2014
LAPORAN TAHUNAN PENGADILAN NEGERI RAHA
SATUAN KERJA : PENGADILAN NEGERI RAHA JL. M.H THAMRIN NO.33, RAHA-SULTRA Telp. ( 0403 ) 2521015-2521045 Fax. (0403) 2521015 Email :
[email protected] Website: www.pn-raha.go.id
i
DAFTAR ISI
Kata Pengantar .................................................................................................................. Bab I
Bab II
ii
Pendahuluan A. Kebijakan Umum Peradilan ...............................................................................
1
B. Visi Dan Misi ....................................................................................................
1
C. Renstra ............................................................................................................
2
Struktur Organisasi (Tupoksi) A. Standar Operasional Prosedur (SOP) ..............................................................
6
1. Eselon II .....................................................................................................
6
2. Eselon III ....................................................................................................
6
3. Eselon IV ...................................................................................................
6
4. Staf ............................................................................................................
8
5. Fungsional .................................................................................................
12
B. Kinerja / Sasaran Kerja Pegawai (SKP) ..........................................................
14
Bab III Pembinaan Dan Pengelolaan A. Sumber Daya Manusia ...................................................................................
20
1. Rekruitmen ................................................................................................
21
2. Mutasi ........................................................................................................
21
3. Promosi......................................................................................................
21
4. Pensiun ......................................................................................................
22
B. Keadaan Perkara ...........................................................................................
22
C. Pengelolaan Sarana dan Prasarana ..............................................................
24
D. Pengelolaan Keuangan .................................................................................
22
E. Dukungan Teknologi Informasi .......................................................................
27
F.
28
Regulasi Tahun 2014 .....................................................................................
Bab IV Pengawasn
Bab V
A. Internal ............................................................................................................
29
B. Evaluasi ...........................................................................................................
30
Kesimpulan Dan Rekomendasi A. Kesimpulan .......................................................................................................
31
B. Rekomendasi ...................................................................................................
31
i
KATA PENGANTAR Dengan memanjatkan puji syukur ke Hadirat Allah Subhanahu Wata’ala, diakhir tahun anggaran 2014 kami dapat menyusun laporan tahunan yg dalam pelaksanaanya mungkin masih terdapat kekurangankekurangan. Dalam laporan tahun 2014 ini telah kami laporkan tentang keadaan kantor, keuangan, inventaris, kepegawaian keadaan perkara yang masuk dan yang telah diputus, dan kami laporkan pula kekurangan dan hambatan yang ada sehingga perlu adanya Rekomendasi penambahan-penambahan sebagai wujud dari pelaksanaan kinerja yang dihadapi oleh Pengadilan Negeri Raha dari tahun ke tahun, maka melalui laporan tahunan ini diharapkan koreksi dari berbagai pihak khususnya pengadilan Tinggi Sultra dan Mahkamah Agung RI sehingga dapat terlaksananya kinerja optimal pada Pengadilan Negeri Raha sebagaimana yang diharapkan. Akhirnya kami sampaikan terimakasih yang sebesar-besarnya atas kerja keras dari Hakim-hakim, Panitera /Sekretaris, Wakil Panitera dan Wakil Sekretaris dan semua tim yang terlibat dalam penyemnpurnaan laporan tahunan ini. Raha, 02 Januari 2015
KETUA PENGADILAN NEGERI RAHA, ttd KAIRUL SOLEH, SH NIP. 196702111996031002
ii
BAB I PENDAHULUAN
A. KEBIJAKAN UMUM PERADILAN Bahwa tugas pokok Pengadilan adalah untuk menerima, memeriksa dan menyelesaikan perkara yang diajukan kepadanya. Atau dengan perkataan lain tugas pokok Pengadilan adalah mengadili dengan berpedoman kepada mengadili menurut hukum dan keadilan. Dalam rangka mengemban tugas pokok ini, diiringi dengan banyaknya Sorotan para Justiabelen (Pencari Keadilan), Mahkamah Agung dan Jajarannya dari tahun ketahun seiring dengan sistim satu atap telah membenahi diri guna memenuhi standar pelayanan publik dibidang peradilan. Perlu dipahami bahwa berhasil tidaknya peradilan tidak hanya ditentukan oleh intern peradilan saja, akan tetapi dalam menjalankan fungsinya sangat berkaitan dengan kinerja badan penegak hukum lainnya, seperti kepolisian, kejaksaan, pengacara dan lain-lain. Oleh karena itu keluhan para pencari keadilan seyogyanya tidak di tumpukan pada badan pengadilan itu sendiri. Di samping hal tersebut kinerja peradilan berupa putusan-putusan pengadilan hendaknya dipahami tidaklah memuaskan semua pihak, selalu ada yang kecewa karena kalah dalam perkara perdata misalnya, keluhan lain putusan-putusan pemidanaan yang tidak adil dan lain-lain. Berbeda dengan unit-unit pelayanan publik lainnya dapat dikerjakan oleh unit itu sendiri dan bisa memuaskan masyarakat tanpa ada pihak lain yang merasa kecewa. Menyikapi posisi dan tugas demikian itu, Pengadilan Negeri Raha telah bertekad untuk menjalankan fungsinya secara maksimal, memberikan pelayanan sebaik-baiknya kepada para pencari keadilan dengan berpedoman kepada “Mengadili menurut hukum dan keadilan”. Hal itu hanya dapat tercapai dengan dukungan semua pihak, adanya topangan sarana dan prasarana serta kesejahteraan yang mencakup standar kebutuhan hidup para aparatur pengadilan, paling tidak sama atau mendekati dengan kesejahteraan para pejabat negara lainnya.
A. VISI DAN MISI Visi : Dengan sistem peradilan satu atap (one roof system ) dari empat lingkungan peradilan, maka Pengadilan Negeri Raha mempunyai visi sebagai berikut: “ Terwujudnya Pengadilan Negeri Raha sebagai Institusi Peradilan yang bermartabat, Transparan dan Akuntabel ”.
1
Misi : 1. Mewujudkan rasa keadilan sesuai dengan undang-undang dan peraturan serta memenuhi keadilan masyarakat. 2. Menciptakan kinerja aparat Peradilan yang berdedikasi, berintegrasi tinggi dan profesional. 3. Mewujudkan institusi peradilan yang efektif, efisien, bermartabat dan dihormati. 4. Mewujudkan peradilan yang mandiri dan independen. 5. Melaksanakan kekuasaan kehakiman yang mandiri, idak memihak dan Transparan.
B. RENSTRA Pengadilan Negeri Raha yang berada dalam wilayah hukum pengadilan Tinggi Sulawesi Tenggara menggunakan sejumlah kebijakan dalam menjalankan fungsinya. Kebijakan tersebut ditujukan untuk mengatasi sejumlah permasalahan yang timbul dan demi kelancaran tugas. Selain itu, Pengadilan Negeri Raha telah merumuskan Rencana Strategis ke depan yang dibagi ke dalam 4 aspek yaitu: 1. Ketenagaan mencakup: a. Usul penambahan jumlah tenaga teknis dan tenaga administrasi b. Peningkatan kualitas melalui pendidikan dan pelatihan. c. Penataan kembali sistem pembinaan karir pegawai menurut alur karir yang ada. d. Penggunaan teknologi informasi dalam sistem pelaporan dan administrasi. 2. Sarana mencakup : a. Usul pengadaan sarana dan prasarana sesuai kebutuhan yang nyata. b. Pengembangan perpustakaan melalui koleksi buku, sarana dan prasarana, berikut sistem pelayanannya melalui sistem aplikasi. c. Usul peningkatan jumlah anggaran melalui DIPA sesuai dengan rencana kebutuhan fisik Pengadilan Negeri Raha. 3. Ketatalaksanaan mencakup : a. Melaksanakan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku secara optimal. b. Melaksanakan program Pengadilan Negeri Raha yang telah disusun dengan tetap berdasarkan kepada ketentuan undang-undang, peraturan pemerintah, SEMA, juklak dan juknis yang ada. 4. Hukum materil mencakup : a. Penelaahan dan inventarisasi materi hukum. b. Memasyarakatkan hukum yang berlaku melalui sosialisasi dan dialog terhadap masyarakat umum khususnya para pencari keadilan.
2
BAB II STRUKTUR ORGANISASI (TUPOKSI)
Berikut Proses Diagram Alur (Alur Tupoksi) Proses Penangan Job Description Pengadilan Negeri Raha:
PEJABAT STRUKTURAL
Mempersiapkan draft Job
Draft
PANITERA / SEKRETARIS
Draft
Dikoreksi / Diparaf
KETUA PENGADILAN
Draft disetujui
Dikoreksi / Diparaf
Draft dikoreksi
Draft ditanda tangani/ disahkan
Draft ditanda tangani/ disahkan
Draft ditanda Dilaksanakan/ tangani/ sosialisasi/ disahkan diarsipkan
Gambar Proses Diagram Alur Penangan Job Description Pengadilan Negeri Raha
3
Pengadilan Negeri Raha dalam melaksanakan kegiatannya di tahun 2014 memiliki komposisi pegawai, yaitu : 1.
Ketua
:
1 Orang
2.
Wakil Ketua
:
1 Orang
3.
Hakim
:
3 Orang
4.
Panitera / Sekretaris
:
1 Orang
5.
Wakil Panitera
:
1 Orang
6.
Wakil Sekretaris
:
1 Orang
7.
Panitera Muda Perdata
:
1 Orang
8.
Panitera Muda Pidana
:
1 Orang
9.
