Brussel, 12 september 2007 091207_Advies_lokale diensteneconomie
Advies Besluit betreffende de Lokale diensteneconomie
Advies lokale diensteneconomie
Krachtlijnen van het advies De raad verklaarde zich grotendeels akkoord met het globaal decretaal opzet van het ontwerpdecreet op de lokale diensteneconomie, maar keek wel uit naar de verdere uitwerking en operationalisering via het uitvoeringsbesluit. Het ontwerp van besluit dat nu voorligt, gaat echter niet of niet volledig in op enkele suggesties en verzuchtingen van de sociale partners. We lijsten ze kort op:
Brusseltoets.
Recht op outplacement (en loopbaanbegeleiding) voor de doelgroepwerknemers, zoals dit is voorzien binnen de meerwaardeneconomie. Meer gedetailleerde uitwerking van de participatie van de doelgroepwerknemers.
De oefening om duurzame tewerkstelling enerzijds en doorstroom- en doorgroeimogelijkheden anderzijds met elkaar te verzoenen én ook de toegankelijkheid, kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening te garanderen, blijft moeilijk. De raad is voorstander van het stimuleren van doorstroming, maar vraagt zich af of een korting op de loonpremie de meest aangewezen weg is.
Het al dan niet aanvullend karakter van een concrete activiteit wordt vaak heel verschillend gepercipieerd en er dient rekening gehouden te worden met de sectorale dimensie. Parallelle circuits en concurrentie vervalsing moeten vermeden worden. Om dit te bewaken is het van belang de expertise van de sociale partners zowel op lokaal als op centraal vlak, alsook sectoraal aan te wenden.
Op vlak van de financiering blijft de bezorgdheid dat de dienstverlening op een kostendekkende en continue manier kan verzekerd worden, met een correcte prijszetting. Er is nood aan een verdere uitklaring van de éénloketfinanciering, met name voor projecten met cofinanciering uit andere beleidsdomeinen.
De dubbele rol van de lokale besturen – regisseur en actor – blijft in stand.
Duidelijk perspectief voor PWA-werknemers en ruimere omschrijving van de doelgroep (soepelheid werkloosheidsduur en scholingsplafonds), zonder dat afbreuk wordt gedaan aan het feit dat de lokale diensteneconomie vooral plaats moet bieden aan diegenen die het het moeilijkst hebben op de arbeidsmarkt.
2
Advies lokale diensteneconomie
Advies 1. Situering adviesvraag Op 24 juli 2007 vroeg minister Van Brempt een advies over het voorontwerp van besluit betreffende de lokale diensteneconomie, binnen een termijn van 30 dagen. Omwille van de verlofperiode werd met het kabinet van de minister overeengekomen dat het advies ten laatste op 7 september zou worden afgeleverd. Deze adviesvraag sluit aan bij de adviesvraag betreffende het decreet houdende de lokale diensteneconomie (van 21 december 2006); de SERV adviseerde omtrent dit decreet op 14 juni 2006. Huidig advies, omtrent het besluit dat uitvoering moet geven aan het decreet, sluit nauw aan bij het advies van 14 juni ’06.
