Menukaart Werk.Kom
Maak kennis met onze mogelijkheden
www.werkpuntkom.nl U de vraag? Wij de mensen!
Over Werk.Kom Bent u op zoek naar personeel? Dan bent u bij Werk.Kom aan het juiste adres! Werk.Kom is een samenwerkingsverband van de gemeenten Weert en Nederweert en de Risse Groep. In Nederland zijn we vernieuwend als het gaat om het succesvol begeleiden van werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt naar een betaalde baan. Door samen te werken met Werk.Kom benut u het talent van een zakelijk interessante doelgroep én maakt u werk van Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. Maar Werk.Kom biedt meer: • Werk.Kom denkt mee in uw behoefte waardoor we samen tot een goede, financieel aantrekkelijke en flexibele oplossing komen voor uw personeelsvraag • We maken daarbij een gedegen persoonsprofiel van onze kandidaten en een werkbeschrijvingsdiagnose als basis voor een succesvolle match • Zo ontstaat ook de mogelijkheid om functies of werkzaamheden op te splitsen (jobcarving en functiecreatie) waardoor u uw eigen medewerkers efficiënter kunt ingezetten • Uw vraag is daarbij altijd het uitgangspunt • Werk.Kom beschikt bovendien over een groot netwerk en een goede kennis van de lokale en regionale arbeidsmarkt Hiernaast zetten we de verschillende mogelijkheden kort voor u op een rijtje. Uiteraard is er in overleg nog veel meer mogelijk, afgestemd op uw wensen en behoeften. We staan u dan ook graag te woord om persoonlijk met u mee te denken!
Individuele werkzaamheden
In dienst nemen? WWB U neemt iemand vanuit een bijstandsuitkering (WWB) in dienst. Voordeel voor u: • Werving en selectie door Werk.Kom • Professionele begeleiding en expertise vanuit Werk.Kom • Proefperiode is mogelijk • U ontvangt mogelijk loonkostensubsidie over het eerste contract
Begeleid werken U neemt een medewerker vanuit de sociale werkvoorziening (SW) in dienst. Voordeel voor u: • Werving en selectie door Werk.Kom • Professionele begeleiding en expertise vanuit Werk.Kom • Proefperiode is mogelijk • U betaalt de productiviteit van de medewerker (loonwaarde) gedurende het contract • De medewerker volgt de CAO en arbeidsvoorwaardelijke zaken van uw bedrijf
Niet in dienst nemen? Detacheren De medewerker blijft in dienst van Risse Groep maar werkt voor uw bedrijf. Voordeel voor u: • Werving en selectie door Werk.Kom • Professionele begeleiding en expertise vanuit Werk.Kom • De risico’s rondom verzuim en CAO-voorwaardelijke zaken liggen geheel bij Werk.Kom • Tarief conform productiviteit (loonwaarde) van de medewerker; u betaalt alleen voor de daadwerkelijke uren die iemand werkt
Leerwerkplek U biedt een medewerker (vanuit de WWB/SW) een leerwerkplek aan in uw bedrijf. Voordeel voor u • Werving en selectie door Werk.Kom • U krijgt kostenloos een medewerker ter beschikking die u binnen maximaal 6 maanden opleidt naar het gewenste niveau
Groepswerkzaamheden
Structureel? Groepsdetachering Meerdere medewerkers worden bij u gedetacheerd. U heeft dezelfde voordelen als bij een individuele detachering én afhankelijk van de aard van de werkzaamheden zijn aanvullende en verdergaande afspraken mogelijk. Voordeel voor u: • U brengt het vakmanschap in, Werk.Kom levert de medewerkers • De risico’s rondom verzuim en CAO-voorwaardelijke zaken liggen geheel bij Werk.Kom • U bepaalt de contractduur en aard van de werkzaamheden • De medewerkers worden professioneel begeleid vanuit Werk.Kom • U betaalt uitsluitend de daadwerkelijk gewerkte uren (tarief conform productiviteit) • Werk.Kom neemt onderdelen van het productieproces voor u uit handen • Samen met Werk.Kom kunnen aanpassingen op de werkplek worden aangebracht
U de vraag? Wij de mensen!
Groepswerkzaamheden
Niet structureel? Werken op locatie Medewerkers van Risse Groep werken bij u op locatie aan een specifiek project of opdracht. Voordeel voor u • Professionele begeleiding door Risse Groep (eigen voorman) • U betaalt per opdracht • De duur van de opdracht is flexibel • Kwaliteitsborging
Projecten op maat U maakt gebruik van specifieke expertise en/of ondersteuning door Werk.Kom in het initiëren van projecten om uw personeelsvraag of procesvraag (in de toekomst) op te kunnen vangen. Voordeel voor u: • Inzet van specifieke expertise en ervaring: op maat gesneden invulling (in projectvorm) van uw personeels/procesvraag • Werving en selectie door Werk.Kom • Professionele begeleiding vanuit Werk.Kom • Budget voor onder andere opleidings- en stagemogelijkheden • Inzet van het brede netwerk van Werk.Kom
Contact
Heeft u vragen of behoefte aan meer informatie?
Wij denken graag met u mee! Katja Gruijthuijsen
Nanda Vleeshouwers
Adviseur werkgeversdiensten
Adviseur werkgeversdiensten
Telefoon: 06 41 68 53 76
Telefoon: 06 14 96 31 14
e-mail:
[email protected]
e-mail:
[email protected]
Lisenka van Oppen
René Swinkels
Adviseur werkgeversdiensten
Adviseur werkgeversdiensten
Telefoon: 06 18 99 28 70
Telefoon: 06 27 16 92 48
e-mail:
[email protected]
e-mail:
[email protected]
Bob Gerits
Manon Janissen
Jobhunter
Jobhunter
Telefoon: 06 41 19 86 74
Telefoon: 06 18 99 28 97
e-mail:
[email protected]
e-mail:
[email protected]
Werk.Kom Risseweg 8 6004 RM Weert Tel.: 0495 584 670 E-mail:
[email protected] www.werkpuntkom.nl
