De Credit Manager Officieel orgaan van de VVCM | Vereniging voor Credit Management | jaargang 22 nummer 4 | 2011
Top10films Financiële Films 2011
Zakendoen in China: culturele verschillen, kansen en bedreigingen Credit Management Excellence en werkkapitaalbesturing Het Europees bankbeslag: nuttig incassowapen? De passie van… Nicolette Montfrooij Kredietrisico en portfoliotheorie Regulering van kredietbeoordeling viert tweede verjaardag CSI in de polder: internetrecherche en credit management
Uw werkkapitaal optimaliseren? Tijd voor intiemer contact ‘Customer intimacy’ leidt tot wederzijds begrip en betere financiële en operationele resultaten. Een substantiële factor dus in het optimaliseren van uw werkkapitaal. Een beter resultaat is een kwestie van de juiste benadering: zorg voor een hechte band met uw afnemers. Meer dan 850 bedrijven in 30 landen doen al hun voordeel met OnGuard credit, collections en complaints software. Dus wanneer komen wij nader W W W. O N G U A R D . C O M 2 | De Credit Manager nummer 4 2011
tot elkaar? OnGuard. A decent way of doing business.
Inhoud
Voorwoord
5
Top-10 Financiële Films 2011
Vorig jaar trof u in de decembereditie van De Credit Manager voor het eerst een top-10 met ‘must see movies’ voor de
En zo is er al weer een jaar voorbijgeschoten... Het is voor de VVCM
hedendaagse financial aan. Inmiddels zijn er op de Neder-
een prima jaar geweest, waarin we na een turbulente periode
landse markt weer diverse oude en nieuwe filmproducties
weer kunnen bouwen op een stevig nieuw en ambitieus bestuur. In de onlangs gehouden Algemene Ledenvergadering zijn de belangrijkste plannen voor de toekomst met de leden gedeeld, en ik ben er zeker van dat er in 2012 weer grote verdere stappen zullen worden gezet in de richting van een professionele, groeiende en zeer relevante vereniging. Dit is de verdienste van de nieuwe bestuursleden, maar zeker ook van alle leden van de verschillende commissies. Al deze goede mensen wil ik dan ook van harte
over het grote geld op DVD uitgebracht. Tijdens de feest dagen hoeft u zich niet te vervelen!
16
De passie van… Nicolette Montfrooij
De magische uitstraling van de marathon van New York stimuleerde Nicolette Montfrooij, Teamleider Credit Management bij Kluwer, ooit om haar eerste stappen als hardloopster te zetten. Na vijf marathons staat New York nu
complimenteren met hun inzet, chapeau!
voor de tweede keer op haar verlanglijstje: ‘Het is echt een
Vanuit de redactie zijn we volop bezig met het bekijken van de mogelijkheden om
feest waarbij het publiek je naar de finish draagt!’ Bron: iStockphoto.com © Rob Broek
ook andere media, zoals de website, Twitter, Facebook en LinkedIn, in te zetten bij de communicatie naar onze leden en naar de buitenwereld. Ook op dit vlak verwacht ik dat er in het komende jaar goede vorderingen zullen worden gemaakt. Wordt vervolgd! Namens de redactie wens ik u een plezierig en ontspannen kerstfeest, een zalig uiteinde en al het goede voor het nieuwe jaar! En natuurlijk veel leesplezier met De Credit Manager... mr.drs. Pieter Postmus hoofdredacteur
26
CSI in de polder: internetrecherche en
credit management
‘Internetrecherche, kunnen we daar als branche iets mee?’ Die vraag stond centraal in de Meet & Learn-sessie op 13 oktober. Gastspreker Ad van Bussel gaf een inkijkje in de mogelijkheden van internet voor de opsporing van debiteuren. Het leverde een inspirerende middag ‘CSI in de polder’ op.
En verder: Colofon De Credit Manager is hét vakblad in Nederland op het gebied van credit management en tevens officieel orgaan van de Vereniging voor Credit Management (VVCM). De redactie heeft als missie het promoten van het vakgebied credit management op een actuele, professionele, kritische, onafhankelijke en informatieve manier. adres Bisonspoor 343, 3605 JW Maarssen, Telefoon (0346) 55 80 50, fax (0346) 55 80 59 www.vvcm.nl Redactie mr.drs. P. Postmus (hoofdredacteur), M. de Bakker, mr. J. Beeuwkes CCM, mr. T. Bijleveld, mw. R. Drost-Lubach, mw. E. de Jager E-mail redactie
[email protected] Eindredactie G.C. de Vries Advertenties Bisonspoor 343, 3605 JW Maarssen, telefoon (0346) 55 80 50, fax (0346) 55 80 59 Abonnementen e 75,00 per jaar (incl. verzendkosten en btw). Het abonnement kan elk gewenst moment ingaan en wordt automatisch verlengd. Het beëindigen van het abonnement dient schriftelijk te geschieden. Het magazine verschijnt 4x per jaar vormgeving H. Tijbosch drukwerk Boom & van Ketel. Aan de totstandkoming van deze uitgave is de uiterste zorg besteed. Voor informatie die onvolledig of onjuist is opgenomen, aanvaarden auteur(s), redactie en uitgever geen aansprakelijkheid. Voor eventuele verbeteringen van de opgenomen informatie houden zij zich gaarne aanbevolen. Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd en/of openbaar gemaakt door middel van druk, fotocopie, microfilm of op welke wijze dan ook, zonder toestemming van de VVCM.
3 | De Credit Manager nummer 4 2011
10 CM Internationaal: Zakendoen in China 12 CM Analyse: Credit Management Excellence en werkkapitaalbesturing 15 CM Actueel: Het Europees bankbeslag: nuttig incassowapen? 18 CM Analyse: Kredietrisico en portfoliotheorie 20 CM Analyse: Regulering van kredietbeoordeling viert tweede verjaardag 22 Uit de pers 30 CM Actueel: Hoe kijken onze vaste adverteerders naar 2012? 33 CM Opinie: Kerstgedachten 33 CM Cursief: Vereniging van Professionele Wanbetalers 34 CM Analyse: De CMI in retrospect 36 CreditKronkels: 2012 wordt een spannend jaar 36 CM Ambtshandelingen: De rechtstaat in gevaar? 37 Credit&Debet: De VVCM zit in een flow 38 Verenigingsnieuws
CM ACTUEEL
Succes komt nooit vanzelf Finance en Credit Professionals samen op pad
is n de VVCM pleiding va ger De CCM o Ho hting Post bij de Stic rd ee tr s geregi ederland! nderwijs N Beroeps O
Investeer in de toekomst Volg een VVCM Opleiding
Credit Management opleidingen sinds 1993 CCP® (Certified Credit CCM® (Certified Credit Practitioner), de basisopleiding Manager), de all round op MBO+ niveau. opleiding op HBO+ niveau. Het betreft hier een kortdurende 2-jarige opleiding waarin alle aspecten van Credit Management (22 weken) intensieve op de diepgaand aan de orde komen. praktijk gerichte opleiding. 4 | De Credit Manager nummer 4 2011
Naast een algemene inleiding Credit Management komen de volgende vakken aan de orde als accounting, (bedrijfs)economie, administratieve organisaties, ondernemings- en handelsrecht,
ondernemingsfinanciering, marketing etc. Voor informatie bel met de VVCM (0346 - 55 80 50) of kijk op www.vvcm.nl.
CM LITERATUUR
Top-10 Financiële Films 2011 Drs. Jean Gieskens AC CCM QT is als hoofddocent verbonden aan de VVCMopleidingen. Daarnaast is hij bestuurslid van de NORA, de Nederlandse Orde voor Rating Advisory & Analysis. Jean Gieskens is docent aan diverse universiteiten en hogescholen in Nederland en Vlaanderen.
Vorig jaar trof u in de decembereditie van De Credit Manager voor het eerst een top-10 met ‘must see movies’ voor de hedendaagse financial aan. Een jaar verder zijn er op de Nederlandse markt diverse oude en nieuwe filmproducties over het grote geld op DVD uitgebracht. Onderstaand treft u een nieuw overzicht van financiële films aan waarvan de credit manager beslist kennis moet hebben genomen. In tegenstelling tot de voorgaande film top-10 betreft het hier voornamelijk documentaires die niet bepaald als ‘feel good movies’ voor een gezellige Kerstavond te boek staan. Daarnaast kunt u natuurlijk ook een filmhuis bij u in de buurt bezoeken; deze rubriek wordt afgesloten met de film ‘Margin Call’, die sinds november in de Nederlandse bioscopen draait.
5 | De Credit Manager nummer 4 2011
Top-10 Financiële Films 2011
1
Inside Job
met de mores van de bankiers in deze periode, blijkt uit de
Documentaire, Sony Pictures 2010
filmposter waarop een bankier te zien is die achter zijn rug
Regie: Charles Ferguson
de vingers kruist. De derde en vierde episode tonen respec-
Verteller: Matt Damon
tievelijk de impact van de financiële crisis en de verant-
De titel van de documentaire geeft precies aan wat de
woordelijken. Het afsluitende deel geeft, hoe kan het ook
opzet van deze film is; aan het woord komen de ‘insiders’
anders, een voorzichtige visie op de toekomst.
van Wall Street, the Fed, the Treasury en Washington. De
2
subtitel geeft het gespreksonderwerp weer: ‘The global
Frontline – De Financiële Crisis
economic crisis of 2008 cost tens of millions of people
Documentairereeks, PBS 2009
their savings, their jobs and their homes. This is how it
In de Verenigde Staten staat Frontline bekend als een kwa-
happened.’ De personen over wie het verhaal gaat, de top
litatief goed aangeschreven documentairereeks. Weke-
bankiers van het afgelopen decennium, waren uitgenodigd
lijks behandelt de publieke omroep PBS hierin een actueel
voor een rol, maar gaven blijkens de ondertiteling van de
onderwerp in een uitzending van één uur. De DVD-box
rolprent allemaal aan daar niet op in te willen gaan.
Frontline - De Financiële Crisis biedt een viertal van deze
Inmiddels is de film bekroond met een Gouden Palm (2010)
documentaires die separate onderwerpen uit de kredietcrisis
en een Oscar (2011) voor de beste documentaire, en wordt het
belichten. De afleveringen kunnen dan ook geheel los van
stuk in brede kringen gezien als de beste documentaire over
elkaar worden bekeken. In tegenstelling tot de hierboven
het ontstaan van de huidige economische crisis. Deze erken-
besproken Inside Job wordt in deze documentaires echter
ning is voornamelijk toe te schrijven aan de heldere uitleg die
‘meer op de man gespeeld’. Daarmee staan de objectiviteit
wordt gegeven over het ontstaan van de kredietcrisis, die uit-
en zeker de volledigheid van de informatieverstrekking in
eindelijk uitmondde in de huidige economische crisis. Hier-
deze rapportages enigszins onder druk. Het verdient dan
toe worden de uiteenzettingen over de financiële producten
ook aanbeveling eerst naar Inside Job te kijken en daarna
en ontwikkelingen ondersteund met grafische animaties.
pas deze documentaires te aanschouwen. De aanbevolen
Het plot van de film ontrolt zich in chronologische volg-
volgorde hierbij luidt:
orde. Ten eerste geeft de regisseur een kort exposé over de
The Warning, waarin de LTCM-bubble die in 1998 uit elkaar
financieel-economische historie van de VS met de daarbij
klapte als kwalijke voorbode voor de huidige crisis wordt
behorende ‘bubbles and crises’, maar ook wordt de ontwik-
behandeld.
keling in de sores en mores van bankiers over de afgelopen
Inside the Meltdown, waarin de mijlpalen van de kredietcri-
30 jaar belicht. Het tweede luik gaat nader in op de huizen-,
sis worden belicht door een aantal van dezelfde personages
hypotheken- en securitisatiezeepbel uit de jaren 2001-2007
die ook in Inside Job de revue passeerden.
die onder het adagium ‘more profit with less risk’ leidde tot
Breaking the Bank, een documentaire die een nadere
‘the biggest financial bubble in history’. Hoe het gesteld is
toelichting geeft op het echec van de financiële handel
6 | De Credit Manager nummer 4
2011
CM LITERATUUR
3
en wandel van de grootste Amerikaanse banken.
zen bijna dagelijks stegen. De serie bestaat uit twee DVD`s:
The Madoff Affair, een aparte documentaire waarin de
Het gevecht om olie en Wie heeft de macht? In de eerste
grootste Ponzi fraude aller tijden, die mede uit elkaar klapte
film speelt het zwarte goud de hoofdrol in een historische
dankzij de financiële crisis, uit de doeken wordt gedaan.
vertelling die wordt uitgesmeerd over drie episodes van de
Let’s make money
naar voren: de rol van olie als smeermiddel van de econo-
Documentaire, Cinéart 2009
mische ontwikkeling. De tweede film gaat in op de nabije
Regie: Erwin Wagenhofer
toekomst, waarin het zwarte goud zijn hoofdrol zal moeten
Let’s Make Money is een filmproductie die op een geheel
afstaan aan alternatieve vormen van energie. Hiertoe gaat
andere leest is geschoeid dan de overige documentaires die
de documentaire eerst in op de vernietigende krachten die de
in deze rubriek worden behandeld. Wat meteen opvalt, is
fossiele brandstoffen uitoefenen op het milieu, de landbouw,
dat de opeenvolgende filmshots, zonder voice-over, een
de volksgezondheid en… de economie!
deel van het verhaal vertellen. Deze shots worden afge-
4
twintigste eeuw. Uit alle episodes komt één zaak duidelijk
5
wisseld met interviews met ‘insiders’. In tegenstelling tot
China Inside
voorgaande documentaires is deze productie gemaakt vóór
Documentairereeks, BBC B-Motion 2008
de crisis en is de kring van geïnterviewden van een geheel
Regie: Jonathan Lewis
ander pluimage. De verhalen van de geïnterviewden heb-
De documentairemaker Jonathan Lewis kreeg van de Chi-
ben een andere, veelal alternatieve toon. Met deze opzet
nese overheid ongebruikelijk veel ruimte om overal in het
laat de documentaire qua informatieverstrekking een steek
land, met inbegrip van Tibet, mensen te interviewen uit alle
vallen; de lappendeken van fragmenten vertelt weliswaar
lagen van de bevolking. Ze praten open over onderwerpen
een indringend verhaal, maar de volledigheid van de infor-
waarmee China worstelt, zoals de tegenstellingen tussen rijk
matieverstrekking en de analyse van de financieel-eco-
en arm, het politieke systeem, de diepgewortelde corrup-
nomische ontwikkelingen schieten tekort. Daarnaast zul-
tie, de positie van de burger en het rechtssysteem. Inmid-
len veel kijkers, ondanks de zorgvuldige montage van de
dels telt China bijna een kwart van de wereldbevolking en
unieke sfeerbeelden, de documentaire als traag ervaren.
neemt de Chinese economie sinds 2011 de tweede plaats
De macht van olie
in na die van de Verenigde Staten. De documentairereeks China Inside bestaat uit vier delen en was in 2006 al te zien
Documentairereeks, Strengholt Multimedia
op de televisienetwerken van de BBC en PBS. De derde DVD
Doculine 2008
van deze serie, die de titel Shifting Nature draagt, gaat in op
De documentairereeks De macht van olie werd in 2006
de onstuimige economische groei en de prijs die China hier-
geproduceerd. Dit was de tijd vóór de kredietcrisis, toen de
voor betaalt. Voor bedrijven die zakendoen in of met China,
wereldeconomie nog op volle toeren draaide en de olieprij-
is deze documentaire een absolute must!
7 | De Credit Manager nummer 4 2011
Top-10 Financiële Films 2011
6
7
8
The Corporation
Limitless
Documentaire, IDFA 2003
Actiethriller, Relativity 2011
Regie: Mark Achbar & Jennifer Abbott
Hoofdrollen: Bradley Cooper en Robert de Niro
Net als de documentaire Let’s Make Money is The Corpo-
Regie: Neil Burger
ration geschoeid op een alternatieve leest. De film han-
Eén van de insiders die in de documentaire Inside Job aan
delt over de macht van ‘corporations’ ofwel naamloze ven-
het woord komen, is de eigenaresse van een nachtclub die
nootschappen en is gebaseerd op het non-fictieboek The
vertelt over het druggebruik van de beurshandelaren en
Corporation, The Pathological Pursuit of Profit and Power.
investment bankers. De actiethriller Limitless verhaalt over
De documentaire gaat van start met de ontstaansgeschie-
deze praktijken. Een onbeduidende broodschrijver met een
denis van de fenomenen ‘rechtspersoon’ en ‘naamloze ven-
writer’s block krijgt per toeval de beschikking over een
nootschap’ in de Verenigde Staten. Daarna wordt de stelling
experimentele drug die hem in staat stelt binnen korte tijd
ingenomen dat de meeste van deze rechtspersonen voorna-
een succesvol boek te schrijven. Tijdens een vakantietrip
melijk het doel ‘shareholder value’ dienen en de mens enkel
krijgt hij het idee om als day-trader te gaan handelen op de
zien als consument of productiefactor. Enige vorm van
aandelenbeurzen. Dit is beslist geen senicure als we beden-
sociale of maatschappelijke verantwoordelijkheid ontbreekt
ken dat deze film zich afspeelt ten tijde van de recessie van
daarbij. Daarmee vormen corporations, aldus de producen-
begin 2010 en de hoofdrolspeler dit bovendien doet met
ten, een bedreiging voor de mensheid. The Corporation is
krediet van een loan shark. De drug brengt het beoogde
bekroond met de Sundance Publieksprijs 2004.
succes en al snel geniet de nieuwbakken trader de volle interesse van hedgefund managers, investment bankers en
De Vloer
… de loan shark.
Documentaire, Stichting VvdE 2004 Natuurlijk kunt u het rijk geïllustreerde standaardwerk Ter
The Settlement
Beurze lezen, dat handelt over het ontstaan van beursvloe-
Thriller, RCV 1998
ren en de beurshandel in de Nederlanden. Het is echter ook
Hoofdrollen: John Reily en Kelly McGilles
mogelijk om de documentaire ‘De Vloer’ van de Vereni-
Regie: Mark Steilen
ging voor de Effectenhandel (VvdE) te bekijken. Op deze
The Settlement is een speelfilm over een macaber beleg-
DVD wordt in zes korte documentaires de geschiedenis van
gingsobject dat in de jaren tachtig in de Verenigde Staten
vier eeuwen vloerhandel in Amsterdam behandeld waaraan
in zwang raakte: het speculeren op de overlijdenskans van
een einde kwam in 2002. Meer informatie over de beurs-
mensen die een levens- of overlijdensverzekering hadden
geschiedenis in de Nederlanden is te raadplegen op: www.
afgesloten. Dat dit op grote schaal gebeurde, en nog steeds
stichtingvvde.nl.
gebeurt, wordt door Michael Moore breed uitgemeten in
8 | De Credit Manager nummer 4
2011
9
CM LITERATUUR
10
de documentaire Capitalism, a Love Story (Top-10, decem-
Margin Call
ber 2010). In The Settlement weten twee zakenpartners met
Thriller, Lionsgate 2011
het afkopen van overlijdensverzekeringen van terminaal
Regie: J.C. Chandor
zieke mensen en het innen van de overlijdensuitkeringen
Hoofdrollen: Kevin Spacey, Demi Moore en Simon Baker
aanvankelijk veel winst te maken. Als enkele cliënten in
Deze film speelt zich af in de dagen van de aanloop naar
de jaren negentig als gevolg van de voorschrijdende stand
de huidige financiële crisis. Een grote investeringsbank
van de medische kennis niet overlijden en de zakenmannen
verkoopt beleggingen, in de vorm van verpakte leningen en
worden geconfronteerd met een aanhoudende negatieve
hypotheken (CDO’s en CMO’s), aan klanten. De bank houdt
cashflow, beramen zij een alternatieve modus operandi om
zelf een positie in deze financiële producten aan.
hun belegging te verzilveren.
