LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI

LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI

WINGS [Type the company name] 1/1/2015

KATA PENGANTAR


Kata Pengantar Assalammu’alaikum Wr. Wb. Alhamdulillah Puji dan syukur kita panjatkan ke hadirat Allah SWT karena atas izin

dan

karunia-Nya,

Pengadilan

Agama Bekasi dapat

menyelesaikan Laporan Tahunan 2015 ini tepat pada waktunya. Laporan Kegiatan ini berisi program dan pelaksanaan kegiatan tahun 2015, meliputi bidang Kesekretariatan yang terdiri dari Kepegawaian, Umum dan Keuangan serta Bidang Keperkaraan yang meliputi pendaftaran, proses perkara sampai dengan penyelesaian perkara. Laporan ini sekaligus sebagai evaluasi terhadap pelaksanaan tugas tersebut. Besar harapan kami, semoga laporan kegiatan ini dapat memberikan gambaran mengenai pelaksanaan program kerja dan kegiatan Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015. Kami sudah berupaya semaksimal mungkin untuk melaksanakan dan merealisasikan sesuai dengan petunjuk maupun peraturan yang berlaku namun kami menyadari dalam penyusuanan Laporan Tahunan ini masih banyak terdapat kekurangan dan kelemahan. Oleh karena itu untuk kesempurnaan, kritik dan saran sangat kami harapkan guna meningkatkan dan menyempurnakan pembuatan laporan pada tahun yang akan datang Wassalammualaikum Wr. Wb. Bekasi, 31 Desember 2015 Ketua Pengadilan Agama Bekasi

Dra. Hj. ERNIDA BASRY, MH NIP. 19600103 198803 2 002

|Kata Pengantar

i

KATA PENGANTAR


|Kata Pengantar

i

DAFTAR ISI


Daftar Isi Kata Pengantar ..................................................................................................................................... i Daftar Isi................................................................................................................................ ii BAB I

Pendahuluan .................................................................................................................... 1

BAB II

Struktur Organisasi (Tupoksi)........................................................................................ 7 A. Standar Operasional Prosedur (SOP)..................................................................... 9 1. Bidang Kepaniteraan............................................................................................. 9 2. Bidang Kesekretariatan ........................................................................................ 9 B. Kinerja/Sasaran Kerja Pegawai (SKP).................................................................... 9 1. Eselon II .................................................................................................................. 9 2. Eselon III ................................................................................................................. 9 3. Eselon IV ................................................................................................................. 9 4. Staf ........................................................................................................................... 9 5. Fungsional .............................................................................................................. 9

BAB III

Pembinaan dan Pengelolaan ...................................................................................... 10 A. Sumber Daya Manusia ............................................................................................ 10 1. Profil Sumber Daya Manusia ............................................................................. 11 2. Kebutuhan Sumber Daya Manusia ................................................................... 17 3. Mutasi .................................................................................................................... 19 4. Promosi ................................................................................................................. 24 5. Pensiun ................................................................................................................. 25 B. Keadaan Perkara...................................................................................................... 26 1. Rekapitulasi Perkara ........................................................................................... 26 2. Rasio Perkara Terhadap Majelis ....................................................................... 32 3. Putusan yang diajukan Banding ........................................................................ 34 4. Putusan yang diajukan Kasasi .......................................................................... 35 5. Putusan yang diajukan Peninjauan Kembali (PK) .......................................... 35 C. Pengelolaan Sarana dan Prasarana ..................................................................... 36 D. Pengelolaan Keuangan ........................................................................................... 50 1. Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas teknis lainnya .. 52 2. Program Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung ..................... 54 3. Program Peningkatan Manajemen Peradilan ................................................. 54 E. Dukungan Tekhnologi Informasi ............................................................................ 57 1. Perangkat Keras .................................................................................................. 57 2. Perangkat Lunak .................................................................................................. 58 | Daftar Isi

ii

DAFTAR ISI


F. Regulasi Tahun 2015 ............................................................................................... 60 Pelaksanaan Reformasi Birokrasi pada area: ..................................................... 60 1. Manajemen Perubahan ...................................................................................... 60 2. Perundang-undangan ......................................................................................... 61 3. Penataan dan Penguatan Organisasi .............................................................. 61 4. Penataan Tata Laksana...................................................................................... 62 5. Penataan Sistem Manajemen SDM.................................................................. 63 6. Penguatan Akuntablilitas .................................................................................... 63 7. Penguatan Pengawasan .................................................................................... 64 8. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik .......................................................... 65 BAB IV

Pengawasan .................................................................................................................. 67 A. Internal ....................................................................................................................... 67 B. Evaluasi ..................................................................................................................... 70

BAB V

Kesimpulan dan Rekomendasi ................................................................................... 71

Lampiran ............................................................................................................................. 73 A. Standar Operasional Prosedur (SOP)................................................................... 73 1. Bidang Kepaniteraan........................................................................................... 73 2. Bidang Kesekretariatan ...................................................................................... 93 B. Kinerja/Sasaran Kerja Pegawai (SKP)................................................................ 146 1. Eselon II .............................................................................................................. 146 2. Eselon III ............................................................................................................. 148 3. Eselon IV ............................................................................................................. 149 4. Staf ....................................................................................................................... 150 5. Fungsional .......................................................................................................... 151

| Daftar Isi

iii

BAB I PENDAHULUAN


PENDAHULUAN KEBIJAKAN UMUM PENGADILAN AGAMA BEKASI Pengadilan Agama Bekasi sebagai salah satu institusi pelaksana kekuasaan

kehakiman

mengemban

tugas

menerima,

memeriksa

dan

menyelesaikan perkara-perkara antara orang-orang yang beragama Islam dengan kewenangan sebagaimana yang diatur dalam Undang-Undang No. 3 Tahun 2006 perubahan atas Undang-Undang No.7 Tahun 1989 tentang Pengadilan Agama. Tugas dan kewenangan tersebut merupakan tanggung jawab yang harus dilaksanakan secara profesional, jujur dan adil sesuai dengan amanah Undang-Undang No. 28 Tahun 1999 tentang penyelenggaraan negara yang bersih serta bebas KKN, sebagai refleksi reformasi di bidang hukum dan manajemen sektor publik menuju penyelenggaraan pemerintahan yang baik (good govermance). Pelaksanaan tugas dan kewenangan pada Pengadilan Agama Bekasi, unsur pimpinan menerapkan sistem korelasi

antara sumber daya pegawai

dengan tugas pokok dan tugas lainnya. Kelompok fungsional utama pada Peradilan Agama adalah hakim, karena dalam pelaksanaan kewenangan dan kewajiban konstitusional hakim dibantu oleh institusi lainnya yaitu panitera/, sekertaris dan jurusita. Sehingga totalitas sistem yang menggambarkan adanya saling keterkaitan fungsi bidang Teknis Yustisial dan non Teknis Yustisial diharapkan dapat memadukan antara pimpinan dan bawahan sebagai suatu keutuhan untuk mencapai tujuan dan atau sasaran-sasaran yang telah ditetapkan bersama dalam Akuntabilitas Kinerja Instansi (AKIP). Memahami tugas pokok dan fungsi-fungsi tersebut, maka unsur pimpinan memandang perlu menetapkan kebijakan-kebijakan: 1. BIDANG PENYELESAIAN PERKARA (YUSTISI): Kebijakan Susunan Majelis:

Pendahuluan

1

BAB I PENDAHULUAN


Persidangan terdiri dari ketua majelis 1 orang, hakim anggota 2 orang yang dibantu oleh panitera, panitera muda, panitera pengganti dan kelompok tenaga fungsional yang lain. Kebijakan Panjar Biaya Perkara: Kebijakan panjar biaya perkara meliputi biaya panggilan dan materai secara tranpsaran ditempel di papan pengumuman, di samping kebijakan umum yang lain dalam pelaksanaan Sistem Administrasi Perkara (SIADPA).

2. BIDANG ADMINISTRASI UMUM (NON YUSTISI): Kebijakan keuangan tentang Kuasa Pengguna Anggaran, Pembuat Komitmen,

Pejabat

Penguji,

Bendaharawan

Penerima

dan

Bendaharawan Pengeluaran. Kebijakan tentang tranparansi informasi dengan membentuk TIM penyedia informasi dan dokumentasi. Di samping

kebijakan

umum

lainnya

dalam

pelaksanaan

Sistem

Kepegawaian (SIMPEG), Sistem Akuntansi Intansi (SAI) dan Sistem Akuntansi Barang Milik Negara (SABMN/SAKPA).

3. BIDANG PENGAWASAN: Pelaksanaan tugas-tugas lain yang antara lain melakukan pembinaan dan pengawasan

terhadap unsur-unsur/pegawai Pengadilan Agama

Bekasi melaksanakan pengelolaan administrasi secara mandiri atas personil, keuangan, dan materil; mengawal peraturan dan keputusan pimpinan Pengadilan dalam bidang acara peradilan, Pembinaan dan Administrasi. V I S I DAN M I S I Pengadilan Agama Bekasi merefleksikan peranan dan kondisi yang ingin diwujudkan adalah melalui visi sebagai berikut: “TERWUJUDNYA BADAN PERADILAN INDONESIA YANG AGUNG”

Pendahuluan

2

BAB I PENDAHULUAN


Dalam rangka mewujudkan visi tersebut, maka misi yang ditetapkan adalah: 1. Menjaga kemandirian badan peradilan. 2. Memberikan

pelayanan

hukum

yang

berkeadilan

bagi

semua

masyarakat. 3. Berupaya menciptakan aparatur Peradilan Agama Bekasi yang jujur, bersih dan berwibawa. 4. Meningkatkan kredibilitas dan tranparansi badan peradilan. RENCANA STRATEGIS (RENSTRA) Praktek manajemen berbasis kinerja berdasarkan Inpres No. 7 Tahun 1999 tentang Akuntabilitas Kinerja Intansi dan Undang-Undang No. 17 tentang Keuangan Negara. Implementasinya di Pengadilan Agama Bekasi, bahwa unsur pimpinan dengan melibatkan seluruh sumber daya pegawai menyusun rencana kerja dengan memperhatikan anggaran yang tersedia, sehingga singkronisasi antara penganggaran dan akuntabilitas kinerja dapat mendorong prestasi kerja yang akuntabel. Renstra Pengadilan Agama Bekasi merupakan tatanan, instrumen, metode

pertanggungjawaban

yang

pada

pokoknya

meliputi

tahapan

perencanaan, pelaksanaan, pengukuran dan pelaporan yang membentuk siklus akuntabilitas kinerja yang tidak terputus dan terpadu Renstra tersebut adalah sebagai berikut: Visi: "TERWUJUDNYA BADAN PERADILAN INDONESIA YANG AGUNG” Misi: 1. Menjaga kemandirian badan peradilan. 2.

Memberikan

pelayanan

hukum

yang

berkeadilan

bagi

semua

masyarakat. 3. Berupaya menciptakan aparatur Pengadilan Agama Bekasi yang jujur, bersih dan berwibawa.

Pendahuluan

3

BAB I PENDAHULUAN


4. Meningkatkan kredibilitas dan tranparansi peradilan BIDANG TEKNIS YUSTISIAL DAN ADMINISTRASI NEGARA Tujuan: Menghasilkan proses pelayanan yang lebih baik dan cepat dalam menerima perkara. Sasaran: Uraian

: Meningkatnya kualitas proses-proses pelayanan dalam penerimaan perkara.

Indikator : Peningkatan tempo proses penyelesaian penerimaan perkara lebih baik dan cepat. Cara Mencapai Tujuan Dan Sasaran: Kebijakan : Meningkatan kualitas kebijakan dalam proses penerimaan perkara. Program

: Peningkatan pengaturan petugas dan sarana yang memadai.

Keterangan: Koordinasi dengan petugas Meja II dan petugas terkait.

Tujuan: Menghasilkan registrasi perkara sesuai pola Bindalmin. Sasaran: Uraian

:

Indikator :

Meningkatnya pengisian register perkara. Prosentase pengisian register perkara.

Cara Mencapai Tujuan Dan Sasaran: Kebijakan :

Meningkatkan pengisian register secara`akurat dan cepat.

Program : Meningkatkann pengisian register melalui penelusuran kepada sumber data. Keterangan: Koordinasi dengan petugas Meja I, Hakim, Panitera Pengganti, dan Meja III.

tujuan: Menghasilkan proses pendistribusian perkara secara cepat. Sasaran:

Pendahuluan

4

BAB I PENDAHULUAN

Uraian

:


Meningkatnya proses pendistribusian perkara secara azas cepat.

Indikator :

Tempo pendistribusian berkas.

Cara Mencapai Tujuan Dan Sasaran: Kebijakan : Meningkatnya pelayanan dalam proses pendistribusian berkas antara pejabat terkait. Program : Meningkatkan pelayanan dalam proses pendistribusian berkas antar pejabat terkait. Keterangan: Koordinasi dengan petugas, Hakim, Panitera Pengganti, dan Juru Sita/Juru Sita Pengganti.

Tujuan: Menghasilkan minutasi berkas perkara sesuai pola bindalmin. Sasaran: Uraian

:

Indikator :

Meningkatkan minutasi berkas perkara. Peningkatan prosentase minutasi berkas perkara.

Cara Mencapai Tujuan Dan Sasaran: Kebijakan :

Meningkatka tempo hasil minutasi berkas perkara.

Program :

Meningkatkan pola penyelengaraan minutasi bekas perkara.

Keterangan: Koordinasi dengan Meja II dan Juru Sita Pengganti (JSP), serta pejabat terkait.

Tujuan: Menghasilkan pelayanan cepat kepada masyarakat dalam permintaan salinan putusan/penetapan, akta cerai dan lain-lain. Sasaran: Uraian

: Meningkatnya pelayanan secara cepat kepada masyarakat dalam permintaan salinan putusan, penetapan, akta cerai dan lain-lain

Indikator

: Peningkatan tempo penyelesaian salinan putusan/penetapan, akta cerai

dan lain- lain.

Cara Mencapai Tujuan Dan Sasaran:

Pendahuluan

5

BAB I PENDAHULUAN


Kebijakan :

Meningkatkan tempo penyelesaian salinan penetapan, akta cerai.

Program :

Peningkatan pelayanan pemberian salinan putusan/penetapan, akta cerai dan lain-lain.

Keterangan : Kordinasi dengan Hakim dan Panitera Pengganti ( PP ) serta Juru Sita Pengganti (JSP).

Tujuan: Menghasilkan penyelenggaraan arsip berkas berkas perkara sesuai pola Bindalmin. Sasaran: Uraian

:

Meningkatnya penataan arsip berkas perkara sesuai pola

bindalmin. Indikator :

Peningkatan

penataan

arsip

berkas

perkara

sesuai

pola

Bindalmin. Cara Mencapai Tujuan Dan Sasaran: Kebijakan : Meningkatnya penataan arsip berkas perkara sesuai pola Bindalmin. Program : Peningkatan penataan arsip berkas perkara yang didukung oleh data komputer. Keterangan: Koordinasi dengan Hakim dan JSP serta pejabat terkait.

