OPEN OFFERTEAANVRAAG MET BEKENDMAKING CONTRACT VOOR LEVEREN UITZENDARBEID MET EEN ON- SITE AANWEZIGHEID

IOK AFVALBEHEER

OPEN OFFERTEAANVRAAG MET BEKENDMAKING

CONTRACT VOOR LEVEREN UITZENDARBEID MET EEN ONSITE AANWEZIGHEID

Openingszitting offertes

op 6 januari 2015 om 14u – Kantoor IOK Afvalbeheer – Antwerpseweg 1 – 2440 Geel

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

1

1

ALGEMENE BEPALINGEN

1.1

AANBESTEDENDE OVERHEID 1. Deze opdracht wordt uitgeschreven door IOK Afvalbeheer IOK Afvalbeheer, opdrachthoudende vereniging Antwerpseweg 1 2440 GEEL T 014-58 09 91 F 014-57 10 30 BTW-nummer: BE-862.457.484 Ondernemingsnummer: 862.457.484 E [email protected] URL: www.iok.be

2. Volgende administratieve entiteit is belast met de opvolging van deze opdracht: Dienst personeelsontwikkeling & Interne organisatie. t.a.v. Raf Franken Antwerpseweg 1 2440 Geel

Alle briefwisseling m.b.t. deze opdracht moet naar die entiteit worden gestuurd, behoudens toepassing van punt 3 hierna.

3. Ieder deurwaardersexploot bestemd voor de aanbestedende overheid moet worden betekend aan Raad van bestuur IOK Afvalbeheer, Antwerpseweg 1, 2440 Geel. Het is daarbij onverschillig of het gaat om de betekening van een dagvaarding, gerechtelijke uitspraak, overdracht van schuldvordering of een ander exploot. Hetzelfde adres geldt ook voor de aangetekende brief waarbij een schuldvordering wordt overgedragen of inpandgegeven.

4. Samengevoegde opdracht (artikel 38 van wet 15/06/2006). IOK Afvalbeheer treedt op als aanbestedende overheid namens IOK.

1.2

VOORWERP EN CLASSIFICATIE OPDRACHT Het betreft het zoeken, plannen, instrueren en uitrusten van uitzendkrachten op de diverse werkposten van IOK Afvalbeheer en IOK met het doel te voorzien in de tijdelijke vervanging van een vaste, contractuele werknemer wiens arbeidsovereenkomst in haar uitvoering is geschorst en, enkel in uitzonderlijke gevallen, met het doel te beantwoorden aan een tijdelijke vermeerdering van werk of te zorgen voor de uitvoering van een uitzonderlijk werk. Deze opdracht is een opdracht voor diensten in de zin van art. 3 van de Wet overheidsopdrachten en bepaalde opdrachten voor werken, leveringen en diensten van 15 juni 2006.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

2

1.3

GUNNINGSWIJZE De gunning van deze opdracht gebeurt via open offerteaanvraag.

1.4

TOEPASSELIJKE WETTELIJKE BEPALINGEN Op deze opdracht zijn onder meer toepasselijk: – Wet overheidsopdrachten en bepaalde opdrachten voor werken, leveringen en diensten van 15 juni 2006 (hierna: Wet Overheidsopdrachten); – Koninklijk besluit plaatsing overheidsopdrachten klassieke sectoren van 15 juli 2011 (hierna: KB Plaatsing); – Koninklijk besluit tot bepaling van de algemene uitvoeringsregels van de overheidsopdrachten en van de concessies voor openbare werken van 14 januari 2013 (hierna: KB Uitvoering); – Wet betreffende de motivering, de informatie en de rechtsmiddelen inzake overheidsopdrachten en bepaalde opdrachten voor werken, leveringen en diensten van 17 juni 2013.

1.5

OVERIGE ALGEMEEN TOEPASSELIJKE BEPALINGEN – Voorliggende opdracht heeft een looptijd van 4 jaar, te rekenen vanaf de datum vermeld bij de sluiting. – De inschrijver gebruikt uitsluitend het Nederlands in zijn mondelinge en schriftelijke relatie met de aanbestedende overheid. Van documenten die enkel in een andere taal beschikbaar zijn, kan de overheid een, desgevallend beëdigde, vertaling eisen.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

3

2

ADMINISTRATIEVE VOORSCHRIFTEN

2.1

PLAATSING VAN DE OPDRACHT

2.1.1

SELECTIE

2.1.1.1

UITSLUITING, RSZ-VERPLICHTINGEN EN BELANGENVERMENGING (ART. 61, 62 EN 64 KB PLAATSING) Art. 61 en 62. Door in te schrijven op deze opdracht, verklaart de inschrijver zich niet in een toestand van uitsluiting te bevinden, zoals bedoeld in art. 61. Voor de Belgische inschrijver vraagt de aanbestedende overheid het RSZ-attest, de jaarrekeningen en het attest van niet-faling via elektronische weg op conform art. 60, §1. De overige documenten worden opgevraagd bij de inschrijver. De buitenlandse inschrijver, alsook de Belgische inschrijver die personeel tewerkstelt dat onderworpen is aan de sociale zekerheidswetgeving van een andere lidstaat van de Europese Unie, voegt bij zijn offerte een attest of een verklaring volgens de bepalingen van art. 62, §2. Art. 64. Door in te schrijven op deze opdracht, verklaart de inschrijver zich niet in een toestand van onverenigbaarheid te bevinden, zoals bedoeld in dit artikel.

2.1.1.2

KWALITATIEVE SELECTIECRITERIA (ART. 67, 68 en 72 KB PLAATSING) De minimale vereisten qua technische bekwaamheid zijn: De inschrijver geeft een lijst met minstens 3 referenties bij andere openbare besturen of bedrijven met vergelijkbare activiteiten van een gelijkaardige opdracht waarbij met een on-site aanwezigheid opdrachten met gemiddeld minimaal 30 uitzendkrachten (pieken tot 60) werden uitgevoerd tijdens de laatste drie jaren. Attest van goede uitvoering wordt toegevoegd. Ook de algemene contactgegevens en eventueel de contactgegevens van de projectleider van de referentie worden aangeleverd.

