nieuwsbrief nummer 11 maart 2011 verschijnt als drukwerk en pdf
de
ondernemer
INHOUD • Voorwoord • Stand van zaken • Samenwerking tussen IntEnt- Suriname, Stg Productieve Werkeenheden en Paraforce • Suriname Heritage Festival, een terugblik • Promotie SHF bij vakantiebeurs in Utrecht • Certificaatuitreiking Groep 14 • IntEnt Suriname informatiegids 2010 • Webwinkel digitale producties • Agenda erbij • Optiek Commewijne • Ontmoet onze trainers
Voorwoord
We zijn bijna aan het einde van het jaar 2010. U ,als regelmatige lezer van onze nieuwsbrief , bent hopelijk goed geïnformeerd over wat IntEnt Suriname allemaal heeft gedaan in het nu bijna afgelopen jaar. Toch zou ik in vogelvlucht en zonder volledig te willen zijn , kort een aantal momenten/activiteiten willen aanstippen die voor ons belangrijk waren in 2010.
voorwoord
Meer dan 200 geinteresseerden voor het ondernemerschap hebben zich inmiddels bij ons aangemeld. Daarvan zijn 149 toegelaten tot het IntEnt-trainingstraject, waarvan biina allen het hebben afgerond. 27 personen zijn met hun bedrijf gestart in de afgelopen bijkans 2 jaren dat we operationeel zijn en nog eens 45 doorstarters zijn aan een nieuwe fase begonnen met hun bedrijf , o.a. door uitbreiding of kwaliteitsverbetering. We hebben nieuwe partners erbij zoals Para Force, TOURS en de ASFA . De 3e editie van United Business Idols is gestart in november jl. , waarvan de finale plaatsvindt op 25 januari 2011. Behalve de leuke bedrijfsideeen welke zijn ingediend, blijken de deelnemers aan deze competitie ook van een redelijk hoog nivo te zijn . Dat belooft wat ! We hebben een tweetal steunpunten geopend, met name in Nieuw Nickerie en Onverwacht (district Para) . De laatste in samenwerking met Para Force. Voorlopig zijn we in Para te bereiken op de maandag van 8.00 tot 12.00 uur ,op het adres Bamstraat # 1 te Onverwacht, Para. De samenwerking met TOURS heeft erin geresulteerd dat er een Heritage festival , te beginnen in Commewijne , van 10 tot en met 14 februari 2011 zal plaatsvinden. Naast een bijdrage aan het zogenaamde diaspora-toerisme en de economische ontwikkeling van dit district wordt hiermee ook een impuls gegeven aan het ontstaan van een derde stroom van toeristen naar Suriname. Ons doel daarbij is dat er nieuwe bedrijven gaan ontstaan en bestaande bedrijven een kwaliteitsslag gaan maken. TEN SLOTTE De resultaten die we tot nu toe bereikt hebben is vooral te danken aan de enthousiaste en gemotiveerde inzet van onze medewerkers, partners en freelancers. IntEnt Suriname is hun zeer erkentelijk daarvoor. Aan hun in het bijzonder , maar ook aan alle overigen die betrokken zijn en zich voelen bij IntEnt Suriname wensen wij veel geluk en voorspoed in het jaar 2011.
STAND VAN ZAKEN Bij het ter perse gaan van deze nieuwsbrief hebben zich inmiddels meer dan 250 geinteresseerden voor het ondernemerschap zich bij ons aangemeld. Daarvan zijn 170 toegelaten tot het IntEnt-trainingstraject. Veel van hen zijn zgn. doorstarters en willen dus hun micro-bedrijf of huisvlijtbedrijf upgraden. Er is in het afgelopen jaar een grote toename van belangstellenden uit deze categorie te zien. Vermeldenswaard is dat er 1 groep in het district Commewijne, in casu op Nieuw Amsterdam is gestart met de trainingen. De eerste editie van het Suriname Heritage Festival is achter de rug. De evaluatie, maar vooral ook de mogelijk betere financiering van deze activiteit zal uitwijzen hoe de 2e editie in 2012 eruit gaat zien. IntEnt Suriname blikt in elk geval tevreden terug als het gaat om de betrokkenheid die de lokale ondernemers aan de dag gelegd hebben en het feit dat er nu ook ondernemers in Commewijne gebruik maken van het IntEnt-traject. De 3e editie van United Business Idols is afgesloten met de finale die heeft plaatsgevonden op 25 januari 2011 in TBL-Cinemas. Behalve de interessante bedrijfsideeën welke zijn ingediend, bleken de deelnemers aan deze competitie ook van een redelijk hoog nivo te zijn . Ze hebben ook zeer enthousiast aan de 7 ronden in deze competitie deelgenomen en gaven aan daar veel van geleerd te hebben. Daarnaast hebben de 20 semifinalisten het gehele trainingstraject gevolgd en zijn er 12 deelnemers die doorgaan met het opstellen van hun ondernemingsplan, met als doel hun bedrijf zo spoedig mogelijk te starten. Aan support vanuit IntEnt Suriname zal het niet ontbreken. Een professionele organisatie is een lerende organisatie. Vanuit dit motto, maar ook in het belang van onze klanten hebben de trainers, bedrijfsadviseurs en FTCleden van IntEnt Suriname hun kennis opgefrist, maar ook nieuwe kennis opgedaan tijdens trainingsdagen van 21 tot en met 24 februari 2011. De trainingen zijn verzorgd door Iwan Zunder en Richard Yeboah van IntEnt Nederland. Onder andere zijn nieuwe tools aangereikt voor het opstellen van een marketingplan en een financieel plan. De deelnemers aan de trainingen waren tevreden tot zeer tevreden met hetgeen hun is aangereikt.
