Alumni Actueel iBMG SEPTEMBER 2006 uitgave: iBMG Alumni Office, L4-083, Postbus 1738, 3000 DR Rotterdam redactie: Zita Schwab (iBMG) en Joyce van de Ketterij (aBMG) oplage: 1000
Geachte alumni, De vakantie is inmiddels voltooid verleden tijd, handen moeten weer uit de mouwen. Op de universiteit krioelt het weer van de studenten; het nieuwe academische jaar is nog maar nauwelijks van start gegaan en u heeft al een nieuwe Alumni Actueel in handen. Deze editie heeft een grote diversiteit aan nieuws: feest, welkom, afscheid, ontwikkelingen bij iBMG en bij de aBMG en diverse alumniactiviteiten.
Erasmus Universiteit Rotterdam
Feest op 6 oktober aanstaande. Komt u ook? In verband met het veertig jarig bestaan van de Medische Faculteit Rotterdam zijn ook alle iBMG alumni (ja, ook u!) op 6 oktober van harte uitgenodigd voor de feestelijke reünie. Meer hierover leest u op pagina 4. Welkom voor Joyce van de Ketterij als redactielid van deze nieuwsbrief Joyce volgt Annelies Kloppenborg op als redactielid. Al enige tijd is Joyce bestuurslid van de aBMG en houdt zij zich bezig met het organiseren van congressen, de almanak en deskundigheidsbevorderingen. Door het vertrek van Annelies als bestuurs- en redactielid neemt Joyce vanaf heden met enthousiasme haar plaats in. Vanaf deze plaats willen wij ook Annelies Kloppenborg dank zeggen voor al haar inzet in de afgelopen jaren!
Tom van der Grinten gaat 17 november met emeritaat. Komt u ook? In deze nieuwsbrief ook een interview met Tom van der Grinten. Ter gelegenheid van zijn afscheid is er op 17 november om 16.00 uur een afscheidscollege in de Aula op Woudestein. Verder in dit nummer: leest u nieuws over de digitale almanak, aBMG activiteiten, een verslag van de laatste deskundigheidsbevordering en de aankondiging van het najaarscongres. Neem heel even de tijd en laat u door ons bijpraten. Houd u uw agenda bij de hand?
De redactie
Deskundigheidsbevordering ‘Doorbreken van conventies in de zorg’ Op donderdag 29 juni jl. vond de deskundigheidsbevordering ‘doorbreken van conventies in de zorg’ in het TIAS-gebouw te Tilburg plaats. Veel aBMG-leden en ABBG-leden hadden zich voor deze avond aangemeld. Onder het genot van een broodje konden de aanwezigen de avond starten. Deze deskundigheidsbevordering werd geleid door Professor doctor Theo Poiesz. In de inleiding werd ingegaan op de verschillende conventies en stond de waarde-matrix centraal, waarna de aanwezigen in groepjes uiteen gingen om te discussiëren over de stelling: “Doorbreek de conventie van de marketing-matrix. Breek letterlijk out of the box. Zoek nieuwe marktruimte”. Vervolgens werden
de bevindingen plenair teruggekoppeld en werd van gedachte gewisseld over de mogelijkheid van Virtual Guardian Angel die wel of niet in de toekomst zal komen. De avond werd met een goed verzorgde borrel afgesloten. Deze deskundigheidsbevordering werd door de ABMG in samenwerking met TIAS, business school te Tilburg georganiseerd. Met vriendelijke groet, Namens het aBMG-bestuur, Mathilde Wolters
Bericht van de secretaris Ledenaantal aBMG op 30 augustus 2006: 321 leden
Adressen aBMG
Alumni Office iBMG
Postadres:
Zita Schwab
Alumni Office, Erasmus Universiteit Rotterdam
p/a Erica de Loos
Kamer L4-83
Carien van der Wal