Panitera Muda Hukum
:
1 Orang
10. Kepala Urusan Umum
:
1 Orang
11. Kepala Urusan Keuangan
:
1 Orang
12. Kepala Urusan Kepegawaian
:
1 Orang
13. Panitera Pengganti
:
4 Orang
14. Jurusita
:
1 Orang
15. Jurusita Pengganti
:
-
16. Cakim
:
-
17. Staf
:
5 Orang
Dalam pelaksanaan tugas Staf di Pengadilan Negeri Raha dibantu oleh 6 Orang Tenaga / Tenaga Honorer dan 3 tenaga Kontrak sebagai Staf, yaitu : No
BAGIAN
1
GOLONGAN
JUMLAH
HONORER/
KETERANGAN
STAF
I
II
III
KONTRAK
Panitera Muda Pidana
5
-
1
3
1
1 orang Panmud, 3 orang Panitera Pengganti, dan 1 orang honorer
2
Panitera Muda Perdata
5
-
-
4
1
1 orang panmud, 1 orang Jurusita, 1 orang Panitera Pengganti, 1 Staf, dan 1 orang honorer
3
Panitera Muda Hukum
3
-
-
2
1
1 orang panmud, 1 orang staf dan 1 orang honorer
4
Urusan Umum
5
1
-
1
3
1 orang Kaur, 1 orang staf dan 3 orang honorer
5
Urusan Keuangan
4
-
-
3
1
1 orang Kaur, 2 orang staf, dan 1 orang tenaga kontrak
6
Urusan Kepegawaian
3
-
-
1
2
1 orang Kaur, dan 2 orang honorer
4
STRUKTUR ORGANISASI PENGADILAN NEGERI RAHA
KETUA WAKIL KETUA
MAJELIS HAKIM PANITERA/ SEKRETARIS WAPAN/ WASEK
URUSAN KEPANITERAAN PERDATA
URUSAN KEPANITERAAN PIDANA
URUSAN KEPANITERAAN HUKUM
PANMUD PERDATA
PANMUD PIDANA
PANMUD HUKUM
URUSAN KEPEGAWAIAN
URUSAN UMUM
KELOMPOK FUNGSIONAL KEPANITERAAN:
Keterangan: ---------
URUSAN KEUANGAN
: :
Garis Koordinasi Garis Tanggung Jawab
1. 2.
PANITERA PENGGANTI JURUSITA/ JURUSITA PENGGANTI
5
A. STANDAR OPERASIONAL PROSEDUR (SOP) 1. ESELON II Bahwa pada Pengadilan Negeri Raha tidak terdapat Pejabat Eselon II sehingga Standar Operasional Prosedur (SOP) untuk Pejabat Eselon II ditiadakan. 2. ESELON III Bahwa jabatan Eselon III pada Pengadilan Negeri Raha terdiri atas Ketua dan Wakil Ketua Pengadilan. Berikut daftar SOP untuk Ketua dan Wakil Ketua Pengadilan : SOP KETUA DAN WAKIL KETUA NO
AKTIVITAS
1
Memantau dan melakukan pengawasan terhadap realisasi pelaksaan aturan, kebijakan Memantau dan melakukan pengawasan terhadap realisasi pelaksaan Mengkaji kinerja SDM Melakukan evaluasi terhadap kinerja SDM Menunjuk Majelis Hakim yang menyidangkan perkara Pidana dan perdata Menerima dan meneliti berkas perkara yang akan disidangkan serta dimasukkan kedalam buku kalender persidangan untu mendata perkara yang ditangan oleh Hakim Menerima dan meneliti berkas perkara yang akan disidangkan Memasukkan berkas perkara yang akan disidangkan kepada kedalam buku kalender persidangan Memeriksa penundaan sidang yang lalu Menyampaikan pendapat dalam majelis Menetapkan/ menandatangani penetapan hari sidang (dalam kapasitas sebagai ketua majelis Hakim) Membuat putusan Sela Mengikuti atau memimpin persidangan Memeriksa putusan Pidana/ perdata Memeriksa bukti Memeriksa pledoi/ kesimpulan Musyawarah majelis Mengesahkan berita acara yang dibuat oleh Panitera Menyimpulkan jalannya persidangan serta membuat putusan berdasarkan hasil musyawarah majelis Melakukan pembinaan dalam proses register Memberi perintah perbaikan register
2 3 4 5 6
7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21
PELAKSANA KETUA WAKIL
WAKTU YANG DIBUTUHKAN
2
1
15 menit
2
1
15 menit
1 2 2
1 2 1
30 menit 1 jam 10 menit
1
1
10 menit
1 3
1 2
10 menit 5 menit
2 2 2
2 2 2
5 menit 15 menit 5 menit
1 3 3 1 1 3 2 1
1 3 2 1 1 3 2 1
1 jam 75 menit 20 menit 15 menit 10 menit 30 menit 10 menit 30 menit
2 1
2 1
10 menit 10 menit
KET
3. ESELON IV Bahwa jabatan Eselon IV pada Pengadilan Negeri Raha terdiri atas Panitera / Sekretaris dan Wakil Sekretaris Pengadilan Negeri Raha. Berikut daftar SOPnya : 1. SOP PANITERA/ SEKRETARIS NO
1
AKTIVITAS
Membuat dan Menetapkan Agenda jalannya persidangan agar proses persidangan dapat berjalan dengan baik dan lancar sesuai dengan jadwal yang telah direncanakan
PELAKSANA PANITERA/ SEKRETARIS
WAKTU YANG DIBUTUHKAN
2
5 menit
KET
6
2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21
Melaksanakan koordinasi dengan jurusita untuk pemanggilan kepada para pihak berperkara Mengikuti dan mendampingi hakim dalam persidangan dan mencatat jalannya sidang Membuat penunjukan Panitera Pengganti Membuat perintah penahanan dan perpanjangan penahanan Membuat berita acara persidangan sebagai dasar pertimbangan Majelis Hakim dalam memutuskan perkara Mengetik putusan Mengkoordinir berkas perkara yang akan dikirim Memastikan kelengkapan berkas perkara yang diterima Mengajukan berkas perkara untuk ditetapkan majelisnya Menetapkan Panitera Pengganti untuk mendampingi Hakim dalam pemeriksaan perkara Mengkoordinir penyampaian berkas perkara Kepada Ketua Majelis yang ditunjuk Mendosposisi surat masuk yang berkaitan dengan perkara Mengkoordinir Penyusunan laporan-laporan membuat laporan rutin proses penanganan perkara Membuat laporan bulanan Meminta dan Mengumpulkan data penanganan setiap Perkara dari masing-masing Panitera pengganti Membuat laporan perkara yang sudah diputus dan yang belum diputus Meneliti kelengkapan berkas yang sudah sudah selesai diputus Melaksanakan monitoring penyelesaian mutasi perkara Mengkoordinir Panitera Pengganti dalam mengevaluasi keputusan
1
10 menit
2
75 menit
2 2 2
10 menit 10 menit 30 menit
1 2 2 2 3
2 jam 30 menit 30 menit 20 menit 15 menit
2
10 menit
2 1 1 1 1
15 menit 20 menit 15 menit 1 jam 30 menit
1
30 menit
2
20 menit
1 1
20 menit 20 menit
2. SOP WAKIL SEKRETARIS
NO
AKTIVITAS
PELAKSANA WASEK
WAKTU YANG DIBUTUHKAN
1 2
Penyusunan rencana dan mengkoordinir kegiatan (RKAKL) Membuat rencana kerja dan jadwal pelaksanaan kegiatan pada tahun yang bersangkutan/ tahun berjalan
2 2
1 jam 1 jam
3
Membuat dan menadatangani kontrak/ surat perintah kerja (SPK), berita acara penawaran, berita acara serah terima dan surat-surat lain yang berhubungan dengan pengadaan barang dan jasa Mengkoordinir Pengelolaan administrasi kepegawaian Mengkoordinir pengelolaan administrasi keuangan Mengarahkan surat masuk ke unit-unit pengelola sesuai disposisi
8
20 menit
2 2 3
15 menit 15 menit 10 menit
7
Meneliti kebenaran surat keluar dan memberi paraf untuk ditandatangani
2
10 menit
8 9
Melaksanakan pengawasan internal kesekretariatan Melaksanakan tugas sebagai pejabat pembuat komitmen./ penanggung jawab kegiatan
2 3
15 menit 20 menit
10 11 12
Memberi penilaian atas kinerja kaur di sekretariatan (DP3) Melakukan monitoring kinerja staf kesekretariatan Evaluasi hasil pelaksanaan tugas kegiatan kepegawaian
3 3 1
30 menit 15 menit 20 menit
4 5 6
KET
7
13
Evaluasi hasil pelaksanaan tugas kegiatan keuangan
1
20 menit
14
Evaluasi hasil pelaksanaan tugas kegiatan urusan umum dan perlengkapan
1
20 menit
PELAKSANA
KAUR
WAKTU YANG DIBUTUHKAN
4.
