Milieujaarverslag 2015

Milieujaarverslag 2015

Voorwoord Aegon staat midden in de samenleving. We doen ons werk met aandacht voor mens en milieu. Met dit milieujaarverslag informeren wij u dan ook graag over onze milieuprestaties van 2015. Ons milieubeleid is natuurlijk de basis. Dit regelt onder meer de inkoop en het verbruik van (duurzame) energie, het recyclen van ons afval tot opnieuw bruikbare producten en de manier waarop we onze gebouwen inrichten. En zijn computers overbodig geworden? Dan schenken we ze aan scholen en stichtingen. Daar kunnen ze nog van grote waarde zijn. In onze milieubeleidsverklaring op pagina 8 leest u welke doelstellingen wij hebben geformuleerd voor een betere wereld. Om volledig grip te hebben op onze milieuzorg, hebben we een milieuzorgsysteem dat volgens Lloyd's Register Quality Assurance voldoet aan de internationale norm ISO 14001. In 2001 zijn we voor het eerst gecertificeerd. Vervolgens hebben we steeds na drie jaar voor de tweede, derde, vierde en in 2013 voor de vijfde keer het certificaat gekregen. Ook in 2016 blijven we zoeken naar vernieuwingen die bijdragen aan een duurzame maatschappij. Zo verhuist ons kantoor in Leeuwarden naar een milieuvriendelijker pand met een A-label. Wij hopen dat u met dit milieujaarverslag een goed beeld krijgt van wat wij binnen Aegon doen op het gebied van milieu. Samen werken we aan een betere omgeving voor onze medewerkers en samenleving. Ik wens u veel leesplezier toe! De heer W.C.A. Huyzen Manager Facilitair Bedrijf Aegon Nederland NV mei 2016 2

Milieujaarverslag 2015 Aegon Nederland

Inhoudsopgave

Het belang van maatschappelijke verantwoordelijkheid

4

Over het facilitair bedrijf en onze kijk op milieu

5

Aegon en zijn milieubeleidsverklaring

8

Onze gebouwen: Mariahoeve en Leeuwenborg

10

Resultaten interne audits

13

Resultaten externe audits

15

Terugblik 2015

18

Vooruitblik 2016

21

Onze duurzaamheidsratings

24

Colofon

27

Grafieken

28

3


Het belang van maatschappelijke verantwoordelijkheid Aegon staat midden in de samenleving en onderneemt op een positieve manier. Met oog voor onze maatschappij. Maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO) hebben we dan ook verankerd in onze gedragscode en hoe we zaken doen. Gedragscode als basis Onze gedragscode is de basis van ons beleid en zakelijk handelen. De code geldt voor alle medewerkers van Aegon. Zo willen we op een verantwoorde manier zaken doen. Een belangrijk punt van ons MVO-beleid: mensen financieel bewuster maken. Onafhankelijke partijen beoordelen ons op MVO Verschillende onafhankelijke partijen beoordelen de MVO-activiteiten van Aegon. Zo wordt jaarlijks de Dow Jones Sustainability Index (DJSI) gepubliceerd. Alleen bedrijven die op het gebied van duurzaamheid aan alle eisen voldoen, krijgen een notering in deze index. Sinds 1999 staan we in de DJSI genoteerd. Ook zijn we opgenomen in de FTSE4Good-index die bedrijven beoordeelt op hun maatschappelijke verantwoordelijkheid. In het hoofdstuk Onze duurzaamheidsratings op pagina 24 vindt u een complete lijst. Medewerkers onderdeel milieubeleid Het zijn de mensen die een bedrijf maken. Ook zij hebben elke dag weer invloed op het milieu. Daarom zijn onze medewerkers onderdeel van ons milieubeleid. En waar zij kunnen, dragen ze bij aan een beter milieu. Door bijvoorbeeld meer thuis te werken of met het openbaar vervoer te reizen.

