Profiel. Nummer 1 Jaargang 9 oktober Hét magazine voor ondernemend Schouwen-Duiveland

rofiel P

Nummer 1 Jaargang 9 oktober 2010

OSD

Hét magazine voor ondernemend Schouwen-Duiveland



Innovation Award Jong OSD profiel Het eerste glas op Cors Profiel gesprek De Mossel en Schouwen-Duiveland hebben elkaar wat te bieden Innovation Profiel Cutuur als economische en sociale aanjager IPC Innovatiekracht: ViVi en AMprover® Gemeente Profiel Verkenning levert inbreng voor strategische visie Leden Profiel Nieuwe leden

Het idee is dat kennis delen goud waard is. Als Rabobank hebben we veel kennis van branches. Deze delen we graag met onze klanten. U vindt onze uitgebreide branchekennis op rabobank.nl/cijfersentrends. Of vraag het uw accountmanager. Die kennis kunt u direct toepassen in uw bedrijf. Zo helpen we u de concurrentie voor te blijven. Dat is de gedachte. Dat is het idee.

Rabobank Cijfers & Trends: analyses die u een voorsprong geven. Rabobank. Een bank met ideeën.

Kijk eens op rabobank.nl/bedrijven of rabobank.nl/oosterschelde voor meer informatie. Bel voor een afspraak met (0113) 24 84 00.

■ Accountancy ■ Accountancy ■ Agrarisch Advies Advies ■ Agrarisch

■ Agrarisch Advies

Bedrijfsadvies ■ Accountancy

Belastingadvies ■ Agrarisch Advies

■ Corporate Finance■ Accountancy ■ Corporate Finance

Corporate Finance ■ Bedrijfsadvies

■ Agrarisch Advies

■ Juridisch Juridisch Advies ■ Belastingadvies ■ Advies Juridisch Advies ■ Bedrijfsadvies

Subsidie-advies ■ Corporate Finance

■ Subsidie-advies ■ Subsidie-advies

Vastgoed Advies ■ Juridisch ■ Belastingadvies

Kantoor Zierikzee Haringvlietplein 3 4301 XG Zierikzee

Werkgeversservice ■ Subsidie-advies

■ Vastgoed ■ Vastgoed■ Corporate Finance

tel. 0111 - 41 60 51 [email protected]

Kantoor Zierikzee Kantoor Zierikzee Haringvlietplein 3

■ Vastgoed

Haringvlietplein 3 R u i m t e v o o r o n d e r n e m eKantoor n ! Zierikzee

■ Juridisch Advies

■ Werkgeversservice ■ Werkgeversservice ■ Werkgeversservice

4301 XGHaringvlietplein Zierikzee 4301 XG Zierikzee 3

XG Zierikzee tel. 01114301 - 41 60 tel.51 0111 - 41 60 51 tel. 0111 - 41 60 51

[email protected] [email protected] [email protected]

■ Subsidie-advies Ruimte voor onder nemen !

n de enr! n e m e n ! R u i m t e Rvuoiomr toen vdoeor rn eo m ■ Vastgoed

www.acconavm.nl www.acconavm.nl

■ Belastingadvies ■ Belastingadvies

Kantoor Zierikzee Haringvlietplein 3 4301 XG Zierikzee

www.acconavm.n www.acconavm.nl

■ Bedrijfsadvies ■ Accountancy ■ Bedrijfsadvies

V oorzittersprofiel

N aam Beste leden, Het zal u niet ontgaan zijn dat wij, door een noodlottig ongeval met zijn fiets, een zeer gewaardeerd bestuurslid hebben verloren. Corstiaan de Vries was ons creatieve brein in het bestuur en hij wist altijd iedereen te motiveren voor verandering en vernieuwing. Zo zie je maar, je kunt ’s avonds de deur uitgaan voor een fietstochtje en niet meer thuis komen. Dat is wel een moment dat alles stilstaat en ik me de vraag stel ‘waar doe je het allemaal voor?’ Zeker als partnerondernemer word je op zo’n moment nog verder teruggeworpen. Hierbij denk ik aan Corstiaan zijn vader Dannie, die niet alleen zijn zoon, maar ook zijn creatieve brein en kartrekker bij De Vries Communicatie Centrum is kwijtgeraakt. Ook middels deze weg wil ik Dannie en Geerth veel sterkte wensen, om niet alleen het verdriet te verwerken van dit verlies, maar ook het bedrijf verder voort te zetten zonder Corstiaan. Corstiaan was nauw betrokken bij de jaarlijkse uitreiking van de Innovation Award en had daarvoor al weer tal van nieuwe ideeën. Op vrijdag 15 oktober staat de editie 2010 gepland. U mag van mij best weten dat wij hebben overwogen om dit evenement niet door te laten gaan. Echter na enige over­ wegingen kwamen wij unaniem tot de conclusie dat Corstiaan dit beslist niet had gewild. Dat dit een andere Innovation Award-uitreiking wordt dan de voorgaande jaren is wel duidelijk. Wij zullen deze avond op gepaste wijze stilstaan bij Corstiaan. Hij was ook voor deze avond ons creatieve brein. We zullen hem zeer gaan missen bij het organiseren van de volgende edities van dit evenement. Innoveren is vooruitgang, dat was ook Corstiaan zijn gedachtegoed. Hij was ondernemer in hart en nieren en zou niets liever hebben gewild dan dat we doorgaan met de vernieuwing binnen de OSD. Middels deze weg wil ik al onze leden bedanken die een bijdrage hebben geleverd aan de indrukwekkende plechtigheid in de kerk en bij Corstiaan thuis. Vaarwel beste Cors! Olivier Verwest voorzitter OSD

van het bedrijf

Inhoud

Bestuursprofiel

5

Jong OSD profiel

7

Profielgesprek De Mossel en Schouwen-Duiveland hebben elkaar wat te bieden

8

Innovation Profiel Cultuur als economische en sociale aanjager

11

Innovation Award Veni Vidi Luci Het Binnen/buitenschip maakt van zeilen een comfortabele beleving De architectuur van een gebouw als basis van een commerciële boodschap

15

IPC Innovatiekracht ViVi: Systeemtechniek en plantenkennis vinden elkaar Over cloud computing en de balans tussen kosten levensduur en systeemeffectiviteit

18

Ledenprofiel Nieuwe leden

21

Ledennieuws

21

Gemeenteprofiel Verkenning levert inbreng voor strategische visie

22

Colofon Uitgave:

Ondernemerskring Schouwen-Duiveland Postbus 187, 4300 AD Zierikzee

Redactie: M. (Margo) Lemsom-van Gelderen J.I. (Inge) Heuff N.E. (Nini) Soeters-Schot F. (Frank) Nieuwenstein

3

Secretariaat: Postbus 187, 4300 AD Zierikzee E-mail: [email protected] OSD-Profiel wordt toegezonden aan de leden van OSD en voorts aan onder meer de werk­gevers­verenigingen, bestuurlijke en ambtelijke instanties van gemeente en provincie en bibliotheken. In samenwerking met: De Vries Communicatie Centrum Jannewekken 2, Postbus 78 4300 AB Zierikzee Tel. 0111-454141, fax 0111-454150 E-mail: [email protected] Internet: www.devriescom.nl

DRV Accountants en Belastingadviseurs is met een team van 475 medewerkers en 11 vestigingen in Zuid-Holland, Zeeland en West-Brabant een

Het ondernemen zit u in het bloed. Maar welke keuze biedt de beste kansen op succes?

inspiratiebron voor nuchtere ondernemers.

Omdat u niet alles kunt weten is het fijn te kunnen vertrouwen op een gids.

