Voorwoord 4. Lijst met afkortingen 5. Lokale Politie Tervuren 6

Lokale politie Tervuren Jaarverslag 2013

Voorwoord ________________________________________________________4 Lijst met afkortingen ________________________________________________5 Lokale Politie Tervuren______________________________________________ 6 1. Strategie en beleid ........................................................................................................... 7 1.1. DE KOERS BEPALEN .............................................................................................................. 7 1.2. WIE BEPAALT DE KOERS?................................................................................................... 8 1.3. PARTNERSCHAP EN SAMENWERKINGSAKKOORDEN ............................................. 9

2. Medewerkers ................................................................................................................... 10 2.1. STRUCTUUR VAN HET KORPS.......................................................................................... 10 2.2. PERSONEELSKADER ........................................................................................................... 11 2.3. INVULLING VAN HET KADER ........................................................................................... 11 2.4. LEEFTIJD en DIENSTANCIENNITEIT .............................................................................. 11 2.5. OPLEIDING ............................................................................................................................. 12 2.6. TEAMBUILDING .................................................................................................................... 12 2.7. REKRUTERINGSCONTACTPUNTEN en MENTOREN .................................................. 13 2.8. WELZIJN OP HET WERK .................................................................................................... 13 2.9. NIEUWKOMERS EN VERTREKKERS .............................................................................. 13 2.10. ZIEKTEVERZUIM ................................................................................................................ 14 2.11. ARBEIDSONGEVALLEN .................................................................................................... 15 2.12. FELICITATIES EN TUCHT ................................................................................................ 15 2.13. GOED DOEL .......................................................................................................................... 15

3. Middelen ............................................................................................................................ 16 3.1. HET VOERTUIGENPARK .................................................................................................... 16 3.2. INVESTERINGEN en AANKOPEN ...................................................................................... 17

4. Werking ............................................................................................................................. 18 4.1. KERNTAKEN........................................................................................................................... 18 4.2. PRIORITEITEN AANPAKKEN ............................................................................................ 22 4.3. CAPACITEIT 2013 .................................................................................................................. 23

5. Cijfers en resultaten ...................................................................................................... 24 Diefstal met braak in gebouwen ............................................................................................... 24 Diefstal van en uit voertuigen ................................................................................................... 24 Overlast ........................................................................................................................................... 26 Verkeersveiligheid ........................................................................................................................ 27 Intrafamiliaal geweld .................................................................................................................... 31

Jaarverslag 2013 lokale politie Tervuren

2

6. Waardering....................................................................................................................... 32 6.1. FELICITATIES EN KLACHTEN ......................................................................................... 32 6.2. DIEFSTALPREVENTIE ......................................................................................................... 32 6.3. FIETSEN GRAVEREN ........................................................................................................... 32 6.4. AFWEZIGHEIDSTOEZICHT ............................................................................................... 32 6.5. EDUCATIEVE ROL van de POLITIE .................................................................................. 32 6.6. EXTERNE COMMUNICATIE............................................................................................... 33


3

Voorwoord _________________________________________________________________________________________

Het voorbije jaar droegen alle medewerkers van de politiezone Tervuren hun deel bij om de veiligheid en leefbaarheid in de gemeente te vergroten. Uiteraard doet de politie dit niet alleen: we zorgen voor veiligheid samen met onder andere het gemeentebestuur, het openbaar ministerie, de naburige politiezones, de federale politie, en de burgers. Het zonaal veiligheidsplan 2009-2012 werd door de ministers verlengd tot eind 2013, zodat er ook vorig jaar werd verdergewerkt aan de prioritaire fenomenen verkeersveiligheid, eigendomsdelicten, overlast en intrafamiliaal geweld. In dit jaarverslag vindt u de belangrijkste resultaten en ontwikkelingen die zich in 2013 voordeden. Wat de verkeersveiligheid betreft kenden we een daling van het aantal verkeersongevallen met gewonden. De doorgedreven controles tijdens de wegenwerken aan de N3 zorgden ervoor dat het percentage geflitste snelheidsovertreders toenam. De zone wierf twee agenten van politie aan, die volledig worden ingezet op veilig en vlot verkeer in de gemeente. Het aantal inbraken in woningen kende een lichte daling. Het aantal diefstallen van en uit auto’s kende een sterke daling. Het aantal vastgestelde feiten van vandalisme nam licht af. Het aantal overlastmeldingen van nachtlawaai bleef gelijk. Voor elke grote fuif voorzien we standaard minimaal één extra politiepatrouille. Twee inspecteurs die in de gaten houden of alles ordelijk verloopt. Zij patrouilleren in de buurt en zorgen dat er niet te veel lawaai is op straat. Bij huiselijk geweld zetten we vooral in op een kwalitatieve opvang van zowel slachtoffers als plegers, op een adequate doorverwijzing naar de bevoegde hulpdiensten en op een correcte registratie en opvolging van de dossiers. De geïntegreerde politie kampt al enkele jaren met een structureel personeelstekort en dat laat zich ook voelen in veel Vlaams-Brabantse politiezones. Het is een probleem om voldoende hoofdinspecteurs en inspecteurs te vinden. De federale overheid reikte in de loop van 2013 met een omzendbrief een nieuw aanwervingsconcept aan. De zone past dit concept toe en heeft daardoor perspectief op een volledig ingevuld personeelskader tegen eind 2014.

Peter VANHOYLAND hoofdcommissaris-korpschef

Verantwoordelijke uitgever: Redactie: Eigen foto’s

Peter Vanhoyland, Markt 7, 3080 Tervuren Marjan Vinck


4

Lijst met afkortingen _________________________________________________________________________________________

AIK ARRO BLOSO CIC CGOP CSD DIRCO DIRJUD FGP GATSO GBS GPI GSM HRM HYCAP ISLP KB OBP OGP PV PZ PZ Herko PZ LAN PZ WOKRA RIR SARIER SPC TBO VTE

Arrondissementeel Informatiekruispunt Arrondissement Sportadministratie van de Vlaamse overheid Communicatie- en Informatiecentrum Directie van de operationele politionele informatie Coördinatie-en steundienst Bestuurlijke directeur-coördinator van de federale politie Gerechtelijk directeur-coördinator van de federale politie Federale Gerechtelijke Politie Merknaam van snelheidscamera’s Gemeentelijke basisschool Geïntegreerde politie Mobiele telefoon Human Resources Management Gehypothekeerde capaciteit Integrated system local police Koninklijk besluit Officier bestuurlijke politie Officier gerechtelijke politie Proces-verbaal Politiezone Politiezone Herent-Kortenberg Politiezone Landen Politiezone Wezembeek-Oppem/Kraainem Rapport informatif informatierapport Systematische analytische risico-inventarisatie, evaluatie en registratie Spoorwegpolitie Ter beschikking officieren Voltijds equivalenten


5

Onze zone _________________________________________________________________________________________ De politiezone Tervuren is een ééngemeentezone, die naast de gemeente Tervuren ook de deelgemeenten Duisburg, Moorsel en Vossem omvat. Enkele elementen die de werking van de politiezone beïnvloeden… Park en woud

Het grondgebied van Tervuren telt 3.293 ha, waarvan 1.205 ha (bijna 37%) ingenomen wordt door het Zoniënwoud en het park van Tervuren. Daar komen nogal wat mensen van buiten Tervuren naartoe.