Pendahuluan

6

BAB II STRUKTUR ORGANISASI


STRUKTUR ORGANISASI PENGADILAN AGAMA BEKASI Institusi Pengadilan Agama Bekasi terbentuk pada tahun 1950 yang berkantor di Jl. Is Sirait Kampung Melayu Jatinegara dengan ketua Rd. H. Abu Bakar kemudian terjadi pemekaran yaitu terbentuk Kabupaten Bekasi juga wilayah hukumnya di pindah ke Kabupaten Bekasi. Dan seiring waktu wilayah Walikotamadya Dati II Bekasi dibentuk berdasarkan Undang-undang No. 9 tahun 1996 tanggal 19 Desember 1996 yang sebelumnya merupakan bagian dari Kabupaten Bekasi, pada tahun 1998 berdasarkan KEPRES No. 145 tahun 1998 di bentuk Pengadilan Agama Kabupaten Bekasi yang dikenal Pengadilan Agama Cikarang sebagai konsekuensi atas pembentukan Walikotamadya tersebut, dimana wilayah hukum Pengadilan Agama Bekasi yang semula meliputi Kabupaten dan Kotamadya sejak diresmikannya Pengadilan Agama Cikarang hanya meliputi wilayah Kotamadya Bekasi saja. Dan dengan beralihnya Peradilan Agama menjadi satu atap di bawah Mahkamah Agung RI serta berdasarkan Undang-Undang No. 7 Tahun 1989 jo. Undang-Undang No. 3 Tahun 2006 jo Undang-undang Nomor 50 tahun 2009 tentang Peradilan Agama.

Struktur Organisasi

7



KETUA Dra. Hj. Ernida Basry, MH

WAKIL KETUA Dra. Hj. Siti Zurbaniyah, SH. MHI

PANITERA/SEKRETARIS

HAKIM

A Djudairi Rawiyan, SH

1 DR. Amin Muslich, SH.MH 2 Praptiningsih, SH

PANITERA PENGGANTI

WAKIL PANITERA

WAKIL SEKRETARIS

-

Asep Jamaludin, SH

1 Drs. H. Asep Juhenda, MM 2 Suryadi, S.Ag

3 Dra. Hj. Salnah, SH.MH

4 H. Arief Komarudin, SH.Msi 5 Drs. Kamsin, SH.MH

6 Drs. Katong Pujaadi Soleh

PANMUD GUGATAN

KASUBAG KEUANGAN

Endoy Rohana, SH

Dewi Indah K, SH

STAF PANMUD GUGATAN

STAF KEUANGAN

Irna Cipta Sari, A.Md Indah Windriyanti, SH

Nani Suwarni, S.Kom, MMSi Devi Mayvinasari, A.Md

PANMUD

3 Jajang Kostalani, S.Ag 4 Aeni, SH 5 Winny Wulansari, SH

KASUBAG UMUM

PERMOHONAN

7 Drs. Amri, SH.MH

Dra. Masniarti

JURU SITA

Andi Putra, SH STAF UMUM

8 Dra. Hj. Siti Nadirah, MH 9 H.M. Arief, SH.MH 10 Hj. Ira Puspita Sari, SH.MH

PANMUD HUKUM

Samsul Hadi, S.Pdi

Sulaeman S, SH STAF PANMUD HUKUM

KASUBAG KEPEGAWAIAN

Komarudin

Siti Maimunah, SHI

11 Firris Barlian, S.Ag.MH 12 Achmad Cholil, S.Ag.LLM

Zulkipli JURU SITA PENGGANTI Asniati Sularsih Komarudin Andriyan Nina Supiana Rahman Smasul Hadi, Spdi Nani Suwarni, S.Kom Irna Cipta Sari, A.Md Devi Mayvinasari, A.md

Garis Koordinasi Garis Tanggung Jawab

Struktur Organisasi

8


A.


Penyusuanan Standard Operasional Prosedure (SOP) 1. SOP Bidang Kepaniteraan terdapat 20 SOP (data terlampir) 2. SOP Bidang Kesekretariatan terdapat 60 SOP (data terlampir)

B.

Kinerja/Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 1. Eselon II terdapat 2 SKP (data terlampir) 2. Eselon III terdapat 2 SKP (data terlampir) 3. Eselon IV terdapat 3 SKP (data terlampir) 4. Staf terdapat 1 SKP (data terlampir) 5. Fungsional terdapat 31 SKP (data terlampir)

Struktur Organisasi

9

BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN

A.


SUMBER DAYA MANUSIA Guna menjamin objektivitas, keadilan, dan transparansi pengangkatan

Pegawai Negeri Sipil dan pejabat teknis yudisial serta untuk mewujudkan citra pengadilan yang bersih dan berwibawa serta profesional maka perlu adanya usaha peningkatan kualitas sumber daya manusia di bidang teknis yudisial. Standar kompetensi jabatan bagi petugas yang mengemban tugas-tugas teknis yudisial mutlak diperlukan dalam rangka membantu masyarakat pencari keadilan dalam menjalankan proses persidangan. Pejabat teknis Yustisial harus dapat melaksanakan kebijakan organisasi serta kode etik profesi dengan mempertahankan

norma-norma

keadilan,

kepastian

hukum,

dan

etika

organisasi. Sistem promosi/ karir atau kaderisasi untuk tenaga teknis yudisial pada Pengadilan Agama Bekasi dari suatu kedudukan, pangkat atau jabatan ke kedudukan, pangkat atau jabatan yang lebih tinggi terbagi dalam beberapa bentuk, yaitu: -

Kenaikan Jabatan, Pangkat/Golongan/Ruang.

-

Kepercayaan untuk menduduki jabatan Teknis / Fungsional Pengadilan

-

Kepercayaan

untuk

menduduki

jabatan

struktural

di

bidang

Kepaniteraan Bahwa dalam rangka pengelolaan dan peningkatan kualitas aparatur hukum/pegawai serta sumber daya manusia di bidang teknis yudisial Pengadilan Agama Bekasi melakukan langkah–langkah sebagai berikut: -

Menginventarisasi pegawai yang telah dan belum mengikuti diklat teknis yudisial.

-

Mengusulkan dan mengirimkan pegawai teknis yang belum mengikuti diklat teknis yudisial baik yang diadakan di lingkungan Mahkamah Agung RI serta yang diadakan oleh Pengadilan Tinggi Agama Bandung.

-

Melaksanakan pembinaan dan pengarahan secara internal di bidang teknis yudisial yang dilakukan oleh Ketua dan Wakil Ketua. Sumber Daya Manusia

10



1. PROFIL SUMBER DAYA MANUSIA Profil Sumber Daya Manusia Non Teknis Yudisial Profil Tenaga Teknis Yudisial Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 sebagai berikut: PROFIL SDM TEKNIS YUDISIAL No

1

Profil

Dr.M. Amin Muslich AZ, SH.MH NIP

:19600220.198203.1.007

TTL

: Purwokerto, 20 Februari 1960

Jabatan Hakim Madya Utama

Pangkat : Pembina Utama Muda (IV/c)

2

Praptiningsih, SH.MH NIP

:19571203.199003.2.001

TTL

: Pemalang, 03 Desember 1957

Hakim Madya Utama


3

Dra. Hj. Salnah, SH.MH NIP

:19570427.198803.2.001

TTL

: Gowa, 27 April 1957

Hakim Madya Utama


4

Drs. Kamsin, SH.MH NIP

:19620209.199103.1.002

TTL

: Tangerang, 09 Februari 1962

Hakim Madya Muda

Pangkat : Pembina TK I (IV/b)

5

Drs. Katong Pujadi Soleh NIP

:19640103.199103.1.006

TTL

: Jakarta, 03 Januari 1964

Hakim Madya Muda


6

H. Arief Komarudin, SH.M.Si NIP

:19541028.198303.1.005

TTL

: Klaten, 28 Oktober 1954

Hakim Madya Muda


7

Drs. Amri, SH.MH NIP

Hakim Madya Muda

:19680517.199303.1.004

Sumber Daya Manusia

11

BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN TTL


: Timbanglawan, 17 Mei 1968


8

Dra. Hj. St Nadirah, M.H NIP

:19661119.199303.2.002

TTL

: Ujung Pandang, 19 Nopember 1966

Hakim Madya Muda

Pangkat : Pembina (IV/a)

9

H.M.Arief, SH.MH NIP

:19640627.199203.1.006

TTL

: Jakarta, 27 Juni 1964

Hakim Madya Muda

Pangkat: Pembina (IV/a)

10

Hj. Ira Puspita Sari, SH.MH NIP

:19720106.200112.2.002

TTL


Hakim Pratama Utama

Pangkat : Penata TK I (III/d)

11

Firris Barlian, S.Ag,MH NIP

:19740219.2000312.2.003

TTL

: Bumiayu, 19 Februari 1974

Hakim Pratama Madya

Pangkat : Penata (III/c)

12

Achmad Cholil, S.Ag,LLm

Hakim Pratama Madya

NIP

:19770924.200502.1.001

/ Hakim Yustisial MA.

TTL

: Bekasi, 24 September 1977

Pangkat : Penata (III/c)

13

A.Djudairi Rawiyan, SH NIP

: 19600604.198603.1.009

TTL

: Kejaban, 04 Juni 1960

Panitera

Pangkat : Pembina (IV/a) 14

15

-

Endoy Rohana, SH NIP

: 19570712.198303.1.006

TTL

: Sumedang, 15 Juli 1967

Wakil Panitera

Panitera Muda Gugatan


16

Dra. Masniarti NIP

: 19651228.199401.2.001

TTL

: Muaraenim, 28 Desember 1965

Panitera Muda Permohonan

Sumber Daya Manusia

12




17

Sulaeman Syaifudin, SH NIP

: 19680303.199203.1.001

TTL

: Jakarta, 03 Maret 1968

Panitera Muda Hukum


18

Drs. H. Asep Juhenda, M.M NIP

: 19661219.199403.1.003

TTL

: Subang, 19 Desember 1966

Panitera Pengganti

Pangkat : Pembina (IV/a)

19

Suryadi, S.Ag NIP

: 19690202.199203.1.001

TTL

: Bogor, 02 Februari 1969

Panitera Pengganti


20

Jajang Kostalani, S.Ag NIP

: 19700204.20003.1.002

TTL

: Ciamis, 4 Februari 1970

Panitera Pengganti


21

Aeni, SH NIP

: 19590222.198503.2.003

TTL

: Kuningan,22 Februari 1959

Panitera Pengganti


22

Winny Wulansari, SH NIP

: 19841106.200904.2.007

TTL

: Ciamis, 06 Nopember 1984

Panitera Pengganti

Pangkat : Penata Muda TK I (III/b)

23

Zulkipli

Jurusita

NIP

: 19660201.198803.1.001

TTL

: Bekasi, 01 Februari 1966


24

Jurusita Pengganti

Asniati NIP

: 19660801.198603.2.001

TTL

: Tabek Batu Sangkar, 01 Agustus 1966


Sumber Daya Manusia

13

BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN 25


Sularsih

Jurusita Pengganti

NIP

: 19630502.199003.2.002

TTL

: Cepu, 02 Mei 1963


26

Samsul Hadi, S.PdI NIP

: 19720410.199203.1.003

TTL

: Krendetan, 10 April 1972

Jurusita Pengganti


27

Nani Suwarni, S.Kom.M.Msi NIP

: 19821018.201101.2.013

TTL

: Jakarta, 18 Oktober 1982

Jurusita Pengganti


28

Irna Cipta Sari, A.Md NIP

: 19850815.200912.2.009

TTL

: Jakarta, 15 Agustus 1985

Jurusita Pengganti

Pangkat : Pengatur Muda TK I (II/c)

29

Devi Mayvinasari, A.Md NIP

: 19850508.201101.2.016

TTL

: Jakarta, 08 Mei 1985

Jurusita Pengganti

Pangkat : Pengatur Muda TK I (II/c)

30

Komarudin NIP

: 19781013.200604.1.008

TTL

: Jakarta, 13 Oktober 1978

Jurusita Pengganti

Pangkat : Pengatur (II/c)

31

Andriyan NIP

: 19800619.200604.1.005

TTL

: Jakarta, 19 Juni 1980

Jurusita Pengganti


32

Nina supiana NIP

: 19790901.200604.2.001

TTL

: Bekasi, 01 September 1979

Jurusita Pengganti


33

Rahman NIP

Jurusita Pengganti : 19760108.200604.1.003

Sumber Daya Manusia

14

BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN TTL



Pangkat: Pengatur Muda TKI (II/b)

Dalam tabel di atas terlihat bahwa jabatan Panitera Pengganti murni hanya ada 5 orang. Hal ini berdampak pada kinerja Panitera Pengganti murni dengan akumulasi perkara sekitar kurang lebih 3500 perkara setiap tahun. Hal ini masih rasional mengingat jabatan Panitera Pengganti merupakan jabatan yang melekat pada jabatan Panitera.

Sedangkan untuk Jurusita Pengganti

masih ada yang merangkap jabatan Wakil Sekretaris dan Kasubag umum. Profil Sumber Daya Manusia Non Teknis Yudisial Selain kebutuhan Sumber Daya Manusia Teknis Yudisial dalam organisasi pengadilan juga membutuhkan Sumber Daya Manusia Non Teknis Yudisial untuk melaksanakan tugas- tugas administrasi kesekretariatan secara umum. Tugas bidang kesekretariatan bukan hanya sebagai fasilitator atau penopang organisasi tetapi merupakan satu kesatuan yang utuh dalam mewujudkan tujuan organisasi. Peningkatan kualitas Sumber Daya Manusia non Teknis Yudisial pada Pengadilan Agama Bekasi dilakukan dengan mengikutsertakan para pejabat dan staf pegawai untuk mengikuti diklat non teknis yudisial baik yang diadakan oleh Pengadilan Tinggi Agama Bandung, Dirjen Badilag, Mahkamah Agung RI, ataupun diklat yang diadakan oleh instansi lain seperti Ditjen Perbendaharaan (DJP) dan Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KPPN) serang. Adapun Profil SDM Non Teknis Yudicial Pengadilan Agama Bekasi adalah sebagai berikut: PROFIL SDM NON TEKNIS YUDISIAL No

1

Jabatan

Ketua

Jumlah

Keterangan

1

Dra. Hj. Ernida Basry, M.H Pangkat Pembina Utama Muda (IV/c) Jabatan Hakim Utama Muda

2

Wakil Ketua

1

Sumber Daya Manusia

15



Dra. Siti Zurbaniyah, SH.MHI Pangkat Pembina Utama Muda (IV/c) Jabatan Hakim Utama Muda

3

Panitera/ Sekretaris

1

A.Djudairi Rawiyan, SH Pangkat Pembina (IV/a)

4

Wakil Sekretaris

1

Merangkap JSP

Asep Jamaludin, SH Pangkat Penata (III/c)

5

Kasubag Keuangan

1

Dewi Indah Kurniawaty, SH Pangkat Penata (III/c)

6

Staf Urusan Keuangan

2

Merangkap JSP

Nani Suwarni, S.Kom.M.Msi Pangkat Penata Muda TK I (III/b) Devi Mayvinsari, A.Md Pangkat Pengatur TK I (II/d)

7

Kasubag Kepegawaian

1

Siti Maimunah, S.HI Pangkat Penata Muda TK I (III/b)

8

Staf Administrasi Urusan Kepegawaian

-

9

Kasubag Umum

1

Merangkap JSP

Andi Putra Pangkat Penata Muda TK I (III/b) 10

Pengonsep surat

11

Staf Urusan Umum

1

1 Merangkap JSP

Samsul hadi, S.Pdi Pangkat Penata Muda TK I (III/b) Jumlah

10

Sumber Daya Manusia

16



Dalam tabel diatas terlihat bahwa Staf Kasubag Kepegawaian dan Pengonsep Surat kosong, sehingga untuk mengisi kekosongan dibantu oleh tenaga honorer.

2. KEBUTUHAN SUMBER DAYA MANUSIA Berdasrkan Peraturan Sekretaris Mahkamah Agung RI Nomor 7 tahun 2015 Tentang Organisasi dan Tata Kerja Kepaniteraan dan Kesekretariatan Peradilan, Pengisian Jabatan Fungsional dan Jabatan Struktural merupakan kebutuhan formasi organisasi.

