BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang Perubahan paradigma baru di mana peran pemerintah dari power kepada empowerment telah menuntun aparatur pemerintah kepada posisi yang lebih berorientasi pada pelayanan masyarakat secara profesional karena adanya tuntutan eksternal yang mengharuskan aparatur pemerintah memiliki keunggulan kompetitif. Tuntutan era global yang semakin dominan memerlukan adanya pemerintahan yang kuat dan berdaya saing tinggi. Kunci keberhasilan dalam persaingan dewasa ini adalah diantaranya peningkatan kualitas sumber daya manusia. Pemerintahan
yang
kompetitif
diantaranya
diwujudkan
dengan
pemberian otonomi yang luas kepada pemerintah kabupaten/kota. Dengan maksud agar masing-masing kabupaten/kota memiliki kemampuan otonom untuk mengatur, mengurus, dan mengemas promosi potensi daerahnya di dalam memasuki era kompetisi pasar bebas. Dalam hal ini keunggulan kompetitif ditentukan oleh tersedianya sumber daya manusia (SDM) aparatur pemerintahan
yang
profesional
dan
berkualitas.
Termasuk
aparatur
kewilayahan (kecamatan dan kelurahan) di masing-masing daerah. Semangat untuk memperkuat upaya terlaksananya otonomi daerah dan mengoptimalkan proses pelaksanaannya menjadi semakin baik, dapat dilihat dari direvisinya UU No. 22 Tahun 1999 Tentang Pemerintah Daerah menjadi UU No. 32 Tahun 2004 Tentang Pemerintah Daerah. Khusus mengenai kecamatan, UU No. 32 Tahun 2004 Tentang Pemerintah Daerah, menegaskan peran Kecamatan yang semakin strategis dalam penyelenggaraan pemerintahan dan pelayanan masyarakat di wilayahnya. Dengan kata lain Kecamatan adalah ujung tombak di dalam penyelenggaraan pemerintahan dan pelayanan masyarakat di daerah. Kecamatan
Panyileukan merupakan salah satu kecamatan di Kota
Bandung yang secara de jure terbentuk melalui penetatapan Peraturan Daerah Kota Bandung Nomor 6 Tahun 2006 tentang Pamekaran dan Pembentukan
Rencana Kinerja Tahunan Perubahan Kecamatan Panyileukan T.A. 2014
1
Kecamatan dan Kelurahan di lingkungan Pemerintahan Kota Bandung, tetapi secara de pacto berjalan setelah diresmikannya wilayah kerja Kecamatan Panyileukan oleh Walikota Bandung pada tanggal 20 Maret 2007. UU No.25/2004 tentang sistem Perencanaan Pembangunan Nasional telah mengamanatkan bahwa setiap daerah harus menyusun rencana Pembangunan Daerah yang sitematis, terarah, terpadu dan tanggap terhadap perubahan, dengan jenjang Perencanaan jangka panjang (25 tahun) jangka menengah (5 tahun) maupun jangka pendek (1tahun), berdasarkan hal itu setiap daerah harus menetapkan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah (RPJPD) Rencana Pembangunan jangka Menengah Daerah (RPJMD) dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah (RKPD). Untuk membangun komitmen dan keinginan dimaksud, sesuai tugas, peran dan fungsi yang diberikan, pemerintah Kecamatan Panyileukan telah merumuskan kebijakan yang berkaitan dengan kepentingan publik. Kebijakan tersebut merupakan penjabaran dari Rencana Pembangunan Jangka Menengah (RPJM) Kota Bandung yang dituangkan dalam Rencana Strategis (Renstra) Kecamatan. Renstra Kecamatan lebih lanjut dijabarkan ke dalam
Rencana
Kerja
Tahunan
Kecamatan
yang
dirumuskan
dan
dilaksanakan dalam periode satu tahun anggaran.
B. Maksud dan Tujuan 1. Maksud Rencana Kerja Pemerintah Kecamatan Panyileukan Tahun 2013 dimaksudkan sebagai upaya memberikan gambaran arah kerja yang akan dilaksanakan dalam rangka mencapai kondisi sebagaimana diuraikan di atas. 2. Tujuan Untuk menegaskan arah kerja Kecamatan Panyileukan pada Tahun 2014 dalam mendukung perwujudan Visi Kota Bandung.