1 op 4 inwoners is niet-Belg

Op 31 december 2013 waren er 21.314 mensen ingeschreven. Daarvan was 25% niet-Belg. Tervuren kent een belangrijk aandeel van diplomatiek en consulair personeel en hoogwaardigheidsbekleders die niet in de gemeente ingeschreven zijn, maar wiens aanwezigheid en activiteiten in Tervuren in hun residenties voor extra werklast kunnen zorgen.

Verkeer

Op het grondgebied ligt het gedeelte van de Ring O met zowel het Leonardkruispunt als het Vier-Armenkruispunt. De gemeente wordt doorkruist door de gewestweg N3 (Tervurenlaan-Leuvensesteenweg), die Brussel met Leuven verbindt. Eventuele incidenten op deze verkeersassen zorgen ogenblikkelijk voor ernstige verkeersproblemen en sluipverkeer in de gemeente.

Scholen

Tervuren telt 12 scholen, de British School heeft een internationaal karakter.

Lokale evenementen

Tervuren kent een rijk verenigingsleven. Er zijn stoeten, kermissen en evenementen waar mensen graag naartoe komen.

Geen industrie

Volgens de gemeentelijke profielschets 2012 van de studiedienst van de Vlaamse regering situeert Tervuren zich in de Belfius-indeling cluster VII van residentiële gemeente met hoge inkomens.

Markt 7

3080 Tervuren

maandag dinsdag-vrijdag zaterdag en zondag

07u00-21u00 07u00-19u00 08u00-12u00

tel. 02 767 30 00

dringende oproep 101

fax 02 767 23 57

[email protected]


www.lokalepolitie/tervuren.be

6

1. Strategie en beleid _________________________________________________________________________________________

1.1. DE KOERS BEPALEN

Excellente politiezorg Maatschappelijke veiligheid is veiligheid en leefbaarheid verzekeren in de samenleving. Het is een zorg voor iedereen, van elk individu en van elke organisatie. Een veilige samenleving ontstaat en groeit vooral door en met een actieve en betrokken bevolking (de inbreng van de inwoners en hun verenigingen) in samenhang met de bevoegde overheden en diensten. Het engagement en de bijdrage van politie aan de maatschappelijke veiligheid is het leveren van een 1 excellente politiezorg . Daarmee wordt een performante, gemeenschapsgerichte en informatiegestuurde bijdrage van politie aan de gemeenschappelijke veiligheidsaanpak bedoeld.

Gemeenschapsgerichte politiezorg: Dit betekent dat veiligheidsproblemen worden aangepakt door zo goed mogelijk rekening te houden met de mensen en met de hele maatschappij.

Informatiegestuurde politiezorg: De politiewerking steunt op goede informatievergaring, informatieverwerking en informatieverspreiding.

Optimale bedrijfsvoering: De politieorganisatie wordt zo doeltreffend en zo efficiënt mogelijk beheerd.

Missie De missie van de politiezone Tervuren is samenwerken om de kernactiviteiten  Wijkwerking;  Interventie;  Recherche;  Onthaal;  Slachtofferzorg;  Lokale openbare orde;  Verkeer doelmatig in te richten en het korps beleidsmatig te sturen.

Visie De politiezone Tervuren onderschrijft de filosofie van de excellente politiezorg en wil met een kwalitatief hoogstaande en gemeenschapsgerichte politiezorg bijdragen tot de veiligheid en de leefbaarheid van de maatschappij.

Waarden De leden van de politiezone Tervuren staan borg voor:  Rechtvaardigheid;  Positieve werksfeer;  Transparantie;  Verantwoordelijkheid;  Vernieuwing;  Voorbeeldfunctie

1

Bruggeman, Van Branteghem & Van Nuffel, visietekst ‘Naar een excellente politiezorg’ Politeia, 2007.


7

1.2. WIE BEPAALT DE KOERS? De korpschef De korpschef is verantwoordelijk voor de uitvoering van het lokale politiebeleid. Hij staat in voor de organisatie, de leiding en het beheer van het korps. Hoofdcommissaris Peter Vanhoyland werd bij KB op 13 december 2001 aangesteld tot korpschef voor een periode van vijf jaar. Deze termijn werd ondertussen voor de tweede keer met vijf jaar verlengd tot december 2016. Korpschef Peter Vanhoyland

De zonale veiligheidsraad Het politiebeleid wordt bepaald door de zonale veiligheidsraad. Die bereidt het zonaal veiligheidsplan voor, evalueert het en bevordert de optimale coördinatie van de uitvoering van de opdrachten van bestuurlijke en gerechtelijke politie. In de zonale veiligheidsraad zetelen de burgemeester Jan Spooren, de eerste substituut van de procureur des Konings, de bestuurlijke directeur-coördinator van de federale politie Karolien De Smet en korpschef Peter Vanhoyland. De gerechtelijke directeur-coördinator en de arrondissementscommissaris zijn ook aanwezig om het draagvlak te vergroten. In 2013 kwam de veiligheidsraad 2 keer samen, op 29 april en 9 september.

De gemeenteraad De gemeenteraad telt 27 leden. De gemeentesecretaris Roeland Dekerk stelt de notulen van de raad op. In 2013 behandelde de gemeenteraad in 11 zittingen 12 dossiers met betrekking tot de politie Personeel Middelen Beleid

10 1 1

Het college van burgemeester en schepenen

Van boven naar onder en van links naar rechts:

Theo Debeer, Bert Vanoost, Hubert Keyaerts, Lut Kint, Jan Trappeniers, Mario Van Rossum, burgemeester Jan Spooren, Mark Van Roy. In het college werden 20 agendapunten met betrekking tot politie besproken. Personeel Middelen Beleid


6 6 8

8

1.3. PARTNERSCHAP EN SAMENWERKINGSAKKOORDEN De politiezone Tervuren heeft een aantal samenwerkingsakkoorden afgesloten met andere zones, met de federale politie, met het parket en met andere openbare besturen. Dit gebeurt met het oog op financieel of operationeel voordeel. Thema Personeel - hycap Verlenen van bijstand Politionele slachtofferbejegening Politiealarm

Logistieke steun - FLIP Focus - laterale samenwerking Personeel – AIK

RechercheActieplan en Actieplan InterventieDiensten (RAPID) bij grootschalige gebeurtenissen en onderzoeken Suprazonale samenwerking politiehuis Leuven Geweldbeheersing

Druif - laterale samenwerking en uitwisseling van infrastructuur en middelen

Uitbreiding van het protocol Focus: jongerenpv’s en verkeersvorming Operationele aanpak diefstalproblematiek