4


Over het facilitair bedrijf en onze kijk op milieu We hebben maar één aarde. Daar moeten we erg zuinig op zijn. Met alle liefde dragen we dan ook ons steentje bij aan een betere wereld. Nu en in de toekomst. Bij alle actviteiten heeft het facilitair bedrijf van Aegon het milieu in het achterhoofd. Niet voor niets hebben we het Mobiliteitsconvenant Bereikbaar Haaglanden en Mobiliteitsconvenant Leeuwarden ondertekend. Hierin staan heldere afspraken over hoe we het aantal kilometers file tijdens de spits terugdringen. Hoe Aegon een bijdrage levert aan deze doelstellingen? 

flexibele werktijden voor medewerkers



de mogelijkheid tot thuiswerken



OV-kaart om openbaar vervoer te stimuleren

Energiezuinige kantoren Met onze kantoren kunnen we natuurlijk ook ons steentje bijdragen. Bijvoorbeeld door te zorgen voor energiezuinigheid. Zo hebben we ons hoofdkantoor in Den Haag gerenoveerd. Hierbij zijn de nieuwste technieken 5


toegepast. Ter verkoeling zijn bijvoorbeeld klimaatplafonds geïnstalleerd waarbij koud water langs het plafond stroomt. Daarnaast maken we gebruik van free cooling: het op temperatuur houden van het gebouw door buitenlucht te gebruiken. Ook maken we gebruik van CO²-melders die de luchtkwaliteit meten en een signaal afgeven wanneer de ventilatie hoger moet. En in Leeuwarden verhuizen we straks naar een energiezuiniger pand met een Alabel. Afval Bij Aegon zamelen we ons afval gescheiden in. Ook nemen we maatregelen om onze afvalproductie te verminderen. Bijvoorbeeld door de stoelen en tapijten duurzaam in te kopen volgens het cradle to cradle-principe. Dit betekent dat alle in een product gebruikte materialen na gebruik weer voor een ander product gebruikt kunnen worden. Leveranciers werken intensiever samen Het is de taak van het facilitair bedrijf om alle medewerkers in Den Haag en Leeuwarden milieubewust te laten werken. De komende jaren verandert de rol van deze afdeling. We gaan intensiever samenwerken met verschillende dienstverleners. In deze samenwerking hebben deze leveranciers ook meer contact met elkaar. Zo kunnen ze hun werkzaamheden optimaal op elkaar afstemmen. In ArenA Amsterdam organiseerden we een leveranciersdag waarbij onze partners van beveiliging, technisch onderhoud, catering en schoonmaak aanwezig waren. Wat het doel was van deze dag? Dat deze partijen onderling méér gaan samenwerken. Steeds meer naar regie Doordat dienstverleners steeds meer met elkaar samenwerken, wordt het facilitair bedrijf ook steeds meer een regieafdeling. Tegelijkertijd blijft de kennis bij Aegon. We hebben regie over: 

periodiek onderhoud aan technische installaties en gebouwen



de inkoop van chemische stoffen en schoonmaakmiddelen, energie, diensten en techniek



de schoonmaak van kantoorpanden



logistieke diensten 6




het bedrijfsrestaurant



de inzameling van afvalstoffen



beveiligings- en receptiediensten

Aanzienlijk minder grondstoffenverbruik Van deze aanpak verwachten we goede resultaten: aanzienlijk minder grondstoffenverbruik. Op dit moment zitten we nog in de aanloopfase. Over een paar jaar hopen we het resultaat te kunnen onthullen. Natuurlijk monitoren wij elk jaar onze activiteiten. Zo brengen wij de totale milieubelasting en -prestatie van Aegon Nederland in kaart. Dit milieujaarverslag is hiervan een verslag.

7


Aegon en zijn milieubeleidsverklaring Aegon Nederland voelt zich verantwoordelijk voor de financiële bewustwording en ontwikkeling van mensen. Wij stellen onze klanten in staat zelf bewust keuzes te maken voor een gezonde financiële toekomst. Zo ontwikkelde Aegon een voorlichtingscampagne waarin financiële termen worden uitgelegd en is een online game geïntroduceerd (www.speeljetoekomst.nu) waarmee klanten kunnen spelen met hun pensioentoekomst. In Nederland is Aegon actief in levens- en schadeverzekeringen, pensioenen, spaarproducten en beleggingen. Aegon Nederland maakt deel uit van Aegon NV, een in Den Haag gevestigde internationale aanbieder van levensverzekeringen, pensioenen en vermogensbeheer. Aegon heeft bijna 47 miljoen klanten in meer dan twintig landen in Amerika, Europa en Azië, met omvangrijke activiteiten in de Verenigde Staten, Nederland en het Verenigd Koninkrijk. Het aandeel van onze moedermaatschappij Aegon NV staat genoteerd aan de beurzen van Amsterdam en New York. Aandacht voor het milieu De afdeling het facilitair bedrijf heeft altijd aandacht voor activiteiten die een effect hebben op het milieu. Denk bijvoorbeeld aan: 