STAF Bahwa Staf pada Pengadilan Negeri Raha terdiri atas : 1. URUSAN KEUANGAN
NO
AKTIVITAS
1
Memeriksa secara rinci dokumen pendukung sesuai ketentuan yang berlaku
2
10 menit
2
Memeriksa ketersediaan pagu anggaran dalam DIPA untuk memperoleh keyakinan bahwa tagihan tidak melaampaui batgas pagu anggaran
2
20 menit
3
Memeriksa kesesuaian rencana kerja dan kelayakanhasil kerja yang dicapai dengan indicator keluaran
1
15 menit
4
Memantau Pembuatan Daftar Gaji pegawai, lembur , rapel dll
2
10 menit
5
Memantau Pembuatan slip gaji/ kwitansi dll
2
10 menit
6
Mengarahkan/ memantau pembayaran gaji/ Honor sesuai daftar gaji pegawai
2
10 menit
7
Mengarahkan/ memantau pembuatan SPM/ SPP untuk belanja Pegawai, Barang dan Modal
2
10 menit
8
Memantau pembayaran berdasarkan SPM dan memantau pembayaran atas tagihan belanja rutin
2
5 menit
9
Memantau penyelenggaraan pembukuan atas SPJ, buku kas umum dan kas pembantu
3
10 menit
10
Memantau pelaksanaan pemotongan pajak setiap pengeluaran sesuai undang-undang
2
15 menit
11
Memantau/ mengarahkan penyetoran dan pembuatan laporan bulanan PNBP
1
15 menit
12
Memantau penyelenggaraan pembukuan pajak dan PNBP
3
25 menit
13
Memantau penyusunan laporan bulan, triwulan dan semester manual realisasi anggaran satker
1
40 menit
14
Memantau/ mengarahkan Pengisian buku Bank, Buku Pajak tunai dll
3
20 menit
15
Memantau/ mengarahkan untuk melakukan rekonsilisasi SAKPA
1
15 menit
16
Mengarahkan pembuatan laporan SAKPA satker untuk bulanan, triwulan dan semester
1
30 menit
17
Mengarahkan pembuatan calk untuk laporan semester untuk SAKPA
2
1 jam
18
Memantau/ mengarahkan pembuatan laporan manual bulanan, triwulan dan semester realisasi anggaran
2
2 jam
19
Memantau/ mengarahkan pembuatan dan penggabungan Rerencaan Kerja Kementrian Lembaga (RKAKL) satker
2
2 jam
20
Memantau/ mengarahkan pengajuan Remunerasi
1
10 menit
21
Memantau/ mengarahkan revisi anggaran jika terdapat kesalahan Akun Anggaran
2
1 jam
22
Memonitor Pembuatan Daftar Gaji Pegawai, lembur, rapel, dll
2
30 menit
23
Memonitor pembuatan slip gaji/ kwitansi dll
1
5 menit
KET
8
24
Memonitor pembayaran gaji/ Honor sesuai daftar gaji pegawai
1
15 menit
25
Memonitor pembuatan SPM/ SPP untuk belanja pegawai, barang dan Modal
2
10 menit
26
Memonitor pembayaran berdasarkan SPM dan memantau pembayaran atas tagihan belanja rutin
3
5 menit
27
Memonitor penyelenggaraan pembukuan atas SPJ, buku kasi umum dan kas pembantu
3
15 menit
28
Memonitor pelaksanaan pemotongan pajak setiap pengeluaran sesuai undang-undang
2
25 menit
29
Memonitor penyetoran dan pembuatan laporan bulanan PNBP
3
5 menit
30
Memonitor penyelenggaraan pembukuan pajak dan PNBP
3
25 menit
31
Memonitor penyusunan laporan bulan, triwulan dan semester manual realisasi anggaran satker
2
45 menit
32
Memonitor pengisian buku Bank, Buku Pajak tunai dll
2
15 menit
33
Memonitor untuk melakukan rekonsiliasi SAKPA
2
45 menit
34
Memonitor pembuatan laporan SAKPA
2
35 menit
35
Memonitor pembuatan calk untuk laporan semester untuk SAKPA
2
25 menit
36
Memonitor pembuatan laporan manual bulanan, triwulan dan semester realisasi anggaran
2
30 menit
37
Memonitor pembuatan dan penggabungan Rerencaan Kerja Kementrian Lembaga (RKAKL) satker
2
45 menit
38
Memonitor pengajuan Remunerasi
2
10 menit
39
Memonitor revisi anggaran jika terdapat kesalah AKUN anggaran
2
20 menit
40
Mengkaji/ menganalisa Pembuatan Daftar Gaji Pegawai, lembur, rapel, dll
2
1 jam
41
Mengkaji/ menganalisa slip gaji/ kwitansi dll
2
20 menit
42
Mengkaji/ menganalisa pembayaran gaji/ Honor sesuai daftar gaji pegawai
2
1 jam
43
Mengkaji/ menganalisa pembuatan SPM/ SPP untuk belanja pegawai, barang dan Modal
1
25 menit
44
Mengkaji/ menganalisa pembayaran berdasarkan SPM dan memantau pembayaran atas tagihan belanja rutin
1
25 menit
45
Mengkaji/ menganalisa penyelenggaraan pembukuan atas SPJ, buku kasi umum dan kas pembantu
1
30 menit
46
Mengkaji/ menganalisa pelaksanaan pemotongan pajak setiap pengeluaran sesuai undang-undang
1
30 menit
47
Mengkaji/ menganalisa penyetoran dan pembuatan laporan bulanan PNBP
1
20 menit
48
Mengkaji/ menganalisa penyelenggaraan pembukuan pajak dan PNBP
2
35 menit
49
Mengkaji/ menganalisa penyusunan laporan bulan, triwulan dan semester manual realisasi anggaran satker
2
1 jam
50
Mengkaji/menganalisa pengisian buku Bank, Buku Pajak tunai
2
1 jam
51
Mengkaji/ menganalisa untuk melakukan rekonsiliasi SAKPA
2
1 jam
52
Mengkaji/ menganalisa pembuatan laporan SAKPA
1
45 menit
53
Mengkaji/ menganalisa pembuatan calk untuk laporan semester untuk SAKPA
2
20 menit
54
Mengkaji/ menganalisa pembuatan laporan manual bulanan, triwulan dan semester realisasi anggaran
2
30 menit
55
Mengkaji/ menganalisa pembuatan dan penggabungan Rerencaan Kerja Kementrian Lembaga (RKAKL) satker
1
1 jam
9
56
Mengkaji/ menganalisa pengajuan Remunerasi
1
1 jam
57
Mengkaji/ menganalisa revisi anggaran jika terdapat kesalah AKUN anggaran
2
1 jam
58
Memproses Pembuatan Daftar Gaji Pegawai, lembur, rapel, dll
2
1 jam
59
Menerbitkan dan menandatangani SPM
2
30 menit
60
Memproses pembuatan slip gaji/ kwitansi dll
1
30 menit
61
Memproses pembayaran gaji/ Honor sesuai daftar gaji pegawai
2
1 jam
62
Memproses pembayaran berdasarkan SPM dan memantau pembayaran atas tagihan belanja rutin
2
30 menit
63
Memproses penerimaan dan penyetoran leges/ non tax ke kas Negara
2
20 menit
64
Memproses penyelenggaraan pembukuan atas SPJ, buku kasi umum dan kas pembantu
2
2 jam
65
Memproses pelaksanaan pemotongan pajak setiap pengeluaran sesuai undang-undang
2
20 menit
66
Memproses penyetoran dan pembuatan laporan bulanan PNBP
2
30 menit
67
Memproses penyetoran dan pembuatan laporan triwulan PNBP
4
25 menit
68
Memproses penyelenggaraan pembukuan pajak dan PNBP
2
25 menit
69
Memproses penyusunan laporan bulan, triwulan dan semester manual realisasi anggaran satker
2
30 menit
70
Memproses pengisian buku Bank, Buku Pajak tunai dll
1
2 jam
71
Membuat register penutupan kas
1
45 menit
72
Memproses untuk melakukan rekonsiliasi SAKPA
1
45 menit
73
Memproses pembuatan laporan SAKPA untuk bulanan, triwulan dan semester Memproses pembuatan calk untuk laporan semester untuk SAKPA
2
1 jam
2
1 jam
75
Memproses pembuatan laporan manual bulanan, triwulan dan semester realisasi anggaran
2
1 jam
76
Memproses pembuatan dan penggabungan Rerencaan Kerja Kementrian Lembaga (RKAKL) satker
2
3 jam
77
Memproses pengajuan Remunerasi
1
45 menit
78
Memproses revisi anggaran jika terdapat kesalah AKUN anggaran
1
2 jam
74
2. URUSAN KEPEGAWAIAN NO
AKTIVITAS
*PELAKSANA
KAUR
WAKTU YG DIBUTUHKAN
1
Memeriksa surat masuk yang berkaitan dengan bagian kepegawaian
1
10 menit
2
Mengawasi pengarsipan surat masuk kepegawaian
1
15 menit
3
Memonitor pembubuhan dan pencatatan nomor register pada surat masuk dan surat keluar
3
10 menit
4
Memeriksa surat-surat yang telah selesai beserta tembusan surat terkait
1
10 menit
5
Mengawasi pengarsipan surat-surat yang telah dikirim
1
10 menit
6
Memonitor pemutakhirkan data pegawai
1
20 menit
7
Memonitor kelengkapan berkas data pegawai dari setiap pegawai
1
20 menit
8
Membantu meminta kekurangan berkas data kepegawaian kepada pegawai yang belum memenuhi kelengkapan berkasnya
1
5 menit
KET
10
9
Membantu mengkaji dan menyiapkan daftar bezitting pada pertengahan tahun
1
20 menit
10
Membantu mengkaji dan menyiapkan daftar bezitting pada akhir tahun
1
10 menit
11
Memonitor pengiriman daftar bezitting pada pertengahan tahun ke Mahkamah Agung RI
2
10 menit
12
Memonitor pengiriman daftar bezitting pada akhir tahun ke Mahkamah Agung RI
1
10 menit
13
Memonitor pengarsipan/ pengumpulan data penilaian atasan langsung atas pelaksanaan pekerjaan bawahannya
25
30 menit
14
Membantu membuat data penilaian atasan langsung atas pelaksanaan pekerjaan bawahannya
25
15 menit
15
Mengawasi dibawanya data penilaian Hakim dan pegawai kepada pejabat penilai, yang bersangkutan dan atasan pejabat penilai untuk ditanda tangani masing-masing
25
14 menit
16
Mengkaji data para pegawai yang melanggar disiplin tata tertib
1
20 menit
17
Mebantu mempersiapkan laporan pelanggaran disiplin dan memprosesnya
1
20 menit
18
Memeriksa daftar nominative rencana kenaikan pangkat per bulan April setiap tahun
1
15 menit
19
Memeriksa daftar nominative rencana kenaikan pangkat per bulan Oktober setiap tahun
1
15 menit
20
Memonitor pengiriman daftar nominative rencana kenaikan pangkat per bulan April dan Oktober setiap tahun
1
15 menit
21
1
15 menit
22
Memeriksa daftar para pegawai yang akan naik gajinya (inpassing) Memeriksa Surat Pemberitahuan Kenaikan Gaji Berkala
1
20 menit
23
Memonitor pembuatan inpassing
25
20 menit
24
Membuat usul jabatan
3
15 menit
25
Membuat usul Kenaikan Pangkat
6
15 menit
26
Membuat usul pindah/ mutasi
8
20 menit
27
Membuat usul pension
3
20 menit
28
Membuat usul PNS/ Cakim
21
20 menit
29
Memonitor pembuatan SK cuti untuk KPN, Hakim dan Pegawai
30
15 menit
30
Mengawasi pengiriman SK cuti
30
15 menit
31
Mengawasi penyimpanan arsip cuti
30
15 menit
32
Membantu Membuat daftar Urut Kepangkatan (DUK)
25
1 jam
33
Memonitor pembuatan usul permintaan Kartu Pegawai, Kartu Istri/ Kartu Suami
1
15 menit
34
Mengawasi pengiriman DUK serta usul permintaan karpeg, karis/ karsu
1
15 menit
35
Membantu membuat KP4 semua Hakim dan Pegawai
1
20 menit
36
Memonitor pembuatan surat Pernyataan Menduduki Jabatan (SPMJ)
1
20 menit
37
Memonitor pembuatan surat Pernyataan Melaksanakan Tugas (SPMT)
8
20 menit
38
Memonitor pembuatan daftar hadir
1
10 menit
39
Memonitor daftar hadir
1
20 menit
40
Memonitor pembuatan rekap daftar hadir
1
20 menit
41
Memonitor pengiriman daftar hadir
1
15 menit
11
3.