Operationele aanpak diefstalproblematiek

Omschrijving Afspraken rond de inzet van personeel voor de invulling van gehypothekeerde capaciteit Laterale steun op arrondissementeel niveau Stand-bysysteem voor slachtoffercoördinatoren Om een adequaat antwoord te bieden op een gebeurde daad van terrorisme of bijzonder feit van zware criminele aard waarbij de daders de vlucht hebben genomen en onmiddellijk op zeer korte tijd opsporingsgegevens beschikbaar zijn Logistieke steun tussen federale en lokale politie Afspraken die resulteren in een regelmatige samenwerking op operationeel gebied met als doel het organiseren van middelgrote acties Bijdrage in de financiële personeelskost van vier personeelsleden van het administratief en logistiek kader aangeworven door de PZ Leuven ten behoeve van het AIK Leuven Onderlinge solidariteit toepasbaar voor onvoorziene, grootschalige of ernstige incidenten van die aard dat het de maximale inzetbare capaciteit van de betrokken politiedienst, op dat ogenblik, te boven gaat

Om te voorzien in een gezamenlijke permanente vorming geweldbeheersing

Informatieuitwisseling in de strijd tegen de diefstalproblematiek en gezamenlijk organiseren van acties. Wederzijdse bruikleen van voertuigen met ingebouwde GATSO-snelheidsmeter Bijsturen van verkeersonveilig gedrag van jongeren van 12 tot 15 jaar

Met wie De politiezones arro Leuven CSD Leuven De politiezones arro Leuven CSD Leuven De politiezones arro Leuven De politiezones arro Leuven Dirco Dirjud

Federale politie PZ Leuven/PZ Lubbeek/ PZ Dijleland/PZ Herko De politiezones arro Leuven

Politiezones arro Leuven Bestuurlijke overheden Gerechtelijke overheden CSD Leuven/FGP Leuven SPC Leuven De politiezones arro Leuven Dirco/Dirjud PZ Leuven/PZ Hageland/PZ LAN/PZ Lubbeek/PZ Tienen-Hoegaarden/PZ Herko/Pz Aarschot/PZ Haacht/PZ Dijleland/PZ Wokra/PZ Druivenstreek PZ Dijleland PZ Druivenstreek

PZ Dijleland/PZ Herko/PZ Lubbeek/Parket en Jeugdrechtbank Leuven Provincie Vlaams-Brabant PZ Wokra

Samenwerking rond diefstalproblematiek op het grondgebied van de gemeenten Wezembeek-Oppem , Kraainem en Tervuren: maken van concrete afspraken op operationeel gebied. Zoneoverschrijdende anti-diefstalpatrouilles PZ Herko/PZ Dijleland/ CSD Leuven


9

2. Medewerkers _________________________________________________________________________________________

Hoe worden de medewerkers ingezet, gestimuleerd, gewaardeerd en hoe beleven ze het korps ? Wie werkte er in het korps in 2013? Kelly Adriaens Gunther Baus Marc Buekenhout Martijn Camps Leen Cecat Jana Decru Yves Déom Stijn Demoitié Danny Depré Jessy Desaer Johan Desmet Hanne Dierickx Gaetan Follon Brigitte Gaudius Kris Geeraerts Saskia Geyns Hans Gielen Joey Gielen Alfons Giets Carina Gilis Nadia Jacobs Haike Janssens Wim Jehoul Maxime Joris Erwin Lemmens Kelly Linskens Christa Matthys Ine Maes Sarah Pictoel Nathalie Schoonejans Kevin Sellekaerts Sven Sellekaerts Patrick Soetaerts Erwin Spreutels Jorgen Steeno Eric Stouthuysen Bart Stroobants Bart Thomas Jonas Timmermans Sarah Vaesen Femke Van Den Abbeele Kris Van De Poel Miranda Van der Linden Guy Vander Veken Jos Vanderelst Dirk Vanderheyden Peter Vanhoyland Viviane Verbinnen Marjan Vinck Gino Westhovens Tom Winters

2.1. STRUCTUUR VAN HET KORPS

K o rp sc h e f h o o f d c o m m i s s a r is 1 1 1 1

O n d e r s te u n in g 4 a s s i st e n t e n 1 p o e ts v ro u w

c o m m is s a ris L o g is tie k & S te un c o m m is s a ris O p e ra tie s c o m m i s s a r i s V e r k e e r & W i jk a d v i s e u r H R M & b e l e id

B a s is p o litie z o r g

I n te r v e n tie

O n th a a l

7 h o o f d i n s p e c t e u rs 2 2 i n s p e c t e u rs

ta a k a c c c e nt

W ijk w e r k in g

V e rk e e r

1 h o o fd in s p e c te u r 4 i n s p e c t e u rs

ta a k a c c c e nt 2 a ge n te n

R e c h e rc h e

S la c h to f f e r b e je g e n in g

2 h o o f d i n s p e c t e u rs 2 i n s p e c t e u rs

ta ak a cc ce nt

O p e n b a re o rd e ta a k a c c c e nt


10

2.2. PERSONEELSKADER

Operationeel kader2 Versterking van gedetacheerden Burgerpersoneel Totaal

Goedgekeurd kader 44

Beoogde invulling in 2013 44

6 50

Werkelijke invulling op 31-12-2013 38

6 50

VTE 37,1

3

6

6,0

6 50

5,2 48,3

2.3. INVULLING VAN HET KADER Veel Vlaams-Brabantse politiezones kampen al enkele jaren met moeilijkheden om voldoende hoofdinspecteurs en inspecteurs te vinden. Dankzij de inzet van tijdelijk gedetacheerde inspecteurs van de federale politie kon de zone Tervuren in 2013 het aantal operationele personeelsleden niettemin op peil houden. Om het basiskader sneller en op een meer permanente manier te kunnen invullen, lanceerde de federale overheid op 14 mei 2013 een nieuw aanwervingsconcept (omzendbrief GPI 73). De zone tekende meteen in op deze nieuwe aanwervingscategorieën (met een gemeenteraadsbesluit van 27 juni 2013). Met succes, want het ziet ernaar uit dat tegen eind 2014 vijf van de zes tijdelijk gedetacheerden zullen vervangen zijn door vastbenoemde inspecteurs.

2.4. LEEFTIJD en DIENSTANCIENNITEIT

# personeelsleden

20 15

13

12 10

9

10 5 0

<5 jaar

5 tot 10 jaar

11 tot 20 jaar

> 20 jaar

dienstjaren bij politie

# personeelsleden

20 15 15

13 9

10

5 5

2

0 < 31

31-40

41-50

51-55

> 56

leeftijdsgroep

Het gemiddelde personeellid is 39 jaar oud en werkt 14 jaar bij de politie. 2

Eén inspecteur is structureel gedetacheerd naar het CIC Vlaams-Brabant (centrale meldkamer) en wordt bezoldigd door de federale politie. Hij is niet inbegrepen in deze cijfers. 3

Zeven personeelsleden (0,9 VTE) werkten in het stelsel van 1/5de loopbaanonderbreking voor ouderschapsverlof of voor medische bijstand van een zwaar ziek familielid.


