Faculteit der Maatschappij- en Gedragswetenschappen
Informatiebulletin 4e editie, 12 juni 2014 Deze uitgave is voor medewerkers van de Faculteit der Maatschappij- en Gedragswetenschappen
FMG op
Amsterdam Roeterseiland campus
FMG gaat verhuizen
Gebouw B/C: de nieuwe werkplek
De afdelingen Communicatiewetenschap, Politicologie, Sociologie en Antropologie, GPIO, POWL en het faculteitsbureau verhuizen in de maand juli naar het gerenoveerde gebouw B/C aan de Nieuwe Achtergracht. De afdeling Psychologie wordt gehuisvest in gebouw G, dat het komende jaar wordt opgeknapt. Dit houdt in dat het klimaatbeheer wordt verbeterd, de bekabeling wordt vernieuwd en de uitstraling van het gebouw wordt aangepakt. Deze renovatie zal ongeveer een jaar in beslag nemen. De psychologen blijven voorlopig nog in de Diamantbeurs op het nabijgelegen Weesperplein.
Vanaf juli worden de nieuwe kantoren in het gerenoveerde gebouw B/C in gebruik genomen. Een nieuwe werkplek houdt ook in nieuw meubilair, nieuwe voorzieningen en in een aantal gevallen ook een andere manier van werken. Nieuwe Achtergracht: het nieuwe adres
Voor de afdelingen Politicologie, Sociolgie en Antropologie, GPIO, Communicatiewetenschap, het onderwijsbureau Sociale Wetenschappen, de AISSR en het faculteitsbureau wordt het bezoekadres Nieuwe Achtergracht 166. Het adres van de afdeling Pedagogiek, Onderwijskunde en Lerarenopleidingen wordt Nieuwe Achtergracht 127. Het bezoekadres van het LAB-gebouw FMG is Nieuwe Achtergracht 129.
Hoewel het definitieve besluit van de verhuizing op zich heeft laten wachten, is achter de schermen de voorbereiding van de verhuizing doorgegaan. De afgelopen maanden is hard gewerkt aan de inrichting van het gebouw en projecten als ‘Opgeruimd naar het Roeters eiland’ en ‘van desktop naar laptop’ en ‘van vast naar mobiel’.
Open van 8:00 - 22:00 uur
Gebouw B/C zal op werkdagen voor medewerkers toegankelijk zijn van 8:00 uur tot 22:00 uur. De Universiteitsbibliotheek kent op doordeweekse dagen dezelfde openingstijden als gebouw B/C. Daarnaast is de Universiteitsbibliotheek ook in het weekend geopend (van 9:00 tot 18:00 uur).
De verhuizing in etappes
In juli zal de verhuizing plaatsvinden per gebouw en in etappes. Zie hieronder de planning: 28-29 juli 14-16 juli
22-24 juli
OIH:
7 en 8 juli
BG 5:
Spinhuis:
- Communicatiewetenschap
REC G:
- Politicologie
- Sociologie
- AISSR (staf)
- Pedagogiek,
- Algemene sociale
- Antropologie
Onderwijskunde en
wetenschappen
2014
Lerarenopleiding
juli 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31
REC N:
17 juli
- Geografie, Planologie
Vendelstraat 7:
28 juli
- Stafbureau faculteit
Bushuis:
Ontwikkelingsstudies
- Onderwijsbureau
- Onderwijsbureau
Sociale Wetenschappen (2)
Sociale Wetenschappen (1)
Voor meer informatie over de verhuizing van de FMG: www.verhuizingfmg.uva.nl De coördinatie van de verhuizing ligt in handen van Facility Services en de FMG. Daarnaast heeft elke afdeling een verhuiscoördinator; deze is voor medewerkers het eerste aanspreekpunt. Ten behoeve van de verhuizing is een verhuiswijzer gemaakt. Deze is door de verhuiscoördinator intern verspreid. Algemene informatie en veelgestelde vragen over de verhuizing kunt u ook terugvinden op de website: www.verhuizingfmg.uva.nl/faq Aangezien de nieuwe werkplek van nieuw meubilair wordt voorzien, pakken de medewerkers alleen hun werkspullen in. Voor het inpakken worden verhuisbakken aangeleverd.