nieuwsbrief nummer 11 maart 2011
de
ondernemer
Samenwerking tussen IntEnt- Suriname, Stichting Productieve Werkeenheden en Paraforce IntEnt- Suriname (IS) en de Stichting Productieve Werkeenheden (SPWE) participeren in een twinningproject samen met de Stichting d’Ons ( in Nederland) met als doel kleine ondernemers te ondersteunen.
Vlnr: dhr Watson - Paraforce, dhr Woei A Tsoi – IntEnt Suriname en dhr. Ceder- SPWE
De specifieke doelstellingen van dit programma zijn: 1. Verbeten van de vaardigheden van deelnemers aan het programma. 2. Versterken van bestaande (traditionele) kennis van productie als basis voor succesvol ondernemerschap. 3. Versterken van het ondernemerschap door middel van trainingen en begeleiding. De target van het programma is om per eind 2011, 20 nieuwe bedrijven in Para te laten starten. SPWE zal zich voornamelijk focussen op de microondernemers, d.w.z. ondernemers met een financieringsbehoefte tot een maximum van SRD 6000. IS bedient MKB ondernemers met een financieringsbehoefte van SRD 20.000, = tot SRD 200.000, =. In beide gevallen geldt een aantal voorwaarden en in de meeste gevallen blijkt dat het noodzakelijk is dat de (aspirant-) ondernemers getraind en begeleid worden bij het ontwikkelen van hun businessplan respectievelijk met de start van of doorstart van hun bedrijf. Om deze doelen in het district Para te bereiken is het van belang dat met één of meer organisaties op locatie wordt samengewerkt. Deze organisaties moeten ook aanspreekbaar zijn voor lokale ondernemers. Paraforce is vorig jaar 2010 geïdentificeerd als organisatie die locaal ondersteunend kan zijn voor alle partijen. Met name bij de werving en selectie maar ook bij het motiveren van de aspirant–ondernemers. Paraforce is een platform met een bestuur, bestaande uit vertegenwoordigers van diverse sectoren en doelgroepen, waaronder een vertegenwoordiger van het districtsbestuur en een lid van het districtsmanagementteam van het District Para. De ondersteuning van en de samenwerking met Paraforce en SPWE vindt op de volgende gebieden plaats: 1. Gezamenlijk optrekken in awareness campagnes over het belang van (professioneel) ondernemerschap
2. Werving, aanmelding en voor- selectie van onderne mers. 3. Administratieve en logistieke ondersteuning van de trainingen en andere activiteiten. Intussen zijn er 8 ondernemers getraind die nu in het begeleidingstraject van IntEnt- Suriname zitten. Zij zijn bezig met het opstellen van hun ondernemingsplan. Er is ook een service-punt in het kader van deze samenwerking ondergebracht in het kantoor van Paraforce in het Multifunctioneel centrum aan de Martin Luther Kingweg te Onverwacht. Mw. Roline Hart, onze consulent, is er elke maandag van 08.00 tot 12.00 uur. Verder is zij te bereiken via het telefoonnummer 0352611 en M: 8216084 en per email:
[email protected] Inmiddels is er een voorstel opgevat om een sector uit te kiezen en ondernemers binnen deze sector te versterken. Een holistische benadering dat verdere uitwerking behoeft en meerdere samenwerkings-verbanden met andere organisaties vereist. Zo zal ook met de Stichting Ontwikkelingscentrum Para als ook met het Commissariaat Para worden samengewerkt. Gekozen is voor de versterking van de ondernemers in de cassave - branche. Dat wil zeggen van de teler tot de producent van cassave-producten. SPWE en IntEnt Suriname kunnen hierdoor ook hun doelen voor ondernemerschap zichtbaar verwezenlijken en tegelijkertijd wordt er op een structurele wijze een bijdrage geleverd aan de locale economie.
Sherida Mormon
SURINAME HERITAGE FESTIVAL een terugblik
Van 10 tot en met 13 februari 2011 vond op initiatief van Intent- Suriname, de Tourism Union of the Republic of Suriname (Tours) en het directoraat Cultuur van het Ministerie van Onderwijs en Volksontwikkeling, het Suriname Heritage Festival te Commewijne plaats.
