JAARVERSLAG 2009
Hulp- en dienstverlening aan gedetineerden Strafinrichting Merksplas
Sara Buelens – Beleidsmedewerker Vlaamse Overheid In samenwerking met:
Justitieel Welzijnswerk Turnhout – Koen Deblonde Guy Dens Peggy Pittoors Onderwijscoördinator vanuit het consortium De Rank – Iris Verellen VDAB Turnhout –Lief Geerinckx De Rode Antraciet – Jan Dens Natalie Haeseldonckx „t Zwart Goor – Paul Maes Suggnomè – Dirk Dufraing Bibliotheek Turnhout Gevangenisdirectie Coördinator-psycholoog Zorgteam strafinrichting – Joachim De Ridder
1
INHOUDSTABEL JAARVERSLAG
INHOUDSTABEL -
VOORWOORD
-
INLEIDING
-
HOOFDSTUK I: Situering van de gevangenis
-
HOOFDSTUK II: Sleutelfuncties voor de coördinatie en uitbouw van een kwalitatief hulp- en dienstverleningsaanbod
-
HOOFDSTUK III: uitbouw van een kwalitatief aanbod (strategie 1) 1. Welzijn 1.1.Activiteiten i.k.v. psychische of persoonlijke levenssfeer 1.2.Activiteiten i.k.v. relationele levenssfeer 1.2.1. Gezinsrelaties 1.2.2. Relatie dader – slachtoffer 1.3.Andere 2. Gezondheid 2.1.Activiteiten personen met een handicap 2.2.Activiteiten i.k.v. psychische problemen 2.3.Andere 3. Onderwijs 3.1.Basiseducatie 3.2.Centra voor volwassenenonderwijs 3.3.Hoger beroepsonderwijs 3.4.Afstandsonderwijs 4. Werk 4.1.Basisdienstverlening 4.2.Activiteiten en vorming i.k.v. tewerkstellingstraject 4.3.Beroepsopleidingen 5. Cultuur 5.1.Culturele activiteiten 5.1.1. muzikale activiteiten 5.1.2. creatieve activiteiten 5.1.3. ontspannende activiteiten 5.1.4. bibliotheek 5.2.Sociaal-culturele vormingen 5.2.1. persoonsgebonden vormingen
2
5.2.2. vormingen rond interactie 6. Sport 6.1.Groepssporten 6.2.Individuele sporten 6.3.Andere 7. Andere 8. Financieel overzicht -
HOOFDSTUK IV: profileren van het hulp- en dienstverleningsaanbod (strategie 2)
-
HOOFDSTUK V: ontwikkelen en implementeren van samenwerkingsmodellen en organisatievormen (strategie 3) 1. Actoren betrokken bij de organisatie van het hulp- en dienstverleningsaanbod 1.1.Beleidsniveau 1.2.Intermediair niveau 1.3.Operationeel niveau 2. Overlegstructuren hulp- en dienstverlening HOOFDSTUK VI: verkrijgen vergroten van het draagvlak bij de actoren van de Vlaamse Gemeenschap, bij de stakeholder Justitie en bij de samenleving (strategie 4)
-
HOOFDSTUK VII: ontwikkelen en implementeren van een HRM- en Organisatieontwikkelingsbeleid (strategie 5)
-
HOOFDSTUK VIII: algemene conclusie
-
BIJLAGEN
1. Activiteitenfiches 2. Financieel rapport 3. Organogrammen en werkgroepen
3
VOORWOORD
In dit jaarverslag kan je de inspanningen van het afgelopen werkjaar terugvinden. Niet alleen jarenlange verworvenheden komen aan bod, maar ook nieuwe realisaties en initiatieven. De uitdaging blijft om het aanbod op een goede manier af te stemmen op de wisselende doelgroepen. Bij het neerschrijven en het reflecteren na een jaar worden de verschillende inspanningen en resultaten op een rijtje gezet en geëxpliciteerd. Door de wissels van beleidsmedewerkers de laatste twee jaar, was het een beetje uitvissen hoe het de laatste maanden allemaal zijn beloop is gegaan. Sinds september 2009 ben ik fulltime gestart als beleidsmedewerker in de strafinrichting Merksplas. Dit jaarverslag is misschien niet volledig, maar wat we er zeker uit kunnen halen, is inspiratie voor het nieuwe werkjaar.
Bedankt voor de samenwerking en de bijdrage voor dit jaarverslag!
Sara Buelens Beleidsmedewerker Vlaamse Overheid
4
INLEIDING In 2002 ging in 5 Vlaamse gevangenissen de implementatie van het Vlaams strategisch plan hulp- en dienstverlening aan gedetineerden van start. Eind 2007 is dit plan in werking in de gevangenissen in Vlaanderen van Merksplas, Hoogstraten, Wortel, Turnhout, Antwerpen, Brugge, Hasselt en Gent. Centraal bij de uitvoering van dit plan staat de missie van de Vlaamse Gemeenschap: „De Vlaamse Gemeenschap waarborgt het recht van alle gedetineerden en hun directe sociale omgeving op een integrale en kwaliteitsvolle hulp- en dienstverlening zodat ook zij zich harmonisch en volwaardig kunnen ontplooien in de samenleving‟. Deze missie vertaalt zich in 5 strategische doelstellingen: 1. Uitbouwen van een kwalitatief aanbod 2. Profileren van het hulp- en dienstverleningsaanbod 3. Ontwikkelen en implementeren van samenwerkingsmodellen en organisatievormen 4. Verkrijgen en vergroten van het draagvlak bij de actoren van de Vlaamse Gemeenschap en bij de stakeholders: Gevangenisdirecties, Justitie en samenleving 5. Ontwikkelen en implementeren van een HRMen Organisatieontwikkelingsbeleid De uitbouw van een kwaliteitsvolle hulp- en dienstverlening voor gedetineerden stoelt op een optimale samenwerking. Zowel op bovenlokaal niveau als in de lokale gevangenis zijn structuren uitgebouwd ter bevordering van de samenwerking tussen de verschillende Vlaamse partners en van de samenwerking met Justitie. De wisselwerking tussen het bovenlokale niveau en de lokale gevangenissen is onlosmakelijk verbonden aan een optimale samenwerking en bijgevolg de uitbouw van een kwaliteitsvol aanbod voor de gedetineerden. Dit rapport richt zich op de lokale ontwikkelingen op vlak van hulp- en dienstverlening aan gedetineerden. Het rapport kwam tot stand door de inspanningen van de Vlaamse partners aanwezig in de gevangenissen en werd gecoördineerd door de beleidsmedewerker van elke gevangenis. De relatie tot het bovenlokale niveau krijgt hier ook een plaats. Ieder hoofdstuk stemt overeen met één van de 5 strategieën van het Vlaams strategisch plan hulp- en dienstverlening aan gedetineerden. Naast het omschrijvende hoofdstuk wordt ook steeds een reflectie weergegeven van de gerealiseerde initiatieven. Op basis van deze actuele situatie en de reflectie worden tevens aandachtspunten geformuleerd naar de toekomst toe. De samenwerking, wisselwerking en inspanningen van alle Vlaamse actoren om tot een kwaliteitsvolle hulp- en dienstverlening aan gedetineerden komen door dit stramien het best tot hun recht. Voordat we dieper ingaan op de wijze waarop de 5 strategieën in de praktijk hun invulling krijgen, besteden we extra aandacht aan de sleutelfuncties die een centrale rol in de coördinatie en de uitbouw van een kwalitatief hulp- en dienstverleningsaanbod.
5
HOOFDSTUK I: Situering van de gevangenis
De gevangenis van Merksplas bestaat uit twee onderdelen: een strafinrichting voor veroordeelde gedetineerden en een Inrichting voor Sociaal Verweer voor geïnterneerden. Er werken 540 personeelsleden vanuit Justitie in de strafinrichting. Het bouwjaar van de strafinrichting is 1825 en was oorspronkelijk een toevluchtsoord voor bedelaars. De gevangenis is onderverdeeld in verschillende paviljoenen met individuele cellen en kamers van 2, 3 en 4 personen. Daarnaast zijn er nog diverse zalen en kamers in de verzorgingsafdeling en de psychiatrische annex. Vandaag verblijven er ongeveer 670 gedetineerden in de gevangenis, ca. 392 veroordeelden en 286 geïnterneerden en enkele beklaagden. De gedetineerdenpopulatie bestaat uitsluitend uit mannen. De maximum capaciteit bedraagt 674 gedetineerden. De doelgroep is heel heterogeen samengesteld en ook permanent aan evoluties onderhevig. Globaal kan evenwel gesteld worden dat zich onder de veroordeelden een groot aantal vreemdelingen bevinden. De populatie is ook jong. Bij de geïnterneerden kunnen grote groepen onderscheiden worden: mentaal gehandicapten, geïnterneerden met een psychiatrische stoornis en personen met een persoonlijkheidsproblematiek. Een aantal geïnterneerden kunnen onder één groep gebracht worden. Vaak lijdt een geïnterneerde aan meerdere problematieken, zodat hij niet onder één noemer geplaatst kan worden. In tegenstelling tot de veroordeelden is bij deze groep een overgewicht aan autochtone Belgen op te tekenen. De gemiddelde leeftijd van de geïnterneerden ligt ook een stuk hoger dan bij de veroordeelden. In het streven naar een kwaliteitsvol hulp- en dienstverleningsaanbod is de infrastructuur van de inrichting een belangrijk gegeven. Er zijn eerst en vooral gebouwen uit het begin van de 19 de eeuw. Deze zijn niet aangepast aan de huidige noden (geen/onvoldoende ruimten voor lessen, vormingen, activiteiten, etc) en niet voorzien op de actuele veiligheidsvereisten. Ook is het belangrijk te weten dat de verschillende afdelingen verspreid liggen over een groot domein. Wanneer de gedetineerden zich binnen de gevangenis verplaatsen, dienen zij steeds vergezeld te zijn van een bewakend personeelslid. Het is belangrijk om dit voortdurend mee in rekening te brengen bij de uitbouw van de hulp – en dienstverlening. Aan de penitentiaire inrichting zijn diverse werkhuizen verbonden. Overdag gaan werken wordt door het gevangenisbeleid sterk gestimuleerd. De gedetineerden hebben de mogelijkheid om overdag ook deel te nemen aan het onderwijs- en vormingsaanbod. De combinatie maken van werk en onderwijs/vorming is voor de gedetineerden niet altijd evident. Omwille van de gevangenisarbeid wordt het ontspannings- en sportaanbod in de avonduren voorzien. Op 5 juni 2009 werd in de penitentiaire inrichting van Merksplas de nieuwe afdeling voor beveiligde zorg “De Haven” officieel ingehuldigd. Het gebouw biedt plaats aan 60 geïnterneerden met een verstandelijke handicap. Het nieuwe gebouw is een afdeling waar het principe van beveiligde zorg centraal staat. Het is de bedoeling om verzorging en rust aan te bieden aan kwetsbare bewoners in een veilige omgeving en tevens een perspectief te bieden op persoonlijke ontplooiing en ontwikkeling. Het gebouw werd zo geconstrueerd dat er een leefklimaat kan worden gecreëerd voor deze doelgroep, dat rekening houdt met de noden en behoeften van de doelgroep én de veiligheid.
6
Voor de dagelijkse werking werken de FOD Justitie en het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap (VAPH). Het zorgteam, het bewakend kader en hulpverleners van ‟t Zwart Goor zijn de sleutelfiguren in De Haven voor het aanbieden van basale zorg. ‟t Zwart Goor heeft als expertise het begeleiden van mensen met een verstandelijke beperking. Zij zijn in 2002 gestart op paviljoen F met 2 begeleiders voor 60 personen. Hun eerste opdracht bestond uit het verbeteren van de levensomstandigheden en een leefklimaat aanbieden. Geleidelijk aan is het aantal begeleiders gestegen naar 6 personen.
7
HOOFDSTUK II: Sleutelfuncties voor de coördinatie en uitbouw van een kwalitatief hulp- en dienstverleningsaanbod Voor de beleidsmatige aansturing, coördinatie en opvolging van de uitvoering van het strategisch plan op het niveau van de gevangenis, staat de beleidsmedewerker (1 VTE vanuit Vlaamse Overheid) in voor de werking van het Planningsteam Maatschappelijke Dienstverlening ( PMD). In Merksplas bestaat dit uit een aansturing van de werkgroepen, het directieoverleg en het kernteam. Het beleid van de hulp- en dienstverlening wordt gerealiseerd in de PMD-werkgroepen. In Merksplas zijn er 6 werkgroepen ( zie bijlage 3) die driemaandelijks samenkomen en waar alle deelterreinen vertegenwoordigd zijn. Thema‟s worden gedeeltelijk voorbereid door het kernteam. Indien een deeldomein specifieke aandacht vereist wordt een ad hoc werkgroep opgericht. De beleidsmedewerker is geïntegreerd in het directieteam van de gevangenis. Zij is tevens vertegenwoordigd in 2 werkgroepen die getrokken worden door gevangenisdirectie, namelijk de werkgroep herstel en de stuurgroep drugs. Daarnaast zetelt zij ook in de stuurgroep voor geïnterneerden, die uitgaat van het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap (VAPH). De organisatieopdracht van Justitieel Welzijnswerk (2 VTE) kan als volgt geformuleerd worden: een bijzondere aandacht ontwikkelen voor de praktische, inhoudelijke, technische en organisatorische consequenties van de uitvoering van het hulp- en dienstverleningsaanbod van het PMD in de gevangenis. De werking van de organisatieondersteuner wordt ondersteund door een stappenplan activiteiten, dat regelmatig geoptimaliseerd en bijgestuurd wordt. De organisatieondersteuner wordt tevens bijgestaan door een vormingsagent die instaat voor de bijzondere afstemming met het gevangenispersoneel op de werkvloer. De organisatorische ondersteuning vindt een voldoende evenwicht tussen praktische administratie, beleidsmatige voorbereiding, nieuwe contacten zoeken voor aanbod, contact en opvolging van cursussen en deelnemers, … . In 2009 is een nieuwe organisatieondersteuner aangeworven. In het najaar werd een vervanging gezocht voor een andere organisatieondersteuner, die tijdskrediet opnam. Het volume van het aantal dienstverlenende activiteiten is gestegen in vergelijking met het aantal in 20081. Toch probeert men te zoeken naar efficiënte werkwijzen om te kunnen garanderen dat de hulp- en dienstverlening gerealiseerd wordt. Om de gedetineerden wegwijs te maken in en te motiveren voor het aanbod van hulp- en dienstverlening werd in individuele trajectbegeleiding en -opvolging (5.5 VTE bij Justitieel Welzijnswerk) voorzien. De trajectbegeleiders (TB‟ers) stellen elke gedetineerde in de gelegenheid zijn vragen, problemen en verwachtingen m.b.t. zichzelf en zijn toekomst en m.b.t. de consequenties, de beleving en de invulling van zijn detentie en zijn reclassering te verduidelijken. In Merksplas is het niet haalbaar om een pro-actief onthaal te organiseren met een individueel gesprek. In 2009 heeft dit deels te maken met een personeelsverloop van het team. Alle gedetineerden krijgen een brief met informatie over het aanbod trajectbegeleiding, waar ze op kunnen intekenen. In 2009 is TB er in geslaagd om bijna het gehele jaar alle gedetineerden met een voorwaardelijke invrijheidsstelling (VI) onder de drie jaar een proactief gesprek aan te bieden. De vaststelling was dat het een positief effect heeft voor deze groep. Een terugkerend knelpunt is het tekort aan infrastructuur (lokalen) voor trajectbegeleiders. 1
Zie jaarverslag CAW De Kempen 2009
8
In 2009 heeft Justitieel Welzijnswerk Turnhout ( JWT) geen systematisch aanbod trajectbegeleiding gedaan aan geïnterneerden. Zoals vorig jaar geargumenteerd2 is het heel moeilijk om een aanbod te doen vanuit het Centrum Algemeen Welzijnswerk (CAW) zonder de integratie binnen een breder zorgaanbod. Het komende jaar is JWT bereid na te gaan welke stappen gezet kunnen worden om een aanbod voor geïnterneerden te ontwikkelen, complementair op het aanbod in de gevangenis. Daarnaast wil JWT in 2010 onderzoeken of ze een nieuwe vrijwilligerswerking voor geïnterneerden kunnen opzetten en nagaan of ze vanuit Justitieel Welzijnswerk actiever geïnterneerden kunnen toeleiden naar het aanbod binnen de gevangenis van Merksplas. Verder is er ook een overgang gemaakt naar het nieuwe registratiesysteem: het Gedetineerden Opvolgsysteem (GOS). Aanbodverstrekkers, activiteiten/reeksen en sessies worden in het systeem ingevoerd. Er werd geoefend in het schakelen van kandidaat-cursisten en het opvolgen van activiteiten en de registratie ervan in het GOS. De eigenlijke opstart van het GOS is niet zonder moeite verlopen. De overgang van het oude systeem naar het nieuwe is niet vlekkeloos verlopen. Er zijn nog wat technische beperkingen. Gedurende het hele jaar werd het systeem verder scherp gesteld. De registratiegegevens zijn in deze zin onvolledig en moeilijk te vergelijken met het jaar daarvoor. De wisselwerking tussen de drie sleutelfuncties beleidsmedewerker, organisatieondersteuner en trajectbegeleiders krijgt verder vorm via het Gezamenlijk Plan van Aanpak (GPA) tussen Justitieel Welzijnswerk en de beleidsmedewerker. Het GPA 2008 – 2010 wil werk maken van de signaalfunctie om de afstemming aanbod op de behoefte van gedetineerden te verbeteren; stemt de functies verder af volgens de richtlijnen van de omzendbrief; maakt werk van de signaalfunctie tussen trajectbegeleiding en organisatieondersteuners; de afstemming van organisatieondersteuners ten aanzien van andere partners; afstemming van de bibliotheekwerking; implementatie van het GOS. Naast de drie sleutelfuncties zijn er meer inhoudelijke sleutelfuncties op de verschillende deeldomeinen voorhanden. Met de opstart van het Consortium De Rank en de komst van de nieuwe onderwijscoördinator (1 VTE) in de strafinrichting Merksplas bieden er nieuwe uitdagingen en mogelijkheden aan naar de uitbouw van het onderwijsaanbod voor gedetineerden. De functie van sportfunctionaris (60%) werd in 2008 ook verdubbeld in de Noorderkempen. De sportfunctionaris is verantwoordelijk voor de gevangenis van Merksplas en Turnhout. Deze sterkere vertegenwoordiging werpt al in 2009 zijn verdere vruchten af. Zijn standplaats bevindt zich in het bureau van De Rode Antraciet in Turnhout. De inzet van de sociaal cultureel werker in de Noorderkempen werd in 2008 uitgediept en grondig bijgesteld. De sterkere inzet in de gevangenis van Turnhout maakt dat de inbedding in Merksplas ( 5 %) meer naar de achtergrond verdwijnt. Ook in 2009 is de sociaal-cultureel werker nog actief bezig in de gevangenis van Turnhout. De sociaal cultureel werker komt naar de VOC-werkgroep en heeft in 2009 zich ook ingezet voor de opening van De Haven door het organiseren van een sociaal-cultureel project. Ook bij de VDAB, de detentieconsulenten in de Noorderkempen in 2008 evolueert de personeelsinzet van 3 verschillende personen naar slechts 2 personen. De detentieconsulent verdeelt haar werk over Merksplas ( 70 %) en Wortel. De beleidsmatige aansturing van de detentieconsulenten verdwijnt ook meer naar de achtergrond. De standplaats voor de VDAB detentieconsulente is in Turnhout.