Pada Bulan Desember tahun 2015 Jabatan

Struktural pada Pengadilan Agama Bekasi sudah lengkap terisi. Jabatan Struktural dalam suatu organisasi Pengadilan sangat penting, bukan hanya sebagai penunjang atau fasilitator organisasi, tetapi juga bertujuan untuk menstabilkan jalannya kelancaran tujuan dari organisasi. Jabatan struktural berkaitan dengan pelaksanaan tugas-tugas di bidang Kesekretariatan sesuai dengan Peraturan Sekretaris Mahkamah Agung RI Nomor 7 tahun 2015 Tentang Organisasi dan Tata Kerja Kepaniteraan dan Kesekretariatan Peradilan, yang dikepalai oleh seorang Sekretaris yang membawahi 3 (tiga) bagian yaitu bagian Kepegawaian, Organisasi dan Tata Laksana, Bagian Umum dan Keuangan, dan Bagian Perencanaan, Teknologi Informasi dan Laporan. Sekretaris bertanggung jawab atas Penyelenggaraan Keuangan Negara dan pelaksanaan administrasi kesekretariatan dengan memberikan laporan kesekretariatan kepada pimpinan unit kerja. Mekanisme pengisian jabatan struktural pada Pengadilan Agama Bekasi yaitu melalui rapat pembahasan yang dilakukan oleh Tim Promosi dan Mutasi / Tim Baperjakat Pengadilan Agama Bekasi, di mana hasil rapat tersebut memuat usulan untuk pengisian jabatan yang di promosi dan mutasikan kemudian diteruskan kepada Pengadilan Tinggi Agama Bandung untuk menjadi bahan pertimbangan Tim Promosi dan Mutasi Pengadilan Tinggi Agama Bandung.

Sumber Daya Manusia

17



Data riil Pengisian Jabatan Struktural Pengadilan Agama Bekasi No

NAMA JABATAN

JUMLAH

KETERANGAN

1.

Ketua

1 Orang

2.

Wakil Ketua

1 Orang

3.

Panitera

1 Orang

28 Desember 2015

4.

Sekretaris

1 Orang

28 Desember 2015

5.

Kasubag Kepegawaian, Organisasi dan

1 Orang

28 Desember 2015

Tata Laksana Staf Administrasi Urusan Kepegawaian 6.

7.

-

Kasubag Umum dan Keuangan

1 Orang


2 Orang

Kasubag Perencanaan, Teknologi

1 Orang

28 Desember 2015

28 Desember 2015

Informasi dan Pelaporan 8.

Staf Urusan Umum

2 Orang

Jumlah

11 Orang

Adapun data kebutuhan dan jumlah pegawai yang ada di lingkungan Pengadilan Agama Bekasi s.d. 31 Desember 2015 sebagai berikut:

No

Jabatan

Terisi

Formasi/ Kebutuhan

Jumlah

1.

Ketua

1

1

100

2.

Wakil Ketua

1

1

100

3.

Hakim

15

12

80

4.

Panitera

1

1

100

5.

Wakil Panitera

0

0

-

6.

Panmud Hukum

1

1

100

Staf Panmud Hukum

2

0

0

Panmud Gugatan

1

1

100

Staf Panmud Gugatan

4

2

50

Panmud Permohonan

1

0

100

Staf Panmud Permohonan

4

0

100

9.

Panitera Pengganti (PP)

8

5

62

10.

Jurusita

4

1

25

11.

Jurusita Pengganti (JSP)

10

10

100

12.

Sekretaris

1

1

100

13.


1

1

100

7.

8.

Keterangan

%

1 Diperbantukan.

-

Sumber Daya Manusia

18


No


Jabatan

Formasi/ Kebutuhan

Terisi

Keterangan

14


0

0

0

15.

Kasubag Kepegawaian dan Ortala

1

1

100

2

0

0

1

0

0

16.

17.

Staf Administrasi Urusan Kepegawaian Kasubag Perencanaan, IT dan Pelaporan

18.

Pengadministrasi Surat

1

-

0

19.

Staf Urusan Umum

5

1

20

20.

Calon Hakim

5

-

0

70

39

55%

JUMLAH

-

Keadaan pegawai di lingkungan Pengadilan Agama Bekasi secara umum bila dilihat dari beban kerja mengalami kekurangan di bidang Kesekretariatan Bidang Umum dan alternatif SDM yang membantu kinerja adalah tenaga Honorer yang berjumlah 10 orang. Begitu juga di Bidang Kepaniteraan jumlah Panitera Pengganti sangat kekurangan begitu juga Pejabat Negara/Hakim di Bulan ini sudah ada TPM yang akan mutasi 3 orang Hakim dan yang masuk hanya 1 orang, Dari Jumlah formasi Pegawai yang dibutuhkan yaitu 70 orang yang terpenuhi baru 55 %. 3. MUTASI Mutasi kepegawaian adalah perubahan mengenai seorang Pegawai Negeri Sipil, seperti pengangkatan, pemindahan, pemberhentian, pemensiunan, perubahan susunan keluarga dan lain-lain. Mutasi pegawai merupakan bagian dari pembinaan kepegawaian. Pada dasarnya mutasi sangat terkait dengan kegiatan promosi. Mutasi diarahkan sebagai sarana promosi untuk penyegaran bagi pegawai. Tujuan adanya mutasi yaitu untuk mengisi kekosongan formasi suatu pengadilan. Dalam hal terjadi kekosongan formasi dalam suatu pengadilan maka kekosongan tersebut tentunya harus diisi agar proses pelaksanaan fungsi yudisial di pengadilan tersebut dapat berjalan dengan baik.

Sumber Daya Manusia

19



Dalam rangka perencanaan, pengembangan, dan pembinaan karier serta peningkatan mutu pegawai negeri sipil di lingkungan Pengadilan Agama Bekasi, serta untuk memperlancar jalannya organisasi dan manajemen Pengadilan Agama Bekasi maka dipandang perlu untuk membentuk tim promosi dan mutasi yang merupakan suatu badan yang membidangi tentang jabatan dan kepangkatan yaitu Badan Pertimbangan Jabatan dan Kepangkatan (Baperjakat). Sebagai kekuatan hukumnya diterbitkanlah Surat Keputusan Ketua Pengadilan Agama Bekasi tertanggal 02 Januari 2014 dengan Nomor : W10-A19/066/Kp.04.6/I/2015 dan diperbaharui dengan SK Nomor: W10A19/7715/Kp.04.6/X/2015 Tanggal 21 Oktober 2015, Tim Baperjakat dalam melaksanakan tugasnya harus tetap berpedoman pada aturan-aturan yang normatif.

Di samping itu, profesionalisme calon yang akan diangkat harus

benar-benar telah dianalisa tingkat pengetahuan dan kemampuannya. Susunan keanggotaan Baperjakat tersebut terdiri dari: 1. Dra. Hj. Siti Zurbaniyah, SH.MHI sebagai Ketua/ Anggota 2. Dr. M. Amin Muslich AZ, SH.MH. sebagai Anggota 3. Praptiningsih, SH sebagai Anggota 4. A. Djudairi Rawiyan, SH. sebagai Anggota 5. Endoy Rohana, SH sebagai Anggota 6. Asep Jamaludin, SH sebagai Aggota 7. Siti Maimunah, S.H.I, selaku Sekretaris/Anggota Tugas Tim Baperjakat : 1. Menganalisis jabatan yang lowong 2. Menganalisis data pegawai yang layak di proses 3. Menyiapkan bahan pembahasan/ pertimbangan pangkat dan jabatan yang ditetapkan 4. Menyusun konsep surat usulan pengangkatan dalam jabatan struktural maupun jabatan fungsional Dalam Rapat Tim Baperjakat memperhatikan : 1. Senioritas Sumber Daya Manusia

20



2. Kepangkatan/Golongan 3. Lamanya bertugas di satker 4. Pendidikan formal dan diklat yang telah dilalui 5. Profesional pada bidang yang akan ditempatinya (minimal ada analisa terhadap calon yang diusulkan) terkait erat dengan prestasi serta integritas yang bersangkutan 6. Formasi yang ada pada Pengadilan Agama Bekasi 7. Pengisian para pejabat yang dimaksud 8. Tindakan Administratif : adanya sanksi bagi PNS yang melakukan pelanggaran-pelanggaran yang diatur dalam disiplin atau kode etik profesinya Mutasi Pegawai terdiri dari beberapa butir kegiatan sebagai berikut: Mutasi Kenaikan Pangkat dan Penyesuaian Ijazah.

-

Kegiatan mutasi kenaikan pangkat

Pegawai Negeri Sipil pada

Pengadilan Agama Bekasi: 1. Menginventarisir dan menyiapkan daftar pegawai yang akan diusulkan naik pangkat 2. Menyiapkan dan memeriksa berkas usul kenaikan pangkat 3. Menyiapkan nota usul kenaikan pangkat 4. Mengirimkan berkas usul kenaikan pangkat kepada Pengadilan Tinggi Agama Bandung. Pada tahun 2015 PNS Pengadilan Agama Bekasi yang telah memenuhi syarat dan dapat diberi kenaikan pangkat sebanyak 6 orang dengan rincian sebagai berikut:

No.

Periode

KNP (Dari – Ke)

Keterangan 01-04-2015

01-10-2015

1

II/a – II/b

1

-

JSP

2

II/b – II/c

-

-

-

3

II/c – II/d

1

-

JSP

Sumber Daya Manusia

21


No.

LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI Periode

KNP (Dari – Ke)

Keterangan

01-04-2015

01-10-2015

-

5

III/a – III/b

1

-

JSP

6

III/b – III/c

1

-

Kasubag Keuangan

7

III/c – III/d

1

-

PP

8

III/d – IV/a

1

-

Panitera

9

IV/a – IV/b

-

-

-

10

IV/b – IV/c

-

3

Hakim-

11

IV/c – IV/d

-

-

-

12

IV/d – IV/e

-

-

-

Jumlah

6

3

9

Penyesuaian No.

(Dari – Ke) 1

III/a – III/b Jumlah

-

Periode

Ijazah

Keterangan 01-04-2015

01-10-2015

-

-

-

0

-

-

Mutasi Jabatan Mutasi jabatan adalah pengangkatan/pemberhentian pegawai dalam

suatu jabatan, baik jabatan struktural maupun jabatan fungsional. Di lingkungan Pengadilan Agama Bekasi mutasi jabatan melibatkan Tim Promosi dan Mutasi/Tim Baperjakat seperti tertulis dalam uraian sebelumnya. Kegiatan mutasi jabatan Pegawai Negeri Sipil pada Pengadilan Agama Bekasi dalam Pengangkatan jabatan Struktural : 1. Menyusun daftar jabatan yang lowong 2. Menyusun data pegawai yang memenuhi syarat untuk diusulkan diangkat dalam jabatan struktural 3. Menyiapkan naskah usul pengangkatan dalam jabatan struktural 4. Menyusun naskah sumpah pengangkatan dalam jabatan struktural Kegiatan mutasi jabatan Pegawai Negeri Sipil pada Pengadilan Agama Bekasi dalam pengangkatan jabatan Fungsional :

Sumber Daya Manusia

22



1. Menyusun data pegawai yang memenuhi syarat untuk diusulkan diangkat dalam jabatan fungsional 2. Menyiapkan naskah usul pengangkatan dalam jabatan fungsional 3. Menyiapkan naskah surat keputusan

pengangkatan dalam jabatan

fungsional (untuk jabatan yang menjadi wewenang Pengadilan Agama seperti jabatan Jurusita Pengganti) 4. Menyusun naskah sumpah pengangkatan dalam jabatan fungsional Pada tahun 2015 di Lingkungan Pengadilan Agama Bekasi terjadi beberapa Mutasi (masuk) Jabatan. No

1

Nama

Dra. Ernida Basry, MH

Jabatan Lama

Wakil Ketua PA

Jabatan Baru

TMT

Ketua PA Bekasi

03-09-2015

Wakil Ketua PA Bekasi

27-08-2015

Hakim Madya Utama

27-08-2015

Cibinong

2.

3.

Dra. Siti Zurbaniyah,

Ketua PA Kota

SH.MHI

Tasikmalaya

Drs. Kamsin, SH.MH

Ketua PA Polewali

PA Bekasi

4.

5.

4.

Drs. Katong Pujadi Soleh

Wakil Ketua PA Karang

Hakim Madya Utama

Asem

PA Bekasi

Hj. Ira Puspita Sari,

Hakim Pratama Utama

Hakim Pratama Utama

SH.MH

PA Cilegon

PA Bekasi

Staf PA Kota

Staf PA Bekasi

Indah Windriyanti, SH

27-08-2015

27-08-2015

04-11- 2015

Tasikmlaya

Data Pegawai Negeri Sipil Pengadilan Agama Bekasi yang pindah tempat kerja sebanyak 4 orang yaitu:

Sumber Daya Manusia

23

BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN No

1


Nama

Jabatan Lama

Drs. H. Mamat Ruhimat,

Jabatan Baru

TMT

Ketua PA Bekasi

Ketua PA Tigaraksa

17-09-2015

Wakil Ketua PA Bogor

Ketua PA Bogor

03-09-2015

Panmud Gugatan PA

Wakil Panitera PA

01-10-2015

Bekasi

Cikarang

Staf PA Bekasi

Staf PA Jakarta Timur

SH.MH

2.

Dr. Drs. H. Siradjudin Sailellah, SH.MHI

3.

4.

Bagus Tukul wibisono, SH

Gerry Ozora, S.Ikom

01-08-2015

4. Promosi Promosi merupakan pemantapan dan peningkatan karir pegawai dari suatu kedudukan, pangkat atau jabatan ke kedudukan, pangkat atau jabatan yang lebih tinggi. Setiap pegawai berhak untuk mendapatkan promosi, namun hal tersebut

tentunya

terkait

erat

dengan

prestasi

serta

integritas

yang

bersangkutan. Promosi dapat terbagi menjadi beberapa bentuk, yaitu : 1. Kenaikan Jabatan, Pangkat/Golongan/Ruang 2. Kepercayaan

untuk

menduduki jabatan

struktural atau

jabatan

fungsional pengadilan 3. Kenaikan kedudukan dalam jenjang pengadilan yang lebih tinggi Pada tahun 2015, Pegawai Negeri Sipil yang mengalami mutasi jabatan (naik jabatan) sebanyak 6 orang dengan rincian sebagai berikut: No

1

2.

Nama / NIP

Endoy Rohana, SH

Winny Wulansari, SH

Jabatan Lama

Jabatan Baru

Panitera Pengganti PA

Panmud Gugatan PA

Bekasi

Bekasi

JSP Pa Bekasi

Panitera Pengganti PA

TMT

08-10-2015

02-09-2015

Bekasi

Sumber Daya Manusia

24



3.

A.Djudairi Rawiyan

Panitera/Sekretaris

Panitera PA Bekasi

28-12-2015

4.

Asep Jamaludin, SH

Wakil Sekretaris

Sekretaris PA Bekasi

28-12-2015

5.

Andi Putra, SH

Kasubag Umum

Kasubag perencanaan,

28-12-2015

Teknologi Informasi dan Pelaporan 6.

Siti Maimunah, SHI

Kasubag Kepegawaian

Kasubag Kepegawaian,

28-12-2015

Organisasi dan Tata Laksana 7.

Dewi Indah Kurniawaty,

Kasubag Keuangan

SH


28-12-2015

5. Pensiun Pensiun merupakan bagian dari kegiatan mutasi. Apabila seorang Pegawai Negeri Sipil telah memasuki batas usia pensiun maka Pegawai Negeri Sipil tersebut harus diberhentikan sebagai Pegawai Negeri Sipil. Petunjuk teknis pelaksanaan pensiun diatur dalam Undang-undang Nomor 11 Tahun 1969 tentang Pensiun Pegawai dan Pensiun Janda/Duda Pegawai (Lemabaran Negara Tahun 1969 Nomor 42, Tambahan Lembaran Negara Nomor 2906). Untuk tahun 2014 di Lingkungan Pengadilan Agama Bekasi sebanyak 1 orang. No

1

Nama / NIP

Midjan, SH

Jabatan Lama

TMT PENSIUN

Panitera Pengganti

01-08-2015

Sumber Daya Manusia

25


B.