2. Bespreking besluit Lokale diensteneconomie 2.1. Algemeen In het advies van 14 juni ’06 betreffende het decreet toonde de raad zich tevreden dat er eindelijk een duurzaam perspectief werd geboden aan de diverse experimenten en hij kon zich grotendeels akkoord verklaren met het globaal decretaal opzet. Maar de raad kaartte ook aan dat de uitvoeringsbesluiten nog heel wat moest preciseren en dat er ook nog onduidelijkheid was over de concrete operationalisering van de klaverbladfinanciering en het aanvullend karakter van de dienstverlening. Omdat veel elementen uit het advies m.b.t. het decreet nog steeds relevant zijn, nemen we hieronder de krachtlijnen uit dat advies over: “De raad wil
dat het decreet voldoende openheid laat om hetzij nog bestaande PWA-activiteiten, hetzij PWA-werknemers over te hevelen naar projecten van lokale diensteneconomie, met het oog op de doorstroming naar reguliere tewerkstelling;
pro-actief inspelen op de opmaak van de uitvoeringsbesluiten bij het decreet op de lokale diensteneconomie; met het oog op een noodzakelijke verdere verfijning van de erkenningsvoorwaarden kunnen de vereisten en verbintenissen in het besluit van 15 juli 2005 inzake de invoegbedrijven als richtinggevend beschouwd worden, rekening houdend met het de-
3
Advies lokale diensteneconomie
cretale kader van de lokale diensteneconomie en het specifieke karakter van de buurt- en nabijheidsdiensten;
een goed evenwicht tussen enerzijds het beleid gericht op stimulering van doorstroming enerzijds en anderzijds het principe van het bieden van kansen op duurzame tewerkstelling en het realiseren van een kwalitatieve dienstverlening voor gebruikers;
zo veel mogelijk duidelijkheid omtrent het “aanvullend” karakter van dienstverlenende activiteiten en een zo groot mogelijke aanwending van de expertise van de sociale partners zowel op lokaal als op centraal vlak, alsook sectoraal;
een transparante, rechtszekere en voor de promotoren eenvoudige klaverbladfinanciering onder de vorm van een éénloketfinanciering die aan initiatiefnemers en aan werknemers de grootst mogelijke zekerheid biedt;
maximale inschakeling van de doelgroepwerknemers mits er rekening gehouden wordt met de diversiteitstoets, maar ook een soepele overgang voor werknemers die reeds in de buurt- en nabijheidsdiensten zijn tewerkgesteld of voor werkzoekenden en werknemers in een activeringstraject;
dat het Forum voor Lokaal Werkgelegenheidsbeleid maximaal zijn rol speelt zowel in de projectgewijze advisering als bij de projectoverstijgende invulling van de regiefunctie van de lokale besturen en waarbij omzichtig omgesprongen wordt met de dubbele (actor/regie) rol van de lokale besturen (beheersmatige scheiding); de raad vraagt dat niet het RESOC, maar de SERR deze rol overneemt wanneer het Forum niet actief is; dat er ook op Vlaams niveau via een adviesorgaan beroep gedaan wordt op de expertise van de sociale partners, met oog voor de sectorale dimensie.”
De raad stelt vast dat enkele suggesties uit het advies van 14 juni ll. deels zijn opgenomen in het uiteindelijke decreet en/of in het voorontwerp van besluit, zoals bvb. de erkenning van onbepaalde duur. Op tal van andere suggesties is niet of te weinig ingegaan. De sociale partners kaarten deze verder in dit advies opnieuw aan en hopen dat de waardering voor het adviseringswerk zijn weerslag vindt in het uiteindelijke besluit.
2.2. Brusseltoets In de Vlaamse regeerverklaring staat dat alle Vlaamse decreet- en regelgeving zal getoetst worden op hun toepasbaarheid in Brussel, dat er waar nodig Brussel - paragrafen worden ingevoegd en dat de nodige middelen zullen voorzien worden om een aangepast beleid te ontwikkelen. Deze Brusseltoets lijkt nog niet ingeburgerd. Het advies van 14 juni kaartte aan dat volgens het decreet de Brusselse buurt- en nabijheiddiensten niet in aanmerking komen voor subsidiëring. Onterecht, volgens de raad, want een aantal van de buurt- en nabijheidsdiensten zullen zich bewegen op het terrein van gemeenschapsmateries en zullen ook aanspraak kunnen maken op middelen die behoren tot de bevoegdheid van de Vlaamse Gemeenschap.
4
Advies lokale diensteneconomie
De raad herhaalt dan ook zijn vraag dat grondig wordt nagegaan op welke wijze ook buurt- en nabijheiddiensten in Brussel in het leven kunnen worden geroepen met het oog op dienstverlening aan de Vlamingen in Brussel.
