TAGOR ALAMSYAH HARAHAP
ENTITAS DESAIN TATA KELOLA GTK
DAPODIK
WEBSITE TUNJANGAN P2tk.dikdas.kemdikbud.go.id
Cek Data Guru setiap saat
SIKLUS PENGIRIMAN DATA DARI SEKOLAH KE SERVER DAPODIK PUSAT
Info data guru baik yg valid atau tidak Memenuhi syarat atau tidak? Ambil Data Guru, Siswa dan Rombel untuk tunjangan SERVER P2TK DIKDAS
Feedback Perbaikan data jika belum valid
OPERATOR DAPODIK DISEKOLAH
SERVER DAPODIK
Ambil Siswa, Rombel dan Kondisi Ruang Pemberian BOS, BSM, Rehab, USB Kirim dapodik Setiap Semester, minimal setiap saat jika ada perubahan
DIRENCANAKAN DAPAT MENGKSES APLIKASI SAPK BKN UNTUK MEMPEROLEH DATA GURU PNS YANG SAMA DGN BKN
SERVER BKN
SERVER DIT. PEMB. SD/SMP/SLB
Catatan : Untuk menjamin kualitas data, jika data yg dikirim belum valid guru dapat melihat di website serta dapat mengirimkan perbaikan data secara berulang-ulang sampai data dinyatakan valid dan digunakan untuk penerbitan SK Tunjangan. Periode waktu guru untuk memperbaiki adalah setiap saat selama 6 bulan (1 semester)
Untuk Jaminan Kualitas Data DAPODIK dilakukan pengecekan : 1. Status Guru aktif mengajar dgn adanya penugasan dari Kepsek (belum pensiun) 2. Rombel guru mengajar yang diakui harus ada siswa (dibuktikan dgn NISN) 3. Tidak diperkenankan guru mengajar di rombel yg sama untuk mapel yang sama 4. Guru mengajar sesuai sertifikat pendidiknya. 5. Beban kerja mengajar min 24/mgg dihitung oleh sistem bukan dientri oleh operator 6. Pengecekan terhadap kepemilikan secara fisik ruang Lab dan Perpustakaan untuk pengakuan tugas tambahan. 7. Pengecekan Jumlah rombel untuk membatasi jumlah wakasek agar sesuai yg diperbolehkan 8. Kebenaran Data Guru Bukan PNS akan dicek silang dengan fisik dokumen inpassing yang dikirim ke pusat dan berkas fisik PAK guru pada SIMPAK di Kab/Kota 9. Direncanakan untuk memastikan kebenaran data guru PNS, Kemdikbud dapat mengakses Database BKN (Aplikasi SAPK) sehingga tidak ada pengiriman berkas ke kemdikbud (paperless)
AMANAT UNDANG-UNDANG 14 TAHUN 2005 TENTANG GURU DAN DOSEN GURU HARUS PROFESIONAL, SEJAHTERA, DAN BERMARTABAT JUMLAH IDEAL (SIM RASIO)
Eksternal sistem SISTEM APLIKASI PELAYANAN KEPEGAWAIAN (SAPK) - BKN
BEBAN KERJA MINIMAL
DATA GURU PNS
PEMBINAAN KARIR (SIM PAK) NILAI PK GURU
SISTEM E - KINERJA
STATUS KOMPETENSI DAN KINERJA GURU
DIREKTORAT PEMBINAAN PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN (DAPODIKDAS)
KESEJAHTERAAN (SIM TUNJANGAN) MEMENUHI SYARAT TERBIT SK TUNJANGAN
Eksternal sistem
GURU PROFESIONAL SEJAHTERA BERMARTABAT
Dengan integrasi Aplikasi yang ada di P2TK Dikdas, maka dapat menentukan bahwa hanya guru yang Kompeten yang akan naik pangkat dan menerima Tunjangan Profesi sesuai regulasi yang ada.