DRV Zierikzee

Want uw nachtrust telt.

Karnemelksvaart 2 Telefoon 0111-417155 [email protected] www.drv.nl

de ondernemer telt

Engelse Kade 2 Zierikzee • Postbus 2 4300 AA Zierikzee Tel.: 0111 - 41 51 51 • Fax: 0111 - 41 22 44/41 48 22 E-mail: [email protected] www.vpva-advocaten.nl

Gemeente Schouwen-Duiveland

INFO: 0123 - 456789

Als je toe bent aan een beetje ruimte...

AMBITIEUZE ONDERNEMERS GROEIEN HARDER MET ABN AMRO ALSOF JE VOORTDUREND DE WIND MEE HEBT

Laan van St. Hilaire 2, 4301 SH Zierikzee Postbus 5555, 4300 JA Zierikzee Telefoon: 0111-452444, 0111-452452, Fax: 0111-452452 E-mail: [email protected] [email protected] Internet: www.schouwen-duiveland.nl

Als lokale ondernemer hebt u ongetwijfeld uw ambities. Misschien wilt u uw afzetmarkt vergroten of denkt u aan een nieuw bedrijfspand. Met ABN AMRO hebt u een bank die altijd voor u klaarstaat en tijdig kansen signaleert. Als geen ander zijn wij op de hoogte van lokale ontwikkelingen en trends in uw branche en kunnen wij u toegang geven tot zakelijke netwerken. En dankzij onze

jarenlange kennis en ervaring bieden wij u altijd een perfecte financiële oplossing. Alsof je voortdurend de wind mee hebt. Meer weten? Bel voor een vrijblijvende afspraak met Kees Verkaart naar 0111-410401 of stuur een e-mail naar [email protected] ABN AMRO Zierikzee, Havenpark 7

B estuursprofiel

In Bestuursprofiel informeren wij u over de activiteiten en resultaten van het bestuur van Ondernemerskring SchouwenDuiveland. Meer nieuws is te vinden op www.osdsignaal.nl

O ndernemerskring S chouwen -D uiveland Even stil Na de zomerstop is het bestuur begin september weer vol nieuwe energie en inspiratie van start gegaan. Buiten het normale programma om maakten we ook plannen om de maandelijkse informele ondernemers­ borrel op te gaan starten. Een datum om dit door te spreken met Corstiaan zou nog worden doorgemaild. Echter op maandag 20 september kregen wij het bericht dat Corstiaan is overleden. De wereld staat even stil. Zoveel plannen nog. Zoveel inspiratie. Wij zullen hem enorm missen. Als bestuur moeten we ons even herpakken en ons best doen om ons weer te richten op de organisa­to­ rische kanten van de OSD. Innovation Award Het jaarlijkse uitje op 24 september is uiteraard niet doorgegaan. Ons eerste evenement is op vrijdag 15 oktober. Dan zal de uitreiking van de Innovation Award 2010 plaatsvinden. Achter de schermen wordt hier al maanden volop aan gewerkt in samenwerking met Jong OSD. Er hebben zich acht deelnemers aangemeld van wie er uiteindelijk drie genomineerd zijn. In alfabetische volgorde zijn dat:

Bever Innovations

Klok Zeilcharter

NuFormer Projection Hun verhaal vindt u elders in OSD Profiel. De aanmeldingen hebben de voorbereidings­ commissie geïnspireerd tot een innovatieve uitreiking van de award. We zijn benieuwd.

Algemene Ledenvergadering Op maandag 15 november zal de najaarsvergadering plaatsvinden. Het bestuur zal u dan de plannen voor het komende verenigingsjaar presenteren. Locatie, agenda en spreker van die avond worden nog bekend gemaakt. Op bestuurlijk gebied gebeurt er ook van alles. Onze voorzitter Olivier Verwest spreekt momenteel regelmatig met de gemeente over de N59, het Business Park Zierikzee en is natuurlijk actief in de BZW. Een afvaardiging van de BZW zal binnenkort Schouwen-Duiveland bezoeken. Tijdens de najaarsvergadering zal uitvoerig verslag worden gedaan over de diverse netwerken waarin de OSD vertegenwoordigd wordt door één van onze bestuursleden. OSD Signaal Deze zomer is de geheel vernieuwde www.osdsignaal.nl, de website van de OSD, geactiveerd. Ook achter deze vernieuwing en uitwerking was Corstiaan de drijvende kracht. We zijn er blij mee en hopen dat leden en andere belanghebbenden deze regelmatig bezoeken voor het laatste nieuws en de agenda. Kijk vooral even op de lijst met leden naar uw eigen gegevens of deze nog actueel zijn en kloppen. Met uw wachtwoord kunt u zelf uw gegevens aanpassen. Nini Soeters secretaris

Unieke kans voor creatieve en dynamische ondernemers

DE COMMUNICATIEPARTNER BIJ U IN DE BUURT DE LELIE 7 SCHARENDIJKE 0111 672263 [email protected]

Bouw mee aan het ondernemersatelier Zierikzee! Te huur kantoorruimte in te ontwikkelen ondernemersatelier aan het vernieuwde Calandplein in Zierikzee. • • • • • • •

(Kantoor)units vanaf 20 m2 Gezamenlijke receptie en kantoorfaciliteiten Vergaderfaciliteiten Flexibel huren Ruime parkeergelegenheid Uniek ondernemersnetwerk Centraal gelegen



Meer informatie? Neemt u contact op met Jeffrey van Doorenmalen of Abco in ’t Anker via telefoonnummer 0111 418 080 of [email protected]

WWW.DEHUISDRUKKER.NL

rtentie OSD.indd 1

1-3-2010 16:58:46

Accountants, fiscalisten, bedrijfs- en organisatieadviseurs.

Kantoor Zierikzee

Gouwepoort 4, 4301 RZ Zierikzee Kantoren: Goes, Middelharnis, Oud-Beijerland, Rotterdam, Terneuzen, Tholen, Vlissingen en Zierikzee.

Ondernemen doe je samen

Jozé van de Sande en John Swaanen

Wilt u meer weten wat we voor u kunnen betekenen, bel dan 0111 43 99 43 of kijk op www.ondernemendoejesamen.nl

J ong OSD profiel

Het eerste glas op Cors! Toen het eerste idee voor Jong OSD naar buiten kwam, was dit allemaal natuurlijk al lang besproken door Cors en Gilbert aan de keukentafel. Daarna hadden ze met Rob, Huig, Martin en Anton nog anderhalf jaar nodig aan voorbereidingen. Tijd die besteed werd aan veel plannen, ideeën en snelle besluiten onder het genot van een drankje. Besluiten die de week erna overigens net zo gemakkelijk weer werden weggehamerd. Toch leidde dit alles wel tot de daadwerkelijke statuten en de haringparty van 2007 was een mooie gelegenheid om leden te werven. Jong OSD was een feit. En een succes; de visionaire blik van Cors bleek ook hier te kloppen. Jong OSD vervult een behoefte onder de jonge ondernemers op Schouwen-Duiveland; het ledental laat nog steeds een gezonde groei zien. En Corstiaan… hij was de bruggenbouwer, de lijm tussen de OSD en Jong OSD. Met zijn positieve inslag wist hij iedereen op ‘zijn lijn’ te krijgen. Hij zag de kansen die menig ander niet zag of liet liggen. Tegelijkertijd liep hij in gedachten al weer enkele schakels verder dan de andere bestuursleden. Daardoor kon hij verstrooid overkomen. We hebben een treurige tijd achter de rug en Jong OSD is voorgoed anders. Maar het is mooi om te ervaren dat

er onderling zoveel betrokkenheid was in die afgelopen tijd. Ons netwerk van jonge ondernemers heeft niet alleen een rationele meerwaarde, maar is ook sociaal. De onderlinge band gaat verder dan het uit­wis­selen van een visitekaartje. Dat was een belangrijke doelstel­ ling bij de oprichting en dat blijkt ook echt te werken. Vrijdag 1 oktober hebben we met elkaar in de Biet het eerste glas geheven ter nagedachtenis aan Cors en alle volgende om ons mooie ondernemende leven. Zijn vader en enkele andere naasten waren erbij, net als een aantal collega’s van De Vries Communicatie Centrum. Het was goed zo. Jan Deurloo voorzitter Jong OSD