Rencana Kinerja Tahunan Perubahan Kecamatan Panyileukan T.A. 2014
2
BAB II RENCANA KINERJA TAHUNAN KECAMATAN PANYILEUKAN
1
2
3
4
SASARAN STRATEGIS
INDIKATOR KINERJA
TARGET
1
2
3
Pengembangan Usaha Kecil Menengah (UKM) dan Usaha Rumah Tangga
Terfasilitasinya kegiatan peningkatan perekonomian masyarakat Kecamatan dan Kelurahan
Terkendalinya kehidupan sosial masyarakat
Terfasilitasinya kegiatan peningkatan kualitas kehidupan kemasyarakatan
Pembinaan UKM Pembinaan Koperasi/Pra Koperasi Promosi Produk Unggulan Kecamatan Pemutakhiran Data Perekonomian Masyarakat Sosialisasi Peluang Usaha
Pembinaan Lembaga kemasyarakatan (PKK, HKG, PMI, Karang Taruna, LPM, dan Posyandu) Peringatan HUT RI dan Hari Jadi Kota Bandung Peringatan Hari Besar Keagamaan Pembinaan DKM , BAZ, dan IRMA Pemutkhiran Data Bidang Kemasyarakatan dan Pendidikan Penyuluhan Kesehatan dan Pembinaan Olahraga Sosialisasi Perwal No.891/2011 Sosialisasi Kesehatan Gender
Terbentuknya budaya partisipasi aktif dan spontan di masyarakat dalam pembangunan
Terfasilitasinya Kegiatan Musrenbang Tingkat Kecamatan dan Kelurahan Kegiatan Musrenbang tingkat Kecamatan
Terwujudnya pusat ekonomi dan pemukiman yang tertata serta menciptakan kawasan ruang terbuka hijau dan resapan air
Terfasilitasinya Peningkatan Infrastruktur dan Lingkungan Hidup Tingkat kecamatan dan kelurahan Pengadaan Bibit Tanaman hias, pelindung dan Produktif serta Potisasi Monitoring dan evaluasi BGC Monitoring dan Evaluasi Penataan Lingkungan Monitoring dan Evaluasi Swadaya murni dan bantuan Pemerintah Sosialisasi Perda No.17 Tahun 2012 terlaksananya kegiatan sejuta Biopori
Rencana Kinerja Tahunan Perubahan Kecamatan Panyileukan T.A. 2014
1 1 1 1 1
Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan
1
Kegiatan
2 1 1 1
Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan
1 1 1
Kegiatan Kegiatan Kegiatan
1
Kegiatan
1
Kegiatan
1 1 1
Kegiatan Kegiatan Kegiatan
1
Kegiatan
3
5
6
SASARAN STRATEGIS
INDIKATOR KINERJA
TARGET
1
2
3
Terbentuknya lingkungan masyarakat yang aman dan tertib
Meningkatnya kinerja aparatur Kewilayahan dalam pelayanan Pemerintahan dan dalam pelayanan umum masyarakat
Terfasilitasinya kegiatan peningkatan kualitas penanganan ketentraman dan ketertiban tingkat Kecamatan dan Kelurahan Pelaksanaan Pelimpahan wewenang kegiatan Kebinamargaan Terpilaharanya saluran air dan jalan di Kecamatan dan Kelurahan Tersedianya tempat samaph terpilah Terlaksananya kegiatan bebersih Bandung
4
Kegiatan
12
Bulan
1 1
Kegiatan Kegiatan
Sosialisasi Perwal Pelaksanaan Perda Nomor 04 Tahun 2011 Pembinaan Kamtibmas Pembinaan pencegahan dan penanggulangan bencana kebakaran Pelatihan Penanggulangan bencana alam Pembinaan PKL
1
Kegiatan
1 1
Kegiatan Kegiatan
1 1
Kegiatan Kegiatan
Gerakan K3
1
Kegiatan
1 1 1
kegiatan kegiatan kegiatan
1 1 1 1
kegiatan kegiatan kegiatan kegiatan
1
kegiatan
1 1
kegiatan kegiatan
1
kegiatan
1 1 1
kegiatan kegiatan kegiatan
Terfasilitasinya kegiatan peningkatan pemerintahan umum Kecamatan dan Kelurahan Kegiatan Pembinaan Perangkat Kelurahan Lomba Kinerja Kelurahan Sosialisasi PP No.13 Tahun 2012 tentang monografi Desa dan Kelurahan Pembinaan RT/RW Cetak Profil dan Monografi Pembinaan Teknis Pertanahan Sosialisasi LKK
Terfasilitasinya kegiatan peningkatan pelayanan kepada masyarakat Kecamatan dan Kelurahan Rekapitulasi Data Pemohon KK dan KTP selama Tahun 2012 Monitoring Pendistribusian Keping e-KTP Sosialisasi tertib ADMINDUK danPencatatan Kelahiran di atas Usia 1 Tahun Penjelasan Teknis dan Pembagian sarana Penunjang pembagian e-KTP Sosialisasi ADMINDUKdi Pasar Gedebage Perekaman DataBiometrik Usia 15 - 17 Tahun di SMK Persiapan SMM ISO 9001 : 2008
Rencana Kinerja Tahunan Perubahan Kecamatan Panyileukan T.A. 2014
4
BAB III PENUTUP
Rencana Kerja yang akan dilaksanakan Kecamatan Panyileukan pada tahun 2014 merupakan hasil telaahan dan kajian dari data dan informasi serta fakta yang terjadi. Pilihan terhadap rencana kerja yang ditetapkan diproyeksikan dapat mendorong terjadinya percepatan pencapaian visi kecamatan dan visi kota. Sesuai dengan hakikat dari pembangunan, maka partisipasi seluruh komponen (stakeholders) mulai dari penyusunan rencana, pelaksanaan dan pengawasannya
merupakan
aspek
yang
patut
menjadi
prioritas
dalam
melaksanaan pembangunan. sehingga, masyarakat dan aparat pemerintah yang berdaya menjadi prasyarat utama dalam pencapaian tujuan dan sasaran pembangunan yang telah disepakati bersama.
Bandung,
2014
CAMAT PANYILEUKAN
Dra. Hj. UUM SUMIATI, Msi Pembina Tk.I NIP. 196910221988032001
Rencana Kinerja Tahunan Perubahan Kecamatan Panyileukan T.A. 2014
5