URUSAN UMUM
NO
AKTIVITAS
*PELAKSANA
KAUR
WAKTU YG DIBUTUHKAN
1
10 menit
1
Memeriksa dan mendistribusikan surat masuk dan surat keluar
2
Memberikan dan mengarsipkan kartu kendali
15 menit
3
Melaksanakan pengadaan barang ATK
30 menit
4
Membuat usulan penghapusan barang insventaris
1 minggu
5
Mengelola pembukuan barang inventaris
30 menit
6
Membuat usulan penetapan status BMN
1 minggu
7
Membuat laporan BMN bulanan
1 jam
8
Membuat laporan BMN semesteran
4 hari
9
Membuat laporan BMN tahunan
4 hari
10
Mencatat pinjaman buku
15 menit
11
Mengelolan Perpustakaan
2 jam
12
Penataan dan penyajian pustaka
20 menit
13
Administrasi perpustakaan
20 menit
14
Pemeliharaan dan pengelolaan gedung kantor
12 bulan
KET
5. FUNGSIONAL Bahwa jabatan Fungsional pada Pengadilan Negeri Raha terdiri atas Hakim, Panitera Pengganti dan Jurusita. Berikut daftar SOPnya : 1. SOP HAKIM NO
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18
AKTIVITAS
Menerima dan meneliti berkas perkara yang akan disidangkan Memasukkan berkas perkara yang akan disidangkan ke dalam buku kalender persidangan Memeriksa penundaan sidang yang lalu Membuat rencana siding dengan Hakim Anggota Mempelajari dan meneliti berkas perkara formulir maupun materiil Mengontrol jangka waktu penahanan Membuat buku kalender perkara pidana dan perdata Memeriksa perkara yang belum dan yang sudah diminutasi Menetapkan/ menanadatangani Penetapan Hari Sidang Mencatat jadwal siding yang telah ditetapkan dalam buku agenda siding Memerintahkan kepada jurusita/ jurusita pengganti untuk melakukan pemanggilan kepada para plihak Meneliti apakah Pemanggilan telah dilakukan oleh jurusita telah sah atau sesuai dengan Undang-undang Mengikuti atau memimpin persidangan Memastikan segala fakta yang terungkap di persidangan dicatat olehn panitera dalam berita acara siding Memberikan kepada para pihak kesempatan yang sama dalam proses pembuktian perkara Mengesahkan berita acara yang dibuat oleh Panitera Pengganti Mencocokkan/ mengoreksi fakta persidangan dengan apa yang tercatat dalam berita acara Menyimpulkan jalannya persidangan serta membuat putusan berdasarkan hasil musyawarah majelis
PELAKSANA
HAKIM 3 3
WAKTU YANG DIBUTUHKAN
KET
15 menit 5 menit
1 3 3 3 3 3 3 3 1
5 menit 5 menit 30 menit 5 menit 5 menit 10 menit 5 menit 5 menit 5 menit
1
5 menit
3 3
75 menit 10 menit
3
10 menit
3 3
5 menit 15 menit
3
2 jam
12
19 20 21 22
Membuat berita acara pendapat mengenai perkara yang akan diputus Memeriksa/ meneliti putusan apakah pasal 197 KUHAP sudah termua dan telah sesuai dengan putusan Melaporkan perkara yang ditangani oleh Ketua Pengadilan Melakukan pembinaan dan pengawasan dalam proses register
2 2
10 menit 10 menit
2 1
10 menit 15 menit
2. SOP WAKIL PANITERA NO
1
2 3 4 5 6 7 8 9 10 11
12 13 14 15 16
3.
AKTIVITAS
*PELAKSANA WAPAN
WAKTU YANG DIBUTUHKAN
2
5 menit
1
10 menit
2
75 menit
2 2 3 2
10 menit 10 menit 10 menit 45 menit
1 2
2 jam 10 menit
2
10 menit
1
10 menit
2
10 menit
3
5 menit
3
5 menit
3
10 menit
2
15 menit
Membuat agenda jalannya persidangan agar proses persidangan dapat berjalan dengan lancar sesuai jadwal yang telah ditetapkan Melaksanakan korrdinasi dengan jurusita untuk pemanggilan kepada para pihak berperkara Mengikuti dan mendampingi hakim dalam persidangan dan mencatat jalannya persidangan Membuat penetapan hari sidang Membuat perintah penahanan dan perpanjangan penahanana Membuat penetapan hari siding ikrar talak Membuat berita acara persidangan sebagai dasar pertimbangan Majelis Hakim dalam memutuskan perkara Mengetik putusan Menyelesaikan surat-surat penting yang masuk sesuai disposisi dari Panitera/ Sekretaris Menyerahkan berkas perkara banding dan perdata kepanitera untuk ditetapkan majelisnya oleh Ketua Pengadilan Negeri Menyerahkan berkas perkara dilengkapi dengan formulir penetapan penunjukkan majelis Hakim kepada Panitera untuk diserahkan kepada KPN guna ditunjuk majelis hakimnya Menyelesaikan/ menandatangani turungan resmi putusan perkara pidana Melakukan penyerahan berkas perkara kepaniteraan pidana bila perkara telah diputs Melakukan penyerahan berkas perkara kepaniteraan perdata bila perkara telah diputs Melaporkan kepada panitera sekretaris bahwa perkara pidana dan perdata telah diputus Melakukan monitoring penyelesaiana minutasi perkara perdata dibagian panitera muda pidana dan perdata
KET
SOP PANITERA MUDA PIDANA, PERDATA, HUKUM & PANITERA PENGGANTI *PELAKSANA
NO
1
2
3 4 5
AKTIVITAS
Panmud Pidana
Panmud Perdata
Panmud Hukum
PP
WKT YG DIBUTUHKAN
Membuat agenda jalannya persidangan agar porses persidangan dapat berjalan dengan lancar sesuai jadwal yang ditetapkan Melaksanakan koordinasi dengan jurusita untuk pemanggilan kepada para pihak berperkara Mengikuti dan mendampingi hakim dalam persidangan dan mencatat jalannya sidang Membuat penetapan hari sidang Membuat perintah penahanan dan perpanjangan penahanan
3
3
3
3
5 menit
1
1
1
1
10 menit
3
3
3
3
75 menit
3 2
3 2
3 2
3 2
10 menit 10 menit
KET
13
6 7
8 9
10 11 12 13
14 15 16
17 18 19
Membuat penetapan hari sidang ikrar talak dan penetapan ikrar talak Membuat berita acara persidangan sebagai dasar pertimbangan Majelis Hakim dalam memutuskan perkara Mengetik putusan Mengkoordinir panitera pengganti melakukan koreksi putusan dan berita acara sidang sebelum ditanda tangai oleh Majelis Hakim Meneliti kelengkapan berkas perkara yang telah diputus dari panitera pengganti Membuat daftar pembagian perkara yang disidangkan Meneliti perkara yang belum diminutasi oleh Panitera Pengganti Memantau pencatatan setiap perkara yang diputus oleh Majelis Hakim kedalam buku register disertai catatan singkat tentang isinya Mempersiapkan persidangan perkara Memantau berkas perkara aktif dan in aktif Melaporkan kepanitera muda perkara yang sudah diputus dan mencatat perkara yang putus berikut amar putusannya Menyerahkan berkas perkara kepanitera muda bila telah selesai diminutasi Instrumen penundaan hari siding Instrumen pemberitahuan isi putusan
3
3
3
3
10 menit
3
3
3
3
45 menit
1 1
1 1
1 -
1 -
2 jam 15 menit
1
1
-
-
10 menit
2
2
-
-
10 menit
1
1
1
-
15 menit
13
13
-
-
10 menit
1 13 1
1 13 1
1 13 1
1 1
10 menit 15 menit 10 menit
1
1
1
1
10 menit
3 1
3 1
3 1
3 1
5 menit 5 menit
B. KINERJA / SASARAN KINERJA PEGAWAI (SKP) Ditahun 2014, Pengadilan Negeri Raha telah melaksanakan Penilaian Sasaran Kerja Pegawai (SKP) sebagaimana peraturan pemerintah No. 46 Tahun 2011. Adapun Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Pengadilan Negeri Raha Yang menjadi target diawal tahun 2014 adalah sebagai berikut : 1. Eselon II Bahwa pada Pengadilan Negeri Raha tidak terdapat Pejabat Eselon II sehingga tidak ada pegawai yang menyusun target penilaian Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) untuk Eselon II 2. Eselon III Bahwa pada Pengadilan Negeri Raha, Pejabat Eselon III adalah Pimpinan Pengadilan yaitu Ketua dan Wakil Ketua. A.
SKP Ketua Pengadilan Negeri Raha : 1. Menetapkan Renstra, RKT, PKT, LAKIP 2. Menerima dan mendesposisi surat-surat masuk 3. Menerima dan mendesposisi berkas perkara 4. Melaksanakan pembinaan kepegawaian 5. Memberikan penilaian kinerja bawahan 14
6. Menugasakan hakim pengawas bidang 7. Menetapkan anmaning sita jaminan/sita eksekusi/sita provisi serta eksekusi 8. Melaksanakan pemeriksaan keuangan perkara 9. Menerima, memeriksa dan memutus perkara 10. Minutasi (berkas perkara pidana/perdata) 11. Menandatangani laporan perkara B.