De medewerkerskaart is uw sleutel
De werkruimtes, vergader- en onderwijszalen in gebouw B/C zijn voorzien van elektronische sloten en alleen toegankelijk met een medewerkerspas. Buiten de reguliere kantooruren (8:00 uur tot 18:00 uur) zijn de kantooretages alleen toegankelijk met de medewerkerspas.
Kunst & Bijzondere Collecties
9 en 10 juli
en Internationale
randapparatuur blijft achter. Omdat de monitoren sinds 1 januari dit jaar eigendom van de faculteit zijn, worden ook deze aan de medewerkers aangeboden tegen een geringe vergoeding. Hierover ontvangen de medewerkers nog een bericht. De monitoren die overblijven, worden verkocht, bij voorkeur aan een instantie met een ideële grondslag. De desktops, printers en multifunctionals die niet worden verhuisd gaan terug naar ICTS.
Waardevolle producten zoals laptops en andere waardevolle spullen nemen de medewerkers zelf mee naar de nieuwe werkplek. Het oude meubilair dat achterblijft, is door de faculteit beschikbaar gesteld aan de eigen medewerkers. FMGmedewerkers kunnen tegen een kleine vergoeding het oude meubilair van de faculteit overnemen. Aan de oproep die hiervoor onlangs is gedaan, is veelvuldig gehoor gegeven. Op de nieuwe werkplek is nieuwe randapparatuur aanwezig (port replicator, monitor, toetsenbord, muis). De oude
In de huidige panden is cultureel erfgoed aanwezig. Het kan gaan om kunst, meubilair of andere ‘artefacten’ die een historische relatie met de UvA hebben. Bijzondere Collecties van de UB heeft voor de FMG het erfgoed in kaart gebracht. Dit heeft geresulteerd in een lange lijst, variërend van privéeigendommen tot UvA-erfgoed. Als medewerkers kunstvoorwerpen graag willen meeverhuizen naar het nieuwe gebouw, kunnen zij dit aangeven bij hun verhuiscoördinator. Stukken die vallen onder erfgoed, en die niet worden meeverhuisd, worden opgeslagen door Bijzondere Collecties. De verhuizing van het erfgoed ligt in handen van erkende kunst verhuizer ‘Crown’.
UvA medewerkerskaart
Heeft u uw medewerkerskaart nog niet geupload, zorg dan dat u dit uiterlijk twee weken voor uw verhuizing heeft geregeld. Dit kan via www.mijnuvapas.nl
Nieuw gebouw, nieuwe inrichting
Het bedrijf Ahrend levert het nieuwe kantoormeubilair op het Roeterseiland. Dat is het resultaat van een aanbestedingsprocedure waar ook de medewerkers van de faculteit een stem in hebben gehad. Na een oproep hebben ruim 50 medewerkers hun mening gegeven over het meubilair, dat in proefopstellingen in de James Wattstraat was geplaatst. Tot het kantoormeubilair behoren o.a. kasten, vergader tafels, bureaustoelen, vergaderstoelen en bureaus. Bureaus & bureaustoelen De met een slinger in hoogte verstelbare bureaus krijgen een houtkleurig blad en een wit onderstel. Een deel van de bureaus die als ‘duo’ gekoppeld zijn, worden geleverd met een gestoffeerd paneel in het midden.
Kastruimte Medewerkers met een vaste werkplek krijgen de beschikking over een ladenblok en kast met jaloeziedeuren. In ruimtes waar medewerkers gaan flexwerken, worden zogeheten modulaire kasten geplaatst. Deze kasten zijn per module afsluitbaar.
Starterskit Op de eerste werkdag op uw nieuwe werkplek ligt er voor elke medewerker een zogenoemde ‘Starterskit’ klaar. Voor medewerkers zonder vaste werkplek is dat een box met onder meer een
Lockers Mobiele telefoons, laptops, portemonnees, tassen: al deze waardevolle spullen willen we ook in gebouw B/C veilig kunnen opbergen. Medewerkers mét een vaste werkplek hebben daarvoor een afsluitbaar ladeblok bij hun werkplek; voor medewerkers zónder vaste werkplek komen er lockers in het middengebied van de kantoorvloer. De lockers werken volgens het ‘zwembadmodel’; medewerkers kunnen er eentje in gebruik nemen die op dat moment vrij is. Er is dus geen sprake van een eigen locker. Regelmatig worden alle lockers op een van tevoren aangekondigd moment geopend ten behoeve van de schoonmaak. De kluisjes zijn te openen door middel van de medewerkerskaart. Er komen zowel kleine (40 cm breed, 50 cm diep, 15 cm hoog) als grote lockers (40 cm breed, 50 cm diep 45 cm hoog).
informatieboekje met handzame informatie over de nieuwe werkplek. Voor medewerkers met een vaste werkplek is er een tas met dezelfde items. De kit is samen gesteld in samenwerking met de medewerkers van de faculteit.