11

2.5. OPLEIDING uren opleiding / inzetbare uren percentage opleiding / inzetbare uren

fysiek 10%

andere 11%

2011 2959 / 74471 3,97%

2012 3423 / 74796 4,58%

2013 3409 / 76097 4.50%

functioneel 15% voortgezet 14%

korpsdag 8% schietoefening 42% Tijd besteed aan opleiding, opgedeeld volgens soort opleiding

2.6. TEAMBUILDING Focusgordel op 26 juni Voor de zesde maal organiseerde het korps van Tervuren samen met PZ Lubbeek, PZ Dijleland, PZ Herko en PZ Leuven een recreatieve sportdag voor de leden van de politie, magistraten en hun medewerkers van het arrondissement Leuven en medewerkers van de provincie Vlaams-Brabant. Het initiatief kreeg de naam Focusgordel, als verwijzing naar het operationele samenwerkingsakkoord tussen de inrichtende zones. Het korps kreeg de medewerking van Bloso en het Rode Kruis. De deelnemers konden kiezen tussen een wandelzoektocht (10 km), fietsen (60 km vlot doorfietsen), een mountainbiketocht (easy 25 km of diehard 35 km) of een motortocht van 120 km. De dag werd afgesloten met een barbecue in het park.

Een groepje deelnemers aan de wandelzoektocht


12

2.7. REKRUTERINGSCONTACTPUNTEN en MENTOREN In de politiezone werken er mensen die geïnteresseerde kandidaat-politiemensen alles kunnen vertellen over de selectieprocedure en loopbaanmogelijkheden binnen de politie. Dat zijn commissaris Kris Geeraerts, en inspecteurs Femke Van Den Abbeele, Jorgen Steeno, Kevin Sellekaerts en Sarah Vaesen. Politieambtenaren in opleiding worden begeleid door één van onze vier mentoren Erwin Spreutels, Martijn Camps, Kevin Sellekaerts en Jos Vanderelst. Begin 2014 komt Jorgen Steeno erbij als mentor.

2.8. WELZIJN OP HET WERK Medische controle

Alle medewerkers gaan verplicht jaarlijks op medische controle bij de arbeidsgeneeskundige dienst Idewe.

Bedrijfsbezoek

De arbeidsomstandigheden in het commissariaat worden jaarlijks gecontroleerd tijdens een bedrijfsbezoek. Dit gebeurde op 16 mei 2013 door de arbeidsgeneesheer, de preventieadviseur, de korpschef, de verantwoordelijken personeel en logistiek en de syndicale afgevaardigden.

Ergonomie

Bij de aankoop van nieuw bureaumeubilair is er steeds aandacht voor ergonomie.

Griep

Ieder personeelslid kreeg de mogelijkheid tot gratis griepvaccinatie.

Vertrouwenspersoon

Inspecteur Jos Vanderelst is de vertrouwenspersoon voor klachten die vallen onder de wet voor bescherming tegen geweld, ongewenst seksueel gedrag en pesterijen op het werk.

Risico-analyses

De politiezone is van start gegaan met de risico-analyses in het kader van de welzijnswet. Dit gebeurt onder begeleiding van de preventieadviseurs van Idewe en Interleuven. Als methodologie wordt Sarier gebruikt (systematische analytische risico-inventarisatie, evaluatie en registratie). In 2013 kwam de werkgroep 6x samen.

Drinkwater

In de keuken werd in 2013 een drinkwaterfontein op de waterleiding geïnstalleerd.

Brandevacuatieoefening

Op 29 november vond een evacuatieoefening plaats.

2.9. NIEUWKOMERS EN VERTREKKERS Instroom

Uitstroom

1 oktober 1 oktober 1 november 1 november 1 januari 1 juli

externe aanwerving externe aanwerving omzendbrief GPI 73 omzendbrief GPI 73 pensioen mobiliteit


Gaetan Follon Kris Van De Poel Wim Jehoul Jonas Timmermans Erik Vanlangendonck Gunther Baus

agent agent inspecteur interventie Inspecteur interventie hoofdinspecteur recherche inspecteur interventie

13

2.10. ZIEKTEVERZUIM Absenteïsm e % (% w erkcapaciteit opgegaan aan ziekteverzuim ) Benchm ark 2011 - Vlaam s 6,4% Federaal 6,8% Privé 5,8% 10 9 8

6,38

7

6,00

6,30

5,87 5,20

6

4,51

4,12

5

3,45

4 3 2 1 0 2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

Op honderd dagen gingen er 6,3 op aan ziekteverzuim. Er waren in totaal 1.081 ziektedagen (weekdagen). Bijna 1 op 4 van de personeelsleden kende geen ziekteverzuim (23%).

Bradfordfactor hoe sterk w eegt frequentie op w erkorganisatie? (factor 100=aanvaardbaar streefw aarde=78)

197

200

162 150

138

131

127

99 100

73 61

50

0 2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

De frequentie van de afwezigheden wegens ziekte lag aanzienlijk hoger in 2013. De Bradfordfactor (frequentie² x aantal ziektedagen (op jaarbasis)) neemt naast de ziekteduur ook de frequentie in beschouwing (het aantal keer dat iemand op 1 jaar ziek is). Deze factor drukt de mate uit waarin het dagelijkse werk binnen het korps verstoord wordt doordat iemand afwezig blijft. Een Bradfordfactor die lager ligt dan 100 is wenselijk. Het actieplan absenteïsme stelt 78 als doel


14

2.11. ARBEIDSONGEVALLEN In 2013 overkwam 4 medewerkers een arbeidsongeval met letsel. Dit leidde tot 27 kalenderdagen werkverzuim. Aard activiteit verkeersongeval agressie / weerspannigheid van derde verkeersregeling

Personen 2 1 1

Kalenderdagen werkverzuim 2013 0 27 0

2.12. FELICITATIES EN TUCHT Felicitaties Tucht

12 0

2.13. GOED DOEL Bloed

15 medewerkers gaven samen 45 maal bloed in 2013.

Kankerfonds

In de zone liep een actie paaseitjesverkoop ten voordele van het kinderkankerfonds van Gasthuisberg. Samen met andere bedrijven en politiezones zorgden onze medewerkers voor een opbrengst van 12.880 euro.


15

3. Middelen _________________________________________________________________________________________

Welke middelen zetten we in?

3.1. HET VOERTUIGENPARK De politiezone beschikte in 2013 over 12 wagens - 4 herenfietsen – 1 damesfiets - 2 bromfietsen - 4 mountainbikes. Merk Opel Corsa Opel Corsa Opel Vivaro VW Jetta Skoda Octavia Skoda Octavia VW combi Skoda octavia VW combi Subaru Forester VW combi Opel Combo

Nummerplaat ADL180 PUV418 XBV654 XBV655 433ACP 1-ADE-203 1-DDH-058 1-FBQ-918 1-FRZ-818

Eerste gebruik 2005 2005 2006 2007 2007 2007 2008 2010 2011 2012 2013 2013

Kenmerk Anoniem Gestreept Gestreept Anoniem Gestreept Gestreept Gestreept Anoniem Gestreept Gestreept Gestreept Gestreept

Type personenauto personenauto combi personenauto personenauto personenauto combi personenauto combi 4x4 combi kleine camionette

Het Laatste Nieuws 05-07-2013

Op 16 mei 2013 werd er een nieuwe combi in gebruik genomen. Deze combi vervangt een politievoertuig dat 11 jaar dienst deed. De wagen zal voornamelijk worden ingezet voor interventies.

