PENGETAHUAN, SIKAP, DAN TINDAKAN KARYAWAN MENGENAI BAHAYA DI TEMPAT KERJA DEPARTEMEN PK CRUSHING PLANT BAGIAN PRODUKSI PT. MNA KUALA TANJUNG TAHUN 2017
SKRIPSI
OLEH TRISKA PUTRI IMELDA HUTABARAT NIM : 121000511
FAKULTAS KESEHATAN MASYARAKAT UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2017
1 Universitas Sumatera Utara
PENGETAHUAN, SIKAP, DAN TINDAKAN KARYAWAN MENGENAI BAHAYA DI TEMPAT KERJA DEPARTEMEN PK CRUSHING PLANT BAGIAN PRODUKSI PT. MNA KUALA TANJUNG TAHUN 2017
Skripsi ini diajukan sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar Sarjana Kesehatan Masyarakat
OLEH TRISKA PUTRI IMELDA HUTABARAT NIM : 121000511
FAKULTAS KESEHATAN MASYARAKAT UNIVERSITAS SUMATERA UTARA MEDAN 2017
Universitas Sumatera Utara
HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI Dengan ini saya menyatakan bahwa skripsi yang berjudul “PENGETAHUAN, SIKAP, DAN TINDAKAN KARYAWAN MENGENAI BAHAYA DI TEMPAT KERJA PK CRUSHING PLANT BAGIAN PRODUKSI PT. MNA KUALA TANJUNG TAHUN 2017” ini beserta seluruh isinya adalah benar hasil karya saya sendiri, dan saya tidak melakukan penjiplakan atau pengutipan dengan cara-cara yang tidak sesuai dengan etika keilmuan yang berlaku dalam masyarakat keilmuan. Atas pernyataan ini, saya siap menanggung risiko atau sanksi yang dijatuhkan kepada saya apabila kemudian ditemukan adanya pelanggaran terhadap etika keilmuan dalam karya saya ini, atau klaim dari pihak lain terhadap keaslian karya saya ini.
Medan, Juni 2017 Yang membuat pernyataan,
Triska Putri Imelda Hutabarat
Universitas Sumatera Utara
Universitas Sumatera Utara
ABSTRAK
Bahaya merupakan suatu kondisi yang berpotensi untuk terjadinya suatu kecelakaan terhadap pekerja, bahan-bahan atau lingkungan. Kemampuan mempersepsi dan mengenal bahaya adalah sesuatu yang sangat penting untuk keselamatan kerja. Untuk melalukan tindakan yang benar seseorang membutuhkan kemampuan untuk mengenal bahaya yang berada di dalam situasi yang cepat berkembang. Penelitian ini merupakan penelitian yang bersifat kualitatif yang bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengetahuan, sikap dan tindakan karyawan mengenai bahaya di tempat kerja departemen PK Crushing Plant Bagian Produksi di PT. MNA. Metode penelitian untuk memperoleh data dengan metode wawancara dengan menggunakan pedoman wawancara. Hasil menunjukan bahwa informan mengetahui tentang bahaya di tempat kerja dan pengendalian untuk menghindari bahaya di tempat kerja, informan merasa tidak nyaman dan terganggu dengan adanya bahaya di tempat kerja seperti kebisingan, panas, debu dan lantai licin, akan tetapi dilihat dari tindakan karyawan mengenai bahaya ditempat kerja informan mengatakan menggunakan ear plug untuk tindakan terhadap kebisingan, menggunakan pakaian yang disediakan untuk tindakan terhadap bahaya panas, menggunakan masker dan kacamata untuk tindakan terhadap bahaya debu dan menggunakan safety shoes serta rutin membersihkan lantai yang licin. Tetapi pada kenyataanya hanya 1 orang informan yang melakukan tindakan pengendalian mengenai bahaya di tempat kerja. Ini menunjukan pengetahuan dan sikap yang baik belum tentu menghasilkan tindakan yang baik juga. Untuk itu manajemen harus mengawasi karyawan saat bekerja dan memeriksa kelengkapan APD untuk menghindari bahaya yang ada, memberikan sanksi yang tegas bagi karyawan yang tidak mematuhi peraturan keselamatan dan kesehatan kerja, dan karyawan hendaknya selalu mematuhi peraturan keselamatan dan kesehatan kerja. Kata Kunci: Pengetahuan, Sikap, Tindakan, Bahaya di Tempat kerja
Universitas Sumatera Utara
ABSTRACT