Met het Suriname Heritage festival als pilot beoogden de initiatiefnemers een basis te leggen voor het creëren van een derde toerisme-seizoen voor Suriname, waardoor er ook een bijdrage wordt geleverd aan de ontwikkeling van de economie. Het bijzondere doel hierbij is de ontwikkeling van locaal ondernemerschap en werkgelegenheid direct of indirect gelinkt aan de toerisme branche. Aan het festival waren er verschillende activiteiten verbonden zoals : • een cultuur- en kunst manifestatie met als hoogte punt “ The Cultural Art and Culinary Festival ” in het Openlucht museum • een visfestijn waarbij men onder genot van muziek en het u uitzicht op de rivier van op diverse manieren bereide vis kon genieten • diverse heritage tours georganiseerd naar de oude plantages • een “Green Market” te Tamanredjo en Agro - experimenten te Tamansari • een Nieuw Amsterdam Party Night • het Sugar Festival te Mariënburg, speciaal voor kinderen
Grote meevallers en plus punten van het festival - De ondernemers en vertegenwoordigers van diverse organisaties, indivuele locale bewoners en de locale overheid van Commewijne die spontaan mee wilden werken aan het festival en hun schouders onder het werk hebben gezet. LVV, het Commissariaat, de vertegenwoordigers van het Commissariaat, de DR- en RR leden, stichting Ontwikkeling Mariënburg, Naturepark Peperpot, Mariënburg Cultuur maatschappij. Stichting Samaria : allemaal hebben die een geweldige bijdrage geleverd. - De sponsors die het uiteindelijk toch mogelijk hebben gemaakt dat er een basis kon worden neergezet - De motiverende woorden van support van de Surinaamse samenleving - De media w.o. de televisie stations ATV en STVS en De Ware tijd die voor de nodige promotie hebben gezorgd. Het natraject: Training en begeleiding Ondernemers
De regen is een grote spelbreker geweest gedurende het festival: Overal en de hele dag regende het. Alleen op de zondag was het prachtig weer. Daar hebben bezoekers ook aanzienlijk van genoten. De zaterdag avond was het dansen geblazen in de stromende regen. Er was een sound car battle welke zeker de jongeren nog daar hield tot het einde van de avond. Het totaal aantal bezoekers van het festival was circa 4500. De drukst bezochte activiteiten waren het Sugar festival, circa 1000 bezoekers en op de zondag, het Cultural art and Culinary Festival in het Openlucht museum, waren er 2011 personen. Direct na het festival is er een evaluatie gehouden met de bedrijven en de organisaties die hadden deelgenomen. Al heel gauw werd duidelijk dat ondanks de geleerde lessen , of misschien wel dankzij de geleerde lessen een meerderheid voor een 2de keer het festival in Commewijne wil. Deze evaluatie leverde onder andere de volgende aanbevelingen - Eerdere start van de promotie - Contractueel vastleggen van de bijdragen van de sponsors - Betere aankleding van de festival-lokaties ( men moet ook zien dat er feest is) - Het hebben van een sterk en getraind secretariaat en bookings-office te Commewijne. - Een brochure of een programma - boekje ter beschikking hebben waarin minimaal voorkomen: • De tijdstippen van de verschillende activiteiten • Een route kaart naar de diverse lokaties • Een plattegrond van de diverse lokaties met de vermelding van de activiteiten. - Er zal vooraf een generale moeten worden gehouden met deelnemende groepen. - Er zal rekening gehouden moeten worden met de maanstand: immers regent het volgens de vissers bij het eerste en het laatste kwartier - Trainen / begeleiden deelnemers festival
Zoals in de doelen van het festival is opgenomen zal IntentSuriname zorgdragen voor het begeleiden en trainen van de ondernemers. De groep ondernemers van Mariënburg Nieuw Amsterdam en omgeving zijn reeds in februari gestart met de trainingen. De groep ondernemers van Tamanredjo en omgeving start eind maart met de trainingen. Het betreft in totaal 27 deelnemers. Na deze training zullen de ondernemers individueel begeleid worden door bedrijfsadviseurs van IntEnt Suriname om hun bedrijfsplan te schrijven. De behoefte aan training voor het versterken van ondernemers is groot. We constateren dat naast verbeteren van het management van een bedrijf, aan trainingen voor productverbetering behoefte is. Voor dit laatste zullen andere organisaties worden ingeschakeld die daarin gespecialiseerd zijn. We mogen concluderen dat het een succesvolle pilot is geweest. Uit reacties van journalisten, bezoekers en meer nog van bewoners en specifiek ondernemers is gebleken dat het de moeite waard is om het Suriname Heritage Festival te herhalen, en wel in Commewijne. Inmiddels melden ook andere districten zich aan voor deze activiteit. Vanuit IntEnt Suriname is veel geïnvesteerd in de ontwikkeling en uitvoering van dit project. In de komende tijd zullen echter de meer daarvoor in aanmerking komende organisaties, een groter aandeel moeten hebben in de verantwoordelijkheid voor en de uitvoering van het Suriname Heritage Festival.