2.3. Ruime doelgroepomschrijving - Perspectief voor de PWA-werknemers Een duidelijk perspectief voor PWA-werknemers ontbreekt nog steeds, ook in het voorliggend besluit. De raad wil graag expliciet vermeld zien dat hetzij nog bestaande PWA-activiteiten, hetzij PWA-werknemers overgeheveld kunnen worden naar projecten van lokale diensteneconomie, ressorterend onder het nieuwe decreet lokale diensteneconomie. Wat betreft de omschakeling van bestaande buurt- en nabijheidsdiensten naar initiatieven lokale diensteneconomie onder de nieuwe regelgeving vraagt de raad dat doelgroepwerknemers sowieso niet de dupe worden van het bvb. niet op elkaar afgestemd zijn van de regelgeving. Werknemers, erkend onder de regelgeving buurt- en nabijheidsdienst, moeten die erkenning kunnen behouden ook als de juridische structuur van de buurtdienst t.g.v. gewijzigde regelgeving verandert (bvb. van CVBA naar VZW). Hiertoe kan een uitzondering op de toelatingsvoorwaarde “werkloosheidsduur” worden voorzien; het besluit laat dit toe onder art. 2 §2. Een sluitende financiering vraagt in dit geval echter ook een aanpassing van de programmawet van 24 december '02 die de RSZ-verminderingen regelt. Sinds 1 januari '05 is voorzien in de mogelijkheid tot verderzetting van de voordelen in geval van omzetting van de juridische structuur van de werkgever. Maar de omzetting van handelsvennootschap naar VZW werd niet voorzien. De raad vraagt dit aangepast wordt gen gunste van de inschakeling van de (meest zwakke) doelgroepwerknemers van die organisaties die zich voor deze situatie geplaatst zien. De raad herhaalt m.b.t. de doelgroepomschrijving dat niet enkel het opleidingsniveau zou meespelen, zoals nu wel is opgenomen in het besluit (max. HSO) maar dat ook gekeken wordt naar de competentieachterstand en –afstand tot de arbeidsmarkt. Dit doet niets af van de wens van de raad dat de lokale diensteneconomie vooral plaats biedt aan diegenen die het het moeilijkst hebben op de arbeidsmarkt.
2.4. Erkenningsvoorwaarden Inzake de erkenningsvoorwaarden voor de lokale diensteneconomie stelt de raad vast dat de vereisten en verbintenissen die in het besluit betreffende de invoegbedrijven zijn opgenomen inderdaad richtinggevend zijn geweest. We overlopen ze:
5
Advies lokale diensteneconomie
Ondernemen in een permanente dialoog met iedereen die invloed uitoefent of ondervindt van de onderneming (stakeholders), met een maximale toegevoegde waarde voor de maatschappij en het milieu. Dit is grotendeels overgenomen onder art. 3 § 1. 9° aangezien de aanvrager de beginselen van maatschappelijk verantwoord ondernemen moet toepassen.
Voldoende tijd en middelen besteden aan de begeleiding en opleiding van de werknemers. Met art. 3 § 1. 5° dient de aanvrager de competenties van de werknemer te bevorderen via begeleiding en opleiding.
Incorporeren in de bedrijfsvoering van de principes inzake maatschappelijk ondernemen, op basis van een uitgetekend en bij de erkenning gevaloriseerd groeipad. Zie art. 3 § 1. 9°. Er wordt echter geen gevaloriseerd groeipad gevraagd.
Bevorderen van het medezeggenschap van de werknemers in de onderneming door de bestaande overlegorganen te respecteren en - bij ontstentenis - de nodige initiatieven te nemen om de medezeggenschap van werknemers te bevorderen. Dit wordt deels overgenomen in art. 3 § 1. 3° dat stelt dat de aanvrager het medezeggenschap van werknemers organiseert via structureel overleg, dat regelmatig plaats vindt.
De werknemers in dienst nemen met arbeidsovereenkomsten van onbepaalde duur. Overgenomen in art. 3 § 1. 3°.
De in de sector vigerende lonen uitbetalen. Overgenomen in art. 3 § 1. 3°. Dit veronderstelt wel dat de klaverbladfinanciering voldoende aangepast en dekkend is voor de, wellicht zeer brede waaier van, sectoraal vigerende lonen gekoppeld aan de concrete functies van de betrokken werknemers (cfr. eventueel nieuwe of aangepaste functie-inhouden). Zie ook 2.6.
Recht op outplacement bij ontslag. Niet overgenomen.