De nieuwe wijkinspecteur Hanne Dierickx kreeg een damesfiets.


16

Het Nieuwsblad 04-11-2013 Bij de wijkpolitie vervangt de nieuwe Opel Combo een politievoertuig dat 15 jaar dienst deed.

3.2. INVESTERINGEN en AANKOPEN Aanhangwagen met verkeersmateriaal 6 PC’s vervangen 1 draagbare printer 2 kleine printers vervangen door grote Vervanging wapens door Smith and Wesson Beschermkledij tegen chemische producten 2 fototoetstellen vervangen Waterfontein via leidingwater


17

4. Werking _________________________________________________________________________________________

Hoe werken we en hoe verbeteren we dit voortdurend ? 4.1. KERNTAKEN De lokale politie verzekert de basispolitiezorg op haar grondgebied. De basispolitiezorg bestaat uit zeven kerntaken: onthaal, interventie, recherche, wijkwerking, verkeer, openbare orde en slachtofferbejegening.

Onthaal Loket

Het onthaalpersoneel verzekert een fysieke aanwezigheid op maandag van 7 tot 21.00 uur en op de andere weekdagen van 7 tot 19.00 uur. Tijdens het weekend van 8 tot 12.00 uur. De burger die zich bij het onthaal aanmeldt, kan intern of extern worden doorverwezen. Het onthaalpersoneel zal de meeste klachten, aangiften en attesten evenwel meteen verwerken.

Uitgesteld onthaal

Naast de voordeur van het commissariaat is een telefoon die rechtstreeks verbinding maakt met de centrale meldkamer in Leuven. Wie dringend hulp nodig heeft buiten de openingsuren van het loket kan daar gebruik van maken. De meldkamer stuurt de interventieploeg van Tervuren onmiddellijk ter plaatse

Interventie De interventieploeg staat klaar om de dag rond op het grondgebied van de politiezone elke dringende oproep te beantwoorden. Het is hun taak zo snel mogelijk te reageren op een situatie die een politieinterventie ter plaatse vereist. Aantal gebeurtenissen (oproepen) waarvoor een interventieploeg ter plaatse ging 2012 2013

Gemiddelde aanrijtijd om ter plaatse te komen

3.699 3.735

11’07’’ 10’34’’

Top 20 van interventies in 2013 Parkeren Controle – op vraag of gepland (bvb. ploeg die op de baan is vraagt de meldkamer om een opzoeking van een nummerplaat of persoon in de politiedatabank,…) Verkeersongeval met stoffelijke schade Onbeheerde dieren (bvb. ontsnapte hond op stap zonder baasje) Diefstal in woning met braak / inklimming / valse sleutels Vals alarm (inbraakalarm waar ploeg -na grondige controle- besluit dat er niets aan de hand was) Verdachte toestand (bvb.iemand ziet een zaklamp schijnen in tuin buurman) Navolgende taak voor interne dienst (bvb. een verhoor afnemen bij iemand thuis) Verdachte gedragingen (bvb. een leurder stelt vreemde vragen) Woning (bvb. melding van mogelijke inbraak) Nachtlawaai muziek Moeilijkheden met een persoon Inrit - uitritbelemmering Hinderend voertuig Navolgende taak voor externe dienst (bvb. na een ongeval met vluchtmisdrijf op een ander grondgebied wordt de ploeg gevraagd aan te bellen bij de vermoedelijke dader,…) Verdacht persoon (idem als verdachte gedragingen)


309 162 132 128 126 109 106 84 80 80 71 64 61 57 56

55

18

Verdacht voertuig (vergelijkbaar met verdacht persoon) Hulpverlening aan personen - algemeen Verkeersongeval met stoffelijke schade en vluchtmisdrijf Hindernis op de rijbaan TOTAAL

53 52 52 45 1.883 Bron: CIC

Een persbericht van het parket Leuven over de resultaten van een tussenkomst door de interventieploeg.

Recherche De lokale recherche start met de nodige opsporingsonderzoeken, met als doel de noodzakelijke bewijzen te verzamelen om de daders van misdrijven te identificeren en voor te leiden bij de gerechtelijke autoriteiten. Het lokale rechercheteam telt vier rechercheurs. Aantal vrijheidsberovingen Gerechtelijk Bestuurlijk

2012 29 30

2013 29 37 Bron: ISLP

Wijkwerking Het takenpakket van de wijkinspecteur zorgt voor een nauw contact met de buurt: afhandelen van administratieve stukken, bemiddelen onder buren, verkeerstoezicht aan scholen en tijdens evenementen, en aanpakken van plaatselijke problemen. De politiezone Tervuren is opgedeeld in vijf wijken die elk een wijkinspecteur hebben.


19

Activiteiten wijkagenten Inschrijvingen nieuwe inwoners Kantschriften Advies diefstalpreventie

2012 1.242 951 82

2013 1.202 734 32 Bron: ISLP

Nieuwe inwoners

De wijkinspecteurs controleerden de inschrijving van 1.202 nieuwe inwoners. Op 17 maart werden de wijkinspecteurs voorgesteld tijdens het onthaal van nieuwe inwoners.

Kantschrift

Een kantschrift is een opdracht die het parket aan de politie geeft, zoals een getuige verhoren, een rijverbod betekenen, geleden schade nazien, een minnelijke schikking overhandigen,… De vijf wijkagenten namen in 2012 33% en in 2013 29% van het totaal aantal kantschriften voor hun rekening.

Diefstalpreventie

Twee wijkinspecteurs zijn specialist in diefstalpreventie. In 2013 legden ze 32 bezoeken af op vraag van slachtoffers van een woninginbraak om tips te geven over hoe ze hun woning beter kunnen beveiligen.

Verkeer Het is een taak van de burgemeester om de gemeente verkeersveilig en verkeersleefbaar te houden. De politie geeft daarin advies, treedt sensibiliserend op en indien nodig repressief. Meer details over verkeersacties leest u op de pagina’s 27-30. De politie leert ook de jeugd omgaan met het verkeer.

Een verkeersactie op de Markt. De controle was gericht op gordeldracht, op GSM achter het stuur en op boorddocumenten.


20

Op 1 oktober werden 2 agenten van politie extern aangeworven. Hun inzet draagt bij tot veilig en vlot verkeer in Tervuren.