nieuwsbrief nummer 11 maart 2011
de
ondernemer
Promotie van het Suriname Heritage Festival tijdens de Vakantiebeurs in Utrecht (12 - 16 januari 2011) De initiatiefnemers van het Suriname Heritage Festival, hebben het festival gepromoot op de jaarlijks terugkerende vakantiebeurs in Utrecht, Nederland. Hiertoe werden ze in de gelegenheid gesteld door de Stichting Toerisme Suriname – STS. Door 2 vrijwilligers i.c. Marisa Naarden en Yvonne de Bruyn is deze stand bemenst in de periode van 12 tot en met 16 januari 2011.
Er is vooral geprobeerd enthousiasme over te dragen over het SHF, door zo veel mogelijk aan te haken bij de eigen ervaringen van de bezoekers (het hengelen bijv. deed de ogen van veel mensen glanzen en het lekkere eten!). De data van het SHF volgend jaar goed in de gaten moeten houden als ze overwegen om echt naar Suriname te gaan, was ook een deel van de boodschap. Steeds is aangegeven, dat het SHF mede is geïnitieerd door IntEnt- Suriname. Waar er een aanknopingspunt was met geïnteresseerden, zijn dan ook het doel en de activiteiten van IntEnt onder de aandacht gebracht. Hierover was er ook materiaal beschikbaar. Vanuit de gesprekken die zijn gevoerd en een aantal kontakten die zijn gelegd met o.a.: reisbureaus wordt aanbevolen om: • Na te gaan welke reisbureaus vooral ook Surinamers in de diaspora als klant hebben en die gericht benaderen voor de promotie van het Suriname Heritage Festival. • Te bevorderen dat deze en andere reisbureaus ook in de periode van het SHF, bijvoorbeeld met een combi-pakket, reizen naar Suriname gaan promoten. Te bezien welke instituten en bedrijven in Nederland voor sponsoring van het SHF benaderd kunnen worden. IntEnt Suriname bedankt ook langs deze weg Marisa Naarden en Yvonne de Bruyn voor hun vrijwillige medewerking aan de promotie van het Suriname Heritage Festival.
Certificaatuitreiking groep 14 Na drie weken van intensieve trainingen namen acht aspirant-ondernemers op vrijdag 18 februari hun certificaten in ontvangst op het kantoor van IntEnt Suriname. Dit is inmiddels de 14e groep in Paramaribo die de trainingscyclus heeft afgerond. De deelnemers hebben zich bij IntEnt-Suriname aangemeld met uiteenlopende bedrijfsideeën. Dit varieerde van landbouw, toerisme, het vervaardigen van kleding tot het verlenen van verschillende diensten. De coördinator van IntEnt Suriname, Sherida Mormon, sprak de aanwezigen toe. Allereerst hield zij de aspirant ondernemers hun persoonlijke evaluatie voor die eerder was gedaan door de trainers. Hierbij werd hen hun sterkten en zwakten voorgehouden. Vervolgens mochten zij hun plannen in het kort presenteren. De nieuwe IntEnt klanten werden op deze avond ook gekoppeld aan een bedrijfsadviseur, die hen zal begeleiden bij het opstellen van hun bedrijfsplan. Nadat ook zij zichzelf hadden voorgesteld, mochten de aspirant-ondernemers hun certificaat in ontvangst nemen. Aan het einde van de avond konden zij nader kennis maken met hun bedrijfsadviseurs, waarbij tevens afspraken werden gemaakt over het te vervolgen traject.
ONDERNEMEN IN SURINAME
De IntEnt Suriname Informatiegids 2010 is een handige “tool” om mee te starten. De IntEnt Suriname Informatiegids ligt voor u klaar. U als startende ondernemer, doorstromer, trainer, bedrijfsadviseur enzovoorts, kunt vooraf nagaan wat allemaal gedaan moet worden op weg naar een succesvolle onderneming. De gids is zo zorgvuldig mogelijk samengesteld om de lezer een indicatie te geven van de zaken waar mogelijk rekening mee moet worden gehouden en wat van belang kan zijn bij het ondernemen in Suriname.
