80 20,25 40,5 Empat Puluh Koma Lima
Catatan Akhir :
Mataram, Juni 2016 Pejabat Penilai Pegawai Yang Dinilai
IPTU NRP 65010083
BAIQ WIDIATI. KHAERUL AZMI,SE PEMBINA NIP 196412311998031004
) Dengan menandatangani formulir rekapitulasi ini berarti Pegawai yang dinilai menyetujui nilai yang diberikan.
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
KEBERATAN PENILAIAN KINERJA
Nama Pangkat NRP Jabatan
: : : :
BAIQ WIDIATI IPDA 65010083 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGARASUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR
Rekapitulasi Nilai
Hasil Nilai PP
Hasil Nilai APP
Total Nilai Akhir Generik Total Nilai Akhir Spesifik Jumlah
Pegawai Yang Dinilai
Alasan keberatan:
BAIQ WIDIATI IPTU NRP 65010083
Alasan keberatan:
Mataram, Juni 2016 Atasan Pejabat Penilai KABAG DALPROGAR
I GST AGUNG SUPARTA, S.sos AKBP NRP 60080715
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
KESEPAKATAN KINERJA SPESIFIK SEMESTER II , BULAN JULI – DESEMBER 2016 Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
: : : : :
BAIQ WIDIATI. IPTU 650100834 PAUR SUBBAG DALGARGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB
Dengan ini menyatakan kesepakatan untuk melaksanakan hal-hal tertulis di bawah ini, yang merupakan bagian dari penjabaran tugas pokok dan fungsi sesuai dengan jabatan saya: NO 1 2 3 4 5
Faktor Kinerja Membantu Kasubbag Dalgar menganalisis laporan serap dana Satker. Menyusun dan mengetik laporan PNBP Satker jajaran Polda NTB Membantu Analisis revisi anggaranSatker Memproses anggaran , dana Samsat, Hibah dan dana BPJS Berkoordinasi dengan Satker-Satker yang terkait
Standar Kinerja Terwujudnya akurasi data laporan serap dana Satker
Keterangan
Tersusunnya laporan PNBP dengan baik dan benar dan dapat dikirim tepat waktu ke Mabes Polri Terselenggaranya revisi anggaran sesuai dengan ketentuan yang berlaku Proses anngaran sudah sesuai kebutuhan dan permintaan satker pengguna anggaran Mendatangi Satker-Satker untuk berkoordinasi apabila dibutuhkan data-data dalam rangka pembuatan produk pada Bag Dalgar
Faktor dan standar kinerja di atasmerupakan elemen-elemen yang akan dinilai sebagai indikator kinerja spesifik yang harus saya laksanakan
Mataram,
Desember 2016
Pegawai Yang Dinilai Pejabat Penilai KHAERUL AZMI, SE PEMBINA NIP 196412311998031004
BAIQ WIDIATI IPTU NRP 65010083
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
PENILAIAN KINERJA GENERIK Berikan penilaian Anda terhadap kinerja anggota Anda pada 10 aspek Generik di bawah ini dengan memberikan tanda silang (X) pada angka yang sesuai di kolom Pencapaian Kinerja. Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
NO
Faktor Kinerja
1
Kepemimpinan
2
Jaringan sosial
3
Komunikasi
4
Pengendalian emosi
5
Agen perubahan
6
Integritas
7
Empati
8
Pengelolaan administrasi
9
Kreativitas
10
Kemandirian
: : : : :
BAIQ WIDIATI. IPTU 650100834 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB
Standar Kinerja Kemampuan mempengaruhi, memotivasi dan mengarahkan Kemampuan membangun, memelihara dan melaksanakan kerjasama dan hubungan baik dengan pegawai dan masyarakat Kemampuan merumuskan, mengutarakan dan menerima ide/pendapat, baik secara verbal, dengan jelas kepada sesama pegawai dan masyarakat luas Kemampuan menahan emosi dalam situasi yang penuh tekanan sehingga tidak mempengaruhi kerja Kemampuan merumuskan, memotivasi dan melaksanakan perubahan Kemampuan bersikap jujur dan konsisten, Apa yang dikatakan sesuai dengan apa yang dilakukan Kemampuan menempatkan diri pada posisi orang lain, serta mengekspresikan perasaan positif dan ketulusan pada orang lain Kemampuan merencanakan, mengatur, melaksanakan, mengevaluasi dan memperbaiki proses administrasi Kemampuan menghasilkan,mengembangkan dan melaksanakan ide/cara baru secara efektif Kemampuan mengendalikan diri dan mengambil inisiatif tindakan dengan mempertimbangkan resiko
