PS Cockt ail s
t Budapes VI. évfolyam 3. szám
2016. augusztus 5.
Partneri üzenet Kedves Procisok! Amikor e sorokat olvassátok, valószínű (..de ne legyünk naivak...), biztos, hogy már átfutottátok az előléptetési galériát! Így láthattátok, hogy számos kolléga lépett magasabb pozícióba kiemelkedő teljesítménye elismeréseként. Itt is gratulálunk mindannyiuknak, és további közös sikereket kívánunk Nekik. De sem az előléptetett kollégák, sem PS sikere nem lenne lehetséges a teljes Proci Csapat magas színvonalú teljesítménye nélkül. Így itt is megköszönjük mindnyájatok kiváló munkáját, amit a 2016-os üzleti évben nyújtotok! Tudjuk, hogy a PS immár 11 éve tartó töretlen piacvezető pozíciója folyamatos fejlesztéssel és innovációval, s a piaci változásokra való gyors alkalmazkodással tartható meg! Így a következő üzleti évben is igyekszünk mindent megtenni azért, hogy a Proci hosszú távon jelentsen vonzó, színvonalas, folyamatos szakmai fejlődési lehetőséget a számotokra.
De még ennél is többet szeretnénk: olyan munkakörnyezetet kialakítani, ahova nem „csak” dolgozni érdemes bejönni, hanem ahol „jó is lenni”. E célunk megvalósításához rengeteg segítséget adtatok Ti is azokkal az innovatív ötletekkel, amelyeket az Idea Box-ban osztottatok meg velünk! Ezek egy részét már tavaly sikerült megvalósítanunk, míg másoknak most jött el az idejük! Hogy melyek ezek? Nos, itt már nem kell felsorolnunk őket, mert erről meséltek azok az „Idea Box story” videók, amelyeket a tízóraihoz és az ebédhez „szolgáltunk fel” Nektek! :) Bízunk benne, hogy a kisfilmek meggyőztek Benneteket arról, hogy elkötelezettek vagyunk abban, hogy Nektek, Értetek és Veletek alakítsunk ki a PS-ben olyan munkakörnyezetet, ahol az ideák valósággá válnak. Hisszük, hogy így leszünk képesek közösen újra és újra megfelelni a mai kor (New Era at Work) kihívásainak, és közösen újra és újra sikeresek lenni! Köszönjük eddigi támogatásotokat, és kérjük, hogy ezután is osszátok meg ideáitokat velünk. Üdvözlettel: János, Andrew és András u.i.: Persze, ha nem látta valamelyikőtök a videókat, a képekre kattintva még megnézheti. :)
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Előléptetési galéria
Vámos László Head of System Development
Brodár Gabriella Experienced Senior
Nagy Kitti Experienced Senior
Pozsonyi Dávid Experienced Senior
Háger Katalin Senior
Kántor Nóra Senior
Kolumbán Attila Senior
Matejka Márton Senior
Rebák Tamás Spieszné Vakarcs Mária Sulyok Ágnes Balogné Pető Annamária Experienced Senior Experienced Senior Experienced Senior Senior
Bólya Gabriella Semi Senior
Hegybányai Bendegúz Semi Senior
Megyesi Edina Semi Senior
Fehér Mónika Senior
Nagy Katalin Semi Senior
Pap Kitti Semi Senior
Csiszár Anna Payroll Supervisor
Mondy Andrea Senior Marketing Consultant
Új pozícióba lépők Árpádföldi Csaba Payroll Supervisor
Bereznyei Judit Payroll Supervisor
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Palotás Ágnes Payroll Supervisor
Trzaskó Edit Payroll Supervisor
Szabó Dóra Experienced Controlling Analyst
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Ignácz Nikoletta Experienced Staff Assistant
Kis-Gadó András Experienced Staff Assistant
Kövecses Imre Experienced Staff Assistant
Magyar András Experienced Staff Assistant
Paragi Mária Experienced Staff Assistant
Szabó Csaba Experienced Staff Assistant
Tálos Andrea Experienced Staff Assistant
Tóth Lívia Experienced Staff Assistant
Vörös Szilvia Experienced Staff Assistant
Kiss Andrea Payroll Experienced Administrator
Szabó Andrea Payroll Experienced Administrator
Szekér Andrea Payroll Experienced Administrator
A PS összes munkatársa nevében gratulálunk az új pozícióba lépőknek, és további sikeres munkát kívánunk!