stoffenstromen zoals ingekochte materialen, chemicaliën en afvalstoffen



inkoop en verbruik van energie



werkzaamheden aan gebouwen en installaties



vermindering van CO²-uitstoot

8


Onze milieucoördinatoren denken altijd aan het milieu Het uitgangspunt is dat milieuzorg een taak is voor alle medewerkers van de afdeling facilitair bedrijf. Zij moeten: 

voldoen aan de milieuwet en -regelgeving



milieuprestaties continu verbeteren



milieubelasting steeds voorkomen



het milieuzorgsysteem volgens ISO 14001 in stand houden en verbeteren



grondstoffengebruik verminderen



toeleveranciers en aannemers controleren



milieucriteria opnemen in contracten en offertes

Duurzaamheid in onze bedrijfsvoering Ook moeten medewerkers van de afdeling het facilitair bedrijf duurzaamheidsprincipes verder integreren in de bedrijfsvoering. Door: 

goederen en diensten duurzamer in te kopen



duurzaam bouwen te bevorderen



gebruik van duurzame middelen te bevorderen



gebruik van duurzame energie te onderzoeken



minder energie te verbruiken



CO²-uitstoot te verminderen

9


Onze gebouwen: Mariahoeve en Leeuwenborg Bij Aegon werken duizenden mensen. Dit betekent grote gebouwen met veel voorzieningen die energie nodig hebben. Hier proberen we zo energiezuinig mogelijk te zijn.

Mariahoeve In het gebouw Mariahoeve zijn ongeveer 1.850 flexwerkplekken. Op drukke dagen zijn er per dag 1.700 medewerkers aanwezig, op rustige dagen zo’n 1.300. In totaal werken er ongeveer 2.200 medewerkers. Op werkdagen is het gebouw tussen 07.00 en 21.00 uur open. De Contact Consumenten Centers zijn ook op zaterdag open: van 09.00 tot 13.00 uur. Het gebouw Mariahoeve ligt aan het Aegonplein in Den Haag en is geïntregeerd met treinstation Den Haag Mariahoeve. Energiestromen In een groot gebouw is veel energie nodig. Voor onder meer: 

5.300 armaturen en 9.300 lichtbronnen



9 koelmachines voor comfort, 2 free cooling-koelmachines voor comfort en 2 free cooling-koelmachines voor proceskoeling



33 luchtbehandelingskasten met een totale luchtverplaatsing van c.a. 350.000 m3/h



2.600 naregelingen voor klimaatinstallatie en 21 regelkasten voor klimaatinstallaties



20.000 m² koel -en klimaatplafonds



14 liften



1 roltrap



1.900 beeldschermen 10




2.200 laptops



45 boilers voor servicecorners



45 waterkoelers voor servicecorners



1 vries- en 1 koelcel voor de catering



vries -en koelkasten voor catering



steamers en kookketels voor catering



warmhoudplaten en bainmarie voor catering



45 warmedrankautomaten en 5 snoep- en frisautomaten



2 kopieermachines voor repro



55 kopieermachines voor kantoorwerk



32 elektrische verwarmingen voor naregelingen binnenklimaat



3 open afritverwarmingen voor parkeergarages



700 meter tracing voor gekoelde waterleidingen en sprinkler

Leeuwenborg In het gebouw Leeuwenborg zitten naast Aegon Nederland NV ook twee andere organisaties. In totaal zijn er 1.100 werkplekken. Het gebouw Leeuwenborg ligt aan de Lange Marktstraat in Leeuwarden en grenst aan trein- en busstation.