PENDATAAN TENAGA KEPENDIDIKAN
TENAGA ADMINISTRASI
MENGAJUKAN PAK
PROFIL 1. Data Diri 2. Kepangkatan 3. Pelaksanaan Tugas
SATMINKAL DI KANTOR DINAS/UPT PENGAWAS
MENERIMA TUNJANGAN PROFESI
GURU/KEPSEK SANGAT TERGANTUNG TUGAS PENGAWAS
PUSTAKAWAN
Persyaratan menerima Tunjangan Profesi Menurut PP 74 Tahun 2008 Pasal 15 Pasal 15 (1) Tunjangan profesi diberikan kepada Guru yang memenuhi persyaratan sebagai berikut: a. memiliki satu atau lebih Sertifikat Pendidik yang telah diberi satu nomor registrasi Guru oleh Departemen; b. memenuhi beban kerja sebagai Guru; c. mengajar sebagai Guru mata pelajaran dan/atau Guru kelas pada satuan pendidikan yang sesuai dengan peruntukan Sertifikat Pendidik yang dimilikinya; d. terdaftar pada Departemen sebagai Guru Tetap; e. berusia paling tinggi 60 (enam puluh) tahun; dan f. tidak terikat sebagai tenaga tetap pada instansi selain satuan pendidikan tempat bertugas.
7
TUGAS PENGAWAS
Akademik
Manejerial
Guru Binaan
Sekolah Binaan
Angka Kredit
Tunjangan Profesi
URAIAN TUGAS PENGAWAS SEKOLAH
No
URAIAN TUGAS
PENGAWAS MUDA
PENGAWAS MADYA
PENGAWA S UTAMA
1.
menyusun Program Pengawasan
√
√
√
2.
melaksanakan pembinaan guru;
√
√
√
3.
memantau Pelaksanaan standar isi, proses, kompetensi lulusan, penilaian
√
√
√
4.
melakukan Penilaian Kinerja Guru;
√
√
√
5.
melaksanakan evaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan pada sekolah binaan
√
√
√
6.
menyusun program pembimbingan dan pelatihan profesional guru di KKG/MGMP
√
√
√
URAIAN TUGAS PENGAWAS SEKOLAH No
URAIAN TUGAS
PENGAWAS MUDA
PENGAWAS MADYA
PENGAWA S UTAMA
7.
melaksanakan program pembimbingan dan pelatihan profesional guru
√
√
√
8.
mengevaluasi hasil pembimbingan dan pelatihan guru
√
√
√
9.
mengevaluasi hasil pembimbingan dan pelatihan guru dan/atau kepala sekolah; dan
√
√
10
Membimbing pengawas sekolah muda dalam melaksanakan tugas pokok.
√
√
11. membimbing pengawas pengawas sekolah madya dalam melaksanakan tugas pokok; dan
√
12.
√
Melaksanakan pembimbingan dan pelatihan profesional guru dan kepala sekolah dalam pelaksanaan penelitian tindakan
Guru Profesional, Kompeten, Sejahtera, dan Bermartabat
ARUS INFORMASI 4 APLIKASI DALAM RANGKA PELAKSANAAN TUSI P2TK DIKDAS (Perencanaan Kebutuhan, Pembinaan Karir, dan Kesejahteraan PTK) 17
Penilaian Kinerja Guru di Sekolah
SK Kenaikan Pangkat bagi guru yg kompeten
10 Usulan Formasi
MENPAN Usulan 10 Pengangkatan Guru
Nilai PAK Guru Gol III/a sd IV/b
14
Formasi CPNS 10
9
SIM e-Kinerja
KAB/KOTA
Nilai DUPAK Guru Gol III/a sd IV/b
BKN
Peta Sebaran Guru
15
SK Kenaikan Pangkat guru Bukan PNS 14
Usul Inpassing Dan Penyesuaian Jafung
13
Nilai PKB Nilai PK Guru 12
4. SIM PAK (Pemb. Karir)
13
Peta Jafung Guru
16 SK Tunjangan PNS Daerah jika Kompeten, Linier, dan 24 jam
Peta Sebaran Guru 9
Peta Sebaran 9 Guru
Kebutuhan Guru dan 6 Calon Peserta PPG/PLPG
2. SIM Rasio (Perencanan)
KAB/KOTA/PROV 1 Data Individu Siswa/PTK 1
SERVER GTK
SERVER DIKDASMEN/PAUD