Met JOSD de Oosterschelde op en daarna de WereldRegio in Woensdagmiddag 1 september 2010, het is lekker weer en er staat een aardig briesje. We monsteren in Zierikzee aan op het zeilschip Scaldis van schipper Jaap Klok. Jaap gaat ons samen met zijn bemanning (zoon en dochter als matroos, een kok en niet te vergeten de scheepshond) de Oosterschelde laten zien. We worden wel geacht mee te doen: trossen los en zeilen hijsen. Onderweg zien we bruin­ vissen. De tocht is interessant, leuk om SchouwenDuiveland vanaf het water te zien. Eten en drinken aan boord is prima geregeld en zo leren we elkaar eens op een andere manier kennen. Rond 19.00 uur zijn we weer terug in de haven, overigens met medebestuurslid Erna Verstraaten aan het roer! Na een korte wandeltocht komen we aan bij de Poststraat 39 te Zierikzee. In dit voormalige post­ kantoor zijn life design en WereldRegio gehuisvest. We krijgen een rondleiding door eigenaar Jeroen van ’t Leven en hoofdredacteur Aad van der Wouden. Opvallend is de omvang van het pand en de zeer prak­ tische wijze waarop de diverse ruimtes zijn ingericht. De ledenvergadering die aansluitend wordt gehouden, is, zoals dat hoort, lekker kort zodat er ruimte genoeg overblijft om nog te netwerken.

Het was een zeer geslaagde middag en avond, bedankt Jaap, Jeroen en Aad! Frank Nieuwenstein Penningmeester Jong OSD

P rofielgesprek

‘Een promotioneel project rond mzi’s past wel binnen de algemene promotie’

8

De mossel en Schouwen-Duiveland hebben elkaar wat te bieden Dit had een Profielgesprek moeten worden met als doel de recreatie en de visserij nader tot elkaar te brengen. Want was het niet de RECRON die met succes bezwaar aantekende tegen de beoogde driehonderd hectare aan mosselzaadinvanginstallaties in de Voordelta? Overigens gesteund door de gemeenteraad van Schouwen-Duiveland. Uiteindelijk mocht er dertig hectare worden aangelegd in de Schaar van Renesse. Maar het blijkt dat beide sectoren elkaar inmiddels genaderd zijn. Sterker, de tijd lijkt helemaal rijp om samen te gaan werken! Bij de opening van de Zierikzeese havendagen dit jaar noemde Karla Peijs, Commissaris van de Koningin in Zeeland, in haar toespraak twee zaken die SchouwenDuiveland specifiek aangaan: de druk die er steeds meer komt te liggen op het ruimtegebruik van de Deltawateren en de interactie tussen toerisme en de visserij. Peijs noemde de oestercultuur aan de Franse Atlantische kust als voorbeeld waarbij toerisme en visserij elkaar juist versterken. De provincie werkt momenteel aan het nieuwe omgevingsplan voor 2012-2018. Daarin worden ook de mogelijkheden voor het ruimtegebruik op de Deltawateren vastgelegd in een ruimtelijk plan. De druk op het water is behoorlijk groot. Recreatie, watersport, visserij en transport leggen elk hun claim en soms botst dat. Zo ook bij de bepaling van de locaties voor de mosselzaadinvanginstallaties (mzi’s) in de Voordelta. Dit gebied kwam in beeld omdat de mzi’s in de Oosterschelde te veel beslag zouden leggen op de ruimte. De RECRON wist met succes een grootschalig mzi-veld in de Schaar van Renesse tegen te houden. De brancheorganisatie vreesde dat de toeristen de drijvende tonnetjes van de mzi’s niet zouden waarderen. Onderzoeksgeld voor promotie “Daar zijn we overheen”, stelt Ed Troost meteen vast. “De toerist ziet die tonnetjes nauwelijks en heeft er eigenlijk geen mening over. Het is dus ook onzin om dit nog uitgebreid te gaan onderzoeken, zoals LNV blijft volhouden. Dat onderzoeksgeld kunnen we beter besteden aan de promotie van de mossel onder de toeristen.” En Troost noemt een hele trits mogelijkheden op: van mosselspeeltuin tot de Renesser mossel. Daarmee is meteen de angel uit het gesprek gehaald en hebben de gesprekspartners het nu vooral over de mogelijkheden om beide sectoren te koppelen als het om toerisme gaat. Sylvia de Geest ziet voor de VVV wel

promotionele kansen liggen. “Er zit in die ideeën van Ed zeker potentie en er liggen voldoende mogelijkheden om een verhaal met een lichte educatieve toets te vertellen. Toeristen hebben daar belangstelling voor.” Rol VVV Eerder al is de VVV benaderd door de gemeente om mee te denken over de toeristische activiteiten rond de visserij. Dit in het kader van de vernieuwing van het havenplateau van Bruinisse. De Geest ziet daar wel parallellen in voor de toeristische promotie van de mosselsector. “Het lastige is echter dat de mosselvissers geen luw seizoen meer hebben”, stelt Hans van Geesbergen vast. “Mede door de mzi’s zijn zij het hele jaar door op het water te vinden. Dat maakt het niet eenvoudig om hen bij toeristische activiteiten te betrekken. Bovendien blijven het vrije jongens.” Dat is ook waar Troost mee worstelt. “Ik zie zelden ondernemers uit de recreatiesector bij overleggen die een meer vrijblijvend karakter hebben. Alleen als het echt moet, krijg je ze rond de tafel. En je hebt hen en hun baliemedewerkers nodig om de promotie gestalte te kunnen geven. Veel vragen lopen via de balie van de verblijfsrecreatie.” “De baliemedewerkers van verblijfs­ recreatie en VVV zijn inderdaad heel belangrijk”, voegt De Geest eraan toe. “Maar nieuwe initiatieven zijn lastig onder de aandacht van toeristen te brengen. Dat hebben we gemerkt bij de nieuwe natuurarrange­ menten vanuit de SchouwenDuivelandPas. Je moet goed aansluiten op wat de toerist zoekt en dit eigentijds presenteren.” Komend voorjaar zullen de baliemedewerkers van recreatiebedrijven opnieuw uitgenodigd worden voor uitleg over nieuwe natuurarrangementen. Ed Troost weet dat de Oosterschelde daar een belangrijke rol in krijgt. “Dat is een goed moment om ook de mzi’s voor het voetlicht te halen. Wellicht dat een mosselvisser tekst en uitleg kan geven. Maar dan moet je als sector je verhaal klaar hebben voor de recreatieondernemers zodat zij het kunnen oppakken en uitdragen.” Promotiebudget Ook Hans van Geesbergen vindt dat de mosselcultuur zichtbaarder voor de toerist moet worden. Onderzoek heeft uitgewezen dat er nog volume te winnen valt, zeker in Nederland waar de mossel vooral onder de jongeren relatief onbekend is, maar ook nog bij de grootste afnemer, Vlaanderen. “Het seizoen is goed en de mosselvissers verdienen weer wat. Dat betekent