2.1.1.3

BEROEP OP DE DRAAGKRACHT VAN ANDERE ENTITEITEN (ART. 74 KB PLAATSING) De inschrijver kan zich beroepen op de draagkracht van onderaannemers of andere entiteiten. In dat geval voegt de inschrijver de nodige documenten toe aan zijn offerte, waaruit de verbintenis van deze onderaannemers of van andere entiteiten blijkt om de voor de opdracht noodzakelijke middelen ter beschikking te stellen van de inschrijver. De opdrachtnemer is verplicht de onderaannemers in te zetten waarop hij zich heeft beroepen in het kader van de kwalitatieve selectie. Het gebruik van andere onderaannemers is onderworpen aan de toestemming van de aanbestedende overheid. Deze onderaannemers of entiteiten mogen zich niet in een toestand van uitsluiting bevinden, zoals bedoeld in artikel 61 KB Plaatsing.

2.1.2

MODALITEITEN

2.1.2.1

VARIANTEN (ART. 9 KB PLAATSING) Het indienen van vrije varianten is verboden.

2.1.2.2

OPTIES (ART. 10 KB PLAATSING) Het indienen van vrije opties is toegestaan. Aan een vrije optie mag geen meerprijs of enige andere tegenprestatie worden verbonden. De aanbestedende overheid beslist welke vrije opties ze in aanmerking neemt voor de bepaling van de inschrijver met de economisch meest voordelige offerte. Het bod voor opties wordt afzonderlijk vermeld in de offerte. De inschrijver geeft steeds duidelijk aan dat het om opties gaat.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

4

2.2

OFFERTE – OPENING, INDIENING, VORM EN INHOUD

2.2.1

INDIENING EN OPENING VAN DE OFFERTES (ART. 51 EN 90 KB PLAATSING) De offerte dient uiterlijk dinsdag 6 januari 2015 om 14:00 uur ingediend te zijn bij Raf Franken, Antwerpseweg 1, 2440 Geel. Er vindt geen openingszitting plaats. De inschrijver moet de offerte in een definitief gesloten envelop steken met daarop de vermelding: “OFFERTE VOOR LEVEREN UITZENDARBEID MET EEN ON-SITE AANWEZIGHEID – NIET OPENEN”. Er dient ook één extra digitaal exemplaar bij de offerte gevoegd te worden (cd-rom of usb). Indiening van de offerte moet per post of door afgifte tegen ontvangstbewijs.

2.2.2

VORM EN INHOUD OFFERTE (ART. 80 EN 82 KB PLAATSING) De inschrijver maakt zijn offerte op in het Nederlands. De offerte moet in in 1 exemplaar opgemaakt worden. Er dient ook één extra digitaal exemplaar bij de offerte gevoegd te worden (cd-rom of usb) Het in bijlage toegevoegde offerteformulier en de inventaris moeten ingevuld, gedateerd en ondertekend worden door de inschrijver of zijn gemachtigde. Als de ondertekening gebeurt door een gemachtigde, vermeldt hij duidelijk zijn volmachtgever of volmachtgevers. De gemachtigde voegt bij de offerte de authentieke of onderhandse akte waaruit zijn bevoegdheid blijkt of een afschrift van zijn volmacht.

2.2.3

VOORDRACHT VAN ONDERAANNEMERS (ART. 12 KB PLAATSING EN ART. 12 KB UITVOERING) De inschrijver vermeldt welk gedeelte van de opdracht hij voornemens is in onderaanneming te geven en de identiteit van de onderaannemers die hij voorstelt. De opdrachtnemer is verplicht deze voorgedragen onderaannemers in te zetten bij de uitvoering van de opdracht. Het gebruik van andere onderaannemers is onderworpen aan de toestemming van de aanbestedende overheid.

2.2.4

INVENTARIS (ART. 84 KB PLAATSING) De inschrijver dient de bijgevoegde inventaris volledig in te vullen.

2.2.5

VERBINTENISTERMIJN (ART. 57 KB PLAATSING) De inschrijvers blijven gebonden door hun offerte gedurende een termijn van honderd twintig kalenderdagen, ingaand de dag na de uiterste indieningsdatum van de offertes.

2.3

PRIJS

2.3.1

PRIJSVASTSTELLING (ART. 13 KB PLAATSING) Het betreft een opdracht tegen prijslijst. De allesomvattende coëfficiënten worden opgegeven voor: Bedienden en arbeiders voor de verschillende categorieën zoals beschreven in alinea 4.3.1.2 Tevens word in de offerte opgegeven welke elementen wel en niet in de coëfficiënten zijn begrepen zoals beschreven in alinea 4.3.1.3.

2.3.2

PRIJSOPGAVE (ART. 16 KB PLAATSING) De prijzen worden in de offerte in Euro opgegeven.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

5

De eenheidsprijzen in Euro aangeduid worden tot op één Euro cent nauwkeurig weergegeven. De inschrijver vermeldt de belasting over de toegevoegde waarde (BTW) in een afzonderlijke post van de inventaris en voegt ze bij de prijs van de offerte.

2.3.3

INBEGREPEN PRIJSELEMENTEN (ART. 19 KB PLAATSING) In de inventaris zijn alle kostprijselementen opgenomen waarvoor de inschrijver in elk geval moet aangeven of ze zijn inbegrepen in de bepaling van de coëfficiënt. Als er elementen zijn die een extra kost betekenen, dient de inschrijver dit duidelijk aan te geven met precisering van de extra kost. Op eenvoudig verzoek kan de inschrijver een Word-exemplaar van deze inventaris bekomen via email: [email protected] .

2.3.4

PRIJSHERZIENING (ART. 20 KB PLAATSING) Er zijn geen prijsherzieningen voorzien.

2.3.5

PRIJSONDERZOEK (ART. 21 KB PLAATSING) Op verzoek van de aanbestedende overheid verstrekt de inschrijver alle nodige inlichtingen om het prijsonderzoek van zijn offerte mogelijk te maken. De aanbestedende overheid kan ofwel zelf overgaan tot, ofwel een persoon aanduiden voor het uitvoeren van alle verificaties van de boekhoudkundige stukken en alle onderzoeken ter plaatse, teneinde de juistheid na te gaan van de gegevens die de inschrijver in het raam van het prijsonderzoek heeft verstrekt.