SKP Wakil Ketua Pengadilan Negeri Raha: 1. Menerima dan menandatangani surat-surat. 2. Menerima dan menetapkan berkas perkara 3. Menetapkan perkara Tipiring dan perkara pelanggaran lalu lintas 4. Menerima, memeriksa dan memutus berkas perkara 5. Minutasi perkara 6. Melakukan pengawasan dan pembinaan terhadap tugas-tugas hakim pengawas 7. Melporkan hasil pengawasan hakim pengawas bidang 8. Melaksanakan fungsi baperjakat 9. Melakukan pembinaan dan petunjuk terhadap administrasi perkara dan kesekretariatan
3. Eselon IV A.
SKP Panitera/Sekretaris Pengadilan Negeri Raha : 1. Membuat dan Menetapkan Agenda jalannya persidangan 2. Melaksanakan koordinasi dengan jurusita untuk pemanggilan kepada para pihak berperkara 3. Membuat penunjukan Panitera Pengganti pada persidangan 4. Mengkoordinir berkas perkara yang akan dikirim ke PT dan MA 5. Memastikan kelengkapan berkas perkara yang diterima 6. Mengkoordinir penyampaian berkas perkara Kepada Ketua Majelis yang ditunjuk 7. Mengkoordinir Penyusunan laporan-laporan 8. Melaksanakan Tugas Kuasa Pengguna Anggaran 9. Melaksanakan Tugas Pejabat Pembuat Komitmen 10. Mendisposisi surat masuk yang berkaitan dengan administrasi kepaniteraan dan kesekretariatan
B.
SKP Wakil Sekretaris 1. Melaksanakan tugas-tugas kesekretariatan 2. Melaksanakan bimbingan kesekretariatan 3. Melaksanakan pengawsana kesekretariatan 4. Meyususn laporan-laporan 5. Membuat dan menyususn rencana kerja 6. Melaksanakan koordinasi ke Pengadilan Tinggi Sultra 7. Melaksanakan tugas Pejabat Pengadaan barang/jasa
15
4. Staf A.
SKP Staf Panmud Hukum 1. Pengarsipan surat masuk/keluar 2. Membuat laporan bulanan perkara pidana dan perkara perdata 3. Membuat laporan 4 bulanan perkara pidana dan perdata 4. Membuat laporan 6 bulanan kegiatan hakim dlm sidang perkara 5. Membuat laporan hakim wasmat 6. Membuat laporan tahunan/rekapitulsi jumlah perkara 7. Pengarsipan berkas perkara yang sudah diminutasi 8. Membantu mengetik berita acara 9. Membantu mengupload berita acara ke CTS
B.
SKP Staf Panmud Perdata 1. Menerima surat gugatan/permohonan dari calon penggugat/pelawan dalam rangka sejumlah tergugat/terlawan ditambah sekurang-kurangnya 4 (empat) rangkap untuk keperluan masingmasing hakim; 2. Menerima surat permohonan dari calon pemohon sekurang-kurangnya 2 (dua) rangkap; 3. Menerima tindasan pertama SKUM dari calon penggugat/pemohon; 4. Asli surat gugatan/permohonan dimasukkan dalam satu map dengan melampirkan tindasan pertama SKUM dan surat-surat yang berhubungan dengan gugatan permohonan disampaikan kepada Wakil Panitera untuk selanjutnya berkas gugatan/permohonan tersebut disampaikan kepada Ketua Pengadilan Negeri melalui Panitera; 5. Mendaftar/mencatat surat-surat gugatan/permohonan dalam register ; 6. Menyerahkan kembali 1 (satu) rangkap surat gugatan/permohonan yang telah diberi nomor register kepada penggugat/pemohon; 7. Mendaftarkan/mencatat putusan pengadilan/pengadilan tinggi/Mahkamah Agung dalam semua buku register; 8. Menginput keuangan perkara perdata kedalam aplikasi CTS; 9. Mengimput keuangan perkara perdata kedalam aplikasi Komdanas; 10. Menerima dan menyetor uang PNBP ke Kas Negara; 11. Membuat laporan bulanan PNBPsetiap bulannya; 12. Menyusun/menjahit berkas perkara perdata; 13. Menyerahkan salinan putusan kepada para pihak; 14. Menerima memori/kontra banding-kasasi.
C.
SKP Staf Panmud Pidana 1. Memproses permintaan perpanjangan penahanan dari penyidik polisi dan penuntut umum; 2. Mengisi buku register penahanan; 3. Mengelola pelayanan meja informasi dan pengaduan; 4. Mengelola register perkara anak; 5. Mengisi register perkara lalu lintas; 6. Mengisi register barang bukti dan mengelola barang bukti; 7. Mengisi buku register perkara biasa. 16
D.
SKP Staf Keuangan 1. Mempelajari RKA-KL 2014 2. Membuat, menyusun dan mengajukan SPM Gaji 3. Membuat, menyusun dan mengajukan uang makan dan LS lainnya 4. Membuat dan menyusun dokukmen permintaan remunerasi 5. Membuat dan menyusun SPM uang persediaan/GUP 6. Mengajukan dokumen pembayaran transfer gaji, uang makan dan remunerasi 7. Melakukan pencairan dana berdasarkan SP2D gaji, UP/GUP dan LS lainnya 8. Melakukan pembayaran atas tagihan belanja kantor 9. Melakukan penyetoran pajak atas pemotongan pajak tagihan belanja kantor 10. Meyusun dokumen SP2D atau SPM UP/GUP dan LS bendahara 11. Membuat dan menyusun laporan pertanggungjawaban bendahara 12. Membuat dan menyusun buku kas umum 13. Membuat dan menyusun buku kas tunai 14. Membuat dan menyusun buku pembantu uang persediaan 15. Membuat dan menyusun buku pembantu bank 16. Membuat dan menyusun buku pembantu pajak 17. Membuat dan menyusun buku LS bendahara 18. Membuat dan menyusun buku pembantu lain-lain 19. Membuat dan menyusun buku dan rekap pengawasan anggaran belanja 20. Membuat dan menyusun daftar perhitungan gaji induk 21. Membuat dan menyusun daftar perhitungan uang makan 22. Membuat dan menyusun daftar perhitungan kekurangan gaji dan gaji susulan/terusan 23. Membuat dan menyusundaftar perhitungan uang lembur 24. Membuat dan mengajukan SKPP bagi pegawai yang pension, meninggal dan pindah tugas 25. Menerima dan mengimput berkas kenaikan pangkat, pemberian tunjangan dan inpassing, kenaikan gaji berkala, serta perubahan status pegawai 26. Melayani pegawai yang memerlukan daftar perincian gaji dan lain-lain 27. Melaksanakan tugas-tugas lain yang dibebankan oleh pimpinan 28. Membuat dan menyususn laporan realisasi anggaran manual 29. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada pimpinan sebagai pertanggungjawaban
E. SKP Staf Urusan Kepegawaian 1. M,enyusun dan menjadwalkan rencana kerja urusan kepegawaian 2. Melakukan kordinasi dengan instansi terkait sehubungan dengan urusan kepegawaian 3. Mengarsipkan surat masuk dan surat keluar 4. Membuat usul permintaan dan pelaksanaan perakaman data E-Karpeg 5. Mengelola SKP 6. Mengelola usul pengangkatan CPNS menjadi PNS 7. Membuat surat keterangan untuk mendapatkan pembayaran tunjangan keluarga 17
8. Membuat inpassing gaji 9. Mengelola laporan kehadiran pegawai 10. Membuat laporan besetting pegawai 11. Membuat daftar nominative rencana kenaikan pangkat 12. Menyiapkan surat permintaan cuti 13. Membuat surat pernyataan menjalankan tugas dan surat pernyataan menduduki jabatan 14. Menyusun daftar urut kepangkatan (DUK) 15. Mengelola usul kenaikan pangkat 16. Mengelola kenaikan gaji berkala 17. Melakukan peremajaan data pada aplikasi SAPK, SIMARI dan SIMPEG MARI F. SKP Staf Urusan Umum 1. Menyusun dan menjadwalkan rencana kerja bagian umum 2. Mengkoordinir dan mengarahkan pelaksanaan tugas/kegiatan staf dilingkungan urusan umum 3. Mengadakan konsultasi dengan instansi-instansi terkait sehubungan dengan urusan umum 4. Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan 5. Membuat usulan pengahapusan barang inventaris 6. Menegelola pembukuan barang inventaris 7. Membuat usulan penetapan status BMN 8. Membuat laporan BMN semesteran dan tahunan 9. Mengerjakan agenda surat masuk 10. Member nomor surat-surat keluar 11. Mengerjakan laporan bulanan 12. Mengerjakan kartu disposisi surat 13. Melaksanakan pengadaan barang ATK 14. Memberi kartu kendali surat-surat masuk 15. Mengarsipkan kartu kendali 5. Fungsional A. SKP Hakim 1. Menerima berkas perkara 2. Menyidangkan perkara 3. Membuat/mengonsep putusan 4. Melakukan mediasi 5. Minutasi perkara 6. Melakukan pengawasan bidang
18
B. SKP Panitera Pengganti 1. Menerima berkas perkara. 2. Membuat berita acara sidang 3. Mengetik Putusan 4. Meminutasi Perkara 5. Menerima dan menyelesaikan berkas perkara tilang 6. Memasukkan data perkara ke CTS (SIPP) C. SKP Juru Sita/ Juru Sita Pengganti 1. Melaksanakan Pemanggilan kepada para pihak. 2. Melaksanakan Pemberitahuan kepada para pihak. 3. Membuat berita acara aanmaning. 4. Melaksanakan sita jaminan, sita eksekusi,dan eksekusi
19
BAB III PEMBINAAN DAN PENGELOLAAN
A. SUMBER DAYA MANUSIA Sumber Daya Manusia pada Pengadilan Negeri Raha terdiri atas tenaga Teknis Yustisial dan Non Teknis. - Teknis Yustisial No.
JABATAN
NAMA / NIP
TEMPAT/TGL LAHIR
GOL / TMT
TGL/BLN MENDUDUKI JABATAN
PENDIDIKAN TERAKHIR
KET
1
2
3
4
5
6
7
8
1.