Energiestromen Ook in dit gebouw is veel energie nodig. Voor onder meer: 

5.120 verlichtingsarmaturen



7 koelmachines



7 luchtbehandelingskasten voor de kantoren



10 luchtbehandelingskasten voor restaurant, keuken, archief, rekencentrum en de begane grond



2.000 naregelingen voor de klimaatinstallatie en 27 regelkasten voor klimaatinstallaties 11




8 liften



1.100 beeldschermen



1.100 laptops



15 boilers voor de schoonmaakdienst



5 close-upboilers van 15 liter



6 close-upboilers van 10 liter



1 vries- en 1 koelcel voor de catering



27 warmedrankautomaten en 2 snoep- en frisautomaten

12


Resultaten interne audits De wereld waarin wij wonen en werken vinden wij belangrijk. Daarom laten wij elk jaar weten hoe wij ervoor staan. In juni 2015 organiseerden wij een interne audit om het milieuzorgsysteem van het facilitair bedrijf te evalueren. Dit deden we op de beide locaties. Aandachtspunten hierbij waren: 

De organisatie en de nieuwe regierol van het facilitair bedrijf



Onze milieudoelstellingen



Enkele leveranciers (technisch beheer en schoonmaak)

Geïnterviewde personen Voor de interne audit interviewden wij verschillende in- en externe medewerkers.

Conclusie van de audit De afdeling het facilitair bedrijf ontwikkelt zich steeds meer als regieorganisatie. Steeds meer verantwoordelijkheden komen bij de leveranciers 13


te liggen. Tegelijkertijd blijft het facilitair bedrijf gericht op kennisbehoud binnen de organisatie. Twee bevindingen Alles is volgens alle regels. Er zijn wel twee bevindingen: 

Huurcontract in Leeuwarden Het huurcontract van Aegon in Leeuwarden loopt af op 31 december 2016. Het beheer is per januari 2015 overgedragen aan de verhuurder.



Milieuaspecten Leeuwenborg Het facilitair bedrijf heeft hierdoor minder invloed en zeggenschap over de milieuaspecten in Leeuwenborg, dan is het belangrijk dat wij de scope op het volgende certificaat aanpassen.

Continu verbeteren zit in de uitvoering van de interne audits, oppakken van actiepunten en verdere score op de milieudoelstellingen. Er is sprake van compliance en er zijn geen issues met bevoegd gezag. Ook reageren we actief op eisen vanuit bevoegd gezag (energie-audit).

14


Resultaten externe audits Naast een interne audit, organiseren wij ook altijd een externe audit. Per slot van rekening kan een blik van buitenaf cruciale inzichten opleveren. En met de resultaten kunnen wij waar nodig bijsturen. Goedgekeurd door Lloyd’s Register Nederland We hebben Lloyd’s Register Group gevraagd om onze bedrijfsprocessen en producten te beoordelen volgens internationaal erkende normen. De audit was op 10 november 2015 in Den Haag. Ons milieumanagementsysteem voldoet aan de norm ISO 14001:2004. Aegon is druk bezig met alle voorbereidingen voor de nieuwe norm ISO 14001:2015. Zoals stakeholders definiëren. Alles blijft nog bij het oude, maar we bereiden ons voor op de nieuwe certificering. De locaties Den Haag en Leeuwarden zijn beide type B-bedrijf en vallen onder het Activiteitenbesluit. Verhuizing Leeuwarden Bij aanvang stond er geen aandachtspunt open. Tijdens dit bezoek zijn geen nieuwe tekortkomingen geconstateerd. Er zijn geen bijzonderheden. Wel verhuizen onze medewerkers in Leeuwarden eind volgend jaar naar een ander pand in de stad. Dit pand krijgt een energielabel A. Beoordeling van de milieuprestaties De volgende cijfers zijn gebaseerd op de grafieken vanaf pagina 28. Energie Leeuwenborg In de periode 2014-2015 was het: 

stroomverbruik 4.298.797 kWh



gasverbruik 238.837 m³

Het elektriciteitsverbruik is zo’n 0,6% gedaald en het gasverbruik is nagenoeg gelijk aan vorig jaar.