2.4

GUNNINGSCRITERIA

2.4.1

OFFERTEAANVRAAG – GUNNINGSCRITERIA (ART. 101 KB PLAATSING) De beoordeling gebeurt aan de hand van onderstaande puntenverdeling. Gelijkwaardige offertes krijgen eenzelfde beoordeling. – Uitstekend (maximaal denkbare meerwaarde):

100%

– Heel goed (heel veel meerwaarde):

90%

– Goed (aanzienlijke meerwaarde):

80%

– Ruim voldoende (duidelijk aanwijsbare meerwaarde):

70%

– Neutraal (geen meerwaarde):

60%

– Matig:

50%

– Niet goed:

40%

– Zwak:

30%

– Zeer zwak:

20%

De offertes zullen vergeleken worden op basis van volgende gunningscriteria met de vermelde gewichtsfactoren: – Garantie beschikbaarheid met inbegrip reservepoel en back-up 40 punten – Beschreven aanpak voor werving, screening, selectie en opleiding 50 punten – Prijs en coëfficiënten van de aangeboden basisdiensten en prijzen voor extra diensten 85 punten – Totaal 175 punten

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

6

3

UITVOERING VAN DE OPDRACHT

3.1

ALGEMENE UITVOERINGSBEPALINGEN

3.1.1

UITVOERINGSTERMIJN (ART. 147 KB UITVOERING) Voorliggende opdracht heeft een looptijd van 4 jaar, te rekenen vanaf de datum vermeld in de toewijzingsbrief.

3.1.2

DIENSTVERLENINGSPLAATS (ART. 149 KB UITVOERING) De diensten moeten geleverd worden vanop IOK Afvalbeheer – Ophaaldienst, Lammerdries 9A te 2440 GEEL. Wanneer het noodzakelijk is, mag de aanbestedende overheid deze plaats nog wijzigen mits de inschrijver hiervan tijdig in kennis te stellen. De inschrijver kan hiertegen geen bezwaar inbrengen. IOK Afvalbeheer stelt hiervoor kosteloos een bureelruimte ter beschikking.

3.1.3

LEIDING EN TOEZICHT OP UITVOERING (ART. 11 KB UITVOERING) Het mandaat van de leidende ambtenaar bestaat enkel uit: – de technische en administratieve opvolging van de diensten tot en met de oplevering; – de keuring van de prestaties, zowel de a priori als de a posteriori keuring; – het nazicht van de schuldvorderingen en facturen; – het opstellen van de processen-verbaal; Alle prestaties zullen gebeuren onder toezicht van het opdrachtgevend bestuur. De leidende ambtenaar is Raf FRANKEN, Diensthoofd Personeelsontwikkeling en interne Organisatie of zijn afgevaardigde.

3.1.4

BORGTOCHT (ART. 25 TOT EN MET 33 KB UITVOERING) 1. Het bedrag van de borgtocht bedraagt 50.000€ 2. De borgstelling dient te gebeuren binnen 30 kalenderdagen volgend op de dag van de sluiting van de opdracht. Bij niet-naleving stelt de aanbestedende overheid de opdrachtnemer in gebreke en past de sancties van art. 29 KB Uitvoering toe. De borgstelling dient te gebeuren overeenkomstig één van de wijzen voorzien in artikel 26 en 27 KB Uitvoering, met name: 1° in speciën; 2° in publieke fondsen; 3° in de vorm van een gezamenlijke borgtocht; 4° via een waarborg, toegestaan door een kredietinstelling of een verzekeringsinstelling die voldoet aan de desbetreffende wetgeving. Voor wat 1° tot en met 3° betreft, kunt u voor meer informatie terecht op de website van de Deposito- en Consignatiekas. 3. Het bewijs van de borgstelling dient te worden bezorgd aan de aanbestedende overheid. Welk document u dient te bezorgen als bewijs van de borgstelling, kunt u terugvinden in het artikel 27 KB Uitvoering. Voor meer informatie kunt u ook terecht op de website van de Depositoen Consignatiekas. 4. De borgtocht zal worden vrijgegeven na de uitvoeringstermijn van 48 maanden.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

7

3.2

BETALINGEN

3.2.1

WIJZE WAAROP DE PRIJS WORDT BETAALD (ART. 66 KB UITVOERING) Er wordt gefactureerd op weekbasis op basis van eenheidsprijzen. De betaling kan geschieden binnen de zestig kalenderdagen te rekenen vanaf de datum waarop de keuringsformaliteiten werden beëindigd, zo de aanbestedende overheid tezelfdertijd in het bezit is van de regelmatig opgemaakte factuur alsmede van de andere eventueel vereiste bescheiden.

3.2.2

PROCEDURE (ART. 150 EN 160 KB UITVOERING) – a) De aanbestedende overheid beschikt over een verificatietermijn van 30 dagen. De opdrachtnemer dient samen met elke factuur een gedetailleerde prestatiestaat in, die een overzicht biedt van de gefactureerde prestaties. – b) De factuur geldt als schuldvordering. – c) De betaling vindt plaats binnen een betalingstermijn van 30 dagen vanaf het verstrijken van de bovenvermelde verificatietermijn De betaling vindt plaats binnen een termijn van 30 dagen na de datum van ontvangst van de factuur, of 30 dagen na het beëindigen van de diensten indien de factuur voor het beëindigen wordt ontvangen of de datum van ontvangst van de factuur niet vaststaat.

3.2.3

OVERIGE BEPALINGEN – a) Elk berekend totaalbedrag in euro wordt desgevallend afgerond naar de hogere of lagere tweede decimaal, al naargelang de derde decimaal minstens 5 of minder bedraagt. – b) De opdracht bestaat uit afzonderlijke delen voor rekening van de sub I. 1 vermelde medefinanciers. Iedere medefinancier betaalt enkel zijn deel en draagt daarvoor de uitsluitende aansprakelijkheid. Bij ieder probleem of geschil i.v.m. de betalingen richt de dienstverlener zich uitsluitend en rechtstreeks tot de medefinancier in kwestie. De dienstverlener maakt voor iedere medefinancier afzonderlijke facturen op, doch stuurt alle facturen naar de aanbestedende overheid.

3.3

INTELLECTUELE RECHTEN EN VERTROUWELIJKHEID

3.3.1

INTELLECTUELE RECHTEN EN KNOWHOW (ART. 19 EN 20 KB UITVOERING) De inschrijver zal het bestuur vrijwaren voor alle aanspraken van derden voor wat betreft octrooien en/of patenten. Alle kosten uit dien hoofde zijn ten laste van de inschrijver. Alle eventuele belastingen zijn ten laste van de inschrijver en worden evenmin verrekend in geval van wijziging van het belastingsprocent met uitzondering van de aanslagvoet van de BTW.