Ketua
KAIRUL SOLEH,SH 19670211 199603 1 002
Kendal/ 11-02-1967
IV/a 1-04-2012
10-01-2013
Sarjana Hkukum
Wakil Ketua
DZULKARNAIN, SH 19751219 200604 1 001
Polewali/ 19 -12- 1975
III/b 1.04.2010
1-04-2010
Sarjana Hukum
Hakim
SAIFUL BROW, SH 19830722 200805 1 001
Luwuk/ 22 -07- 1983
III/b 1.10.2012
1.10.2012
Sarjana Hukum
MAHMID, SH 19820707 200904 1 007
Lakudo/ 07 -07- 1982
III/b 1.04.2013
17.07.2012
Sarjana Hukum
19871210 200912 1006
Surabaya/ 10 -12- 1987
III/a 1.04.2009
SATRIO BUDIONO, SH., M.Hum
4.10.2013
Sarjana Hukum
2
Pan/Sek
A. TADJUDDIN, Sm.Hk. / 19570612 198503 1 002
Ambesea / 12 -06- 1957
( III/d ) 1-10-2009
30-8-2005
Sarjana Muda Hukum
3.
Wapan
LA PAMADE 19620101 198503 1 011
Pure / 1 -01- 1962
( III/c ) 1-4-2009
30-8-2005
SMEA
4.
Panmud Perdata
SOFIAH / 19571030 198703 2 001
Raha / 30 -10- 1957
( III/b ) 1-4-2007
24-6-2004
SMA
5.
Panmud Pidana
LA ODE TOMBU, SH / 19731231 199303 1 007
Lasunapa / Tahun 1973
( III/a ) 1-4-2012
9-8-2007
Sarjana Hukum
6.
Panmud Hukum
HUSAENI / 19601231 199003 1 032
Soppeng / Tahun 1960
( III/b ) 1-4-2010
30-8-2005
SMA
7.
Panitera Pengganti
1. MUSAFATI / 19671127 198603 2 001
Muna/ 27-11- 1967
( III/b ) 1-4-2012
22-4-2004
SMA
2. BUDI DJUNIARTO / 19690312 199303 1 008
Jakarta / 12 - 1969
( III/b ) 1-10-2013
22-4-2004
SMA
3. AGUS MERDEKAWWATI, AMd. 19830817 200704 1 007 4. DARWIS, SH 19830103 200912 1 006
Raha/ 17-08-1983
(II/d) 1-04-2011
13-02-2012
DIII Altri
Dopi/ 03 -01- 1983
(III/a) 1.12.2009
03-05-2010
Sarjana Hukum
8.
Jurusita
LA ODE KAMISLIHI, SH / 19711231 199303 1 002
Koholifano / Thun 1971
( III/a ) 1-4-2012
02-4-2007
Sarjana Hukum
10.
Staf Panmud Hukum
ZAISA DJIDJO SAEANI,SH 19861202 2012 12 2001
Kendari/ 02 -12- 1986
(III/a) 01.12.2012
03-05-2010
Sarjana Hukum
11.
Staf Panmud Perdata
1. SUWASTA, SH 19760810 201101 1 007
Sumpuo / 10 -08- 1976
( III/a ) 1.01.2011
02-01-2012
Sarjana Hukum
--
20
Tenaga Teknis Menurut Golongan : - Golongan IV : 2 Orang - Golongan III : 18 Orang - Golongan II : 1 Orang
- Non Teknis Yustisial
No.
JABATAN
NAMA / NIP
TEMPAT/TGL. LAHIR
GOL. / TMT
TGL/BLN MENDUDUKI JABATAN
PENDIDIKAN TERAKHIR
1.
Wasek
MUHAMMAD ABDUH, SE 19750624 200604 1 004
Kendari / 24 Juni 1975
( III/c ) 1-4-2014
03-02-2012
Sarjana Ekonomi
2.
Kaur Umum
SYAMSU ALAM / 19691220 199303 1 003
Manggasa / 20-12- 1969
( III/a ) 1-4-2012
29-06-2006
SMA
3.
Kaur Keuangan
LA ODE SUNIA, S.Pd.I / 19731231 199403 1 006
Sawerigadi / Thn 1973
( III/b ) 1-4-2012
01-01-2005
Sarjana Pend. Islam.
4.
Kaur Kepegawaian
MUKMIN, SKom / 19800302 201101 1 007
Buton/ 01-03-1980
(III/a) 01-01-011
18-11-2013
Sarjana Komputer
5
Staf Kaur Keuangan
WA ODE NURLAELA R., SE 19810404 200904 2 007
Ende, 04 April 1981
( III/b ) 1-4-2013
01-11-2009
Sarjana EKonomi
6
Bendahara Penerimaan
MUKMIN, SKom / 19800302 201101 1 007
Buton/ 01-03-1980
(III/a) 01-01-011
05-12-2012
Sarjana Komputer
7
Bendahara Pengeluaran
HASAN SIMPA 19840322 200604 1 003
Bubu/ 22 Maret 1984
( III/a ) 1.04.2013
02-04-2007
Sarjana Hukum
KET.
--
Tenaga Non Teknis Yudisial Menurut Golongan : - Golongan IV : - Orang - Golongan III : 7 Orang - Golongan II : - Orang
1. Rekruitmen Bahwa pada tahun 2014 , Pengadilan Negeri Raha mendapatkan penambahan seorang staf pegawai dengan status calon pegawai negeri sipil yang berasal dari tenaga honorer Pengadilan Negeri Raha kategori 2 2. Mutasi Bahwa pada tahun 2014, terdapat 4 (empat) orang pegawai Pengadilan Negeri Raha yang dimutasi masing-masing ke pengadilan Negeri, antara lain : 1. Muhammad Fauzi salam,SH, dimutasi sebagai Hakim di Pengadilan Negeri Majene. 2. Mohammad Bekti Wibowo,SH, dimutasi sebagai Hakim di Pengadilan Negeri Bantaeng. 3. Oktaviani,A.Md, dimutasi sebagai staf di Pengadilan Negeri Bantaeng. 4. Satinah, dimutasi sebagai Panitera Pengganti di Pengadilan Negeri Kendari 3. Promosi Bahwa pada Pengadilan Negeri Raha dalam Tahun 2014 terdapat 2 ( dua ) orang Hakim yang di Promosi ke Pengadilan Negeri lain, masing-masing, yaitu: 1. KAIRUL SOLEH, SH, dipromosi sebagai Hakim pada Pengadilan Negeri Banjarmasin 2. DZULKARNAIN, SH.MH, dipromosi sebagai Wakil Ketua Pengadilan Negeri Semarapura. 21
4. Pensiun Bahwa ditahun 2014 tidak terdapat pegawai Pengadilan Negeri Raha yang memasuki umur pensiun, sehingga tidak ada pegawai yang diusulkan untuk pension.
B. KEADAAN PERKARA - Perkara Perdata Keadaan perkara Perdata Pengadilan Negeri Raha tahun 2014 adalah sebagai berikut : 1. Perkara Gugatan : -
Sisa tahun lalu
: 4
Perkara
-
Perkara Masuk
: 18
Perkara
-
Putus
: 11
Perkara
-
Sisa
: 11
Perkara
-
Banding
: 4
Perkara
-
Kasasi
: 2
Perkara
-
Peninjauan Kembali
: -
Perkara
-
Perkara di Cabut
: 2
perkara
2. Permohonan : -
Sisa tahun lalu
: -
Perkara
-
Perkara Masuk
: 12
Perkara
-
Putus
: 12
Perkara
-
Sisa
: -
Perkara
3. Eksekusi : - Sisa
: - Perkara
-
Perkara Masuk
: - Perkara
-
Putus
: - Perkara
-
Sisa
: - Perkara
Tabel Keadaan Perkara Perdata Pengadilan Negeri Raha Tahun 2014 BULAN
JUMLAH PERKARA GUGATAN
Sisa (1)
Januari Februari Maret April Mei Juni Juli Agustus September Oktober November Desember
Masuk Putus
Sisa
PERMOHONAN
Banding Kasasi
PK
Sisa
Masuk
Putus
Sisa
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)
(8)
(9)
(10)
(11)
(12)
4 4 5 6 3 3 6 8 6 6 7 8
1 4 3 1 1 1 1 3
1 3 1 1 1 3 1 -
4 5 6 3 3 6 8 6 6 7 7 11
2 1 1 1 1
1 1 -
-
2 2 1 -
3 1 1 1
2 1 1 1 1
2 -
22
4. Keuangan Perdata Adapun keadaan perkara Perdata Pengadilan Negeri Raha per 31 Desember 2014 sebesar Rp. 24.340.000. terdiri atas: -
Saldo Kas
: Rp. 16.688.000,-
-
Aanmaning
: Rp. 7.652.000,-
-PERKARA PIDANA Keadaan Perkara Pidana Pengadilan Negeri Raha tahun 2014 adalah sebagai berikut : 1. Pidana Biasa : - Sisa tahun lalu
: 38 Perkara
- Perkara Masuk
: 191 Perkara
- Putus
: 160 Perkara
- Sisa
: 31 Perkara
- Banding
: 15 Perkara
- Kasasi
: 7 Perkara
- Grasi
: - Perkara
2. Pidana Singkat : - Sisa tahun lalu
: - Perkara
- Perkara Masuk
: - Perkara
- Putus
: - Perkara
- Sisa
: - Perkara
- Banding
: - Perkara
- Kasasi
: - Perkara
- Grasi
: - Perkara
3. Pidana Cepat : a. Tidak Pidana Ringan : - Sisa tahun lalu
: - Perkara
-
Perkara Masuk
: 5 Perkara
-
Putus
: 5 Perkara
-
Sisa
: - Perkara
b. T i l a n g : - Sisa tahun lalu
: - Perkara
-
Perkara Masuk
: 1545 Perkara
-
Putus
: 1545 Perkara
-
Sisa
: - Perkara
4. Praperadilan : - Sisa tahun lalu
: - Perkara
- Perkara Masuk
: 1 Perkara
- Putus
: -1Perkara
- Sisa
: - Perkara 23
C. PENGELOLAAN SARANA DAN PRASARANA 1. Sarana Dan Prasarana Gedung a. Pengadaan Bahwa sejalan dengan visi dan misi Mahkamah Agung, Pengadilan Negeri Raha semakin melengkapi sarana dan prasarana gedung yang bertujuan untuk lebih meningkatkan kinerja para aparatur Mahkamah Agung khususnya pada Pengadilan Negeri Raha . Di tahun 2014, Pengadilan Negeri Raha melanjutkan pembangunan gedung tahap III yang belum rampung dengan pagu anggaran Rp. 1.800.000.000 (satu milyar delapan ratus Juta rupiah) dan telah selesai dilaksanakan pengerjaannya tanggal 18 Nopember 2014. Selain itu, juga diadakan satu unit kendaraan roda 4 merk Xenia yang diperuntukkan sebagai kendaraan operasional Panitera / Sekretaris. b. Pemeliharaan Bahwa Pengadilan Negeri Raha senantiasa melakukan pemeliharaan Sarana dan Prasarana kantor Pengadilan Negeri Raha meliputi: 1.