KEADAAN PERKARA

REKAPITULASI PERKARA Perkara Yang Diterima Perkara yang diterima Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 adalah sebanyak 3.412 perkara, sedangkan jumlah perkara yang diterima tahun 2014 yang sebanyak 2.967 perkara kalau dipresentasikan jumlah perkara yang diterima tahun 2015 naik sebesar 15%, dengan perincian perkara masuk perbulan sebagai berikut: NO 1

BULAN 2

1

Januari

JUMLAH DITERIMA 3 553 perkara

2

Februari

249 perkara

3

Maret

312 perkara

4

April

289 perkara

5

Mei

270 perkara

6

Juni

470 perkara

7

Juli

175 perkara

8

Agustus

413 perkara

9

September

361 perkara

10

Oktober

388 perkara

11

Nopember

339 perkara

12

Desember

223 perkara

Jumlah

3.412 perkara

Dari perkara yang diterima tahun 2015 tersebut, apabila dirinci menurut jenis perkaranya adalah sebagai berikut: NO

JENIS PERKARA

JUMLAH

1

2

3

1

Cerai Talak

920 perkara

2

Cerai Gugat

2384 perkara

3

Izin Poligami

9 perkara

4

Pencegahan Perkawinan

2 perkara

5

Pembatalan Perkawinan

5 perkara

Keadaan Perkara

26



NO

JENIS PERKARA

JUMLAH

1

2

3 29 perkara

9

Penguasaan Anak/Hadlonah

10

Nafkah Anak oleh Ibu

0 perkara

11

Hak-hak Bekas Isteri

5 perkara

12

Pengesahan Anak

2 perkara

13

Pencabutan Hak Orang Tua

0 perkara

14

Perwalian

8 perkara

15

Pencabutan Kekuasaan Wali

0 perkara

16

Penunjukan Orang Lain Sbg Wali

0 perkara

17

Ganti Rugi terhadap Wali

0 perkara

18

Asal Usul Anak

5 perkara

19

Penolakan Kawin Campuran

0 perkara

20

Isbath Nikah

21

Izin Kawin

0 perkara

22

Dispensasi Kawin

2 perkara

23

Wali Adhol

24

Ekonomi Syari'ah

25

Kewarisan

60 perkara

26

Wasiat

31 perkara

27

Hibah

1 perkara

28

Wakaf

0 perkara

29

Zakat/Infaq/Shodaqoh

0 perkara

30

P3HP/Penetapan Ahli Waris

0 perkara

31

Lain-lain

2 perkara

526 perkara

10 perkara

JUMLAH

0 perkara

4042 perkara

Perkara Yang Diputus / Diselesaikan Dari jumlah perkara yang diterima tahun 2015 sebanyak 3.412 perkara dan ditambah sisa perkara tahun 2014 yang belum diputus sebanyak 677 perkara, sampai dengan 31 Desember 2015 telah diputus sebanyak 3.480 perkara dan perkara yang belum diputus sebanyak 609 perkara. Dari jumlah perkara yang diperiksa, jika dipersentasikan Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 telah memutus perkara sebanyak 85 %. Dari perkara yang diputus tahun 2015 tersebut, apabila dirinci menurut jenis perkaranya adalah sebagai berikut:

Keadaan Perkara

27



NO

DIPUTUS BULAN

JUMLAH PUTUS

1

2

3

1

JANUARI

547 perkara

2

FEBRUARI

267 perkara

3

MARET

319 perkara

4

APRIL

316 perkara

5

MEI

285 perkara

6

JUNI

515 perkara

7

JULI

205 perkara

8

AGUSTUS

279 perkara

9

SEPTEMBER

310 perkara

10

OKTOBER

335 perkara

11

NOPEMBER

342 perkara

12

DESEMBER

339 perkara

JUMLAH

4059 perkara

Berdasarkan kreteria perkara di putus adalah sebagai berikut: NO

JENIS PERKARA DIPUTUS

JUMLAH

1

2

3

1

Dicabut

406 perkara

2

Izin Poligami

6 perkara

3

Pencegahan Perkawinan

0 perkara

4

Penolakan Perkawinan oleh PPN

0 perkara

5

Pembatalan Perkawinan

4 perkara

6

Kelalaian Kewajiban Suami/Isteri

0 perkara

7

Cerai Talak

761 perkara

8

Cerai Gugat

1983 perkara

9

Harta Bersama

21 perkara

10

Penguasaan Anak/Hadlonah

21 perkara

11

Nafkah Anak oleh Ibu

0 perkara

12

Hak-hak Bekas Isteri

3 perkara

13

Pengesahan Anak

1 perkara

14

Pencabutan Kekuasaan Orang Tua

1 perkara

15

Perwalian

4 perkara

16

Pencabutan Hak Wali

0 perkara

17

Penunjukan Orang Lain Sbg Wali

0 perkara

18

Ganti Rugi terhadap Wali

0 perkara

19

Asal Usul Anak

5 perkara

20

Penolakan Kawin Campuran

0 perkara

Keadaan Perkara

28



NO

JENIS PERKARA DIPUTUS

JUMLAH

1

2

3

22

Izin Kawin

0 perkara

23

Dispensasi Kawin

1 perkara

24

Wali Adhol

3 perkara

25

Ekonomi Syariah

0 perkara

26

Kewarisan

27

Wasiat

0 perkara

28

Hibah

1 perkara

29

Wakaf

0 perkara

30

Zakat/Infaq/ Shodaqoh

0 perkara

31

P3HP/Penetapan Ahli Waris

0 perkara

32

Lain-lain

1 perkara

33

Ditolak

30 perkara

34

Tidak Diterima

83 perkara

35

Gugur

36

Docoret dari Register

84 perkara

198 perkara 40 perkara

JUMLAH

4059 perkara

Sedangkan sisa perkara yang belum di putus sebagai berikut: NO

KRETERIA PERKARA YANG BELUM DIPUTUS

JUMLAH

1

2

3

1

Goib

20 perkara

2

Bantuan Luar

15 perkara

3

PNS

12 perkara

4

Perkara Berjalan

562 perkara JUMLAH

609 perkara

Faktor Penyebab Terjadinya Perceraian Khusus untuk perkara perceraian, dapat pula dilihat faktor–faktor penyebab terjadinya perceraian yang rinciannya sebagai berikut: NO

JENIS PERKARA

JUMLAH

1

2

3

1

Poligami Tidak Sehat

2

Krisis Akhlak

9 perkara 29 perkara

Keadaan Perkara

29



NO

JENIS PERKARA

JUMLAH

1

2

3

4

Kawin Paksa

5

Ekonomi

718 perkara

6

Tidak Ada Tanggung Jawab

644 perkara

7

Kawin di bawah umur

8

Kekejaman Jasmani

9

Kekejaman Mental

10

Dihukum

11

Cacat Biologis

0 perkara

12

Politis

0 perkara

13

Gangguan Pihak Ketiga

553 perkara

14

Tidak ada keharmonisan

716 perkara

15

Lain-lain

131 perkara

19 perkara

40 perkara 140 perkara 0 perkara 28 perkara

JUMLAH

3412 perkara

Upaya Hukum Dari perkara–perkara yang telah diputus tersebut, yang mengajukan upaya hukum ke tingkat yang lebih tinggi sebanyak 82 perkara rinciannya sebagai berikut: NO

JENIS UPAYA HUKUM

JUMLAH

1

2

3

1

Verzet

11 perkara

1

Banding

40 perkara

3

Kasasi

13 perkara

4

PK

5

Eksekusi

2 perkara 16 perkara Jumlah

82 perkara

Perkara Yang Terkait Dengan PP No.10 Tahun 1983 Jo PP No.45 Tahun 1990 Khusus perkara perceraian/izin poligami yang dilakukan oleh Pegawai Negeri Sipil (PNS), anggota TNI dan anggota POLRI atau yang sejenisnya yang diterima Pengadilan Agama Bekasi tahun 2015 sebanyak 78 perkara ditambah

Keadaan Perkara

30



dengan perkara sisa tahun 2014 sebanyak 28 perkara, jumlah keseluruhan sebanyak 102 perkara, dari perkara tersebut yang telah diputus / diselesaikan sebanyak 68 perkara, sehingga sampai akhir tahun 2015 masih menyisakan sebanyak 34 perkara. Seperti dalam table berikut : NO

PERKARA TERKAIT PP NO. 10 THN 1983 Jo PP NO.45 THN 1990

JUMLAH

1

2

3

1

Sisa Tahun 2014

28 perkara

2

Diterima Tahun 2015

78 perkara

Jumlah Tahun 2014 dan 2015 3

102 perkara

Diputus tahun 2015

68 perkara

Jumlah Sisa Tahun 2015

34 perkara

Akta Cerai Untuk perkara perceraian yang putusannya telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, dalam tenggang waktu selama 7 (tujuh) hari setelah putusan tersebut berkekuatan hukum tetap bagi perkara Cerai Gugat, atau setelah pihak Pemohon (Suami) mengucapkan Ikrar Thalak untuk Cerai Thalak, maka akta cerainya telah dapat diambil oleh para pihak. Untuk tahun 2015 Pengadilan Agama Bekasi telah mengeluarkan / menerbitkan Akta Cerai sebanyak 2429 eksemplar. Keuangan Perkara Sampai dengan tanggal 31 Desember 2015, keadaan keuangan perkara Pengadilan Agama Bekasi adalah sebagai berikut: URAIAN

No. 1 1. 2. 3. 4. 5. 6.

2

JUMLAH PENERIMAAN

PENGELUARAN

3

4

Sisa Awal

922.102.800

Penerimaan bulan ini

154.998.000

Biaya Proses

11.150.000

Biaya Panggilan

109.859.000

Biaya Penterjemah

0

Biaya Pemberitahuan

18.395.000

Keadaan Perkara

31


LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI URAIAN

No.

1 7. 8. 9. 10. 11. 12 13 14

JUMLAH PENERIMAAN

PENGELUARAN

3

4

2 Biaya Sita

0

Biaya Pemeriksaan Setempat

3.550.000

Biaya sumpah

0

Biaya Pengiriman

3.150.000

Biaya Materai

4.340.000

Biaya Pendaftraran

6.990.000

Biaya Redaksi

2.210.000

Biaya Pengembalian Sisa Panjar

132.046.000

JUMLAH PENGELUARAN

422.204.000

SALDO JUMLAH PENERIMAAN

654.896.800 1.077.100.800

1.077.100.800

RASIO PERKARA TERHADAP MAJELIS Untuk mempercepat Reformasi Birokrasi di Pengadilan Agama Bekasi perlu adanya analisa dan evaluasi beban kerja SDM di Pengadilan Agama Bekasi.Sebagaimana diketahui bahwa jumlah hakim dan beban kerja adalah merupakan salah satu QUICK WINS (langkah cepat) yang harus dilakukan dalam rangka Pelaksanaan Reformasi Birokrasi. Salah satu langkah awal adalah membandingkan jumlah perkara dengan jumlah hakim secara proporsional. Dari analisa tersebut didapatkan rasio yang idial mengenai beban kerja yang seharusnya dipikul oleh setiap Hakim. Pengadilan Agama Bekasi dilihat dari letak giografisnya sangat dekat dengan Ibukota Jakarta hal mana berdampak terhadap pola pikir masyarakat pencari keadilan yang cenderung kritis dan mempunyai gengsi yang tinggi sehingga perkara yang diajukan di Pengadilan Agama Bekasi sangat bervareasi bahkan cenderung rumit. Pada Tahun 2015 pengadilan Agama Bekasi menerima Perkara Gugatan sejumlah 3412 perkara

sedangkan untuk

Keadaan Perkara

32



perkara Permohonan ermohonan sejumlah sejumla

630 perkara.. Jumlah secara keseluruhan

perkara Gugatan dan Permohonan adalah berjumlah 4042 perkara ditambah dengan sisa perkara tahun 2014 sejumlah 677 perkara sehingga pada tahun 2015 seluruh perkara yang diterima adalah 4719 perkara. Jumlah hakim hak di pengadilan Agama Bekasi seluruhnya berjumlah 13 orang termasuk Ketua dan Wakil Ketua bahkan berdasarkan TPM akhir Desember dari 13 orang tersebut di mutasikan 3 orang praktis di tahun 2017 hanya ada 11 orang hakim termasuk hakim baru yang akan di mutasikan mutasikan ke Pengadilan Agama Bekasi sedangkan jumlah Panitera pengganti sebanyak 8 orang sedangkan JSP sebanyak 12 orang sebagian merangkap jabatan Struktural. Dari Kondisi keadaan k perkara dan jumlah hakim,, PP dan JSP di pengadilan Agama Bekasi sangat tidak tid proporsional. Hakim di Pengadilan Agama bekasi Rata rata menangani Perkara pada setiap bulanya berjumlah 283 perkara. Dari kondisi tersebut dapat dipastikan akan mempengarui proses kinerja hususnya pelayanan Prima kepada para pencari keadilan.dengan demikian demikian adalah wajar ratio tingkat penyelesaian perkara dibanding tahun sebelumnya terjadi penurunan. JUMLAH PERKARA YANG DITERIMA MAJELIS HAKIM TAHUN 2015 KMH

A

B

C1

C2

C3

C4

C5

C6

C7

C8

C9

C10

C11

JUMLAH PRK

366

307

383

350

442

380

383

385

365

381

88

110

102

JUMLAH PERKARA YANG DIPUTUS MAJELIS HAKIM TAHUN 2015 KMH

A

B

C1

C2

C3

C4

C5

C6

C7

C8

C9

C10

C11

JUMLAH PRK

332

326

411

350

491

416

417

324

384

412

59

71

66

Catatan: Data perkara di atas antara yang diterima dan diputus adalah termasuk limpahan mutasi hakim yang g memungkinkan perkara yang diterima berdasarkan limpahan tidak termaksud perkara berdasarkan PMH. Sehingga angka perkara yang diputus menjadi lebih tinggi dari yang ditreima per majelis. KEADAAN PERKARA TAHUN 2015 Sisa tahun lalu Diterima thn ini Dikabulkan Ditolak

Keadaan Perkara

33



PUTUSAN YANG DIAJUKAN BANDING Jenis putusan

No.