Handhaving van openbare orde Om de openbare rust en veiligheid te vrijwaren of te herstellen heeft de lokale politie een taak bij lokale en bij federale evenementen of manifestaties, zowel in de eigen zone als daarbuiten. Evenementen waar de politie instond voor lokale ordehandhaving

Aantal evenementen 2013

Politieke gebeurtenis (o.a. gemeenteraad,…) Protocollaire gebeurtenis (o.a. bezoek US minister John Kerry) Commerciële gebeurtenis (o.a. pinkster-rommelmarkt,…) Recreatieve gebeurtenis (o.a. Hee Tervuren,…) Sportgebeurtenis (o.a. Belgisch wielerkampioenschap junioren,…) Totaal

15 15 3 28 16 77 Bron: CGOP

Steun van politie Tervuren aan federale ordehandhaving

Aantal manuren 2013

Kredietlijn (richtcijfer van aantal mensuren die maximaal dienen geleverd te worden) Totaal mensuren geleverd (hycap zonder prestaties kinderverhoor) Totaal mensuren geleverd (hycap met prestaties kinderverhoor)

958 669 820

%

69,83 85,59 Bron: CSD Leuven

Slachtofferbejegening De lokale politie speelt een eerstelijnsrol bij de opvang van slachtoffers van een misdrijf. Een kwalitatieve slachtofferbejegening is dan ook een taak van elke politieambtenaar. Het korps beschikt niettemin over twee politieambtenaren die, naast hun kerntaak van interventie-inspecteur, een gespecialiseerde opleiding in slachtofferbejegening volgden, inspecteurs Femke Van Den Abbeele en Jessy Desaer. Het korps heeft ook een rechercheur die specialist is in audio-visueel verhoor van minderjarigen.


21

4.2. PRIORITEITEN AANPAKKEN

Welke prioriteiten?

Welke prioriteiten de politie aanpakt staat beschreven in het zonaal veiligheidsplan. De prioriteiten van het veiligheidsplan 2009-2012 worden hier opgesomd. De looptijd van dit veiligheidsplan werd door de ministerraad met één jaar verlengd tot eind 2013. Zo vat het nieuwe veiligheidsplan in 2014 aan en kan er dus rekening worden gehouden met de beleidslijnen van het nieuwe gemeentebestuur (na de lokale verkiezingen van oktober 2013).

Hoe aanpakken?

De manier waarop de politie Tervuren prioriteiten aanpakt staat in het jaaractieplan. De resultaten van het actieplan 2013 leest u in hoofdstuk 5.

Projectmatig

Een projectmatige aanpak betekent dat elk fenomeen samen met andere partners uit de veiligheidsketen wordt benaderd. Deze aanpak heeft bovendien oog voor preventie, repressie als voor nazorg.

Eigendomsdelicten  Diefstal met braak in gebouwen  Diefstal van en uit voertuigen

VERKEER

De politie verzekert dagelijks haar kerntaken maar pakt ook bepaalde prioriteiten op een projectmatige manier aan.

VEILIGHEID

Meer dan kerntaken

Overlast

 Vandalisme en graffiti  Hangjongeren/fuiven/spijbelen  Nachtlawaai herbergen/nachtwinkels/ feestelijkheden

ORGANISATIE

LEEFBAARHEID

Druggebruik en lokale drughandel Intrafamiliaal geweld – partnergeweld

Alcohol en drugs Gordeldracht Hinderlijk/gevaarlijk parkeren Snelheid/rood licht Verkeerseducatie Zwaar vervoer

Wijkwerking Dagcoördinatoren Recherche Informatie: kwaliteit en doorstroming Absenteïsmebeleid

De lokale politie Tervuren werkt jaarlijks in vier domeinen projectmatig rond prioriteiten. De resultaten 2013 van deze werking vindt u in hoofdstuk 5.


22

4.3. CAPACITEIT 2013 Activiteit

Aantal mensuren

Onthaal Interventie Wijkwerking Lokale recherche Openbare orde TBO polyvalente inzet Verkeer (beheer) Beleid en steun Opleiding Actieplannen TOTAAL

7.863

12 %

21.659 5.701 4.513 1.869 8.477 871 10.424 3.409 3.086 67.872

32 % 8% 7% 3% 12 % 1% 15 % 5% 5% Bron: Galop

Verklaring van de tabel Onthaal

De werktijd die 1 onthaalbediende en 1 operationele politiemedewerker aan het loket hebben gewerkt.

Interventie

Een ploeg van twee inspecteurs de klok rond, 7 dagen op 7, onder de operationele leiding van een dagcoördinator.

Wijkwerking

De werktijd van vijf wijkinspecteurs besteed aan wijkwerking.

Lokale recherche

De werktijd van vier rechercheurs besteed aan onderzoek.

Openbare orde

Tijd besteed aan de handhaving van de openbare orde bij lokale en federale manifestaties.

TBO

polyvalente inzet Tijd die ‘ter beschikking van officieren’ staat. Deze leidinggevenden beslissen dagelijks of deze tijd besteed wordt aan interventie, verkeer, aan afwerking van PV’s en zo meer.

Verkeer (beheer)

De tijd van de verkeerscel besteed aan dossiers mobiliteit en verkeer.

Beleid en steun

De werktijd van de vier officieren, de adviseur HRM, de systeembeheerder, de vier assistenten en van de poetsvrouw.

Opleiding

De tijd besteed aan opleiding.

Actieplannen

De tijd besteed aan projectmatig werken rond de prioriteiten van het zonaal veiligheidsplan.

Verkeer (beheer) 1%

Wijk 8%

Actieplannen 5% Beleid en steun 15%

TBO polyvalente inzet 12% Recherche 7% Opleiding 5% Openbare orde 3%

Interventie 32%

Onthaal 12%


23

5. Cijfers en resultaten _________________________________________________________________________________________

Wat was onze rol in veiligheid en leefbaarheid?

Diefstal met braak in gebouwen Poging

Effectief

Totaal

Streefw aarde <164

250 200

204

193

187

175

175

150 126

121

128

125

117

169

127

109

109

100 78

77

54

50 0 2006

59

62

40

2007

66

47

60

50

2008

2009

2010

2011

2012

2013

Bron: Arrondissementeel Informatiekruispunt

In 2013 werden er 169 diefstallen met braak uit gebouwen (of pogingen daartoe) gepleegd, wat 24 feiten minder is dan in 2012. Dit is een relatieve afname van 12,4%. Een poging betekent dat er geen buit werd gemaakt, hoewel het gebouw misschien wel werd betreden en er schade kan zijn. De stippellijn geeft het gemiddeld aantal inbraken tussen 2003-2008 weer.

Diefstal van en uit voertuigen Diefstal van voertuigen 40

30 23

22 19

20

18

10

9

10

0 2006

5

2007

2008

2009

2010

2011

2012

7

2013

Bron: Arrondissementeel Informatiekruispunt

De zwarte lijn geeft het gemiddeld aantal feiten 2003-2008 weer. De grijze lijn is de trendlijn.


24

Diefstal uit voertuigen 250 200 155 150 94

86

100

113 76

63 48 60

50 0 2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

Bron: Arrondissementeel Informatiekruispunt Leuven

De zwarte lijn geeft het gemiddeld aantal feiten 2003-2008 weer. De grijze lijn is de trendlijn.