2
Zie jaarverslag CAW De Kempen 2008
9
Voor het domein welzijn i.c. Centrum Geestelijke Gezondheidszorg (CGG) is een samenwerking opgestart. De voorbereidende gesprekken vonden plaats in een werkgroep eind 2009. De CGG-medewerkers ( 2,7%) zijn in 2009 niet actief aan de slag geweest in de strafinrichting, maar hebben wel alle voorbereidingen genomen om in 2010 de modules op te kunnen starten. Hun standplaats zal in Turnhout zijn. Het werken met aanspreekfiguren per deeldomein die als expert op hun domein, met de nodige achterban, de gesprekken kunnen voeren in de gevangenis, maakt dat lokaal het hulp- en dienstverleningsbeleid actiever kan uitgebouwd worden.
10
HOOFDSTUK III: Uitbouw van een kwalitatief aanbod (strategie 1) Binnen dit derde hoofdstuk wordt per gevangenis een omschrijving gegeven van de uitbouw van een kwalitatief hulp- en dienstverleningsaanbod. Dit aanbod wordt getoetst aan de volgende kwaliteitscriteria: toegankelijk, kwaliteitsvol, continu (voor, tijdens en na detentie), laagdrempelig en op maat van de gedetineerde. Per beleidsdomein worden de belangrijkste realisaties van het afgelopen werkjaar benoemd en de structurele werkpunten en aanbevelingen omschreven. Een gedetailleerd overzicht van de verschillende activiteiten is terug te vinden in bijlage 1.
1. Welzijn 1.1 Activiteiten i.k.v. psychische of persoonlijke levenssfeer a) Vrijwilligerswerking In 2009 groeide de vrijwilligersgroep van 45 naar 50 actieve vrijwilligers, sommigen zetten zich in voor meerdere taken en/of in meerdere gevangenissen van de Noorderkempen. In het najaar 2009 kreeg een nieuwe groep vrijwilligers hun basisvorming. Tevens werden in het najaar de eerste contacten gelegd voor de uitbouw van twee nieuwe pijlers in de vrijwilligerswerking van JWT. - Zowel intern als in contact met het zorgteam van de strafinrichting Merksplas werd verder uitgeklaard hoe vrijwilligers ondersteunend aanwezig kunnen zijn tijdens gemeenschapsmomenten van geïnterneerden; - Er waren met diverse partners van cultuur en onderwijs verkennende gesprekken over de mogelijke rol van onze vrijwilligers in het project conversatietafels: anderstalige gedetineerden die in een onderwijstraject Nederlands leren, krijgen op deze momenten de kans om tussen de lessen door in contact te komen met elkaar en te oefenen in het Nederlands. Eind 2009 verliet de vrijwilligerscoördinator JWT waardoor deze projecten tijdelijk werden opgeborgen. b) Schuldhulpverlening In totaal werden 75 dossiers, waarvan 36 nieuwe, opgenomen door schuldhulpverleners in de strafinrichting van Merksplas. Naast de interventies van de schuldhulpverleners blijven ook de trajectbegeleiders zeer actief in het opnemen van de schuldenproblematiek met gedetineerden. Dit o.a. vanuit de voorbereidingen in het kader van de reclassering. Hierdoor gaan de schuldhulpverleners vaker een ondersteunende rol opnemen. c) Rechtshulp Justitieel Welzijnswerk Turnhout bevestigde in 2009 de keuze om gedetineerden met een zogenaamd precair verblijfsstatuut als een volwaardige doelgroep op te nemen. Het gaat concreet om vreemdelingen die ofwel illegaal zijn, ofwel in een onzekere verblijfssituatie zitten, bijvoorbeeld asielzoekers, gezinsherenigers, regularisatie-aanvragers, … .
11
Meer dan 40% van de gedetineerden behoort tot deze groep. Zij kennen specifieke problemen bijvoorbeeld op vlak van cultuur, taal, mogelijkheid tot bezoek, ... . Daarnaast bestaan voor deze groep ook specifieke procedures i.v.m. hun invrijheidstelling. Mannen met een precair verblijfsstatuut worden binnen JWT opgevolgd door de trajectbegeleiding, in samenwerking met de medewerker rechtshulp. Naargelang de complexiteit van het dossier zal de medewerker rechtshulp de trajectbegeleider adviseren, interveniëren (bv. bij Dienst Vreemdelingenzaken) en/of de man opzoeken in de gevangenis voor een gesprek. Vele vragen gaan over identificatie, invrijheidstelling en repatriëring. Anderzijds kreeg de medewerker rechtshulp in 2009 ook vele vragen over de regularisatie-operatie in het najaar van 2009. Bij de beoordeling van deze dossiers maakt de Dienst Vreemdelingen Zaken steeds een afweging tussen de banden met België enerzijds én de inbreuken op de openbare orde anderzijds. Daarnaast informeert en adviseert de medewerker rechtshulp de medewerkers over allerlei vragen met een juridische component. Het opvolgen van de rechtspraak van de strafuitvoeringsrechtbanken ( SURB) is daarbij een belangrijk item. De indruk leeft dat de voorwaarden tot vrijlating strenger lijken te worden, zeker ook bij de groep illegale vreemdelingen. d) Slachtoffer in Beeld – De Rode Antraciet In een veilige cursusgroep kunnen gedetineerden terugblikken op eigen ervaringen en op ervaringen van slachtoffers van hun misdrijven. Voor deze zevendaagse cursus hadden er 14 gedetineerden zich ingeschreven, waarvan er acht geselecteerd werden. Uiteindelijk hebben vier gedetineerden de cursus beëindigd. 1.2 Activiteiten i.k.v. relationele levenssfeer 1.2.1. Gezinsrelaties a) Kinderbezoek Elke eerste zondag van de maand wordt een kinderbezoek voorzien. Het aantal deelnemers is gestegen van 16 deelnemers in het voorjaar naar 25 deelnemers in het najaar van 2009. Bij de invulling wordt de nadruk gelegd op de vader-kind relatie, waarbij de gedetineerde vaders gestimuleerd worden om de tijd van het kinderbezoek bewust met hun kinderen door te brengen. In de planning van het aanbod wordt gestreefd naar een gevarieerd aanbod dat bestaat uit knutselen, theater, het spelen van gezelschapsspelen, …. Regelmatig werden organisaties aangetrokken voor de begeleiding van de activiteit. Soms namen de organisatieondersteuners van JWT en de vormingsagent van de strafinrichting de begeleiding op zich. Het aanbod was mogelijk dankzij de financiële steun van Justitie, dat jaarlijks een budget voorziet om de ouder-kind relatie te bevorderen. b) Team Familie en Onthaal van Justitieel Welzijnswerk Het team Familie en Onthaal van Justitieel Welzijnswerk focust zich voornamelijk op familieleden en naastbestaanden van gedetineerden. Het is ook jaar na jaar de grootste doelgroep die bereikt wordt, hoewel er ook een aanbod is naar andere doelgroepen, zoals ex-gedetineerden en personen die vragen hebben met betrekking tot justitiecontext. Het aantal onthaalde cliënten blijft groeien. We stellen deze tendens al enkele jaren vast. Het grootste aanbod zit voornamelijk in kort onthaal, waarin het geven van informatie en emotionele ondersteuning centraal staan. Vaak kan de hulpverlener na één of enkele
12
gesprekken afronden of doorverwijzen. In bepaalde situaties stelt zij ook een langdurige begeleiding voor. Dit aantal dossiers blijft doorheen de voorbije jaren redelijk stabiel. Het is een doelbewust keuze om het aanbod te profileren naar de doelgroep van familieleden en naastbestaanden van gedetineerden. Daarom koos men in 2009 voor een naamswijziging naar het team Familie en Onthaal. Deze wijziging komt er na opmerkingen van verschillende verwijzende instanties en cliënten, omdat de term “onthaal” het aanbod van het team niet verduidelijkte. In het begeleidingsaanbod stelt JWT vast dat er meer en meer vragen komen van ouders over hoe ze hun kinderen moeten informeren over het feit dat papa in de gevangenis zit. Ze hebben ook heel wat vragen over hoe kinderen kunnen begeleid en ondersteund worden tijdens de periode van de detentie. Kinderen lijden onder de detentie van papa en vaak is het voor de achterblijvende ouder en gezinsleden zeer moeilijk om hier mee om te gaan. Het team Familie en Onthaal moet heel vaak de begeleiding m.b.t. deze problematiek zelf opnemen omdat er bij andere diensten hierover weinig kennis is. 1.2.2. Relatie dader-slachtoffer Binnen de werking van Justitie is de functie van herstelconsulent weggevallen en is de aandacht voor herstelgerichte activiteiten het aandachtsgebied van één van de directieleden. Dit vertaalt zich in een vraag aan de partners van Vlaamse Gemeenschap om herstelgerichte activiteiten voor gedetineerden sterker mee op te nemen en de concrete opvolging ervan te voorzien in de coördinatie- en ondersteuningsopdracht van OO. In het najaar van 2009 werden twee info-avonden georganiseerd rond de thema‟s gerechtsdeurwaarder, burgerlijke partij en schulden. Een directielid trok deze infoavonden. Telkens werd de avond voorgezeten door een specialist uit het werkveld. Gemiddeld trok dit initiatief 7 geïnteresseerde gedetineerden. Slachtoffer – dader bemiddeling en herstelfonds Suggnomè – Forum voor Herstelrecht en Bemiddeling – is de wettelijk erkende organisatie, van waaruit bemiddelaars aan partijen, die betrokken zijn bij een strafrechtelijke procedure, een bemiddelingsaanbod kunnen doen. De organisatie doet dit met financiële steun vanuit de FOD Justitie en de Vlaamse Overheid. In de gevangenis werkt de bemiddelaar bij voorkeur met doorverwijzingen, die zowel van de trajectbegeleiders van JWT als van de PSD-medewerkers kunnen komen. Ook de veroordeelde gedetineerden of geïnterneerden zelf kunnen de bemiddelingsdienst rechtstreeks contacteren. Het herstelfonds is een bijzonder project binnen het aanbod van Suggnomè en is als nieuw initiatief in het najaar van 2007 in de strafinrichting van start gegaan. Het herstelfonds maakt erkenning en herstel mogelijk tegenover het slachtoffer vanwege de gedetineerde in de gevangenis. Het biedt aan de gedetineerde dader, die bereid is een positief gebaar te stellen naar zijn slachtoffer (en de samenleving), de mogelijkheid om enerzijds in communicatie te gaan met zijn slachtoffer en anderzijds vrijwilligerswerk uit te voeren voor een goed doel. In ruil voor dit vrijwilligerswerk betaalt het herstelfonds een gedeelte van de schadevergoeding aan het slachtoffer. De eerste toeleiding van de gedetineerden gebeurde door de medewerkers van PSD en de trajectbegeleiders van JWT. De verdere individuele opvolging binnen de strafinrichting werd door de herstelconsulent opgenomen. De bemiddelaar van Suggnomè stond in voor de contacten tussen dader en slachtoffer. De werkgroep Herstel is pas in 2009 weer van start gegaan.
13
2. Gezondheidszorg Het aanbod vanuit de gezondheidszorg is aan het groeien. CGG Kempen biedt in het kader van het strategisch plan hulp- en dienstverlening aan gedetineerden een aanbod in de gevangenissen van Turnhout, Merksplas, Wortel en Hoogstraten. Dit aanbod kwam tot stand in overleg met de verschillende gevangenissen en kent een aantal uitgangspunten. Het aanbod richt zich naar een aantal specifieke problematieken, delictgericht of anderzijds van invloed op de detentie van de persoon in kwestie. CGG Kempen wil hierbij een rol spelen in de voorbereiding van de reclassering en de re-integratie van de gedetineerde mee voorbereiden. Het aanbod is ontwikkeld rond volgende thema‟s: seksueel grensoverschrijdend gedrag, middelengebruik en agressie. Omwille van efficiëntie van inzet van middelen is hierbij gekozen om maximaal te werken via een groepsgericht aanbod. Concreet werd er rond de verschillende thematieken een programma uitgewerkt van +/- 10 sessies. Het is de bedoeling dat deze groepsprogramma‟s afwisselend in de verschillende gevangenissen aangeboden kunnen worden. Welke programma‟s in welke frequentie aangeboden kunnen worden, is momenteel nog onderwerp van bespreking. Dit is afhankelijk van de populatie per gevangenis en de besprekingen met de doorverwijzers. Het doelpubliek binnen de 4 gevangenissen is immers verschillend en betreft zowel beklaagden, veroordeelden en geïnterneerden. Deze verscheidenheid vraagt ook een aanpassing van het aanbod aan de desbetreffende doelgroep. CGG Kempen werkt met een aanbod op doorverwijzing. Dit betekent concreet dat deelnemers voor het (groeps-)programma aangemeld worden via PSD, trajectbegeleiding JWT of de zorgteams. In 2009 werden de verschillende groepsprogramma‟s voorbereid. Er was een effectieve opstart voor het groepsprogramma seksueel delinquenten en het groepsprogramma middelengebruik. Het groepsprogramma agressie zal in 2010 opgestart worden. CGG Kempen participeert aan de overlegstructuren binnen de gevangenissen. Binnen de werkgroep hulpverlening wordt het CGG aanbod voorgesteld en geëvalueerd. CGG Kempen participeert ook aan de stuurgroep drugs per gevangenis. In overleg met de gevangenis kan er een voorstelling zijn naar gevangenispersoneel of kan er vorming voorzien worden. 2.1 Activiteiten personen met een handicap Het A.B.A.G.G.-project A.B.A.G.G. staat voor „ambulante begeleiding aan gehandicapte geïnterneerden in de gevangenis‟. Het project wordt gerealiseerd door een opvoedersequipe van 6 medewerkers van het dienstverleningscentrum ‟t Zwart Goor. Aan de geïnterneerden met een verstandelijke beperking of een autismespectrumstoornis die momenteel in de strafinrichting verblijven, wordt een specifiek aanbod gedaan. De bijzondere problematiek laat immers niet toe om deze geïnterneerden zonder voorbereiding over te plaatsen naar een residentiële voorziening binnen het Vlaams Agentschap voor Personen met een Handicap (VAPH). In 2009 werden 80 personen begeleid. Het A.B.A.G.G.- project streeft de volgende doelstellingen na: - diagnostische verfijning van de verschillende orthopedagogisch als psychiatrisch;
vraagstellingen,
zowel
14
-
verbetering van de levenskwaliteit door het aanbieden van een aangepast begeleiding en zinvolle bezigheden; behandeling van de bijkomende psychische en gedragsproblemen; wanneer mogelijk, het voorbereiden van een doorverwijzing naar een aangepaste voorziening; uitwerken van een aangepast concept waarin deze mensen aangepast residentieel kunnen opgevangen worden, rekening houdend met hun vraagstelling en de noodzakelijke beveiligde omgeving.