No tingkat pertama

No. Putusan tingkat banding

dikuatkan

dibatalkan

Tidak diterima

1

2

3

4

5

6

1

0880/G /2014

-

-

2

2335/G/2014

-

-

3

0840/G/2014

4

0641/G/2014

5

0147/G/2015

6

2775/G/2014

-

-

7

2108/G/2014

-

-

8

1117/G/2014

-

-

9

1446/G/2014

0152/G/2015

10

2419/G/2014

0132/G/2015

11

2862/G2014

0151/G/2015

12

0145/G/2014

-

13

0165/G/2015

-

14

2408/G/2014

15

2475/G/2014

0187/G/2015

21/10/2015

-

-

16

0534/G/2014

0166/G/2015

08/09/2015

-

-

17

1916/G/2014

-

18

0746/G/2015

-

-

-

-

19

0032/G/2015

-

-

-

-

20

0583/G/2015

-

21

0006/G/2015

-

-

-

-

22

2952/G/2014

-

-

-

-

23

0687/G/2015

-

24

0149/G/2015

-

-

04/08/2015 -

-

25

1234/G/2015

-

-

-

-

26

1029/G/2015

-

27

0351/G/2015

-

-

28

1668/G/2015

-

-

29

1167/G/2015

-

30

1557/G/2014

-

-

31

1057/G/2015

-

-

32

1359/G/2015

-

33

1092/G/2015

-

-

34

1584/G/2015

-

-

35

1223/G/2015

-

36

1538/G/2015

-

-

37

1647/G/2015

-

-

38

0370/G/2015

-

-

39

0669/G/2015

-

-

159/G/2015/PTA. Bdg -

16/02/2015

20/10/2015 -

Cabut

-

-

-

-

-

-

27/02/2015

-

-

-

-

01/10/2015 31/08/2015 -

-

-

-

-

-

07/09/2015

cabut

-

-

-

-

07/05/2015

Cabut

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

Keadaan Perkara

-

34



PUTUSAN YANG DIAJUKAN KASASI

No

1 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

Putusan tingkat banding

Putusan tingkat kasasi

No. Tingkat pertam a


No putusan tingkat kasas i

dikuatkan

dibatalkan

Dikuat kan

2

3

4

5

6

7

8

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

0593/Pdt.G/2012 0239/Pdt.G/2014 434K/Ag/2015 1045/Pdt.G/2013 0246/Pdt.G/2014

-

1282/Pdt.G/2013 0003/Pdt.G/2015

0191/Pdt.G/2014 0039/Pdt.G/2015 0878/Pdt.G/2013 0010/Pdt.G/2015 0212/Pdt.G/2014 0030/Pdt.G/2015 2419/Pdt.G/2014 0132/Pdt.G/2015

-

-

0534/Pdt.G/2014 0166/Pdt.G/2015

-

-

1446/Pdt.G/2014 0152/Pdt.G/2015

27/02/2015

-

-

-

-

12/08/2015

-

-

01/10/2015

-

-

-

20/10/2015

-

1916/Pdt.G/2014 0217/Pdt.G/2015

-

08/09/2015

-

0641/Pdt.G/2014 0159/Pdt.G/2015

-

18/08/2015

-

0177/Pdt.G/2014 0148/Pdt.G/2015

-

30/03/2015

-

0147/Pdt.G/2014 0133/Pdt.G/2015

-

-

25/02/2015

-

-

-

26/02/2015

-

-

-

26/02/2015

-

12/05/2015

-

19/03/2015

-

9

-

21/01/2015

-

0191/Pdt.G/2014 0039/Pdt.G/2015

02/12/2014

Dibatal Tidak dapat kan diterim a

-

-

-

03/11/2015

-

PUTUSAN YANG DIAJUKAN PENINJAUAN KEMBALI (PK)

No

No. Tingkat pertam a


1

2

3

Putus an tingkat banding

Putusan tingkat kasasi

No. Putus an No. tingkat Putus dikuat dikuat kasasi an PK Dibatalkan Dibatalkan kan kan 4

6

5

7

8

Tdk dpt diterim a

9

10

dikuat dibatal kan kan 11

1 0939/Pdt.G/2009 223/Pdt.G/2012 86K/AG/2014

-

-

01/02/2011

-

-

15/04/2014

2 1062/Pdt.G/2012 195/Pdt.G/2013 513K/AG/2014

-

-

28/11/2013

-

11/11/2014

-

Keadaan Perkara

Putusan PK

35

12


C.


PENGELOLAAN SARANA DAN PRASARANA Sarana dan Prasarana adalah suatu sumber yang diperlukan untuk

melaksanakan tugas maupun untuk mencapai keseluruhan tujuan yang sudah diprogramkan. Sarana dan prasarana yang memperlancar tugas-tugas di Pengadilan Agama Bekasi sebagai berikut : 1. Sarana dan Prasarana Gedung Kegiatan

yang

dilaksanakan

Pengadilan

Agama

Bekasi

untuk

menunjang tugas khususnya sarana dan prasarana gedung antara lain: a. Pengadaan 1) Tanah a)

Gedung Pengadilan Agama Bekasi terletak di Jalan Jend. Ahmad Yani No. 10 Bekasi seluas 1.080 M2, dengan nilai Rp.3.240.000.000,- (Tiga milyar dua ratus empat puluh juta rupiah). Tanah tersebut Milik Pengadilan Agama Bekasi sesuai dengan SK Dewan Perwakilan Rakyat Kabupaten Bekasi Nomor 12/SK/Dp.041.2/1978 tanggal 23 Desember 1978 dan SK Bupati Kepala Daerah Tingkat II Bekasi Nomor 6/Hk-Sk/021.1/1979 tanggal 20 Januari 1979 dan SK Bupati Kepala Daerah Tingkat II Bekasi Nomor 88/Hk-Sk/021.1/1979 tanggal 4 Mei 1979. Status tanah tersebut Hak Pakai sebagaimana

Surat

Keputusan

Kepala

Kanwil

Badan

Pertanahan Provinsi Jawa Barat No.80/HP/KWBPN/1991 tanggal 18 Juni 1991 dan diterbitkannya Sertifikat Hak Pakai atas Tanah tersebut dengan Nomor : 13 tertanggal 06 Juli 1991. b) Rumah Dinas Pengadilan Agama Bekasi terletak di Bulak Kapal

Permai

Rt.001

Rw.22

Kelurahan

Margahayu

Kecamatan Bekasi Timur Kota Bekasi seluas 2.515 M2, dengan nilai 3.811.300.000,- (Tiga milyar delapan ratus

Pengelolaan Sarana dan Prasarana

36


LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI sebelas juta tiga ratus ribu rupiah) yang bersumber dari DIPA Tahun Anggaran 2010. Pada Tahun Anggaran 2014 tidak ada pengadaan tanah untuk Pengadilan Agama Bekasi.

NO

KODE

1

URAIAN SUB-SUB KELOMPOK BARANG

2

KUANTITAS

3

4

131111

TANAH

1

2-01-01-04-001

Tanah Bangunan Kantor Pemerintah

1.080 M

2

2-01-01-02-002

Tanah Kosong Yang Sudah Diperuntukan

2.513 M

I

2

2

2) Gedung Gedung Pengadilan Agama Bekasi terletak di Jalan Jend. Ahmad Yani No. 10 Bekasi seluas 1.424 M2 adalah bangunan baru yang dibangun pada tahun anggaran 2011 dan 2012 dengan total anggaran Rp 7.465.891.682,- (Tujuh milyar empat ratus enam puluh lima juta delapan ratus sembilan puluh satu ribu enam ratus delapan puluh dua rupiah), sehingga menambah nilai pada bulan oktober

2015

mendapat

dana

dari

APBN-P

sebesar

Rp.100.000.000,-(seratus juta rupiah) yang dianggarkan untuk rehabilitasi halaman parkir Pengadilan Agama Bekasi yang direalisasikan sebesar Rp.99.525.000,- (Sembilan juta lima ratus dua puluh lima ribu rupiah). Gedung tersebut terdiri dari tiga lantai, lantai satu 336 M2, lantai dua 640 M2 dan lantai tiga 446 M2. Jadi total luas gedung seluruhnya adalah 1,424 M2. Lantai pertama gedung ini terdiri dari: 1

R. Wakil Sekretaris

2

R. Kesekretariatan


37



3

R. Server/Panel

4

R. Toilet/WC/KM Kesekretariatan

5

R. Gudang

6

R. Hall/Receptionis

7

R. WC/KM Kepaniteraan

8

R. Janitor Kepaniteraan

9

R. Panitera Muda

10 R. Kepaniteraan 11 R. Pendaftaran 12 R. Tunggu Pendaftaran 13 R. Pantry 14 R. Toilet/WC/KM Umum Pria 15 R. Toilet/WC/KM Umum Wanita Denah Lantai pertama :

Lantai dua gedung ini terdiri dari : 1

R. Mediasi

2

R. Sidang 3

3

R. Sidang 2

4

R. Tunggu Sidang


38



5

R. Posbakum

6

R. Sidang 1

7

R. Musholla Pegawai

8

R. Rapat

9

R. Ketua PA

10 R. Istirahat Ketua 11 R. WC/KM Ketua 12 R. Panitera Sekretaris 13 R. Wakil Ketua PA 14 R. WC/KM Wakil Ketua 15 R. Toilet Lt 2 16 R. WC/KM Karyawan Lt 2 Denah Lantai dua :

Lantai tiga gedung ini terdiri dari : 1

R. Hakim

2

R. Toilet Hakim

3

R. WC/KM Hakim 1

4

R. WC/KM Hakim 2

5

R. Perpustakaan


39



6

R. Arsip

7

R. Arsip

8

R. Panitera Pengganti/Jurusita

9

R. Toilet Karyawan 2

10 R. WC/KM Karyawan 3 11 R. WC/KM Karyawan 4 Denah Lantai tiga :

b. Pemeliharaan Pemeliharaan gedung dan bangunan pada tahun anggaran 2015 Pengadilan

Agama

Bekasi

mendapatkan

anggaran

sebesar

Rp.45.612.000 (Empat puluh lima juta enam ratus dua belas ribu rupiah)

anggaran

tersebut

dipergunakan/dilaksanakan

berupa

perawatan gedung dan pemeliharaan taman dengan nilai realisasi sebesar Rp.45.563.000,-(Empat puluh lima juta lima ratus enam puluh tiga ribu rupiah). c. Penghapusan Pada tahun 2015 Pengadilan Agama Bekasi tidak ada kegiatan Penghapusan, baik Gedung maupun Bangunan karena telah menempati gedung baru sehingga Pengadilan Agama tidak ada penghapusan. 2. Sarana dan Prasarana Fasilitas Gedung Gedung Pengadilan Agama Bekasi sudah cukup memadai dan cukup megah, namun sarana dan prasarana fasilitas gedungnya dan masih kurang Pengelolaan Sarana dan Prasarana

40



dari sempurna dan banyak sekali kekurangannya misalnya, alat komunikasi antar ruang khususnya ruang Juru Sita/Juru Sita Pengganti, Tempat Sampah Akhir Sementara (TPAS), dan alat pemadam kebakaran ditiap lantai belum ada, yang mengakibatkan terhambatnya kinerja, begitu juga halnya dengan rumah dinas Ketua pun belum ada. Kebutuhan sarana fasilitas transportasi Pengadilan Agama Bekasi belum memadai, kendaraan operasional yang ada belum mencukupi untuk kegiatan opersional kantor. Gedung Pengadilan Agama Bekasi memiliki fasilitas parkir yang sangat terbatas mengingat volume perkara dan para pihak yang berpara sangat tinggi sehingga tidak dapat menanmpung kendaraan.Pada bulan Desember 2015 kami melakukan audiansi ke Bupati Kabupaten Bekasi untuk melakukan permohonan hibah tanah yang berlokasi dibelakang Pengadilan Agama Bekasi Jl.Rawa Tembaga Raya mengingat milik tanah tersebut adalah Pemerintah Daerah Kabupaten Bekasi, dan mendapat persetujuan Bupati untuk dapat terus diproses pengajuan hibah tanah tersebut. Kegiatan

yang

dilaksanakan

Pengadilan

Agama

Bekasi

untuk

menunjang tugas khususnya sarana dan prasarana fasilitas gedung antara lain: a. Pengadaan 1) Peralatan dan Mesin Pada tahun anggaran 2015 di Satuan Kerja Pengadilan Agama Bekasi

telah melaksanakan pengadaan peralatan dan mesin

berupa 1 (satu) unit server merk Fujitsu type Primergy RX1330M1 melalui

dana

Rp.40.000.000,anggaran

tambahan

pada

(empat

puluh

sebesar

bulan juta

Maret

2015

sebesar

rupiah)dengan

realisasi

Rp.39.850.000,-(tiga

puluh

sembilan

juta

delapan ratus lima puluh ribu rupiah).; 2) Meubelair Pada tahun anggaran 2015 Pengadilan Agama Bekasi mendapat anggran untuk belanja Modal

tidak

Mebeuler sehingga


41



dioptimalkan penggunaan yang ada yaitu pengadaan tahun 2013 dan barang barang yang ada masih dalam kondisi baik; 3) Kendaraan Operasional Kendaraan operasional yang terdapat pada Pengadilan Agama Bekasi terdiri dari : a)

Roda Empat sebanyak 1 unit dengan nilai Rp.168.164.117, dengan kondisi baik dan 1 unit bantuan dari Pemerintah Kota bekasi pada tahun 2003.

b)

Roda Dua sebanyak 5 unit dengan nilai 67.205.000,- dengan kondisi 3 unit baik, 1 unit rusak berat dan 1 unit hilang dan telah

dilakukan

penghapusan

mengingat

pelaksanaan

Tagihan Ganti Rugi (TGR) sudah selesai dan Satuan Kerja Pengadilan

Agama

Bekasi

pada

tahun

2015

telah

melaksanakan penghapusan aset peralatan dan mesin berupa kendaraan roda dua melalui lelang yang dilaksanakan oleh Kantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelang Bekasi dengan nilai penerimaan Negara sebesar Rp.460.000,-(empat ratus enam puluh ribu rupiah). Pada tahun 2015 Pengadilan Agama Bekasi mendapat pengadaan kendaraan operasional dari Pemerintah Kota Bekasi berupa kendaraan roda empat (4) yang belum dimasukan dalam barang pihak ketiga mengingat belum adanya perjanjian kerja samanya antara Walikota Bekasi dan Ketua Pengadilan Agama Bekasi. DAFTAR BARANG MILIK NEGARA PENGADILAN AGAMA BEKASI NO

KODE

1

2

URAIAN SUB-SUB KELOMPOK

KUANTITAS

BARANG 3

4

II

132111

PERALATAN DAN MESIN

1

3-02-01-01-003

Station Wagon

1

2

3-02-01-04-001

Sepeda Motor

5

3

3-03-03-07-010

Scanner (Universal Tester)

6

4

3-04-01-04-004

Lemari Penyimpan

1


42



5

3-05-01-04-001

Lemari Besi/Metal

4

6

3-05-01-04-002

Lemari Kayu

27

7

3-05-01-04-003

Rak Besi

12

8

3-05-01-04-005

Filling Cabinet Besi

3

9

3-05-01-04-007

Brandkas

2

10

3-05-01-04-008

Peti Uang/Cash Box/Coin Box

2

11

3-05-01-04-013

Buffet

1

12

3-05-01-05-009

Movitex Board

4

13

3-05-01-05-010

White Board

2

14

3-05-01-05-017

Mesin Absensi

1

15

3-05-01-05-045

Penangkal Petir

2

16

3-05-01-05-055

Monitor Panel With Mimic Board

1

17

3-05-02-01-002

Meja Kerja Kayu

54

18

3-05-02-01-003

Kursi Besi/Metal

46

19

3-05-02-01-004

Kursi Kayu

23

20

3-05-02-01-005

Sice

5

21

3-05-02-01-008

Meja Rapat

1

22

3-05-02-06-002

Televisi

2

23

3-05-02-01-014

Meja Resepsionis

1

24

3-05-02-01-019

Meja Makan Kayu

1

25

3-05-02-01-020

Kursi Fiber Glas/Plastik

18

26

3-05-02-02-003

Jam Elektronik

9

27

3-05-02-04-004

A.C. Split

38

28

3-05-02-06-007

Loudspeaker

2

29

3-05-02-06-008

Sound System

3

30

3-05-02-06-012

Wireles

1

31

3-05-02-06-015

Microphone Table Stand

2

32

3-05-02-06-021

Tustel

1

33

3-05-02-06-034

Tangga Aluminium

1

34

3-05-02-06-035

Kaca Hias

5

35

3-05-02-06-040

Palu Sidang

3

36

3-05-02-06-042

Lambang Instansi

2

37

3-05-02-06-059

Kabel Roll

3

38

3-06-01-01-048

Uninterruptible Power Supply (UPS)

2

39

3-06-01-02-045

Tripod Camera

1

40

3-06-01-02-135

LCD Monitor

1

41

3-06-02-01-001

Telephone (PABX)