Tanah bangunan rumah negara golongan II dengan luas 4381 M2
2.
Tanah bangunan kantor dengan luas 4160 M2
3. Rumah negara golongan II tipe C sebanyak 11 unit Seluruh fasilitas gedung yang masih layak pakai dirawat dan di pelihara dengan baik sesuai dengan anggaran yang ada. c. Penghapusan Bahwa pada tahun 2014,Barang-barang inventaris yang sudah tidak layak pakai
dihentikan
penggunaannya dan dihapus dari daftar BMN dan telah mendapat persetujuan penghapusan dari Mahkamah Agung sebagai pengelola Barang Milik Negara antara lain: 1. Bangunan kantor dan ruang sidang utama 2. Ruang sidang II 3. Ruang arsip perpustakaan 4. 7 (tujuh) unit kendaraan roda dua Serta beberapa barang milik Negara berupa peralatan kantor dan meubelair, yang mana penghapusan dan pelelangan barang-barang tersebut dilaksanakan dalam tahun 2014. 2. Sarana Dan Prasarana Fasilitas Gedung a. Pengadaan Bahwa sejalan dengan visi dan misi Mahkamah Agung, Pengadilan Negeri Raha semakin melengkapi sarana dan prasarana gedung yang bertujuan untuk lebih meningkatkan kinerja para aparatur Mahkamah Agung khususnya pada Pengadilan Negeri
Raha . Di tahun 2014,
Pengadilan Negeri Raha melanjutkan pembangunan gedung tahap III yang belum rampung dengan pagu anggaran Rp. 1.800.000.000 (satu milyar delapan ratus Juta rupiah) dan telah selesai dilaksanakan pengerjaannya dari tanggal 22 Juli 2014 s/d 18 Nopember 2014. Selain itu, 24
juga diadakan satu unit kendaraan roda 4 merk Xenia yang diperuntukkan sebagai kendaraan operasional Panitera / Sekretaris. b. Pemeliharaan Bahwa Pengadilan Negeri Raha senantiasa melakukan pemeliharaan Sarana dan Prasarana kantor Pengadilan Negeri Raha meliputi: NO
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 31. 32. 33 34. 35. 36. 37. 38. 39. 40. 41. 42. 43. 44. 45. 46. 47. 48. 49. 50. 51.
URAIAN
Tanah Tanah Bangunan Rumah Negara Golongan II Tanah Bangunan Kantor Pemerintah Peralatan Dan Mesin Mini Bus (Penumpang 14 Orang Kebawah) Sepeda Motor Stair Stope Generator Unit Penyemprot Tangan (Hand Sprayer) Mesin Ketik Manual Standard (14 – 16 Inch) Mesin Ketik Manual Langewagon (18 – 27 Inch) Mesin Hitung Elektronik / Calculator Mesin Stensil Manual Folio Lemari Kayu Rak Besi Rak Kayu Filing Cabinet Besi Filing Cabinet Kayu Brandkas Locker Papan Visual/ Papan Nama Alat Detector Barang Terlarang/ X-Ray Peta Perkakas Kantor Lainnya Meja Kerja Kayu Kursi besi / metal Kursi kayu Sice Bangku panjang kayu Meja computer Tempat tidur kayu Meja telepon Meja resepsionis Kasur/ spring bed Sketsel Meja makan kayu Jam elektronik Mesin pemotong rumput Lemari es A.C. window A.C split Kipas Angin Televisi Sound system Lambang garuda pancasila Gambar presiden / wakil presiden Tiang bendera Pataka Kaca Hias Palu sidang Gordyin / Kray Asbak tinggi Facsimile Local battery telephone
JUMLAH
4,381 M2 4,160 M2 2 Unit 3 Unit 1 Buah 1 Buah 1 Buah 4 Buah 2 Buah 1 Buah 36 Buah 2 Buah 1 Buah 3 Buah 1 Buah 2 Buah 1 Buah 21 Buah 1 Buah 2 Buah 5 Buah 55 Buah 66 Buah 14 Buah 8 Buah 33 Buah 2 Buah 3 Buah 1 Buah 2 Buah 2 Buah 3 Buah 2 Buah 2 Buah 1 Buah 1 Buah 1 Buah 16 Buah 3 Buah 1 Buah 1 Buah 3 Buah 2 Buah 4 Buah 5 Buah 4 Buah 2 Buah 124 Buah 2 Buah 1 Buah 12 Buah
25
52. 53. 54. 55. 56. 57. 58. 59. 60. 61. 62. 63. 64. 65. 66. 67. 68. 69. 70. 71. 72. 73. 74. 75. 76. 77. 78. 79. 80. 81. 82. 83. 84. 85. 86. 87. 88. 89. 90. 91. 92. 93. 94. 95. 96.
CT scanner Therme P.A.C TV Monitor P.C. unit Laptop CPU (Peralatan Mainframe) Printer (Peralatan Personal Komputer) Peralatan Jaringan Lainnya Peralatan Bantu Lainnya Gedung Dan Bangunan Bangunan gedung kantor permanen Gedung garasi/ pool permanen Bangunan gedung perpustakaan permanen Rumah Negara golongan II Tipe C Permanen Irigasi Sumur dengan pompa (Bangunan Pengambilan Irigasi) Bak penyimpanan/ Tower air baku Jaringan Instalasi air bersih/ air baku lainnya Instalasi komunikasi elektronik (KOMLEK) Jaringan sambungan ke rumah lainnya Aset Tetap Lainnya Monografi Aset Tetap Yang Tidak Digunakan Sepeda motor Mesin ketik manual portable (11 – 13 inch) Mesin ketik manual standard (14 – 16 inch) Mesin Ketik manual langewegon (18 – 27 inch) Lemari kayu Filling cabinet besi Alat detector barang terlarang / X Ray Mesin kerja kayu Kursi besi / metal Kursi Kayu Sice Bangku panjang kayu Meja computer Jam elektronik Mesin pemotong rumput Kipas angin Televisi Tape recorder (alat rumah tangga lainnya (Home Use)) Sound system Mimbar / Podium Lambang instansi Telephone (PABX) Facsimile Local Battery Telephone P.C Unit Laptop
1 Buah 1 Buah 1 Buah 8 Buah 18 Buah 1 Buah 18 Buah 1 Buah 2 Buah 5 unit 1 unit 1 unit 11 unit 1 unit 1 unit 1 unit 1 unit 1 unit 1 buah 7 unit 6 buah 4 buah 3 buah 14 buah 2 buah 1 buah 29 buah 49 buah 25 buah 3 buah 10 buah 0 buah 1 buah 1 buah 3 buah 1 buah 1 buah 1 buah 1 buah 3 buah 1 buah 2 buah 1 buah 5 buah 2 buah
c. Penghapusan Bahwa pada tahun 2014,Barang-barang inventaris yang sudah tidak layak pakai dihentikan penggunaannya dan dihapus dari daftar BMN dan telah mendapat persetujuan penghapusan dari Mahkamah Agung sebagai pengelola Barang Milik Negara antara lain: 1. 2. 3. 4.
Bangunan kantor dan ruang sidang utama Ruang sidang II Ruang arsip perpustakaan 7 (tujuh) unit kendaraan roda dua 26
Serta beberapa barang milik Negara berupa peralatan kantor dan meubelair, yang mana pelelangan barang-barang tersebut telah dilaksanakan dalam tahun 2014. D . PENGELOLAAN KEUANGAN B. DIPA Badan Urusan Administrasi MA TAHUN 2014 (01) 1. Belanja Pegawai - RKA-KL
: Rp. 2.502.069.000,-
- Pelaksanaan
: Rp. 2.491.362.988,-
- Sisa Anggaran Pelaksanaan
: Rp.
10.706.012,-
2. Belanja Barang - RAK-KL
: Rp. 547.395.000,-
- Pelaksaan
: Rp. 541.750.000,-
- Sisa Anggaran Pelaksanaan
: Rp
5.645,000-
3. Belanja Modal - RAK-KL
: Rp. 2.180.000.000,-
- Pelaksanaan
: Rp. 2.160.480.000,-
- Sisa Anggaran Pelaksanaan
: Rp.
19.520.000,-
B. BADILUM TAHUN 2014 1
Belanja Pegawai - RKA-KL
: -
- Pelaksanaan
: -
- Sisa Anggaran Pelaksanaan
: -
1. Belanja Barang - RAK-KL
: Rp. 111.000.000,-
- Pelaksaan
: Rp. 111.000.000
- Sisa Anggaran Pelaksanaan
:-
2. Belanja Modal
E.