Danger is a potential condition for the occurrence of an accident against workers, materials or the environment. The ability to perceive and recognize danger is something that is very important for safety. To do the right thing one needs the ability to recognize the dangers that are in a fast-growing situation. This research is a qualitative research that aims to find out how the knowledge, attitudes and actions of employees about the dangers in the workplace of the Department of Crushing Plant PK Production Part at PT. MNA. Research method to obtain data by interview method by using interview guidance. The results show that informants know about hazards in the workplace and controls to avoid hazards in the workplace, informants feel uncomfortable and disturbed by workplace hazards such as noise, heat, dust and slippery floors, but judging from employees' Informant work says using ear plugs for noise action, using clothing provided for action against heat hazards, using masks and goggles for dust hazards and using safety shoes as well as regularly cleaning slippery floors. But in fact only 1 person informants who take control measures about the hazards in the workplace . It shows that good knowledge and attitude does not necessarily result in good action either. For that reason, management should supervise the employees while working and check the completeness of the APD to avoid the existing hazards, to give strict sanctions for employees who do not comply with safety and health regulations, and employees should always comply with safety and health regulations. Keywords: Knowledge, Attitude, Action, Hazards at Work
Universitas Sumatera Utara
KATA PENGANTAR Puji dan syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa karena kasih dan karuniaNya penulis dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul “PENGETAHUAN, SIKAP, DAN TINDAKAN KARYAWAN MENGENAI BAHAYA DI TEMPAT KERJA DEPARTEMEN PK CRUSHING PLANT BAGIAN PRODUKSI PT. MNA KUALA TANJUNG TAHUN 2017”. Selama proses penyusunan skripsi ini, penulis banyak mendapatkan bimbingan dan dukungan dari berbagai pihak, baik secara moril maupun materil. Untuk itu, dengan kerendahan hati disampaikan rasa terimakasih dan penghargaan yang sedalam-dalamnya kepada: 1.
Prof. Dr. Runtung Sitepu, S.H, M.Hum selaku Rektor Universitas Sumatera Utara.
2.
Prof. Dr. Dra. Ida Yustina, M.Si selaku Dekan Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Sumatera Utara.
3.
Dr. Ir. Gerry Silaban, M.Kes selaku Ketua Departemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Fakultas Kesehatan Masyarakat.
4.
Arfah Mardiana Lubis, M.Psi selaku Dosen Penasehat Akademik penulis selama mengikuti perkuliahan.
5.
Ir. Kalsum, M.Kes selaku Dosen Pembimbing I dan Arfah Mardiana Lubis, M.Psi selaku Dosen Pembimbing II yang telah memberikan waktu, bimbingan,
motivasi,
serta
dukungannya
kepada
penulis
dalam
menyelesaikan skripsi ini.
Universitas Sumatera Utara
6.
Eka Lestari Mahyuni, SKM.,M.Kes selaku Dosen Penguji I dan Isyatun Mardhiyah Syahri, SKM.,M.Kes selaku Dosen Penguji II yang telah memberikan kritik, saran, dan motivasi untuk perbaikan skripsi ini.
7.
Seluruh pihak PT. Multimas Nabati Asahan Kuala Tanjung, khususnya Departemen EHS dan PK Plant yang telah memberikan izin dan membantu penulis untuk melakukan penelitian terutama Bapak Daud Dasopang, selaku supervisor EHS, Bapak Solihin, dan seluruh karyawan di Departemen PK Plant yang telah membantu dengan memberikan banyak informasi dan data-data yang bersangkutan dengan penulisan skripsi ini.
8.
Orang tua terkasih Bapak Jonni Hutabarat dan Sannaria Simanjuntak, abangku Sihar Afrianto Hutabarat S.Psi, kakak-kakakku Naomi Octavina Hutabarat Amd dan Juli Hutabarat, abang iparku Benhard Tio Maju Panjaitan dan keponakan kesayangan Vino Septian Panjaitan yang senantiasa memberikan doa, kasih sayang, perhatian, semangat, dukungan moral, spiritual, dan material yang tiada hentinya.