5

42

3-06-02-01-003

Pesawat Telephone

1

43

3-06-02-01-010

Facsimile

1

Switching Ground Receiver System 44

3-06-02-08-027

(SGRS)

2


43



45

3-06-03-19-002

Switcher Manual

1

46

3-09-02-04-055

Kotak Preparat

1

47

3-06-02-01-003

Pesawat Telephone

1

48

3-10-01-01-001

Mainframe (Komputer Jaringan)

10

49

3-10-01-01-004

Internet

1

50

3-10-01-02-001

P.C Unit

45

51

3-10-01-02-002

Lap top

9

52

3-10-01-02-003

Note Book

1

Card

Reader

(Peralatan

Mini

53

3-10-02-02-001

Komputer)

1

54

3-10-02-02-014

Keyboard (Peralatan Mini Komputer)

5

55

3-10-02-03-003

Printer (Peralatan Personal Komputer)

41

56

3-10-02-04-001

Server

1

57

3-10-02-04-002

Router

1

58

3-10-02-04-004

Modem

59

3-18-01-02-002

Rambu Papan Tambahan

b. Pemeliharaan Pada tahun 2015 Pengadilan Agama Bekasi memiliki anggaran pemeliharaan sebesar Rp.62.150.000,-(enam puluh dua juta seratus lima puluh ribu rupiah) dan telah melaksanakan pemeliharaan terhadap peralatan dan mesin berupa kantor,rumah tangga dan perlengkapan kantor lainnya dengan nilai realisasi anggaran sebesar Rp.62.082.700,(enam

puluh

dua

juta

delapan

puluh

dua

ribu

tujuh

ratus

rupiah).pemeliharaan sarana dan prasarana fasilitas gedung yang terdiri dari : 1) Peralatan dan Mesin Pemeliharaan peralatan dan mesin pada tahun anggaran 2015 Pengadilan

Agama

Bekasi

mendapatkan

anggaran

sebesar

Rp.62.150.000,- (enam puluh dua juta seratus lima puluh ribu rupiah) telah direalisasikan sebesar Rp.62.082.700,- (enam puluh dua juta delapan puluh dua tujuh ratus rupiah), anggaran tersebut telah dipergunan/dilaksanakan dengan swakelola dengan melihat kondisi Riil dilapangan dan telah dimanfaatkan secara maksimal, efektif dan efisien sehingga peralatan dan mesin dapat terawat dengan baik. Pengelolaan Sarana dan Prasarana

44



2) Meubelair Pada tahun 2015 Pengadilan Agama Bekasi tidak menganggarkan pemeliharaan mebeuler mengingat telah ada pengadaan meubelair tahun 2013.

3) Kendaraan Operasional Pemeliharaan

kendaraan

operasional

yang

terdapat

pada

Pengadilan Agama Bekasi terdiri dari : a)

Roda Empat mendapat anggaran sebesar Rp.31.300.000,(tiga puluh satu juta tiga ratus ribu rupiah) dengan realisasi sebesar Rp.31.290.000,- (tiga puluh satu juta dua ratus sembilan puluh ribu rupiah).

b)

Roda Dua mendapat anggaran sebesar Rp.6.900.000,- (enam juta sembilan ratus ribu rupiah) dengan realisasi sebesar Rp6.897.700,- (enam juta delapan ratus sembilan puluh tujuh ribu tujuh ratus rupiah).

c. Penghapusan Satuan kerja Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 telah melaksanakan penghapusan aset peralatan dan mesin berupa kendaraan roda dua melalui lelang yang dilaksanakan oleh Kantor Pelayanan Kekayaan Negara dan Lelalng Bekasi dengan nilai penerimaan Negara sebesar Rp.450.000,-(empat ratus lima puluh ribu rupiah): 3.

Administrasi Umum Sistem administrasi umum di Pengadilan Agama Bekasi berpedoman

kepada aturan Administrasi tata persuratan, tata kearsipan, dan administrasi keprotokolan, kehumasan, dan keamanan yang dikeluarkan oleh Mahkamah Agung RI yang merupakan salah satu sistem Administrasi Umum yang berlaku.


45



Pengelolaan administrasi umum di Pengadilan Agama Bekasi berada di bawah koordinasi Wakil Sekretaris yang membawahi Kepala Urusan Umum, Kepala Urusan Kepegawaian, dan Kepala Urusan Keuangan dan dibantu oleh para staf. Kepala Urusan Umum dan para staf pada tahun 2015

telah dapat

melaksanakan tugas-tugas yang menjadi tanggung jawabnya yang meliputi: a. Tata Persuratan Pengelolaan tata persuratan telah dilaksanakan dengan baik yaitu dengan adanya pembukuan surat masuk dan surat keluar, dan buku ekspeditur. Sistem penyimpanan baik surat masuk maupun surat keluar sudah menggunakan sistim arsip dinamis dan statis, surat-surat tersebut telah dikelompokkan berdasarkan kelompok surat menurut jenisnya. Untuk itu dapat dilihat dalam tabel data di bawah ini: SURAT KELUAR 2015 Kode Jumlah KS

HM

PP

PS

PL

PB

432

280

41

80

15

-

10

-

-

6

-

-

Feb

299

180

60

25

15

1

12

2

-

4

-

-

Mar

421

28

50

1

2

18

-

-

2

-

-

40

25

8

1

13

-

-

3

-

-

31

50

10

-

8

-

-

7

-

-

25

30

8

-

9

-

-

1

-

-

80

25

5

1

20

1

-

2

-

-

90

20

10

-

15

1

-

5

-

-

50

30

15

-

9

-

1

-

-

-

KU

Jan

HK

OT

Ket

KP

Bulan

Surat

20 Apr

210 20

Mei

326 20

Jun

223 50

Jul

454 20

Agt

391 50

Sep

285


46


LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI 80

Okt

343

75

20

9

-

18

1

-

-

-

-

30

20

10

-

9

1

-

3

1

-

15

15

8

3

-

-

-

-

-

20 Nov

353 80

Des

321 80

SURAT MASUK 2015

175

Mei

172

Jun

240

Jul

166

Agt

247

Sep

262

Okt

205

Nov

265

Des

231

20

8

8

0

20

0

7

6

00

5

0

4

00

8

8

0

80

2

5

0

00

5

3

9

80

0

5

0

80

8

8

0

40

0

0

1

80

8

2

8

2

0

80

PB

Apr

5

PL

176

0

PS

Mar

0

PP

189

HM

Feb

60

KS

240

OT

Jan

KP

Jumlah

KU

Bulan

Surat

HK

Kode

Ket.

-

-

1


-

-

-

-

-

-

-

-

-

-

47



Tata persuratan di Pengadilan Agama Bekasi baik surat masuk dan surat keluar secara manajemen melalui beberapa tahap. Untuk Pengurusan surat masuk adalah sebagai berikut: 1. Semua surat masuk baik yang boleh dibuka,maupun yang tidak boleh dibuka (rahasia) disampaikan melalui satu pintu pada unit kearsipan dan diterima oleh petugas penerima surat (staf umum). 2. Petugas memberi kode surat dan membukukannya pada buku surat masuk 3. Petugas

meneruskan

surat

tersebut

kepada

pejabat

yang

berwenang untuk diteruskan kepada pimpinan agar mendapat disposisi dan ditindaklanjuti. b. Penataan Arsip Dinamis Penataan Arsip Dinamis di Pengadilan Agama Bekasi telah diterapkan sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan telah memfungsikan bagian umum sebagai pusat kearsipan Pengadilan Agama Bekasi, dan produk hukum sebagai tata usaha unit pengolah data pada kepaniteraan. Namun

hal

tersebut

belum

sepenuhnya

dapat

dilaksanakan

sebagaimana yang dikehendaki oleh peraturan tata persuratan yang dikeluarkan oleh Mahkamah Agung Republik Indonesia. Adapun yang telah diterapkan adalah sebagai berikut : 1. Pengorganisasian. 2. Pengurusan surat. 3. Penataan berkas. Sedangkankan yang belum dilaksanakan adalah penyusutan surat. c. Perpustakaan Pengelolaan perpustakaan di Pengadilan Agama Bekasi sudah dapat dikatakan

cukup

baik

walaupun

masih

diperlukan

adanya

penyempurnaan. Perpustakaan Pengadilan Agama Bekasi telah mepunyai satu ruangan khusus dan ditangani oleh satu orang staf umum. Penataan Perpustakaan Pengadilan Agama Bekasi telah sesuai dengan

pedoman

penataan

perpustakaan

dinas

yaitu


dengan 48



menggunakan sistem DDC (Deway Decimal Clasification) dimana pengelolaannya telah dilengkapi dengan buku induk, kartu peminjaman, tata tertib dan ruang baca, namun untuk katalog belum dapat dilaksanakan. Adapun jumlah dan jenis buku-buku seperti yang tercantum di bawah ini.

INVENTARISIR BUKU PERPUSTAKAAN PENGADILAN AGAMA BEKASI NO

KATEGORI

JUMLAH

1

Undang- undang dan Peraturan

161 Buah

2

Buku Hukum

155 Buah

3

Buku Hukum Islam (Fiqh)

128 Buah

4

Buku Agama Islam

51 Buah

5

Buku Umum

19 Buah

6

Ensiklopedia

6 Buah

7

Yurisprudensi

14 Buah

8

Kamus

9

Majalah dan Buletin Jumlah

3 Buah 16 Buah 553 Buah


49


D.


PENGELOLAAN KEUANGAN Pengadilan Agama Bekasi memiliki 2 (dua) DIPA yaitu:

•

Bagian Anggaran Badan Urusan Administrasi (DIPA 01) dengan DIPA nomor: SP DIPA-005.01.2.400832/2015 tanggal 14 November 2014 untuk: -

Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis Lainnya.

-

Program Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung.

Selama tahun 2015 DIPA 01 telah terjadi 5 (lima) kali Revisi DIPA yaitu: -

Revisi DIPA ke-1 tanggal 26 Maret 2015 Penambahan Belanja Modal Peralatan dan Mesin dengan akun 532111 sebesar Rp. 40.000.000, masih terdapat tanda bintang) dengan disposisi Alokasi masih memerlukan reviu dari BPKP.

-

Revisi DIPA ke-2 tanggal 18 Mei 2015 Pembukaan tanda bintang Belanja Modal Peralatan dan Mesin dengan akun 532111 sebesar Rp. 40.000.000.

-

Revisi DIPA ke-3 tanggal 09 Oktober 2015 Penambahan Belanja Modal Gedung dan Bangunan dengan akun 533111 sebesar Rp. 100.000.000.

-

Revisi DIPA ke-4 tanggal 17 November 2015 Pengurangan Belanja Pegawai dengan dengan Total Sebesar Rp.1.108.844.000.

-

Revisi DIPA ke-5 tanggal 30 November 2015 Perubahan Rencana Penarikan dan Estimasi Pendapatan Sebesar Rp. 500.000.

•

Bagian Anggaran Direktorat Jenderal Badan Peradilan Agama (DIPA 04) dengan DIPA nomor: SP DIPA-005.01.2.400833/2015 tanggal 14 November 2014 untuk: -

Program Peningkatan Manajemen Peradilan.

Pengelolaan Keuangan

50



Realisasi Belanja Negara untuk DIPA 01 pada TA 2015 Sebesar Rp. 5.829.249.838 atau mencapai 97,36 % dari alokasi anggaran sebesar Rp. 5.987.438.000. Rincian Anggaran dan realisasi belanja TA 2015 tersaji pada tabel berikut: Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja TA 2015 (dalam satuan Rupiah) Uraian

Pagu

Belanja Pegawai

Realisasi Nilai

Sisa Anggaran %

Nilai

%

5.220.213.000

5.063.307.549

96,99

156.905.451

3,01

Belanja Barang

627.225.000

626.567.289

99,90

657.711

0,10

Belanja Modal

140.000.000

139.375.000

99,55

625.000

0,45

5.987.438.000

5.829.249.838

97,36

158.188.162

2,64

Total

Komposisi Anggaran dan Realisasi Belanja dapat dilihat dalam grafik berikut ini Anggaran

Realisasi

6.000.000.000 5.000.000.000 4.000.000.000 3.000.000.000 2.000.000.000 1.000.000.000 Belanja Pegawai

Belanja Barang

Belanja Modal

Anggaran

5.220.213.000

627.225.000

140.000.000

Realisasi

5.063.307.549

626.567.289

139.375.000

Realisasi Belanja Negara untuk DIPA 04 pada TA 2015 Sebesar Rp. 32.165.000 atau mencapai 99,71 % dari alokasi anggaran sebesar Rp. 32.260.000. Rincian Anggaran dan realisasi belanja TA 2015 tersaji pada tabel berikut: Pengelolaan Keuangan

51


LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja TA 2015 (dalam satuan Rupiah)

Uraian Belanja Pegawai Belanja Barang

Sisa Anggaran Nilai %

%

-

-

-

-

32.260.000

32.165.000

99,71

95.000

-

-

-

-

32.260.000

32.165.000

99,71

95.000

Belanja Modal Total

Realisasi Nilai

Anggaran

0,29 0,29

Komposisi Anggaran dan Realisasi Belanja dapat dilihat dalam grafik berikut ini Anggaran

Realisasi

35.000.000 30.000.000 25.000.000 20.000.000 15.000.000 10.000.000 5.000.000 -

1.

Belanja Pegawai

Belanja Barang

Belanja Modal

Anggaran

-

32.260.000

-

Realisasi

-

32.165.000

-

Program Dukungan Manajemen dan Pelaksanaan Tugas Teknis lainnya a.

Belanja Pegawai

Realisasi Belanja Pegawai Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 sebesar Rp. 5.063.307.549 atau mencapai 96,99 % dari alokasi anggaran sebesar Rp. 5.220.213.000. Rincian Anggaran dan realisasi belanja pegawai TA 2015 tersaji pada tabel berikut:


52



Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja Pegawai TA 2015 (dalam satuan rupiah) Realisasi Uraian Jenis Belanja

Anggaran

Sisa Anggaran

Nilai

%

1.762.300.000

1.754.880.800

99,58

7.419.200

0,42

50.000

49.503

99,01

497

0,99

189.549.000

144.552.490

76,26

44.996.510

23,74

Belanja Tunj. Anak PNS

75.821.000

42.946.380

56,64

32.874.620

43,36

Belanja Tunj. Struktural PNS

26.130.000

26.130.000

100,00

-

2.367.975.000

2.361.975.000

99,75

6.000.000

0,25

Belanja Tunj. PPH PNS

331.712.000

330.547.136

99,65

1.164.864

0,35

Belanja Tunj. Beras PNS

156.281.000

105.607.240

67,58

50.673.760

32,42

Belanja Uang Makan PNS

298.500.000

295.139.000

98,87

3.361.000

1,13

Belanja Tunj. Umum PNS

11.895.000

1.480.000

12,44

10.415.000

87,56

5.220.213.000

5.063.307.549

96,99

156.905.451

3,01

Belanja Gaji Pokok PNS Belanja Pembulatan PNS Belanja Tunj. Suami/Isteri PNS

Belanja Tunj. Fungsional PNS

Jumlah Belanja Bersih

b.

Nilai

%

-

Belanja Barang

Realisasi Belanja Barang Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 sebesar Rp. 627.255.000 atau mencapai 99,60 % dari alokasi anggaran sebesar Rp. 626.567.289. Rincian Anggaran dan realisasi belanja barang TA 2015 tersaji pada tabel berikut: Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja Barang TA 2015 (dalam satuan Rupiah)


53



Uraian Jenis Belanja

Realisasi %

Nilai

%

100,00

11.685

0,00

214.964.674

99,76

519.326

0,24

107.762.000

107.645.700

99,89

116.300

0,11

67.470.000

67.459.600

99,98

10.400

0,02

627.225.000

626.567.289

99,90

657.711

0,10

236.509.000

236.497.315

Belanja Jasa

215.484.000

Belanja Pemeliharaan


Sisa Anggaran

Nilai Belanja Barang Operasional

Perjalanan Dalam Negeri

2.