responsible
expolorer trustworthy outstanding
conscientious self-consistent
Scheibelhoffer Nikolett Experienced Staff Assistant
motivated
inspired adaptive
people dynamic
innovative appreciated
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
helpful
Grózner Balázs Experienced Staff Assistant
realist
Stankovits Dániel Experienced Staff Assistant
Bujna Péter Experienced Staff Assistant
positive
Aho Ticiána Experienced Staff Assistant
assertive
creative proactive reliable loyal
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Új korszakban élünk
Akik elfogadják a PS ajánlatát, azoknak innentől nem kell a MÜISZ-nél félévenkénti szerződéshosszabbításokkal bajlódni vagy minden hónap elején kalkulálni, hogy vajon mennyi bért fognak kapni.
Ahogy fenti infografikán is láthattátok, egy egészen izgalmas és változatos időszak („korszak”) részesei vagyunk. A tavalyi IDEA BOX több tekintetben is új színt hozott az életünkbe, ezen kívül bőven ellátta feladatokkal a tulajdonosokat, akik az elmúlt néhány hónapban igyekeztek mindent megtenni annak érdekében, hogy megvalósításra kerüljenek a legjobb ötletek. Az azóta bevezetett ötletek és szinte valamennyi újítás Tőletek származik.
Nézzük meg, hogy miért éri meg Neked is munkaszerződést kötni! • Havi fix fizetést kapsz, ráadásul csaknem két héttel korábban; • a túlórákat is emelt óradíjjal fizeti a PS; • ugyan kissé kötöttebb lesz a munkarended, de cserébe 5-10%-kal magasabb bért kapsz; • Fizetett szabadságra és betegszabadságra is jogosult leszel • tanulmányi szerződést köthetsz, így rögtön és könnyebben elérhetővé válnak —többek között — a nagy presztízsű ACCA képzések vagy a mérlegképes bizonyítvány; • a céges mobilt magán célra is használhatod nagyon kedvezményes tarifával; • és amire nem biztos, hogy ma azonnal gondolsz, de később fontossá válik majd, az, hogy TB-t fizetünk utánad, s hogy az ilyen munkaviszonyod a nyugdíj-elszámolásodba is beleszámít.
Éppen ezért a korábban már megszokott év végi információk mellett, mint a fizetéseket érintő változások, vagy az ELŐŐŐLÉÉPTETÉÉÉSEK, idén az innovatív ötletek megvalósítása kapta a főszerepet a Cocktails-ban. Nézzük tehát mi várható a 2017-es pénzügyi év kezdetétől, vagyis már ősztől...
Bérstruktúrát érintő változások A menedzsment törekszik arra, hogy a lehető legjobban figyelembe vegye a munkaerő-piaci változásokat, ezért minden munkavállaló bérét az inflációt meghaladó mértékkel növeli szeptember 1-től. Mint minden évben, idén is a legjobban teljesítőket külön is jutalmazzuk, illetve az általánosnál magasabb szintű béremelésre számíthatnak az előléptetett kollégák is. A korábban már nagyon jó fogadtatású változtatás folytatásaként az idén is átcsoportosítunk a Cafeteria-keretből havi 9 000 Ft-ot a bérbe. Ráadásul a PS most is átvállalja az ezzel járó plusz terheket is, így a bruttó bér nem csak kilenc, hanem 10 000 Ft-tal fog nőni! A legnagyobb változás az idén a gyakornokok körében következik be. A menedzsment minden gyakornokunk számára munkaszerződést ajánl fel. A részletekről alább olvashattok.
Gyakornok vagy? Szerződj közvetlenül a PS-sel! A PS menedzsmentje számos gyakornoka iránti megbecsülését szeretné kinyilvánítani azzal, hogy idéntől munkaszerződést ajánl Neked. Így a MÜISZ-en keresztüli alkalmazás helyett közvetlenül velünk köthetsz teljes munkaidős, de minimum heti 30 órás munkaszerződést!