CARRY LEYSNER: “ Goede voorbereiding is het halve werk” IntEnt Suriname in gesprek met Carry Leysner Waarom deze gids? Deze gids is samengesteld in opdracht van IntEnt Suriname. Het begon met de startersmissies uit Nederland, waarbij de “startende” ondernemers die hier op marktonderzoek waren, in de gelegenheid werden gesteld om middels door IntEnt Suriname georganiseerde informatiesessies, presentaties te volgen van de diverse instanties waarmee zij te maken zouden krijgen. Bleek toen dat ook de in Suriname woonachtige ondernemers veel baat hadden bij deze sessies. Ik kreeg de opdracht om te onderzoeken of er mogelijk de behoefte bestond om deze informatie te bundelen en of er niet reeds zo een gids op de markt was. En er is dus behoefte? Jazeker. Het was een lang proces; meelopen met enkele startersmissies, praten met startende -en reeds gevestigde ondernemers, verzamelen van relevante informatie en uiteraard nagaan of het wel nodig was om zo een gids op de markt te brengen. Uit onderzoek bleek dat (startende) ondernemers vaak moeite hebben met het achterhalen van de juiste informatie of dat het gewoon niet duidelijk is waar ze voor bepaalde documenten of verklaringen moeten zijn. Veel instanties hebben wel een website, maar helaas blijkt deze informatie niet altijd up-to -date te zijn. Mooie websites worden gebouwd, doch niet regelmatig onderhouden. Dat is jammer. Adresgegevens en contactpersonen veranderen, maar worden niet gewijzigd. Uiteraard kun je ook de telefoongids raadplegen, echter vaak weet de ondernemer niet, welke instanties hij/zij allemaal langs moet en waarvoor. Verder waren er wel gidsen die een beeld geven van zakelijk Suriname, maar niet van alle instanties die er zijn. Conclusie: een informatiegids bleek noodzakelijk. Ik zeg niet dat met deze gids alles is opgelost, maar het bespaart veel geloop en daarmee veel tijd. Daarnaast is de gids nooit af, het blijft een continu proces van aanpassen en aanvullen. Voor wie is de gids bedoeld? De IntEnt Suriname Informatiegids kan voor verschillende doeleinden worden gebruikt, t.w.: • Voorbereidingsmateriaal op het marktonderzoektraject voor niet-ingezetenen die in Suriname een onderneming willen starten en zich hier komen vestigen • Achtergrondmateriaal voor ingezetenen die een onderneming willen starten en/of uitbreiden tbv hun marktonderzoek en ter afronding van hun ondernemingsplan • Naslagmateriaal voor trainers en bedrijfsadviseurs zowel in Suriname als in het buitenland die zich bezighouden met het trainen/begeleiden van startende ondernemers in Suriname. • Informatiemateriaal voor instellingen en/of bij seminars 90 pagina’s informatie! Is dat niet teveel leesvoer voor een startende ondernemer? Ik zeg - in de eerste plaats - een goede voorbereiding is het halve werk. Daarnaast is de gids zodanig ingedeeld dat het niet per se nodig is om alles te lezen. De eerste helft van de gids brengt de ondernemer op verhalende wijze door de processen om te starten met een onderneming en langs ervaringen van andere ondernemers. De laatste 54 pagina’s, bestaan uit overzichtelijke checklisten; contactgegevens van instanties, waarvoor men er terecht kan en in het bijzonder wat de vereisten zijn voor de ondernemer. Natuurlijk raad ik een ieder aan om de hele gids door te nemen, maar het is afhankelijk van de fase waarin de ondernemer zich bevindt.
Welke garantie is er dat de informatie niet verouderd is? Die garantie is er niet. Elke dag kan er iets veranderen. Maar IntEnt Suriname onderhoudt regelmatig contact met de instanties die deze informatie aanleveren om zodoende de gids up te daten. Daarnaast worden tijdens de startersmissies uit Nederland, de laatste updates verstrekt. Welk onderdeel is het belangrijkste in deze gids? Dat is geheel afhankelijk van de gebruiker/lezer. De gids gaat o.a. in op het bedrijfsidee, begeleiding voor ondernemers, verzekeringen, vergunningen, belastingheffingen, personeel enz. De één wil gewoon weten wat nodig is om bijv. een vergunning aan te vragen. Dan maak je gebruik van de checklist achterop. De ander wil het gehele proces naar een onderneming volgen, dan is het goed om het verhalend gedeelte door te nemen. Zelf vind ik de ondernemers checklist “Let’s get started” wel leuk. Gewoon één pagina om na te gaan of je als ondernemer wel rekening hebt gehouden met alle processen. Vandaar uit kun je via de inhoudsopgave zelf bepalen welke hoofdstukken en/of checklisten je wilt raadplegen. Is de ondernemer niet bij de KKF terecht voor al deze informatie? Een groot deel van de informatie uit deze gids komt van - en is inderdaad te verkrijgen bij - de Kamer van Koophandel en Fabrieken. Het verschil is dat de ondernemer vaak bij de KKF, komt, bij de start van zijn/haar bedrijf. Deze informatie gids is nog een stap voor, het dient ter voorbereiding op de start en bevat daarnaast nog veel meer relevante informatie. Hebt u nog een tip of een aanvulling? Zoals ik al zei: “goede voorbereiding is het halve werk”. Dat geldt niet alleen voor de ondernemers, maar ook voor degenen die ondernemers trainen en adviseren. En bij dezen wil ik nogmaals alle instanties en bedrijven bedanken voor het verstrekken van de gewenste informatie. En uiteraard IntEnt Suriname voor de opdracht, want ik heb er zelf veel van opgestoken.