‘Er liggen voldoende mogelijkheden voor samenwerking, maar zorg wel voor een gedegen verhaal’

dat er ook weer geld vloeit in het promotiepotje. We zijn nu bezig een bureau te kiezen die de landelijke en Vlaamse promotie moet optuigen. Daarin zou een project rond het draagvlak van mzi’s kunnen passen. Lastiger wordt het om algemene promotiemiddelen voor een specifieke regio in te zetten.” Productschap Vis heeft voor de Mosselcultuur onlangs een promotiemedewerkster aangetrokken, Christine Fijnaut. Zij moet de promotie rond de mossel gaan coördineren. Sylvia De Geest blijkt haar te kennen en zal met haar een afspraak maken. “Maak van SchouwenDuiveland een pilotproject”, adviseert Troost. “We hebben hier vier miljoen overnachtingen van heel diverse doelgroepen. Er komt Nederlandse jeugd, er zijn steeds meer Vlamingen die hier komen eten en Duitsers zijn altijd geïnteresseerd in nieuwe ontwikke­lingen. De mzi is een nieuwe activiteit, in Bruinisse gaat wat gebeuren; kortom, er liggen voldoende mogelijkheden die je later ook breder uit kunt zetten. We zitten alleen niet op de zoveelste folder te wachten.” De mzi’s passen ook goed in de uitwerking rond Eiland Marketing waar

de gemeente als eerste in Zeeland meebezig is. Dit proces moet de kernwaarden van SchouwenDuiveland, bepalen, versterken en uitdragen. Een van de onderdelen is de versterking van de relatie tussen water en land. Een eigen accent De mossel dan als thema van Schouwen-Duiveland, al dan als een mascotte, die op talloze manieren terugkomt: het al bestaande mosselservies, met mosselmosterd, mosselkransen, mosselsieraden en de Renesser mossel. Dat laatste blijkt toch wel lastig te zijn. Van Geesbergen: “De mossel is een bulkproduct, maar het is wel aantrekkelijk om er een eigen signatuur aan te geven. Je zou dan afspraken moeten maken met de partijen die het mosselzaad uit de Schaar van Renesse halen: Schot, Roem van Yerseke en Padmos. Eerlijk gezegd komt Schot hiervoor het meest in aanmerking omdat het én een kweek- en handels­ bedrijf is én gevestigd op Schouwen-Duiveland.” En ten slotte de mossel als streekproduct. Ook daar valt nog winst te behalen, concluderen de drie gesprekspartners; zowel bij bijvoorbeeld de haringparty als bij de persreis rond de opening van het Ooster­schelde­kreeft seizoen. De agenda’s worden getrokken, de eerste afspraken vastgelegd en kaartjes uitgewisseld. Dit Profielgesprek krijgt waarschijnlijk nog wel een vervolg.

Wie zaten er aan tafel?

Ed Troost eigenaar van familiecamping Julianahoeve in Renesse en voorzitter van RECRON Schouwen-Duiveland.

Hans van Geesbergen secretaris van Productenorganisatie (PO) Mosselcultuur.

Sylvia de Geest directeur van de samenwerkende VVV’s Schouwen-Duiveland en Ouddorp.

9

DE LIEFDE VOOR HET VAK ZIT ER BIJ ONZE MENSEN AL VROEG IN!



         

WIJ ZULLEN NOOIT VERGETEN HOE

      



  



       





BELANGRIJK HOOGSTPERSOONLIJKE

AutoService VOOR U IS. ERVAAR HET VERSCHIL.

Profile Tyrecenter biedt producten van hoogwaardige kwaliteit voor zowel personen- als vrachtwagens. Naast de hoge expertise in banden en velgen van topmerken voorziet Profile Tyrecenter Rinus Roon in een compleet uitgebreid diensten- en servicepakket voor alle merken auto’s zoals, APK-keuringen, onderhoudsbeurten, olie verversen, remmen, accu’s, uitlaten en schokdempers. Meer weten? Bel ons gerust.

Rinus Roon Zierikzee, Vissersdijk 46 St. Maartensdijk, Nijverheidsweg 8

Tel: 0111-417040 Tel: 0166-664198

PARTITIO ontwerphuis WONINGEN EN GEBOUWEN STEDELIJKE (HER-) INRICHTING

TUIN&PARK INRICHTING LANDSCHAPSVISIES

MAATWERK VOOR SCHOUWEN DUIVELAND, KWALITEIT EN DESKUNDIGHEID

NIEUWE HAVEN 2 ZIERIKZEE

0111-410420 WWW.PARTITIO.NL

I nnovationprofiel

‘De nieuwe kabinetsplannen maken dit thema extra actueel’

Uitreiking Innovation Award

Cultuur als economische en sociale aanjager Ondernemerscultuur: cultuur als aanjager van economische en sociale ontwikkeling. Dit is het thema van het jaarlijkse zakelijke evenement dat de Junior Kamer Schouwen-Duiveland op vrijdag 15 oktober 2010 vanaf 17.00 uur organiseert onder leiding van avondvoorzitter Jort Kelder. Diezelfde avond wordt ook de Innovation Award van de OSD uitgereikt. Kortom, dit is het B2B evenement van Schouwen-Duiveland dat u echt niet mag missen. Het evenement wordt deze keer gehouden op drie plaatsen, namelijk in de Nieuwe Kerk, op het kantoor van Zeeuwland en in de Muziekschool, alle op korte loopafstand van elkaar in hartje Zierikzee. Met de plannen op het gebied van cultuur van het nieuwe kabinet is het thema wel zeer actueel geworden. Als cultuur inderdaad de aanjager is van economische en sociale ontwikkeling, dan kan de discussie of je daarop moet bezuinigen heel interessant worden. Begrippen als leefbaarheid, voorzieningen, werk, cultuur en economie zullen deze avond hand in hand gaan. Aan Jort Kelder, bekend van diverse televisieprogramma’s, zijn ondernemerschap en zijn interesse voor cultuur, de taak om deze avond te leiden. Hij zal zelf ook een passende lezing houden. Dit jaar zijn er vijf workshops: • Cultuurtoerisme door Margot Tempelman, coördinator Kenniscentrum Kusttoerisme van de Hogeschool Zeeland • Shakespeare’s Roller Coaster door Reinoud van Assendelft de Coningh, directeur van Adviesbureau voor Leisure en Cultuur Van Assendelft & Partners in Nijmegen • Wonen en werken op Schouwen-Duiveland door Peter Louter, directeur van Bureau Louter • Cultuurtje van de media door Aad van der Wouden, journalist en eindredacteur bij WerelRegio • Wat is bedrijfscultuur? door Karin Faase U kunt drie van de vijf workshops volgen. Innovation Award 2010 Zoals gebruikelijk wordt op deze avond de Innovation Award uitgereikt aan de meest innovatieve onder­ nemer van dit moment. De drie genomineerden zijn Bever Innovations, Klok Zeilcharter en NuFormer Projection.

Stembiljet Dit jaar is er geen filmische presentatie van de drie innovaties. Ook de uitreiking van de Innovation Award vernieuwt en Jort Kelder is gevraagd de genomineerden te ondervragen over hun innovatie. Het publiek kan zich aan de hand van die wisselwerking een beeld vormen van de innovatie. Vervolgens heeft iedereen de mogelijkheid om zijn of haar stem uit te brengen voor de favoriete innovatie. Hiervoor ontvangen alle deelnemers een stembiljet. Het deskundige oordeel is aan de jury. Deze bestaat als altijd uit de drie oud-voorzitters van de OSD Pieter Schotte, Leen Noordhoek en Ad Schouw, aangevuld met erelid Joop Ribbens. Eerder al hebben deze heren de selectie van deze drie genomineerden uit zeven aanmeldingen op zich genomen. Aan hen is het laatste woord over de definitieve toekenning van de Innovation Award 2010.