Jaarlijkse inhoudelijke rapportering, ook over het duurzame ondernemen. Niet overgenomen.
De raad dringt er op aan dat de doelgroepwerknemers uit de lokale diensteneconomie ook recht zouden hebben op outplacement bij ontslag. Ook loopbaanbegeleiding, door de Centra voor Loopbaanbegeleiding of door de competentiecentra van de VDAB, mag explicieter opgenomen worden als voorwaarde. In dit kader past ook de uitdrukkelijke vraag om terugvalmogelijkheden te voorzien wanneer doorstroming niet blijkt te lukken. Dit komt ook in 2.5. aan bod. De raad wil ook nog dieper ingaan op de participatie van de doelgroepwerknemers. De raad pleitte er in het vorig advies voor dat het “werken op participatieve wijze” als afzonderlijke voorwaarde zou opgenomen worden. Dit is niet gebeurd. Enkel in de toelichting bij het besluit is er nog sprake van een “participatieve aanpak”. Ook dit wenst de raad uitgebreider en expli-
6
Advies lokale diensteneconomie
cieter in het besluit opgenomen zien. De raad sluit zich in deze aan bij het advies van het Vlaams Netwerk van verenigingen waar armen het woord nemen, dat stelt dat een kwaliteitsvol structureel overleg en vormen van medebeheer voor mensen in armoede een belangrijke bijdrage betekent aan het slagen van tewerkstelling. Wat betreft art. 3. §1 2° vraagt de raad dat de tekst als volgt zou aangepast worden “De aanvrager levert in samenwerking met relevante partners (VDAB, zelforganisaties van de kansengroepen, Jobkanaal, …) maximale inspanningen ….”.
2.5. Doorstroom en –doorgroei stimuleren en bevorderen De voorwaarde “stimuleren en bevorderen van doorstroom- en doorgroeimogelijkheden van werknemers” (art. 4 §1 4° in het decreet) wordt in het besluit ingevuld door te stellen dat dit naar reguliere tewerkstelling binnen of buiten de organisatie moet zijn, dat interne werkaanbiedingen moeten bekend gemaakt worden en de kandidatuurstelling van werknemers gepromoot en dat de doelgroepwerknemer een halve dag per week afwezig mag zijn met behoud van loon om te gaan solliciteren. Art. 3, §1, 5° spreekt ook van een persoonlijk ontwikkelingsplan. De raad stelt voor dat hierin aandacht besteed wordt aan de ontwikkeling van taakinhoud en verantwoordelijkheden op basis van aangepaste trajecten van competentie- en loopbaanontwikkeling (cf. EVC). Via dit instrument kunnen dus doorstroom- én doorgroeimogelijkheden geboden worden (eventueel met hoger vermelde terugkeeroptie). De raad vroeg in het advies van 14 juni dat er concrete voorwaarden worden gesteld zowel op vlak van doorstroming als doorgroei. Deze zijn best analoog als wat aan de toekomstige maatwerkbedrijven zal gevraagd worden zodat voor de sector van de sociale economie dezelfde voorwaarden gesteld worden. Voor de raad kan deze opdracht overigens niet enkel gerekend worden tot de verantwoordelijkheid van de iniatiatieven en projecten in de lokale diensteneconomie. Ook andere actoren hebben hier, al dan niet in 2de lijn, een rol te spelen (VDAB, Centra voor Loopbaanbegeleiding, …). Behalve een waarschuwing voor het dichtslibben van het systeem (in de toelichting) wordt in het besluit dus niet ten gronde ingegaan op hoe duurzame tewerkstelling enerzijds en doorstroom- en doorgroeimogelijkheden anderzijds met elkaar verzoend zullen worden en hoe daarbij ook de toegankelijkheid, kwaliteit en continuïteit van de dienstverlening gegarandeerd kunnen blijven. De raad is voorstander van doorstroming mits deze gerealiseerd wordt met respect voor de competenties en aspiraties van de doelgroepwerknemer en rekening wordt gehouden met de continuïteit van de dienstverlening. In deze is de raad verrast door de bepalingen onder art. 17 §2, dat voorziet dat de loonpremie kan dalen indien zou blijken dat 1° iemand in staat is om door te stromen naar de reguliere economie, 2° weigert in te gaan op
7
Advies lokale diensteneconomie
nieuwe werkaanbiedingen. Het is de VDAB die dit periodiek zal evalueren, aldus de toelichting bij het artikel. Is dit een nieuwe beleidslijn binnen de sociale economie? Moeten 1° en 2° samen gelezen worden of is het of 1° of 2°? Dit vraagt in het bijzonder verduidelijking. De raad sluit zich aan bij de vraag van het Vlaams netwerk van verenigingen waar armen het woord nemen dat in de procedure, die nog dient te worden uitgewerkt, een sterke betrokkenheid van het initiatief lokale diensteneconomie wordt voorzien en dat ook de doelgroepwerknemer inspraak krijgt.