Op een avond ontdekt een junior trader dat the margin, het
Debiteuren, Crediteuren
tip
onderpand om verliezen te kunnen compenseren, is doorbroken en dat het bedrijf op een grote ramp afstevent. Omdat
Satire, Jiskefet 2006, 3 DVD box
geheel Wall Street van deze toxic assets probeert af te komen,
Hoofdrollen: Kees Prins, Michiel Romeyn en
realiseert hij zich dat de markt op het punt staat in te storten.
Herman Koch
Een nachtelijke meeting met het management wordt belegd,
Debiteuren, Crediteuren staat garant voor een droogbakken
waarbij gekozen moet worden tussen twee opties: de bank
kantoorsatire van eigen bodem, waarin een debiteuren- en
ten onder laten gaan of toch proberen om de risicovolle
crediteurenadministrateur het leven van het hoofd admi-
bezittingen te verkopen. Bij een keuze voor de laatste optie
nistratie en de dame van data entry verstieren. De serie
zullen de klanten worden geruïneerd, maar zal de bank blij-
die door de VPRO in de jaren negentig werd uitgezonden,
ven bestaan. Als de nacht vordert, wordt het pijnlijk duide-
heeft schijnbaar de tand des tijds doorstaan. De echte fans
lijk dat hun beslissing een domino-effect kan veroorzaken
hadden in een grijs verleden natuurlijk al de kantoorordner
dat consequenties heeft voor de hele wereld.
met de videobanden van de uitzendingen gekocht. In 2006 kwam echter pas voor het eerst een DVD-box op de markt
Nadere informatie:
waarin alle uitzendingen, gelardeerd met vele extra`s,
In De Credit Manager nummer 4 van december 2010 is de
zijn opgenomen. Daarnaast is er voor de diehards in 2011
eerste Top-10 Financiële Films opgenomen.
nog een registratie van de musical ‘Goeiesmorgens’, de
Medio 2011 is in de Verenigde Staten de productiefase van
openingskreet van de kantoornerds, op DVD verschenen.
de film Madoff, made off with America over het leven en de Ponzi fraude van Bernie Madoff afgerond. Wanneer deze film in de bioscopen verschijnt, is vooralsnog niet bekend. Ter Beurze, G. de Clercq, Uitgeverij Van de Wiele Brugge, 480 pagina`s, ISBN 90-6966-081-4, € 95,-.
9 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM INTERNATIONAAL
Zakendoen in China: culturele verschillen, kansen en bedreigingen Dit artikel over zakendoen in China is gebaseerd op de persoonlijke ervaringen en interpretaties van de schrijver, zijn contacten in China en Hong Kong en het uitgebreide onderzoek (credit management, finance en zakendoen) dat hij in 2011 voor in totaal veertien landen in het Aziatisch-Pacifische gebied heeft uitgevoerd, met China als één van de speerpunten. China en zakelijke mogelijkheden
verliest. Dit betekent niet dat een buitenlands bedrijf niet
Dat China met circa 1,3 miljard inwoners enorme mogelijk-
succesvol kan zijn op de Chinese markt, maar het is wel
heden biedt voor westerse bedrijven lijkt evident, maar de
belangrijk om vooraf te bepalen hoe ‘lose’ vanuit een
valkuilen zijn legio. Naast aspecten als de taal, het rechts-
Chinees perspectief vertaald kan worden naar ‘win’ vanuit
systeem, de (zakelijke) cultuur en de invloed van de Chinese
een westers perspectief.
regering, kan de weg naar succes voor westerse bedrijven Marcel Wiedenbrugge is eigenaar van WCMConsult en houdt zich onder andere bezig met marktonderzoek op het gebied van credit management, finance en zakendoen, met als specialisatie de Aziatische Pacifische regio en in het bijzonder China. Dit artikel is een verkorte uitgave van het artikel dat in Credit Manager Europa verschenen is.
lang en lastig zijn. Wat wij vanuit een westers perspectief
Guanxi (‘relaties’)
beschouwen als ‘business as usual’, kunnen Chinezen totaal
Westerlingen vertalen guanxi vaak met ‘relaties’, maar in
anders interpreteren en/of benaderen. Voordat u besluit om
China heeft dit begrip een veel bredere en diepere beteke-
zaken te gaan doen in China, is het van groot belang u zeer
nis. Een van de beste en kortste interpretaties van guanxi
goed te verdiepen in de Chinese cultuur, de denkbeelden
geeft Greg Gabissky, een ervaren auteur, trainer en adviseur
en kijk op de wereld van de huidige generaties Chinese
voor Chinese bedrijfscultuur: ‘Wat guanxi voor de Chinezen
zakenmensen en welke invloed dit op uw zakelijke China-
betekent, is wederzijdse gedeelde verplichting. Als Mr. Chen
strategie kan hebben.
mij een gunst verstrekt heeft, kan zijn vriend, Mr. Wong, ook naar mij toe komen, omdat ik nu (moreel) verplicht
China, het concept ’face’ en onderhandelingen
ben om hem te helpen. Ook als ik dat eigenlijk niet wil en
Het concept ‘face’ is een van de kernelementen in de
zelfs als dit in tegenspraak is met mijn (zakelijke) belan-
Chinese cultuur. Veel meer dan in het Westen speelt ’face’
gen. Guanxie kan niet worden gedefinieerd als het westerse
een centrale rol in nagenoeg alle aspecten van de Chi-
begrip van een (zaken)relatie, maar het is eerder een (onder-
nese samenleving, zowel zakelijk als privé. Simpel gesteld
linge) verplichting.’
kan ’face’ geassocieerd worden met woorden als respect, eergevoel, reputatie en (maatschappelijk) aanzien. In de
China is voor de Chinezen
praktijk moet te allen tijde worden voorkomen dat uw
Westerlingen die in China zaken willen doen, moeten
Chinese zakenpartner zijn gezicht (‘face’) verliest, omdat dit
begrijpen dat China primair voor de Chinezen zelf bestemd
de zakelijke relatie en uw eventuele slagingskansen duur-
is en niet voor buitenlanders. In deze context moet u beden-
zaam en op negatieve wijze kan beïnvloeden. Door kennis
ken dat China geregeerd wordt door een enkele politieke
en inzicht te verwerven in de praktische betekenis van het
partij (Communist Party of China, CPC), die uitsluitend de
concept ‘face’ laat u meteen ook zien dat u zich serieus ver-
belangen van China behartigt. Als u succesvol wilt zijn op
diept heeft in de Chinese cultuur en kunt u eventuele kost-
de Chinese markt, is het in uw eigen belang in harmonie
bare zakelijke (culturele) blunders voorkomen.
te werken met wat de Chinese regering wil, wenst of nodig
In onderhandelingen geven de meeste westerse zakenmen-
heeft. Inmenging in de binnenlandse politiek – in welke
sen de voorkeur aan een ‘win-win’-strategie. De strate-
vorm dan ook - is absoluut af te raden.
gie van veel Chinese zakenmensen heeft echter eerder iets weg van ‘win-lose’, wat kort door de bocht betekent dat de
Concurrentie & IPR
Chinezen (‘face’) willen winnen en u dus in zekere zin
Als u uw producten op de Chinese markt wilt verkopen,
10 | De Credit Manager nummer 4
2011
Zakendoen in China
moet u er rekening mee houden dat uw product vroeg of
Het beste kunt u hiervoor samenwerken met een specialist
laat door lokale Chinese concurrenten wordt gekopieerd.
die lokale praktijkervaring heeft met het interpreteren van
Vanuit een westers oogpunt zou u kunnen vertrouwen op
Chinese financiële gegevens (balansen, rapportage).
IPR (Intellectual Property Rights) en het Chinese rechts-
Terwijl levering op krediet (open account) langzaam toe-
systeem, maar de verschillen tussen China en het Westen
neemt, werken veel kleine Chinese bedrijven nog altijd op
zijn (helaas) niet vergelijkbaar. Hoewel de Chinese regering
cashbasis en buitenlandse bedrijven die naar China expor-
onderkent dat IPR steeds belangrijker wordt, ligt het eigen-
teren (nog) regelmatig op LC-basis. In zekere zin weerspie-
lijke probleem in de naleving van IPR. De beste manier om
gelt zich hierin ook het gebrek aan betrouwbare krediet
met de concurrentie en de schending van IPR om te gaan is:
informatie en procedures inzake onderwerpen zoals (juri-
Laat uw IP, ontwerp of merknaam in China registreren
dische) incasso.
om zo in China geregistreerde patenten voor uw producten, technologieën of design te krijgen.
Incasso
Bouw een gedegen merknaam of reputatie op en richt
Als u in China met ernstige betalingsproblemen te maken
u tevens op zaken die lastig(er) te kopiëren zijn, zoals
krijgt, neem dan een lokale en meertalige Chinese advocaat in
service en kwaliteit.
de arm (bij voorkeur - deels – bestuurd door westers management). Zoals een voormalige topmanager van Shenzhen Sino
Kortom, huur voordat u uw product op de Chinese markt
Credit Management Ltd mij vertelde: ‘In China is incasso
aanbiedt een goede, gespecialiseerde (Chinese) advocaat in,
wettelijk niet toegestaan en mag alleen uitgeoefend worden
die vertrouwd is met zowel de plaatselijke als internatio-
door advocaten en de politie.’ Met andere woorden: licht uw
nale IPR-wetgeving en interpretatie. Dit kost weliswaar tijd
Chinese zakenpartner grondig door, niet alleen op basis van
en geld, maar deze investering kan u in de toekomst veel
documenten, voordat u een zakelijke relatie aangaat.
teleurstelling en kosten besparen.
Conclusie Credit management in China
China kan voor westerse bedrijven een (zeer) complexe en
De beoordeling van de kredietwaardigheid van Chinese
riskante omgeving zijn om zaken te doen. De oprichting
ondernemingen is anders dan we in het Westen gewend
van een bedrijf en het opbouwen van een marktpositie
zijn, mede doordat een betrouwbare kredietinformatie-
kan veel tijd en geld kosten. Daarom is het essentieel om u
structuur beperkt aanwezig is. Voor niet-beursgenoteerde
vooraf goed te verdiepen in de diverse culturele, financiële
bedrijven zijn de gegevens van de belastingdienst de meest
en juridische aspecten en valstrikken van het zakendoen in
betrouwbare bron van informatie. Bij kredietrapporten
China. Door rekening te houden met het voorgaande (en
van Chinese bedrijven is het van groot belang zorgvul-
tal van andere zaken) kunt u de kans op fouten of kostbare
dig te controleren wat de financiële gegevens betekenen.
vergissingen echter aanzienlijk reduceren.
‘T IS NIET ALTIJD FEEST Ondernemen is een feest. Tenminste als het goed gaat. Wanbetaling verstoort meestal het feest. Zoiets als een kater na een gezellige borrel. Laat het feest van ondernemen niet bederven door wanbetaling. Bierens Incasso Advocaten is sinds jaar en dag de gevestigde naam in business-to-business incasso. Of het nu gaat om buitengerechtelijke of gerechtelijke incasso, om nationale of internationale vorderingen, betwist of onbetwist, Bierens is de betrouwbare oplossing voor uw problemen met wanbetalers. Als incasso advocaten weten wij als geen ander uw debiteuren tot betaling te bewegen, zowel binnen Nederland als ver daarbuiten. De beste oplossing is bovendien geen dure oplossing. Bierens Incasso Advocaten ziet het als haar missie om naast de hoofdsom, de rente en kosten te verhalen op de debiteur op basis van ‘No Win, No Fee’. Gevolg: de beste resultaten tegen de laagst mogelijke kosten. Zie voor meer informatie (ondermeer over onze seminars en onze vestigingen in het buitenland) en het aanleveren van vorderingen:
www.bierens-incasso-advocaten.com
11 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM ANALYSE
Credit Management Excellence en werkkapitaalbesturing Credit management heeft door de kredietcrisis sterk aan interesse en bedrijfsbelang gewonnen. Daarbij zijn de creditmanagementprocessen en -systemen verbeterd en hebben steeds meer managers in de business te maken gekregen met een target op DSO. Goede ontwikkelingen, die de effectiviteit van het werk van de credit manager hebben verbeterd. Kortom, de vraag is of er nog iets te wensen over is voor de credit manager bij het streven naar een lagere DSO? Is credit management nu helemaal op orde en is het een kwestie van consolideren van de huidige situatie? Het antwoord ligt voor de hand: nee!
Henri Kuyl is partner consultant bij Stanford Consulting en ondersteunt bedrijven bij het inrichten van werkkapitaalbesturing.
Credit Management Excellence
Fase 1: verlagen van de interne druk op
De credit manager is in de praktijk nog veel tijd kwijt aan
decreditmanagementafdeling
operationele zaken en zijn positie maakt dat hij vaak onvol-
Nu de creditmanagementprocessen en -systemen verbeterd
doende invloed heeft op strategisch niveau om te komen
zijn, is de tijd rijp om de slag te maken van externe oriën-
tot structurele oplossingen. Gelukkig staan credit manage-
tatie (klant) naar interne oriëntatie (business). Dit is belang-
ment en de DSO hoog op de agenda van de CFO. De credit
rijk, aangezien bij het traditionele credit management de
manager rapporteert aan de finance manager of CFO. Deze
externe oriëntatie het belangrijkste is. De afhankelijkheid
laatste heeft daarbij de rol van het verbinden van de ver-
van de interne processen wordt daarbij vaak onvoldoende
schillende disciplines in de organisatie voor het verbeteren
belicht.
van de DSO. Dit is aan de ene kant begrijpelijk, echter door
Het verlagen van de interne druk is de eerste fase in het
strijdige belangen en gebrek aan tijd op het niveau van
realiseren van ‘Credit Management Excellence’. Belangrijke
Finance Manager en CFO blijft een belangrijk verbeterpo-
eerste stap die gezet moet worden, is het segmenteren van
tentieel liggen.
redenen voor niet of te late betaling naar interne proces-
Dit verbeterpotentieel in besturing en geld kan de credit
sen, ketens en producten. Hiermee genereert u een bron
manager realiseren door best practices vanuit Working
aan waardevolle informatie voor het optimaliseren van de
Capital Excellence te combineren met credit management.
interne processen en daarmee het voorkomen van aanlei-
We spreken dan over Credit Management Excellence. Om
dingen voor te late betalingen. Door de interne processen
dit te bereiken onderscheiden we activiteiten in twee fases.
aan te sluiten op deze segmentatie en deze vervolgens te vertalen naar risico en rendement van de debiteurenpositie, heeft de credit manager een effectieve business case in handen voor de business units. Met dit inzicht kunnen de business unit manager en proces(keten) eigenaren worden aangestuurd en creëert u draagvlak voor een meer strategische rol. Op deze manier spreidt u de druk van het realiseren van een verbetering in de DSO op een effectieve manier naar de business. Tevens realiseert u een klantgerichte procesoptimalisatie die bijdraagt aan het verbeteren van het credit management en het bedrijfsrendement. Belangrijk bijkomend voordeel is dat u niet afhankelijk bent van de Finance
12 | De Credit Manager nummer 4
2011
Credit Management Excellence en werkkapitaalbesturing
Vijf handvatten voor het verlagen van de druk op credit management 1. Vertaal redenen van niet / te laat betalen naar interne processen en proces/keten
De handvatten voor het verlagen van de druk op credit management Voor het verlagen van de druk op credit management zijn vijf handvatten beschikbaar. Na het realiseren van deze handvatten zult u merken dat er meer tijd beschikbaar is om
eigenaren. 2. Maak voor de business inzichtelijk wat de (financierings)kosten zijn van de betreffende processen (o.b.v. risico/rendementoriëntatie). 3. Integreer creditmanagementrapportage met de businessrapportage en leg
het accent op de afdeling te verleggen van brandjes blussen naar besturen. U krijgt een andere positie in de organisatie en bent in de situatie gekomen om inhoud te geven aan de stappen om te komen tot Credit Management Excellence.
verbanden. 4. Definieer samen met de business verbeteracties voor procesoptimalisatie en monitor impact op creditmanagementperformance. 5. Koppel proces KPI’s aan credit management KPI’s per interne/externe segmentatie.
Fase 2: integreren credit management met Working Capital Management Deze tweede fase kenmerkt zich door het verbreden van credit management naar Working Capital Management. De credit manager gebruikt het belang van en de aandacht
Manager of CFO. U neemt hem feitelijk werk uit handen,
voor credit management en treedt op als aanjager voor het
waardoor zowel u, de business unit manager als de CFO
inrichten van Working Capital Management. Hiertoe is hij
betere resultaten behalen voor het verlagen van de DSO.
in staat door de acties uit fase 1 en de grote hoeveelheid waardevolle informatie die hij bezit om werkkapitaalbesturing in te richten. Best practices op het gebied van Working Capital Management zijn samengebracht in het Working Capital Maturity Model®. Om te komen tot Working Capital Excellence waarmee werkkapitaalbesturing een feit is, onderscheiden we zeven fases. Het verhogen van het belang van goed credit management is een typische actie uit de fase 1 ‘Traditioneel Werkkapitaalbeheer’. De credit manager heeft een belangrijke rol bij het verbeteren van het werkkapitaal en het gebruiken van de extra aandacht en belang van credit management voor het realiseren van structurele verbetering in het werkkapitaal. Het groeifasemodel wordt toegepast om te bepalen in welke fase het credit management en werkkapitaal management zich bevindt. Elke fase heeft eigen kenmerken en acties, waarbij de voorgaande fase belangrijke bouwstenen biedt voor het effectief realiseren van de doelstelling. De credit manager is na fase 1 in staat aanjager te zijn van het verbeteren van werkkapitaalbesturing en daarmee te zorgen dat werkkapitaalbesturing op een hoger plan komt vanuit fase 1 en 2 naar fase 3 en verder. In onderstaande tabel zijn de kenmerken van de verschillende fases weergegeven, met daarbij de rol die is weggelegd voor de credit manager die streeft naar Credit Management Excellence.