15


Reststoffen Leeuwenborg In de periode 2014-2015 was het: 

papierafval 70.889 kg



restafval 29.968 kg

Het papierafval is met maar liefst 17% gedaald. Reden hiervoor is dat in het jaar hiervoor een grote opschoonactie heeft plaatsgevonden. Ook hadden we ongeveer 2% minder restafval. Energie Mariahoeve In de periode 2014-2015 was het:  stroomverbruik 5.378.303 kWh  gasverbruik 463.033 m³

Het elektriciteitsverbruik is zo’n 5% gedaald, maar er is ongeveer 34% meer gas verbruikt. Deze toename komt deels door de weersomstandigheden. Reststoffen Mariahoeve In de periode 2014-2015 was het: 

papierafval 45.057 kg



restafval 140.870 kg

Ten opzichte van 2014 is het papierafval met maar liefst 32% gedaald. Het restafval is daarentegen met zo’n 19% toegenomen. Uitbreiding aantal laadpunten Het promoten van elektrisch rijden is een succes. We merken dat elektrische auto’s steeds populairder worden, ook bij onze medewerkers. Daarom hebben we gezorgd voor vier extra laadplaatsen met twee laadstations. In totaal hebben we nu zestien oplaadpunten in Den Haag en zes in Leeuwarden. 16


Bezitters van zo’n elektrische auto communiceren met elkaar wanneer ze de stekker kunnen omwisselen. Zo kunnen we efficiënt gebruikmaken van de beschikbare laadplaatsen en -stations. Zie de tabel op pagina 18.

17


Terugblik 2015 We zijn trots op wat we in 2015 hebben bereikt. Hieronder een overzicht. Beheer van weten regelgeving Door de vele wetten, richtlijnen en besluiten over milieumanagement kun je al snel het overzicht verliezen. Daarom hebben we een slimme oplossing voor filteren, vertalen, controleren en toepassen van de juiste wetgeving voor Aegon. We hebben een webbased applicatie waarmee we overzicht hebben op weten regelgeving. Verandert er iets? Dan krijgen we hier automatisch melding van, inclusief bijhorende consequenties voor Aegon. Deze maandelijkse (wets)wijzigingen krijgen we op een presenteerblaadje aangeleverd. Zo beheren we eenvoudig alle acties die hieruit voortkomen. Pendeldienst Om het gebruik van openbaar vervoer te stimuleren zijn we bij Mariahoeve in 2011 een pendeldienst gestart. Een pendelbus rijdt ‘s ochtends vanaf NS- en Randstadrailstation Den Haag Laan van NOI naar gebouw Mariahoeve en ’s middags van gebouw Mariahoeve naar Randstadrailstation Voorburg ’t Loo. Fietsen Er zijn goede voorzieningen gemaakt voor de fietsers. Denk bijvoorbeeld aan kleedkamers, lockers en douches. Ook zijn er een aantal dienstfietsen beschikbaar. Voor de elektrische fiets en scooter zijn laadpunten in de fietsenstalling: in Den Haag zestien en in Leeuwarden achttien. Den Haag

Leeuwarden

Scooters

5

6

Fietsen

11

12

Auto’s

16

6

18


Carpoolen tussen de vestigingen Via Aegonnet kunnen medewerkers carpoolritten aanbieden en boeken. Zo hopen we de CO²-uitstoot te verminderen. Openbaar vervoer NS Business Card is voor iedere medewerker voor woon-werk en zakelijk beschikbaar. Bus en tram stoppen voor de deur. Laadvoorzieningen elektrische auto’s In Den Haag zijn in de parkeergarage zestien laadstations voor elektrische auto’s. In Leeuwarden zes. Technische aanpassingen Mariahoeve (2009-2015) 

ledverlichting garages,

toiletten, algemene ruimten en trappenhuizen 

nieuwe koelmachines met

hoger rendement en vier koelmachines met free-cooling 

nieuwe dakbedekking

(cradle-to-cradle) met extra isolatie en deels vegetatiedaken met een oppervlakte van ongeveer 1.800 m² 

het glas (500 stuks) van de kap in het Atrium is vervangen door goed isolerend glas



software-aanpassing voor resetthermostaten: op verschillende tijdstippen worden zo’n 500 thermostaten op 21 graden gezet



software-aanpassing voor onnodige draaiuren luchtbehandelingskasten (klimaat) auditorium, museum en conferencerooms



uitschakelen naregelingen van de klimaatinstallaties bij het niet aanwezig zijn van medewerkers