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Mindezek együttesen „munkavállalói biztonság”-ot jelentenek Neked. Fentebb elég sok érv gyűlt össze, hogy érdemes legyen átgondolnod a lehetőséget. A ma kapott „borítékodba” mellékeltük az ajánlott szerződésedet is, hogy részletesen tájékozódhass a részletekről. Ha bármilyen kérdésed van, keresd a HR-t! Segítenek! Ha ajánlatunkat részletesen megismerted és elfogadod azt, akkor kérjük, hogy munkaszerződésed egyik mellékelt példányát 2016. augusztus 19-ig juttasd vissza aláírva a HR szobába Kocsi Mártának vagy Gaál Andreának. Mi lehetőséget adunk, a döntést Te hozod! Váljon számodra is a Proci diákmunkából egy valós, komoly munkahellyé!
Formáljuk együtt fantasztikussá a Proci munkakörnyezetét! Új okostelefonok érkeznek Vannak, akik csak telefonálásra használják (biztos vannak még ilyenek…), legtöbbünkhöz viszont szinte teljesen hozzánőtt és mindenhova magunkkal hordjuk. Telefonnal a kezünkben alkalmazkodtunk a mindennapi feladatainak ellátásához (pl. buszon való nem-kapaszkodás telefonnal és papírpohárral; elfoglaltság színlelés, ez megy a legjobban, természetesen telefonnal.) A PS tulajdonosai úgy látták jónak, ha már ennyire ragaszkodunk ezekhez az eszközökhöz, akkor
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Egészségcentrikusak leszünk
ezt csináljuk OKOSan. Ezért ősztől lecserélésre kerülnek a régi telefonjaink, de hogy pontosan mik váltják le a „Not so smart” generációt, azt fedje homály az őszi „Nagy Bejelentésig”, amelyre a PS All meetingen kerül sor.
Süti-sütő verseny
Hamarosan mindannyiunkhoz NAGY monitorok érkeznek! Nagyon szeretjük, hogy a laptopjaink által mobilak vagyunk (vagyis akárhova magunkkal vihetjük a munkánkat, hiszen valljuk be, nehezen szabadulunk meg tőle). Ugyanakkor ezekkel a kis monitorokkal kapcsolatban biztos sokan ismeritek azt az érzést, amikor az Excel „XFD” oszlopában lévő adatot egyszerre szeretnétek látni az „A” oszlop és mondjuk az egy milliomodik sor tartalmával, ez az ami „mission impossible”. Az új monitorok viszont nem csak a szemünk számára lesznek kényelmesebbek, de jó hatással lesznek a tartásunkra is.
Szeretitek a sütit? (Az a kb. egy százaléknyi válaszoló, aki nemmel reagált, most semmiképp ne olvasson tovább. ) Jó hírünk van, ami annyira jó, hogy mi örülünk neki a leginkább. Ezentúl negyedévente, a hónap utolsó péntekén süti-sütő versenyt rendezünk az általatok készített házi süteményekkel, melyeket önkéntes alapon vásárolhattok meg. A befolyt összeget jótékony célra, a United Way alapítvány részére ajánljuk fel, akik azért dolgoznak, hogy minél több gyerek tehetsége kibontakozhasson és álmaik megvalósuljanak. A HR-en várjuk az önkéntes süti-sütők jelentkezését.
Wellness és uszodai kedvezmények
A legjobb hír, hogy mivel már megrendelésre kerültek, ezért heteken belül megérkezik az irodánkba majdnem 300 darab új, FULL HD-s, 24” méretű monitor.
A fitnesztermi árengedmények mellett mostantól újabb típusú rekreációs kedvezményeket vehetünk igénybe. A PS szerződést kötött a Danubius Hotels szállodalánccal, ezáltal egységesen 15%-kal olcsóbban juthatunk hozzá szolgáltatásaikhoz.
Szurkoljuk együtt a magyar olimpiai csapatnak a PS tárgyalóiban
Az úszósportok kedvelői számára jó hír az is, hogy sikerült olyan uszodai kedvezményeket is kialkudni, amelyek a közelben lévő Helia és Adina hotelek uszodáiban használhatóak fel.