9.
Sahabat-sahabatku Tri Septa Purba SH, Evi Irmayani Amd, Restoria Silaban SI, Ayu Situmorang, Putri Nilam, Stevany Octavia, Ester Florani atas doa, waktu, tenaga, pikiran, dan motivasinya dalam mengerjakan skripsi ini.
10.
Teman-teman seperjuangan PBL Pilihen in Club dan LKP Mia, Lely, Budi, Mefri, Setri, Ridwan, Gratia, Susi, Ratih, David, Zaky, Debora, Laras, dan Febri waktu kalian semua untuk saling berbagi ilmu. Semoga kelak kita semua menjadi orang sukses.
Universitas Sumatera Utara
11.
Kak Tika dan suami buat tempat tinggal sementara saat penelitian dan senantiasa memberikan dukungan doa dan semangat. Penulis menyadari bahwa penulisan skripsi ini masih belum sempurna,
untuk itu penulis mengharapkan kritik dan saran yang bersifat membangun untuk perbaikan dan kesempurnaan skripsi ini. Semoga skripsi ini dapat memberikan manfaat terutama untuk kemajuan ilmu pengetahuan.
Medan,
April 2017
Penulis
Universitas Sumatera Utara
DAFTAR ISI Hal HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI.........................................i HALAMAN PENGESAHAN...............................................................................ii ABSTRAK.............................................................................................................iii ABSTRACT..........................................................................................................iv KATA PENGANTAR...........................................................................................v DAFTAR ISI.........................................................................................................vi DAFTAR TABEL...............................................................................................viii DAFTAR TABEL MATRIKS.............................................................................ix DAFTAR GAMBAR.............................................................................................x DAFTAR LAMPIRAN........................................................................................xi RIWAYAT HIDUP..............................................................................................xii BAB I PENDAHULUAN......................................................................................1 1.1 Latar Belakang.........................................................................................1 1.2 Rumusan Masalah....................................................................................8 1.3 Tujuan Penelitian.....................................................................................8 1.4 Manfaat Penelitian...................................................................................8 BAB II TINJAUAN PUSTAKA...........................................................................9 2.1 Pengetahuan...........................................................................................9 2.2 Sikap.....................................................................................................10 2.3 Tindakan...............................................................................................12 2.4 Bahaya..................................................................................................13 2.4.1 Jenis Bahaya......................................................................................13 2.4.2 Sumber Informasi Bahaya.................................................................26 2.5 Kerangka Pikir……………………………………………………….29 BAB III METODE PENELITIAN.....................................................................30 3.1 Jenis Penelitian.....................................................................................30 3.2 Lokasi dan Waktu Penelitian...............................................................30 3.2.1 Lokasi Penelitian...............................................................................30 3.2.2 Waktu Penelitian...............................................................................30 3.3 Instrumen Penelitian.............................................................................30 3.4 Informan...............................................................................................31 3.5 Metode Pengumpulan Data..................................................................31 3.5.1 Data Primer........................................................................................31 3.5.2 Data Sekunder...................................................................................31 3.6 Teknik Analisis Data............................................................................31