Het aanbod beslaat volgende aspecten: a. Diagnostische beeldvorming Het aspect diagnostiek omvat, in nauwe samenwerking met de psychosociale dienst van de strafinrichting, in de eerste plaats een ruwe screening van de aanwezige populatie met het oog op de identificatie van de personen met een mentale handicap en/of een autismespectrumstoornis. Naast de bepaling van het intelligentieniveau wordt in de mate van het mogelijke de graad van sociale redzaamheid bepaald. Een belangrijk aspect in de beeldvorming is het in kaart brengen van de bijkomende psychische en gedragsproblematiek. Aansluitend worden individuele handelingsplannen opgemaakt waarbij de vraagstelling verduidelijkt wordt in functie van de gewenste opvangvorm. Per individu worden dan doelstellingen vastgelegd met het oog op het streven naar de doorstroming naar gehandicaptenzorg of een andere sector. b. Individuele begeleiding Elke persoon wordt via het systeem van mentorschap individueel begeleid. Deze begeleiding wordt aangepast aan de individuele noden. Deze kan onder andere bestaan uit: individuele gesprekken, trainingen in specifieke zelfredzaamheidaspecten, behandeling van bijkomende psychische en gedragsproblemen, … . c. Groepsbegeleiding Aangezien de situatie in de strafinrichting Merksplas dit toelaat en in functie van de uiteindelijke doelstelling tot doorstroming is de groepsbegeleiding een belangrijke werkvorm. Deze begeleiding krijgt vorm als een leefgroepwerking op de Haven, waar elke dag van 7 tot 20 uur (met uitzondering van zondag: dan begeleiding van 9 tot 17 uur) begeleiding aanwezig is en ondersteuning geeft bij de dagelijkse hygiëne, de eetsituaties, de vrijetijdsactiviteiten, het groepsleven en de hierin optredende conflictsituaties. Deze situaties bieden uitgelezen momenten om te werken aan het leren samenleven met andere mensen. d. Activiteitenaanbod In het dagelijkse activiteitenaanbod wordt een gestructureerd dagprogramma aangeboden waarin zowel arbeids- als bezigheidsgerichte activiteiten een plaats krijgen. De voornaamste doelstelling is naast het aanleren van zinvolle bezigheden de aanwezige lethargie te doorbreken en een gewoon leefritme in te brengen, dat noodzakelijk is om een geslaagde doorstroming naar opvang buiten de strafinrichting te verwezenlijken. De volgende activiteiten worden aangeboden: groepsvergadering, ergotherapeutische activiteiten, groendienst, strijken, beschut werken, vorming,
15
poetsen, projectwerking (brood bakken, pasta maken, …), koken, sport (conditietraining, netbal, …). e. Begeleiding tijdens uitgangspermissies Personen die van de Commissie ter Bescherming van de Maatschappij uitgangspermissie krijgen worden daarin ook begeleid tijdens de volgende situaties: winkelen (bv. ter voorbereiding van de kookactiviteit), bezoeken aan familie, uitstappen (bv. wandelingen, uit gaan eten), aankopen van persoonlijke zaken (bv. kledij, CD‟s). 2.2 Activiteiten i.k.v. psychische problemen Zorgteam De zorg-psychiater is als psychiater de eindverantwoordelijke voor de hele zorg. De psycholoog-coördinator biedt een ondersteunende en faciliterende rol aan alle zorgprojecten. Hij is tevens de voorzitter van de beleidscel zorg die tweewekelijks gepland staat. De beleidsmedewerker maakt deel uit van de beleidscel zorg. Ongeveer de helft van de inkomers van de geïnterneerden krijgt een zorgproject toegewezen. De geïnterneerden die niet kunnen instappen in een specifiek zorgproject, omwille van de complexiteit van hun problematiek, kunnen intekenen voor het reguliere aanbod van de hulp- en dienstverlening. Aangezien er voor geïnterneerden geen trajectbegeleiding is voorzien, maakt dat deze groep niet altijd goed/ voldoende geïnformeerd zijn over het aanbod, of zich niet kunnen richten naar de „juiste‟ sleutelfiguren. In 2009 zijn volgende projecten gerealiseerd: 1. Annex: Het enige project waar mensen een korte tijd verblijven. Naast een acute crisisopvang, doet de annex ook dienst als observatie- en diagnoseafdeling. 2. Psychoseproject: Dit situeert zich op pav. C. Mensen verblijven er als voorbereiding op een psychiatrische opname in een ziekenhuis. 3. PS-project: PS staat voor persoonlijkheidsstoornissen. De uitvalsbasis is pav. B. 4. F-project: Het zorgproject op pav. F is één van de nieuwste initiatieven van de zorg en biedt zorg aan 25 geïnterneerden. De doelgroep bestaat uit mensen met een chronische problematiek. 5. Nieuwkomersproject: Een vrij nieuw project dat zich ook op pav. F situeert. Dit project heeft als doelstelling de multidisciplinaire screening van alle inkomende geïnterneerden. 6. Project De Haven: Dit project richt zich op de geïnterneerden met een lichte tot een matige verstandelijke beperking en op mensen met een autisme-spectrumstoornis. Een multidisciplinair team zorgt voor de opmaak en opvolging van het dossier ter erkenning bij het Vlaams Fonds voor Sociale Integratie van personen met een handicap. Dit project loopt in samenwerking met de Vlaamse Gemeenschap (opvoeders van Abagg) en het zorgteam. Op 5 juni werd De Haven officieel geopend. De Rode Antraciet zorgde voor een creatieve insteek door gedichten en foto‟s op te hangen. Alle genodigden kregen een kaartspel, met
16
daarop de foto‟s van de workshop mee naar huis. Op 25 juni was er een opening voor de geïnterneerden zelf met een muziekgroepje, clown, barbeque en een theaterproductie i.s.m. Theater Stap. Werkpunten voor 2010 De groep geïnterneerden wordt jaarlijks groter. Begin 2010 zijn er 60 geïnterneerden bijgekomen. Vanuit het zorgteam komt het signaal dat het aanbod van de Vlaamse Gemeenschap bij de meerderheid van de geïnterneerden niet ( voldoende) gekend is. Het lijkt aangewezen om in 2010 samen met Vlaamse partners en op termijn ook met justitie, meer bepaald het zorgteam te bekijken hoe we een aanbod meer en/of beter kunnen afstemmen op de doelgroep geïnterneerden. 2.3 Andere a) Anonieme Alcoholisten Het aanbod van de Anonieme Alcoholisten is een vaste waarde in de strafinrichting. Wekelijks houdt deze zelfhulpgroep gesprekken met de gedetineerden. b) EHBO De EHBO-cursus is al jaren een vast begrip in de strafinrichting. Hiervoor wordt een beroep gedaan op het Rode Kruis Vlaanderen. Enkel in het voorjaar van 2009 werd door een medewerkster van het Rode Kruis een cursus georganiseerd. Een groep van respectievelijk 11 gedetineerden (veroordeelden en geïnterneerden) nam deel. Het doel van de cursus was dat de deelnemers wordt aangeleerd om helpend op te treden in levensbedreigende situaties: - zorgen voor eigen veiligheid; - vitale functies controleren; - juiste alarmering; - verdere hulp verlenen en indien nodig kunnen reanimeren. Dit aanbod werd gefinancierd door de strafinrichting.
3. Onderwijs Voor de gevangenissen in de Noorderkempen zijn twee onderwijscoördinatoren aangesteld vanuit het consortium De Rank. De onderwijscoördinator in de penitentiaire inrichting van Merksplas houdt zich sinds februari 2009 voltijds bezig met het coördineren en ondersteunen van het onderwijs aanbod. 3.1 Basiseducatie Het Centrum voor Basiseducatie heeft in 2009 verschillende cursussen Nederlands gegeven. Het Open Leercentrum valt onder hun naam en in het voorjaar is een VCA cursus doorgegaan, waarbij zes deelnemers een attest hebben behaald. In het najaar hebben te weinig kandidaten zich ingeschreven; deze cursus is afgeblazen. 3.2 Centra voor volwassenenonderwijs CVO Atheneum Turnhout bracht meerdere computercursussen uit de opleiding Burotica en IC, cursussen Engels, Frans en Nederlands Tweede Taal. Daarnaast hebben zij ook het Grundtvig – project “Little Stories – Great Hopes” uitgewerkt.
17
CVO Horito bood in de opleiding onderhoud en herstellingen de volgende modules aan: bouw, hout, sanitair, elektriciteit. Ook de opleidingen hotelbedrijf en Project Algemene Vakken stond op het programma. Deze laatste bleek geen succes te zijn. 3.3 Hoger beroepsonderwijs Dit type onderwijs wordt niet aangeboden in de strafinstelling Merksplas. 3.4 Afstandsonderwijs Gedetineerden hebben verschillende mogelijkheden van afstandsonderwijs. Dit zijn BIScursussen (Begeleid Individueel Studeren), examencommissie en Open Universiteit. Er zijn een 60-tal gedetineerde, die zich hebben ingeschreven voor één of meerdere BIScursussen via de onderwijscoördinator in 2009. BIS is een belangrijke vorm van afstandsonderwijs, omdat gedetineerden gratis cursussen kunnen bestellen. Voor velen is dit dus de enige manier om informatie te verkrijgen en te kunnen studeren over een topic dat niet via het contactonderwijs in de strafinstelling wordt aangeboden. Eén persoon was concreet bezig met het opstarten van de examencommissie. Eén persoon studeerde via Open Universiteit. Alle geïnteresseerden in afstandsonderwijs kunnen informatie bekomen bij de onderwijscoördinator, die hen verder helpt met hun traject.
4.Tewerkstelling VDAB wil binnen de gevangenis haar algemene doelstelling realiseren: het garanderen van het recht van elke werkzoekende op een begeleiding naar werk op maat. Door de gedetineerden in traject te nemen, wil VDAB de tewerkstellingskansen verhogen. Alle gedetineerden met zicht op vrijstelling komen in aanmerking voor een begeleiding naar werk en/of een beroepsopleiding. In de strafinrichting vinden voornamelijk de veroordeelden met maximaal één jaar voor hun (mogelijke) datum van invrijheidstelling de weg naar de detentieconsulent. De geïnterneerden komen in mindere mate in aanmerking omwille van hun specifieke problematieken en vaak minder concrete perspectieven op invrijheidstelling. Het aanbod van VDAB is tweeledig: individuele begeleiding en een groepsaanbod. Eén van de belangrijkste moeilijkheden die de detentieconsulenten ervaren bij de trajecten is de afstemming van het tewerkstellingstraject op het detentietraject. Beslissingen rond uitgangsfaciliteiten, vrijlating, e.d. volgen vaak niet de logica van de tijd die nodig is om een begeleiding naar werk of een opleiding te realiseren. a) Individuele begeleidingen In 2009 hebben 89 personen een traject gevolgd. Binnen de trajecten zijn er 204 gesprekken gevoerd. Er hebben 386 gesprekken basisdienstverlening plaatsgevonden. Voor de vier gevangenissen van de Noorderkempen wordt er via “Aan de bak” 26,8 % uitstroom naar werk gerealiseerd en 37,1 % uitstroom uit werkloosheid. b) Sollicitatietraining In deze cursus wordt aan de deelnemers onder andere aangeleerd hoe een sollicitatiebrief op te stellen en hoe men een telefoon- en sollicitatiegesprek kan voeren. Daarnaast wordt
18
er ook besproken op welke manier men tijdens een sollicitatiegesprek kan omgaan met het detentieverleden. In 2009 werd deze cursus eenmaal georganiseerd. Er waren 3 deelnemers. c) Assessment In 2009 werd deze cursus eenmaal georganiseerd. De doelstelling van deze cursus is een betere oriëntatie naar een opleiding of tewerkstelling. Aan de hand van observaties tracht men een aantal persoonlijkheidskenmerken van de deelnemers in te schatten. Er waren 3 deelnemers.
5. Cultuur 5.1 Culturele Activiteiten 5.1.1 Muzikale activiteiten De workshop Beatbox (vocale percussie) werd twee keer ingepland, wegens het succes in het voorjaar. Het was de eerste keer dat een workshop beatbox georganiseerd werd. Een workshop Djembé vond plaats in mei, waarbij tien gedetineerden aan deel hebben genomen. Braziliaanse en Afrikaanse percussie zijn twee muzikale workshops die kaderen in de interculturele week. Een nieuw en leuk initiatief dat in augustus plaatsvond. 5.1.2 Creatieve activiteiten In het voorjaar werden volgende creatieve activiteiten plaats: Portrettekenen vond plaats in april en werd gevolgd door acht deelnemers. Voor de eerste keer werd een schrijfcursus georganiseerd: “Een boek, hoe begin ik eraan?” Andere de workshops die gevolgd konden worden tijdens de interculturele week waren Chinese en Arabische kalligrafie. In het najaar konden gedetineerden een workshop kerstkaarten knutselen volgen. Tekenles voor geïnterneerden is een vaste waarde geworden in deze strafinrichting. De tekenles loopt een gans jaar. Voor dit aanbod wordt een beroep gedaan op een zelfstandige medewerker. Hier staat de strafinrichting in voor de financiering. 5.1.3 Ontspannende activiteiten De maandelijkse bingo-avonden voor alle paviljoenen zijn een succes. Een spellen -en kaartnamiddag werd twee keer georganiseerd voor de aparte doelgroepen. Schaken en een quiz stonden ook op de agenda. In het voorjaar van 2009 vond het filmfestival Buiten Beeld plaats. Er werden vijf films getoond, waarbij er een filmclub georganiseerd wordt. De film „Goodbye Bafana‟, als beste verkozen, werd gratis vertoond in Utopolis Turnhout voor Justitiepersoneel en de partners van de Rode Antraciet. Het project Behind The Scenes werd voor de zevende maal georganiseerd door Open doek vzw. Een groep gedetineerden wordt als jury geselecteerd en beoordelen de competitiefilms. De beste film wordt bekroond met de Behind the Scenes Award.
19
Een workshop kwinkslag (kaarttornooi) en een munttheeceremonie maakten ook deel uit van de interculturele week. 5.1.4 Bibliotheek Er wordt gewerkt met een wisselcollectie van de stadsbibliotheek van Turnhout. Vanuit de stadsbibliotheek van Turnhout wordt nog steeds geïnvesteerd in het opleiden van een bibliothecaris-gedetineerde (aanleren Brownsysteem). Voor de vier gevangenisbibliotheken werd op regionaal niveau een eenvormig reglement opgesteld. Het toegankelijk maken van de gevangenisbibliotheek werd in samenwerking met de vrijwilligerswerking van het justitieel welzijnswerk van Turnhout voorbereid. De vrijwilligers kregen een opleiding van de bibliotheek van Turnhout zodat zij tijdens de bibliotheekmomenten de lezers de nodige ondersteuning kunnen bieden. Aangezien er een professionele kracht ontbreekt, worden nog steeds vrijwilligers ingezet. Voorts is naar aanleiding van de convenant van de Vlaamse Gemeenschap een afsprakennota gemaakt met de regionale stuurgroep. Dit biedt perspectief voor het inschakelen van professionele krachten voor de bibliotheek. Met de convenant kunnen de stadsbibliotheken een substantiële financiële tegemoetkoming krijgen voor een periode van vier jaar. 5.2 Sociaal culturele activiteiten 5.2.1 Persoonsgebonden vormingen Slachtoffer in beeld is een „veilige‟ cursusgroep waarbij gedetineerden kunnen terugblikken op eigen ervaringen en op de ervaringen van slachtoffers van (hun) misdrijven. Hoofdthema‟s die aan bod komen zijn: kennis en inzicht in slachtofferschap, inleving in het verhaal van het slachtoffer en opnemen van verantwoordelijkheid voor de eigen daden met respect voor het slachtoffer en zichzelf.
5.2.2 Vormingen rond interactie Cursus Omgaan met Lastige situaties De cursus „omgaan met lastige situaties‟ wordt begeleid door De Rode Antraciet. De deelnemers worden bewust gemaakt van het belang van communicatie en oefenen een aantal sociale vaardigheden. Een belangrijk aspect is het opkomen voor jezelf met respect voor de ander. Andere thema‟s zijn conflicthantering, kwaadheid en agressiebeheersing. Het gaat om een vierdaagse training waarbij verschillende methodieken worden toegepast. Het scheppen van een veilig gevoel binnen de groep staat voorop. Er worden intakegesprekken gehouden me de kandidaat-deelnemers. Er werd vier maal een cursus „omgaan met lastige situaties‟ georganiseerd zowel voor de veroordeelden als voor de geïnterneerden van de Haven.
6. Sport 6.1. Groepssporten Het voetbalaanbod blijft in 2009 vrij intensief: 500u voor zo‟n 8 deelnemers. De voetbalsessies werden ‟s avonds georganiseerd door de sportmonitoren, verspreid over
20
de paviljoenen. Van april tot en met juni brengt de interne voetbalcompetitie hier bovenop een 19-tal wedstrijden voort, die leiden tot een finale en feestelijke prijsuitreiking. Daarnaast werden ook wedstrijden gespeeld tegen gedetineerden van PSC Hoogstraten. Tour de Merksplas is intussen een klassieker geworden. Het is een jaarlijkse wedstrijd fietsen op rollen. 6.2. Individuele sporten In 2009 konden gedetineerden kiezen tussen de 1000 m en de 5000 m lopen. Ze hebben elk respectievelijk zes en tweemaal plaatsgevonden. Yoga en taichi werden sinds 2008 aangeboden en blijken een succes te zijn. Ze hebben respectievelijk drie en vier keer plaatsgevonden. Een sessie duurde 1.5 uur en had ongeveer 5 deelnemers. Fitness tussen de muren: er werden een tweetal infosessies gegeven over het boek. Dit duurde 1.5 uur en had vijf deelnemers per infosessie. En tenslotte de fitness: na het lange wachten werd in het najaar de fitnesszaal geopend. De stagiaires hebben een belangrijke rol gespeeld op organisatorisch vlak: bijhouden van de deelnemerslijsten, uithangen van de wachtlijsten, … . Er werden 32 events van één uur fitness aangeboden voor zes deelnemers per fitnessbeurt. Een gedetineerde krijgt een tienbeurtenkaart. In 2010 zal getracht worden om alle paviljoenen de kans te bieden om te kunnen fitnessen. 6.3. Andere sporten Bewegingstherapie werd aangeboden door de bewegingstherapeut voor geïnterneerden. De strafinrichting staat in voor de financiering. Er werden 300u bewegingstherapie gegeven voor een drietal deelnemers.