Anggaran

Program Sarana dan Prasarana Aparatur Mahkamah Agung a.

Belanja Modal

Realisasi Belanja Modal Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 sebesar Rp.139.375.000 atau mencapai 99,55 % dari alokasi anggaran sebesar Rp. 140.000.000. Rincian Anggaran dan realisasi belanja modal TA 2015 tersaji pada tabel berikut: Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja Modal TA 2015 (dalam satuan Rupiah)

Uraian Jenis Belanja

Anggaran

Realisasi Nilai

Belanja Modal Peralatan dan Mesin

3.

Sisa Anggaran %

Nilai

%

40.000.000

39.850.000

99,63

150.000

0,38

Belanja Gedung dan Bangunan

100.000.000

99.525.000

99,53

475.000

0,48


140.000.000

139.375.000

99,55

625.000

0,45

Program Peningkatan Manajemen Peradilan a.

Belanja Barang

Realisasi Belanja Barang Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 sebesar Rp. 32.165.000 atau mencapai 99,71 % dari alokasi anggaran sebesar Rp. 32.260.000. Rincian Anggaran dan realisasi belanja barang TA 2015 tersaji pada tabel berikut: Rincian Anggaran dan Realisasi Belanja Barang TA 2015 (dalam satuan Rupiah)


54



Uraian Belanja Penyelesaian Administrasi Perkara Penyelenggaraan Pos Pelayanan Hukum Pembebasan Biaya Perkara Total

Anggaran

Realisasi Nilai

Sisa Anggaran %

Nilai

%

3.670.000

3.575.000

97,41

95.000

2,59

24.000.000

24.000.000

100,00

-

-

4.590.000

4.590.000

100,00

-

-

32.260.000

32.165.000

99,71

95.000

0,29

Untuk merealisasikan anggaran pada DIPA Pengadilan Agama Bekasi tersebut perlu dibuat Surat Perintah Membayar (SPM) yang diajukan ke Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara (KKPN) Bekasi, yang selanjutnya KPPN Bekasi akan menerbittkan Surat Perintah Pencairan Dana (SP2D) sehingga anggaran dapat dicairkan. Selama tahun 2015 ini Pengadilan Agama Bekasi telah mengeluarkan berkas 100 SPM untuk DIPA 01 dan 22 SPM untuk DIPA 04 dan KPPN telah menerbitkan untuk 100 SP2D untuk DIPA 01 dan 22 SP2D untuk DIPA 04. Pengadilan Agama Bekasi telah berhasil mengelola Pendapatan Negara Bukan Pajak (PNBP) TA 2014 dengan baik. PNBP yang dikelola berasal dari pemungutan hak-hak kepaniteraan yang dilaporkan kedalam pelaporan DIPA 04 Direktorat Jenderal Badan Peradilan Agama serta PNBP yang berasal dari Pendapatan dari Pemindahtanganan BMN dan Pendapatan lain-lain yang dilaporkan kedalam pelaporan DIPA 01 Badan Urusan Administrasi MARI Penyetoran PNBP telah dilakukan berdasarkan ketentuan yang berlaku, dan telah dibukukan dan dilaporkan secara berjenjang ke Pengadilan Tinggi Agama Bandung selaku Koordinator Wilayah Pelaporan SAIBA 01 dan Ke Biro Keuangan Mahkamah Agung RI. Berikut Tabel penerimaan PNBP Pengadilan Agama Bekasi TA 2015. Rincian Penerimaan PNBP DIPA 01 Tahun Anggaran 2015 (dalam satuan Rupiah)


55


No


Uraian

1

Pendapatan dan Pemindahtanganan BMN lainnya

2

Penerimaan Kembali Belanja Pegawai Tahun Anggaran Yang Lalu

3

Penerimaan Kembali Persekot/Uang Muka Gaji

4

0

%

460.000

0,00

842.500

168,50

0

2.845.560

0,00

0

6

0,00

4.148.066

829,61

500.000

Pendapatan Lain-lain Jumlah

2015 Realisasi

Estimasi

500.000

Rincian Penerimaan PNBP DIPA 04 Tahun Anggaran 2015 (dalam satuan Rupiah) No

Uraian

2015 Realisasi

Estimasi

%

1

Pendapatan Legalisasi Tanda Tangan

0

8.220.000

0,00

2

Pendapatan Uang Meja (Leges) dan Upah Pada Panitera Badan Pengadilan

0

2.466.000

0,00

0

98.550.000

0,00

0

112.689.200

0,00

0

221.925.200

0,00

3

4

Pendapatan Ongkos Perkara

Pendapatan Kejaksaan dan Peradilan Lainnya Jumlah

Sisa uang persedian per 22 Desember 2015 terdapat dalam Kas Bendahara Pengeluaran DIPA 01 sebesar Rp. 2.165.000 dan untuk DIPA 04 Rp. 650.000 dan telah disetorkan ke Kas Negara pada tanggal 22 Desember 2015 dengan NTPN : 3AC5D1SG7616BJB9 untuk DIPA 01 dan NTPN : 706FD1SEM038OIB9 untuk DIPA 04, sehingga kas di bendahara pengeluaran sebesar Rp. 0,-.


56


E.


PENGELOLAAN TEKHNOLOGI INFORMASI Sistem Pengelolaan Tekhnologi dan Informasi yang komprehensif dan

terintegrasi akan memudahkan dan mempercepat proses pelaksanaan TUPOKSI Pengadilan Agama Bekasi yang diharapkan dapat meningkatkan kualitas pelayanan informasi yang diharapkan dapat meningkatkan pelayanan informasi kepada masyarakat. Pengadilan Agama Bekasi berupaya untuk mengaplikasikan tekhnologi dalam pengelolaan informasi yang diperlukan secara internal di dalam organisasi maupun eksternal untuk para pencari keadilan. Sasaran pemanfaatan Tekhnologi Informasi di Pengadilan Agama Bekasi secara ringkas dapat dirumuskan sebagai sarana pendukung untuk mencapai hal sebagai berikut: •

Pemanfaatan SIADPA PLUS yang diharapkan dapat meningkatkan sistem administrasi pada Pengadilan Agama Bekasi;

•

Dengan adanya sistem terkomputerisasi dapat membentuk efisiensi proses kerja dengan mengurangi kerja secara manual dan dapat mencapai tujuan “Time Loss” dan “Papper Less” karena segala sesuatunya sudah berbasiskan komputer;

•

Membentuk efektifitas proses kerja karena mengurangi resiko “Human Eror” dan hilangnya data dengan menggunakan tekhnolgi sebagai alat untuk melakukan pemantauan dan kontrol atas kinerja;

•

Pembentukan Tim IT dan SIADPA PLUS yang terdiri dari pegawai dan honorer sebagai penunjang berjalannya sistem tersebut;

Untuk mencapai sasaran tersebut di atas, Pengadilan Agama Bekasi, pada tahun 2012 telah melakukan pengelolaan perangkat Tekhnologi dan Informasi sebagai berikut

a.

Perangkat Keras Pengadilan Agama Bekasi telah mengadakan penambahan perangkat

keras baik dari aspek unit maupun penambahan spesifikasi yang lebih support dan modern, meskipun belum adanya ruangan khusus untuk tim IT. Adapun penambahan tersebut adalah sebagai berikut: Pengelolaan Tekhnologi Informasi

57


•


Penambahan 1 (satu) unit

CPU Server untuk menunjang

Pengolahan Data dan Website Pengadilan Agama Bekasi; •

Penambahan Spesifikasi (Upgrade) perangkat keras Server khusus untuk aplikasi SIADPA PLUS;

•

Penataan letak Komputer Informasi (Touch Screen) yang mudah diakses untuk para pencari keadilan;

b.

Perangkat Lunak Perangkat lunak merupakan faktor penting dari sistem Tekhnologi dan

Infromasi, perangkat keras dan perangkat lunak merupakan satu kesatuan yang saling menunjang dan tidak dapat dipisahkan. Perangkat lunak yang digunakan dalam Pengadilan Agama Bekasi adalah sebagai beriku: No

Nama Aplikasi

PIC

Web

Client

√

1

WEB PA BEKASI

Seluruh Pegawai

2

SIADPA PLUS

Kepaniteraan

√

3

KIPA

Kepaniteraan

√

4

LIPA

Kepaniteraan

√

5

AKTA CERAI

Kepaniteraan

√

6

PENGAWASAN

Kepaniteraan

7

INFO PERKARA

Kepaniteraan

√

8

TABAYUN

Kepaniteraan

√

9

SIRPLUS

Kepaniteraan

10

E-DOCUMENT

Kepaniteraan

11

APLIKASI KASIR

Kepaniteraan

12

PRODEO/POSBAKUM

Kepaniteraan

√

13

DIREKTORI PUTUSAN

Kepaniteraan

√

14

SIMPONI

Kepaniteraan, Keuangan

√

15

KOMDANAS

Seluruh Pegawai

√

16

SIMARI

Seluruh Pegawai

√

17

SILABI

Kepaniteraan, Keuangan

18

RKAKL

Keuangan

√

19

MONEV DJA

Keuangan

√

20

E-MONEV BAPPENAS

Keuangan

√

21

SAIBA

Keuangan

√

22

K2PN

Keuangan

√

23

SAS

Keuangan

√

√ √ √ √ √

√

Pengelolaan Tekhnologi Informasi

√

58

BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN No


Nama Aplikasi

PIC

Web

Client

√

24

MPNG2

Keuangan

25

INJECT PIN SPM

Keuangan

26

SPAN

Keuangan

27

GPP

Keuangan

√

28

E-SPT

Keuangan

√

29

E-FINN

Seluruh Pegawai

30

SIMAK

Umum

√

31

PERSEDIAAN

Umum

√

32

SIMANTAP

Umum

√

33

SIMPEG

Kepegawaian

√

34

SIKEP MARI

Kepegawaian

√

35

SIKEP WEB PA BKS

Kepegawaian

√

36

I SATYA

Kepegawaian

√

37

SIHARKA

Kepegawaian

√

38

E-PUPNS

Seluruh Pegawai

√

39

APLIKASI FINGER PRINT

Kepegawaian

√ √

√

Pengelolaan Tekhnologi Informasi

√

59


F.


REGULASI TAHUN 2015 Berdasrkan Surat Sekretaris Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor 114-

1/SEK/KU.01/3/2012 perihal Mempersiapkan Segala Sesuatu Yang Berhubungan Dengan Reformasi Birokrasi Mahkamah Agung Republik Indonesia, maka Pengadilan Agama Bekasi mengeluarkan regulasi sesuai 8 Area perubahan dimaksud: Pelaksanaan Reformasi Birokrasi pada Area: 1. MANAJEMEN PERUBAHAN 1) SK Ketua PA tentang Tim pengelola manajemen perubahan 2) SK Ketua Tentang Tim pengelola Quick Win 3) SK Ketua PA Tentang Pelayanan Publik dan Meja informasi 4) SK Ketua PA Tentang Penetapan Majelis Hakim 5) SK Ketua PA Tentang Petugas Meja I, Meja II, dan Meja III 6) SK Ketua PA Tentang Penunjukan Kasir 7) SK Ketua PA.tentang Penunjukan Petugas Register 8) SK Ketua PA. tentang Penunjukan Petugas Arsip Berkas Perkara dan Arsip Dokumen Elektronik 9) Peraturan Perundang-undangan yang terdiri dari: a. UU No.25 Tahun 2009 Tentang Pelayanan Publik b. UU No.14 Tahun 2008 Tentang Keterbukaan Informasi Publik c. Peraturan Komisi Informasi No.03 Tahun 2010 Standar Informasi Publik d. SE MARI No.3 Tahun 2010 Tentang Penerimaan Tamu e. SK Ketua MARI No.1-144/KMA/SK/1/2010 Tentang Pedoman Pelayanan Informasi di Pengadilan f.

Buku II Pedoman Pelaksanaan Tugas dan Administrasi Peradilan Agama

g. Cetak Biru Pembaharuan MA Tahun 2010-2035 h. Keputusan Dirjen Badilag MARI No.0017/Dj.A/SK/VII/2011 Tentang Program / Prioritas Unggulan Dirjen Badilag

Regulasi Tahun 2015

60



2. PENATAAN PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) SK Ketua PA. tentang SOP, yang terdiri dari : a. SOP Proses Penerimaan dan Penyelasaian Perkara b. SOP PP, Meja I, Meja II, dan Meja III c. SOP Kasubag Kepegawaian, Kasubag Keuangan. dan Kasubag Umum d. SOP Hakim dan Juru sita 2) SK Ketua PA. tentang Penunjukan Meja Pengaduan, meliputi : a. Bagan Mekanisme Pengaduan b. Register Pengaduan c. Laporan Petugas Meja Pengaduan Kepada Ketua d. Dokumen Pengaduan yang ditindak lanjuti 3) Peraturan Perundang-Undangan terdiri dari : a. SK Ketua MARI No.076/KMA/SK/I/2009 tentang Penanganan Pengaduan b. SK Ketua MARI No.216/KMA/SK/XII/2011 tentang Penanganan Pengaduan lewat SMS. 3. PENATAAN DAN PENGUATAN ORGANISASI Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) SK Ketua PA. tentang Stuktur Organisasi 2) Struruktur Organisasi Pengadilan Agama yang dilengkapi nam a Pejabat/Pegawai dan disertai dengan foto-fotonya. 3) Informasi Pejabat-Pejabat Pengadilan Agama 4) SK Ketua tentang Pembagian Tugas Ketua dan Wakil ketua 5) SK Ketua PA. tentang Job Descriptions yang disertai Uraian Tugas masing-masing Pegawai. Regulasi Tahun 2015

61



6) SK Ketua PA. tentang Pembentukan Tim Pembuat Program Kerja Tahun 2015 7) Progran Kerja PA.i Tahun 2015 8)

SK Ketua PA.tentang Penunjukan Humas

9) Laporan Humas Tahun 2015 10) Bagan tentang Prosedur Berperkara di PA. 11) SK Ketua PA. tentang Penunjukan Petugas Perpustakaan 12) Dokumen Alur Koordinasi 13) Laporan Kendala Koordinasi 4. PENATAAN TATA LAKSANA Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) SK Ketua PA.tentang Penunjukan Petugas IT / Pengelola Website 2)

SK Ketua PA. tentang Penunjukan Petugas SIADPA

3) SK tentang IKU (Indikator Kinerja Utama) dari Ketua PA.i. 4) SK Tim Penyusun LAKIP dari Ketua PA. 5) LAKIP. 6) Rencana Kerja Tahunan 2015 7) SK Ketua PA. tentang Penunjukan Kuasa Pengguna Anggaran Tahun 2015. 8) SK Pejabat Pembuat Komitmen dan Pengelola Keuangan Tahun 2015 dari KPA (Kuasa Pengguna Anggaran) 9) SK Bendahara Pengeluaran (DIPA) dari KPA. 10) SK.Pengelola SIMAK BMN dari KPA. 11) SK. Panitia Pengadaan Barang dan Jasa dari KPA. 12) Dokumen Pengadaan Barang dan Jasa melalui elektronik. 13) SK. Pengeluaran Keuangan dari KPA. 14) SK. Pemeriksa Hasil Pekerjaan/Pengadaan Barang dan Jasa dari PPK (Pejabat Pembuat Komitmen). 15) Laporan Keuangan Semester I dan Semester II tahun 2015 16) SK Ketua PA. tentang Pengelola Biaya Proses