3.3.2

BESTAANDE INTELLECTUELE EIGENDOMSRECHTEN (ART. 17 KB PLAATSING) De inschrijver is verplicht in zijn offerte aan te geven welke intellectuele eigendomsrechten waarvan hij titularis is of waarvoor hij van een derde een gebruikslicentie moet verkrijgen nodig zijn voor het geheel of een deel van de uit te voeren prestaties.

3.3.3

VERTROUWELIJKHEID (ART. 18 KB UITVOERING) De informatie die de aanbestedende overheid in het kader van deze opdracht ter beschikking stelt, mag niet voor andere doeleinden worden aangewend, noch aan derden worden meegedeeld. De dienstverlener dient alle maatregelen te treffen om het confidentiële karakter van de beschikbaar gestelde informatie, de gegevens en de onderzoeksresultaten te doen bewaren door hemzelf en door eenieder die er toegang toe heeft. De opdrachtnemer dient in zijn contracten met de onderaannemers eveneens deze verplichtingen inzake vertrouwelijkheid over te nemen.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

8

3.4

SANCTIES EN RECHTSVORDERINGEN

3.4.1

STRAFFEN (ART. 45 KB UITVOERING) – a) Elke gebrekkige uitvoering geeft aanleiding tot een algemene straf (behoudens de toepassing van bijzondere straffen). Een algemene straf is eenmalig of dagelijks en het bedrag ervan wordt berekend overeenkomstig art. 45, §2, 1° en 2° van het KB Uitvoering. – b) De aanbestedende overheid is gerechtigd de straffen zoveel malen toe te passen als: – de inbreuk is gepleegd; – er werknemers zijn op wie de inbreuk is gepleegd. De aanbestedende overheid is gerechtigd dit aantal malen ambtshalve vast te stellen, wanneer het door de schuld van de dienstverlener niet juist kan worden bepaald. Bij herhaling van een bepaalde inbreuk, eventueel op een andere plaats, wordt een straf toegepast gelijk aan de betreffende straf, zoals hierboven bepaald, vermenigvuldigd met het aantal malen dat deze inbreuk werd vastgesteld. Deze afwijking wordt gemotiveerd doordat anders geen adequate bestraffing van een recidiverende dienstverlener mogelijk is.

3.4.2

VERTRAGINGSBOETES (ART. 46 EN 154 KB UITVOERING) De laattijdige uitvoering van de opdracht geeft aanleiding tot de toepassing van een vertragingsboete. Het bedrag van deze boete wordt berekend overeenkomstig art. 154, eerste alinea van het KB Uitvoering.

3.4.3

RECHTSVORDERINGEN (ART. 73 KB UITVOERING) Elke rechtsvordering van de dienstverlener wordt ingesteld bij een Nederlandstalige Belgische rechtbank, behoudens ingeval van een vordering tot tussenkomst in een bestaand geding.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

9

4

TECHNISCHE VOORSCHRIFTEN IOK en IOK Afvalbeheer verzorgen dienstverlening voor de 29 aangesloten gemeentes op 4 grote domeinen: industrieel grondbeleid, sociaal grondbeleid, dienstverlening aan gemeenten en afvalbeheer. IOK Afvalbeheer beheert in haar werkingsgebied 1 administratieve zetel, 4 milieubedrijven, 1 composteringsinstallatie, 1 mechanische en biologische scheidingsinstallatie, 18 gemeentelijke containerparken en de dagelijks huis-aan-huis inzamelingen van huishoudelijk afval in verschillende fracties met een 80-tal ophaalwagens. Daarnaast verzorgt IOK Afvalbeheer met een 20-tal containeren bakwagens afvaltransporten tussen de 29 containerparken en overslag- en verwerkingsstations al dan niet gelegen in het werkingsgebied van IOK Afvalbeheer. De activiteiten hebben voornamelijk plaats op werkdagen tussen 05:45 en 17:00. Voor de site MBS werkt de late ploeg tot 22u15 en – in voorkomend geval - de nachtploeg van zondagnacht tot en met donderdagnacht Met het doel te voorzien in de tijdelijke vervanging van een vaste, contractuele werknemer wiens arbeidsovereenkomst in haar uitvoering is geschorst en met het doel te beantwoorden aan een tijdelijke vermeerdering van werk of te zorgen voor de uitvoering van een uitzonderlijk werk willen IOK en IOK Afvalbeheer voor de dagdagelijkse uitvoering van deze operationele en logistieke werkzaamheden beroep doen op een uitzendkantoor dat de nodige geschikte uitzendkrachten tijdig kan aanleveren. De inschrijver duidt hiervoor een projectleider aan voor gans de opdracht. Tevens voorziet de inschrijver een Single Point of Contact en geeft de inschrijver aan welke contactperso(o)n(en) zullen instaan voor opvolging, screening, planning en opleiding van de uitzendkrachten (accountteam).

4.1

Functionele behoeften Hieronder zijn de functionele behoeften aangaande het zoeken, plannen, instrueren en uitrusten van uitzendkrachten op de diverse werkposten bij IOK en IOK Afvalbeheer beschreven.

4.1.1

Behoeften IOK en IOK Afvalbeheer doen het hele jaar door een beroep op uitzendkrachten. Er wordt hierbij een duidelijk onderscheid gemaakt in het type van uitzendarbeid dat bevraagd wordt. site Ophaaldienst (Lammerdries 9A te 2440 Geel) – – – – –

Ophalers/beladers – ook jobstudenten (In voorkomend geval) chauffeurs met rijbewijs C of rijbewijs CE onthaalbediende (telefonische klachtenbehandeling) – ook jobstudenten logistiek medewerker technieker (mechanica, eletromechanica)

site MBS (Eindhoutseheide z/n te 2440 Geel) – – – –

personeel dat instaat voor algemene reinheid – ook via jobstudenten portiers – ook via jobstudenten logistieke medewerkers technieker (mechanica, eletromechanica)

milieubedrijven – – – –

MBBM Oosteneinde z/n te 2340 Beerse-Merksplas MME Veedijk z/n te 2450 Meerhout MMO, Voortbeemden 10 te 2400 Mol MOG, Hagelberg 10 te 2250 Olen – portiers – ook via jobstudenten – logistieke medewerkers