21
HOOFDSTUK IV: Profileren van het hulp- en dienstverleningsaanbod (strategie 2) In dit hoofdstuk bekijken we op welke wijze het aanbod vanuit de Vlaamse Overheid bekend wordt gemaakt, zodat gedetineerden er een beroep op kunnen doen. De gedetineerden dienen geïnformeerd, geadviseerd, gesensibiliseerd en gemotiveerd te worden om gebruik te maken van het beschikbare hulp- en dienstverleningsaanbod. In het voorjaar van 2009 werd het onderwijsaanbod nog bekendgemaakt in de promotiefolder van JWT. Maar vanaf september 2009 heeft het Consortium Volwassenonderwijs De Rank de onderwijspromotie in de penitentiaire inrichtingen van de Noorderkempen in handen genomen. Het Consortium De Rank leverde de inhoud van de folders. Lay-out en drukwerk werden uitbesteed. De onderwijspromotie werd opgemaakt in samenspraak met de centra die een aanbod hebben in de strafinrichtingen. De financiering van het promotiemateriaal gebeurde door het consortium. In de strafinrichting van Merksplas worden bepaalde opleidingen ook via een Franstalige en Engelstalige folder bekend gemaakt. En tevens werd geïnvesteerd in een aparte flyer voor PAV, om deze opleiding in de kijker te zetten. Hoewel er veel positieve feedback over de flyer en de folders kwam, is er geen verhoging van de inschrijvingen voor onderwijs. Het is dus belangrijk om een evenwicht te zoeken tussen de flyers en de folders te verspreiden en verder zoeken naar andere mogelijkheden om het aanbod bekend te maken. Ook kwam in 2009 het Huis van Nederlands om de twee weken screenen. Zij oriënteren anderstalige gedetineerden naar de meest geschikte onderwijsverstrekker. De bekendmaking van het aanbod en het bestaan van onderwijs flakkert twee maal per jaar op in de strafinrichting. Dit is de periode rond de proclamatie. Die dag is onderwijs heel zichtbaar aanwezig in de gevangenis. De profilering van het onderwijsaanbod bij gedetineerden is moeilijk los te denken van de profilering van het aanbod aan andere partners en het penitentiair personeel. Een gedetineerde heeft meerdere prikkels nodig om hem effectief toe te leiden naar het onderwijsaanbod. Naast de nieuwe initiatieven die voor onderwijs ondernomen zijn, lopen er nog de bestaande initiatieven zoals de activiteitenfolder, die twee keer per jaar verschijnt. De activiteitenfolder wordt gerealiseerd in het Nederlands, Engels en het Frans. Naast de activiteitenfolder worden per activiteit ook affiches in de paviljoenen opgehangen en folders per cel verspreid. In 2009 is er ondanks het gebruik van bovenstaande wervingskanalen, toch een grote nood aan andere en/of meerdere wervingsmogelijkheden. Ondanks het brede aanbod beschikt men niet altijd over voldoende deelnemers en anderzijds zijn er de afvallers van een cursus of activiteitenreeks. Zo rees de vraag naar een betere werving door andere kanalen te verkennen en/of meerdere kanalen te gebruiken. Het infokanaal is bijvoorbeeld nog steeds niet in gebruik, terwijl dit een aangewezen communicatiemiddel is dat voor verschillende doeleinden én diensten gebruikt kan worden. Het probleem van onvoldoende kandidaten voor een activiteit of afvallers doet tevens vragen rijzen over het huidige aanbod. Sommige activiteiten en cursussen lopen in al jaren in Merksplas. Een werkpunt voor het volgende jaar is het aanbod met de
22
aanbodverstrekkers kritisch gaan evalueren en nagaan in welke mate het aanbod op maat is van de doelgroepen. Daarnaast kwam de vraag van een aantal aanbodverstrekkers naar cursistenopvolging. Door de hoge werkdruk, de infrastructuur en het aantal gedetineerden maakt dat het niet vanzelfsprekend is om cursisten voor of na een les of activiteit op te volgen. Toch nemen we dit mee op als werkpunt naar volgend jaar. De gedetineerden-sportvoorzitters hebben vorig jaar minder aandacht gekregen. Er is bewust gekozen om eerst de nadruk te zetten op de basis. Sportuitbreiding is nu pas concreet mogelijk geworden door aanwezigheid van sportbudget (2009-2010) via DRA. Sport overdag is nu mogelijk waar het vroeger enkel ‟s avonds kon doorgaan. Een structureel knelpunt voor het domein sport is de administratieve werklast. Voor de opstart van de fitness in het najaar kwam dit probleem opnieuw naar voor. Het is niet evident om dergelijke taken te verdelen en op te nemen. Een mogelijke oplossing is het inschakelen van een sportfatik. Werkpunten voor 2010 1. 2. 3. 4. 5.
Het aanbod van de hulp - en dienstverlening nog meer laten afstemmen op de gedetineerdenpopulatie. De werving voor de activiteiten en de cursussen optimaliseren en evalueren. Evaluatie van het aanbod en meer op maat van de doelgroepen werken. Verder verkennen van wie administratieve taken op kan nemen voor het sportaanbod. Het concept van cursistenopvolgingen beoordelen en realistische doelstellingen opmaken met de partners.
23
HOOFDSTUK V: ontwikkelen en implementeren van samenwerkingsmodellen en organisatievormen (strategie 3) Om een kwalitatief hulp- en dienstverleningsaanbod te realiseren in de gevangenissen vanuit de Vlaamse Gemeenschap, is er nood aan het ontwikkelen van samenwerkingsmodellen en organisatievormen. Hierbij is er aanhoudend aandacht voor de grootst mogelijke efficiëntie en effectiviteit van een integrale hulp - en dienstverlening. Er wordt tevens gestreefd de samenwerkings- en overlegstructuren zo transparant mogelijk te maken (zie bijlage 3).
1. Samenwerkingsmodellen dienstverleningsaanbod
voor
de
organisatie
van
het
hulp-
en
1.1. Beleidsniveau Het beleidsniveau wordt meer en meer ook van bovenuit gestructureerd. De nood aan beleidsplanning op lange termijn vindt zijn ingang, maar is nog niet voldoende gerealiseerd. Het operationeel plan van de gevangenis, het gezamenlijk plan van aanpak Justitieel Welzijnswerk – beleidsmedewerker worden meermaals met elkaar verbonden maar zijn nog niet geïntegreerd aanwezig. Op beleidsniveau zijn de belangrijkste actoren: de beleidsmedewerker samen met de organisatieondersteuners en de vormingsagent, de gevangenisdirectie en de hoofden penitentiair assistent en de respectieve deelterreinverantwoordelijken namelijk de onderwijscoördinator, sportfunctionaris, de VDAB detentieconsulent en de stafmedewerkers van Justitieel Welzijnswerk. Toch kent de beleidsvoering, met de geïnstalleerde overlegstructuur op niveau van justitie, hulp- en dienstverlening en samenwerking psychosociale dienst – trajectbegeleiders, een belangrijke vooruitgang. Het werken met thema‟s binnen de verschillende werkgroepen maakt dat ieder stil moet staan bij zijn eigen bijdrage, bij zijn eigen engagement. Het meer en meer komen tot een „aanspreekfiguur per beleidsdomein‟ bijvoorbeeld: de sportfunctionaris, de onderwijscoördinator, de VDAB detentieconsulent, … maakt dat een bepaald domein meer geresponsabiliseerd wordt en meer een concreet eigen beleid, afgestemd op het algemeen hulp- en dienstverleningsbeleid kan voeren. De beleidsmedewerker staat, samen met de vormingsagent en de organisatieondersteuners in voor het bewaken van het algemeen hulp- en dienstverleningsverhaal! Op directieniveau in de gevangenis wordt de beleidsmedewerker als volwaardige actor opgenomen in het directieteam. Het dagelijks directieteam wordt dus ook een forum om de verdere inbedding van hulp- en dienstverlening een plaats te geven. Het directierapport maakt ook dat de afstemming tussen de hulp- en dienstverlening en het regime continu kan bijgestuurd worden. Het verdwijnen van de functie van herstelconsulent is een belangrijk verlies. De inbreng vanuit het thema herstel, maar ook structurele deelname aan het kernteam naar programmeren van activiteiten, … maakt dat herstel een beetje in de kou blijft staan.
24
Structureel overleg beleidsmedewerker – directie strafinrichting In 2006 werd een partnerschapsoverleg opgericht. Drie - à viermaandelijks kwamen de voltallige gevangenisdirectie, de beleidsmedewerker en de herstelconsulent samen om de evoluties omtrent de beleidsdomeinen van de Vlaamse Overheid te bespreken, op te volgen en af te stemmen op het gevangenisbeleid. Dit overleg is beleidsmatiger van insteek dan het dagelijkse directierapport, omdat er wordt specifiek ruimte wordt gecreëerd om over de beleidsdomeinen na te denken en tot gezamenlijke visievorming te komen. Door de wissels van beleidsmedewerkers in 2008-2009 heeft dit overleg een stille dood gekend. Daarom wordt het terug opstarten van een overleg met directie een extra werkpunt voor 2010. Werkpunten voor 2010: Plannen van een algemeen Planningsteam Maatschappelijke Dienstverlening (PMD). Er is een behoefte om over de grenzen van het eigen beleidsdomein uit te stijgen. In het Bijkomend Implementatieplan werd de oprichting van het PMD voor de beleidsmedewerker gestipuleerd. Aandacht voor een structureel overleg om de ontwikkelingen op herstelrechtelijk vlak in detentiecontext op de voet op te volgen. Inplannen structureel overleg met directie-beleidsmedewerker 1.2. Intermediair niveau Op intermediair niveau vormen de organisatieondersteuners en de vormingsagent het trio dat alle organisatorische en praktische ondersteuning coördineert t.a.v. alle hulp- en dienstverleners die een aanbod realiseren in de strafinrichting van Merksplas. Dit trio vormt ook de ideale brug tussen de hulp- en dienstverlening enerzijds en het gevangenispersoneel anderzijds. Bereikbaarheid in de inrichting (bureau organisatieondersteuners in de inrichting, samen met vormingsagent), aanspreekbaar zijn tijdens initiatieven, voorbereidend rekening houden met het regime en dergelijke, … zijn essentiële succesfactoren voor het welslagen van de hulp- en dienstverlening. De organisatieondersteuners, de vormingsagent en de beleidsmedewerker hebben een wekelijks overlegmoment om afspraken te maken over de organisatie van het aanbod. Dit werkoverleg kreeg in het najaar van 2009 de naam „kernteam‟. De onderwijscoördinator sluit wekelijks aan voor het domein onderwijs. De sportfunctionaris sluit tweewekelijks aan op dit overleg. Verschillende PMD - werkgroepen in het kader van de hulp -en dienstverlening zijn operationeel (zie bijlage 3). Een aantal van hen worden getrokken door de beleidsmedewerker, een aantal door de domeinspecialisten en enkele door de gevangenisdirectie. Het verspreiden van dit voorzitterschap is een goede stimulans voor het opnemen van de gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de hulp- en dienstverlening. Afhankelijk van het thema wisselt de samenstelling van de werkgroepen. Globaal maken de volgende actoren er deel van uit: beleidsmedewerker, gevangenisdirectie, penitentiair assistent, vormingsagent, organisatieondersteuner, trajectbegeleider, PSD-medewerker, de sportfunctionaris en sociaal cultureel werker van De Rode Antraciet, de onderwijscoördinator en onthaalmedewerker van JWT.
25
We geven een overzicht van de werkgroepen en hun belangrijkste werkpunten van 2009: -
werkgroep onderwijs: verkennen van nieuw aanbod zoals het duaal traject onderhoudstechnieken en Nederlands, de stille studieruimte, een fietsatelier, een lasatelier, een rijbewijs halen en verkennen van het deeltijds kunstonderwijs. Daarnaast wordt ook het lesmateriaal besproken (tafels en stoelen, vervanging van de computers), evaluaties doorlopen van gedetineerden en leerkrachten over de lessen, de voorbereiding en de evaluatie van de proclamatie.
- werkgroep vorming-ontspanning-cultuur (VOC): planning en evaluatie van het culturele aanbod, conversatietafels, vormingen van DRA, Buiten Beeld en Behind the Scenes, … . - werkgroep directe omgeving ( DO): plannen van activiteiten kinderbezoek 2009, nieuwe initiatieven lanceren, heen- en weerboekje, … . - werkgroep sport: sportmogelijkheden verkennen, de opstart van de fitness, evaluatie sportevents, terugkoppeling sportmonitoren, aankopen sportmateriaal, … . - werkgroep bibliotheek: uitzuiveren van de bibliotheek, komst van de wisselcollectie, afstemming met de vrijwilligers, … . - werkgroep hulpverlening: voorstelling van het nieuwe aanbod van het CGG Kempen voor de veroordeelden en de geïnterneerden, planning en afspraken maken over de opstart van de modules. - werkgroep herstel: planning, evaluatie en opvolging van herstelgerichte activiteiten en het herstelfonds. - stuurgroep drugs: aandacht voor vormings- en informatiebehoeften van het personeel, jaarlijks rapport voor de centrale stuurgroep drugsbeleid, doorstroming van relevante informatie voor het penitentiaire personeel, samenwerking met de externe drughulpverlening. De werkgroep onthaal van veroordeelden en de werkgroep burgerlijke partij en schulden zijn niet meer actief geweest. Voor de werkgroep Burgerlijke partij en schulden zijn destijds afspraken geweest voor de VI- en VILO - dossiers en dit is nu lopende. VI staat voor voorwaardelijke invrijheidsstelling en VILO staat voor voorlopige invrijheidstelling met het oog op verwijdering van het grondgebied. Naast de bovenstaande werkgroepen, is er nog de beleidscel ZORG. Tweewekelijks komt het zorgteam samen om de uitbouw van het zorgteam en de zorgprojecten te optimaliseren. De zorgcoördinator is de voorzitter van de beleidscel zorg. De samenstelling van de beleidscel bestaat uit directie, PA, psychiater, beleidsmedewerker, coördinator psychiatrisch verpleegkundigen, PSD, psychologe van het zorgteam, externen (huisarts, Abagg, ... ). De beleidsmedewerker heeft in overleg met het kernteam werk gemaakt van het versterken van deze werkgroepen (naar samenstelling, visie - ontwikkeling en actieplan 2010) en het zoeken naar een werkingsstructuur waarbij ook de partners van Justitie op een haalbare wijze kunnen participeren. Er zijn echter grenzen zijn aan de groei van het aantal werkgroepen per gevangenis. Het coachingsteam is in 2009 samengekomen. Op het coachingsteam blijft het zoeken hoe we op een gestructureerde wijze kunnen opvolging geven aan de samenwerking tussen de PSD en de trajectbegeleiders. In 2008-09 heeft de afwezigheid en de wissels
26
van de beleidsmedewerkers dit proces bemoeilijkt. Blijven werken aan een goede samenwerking en een antwoord geven op het spanningsveld dat er is tussen de gedwongen en vrijwillige hulpverlening vraagt extra aandacht. Een belangrijke extra aanbieder van activiteiten zijn de religieuze zorgverstrekkers. Zij ontwikkelen gaandeweg een eigen aanbod van filmvoorstellingen, groepsgesprekken, … . De concrete ondersteuning en afstemming van dit aanbod gebeurt door de organisatieondersteuners en de vormingsagent. Werkpunten voor 2010: - Opvolgen van de werking van de werkgroepen: de terugkoppeling van de vertegenwoordigers in de werkgroepen naar hun diensten. - Verdere opvolging samenwerking PSD-TB via het coachingsteam.
1.3. Operationeel niveau Op operationeel niveau zijn de trajectbegeleiders aanwezig. Via een proactief onthaal nemen zij het cliëntniveau waar. Zij werken hiertoe intensief samen met de mensen van de psychosociale dienst. De stem van de gedetineerden krijgt vorm door een samenwerking met de VDAB, onderwijscoördinator en de PSD, de toeleiding naar het aanbod via de organisatieondersteuners en de inbreng op de werkgroepen. De samenwerking PSD – TB loopt goed, maar verdient continu aandacht naar verbetering, verduidelijking profilering beide diensten in de samenwerking maar ook in de eigen taken, … PSD en TB hebben een afsprakennota geformuleerd, zodat uniform gewerkt kan worden. Tevens werd een infomoment georganiseerd door JWT voor nieuwe PSD-leden. Hun verdere inbedding in de gevangenis (meer aanwezigheid, mogelijkheid tot het checken van hun mail en het invoeren van GOS gegevens) is hiertoe belangrijk. Het ontbreken van voldoende aangepaste gesprekslokalen voor alle diensten die cliënten individueel spreken (TB, PSD, VDAB, in de toekomst CGG, …) blijft een belangrijk knelpunt. Het verder uitbouwen van een uitgewerkte signaalprocedure, waar individuele signalen beter worden bijgehouden, besproken en doorgegeven, is een werkpunt voor 2010.
2. Overlegstructuren hulp- en dienstverlening De concentratie van vier gevangenissen op een relatief klein grondgebied heeft gevolgen voor de hulp- en dienstverlening in elke afzonderlijke gevangenis. Niet alleen zijn de meeste aanbodverstrekkers regionaal georganiseerd (één organisatie voor vier gevangenissen), komen sommige hulp- en dienstverleners in de verschillende gevangenissen, maar ook visieontwikkeling kan in een gevangenis soms moeilijk onafhankelijk verlopen van de andere gevangenissen. In dit hoofdstuk komen de belangrijkste regionale overlegmomenten aan bod. De concentratie van vier gevangenissen in de Noorderkempen met meestal ook regionaal georganiseerde hulp- en dienstverleners maakt dat er ook regionaal een overlegstructuur wordt uitgebouwd (zie bijlage). Op regionaal niveau hebben verschillende overlegmomenten plaats.
27
Regionaal overleg met de staf JWT in het kader van het GPA. dit was in 2009 minder intensief o.a. door de wissels van beleidsmedewerkers in de regio. Zoals reeds eerder vermeld komt het overleg eerder op inhoudelijke thema‟s te liggen. In 2010 zal een gezamenlijke beleidsdag doorgaan voor de uitwerking van nieuwe gezamenlijke acties. Met het onderwijs consortium De Rank wordt ook regelmatig overleg gepleegd, deze samenwerking loopt goed, dit consortium is intussen uitgegroeid tot een professionele en betrouwbare partner. Het Consortium wil in zijn beleidsplan extra aandacht besteden aan onderwijs in de gevangenis, een aangepaste formulering wordt hiervoor nog gezocht. Met De Rode Antraciet wordt enkele keren per jaar samen gezeten vooral om de inzet van de sociaal cultureel werker en de sportfunctionarissen te bespreken en bij te sturen. Met Open doek werd ook samen gezeten om te zoeken naar middelen voor een goede materiële uitrusting. Er vond een regionaal kennismakingsmoment met de VDAB plaats met de nieuwe coördinator, maar deze is intussen reeds uit dienst. Een nieuwe bijeenkomst wordt gepland. Aanvankelijk was het de bedoeling om ook met het CGG Kempen een regionaal overleg te organiseren, uiteindelijk werd gekozen om per gevangenis een overleggroep te organiseren om het nieuwe aanbod te introduceren en te implementeren. De vraag stelt zich of we ook hier best een regionale coördinatie kunnen uitbouwen. De regionale werkgroep bibliotheek kende een hogere overlegfrequentie omwille van de opmaak van de convenanten Vlaamse Gemeenschap en stad en het op te maken actieplan in dit kader.