CO²-regelingen voor de ventilatiesystemen



detectiesystemen (sensors) voor verlichting toiletten en vergaderzalen



lichtdimregelingen voor verlichting in de kantoren (gevelzijde)

19




het aardgas is vergroend met een compensatieproject (Turks windmolenproject GS-VERs Credit) en groene elektra (waterkracht)



oplaadstations voor elektrische auto’s



voor good house keeping blijven we inzetten op onder andere inschakeltijden van ventilatie, stooklijnen en veegpulsen (op gezette tijden wordt alle verlichting uitgedaan)



vaatspoelmachine voor de grootkeuken die minder energie en water verbruikt



verminderen van de verlichting waar het kan (in het Atrium hebben we de verlichting met 60% teruggebracht)



het verminderen van het aantal printers met zo’n 50%



het verminderen van het aantal boilers in de werkkasten van de schoonmaakdienst met zo’n 80%

Technische aanpassingen Leeuwenborg (2009-2015) 

ledverlichting in een deel van de garage, toiletten en trappenhuizen



nieuwe koelmachine met hoger rendement



software-aanpassing voor onnodige draaiuren lucht behandeling kasten

(klimaat) en conferencerooms 

uitschakelen naregelingen van de klimaatinstallaties bij afwezigheid



oplaadstations voor elektrische auto’s



vervangen cv-ketel door 2 hr-ketels en de hoofdtransportpompen



plaatsen van frequentieregelaars voor LBK-postverwerking



het verminderen van het aantal printers met zo’n 50%



voor good house keeping blijven we inzetten op onder andere inschakeltijden van ventilatie, stooklijnen en veegpulsen (op gezette tijden wordt alle verlichting uitgedaan)

20


Vooruitblik 2016 Ook in 2016 blijven we zoeken naar vernieuwingen die bijdragen aan een duurzame samenleving. Zonnepanelen We willen het dakoppervlak van ons pand aan het Aegonplein in Den Haag beschikbaar stellen voor zonnepanelen voor omwonenden met de postcodes 2245, 2263, 2272 en 2594. Zo verminderen wij CO²-uitstoot en leveren we een bijdrage aan een beter milieu. Nederland heeft met het Energieakkoord op 6 september 2013 een belangrijke stap gezet op weg naar een schone toekomst. Een belangrijk punt is dat deelnemers aan collectieve zonneprojecten financieel voordeel hebben. Coöperaties en verenigingen van eigenaren die collectief duurzame energie opwekken, krijgen een fiscale korting op hun energierekening. De zonnepanelen op het dak zorgen bovendien voor een directe bijdrage aan het energieprestatielabel. Ook zorgt het project voor een duurzame verbondenheid met de directe omgeving. De coöperanten wonen per slot van rekening in hetzelfde postcodegebied als ons gebouw. Aegon wil dit project deels laten uitvoeren door mensen met een afstand op de arbeidsmarkt die werkervaring willen opdoen.

21


Conference calls Door reizen zoveel mogelijk te beperken, verminderen wij de CO²-uitstoot en gaan wij effectiever met onze tijd om. In plaats van reizen kunnen onze medewerkers gebruikmaken van speciale ruimten voor videoconferenties. Deze videoconferencesystemen zijn volop in gebruik. We overwegen dan ook om deze systemen uit te breiden. Nieuwe parkeergarage Om parkeeroverlast in de wijk Mariahoeve tegen te gaan, komt bij het gebouw Mariahoeve een nieuwe parkeergarage met ledverlichting. Het gaat om ongeveer 240 parkeerplaatsen. De parkeergarage gaan we in 2016 bouwen. De verwachting is dat deze eind augustus klaar is. Hierdoor zal de parkeerdruk in de wijk afnemen. Buitenverlichting led Als de nieuwe parkeergarage wordt gebouwd, wordt gelijktijdig de buitenverlichting met ledverlichting aangepast. Deze verlichting is energiezuinig. Verhuizing Leeuwenborg We betrekken een nieuw pand aan de overkant. Het pand krijgt een energielabel A. Per 1 december 2016 is het kantoor van Aegon op een nieuw adres in Leeuwarden gevestigd. Robert van der Tol, lid van directie Aegon Nederland: “Met deze verhuizing en de nieuwe open werkomgeving zijn onze medewerkers beter in staat nieuwe manieren van samenwerken te ontwikkelen en kennis te delen. Dat helpt ons om onze klanten beter te bedienen. Voor ons is het belangrijk dat we in Leeuwarden blijven. Wij zijn verbonden met deze stad en zijn daarom zeer verheugd dat we een geschikte locatie hebben gevonden.”