Credit management ‘tussen de oren’ De credit manager is de ideale business partner om als aanjager te fungeren voor het op een hoger niveau brengen van
13 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM ANALYSE
credit management en het inrichten van werkkapitaalbestu-
komt, vormt een sleutel voor de positie in het realiseren
ring. Daarbij bent u niet alleen technisch bezig, maar zorgt
van Working Capital Excellence. Pak deze rol nu de tijd er
u ook dat credit management in de business units ‘tussen
rijp voor is en creëer niet alleen meerwaarde voor het credit
de oren’ komt. De informatie die via uw afdeling binnen-
management maar ook voor de organisatie als geheel!
Fase
Kenmerken
Rol credit manager
1.
Traditioneel Werkkapitaalbeheer Verbetering credit management en verlaging DSO
Segmentatie naar interne processen, ketens en producten opstellen
2.
Ketenbesturing
Inrichten ketens, verhogen procesdenken en procesbesturing van inkoop tot en met verkoop
Bieden van business case voor inrichten ketenbesturing door combinatie van inzicht en koppeling interne en externe oriëntatie
3.
Integratie
Koppeling van keten KPI’s aan werkkapitaal KPI’s
Integreren van credit management KPI’s en opzetten oorzaak-gevolg tussen CM KPI’s en keten/proces KPI’s
4.
Inzicht
Verbeteren rapportages en systemen voor inzicht relatie Koppelen rapportages en systemen credit management business drivers en werkkapitaal KPI’s op alle niveaus in met finance rapportage incl. KPI’s de organisatie
5.
Incentives
Inrichten incentives op basis van relatie ketenwerkkapitaal KPI’s
Input leveren voor het opstellen van werkkapitaal incentives op basis van KPI’s uit het creditmanagementproces
6.
Bottom-up besturing
Eigenaarschap werkkapitaal naar de business units
Ondersteunen van de business bij het opstellen van business cases en besluitvorming over debiteurenrisico, rendement en kwaliteit
7.
Working Capital Excellence
Werkkapitaal ‘tussen de oren’, werkkapitaal integraal onderdeel van strategische besluitvorming
Informeren, presenteren en ondersteunen van de business om credit management ‘tussen de oren’ te krijgen.
14 | De Credit Manager nummer 4
2011
CM ACTUEEL
Het Europees bankbeslag: nuttig incassowapen? De Europese Commissie deed op 25 juli 2011 een voorstel voor het instellen van een Europees bevel tot het leggen van conservatoir bankbeslag (EAPO). Het blokkeren van de bankrekeningen van schuldenaars moet het voor ondernemingen mogelijk maken om per jaar zo’n 373 tot 600 miljoen euro aan oninbare vorderingen te incasseren. Aangezien het leggen van conservatoir beslag in de meeste lidstaten lastiger is dan in Nederland, lijkt de EAPO een nuttig wapen voor de Nederlandse schuldeiser. Maar is dat ook zo?
Mr. Kasia Durlik is werkzaam bij Bierens Incasso Advocaten.
Een incassowapen is pas nuttig als schuldeisers het zonder
medaille heeft een keerzijde. Als u op eigen houtje conser-
al te veel moeite kunnen inzetten. Hiermee is in het voor-
vatoir beslag legt, loopt u bijvoorbeeld het risico om – bij
stel rekening gehouden, waardoor het een laagdrempelig
een afwijzing van uw vordering – in de bodemprocedure
karakter heeft. Zo heeft een schuldeiser geen advocaat nodig
niet alleen voor de kosten van het conservatoir beslag en de
om beslag te leggen op de Europese bankrekening van zijn
procedure te worden veroordeeld, maar ook voor de geleden
schuldenaar, maar kan hij dit zelf doen door een standaard
schade bij de schuldenaar. Ook kan worden verlangd dat u bij
verzoekformulier in te vullen. Veel bewijs hoeft de schuld
beslaglegging een waarborgsom stort. De summiere toetsing
eiser ook niet te leveren; hij hoeft alleen aannemelijk te
van de rechter bij het leggen van het Europees bankbeslag is
maken dat hij een vordering heeft op de schuldenaar en dat
weliswaar handig voor de schuldeiser, maar we mogen niet
het risico bestaat dat de schuldenaar het geld van de bank-
vergeten dat in de latere bodemprocedure wel degelijk een
rekening wegsluist voordat de schuldeiser zich op het bank-
inhoudelijke toetsing plaatsvindt. Goede begeleiding van een
tegoed kan verhalen. Verder hoeft de schuldeiser niet langer
juridisch deskundige is dan ook geen overbodige luxe.
te weten in welk land en bij welke bank de schuldenaar zijn bankrekening heeft. De lidstaten worden verplicht een sys-
Onduidelijkheden
teem te implementeren waarmee de rechter in kwestie die
Maar er zijn meer kanttekeningen te plaatsen bij het Euro-
informatie bij een overkoepelende organisatie kan opvragen.
pees bankbeslag. Neem alleen al de voorwaarde dat er sprake
Het inschakelen van een dure privédetective wordt hierdoor
moet zijn van een risico dat de schuldeiser het vermogen
overbodig.
van de bankrekening laat verdwijnen. Hoe kunt u dit aantonen of aannemelijk maken? Bij het standaard verzoekfor-
Uniforme regeling EU-lidstaten
mulier voor het leggen van conservatoir beslag kunt u een
Op dit moment zitten er veel haken en ogen aan het leg-
vakje aanvinken als u beschikt over stukken die dit risico
gen van conservatoir beslag op een bankrekening in de EU.
staven. Het is echter compleet onduidelijk welke onderbou-
U bent namelijk gebonden aan de mogelijkheden voor het
wing hierbij volstaat. Tot slot roepen ook de kosten vragen
leggen van beslag volgens het nationaal recht van het land
op. Vooralsnog is niet duidelijk wat dit Europees instrument
waar de bankrekening zich bevindt. In sommige EU-lid
de schuldeiser gaat kosten. Iedere lidstaat mag de kosten zelf
staten bestaat het conservatoir beslag niet eens of is het
bepalen, op één voorwaarde: dat ze niet hoger zijn dan die
alleen mogelijk in de periode tussen het wijzen van een von-
van een gelijkwaardige nationale maatregel. Dit maakt dat
nis en het verstrijken van de termijn van hoger beroep. Met
de schuldeiser wederom te maken krijgt met vreemde wet
het Europees bankbeslag komt hier eindelijk verandering in.
geving, waardoor kennis van het nationale rechtssysteem
Voor alle lidstaten geldt dan één uniforme regeling. Daar-
toch onmisbaar blijft voor een effectieve incasso. Het voor-
naast blijven per land de huidige mogelijkheden bestaan.
stel lijkt een stap vooruit in de mogelijkheid om beslag te leggen op een Europese bankrekening. Er zijn op dit moment
De keerzijde
echter nog te veel onduidelijkheden om te kunnen conclu-
Wat Hollandse nuchterheid mag bij al deze mooie voordelen
deren dat het systeem een nuttig en eenvoudig in te zetten
voor crediteuren natuurlijk niet ontbreken. Ook deze gouden
incassowapen is.
15 | De Credit Manager nummer 4 2011
De passie van...
De passie van…
Nicolette Montfrooij
De magische uitstraling van de marathon van New York stimuleerde Nicolette Montfrooij, Teamleider Credit Management bij Kluwer, ooit om haar eerste stappen als hardloopster te zetten. Na vijf marathons staat New York nu voor de tweede keer op haar verlanglijstje: ‘Het is echt een feest waarbij het publiek je naar de finish draagt!’
16 | De Credit Manager nummer 4
2011
Nicolette Montfrooij
‘Stilzitten is geen optie’
Ruby Drost-Lubach is redacteur van De Credit Manager.
‘Marathonlopen fascineerde mij altijd al: onvoorstelbaar
debiteuren en daardoor facturen dat Kluwer verwerkt, zijn
dat iemand zoiets kan volbrengen! Bijna acht jaar geleden,
gestructureerde processen onmisbaar. Onze klanten varië-
toevallig (?) in dezelfde periode dat ik in mijn functie als
ren van grote multinationals tot kleine advocatenkantoren
Teamleider Credit Management startte, bedacht ik me dat er
en vragen een passende benadering. Daarom werken we
eigenlijk geen reden was waarom ik het niet ook zou kun-
continu aan de meest effectieve benadering van onze klan-
nen. Met een basisschema van internet zette ik mijn eerste
ten, strak genoeg om risico’s te minimaliseren maar ook
stappen als hardloopster. Toen ik eenmaal een half uur tot
coulant genoeg om maximaal resultaat te kunnen boeken.
een uur comfortabel kon lopen, was ik verkocht! Meedoen
Kluwer maakt gebruik van gespecialiseerde software, de
aan hardloopwedstrijden maakt het nog leuker en geeft je
inrichting van het systeem is bepalend voor de workflow en
een doel om naartoe te werken. Toen progressie na ruim
helpt om gestructureerd en met de juiste prioriteiten actie
anderhalf jaar uitbleef, heb ik me aangesloten bij een atle-
te ondernemen.
tiekvereniging. Buiten dat het mij nu wel lukte om mijn prestaties te verbeteren, voegt het sociale aspect van geza-
In mijn functie bij Kluwer ga ik altijd resultaatgericht te
menlijk trainen ook een extra dimensie toe aan het sporten.
werk. Door de verdere professionalisering in de afgelopen
Tegelijkertijd behoud je de flexibiliteit om alleen te lopen
jaren en het laten zien van de bereikte resultaten, is de
als dat zo uitkomt.
meerwaarde van credit management bewezen en ervaart de organisatie dat onze werkzaamheden direct invloed heb-
Naam: Nicolette Montfrooij Functie: Teamleider Credit Management, Kluwer Leeftijd: 46 jaar Opleiding/Loopbaan: 24 jaar werkzaam bij Kluwer
ben op het bedrijfsresultaat. Kennismaken met de aspecten van credit management is inmiddels ook onderdeel van het inwerktraject van nieuwe accountmanagers. Dit toont het belang aan van onze afdeling en biedt ons tevens de mogelijkheid om te laten zien dat credit management en sales elkaar kunnen versterken in een sales traject.
Continuïteit en uitdaging Mijn eerste echte doel was het lopen van de marathon in
Ook op het sportieve vlak houd ik van continuïteit en uit-
New York. Om een dergelijk doel te behalen komt het, net
daging; na mijn eerste marathon in Amsterdam maakte
als in credit management, aan op: strategiebepaling, disci-
ik mijn New York Marathon-droom waar en vervolgens
pline, gestructureerde inspanningen, grenzen opzoeken en
Rotterdam, Berlijn en Londen. Door elk jaar een marathon
vooral je doel continu voor ogen houden. De euforie na het
in te plannen, verplicht ik mezelf om een strategie te bepa-
behalen van je doel is de beloning voor alle inzet.
len, een trainingsschema te volgen om uiteindelijk het doel te volbrengen. Door een blessure staat hardlopen momen-
Volwaardige discipline
teel op een laag pitje, maar ik heb mezelf beloofd om na
Als Teamleider Credit Management ben ik verantwoordelijk
het herstel nog een keer aan het feest van New York mee
voor uitstaande gelden van Kluwer. In de 24 jaar bij Kluwer
te gaan doen. Ook zou ik me in de toekomst meer wil-
heb ik de groei op vele facetten meegemaakt: van papier
len inzetten als assistent-trainer bij de atletiekvereniging.
naar online en softwareoplossingen. En ook de groei van
Op professioneel vlak zal de toekomst vooral in het teken
credit management tot een volwaardige discipline, inge-
staan van digitalisering van onze aanmaantrajecten; dus
bed in de order to cash-keten. Voor het grote volume aan
ook hier is stilzitten geen optie!’
17 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM ANALYSE
Kredietrisico en portfoliotheorie Bij de evaluatie van een eenmalige transactie hebben we vastgesteld dat we op basis van verschillende mogelijke uitkomsten tot een uniek resultaat kunnen komen door de zogenaamde verwachte waarde’ te berekenen. Toch blijft de vraag onbeantwoord naar het risico, en de mogelijke perceptie ervan. Want hoe meten we risico? Hiervoor moeten we nog enkele bijkomende begrippen uit de statistiek definiëren. Ook nu beperken we ons tot de basisconcepten.
Verwachte waarde en risico
hoger resultaat van 900 te behalen, maar dezelfde kans om
De verwachte waarde die we kunnen berekenen, is niet de
een negatief resultaat van -100 te halen. Door risico-aver-
enige, en wellicht ook geen voldoende maatstaf om ook het
sie zullen we de kans op een sterk positief resultaat minder
risico te beoordelen. Een eenvoudig voorbeeld om het pro-
waardevol vinden dan het risico op een zeer negatief resul-
bleem te verduidelijken: we moeten kiezen tussen projec-
taat: we zijn avers of afkerig van risico.
ten A en B. Voor beide hebben we een omstandige analyse Ludo Theunissen is voorzitter van het Instituut voor Kredietmanagement.
gemaakt en zijn we uitgekomen op een aantal mogelijke
Standaardafwijking
resultaten, elk met hun waarschijnlijkheid:
We stellen vast dat de grotere spreiding van de resultaten een invloed heeft op onze beslissing. Om dat concept meet-
Waarschijnlijkheid
baar te maken, zoeken we een maatstaf die aangeeft hoe
Resultaat A B
sterk de mogelijke resultaten verwijderd liggen van het ver-
-100
0 0,08
wacht resultaat. Die meting kunnen we doen met de stan-
100
0,15 0,17
daardafwijking. We gooien er even een formule tegenaan:
300
0,35 0,25
500
0,35 0,25
700
0,15 0,17
900
0 0,08
variantie = Σ Pi (xi - xm )2 daarbij zijn xi de verschillende mogelijke waarden Pi de waarschijnlijkheid van elke mogelijke xi xm de verwachte waarde
Project A heeft dus een kans van 15% om een resultaat op te leveren van 100, 35% kans voor 300, enz. We zien dat
De variantie is de som van de kwadraten van de afwijkingen
voor beide gevallen de resultaten rond de waarde van 400
van elk mogelijk resultaat tegenover de verwachte waarde,
liggen (een symmetrische verdeling) en dat wordt bevestigd
telkens vermenigvuldigd met zijn waarschijnlijkheid.
door de verwachte waarde: 100 * 0,15 + 300 * 0,35 + 500 * 0,35 + 700 * 0,15 = 400
De standaardafwijking bekomen we door de vierkantswortel van de variantie te berekenen. Voor ons voorbeeld geeft dat:
Ook voor B kunnen we eenvoudig berekenen dat we
Voor project A: (0,15*90.000 + 0,35*10.000 +
dezelfde verwachte waarde van 400 bekomen.
0,35*10.000+0,15*90.000).5 = 184 Voor project B: 275
Risico-aversie Beide projecten hebben dus dezelfde verwachte waarde,
We vinden dus voor A een standaardafwijking van 184, en
maar zijn ze ook echt gelijkwaardig? Indien we moeten
voor B 275. We zien dat de standaardafwijking wel degelijk
kiezen tussen A en B, krijgt één van beide projecten dan de
groter is voor het geval waarin we hebben vastgesteld dat
voorkeur? Op basis van de verwachte waarde niet, want die
de resultaten meer gespreid liggen. De standaardafwijking
is gelijk. Toch zou de meerderheid onder ons aan project A
wordt dan ook vaak als een praktisch bruikbare maatstaf
de voorkeur (moeten) geven boven B: dat heeft te maken
voor dit soort risico gebruikt.
met risico-aversie, zoals ook in heel wat wetenschappelijke experimenten is bevestigd. Het verschil tussen A en B is
Kredietrisico
dat bij project B een kleine kans (van 8%) bestaat om een
In onze vorige bijdrage hebben we met de impact van dat
18 | De Credit Manager nummer 4
2011
Kredietrisico en portfoliotheorie
risico – intussen meetbaar geworden - nog geen rekening gehouden. Als we een enkele transactie beschouwen, is dat misschien ook niet zo relevant. Anders wordt het als we een aantal transacties, bijvoorbeeld een aantal klanten, combineren. Want dan komen we uit bij een portefeuille of portfolio van transacties, en de eruit voortkomende kasstromen. Bron: iStockphoto.com © Maria Toutoudaki
Elke transactie heeft haar eigen individueel risicoprofiel. En daarbij is de vraag of we door een aantal transacties te combineren het risico van de volledige portfolio kleiner kunnen maken dan het risico van de individuele transacties. En dat kan inderdaad… soms toch. We gebruiken opnieuw een eenvoudig voorbeeld: we realiseren een omzet van 100. We hebben een marge van 20%, dus de kosten bedragen 80. Als alles gunstig afloopt, hebben we een positief resultaat van 20. Als deze omzet bij één enkele klant wordt gerealiseerd, blijft alles vrij eenvoudig: als de klant in faling gaat en de factuur
bestaan uit de combinaties van de resultaten bij elke klant.
niet betaald wordt, hebben we een negatief resultaat dat
De kans op optreden van een dergelijk combinatie beko-
overeenkomt met de gemaakte kosten, dus resultaat = -80.
men we door de kans op optreden van elke situatie te ver-
Als de kans op faling gelijk is aan 10%, wordt de verwachte
menigvuldigen. Zo hebben we als eerste mogelijk resultaat
waarde: 90% * 20 + 10% * -80 = 18-8 = 10
dat beide klanten betalen. Elk heeft de kans van 90%, dus heeft de combinatie een kans van 0,90 * 0,90 = 0,81 om
Dus wel degelijk positief. Hoe zit het met de standaardafwij-
zich voor te doen.
king die een maatstaf is voor het risico? We gebruiken de
Zo zal ook de kans dat ze beiden failliet gaan gelijk zijn
formule en berekenen de standaardafwijking:
aan 0,10 * 0,10 = 0,01, dus een waarschijnlijkheid van 1%.
(0,9 * (20-10)2 + 0,1 * (-80-10)2)½ = 30
Daarnaast hebben we de twee andere mogelijkheden: klant 1 betaalt (90% kans) en klant 2 betaalt niet (10% kans):
Stel dat we dezelfde omzet van 100 over twee klanten ver-
kans van deze combinatie is dus 9%. Dezelfde kans van
delen, waarbij we bij elk ervan de helft van de omzet rea-
9% treedt op voor de combinatie klant 1 gaat failliet en
liseren. Bovendien hebben beide klanten hetzelfde risico,
klant 2 betaalt.
dus een falingskans van 10%, heeft dat dan enig effect op
Hoe zit dat met de resultaten? Als beiden betalen, is
het risico?
dat = 20; als geen van beiden betaalt, is het –80. Als
Als we veronderstellen dat beide klanten volledig onafhan-
een van beiden betaalt en de andere niet, hebben we
kelijk van elkaar zijn, dus dat de falingskans van de ene
10-40 = -30 (zie tabel).
niet beïnvloed wordt door de faling of door de falingskans van de andere, dan kunnen we dat eenvoudig berekenen.