28
HOOFDSTUK VI: verkrijgen en vergroten van het draagvlak bij de actoren van de Vlaamse Gemeenschap, bij de stakeholder Justitie en bij de samenleving (strategie 4) Een draagvlak creëren gebeurt nooit vanzelf. Het is bovendien niet vanzelfsprekend om een draagvlak te vergroten en uit te bouwen. Dit hoofdstuk staat stil bij de specifieke initiatieven die de Vlaamse partners ondernemen om deze 4e strategie te realiseren. Het sensibiliseren en een draagvlak creëren vraagt in een grote strafinrichting zoals Merksplas een continue aandacht en houding voor een goede inbedding van het bestaande aanbod en nieuwe evoluties binnen de uitbouw van de hulp- en dienstverlening. In het najaar van 2009 werd geïnvesteerd in het draagvlak van de hulp- en dienstverlening. Zo werd het idee ontsproten om de verschillende kwartierchefoverleggen (KO-overleg) op de paviljoenen bij te wonen om het huidige aanbod en de nieuwe beleidsmedewerker voor te stellen. Het bijwonen van de KO-overleggen is dé manier om zoveel mogelijk betrokkenheid te krijgen van het bewakend personeel op de werkvloer. Aansluiten op een KO-overleg zou een meerwaarde kunnen betekenen naar profilering wanneer een nieuw aanbod voor sport, onderwijs en andere activiteiten zich voordoen. Een knelpunt bleek al snel dat de inplanning van de KO-overleggen kortdaags worden aangekondigd. Een werkpunt is het aansluiten op een overleg van de penitentiair assistenten. In 2009 heeft de mogelijkheid tot aansluiten op een PA-overleg niet geboden. Maar dagdagelijkse problemen worden deels opgevangen door de aanwezigheid van het hoofd penitentiair assistent en de beleidsmedewerker op het directierapport. Twee jaar geleden werd het initiatief genomen om stagiair-penitentiaire beambten op introductiegesprek te laten komen bij de beleidsmedewerker en organisatieondersteuners. Door de wissels van beleidsmedewerkers heeft dit even stil gelegen. De vormingsagent heeft de introducties enige tijd opgenomen. In het najaar van 2009 werd opnieuw contact opgenomen met de beleidsmedewerker om stagiairs een introductie te geven over de hulp- en dienstverlening. Daarnaast zijn de bestaande initiatieven zoals de filmvoorstellingen voor personeel in het kader van het project Buiten Beeld en Behind the Scenes een verworvenheid. De beste film voor het project Buiten Beeld was “Goodbye Bafana” en werd kosteloos vertoond voor justitiepersoneel en extern personeel in de Utopolis Turnhout. Op 1 februari 2009 nam het consortium “De Rank” een extra fulltime kracht aan om de onderwijscoördinatie in de gevangenis van Merksplas op te nemen. Sindsdien heeft de onderwijscoördinator sterk geïnvesteerd in de bekendmaking van het onderwijsaanbod en haar rol. Het onderwijsaanbod werd door de onderwijscoördinator voorgesteld aan TB en PSD veroordeelden en geïnterneerden. Tevens werd tijd uitgetrokken om op de verschillende paviljoenen een praatje te slaan of op inhoudelijke vragen van PB‟s een antwoord te bieden. Gedurende heel 2009 merkt de onderwijscoördinator op dat er steeds meer mensen de weg tot de onderwijscoördinator vinden met hun vragen. Dit geldt zowel voor PSD, TB, directie, PB‟s en natuurlijk gedetineerden zelf. De twee onderwijsproclamaties die doorgingen, werden niet alleen georganiseerd om de inspanningen van de gedetineerden in de bloemetjes te zetten, maar hadden ook tot doel om de prominentere plaats die het onderwijsaanbod inneemt zichtbaarder te maken.
29
Zowel de beleidsmedewerker als de onderwijscoördinator engageren zich ook om enkele lessen per jaar te geven aan de PB‟s in opleiding in het Opleidingscentrum voor Penitentiair Personeel (OCPP, het vroegere VIPK). Binnen de stuurgroep drugs werd een werkgroep opgericht voor het samenstellen van een informatiefolder voor het intern/extern personeel. De folder geeft een overzicht over het hoe en het waarom van het drugsbeleid in de strafinrichting. Verder was er de opening van De Haven. De geïnterneerden binnen het project van Abagg van ‟t Zwart Goor verhuisden naar een nieuw paviljoen. DRA werkte rond de volgende initiatieven: fotografie, poëzie en theater. Op 5 juni 2009 vond de officiële opening plaats en DRA zorgde voor de creatieve insteek aan de muren door gedichten en foto‟s op te hangen. Alle genodigden kregen een kaartspel met daarop de foto‟s van de workshops. Voor de geïnterneerden zelf was er op een ander tijdstip een barbeque en theatervoorstelling voorzien.
30
HOOFDSTUK VII: ontwikkelen van organisatieontwikkelingsbeleid (strategie 5)
een
HRM–
en
Met deze vijfde strategie tracht men te komen tot een HRM- en organisatieontwikkelingsbeleid om alle interne en externe medewerkers van de Vlaamse Gemeenschap te motiveren, te ontplooien en optimaal efficiënt en effectief in te zetten in hun opdracht voor hulp- en dienstverlening in de Vlaamse gevangenissen. Onder dit hoofdstuk worden de diverse inspanningen die aan deze strategie bijdragen. Het HRM- en organisatieontwikkelingsbeleid is in belangrijke mate terug te vinden bij de diverse organisaties die personeel aanleveren in het kader van het hulp- en dienstverleningsaanbod. Verschillende intervisiemomenten, aparte vergaderingen met de „gevangenis‟-medewerkers specifiek rond het werken in de gevangenis, vormingen, … worden zowel op organisatieniveau als op Vlaams niveau georganiseerd (vorming voor alle lesgevers vanuit het VOCVO, basisopleiding voor nieuwe hulp- en dienstverleners, Vlaams overleg met alle detentieconsulenten, onderwijsverantwoordelijken, sportfunctionarissen, …). De Rode Antraciet organiseerde opnieuw een vormingsdag voor sportmonitoren. Dit ging door in Leuven waarbij een afwisseling tussen theorie en praktijk werd gebracht. De monitoren kregen specifieke oefeningen mee, die ze nog steeds kunnen toepassen tijdens sportlessen. Deze dag werd als heel positief ervaren en gaat volgend jaar opnieuw door. De Rode Antraciet is ook een actieve partner in het begeleiden van vorming voor personeel (zowel in de basisopleiding voor nieuwe penitentiair beambten als in de lokale gevangenissen) bijv. lokale opleiding communicatie voor penitentiair beambten. Voor de ploeg van psychosociale dienst en trajectbegeleiders worden diverse „experten‟ gevraagd hun aanbod of werking toe te lichten (bijv. schuldhulpverleners en jurist JWT, …). Ook het consortium investeert in de onderwijscoördinatoren. Vorig jaar hebben zij aan talrijke studiedagen en evenementen deelgenomen. De medewerkers van ‟t Zwart Goor in de strafinrichting nemen deel aan het vormingsplan dat elk jaar binnen het kwaliteitsbeleid van het totale dienstverleningscentrum wordt uitgetekend op basis van competentiemanagement. Zij krijgen daarnaast de ondersteuning van een orthopedagoge en een maatschappelijk werkster. Zoals voorzien in het kwaliteitshandboek hebben de medewerkers op regelmatige tijdstippen een evaluatie- en functioneringsgesprek. De herstelbemiddelaar kan deelnemen aan vormings- en studiedagen. Op verschillende niveaus wordt intervisie georganiseerd met collega‟s en met andere betrokkenen uit de sector. Indien de bemiddelaar dit wenst, is de mogelijkheid van supervisie voorzien.
31
HOOFDSTUK VIII: ALGEMENE CONCLUSIE Algemeen kunnen we stellen dat gedetineerden in de strafinrichting van Merksplas gebruik kunnen maken van een uitgebreid aanbod van hulp- en dienstverlening. Dit aanbod situeert zich op de zes domeinen: welzijn, gezondheid, tewerkstelling, cultuur, sport en onderwijs. Door de afwezigheid en wissels van beleidsmedewerkers is het een kwakkeljaar geweest. Toch is men erin geslaagd om het bestaande aanbod verder te laten lopen en de werkgroepen enigszins in stand te houden. 2009 was het jaar waar intensief gewerkt werd aan positionering en draagvlak van de hulp- en dienstverlening. Nieuwe gezichten waren daar onder andere een reden toe: de beleidsmedewerker, onderwijscoördinator en een nieuwe organisatieondersteuner. Het optimaliseren van de werking van het kernteam, de betrokkenheid van de verschillende actoren op de werkgroepen en de samenstelling van de werkgroepen werden onder de loep genomen. Voor 2010 wordt het gehele aanbod verder kritisch bekeken, want de nood aan een afstemming met de doelgroepen dringt zich op, voornamelijk voor het stijgend aantal geïnterneerden. Andere werkpunten zijn werving en cursistenopvolging. Voor 2010 zal er een visie en actieplan opgesteld worden voor de werkgroep onderwijs, directe omgeving, VOC en sport. Om vraaggerichter te kunnen werken, dient er een actievere peiling naar de noden en de behoeften te komen. Tevens dient er een dynamische evaluatie te gebeuren van de geleverde prestaties. Het GOS of gedetineerden opvolgsysteem is midden 2009 ingevoerd als opvolg- en registratiesysteem van de cliënt - gedetineerden, maar ook van de hulp - en dienstverleningsactiviteiten. De ingebruikname gebeurt gefaseerd, maar op termijn dient alle hulp- en dienstverlening via het GOS ingevoerd te worden. Uit dit systeem kunnen er rapporten getrokken worden waar het beleid zich zal op baseren. Binnen gezondheidszorg is er een grote leemte opgevuld: de werkgroep hulpverlening is opgestart. Vanaf 2010 zal het Centrum Geestelijke Gezondheidszorg modules geven gericht op de drug- en seksuele problematiek. Dankzij een goede samenwerking op diverse niveaus is het mogelijk om de kwaliteit van de hulp- en dienstverlening te continueren en verfijnen. We streven ernaar om de positieve tendens te laten doorgaan. De samenwerking tussen de PSD en TB zijn daar een voorbeeld van. Werkpunten die nog op de agenda staan zijn het oprichten van een algemeen PMD, het structureel overleg beleidsmedewerker - directie en de beleidsvergadering met Abagg opnieuw installeren. Op vlak van HRM-ontwikkelingen zijn er niet veel nieuwe realisaties ontwikkeld.
32
BIJLAGE 1:
ACTIVITEITENFICHES
33
Welzijn en gezondheid Overzicht fiches:
-
Infosessie ( schuldhulpverlening, herstelbemiddeling, …) Kinderbezoek EHBO Slachtoffer in Beeld
34
Naam activiteit: Infosessies Aanbodverstrekker: JWT
Periode: 14/09, 28/09, 29/09, 23/11/2009 Omschrijving van de activiteit: Apart aantal info-sessies waarop informatie gegeven wordt rond een aantal thema‟s.
Doel van de activiteit: Informatie verstrekken rond een aantal thema‟s : Herstelbemiddeling, gerechtsdeurwaarder, burgerlijke partij en schulden, schuldhulpverlening.
Doelgroep: Gedetineerden die informatie wensen over de aangeboden thema‟s.
Voorwaarden tot deelname: Geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
28 28 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
nvt nvt
LOGISTIEK
X
35
Naam activiteit: Kinderbezoek Aanbodverstrekker: diverse organisaties i.k.v. kinderanimatie, vormingsagent, organisatieondersteuners JWT
Periode: Gans het jaar door. Maandelijks: de eerste zondag van de maand. 11 momenten Omschrijving van de activiteit: Een gevarieerd aanbod aan verschillende activiteiten wordt georganiseerd in samenwerking met verschillende aanbodverstrekkers. Doel van de activiteit: Vader-kind relatie versterken binnen een kindvriendelijke omgeving. Doelgroep: Gedetineerden met kinderen of gedetineerden die de vaderrol op zich nemen.
Voorwaarden tot deelname: Selectie gebeurt door de PSD.
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt 20 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X X
nvt 20
LOGISTIEK X
36
Naam activiteit: EHBO - cursus Aanbodverstrekker: Rode Kruis Vlaanderen
Periode: 06/05-29/05/2009 totaal aantal momenten: 7 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: Aan de deelnemers wordt aangeleerd hoe ze helpend moeten optreden in levensbedreigende situaties
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: voldoende Nederlands kennen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
39 15 11 11
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
89.52% 12
PERSONEEL
LOGISTIEK
X
X
Inbreng Vlaamse Gemeenschap – personeel Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem:
)
37
Naam activiteit: Slachtoffer in Beeld Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 05/05 tot 02/06/2009 Totaal aantal momenten : 14 Omschrijving van de activiteit: Cursus die de focus op gevolgen van misdrijven voor slachtoffers met aandacht voor de relatie dader-slachtoffer en maatschappij Doel van de activiteit: De dader bewust maken van de gevolgen van het misdrijf voor het ( zijn) slachtoffer. Werken rond inlevingsvermogen De dader stimuleren om zijn verantwoordelijkheid op te nemen tav zichzelf, zijn omgeving en het slachtoffer.
Doelgroep: Gedetineerden moeten zich bewust zijn van de gevolgen voor de betrokken slachtoffers en in groep kunnen en willen werken rond dit thema (zedenfeiten uitgesloten). Voorwaarden tot deelname: De gedetineerde moet de feiten (gedeeltelijk) bekennen, het Nederlands beheersen en bereid zijn op in groep over de feiten te praten, actieve deelname aan het volledig programma.
Resultaten : Aantal inschrijvingen
14
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
8 4 4
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
90.63 % 4
LOGISTIEK
38
CULTUUR Overzicht fiches: -
Open Doek : Buiten Beeld Open Doek : Behind the Scenes Award Gevangenisbibliotheek Tekenles voor geïnterneerden Multiculturele Week : diverse workshops Beatbox Portrettekenen Djembé Schrijfcursus : Een boek – hoe begin ik eraan? Bingo Schaken Spellen –en kaartnamiddag Quiz Kerstkaarten knutselen Omgaan met lastige situaties
39
Naam activiteit: Open Doek - Buiten Beeld Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 12/01-26/01/2009 Totaal aantal momenten: 5 momenten Omschrijving van de activiteit: Het project Buiten Beeld bestaat uit het vertonen en bekijken van 6 films. Bij elke film wordt er een nabespreking voorzien door de filmclub. De filmclub is een vaste groep gedetineerden die de films nabespreken en een score geven. De film die als beste wordt ervaren door de filmclubs over de verschillende gevangenissen heen, zal in Utopolis Turnhout vertoond worden voor het personeel van de gevangenissen.
Doel van de activiteit: Het sleutelwoord binnen Open doek is “ diversiteit”. Diversiteit naar inhoud, thema‟s, doelgroepen, geografie, … Inhoudelijk worden er kwaliteitsfilms van over de hele wereld geprogrammeerd. Doel is om het aanbod van films een grotere diversiteit te brengen. Het aanbod brengen aan een zo groot mogelijk publiek door de visie van de regisseurs van over de hele wereld te laten zien. Genieten van een film moet ook kunnen binnen een gevangeniscontext.
Doelgroep: Geïnteresseerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
nvt 38
PERSONEEL
LOGISTIEK
X
X
40
Naam activiteit: Open Doek – Behind the Scenes-award Aanbodverstrekker: Open Doek vzw
Periode: 19/04-05/05/2009 Totaal aantal momenten: 8
Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname:
Resultaten : Aantal inschrijvingen
25
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
15 11 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
82.86 % 9
LOGISTIEK X
41
Naam activiteit: Gevangenisbibliotheek Aanbodverstrekker: Bibliotheek stad Turnhout
Periode: Volledig werkjaar Bibliotheekmoment: maandagnamiddag –en avond, woensdagavond Omschrijving van de activiteit: Begeleiden van het bibliotheekbezoek
Doel van de activiteit: Gedetineerden kunnen de boeken, CD‟s zelf bekijken en uitkiezen.
Doelgroep: Geïnterneerden en veroordeelden Voorwaarden tot deelname: Geen specifieke voorwaarden
Resultaten : geen gegevens beschikbaar Aantal inschrijvingen nvt Aantal deelnemers bij de start nvt Aantal eindigers nvt Aantal behaalde „officiële‟ attesten nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: provincie Antwerpen,…………………………………...)
nvt 9
PERSONEEL
LOGISTIEK
X X
X
TOTAAL
42
Naam activiteit: Tekenles voor geïnterneerden Aanbodverstrekker: externe medewerker op zelfstandige basis Periode: Ganse jaar – vrijdagavond Totaal aantal momenten: 35 momenten Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: Creatieve activiteit
Doelgroep: Geïnterneerden die creatief wensen te zijn Voorwaarden tot deelname: geïnterneerden
Resultaten : Aantal inschrijvingen
30
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
17 nvt nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
88.24 % 5
PERSONEEL
LOGISTIEK
X
X
43
Naam activiteit: Afrikaanse percussie Aanbodverstrekker: Fara Lamb vzw
Periode: 12/08/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit: Al spelend leren kennis maken met het Afrikaanse muziekinstrument de djembé.
Doel van de activiteit: Kennismaking met Afrikaanse percussie. ( multiculturele week)
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen
17
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
17 6 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
52.94 % 6
LOGISTIEK
44
Naam activiteit: Chinese Kalligrafie Aanbodverstrekker: Integratiedienst Leuven
Periode: 13/08/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit: Chinese kalligrafie is een vorm van schilderen. Karakters zijn namelijk vaak gestileerde afbeeldingen of abstracte voorstellingen van wat ze betekenen. Doel van de activiteit: Kennismaking met Chinese kalligrafie. ( multiculturele week)
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
23 20 16 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
70 % 16
LOGISTIEK
45
Naam activiteit: Munttheeceremonie Aanbodverstrekker: VOEM vzw
Periode: 14/08/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit: Muntthee is de nationale drank van Marokko. Doel van de activiteit: Kennismaking met de munttheeceremonie. ( multiculturele week)
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
42 20 13 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
65% 11
LOGISTIEK
46
Naam activiteit: Arabische kalligrafie Aanbodverstrekker: VOEM vzw
Periode: 14/08/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit: Schrijven is een kunst. Kalligrafen nemen die uitdrukking letterlijk. Zij maken van de letter en het “schoonschrijven” hun roeping. In de Arabische wereld vind je veel kalligrafen. Doel van de activiteit: Kennismaking met de Arabische kalligrafie. ( multiculturele week)
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
27 16 10 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
62.5% 10
LOGISTIEK
47
Naam activiteit: Kwinkslag ( kaarttornooi) Aanbodverstrekker:
Periode: 11/08/2009 totaal aantal momenten: 1 Omschrijving van de activiteit: Met dit informatieve kaartspel kan je ervaren wat het betekent om samen te leven met mensen die andere regels en gewoonten hebben. De deelnemers nemen onvoorbereid deel aan dit kaarttornooi.