2.6. Aanvullende dienstverlening De voorwaarde dat de activiteiten van de lokale diensteneconomie aanvullend zijn ten opzichte van het reguliere dienstenaanbod, wordt in het besluit niet geconcretiseerd. Er wordt bijvoorbeeld geen onderscheid gemaakt tussen “nieuwe niches” en “complementaire diensten”. Niet alleen de werkgelegenheidscreatie maar ook de dienstverlening zelf is immers een wezenlijke dimensie van de lokale diensteneconomie. De raad wees er reeds eerder op dat het al dan niet aanvullend karakter van een concrete activiteit vaak heel verschillend wordt gepercipieerd en dat hierbij rekening gehouden moet worden met de sectorale dimensie. De invulling gebeurt in belangrijke mate binnen andere beleidsdomeinen zoals welzijn, cultuur, jeugd, toerisme, milieu, … Uit het overzicht dat de sociale partners kregen tijdens de VESOC werkgroep van 5 juli ll. bleek dat de gesprekken met de diverse bevoegde ministers voor afbakening van meerdere lokale dienstenactiviteiten in diverse stadia van uitwerking zitten. De raad vindt het positief dat deze onderlinge afstemming vlot verloopt. Maar de raad herinnert eraan dat de Memorie van Toelichting bij het decreet voorziet in een specifieke werkwijze via gezamenlijke uitvoeringsbesluiten of samenwerkingsakkoorden (mede afhankelijk van de bijdrage in de klaverbladfinanciering). De raad vraagt dat deze werkwijze een juridische basis zou krijgen in het uitvoeringsbesluit. De raad is ook vragende partij dat (sectorale) uitvoeringsbesluiten voor advies aan de SERV voorgelegd worden, wat de gelegenheid biedt om een inbreng te doen bij de uitwerking van de diverse erkennings- en financieringsvoorwaarden. Het advies op lokaal of subregionaal vlak (zie ook 2.8.) van het Forum Lokaal Werkgelegenheidsbeleid of het RESOC heeft betrekking op het eventueel samenvallen of de concurrentie met andere regionale initiatieven (art. 7, §3). Het is echter niet duidelijk of hier een evaluatie van de 6de en de 7de erkenningsvoorwaarde betreft (zie art.3, §1, 6° en 7° nl. complementariteit t.a. van het bestaande reguliere aanbod). In elk geval is voor de raad een continue opvolging van het aanvullende karakter van de lokale diensteneconomie op alle niveaus een belangrijk aandachtspunt (ook voor reeds lopende experimenten). Het is essentieel voor een duidelijke positionering van de lokale diensteneconomie ten opzichte van het bestaande dien-
8
Advies lokale diensteneconomie
stenaanbod, zowel binnen de sociale economie (andere werkvormen zoals sociale en beschutte werkplaatsen) als binnen andere beleidsdomeinen (welzijn, cultuur, jeugd, toerisme, milieu, …). Parallelle circuits en concurrentie vervalsing moeten vermeden worden. Ook de sociale partners dienen hierbij betrokken te worden. Activiteiten kunnen dus slechts door het decreet op de lokale diensteneconomie worden gesubsidieerd wanneer dit op een marktconforme manier gebeurt en mits er complementariteit is t.a.v. de private, reguliere markt en dit vooral inzake de dienstverlening zoals fietsherstellingen, cultuur en toerisme. Om dit te bewaken is het van belang de expertise van de sociale partners zowel op lokaal als op centraal vlak, alsook sectoraal aan te wenden. Het is voor de raad onduidelijk waarom het voor deze sector van de sociale economie niet gebeurt en voor invoegbedrijven en sociale werkplaatsen wel. We komen hier nog op terug onder 2.8.