- RAK-KL
:-
- Pelaksanaan
:-
- Sisa Anggaran Pelaksanaan
:-
DUKUNGAN TEKNOLOGI INFORMASI Upaya meningkatkan pelayanan publik menuju layanan prima, Pengadilan Negeri Raha telah
mencoba mencanangkan penggunaan teknologi informasi dalam usaha untuk memenuhi tuntutan masyarakat akan birokrasi yang gesit dan profesional dalam memberikan pelayanan yang maksimal, bermartabat, transparan dan akuntabel, hal ini sejalan dengan visi dan misi yang telah dicanangkan oleh Mahkamah Agung RI. 27
Berikut sarana dan fasilitas teknologi informasi yang dimiliki oleh Pengadilan Negeri Raha : a. Perangkat Keras Jaringan internet lokal dan Wifi berbasis optik yang didukung oleh Komputer PC sebanyak 8 unit dan laptop sebanyak 15 unit. b. Perangkat Lunak a. Aplikasi jadwal sidang b. Aplikasi penelusuran perkara yang diintegrasikan ke dalam website PN Raha dengan alamat/ url: www.pn-raha.go.id F. REGULASI TAHUN 2014 Bahwa Pengadilan Negeri Raha senantiasa melaksanakan kebijakan- kebijakan yang dikeluarkan oleh Mahkamah Agung Republik Indonesia sebagai lembaga induknya, baik kebijakan yang berkaitan dengan yustisial maupun non yustisial yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja aparat pengadilan dan mengoptimalkan pelayanan publik. Beberapa kebijakan Mahkamah Agung ditahun 2014 yang
telah ditindak lanjuti
oleh
Pengadilan Negeri Raha diantaranya kebijakan menyelesaikan tindak perkara anak diluar persidangan (Diversi) yang diatur melalui Peraturan Mahkamah Agung No.4 tahun 2014 tentang pedoman pelaksanaan Diversi. Kemudian kebijakan mengenai dokumen elektonik sebagai kelengkapan permohonan Kasasi dan Peninjauan Kembali yang diatur melalui SEMA no.14 tahun 2010 dan diubah malului SEMA no.1 tahun 2014 tentang kewajiban melengkapi permohonan Kasasi dan Peninjauan Kembali dengan dokumen elektronik. kebijakan lain yang juga telah dilaksanakan Pengadilan Negeri Raha di tahun 2014 adalah kebijakan standarisasi penyusunan putusan
dan
penomoran
perkara
peradilan
umum
yang
diatur
melalui
SK
KMA
no.44/KMA/SK/III/2014 tentang pemberlakuan template putusan dan stándar penomoran peradilan umum yang bertujuan untuk penyeragaman bentuk putusan dan efektifitas putusan pada peradialan umum. Adapun kebijakan pemerintah yang dilaksanakan Mahkamah Agung RI dibidang non teknis tahun 2014 yang juga telah diimplementasikan pada Pengadilan Negeri Raha yaitu pelaksanaan penilaian Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) masing-masing pegawai Pengadilan Negeri Raha sehubungan dengan penilaian DP3 pegawai Pengadilan Negeri Raha
28
BAB IV PENGAWASAN 1. INTERNAL Salah satu unsur menajemen yang sangat penting adalah pengawasan. Pengawasan tersebut bertujuan untuk menjamin terlaksananya tugas dan fungsi agar sesuai dengan tujuan yang diharapkan. Dengan adanya pengawasan tersebut diharapkan agar apa yang telah di direncanakan dilaksanakan sebagaimana yang telah ditentukan sebelumnya sehingga tujuan akhir dari pelaksanaan tersebut dapat dicapai. Berdasarkan ketentuan seperti yang termaktub dalam Pasal 53 Undang-Undang No. 2 Tahun 1986, Undang-Undang No. 8 Tahun 2004 tentang perubahan atas Undang-Undang Nomor 2 Tahun 1986 tentang Peradilan Umum menentukan bahwa Ketua Pengadilan mengadakan Pegawasan antara lain terhadap pelaksanaan tugas di pengadilan yang dipimpinnya. Untuk mengintensifkan pengawasan dan evaluasi atas hasil pengawasan tersebut, maka tugas administrasi perlu dibagi dalam bidang-bidang administrasi pengawasan. Untuk melakukan pengawasan tersebut, Ketua Pengadilan Negeri Raha menunjuk dan menugaskan Hakim sebagai pengawas bidang dan Wakil Ketua sebagai Koordinator Pengawasan bidang tersebut, sebagaimana telah ditetapkan dalam Keputusan Ketua Pengadilan Negeri Raha Nomor : W23.U3/088/OT.01.3/I/2014 tanggal 30 Januari 2014, tentang penunjukkan Hakim Pegawas Bidang pada Pengadilan Negeri Raha. Adapun susunan Hakim Pengawas Bidang pada Pengadilan Negeri Raha tersebut adalah sebagai berikut: No. 1.
N A M A SAIFUL BROW, SH
PANGKAT/ GOL. RUANG
JABATAN
HAKIM PENGAWAS BIDANG
Penata Muda Tk.I (III/b)
Hakim Pratama Muda
Kepegawaian
2.
MAHMID, SH
Penata Muda Tk.I (III/b)
Hakim Pratama Muda
Hukum/Wasmat
3.
SATRIO BUDIONO, SH., M.Hum
Penata Muda Tk.I (III/b)
Hakim Pratama Muda
Umum
Penata Muda Tk.I (III/b)
Hakim Pratama Muda
Perdata/Keuangan
Penata Muda Tk.I (III/b)
Hakim Pratama Muda
Pidana
4
5
MUHAMMAD BEKTI WIBOWO,SH
MUHAMMAD FAUZI SALAM,SH
KET
Hasil dari pengawasan dari masing-masing bidang tersebut dilaporkan kepada Ketua Pengadilan Negeri Raha. Berdasarkan hasil pengawasan tersebut selanjutnya akan diadakan evaluasi untuk mengetahui sejauh mana keberhasilan dalam pelaksanaan tugas dan juga sangat penting dalam pengambilan kebijakan.
29
2.
EVALUASI Pengadilan Negeri Raha menyadari bahwa masih banyak target – target dalam proses penegakan
hukum yang belum sesuai dengan harapan masyarakat. Untuk itu evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan Teknis yustisial senantiasa dilakukan melalui diskusi maupun rapat rutin yang dilaksanakan oleh jajaran hakim, panitera pengganti , dan para staf dikepaniteraan. Dibidang non yustisial, evaluasi terhadap kinerja dibidang kesekretariatan pada Pengadilan Negeri Raha dilaksanakan melalui rapat rutin yang dilaksanakan oleh unsur pimpinan dan semua pegawai setiap bulannya.
Sehubungan dengan kegiatan evaluasi,
Mahkamah Agung sebagai induk dari lembaga peradilan juga melakukan evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan operasional masing masing pengadilan yang berada di bawahnya termasuk Pengadilan Negeri Raha melalui evaluasi program kerja pada program sarana dan prasarana aparatur mahkamah agung yang dilakukan oleh mahkamah agung setiap tahunnya. Demikian Pula Pengadilan Tinggi Sultra sebagai pengadilan yang mengkoordinir Pengadilan Negeri Raha senantiasa melakukan evaluasi terhadap kinerja pengadilan Negeri Raha melalui kegiatan pengawasan yang dilakukan 2 (dua) kali dalam setiap tahunnya.
30
BAB V KESIMPULAN DAN REKOMENDASI A. KESIMPULAN Pengadilan Negeri Raha dalam menjalankan tugas pokok dan fungsinya khususnya dalam wilayah hukumnya, telah berupaya semaksimal mungkin untuk memberikan pelayanan kepada Masyarakat pencari keadilan dengan memanfaatkan sumber daya manusia serta sarana dan prasarana yang ada. Pengawasan internal pada Pengadilan Negeri Raha juga telah diupayakan demi menjamin Tertib administrasi baik administrasi perkara maupun administrasi umum melalui penyampaian laporan tertulis dan lisan dalam rapat yang secara rutin dilaksanakan setiap bulan yang dipimpin langsung oleh Ketua Pengadilan Negeri Raha. Selain itu untuk memperketat pengawasan internal, telah ditunjuk hakim-hakim pengawas bidang. Secara umum, kualitas kinerja administrasi peradilan dan administrasi umum pada Pengadilan Negeri Raha telah diupayakan untuk berjalan semaksimal mungkin, walaupun masih terdapat kekurangan akibat keterbatasan sumber daya manusia serta sarana dan prasarana yang terbatas jika dibandingkan dengan volume perkara yang cukup tinggi. B. REKOMENDASI 1. Pada saat ini tenaga honorer di Pengadilan Negeri Raha berjumlah 6 (enam) orang dan 3 (tiga) orang tenaga kontrak. Kami sangat mengharapkan Mahkamah Agung RI dapat memberikan perhatian lebih dan dapat mengangkat mereka menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil, mengingat konstribusi mereka dalam membantu penyelesaian pekerjaan pegawai Pengadilan Negeri raha sangat besar. 2. Terpenuhinya dana untuk operasional kantor yang lebih besar untuk kegiatan operasional Pengadilan Negeri Raha.
31
LAMPIRAN BAB : III.B REKAPITULASI PERKARA DIMINUTASI PENGADILAN NEGERI RAHA TAHUN 2014 PROVINSI : SULAWESI TENGGARA PERKARA NO
SATKER
JUMLAH
PIDANA Masuk
Selesai
PANITERA
PERDATA Sisa
Masuk
Selesai
KET
Sisa
Minutasi 1 1
2 PENGADILAN NEGERI RAHA
3
4
5
6
7
8
9
191
160
31
31
19
12
12
10
32
LAMPIRAN BAB : III.D.A1
REKAPITULASI BELANJA PEGAWAI PENGADILAN NEGERI RAHA TAHUN 2014
PROVINSI : SULAWESI TENGGARA NO
SATKER
PAGU
REALISASI
SISA
KETERANGAN
1
2
3
4
5
6
1
PENGADILAN NEGERI RAHA
Rp. 2.502.069.000,-
Rp 2.491.362.988,-
Rp. 10.706.012,-
33
LAMPIRAN BAB : III.D.A2
REKAPITULASI BELANJA BARANG PENGADILAN NEGERI RAHA TAHUN 2014
PROVINSI : SULAWESI TENGGARA NO
SATKER
PAGU
REALISASI
SISA
KETERANGAN
1
2
3
4
5
6
1
PENGADILAN NEGERI RAHA
Rp. 547.395.000,-
Rp 541.750.000,-
Rp. 5.645.000,-
34
LAMPIRAN BAB : III.D.A3 REKAPITULASI BELANJA MODAL PENGADILAN NEGERI RAHA TAHUN 2014 PROVINSI : SULAWESI TENGGARA NO
SATKER
PAGU
REALISASI
SISA
KETERANGAN
1
2
3
4
5
6
1
PENGADILAN NEGERI RAHA
Rp. 2.180.000.000,-
Rp.2.160.480.000,-
Rp. 19.520.000,-
35