Doel van de activiteit: Andere culturele gewoonten en regels leren kennen.( multiculturele week)
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen
16
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
17 11 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
64.71 % 11
LOGISTIEK
X
48
Naam activiteit: Braziliaanse percussie Aanbodverstrekker: Artforum vzw
Periode: 10/08/2009 totaal aantal momenten: 1 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: Kennismaking met Braziliaanse percussie ( multiculturele week)
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen
16
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
15 10 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
66.67 % 10
LOGISTIEK
X
49
Naam activiteit: Beatbox Aanbodverstrekker: Dancemax
Periode: 15/04 en 09/12/2009 Totaal aantal momenten: 2 Omschrijving van de activiteit: Door impulsgeluiden het nadoen van percussie Doel van de activiteit: Muzikale activiteit Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen
30
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
28 19 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
62.5 % 19
LOGISTIEK
50
Naam activiteit: Portrettekenen Aanbodverstrekker: Atelier De Cirkel
Periode: 21/04-13/05/2009 Totaal aantal momenten : 4
Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: Sociaal-culturele activiteit
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen
31
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
12 8 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
79.17 % 4
LOGISTIEK
51
Naam activiteit: Djembé Aanbodverstrekker: Bovic Bumba Bova Periode: 18/05/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit: Djembé leren spelen. Doel van de activiteit: Muzikale vaardigheden aanleren/ oefenen.
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
27 20 10 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
50 % 10
LOGISTIEK
52
Naam activiteit: Schrijfcursus : Een boek, hoe begin ik eraan? Aanbodverstrekker: Schrijversacademie van Antwerpen
Periode: 26/06-05/08/2009 Totaal aantal momenten : 5 Omschrijving van de activiteit: Titel is vanzelfsprekend Doel van de activiteit: Schrijfvaardigheden oefenen; zelfontplooiing en zelfontwikkeling
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: Kennis van het Nederlands Intake van de lesgever
Resultaten : Aantal inschrijvingen
20
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
12 10 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
86.67 % 7
LOGISTIEK
53
Naam activiteit: Bingo Aanbodverstrekker: Vrijwilliger JWT
Periode: 16/02-24/08 en van 21/09-21/12/2009 Totaal aantal momenten : 14 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: ontspanningsactiviteit
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 10
LOGISTIEK
54
Naam activiteit: Schaken Aanbodverstrekker: Vrijwilliger JWT
Periode: 02/02-03/08 en 01/09-07/12/2009 Totaal aantal momenten : 11 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: ontspanningsactiviteit
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 5
LOGISTIEK
55
Naam activiteit: Spellen –en kaartnamiddag Aanbodverstrekker: Vrijwilliger JWT
Periode: 29/07 en 05/11/2009 Totaal aantal momenten : 2 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: ontspanningsactiviteit
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 6
LOGISTIEK
56
Naam activiteit: Quiz Aanbodverstrekker: vrijwilliger JWT + JWT
Periode: 03/11 en 22/12/2009 Totaal aantal momenten : 2 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit: ontspanningsactiviteit
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 9
LOGISTIEK
57
Naam activiteit: Kerstkaarten knutselen Aanbodverstrekker: Vrijwilliger JWT
Periode: 23/12/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit: Knutselen van kerstkaarten Doel van de activiteit: Creatieve activiteit tijdens de kerstvakantie
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen
17
Aanwezigheidsgraad
Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
15 14 nvt
Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
93.33 % 14
LOGISTIEK x
58
Naam activiteit: Cursus ‘Omgaan met lastige situaties’ Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 10/03 tot 20/3/2009 Totaal aantal momenten: 6 Omschrijving van de activiteit: Iedereen komt dagelijks lastige situaties tegen, zeker in een situatie van detentie. Je kan op verschillende manieren met deze lastige situaties omgaan. Met deze cursus maken we gedetineerden bewust van het belang van communicatie en oefenen we een aantal sociale vaardigheden. We leren gedetineerden in lastige situaties toch opkomen voor zichzelf met respect voor de ander. Gedurende vier dagen werken we rond: - kennismaking, - opbouwen van vertrouwen in de groep, - communicatie, - referentiekader, - conflicthantering, - omgaan met agressie. Doel van de activiteit: - Basiskennis opdoen rond de werking van communicatie (verbaal en non-verbaal). - Inzicht verwerven in het belang van open en duidelijke communicatie (basiskennis). - Zich bewust worden van het eigen referentiekader. - Inzicht krijgen in de eigen stijl van conflicthantering. - Een breder zicht krijgen op verschillende mogelijke manieren om conflicten aan te pakken. - Beter begrijpen hoe agressie werkt. - Inzicht krijgen in hoe terug rustig te worden. - Oefenen van verschillende sociale vaardigheden (waaronder emoties op gedoseerde wijze leren uiten in groep). - In groep samenzijn in een open sfeer / leren samenwerken in groep. - Vertrouwen opbouwen in zichzelf en in elkaar. Doelgroep: Geïnteresseerde geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: Bespreking van deelnemers door PSD en lesgevers. Intakegesprek met lesgever. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
27 12 9 9
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
100% 9
59
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
PERSONEEL
Inbreng Vlaamse Gemeenschap – personeel DRA
X
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem:
LOGISTIEK 360€
)
60
Naam activiteit: Cursus ‘Omgaan met lastige situaties’ Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 09/06 tot 18/06 Totaal aantal momenten: 8 Omschrijving van de activiteit: idem Doel van de activiteit: idem Doelgroep:
Voorwaarden tot deelname: Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten Reden afhakers
12 11 8 8 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
PERSONEEL
Inbreng Vlaamse Gemeenschap – personeel DRA
X
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem:
85.71% 6
LOGISTIEK 360€
)
61
Naam activiteit: Cursus ‘Omgaan met lastige situaties’ Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 15/12/2009 Totaal aantal momenten: 1 Omschrijving van de activiteit: idem
Doel van de activiteit: idem Doelgroep:
Voorwaarden tot deelname: Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten Reden afhakers
11 11 nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
PERSONEEL
Inbreng Vlaamse Gemeenschap – personeel DRA
X
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem:
74.24% 6
LOGISTIEK
x
)
62
Naam activiteit: Cursus ‘Omgaan met lastige situaties’ Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 03/11 tot 12/11 Totaal aantal momenten: 8 Omschrijving van de activiteit: idem Doel van de activiteit: idem Doelgroep: Geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: Intakegesprek met lesgever. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten Reden afhakers
11 10 9 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
PERSONEEL
Inbreng Vlaamse Gemeenschap – personeel DRA
X
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem:
96.25% 9
LOGISTIEK 360€
)
63
SPORT Overzicht fiches: -
Lopen Fitness Fitness tussen muren Tai chi Voetbal Tour de Merksplas Yoga
64
Naam activiteit: Lopen Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 15/09/2009 Totaal aantal momenten : 1 Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit:
Doelgroep: geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: Geen Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
6 6 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 6
LOGISTIEK
65
Naam activiteit: Lopen Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: Totaal aantal momenten : 8 Omschrijving van de activiteit: Lopen 1000 m Lopen 5000 m
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Veroordeelden
Voorwaarden tot deelname: geen Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt 10 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 10
LOGISTIEK
66
Naam activiteit: Fitness Aanbodverstrekker:
Periode: Totaal aantal momenten : 32 1 uur fitness Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Veroordeelden Voorwaarden tot deelname: Geen werkers
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt 6 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 6
LOGISTIEK
67
Naam activiteit: Fitness tussen muren Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 04/02 en 11/02/2009 Totaal aantal momenten : 2 Infosessie van 1.5 uur Omschrijving van de activiteit: Infosessie over het handboek: Fitness tussen de muren ( Tom Huys)
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
7 5 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 5
LOGISTIEK
68
Naam activiteit: Tour De Merksplas Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 26/07/2009 niet doorgegaan wegens defecte fietsen Omschrijving van de activiteit: Wedstrijd fietsen op rollen
Doel van de activiteit:
Doelgroep: 1 moment voor veroordeelden 1 moment voor geïnterneerden
Voorwaarden tot deelname: Geen
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
nvt nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt nvt
LOGISTIEK X
69
Naam activiteit: Tai chi Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet
Periode: 16/03-01/04 en 07/12-14/12/2009 Totaal aantal momenten: 3 1.5 uur per tai chi -sessie Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: geen Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
60 nvt nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL X
nvt 4
LOGISTIEK
70
Naam activiteit: Voetbal + voetbalcompetitie Aanbodverstrekker: Voetbalmonitoren op zelfstandige basis
Periode: Totaal aantal momenten: bijna dagelijks, behalve in het weekend
Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Voor veroordeelden en geïnterneerden wordt dit apart georganiseerd. Voorwaarden tot deelname: Geen Resultaten : geen gegevens beschikbaar Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
LOGISTIEK
10.000 euro
71
Naam activiteit: Yoga Aanbodverstrekker: De Rode Antraciet Periode: 24/02-10/03 en 09/12-16/12/2009 Totaal aantal momenten : 4 1.5 uur per yoga-sessie Omschrijving van de activiteit:
Doel van de activiteit:
Doelgroep: Veroordeelden en geïnterneerden Voorwaarden tot deelname: Geen Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
16 10 nvt nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
50% 5
LOGISTIEK
X
72
TEWERKSTELLING Overzicht Fiches: -
Jobwijzer (assessment) Sollicitatietraining
73
Naam activiteit: Jobwijzer ( Asssessment) Aanbodverstrekker: VDAB
Periode: 16/03-02/04/2009 Totaal aantal momenten : 6 Omschrijving van de activiteit: Via een reeks denk -en doe opdrachten wordt een beeld gevormd wie de gedetineerde is en over welke vaardigheden hij beschikt. Met name die vaardigheden die relevant zijn bij het inzicht verwerven in zichzelf in het kader van het zoeken naar een job.
Doel van de activiteit: Zelfbeeld vormen van de gedetineerden wat betreft zijn competenties en vaardigheden op het gebied van werk. Doelgroep: Gedetineerden die zich willen oriënteren op de arbeidsmarkt.
Voorwaarden tot deelname: - voldoende kennis van het Nederlands - beschikken over geldige verblijfspapieren - arbeidsgeschikt zijn - in het laatste jaar van de detentie verblijven Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
14 11 3 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
nvt nvt
LOGISTIEK
74
Naam activiteit: sollicitatietraining Aanbodverstrekker: VDAB
Periode: 15/06/2009 Totaal aantal momenten: 1 Omschrijving van de activiteit: Sollicitatietraining aan de hand van oefeningen, reflecties. Advertenties uitpluizen, sollicitatiebrief schrijven, CV opmaken, gesprek voeren met een werkgever. Er wordt in het bijzonder stilgestaan bij het omgaan met het penitentiair verleden.
Doel van de activiteit: Leren solliciteren.
Doelgroep: Gedetineerden welke actief op zoek gaan naar werk.
Voorwaarden tot deelname: - voldoende kennis van het Nederlands - beschikken over geldige verblijfspapieren - arbeidsgeschikt zijn - in het laatste jaar van de detentie verblijven
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start Aantal eindigers Aantal behaalde „officiële‟ attesten
7 3 3 nvt
Aanwezigheidsgraad Gemiddeld aantal deelnemers
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: …………………………………...) TOTAAL
PERSONEEL
nvt nvt
LOGISTIEK
75
ONDERWIJS Overzicht fiches: Centrum Basiseducatie Kempen: - Nederlands NT1 - Nederlands NT2 - Nederlands Alfa- R1 - Maatschappij – oriëntatie ( VCA) - Open Leercentrum CVO Atheneum Turnhout: - Basis dactylo - Engels - Electronisch Rekenblad - Frans - Nederlands NT2 R1 en R2 - Tekstverwerking - Powerpoint - Grundtvig Horito -
Bouw Electriciteit Hout Hulpkok koude gerechten Hulpkok nagerechten PAV Sanitair
76
Naam activiteit : Studiegebied Nederlands Opleiding Nederlands(NT1) Module Beginniveau 3 (BE 048) Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 29/09//2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: Module “Beginniveau 3” (BE 048) maakt deel uit van de opleiding Nederlands. Ze volgt op BE 047 en is gericht op maatschappelijke redzaamheid. Er wordt gestreefd naar verdere verruiming van de elementaire lees- en schrijfcompetenties. Er komen complexere lees- en schrijfsoorten bij. De vereenvoudigde teksten hebben een hogere moeilijkheidsgraad. Het kopiërende verwerkingsniveau bij schrijven wordt verlaten en het publiek varieert van schrijven voor een bekende naar schrijven voor een onbekende. De ontwikkelingsdoelen geven vooral de functionele schriftelijke taaldoelen weer. Ook de meer technische aspecten van lezen en schrijven komen aan bod in deze module (cf. ondersteunende elementen). De kenniselementen, de leer- en communicatiestrategieën en de attitudes ondersteunen de ontwikkelingsdoelen. De mondelinge en schriftelijke ondersteunende elementen en de attitudes worden bij voorkeur geïntegreerd aangeboden. In module BE 048 krijgt de sleutelcompetentie „Kunnen eigen leren en presteren verbeteren‟ het statuut van ontwikkelingsdoel. Doel van de activiteit: Anderstalige gedetineerden beter Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CBE. Beperkte kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
16 16
Aanwezigheidsgraad3
89.20%
3
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
77
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
PERSONEEL LOGISTIEK 1/3de fulltime Vervoersonkosten kracht en leermiddelen verspreid over 20 weken
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...) TOTAAL
78
Naam activiteit : Studiegebied Nederlands tweede taal Opleiding Nederlands tweede taal (NT2) Module BENT2 04 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 02/02/2009 tot 27/04/2009 Omschrijving van de activiteit: In module BENT2 04 kan de cursist enkelvoudige instructies en aanwijzingen begrijpen als er duidelijk en langzaam gesproken wordt. Hij kan zichzelf aan anderen voorstellen en vragen, over persoonlijke gegevens, stellen en beantwoorden. Hij kan belangrijke documenten herkennen en personalia invullen in formulieren. Doel van de activiteit: Anderstalige gedetineerden Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CBE. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
48 15
Aanwezigheidsgraad4
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
88.15%
PERSONEEL LOGISTIEK 1/3de fulltime Vervoersonkosten kracht en leermiddelen verspreid over 10 weken
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...) TOTAAL
4
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
79
Naam activiteit : Studiegebied Nederlands tweede taal Opleiding Nederlands tweede taal (NT2) Module BENT2 05-06 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 07/05/2009 tot 23/06/2009 Omschrijving van de activiteit: In module BENT2 05 kan de cursist behoeften, meningen en problemen begrijpen wanneer de gesprekspartner bereid is zich aan te passen. Hij kan vragen stellen en beantwoorden en leert afspraken maken en noteren. Hij kan korte, eenvoudige instructies lezen. De cursist kan voor zichzelf korte aantekeningen maken. In module BENT2 06 kan de cursist mensen vragen hoe het gaat, reageren op nieuws en eigen voorstellen formuleren. Hij kan zich een idee vormen over de inhoud van eenvoudige teksten, vooral als er visuele ondersteuning bij is. De cursist kan namen, woorden en standaarduitdrukkingen lezen en schrijven. Doel van de activiteit: Anderstalige gedetineerden Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CBE. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
13 9
Aanwezigheidsgraad5
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
Inbreng Vlaamse Gemeenschap
92.86%
PERSONEEL
LOGI STIE K
1/3de fulltime kracht verspreid over 10 weken
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...) 5
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
80
Naam activiteit : Studiegebied Nederlands tweede taal Opleiding Nederlands tweede taal (NT2) Module BENT2 08 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 27/01/2009 tot 23/06/2009 Omschrijving van de activiteit: In module BENT2 08 kan de cursist een eenvoudige instructie begrijpen. Hij kan de hoofdpunten van korte standaardberichten op radio en TV achterhalen. Hij kan eenvoudige en directe informatie uitwisselen en reageren op boodschappen en voorstellen. De cursist leest simpele aanwijzingen. Hij kan korte informatie noteren in bijvoorbeeld een formulier, een lijstje. Doel van de activiteit: Anderstalige gedetineerden Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CBE. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
48 15
Aanwezigheidsgraad6
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
85.07%
PERSONEEL LOGISTIEK 1/3de fulltime Vervoersonkosten kracht en leermiddelen verspreid over 10 weken
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...) TOTAAL
6
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
81
Naam activiteit : Studiegebied Nederlands tweede taal Opleiding Nederlands tweede taal (NT2) Module BENT2 09 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 10/09/2009 tot 11/12/2009 Omschrijving van de activiteit: In module BENT2 09 kan de cursist het onderwerp bepalen in gesprekken om hem heen en eraan deelnemen. Hij kan korte notities maken bij gesprekken. Hij kan een eenvoudige uitleg begrijpen en verschaffen. De cursist kan standaardbriefjes lezen. Hij kan de nodige informatie halen uit korte, beschrijvende teksten. Doel van de activiteit: Anderstalige gedetineerden Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CBE. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
16 16
Aanwezigheidsgraad7
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
92.5%
PERSONEEL LOGISTIEK 1/3de fulltime Vervoersonkosten kracht en leermiddelen verspreid over 10 weken
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...) TOTAAL
7
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
82
Naam activiteit : Studiegebied Nederlands tweede taal Opleiding Nederlands tweede taal (NT2) Module BENT2 10 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 17/12/2009 tot maart 2010 Omschrijving van de activiteit: In module BENT2 10 kan de cursist behoeften, meningen en problemen begrijpen en zelf kenbaar maken. Hij kan de hoofdzaken uit verhalende teksten begrijpen. Hij kan eenvoudige en vertrouwde informatie en instructies geven. De cursist kan specifieke informatie vinden in bijvoorbeeld een tabel, een schema, een advertentie. Hij kan beschrijvingen en informatie in eenvoudige taal neerschrijven. Doel van de activiteit: Anderstalige gedetineerden beter Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CBE. Beperkte kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
7 7
Aanwezigheidsgraad8
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
nvt
PERSONEEL 1/3de fulltime kracht verspreid over 10 weken
LOGISTIEK Vervoersonkosten en leermiddelen
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...)