11

Ondernemingscultuur Uitreiking Innovation Award 2010

Datum : vrijdag 15 oktober 2010 Plaats : Nieuwe Kerk, Zeeuwland, Muziekschool Tijd : vanaf 17.00 uur, aanvang programma 17.45 uur Kaarten : 25 euro p.p., te bestellen via [email protected]

KWALITEIT IS onzE BASIS KWALITEIT IS onzE BASIS

Postbus 1, 4456 ZG Lewedorp Postbus 1, 4456 ZG Lewedorp Nieuwe Kraayertsedijk 37, Lewedorp Nieuwe Kraayertsedijk 37, Lewedorp Tel. (0113) 61 55 00 Tel. (0113) 61 55 00 Fax. (0113) 61 27 64 Fax. (0113) 61 27 64

utiliteitsbouw utiliteitsbouw

industriële bouw

industriële bouw

woningbouw

woningbouw

restauratie

restauratie

Lid van Lid van Bouwend Bouwend nederland nederland

www.fraanje.com www.fraanje.com

Voor zekerheid in onzekere tijden

De prachtige kracht van

natuursteen Het mooiste materiaal voor uiteenlopende toepassingen: gedenkstenen vloeren trappen dorpels vensterbanken stoepen tafels grote variatie in kleur en tekening onverslijtbaar

Alle opdrachten worden in ons uitstekend geoutilleerde bedrijf op maat en naar uw wens gemaakt door ervaren specialisten. Een bezoek aan ons bedrijf werkt inspirerend!

ti m m e r m a n n at u u r stee n b . v . Vie r b a n n e n st r aat 1 , Nie u w e r k e r k T elef o o n ( 0 1 1 1 ) 6 4 1 7 9 8 w a l e n b u r g e r w e g 8 3 3 0 3 9 AE R o t t e r d a m Telefoon (010) 4660368/4663161

Havenpark 21, Postbus 60, 4300 AB Zierikzee telefoon: (0111) 415051, fax: (0111) 413655 e-mail: [email protected]

nwe crooswijkseweg 66b 3034 PS Rotterdam Telefoon (010) 4136910 R i j k s s t r a a t w e g 3 5 3 2 2 2 KA h e l l e v o e t s l u i s Telefoon (0181) 337395

w w w . ti m m e r m a n - n at u u r stee n . n l

junior kamer schouwen-duiveland

JCI

ONDERNEMERSKRING

SCHOUWEN-DUIVELAND

CuLTuuR ALs AAnJAgER vAn ECOnOMisChE En sOCiALE OnTwiKKELing MET O.A.

JORT KELDER vrijdag 15 oktober 2010 grote kerk, zierikzee aanvang 17.00 uur, programma v.a. 17.30 uur Keuze uit vijf inspirerende workshops, uitreiking van de Innovation Award, Hapjes en drankjes www.ondernemerscultuur.nl Kaarten à € 25,Te bestellen via: [email protected]

Enjoy the moment! U kunt dagelijks van Zeelandia genieten. Wij leveren namelijk smaakvolle bakkerij-ingrediënten waarmee uw bakker de meest heerlijke producten creëert. Grote kans dus dat ook in uw brood of in dat lekkere gebakje ingrediënten van Zeelandia zitten. Zo vormt Zeelandia de bron van inspiratie én informatie voor het maken van verleidelijke en vooral smakelijke bakkersproducten.

Geniet van Zeelandia. Altijd, overal en op ieder moment!

groen

www.vikorn.nl

www.omegabrood.nl

Postbus 9 4300 AA Zierikzee Telefoon 0111-419000 Fax 0111-416951 www.zeelandia.nl

winter? bel het tuinteam! Maak uw tuin winterklaar... met De Zuidhoek.

dat kan Het tuinteam bestaat uit een deskundige bedrijfsleider, voormannen en gretige groenverzorgers. De perfecte combinatie! Met de ervaren bedrijfsleider bespreekt u uw wensen, van ontwerp tot realisatie. Wat mooi is moet mooi blijven. Vakbekwaam uitgevoerd onderhoud zoals snoeien e.d. is daarom noodzakelijk. Een nieuwe look voor uw tuin? Ook dat realiseert De Zuidhoek. Informeer naar de mogelijkheden. Bel 0111 413257.

de zuidhoek Deltastraat 8 4301 RC Zierikzee Tel 0111 413257 Fax 0111 417269 [email protected] www.dezuidhoek.nl n

n

n

I nnovationaward

‘De intelligente bediening per Luci maakt onze innovatie aantrekkelijk’

Veni Vidi Luci Bever Innovations uit Zierikzee is onder meer groot geworden met innovatieve toepassingen van LED in elektronische prijzenborden voor benzinestations. Oprichters Michel de Brabander en Remko Delfgaauw zagen al vroeg de mogelijkheden in, die LED verlichting biedt. En als je ‘innovations’ pontificaal in je bedrijfs­ naam hebt staan, heb je een eer hoog te houden. De Luci Series is hun nieuwste ontwikkeling en opnieuw een onderscheidende innovatie te noemen. Luci staat voor LED Under Canopy Illumination, in goed Nederlands: LED verlichting voor luifels. “Een luifel van een benzinestation heeft minimaal vijftien lampen van drie- tot vierhonderd watt per stuk”, vertelt Remko Delfgaauw. “Die moeten om de twee tot drie jaar vervangen worden en zitten al na duizend branduren op 70 procent van hun capaciteit. Dat is arbeidsintensief onderhoud en een flinke, repeterende kostenpost. De Luci Series vormen ons duurzame, energiezuinige antwoord.” Delfgaauw rekent het voor: een Luci zit pas na 60.000 branduren op 70 procent van zijn capaciteit. Bij een gemiddelde van twaalf branduren per dag hoeft de lamp pas na dertien jaar vervangen te worden. “Luci zorgt dus voor minder productie, minder afval en minder onderhoud. Bovendien verbruikt Luci maar een kwart van de energie die de traditionele metaalhalide (halogenide) lampen nodig hebben. Dat maakt Luci ook nog eens extreem energiezuinig.” Intelligentie voor elke Luci Toch is dit niet de kern van de innovatie van Bever Innovations. Er zijn meer bedrijven die LED verlichting voor luifels aanbieden. “Onze innovatieve toevoeging is de intelligentie in elke Luci”, verklaart Delfgaauw. “Afhankelijk van de positie van de lamp en het omgevingslicht wordt bij elke Luci afzonderlijk de lichtsterkte en de dimfunctie ingesteld. Als hij minder sterk hoeft te branden, is hij zuiniger en heeft hij een langere levensduur.” De lampen dimmen automatisch als er ’s nachts geen klanten op het tankstation zijn. “Ook dat is af te stellen, zowel in lichtsterkte als het moment waarop gedimd wordt. Elke Luci regel je dus in naar de specifieke behoefte op de specifieke plek.” Het is deze verfijnde afstelling per lamp, met een programmeerbare afstandsbediening, waarmee Bever Innovations zich onderscheidt van anderen. “Deze gepatenteerde flexibiliteit van de Luci Series maakt onze oplossing bij uitstek geschikt voor lampvervanging van de bestaande energie- en kostenslurpende verlichting. De interesse van benzinemaatschappijen is groot; ze zien de winst voor

milieu en portemonnee. Wereldwijd gaat het om vele honderdduizenden bestaande luifels. Met enkele zeer grote maatschappijen hebben we contracten gesloten voor de Luci Series.” Nog een rekensommetje “Met Luci laten we in deze markt concurrenten als Philips achter ons”, vervolgt Delfgaauw niet zonder trots. “De aanschaf van Luci ligt wel hoger dan bij een traditionele lamp maar vervangingsinvestering is in 2,5 jaar terugverdiend. Dan begint de winst.” En opnieuw pakt Delfgaauw zijn rekenmachine: “Dit jaar hebben we circa 10.000 Luci’s uitgeleverd. Even rekenen: daarmee hebben we 17 miljoen kilowatt aan energie bespaard en dat leverde de kopers gezamen­ lijk een kleine 2 miljoen euro aan lagere energienota’s op. Voor iedereen een win-win situatie. We moeten dit sommetje maar eens op onze site zetten.” www.beverinnovations.com