Vrouwenkerkkoorstraat 1c
Postbus 1738
Kamer: A1-11
2312 WP Leiden
3000 DR Rotterdam
Postbus 1738
Esther Tiggelman
Telefoon 010 – 4088681
3000 DR Rotterdam
Telefoon 010 – 4127977
Fax 010 – 4089094
Telefoon 010 – 4081815
Fax 010 – 4124371
E-mail:
[email protected]
Fax 010 – 4089003
Internet: www.bmg.eur.nl/alumni
[email protected] www.eur.nl/alumni
ERASMUS UNIVERSITEIT ROTTERDAM
De bestuursleden van aBMG Esther Tiggelman, voorzitter (externe betrekkingen)
[email protected] Erica de Loos, secretaris (ledenbestand)
[email protected] Mathilde Wolters, penningmeester
[email protected] Bestuurslid vacature Joyce van de Ketterij, bestuurslid (deskundigheidsbevorderingen, congres, almanak en redactie Alumni Actueel)
[email protected]
tb
173
8
re A l u m n i b u iteit rs Erasmus Unive m 3000 DR Rotterda
Rot
Pos
us
terd
au
am
A B MG Lid worden van de aBMG? Alle oud-bmg’ers zijn van harte welkom als lid van de alumnivereniging BMG. Lid worden kan door contact op te nemen met het Alumni Office (telefoon 010 – 4088681 of www.eur.nl/alumni) of met één van de bestuursleden van de aBMG. Zij sturen dan een inschrijfformulier op. De jaarcontributie bedraagt €17,50.
Maatschappelijk Topinstituut Gezondheidszorg Rotterdam i.o. Zoals in de laatste alumni actueel is geschreven gaat het iBMG haar onderzoeksprogramma vernieuwen. Dit leidt mogelijk tot een Maatschappelijk Topinstituut (MTI). Met dit bericht willen we jullie op de hoogte stellen van de stand van zaken. Ministerie van VWS Frans Rutten en Tom van der Grinten hebben begin mei gesproken met de Directeur – Generaal Gezondheidzorg, de heer M.J. van Rijn, over de onderzoeksprogramma’s binnen het MTI Gezondheidszorg in oprichting. Het Ministerie van VWS vindt het een interessant en belangrijk initiatief gegeven de huidige veranderingen en vernieuwingen in het Nederlandse zorgstelsel. Het Ministerie van VWS heeft hierom besloten steun te verlenen aan het initiatief. Externe verkenning Voor het oprichten van een Maatschappelijk Top Instituut en het krijgen van financiering is samenwerking en afstemming met diverse soorten partners belangrijk. De inhoudelijke partners zijn (bijvoorbeeld Zorgverzekeraars Nederland, Achmea, NPCF) en worden benaderd om kennis te nemen van en mee te denken over de verschillende onderzoeksprogramma’s.
MTI Gezondheidszorg boven een bepaald minimum bedrag (cash of kind). Gedurende het ronde tafel gesprek is onder meer gesproken over de inhoud van de onderzoeksprogramma’s en de rol van een fouding father binnen het MTI Gezondheidszorg i.o. Nagenoeg alle genodigden waren enthousiast over het initiatief en zijn bereid te participeren als partner van het MTI i.o. Vooraanmelding SMART MIX gelden Smart Mix is een nieuw subsidieprogramma met een jaarlijks budget van 100 miljoen euro. Het programma stimuleert samenwerking tussen ondernemingen, maatschappelijke instellingen en kennisinstellingen. Consortia van gebruikers van kennis (ondernemingen, organisaties e.d.) kunnen samen met kennisinstellingen (universiteiten, hogescholen en onderzoeksinstellingen) een programmavoorstel indienen. Ook het MTI Gezondheidszorg i.o. zal meedoen met de vooraanmelding voor de SMART mix gelden. De voorbereidingen voor de vooraanmelding zijn in volle gang. Wordt vervolgd.