Note redactie: Op dit moment is de informatiegids alleen nog te downloaden via onze website: www.intent-suriname.com. Binnenkort zal het ook op CD of als drukwerk te krijgen zijn.
nieuwsbrief nummer 11 maart 2011
de
ondernemer
Webwinkel voor digitale media producties Alven Roosveld werd op 25 januari 2011 winnaar van de derde editie van het United Business Idols (UBI) contest. Dit gebeurde onder grote publieke belangstelling in het gebouw van TBL cinema’s. Deze finale is live uitgezonden via Apintie TV. IntEnt Suriname was hoofdsponsor en partner bij dit evenement, welke van start ging op 29 november 2010 met 40 geselecteerde deelnemers. Hoe kom je op het idee van een webwinkel? Ik verkocht al muziek, maar vanwege concurrentie van illegale kopiëerders was het commercieel niet langer interessant, ik moest een andere markt zoeken. De vraag die rees was: Hoe doe ik het op een andere manier? Surinaamse muziek wordt nog niet digitaal ter verkoop aangeboden, dit is dus nog een open markt. Vanwaar die interesse om mee te doen met het UBI contest? Vanwege de prijzenpot; het geld was niet zozeer doorslaggevend, maar wel een eigen website en een jaar lang begeleiding. Ik dacht : “dit is voor mij dé prijzenpot die helemaal is toegespitst op wat ik nodig heb” Hoe heb je het trainingstraject ervaren? Het traject was bijzonder leerrijk, ik had wel een kleine voorsprong. De training sloot heel goed aan op de praktijk en de trainers konden heel goed inspelen op de vragen. Er werden specifieke vragen gesteld en ook specifieke pijnpunten kwamen aan de orde. Voor een startende ondernemer is het een heel goede training. Het wijst je op valkuilen en opportunities. Iemand die reeds bezig is kon ook specifieke vragen stellen omtrent zijn of haar ervaring. Dankzij Dave van Aerde, coach van team Alpha, gedurende het heel traject, zijn we als team gekomen waar we nu zijn. Hij wist op een heel kundige manier om te gaan met scenario’s. Hij heeft ons altijd voorgehouden: “this is a game, but mind you, this is also bussiness”. Het was een correcte benadering, want heb je alleen game dan verlies je het zakelijke uit het oog. Heel belangrijk zijn de lessons learned, anders is het gewoon een ervaring. Elke game had leermomenten, en dan valt het plotseling weg, omdat het contest achter de rug is. Ik mis het, met name de vorming die je meemaakt. Hoe voelde jij je toen jij als winnaar werd uitgeroepen? Ik was bijzonder gespannen vanaf dat moment, ik was bijna niet blij. Het gevoel was: ‘het’ start nu, nu moet je naar de volgende planning. Welke stappen neem je als startende ondernemer? Ik denk dat het ondernemersbloed eerst heeft overgenomen toen ik ontdekte dat ik had gewonnen.
Alven Roosveld
Welke stappen heb je ondertussen ondernomen? Ik heb vervolggesprekken gevoerd met mijn counterpart, ik heb definitieve afspraken gemaakt met mensen die moeten bouwen aan de website, ik heb verder van de verschillende activiteiten een herinventarisatie gepleegd en heb gewerkt aan de prijsbepaling van het product. Welk doel wil je bereiken met een webwinkel? Het hoofddoel is meehelpen om de Surinaamse multimedia op een hoger nivo te brengen. Hoe denk je dat het publiek zal reageren op jouw product? Ik heb een enquête uitgevoerd. De reacties waren positief en het was ook een eyeopener. Er was een kritische noot ertussen, maar dat kan je wijzen op waar je de mist in kan gaan. Er was kritiek dat artiesten er niks voor krijgen. Er was geen direct verdienmoment.Wat ga je verkopen? Multimedia diensten online, videoclips, boeken en digitale producties. Vooralsnog verdient de producent niet altijd, maar niet alleen verdienen is belangrijk. Geef je een artiest een vast verdienpatroon, dan zorgt dat voor continuïteit en verbetering van zijn product. Er is vraag, de website is nog niet af, maar de domeinnaam - registratie is er al en daardoor kunnen we zien hoeveel mensen proberen om op die site te komen. Het streven is om binnenkort te testen, waarna we kunnen overgaan tot de launch van de webwinkel. Hoe ga jij je onderscheiden van je concurrent? Met verhouding prijs - kwaliteit, met de nadruk op het betaalgemak. Wij willen een omgeving creëren om zonder uit je huis te gaan, op een heel simpele manier het product aan te schaffen.