Inspanningen in actieplan eigendomsdelicten 2013 raadgeven ontraden

onderzoeken

nazorg

Anti-inbraaktips op de website van de politiezone www.lokalepolitie.be/tervuren 41 patrouilles op risicomomenten en in risicowijken, 525 mensuren, 259u werkelijke duur 17 grootschalige controle-acties samen met naburige politiezones waarbij een wijk of straat wordt afgezet, 368 mensuren, 154u werkelijke duur Afwezigheidstoezicht op 497 woningen, gemiddeld 10 controles per huis per vakantieperiode 59 RIR’s verstuurd (gerechtelijke informatierapporten, bvb. verdachte handelingen) 46x werd fenomeen eigendomsdelicten onder aandacht gebracht op de operationele briefing Bijscholing personeelsleden in diefstalpreventie Bezoek afgelegd bij 32 slachtoffers van woninginbraak voor advies diefstalpreventie. 13 inwoners namen daarop maatregelen om hun woning beter te beveiligen tegen inbraak (41%)



25

Overlast Vandalisme Nachtlawaai herbergen, nachtwinkels en feestelijkheden Hangjongeren, fuiven en spijbelen Vastgestelde feiten vandalisme 200 167 134

150

107

100

106

100

75 63

65

50

0 2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

Bron: ISLP

Er werden 65 processen-verbaal voor feiten van vandalisme opgesteld. De zwarte lijn geeft het gemiddeld aantal feiten 2003-2008 weer. De grijze lijn is de trendlijn.


Inspanningen in actieplan overlast 2013 raadgeven

ontraden reguleren

onderzoeken nazorg

Artikel ‘Stilte aub!’ in Infoblad gemeente, juni Artikel ‘De politie en het fuifbeleid’ in Infoblad gemeente, mei Persbericht Parket Leuven na feiten op chirofuif, zie p. 17 4x overleg met partners en belanghebbenden over muziekoverlast fuiven/feesten 14 vrijwilligers opgeleid tot fuifcoach, 28 februari 19 anti-overlastpatrouilles op risicomomenten en op risicoplaatsen, 147 mensuren, 81u werkelijke duur 35 PV’s gemeentelijke administratieve sancties 65 processen-verbaal vandalisme 2 spijbelacties, 16 mei en 21 oktober, geen spijbelaars aangetroffen 130 meldingen van nachtlawaai (62% muziek, 20% personen, 5% machines, 13% dieren) 10x werd fenomeen overlast onder aandacht gebracht op de operationele briefing Bij schade aan openbaar domein, de nodige instanties inlichten met oog op herstel Contactname uitbaters horeca bij nachtlawaai Contact met jeugdraad, dienst jeugd gemeente Feed-back aan benadeelden, klagers


26

Verkeersveiligheid Ongevallen met lichamelijk letsel 100 80

54

50

60 40

70

62

47

41

39

40

32

33

32

2008

2009

2010

45

49 59

43

20

37

0 2006

2007

Ongevallen met lichamelijk letsel

2011

2012

2013

Aantal gewonden

Bron: Directie van de operationele politionele informatie

Het aantal ongevallen met lichamelijk letsel kende in 2013 een relatieve daling van 37% in vergelijking met het jaar voordien. De meeste gekwetsten vielen op een woensdag. # ONGEVALLEN en SLACHTOFFERS # ongevallen met lichamelijk letsel # gewonden waarvan zwaar gewond waarvan licht gewond # ongevallen met doden

2010

2011

2012

2013

32

43

59

37

40

54

70

1 39 0

7 47 0

49 1 69

0

1 48 0


Om het aantal ongevallen met gekwetsten zo laag mogelijk te houden, werkt de lokale politie Tervuren projectmatig rond een aantal thema’s om de verkeersveiligheid te verhogen. Door te werken rond overdreven snelheid, alcohol en drugs in het verkeer, het niet dragen van de gordel en er in het algemeen op toe te zien dat de verkeersregels gerespecteerd worden, kan ze haar steentje bijdragen tot minder verkeersslachtoffers op het grondgebied Tervuren. Maar ook de weginfrastructuur heeft hier een enorme invloed op. De lokale politie Tervuren geeft daarom advies aan de gemeente en het Vlaamse Gewest over mogelijke verbeteringen aan de weginfrastructuur. PLAATS VAN ONGEVAL

TYPE SLACHTOFFER

4

op gewestwegen in parkgebied op gemeentewegen Tervuren bestuurder motorfietser bromfietser fietser voetganger passagier andere

16 2 19 17 1 2 7 8 13 1


4

Van deze 16 ongevallen met lichamelijk letsel op gewestwegen gebeurden er 11 op de Leuvensesteenweg, waarvan de herinrichting aanvang nam in 2013.


27

Snelheid

Te snel Streefw aarde <7% 25% 20% 18%

16%

16%

15%

9% 10%

8%

6%

5% 0% 2008

2009

2010

2011

2012

2013 Bron: ISLP

Bemande flitscontroles Aantal gecontroleerde chauffeurs Aantal te snel % te snel

2010 18.717 1.676 9%

2011 14.199 1.134 8%

2012 8.828 564 6%

2013 21.758 3.572 16%

In 2013 verhoogde de politie de controle op snelheid tijdens de wegenwerken aan de N3 (zone 30 km/uur). Het blijkt dat nogal wat chauffeurs dan te snel rijden.

Inspanningen in 2013 ontraden reguleren

Snelheidsinfoborden langs de wegen 2 repressieve acties ‘opgefokte bromfiets’, 4 PV’s 31 flitsacties met bemande flitscamera, 21.758 voertuigen gecontroleerd, 3.752 PV’s (16%) Onbemande flitscamera gedurende 13 weken actief, 632.907 voertuigen gecontroleerd, 440 PV’s (383 te snel, 57 inbreuk rood licht), 0,06% inbreuken

Een snelheidsinfobord


28

Alcohol en drugs in verkeer

Geïntoxiceerden in het verkeer Streefw aarde = < 5% 8% 7% 6%

5,1%

5,2%

4,8%

5,2% 4,2%

5% 3,6%

4% 3% 2% 1% 0% 2008

2009

2010

2011

2012

2013

Bron: ISLP

Alcohol en drugs in verkeer Aantal chauffeurs gecontroleerd Aantal positief alcohol % positief alcohol Aantal afgenomen speekseltesten (drugs) Aantal PV’s drugs in verkeer

2010 1.626 58 3,6% -

2011 1.431 75 5,2% -

2012 1.347 57 4,2% 57 2

2013 986 51 5,2% 68 4

De gerichte alcoholcontroles gebeuren a-selectief. Dat betekent dat elke chauffeur die uit het verkeer wordt gehaald daadwerkelijk moet blazen. Met haar alcoholacties streeft de politiezone Tervuren ernaar om het aantal chauffeurs dat op het grondgebied onder invloed rijdt onder 5% te houden.

Inspanningen in 2013 raadgeven ontraden reguleren

Nuchtere chauffeurs krijgen BOB-sleutelhanger Resultaten van alcoholacties worden overgemaakt aan persdienst van parket voor publicatie 21 alcoholacties binnen en buiten BOB-campagne, 1.236 mensuren, 383u werkelijke duur,986 chauffeurs gecontroleerd, 5,2% alcohol-geïntoxiceerd, 54 chauffeurs bliezen positief bij de dagelijkse selectieve controles 4 PV’s drugs in verkeer


29

Gordel Gordelacties Aantal gecontroleerde chauffeurs Geen gordel % geen gordel

2010 1.188 111 9%

2011 912 92 10%

2012 843 78 9%

2013 902 88 10%

Tijdens elke gerichte controleactie op gordeldracht worden chauffeurs die zonder gordel rijden uit het verkeer gehaald en aangesproken. De chauffeur aanspreken maakt deel uit van het luik preventie (bewustmaking).