Meer informatie over de aBMG, het lidmaatschap, de vacatureservice en / of onze activiteiten, kun je lezen op de website www.bmg.eur.nl/alumni/abmg
Half juli is een ronde tafel gesprek gevoerd met bestuurders van organisaties die potentieel ‘founding father’ kunnen en willen zijn van het MTI Gezondheidszorg i.o. Founding fathers zijn partners die worden betrokken bij en in het onderzoeksprogramma. Zij ondersteunen het
Bestuurslid gezocht!
Najaar 2006: aBMG website & digitale almanak
We zijn op zoek naar een nieuw bestuurslid! Annelies Kloppenborg neemt deze maand afscheid van de aBMG. Hoe kijkt zij terug op de afgelopen jaren?
Stand van zaken Zoals u waarschijnlijk hebt gemerkt is de aBMG almanak nog steeds niet aan u uitgereikt... Deze vertraging is ontstaan nadat we hebben besloten voor de leden een eigen aBMG website te laten ontwikkelen met digitale almanak. Via een link vanuit de iBMG website kunt u hier vanaf het najaar 2006 terecht. Op deze manier heeft het aBMG bestuur de website met actuele aBMG informatie in eigen beheer.
M E E R I N F O R M AT I E ?
Ik ben vier jaar geleden aangetreden als algemeen bestuurslid. Daar kan van alles onder vallen. In mijn geval was ik medeverantwoordelijk voor het organiseren van de deskundigheidsbevorderingen en voor het maken van de nieuwsbrief samen met het iBMG. Daarnaast heb je natuurlijk de vergaderingen, maar dat is absoluut geen opgave. Ik heb deze jaren als heel zinvol ervaren, maar ook als heel gezellig. We hebben op dit moment een heel actief bestuur, dat van alles organiseert. Dit valt de leden ook op en is o.a. merkbaar aan het aantal leden dat deelneemt aan activiteiten. Dus ben je op zoek om op een leuke manier je kennis uit te breiden, je netwerk te vergroten, maar ook een actieve bijdrage te leveren aan het bestuur, dan ben je van harte welkom als bestuurslid bij de aBMG. Wil je hier meer over weten? Neem dan contact op met Esther Tiggelman, voorzitter aBMG,
[email protected]
Digitale almanak/ wijzigingen gegevens Het oude ledenbestand is inmiddels omgezet in een digitale almanak. De digitale almanak wordt, evenals de website, deze zomer uitgebreid getest. Zodra de laatste evaluatiefase afgerond is, krijgt ieder lid per e-mail een verwijzing naar de website en een inlogcode voor het beheer van zijn of haar gegevens in de digitale almanak. Tot die tijd kunt u uw wijzigingen per e-mail aan mij doorgeven. E-mail berichten Het aBMG bestuur verstuurt op dit moment wel al e-mail berichten, zoals bijvoorbeeld een vacature, de vooraankondiging van het jaarcongres 2006 en een herinnering voor het betalen van de contributie 2005 vanuit de digitale almanak. Mailadres bij Planet Het blijkt dat leden die een e-mailadres bij planet hebben onvolledige berichten ontvangen. Dit wordt geevalueerd. Mocht dit niet op te lossen zijn dan kunt u ervoor kiezen de berichten op uw werkmailadres te ontvangen. Mocht u hier prijs op stellen dan hoor ik dat graag. Wij hopen u hiermee voldoende geinformeerd te hebben en houden u op de hoogte! Erica de Loos, secretaris aBMG -
[email protected]
ZorgImpuls start met haar eerste congres! LEF EN LIEFDE IN DE ZORG: NIEUWE IMPULSEN V O O R H E T W E R K VA N P R O F E S S I O N A L S E N M A N A G E R S I N D E Z O R G
Het congres vindt plaats op vrijdag 23 maart 2007 op de Erasmus Universiteit te Rotterdam. ZorgImpuls wil een bijdrage leveren aan het vernieuwen en vitaliseren van de werkvloer en nieuwe impulsen geven voor het verbeteren van de kwaliteit en organisatie van de zorg. En dat is hard nodig, want er is werk aan de winkel! ZorgImpuls richt zich op de dragers van vernieuwingen en toekomstige ontwikkelingen in de zorg: de medewerkers (leidinggevenden en staf) tussen het hoger management en de werkvloer en de professionals van organisaties in de zorgsector. Het congres Lef en Liefde in de zorg zal ingaan op uitdagingen als: • Hoe kan een verzakelijkte omgeving gepaard gaan met ruimte voor creatief ondernemer-schap (lef) en aandacht en bezieling (liefde) in de zorg? • Hoe kunnen de belangen van professionals, zorgvragers en organisatie hand in hand gaan? • Hoe kunnen we de bezieling bij professionals, de liefde voor het vak, behouden en vergroten? • Welke organisatievormen en vormen van sturen/leiderschap zijn hiervoor nodig? • Hoe kunnen we leren van anderen, investeren in innovatieve praktijken en creatief ondernemen?