Már biztos találkoztatok a tárgyalókban lévő lapos, fekete dobozokkal, bármilyen hihetetlen is ezek a kifejezetten az Olimpia nézésre beszerzett TV-készülékek, vagyis majdnem tudományosan, projektorhoz csatlakoztatható beltéri egységek. Az Olimpiát és bármilyen, nagy érdeklődésre számot tartó sporteseményt tudunk majd itt közösen nézni. Annak érdekében, hogy a lehető legtöbb magyar vonatkozású viadalt nyomon követhessük, e-maileket kapunk majd az aktuális események időpontjáról a PS frissen kinevezett „Senior Műsorújság Editorjától”, figyeljétek tehát az Inbox-otokat.
Színesebb irodaszerek Az iroda színesítésére is rengeteg ötlet érkezett, az elsők között az új, színesebb és változatosabb irodaszerek beszerzése kerül megvalósításra. Ezek ugyan kezdeti lépések, de remek bemelegítés egy jelentősebb és látványosabb átalakuláshoz.
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Irodai masszázs Aki látta Robert De Niro-val a The Intern című filmet, biztos emlékszik arra milyen „különleges” hatással volt De Niro-ra az irodai masszőr. Úgy néz ki, ezentúl nekünk is lesz ilyenünk, (ha nem is a hollywoodi változatban), de mivel többen is jeleztük, hogy mennyire szükségét érezzük, ezért hozzánk is profi mas�szőr érkezik majd. Természetese egyedi PS kedvezménnyel, várhatóan heti egy vagy két alkalommal vehetjük majd igénybe (a rendszerességet az igényeinkhez alakíthatjuk).
Snack automata egészségesebb választékkal Nem kell többé messzire mennünk, ha valami egészségeset nassolnánk napközben. Felfrissítésre kerül az irodai snack automata kínálata. Szem előtt tartva az alacsony energiatartalmat és természetesebb összetevőket, rövidesen kiderül melyik beszállító és pontosan milyen kínálattal látja el irodánkat.
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Jó tudni Nem biztos, hogy bármelyikünk kapásból fel tudná sorolni az ös�szes kedvezményt, amit éttermek, kávézók vagy fitnesz központok ajánlanak a PS dolgozóinak. Ezért összefoglalásképpen az alábbi táblázatba összegyűjtöttünk minden régi és új kedvezményes szolgáltatást. Használjátok ki ezeket! Kedvezmény
Szolgáltatás, igénybevétel módja
Costa Cafe (bármely Costa kávézó)
10%
A PS dolgozók számára felajánlott,Costa kártya minden Costa kávézóban felhasználható és különféle kávékra biztosít kedvezményt. A kártyák a Titkárságon vehetőek majd át.
Coffeeshop Company Capital Square
10%
A Capital Square-ben az összes helyben készült italra és ételre is vonatkozik a kedvezmény. Itt csak jeleznünk kell, hogy a Váci33 irodaházban dolgozunk és fel kell mutatnunk a belépőkártyánkat.
River Restaurant
10%
Csúcsidőn kívüli kedvezmény, amely a 12 óra előtti és a 13 óra utáni vásárlásokra érvényes.
Gilda Max River Estate
20%
A Gilda Max River Estate belépőjegy és bérlet kedvezményét a HR által lepecsételt névjegykártyáinkkal tudjuk igénybe venni.
Szolgáltató
Life1 Nyugati Fitness Oxygen Wellness
% vendégjegy
Itt különböző kedvezményeket tudunk igénybe venni. Az Oxygen Wellness által rendelkezésünkre bocsátott 50 db ingyenes belépőt minden hónapban a HR-en tudjátok igényelni.
AranDent
10%
Minden kezelésre vonatkozik az engedmény. Ráadásul évente egy szűrővizsgálat díjmentes.
Helia Hotel
15%
Uszodai kedvezmények
Danubius Hotels
15%
A kedvezmény a vidéki hotelekben vehető igénybe.
PS Cocktails VI/3. - 2016. augusztus 5.
Ne feledd....
© 2016 Process Solutions Kft. – Minden jog fenntartva!