Inspanningen in 2013 raadgeven reguleren

Uitdelen van flyers tijdens acties Sensibilisering van chauffeurs die gordel niet dragen door hen aan te spreken 7 gordelacties, 902 chauffeurs gecontroleerd, 88 chauffeurs aangesproken en beboet voor niet-gordeldracht (10%), 52 mensuren, 28u werkelijke controle

Verkeerseducatie voor jongeren Inspanningen in 2013 raadgeven

reguleren

Controle van de fietsen van de leerlingen van de GBS Moorsel, 2 mei, door 2 wijkinspecteurs Controle van de fietsen en fietsexamen voor de leerlingen van St. Anna Duisburg, 29 mei, door 2 wijkinspecteurs 3 acties gericht op verkeersonveilig gedrag van jonge scholieren tussen 12 en 15 jaar geen jongeren-PV’s opgesteld 1 verkeersklas ingericht op woensdagnamiddag 23 oktober, 31 jongeren aanwezig

Onveilig en hinderlijk parkeren PV's onveilig en hinderlijk parkeren

1482 1500

1120

1045 1000

780

777 551

500

0 2008

2009

2010

2011

2012

2013

Bron: ISLP

Inspanningen in 2013 reguleren

13 gerichte acties op plaatsen waar onveilig of hinderlijk wordt geparkeerd, 29 PV’s Dagelijkse handhaving van onveilig of hinderlijk parkeren, 1.091 PV’s


30

.

Intrafamiliaal geweld De politiezone draagt bij in een verbeterde kwalitatieve opvang van slachtoffers en plegers van intrafamiliaal geweld. Ze verzekert een adequate doorverwijzing naar de bevoegde hulpdiensten, een correcte registratie van de feiten alsook een adequate opvolging van de dossiers.

aard van familiaal geweld tegen partner tegen ex-partner tegen kinderen tegen ouders tegen anderen Totaal

raadgeven

reguleren onderzoeken nazorg

Aantal nieuwe dossiers 2012 16 25 10 13 5 69

Aantal nieuwe dossiers 2013 13 6 4 5 0 28

Informatie voor slachtoffers op website politie Deelname aan sensibiliseringscampagne provincie Vlaams-Brabant en CAW, tijdens de marktdag 22 november Slachtoffers/daders steeds doorverwijzen 28 nieuw geopende dossiers met 49 feiten 18 reeds lopende dossiers met 45 nieuwe feiten in 2013 Intern register voor registratie van dossiers Herbezoek bij 75% van de dossiers (11% binnen de maand, 64% later dan 1 maand)

Een inspecteur deelt campagnemateriaal uit op de markt van 22 november


31

6. Waardering _________________________________________________________________________________________

Hoe staat het met onze dienstverlening ? 6.1. FELICITATIES EN KLACHTEN Bedanking voor afwezigheidstoezicht Felicitaties Klachten

14 12 7

Reden/aard van klacht Gedrag bij verkeersregeling Betwisting verkeersovertreding Betwisting vaststellingen Geen communicatie over dossier Vermeend onwettig politieoptreden 2x vermeend schuldig verzuim

Intern onderzoek ja ja ja ja ja ja

Gevolg zonder zonder zonder zonder zonder zonder

Tuchtmaatregel geen geen geen geen geen geen

6.2. DIEFSTALPREVENTIE Wijkinspecteur Marc Buekenhout en inspecteur Nathalie Schoonejans zijn onze gekwalificeerde adviseurs diefstalpreventie. Op eenvoudige aanvraag komen zij bij de mensen thuis anti-inbraaktips op maat geven. In 2013 legden ze 32 huisbezoeken af. 13 bewoners namen daarna maatregelen om hun woning beter te beveiligen.

6.3. FIETSEN GRAVEREN Een sticker met een uniek nummer maakt je fiets identificeerbaar.

6.4. AFWEZIGHEIDSTOEZICHT Wie voor een tijdje zijn woning onbewoond achterlaat, kan aan de politie vragen om een oogje in het zeil te houden. De vijf wijkinspecteurs en hun collega interventie-inspecteurs staan daar voor in. Ze controleren de woning op eventuele sporen van inbraak, op slecht gesloten ramen of deuren,… In 2013 werden er 497 afwezigheidstoezichten aangevraagd, en ging de politie 5.071 keer op onregelmatige tijdstippen langs bij de woningen. Dat is een gemiddelde van 10 controles per periode van afwezigheid.

6.5. EDUCATIEVE ROL van de POLITIE Drugspreventie Hoofdinspecteur Erwin Spreutels gaf op 11 mei een woordje uitleg aan de leerlingen van het Koninklijk Atheneum Tervuren over de gevaren van drugs.

Provinciale wedstrijd verkeersveiligheid Inspecteur Jorgen Steeno werkte op 27 april mee aan deze wedstrijd voor leerlingen van het zesde leerjaar in het provinciedomein in Kesssel-Lo.

Fietscontrole in scholen Wijkinspecteurs controleerden op 2 mei de fietsen van de leerlingen van GBS Tervuren Op 29 mei controleerden ze de fietsen in de Sint-Annaschool en begeleidden ze de leerlingen bij een praktisch fietsexamen.


32

Beroep van politieagent Wijinspecteur Danny Depré gaf op 24 september een woordje uitleg over het beroep van politieagent aan de kleuters van de kleuterschool van Moorsel. Wijkinspecteurs Hanne Dierickx en Jos Vanderelst deden hetzelfde op 21 november in het tweede leerjaar van de Mariaschool in Tervuren.

Opleiding van fuifcoachen 28 februari gaf commissaris Ine Maes opleiding aan 14 kandidaat-fuifcoachen. Ze krijgen aangeleerd wat ze zelf kunnen doen. Het is ook belangrijk dat er duidelijke afspraken zijn tussen de fuifcoachen, de politie en de bewakingsfirma. Over wie waar mag optreden bijvoorbeeld.

6.6. EXTERNE COMMUNICATIE

Website

De website www.lokalepolitie/tervuren.be wordt stilaan uitgebouwd.

Infoblad

Deze artikels verschenen in 2013 in het Infoblad van de gemeente.

januari februari mei juni november

Ontmoeting

Snoei hoog genoeg Honden hondsmoe? De politie en het fuifbeleid Stilte aub! Politie heeft zonaal veiligheidsplan klaar Als het sneeuwt…

Op 17 maart werden de wijkinspecteurs voorgesteld tijdens het onthaal van nieuwe inwoners. In november was een wijkinspecteur aanwezig op de publieke voorstelling van de resultaten van de seniorenbevraging.


33

Voorwoord 4. Lijst met afkortingen 5. Lokale Politie Tervuren 6

Recommend Documents