22


Duurzaam meerjaren onderhoud Met het meerjaren onderhoudsplan is een zeer bruikbaar instrument voor verduurzaming van gebouwen binnen handbereik. In plaats van geruisloos de onderhoudsplanning te volgen, wordt in een duurzame aanpak per gebouwelement of gebouw gebonden installatie een bredere, duurzamere, afweging gemaakt. Een duurzame afweging kan ook leiden tot het eerder vervangen van gebouwelementen of aanvullend aanbrengen van kwaliteitverhogende voorzieningen. Afvalscheiding In het milieujaarverslag van 2014 vertelden we over een proef met plastic afval scheiden in ons restaurant. Het apart inzamelen van plastic verpakkingen hebben we met een jaar uitgesteld.

23


Onze duurzaamheidsratings Aegon werkt nauw samen met een aantal onafhankelijke bureaus die duurzaamheid indexeren. Zij beoordelen dan ook regelmatig onze prestaties. Hiervoor ontvingen we onafhankelijke awards in verschillende aspecten van duurzaamheid. VBDO: een plek gestegen De Nederlandse Vereniging van Beleggers voor Duurzame Ontwikkeling (VBDO) werkt aan een duurzame kapitaalmarkt. Kortom, een markt met naast financiële criteria ook sociale en ecologische criteria. In 2015 is Aegon met één plek gestegen: in Nederland staan we nu op de vijfde plaats. In de benchmark van verzekeraars scoorden we 3,1 op een schaal van 0 tot 5. RobecoSAM: onze hoogste score ooit In 2015 zijn we één punt gestegen. Aegon heeft nu een score van 83. Ter vergelijking: het gemiddelde in de hele sector is 48. Dit is niet alleen onze hoogste score ooit, we presteerden ook beter dan 94% van de bedrijven in onze sector. Voor het zestiende achtereenvolgende jaar behouden we onze plaats in de Dow Jones Sustainability World Index, evenals de Dow Jones Sustainability Index Europa . In de RobecoSAM Sustainability Award kreeg Aegon een bronzen plakaat. FTSE4Good: bij de bovenste 5% Sinds 2010 zijn we opgenomen in de FTSE4Good Global Index. Deze index meet prestaties op het gebied van milieu, sociaal en bestuur. Op de schaal van 0 tot 5 scoort Aegon een 3,8. Dit betekent dat we in de bovenste 5% zitten. MSCI: AA-beoordeling In de afgelopen vier jaar in onze AA-beoordeling gehandhaafd. Wereldwijd staan wij in de sector Life and Health Insurance op de achtste plaats. Onze Responsible Investment-score van 10 brengt in de top 2% van de bedrijven. 24


MSCI World is een wereldwijde aandelenindex die de onderneming Morgan Stanley Capital International (MSCI) onderhoudt. Sustainalytics: op de veertiende plaats Sustainalytics is een internationaal opererend onderzoeksbureau voor de financiele sector op het gebied van duurzaamheid. Het bureau is gespecialiseerd in de analyse van duurzaam gedrag van bedrijven, overheden en instellingen, met een focus op omgeving, sociaal en leiderschap. In Sustainalytics’ laatste beoordeling staat Aegon op de veertiende plaats in een lijst van 95 bedrijven in de financiële sector. We kregen de score van 73, een verbetering ten opzichte van vorig jaar (68). oekom oekom research is een van de grootste onderzoeksbureaus ter wereld. Op een schaal van D- tot A+ staat Aegon op C. Deze rating is in lijn met de meeste van onze collega’s. Vigeo Vigeo onderzoekt bedrijven met opmerkelijke prestaties op het gebied van maatschappelijk ondernemen, inclusief milieu, sociale kwesties en goed bestuur. Aegon is lid van NYSE Euronext Vigeo's Europe 120, 120 Eurozone en de Benelux 20 indexen van de toonaangevende duurzaamheidsprestaties. Ministerie van Economische Zaken De Transparantiebenchmark is een jaarlijkse evaluatie van de inhoud en kwaliteit van maatschappelijk verantwoord ondernemen, uitgevoerd door het Nederlandse Ministerie van Economische Zaken. In 2015 kregen we 185 punten. Dit betekent de eerste plaats in de sector. Van alle Nederlandse bedrijven staan we op de twaalfde plek.