Regulasi Tahun 2015

62



17) Dokumen Pembukuan Penerimaan dan Pengeluaran Biaya Proses. 18) Dokumen bukti-bukti Pengeluaran Biaya Proses. 19) Dokumen Bukti Pembayaran Tunjangan Kinerja 5. PENATAAN SISTEM MANAJEMEN (SDM) Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) SK Ketua PA. tentang Pembentukan Panitia Rekrutmen Pegawai Honorer, meliputi: - Pengumuman Penerimaan Pegawai Honorer 2) SK Ketua PA. tentang Pengangkatan Pegawai Honorer 3) SK Ketua PA.tentang Tim Promosi dan Mutasi (TPM) 4) SK Ketua PA. tentang Penghuni Rumah Dinas dan Mes Kantor. 5) Buku Agenda Rapat Tahun 2015 6) SK. Ketua PA tentang Penanggung Jawab Absensi/Daftar Hadir. 7) Dokumen Absensi Pegawai 8) Dokumen Surat — Surat Cuti 9) SKP Pegawai PA. tahun 2015 10) Daftar Penerima Satya Lencana, 30, 20, dan 10 tahun 11) Profil Kepegawaian yang ditampilkan di website PA. meliputi : a. Profil Pejabat Fungsional b. Profil Pejabat Struktural c. Profil Hakim 12) Staffing Assesmen (Uraian Beban Kerja) 13) Sosialisasi PP 53 Tahun 2010 14) Standar Kompetensi Jabatan Pegawai 6. PROGRAM PENATAAN AKUNTABILITAS Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) SK Hakim Pembina dan Pengawas Bidang dari Ketua PA. 2) SK Cros Cek Hakim Pembina dan Pengawas Bidang dari Ketua PA. 3) SK. Panjar Biaya Perkara dari Ketua PA. 4) Dokumen Laporan Hakim Pembina dan Pengawas Bidang Tahun 2015

Regulasi Tahun 2015

63



5) Dokumen Tindak lanjut Hasil Pengawasan 6) Jadwal Waktu Pelayanan 7) Penyajian Informasi di Website PA. 8) Transparansi Putusan di website. 9) Penyajian Informasi melalui pamplet, Pengumuman dan Brosur 10) Tersedianya Meja Informasi 11) Tersedianya Register Informasi 12) Dokumen adanya Permohonan Informasi 13) Informasi Penting yang disajikan meliputi a. Prosedur Berperkara b. Prosedur Pengaduan c. Prosedur untuk memperoleh informasi d. Tata Cara berperkara secara Prodeo e. Transparansi Biaya Panggilan f.

Komponen Panjar Biaya Perkara pada PA.i, Banding, Kasasi dan Peninjauan Kembali.

g. Tersedianya Kotak Saran h. Jenis-jenis Perkara yang menjadi kewenangan Pengadilan Mama i.

Daftar Hakim Mediator

j.

Hak-hak Pencari Keadilan

k. Jadwal Sidang 7. PROGRAM PENGUATAN PENGAWASAN Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) SK Ketua PA.tentang Penunjukan Penerima dan Penyetor PNBP 2) Dokumen Bukti Setoran PNBP Tahun 2008 sampai sekarang. 3) Dokumen Bukti Setoran Uang Iwadl (PNBP) tahun 2008 sampai sekarang 4) Laporan Tahunan PA.Tahun 2015 5) Laporan Realisasi Anggaran DIPA Tahun 2015 sampai sekarang

Regulasi Tahun 2015

64



6) Dokumen Bukti Hasil Evaliasi / Monitoring terhadap Laporan Keuangan oleh Kuasa Pengguna Anggaran 7) Dokumen RKA-KL dan DIPA 8) SK Pembentukan Panitia Lelang 9) Dokumen Pengumuman Lelang 10) SK Ketua PA. tentang Pemegang Mobil dan Kendaraan Bermotor 11) Peraturan Perundang-Undangan meliputi a.

PP No.53 Tahun 2008 tentang PNBP

b.

Surat

Sekretaris

Pemberitahuan

MARI

Mengenai

No/674/SEK/01/X11/2010 Mekanisme

Penyampaian

tentang Laporan

Realisasi PNBP c.

Surat Badan Urusan Administrasi MARI No.08/BUA/KEU/01/2012 tentang Pemberitahuan Petunjuk Kode Unit Organisasi Untuk Laporan dan Pencatatan PNBP ke MA

d.

SEMA No.14 Tahun 2010 tentang Dokumen Elektronik sebagai kelengkapan Permohomonan Kasasi dan PK

8. PROGRAM PENINGKATAN KUALITAS PELAYANAN PUBLIK Dokumen-dokumen yang disediakan: 1) Tersedianya Pelayanan Publik dan Meja Informasi yang berbasis ElektroniL seperti a. Perangkat Komputer b. Televisi c. Barcode d. Touch Screen 2) SK Ketua PA. tentang Penunjukan Tempat Sidang Keliling tahun 2014, dan 2015 yang dilengkapi dengan : a. Jadwal Sidang b. Dokumen Sidang Keliling c. Dokumen Sidang Keliling berupa Video. 3) Dokumen Penyelesaian Perkara Prodeo

Regulasi Tahun 2015

65



4) Tersedianya Air Minum di ruang tunggu sidang 5) Tersedianya Koran untuk bacaan di ruang tunggu sidang 6) Dokumen Hasil Evaluasi Pelayanan Publik 7) Peraturan Perundang-undangan yang terdiri dari : a. SEMA No.10 Tahun 2010 tentang Tata Cara Pemberian Bantuan Hukum .

Regulasi Tahun 2015

66

BAB IV PENGAWASAN

A.


PENGAWASAN INTERNAL Dalam rangka meningkatkan Fungsi Pengawasan Internal Pengadilan

Agama Bekasi telah melakukan langkah langkah sebagai berikiut. 1. Menerbitkan Surat Keputusan Ketua Pengadilan Agama Bekasi tentang Penunjukan Hakim Pengawas

Bidang yang disesuaikan dengan

kebutuhan yakni dengan menambah beberapa Bidang Pengawasan agar Pengawasan yang dilakukan lebih efektif dan eficien serta terarah.Pada Tahun 2015 Pengadilan Agama bekasi telah menerbitkan 2 SK hakim Pengawas Bidang karena adanya pergantian Pimpinan dan Penambahan hakimbaru Berikut susunan Hakim Pengawas Bidang yang berlaku saat ini. 2. Secara Rutin telah dilaksanakan acara pembinaan yang dilakukan oleh Pimpinan pada setiap hari Senin sebagai evaluasi kinerja dan penyampaian beberapa temuan atau dari proses penyelesaian TUPOKSI

yang belaum sesuai dengan aturan atau keharusan

keharusan proses managerial nya. 3. Pada acara pembinaan tersebut juga sekaligus disampaikan informasi informasi PENTING yang berasal dari MA.BADILAG maupun PTA yang perlu diketahui oleh Hakim dan seluruh Pegawai Pengadilan Agama Bekasi. 4. Pada Akhir tahun 2015 Wakil Ketua Pengadilan Agama Bekasi telah memonitor pelaksaan Minutasi Perkara tahun 2015 dengan program “KIKIS BERKAS” hal tersebut dilakukan sebagai upaya upaya evaluasi terhadap tingkat produktivitas Majelis Hakim dalam pelaksanaan Minutasi yang menjadi Tanggungjawab Hakim.Dan pada kesempatan tersebut Pimpinan memberika reuword berupa kenang kenangan terhadap hakim dan Panitra pengganti yang berhasil melakukan minutasi terbanyak atas perkara yang ditanganinya pada tahun 2015. 5. Secara khusus Pimpinan juga telah mengadakan rapat dengan jajaran Hakim,dan Panitra Pengganti dan Pejabat Struktural untuk membahas permasalahan permasalan yang dihadapi oleh masing masing bagian

Pengawasan Internal

67

BAB IV PENGAWASAN

dalam

LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI pelaksanaan

TUPOKSI

serta

mencari

melakukan

pemeriksaan

solusi

terhadap

pemecahannya. 6. Secara

rutin

juga

langsung

tentang

pelaksanaan tugas apakah telah seusai dengan SOP. Seperti Pengisian kolom kolom register pengisian data Validasi perkara yang terdapat InfoPerkara badilag.apabila ditemukan warna Merah langsung ditindak lanjuti untuk di update sesuai dengan keadaan perkara ybs./diperbaiki. 7. Pengawasan Kedisiplinan .Setiap saat dilakukan pengecekan terhadap absensi Hakim dan Pegawai demikian juga terhadap kehadiran pada saat acara Pembinaan

dalam hal ditemukan indisipliner bagi hakim

maupun pegawai pimpinan akan melakukan teguran melalui Wakil Ketua selaku coordinator Pengawasan dan Panitera/Skretaris. 8. Pada Tahun 2015 telah dilakukan tindak lanjut atas membengkaknya SISA PANJAR BIAYA Perkara pada rekening perkara yang mencapai 1 Milyar pada rkn PA Bekasi atas temuan tersebut PA Bekasi telah melakukan “GERAKAN SERIBU SURAT” untuk dikirimkan kepara pihak berperkara agar

mengambil sisa panjar

dan atas

upaya tersebut

telah membuahkan hasil karena ada sebagian dari masyarakat yang datang untuk mengambil sisa panjarnya. Sedangkan bagi para pihak yang telah disurati akan tetapi sampai dengan waktu 180 hari tidak juga datang untuk mengambil sisa panjar uang tersebut telah disetor ke Kas Nigara dengan menggunakan Aplikasi Simponi. 9.

Terhadap para Hakim yang menangani Perkara yang

lebih dari 6

bulan juga telah dilakukan pembinaan oleh Pimpinan Pengadilan Agama Bekasi agar melaporkan keberdaan perkra tersebut dengan menyampaikan alasan alasanya selanjutnya diteruskan ke Pengadilan Tinggi Agama Bandung. 10. Telah dilakukan evaluasi terhadap pelaksanaan realisasi Anggaran tahun 2015 dan untuk Pengadilan Agama Bekasi pada tahun 2015 ini telah berhasi menduduki JUARA II dalam katagori SATUAN KINERJA TERBAIK TAHUN 2015

dan telah mendapatkan penghargaan dari

Pengawasan Internal

68

BAB IV PENGAWASAN


Direktorat Jendral Perbendaharaan

Kanwil Ditjen Perbendaharaan

Propinsi Jawa Barat. 11. Memberdayakan Meja Informasi sebagai upaya mengakomodir adanya pengaduan dari masyarakan maupun adanya permohonan informasi sesuai prosedur yang seharusnya. Selama Tahun 2015 Pengadilan Agama Bekasi

telah dilakukan

Pengawasan Eksternal 1. Biro perlengkapan Badan urusan Administrasi Mahkamah Agung RI yang di laksanakan pada tanggal 2 sampai dengan 4 September 2015 ,dalam rangka pengumpulan dan Pemutakhiran Data BMN. 2. Pembinaan dan Pengawasan yang dilakukan oleh Pengadilan Tinggi Agama Bandung pada tanggal 4 dan 5 Maret 2015. Terhadap temuan temuan yang ada telah dilaksanakan tindak lanjut sebagaimana mestinya.

Pengawasan Internal

69

BAB IV PENGAWASAN

B.


EVALUASI Setelah dilakukan evaluasi dan Pengawasan internal masing masing

bidang

masih

ditemukan

permasalahan

permasalahan

dan

hambatan

hambatan sebagai berikut:

1. Tidak seimbangnya/tidak proporsional antara jumlah hakim dan jumlah perkara yang diterima sehingga menghambat tingkat penyelesaian minutasi. 2. Tidak seimbangnya antara Panitera pengganti yang ada dan perkara yang harus diselesaikan di Pengadilan Agama Bekasi. 3. Strutur gedung/bangunan menjadi faktor penghambat lambatnya koordinasi karena harus naik turun tangga. 4. Ruangan rak Arsip perkara yang tersedia sudah tidak memadai untuk menampung berkas yang masuk. 5. Tenaga IT hanya satu orang yang bertugas melayani perbaikan maupaun trabel system/program. 6. Sarana dan Prasarana yang alat pengolah data seperti laptop, Komputer, Printer untuk hakim ,PP, dan JSP masih sangat kurang. 7. Masih adanya rangkap tugas antara jabatan struktural dengan tugas tugas kejurusitaan. 8. Tidak ada nya Rumah Dinas Pimpinan maupun Hakim.

Pengawasan Evaluasi

70

BAB V KESIMPULAN DAN REKOMENDASI


KESIMPULAN DAN REKOMENDASI KESIMPULAN Setelah menjalani tugas-tugas

kedinasan

sepanjang tahun 2015,

Pengadilan Agama telah dapat melaksanakan tugas-tugas pokok dan fungsi (Tupoksi) nya dengan baik dan lancar. Masyarakat pencari keadilan di Kota Bekasi telah merasakan pelayanan yang baik dalam memperjuangkan hak-haknya, baik yang terkait dengan masalah-masalah rumah tangganya, maupun hak-hak kebendaan lainnya. Dalam rangka melaksanakan tugas pokok dan fungsinya, Pengadilan Agama Bekasi telah mampu mengelola dan mendayagunakan Sumber Daya Manusia (SDM) yang ada maupun yang sarana dan prasarana yang tersedia. Sumber Daya Manusia (SDM) yang ada di Pengadilan Agama Bekasi adalah sebagai pelaksana utama dalam melaksanakan tugas-tugas pokok dan fungsi Pengadilan Agama Bekasi. Dalam rangka meningkatkan peningkatan profesionalisme dan disiplin pegawai sebagai upaya mewujudkan terciptanya pelayanan prima kepada masyarakat pencari keadilan, maka Pengadilan Agama Bekasi telah berupaya meningkatkan pembinaan dan pengawasan terhadap pegawai yang ada, baik secara rutin maupun insidentil. Struktur Organisasi di Pengadilan Agama Bekasi ada dua kelompok, yaitu jabatan yang ada di Kepaniteraan dan di Kesekretariatan, ada juga jabatan fungsional dan jabatan struktural. Dalam mengelola dan membina Sumber Daya Manusia yang terkait dengan teknis yudisial, maupun teknis non yudisial, Pengadilan Agama Bekasi telah mendapatkan dukungan dana dari pemerintah pusat melalui Daftar Isian Pelaksanaan Anggaran (DIPA) Mahkamah Agung RI, baik yang berbentuk

Kesimpulan dan Rekomendasi

71

BAB V KESIMPULAN DAN REKOMENDASI


sarana dan prasarana gedung maupun sarana dan prasarana fasilitas gedung, namun demikian tentang sarana dan prasarana fasilitas gedung, Pengadilan Agama Bekasi masih kurang memadai, dimana letak gedung masih kurang strategis. Gedung Pengadilan Agama Bekasi masih berada di tengah-tengah pemukiman penduduk, demikian juga sarana dan prasarana fasilitas gedung yang masih kurang lengkap, seperti fasilitas gudang belum tersedia. REKOMENDASI 1. Pengadilan Agama Bekasi dalam anggaran tahun yang akan datang supaya mendapatkan alokasi dana : a. Sarana

dan

prasarana

gedung

berupa

ruang

sidang,

ruang

penyimpanan barang (gudang), ruang arsip, dan pos satpam. b. Sarana parkir kendaraan roda empat dan dua. c. Sarana kendaraan operasional roda empat dan rode dua. 2. Untuk

mengurangi

jabatan

rangkap,

Pengadilan

Agama

Bekasi

mengharapkan tambahan pegawai untuk golongan II dan golongan III .

Kesimpulan dan Rekomendasi

72

LAPORAN TAHUNAN 2015 PENGADILAN AGAMA BEKASI

Recommend Documents