De verwachte waarde is niet veranderd: die blijft op
We hebben nu in plaats van twee mogelijke resultaten (de
10 staan. Maar de standaardafwijking, het risico, is wel ver-
klant betaalt of hij betaalt niet) vier mogelijke situaties die
anderd: het is nu 21,21 terwijl die bij de transactie met een enkele klant op 30 stond! Dat is het belang van deze portfoliotheorie: de combinatie van (onafhankelijke!) trans
Kans % Resultaat Verwachte waarde Afwijking Kwadr.afwijking Term in variantie
0 Fal.
1 Fal.
81
18
2 Fal.
SOM
klanten gaan in plaats van een enkele, kunnen we eenvou-
1
dig narekenen dat de standaardafwijking, onze risicomaat-
20 -30 -80 16,2
-5,4
-0,8
acties laat toe het risico te verminderen. Als we naar vier
10
staf, wordt gereduceerd tot 15!
10 -40 -90
Conclusie
100 1600 8100 81
288
81
450
bij het analyseren van risico moeten we niet enkel de indi-
Standaard afwijking
21,21
viduele klanten en hun risico in rekening brengen, maar ook kijken naar de portfolio van transacties of klanten.
19 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM ANALYSE
Regulering van kredietbeoordeling viert tweede verjaardag Sommigen zijn van mening dat kredietbeoordelingen niet moeten worden gereguleerd. Het zijn vooral de kredietbeoordelaars zelf die zich niet graag in de kaarten willen laten kijken. De wetgever daarentegen is van mening dat voor een gezond economisch verkeer kredietbeoordelingen van grote waarde zijn. Daarom is sinds december 2009 de EU-verordening 1090/2009 van kracht.
Fritz Witt CRA is rating analist en expert in credit ratings en ratingsystemen. Hij is hoofddocent van de Credit Rating Advisor leergang aan Nyenrode Business Universiteit. Daarnaast is hij voorzitter van de normcommissie voor de ISO-norm voor rating- en scoringsystemen bij het Nederlandse Normalisatie Instituut (NEN).
Waarom de EU-verordening voor
ratingsystemen wordt verbeterd en controleerbaar wordt.
kredietbeoordelaars?
Ten tweede wil men meer concurrentie tussen de rating
De aanleiding voor een wettelijke regeling van krediet
agenturen bereiken door meer ratingagenturen toe te laten.
beoordelaars waren foute ratings van de drie grootste
Deze twee maatregelen moeten op termijn tot betere ratings
rating agenturen Standard & Poor’s, Moody’s en Fitch,
leiden. En betere ratings zijn goed voor een betere werking
die mede de kredietcrisis hebben veroorzaakt. Te slechte
van de kapitaalmarkten.
kredietbeoordelingen kunnen tot grote schade van de beoordeelde onderneming leiden. Te goede ratings daaren-
Wat houdt de regulering in?
tegen kunnen de kapitaalverschaffer schade berokkenen. De
Wie ratings in Europa wil afgeven, moet als ratingagency
ratingagenturen waren niet aansprakelijk voor de kwaliteit
door de ESMA (European Securities and Markets Autho-
en de juistheid van hun kredietbeoordelingen. Zij zijn van
rity) worden toegelaten. Elke Europese ratingagency wordt
oordeel dat een rating een mening is en een mening heeft
uitvoerig getoetst op een adequate interne organisatie. De
een relatief grote vrijblijvendheid.
kwaliteit van de medewerkers, de internecontrole- en com-
De intentie van de wetgever is tweeledig. In de eerste plaats
pliancy-systemen moeten aan hoge eisen voldoen. Vervol-
wil men een wettelijk kader scheppen waarin de kwali-
gens worden de ratingmethodes op consistentie beoordeeld.
teit van de organisatie van de ratingagenturen en hun
De ratingagency moet een zogenaamde disclosure-verkla-
No
Naam toegelaten kredietbeoordelaar
Geregistreerd in
1
Euler Hermes Rating GmbH
Duitsland
2
Japan Credit Rating Agency Ltd
Frankrijk
3
Feri Eurorating Services AG
Duitsland
4
Bulgarian Credit Rating Agency AD
Bulgarije
5
Creditreform Rating Agentur AG
Duitsland
6
PSR Rating GmbH
Duitsland
7
ICAP Group SA
Griekenland
8
GBB-Rating Gesellschaft für Bonitätsbeurteilung GmbH
Duitsland
9
Assekurata Assekuranz Rating Agentur GmbH
Duitsland
10
CPR-Companiha Portuguesa de Rating SA
Portugal
11
AM Best Europe Rating Services Ltd.
Engeland
12
DBRS Rating Ltd.
Engeland
13
Fitch Rating Ltd.
Engeland
14
Moody’s Investor Services Ltd
Engeland
15
Standard & Poor’s Credit Market Services Europe Ltd
Engeland
20 | De Credit Manager nummer 4
2011
Regulering van kredietbeoordeling viert tweede verjaardag
ring afgeven waaruit blijkt hoe zij aan haar ratings komt.
ratings duidelijk kunnen worden onderscheiden van niet-
Hiermee is een belangrijke stap gezet naar meer transpa-
erkende scorings. De consument, en dat zijn ook de meeste
rantie en betrouwbaarheid van de ratings. Dit betekent
credit managers, ziet de finesses en verschillen vooralsnog
echter nog steeds niet dat een ratingagency aansprakelijk
niet en vertrouwt daarom vermoedelijk op de door de wet-
is voor haar ratings. Maar men weet nu tenminste wat voor
gever ingestelde toezicht- en registratieplicht.
een rating men krijgt en waar het op is gebaseerd.
Welke soorten kredietbeoordelaars zijn er? Wat is een rating, en wat niet?
Strikt genomen zijn er verschillende soorten kredietbeoor-
Een rating moet ook aan een wettelijke definitie voldoen,
delaars. In de eerste plaats ratingagencies die kredietbe-
anders mag het geen rating worden genoemd. Een rating
oordelingen afgeven van landen, branches, ondernemingen
die niet door een erkende ratingagency wordt uitgegeven,
of financiële titels, zoals obligaties voor de kapitaal- of
voldoet niet aan de wettelijke eisen en is per definitie een
geldmarkt. Ratingagencies staan sinds de invoering van de
scoringsysteem. Scoringsystemen vallen niet onder de wer-
EU-verordening in 2009 onder toezicht. Ook banken, lea-
king van deze wet. Zo moesten bijvoorbeeld handelsin-
sing-, factoringbedrijven en verzekeraars die leningen aan
formatiebureaus en kredietverzekeraars andere ratingsys-
particulieren, het bedrijfsleven of overheden verstrekken,
temen ontwikkelen en zich als ratingagency registreren
beoordelen kredieten. Op deze groep kredietbeoordelaars is
om over een erkende rating te kunnen beschikken. Hun
de Basel II en Solvency II wetgeving van toepassing. Ook
populaire ratingproducten die zij bij handelsinformaties
zij staan hierdoor onder toezicht van de overheid. Ten slotte
of kredietverzekeringen meeleveren, zijn door deze wetge-
zijn er nog kredietbeoordelaars voor leverancierskredieten
ving automatisch een scoringsysteem geworden. Door dit
zoals handelsinformatiebedrijven en kredietverzekeraars.
onderscheid ontstaat een kwaliteitslabel waarmee erkende
Deze laatste groep en hun ratings staan onder geen enkel toezicht en er waren tot voor kort geen algemeen geldende kwaliteitsnormen voor hun ratings. Voor kredietbeoordelaars voor leverancierskredieten bestaat sinds kort de mogelijkheid om vrijwillig de ISO/TS 10674-norm te gebruiken om aan de markt kenbaar te maken dat ook zij waarde hechten aan kwaliteit en herkenbare ratings. Of deze vrijwillige regulering werkt, moet worden afgewacht.
What’s in a name ...
Concurrentie tussen ratingsystemen en kredietbeoordelaars De wetgever wil dat ratings betrouwbaarder en transparanter worden. Men vertrouwt hierbij blijkbaar het meest op de concurrentie tussen ratingsystemen en kredietbeoordelaars. Vraag en aanbod en een goede reputatie reguleren de markt wellicht nog het meest. Thans zijn de ratings van vijftien ratingagencies door de ESMA erkend (zie kader). Dit betekent dat alle erkende ratingagencies in alle EUlanden zijn toegelaten. Dus ook in Nederland. Enkele van deze ratingagencies zullen hun ratings ook aanbieden aan credit managers of aan de bedrijven een rating willen krijgen. Het zou best eens kunnen dat bedrijven zich door een erkend ratingagency laten raten om een betrouwbaar refe-
Tempo maken zit in ons DNA. Of het nu gaat om detachering,
rentiekader te hebben bij het vergelijken van een rating van
werving en selectie van debiteurenbeheerders of om training en
banken, handelsinformatiebedrijven of kredietverzekeraars.
coaching. Voor snel resultaat belt u 073 640 85 80. Of kijkt u op
Hoe men kiest tussen een transparante en erkende rating of
www.quickresult.nl
een scoringsysteem waarvan de kwaliteit onbekend is, zal de toekomst moeten uitwijzen.
Credit management met resultaat
dv. QR 2011.indd 1
21 | De Credit Manager nummer 4 2011
21-02-11 11:28
UIT DE PERS
VCMB: multinationals maken misbruik van machtspositie
Bijsluiter helpt schuldenaar ambtelijke taal te begrijpen
Steeds meer grote ondernemingen verlengen
het enige voordeel. ‘Bedrijven kunnen eerder
eenzijdig hun betalingstermijn. Zo maakte
investeren en hebben minder rentelasten. Het
Unilever onlangs bekend zijn betalingster-
is een fors positief resultaat als bedrijven snel-
mijn voor leveranciers eenzijdig te verlengen
ler gaan betalen.’ De machtspositie waarin mul-
tot 120 dagen. Hiermee misbruikt het bedrijf
tinationals verkeren, zorgt ervoor dat kleinere
het leverancierskrediet om in de eigen liqui-
ondernemers amper nee durven te zeggen tegen
diteitsbehoefte te voorzien, stelt het Verbond
de eenzijdige oplegging van de betalingster-
van Credit Management Bedrijven (VCMB). Bij
mijn. ‘Het is toch de commerciële afhankelijk-
De beroepsorganisatie van gerechtsdeur-
grote ondernemingen zoals Unilever, maar eer-
heid van dat grote bedrijf en angst om de omzet
waarders KBvG heeft een aantal ‘juridische
der ook KPN, Heineken en InBev, is de kans
te verliezen, legt Kramer uit. Vooral het mid-
bijsluiters’ ontwikkeld die schuldenaren
op non-betaling niet groot. Dit kan echter
den- en kleinbedrijf wordt volgens hem getrof-
in eenvoudige taal uitleg geven over een
verderop in de keten wel optreden. Geschat
fen door wat hij een nieuwe trend onder de
aanzegging tot ontruiming, de overhandi-
wordt dat wanbetaling de oorzaak is van zeker
grote bedrijven noemt. Kramer: ‘Er zijn te wei-
ging van een vonnis of een dreigend beslag
25 tot 33% van de faillissementen in Neder-
nig bedrijven die protesteren. Kleine bedrijven
op bankrekening, loon, auto of inboedel.
land. Wanneer het bedrijfsleven zijn rekenin-
zijn niet in de positie om nee te zeggen. In de
Reden voor het opstellen van de bijsluiters
gen juist binnen 30 dagen zou betalen, levert
keten zie je dat grote bedrijven het opleggen en
is het feit dat veel schuldenaren de offici-
dit 26.000 banen op en een verbeterde kaspo-
kleine bedrijven moeten daarin mee. Ze geven
ële juridische formulering van ambtelijke
sitie van 15 miljard euro voor het bedrijfsleven
het wel mee aan hun leveranciers. Maar steeds
documenten niet of slechts ten dele begrij-
(bron: Intrum Justitia). ‘Zeker in deze tijden van
lager in de keten lukt het minder goed om dat
pen. Ook de mondelinge toelichting door
recessie is het voor overheid en bedrijfsleven
aan de leveranciers door te geven. Met name
de deurwaarder zelf komt als gevolg van
juist een kans om de economie een impuls te
de kleine bedrijven onderaan in de keten zijn
stress en emoties bij de schuldenaar soms
geven die we niet mogen missen’, zegt Peter
hiervan de dupe.’
niet goed over. De juridische bijsluiters zijn
Kramer, secretaris van het VCMB. ‘En dat is niet
ontwikkeld in samenwerking met de Sociaal Raadslieden (MO Groep). Ze zijn ook beschikbaar in het Engels, Duits, Frans,
Slechts 60.000 (3%) van alle Nederlandse
ken en kredietverzekeraars.’ Zeker in de MKB-
bedrijven hebben hun financiën op orde. Zij
markt is relevante financiële informatie voor
voldoen aan de strenge voorwaarden om zich
en over bedrijven nog onvoldoende toeganke-
‘financieel gezond’ te kunnen noemen (AAA tot
lijk. Daarom start Graydon met het inzichte-
A credit rating), in combinatie met een goede
lijk maken van de 60.000 bedrijven die hun
financiële transparantie. Dit blijkt uit onder-
financiën op orde hebben. Gertjan Kaart: ‘Dit
zoek van Graydon. Gertjan Kaart, Algemeen
zouden er feitelijk veel meer kunnen zijn. Veel
Directeur Graydon Nederland: ‘De politiek en
Nederlandse bedrijven staan er goed voor, daar
ondernemers realiseren zich nog te beperkt
zouden ze hun voordeel mee moeten doen.’
hoe belangrijk financiële transparantie is bij
Deze bedrijven komen in aanmerking voor
het nemen van kredietbeslissingen door leve-
het ‘Financieel gezond certificaat’ en zijn voor
ranciers en financiële instellingen, zoals ban-
iedereen te raadplegen op graydon.nl.
22 | De Credit Manager nummer 4
2011
Bron: iStockphoto.com © Sharon Dominick
Slechts handvol bedrijven heeft financiën écht op orde
Turks en Arabisch.
UIT DE PERS
Credit Management Award 2012 Op donderdag 22 maart 2012 wordt tijdens het Jaarcongres Credit Management in Hotel Houten de Credit Management Award uitgereikt. De Credit Management Award, die komend jaar alweer voor de negende keer wordt toegekend, geldt als Nederlands meest prestigieuze prijs voor uitzonderlijke prestaties op het gebied van credit management. In verband hiermee is de redactie van Tijdschrift Financieel Management op zoek
Mannes Westhuis gekozen tot voorzitter VCMB
naar actuele best practices op het gebied van credit management die voor de Award in aanmerking kunnen komen. De voorwaarden zijn: U bent >2 jaar actief in uw huidige
Mannes Westhuis (44) is gekozen tot voorzit-
Ultimoo. Verder was hij ruim acht jaar voor-
functie en bent in Nederland gestatio-
ter van Het Verbond van Credit Management
zitter van de Vereniging Voor Credit Manage-
neerd.
Bedrijven (VCMB). In deze functie geeft hij lei-
ment (VVCM), die met name de belangen van
U bent eindverantwoordelijk voor het
ding aan het dagelijks bestuur van de vereni-
de beroepsbeoefenaars uit het werkveld behar-
opstellen en uitvoeren van het credit-
ging die zich ten doel heeft gesteld het vakge-
tigt. Momenteel is Westhuis naast zijn func-
managementbeleid binnen uw orga-
bied credit management hoger op de agenda
ties bij VCMB en Bierens Incasso Advocaten,
nisatie of business unit.
van organisaties te plaatsen. Westhuis vervult
lid van de Rijkscommissie Export-, Import- en
deze functie naast zijn dagelijkse werkzaamhe-
Investeringsgaranties.
den als directeur marketing & sales bij Bierens
Westhuis
van
teringsproject waarin credit manage-
Incasso Advocaten.
Bervin Janssen, die onlangs zijn functie na zes
ment een prominente rol heeft
Mannes Westhuis is ruim twee decennia actief
jaar neerlegde om in Londen een internationale
gespeeld.
in de credit management branche. Eerder
positie te vervullen als Broking Liaison
werkte hij als operationeel directeur bij Credit-
Director voor verzekeringsmakelaar en risico-
Voldoet u aan deze voorwaarden en bent
Force en als algemeen directeur bij Burlinq en
adviseur Aon.
u van mening dat u en uw team in aan-
neemt
het
U bent recent (<2 jaar) actief betrokken geweest bij een belangrijk verbe-
stokje
over
merking komen voor de Credit Manage-
Recordaantal horecafaillissementen in 2011
ment Award 2012? Of wilt u een credit manager nomineren? Stuur een e-mail naar
[email protected].
De Nederlandse horeca stevent dit jaar af op een recordaantal faillissementen. Tot en met novem-
Aansluitend ontvangt u nadere informatie
ber gingen al meer dan 500 cafés, restaurants en hotels op de fles. Vorig jaar waren het er in het
over de nominatieprocedure.
totaal 443. In 2009 eindigde de stand op 334 horecafaillissementen. ‘Terwijl het hoogtepunt van de faillissementsgolf in het bedrijfsleven achter ons ligt, blijft het in de horeca stijgen', aldus Marcel van den Berg van faillissementsdossier.nl. Volgens horecamakelaars staan er momenteel zo'n 2.500 horecabedrijven te koop. Dat is 5 tot 10% meer dan vorig jaar. Naar verwachting zal dit aantal nog verder oplopen als gevolg van de faillissementsgolf.
23 | De Credit Manager nummer 4 2011
Met dit keurmerk is uw geld gegarandeerd
CM SOCIAL MEDIA
CSI in de polder: internetrecherche en credit management ‘Internetrecherche, kunnen we daar als branche iets mee?’ Die vraag stond centraal in de Meet & Learn-sessie op 13 oktober bij Ultimoo Incasso in Woerden. Gastspreker Ad van Bussel, manager digitaal rechercheren en forensisch onderzoek bij Com-Connect, gaf een inkijkje in de mogelijkheden van internet voor de opsporing van debiteuren. Het leverde een inspirerende middag ‘CSI in de polder’ op; leerzaam, vermakelijk, maar ook shockerend?
Geert de Vries is eindredacteur van De Credit Manager.