Universitas Sumatera Utara
BAB IV HASIL.....................................................................................................33 4.1 Gambaran Umum PT. MNA................................................................33 4.1.1.Sejarah dan Lokasi PT. MNA...........................................................33 4.1.2 Visi dan Misi.....................................................................................34 4.1.3 Sumber Daya Manusia dan Jam Kerja..............................................35 4.1.4 Kebijakan K3 PT. MNA...................................................................36 .1.5 Prinsip-prinsip Manajemen K3 PT. MNA..........................................37 4.2 Proses Produksi di PK Crushing Plant.................................................38 4.3 Karakteristik Infroman.........................................................................42 4.4 Pengetahuan Karyawan Mengenai Bahaya di Tempat kerja................43 4.4 Sikap Karyawan Mengenai Bahaya di Tempat kerja...........................45 4.5 Tindakan Karyawan Mengenai Bahaya di Tempat kerja.....................52 BAB V PEMBAHASAN......................................................................................52 5.1 Karakteristik Informan.........................................................................52 5.2 Pengetahuan Karyawan Mengenai Bahaya di Tempat kerja................52 5.3 Sikap Karyawan Mengenai Bahaya di Tempat kerja...........................55 5.4 Tindakan Karyawan Mengenai Bahaya di Tempat kerja.....................58 BAB VI KESIMPULAN……………………………………………………….59 6.1 Kesimpulan……………………………………………………..........59 6.2 Saran………………………………………………………………....60 DAFTAR PUSTAKA…………………………………………………………..64 DAFTAR LAMPIRAN
Universitas Sumatera Utara
DAFTAR TABEL Tabel 4.1 Sumber Daya Manusia PT. MNA Kuala Tanjung…………………….35 Tabel 4.2 Distribusi informan berdasarkan jabatan……………………………...42 Tabel 4.3 Distribusi Informan berdasarkan masa kerja………………………….42 Tabel 4.4 Distribusi Informan berdasarkan tingkat pendidikan………………...43
Universitas Sumatera Utara
DAFTAR TABEL MATRIKS Tabel Matriks 4.1 Matriks pengetahuan karyawan mengenai bahaya di tempat kerja………………………………………………………...43 Tabel Matriks 4.2 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Kondisi Bahaya Kebisingan di Tempat Kerja………………………………...45 Tabel Matriks 4.3 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Kondisi Bahaya Panas di Tempat Kerja………………………………………….…..47 Tabel Matriks 4.4 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Kondisi Bahaya Debu di Tempat Kerja……………………………………………...49 Tabel Matriks 4.5 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Bahaya Kondisi Lantai Licin di Tempat Kerja…………………………………...…50 Tabel Matriks 4.6 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Tindakan Yang dilakukan Terhadap Bahaya Kebisingan…………………....52 Tabel Matriks 4.7 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Tindakan Yang dilakukan Terhadap Bahaya Panas…………………………53 Tabel Matriks 4.8 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Tindakan Yang dilakukan Terhadap Bahaya Debu…………………………..54 Tabel Matriks 4.9 Matriks Pernyataan Informan Mengenai Tindakan Yang dilakukan Terhadap Bahaya Lantai Licin…………………...55
Universitas Sumatera Utara
DAFTAR GAMBAR Gambar 4.1 Pemisahan material lain, seperti metal……………………………..38 Gambar 4.2 Proses Press Pertama……………………………………………….39 Gambar 4.3 Ampas Hasil Press………………………………………………….40 Gambar 4.4 Bak Vibrating………………………………………………………40 Gambar 4.5 Menggorek ampas untuk disalurkan ke Hummer Mill……………..41
Universitas Sumatera Utara
Daftar Lampiran Lampiran 1. Permohonan Menjadi Informan Lampiran 2. Pernyataan Kesediaan menjadi Informan Lampiran 3. Pedoman Wawancara Lembar Observasi Lampiran 4. Gambar Lampiran 5. Surat Izin Penelitian Lampiran 6. Surat Keterangan Selesai Penelitian
Universitas Sumatera Utara
DAFTAR RIWAYAT HIDUP
Nama
: Triska Putri Imelda Hutabarat
Tempat Lahir
: Medan
Tanggal Lahir
: 18 Januari 1995
Suku Bangsa
: Batak Toba
Agama
: Kristen Protestan
Nama Ayah
: Jonni Hutabarat
Suku Bangsa Ayah
: Batak Toba
Nama Ibu
: Sannaria Simanjuntak
Suku Bangsa Ibu
: Batak Toba
Pendidikan Formal 1. SD/ Tamat tahun
: SD Swasta Methodist Batang Kuis / 2006
2. SLTP/ Tamat tahun
: SMP Negeri 12 Medan/ 2009
3. SLTA/ Tamat tahun
: SMA Katolik Budi Murni 1 Medan / 2012
4. Akademi/ Tamat tahun
: Fakultas Kesehatan Masyarakat Universitas Sumatera Utara / 2017
5. Lama Studi di FKM USU : 4 Tahun 9 bulan
Universitas Sumatera Utara