ICT voorzieningen: een update
Laptop Het laptopproject ‘van desktop naar laptop’ is bijna afgerond. Op een kleine groep na hebben alle medewerkers hun laptop opgehaald. Ook is gestart met het afvoeren van de desktops. De volledige vervanging van de desktops door laptops zal voor de start van de verhuizing zijn uitgevoerd.
Telefonie De pilot met de Huawei-smartphone met twee simkaarten is succesvol verlopen. De opvolger van dit toestel is de standaard FMG-telefoon geworden. Deze telefoon maakt het mogelijk dat medewerkers één telefoon voor zowel zakelijk als privé kunnen gebruiken. Andere opties voor FMG-telefoons zijn een kleinere smartphone met een enkele simkaart en een GSM. De aantallen telefoons zijn inmiddels per afdeling geïnventariseerd en besteld bij de leverancier. Indien er nog vragen zijn over het project ‘van vast naar mobiel’ dan kunt u terecht bij de verhuiscoördinator van uw afdeling.
RoomFinder: reserveer zelf uw overlegruimte
Wie straks in het nieuwe gebouw een overlegruimte nodig heeft, kan deze zelf reserveren via de applicatie RoomFinder. Tussenkomst van het secretariaat is dan niet altijd meer nodig. RoomFinder is een onderdeel van Microsoft Outlook. Met behulp van de Outlook Calendar kunt u aangeven op welk tijdstip u een overleg wilt voeren, waarna het systeem de beschikbare overlegruimtes op uw afdeling toont, inclusief informatie over het maximum aantal personen en de aanwezigheid van apparatuur. Vervolgens reserveert u de ruimte van uw keuze. Direct vanaf de inhuizing in het nieuwe gebouw kunnen medewerkers het systeem gebruiken. Koffie op de werkvloer
Voor FMG-medewerkers is er in de nieuwe kantooromgeving koffie van betere kwaliteit. De faculteit wil hierin investeren omdat er geen ‘eigen’ koffiezetmachines in de nieuwe gebouwen zijn toegestaan. De koffieautomaten in het nieuwe gebouw zijn van het Zwitserse bedrijf Schaerer. Deze automaten schenken: espresso, koffie, koffie met melk, cappuccino, koffie verkeerd, cafeïnevrije koffiedranken, melkschuim/warme melk en heet water (voor de thee). De koffieautomaten komen hoogstwaarschijnlijk op één centrale plek binnen het eigen kantoor. Een locatie nabij de secretariaten/postvakken ligt dan voor de hand. Op elke verdieping komen gemiddeld drie pantry’s. Deze zijn voorzien van een spoelbak met kraan, een koelkast, een vaatwasser en een afvalbak. In een aantal pantry’s komen ook koffieautomaten waar medewerkers gebruik van kunnen maken.