Sprekers zijn: • drs. Harry Starren (algemeen directeur van De Baak, Management Centrum VNO-NCW); • prof.dr.ir. Mathieu Weggeman (adviseur en hoogleraar Technische Universiteit Eindhoven); • drs. Jos Werner (lid Eerste Kamer). Topsprekers, interactieve workshops en presentaties van recente projecten en onderzoeks-uitkomsten wisselen elkaar af. In het najaar volgt het programma, maar noteert u vrijdag 23 maart 2007 vast in uw agenda. Dan hopen wij u volgend jaar tijdens het congres in Rotterdam te zien! Dit is een terugkerend congres. Voor meer informatie of ideeën voor het congres kunt u ons bereiken op
[email protected]. Praktische informatie Het congres vindt plaats op vrijdag 23 maart 2007 van 9.00 uur tot 17.00 uur. Locatie: Erasmus Universiteit te Rotterdam. De toegangsprijs bedraagt € 325,per persoon. Vanaf 15 januari € 350,- per persoon. Deze prijs is inclusief koffie/thee, lunch, congresmap en een congresboek. Informatie en aanmelding Nadere informatie is te verkrijgen bij Marie Louise Bot, tel: 010 - 4087881, e-mail:
[email protected] of via onze website: www.zorgimpulscongres.nl. Aanmelding bij voorkeur via de website. Organisatie ZorgImpuls is een initiatief van de Erasmus Universiteit Rotterdam (Erasmus CMDz en iBMG) en de Universiteit van Tilburg (Tranzo). De initiatiefnemers zijn prof. dr. Aad de Roo (Tranzo), prof. dr. Robbert Huijsman (iBMG) en prof. dr. Pauline Meurs. De projectleiding is in handen van dr. Elly Breedveld.
Docent aan het woord D R . J O S A A R T S O V E R I N F O R M AT I E M A N A G E M E N T I N B M G Heel wat BMG’ers hebben na hun afstuderen een werkkring gevonden op het snijvlak van informatietechnologie en zorg. Ze zijn te vinden in functies van beleidsmedewerker, IT-manager, consultant, implementatiecoördinator, productspecialist e.d. Zij hebben allemaal gedurende hun studie kennis gemaakt met de mogelijkheden van de informatietechnologie in de zorg. Sinds de komst van Marc Berg, eerst als universitair hoofddocent en later als hoogleraar hebben het onderwijs en onderzoek van IT in de gezondheidszorg een sterke impuls gekregen. In ons gehele onderwijs en onderzoek staat het sociotechnische perspectief op informatiemanagement centraal. In dit perspectief kan het bestuderen van IT niet gescheiden worden van de context waarin het gebruikt wordt. Ons onderzoek richt zich vooral op de vraag hoe IT zorgpraktijken en organisaties verandert. Wij hebben daarbij bijzondere aandacht voor de positie van zorgprofessionals en patiënten. Inmiddels hebben onder Marc Berg een aantal promoties op dit gebied plaatsgevonden. Brit Ross Winthereik is gepromoveerd op een onderzoek naar de invloed van het elektronisch patiëntdossier op het werk van huisartsen. Jos Aarts bestudeerde de implementatie van ordermanagementsystemen in Nederlandse en Amerikaanse ziekenhuizen. Arjen Stoop promoveerde op een onderzoek naar evaluatie van IT-toepassingen. Recent verkreeg Samantha Adams haar doctoraat op een onderzoek naar de manier waarop patiënten de betrouwbaarheid van informatie op medische websites beoordeelden. Het onderwijs in de informatietechnologie in de gezondheidszorg, of zorg informatiemanagement zoals wij het noemen, vindt plaats in de vorm van twee blokken in de masters zorgmanagement en een postdoctorale opleiding. Bovendien is in de