AGENDA ERBIJ Wat heeft u gemist en wat komt er nog aan... Certificaatuitreiking groep 14, Paramaribo De 1e groep voor 2011 tevens de 14e groep getrainde ondernemers van Paramaribo mocht op 18 februari jl. hun certificaat in ontvangst nemen. Ditmaal waren er 8 deelnemers die gedurende 3 weken ondernemers skills hebben opgedaan.
Informatie bijeenkomst te Para, Onverwacht
IntEnt Suriname ondersteunt SPWE Jongeren ondernemersbeurs te Wageningen In verband met de in september geplande jongeren-ondernemersbeurs door de SPWE zullen binnenkort gesprekken gevoerd worden betreffende de opzet van deze beurs te Wageningen. De jongeren mogen bij het vervaardigen van hun product slechts van lokale middelen gebruik maken als voorwaarde voor deelname.
Trainingen te Tamanredjo Hoewel de bewoners van Para vrij ondernemend zijn, groeien slechts weinigen door naar het MKB-nivo. Op 4 maart is door de organisaties SPWE, ParaForce en IntEnt Suriname een informatie bijeenkomst in het Multifunctioneel centrum te Para gehouden om het ondernemersklimaat te stimuleren. Na deze informatie bijeenkomst zijn met verschillende groepen vervolggesprekken gevoerd.
Trainingen te Commewijne
In april wordt gestart met trainingen te Tamanredjo. De groep bestaat voornamelijk uit tuinbouwers van de Stichting Agrarische vrouwen te Tamanredjo.
Corporate Social Responsibility Corporate Social Responsibility of Maatschappelijk verantwoord ondernemen. Het is de bedoeling later dit jaar één of meer bijeenkomsten te houden over het toepassen van maatschappelijk verantwoord ondernemerschap. De meeting is bestemd voor bedrijven, zelfstandig ondernemers en geïnteresseerden. Nadere info volgt nog.
Trainingen groep 15
Na het Suriname Heritage Festival te Commewijne bleken individuen alsook organisaties de behoefte te hebben om ondernemerstrainingen te volgen. Op 9 maart jl. is IntEnt Suriname gestart met het trainen van de eerste groep ondernemers te Nieuw- Amsterdam.
Meeting Para ivm stimuleren Cassave - sector
Binnenkort mogen 13 deelnemers zich gelukkig prijzen om te worden klaargestoomd tot ondernemer. Drie weken lang zullen zij onder begeleiding van onze ervaren trainers kennismaken met de regels van het ondernemerschap.
Tijdens een discussie over ondernemerschapsontwikkeling te Para, kwam Sherida Mormon, coördinator IS op het idee om te focussen op een bepaalde branche en product. Een product dat dicht bij de belevenis van de mensen staat, waar ze al bekend mee zijn, een product met potentie voor verdere groei en afzet mogelijkheid. Na een kort interactief proces is gekozen voor de cassave productie als focus voor support van ondernemerschap. Ook werd voorgesteld een markt als evenement toe te voegen waarbij aandacht besteedt wordt aan de cassave- telers en producenten van de cassave producten. Voor het realiseren van dit initiatief zal samengewerkt worden met organisaties als SPWE, ReViba, Paraforce, Stichting Ontwikkelingscentrum Para & BioProPar.
SUCCES: IntEnt Suriname support startende ondernemers
OPTIEK COMMEWIJNE Ik speelde al geruime tijd met de gedachte om een gehoor- & optiekzaak te openen in Commewijne.Ik woon namelijk zelf in Commewijne en wist dus dat er geen gehoor- en optiekzaak was. Met het openen van zo een zaak zou ik ook een regionale functie kunnen vervullen. Ik ging toen op het internet zoeken naar informatie over zaken doen in Suriname en wat er allemaal bij komt kijken. Ik had al heel gauw een vergunningsaanvraag liggen bij de districts- commissaris van Commewijne en in afwachting daarop, ging ik verder op zoek naar meer informatie over het doen van zaken in Suriname.