15

I nnovationaward

‘Door te innoveren, toon ik aan dat er een boterham in dit vak is te verdienen’

16

Het Binnen/buiten schip maakt van zeilen een comfortabele beleving Vaak zijn de simpelste ideeën toch heel innovatief. Jaap Klok, schipper van de Zeeuwse paviljoentjalk Scaldis, vaart nu negen jaar. In die periode heeft hij de markt zien veranderen. En daar speelt hij met zijn schip op in. Deze winter wordt het schip flink verbouwd waarbij Klok historische elementen van het ruim honderd jaar oude schip combineert met nieuwe commerciële inzichten. Het resultaat is beter gastheerschap vanuit een vernieuwend concept in de dagrecreatie zijn. De Scaldis is een fraaie tjalk die behoort tot het Zeeuwse varende erfgoed. Het schip is te boeken vanaf een avondtocht tot en met meerdaagse zeiltochten. De platbodem beschikt over zes tweepersoonshutten en vier kooien in het vooronder en het ruim is ingericht op die zestien personen. Aan dek heeft Klok een kleine kuip tussen de roef en het ruim. Ook bij het roer kunnen mensen zitten. Klok: “Maar als een groep gezellig aan dek wil verblijven, is er niet een comfortabele plaats waar iedereen met elkaar kan kletsen en genieten. Dat wil ik veranderen.” “De afgelopen jaren worden die meerdaagse zeiltochten steeds minder vaak geboekt”, vervolgt hij. “Mensen verdelen hun vrije tijd over meerdere zaken. Vijf of zeven dagen varen past niet meer in hun agenda. Zelfs een weekeinde wordt soms als te lang ervaren. Aan de andere kant willen onze gasten weer en wind wel echt beleven. Want anders boeken ze een tocht op de rondvaartboten de Onrust of Denick. Daar speel ik op in met mijn Binnen/buiten schip.” Grote, veilige kuip Van oorsprong hoort op een dergelijke tjalk geen roef. Hij is er rond 1994 opgezet toen ook de zes tweeper­ soons­hutten (destijds enorm vooruitstrevend) werden ingetimmerd. Deze winter worden roef én hutten gesloopt. Alleen de kooien in het vooronder blijven be­staan. “Het schip komt weer dichter bij de oorspronke­lijke lijnvoering uit 1902. Er komt een grote kuip waar mensen comfortabel en veilig kunnen zitten. De toe­gang tot het ruim is nog maar drie tot vier treden. Als schipper sta ik achter de nieuwe kuip dicht bij mijn gasten en kan ik hun gastheer zijn door bijvoorbeeld uitleg te geven over het vaargebied. Er is vaak veel belangstelling voor de Oosterschelde en alles wat daarbij hoort.”

Door de sloop van de hutten gaat het ruim plaats bieden aan circa dertig mensen. Er komen een bar/ koffiecounter, ruime tafels en een loungehoek met houtkachel. Een beamer projecteert op de muur de kaart van het vaargebied en de actuele positie. Gemak en comfort zijn ook hier, volgens Jaap Klok, de trefwoorden. De hele verbouwing begint eind oktober. In april 2011 hoopt hij zijn eerste boekingen te kunnen varen. “Binnen onze markt is dit echt iets nieuws op deze schaal. Binnen en buiten worden dichter bij elkaar gebracht, maar vooral buiten kun je de Oosterschelde beleven. Ik wil ook aantonen dat er in dit werk een boterham valt te verdienen, dat je wel moet innoveren, maar dat dit als kleine zelfstandige ondernemer goed mogelijk is.” www.descaldis.nl

‘De combinatie van innovatieve digitale technieken en een creatieve vertaalslag is onze kracht’

De architectuur van een gebouw als basis van een commerciële boodschap In het voorjaar van 2009 hadden de inwoners van Zierikzee de primeur: de 3D projectie op de Nieuwe Kerk. Deze beelden gaan nog steeds de wereld rond via YouTube en Vimeo. De commerciële kwaliteiten van creatieve 3D projectie op gebouwen werden vrijwel direct onderkend door reclamebureaus als Saatchi & Saatchi en Publicis en hun opdrachtgevers als Samsung, BMW, Sony, Toshiba en Nespresso. Voor NuFormer directeur Rob Delfgaauw en project­ manager Natascha Rooda was de projectie op de Nieuwe Kerk het begin van het nieuwe Zierikzeese bedrijf NuFormer Projection. En anderhalf jaar later vliegen beiden regelmatig naar de uithoeken van de wereld om een projectie te ‘verkopen’ en vervolgens uit te voeren. “We doen geen actieve acquisitie”, vertelt Rooda. “De projectie van de Nieuwe Kerk laat eigenlijk uitstekend zien wat de meerwaarde is van onze creatieve verbeelding op gebouwen. Een geslaagde projectie heeft op internet een verlengde levensduur waar geen advertentie aan kan tippen.” Rooda vervolgt: “Wat we vooral doen zijn de architecto­ nische kwaliteiten van een gebouw benutten voor creatieve driedimensionale beelden; soms een verhaal, meestal meer associatief. Het gaat erom dat mensen geboeid worden en vrijwel ongemerkt ook zien dat er een merk of product gepresenteerd wordt. Want dat is natuurlijk wel het doel van de opdrachtgevers”

Enthousiasme NuFormer Projection krijgt dagelijks aan­ vragen voor producties, meer dan het bedrijf aan kan. Om de kwaliteit en de eigenheid te be­ waken zijn Delfgaauw en Rooda selectief, maar soms gaat hun enthou­ siasme met hen op de loop. “In mei hadden we vier producties: in Brussel (Nespresso), in Singapore (BMW), in Amsterdam (Samsung) en in Madrid op twee locaties voor Sony. Toen hebben we ons werkteam van achttien mensen in tweeën gesplitst. Op de avond zelf zijn er altijd nog drie tot vijf technici bezig met de projectie.” Het succes van NuFormer Projection kent na-apers. “Dat streelt ons wel, ja. Maar gelukkig is de kwaliteit van de details meestal beneden de maat en lukt het ook niet om de creatieve vertaalslag te maken naar de commerciële boodschap. Daar zit onze innovatie: het leveren van een creatieve reclameboodschap met behulp van de architectuur van een gebouw die mensen bijblijft, met een letterlijk grenzeloos bereik en een lange levensduur.” Nieuwe ontwikkelingen Ondertussen worden al weer nieuwe grenzen verkend, de techniek staat immers niet stil. “We zijn bezig met interactie tijdens de projectie, bijvoorbeeld door smsteksten uit het publiek in 3D te projecteren. Ook kun je met een iPhone als console zelf de kleuren bepalen of met een laser pen graffiti in de projectie aanbrengen.” En NuFormer Projection gaat naar binnen. Voor een Berlijnse beursstand van Toshiba zijn 3D projecties ontwikkeld van interieurs. Deze zijn geprojecteerd op twee witte ‘woonkamers’ die boven elkaar waren gebouwd. Rooda: “Vijf dagen lang hebben we die interieurs rond Toshiba geprojecteerd. Vervolgens is er een videobewerking van gemaakt voor de tv commercial. We zijn nog lang niet klaar met onze mogelijkheden.” www.projectieopgebouwen.nl

17

IPC innovatiekracht

‘Het IPC-traject Schouwen-Duiveland Innovatiekracht loopt drie jaar. In die periode zal OSD Profiel de deelnemers en hun innovatie voor het voetlicht halen.’