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

10

Containerparken Baarle-Hertog, Balen, Beerse-Merksplas, Dessel-Retie, Geel, Heist-op-den-Berg (2), Herenthout, Herselt, Hoogstraten, Meerhout, Mol (2), Nijlen, Olen, Ravels, Turnhout, Westerlo – parkwachters – ook via jobstudenten Hoofdzetel Antwerpseweg – administratieve bedienden - ook via jobstudenten – uitvoerende bedienden Er zijn geen garanties op een vast aantal uitzendkrachten per dag of week, maar de gemiddelde cijfers in de sociale balans van 2011, 2012 en 2013 geven een inzicht in de te verwachten vraag: 70.000 uren per jaar, of ca. 45 FTE op jaarbasis. – Ophalers/beladers: – Om alle ziekte, sociaal verlof, arbeidsongevallen en klein verlet op te vangen (ca. 11% op jaarbasis) zijn er gemiddeld 25 krachten per dag nodig – In de schoolvakanties (vooral zomermaanden) worden deze vacatures maximaal ingevuld met job- of werkstudenten. Minimaal 10 verlofdagen van elk personeelslid worden opgevangen door jobstudenten, wat (gemiddeld) 2.000 dagen zijn.. – Administratief bediende – Gemiddeld 2 FTE per jaar, verspreid over de verschillende vestigingen – Logistieke medewerkers en medewerkers milieubedrijven – in schoolvakanties: 1 jobstudent per Milieubedrijf – In voorkomend geval kunnen er ook tijdelijke vervangingen voor andere functies (arbeiders en bedienden) gevraagd worden. – Parkwachters – in schoolvakanties: 1 jobstudent per Containerpark – In voorkomend geval kunnen er ook tijdelijke vervangingen voor parkwachters gevraagd worden.

4.1.2

Planning Site ophaaldienst In het najaar wordt een ruwe planning opgemaakt voor het daaropvolgende kalenderjaar. In die planning worden ook indicatief aantallen geplaatst op de te verwachten aantallen uitzendarbeid op weekbasis. Deze cijfers dienen echter ook als referentie voor aanwerving van vaste personeelsleden en kunnen dus in de loop van het jaar nog wijzigen. Op maandag wordt de globale planning doorgegeven voor de week nadien. Deze planning wordt op donderdag (soms op vrijdag) aangepast en gefinaliseerd. Op dagbasis wordt de planning bijgestuurd voor dag+1 om 9uur Op regelmatige basis kunnen nog wijzigingen worden aangebracht aan de planning ifv zieken of andere onvoorziene verloven. Dagcontracten met standaardtijd van 7u30 en van 6u Een werkdag op de ophaaldienst is in theorie standaard 7u30. In de praktijk wordt de werkdag echter beëindigd als de taken afgewerkt zijn. Personeelsleden bouwen hierdoor een glijsaldo op: + bij prestaties boven de standaardtijd en – bij prestaties onder de 7u30. Voor interimkrachten wordt gewerkt met een systeem van dagcontracten met een standaardtijd van 6u totdat een glijsaldo van 10u is opgebouwd. Vanaf dan krijgen de interimkrachten dagcontracten van 7u30 zolang het glijsaldo niet onder de +2u zakt. Anders wordt opnieuw overgeschakeld op contracten van 6u. Een eventueel glijsaldo wordt uitbetaald als de interimkracht langer dan 3 maanden niet meer wordt ingeschakeld. De opvolging van deze dagcontracten (6u en 7u30), het glijsaldo en de administratieve verwerking hiervan is voor rekening van de inschrijver. De aanbestedende overheid bezorgt de inschrijver wel de mogelijkheid via een tijdsregistratiepakket om dit te kunnen opvolgen.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

11

Containerparken De planning wordt op jaarbasis opgemaakt en de capaciteit wordt in principe voor 100% ingevuld. Plotse afwezigheden of langdurige onvoorziene afwezigheden kunnen aanleiding zijn voor de vraag naar extra uitzendkrachten. In de zomermaanden worden systematisch jobstudenten voorzien op alle 18 containerparken. Andere sites Buiten de vakantieperiodes (zomer, kerstvakantie, paasvakantie) is hier geen vaste vraag naar uitzendkrachten. De mogelijke behoeften worden per individueel geval besproken en opgenomen met het SPOC.

4.1.3

Werving, screening en opleiding

4.1.3.1

Werving De inschrijver moet kunnen garanderen over een voldoende aantal kandidaten te beschikken in zijn wervingspool die in aanmerking komen voor een uitzendopdracht bij IOK en IOK Afvalbeheer. De inschrijver zal daarom voldoende inspanningen moeten leveren om de hoge aantallen uitzendkrachten in de piekperiodes te kunnen aanleveren. De inschrijver zal concreet in het kader van dit bestek moeten beschrijven welke specifieke en continue wervingsacties er zullen gepland worden.

4.1.3.2

Screening en selectie Om een groot verloop te vermijden en een eerste toetsing van motivatie en werkgeschiktheid te bewaken, moeten potentiële kandidaten goed op de hoogte zijn van loonvoorwaarden, arbeidsomstandigheden, doorgroeimogelijkheden, praktische afspraken (kledij, schoenen, registratiebadge, …) en noodzakelijke dienstinstructies. De inschrijver moet concreet aangeven welke initiatieven er genomen zullen worden in het kader van selectie en screening. Volgende elementen kunnen hierbij aan bod komen: – On-site stage voor account-specialisten van de inschrijver – Opvragen attesten goed gedrag en zeden (noodzakelijke voorwaarde voor eventuele vaste aanwerving in een latere fase) – Duidelijke en correcte info over jobinhoud, loon & werktijden, veiligheid – Basistest Nederlands – Rondleidingen op het terrein voor de uitzendkracht die op de ophaaldienst zelf wordt tewerkgesteld

4.1.3.3

Opleiding Werken met afval en op het openbaar domein, vereist het in acht nemen van een aantal veiligheidsinstructies. Alle uitzendkrachten die bij IOK Afvalbeheer tewerk gesteld worden moeten om die reden een sessie veiligheid hebben gevolgd. Het geven van de opleiding is een taak voor de inschrijver, alsook het testen van de opgedane kennis. Voor alle aspecten rond welzijn, preventie en veiligheid op de werkplaats dienst te worden samengewerkt met de interne preventie-adviseur. De inschrijver kan in deze context ook nog andere elementen vermelden die in het kader van de opstart, introductie, onthaal of begeleiding zullen georganiseerd worden.