8
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
83
Naam activiteit : Studiegebied Alfabetisering Nederlands tweede taal Opleiding NT2 Alfa – R1 Module 1.1 Breakthrough/Basisniveau 5 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 12/01/2009 tot 26/03/2009 Van 20/04/2009 tot 26/06/2009 Omschrijving van de activiteit: In deze module leert de cursist de vorm van de letters van het schrift reproduceren in druk – en koordschrift en de klanken van het Nederlands omzetten naar die letters. Hij leert de letters van het druk- en koordschrift omzetten naar klanken en hij kan veel gebruikte woorden, woordgroepen en zinnen herkennen en begrijpen. Hij leert ook cijfers schrijven. De cursist is na de module in staat tot auditieve discriminatie en beschikt over uitspraakvaardigheden. Met andere woorden, hij leert klanken onderscheiden en produceren, hij leer klanksequenties waarnemen, vatten en aan mekaar schakelen om het Nederlands technisch te kunnen lezen en schrijven. Doel van de activiteit: Anderstalige cursisten Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
48 7
Aanwezigheidsgraad9
92.86%
Resultaten periode 2: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
8 8
Aanwezigheidsgraad10
80.83%
9
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld) 10 Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
84
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER
PERSONEEL LOGISTI EK de Inbreng Vlaamse Gemeenschap 1/3 FT over Vervoers een periode onkosten van 16 leermidd weken elen Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) ? ? Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie 12/36 140 € Kempen……………………………...)……………………………...) verplaatsi ngskoste n TOTAAL
85
Naam activiteit : Studiegebied Alfabetisering Nederlands tweede taal Opleiding NT2 Alfa – R1 Module 1.2/Waystage 12 Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 28/09/2009 tot 07/12/2009 Omschrijving van de activiteit: In deze module werkt de cursist verder aan technisch lezen en schrijven. Hij zet de klanken van het Nederlands om naar letters en oefent verder in het schrijven in druk- en blokschrift. Hij zet de letters van het druk- en koordschrift om in klanken en oefent verder in het lezen. Hij leert eenvoudige woorden, zinnen en uitdrukkingen, tekstjes ook, schrijven en lezen. Daartoe kan hij enerzijds analyseren en synthetiseren. Anderzijds kan hij ook andere technieken toepassen zoals een beroep doen op zijn geheugen en woordbeelden herkennen en weergeven. Hij doet dat aan de hand van tekstmateriaal over vertrouwde onderwerpen die voor hem van persoonlijk belang zijn of betrekking hebben op zijn directie omgeving. Het gaat om het overlevingsniveau. De cursist oefent de technische vaardigheden schrijven en lezen binnen het ruime veld van het maatschappelijk -persoonlijk domein. Daartoe behoren bv. ook het maatschappelijk-persoonlijk functioneren op het werk en in de opleiding. Oefenen in technisch lezen en schrijven, kan verbonden worden aan alle inhouden die in de andere modulen aan bod komen. Daarom werden bij deze module geen indicatieve voorbeelden of voorbeelden in een context toegevoegd. Doel van de activiteit: Anderstalige cursisten Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
7 7
Aanwezigheidsgraad11
80.16%
11
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
86
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……… ……………………...) TOTAAL
PERSONEEL 1/3de FT over een periode van 16 weken ?
LOGISTIEK Vervoersonkosten leermiddelen
12/36
140 € verplaatsingskosten
?
87
Naam activiteit : Studiegebied Maatschappij-oriëntatie Opleiding Basis functioneren op het werk Module Werknemer zijn (maatwerk) Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 09-01-2009 tot 09/02/2009 Omschrijving van de activiteit: In de opleiding Basis functioneren op het werk vergroot de cursist zij communicatieve vaardigheden en verwerft hij specifieke kennis en vaardigheden met betrekking tot zijn werksituatie, om beter te functioneren in een werkmilieu waar begeleiding voorzien is. In de module Werknemer zijn vergroot de cursist zijn kennis en vaardigheden met betrekking tot documenten, rechten en plichten als werknemer, arbeidsgerelateerde maatschappelijke instellingen en diensten, veiligheid en welzijn op het werk. Hij leert er verantwoord omgaan met energie en materialen en werkt aan zijn bereidheid om zijn arbeidsattitudes te bespreken. Doel van de activiteit: Gedetineerden voorbereiden op het VCA-examen Doelgroep: Gedetineerden die het veiligheidsattest willen behalen en gedetineerden die zich willen heroriënteren op de arbeidsmarkt. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
13 10
Aanwezigheidsgraad12
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
PERSONEEL 1/3de voltijdse kracht gedurende 1 maand
84%
LOGISTIEK Vervoersonkosten en leermiddelen
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
12
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
88
Naam activiteit: Open Leercentrum Aanbodverstrekker: CBE Kempen Periode: Van 06/01/2009 tot 23/06/2009 Van 01/09/2009 tot 15/12/2009 Omschrijving van de activiteit: In het Open Leercentrum kunnen gedetineerden werken aan een afgebakende leervraag (bijv. ICT, rijbewijs, bis-cursussen, …) onder begeleiding van een educatieve medewerker van Centrum Basiseducatie kempen. Doel van de activiteit: Gedetineerden de kans geven met leervragen bezig te zijn, waarvoor geen groepsaanbod voorhanden is. Begeleiding geven aan cursisten die niet zelfstandig met BIS-cursussen kunnen werken. Doelgroep: Laaggeschoolden die met behulp van informatie- en communicatietechnologie, een aantal basisvaardigheden willen bijwerken op het vlak van taal, rekenen, ICT en sociale kennis. Laaggeschoolden die door middel van zelfstudie (BIS) willen bijleren en via het open leercentrum een beroep kunnen doen op de individuele begeleiding van een docent. Voorwaarden tot deelname: Een leervraag hebben die beantwoord kan worden in het Open Leercentrum, voldoende gemotiveerd zijn om regelmatig naar de les te komen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten periode 1 en 2 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
doorlopend Er mogen max. 15 mensen instappen
Aanwezigheidsgraad13
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap
PERSONEEL 1/6de voltijdse kracht
Nvt
LOGISTIEK Vervoersonkosten en leermiddelen
Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
13
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
89
Naam activiteit : Studiegebied Handel Opleiding Burotica TSO 3 Module Basisdactylo 1 Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 08/09/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: In de module basisdactylo 1 maakt de cursist kennis met het computerklavier. Hij leert, op basis van tastschrijven, de juiste vingerzettingen voor de gidsrij, de bovenrij en de benedenrij, gecombineerd met de hoofdletterzetting. Na het beëindigen van deze module kan de cursist quasi foutloos blind typen, gebruik makend van de lettertoetsen.
Doel van de activiteit: Gedetineerden blind leren typen. Doelgroep: Gedetineerden die blind willen leren typen. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
14 14
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)………… …………………...) TOTAAL
Aanwezigheidsgraad14
PERSONEEL 60 lesuren
90%
LOGISTIEK
14
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
90
Naam activiteit : Studiegebied Talen Opleiding Andere Talen R1 (Engels) Module breakthrough A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 09/02/2009 tot 01/04/2009 Van 18/11/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: Deze module Engels situeert zich op het niveau van Richtgraad 1, wat een basis- of overlevingsniveau is. Na de modules “Engels Breakthrough A/B” kan de cursist: - zinnen en courante uitdrukkingen m.b.t. onmiddellijk relevante domeinen (o.m. persoonlijke en familiale gegevens, winkelen, onmiddellijke omgeving en tewerkstelling) begrijpen - communiceren in eenvoudige routinetaken die gericht zijn op een eenvoudige en directe uitwisseling van informatie over vertrouwde en routineuze onderwerpen - in eenvoudige bewoordingen informatie geven over zijn achtergrond, zijn directe omgeving en onderwerpen die van direct persoonlijk belang zijn
Doel van de activiteit: Cursisten Engels laten leren. Doelgroep: Gedetineerden zonder of met weinig voorkennis van de Engelse taal. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
68 18
Aanwezigheidsgraad15
87.70%
Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
14 14
Aanwezigheidsgraad16
77.86%
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...)
PERSONEEL 60 lestijden
LOGISTIEK
15
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld) 16 Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
91
Naam activiteit : Studiegebied Talen Opleiding Andere Talen R1 (Engels) Module Waystage A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 11/02/2009 tot 03/04/2009 Omschrijving van de activiteit: Deze module Engels situeert zich op het niveau van Richtgraad 1, wat een basis- of overlevingsniveau is. Na de modules “AT Waystage A/B” kan de cursist: -zinnen en courante uitdrukkingen m.b.t onmiddellijk relevante domeinen (o.m. persoonlijke en familiale gegevens, winkelen, onmiddellijke omgeving en tewerkstelling) begrijpen -communiceren in eenvoudige routinetaken die gericht zijn op een eenvoudige en directe uitwisseling van informatie over vertrouwde en routineuze onderwerpen -in eenvoudige bewoordingen informatie geven over zijn achtergrond, zijn directe omgeving en onderwerpen die van direct persoonlijk belang zijn. Doel van de activiteit: Cursisten Engels laten leren. Doelgroep: Gedetineerden zonder of met weinig voorkennis van de Engelse taal. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
68 18
Aanwezigheidsgraad17
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
87.70%
LOGISTIEK
17
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
92
Naam activiteit : Studiegebied Talen Opleiding Andere Talen R2 (Engels) Module Treshold 1 A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 22/04/2009 tot 24/06/2009 Van 02/09/2009 tot 13/11/2009 Van 18/11/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: In de modules „AT Treshold 1A” en “AT Threshold 1B” leert de cursist schriftelijk en mondeling informatie te vragen en te geven en dit aan de hand van teksten die erop gericht zijn te informeren. Hij leert eveneens instructies te geven en zijn beleving schriftelijk en mondeling te uiten. Hij verwerft niet enkel de vaardigheid de hoofdgedachte maar ook de vaardigheid specifieke informatie halen uit geschreven en gesproken teksten. Doel van de activiteit: Cursisten nog beter Engels laten spreken en schrijven. Doelgroep: Gedetineerden met al enige voorkennis van de Engelse taal. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
34 11
Aanwezigheidsgraad18
57.96%
Resultaten periode 2 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
34 8
Aanwezigheidsgraad19
81.31%
Resultaten periode 3: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
13 13
Aanwezigheidsgraad20
76.15%
18
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld) 19 Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld) 20 Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
93
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
LOGISTIEK
94
Naam activiteit : Studiegebied Handel Opleiding Burotica TSO 3 Module Labo elektronisch rekenblad - basis Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 03/02/2009 tot 31/03/2009 Omschrijving van de activiteit: In de module „Labo elektronisch rekenblad - basis‟ worden de grondbeginselen van het werken met een rekenblad aangeleerd. De cursist leert de basisvaardigheden door middel van een aantal eenvoudige oefeningen. . Doel van de activiteit: Gedetineerden leren werken met een elektronisch rekenblad. Doelgroep: Gedetineerden die willen leren werken met een elektronisch rekenblad. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
57 17
Aanwezigheidsgraad21
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER PERSONEEL Inbreng Vlaamse Gemeenschap 60 lesuren Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)…………………… ………...) TOTAAL
87.82 %
LOGISTIEK
21
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
95
Naam activiteit : Studiegebied Talen Opleiding Andere Talen R1 (Frans) Module breakthrough A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 03/09/2009 tot 29/10/2009 Van 16/11/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: Deze module Frans situeert zich op het niveau van Richtgraad 1, wat een basis- of overlevingsniveau is. Na de modules “Frans Breakthrough A/B” kan de cursist: - zinnen en courante uitdrukkingen m.b.t. onmiddellijk relevante domeinen (o.m. persoonlijke en familiale gegevens, winkelen, onmiddellijke omgeving en tewerkstelling) begrijpen - communiceren in eenvoudige routinetaken die gericht zijn op een eenvoudige en directe uitwisseling van informatie over vertrouwde en routineuze onderwerpen - in eenvoudige bewoordingen informatie geven over zijn achtergrond, zijn directe omgeving en onderwerpen die van direct persoonlijk belang zijn
Doel van de activiteit: Cursisten Frans laten leren. Doelgroep: Gedetineerden zonder of met weinig voorkennis van de Franse taal. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
32 17
Aanwezigheidsgraad22
Resultaten periode 2 : Aantal inschrijvingen 15 Aantal deelnemers bij de start 15 Aanwezigheidsgraad23 Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER PERSONEEL Inbreng Vlaamse Gemeenschap 60 lestijden Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
79.93%
76.30% LOGISTIEK
22
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld) 23 Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
96
Naam activiteit : Studiegebied NT2 Opleiding NT2 R1 Module breakthrough A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 02/09/2009 tot 30/10/2009 Omschrijving van de activiteit: Deze module Nederlands voor anderstaligen situeert zich op het niveau van Richtgraad 1, wat een basis- of overlevingsniveau is. Na de modules “NT2 breakthrough A/B” kan de cursist: -vertrouwde, alledaagse en zeer eenvoudige zinnen gebruiken, gericht op de bevrediging van concrete behoeften. -zichzelf of iemand anders voorstellen -vragen stellen en beantwoorden m.b.t persoonlijke gegevens zoals de woonplaats, mensen die hij kent en dingen die hij bezit. -Op een eenvoudig niveau communiceren op voorwaarde dat de gesprekspartner langzaam en duidelijk spreekt en bereid is te helpen. Doel van de activiteit: Anderstalige cursisten Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
7 7
Aanwezigheidsgraad24
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
59.82%
LOGISTIEK
24
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
97
Naam activiteit : Studiegebied NT2 Opleiding NT2 R1 Module waystage A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 17/11/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: Deze module Nederlands voor anderstaligen situeert zich op het niveau van Richtgraad 1, wat een basis- of overlevingsniveau is. Na de modules “NT2 Waystage A/B” kan de cursist: - zinnen en courante uitdrukkingen m.b.t. onmiddellijk relevante domeinen (o.m. persoonlijke en familiale gegevens, winkelen, onmiddellijke omgeving en tewerkstelling) begrijpen - communiceren in eenvoudige routinetaken die gericht zijn op een eenvoudige en directe uitwisseling van informatie over vertrouwde en routineuze onderwerpen - in eenvoudige bewoordingen informatie geven over zijn achtergrond, zijn directe omgeving en onderwerpen die van direct persoonlijk belang zijn
Doel van de activiteit: Anderstalige cursisten Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
12 12
Aanwezigheidsgraad25
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
86.11%
LOGISTIEK
25
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
98
Naam activiteit : Studiegebied NT2 Opleiding NT2 R1 Module waystage B Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 10/02/2009 tot 02/04/2009 Omschrijving van de activiteit: Deze module Nederlands voor anderstaligen situeert zich op het niveau van Richtgraad 1, wat een basis- of overlevingsniveau is. Na de modules “NT2 Waystage A/B” kan de cursist: - zinnen en courante uitdrukkingen m.b.t. onmiddellijk relevante domeinen (o.m. persoonlijke en familiale gegevens, winkelen, onmiddellijke omgeving en tewerkstelling) begrijpen - communiceren in eenvoudige routinetaken die gericht zijn op een eenvoudige en directe uitwisseling van informatie over vertrouwde en routineuze onderwerpen - in eenvoudige bewoordingen informatie geven over zijn achtergrond, zijn directe omgeving en onderwerpen die van direct persoonlijk belang zijn
Doel van de activiteit: Anderstalige cursisten Nederlands laten leren. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
15 13
Aanwezigheidsgraad26
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
91.61%
LOGISTIEK
26
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
99
Naam activiteit Studiegebied NT2 Opleiding NT2 R2 Module Treshold 1B Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 02/09/2009 tot 13/11/2009 Omschrijving van de activiteit: Deze module Nederlands voor anderstaligen situeert zich op het niveau van Richtgraad 2. In de modules „NT2 Threshold 1 A‟ en „NT2 Threshold 1 B‟ leert de cursist aan de hand van teksten die erop gericht zijn te informeren, schriftelijk en mondeling informatie te vragen en te geven. Hij leert eveneens instructies te geven en zijn beleving schriftelijk en mondeling te uiten. Hij verwerft niet enkel de vaardigheid om de hoofdgedachte te achterhalen maar ook de vaardigheid om specifieke informatie te halen uit geschreven en gesproken teksten.
Doel van de activiteit: Het verbeteren van het Nederlands van anderstalige cursisten. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands. Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten periode 1 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
7 7
Aanwezigheidsgraad27
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
76.19%
LOGISTIEK
27
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
100
Naam activiteit Studiegebied NT2 Opleiding NT2 R2 Module Treshold 1A Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 21/04/2009 tot 18/06/2009 Omschrijving van de activiteit: Deze module Nederlands voor anderstaligen situeert zich op het niveau van Richtgraad 2. In de modules „NT2 Threshold 1 A‟ en „NT2 Threshold 1 B‟ leert de cursist aan de hand van teksten die erop gericht zijn te informeren, schriftelijk en mondeling informatie te vragen en te geven. Hij leert eveneens instructies te geven en zijn beleving schriftelijk en mondeling te uiten. Hij verwerft niet enkel de vaardigheid de hoofdgedachte achterhalen maar ook de vaardigheid specifieke informatie halen uit geschreven en gesproken teksten.
Doel van de activiteit: Het verbeteren van het Nederlands van anderstalige cursisten. Doelgroep: Anderstalige gedetineerden met beperkte kennis van het Nederlands Voorwaarden tot deelname: Door het Huis van Nederlands doorverwezen zijn naar aanbod CVO. Weinig kennis van het Nederlands hebben en gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
13 8
Aanwezigheidsgraad28
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
72.06%
LOGISTIEK
28
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
101
Naam activiteit : Studiegebied Handel Opleiding Burotica TSO 3 Module Tekstverwerking - basis Aanbodverstrekker: CVO Athenum Periode: Van 09/11/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: In de module „Labo tekstverwerking - basis‟ worden de grondbeginselen van tekstverwerking aangeleerd. De cursist leert de elementaire begrippen van tekstverwerking. Hij leert de basisvaardigheden door middel van een aantal eenvoudige oefeningen. Doel van de activiteit: Gedetineerden leren werken met een tekstverwerkingsprogramma. Doelgroep: Gedetineerden die willen leren werken met een terkstverwerkingsprogramma. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
29 15
Aanwezigheidsgraad29
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)………………… …………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lesuren
80.86 %
LOGISTIEK
29
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
102
Naam activiteit : Studiegebied Handel Opleiding Burotica TSO 3 Module Tekstverwerking - basis Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 09/11/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: In de module „Labo tekstverwerking - basis‟ worden de grondbeginselen van tekstverwerking aangeleerd. De cursist leert de elementaire begrippen van tekstverwerking. Hij leert de basisvaardigheden door middel van een aantal eenvoudige oefeningen. Doel van de activiteit: Gedetineerden leren werken met een tekstverwerkingsprogramma. Doelgroep: Gedetineerden die willen leren werken met een terkstverwerkingsprogramma. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
29 15
Aanwezigheidsgraad30
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)………………… …………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lesuren
80.86 %
LOGISTIEK
30
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
103
Naam activiteit : Studiegebied ICT Opleiding Informatica toepassingssoftware Module Presentatie Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 28/04/2009 tot 09/06/2009 Omschrijving van de activiteit: In de module “Presentatie” wordt een presentatiepakket aangeleerd. De cursist leert de begrippen van presenteren. Hij leert de presentatietechnieken door middel van een aantal oefeningen. Bij het beëindigen van deze module kan de cursist een presentatie verzorgen. Doel van de activiteit: Gedetineerden een presentatie leren verzorgen. Doelgroep: Gedetineerden die willen leren werken met een presentatiepakket. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
50 18
Aanwezigheidsgraad31
83.33 %
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER PERSONEEL LOGISTIEK Inbreng Vlaamse Gemeenschap 60 lesuren Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: Centrum voor Basiseducatie Kempen……………………………...)……………………………...) TOTAAL
31
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
104
Naam activiteit : Grundtvig-project : Little Stories – Great Hopes Aanbodverstrekker: CVO Atheneum Periode: Van 06/03/2009 tot 29/05/2009 Omschrijving van de activiteit: Dit project probeert gedetineerden er toe te brengen om hun verleden een plaats te kunnen geven en ook na te denken over hun toekomst door middel van schrijven. Landen die deelnamen aan het project waren: Frankrijk, Italië, Portugal, Roemenië, Turkije en België. De teksten van de verschillende landen werden na afloop van het project gebundeld en geven een mooi inzicht in de moeilijke situatie waar gedetineerden mee te kampen hebben.