Golongan Sesuai Inpassing (Besaran Tunj. Profesi Guru Bukan PNS)
Nilai UKG
Data Individu Pengawas
5
3. SIM Jafung (Pemb. Karir)
SIGELAR
11
Beban Kerja Guru 24 jam
2
7 lulusan baru serifikasi
8
Usulan Alokasi PMK untuk PNS Daerah 16
4
SK Tunjangan Profesi Guru Bukan PNS jika Kompeten, Linier dan 24 jam
SEKOLAH
Feedback status Data Guru
3
1. SIM Tunjangan (Kesejahteraan)
Nilai Kompetensi dan Gaji Pokok Terbaru
LPTK
KEMENKEU
JUKNIS PEMBERIAN TUNJANGAN PROFESI
KEPEMILIKAN SERTIFIKAAT PENDIDIK
JENJANG SEKOLAH
SASARAN PENGAWASAN 10 SEKOLAH
SERTIFIKAT PENDIDIK GURU KELAS TK/RA
TK/RA
Dan/atau
60 GURU 10 SEKOLAH
SERTIFIKAT PENDIDIK GURU KELAS SD/MI
SD/MI
SERTIFIKAT PENDIDIK GURU MAPEL
SMP/MTs SMA/MA SMK/MAK
Dan/atau
60 GURU
7 SEKOLAH Dan/atau
40 GURU 5 SEKOLAH
SERTIFIKAT PENDIDIK GURU SLB
SLB
SERTIFIKAT PENDIDIK GURU KELAS SD/MI GURU MAPEL
DAERAH KHUSUS
5 SEKOLAH (Lintas Jenis/Lintas Jenjang)
SERTIFIKAT PENDIDIK GURU BK
GURU BK
40 GURU BK
Dan/atau
40 GURU
PEMETAAN BEBAN KERJA PENGAWAS PENGAWAS
BEBAN TERPENUHI Ya
SP Min?
3
Entry/Evaluasi PKG guru di sekolah binaan sebanyak minimal 1 orang guru per satuan pendidikan
Tidak Min 1 SP & Guru Min?
Ya
2
Entry/Evaluasi PKG guru di sekolah binaan sebanyak jumlah guru minimal yang di persyaratkan
Tidak
Min 1 SP & Guru min dari SP lain?
Ya
1
Entry/Evaluasi PKG guru di sekolah binaan dan sekolah lainnya sebanyak jumlah guru minimal yang di persyaratkan
Tidak
BEBAN TIDAK TERPENUHI
Urutan pemetaan pengawas oleh sistem
PEMBAGIAN BEBAN PENGAWAS SD UNTUK GURU KELAS
PENJELASAN : 1. Pengawas 1, 2, dan 3 terpenuhi beban kerjanya karena telah membina 10 satuan pendidikan walaupun jumlah gurunya tidak terpenuhi. 2. Pengawas 4 beban kerja minimal tidak terpenuhi karena baik jumlah satuan pendidikan maupun guru tidak terpenuhi. 3. Pemenuhan beban untuk pengawas 4 adalah dengan menambah jumlah guru kelas yang dibina dari SD binaan pengawas lain yang berasal dari sekurang-kurangnya berasal dari 5 satuan pendidikan. 4. Tulisan merah: jumlah guru yang dibina untuk pemenuhan beban kerja pengawas 4
PEMBAGIAN BEBAN PENGAWAS SD UNTUK GURU KELAS
Guru tersisa PENJELASAN : 1. Pengawas 1 terpenuhi karena telah memiliki 10 satuan pendidikan 2. Pengawas 4 dapat terpenuhi beban kerja minimalnya dengan membina guru kelas dari sekurang-kurangnya 1 (satu) satuan pendidikan binaan dari pengawas lain untuk pemenuhan supervisi akademik, sedangkan untuk pemenuhan supervisi manajerial dilaksanakan di satuan pendidikan binaannya.
JUKNIS MEKANISME PENYALURAN TUNJANGAN PROFESI TAHUN 2015
PEMBAGIAN TUGAS GURU, PENGAWAS, DAN DINAS PENDIDIKAN TUGAS PENGAWAS : MEMINTA DOKUMEN PK GURU BINAANNYA DAN ENTRI KE SIMPAK
TUGAS DINAS PENDIDIKAN : PENUGASAN PENGAWAS KE GURU BINAANNYA
PENGAWAS A
Mapping Penugasan
Dokumen PK Guru
GURU KE 1 GURU KE 2 …… GURU KE 40
PENGAWAS A
Entri Dokumen PK Guru
APLIKASI SIMPAK
Dan/atau SEKOLAH KE 1 SEKOLAH KE 2 …… SEKOLAH KE 10
SUDAH BISA DILAKUKAN MULAI SAAT INI APLIKASI ?