Postbus Postcode
Sociale Wetenschappen Afdeling Sociologie & Antropologie
15508
1001NA
Afdeling Antropologie
15509
1001NA
Afdeling Politicologie
15578
1001NB
Ontwikkelingsstudies
15629
1001NC
Amsterdam Institute for Social Science Research (AISSR)
15718
1001NE
Graduate School of Social Sciences
15725
1001NE
College of Social Sciences
15732
1001NE
Afdeling Pedagogiek, Onderwijskunde en Lerarenopleiding
15776
1001NG
Research Institute of Child Development and Education (CDE)
15780
1001NG
Graduate School of Child Development and Education
15782
1001NG
College of Child Development and Education
15784
1001NG
Afdeling Communicatiewetenschap
15791
1001NG
Amsterdam School of Communications Research (ASCoR)
15793
1001NG
Graduate School of Communication
15795
1001NG
College of Communication
15796
1001NG
15804
1001NH
Afdeling Geografie, Planologie en Internationale
Pedagogiek, Onderwijskunde en Lerarenopleiding
Communicatiewetenschap
FMG
Printen en kopiëren De kantoren in het gebouw zijn effectiever ingedeeld waardoor de gemiddelde loopafstand naar de printer korter is. In vergelijking met de huidige situatie zullen daardoor minder multifunctionele printers nodig zijn. Er is in ieder geval een multifunctionele printer bij elke reproruimte aanwezig (maximaal drie per etage). De capaciteit is voldoende voor het huidige gebruik en de vraag zal naar verwachting zelfs afnemen als gevolg van digitaal werken. De printers die meegaan, zijn geselecteerd op basis van verbruik/levensduur, printsnelheid en kleurenprintopties. High density wifi: Draadloos is de standaard op de Roeters eilandcampus De hele Roeterseilandcampus wordt voorzien van een high density wifi-netwerk, waardoor draadloos werken de standaard wordt. Vanaf de inhuizing is het direct mogelijk om in alle FMG-panden draadloos te werken. Het high density- netwerk heeft een veel grotere capaciteit dan de hotspots die op dit moment in de UvA-panden aanwezig zijn. Daardoor blijft het netwerk straks, ondanks de grote hoeveelheid gebruikers, snel en stabiel. Per 1 november is wifi ook op een aantal plekken in de buitenruimte beschikbaar: o.a. het terras van CREA, het grasveldje tussen LAB en CREA, het terras van gebouw M en bij de hoofdingang van gebouw B/C. Op een beperkt aantal plekken is ook een bedraad netwerk aanwezig, bijvoorbeeld ten behoeve van desktops en zelf support computers. Zelfsupport computers kunnen nieuwe UvA-software alleen via een bedrade verbinding ophalen.
Faculteit der Maatschappij en Gedragswetenschappen, Decaan en Staf Decaan
model Huawei G610 dual sim
Postverzending & postbusnummers
Op de nieuwe locatie wordt onderscheid gemaakt tussen het bezoek adres en het postadres. (Zie voor het bezoekadres pag. 3 van dit bulletin). De postadressen worden postnummers. Postbusnummers Teneinde de inkomende post snel te kunnen verwerken, gaat de FMG op het Roeterseiland gebruikmaken van postbusnummers. De diverse afdelingen en instituten krijgen een eigen postbusnummer en deze zijn op te vragen bij de verhuiscoördinator. De postbusnummers komen tezijnertijd ook in SAP te staan en in de Organisatiegids op het UvAweb. Medewerkers hoeven, naast het inlichten van eigen relaties, verder niets te ondernemen.
Kijk voor een actueel en compleet overzicht van de postbusnummers op de website: www.verhuizingfmg.uva.nl/werken-op-het-rec Postbezorging Met Facility Services worden afspraken gemaakt over de interne ‘routing’ van inkomende en uitgaande post. Het is de bedoeling met een dagelijkse ronde de post bij de diverse secretariaten te laten bezorgen c.q. op te halen. Deze dienst verlening geldt ook voor koeriersdiensten en het afleveren van bestellingen en repro-opdrachten. Klimaatbeheersing & verlichting
Verse buitenlucht in het gebouw Het klimaat in gebouw B/C wordt met verse buitenlucht geventileerd, waarbij de buitenlucht afhankelijk van het jaargetijde wordt gekoeld of verwarmd. In de maanden oktober tot en met april wordt de lucht verwarmd en in de maanden mei tot en met september wordt de lucht, wanneer de buitentemperatuur hoger is dan 18° C, gekoeld. Dit systeem wordt gebruikt voor alle ruimten in het gebouw. Er zijn met uitzondering van collegezalen koelplafonds toegepast, deze werken in combinatie met de ventilatielucht. Er zit een beperking in het koel systeem: wanneer de buitentemperatuur bijv. 30° C is kan de binnentemperatuur maximaal met 5° C lager worden gekoeld. daarnaast kan in alle kantoorruimtes een raam worden opgezet. ‘Slimme’ verlichting In de kantoorruimtes detecteert het lichtsysteem beweging. Bij beweging in de ruimte functioneert het licht normaal. Zit er na 15 minuten niemand meer, dan wordt het licht vanzelf gedimd. Zelfs het bewegen van een computermuis is voldoende voor deze bewegingsdetectie, dus medewerkers komen niet in het
Plezierig werken: 4 omgangsvormen Op de nieuwe werkplek wordt deels
donker te zitten als ze rustig achter hun bureau zitten. Daarnaast is in iedere ruimte zonwering aanwezig, die medewerkers zelf kunnen bedienen door middel van een knop op de gevelkolom.