18

ViVi: Systeemtechniek en plantenkennis vinden elkaar Twee ondernemers die elkaar complementeren: Cees Visser van Visser Horti Systems uit ’s Gravendeel en John Bijl van Vitro Plus uit Burgh-Haamstede. De eerste is specialist op het gebied van tuinbouw­ automatisering, de tweede heeft zijn sporen verdiend in de varenweefselkweek. Samen delen zij de visie dat het vermeerderen en opkweken van planten efficiënter kan dan nu gebeurt. Die visie werken zij momenteel uit onder de nieuwe bedrijfsnaam ViVi. “Ondanks dat veel planten in kassen onder geconditioneerde omstandigheden opgroeien, hebben zij toch last van temperatuur­ wisselingen, insecten en ziektes”, vertelt John Bijl. “In een plantenkas blijft het directe contact met de buitenwereld bestaan. ViVi zorgt voor teelt in een gesloten systeem die volledig beheersbaar is.” Als varenweefselkweker heeft Bijl de afgelopen twintig jaar een schat aan kennis en ervaring opgedaan, met name in de teelt van varenweefselkweek in lagen

onder kunstlicht (tl-buizen). Bijl: “Ik heb ervoor gekozen om de weefselkweek in Burgh-Haamstede uit te voeren en niet, zoals de meeste plantweefselkwekers, de productie naar lagelonenlanden te verplaatsen. We produceren zo’n twintig miljoen jonge varenplantjes per jaar. Dan moet je efficiënt werken en zoveel mogelijk automatiseren. In die automatisering kwam ik Cees tegen. Wij kenden elkaar nog van vroeger.” De hernieuwde kennismaking leidde tot nieuwe creativiteit. Bijl wilde zijn werkveld verbreden door zijn kennis van varenweefselkweek in te zetten voor andere plantsoorten. “Samen met Cees ben ik gaan experimenteren. Onze vernieuwing zit ‘m vooral in de folie die de kweekbakjes met substraat afsluit. Deze folie is geperforeerd op nano-niveau. Afhankelijk van de plantsoort kiezen we de (meerlaagse) folie, de perforatiegraad en de plaats van de perforatie.” De semi-toegankelijke folieperforatie regelt de benodigde gaswisseling, terwijl micro-organismen er niet binnen kunnen dringen. De perforatie maakt het ook mogelijk de weefselkweek geheel te beheersen en te sturen door ervoor te zorgen dat temperatuur, licht, CO2 en luchtvochtigheid in de kweekcel optimaal zijn. De kweekbakken hoeven tot twintig weken niet aangeraakt te worden, wat ziektekiemen voorkomt en arbeid bespaart. LED verlichting Als lichtbron past ViVi leds toe. Daarmee wordt dertig procent meer ruimte gewonnen dan bij tl-buizen. Bovendien ligt het energieverbruik veel lager, terwijl de lichtintensiteit hoger is en die van de kas benadert. Onderzoek heeft uitgewezen dat met rood en blauw de beste groeiresultaten worden bereikt. “ViVi wordt als een compleet concept voor weefselkweek- en zaad- en veredelingsbedrijven op de markt gebracht”, licht Bijl toe. “Cees zorgt voor de bouw van weefsel­kweekomgeving en de automatiseringssystemen. Vitro Plus is verantwoorde­ lijk voor bakken, folies en het advies. We zijn nu al weer verder met een buizen­stripje waarin zaden kunnen groeien op vergelijkbare wijze als bij de kweekbakken. Die buizenstrips zijn automatisch te legen om het jonge plantje te verpotten. Met die strips doen we nu een proef voor een bloeiende potplanten­teler. Dit wordt een nieuwe markt voor hem en voor ons.” www.vitroplus.nl www.visser.eu

‘Het IPC-traject Schouwen-Duiveland Innovatiekracht loopt drie jaar. In die periode zal OSD Profiel de deelnemers en hun innovatie voor het voetlicht halen.’

Over cloud computing en de balans tussen kosten levensduur en systeemeffectiviteit Cloud computing wordt steeds vaker toegepast. Zo ook door Traduco uit Zierikzee, dat hierin samenwerkt met DRM ICT Solutions uit Den Helder. De innovatie die Traduco er vanuit zijn eigen expertise aan toevoegt, is het eigen softwareprogramma AMprover®. Maar eerst een korte uitleg wat cloud computing inhoudt. Met ‘cloud’ (wolk) wordt het internet bedoeld. Cloud computing betekent dat alle hardware (servers) en software (programmatuur) via internet bereikbaar zijn. Wie werkt met cloud computing betaalt voor de opslag en het gebruik van servers en programmatuur van zijn leverancier. Meestal is dit in de vorm van een abonnement waarmee een vooraf maximaal vastge­ stelde hoeveelheid Gb verwerkt wordt. “Het voordeel van cloud computing is dat je niet langer hoeft te investeren in extra soft- en hardware”, legt Marc Groote Woortmann uit. Hij is voor Traduco vestigingsmanager in Zierikzee. “Je neemt via een abonnement af wat je nodig hebt en de leverancier van cloud computing zorgt voor het onderhoud en updates. Kortom, geen ICT perikelen terwijl de functies wel altijd en overal waar internet is, beschikbaar zijn.” Asset Management Traduco, met de hoofdvestiging in Heerhugowaard, is specialist in Asset Management, het kosteneffectief beheren van bedrijfsmiddelen gedurende de gehele levensduur. Groote Woortmann: “Wie de veiligheid en kwaliteit van mensen, processen, middelen en producten wil waarborgen, zorgt voor een verantwoorde risicobeheersing. En eigenlijk heb je geen alternatief. Een bedrijfsongeluk dat ontstaat door nalatigheid is niet alleen een ramp voor de medewerkers die het aangaat, maar kost ook veel geld en beschadigt de bedrijfsnaam.” Risicobeheersing op het functioneren van bedrijfsmiddelen is het begin. Traduco heeft een innovatieve applicatie ontwikkeld, AMprover®, die via cloud computing eenvoudig in de bedrijfsprocessen geïntegreerd kan worden. “Met AMprover® zijn op pragmatische wijze kosten­ effectieve maatregelen vast te leggen en diverse (risico)analyses uit te voeren”, vertelt Groote Woortmann. “Wat deze applicatie onderscheidt, is de brede functio­ naliteit en gebruiksvriendelijkheid. Als onafhankelijk adviesbureau beogen wij altijd de

19 inhoud van onze applicaties terug te brengen naar onze kernwaarden vooruitstrevend, pragmatisch en betrokken, waarbij de persoon die er mee moet werken centraal staat.” Lange termijn visie AMprover® is volgens Groote Woortmann niet louter een technisch ontwerp maar vooral ook functioneel en legt de link van operationeel niveau naar strategisch beheer. “We kiezen voor een lange termijn visie: van ontwerp en bouwen, via kosteneffectief onderhoud en operatie tot het einde van de levenscyclus van de kapitaalgoederen. Prestatie-indicatoren als levensduur, beschikbaarheid, betrouwbaarheid, productiviteit,