4.1.3.4

Peter/meterschap De inschrijver dient aan te geven welke inspanningen of procedures er zullen uitgewerkt worden in functie van de opvolging peter/meterschap van nieuwe uitzendkrachten.

4.1.4

Reservepoel Het grote aantal uitzendkrachten dat op dagbasis bij IOK en IOK Afvalbeheer actief is, maakt de aanleg van een reservepoel noodzakelijk. Het is onmogelijk in te schatten hoeveel onverwachte afwezigheden er op een individuele dag ’s morgens nog extra moeten worden opgevangen. Ook uitzendkrachten die door omstandigheden toch niet komen opdagen, moeten immers snel kunnen vervangen worden.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

12

Daarom moet er een reservepoel worden aangelegd die het mogelijk maakt dat er nog diezelfde morgen uitzendkrachten worden opgeroepen om de leemtes in te vullen. Het staat de inschrijver vrij de omvang van deze reservepoel te bepalen, maar de opdrachthoudende overheid gaat uit van 1 persoon in de reservepoel per 10 uitzendkrachten die actief zijn. Voor ophalers zijn er een aantal personen ’s morgens oproepbaar (stand-by): – maandag een achttal – op andere dagen een zevental.

4.1.5

Back-up De grote pieken in de vraag naar uitzendarbeid (in verlofperiodes) leggen een grote druk op de wervingsaantallen en de reservepoel. De inschrijver kan daarom beslissen een contract af te sluiten met èèn of meerdere onderinschrijvers om piekperiodes op te vangen. In elk geval blijft de inschrijver verantwoordelijk voor de coördinatie van het hele uitzendgebeuren. De aanbestedende overheid blijft op die manier steeds alleen met het SPOC afspraken maken rond behoefte en planning.

4.1.6

Rapportering De inschrijver organiseert halfjaarlijks een overlegvergadering met de aanbestedende overheid om te rapporteren over de werking van het afgelopen semester. Elementen die in de rapportage naar voor moeten komen zijn: – – – –

Kerncijfers rond werving, instroom en uitstroom met aandacht voor specifieke wervingsacties Kerncijfers rond gepresteerde uren en aantallen (koppen en FTE) Kerncijfers rond verzuim en afwezigheden Een duidelijk overzicht van eventuele arbeidsongevallen + volledige rapportage/medewerking aan interne dienst bescherming en preventie op de werkvloer. – Administratieve cijfers rond facturen en correctheid ervan, contracten, betalingen en administratieve fouten (inschrijver/bestuur) De rapportage gebeurt steeds voor de periode 01/01/20.. - 30/06/20.. en voor de periode 01/07/20.. – 31/12/20.. en simultaan met het tweede semester ook voor de periode 01/01/20.. – 31/12/20.. Deze cijfers dienen ook steeds te worden gerefereerd aan de cijfers van het voorgaande boekjaar. In de rapportage wordt ook best een opsplitsing gemaakt tussen de verschillende kostenposten die in overleg met de aanbestedende overheid worden bepaald.. Op vraag van de aanbestedende overheid moet deze rapportage ook digitaal kunnen aangeleverd worden voor andere referentieperiodes

4.1.7

Beheer hulpmiddelen Zeker in de operationele functies binnen IOK Afvalbeheer moeten uitzendkrachten goed uitgerust worden. IOK en IOK Afvalbeheer stellen een aantal elementen ter beschikking van de inschrijver: – Badges voor tijd (en toegang) – Werkkastjes voor “vaste” uitzendkrachten op de site ophaaldienst voor opbergen persoonlijke items – Veiligheidshandschoenen Het beheer van deze ter beschikking gestelde materialen is voor rekening van de inschrijver. Andere items zoals schoenen en Ice-tracks, signalisatiekledij klasse 3 (voor ophalers) en regenkledij moeten door de inschrijver ter beschikking gesteld worden EN beheerd worden. De inschrijver beschrijft in zijn offerte welke kledingstukken en PBM’s en in welke aantallen ter beschikking worden gesteld. Het opdrachtgevend bestuur kan desgevallend de nodige attesten en technische fiches van deze items opvragen.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

13

4.1.8

Eigen selectie Kandidaten die spontaan contact opnemen met (de personeelsdienst van) IOK en IOK Afvalbeheer, zullen bij overeenstemmend profiel doorverwezen worden naar de contactpersonen van het uitzendkantoor. Dit kan gelden voor elk type van arbeid (bediende, arbeider) of statuut (o.a. werkstudent, jobstudent). IOK en IOK Afvalbeheer verwachten dat de inschrijver voor deze doorverwezen kandidaten die later effectief tewerkgesteld zullen worden een gunstigere coëfficiënt rekent. Vandaar dat er in het inschrijvingsbiljet gewag wordt gemaakt van “eigen selectie”.

4.1.9

Single Point of Contact en Fysieke aanwezigheid IOK en IOK Afvalbeheer verlangen een aanwezigheid on site op de site ophaaldienst, Lammerdries 9A te 2440 Geel. Deze aanwezigheid moet de inschrijver een professioneel beheer van uitzendkrachten kunnen garanderen: – Mogelijkheid om bij werving en screening sollicitanten te laten kennis maken met IOK Afvalbeheer – Centraal beheer van ter beschikking gestelde materialen – Aanpreekpunt voor uitzendkrachten die voor IOK en IOK Afvalbeheer werken voor praktische zaken – Aan- en afwezighedenbeheer via pakket Xtremis (boekingen en werkplanning) op hiervoor ter beschikking gestelde PC. – Flexibiliteit en snelle interventiemogelijkheden bij onvoorziene omstandigheden Het stelt IOK en IOK Afvalbeheer in staat via het single point of contact alle vragen rond planning, behoeften, facturatiegegevens, contracten, e.d. te regelen. IOK en IOK Afvalbeheer verlangen in elk geval een aanwezigheid of beschikbaarheid op de volgende uren en dagen: – Van maandag tot vrijdag, uitgezonderd wettelijke feestdagen – Contacturen per dagdeel – Morgenblok: van 06u00 tot 09u30: voor controle aanwezigheden aan inkomstbalie naast dispatcher voor eigen personeel, verschuivingen planningen, oproepen reserves, beheer tijdsregistratie (boekingen, dagroosters, afwezigheden,…) – Namiddagblok: van 13u tot 15u30: vooral in functie van opvolging uitzendkrachten, voor opmaken planning, verwerken aanvragen, organisatie contacten en opleiding/introducties, opvolging uitzendkrachten, facturatie, … – Het staat de inschrijver uiteraard vrij om binnen bovenvermelde grenzen andere bezettingsschema’s uit te werken of voor te stellen maar de omvang en bezetting kan telkens door de inschrijver bepaald worden in functie van de omvang van het werkvolume en de noodwendigheden van de dienstverlening. Het voorzien van aanvragen van de gebruiker buiten de contacturen zal op een andere manier opgevangen moeten worden. De inschrijver omschrijft in zijn offerte hiervoor een duidelijke werkwijze. De dienstverlening wordt waargenomen door een aan IOK en IOK Afvalbeheer toegewezen accountteam van de inschrijver dat aanwezig is op de site van de gebruiker.