APLIKASI SIMPAK
Catatan : Pengawas bisa bekerjasama dengan operator Kab/Kota untuk mempelajari Aplikasi Entri nilai PK Guru melalui SIMPAK
PENGAWASAN Pengawasan: kegiatan professional yang dilakukan oleh pengawas Sekolah dalam rangka membantu kepala Sekolah, guru dan tenaga kependidikan lainnya guna meningkatkan mutu dan efektivitas penyelenggaraan pendidikan dan pembelajaran. Kegiatan pengawasan adalah kegiatan pengawas sekolah dalam menyusun program pengawasan, melaksanakan program pengawasan, evaluasi hasil pelaksanaan program, dan melaksanakan pembimbingan dan pelatihan profesional Guru.
Pengawasan Manajerial
Pengawasan akademik
PENGAWAS SEKOLAH
SIAPA PENGAWAS SEKOLAH? GURU PNS JABATAN FUNGSIONAL/PELAKSANA TEKNIS FUNGSIONAL
diberi TUGAS, TANGGUNG JAWAB dan WEWENANG secara penuh oleh pejabat yang berwenang
PENGAWASAN AKADEMIK dan PENGAWASAN MANAJERIAL pada satuan pendidikan yang telah ditetapkan
Peraturan Meneteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 21 tahun 2010
KOMPETENSI PENGAWAS SEKOLAH (PERMENDIKNAS 12 2007) KEPRIBADIAN
SUPERVISI MANAJERIAL
SOSIAL KOMPETENSI PENGAWAS
SUPERVISI AKADEMIK
LIT & BANG EVALUASI PENDIDIKAN
PENGAWASAN
BIDANG DAN SASARAN PENGAWASAN TK/RA (paling sedikit 10 sekolah dan/atau 60 Guru) SD/MI (paling sedikit 10 sekolah dan/atau 60 Guru)
Rumpun Mata Pelajaran/Mata Pelajaran (40 Guru) Pendidikan Luar Biasa (paling sedikit 5 sekolah dan/atau 40 Guru Mapel), lintas tingkat dan jenjang pendidikan
Bimbingan Konseling (paling sedikit 40 Guru BK)
Untuk sasaran pengawasan Pengawas SMA/SMK /MA/MAK paling sedikit 7 satuan pendidikan dan/atau 40 Guru
BEBAN KERJA PENGAWAS SEKOLAH 37,5 JAM PER-MINGGU
PELAKSANAAN
PEMBINAAN
PEMANTAUAN
PENILAIAN
PEMBIMBINGAN
SEKOLAH
KEWAJIBAN PENGAWAS SEKOLAH menyusun, melaksanakan, melaksakan evaluasi hasil pelaksanaan program pengawasan dan membimbing serta melatih profesional Guru; meningkatkan dan mengembangkan kualifikasi akademik dan kompetensi secara berkelanjutan sejalan dengan perkembangan ilmu pengetahuan, teknologi, dan seni menjunjung tinggi peraturan perundang-undangan, hukum, nilai agama dan etika
memelihara dan memupuk persatuan dan kesatuan bangsa.
TUGAS POKOK
Penyusunan Program Pengawasan PENGAWASAN MANAJERIAL
Pada SATUAN PENDIDIKAN
Pelaksanaan Pembinaan Pemantauan Pelaksanaan 8 (Delapan) Standar Nasional Pendidikan Penilaian Pembimbingan Dan Pelatihan Professional Guru
PENGAWASAN AKADEMIK
Evaluasi Hasil Pelaksanaan Program Pengawasan Pelaksanaan Tugas Kepengawasan Di Daerah Khusus
PENGERTIAN
Pengawasan Manajerial adalah pengawasan yang berkenaan dengan aspek pengelolaan Sekolah yang terkait langsung dengan peningkatan efisiensi dan efektivitas Sekolah.
PENGERTIAN
Pengawasan Akademik merupakan serangkaian kegiatan membantu pendidik mengembangkan kemampuannya dalam mengelola proses pembelajaran untuk mencapai tujuan pembelajaran