Veiligheid - BHV bereidt zich voor op nieuw gebouw Een nieuw gebouw vraagt om aanpassingen in de organisatie van de
anders omgegaan met werkruimtes. Medewerkers gaan werkplekken delen
Hoe vinden we elkaar straks - is Lync de oplossing?
bedrijfshulpverlening (BHV). Tineke
en voor een deel van de medewerkers
Een logisch gevolg van flexen is dat we niet meer altijd weten waar bepaalde collega’s precies zitten. Het programma Lync kan helpen om collega’s te vinden en met hen te communiceren. De afdeling Communicatiewetenschap en het Faculteitsbureau zijn onlangs begonnen met een pilot. Lync is gekoppeld aan het mailprogramma Outlook, zodat een medewerker direct kan zien of een collega een afspraak heeft en of hij aan- of afwezig is. Daarnaast is het mogelijk om te zien in welke ruimte de bewuste collega zich bevindt. Collega’s kunnen elkaar chatberichten sturen. Wanneer de pilot is afgerond wordt bekeken of Lync door de gehele faculteit kan worden gebruikt.
Seinstra, coördinator Arbo/BHV, bege-
geldt dat zij geen vaste werkplek meer hebben, maar gaan ‘flexen’. Om voor eenieder een plezierige werkomgeving te creëren, zijn er vier omgangsvormen geformuleerd. Deze zijn opgesteld in samenspraak met medewerkers van de faculteit. De uitgangspunten voor de omgangs-
leidt dit proces. Een buitenstaander zou wellicht kunnen denken dat de huidige, redelijke geoliede, BHV-ploegen van de faculteit zonder al te veel moeite kunnen worden overgezet naar het nieuwe gebouw. Al was het maar omdat het gebouw voldoet aan alle moderne vei-
vormen zijn: rust, hygiëne, beschikbaar-
ligheidseisen: het is voorzien van een
heid en bereikbaarheid.
sprinklerinstallatie, een automatische brandmelder en brandcompartimenten.
• Het is plezierig als iedereen in rust en geconcentreerd kan werken. Houd daar rekening mee als u in
Toch vergt het nieuwe gebouw nogal
een ruimte bent waar meer mensen
wat aanpassingen in de BHV-
Universiteitsbibliotheek & mensa
werken. Zoek bijvoorbeeld even een
organisatie. ‘Het nieuwe gebouw is
andere plek op als u met collega’s
veel groter dan de huidige gebouwen,
wilt overleggen. Als u een uitgebreid
en er zullen ook veel meer medewer-
telefoongesprek voert, doe dit dan in
kers en studenten rondlopen. Vindt er
een concentratiekamer of daarvoor
een calamiteit plaats, dan moet je daar
bestemde belstoel en ga naar de
adequaat op kunnen inspringen.’
De verbouwing van gebouw H, waar de UB, de mensa en Café Krater zijn ondergebracht, verloopt volgens schema. Er wordt nu geschilderd en ingericht. Vanaf september biedt het gebouw ruimte aan studieplekken, bibliotheek, onderwijs- en computer practicumzalen en horeca. Ook Café Krater is dan weer open.
middengebieden of common room als u informeel overleg voert. Spreek
Nieuwe functie: hoofd ploegleider
iemand ook aan als hij/zij (onbe-
De structuur van de BHV-organisatie
doeld) voor overlast zorgt.
is veranderd; de nieuwe functie van
• Het is plezierig om te werken aan
hoofd ploegleider is toegevoegd. Deze
Artist impression onderwijsbureau
De Universiteitsbibliotheek zal zich kenmerken door veel licht en ruimte wat mede komt door het open trappenhuis. Rondom de centrale trap is op elke verdieping ruimte voor ontmoeting en interactie. In de studiezalen heerst juist rust. In de mensa wordt buiten de lunch- en dinertijden, de ruimte ook gebruikt voor studie en overleg.
Studenten uiten zorgen over onderwijsvoorzieningen op het REC
een schoon bureau, laat daarom uw
is verantwoordelijk voor de grote lijnen
werkplek schoon en leeg achter. Ga
bij een calamiteit. Hij zorgt voor de
De facultaire studentenraad en
fietsenstallingen en beschikbaarheid van
eventuele alarmering van hulpdien-
studieverenigingen van de FMG hebben
de centrale studentendesk met ingang
sten en stuurt de ploegleiders aan. De
onlangs samen met de ASVA hun zorgen
van het komende collegejaar.
ploegleiders op hun beurt, coördineren
geuit over de onderwijsvoorzieningen op
de BHV-ploegen.
de Amsterdam Roeterseilandcampus.