4.2

Technische behoeften

4.2.1

Voorwerp IOK en IOK Afvalbeheer geven opdracht tot het ter beschikking stellen van en het bemiddelen bij het aanstellen van uitzendkrachten in de navolgende functies bij de gebruiker : – ongeschoolde arbeiders, vrachtwagenmechanicien, logistieke medewerkers – bedienden: uitvoerend, ondersteunend, zelfstandig niveau – jobstudenten: voornamelijk arbeiders (ophalers, parkwachters) maar occasioneel ook bedienden

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

14

De dienstverlening van de inschrijver gebeurt voornamelijk vanuit een door IOK en IOK Afvalbeheer aan de inschrijver ter beschikking gestelde kantoorruimte in de gebouwen van de ophaaldienst, Lammerdries 9A te 2440 Geel. De inschrijver stelt uitzendkrachten ter beschikking van de gebruiker overeenkomstig alle toepassellijke wettelijke en reglementaire bepalingen en alle ter zake geldende CAO’s.

4.2.2

Terbeschikkingstelling van een kantoorruimte door de gebruiker IOK en IOK Afvalbeheer stellen gedurende de looptijd van deze overeenkomst gratis een kantoorruimte ter beschikking van de inschrijver van ca. 22m² op de site ophaaldienst, Lammerdries 9A te 2440 Geel. Deze kantoorruimte voldoet aan de minimale eisen die de ARAB-reglementering dienaangaande stelt. De inschrijver neemt de volledige meubilering van deze kantoorruimte voor haar rekening, waarbij deze meubilering representatief en visueel passend is binnen de gebouwen van de ophaaldienst. IOK en IOK Afvalbeheer erkennen uitdrukkelijk dat de door de inschrijver aangebrachte inrichting en meubilering te allen tijde eigendom blijft van de inschrijver. De inschrijver installeert een aparte telefoonlijn en betaalt de operationele kost. De kosten voor elektriciteit, verwarming, water en het schoonmaken van de door IOK Afvalbeheer ter beschikking gestelde kantoorruimte zijn ten laste van IOK Afvalbeheer. De medewerkers van de inschrijver kunnen tijdens hun aanwezigheid op de site van IOK Afvalbeheer gebruik maken van de in de gebouwen aanwezige faciliteiten voor het eigen personeel, zoals sanitaire voorzieningen en kantine. IOK Afvalbeheer zal de inschrijver op de hoogte brengen van de geldende huisregels volgens dewelke de medewerkers van de inschrijver zich tijdens de uitoefening van hun werkzaamheden dienen te conformeren.

4.2.3

Evaluatie en controle van de uitzendkrachten Tijdens de duur van de tewerkstelling van de uitzendkrachten gebeurt de opvolging en evaluatie door middel van een aankomstcontrole en een tussencontrole. Aankomstcontrole: onmiddellijk na het starten van de uitzendkracht controleert de inschrijver of de betrokken uitzendkracht tijdig is aangekomen en of hij op het eerste zicht voldoet aan de functieeisen. Tussencontrole: tijdens de proefperiode (de 3 eerste werkdagen) zullen IOK en IOK Afvalbeheer feedback geven over de tevredenheid over de betrokken uitzendkracht. Deze controle laat toe om mogelijke problemen tijdig op te sporen en zo nodig bij te sturen. Terugkerende klachten over (het werk van) uitzendkrachten kunnen aanleiding zijn om de betrokken uitzendkracht een lagere prioriteit in de oproeping te geven of de uitzendkracht volledig af te melden. De opdrachtnemer staat in voor het registreren en opvolgen van deze geformuleerde klachten.

4.3

Prijs en betaling

4.3.1

Coëfficiënten op alle aan RSZ-onderworpen looncomponenten van de uitzendkrachten

4.3.1.1

Berekeningsbasis De brutolonen en brutopremies die de inschrijver moet betalen aan haar uitzendkrachten moeten minstens gelijk zijn aan de brutolonen en –premies van de vaste werknemers van IOK en IOK Afvalbeheer in dezelfde functies. Deze lonen moeten derhalve door de inschrijver worden aangepast aan de wettelijke loonindexaties en conventionele loonverhogingen van toepassing bij IOK en IOK Afvalbeheer. Inschrijver en Aanbestedende overheid hebben daartoe een wederzijdse meldingsplicht.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

15

4.3.1.2

Toepasselijke coëfficiënten Voor de alinea 4.2.1 opgesomde functies moet de inschrijver coëfficiënten opgeven met daarbij een onderscheid tussen kandidaten die door de inschrijver worden voorgedragen of kandidaten die door IOK en IOK Afvalbeheer worden voorgedragen. Arbeiders – – – – –

ongeschoolde arbeiders logistieke medewerkers portierfunctie vrachtwagenmechanicien jobstudenten

bedienden – – – –

uitvoerend ondersteunend zelfstandig (niveau Bachelor of Master) jobstudenten

Voor andere dan de voornoemde profielen kunnen andere coëfficiënten gelden die in voorkomend geval in een aparte overeenkomst moeten worden vastgelegd. Eventuele kortingen die kunnen worden toegekend (bv op de totale uitzendomzet), moeten apart vermeld worden. Eventuele extra kosten of boeteclausules moeten ook apart vermeld worden.