Pencapaian Kinerja Dibawah Standar kinerja
TOTAL
Perlu Perbaikan
Sesuai Standar kinerja
Diatas Standar kinerja
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
8
1
3
5
8
5
1
3
5
8
8
1
3
5
8
5
1
3
5
8
8
Nilai Generik Total Nilai Akhir Generik ( Nilai Generi k x 35 % )
Mataram,
Catatan:
Desember 2016
Prekan Kerja
Mataram, Januari 2013 IDA DAYU W. SANTIKA AKP NRP 68010226
8 5
8
5 5
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
PENILAIAN KINERJA SPESIFIK Berikan penilaian Anda terhadap kinerja anggota anda pada 5 aspek Spesifik di bawah ini dengan memberikan tanda silang (X) pada angka yang sesuai di kolom Pencapaian Kinerja Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
: : : : :
BAIQ WIDIATI. IPtu 65010083 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB Pencapaian Kinerja
NO
Faktor Kinerja
Standar Kinerja
1
Membantu Subbag Dalgar dalam menganalisis laporan serap dana Satker-Satker Menyusunlaporan laporan PNBP Satker Jajaran Polda NTB Memproses anggaran Non APBN /anggaran yang tidak terdukun dalam DIPA Satker Analisis laporan anggaran PNBP, dana Samsat ,BPJS dan Hibah Berkoordinasi dengan Satker terkait
Terwujudnya akurasi data laporan serap danaSatker
2 3
4 5
Dibawah standar kinerja
Tersusunnya laporan PNBP dengan baik dan benar dan dapat dikirim tepat waktu ke Mabes Polri Terselenggaranya proses anggaran sesuai permintaan/keburtuhan Satker pengguna Terwujudnya akurasi data laporan PNBP,dana Samsat,BPJS dan Hibah Mendatangi Satker-Satker untuk berkoordinasi apabila apabila dibutuhkan data-data dalam rangka pembuatan laporan/produk-produk
Perlu Perbaikan
Sesuai Standar kinerja
Diatas standar kinerja
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
1
3
5
8
Nilai Spesifik Total Nilai Akhir Spesifik (Nilai spesifik x 65 %)
Catatan:
TOTAL
31 20,15
Mataram,
Desember2016
Pejabat Penilai KABAG KHAERUL AZMI,SE PEMBINA NIP 196412311998031004
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
REKAPITULASI PENILAIAN KINERJA Nama Pangkat NRP Jabatan Kesatuan
: : : : :
BAIQ WIDIATI IPTU 65010083 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR BIRO RENA POLDA NTB
Total Nilai Akhir Generik Total Nilai Akhir Spesifik Jumlah Sebutan
19,80 20,25 40,5 Empat Puluh Koma Lima
Catatan Akhir :
Mataram, Desember 2016 Pejabat Penilai Pegawai Yang Dinilai
IPDA NRP 65010083
BAIQ WIDIATI. KHAERUL AZMI,SE PEMBINA NIP 196412311998031004
) Dengan menandatangani formulir rekapitulasi ini berarti Pegawai yang dinilai menyetujui nilai yang diberikan.
KEPOLISIAN NEGARA REPUBLIK INDONESIA DAERAH NUSA TENGGARA BARAT BIRO PERENCANAAN UMUM DAN ANGGARAN
KEBERATAN PENILAIAN KINERJA
Nama Pangkat NRP Jabatan
: : : :
BAIQ WIDIATI IPTU 65010083 PAUR SUBBAG DALGAR BAG DALPROGARASUBBAG DALGAR BAG DALPROGAR
Rekapitulasi Nilai
Hasil Nilai PP
Hasil Nilai APP
Total Nilai Akhir Generik Total Nilai Akhir Spesifik Jumlah
Pegawai Yang Dinilai
Alasan keberatan:
BAIQ WIDIATI IPTU NRP 65010083
Alasan keberatan:
Mataram, Desember 2016 Atasan Pejabat Penilai KABAG DALPROGAR
I GST AGUNG SUPARTA, S.sos AKBP NRP 60080715