De faculteit overlegt met de studievereni-
medewerkers zijn dan werkplekken.
De studentvertegenwoordigers, die
gingen en Huisvestingsontwikkeling over
Bent u langer dan een halve dag van
Eigenaardigheden
onder meer een petitie aanboden aan
de locatie, uitvoering en planning van de
Een BHV-organisatie staat of valt bij
het CvB, constateren onder meer dat er
voor de verenigingen beoogde voor
een goede kennis van het gebouw.
te weinig studieplekken zijn, dat er nog
zieningen. Mochten deze begin augustus
Daarom vinden er sinds het voorjaar
geen plek is voor de studieverenigingen
nog niet in hun definitieve vorm gerea
tot en met de zomer regelmatig
en dat nog niet bekend is wanneer de
liseerd zijn, garandeert de FMG tijdelijke
oefeningen plaats, waarbij de in totaal
centrale Studenten Service Desk gereed
huisvesting elders op de campus.
bijna zeventig BHV’ers het gebouw
is. Ook betwijfelen de studenten of er
leren kennen. Dat is minder gemak-
wel voldoende fietsenstallingen aan-
kelijk dan het lijkt, omdat het nieuwe
wezig zijn.
gebouw wat eigenaardigheden kent.
voor de lunch naar de middengebieden of naar een van de cateringvoorzieningen. • Flexibel werken houdt in dat er meer
uw bureau, maak deze dan vrij zodat een van uw collega’s daar kan werken. Werkt u op een flexplek? Zorg dan dat uw bureau leeg is wanneer u langer dan twee uur weg bent. Berg uw spullen op in een locker en zoek na terugkomst een (andere) werkplek.
Onderwijsvoorzieningen Vanaf het nieuwe studiejaar worden de onderwijsvoorzieningen in het gerenoveerde gebouw B/C in gebruik genomen en volgen studenten van de FMG hier én elders op de campus colleges en werkgroepen. De onderwijsruimtes zijn ingericht en voorzien van de nieuwste apparatuur. Voor studenten zijn moderne studieplekken ingericht in het gebouw en in de gebouwen elders op de campus. Op de campus wordt een Studenten Service Desk ingericht die wordt bemand door het Service- en Informatiecentrum (SIC) en de onderwijsinstituten. In samenspraak met de studieverenigingen wordt voor hen nog een geschikte plek gevonden.
• Zorg dat u bereikbaar en vindbaar bent voor uw collega’s. Dit kunt u
Onderwijszalen
Zo loopt de hoofdtrap bijvoorbeeld
Naar aanleiding van de acties hebben
doen door uw telefoon in te
Vanaf komende augustus zijn in gebouw B/C vier collegezalen en ruim 40 werkgroepzalen beschikbaar voor het onderwijs. Tezamen met de zaalcapaciteit in gebouw E, M en – tijdelijk – J/K is er voldoende onderwijscapaciteit beschikbaar voor het onderwijs van de FMG. Voor de grote collegezalen blijft de FMG voorlopig gebruik maken van de zalen in de James Wattstraat en de OMHP.
niet op alle verdiepingen door, en ver-
diverse overleggen plaatsgevonden.
schillen de etagenummers van gebouw
De UvA zal het aantal studieplekken de
E met die van gebouw B/C.‘
komende jaren op de campus monitoren.
schakelen, uw Outlook-agenda bij te houden en uw collega’s inzage te geven in uw agenda.
Student Service Desk & Onderwijsbalies
Op de Amsterdam Roeterseilandcampus wordt een een gezamelijk studentendesk ingericht: de Studenten Service Desk. Deze desk zal vanaf 4 augustus in gebruik worden genomen. Over de locatie wordt nog nader bericht. Aansluitend op Studenten Service Desk heeft elk domein een eigen onderwijsbalie. Studenten kunnen hier terecht voor specifieke vragen over de opleiding en een afspraak maken met de studieadviseur. De onderwijsbalies van POWL, Communicatieweteschap en Sociale Wetenschappen verhuizen ook deze zomer naar het nieuwe gebouw. De onderwijsbalie van Psychologie blijft voorlopig in de Diamantbeurs.