4.3.1.3

Facturatie De inschrijver dient duidelijk aan te geven hoe de facturatie zal gebeuren. De inschrijver dient tevens aan te geven of er een mogelijkheid is om prestaties automatisch of op elektronische weg door te geven. IOK en IOK Afvalbeheer gebruiken een systeem van tijdsregistratie van de firma GET met het pakket Xtremis van waaruit import en export mogelijkheden in overleg met de inschrijver kunnen opgesteld worden. Inbegrepen in de coëfficiënt De inschrijver dient duidelijk aan te geven welke elementen in de coëffciënten van alinea 4.3.1.2 zijn inbegrepen. Alleszins moeten volgende elementen aan bod komen: – – – – – – – – – – – – – – – –

gewaarborgd loon eerste week ziekte Sociale lasten RSZ 10 nationale wettelijke feestdagen vakantiegeld eindejaarspremie standaard medisch onderzoek veiligheidsschoenen (incl. ice-track) en – (regen)kledij + muts abeidsongevallenverzekering aanwervings- en recruteringskosten personeels- en beheerskosten de verplichte tussenkomsten in het woon-werkverkeer van de uitzendkracht de dimona-kosten. Extra kosten n.a.v. lange termijn contracten Maaltijdcheques: werkgeversgedeelte. Brutopremies. opleidingskosten

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

16

– 21% BTW Indien er elementen van de hierboven opgenomen lijst niet in de coëfficiënt zijn opgenomen, moet de inschrijver aangeven hoe de verrekening zal gebeuren. extralegale feestdagen en brugdagen IOK Afvalbeheer heeft 5 extralegale feestdagen en 3 brugdagen. Extralegale Feestdagen : 2 januari, 11 juli , 2 november, 15 november, 26 december Brugdagen : elk jaar worden 3 dagen bepaald in overleg met de syndicale afgevaardigden De inschrijver dienst aan te geven hoe deze dagen worden verrekend Voortijdige afwerving van uitzendkrachten door IOK en IOK Afvalbeheer Indien IOK en IOK Afvalbeheer zonder tussenkomst van de inschrijver een arbeidsverhouding aangaat met de uitzendkracht voor dezelfde of voor een andere functie, vooraleer de uitzendkracht 65 RSZ-dagen gepresteerd heeft via de inschrijver, kan de inschrijver een premie aanrekenen. De inschrijver dient de voorwaarden hiervan de verduidelijken in het kader van dit bestek.

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

17

5

OFFERTEFORMULIER Belangrijk: dit offerteformulier dient volledig te worden ingevuld en ondertekend door de inschrijver. Dit document MOET gebruikt worden en mag niet vervangen worden door eender welk ander document met dezelfde gegevens. OPDRACHTGEVEND BESTUUR: IOK Afvalbeheer BENAMING VAN DE OPDRACHT: Raamcontract voor leveren UITZENDARBEID met een ONsite aanwezigheid

Voor één inschrijver- natuurlijke persoon : De ondergetekende(n) (naam en voornaam): …………………………………………………………………………………………………… Hoedanigheid of beroep: …………………………………………………………………………………………………… Nationaliteit: …………………………………………………………………………………………………… Wettelijke woonplaats (land, postnummer, gemeente, straat en huisnummer) VOLLEDIG ADRES: …………………………………………………………………………………………………… Ofwel voor een inschrijver – vennootschap1: De vennootschap (handelsnaam of naam): …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… Rechtsvorm: …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… Nationaliteit: ……………………………………………………………………………………………………

1

Doorhalen wat niet van toepassing is

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

18

Maatschappelijke zetel (land, postnummer, gemeente, straat en huisnummer): …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… Vertegenwoordigd door de ondergetekende(n) (naam en voornaam) : …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… Ofwel voor één vereniging zonder rechtspersoonlijkheid opgericht door meerdere natuurlijke en/of rechtspersonen2 De ondergetekende(n) en/ of de vennootschap(pen) (hierna dienen voor ieder van hen dezelfde gegevens ingevuld te worden zoals hierboven aangegeven, en dit naargelang het een natuurlijke of een rechtspersoon betreft): …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… (eventueel) vertegenwoordigd door de ondergetekende(n) (hierna dienen voor iedere vennootschap dezelfde gegevens ingevuld te worden zoals hierboven aangegeven): …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… …………………………………………………………………………………………………… die zich tijdelijk hebben verenigd onder de naam: …………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………

2

Doorhalen wat niet van toepassing is

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

19

De betalingen zullen geldig gebeuren door overschrijving op: rekeningnummer: …………………………………………………………………………………………………… bij : …………………………………………………………………………………………………… geopend op naam van : …………………………………………………………………………………………………… Verbindt of verbinden zich op zijn of op hun onroerende goederen tot uitvoering van de aanneming overeenkomstig de bepalingen en voorwaarden van het bestek voor bovengenoemde overheidsopdracht tegen de prijzen vermeld in bijgevoegde inventaris.

Datum: Handtekening van gemachtigde:

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

20

INVENTARIS Tabel 1: coëfficiënten voor dienstverlening Coëfficiënt inschrijver

Arbeiders

ongeschoolde handlangers Chauffeurs rijbewijs C/CE portierfunctie logistieke medewerkers Technieker (mechanica, automechanica) jobstudenten

bedienden

uitvoerend ondersteunend zelfstandig jobstudenten

Coëfficiënt eigen selectie

andere

Tabel 2: inbegrepen in de coëfficiënt Elementen inbegrepen in de coëfficiënt

JA/NEEN

Extra kost

gewaarborgd loon eerste week ziekte Sociale lasten RSZ 10 nationale wettelijke feestdagen 5 extralegale feestdagen en 3 brugdagen vakantiegeld eindejaarspremie standaard medisch onderzoek veiligheidsschoenen en –kledij abeidsongevallenverzekering aanwervings- en recruteringskosten personeels- en beheerskosten de verplichte tussenkomsten in het woon-werkverkeer van de uitzendkracht de dimona-kosten. Extra kosten n.a.v. lange termijn contracten Maaltijdcheques: werkgeversgedeelte. Brutopremies. opleidingskosten

21% BTW

Ogemaakt om gevoegd te worden bij mijn inschrijving van heden de .......

De inschrijver

bestek_interim-20141117

IOK

(dienst)

21