Doel van de activiteit: Gedetineerden door middel van schrijven laten nadenken over hun verleden en toekomst. Doelgroep: Gedetineerden die door middel van taal willen nadenken over hun verleden en toekomst. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
9 6
Aanwezigheidsgraad32
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 60 lestijden
76.66%
LOGISTIEK
32
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
105
Naam activiteit: Studiegebied Bouw Opleiding onderhoud en herstellingen – BSO3 Module bouw-metselen Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 26/01/2009 tot 16/06/2009 Omschrijving van de activiteit: Na deze opleiding kunnen cursisten aan de slag in de bouwsector als metser. Ze leren klussen uitvoeren, zoals metselen van een muur, een kolom, een binnenmuur, funderingen in betonblokken en een spouwmuur. Verder leren ze ook het cementeren en betegelen van een badkamermuur. Doel van de activiteit: Zoveel mogelijk cursisten zich laten bij- of omscholen. Doelgroep: Gedetineerden die zich willen bijscholen tot professionele metserdienders, zelfbouwers of metsers. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
7 7
Aanwezigheidsgraad33
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 160 lestijden
88.57%
LOGISTIEK
33
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
106
Naam activiteit: Studiegebied Bouw Opleiding onderhoud en herstellingen - BSO3 Module elektrische installaties Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 29/01/2009 tot 11/06/2009 Van 03/09/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: In deze module leren cursisten, geheel volgens het A.R.E.I. (Algemeen Reglement op de Elektrische Installaties), elektrisch onderhoud en herstellingen uitvoeren. Naast het onderhoud en herstellingen kan de cursist ook kennismaken met het opbouwen van een eenvoudige huisinstallatie: verlichting, wandcontactdozen, aarding, parlofoon, schakelkast, enz. De cursist leert werken met de juiste gereedschappen alsook het juiste gebruik van meetapparatuur. Doel van de activiteit: Zoveel mogelijk cursisten zich laten bij- of omscholen. Doelgroep: Gedetineerden die elektricien willen worden, voor zowel professionele activiteiten als thuis in de eigen woning. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten eerste periode: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
23 16
Aanwezigheidsgraad34
84.72%
Resultaten tweede periode: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
26 16
Aanwezigheidsgraad1
86,83%
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 160
LOGISTIEK
34
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
107
Naam activiteit: Studiegebied Bouw Opleiding onderhoud en herstellingen - BSO3 Module houtbewerking Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 23/09/2009 tot juni 2010
Omschrijving van de activiteit: De module houtbewerking zorgt ervoor dat cursisten op zeer korte termijn een basiskennis van houtbewerking krijgen. Ze leren werken met hout, gereedschappen en machines. Meubels en houten constructies maken wordt bereikbaar voor iedereen. In de module leren cursisten werken met gereedschappen en handmachines die ook thuis te gebruiken zijn. Na de opleiding kunnen ze zelf herstellingen uitvoeren aan houten constructies, en kunnen de cursisten ook nieuwe dingen maken.
Doel van de activiteit: Zoveel mogelijk cursisten zich laten bij- of omscholen Doelgroep: Gedetineerden met een interesse om de basis houtbewerking te leren. Dit kan zowel zijn om professioneel mee aan de slag te gaan als voor eigen gebruik. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
16 16
Aanwezigheidsgraad35
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 80 lestijden
75%
LOGISTIEK
35
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
108
Naam activiteit: Studiegebied Voeding Opleiding hotelbedrijf – BSO3 module koude keuken Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 01/09/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: Deze module omvat het inoefenen van basishandelingen en het voorbereiden van koude gerechten. Aan de hand van eenvoudige voorbereidingstechnieken leert men zijn meerdere helpen bij het voorbereiden en bereiden van gerechten. De nadruk ligt op: -het voorbereiden van groeten, fruit, vis, vlees en gevogelte -het toepassen van elementaire koude basisbereidingstechnieken -het bereiden van koude basissauzen -het bereiden van koude basissoepen In deze module wordt veel aandacht besteed aan veiligheid en hygiëne.
Doel van de activiteit: Cursisten een basis meegeven om hun koken te verbeteren en zich eventueel voor te bereiden op een job in de horeca. Doelgroep: Gedetineerden die interesse hebben voor koken en hierover iets willen bijleren. Deze opleiding bereidt cursisten voor om eventueel te werken in de horeca. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
27 27
Aanwezigheidsgraad36 92.60%
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 80 lestijden
LOGISTIEK
36
109
Naam activiteit: Studiegebied Voeding Opleiding hotelbedrijf – BSO3 module nagerechten Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 27/01/2009 tot 16/06/2009 Omschrijving van de activiteit: Deze module omvat het aanleren van nagerechten. De nadruk ligt op: -het uitvoeren van basisbereidingen voor hoteldesserts en banketgebak -het toepassen van decoratietechnieken en dresseertechnieken In deze module wordt veel aandacht besteed aan veiligheid en hygiëne.
Doel van de activiteit: Cursisten een basis meegeven om hun koken te verbeteren en zich eventueel voor te bereiden op een job in de horeca. Doelgroep: Gedetineerden die interesse hebben voor koken en hierover iets willen bijleren. Deze opleiding bereidt cursisten voor om eventueel te werken in de horeca. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten periode 1 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
40 15
Aanwezigheidsgraad37 85.56%
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 80 lestijden
LOGISTIEK
37
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
110
Naam activiteit: Project Algemene Vakken – BSO3 Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 28/01/2009 tot 24/06/2009 Van 01/09/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: Om een diploma secundair onderwijs (BSO3) te behalen, moeten cursisten een beroepsspecifiek gedeelte in combinatie met een algemeen vormend gedeelte afleggen. De certificaten van beide opleidingsonderdelen geven dan recht op een diploma secundair onderwijs, dat gelijkwaardig is aan het diploma na het 7de jaar in het leerplichtonderwijs. Doel van de activiteit: Gedetineerden de mogelijkheid geven tot diplomagericht onderwijs. Via de aangeboden modules PAV kunnen ze deelcertificaten behalen voor het algemeen vormend gedeelte op het niveau 3de graad beroepssecundair. Doelgroep: Gedetineerden die hun diploma secundair onderwijs wensen te behalen. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten periode 1: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
6 6
Aanwezigheidsgraad38
Resultaten periode 2 : Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
10 5
Aanwezigheidsgraad39
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 120 lestijden
80.86%
80%
LOGISTIEK
38
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld) 39 Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
111
Naam activiteit: Studiegebied Bouw Opleiding onderhoud en herstellingen – BSO 3 Module installatietechnieken Aanbodverstrekker: CVO Horito Periode: Van 26/01/2009 tot 15/06/2009 Van 01/09/2009 tot januari 2010 Omschrijving van de activiteit: In deze module leren cursisten zelf sanitair (bad, douche, wc ) installeren. Zowel basistechnieken als meer ingewikkelde installatieproblemen komen aan bod. Cursisten verwerven inzicht in basismaterialen en technologie van installaties.
Doel van de activiteit: Zoveel mogelijk cursisten zich laten bij- of omscholen. Doelgroep: Gedetineerden die sanitair willen leren installeren, zowel professioneel als voor thuis in de eigen woning. Voorwaarden tot deelname: Gemotiveerd zijn om regelmatig les te volgen en voldoende kennis van het Nederlands hebben. Resultaten eerste periode: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
21 16
Aanwezigheidsgraad40
89.13 %
Resultaten tweede periode: Aantal inschrijvingen Aantal deelnemers bij de start
19 16
Aanwezigheidsgraad41
89.32%
Bruto kostprijs activiteit : FINANCIERDER Inbreng Vlaamse Gemeenschap Inbreng Justitie (steunfonds/cul.sport./aff.rel./herstel) Inbreng ander (benoem: ……………………………...) TOTAAL
PERSONEEL 120 lestijden
LOGISTIEK
40
Aanwezigheidsgraad is het percentage dat de cursist in de mogelijkheid is aanwezig te zijn (transfer, tucht, … waardoor de cursist niet naar de cursus kan komen, worden hierbij niet meegeteld)
112
BIJLAGE 2:
FINANCIEEL OVERZICHT
113
Financieel Rapport Wegens een groot tekort aan financiële gegevens, is het niet mogelijk dit te rapporteren. De domeinen welzijn, werk en onderwijs worden zoals de voorgaande jaren bijna volledig door de Vlaamse Gemeenschap gedragen. De grootste investering van de Vlaamse Gemeenschap betreft de loonkosten voor de medewerkers van het Justitieel Welzijnswerk, Abagg, de leerkrachten en coördinatiefuncties.
Onderwijs : logistiek ( lay- out en drukwerk onderwijsbrochures) : 5.400 euro personeelskosten ( voor de vier gevangenissen in de Noorderkempen): 98.000 euro Sport : logistiek : ( budget De Rode Antraciet, waarvan een budget voor fitnessmateriaal van 3.740 euro in samenwerking met de voormalige Minister Anciaux) : 4.838,44 euro Sportmonitoren: 10.000 euro ( voorzien door justitie) personeelskosten: 22.960 euro Bibliotheek : logistiek: 40.000 euro ( middelen van de Provincie voor de aankoop van meubilair, materiaal, …) personeelskosten: 33.190,92 euro
114
BIJLAGE 3:
ORGANOGRAMMEN
&
WERKGROEPEN
115
Praktisch overleg Naam werkgroep
Directierapport
Frequentie
Dagelijks
Samenstelling
Gevangenisdirectie Zaakvoerder Beleidsmedewerker Hoofd penitentiair assistent Wekelijks: vliegende jurist, griffie en rekendienst
Werkzaamheden
Dagelijkse werking gevangenis Merksplas
Naam werkgroep
Kernteam
Doelstelling
Praktische coördinatie van de hulp -en dienstverlening
Frequentie
Wekelijks
Samenstelling
Organisatieondersteuner Vormingsagent Beleidsmedewerker Onderwijscoördinator Tweewekelijks: Sportfunctionaris - praktische afspraken opvolging aanbod - voorbereiden werkgroepen - uitwerking hulp -en dienstverleningsbeleid - knelpunten
Werkzaamheden
116
Beleidsmedewerker Vlaamse overheid Algemene coördinatie hulp- en dienstverlening
Permanente VG-partners Wisselende VG-partners h&d
Organisatieondersteuners Praktische coördinatie Trajectbegeleiders Individuele coördinatie CAW De Kempen /JWW
Andere partners h&d
Welzijnswerkers
Medewerkers CGG
VDABconsulent
OnderwijsCoördinator
Sociaalcultureel werker
Sportfunctionaris
JWW
CGG Kempen
VDAB
Consortium De Rank
DRA
DRA
Vokans
Basiseducatie
(CAW De Kempen)
ABAGG
Openbare Bibliotheek
Suggnomè CVO afstandsonderwijs
-
CAW De Kempen ’t Zwart Goor
dfsdfsdf
-
-
jkghjkjkVokansfs sdfsdfsdfd
Open Doek vzw Vorming Plus Rode Kruis CAW De Kempen
-lesgever Tekenen - AA
WELZIJN
GEZONDHEID
WERK
ONDERWIJS
- vormingswerkers (particulieren)
CULTUUR
- sportstagiaires - particuliere sportlesgevers
SPORT 117
VLAAMSE GEMEENSCHAP
Beleidsmedewerker Vlaamse overheid (alg. coördinatie h&d)
JUSTITIE
Dagelijks Bestuur
TB - JWW
PSD
onderwijscoördinator – sportfunctionaris – VDAB - medewerkers CGG – DRA - …
Kernteam hulp- en dienstverlening
OO - JWW
Dagelijks overleg
ABAGG
Gevangenisdirectie
Overleg samenwerking penitentiair beambten - hulpen dienstverlening
Zorgteam
Penitentiaire beambte Vorming Penitentiaire beambten
118
Werkgroepen Vlaamse Gemeenschap - Justitie Werkgroep Onderwijs Doelstelling Een beleidsmatige aanpak van het onderwijsbeleid bewerkstelligen. Het vertrekt hierbij uit van het recht op onderwijs voor iedere persoon.
Samenstelling Voorzitter: onderwijscoördinator, Leden: beleidsmedewerker, directie, PA, Vormingsagent, PSD-veroordeelden, OO, TB.
Frequentie Vier maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Nieuwe initiatieven exploreren : stille studieruimte, duaaltraject, module leren leren, kunstonderwijs, … Knelpunten bespreken: uitval van cursisten, feestdagen van verschillende religies, … Evalueren van het onderwijsaanbod; afstemmen met de doelgroepen De organisatie van de proclamatie optimaliseren …
Werkgroep VOC ( Vorming-Cultuur-Ontspanning) Doelstelling De werkgroep VOC wil een omgeving creëren voor alle gedetineerden waarin ze zich kunnen ontplooien . Het vertrekt hierbij uit van het recht op cultuur voor iedere persoon.
Samenstelling Voorzitter: beleidsmedewerker, Leden: directie, PA, Vormingsagent, PSD-veroordeelden, OO, teamverantwoordelijke OO, TB.
Frequentie Vier maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Voorstellen van activiteiten gepland in het voorjaar-zomer-najaar Exploreren van project „conversatietafels‟ Nadenken over alternatieve activiteiten, afgestemd op de doelgroepen.
119
Werkgroep Directe Omgeving Doelstelling De werkgroep directe omgeving wil een omgeving creëren voor alle gedetineerden en hun directe sociale omgeving waarin ze samen proberen te werken aan een band met elkaar en de samenleving.
Samenstelling Voorzitter: beleidsmedewerker, Leden: directie, PA, Vormingsagent, PSD-veroordeelden/geïnterneerden, OO, TB.
Frequentie Vier maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Kinderbezoek, nieuwe initiatieven lanceren, heen -en weerboekje
Werkgroep Sport Doelstelling Een beleidsmatige aanpak van het sportbeleid bewerkstelligen.
Samenstelling Voorzitter: sportfunctionaris Leden: beleidsmedewerker, directie, PA, Vormingsagent, PSDveroordeelden/geïnterneerden, OO, TB.
Frequentie Vier maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Planning en budgetten van de sportactiviteiten voorstellen
120
Werkgroep Bibliotheek Doelstelling De bibliotheken op de paviljoenen met de fictieboeken en de centrale bibliotheek op paviljoen B met de non-fictie en CD‟s zo goed mogelijk laten draaien en ervoor zorgen dat de literatuur afgestemd is op de behoeften van de gedetineerden. Samenstelling Voorzitter: bibliotheekverantwoordelijke Turnhout, beleidsmedewerker, directie, PA, Vormingsagent, OO, TB. Directie en TB waren niet aanwezig geweest op deze werkgroep wegens andere verplichtingen. Frequentie Vier maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Wisselcollectie, samenwerking met gedetineerde-bibliothecaris, vrijwilligers en bibliotheek Turnhout, afspraken rond de bibliotheek, …
Werkgroep Hulpverlening Doelstelling Samenwerking van het Centrum voor Geestelijke Gezondheidszorg en diensten van de Vlaamse Gemeenschap en Justitie. Het CGG brengt een aanbod voor veroordeelden en geïnterneerden. Aangezien dit een nieuwe aanbodverstrekker is, zal deze werkgroep samenkomen voor de opstart en de evaluatie van dit aanbod. Samenstelling Voorzitter: beleidsmedewerker, directie, PA, Vormingsagent, PSDveroordeelden/geïnterneerden, OO, TB, Zorg
Frequentie Twee à drie maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Opstart bespreken en organisatie /samenwerking van het CGG met de verschillende diensten in SIM. Kenbaar maken van de verschillende modules die aangeboden zullen worden.
121
Werkgroep Herstel Doelstelling Het herstelfonds is eind 2007 opgestart in de strafinrichting Merksplas. Door het verdwijnen van de functie van herstelconsulent heeft dit aanbod in PIM nooit effectief opgestarte dossiers gekend. In 2009 hebben is er een samenwerking tot stand gekomen tussen de FOD Justitie, vzw Suggnomè, CAW‟s, Vlaamse provincies en de Vlaamse overheid om het herstelfonds enerzijds structureel te verankeren en anderzijds geleidelijk uit te breiden.
Samenstelling Voorzitter: directie Leden : beleidsmedewerker, PSD-veroordeelden,TB, herstelbemiddelaar
Frequentie Twee maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Tijdens deze vergadering willen we ons toespitsen op het maken van concrete afspraken. Er wordt opgemerkt dat de taakverdeling zoals ze beschreven staat in de conceptnota geënt is op de reeds bestaande werking in PSC Hoogstraten.
Stuurgroep Drugs Doelstelling De verantwoordelijkheid van het lokale drugsbeleid berust bij het inrichtingshoofd en bij de hoofdgeneesheer. Aandacht hebben voor vormings -en informatiebehoeften van het personeel. Samenwerking met de externe sector drugshulpverlening. Een rapport overmaken aan de centrale stuurgroep drugsbeleid met de genomen initiatieven. Doorstroming verzorgen van alle relevante info voor het penitentiair personeel.
Samenstelling Voorzitter: directie, Leden: beleidsmedewerker, PA, arts medische dienst, PSD,
Frequentie Vier maal per jaar
Belangrijkste werkzaamheden 2009 Afspraken rond vormingen, terugkoppeling recente drugacties, herwerken van de drugsbrochure voor personeel.
122
123