bachelorfase het onderwerp geïntegreerd in een aantal multidisciplinaire blokken. Zo is er bijvoorbeeld aandacht voor het elektronische patiëntdossier en zorg informatiesystemen. In de masters zorgmanagement krijgen de studenten in het blok kennismanagement te maken met de vraag welke rol informatie en kennis spelen in de zorg en hoe kennis expliciet gemaakt en gedeeld kan worden. In het keuzeblok zorg informatiemanagement staat vooral de implementatie van IT in organisaties centraal. In de afgelopen jaren zijn enkele tientallen BMG-studenten afgestudeerd op een ITonderwerp. De internationale postdoctorale masteropleiding “Health Information Management” richt zich vooral op de professional die zich beroepsmatig bezig houden met informatiemanagement in de zorg. De opleiding wordt verzorgd in samenwerking met internationale partners in Groot-Brittannië, Spanje en Zweden. Meer informatie over deze opleiding vind je op website http://www.erasmuscmdz.nl. Op dit moment staat het Instituut Beleid en Management Gezondheidszorg voor nieuwe uitdagingen en een herbezinning op onderzoeksthema’s. Het belang van een goede informatievoorziening in de zorg is onbetwist en dat rechtvaardigt voortdurende aandacht voor dit thema in onderzoek en onderwijs. Indien je geïnteresseerd bent om meer te weten over wat we doen en wat we voor je kunnen betekenen, ben je van harte welkom met mij contact op te nemen. Dr. Jos Aarts
[email protected]
Alumnus in Beeld I N T E R V I E W M E T D R S . E L S VA N D E R W A L L E N , M A N A G E R T R A U M A C E N T R U M ZUID WEST NEDERLAND Els van der Wallen
Wat bezielt iemand die zich dag in dag uit met traumazorg bezighoudt? Sinds een jaar kan Els van der Wallen enthousiast op die vraag antwoord geven. Gedreven, sociaal bewogen en energiek houdt zij kantoor in het Erasmus MC. ‘Tja, wat wil je weten? Als ons traumacentrum organiseert en levert het Erasmus MC zorg aan multitraumapatiënten ongevalslachtoffers. Daarnaast heeft een traumacentrum enkele bijzondere taken, waaronder het opzetten van een regionaal samenwerkingsverband tussen hulpverleners in de traumazorg in de regio Zuid West Nederland. In 1999 is het Erasmus MC aangewezen als één van de 10 traumacentra in Nederland. Het TC ZWN heeft zich in korte tijd ontwikkelt tot een uitgebreid kenniscentrum. Centraal staan het vergaren, opbouwen en verspreiden van kennis. Die kennis moet niet alleen toegankelijk zijn voor de professionals in het Erasmus MC, maar ook voor professionals uit andere ziekenhuizen en organisaties in de prehospitale zorg, aldus Els.’ Het traumacentrum ZWN is ook één van de vier centra in Nederland met een helicoptervoorziening voor het Mobiel Medisch Team Als middelbare scholier wist Van der Wallen al dat zij in de gezondheidszorg wilde gaan werken. Toch zag zij zich helemaal niet in een