Nederlanders smullen van krimi’s, detectives en politie
bijvoorbeeld verblijfplaats, adres, e-mail en telefoonnum-
series. Het succes van televisieprogramma’s zoals Bones,
mer. Internetrecherche kan zo veel geld opleveren’, bena-
CSI New York en CSI Miami spreekt boekdelen. Of die voor-
drukte gastheer en organisator Arjan Stigter van Ultimoo
liefde voor ‘juicy’ moordzaken en high tech speurwerk naar
Incasso in zijn openingswoord. Als voorbeeld verwees hij
‘who dunnit’ de reden was voor de hoge opkomst bij de
naar een recent proefproject bij tien gemeenten voor de
Meet & Learn-sessie over internetrecherche, de zaal was op
opsporing van uitkeringsfraude. ‘Door te zoeken op Twitter
13 oktober in elk geval tot de nok gevuld. Een goed geko-
en in andere social media, zoals Hyves, Facebook en Lin-
zen thema dus; uitdagend, spannend en met een hoge actu-
kedIn, zijn veel verdachte zaken boven tafel gekomen. In
aliteitswaarde. Doel van de bijeenkomst was om in vogel-
70 van de 100 verdachte dossiers stuitten de onderzoekers
vlucht te laten zien hoe je internet en de social media kunt
op onregelmatigheden; in meer dan de helft van de gevallen
inzetten als instrument om ‘spookdebiteuren’ op te spo-
(58%) kon het geld worden teruggevorderd.’
ren en vorderingen alsnog te incasseren in plaats van af te boeken. ‘De digitale revolutie maakt het mogelijk om
Privacy? Hoezo privacy?
met Track & Trace-skills informatie te verzamelen over
Wat houdt digitaal rechercheren precies in? En hoe gaat dat
Ad van Bussel (links) en Jeroen Dankers van Com-Connect.
26 | De Credit Manager nummer 4
2011
CSI in de polder
in de praktijk? Gastspreker Ad van Bussel en collega Jeroen
Hyves, YouTube, zijn voor de internetrechercheurs een wal-
Dankers wisten de zaal ruim drie uur te boeien en te prik-
halla. ‘De informatie ligt letterlijk op straat. Zeker de jeugd
kelen. Beiden zijn werkzaam bij particulier recherchebureau
kent geen enkele gêne en privacy meer. Ze posten alles, in
en forensisch onderzoeksbureau Com-Connect, gespeciali-
het wilde weg; daar kan geen GBA tegenop’, aldus Ad van
seerd in vraagstukken op het gebied van fraude, integriteit
Bussel. Als anekdote noemde hij een Tweet waarin iemand
en security awareness. Het bedrijf werkt met een vaste kern
meldde dat hij z’n iPhone zelf onklaar had gemaakt om
van rechercheurs (oud-politieagenten), die beschikken over
met de schadevergoeding van de verzekeraar een nieuwe te
ruime ervaring en vakkennis die nodig zijn voor (digitaal)
kunnen kopen. ‘Binnen een paar minuten reageerden vol-
onderzoek en opsporing. Hierbij wordt het ‘ouderwetse’
gers met ‘bedankt voor de tip’, ‘slim gedaan’ en ‘ga ik ook
recherchewerk gecombineerd met de nieuwste digitale tech-
doen’. Een gevalletje verzekeringsfraude dus; belangrijke
nieken. Dagelijks wordt het internet afgestruind op zoek
informatie voor de betreffende verzekeringsmaatschappij!’
naar informatie over dossiers van opdrachtgevers; hand-
Ook mobiele telefoons, geheugenkaarten, telefoonkaarten,
matig met behulp van allerhande websites en searchtools,
usb-sticks, harde schijven vormen voor de rechercheurs van
maar ook automatisch, via 24/7 online monitoring. Vooral
Com-Connect een belangrijke informatiebron. Met speciale
de social media, waaronder LinkedIn, Twitter, Facebook,
apparatuur kunnen alle data, ook als ze door de eigenaar zijn gedeleted, worden teruggehaald.
Handige links voor digitaal rechercheren
Big Brother is watching
Google http://google.nl
van Bussel ook confronterend. Althans, voor de digibeten
De bekende en wereldwijd meest gebruikte zoekmachine. Google ondersteunt naast de
in het publiek. Tijdens de visuele rondgang langs alle tools
normale zoekactie ook geavanceerde zoekacties. Zoeken in/naar openbare broncode,
die bij het online recherchewerk (kunnen) worden inge-
video, blogs, discussiegroepen, boeken, en news. Daarnaast is er ook een geografische
zet, meldde Van Bussel bijvoorbeeld dat Google, wereld-
mogelijkheid (maps), een vertaalpagina en de mogelijkheid om alerts in te stellen.
wijd de meest gebruikte zoekmachine, alle zoektransacties
Google Alerts http://google.alerts.nl
en de bijbehorende gegevens registreert en aan derden ver-
Hier kunt u alarmmeldingen instellen voor naam, creditcard, bedrijf enz. Hiermee
koopt. En voor de bezitters van een iPhone: wist u dat in de
wordt u elk moment op de hoogte gehouden als de woorden nieuw op het internet
voorwaarden van elke App die je downloadt – en die nie-
worden gevonden. Vergeet niet de zoekopdracht tussen ‘‘ te zetten.
mand leest! – is vastgelegd dat je de eigenaar van de App
Turboscout http://www.turboscout.com
toestemming geeft om alle gegevens die op jouw mobiele
Op de website kan gezocht worden in 17 zoekmachines.
telefoon staan binnen te halen? Ronduit shockerend om te
Wie O Wie http://www.wieowie.nl
horen was dat Com-Connect, en andere recherchebureaus
Zoek naar personen & bedrijven en vind documenten, profielen, video’s, e-mailadres-
waarschijnlijk net zo, bij hun speurwerk ook onorthodoxe
sen, facts, tags en telefoonnummers.
middelen inzetten. Methoden die op het randje zijn, zo niet
Pipl http://www.pipl.com
eroverheen gaan. Zo worden op Hyves en Facebook niet
Eén van de meest volledige personen zoekmachines op het internet.
van echt te onderscheiden fakeprofielen geplaatst: niet-
Namechk http://www.namechk.com
bestaande personen met een aantrekkelijk uiterlijk, die zich
Direct zoeken naar een naam of alias (nickname/username) op meer dan 145 profiel-
met een leuk babbeltje (‘ken ik jou niet van…?) bij een zoek-
sites.
object aanmelden met het verzoek om te linken. Accepteert
Wayback Machine (Internet Archive) http://www.archive.org
de persoon in kwestie de uitnodiging, wat in de meeste
Deze maakt snapshots van websites en slaat deze op. Hiermee kunt u oude websites
gevallen automatisch gebeurt, dan ligt zijn hele, tot dan toe
terughalen.
afgeschermde netwerk open. Mag dat wel allemaal? Vol-
Lingual http://www.2lingual.com
gens Ad van Bussel wel. ‘Uitlokken is verboden, maar ver-
Zoeken in twee talen, je kunt dus Nederlands wegzetten tegen diverse andere talen.
der is alles toegestaan. Internet is een openbare bron. Als
Onesite http://www.onesite.nl
iemand toestemming geeft, mag je alle informatie gebrui-
Op deze website kun je realtime meerdere Tweets volgen, makkelijk bij een onderzoek.
ken en opslaan. Bovendien is wat wij op internet vinden
Topsy http://www.topsy.com
slechts het startpunt van het totale onderzoek en dus ook
Realtime search zoekmachine voor sociale media.
maar een fractie van het uiteindelijke dossier.’ Hoe dan ook,
Marktplaats http://www.marktplaats.nl
het gevoel van ‘Big Brother is watching’, met alle onpret-
Grootste advertentiesite van Nederland. ‘Kijk in uw wijk’ staat in het linker menu
tige onderbuikkriebels van dien, drong zich op, om daarna
Behalve instructief en leerzaam was de presentatie van Ad
niet meer te verdwijnen.
27 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM SOCIAL MEDIA
Tips & Tricks
Beperk je niet tot Google, maar gebruik andere zoek
Aan het eind van de middag was op basis van het verhaal
machines. Google is de slechtste searchengines die er
van Ad van Bussel maar één conclusie mogelijk: digitaal
is en verkoopt informatie door aan derden; Yahoo bij-
rechercheren kan ook voor credit managers en incasso
voorbeeld geeft twee tot drie keer zoveel informatie
specialisten veel mogelijkheden bieden. Maar hoe pak je
(voor alternatieven: zie kader).
dit gestructureerd en effectief aan, ingebed in je reguliere
Zorg ervoor dat je personen/objecten 24 uur per dag,
creditmanagement- en incassobeleid? Een cruciale vraag,
zeven dagen per week automatisch kunt monitoren.
die echter het doel van de Meet & Learn-sessie - een ‘snuf-
Hiervoor zijn speciale tools beschikbaar, zoals onesite.
felstage’ in internetrecherche - oversteeg. Toch gaf Van
nl.
Bussel voor de goede luisteraar tussen neus en lippen door een aantal bruikbare tips & tricks:
Kijk minimaal één keer per jaar uw eigen internet- en emailprotocollen na, en bewaak de toepassing. Wees u
Plaats in één aparte ruimte een stand alone pc, met een
bewust van het risico van reputatie- en merkschade.
eigen internetaansluiting, los van het bedrijfsnetwerk.
Volg actief wat er op internet over uw organisatie
Rechercheer alleen via deze pc, om te voorkomen dat
wordt gezegd (maak gebruik bijvoorbeeld gebruik van
het ip-adres traceerbaar is naar uw organisatie.
Google Alerts) en stel een plan van aanpak op zodat u
Begin met zo breed mogelijk zoeken (zoekmachines,
snel en adequaat kunt reageren.
social media) en zoom vervolgens steeds verder in.
Zelf actief op social media? Link niet blind met ieder-
Richt u niet alleen op de persoon zelf, maar op zijn hele
een die zich aandient. Accepteer alleen uitnodiging van
netwerk en persoonlijke omgeving: kinderen, partner,
personen die u kent of vertrouwt.
buren, familieleden, vrienden, enzovoort. Daar is vaak de meeste informatie te vinden.
Voor een verdere verdieping van ‘internetrecherche en
Rechercheer door om de gevonden informatie tactisch
credit management’ organiseert Ultimoo Incasso binnen-
betrouwbaar te maken: check, check, en dubbelcheck.
kort in samenwerking met Com-Connect meerdaagse work-
Internet is niet te vertrouwen, niets hoeft waar te zijn!
shops. Belangstelling? Neem dan contact op met Arjan
Maak ook eens bewust typefouten in een zoekopdracht: meneer De Bruin kan zich verschreven hebben en ook voorkomen als De Bruijn of De Bruyn.
28 | De Credit Manager nummer 4
2011
Stigter:
[email protected].
Gevolgen van verandering worden op lange termijn meestal onderschat.
VVCM jaarcontributie betalen via e-mail Voor het digitaliseren van het facturatie- en betaalproces gaat de VVCM AcceptEmail inzetten. Leden van VVCM kunnen vanaf januari 2012 de jaarlijkse contributiebijdrage op eenvoudige wijze met AcceptEmail betalen. Deze innovatieve facturatie- en betaalservice maakt voorgoed een einde aan het omslachtige en milieubelastende gebruik van papieren nota’s.
Eenvoudig, veilig en snel In januari ontvangt u voor het eerst een AcceptEmail op het e-mailadres dat bij de ledenadministratie van de VVCM bekend is. Betalen doet u in een paar klikken via de AcceptEmail in de vertrouwde bankomgeving met iDEAL. Fouten in de verwerking zijn uitgesloten doordat u geen cijfers hoeft over te tikken in internetbankieren. Factuurgegevens en betalingskenmerk worden automatisch meegenomen in het betaalproces. Hierdoor gaat betalen voor u een stuk sneller en zijn mismatches in de verwerking bij de VVCM uitgesloten.
Via het betaalstrookje in de originele AcceptEmail kunt u direct zien of de betaling is geslaagd. Elke AcceptEmail bevat een beveiligd en dynamisch betaalstrookje, dat aan zowel de betaler als de verzender altijd de 100% accurate status van de betaling weergeeft; dat kan blauw zijn (te betalen) of groen (betaald).
Krachtige tool bij credit management Handmatige overschrijvingen en papieren facturen behoren met AcceptEmail tot het verleden. AcceptEmail wordt inmiddels door meer dan 120 ondernemingen uit het Nederlandse bedrijfsleven veelvuldig toegepast als initiële betaalmethode en bij herinneringen, mislukte incasso’s of betaalregelingen. AcceptEmails worden gemiddeld genomen 1 tot 2 weken sneller betaald dan de traditionele variant. Energiebedrijven, overheden, verzekeraars, internetproviders, telecom operators, reisbureaus en uitgevers passen AcceptEmail al toe in hun facturatieproces. Meer dan 2.500 collectors gebruiken AcceptEmail dagelijks in hun contact met debiteuren.
www.acceptemail.com |
[email protected] | +31 20 747 0123
CM ACTUEEL
Hoe kijken onze vaste adverteerders naar 2012? Wat gaat 2012 ons brengen? Duiken we nog dieper in het economisch dal of komt er eindelijk licht in de tunnel? De redactie van De Credit Manager gaat het nieuwe jaar in elk geval optimistisch in. Want in perioden van grote reuring is er ook veel te communiceren. En daar gaan we enthousiast mee door. We hopen daarbij weer te kunnen rekenen op onze trouwe adverteerders. Hoe kijken zij naar 2012? U leest het, traditiegetrouw, in hun nieuwjaarsboodschap.
Ondanks de Eurocrisis zijn we nog steeds zeer welvarend. Zou het niet fijn zijn als we met regelmaat stilstaan bij diegenen die in grote armoede leven. Bij mensen waar de kachel niet brandt en die niet te eten hebben, die vuilnisbelten afstropen, of in sloppenwijken leven. Laten we een klein deel van de decemberinkopen nu eens juist aan die armen schenken. Het geeft een voldaan gevoel en brengt balans tussen geven en nemen in het leven. Wij wensen u allen fijne feestdagen toe! Directie en medewerkers van QuickResult
Een toast op de nieuwe samenwerking tussen AcceptEmail en de VVCM! Voor het digitaliseren van het facturatie- en betaal
Ultimoo Incasso BV wenst iedereen een prachtige kerst en
proces gaat de VVCM vanaf januari 2012 gebruikmaken
een uitdagend 2012. It’s payback time! Een beter moment
van AcceptEmail. Leden van VVCM kunnen dan voort-
om naar de betaling te vragen komt er niet. Ultimoo de
aan de jaarlijkse contributiebijdrage op eenvoudige wijze
incassospecialist helpt u daarbij. Meer weten? Bel naar
met AcceptEmail betalen. Wij bedanken de VVCM voor
0348-493611.
het vertrouwen en kijken uit naar een duurzame samen werking. Fijne feestdagen!
Eurosystems
BurlinQ Detachering BV wenst iedereen een witte kerst
Laten we er samen een innovatief jaar van maken!
en een lage DSO in het nieuwe jaar. Uw debiteurenportefeuille is de makkelijkste cashcow! Voor de beste credit professionals en maatwerkopleidingen en -trainingen tegen gunstige tarieven bel je met 0348-436565.
12Collect BV wenst iedereen een gezellige kerst en knallend nieuwjaar. Uw flexibele schil op de afdeling credit-
30 | De Credit Manager nummer 4
2011
Hoe kijken onze vaste adverteerders naar 2012?
control invullen met gecertificeerd personeel? Voor de beste collectors tegen uitzendtarieven met gratis overname bel je met 0348-750565.
Swift & Legal Mediation BV wenst iedereen een saam horige kerst en een voorspoedig 2012. Nieuwe tijden vragen om een andere aanpak. Een debiteurenbezoek kan het grote verschil maken, voor een afspraak bel naar 0348-450555
den genomen. Bijvoorbeeld credit management nu echt die centrale plek geven in de organisatie en zorgen voor
Groei in 2012!
goed opgeleide mensen die beschikken over de juiste
Er heerst overal onzekerheid: de economische ontwik-
middelen, zoals gespecialiseerde creditmanagementsoft-
kelingen stagneren, de eurozone is in de grootste crisis
ware. Ik kijk uit naar een groeiende aandacht voor en
van haar bestaan, bedrijven zijn zeer terughoudend met
een sterke doorontwikkeling van ons vakgebied in 2012
investeringen en particulieren houden eveneens in grote
en hoop van harte dat u zowel persoonlijk als zakelijk
mate de hand op de knip. Het lijkt een sombere situatie
hier mede de vruchten van zult plukken. Een mooi 2012
voor alles en iedereen. En toch zijn dat juist de momenten
voor u allen!
dat de beste ideeën ontstaan en goede initiatieven wor-
Edwin Merk, Sales and Marketing Director OnGuard
BIERENS INCASSO ADVOCATEN WENST U GEZELLIGE FEESTDAGEN EN EEN ZORGELOOS 2012 TOE. Wij danken onze cliënten en partners voor het in ons gestelde vertrouwen in 2011. Ook in 2012 is Bierens Incasso Advocaten weer het beste dat u zich kunt wensen voor uw B2B incasso zaken. 2012 wordt voor ons een bijzonder jaar, want op 19 april 2012 vieren wij ons 60 jarge bestaan. Komt u dat met ons vieren? Reserveer alvast de datum, meer informatie volgt. Zie voor meer informatie (ondermeer over onze seminars en onze vestigingen in het buitenland):
www.bierens-incasso-advocaten.com
31 | De Credit Manager nummer 4 2011
CM ACTUEEL
Atradius 2011 ligt alweer achter ons en is een belangrijk jaar geweest voor Atradius.
Een meer focus tot een meerjaar klantgerichte benadering. 2011 ligt landgerichte alweer achter onsheeft en isgeleid een belangrijk geweest voor Atradius. 24 x 7, de aarde rond. Steeds voor en samen met onze verzekerden, waarbij de groei
Een meer landgerichte focus heeft geleid istotgeweest een meer klantgerichte benavan het bedrijf van de verzekerde de leidraad in alles wat wij doen.
Ook in het zalrond. het streven Atradius zijn om de onze bedrijfsvoering van dering. 24komende x 7, de jaar aarde Steedsvanvoor en samen met verzekerden, de verzekerden te ondersteunen met onze professionele creditmanagementdiensten.
Atradius de wenst al haar persoonlijke voorspoed en zakelijk voor waarbij groei van zakenrelaties het bedrijf van de verzekerde de leidraad is succes geweest in
Op de drempel naar het nieuwe jaar bedanken wij het VVCM-bestuur en alle
alles wat wij doen.
leden van de VVCM voor de succesvol verlopen 7e Credit Expo. Graag blik-
Ook in het komende jaar zal het streven van Atradius zijn om de bedrijfs-
ken wij alvast vooruit op het nieuwe jaar, waarin de 8e Credit Expo staat
voering van de verzekerden te ondersteunen met onze professionele credit-
gepland op woensdag 14 november 2012 in het Nieuwegein Business
managementdiensten.
Center. We hopen u daar graag weer te mogen begroeten. Wij wensen u
Atradius wenst al haar zakenrelaties persoonlijke voorspoed en zakelijk
alvast prettige kerstdagen en een voorspoedig en succesvol 2012 toe!
succes voor 2012.
Jeroen Otter & Serge van Groningen, Next Level
2012.