25


CDP Wij rapporteren jaarlijks onze milieuprestaties aan CPD. In 2015 was onze score 97 (van de 100). In 2013 hadden we nog 69 punten. Dit brengt ons in de categorie C.

26


Colofon Dit is een uitgave van Aegon Nederland. Redactie en eindredactie Sander Ruijsbroek, schrijfservice.nl Opmaak Sander Ruijsbroek, schrijfservice.nl Copyright foto’s Jordi Huisman (Hollandse Hoogte), goodluz (Fotolia), Alexander Raths (Fotolia) en Jiri Buller Inhoud De milieucoördinatoren van het facilitair bedrijf: 

Hans Degenaar



Tjerk Spoelstra



Richard Philippi

Heeft u nog vragen? De woordvoerders van Aegon Nederland beantwoorden uw vragen over de strategie van Aegon, onze producten en standpunten. U kunt ons bereiken via tel. +31 70 344 89 55 of e-mail [email protected].

27


Grafieken Op de volgende pagina’s staan verschillende grafieken. Er is wel een kleine kanttekening. De meetperiode van de jaren 2010 tot en met 2014 was januari tot en met december. Die van 2015 is oktober tot en met september. Dit hebben we gedaan om de meetperioden van alle bedrijfsonderdelen van Aegon gelijk te trekken.

ELEKTRICITEIT IN KWH

2010

2011

2012

2013

2014

4.298.797

5.378.303

4.273.570

5.675.176

4.597.369

Leeuwenborg 5.647.246

4.698.292

5.802.517

4.636.548

6.155.302

4.917.766

6.288.566

Mariahoeve

2015

GAS IN M³ Leeuwenborg

2010

2011

2012

2013

2014

238.837

463.033

238.805

343.552

350.636

471.406 295.140

304.717

431.006

439.530

325.421

597.775

Mariahoeve

2015

28


WATER IN M³ 21.670

2012

2013

7.893

8.203

11.031

2011

7.275

8.232

8.996

8.989 2010

Leeuwenborg

18.888

19.593

16.647

18.456

Mariahoeve

2014

2015

PAPIERAFVAL IN KG

2010

2011

2012

70.889

85.518 66.333

85.311

73.120

70.553

Leeuwenborg

45.057

46.420

65.787

64.747

75.127

94.430

Mariahoeve

2013

2014

2015

29


KLEIN CHEMISCH AFVAL IN KG Leeuwenborg

327

596

0

195

270

307

300

615

839

936

967

1.133

Mariahoeve

2010

2011

2012

2013

2014

2015

GLAS IN KG Leeuwenborg

2011

2012

2013

2014

330

265

215 2010

439

1.178 570

910

945

1.406

2.173

3001

3.599

Mariahoeve

2015

30


ORGANISCH AFVAL IN KG 41.888

46.170

Leeuwenborg

14.577

14.390

14.580

13.580

2012

2013

2014

2015

9.043

17.520

20.481

24.675

28.860

37.811

Mariahoeve

2010

2011

PLASTIC BEKERS IN KG Leeuwenborg

4.487

979

2.184

5.432

5.796

5.397

5.117

6.503

8.120

8.722

10.654

10.590

Mariahoeve

2010

2011

2012

2013

2014

2015

31


RESTAFVAL IN KG

2010

2011

2012

2013

2014

29.968

30.488

27.768

117.900

140.870

Leeuwenborg

124.850 21.296

22.840

38.270

122.090

155.758

167.130

Mariahoeve

2015

32


Milieujaarverslag 2015

Recommend Documents