witte jas lopen, maar was zij vooral geïnteresseerd in de bedrijfsmatige kant van de zorgsector. Na haar eindexamen schreef zij zich in voor Beleid & Management Gezondheidszorg. Toen bleek dat zij in eerste instantie was uitgeloot besloot ze het een jaar later te proberen. In de tussentijd ging ze naar Haïti waar zij werkte in een kinderhospice. Van der Wallen: ‘Achteraf gezien is dit een zeer indrukwekkende ervaring geweest die zeker zijn invloed heeft gehad maar die ik niet had willen missen.” In 1991 was er geen numerus fixes meer en begon zij met de studie BMG. Geen dag heeft zij spijt gehad van haar studiekeuze. Inhoudelijk was de studie erg interessant, maar ook het feit dat er geen sprake was van enige massaliteit beviel haar goed. Met plezier liep zij stage in het Vlietland ziekenhuis (toen nog het Schieland Ziekenhuis) en de studiereis naar Canada is helemaal een goede herinnering. Na haar afstuderen in 1996 heeft Els van der Wallen aanvankelijk van alles gedaan terwijl zij druk solliciteerde. Al met al duurde het een half jaar voor zij als kwaliteitsfunctionaris aan de slag ging in een verpleeghuis. Ook is zij werkzaam geweest in de Daniël den Hoed kliniek als management-assistente, alvorens zij als beleids-
Reünie 40 jaar Medische Faculteit Rotterdam De Medische Faculteit Rotterdam werd in 1966, veertig jaar geleden, opgericht. Mede in het teken van dit jubileum organiseert het Erasmus MC op vrijdag 6 oktober de eerste editie van Lof der Geneeskunst, een Erasmus MC-lezing over medische wetenschap en mensen, in de Doelen Rotterdam. Nobelprijswinnaar Tim Hunt, principal scientist Cancer Research UK, zet uiteen hoe fundamenteel onderzoek kan bijdragen aan ons begrip van ziekteprocessen. Hij ontving in 2001 de Nobelprijs voor zijn onderzoek naar celdeling. Johan Mackenbach, hoogleraar maatschappelijke gezondheidszorg aan het Erasmus MC, laat zien hoe een beter begrip van het verband tussen armoede, volksgezondheid en economie kan helpen bij het verbeteren van de volksgezondheid. Het belang van dit fundamentele en maatschappelijke perspectief voor het modern klinisch wetenschappelijk onderzoek wordt kort toegelicht door Steven Lamberts, rector magnificus van de Erasmus Universiteit Rotterdam. De middag opent met de voorpremière van drie pianopreludes van Debussy door het Rotterdams Philharmonisch Orkest. U hoort ze in de oorspronkelijke versie voor pianosolo en in de bewerking voor symfonieorkest door de Belgische componist Luc Brewaeys. ’s Avonds zijn alle alumni en oud-promovendi uitgenodigd voor de feestelijke reünie (ook in de Doelen). U kunt herinneringen ophalen met alumni, oud-promovendi, emeriti en huidige hoogleraren en afdelingshoofden onder het genot van een gevarieerd dinerbuffet. Er is een afwisselend programma van lichte muziek, cabaret, filmcompilaties, een optreden van de Hermes House Band en nog veel meer. Uiteraard kunt u ook in rustige ambiance bijpraten met oude bekenden. Bent u alumnus of oud-promovendus en wilt u meer informatie of u aanmelden? Kijk op www.lofdergeneeskunst.nl of mail naar