32 | De Credit Manager nummer 4
2011
CM OPINIE
CM CURSIEF
Kerstgedachten
Vereniging van Professionele Wanbetalers
Zo rond Kerst is het weer tijd om terug te kijken
Wat leven we in een mooie tijd met allerlei mooie
op het afgelopen jaar. Er is veel gebeurd, maar er
gebeurtenissen. Van een beursgenoteerd voetbal-
komt ook veel op ons af. En dat niet alleen op het
clubje rollen de leden van de RVC vechtend over
gebied van credit management. Ook op het terrein
straat. De één heeft een nog ‘beter’ verhaal dan de
van macro- en micro-economie, dat rechtstreeks
ander. Verkopen blijkt een vak te zijn. Met halve of
weerslag heeft op ons vak. Net is er weer een
hele (on)waarheden blijk je een heel eind te kun-
onderzoek gepubliceerd waaruit blijkt dat het aantal wanbetalers groeit.
nen komen. Hoe zouden die mensen zijn als ze in hun betaalde job zitten?
Dit vloeit direct voort uit de economische malaise. Het aantal bedrijven
Zijn ze dan ook te vertrouwen? Werken ze dan ook ‘niet’ vanuit een hang
en particulieren die hun rekeningen niet meer kunnen betalen, neemt
naar macht, aandacht of eigenbelang? Doen ze het dan ook in het belang
toe. Tegelijk zijn er steeds meer landen die hun schulden niet meer of
van de club?
bijna niet meer kunnen voldoen. Waar loopt dat op uit? Het volgend jaar
Ook in de polletiek speelt er weer van alles. Obama vertelt Europa dat ze de
zal in elk geval heel spannend worden. Wat me opvalt, is dat je overal
europroblemen moeten oplossen, want de VS krijgen er last van! Waar was
een verschil tussen klein en groot ziet. Ik heb wel eens het idee dat hoe
die sh*t ook al weer begonnen? Welke banken hadden de meest risicovolle
kleiner je bent, hoe groter de druk van de schuldeiser. Een groter bedrijf
ingewikkelde producten bedacht? Is de sub-prime hypotheek niet in de USA
wordt sneller de hand boven het hoofd gehouden. Met de grote debi-
ontstaan? Welke bank viel het eerste? Het klinkt een beetje als de SOx situ-
teur wordt een gesprek aangegaan, waarin hij met zijden handschoenen
atie. Grote bedrijven klooien wat aan, accountants belonen creatieve boekhou-
wordt aangepakt. Omdat de gevolgen voor de schuldeiser of de eco-
dingen door creatieve controles. Enron, Worldcom, AOL, Tyco, Qwest. Arthur
nomie in het algemeen zo groot zijn. En de kleine debiteur? Die wordt
Andersen. Er komt een SOx wet in de USA. Laten we die ook maar naar Europa
aangepakt middels een vaste inningprocedure. Hij heeft maar te betalen,
doortrekken, want de accountants daar kunnen ook wel wat omzet gebruiken!
hoezo een gesprek? Er wordt niet gekeken naar de persoonlijke omstan-
Over de e, Ierland, Spanje, Portugal, Griekenland, Italië hebben we nu wel
digheden. Nee, de particuliere debiteur krijgt gewoon de pin op de neus.
genoeg gehoord. De top der toppen op 9 december 2011 zal wel weer uit-
Betalen zal je, je hebt tenslotte ook geleverd gekregen. Aan de ene kant
monden in een nieuwe top. Uitstel, nieuwe leningen etc. Wie gaat nu eens
terecht, aan de andere kant heb ik wel eens mijn twijfels. Waarom met
concreet wat doen? Beloftes weten alle Reutiforp-aanhangers altijd te doen.
twee maten gemeten? Voor de kleine debiteur die de schuldsanering of
Nu nog nakomen. Wie bewaakt dat?
faillissement wordt ingeduwd, zijn de gevolgen immens. Je kunt je ook
Credit management: de wet Incassokosten. Tarief moet omlaag. Incassopar-
afvragen of de verkoopmethodes niet de zwakkeren in de samenleving
tijen verdienen te veel. Max. e 40,-. Oh ja, alleen voor de zielige particulie-
op het verkeerde been zetten. Waarom niet een soort opvangfonds
ren die niet op tijd betalen/regelen etc. B2B blijft ongewijzigd. Voor de Staat
creëren voor deze groep waaruit dan de (deels) schuld voldaan wordt?
is het natuurlijk anders. Nu kan het griffierecht wel schandalig omhoog.
Het bedrijfsleven moet een dergelijk fonds toch makkelijk in het leven
Na veel protesten toch maar ietsje minder!
kunnen roepen? Of ben ik nu te veel behept met de kerstgedachte?
Toch zijn er ook nog wel nette polletiekers. Oud-staatssecretaris Yvonne van
Misschien moet ik maar zo snel mogelijk Kerst en de nieuwe voor
Rooy, nu voorzitter van het College van Bestuur van de Universiteit Utrecht,
nemens opzijzetten en doorgaan met het aanpakken van Jan met de
wordt herbenoemd maar laat, vanwege de maatschappelijke discussie, haar
pet waar de gaten in vallen (in die pet dan). Oog om oog, tand om tand.
jaarsalaris van e 260.000 verlagen tot de Balkenende-norm van e 193.000
Weg met die linkse gedachtespinsels van mij!
(-25,8%). Nog niet om medelijden mee te hebben, maar wat een voorbeeld! Girrrrrrrrlpowerrrrrrr! Zou iemand haar volgen? Goede kerstdagen! Fredje Reutiforp Mr. Han Beeuwkes CCM
33 | De Credit Manager nummer 4 2011
Secretaris VVPW
CM ANALYSE
De CMI in retrospect De CMI heeft op de Credit Expo de VVCM Credit Management Innovation Award 2011 gewonnen. Door de support van vele organisaties en door de deelname van inmiddels meer dan 100 credit managers staat de CMI nu op de kaart. De volgende missie is het flink uitbreiden van het aantal deelnemers. Voortaan wordt de CMI in retrospect over de laatste drie maanden als vast onderdeel in De Credit Manager gepubliceerd. Doet u nog niet mee? Ga dan naar www.cm-benchmark.nl en meld u aan! 7 september 2011
aantal zaken dat ter incasso moest worden aangeboden
‘Credit manager ziet recessie komen!’ Voor de vierde keer op rij laat de CMI een daling zien. Een parallel met 2008 is snel gemaakt. Ook toen liet de CMI (in Arjan Stigter is directeur van BurlinQ ACADEMY.
de VS) een vergelijkbare trend zien en voorspelde, eerder
flink toe.
5 oktober 2011:
‘Meer afwijzingen en betalings gedrag verslechtert ‘
dan de andere indices een forse economische teruggang.
Na vier maanden van daling laat de CMI nu een lichte stij-
De rest van het verhaal kennen we. De CMI is deze maand
ging zien. De uitkomst (49,3) blijft echter onder de grens
gedaald tot 47,4. De omzetverwachting nam sterk af, het
van 50 en geeft daarmee voor de tweede maand het signaal
debiteurensaldo is toegenomen, het aantal afwijzingen voor
van economische krimp. De parallel met 2008 blijft dus
levering op rekening is sterk gestegen. Daarnaast nam het
gelijklopen. Met wederom een grote bank die op omvallen staat en een Europese muntcrisis die maar blijft voortsudderen, kunnen onze credit managers niet anders dan ontdekken dat dit effect heeft op hun indicatoren. De omzet is iets toegenomen, maar toont nu vlees noch vis. Het aantal nieuwe klanten blijft maar dalen. Het vervallen saldo is
Tabel 1: uitkomsten gecombineerde gunstige en ongunstige factoren van de CMI
weer omhoog gegaan en daarmee verslechtert het betalingsgedrag flink. Een positieve twist is dat het geïncasseerde bedrag is gestegen.
8 november 2011
‘Een (tijdelijke) opleving is duidelijk zichtbaar’ Nadat vorige maand de CMI voor het eerst sinds vier maanden weer een lichte stijging liet zien, is de CMI nu ook uit Grafiek 1: Gecombineerde CMI van de laatste twaalf maanden
de rode cijfers geschoten. De uitkomst (54,7) is weer boven de kritische grens van de 50 gekomen en indiceert daarmee een licht groeiende economie. Deze maand is vooral het aantal nieuwe klanten flink gestegen. Het vervallen debiteurensaldo is echter nog steeds onder de maat en verdient aandacht. Na krimp in de maanden augustus en september zou de opleving in de CMI van oktober slechts een kleine correctie kunnen zijn van de vorige maanden. De wereldwijde ontwikkelingen, maar vooral die van de euro in combinatie met Griekenland en Italië, kunnen allerminst wor-
Grafiek 2: wijziging in indexcijfer per maand de afgelopen twaalf maanden
34 | De Credit Manager nummer 4
2011
den gezien als stabiel.
Advertentie Boom
SOFTWARE VOOR DE CREDIT MANAGEMENT PROFESSIONAL Samen Automatiseren
Wij zijn bezig met de toekomst, u ook? Scan de QR-code voor meer informatie over EuroDossier, dé credit management softwareoplossing. Eurosystems levert software aan: • Business Process Outsourcing organisaties • Debiteurenbeheerafdelingen • Incassobureaus • Gerechtsdeurwaarderskantoren • Achterstandsbeheerafdelingen kredietverstrekkers
Bakenmonde 2, Postbus 1213, 3430 BE Nieuwegein
T 030 608 44 11
35 | De Credit Manager nummer 4 2011
F 030 608 12 21
E
[email protected]
I www.eurosystems.nl
CREDITKRONKELS
CM AMBTSHANDELINGEN
2012 wordt een spannend jaar!
De rechtstaat in gevaar? Onze rechtstaat is ontsproten aan het liberalisme. Met de ‘trias politica’ van Montesquieu in het hart zijn de liberalen naast de grondleggers van oudsher ook de hoeders van ons rechtsstelsel. Vanuit dit perspectief is het dan ook wrang dat het hui-
2011 is een veelbewogen jaar in creditmanagementland. Alleen
dige VVD-CDA-kabinet, gegijzeld door de gedoogconstructie
al de uitdagingen die de economie ons bracht, waren om te
met de PVV, het liberale gedachtegoed lijkt te verkwanselen.
smullen. Begin 2011 leek alles weer terug naar normaal te gaan:
Drie voorbeelden wijzen in die richting. Ten eerste de buiten-
groeicijfers, een DSO die naar beneden ging en minder faillis-
proportionele verhoging van de griffierechten. Fundamenteel
sementen. Kortom, signalen die de credit manager kon gebrui-
kenmerk van een rechtstaat is dat iedereen – arm en rijk - de
ken om opgelucht adem te halen. In de verregende zomer werd
mogelijkheid heeft om zijn recht te halen en te procederen. Er
duidelijk dat Europa wel weer aan een crisis toe was. Op het
is in beginsel niks op tegen om, zeker in tijden van bezuinigin-
moment van schrijven van deze column staan Griekenland en
gen, hiervoor een financiële bijdrage te vragen. Maar wat er nu
Italië centraal in deze crisis. Men voorspelt dat er voor het einde
is gebeurd, is dramatisch. Door de hoge griffiekosten is het voor
van het jaar oplossingen moeten zijn. We kunnen zelfs met een
een gemiddelde Nederlander onbetaalbaar geworden om naar
‘neuro’ en een ‘zeuro’ worden geconfronteerd. Er staat ons dus
de rechtbank te stappen. Dit is een zorgelijke ontwikkeling. Het
nogal wat te wachten. De credit manager moet deze economi-
tweede voorbeeld: de aanscherping van het wetsvoorstel mini-
sche ontwikkelingen allemaal maar direct zien te verwerken in
mumstraffen. Het kabinet overschrijdt hiermee de grondregel
zijn processen, een lastige taak.
van de ‘scheiding der machten’, die van de wetgever een zeer terughoudende opstelling vereist in de bemoeienis met de rech-
Anderzijds hebben we de wet- en regelgeving rondom vorde-
terlijke macht. En wat nog erger is: de maatregel ademt wan-
ringen die ons allemaal parten speelt. E-Court heeft geprobeerd
trouwen in de kwaliteit van de rechtspraak; rechters worden
voet aan wal te krijgen en zal daar op termijn ook in slagen. De
hiermee feitelijk onder curatele gesteld en hun maatschappelijk
wet op de incassokosten (WIK) zal in 2012 worden ingevoerd.
gezag wordt aangetast. Maken zij er, zoals het kabinet insinu-
Griffierechten gaan verder omhoog. Veel grotere consumen-
eert, een puinhoop van? Integendeel, Nederland behoort binnen
tenorganisaties denken serieus na over het in huis halen van
Europa tot de top 3 van de landen met de strengste straffen.
de incassoactiviteiten en dus de inkomsten daarvan. De cre-
Bovendien bestaat de ‘doelgroep’ van het wetsvoorstel – crimi
dit manager moet al deze ontwikkelingen en gebeurtenissen
nelen die opnieuw in de fout gaan – slechts uit een handje-
de baas worden. Wat dat betreft belooft 2012, meer nog dan
vol personen. Symboolwetgeving dus waarmee, uit conces-
2011, een spannend jaar te worden. De golven die in 2011 zijn
sies aan gedoogpartner PVV, wordt ingespeeld op het ‘Gesun-
gemaakt, komen dan aan wal en laten we hopen dat dat niet in
des Volksempfinden’, het onderbuikgevoel in de samenleving.
de vorm van een tsunami gebeurt. Dan krijgen die Maya’s toch
Buitengewoon ongezond. Dat geldt evenzeer voor het wets-
nog gelijk op 21 december 2012…
voorstel dubbele nationaliteit. Is er sprake van een maatschappelijk probleem? Welnee. In ons land wemelt het van personen
Hoe het ook mag zijn, verandering van spijs doet eten. Zonder
met een dubbele nationaliteit: Turken en Marokkanen, maar
verandering en innovatie zou het maar saai worden. Ik ben
ook West-Europeanen en Amerikanen. Zij zijn loyaal, doen
klaar voor een spannend jaar en heb er zin in, u toch ook!
net als wij hun werk en bezorgen niemand overlast. Waarom dan een wettelijk verbod? Als liberaal gaan mijn haren hiervan overeind staan. Is de rechtstaat in gevaar? We gaan in elk geval de bedenkelijke kant op!
Drs. Ed Nijpels is voorzitter van Arjan Stigter is directeur
de Stichting Garantiefonds
van Ultimoo Incasso BV.
Gerechtsdeurwaarders.
36 | De Credit Manager nummer 4
2011
Credit&Debet
De VVCM zit in een flow Het is daags na de Credit Expo 2011 dat ik deze column aan het papier toevertrouw. Het nieuwe bestuur zit ongeveer een halfjaar aan het stuur en ik heb het gevoel dat we in een flow zitten. Het woord ‘flow’ wordt vaak gebruikt in de sport wan-
scenario verder uit te werken, waarbij tevens is besloten dat
neer een sporter of sportploeg op ogenschijnlijk eenvou-
twee ervaren rotten, Jan Mul en Rien van Poelgeest, worden
dige wijze overwinningen aaneenrijgt. Wat betreft onze
toegevoegd aan de adviesgroep.
flow: alle door de VVCM georganiseerde presentaties op
Peter Meefout, voorzitter VVCM.
de Credit Expo waren een groot succes, wat organisator
Credit Management Huis
Serge van Groningen de uitspraak ontlokte dat dit het beste
Rest mij u op de hoogte te brengen van een nieuwe droom
VVCM-programma ooit is geweest in de geschiedenis van
van het bestuur: het Credit Management Huis. Hier-
de Credit Expo. Ook de uitreiking van de eerste VVCM Cre-
mee wordt bedoeld de samenbundeling van activiteiten,
dit Management Innovation Award aan de initiatiefnemers
financiële middelen en professionals van de diverse credit
van de Credit Managers’ Index (kortweg: CMI), te weten
management gerelateerde belangenorganisaties in Neder-
Burlinq en Kwestplus, beschouwen wij als een voorlopig
land. Dit alles bij voorkeur onder één dak en met professio-
hoogtepunt in de relatief korte periode dat we de VVCM
nals in loondienst. Alle organisaties, zoals NVI, NVH, VIA,
mogen besturen. Zoals blijkt uit de CMI van oktober zien
FAAN, KBvG en VCMB, worden komend voorjaar door het
credit managers de toekomst weer iets rooskleuriger tege-
bestuur uitgenodigd met elkaar in gesprek te gaan over
moet. Ik nodig iedereen van harte uit deel te gaan nemen
mogelijke vormen van samenwerking. Hierdoor zullen we
aan deze graadmeter, zodat de waarde ervan nog verder zal
beter in staat zijn alle vragen die op ons afkomen deskundig
toenemen. De credit manager zal hierdoor in aanzien stij-
te beantwoorden, kunnen we gezamenlijk werken aan de
gen en dit is ook in uw belang!
ontwikkeling van ons vakgebied en vormen we een onverdeelde gesprekspartner voor de overheid bij gemeenschap-
Toekomst opleidingen
pelijke onderwerpen, zoals incassokosten, certificering van
Een ander heuglijk feit is dat wij Jan Vis, Jan Adriaanse en
de marktpartijen en kwaliteit van opleidingen. Uiteraard
Jean Gieskens bereid hebben gevonden het bestuur te advi-
vraagt een dergelijk toekomstbeeld een lange adem, maar
seren over de mogelijke outsourcing van onze opleidingen.
was het niet wijlen president John F. Kennedy die aan het
Wij zijn zeer verheugd met de bereidheid van ‘de drie J’s’
begin van zijn ambtsperiode de droom had dat er tijdens
zich in te zetten voor de nadere detaillering van dit door het
zijn presidentschap sprake zou zijn van de eerste man op
bestuur geïnitieerde scenario. De afgelopen periode heeft
de maan...
ondubbelzinnig aangetoond dat wij als vereniging onvoldoende geëquipeerd zijn om een dergelijk ambitieus oplei-
Ten slotte deel ik u mee dat het ledenaantal van de VVCM
dingsprogramma ook in de toekomst succesvol te kunnen
sinds begin november 2011 voor het eerst dit jaar weer
exploiteren en ontwikkelen. Tijdens de ALV op 30 novem-
boven de 800 zit. Ook wat dit betreft is er duidelijk sprake
ber jl. hebben de leden het bestuur mandaat verleend dit
van ‘flow’. Tot de volgende keer!
VVCM ON ICE!!! Op vrijdagmiddag 27 januari 2012 organiseren we
uit. En als je je eigen schaatsen niet helemaal ver-
Wij combineren dit alles met een SPONSORTOCHT
voor de eerste keer ‘VVCM on ICE’. Vanaf 13.00
trouwt, kun je ter plaatse goede schaatsen huren.
voor een goed doel, waarvoor je jezelf door familie
uur ben je van harte welkom op de langste kunst-
Naast ijs is er nog veel meer te verwachten: een
en bekenden financieel kunt laten ondersteunen.
ijsbaan ter wereld: FlevoOnice bij Biddinghuizen
ontvangst-met-een-broodje in winterse sferen, een
Op deze manier willen wij als VVCM’ers concreet
(Oost-Flevoland).
schaatsclinic door KNSB-schaatstrainers, Koek &
invulling geven aan onze maatschappelijke rol en
Wat valt er te beleven? Om te beginnen: schaats
Zopie natuurlijk, en hopelijk geen wakken... Na
aan onze positie in de samenleving. Schrijf je in,
plezier voor iedereen, op Noren, kunstschaatsen,
afloop is er onder meer Glühwein en 's avonds het
meld je aan, stimuleer je collega's en laten wij er
Friese doorlopers, ijshockeyijzers het maakt niet
in de polder beroemde ‘Boerenpottenbuffet´.
samen een fantastische (winter)dag van maken!