2.7. Financiering M.b.t. de klaverbladfinanciering blijft de vraag naar een transparant systeem. Duurzame projecten vereisen duidelijke akkoorden met bevoegde Ministers en beleidsverantwoordelijken volgens algemeen geldende criteria en met de nodige waarborgen dat engagementen worden nageleefd. De dienstverlening moet op een kostendekkende en continue manier kunnen verzekerd worden, met een correcte prijszetting. De éénloketfinanciering moet verder uitgeklaard worden, met name voor projecten met cofinanciering uit andere beleidsdomeinen. De cumulatiemogelijkheid met andere vormen van subsidies vergen eveneens verheldering bvb. SINE (optellen bij of aftrekken van doelgroeppremie ?), dienstencheques, …. De financiering moet gelijke tred houden met de normale evolutie van de kosten (niet enkel indexering). De raad verwijst tevens naar het onderscheid tussen gesubsidieërde doelgroepen en nietgesubsidieërde kansengroepen in de toelichting bij het decreet, en de verwarring waarvoor dit zorgde, zeker wanneer voor deze laatste groep maximale inspanningen verwacht worden. Volgens de raad wekte de Memorie van Toelichting bij het decreet namelijk (verkeerdelijk?) de indruk dat promotoren ook een beleid moeten voeren dat gericht is op kansengroepen die niet tot de doelgroep behoren. Het besluit geeft enkel een definitie van doelgroepwerknemers en geeft geen enkele verduidelijking over de interpretatie van het onderscheid met kansengroepen. Dit dient uitgeklaard te worden. Wordt van de promotoren verwacht om bij de tewerkstelling van doelgroepwerknemers maximaal aandacht te besteden aan kansengroepen (zonder bijkomende subsidies vanuit sociale economie)? Of wordt van de promotoren verwacht om ook zoveel mogelijk kansengroepen aan te werven die niet vallen onder de doelgroepdefinitie (waarvoor ze dan subsidies moeten zoeken via klaverbladfinanciering buiten de sociale economie)?
9
Advies lokale diensteneconomie
2.8. Regie – Betrokkenheid sociale partners De dubbele rol van de lokale besturen – regisseur en actor – kan leiden tot rechter en partij situaties waar heel omzichtig mee omgesprongen moet worden. De raad pleitte in vorig advies daarom voor een beheersmatige scheiding van beide rollen door de lokale besturen (gemeenten of OCMW’s). In het besluit is hier geen gevolg aan gegeven. Zoals aangehaald onder 2. 6. vraagt de raad bij de concrete afbakening van het aanvullende karakter van de lokale diensteneconomie voldoende overleg en afstemming tussen beleidsdomeinen, met oog voor de sectorale dimensie. Parallelle circuits of concurrentievervalsing zijn niet wenselijk en een adviesorgaan op Vlaams niveau kan dit mee opvolgen. Dit is niet voorzien in het decreet of het besluit, er gebeurt enkel een toetsing op lokaal of subregionaal niveau via het Forum Lokaal Werkgelegenheidsbeleid of via RESOC. De raad stelde in het advies van 14 juni dat niet het RESOC maar de SERR zou adviseren. Omwille van decretale redenen zou de SERR dit niet kunnen opnemen. De raad stelt voor dat de RESOC formeel adviseert maar zich daarbij baseert op een advies van de SERR. Anders leidt dit tot een niet wenselijke rechter en partij- situatie. Het Vlaams Subsidieagentschap dient globaal verslag uit te brengen aan het VESOC. Voor de raad is het van belang dat de toetsing reeds “ex-ante” gebeurt op Vlaams niveau bij de uitwerking van de (sectorale) uitvoeringsbesluiten met de betrokken beleidsdomeinen. Dit gebeurt best met terugkoppeling naar de sociale partners (VESOC) en het (sectorale) werkveld.
10