Als blijkt dat er sprake is van een tekort worden er extra plekken gecreëerd. De UvA zorgt voor een toereikend aantal
Studenten bieden petities aan aan de voorzitter van het CVB, Louise Gunning
Verder op Roeterseiland De Amsterdam Roeterseilandcampus is volop in ontwikkeling. Wat kunnen we nog verwachten: er komt een tijdelijke toegang onder gebouw B/C, tijdelijke cateringvoorzieningen en (tijdelijk) extra fietsenstallingen. De universiteitsbibliotheek gaat weer open, evenals café Krater. Er wordt nog volop verbouwd en de buitenruimte wordt opnieuw ingericht. Verder zien we op en om de campus steeds meer bedrijvigheid. CREA floreert en op de Roetersstraat komen steeds meer nieuwe gelegenheden voor koffie en een broodje. Tijdelijke entree gebouw B/C en fietsplekken
Om te zorgen dat het gebouw vanaf deze zomer goed toegankelijk is, wordt een tijdelijke entree gemaakt: een solide en veilige opgang op het platform boven de Nieuwe Achtergracht naar de eerste verdieping van het gebouw. Voor minder validen is er een ingang op de begane grond bij de Valckenierstraat, bereikbaar via verschillende toegangsroutes (zie onderstaande plattegrond).
Artist impression tijdelijke entree gebouw B/C
Inrichting buitenruimte TI AR
M
ge
Roetersstraat
S
ta an
Pl
an
a nl de id
M
Routes naar ingang gebouw B/C
an
Pl ge
ta
N
at tra
t
G
E
rss
ch
ra
rg
de
ui
M
D
Ro
C
P
Nieuwe Achtergracht Roetersstraat
Nieuwe Achtergracht
Weesperplein
metro
Legenda
Le
t
an
Pl
H
e ag
an
lla
pe
ete
Dr. E. Boekmanschool
Inmiddels is een begin gemaakt met de inrichting van de buitenruimte van de campus. Tot 2016 wordt in fases gewerkt aan onder meer de bestrating, de ondergrondse infrastructuur, d.w.z. kabels en leidingen, en het (opnieuw) aanleggen van groengebieden. Dit kan betekenen dat gebouwen tijdelijk via andere routes bereikbaar zijn.
Valckenierstraat
Hoofdingang Main entrance
I
CREA
A B
Minder validen ingang Disabled entrance
J
K
Valckenierstraat
Bouwterrein Looproute Looproute binnen/overdekt
Sarphatistraat
tram 7 & 10
Op het Roeterseilend komen (tijdelijk) extra fietsenstallingen. Er wordt bijvoorbeeld onderzocht of de kelder onder gebouw E mogelijkheid biedt voor aanvullende fietsenstallingen. Op het Roeterseiland zal vanaf deze zomer duidelijk worden aangegeven waar fietsen gestald kunnen worden.
Artist impression inrichting buitenruimte: Dak Milieupark
Catering
Na de zomer komt niet alleen de mensa met vaste cateraar Eurest terug naar de vertrouwde stek aan de Roetersstraat, maar ook café Krater, beide op de begane grond. De mensa biedt naast catering, ook studie- en overlegruimtes en krijgt daarmee een dubbelfunctie. Warme maaltijden worden uitsluitend rond de lunch- en dinertijden geserveerd. De ruimte kan zo verder gebruikt worden voor studie en overleg. De aankleding wordt geheel vernieuwd met nieuwe tafels en stoelen, nieuwe zithoeken en verlichting.
Kijk voor actuele informatie over de herhuisvesting en verhuizing van de FMG op:
www.verhuizingFMG.uva.nl www.rehousingFMG.uva.nl Vragen?
Daarnaast komen er deze zomer twee nieuwe cateringlocaties bij in het dan net opgeleverde gebouw voor de Faculteit der Maatschappij- en Gedragswetenschappen. De Brug, een panoramische ontmoetingsplek op de vierde etage met een buffet voor verse koffie en kleine snacks, en een kiosk op de eerste etage voor espresso, gekoelde dranken, broodjes et cetera.
Uw verhuiscoordinator is goed op de hoogte van dit project. Daarnaast kunt u informatie vinden op de website of een mail sturen naar:
[email protected]