37 | De Credit Manager nummer 4 2011
VERENIGINGSNIEUWS
Brussels lof (smaakt soms bitter) Van 22 tot en met 25 september vond het FENCA Congres plaats in Brussel. FENCA staat voor ‘Federation of European National Collection Associations’. Bij deze federatie zijn 21 nationale incasso-organisaties aangesloten. Toegang tot het congres hebben de bestuursleden van de nationale organisaties (zoals de Nederlandse NVI of de Engelse CSA) en hun leden, de incasso bureaus. Dit jaar namen circa 150 personen afkomstig uit 30 verschillende landen deel. Wat FENCA is voor de incasso-organisaties en de (interna-
van de leeuw een Brusselse visie ten beste gaf die de zaal
tionaal opererende) incassobureaus, is FECMA – Federa-
danig in beroering bracht. ‘Waar houdt het recht van een
tion of European Credit Management Associations - voor
debiteur op?’ luidde een wedervraag. ‘Wordt er in Brussel
de nationale creditmanagementverenigingen. De VVCM is
ook gedacht aan de rechten van crediteuren en hun invor-
aangesloten bij FECMA. Het is dan ook niet bijzonder dat
deringsintermediairs?’.
beide organisaties met elkaar in contact staan.
Privacy regulation European Small Claims Procedure
Het is goed te weten dat FENCA in de persoon van mr. Ste-
Tijdens het congres vonden workshops en presentaties
fan Zickgraf een constante voet in het Europese parlement
plaats. Een van de presentaties betrof de European Small
heeft. Vanzelfsprekend behartigt FENCA met zijn lobby de
Claims Procedure. In kort bestek werden de werking en de
incassobranche maar indirect, zo niet direct, ook de credi-
voordelen van de procedure weergegeven, maar ook werd
teuren. ‘Brussel’ en FENCA zullen nauw contact houden
geconstateerd dat niet alle locale rechterlijke instanties
over onder andere privacy regulation.
volledig op de hoogte zijn van de procedure. De branche acteert wellicht sneller dan het systeem in sommige landen
Op weg naar Madrid
kan implementeren.
Het volgende FENCA Congres is een wereldcongres en zal in oktober 2012 in Madrid plaatsvinden. Er worden circa 500
Social media
deelnemers uit 50 verschillende landen verwacht. Het congres
Hoofdredacteur Pieter Postmus start zijn voorwoord in De
wordt mede georganiseerd door ANGECO, de Spaanse asso
Credit Manager 3/2011 met ‘wat moet je denken van social
ciatie van incassobureaus. Traditioneel komen er veel vertegen-
media’. Een vraag die tijdens het congres ook werd gesteld.
woordigers van incasso-associaties en vertegenwoordigers van
Informatie verstrekt door particulieren/debiteuren wordt,
incasso-intermediairs (in de breedste zin van het woord) naar
door schuldeisers en de incasso-intermediairs, niet zelden
het wereldcongres. Het belooft wederom een dynamisch congres
van het internet ‘geplukt’ en dan met name van de social
te worden met, zoals te doen gebruikelijk, een boodschap vanuit
media. Wat vindt Brussel van dit alles? Jan Philip Albrecht,
Brussel. En net als de lof uit Brussel, kan ook die boodschap een
MEP, Civil Liberties and Legal Affairs Committee, gaf in
bittere bijsmaak hebben. Ik kan iedereen van harte aanbevelen het
kort bestek weer hoe ‘Brussel’ tegen de vergaring en het
volgende FENCA Congres bij te wonen. Credit managers die
gebruik van persoonlijke (in ons geval debiteuren) infor-
interesse hebben, kunnen contact opnemen met FENCA op
matie aankijkt. Moedig overigens dat deze MEP in het hol
www.fenca.org.
Bron: iStockphoto.com © Michael Luhrenberg
Raymon Pappot is adjunct-directeur bij Incasso- en adviesbureau VMP & Partners BV.
38 | De Credit Manager nummer 4
2011
CM POLITIEK
VERENIGINGSNIEUWS
Wanbetalen loont! Al vaker zijn we deze stelling tegengekomen. Bijvoorbeeld in de column van de Vereniging van Professionele Wanbetalers (VVPW). Tot voor kort kon ik hier de humor nog wel van inzien, maar met de voorstellen in de wetgeving voor incassokosten en de niet mis te verstane verhogingen van het griffierecht wordt het voor credit managers tijd om zich te bezinnen over de betalingsvoorwaarden bij kleine(re) transacties. De Haagse Commissie heeft zich actief beziggehouden met de nieuwe wet incassokosten, vooral met als insteek B-to-B anders te benaderen dan B-to-C. Voor bedrijven geldt tenslotte dat zij weten wat zij met elkaar overeenkomen en daarvan de consequenties dienen te aanvaarden. Zie hiervoor ook de brief van de Haagse Commissie aan de Eerste Kamer op de website van de VVCM. Nu komt daar de verhoging van het griffierecht overheen. Sinds 1 november zijn deze rechten € 105 bij vorderingen tot € 500. En € 280 voor vorderingen gelijk of hoger dan € 500.
Credit Expo 2011 overtreft alle verwachtingen
De vraag die de Haagse Commissie zich stelt: moeten wij ons actief verweren, zoals de advocatuur op 14 september jl. heeft gedaan, of juist niet? Wellicht dat u als lezer van De Credit Manager ons hierbij kunt helpen en/ of stimuleren welke richting te kiezen. Stuur uw bericht of suggestie naar
[email protected]. Overigens willen wij de credit managers adviseren om hun beleid voor afnemerskrediet te beoordelen. Wilt u nog wel goederen voor kleine bedragen op krediet laten afhalen of verzenden? Vooruitbetaling, boter bij de vis of automatische incasso? Voor bestaande klanten en/of
Op donderdag 10 november vond in Nieuwegein Business Center voor de zevende keer de Credit Expo plaats. Vorig jaar was het evenement al super geslaagd, dus de verwachtingen waren hooggespannen. Zou de organisatie, onder leiding van Serge van Groningen van Next Level, het succes van 2010 kunnen overtreffen? Na afloop is het antwoord volmondig: ja! Ook voor de VVCM was de Credit Expo 2011 de beste editie tot op heden.
alleen voor nieuwe klanten? Wat te doen als een afnemer een vordering van € 750 onbetaald laat en ook
Op de Credit Expo 2011 schuif ik voor aanvang aan bij
niet reageert op brieven van incassobureaus. Onder het
Frank de Grave, die door de VCMB is uitgenodigd de beurs
motto van de debiteur: ‘ik zie de dagvaarding wel tege-
te openen. We hebben een geanimeerd gesprek over zijn
moet’, zal bij de credit manager de volgende vraag op
verschillende functies en over zijn ervaringen bij de DSB
zijn bureau landen: ‘moet debiteur gedagvaard worden
Bank, waar hij slechts twee maanden als CFO werkzaam is
en dus € 280 voor de griffierechten worden neerge-
geweest. Ook praten we kort over de wet incassokosten die
teld of niet?’ Om vervolgens te merken dat de vordering wordt ‘betwist’. Welke afweging en welke keuzes moeten
Peter Meefout, voorzitter VVCM.
in aantocht is en waar hij als Eerste Kamerlid mee in aanraking zal komen.
worden gemaakt? Voor welk bedrag gaan we wel ‘tot het gaatje’? Interessante vraagstukken, ware het niet dat het
De stand van de VVCM ziet er dankzij de inspanningen van
altijd tijd èn geld kost.
Lydia de Wit en Nynke Minnema fantastisch uit. We hebben een barista ingehuurd die deze dag honderden kopjes overheerlijke cappuccino zal serveren aan de vele bekende en onbekende bezoekers van onze stand. De barista heeft
Ir. W.J. Pepping,
ook gezorgd voor smakelijke en feestelijke cupcakes voor-
Haagse Commissie
zien van het VVCM-logo. Na de openingsspeech van Frank
39 | De Credit Manager nummer 4 2011
VERENIGINGSNIEUWS
de Grave begeef ik me naar de zaal waar ik een groot deel
waarop dit door Buckaroo in de markt is gezet. Vervolgens
van deze dag zal vertoeven en waar de VVCM een zevental
is het de beurt aan Ed Speyer van Rabobank Nederland, die
presentaties heeft georganiseerd.
een interessante inleiding houdt over internationaal credit management. Dat dit onderwerp veel bezoekers van de Cre-
Pittige discussies
dit Expo interesseert, blijkt uit de grote opkomst, waarbij
Om 10.00 uur starten we met een presentatie van Otto
de zaal tot de nok is gevuld en sommige bezoekers moeten
Kempkes van de Stichting Garantiefonds Gerechtsdeur-
staan. Op humorvolle wijze en met veel praktische tips weet
waarders, met als prikkelende titel ‘Hoe financieel solide is
Ed de aanwezigen aan zijn lippen te kluisteren.
de incassopartner die u inhuurt eigenlijk?’ Deze presentatie heeft zijn schaduw al vooruit gestuurd, want naar aanlei-
Interactief samenspel
ding van een brief van het Garantiefonds aan de leden van
Hierna volgt een optreden van Peter Paul Buijsrogge van
de VVCM was er al een heftige discussie losgebarsten op de
BrightOrangeTalanton. Peter Paul moet op het laatste
VVCM LinkedIn groep over de inhoud van deze brief. De
moment de aangekondigde Jan Vis komen vervangen en
zaal is vol en er ontstaat al snel een pittige discussie over
hij doet dit met veel verve. Zijn presentatie gaat over de
het genoemde onderwerp, waarbij met name Hans Witter-
wijze van waarderen van bedrijven en de rol hierbij van de
mans zich roert namens de leden van de NVI. Opvallend is
credit manager. Een machtig interessante voordracht van
dat dit seminar hoofdzakelijk wordt bezocht door vertegen-
Peter Paul, waarbij een interactief samenspel ontstaat met
woordigers van incasso-organisaties en van gerechtsdeur-
het publiek.
waarderskantoren. Robert Dörr van het BKR doet vervolgens verslag van de Na deze knallende opening van de dag verschijnt Valentin
stand van zaken in Nederland rond de schuldenproblema-
Braimaster van Buckaroo ten tonele. Voor een goed gevulde
tiek. Tevens geeft hij een update van status van het Lande-
zaal houdt hij een betoog over de mogelijkheden van risi-
lijk Informatiesysteem Schulden (LIS). Teneinde de alsmaar
coloos achteraf betalen door internet merchants, waarbij
toenemende schuldenproblematiek het hoofd te bieden, zou
Valentin in een vlammend betoog uitleg geeft over de wijze
het zeer welkom zijn als de politiek begin 2012 een centrale
40 | De Credit Manager nummer 4
2011
VERENIGINGSNIEUWS
schuldenregistratie toestaat. Het LIS is hierbij momenteel de meest voor de hand liggende oplossing. Deze sessie is zeer goed bezocht door vele prominenten uit de creditmanagementwereld. Als voorlaatste presentatie is het de beurt aan Edwin Busio namens Factoring & Asset based financing Association Netherlands (FAAN). Edwin, die ook aan de wieg heeft gestaan van de VCMB, heeft de eer FAAN voor de eerste keer aan het publiek te presenteren. Aanvankelijk is de zaal
CMI wint VVCM Credit Management Innovation Award
voor de helft gevuld, maar naarmate de presentatie van Edwin vordert, komen steeds meer mensen af op zijn voordracht. Als dit een voorteken is, dan wacht FAAN nog een hele mooie toekomst!
Tijdens de Credit Expo 2011 heeft de VVCM voor het eerst in haar geschiedenis de VVCM Credit Management Innovation Award uitgereikt. De winnaar: de Credit Managers’ Index (CMI) ingezonden door Burlinq en Kwestplus.
Social media Ten slotte is het om 16.00 uur de beurt aan Johan van
De winnaar is beoordeeld op de volgende onderdelen:
Wageningen van Vesting Finance, die het talrijk opgeko-
Is de noviteit van belang voor de credit manager?
men publiek via een Prezi presentatie een kijkje geeft in
Is het een noviteit die blijvend voordelen biedt voor de credit manager?
de wondere wereld van de social media. De presentatie van
Heeft de noviteit zich inmiddels bewezen?
Johan is het leerzame slotstuk van een zeer geslaagde dag,
Is de noviteit eenvoudig toegankelijk voor de credit manager?
waarbij de VVCM zich met behulp van alle sprekers van
Kan de noviteit een positieve invloed hebben op de strategische keuzes van de credit manager?
haar beste kant heeft laten zien. Uiteraard verdienen alle
Zijn er vergelijkbare nova in de markt?
organisaties en hun vertegenwoordigers die zich belange-
Dient de inzending uitsluitend een commercieel belang of is er sprake van een noviteit dat
loos hebben ingezet om de VVCM-presentaties tot een suc-
mede een algemeen belang dient?
ces te maken alle lof!
Is de noviteit eenvoudig te implementeren tegen lage kosten? Zullen de leden van de VVCM voordelen hebben van de jurykeuze?
Nadat ik was bekomen van alle indrukken, heb ik me
Is de novum te betitelen als ‘oude wijn in nieuwe zakken’ of is het een bruisende vernieuwing?
nog op de beursvloer begeven, waar met name de unieke
animatiefilm van Bierens mij is opgevallen. Om 18.00
Volgens de jury heeft dit jaar slechts één inzending voldaan aan al deze criteria: de Credit
uur mocht ik namens de VVCM de eerste VVCM Credit
Managers’ Index (CMI) ingezonden door Burlinq en Kwestplus.
Management Innovation Award uitreiken aan de initiatief-
De CMI is in oktober voor de tiende keer verschenen en heeft inmiddels bewezen een betrouwbare
nemers van de Credit Managers’ Index, te weten Burlinq
indicatie af te geven voor de economische stand van zaken in ons land volgens de credit manager.
en Kwestplus. Namens Burlinq en Kwestplus waren Arjan
De CMI wordt samengesteld aan de hand van tien indicatoren die door een representatieve groep
Stigter en Reinier Straatmeier aanwezig om de prijs en de
credit managers maandelijks worden ingegeven. De CMI is naast de Inkopers index (PMI) in de
magnum eerste klas champagne in ontvangst te nemen.
Verenigde Staten al sinds 2003 een belangrijk indexcijfer waarmee economische trends kunnen
Aan deze prijs is ook een gratis CCM- of CCP- (2x) oplei-
worden waargenomen. In dit geval vanuit creditmanagementoptiek waarbij indicatoren als omzet,
ding verbonden, waarmee Arjan en Reinier zeer verguld
nieuwe klanten, verstrekte kredietlimiet, geïncasseerd bedrag, kredietafwijzingen, vorderingen
bleken.
naar derde partijen, klachten, vervallen saldo, afschrijvingen en faillissementen aan de basis staan voor het bepalen van het indexcijfer. De gecombineerde uitkomst geeft aan hoe positief of negatief
Na deze prijsuitreiking was de bar geopend en hebben we
de Nederlandse credit manager ten aanzien van deze factoren is. Daar waar in de meeste media nog
met het voltallige bestuur (op Conny Gevers na, die helaas
steeds sprake is van een negatieve teneur, spreekt de CMI van oktober over de eerste signalen van
was geveld door de griep), oud-bestuursleden, Nynke en
voorzichtig economisch herstel, daar waar de CMI in een eerder stadium ook al vooruitliep op de
Lydia en anderen nog even nagebabbeld onder het genot
troepen bij de indicatie dat er sprake was van een terugval in het economisch verkeer.
van een hapje en een drankje. Moe maar voldaan van een welbestede dag vertrok de VVCM-delegatie als laatste uit
Kortom, de CMI van Burlinq en Kwestplus verdient deze eerste VVCM Credit Management Inno-
de inmiddels grotendeel ontmantelde congreszaal. Dank-
vation Award. We feliciteren de initiatiefnemers van harte met het behaalde resultaat. We hopen
zij de inspanningen van velen was de Credit Expo 2011
dat veel credit managers zich aansluiten bij dit initiatief, zodat de waarde van de index nog gro-
voor de VVCM de beste uitgave van dit evenement tot op
ter zal worden en daarmee ook het aanzien van onze beroepsgroep als koplopers in het proactief
heden!
managen van de kredietrisico’s.
41 | De Credit Manager nummer 4 2011
VERENIGINGSNIEUWS
VVCM Sponsorpakketten: meer rendement voor uw organisatie! De VVCM heeft een aantal sponsorpakketten in het leven geroepen. Met deze pakketten kunnen bedrijven actiever participeren binnen onze vereniging. Bovendien profiteren zij van aantrek kelijke voordelen, zoals korting op onze reguliere advertentietarieven en de mogelijkheid voor de jaarlijkse golfdag een aantal (externe) relaties uit te nodigen. Heeft uw organisatie specifieke wensen? We denken graag met u mee om een pakket op maat samen te stellen! Het sponsorpakket wordt afgesloten voor een periode van 1 jaar* en kan op elk gewenst moment ingaan. Meer weten? Neem contact op met het VVCM-secretariaat, (0346) 55 80 50. *) per periode kan maximaal 1x worden deelgenomen aan de VVCM Golfdag.
Sponsor Pakket Platinum
Sponsorpakketten
r meer rendement voo uw organisatie!