[email protected]. Lof der Geneeskunst Vrijdag 6 oktober, de Doelen Rotterdam. Erasmus MC-lezing: vanaf 14.30 uur. Reünie: vanaf 18.00 uur
medewerker bij de GGZ- Zuid Holland Noord ging werken. Twee jaar heeft zij zich bezig gehouden met het lokaal gezondheidsbeleid van gemeenten in de regio Zuid Holland Zuid, waarna zij kwaliteit en organisatieontwikkeling als hoofdtaak kreeg. In 2002 maakte zij de overstap naar de functie van projectcoördinator bij de Stichting Decennium van het bewegingsapparaat. Dit is het Nederlandse bureau van de wereldwijde campagne voor mensen met aandoeningen aan het bewegingsapparaat. Een jaar geleden kwam zij in dienst bij het Erasmus MC in haar huidige functie. Op mijn vraag van welk element uit haar studie zij het meest profijt heeft zegt Els: ‘ Tijdens mijn studie BMG heb ik een praktische denkwijze ontwikkeld waar ik dagelijks profijt van heb. Door mijn studie ben ik breed inzetbaar.’ Els van der Wallen, een actieve en sportieve vrouw die naast haar liefde voor het werk graag fietst, zeilt en schaatst. Op mijn vraag waar zij over 5 jaar zal staan in haar carriëre antwoordt ze na enig nadenken: ‘ Volgens mij zit ik dan nog steeds hier. Ik ben hier eigenlijk nog kort en in het dagelijkse werk is voor mij nog zoveel te leren dat ik het gevoel heb dat ik hier voorlopig nog zat uitdagingen heb liggen.’ Zita Schwab
COLOFON Alumni Aktueel verschijnt 4 keer per jaar en wordt verzorgd door het iBMG in samenwerking met het aBMG. De nieuwsbrief wordt verstuurd naar alle alumni van het iBMG, circa1400. (aBMG leden ontvangen de nieuwsbrief per e-mail, niet-leden ontvangen de nieuwsbrief voorlopig nog per post) Uw adresgegevens worden vertrouwelijk behandeld en worden niet aan derden beschikbaar gesteld. Oude nieuwsbrieven staan ook op onze site: http://www.bmg.eur.nl/alumni/ibmg/nieuwsbrief.html Aanmelden / afmelden/ wijziging gegevens Meld u aan / af via http://www.bmg.eur.nl/alumni/ibmg/nieuwsbrief.html Geef wijzigingen door via http://www.bmg.eur.nl/alumni/ibmg/mutatieformulier.html Redactieadres Erasmus Universiteit Rotterdam Instituut Beleid Management Gezondheidszorg T.a.v. Mw. Zita Schwab, Alumni Officer L4-083, lokatie Woudenstein Antwoordnummer 5203 3000 VB Rotterdam
[email protected]
Alumni interview iBMG Interview met
Prof. Dr. T.E.D. (Tom) van der Grinten, hoogleraar Beleid en Organisatie Gezondheidszorg Zoals enkele alumni wellicht weten, gaat Tom van der Grinten
Waarom BMG?
op 17 november 2006 met emeritaat. Tom van der Grinten
“Onder anderen Jan Moen en Aad de Roo waren betrokken bij de
was en is een zeer goed gewaardeerde hoogleraar binnen
oprichting van het iBMG in 1982. Ter voorbereiding hierop hebben
het iBMG. Wij vonden zijn emeritaatschap een uitstekende
zij bij enkele potentiële werkgevers de haalbaarheid van de studie
gelegenheid om samen met hem terug te blikken op de
getoetst. Zo kwamen zij ook bij mij terecht in mijn rol van direc-
afgelopen 20 jaar op de Erasmus Universiteit Rotterdam.