Zoals ik al aangaf ben ik in Commewijne begonnen omdat ik er zelf woon maar ook met de gedachten dat de mensen niet meer naar de stad hoeven voor een oogmeting of om een bril of contactlenzen te kopen. Ook de afspraken die ik heb met de verzekeringsmaatschappijen (deze contacten en afspraken zijn ook prima verlopen ) zorgen ervoor dat mijn klanten niet achter de vergoeding zelf aanhoeven maar ik het direct met de aankoop van de bril of contactlenzen kan verrekenen. Mijn eigen loopbaan in de optiek begon in 1979, toch al 32 jaar terug. In Nederland heb ik 2 optiekzaken gehad en ben een tijd als freelance -opticien werkzaam geweest. Deze ervaringen heb ik goed kunnen gebruiken bij het opzetten van mijn bedrijf in Suriname. Hoewel de oppervlakte van de winkel niet zo groot is, is er een grote keuze aan monturen en zonnebrillen en staat er aan apparatuur alles om de klant vakkundig en doelmatig te helpen. Ook slijpen wij zelf de brillenglazen in de monturen. Van het begin tot de uiteindelijke opening, afgezien van dat sommige zaken lang duurden, heb ik met heel veel plezier gewerkt aan het tot stand komen van mijn bedrijf en heb ik van veel kanten steun en medewerking ontvangen. Nu mijn winkel er staat en ik alle dagen klanten blij maak met een oogmeting en een nieuwe bril en de klanten blijk van waardering geven dat ik een optiek zaak ben begonnen op Commewijne, ben ik trots op mijn geheel eigenhandig gebouwde en opgezette winkel. De volgende stap is om goed personeel aan te trekken dat net als ikzelf klantvriendelijk en service- gericht is en open staat om opgeleid te worden tot een vakbekwaam opticiën.
Via internet kwam ik op de website van Intent -Nederland met een verwijzing naar Intent -Suriname. Omdat ik in die tijd regelmatig heen en weer vloog tussen Suriname en Nederland, heb ik voor de eerst- volgende reis naar Suriname een afspraak gemaakt om uitleg te krijgen over Intent. Ik dacht dat het alleen was voor terugkerende Surinamers die een bedrijf op willen gaan zetten in Suriname. Men vertelde mij echter dat ik als Nederlander ook gebruik van hun faciliteiten kon maken, als het bedrijf maar in Suriname gevestigd werd. Een bijkomend probleem voor mij was dat ik de training niet zou kunnen afmaken ivm vertrek naar Nederland binnen de aangegeven trainingsperiode. Mij werd de gelegenheid geboden om toch te beginnen met een deel van de training. Daarna ben ik zelf verder gegaan en heb in de praktijk onder vonden hoe het is om een zaak te starten in Suriname, Wat mij opgevallen is dat je alle medewerking krijgt. Maar dat zaken niet aan tijd gebonden zijn. En het van de startende ondernemer geduld en tijd vraagt. Zo heeft de opening uiteindelijk pas na anderhalf jaar plaats kunnen vinden en heeft het vinden van een bedrijfsruimte en het claimen ervan veel tijd gekost. Dit heeft de officiële vergunningsafgifte voor de gehoor -en optiekzaak enorm vertraagd. Na een paar weken proefdraaien was het dan zover. Op zaterdag 5 februari 2011 is na de officiële opening Optiek Commewijne (nog even geen audio-gehoor werkzaamheden) van start gegaan. De nieuwsbrief van IntEnt – Suriname verschijnt 6x per jaar. Hoofd-eindredactie: Kenneth Woei A Tsoi Tekstbijdragen voor deze editie: Kenneth Woei A Tsoi, Sherida Mormon, Josta Bauw, Carry Leysner, Vanessa van Hetten, Rick Huser, Marisa Naarden en Inge de Bruin Fotografie: Sherida Mormon, Vanessa van Hetten en Josta Bauw Vormgeving : STAS international Drukwerk : Leo Victor Oplage : 500 exemplaren Redactieadres: Postbus 13400, Paramaribo Suriname Henck Arronstraat # 32 A Tel: + 597 472825 – Fax: + 597 521193 www.intent-suriname.com –
[email protected]
Rick Huser Optiek Commewijne Oost-Westverbinding # 276 unit 1 (gebouw Jahi) Meerzorg Commewijne
Ontmoet onze trainers
Deryck Kasanpawiro
1. Wat is uw achtergrond? Ik ben afgestudeerd als bouwkundige aan de universiteit van Suriname en ben dus dan ook werkzaam in de bouwsector. In de bouwsector heb ik in de uitvoering gezeten als produktiemanager bij een bouwbedrijf en sinds 2007 heb ik samen met twee partners een bouwkundig tekenburo gestart, genaamd VIP-Designs N.V. 2. Welk onderdeel van uw training vinden deelnemers aan het IntEnt Traject een eye-opener? De “Business game” , omdat men tijdens die training een realistisch beeld krijgt van wat een ondernemer allemaal moet doen, waarmee hij of zij rekening moet houden en wat men allemaal moet doorstaan bij het ondernemen. 3. Wat geeft u als trainer de meeste voldoening? De meeste voldoening voor mij is als de trainees de kennis die tijdens de trainingen zijn opgedaan, in de praktijk kunnen toepassen en een bijdrage kunnen leveren aan het opstarten van een bedrijf en het tot een gezonde onderneming kan groeien. Dit levert tenslotte een belangrijke bijdrage aan de Surinaamse economie. 4. Heeft u nog een tip voor de ondernemer? Laat je nooit uit het veld slaan door een tegenslag, want elke tegenslag is gewoonweg een vrijblijvende les. Je wordt er alleen maar beter van!!!