Magazine De Credit Manager - 3x halve pagina advertentie in De Credit Manager - 1x advertorial 1 pagina of 1 halve pagina advertentie
VVCM Golfdag - Presentatiestand in ontvangstruimte - Vlag bij entree - Uitnodiging 10 relaties incl diner
VVCM Golfdag - Presentatiestand in ontvangstruimte - Vlag bij entree - Uitnodiging 5 relaties incl diner
Businessclub (website) - RSS feed op vacatures en nieuws items - Kostenloos plaatsen van downloads in het tten Businessclub member homepage al sponsorpakke - Logovermelding De VVCM heeft een aant tten: akke sorp en Spon M VVC participeren-binn ver Banner & hyperlink homepage hotspot actie ijven bedr en pakketten kunn deze Met . epen ng gero leven lijke voordelen, zoals korti n profiteren zij van aantrekke Vermelding sponsorstatus in Magazine en bij algemene VVCM onze vereniging. Bovendie . ieven ietar rtent adve events met logo liere op onze regu
VVCM. uden aan leden van de 10 extra magazines M zijn nu slechts voorbeho mogelijkheid Bijeenkomsten van de VVC de zijn lid niet die kers dat bedrijven medewer eenmaal Regelmatig stellen wij vast iteiten bieden nu Recht om tot 10 personen (niet leden) af te vaardigen naar VVCM sten bij te wonen. Deze activ nieuwste willen geven onze bijeenkom is te laten maken met de bijeenkomsten (m.u.v. golfdag en ALV). Namen moeten aan begin van kenn ers nem werk uw n legge te het jaar bij VVCM bekend zijn en zijn niet tussentijds overdraagbaar act een uitgelezen kans cont om id enhe geleg it management. Plús de ontwikkelingen in cred ijven. bedr re ande bij en enot Pakketprijs e 10.000,00 en te netwerken met vakg moet. uitingen geldt een korting van 30%. Op extratege commerciële komen wij aan deze vraag ijven bedr voor tten akke Met onze nieuwe sponsorp ijkse golfdag een aantal jaarl de voor heid elijk mog Hierin is meegenomen de Sponsor Pakket Zilver gen. (externe) relaties uit te nodi Magazine DeerCredit Manager ruim nten eme nkomsten en even 4x kwart pagina advertentie in De Credit Manager n de VVCM in staat bijee De sponsorpakketten stelle marketinguitgaven tijdig in uw om g oudi eenv u n het voor rijsd. vooraf te plannen en make tten scherp voor u gep en wij de sponsorpakke te plannen. Uiteraard hebb VVCM Golfdag en graag met u - Presentatiestand in ontvangstruimte ifieke wensen? We denk Heeft uw organisatie spec akket - Vlag bij entree n te stellen! Het sponsorp same maat op et pakk een mee om - Uitnodiging 2 relaties incl diner de van 1 jaar* en perio een voor loten wordt afges ingaan. kan op elk gewenst moment Businessclub (website) al 1x worden deelgenomen
*) per periode kan maxima aan de VVCM Golfdag.
Sponsor Pakket Goud
Magazine De Credit Manager - 3 x hele pagina advertentie in De Credit Manager - 1 x advertorial 2 pagina’s of 1 hele pagina advertentie
- RSS feed op vacatures en nieuws items - Kostenloos plaatsen van downloads - Logovermelding Businessclub member homepage - Banner homepage
Businessclub (website) - RSS feed op vacatures en nieuws items - Kostenloos plaatsen van downloads - Logovermelding Businessclub member homepage - Banner & hyperlink homepage Vermelding sponsorstatus in Magazine en bij algemene VVCM events met logo 8 extra magazines Recht om tot 5 personen (niet leden) af te vaardigen naar VVCM bijeenkomsten (m.u.v. golfdag en ALV). Namen moeten aan begin van het jaar bij VVCM bekend zijn en zijn niet tussentijds overdraagbaar Pakketprijs e 7.000,00 Op extra commerciële uitingen geldt een korting van 20%.
Sponsor Pakket Brons Magazine De Credit Manager 2 x kwart pagina advertentie in De Credit Manager
VVCM Golfdag - Presentatiestand in ontvangstruimte - Vlag bij entree
Businessclub (website) - RSS feed op vacatures en nieuws items - Kostenloos plaatsen van downloads - Logovermelding Businessclub member homepage
Vermelding sponsorstatus in Magazine en bij algemene VVCM events met logo
Vermelding sponsorstatus in Magazine en bij algemene VVCM events met logo
5 extra magazines
2 extra magazines
Recht om tot 3 personen (niet leden) af te vaardigen naar VVCM bijeenkomsten (m.u.v. golfdag en ALV). Namen moeten aan begin van het jaar bij VVCM bekend zijn en zijn niet tussentijds overdraagbaar
Recht om tot 1 persoon (niet lid) af te vaardigen naar VVCM bijeenkomsten (m.u.v. golfdag en ALV). Namen moeten aan begin van het jaar bij VVCM bekend zijn en zijn niet tussentijds overdraagbaar
Pakketprijs e 5.000,00 Op extra commerciële uitingen geldt een korting van 15%.
42 | De Credit Manager nummer 4
2011
Pakketprijs e 3.000,00 Op extra commerciële uitingen geldt een korting van 10%.
VERENIGINGSNIEUWS
Hoge opkomst bij Algemene Ledenvergadering Woensdag 30 november jl. was het zover. De eerste ALV van het nieuwe bestuur in de Rode Lantaern te Nieuwegein. Naast de behandeling van de begroting presenteerde het bestuur een nieuw kandidaat-bestuurslid en het beleidsplan 2012-2014.
Joop Tromp is bestuurslid en secretaris van de VVCM.
Na de opening van de vergadering zette voorzitter Peter
Nieuw bestuurslid
Meefout kort uiteen wat het bestuur de afgelopen peri-
De benoeming van Hans Bruhring tot bestuurslid is bij
ode heeft gedaan. Omdat het een voltallig nieuwe bestuur
acclamatie door de ALV goedgekeurd. Hans gaat zich rich-
betreft, is veel tijd gestoken in het inventariseren van
ten op onderdelen die hem goed liggen: marketing en
waar de vereniging staat en welke koers de komende jaren
ledenwerving. Hij wil graag een actieve bijdrage leveren
gevaren moet worden. Daarnaast heeft het bestuur ervoor
aan de VVCM, die hij al jarenlang een warm hart toedraagt.
gezorgd dat de traditionele Golfdag op veler verzoek weer door kon gaan. Tijdens de Credit Expo is voor het eerst de
Beleidsplan 2012-2014
VVCM Credit Management Innovation Award uitgereikt.
Het beleidsplan van het bestuur is onderverdeeld in een
Verder zijn sponsorpakketten geïntroduceerd als nieuw
meerjarige strategie en de daaruit volgende doelstellingen
middel om bedrijven blijvend te interesseren in de VVCM.
voor het komende jaar.
Begroting
Strategie: Initiëren van landelijk
De geforcaste begroting 2011 en de begroting 2012 laten
creditmanagementplatform
beiden een positief resultaat zien. De begroting 2012 is bij
Het creditmanagementlandschap is verdeeld in allerlei
acclamatie door de ALV goedgekeurd.
domeinen. Vele partijen bevolken het speelveld en dit komt
43 | De Credit Manager nummer 4 2011
VERENIGINGSNIEUWS
de saamhorigheid niet ten goede. Het bestuur is van mening
Introductie VVCM ‘Ik betaal op tijd’-keurmerk
dat vergaande samenwerking moet worden gezocht met de
Teneinde ons vakgebied een beter imago te geven, stelt
belangenorganisaties die in de markt actief zijn.
het bestuur voor een keurmerk te introduceren voor goede betalers. Particulieren en bedrijven komen in aanmerking
Kennisuitwisseling en netwerkorganisatie
voor het VVCM ‘Ik betaal op tijd’-keurmerk.
Het ledenaantal van de VVCM moet terug naar het niveau van een paar jaar geleden, t.w. 1.000 leden. Daartoe moe-
Stimuleren van wet- en regelgeving voor
ten op korte termijn nieuwe initiatieven worden ontplooid
crediteurenprotectie
die tot doel hebben het behoud van bestaande leden en
Ook hierin ziet het bestuur een functie weggelegd voor de
het aantrekken van nieuwe leden te stimuleren. Tevens wil
VVCM. Door actief de problematiek van het credit manage-
het bestuur een soort bedrijfslidmaatschap introduceren,
ment onder de aandacht te brengen, zal de positie van de
waardoor het verloop verder zal worden beperkt. Ook wordt
crediteur in de toekomst nog hoger op de politieke ladder
gedacht aan kortingen voor onze leden bij evenementen
komen te staan.
etc. Op deze wijze hopen we dat de VVCM in ledenaantal zal gaan groeien en zal terugkeren op het oude niveau.
Doelstellingen 2012 Kostendekkende exploitatie CCP- en CCM-opleidingen
Ontwikkelen, verbeteren en (laten) exploiteren van creditmanagementopleidingen In 2010/2011 is de animo voor deelname aan de CCP- en
met focus op continuïteit en kwaliteit. Voorbereiden van een masteropleiding credit management.
CCM-opleidingen afgenomen. Dit heeft geresulteerd in een
Kostendekkende exploitatie van De Credit Manager.
exploitatietekort. Het bestuur is van mening dat de door de
Groei ledenaantal richting 1.000 leden.
VVCM ontwikkelde opleidingen verbeterd en gecontinueerd
Oprichting van een Credit Management Federatie.
moeten worden, op voorwaarde dat sprake is van minimaal
Introductie van het VVCM ‘Ik betaal op tijd’-keurmerk
een break-even exploitatie. De heren Jan Adriaanse, Jan Vis en Jean Gieskens zijn bereid gevonden met het bestuur mee te denken over de toekomst van de opleidingen en het eventueel gebruikmaken van een externe partner om deze
voor particulieren en bedrijven. Uitreiking VVCM Credit Management Innovation Award 2012. Professionalisering van het secretariaat.
doelstellingen te verwezenlijken. De ALV heeft het bestuur verzocht de uiteindelijke plannen voor te leggen aan de
Het beleidsplan 2012-2012 is bij acclamatie door de ALV
ALV. Omdat de herstructurering mogelijk al bij de volgende
goedgekeurd.
leergang zou kunnen ingaan, wordt besloten een extra ALV, tijdens een evenement, uit te schrijven. Deze zal in het eerste kwartaal 2012 plaatsvinden.
44 | De Credit Manager nummer 4
2011
VERENIGINGSNIEUWS
Dirk Scheringa: terug van weggeweest Op de ALV was Dirk Scheringa te gast. Vooraf gaf dit wat beroering bij sommige leden. Om eerlijk te zijn, had ook ik de nodige vooroordelen. Ik wil niet zeggen dat ik nu voor de man gevallen ben, maar het feit dat hij geen enkele vraag uit de weg ging, gaf mij wel reden om mijn mening enigszins bij te stellen.
Han Beeuwkes is redacteur van De Credit Manager
Scheringa erkende dat hij fouten heeft gemaakt, maar dat
Patatje mét
zijn ‘slechte’ naam vooral gestoeld is op de beeldvorming
Hij betaalde zijn rekeningen binnen twee dagen (goede
in de media. Als je eenmaal in zo’n hype belandt, is er geen
relatie met leveranciers!) en hield de organisatie ‘lean
houden meer aan en komt er een tsunami aan ellende over
and mean’. De medewerkers kwamen veelal uit Alkmaar
je heen. Scheringa gaf als waarschuwing: pak alle klachten
en omgeving (en waren voor 70% vrouw: ‘multitaskers’)
gelijk aan en neem ze allemaal serieus. De klant heeft altijd
en er was een speciaal webcareteam dat de diverse com-
gelijk en de hoogste baas moet het oplossen. Als je het door
munities op internet in de gaten hield. Van klachten werd
een ‘mindere’ laat doen, kan dat juist problemen opleveren.
direct werk gemaakt. De successen werden gevierd (jonge
Ook in de social media kan je naam zo te grabbel gegooid
mensen wilden door het behalen van hun targets graag
worden. Wees er daarom alert op als bedrijf en los de klach-
hun patatje mét op vrijdag verdienen) en Scheringa wilde
ten direct op.
duidelijk, eerlijk en sociaal overkomen. Een belangrijke les voor hem is geweest dat je nooit ten koste van alles moet
Legohoekje
willen winnen. Dat kan scheve ogen geven of ontevreden
Scheringa is er duidelijk trots op dat hij uit een arm gere-
klanten opleveren.
formeerd gezin afkomstig is. Daar heeft hij geleerd zich niet aan bezit te hechten en zich constant te verwonderen.
Wrok
Zijn vader was kaasmaker en in zijn jeugd is hij diverse
Uit Scheringa’s verhaal bleek dat hij met een grote wrok
malen verhuisd. Zijn carrière begon met het invullen van
zit naar de overheid en de banken. Volgens hem heeft DSB
belastingaangiftes (à fl. 30,- per aangifte). Hij wilde zich
Bank zich niet anders gedragen dan andere banken; zij han-
onderscheiden in de markt. Dat deed hij onder andere door
teerden hetzelfde provisiesysteem. Althans, netto zou het
‘s avonds en op zaterdag open te zijn, de klant te ont-
op hetzelfde neerkomen. In tegenstelling tot andere banken
vangen aan een ronde tafel en een huiskamersfeer (met
heeft Scheringa naar eigen zeggen ook nooit een bonus
een kopje koffie en een legohoekje voor de kinderen) te
opgestreken. De ellende begon door de beroemde oproep
creëren. Bij de uitbouw van zijn bedrijf hanteerde hij de
van Pieter Lakeman. Scheringa wijt dit aan het ‘verdien
‘meerdere merkenstrategie’ (Frisia, Becam, Jaap.nl, DSB)
model’ van Lakeman: eerst stennis veroorzaken en daarna
die door één backoffice werden bediend. In een eigen trai-
de klachten verzamelen (binnen een lucratieve stichting) en
ningscentrum werd het personeel getraind. Daarnaast werd
er een zaak van maken.
automatisering in eigen hand gehouden, gericht op het
Scheringa heeft zich nu gestort op een factoringbedrijf.
opslaan, meten en analyseren van de effectiviteit van mar-
Geld van banken hoeft hij niet. Zijn business wordt privaat
keting- en advertentieacties. Het doel was om bestaande
gefinancierd. Ondanks de crisis ziet hij voor ondernemers
klanten zo goed mogelijk te bedienen (klantenbehoud!). Dat
kansen, in deze tijd vooral op het gebied van debiteuren
is nu eenmaal voordeliger dan nieuwe klanten te werven.
beheer en factoring. Dat we de komende jaren een bijzon-
Sponsoring (AZ, DSB ploeg, Shani Davis, Chat Hadrick,
dere tijd gaan beleven, staat voor hem vast.
Marianne Vos) was goedkoper dan adverteren op radio en TV. De websites moesten simpel zijn en weinig kleuren bevatten; ze scoorden hoog.
45 | De Credit Manager nummer 4 2011
Noot De beweringen in dit artikel zijn opgetekend uit de mond van Dirk Scheringa. De redactie heeft op geen enkele wijze de juistheid hiervan onderzocht.
Verenigingsnieuws
Naam:
Naam:
Carlo Eussen
Bob Wendrich
Leeftijd: 32 jaar
Leeftijd: 29 jaar
Bedrijf: AGC Gerechts-
Bedrijf: C. Steinweg –
deurwaarders & Incasso
Handelsveem B.V.
Functie: Gerechtsdeurwaarder
Functie: Credit Controller
& Vestigingsmanager
Woonplaats: Rotterdam
Woonplaats: Sittard
1. Waarom ben je lid geworden?
1. Waarom ben je lid geworden?
Credit management is een dynamisch vakgebied. Ik wil dan
Om een breder netwerk op te bouwen met vakgenoten en
ook op de hoogte blijven van de ontwikkelingen. Kennis
mogelijke vakgenoten en ontwikkelingen beter in de gaten
en ervaring delen met vakgenoten en nieuwe vakgenoten
te kunnen houden.
te leren kennen, waren ook belangrijke redenen om lid te
Wat verwacht je van de VVCM?
worden.
Een prettige ontspannen manier om bij te leren en kennis
Wat verwacht je van de VVCM?
uit te wisselen.
Welkom bij de VVCM!
Vijf vragen aan nieuwe leden
Een platform dat mogelijkheden biedt op het gebied van kennisdeling, verbreden van mijn netwerk en nieuwsvoor-
Wat heb jij met credit management?
ziening.
Credit Management bewaakt de geldstroom van het bedrijf, dé hoofdslagader. Door een goed creditmanagementbeleid
Wat heb jij met credit management?
te voeren kun je ingrijpende en risicovolle operaties vaak
Al meer dan tien jaar zit ik in het vakgebied. Begonnen
voorkomen. Meehelpen om dit te realiseren geeft mij een
als incassomedewerker en doorgegroeid naar gerechtsdeur-
enorme voldoening.
waarder. Ik heb in al die jaren kennis mogen maken met het incasso- en het executietraject. Daarnaast heb ik ook diverse
Wat inspireert jou in je vrije tijd?
maanden doorgebracht op de administratie van verschei-
De Rotterdamse haven. Als kind was ik al helemaal gek van
dene organisaties om hulp te bieden bij de inrichting van
alles wat met water, schepen en varen te maken had. Dat ik
hun debiteurenbeleid.
uiteindelijk bij een havenbedrijf terecht ben gekomen, was een droom die uitkwam. De haven is hier altijd in beweging
Wat inspireert jou in je vrije tijd?
en er is altijd leven, dit is een goed uitgangspunt voor jezelf.
Ik ben een echte Bourgondiër. Met enige regelmaat een goed
Blijf bewegen en nooit opgeven.
restaurant bezoeken, daar kan ik echt van genieten. Maar ik zeg ook, samen met mijn vrouw, geen nee tegen de authen-
Naast wie zou jij in het vliegtuig willen zitten?
tieke tapas-bar in hartje Barcelona. Daarnaast volg ik graag
Naast m’n vriendin, want dat betekent dat we samen onze
de laatste nieuwe digitale trends op de voet. Hoe kunnen die
eerste grote reis maken!
mijn dagelijkse werk vergemakkelijken?
Naast wie zou jij in het vliegtuig willen zitten? Mocht ik op de vlucht naar Barcelona naast iemand anders terechtkomen, dan graag naast prof. W. Chan Kim of prof. Renée Mauborgne, schrijvers van het boek Blue Ocean Strategy. Hun visie op bedrijfsstrategie, waarin het creëren van nieuwe markten met innovatieve ideeën centraal staat, is stof genoeg om een vlucht over te brainstormen
46 | De Credit Manager nummer 4
2011
8e Credit Expo - Nationaal kennisplatform voor Credit Management
Woensdag 14 november 2012 - Nieuwegein Business Center • Meer dan 1400 professionele bezoekers en 45 exposanten • Marktoverzicht dienstverleners in Credit Management • Doorlopend vakinhoudelijk programma INTERESSE IN DEELNAME? Neem voor meer informatie contact op met het Projectteam Credit Expo 2012: Credit Expo 2012 Postbus 51122 1007 EC Amsterdam T: 020-6721371 E:
[email protected] • Serge van Groningen, Product Manager, M: 06-29022791 • Jeroen Otter, Manager Sales & Operations, M: 06-12960418
www.creditexpo.nl
Vertrouwen verzekerd. Waar gehandeld wordt is Atradius. Wij helpen voorkomen dat bedrijven ten onder gaan aan vorderingen die te laat of niet worden betaald, wereldwijd. Door onze jarenlange ervaring en kennis van de markt kunnen onze klanten met vertrouwen de toekomst tegemoet zien – zelfbewust, veerkrachtig en vooruitstrevend. Het is de perfecte balans tussen risicobeheersing en het bevorderen van handeldrijven, tussen zekerheid en vrijheid, tussen veiligheid en vertrouwen. Grijp uw kans en ontdek meer. Bel: 020 553 3131 Mail:
[email protected] Bezoek: www.atradius.nl
Kredietverzekering | Incasso | Bedrijfsinformatie