teur van het Trimbos Instituut, zoals dat later is gaan heten. De doelstelling, inhoud en vorm van de studie spraken mij zeer aan
Enkele feiten
en naast hulp bij het vinden van stageplaatsen voor studenten en
Voor 1970: Studie sociologische economie (Universiteit van
support bij de aanstelling van afgestudeerden in de sector raakte
Amsterdam) 1970-1975: medewerker bij de afdeling Preventieve en Sociale
Erasmus Universiteit Rotterdam
Psychiatrie van de Erasmus Universiteit 1975-1977: Beleidsmedewerker bij de ziekenfondsraad en
1988: 1992:
heb jaren gastcolleges gegeven over de ambulante GGZ en de eerstelijnszorg. Het was vooral de toenmalige voorzitter van het instituut Professor Ruud Lapré, die er vervolgens voor heeft
gastdocent bij BMG voor met name de ambulante
gezorgd dat er een bijzondere leerstoel Beleid en Organisatie GGZ
geestelijke gezondheidszorg en de eerstelijns-
werd ingesteld en ik werd gevraagd daar op te reflecteren. Dat
gezondheidszorg
was een uitdaging waar ik graag op inging. De wetenschappelijke
1977-1993: dienstverband bij het Nederlands centrum voor
1987:
ik ook als gastdocent en adviseur betrokken bij het instituut. Ik
verdieping van de kennis op het snijvlak van beleid, organisatie en
Geestelijke volksgezondheid (later Trimbos instituut)
praktijk van de gezondheidszorg en het overdragen van die kennis
te Utrecht. Van 1978-1993 was hij directeur
en ervaring aan mensen die later op dat snijvlak moeten gaan
gepromoveerd aan de Erasmus Universiteit op een
functioneren sprak, en spreekt mij nog steeds, erg aan.
historisch-sociologisch beleidsonderzoek naar de
Aanvankelijk richtte dit zich in het kader van de bijzondere leer-
vorming van de geestelijke gezondheidszorg in
stoel vooral op de GGZ, maar gaandeweg verbreedde mijn werk-
Nederland.
veld zich tot het gehele terrein van de gezondheidszorg. In 1992
1 dag per week aangesteld bij het iBMG als bijzonder
leidde dit tot de overstap naar de gewone leerstoel Beleid &
hoogleraar beleid en organisatie GGZ
Organisatie Gezondheidszorg bij het iBMG, de betrekking die ik
gewoon hoogleraar beleid en organisatie gezondheids-
tot de dag van vandaag met veel plezier vervul”.
zorg Emeritaat De wetenschap
De heer van der Grinten gaat overigens niet stoppen met werken
“De GGZ sector is de start geweest van mijn wetenschappelijke
nu hij met emeritaat gaat, al wordt hij wel wat selectiever. Hij blijft
carrière. Een tweetal aspecten van de GGZ hebben me geïnspireerd
voor één dag per week als gasthoogleraar (op een zgn. nulaanstel-
tot het doen van onderzoek naar en in deze bijzondere sector. In
ling) aan het instituut bij de ‘governance groep’ verbonden.
de eerste instantie heeft het mijn inhoudelijke interesse. In deze
Dit betekent o.a. dat hij promovendi zal kunnen begeleiden,
sector gaat het om ernstige en meestal ook moeilijk oplosbare
gastcolleges kan geven en betrokken kan blijven bij onderzoek.
problematiek, waar de mensen in de directe en ruimere omgeving
“Daarnaast speel ik met het idee om 35 jaar persoonlijke ervaring
vaak geen raad mee weten; men kijkt liever de andere kant op.
en opgedane inzichten op het snijvlak van beleid en onderzoek in
Dat motiveerde mij om me juist daar op te richten. Vervolgens is
de gezondheidszorg te boek te stellen. Of het er komt weet ik niet,
de vraag wat dit betekent voor de organisatie, de structuur,
maar ik heb in ieder geval al een werktitel: De recente institutio-
financiën en het beleid? De complexiteit van het veld en de
nele geschiedenis van de Nederlandse gezondheidszorg: financie-
problemen daarin bieden een extra uitdaging voor beleid en
ring, organisatie en bestuur!”.
organisatie. Hoe kan men dit zo goed mogelijk sturen? Hoe werkt het beleid en waarom gaat het eigenlijk zoals het gaat?” Deze belangstelling en vragen hebben aan de start gestaan van de wetenschappelijke carrière van de heer van der Grinten. Gedurende de afgelopen 20 jaar zijn deze vragen de belangrijkste elementen geweest van zijn beleidswetenschappelijke onderzoek. Een deel van zijn publicaties (1995 – 2005) staan vermeld op het web: http://www.bmg.eur.nl/personal/vandergrinten/
[email protected]