IPC innovatiekracht ( vervolg ) benuttingsgraad en duurzaamheid zijn stuurmiddelen voor Asset Management. Zij bepalen de uiteindelijke kosten die men kwijt is gedurende de hele levenscyclus van een kapitaalgoed. Zo is de balans te vinden tussen de totale kosten over de levensduur en de systeem­ effectiviteit. Ook daarin onderscheiden wij ons van onze collega’s.” Traduco bedient brede doelgroepen: van overheid tot commerciële opdrachtgevers en van procesindustrie tot infrastructurele projecten. “Die diversiteit leidt tot kruisbestuiving en het combineren van kennis. De vragen uit de diverse groepen stimuleren ons tot slimme oplossingen zoals AMprover® die dankzij de cloud computing verbinding van DRM ICT Solutions eenvoudig geïntegreerd worden in de bestaande processen van meerdere doelgroepen.” www.traduco.nl www.drm.nl

ontwerp, advies, uitvoering & service

www.ideurloo.nl

L edenprofiel L edennieuws

N ieuwe

leden

Sagro infra, milieu en sloop Sagro Aannemingsmaatschappij Zeeland B.V. staat bekend om haar sloop- en asbestwerkzaamheden. Met Innovarec B.V. heeft Sagro ook veel ervaring in huis in het recyclen van afvalstromen op een duurzame manier. Sagro en Innovarec hebben sinds 2008 een vestiging op Schouwen-Duiveland.

Contactpersoon: Mirella Herwegh Deltastraat 47 4301 RC Zierikzee T: 0111 412051 www.sagro.nl [email protected]

HRM Interim & Advies Dit bureau voor ‘human resource management’ kan alle diensten leveren op het gebied van personele zaken: van het ondersteunen bij het opzetten van een personeelsadministratie tot het adviseren van een nieuw personeels- of ziekteverzuimbeleid. Ook het herijken van functies behoort tot de mogelijkheden.

Contactpersoon: Petra van der Zande Sportweg 9 4308 AE Sirjansland T: 06 30321897 www.hrm-interim-advies.nl [email protected]

Wasstraat ook voor derden Kort Autoschadeteam aan de Banninklaan in Zierikzee opent een eigen wasstraat. Daarmee maakt het schadeherstelbedrijf een flinke efficiëntieslag. Auto’s worden voor en na het schadeherstel gewassen. Door de volautomatische wasstraat kan er veel tijd bespaard worden. De wasstraat is ook toegankelijk voor auto’s zonder schade, maar die wel een wasbeurt kunnen gebruiken. Ondernemersatelier In een kantoorpand aan de Calandplein in Zierikzee wil Zeeuwland het Ondernemersatelier vestigen. Startende en doorstartende ondernemers en free­ lancers kunnen hier terecht voor kantoorunits vanaf 20 m2, flexibele werkplekken, vergaderfacili­teiten en cursuslokalen. De partners Vluchtelingenwerk en Wereldvrouwen leveren receptie- en kantoorfacili­teiten. Er komt een duidelijke prijslijst voor de huur per dag­ deel of m2 en de extra diensten. Verschillende ondernemers hebben al aangegeven belangstelling voor het concept te hebben. Bijvoorbeeld omdat zij ruimte zoeken om klanten te kunnen ontvangen of om er enkele uren per week te

kunnen werken. Ook hebben zich mensen aangemeld die mee willen denken over de verdere uitwerking van het concept. Zeeuwland gaat hen bij de nadere invulling betrekken. Er komt een aparte stichting voor het beheer van het Ondernemersatelier waar vertegenwoordigers van de drie partners zitting in hebben. Ook vanuit de ondernemers wordt naar een vertegenwoordiger gezocht. Meer informatie is te verkrijgen bij Jeffrey van Doorenmalen, telefoon 0111 418080. Het is de bedoeling dat het Ondernemers­ atelier in november open gaat. Taxi Lemsom overgenomen Per 1 oktober is Taxi Lemsom uit Kerkwerve overge­nomen door Taxi Centrale Renesse (TCR). Alle werknemers van Taxi Lemsom zijn in dienst gekomen van TCR en ook het wagenpark hoorde bij de overname. TCR werkt door heel Nederland maar is vooral sterk op zuidwest Nederland gericht. Met de overname komt het aantal medewerkers op 450 personen en bestaat het wagen­ park uit 345 voertuigen. De bedrijfsnaam van Taxi Lemsom blijft gehandhaafd. Dat geldt ook voor het telefoonnummer en de bedrijfskleding van de medewerkers.

21

G emeenteprofiel

De OSD geeft de gemeente graag de gelegenheid om zaken die ondernemers aangaan, aan te kaarten in OSD Profiel.

22

V erkenning

levert inbreng voor strategische visie

Eerder heeft u in de OSD Profiel kunnen lezen over de uitvoering van het project Eiland Marketing door de gemeente. Inmiddels is het eerste deel afgerond in de vorm van een verkennend rapport. Deze verkenning en handreiking leveren een belangrijke inbreng voor het traject Strategische Visie 2010 van de gemeenteraad. De pilot Eiland Marketing is een opdracht van de Provincie Zeeland aan het bureau City Result. Dit bureau moet onderzoeken welke mogelijkheden City Marketing biedt voor een gemeente om zich beter te profileren op het gebied van wonen, werken en recreëren. Voor Schouwen-Duiveland is de term Eiland Marketing gekozen, omdat dit beter bij SchouwenDuiveland past. Een van de aanleidingen is de conclusie dat de gemeente (samen met ondernemers) nog te weinig doet aan promotie en marketing. Dit ondanks het actieprogramma Schouwen-Duiveland kiest voor toerisme. Handvatten, kennis en ervaring De doelstelling van Eiland Marketing is vooral om een strategisch en operationeel marketingplan op te stellen. Dit moet de gemeente handvatten geven in haar pro­motie en marketing. Ook wordt nog een evenemen­ tenvisie opgesteld. Daarnaast is de pilot bedoeld om kennis op te doen en ervaringen te delen met andere Zeeuwse gemeenten op het gebied van City Marketing. Gaande het proces bleek dat de resultaten uit de verkenning ook gebruikt kunnen worden voor de Strategische Visie 2040. Daarom wordt de verkenning bij het traject van de strategische visie betrokken. Kernwaarden Uit verschillende sessies, interviews en onderzoek zijn harde en zachte kernwaarden gedefinieerd. Harde kernwaarden zijn fysieke kenmerken als natuur en water. Zachte kernwaarden worden gevormd door de bevolking en bezoekers en geven een (veranderlijk) gevoel weer zoals ‘puur’ en ‘eerlijk’.

Als harde kernwaarden zijn benoemd: 1. De gezonde omgeving en de schone lucht 2. De gemeente is omgeven door water 3. De trekpleisters Zierikzee en Renesse 4. De goede bereikbaarheid Als zachte kernwaarden zijn benoemd: 1. Het levensritme van de Schouwen-Duivelander 2. De eigenheid Bijzondere status Deze harde en zachte kernwaarden zijn op zichzelf niet onderscheidend, de combinatie is dat echter wel. Deze unieke combinatie van de benoemde kern­ waarden vormt daarmee de identiteit van SchouwenDuiveland. Het claimen van een bijzondere status voor Schouwen-Duiveland lijkt daarbij passend. Deze bijzondere status kan vooral liggen op het gebied van het duurzaamheidsbeginsel. Dit wordt onder meer al ingevuld door kwaliteitskeurmerken als Eco XXI en Quality Coast. Op dat vlak verdient het volgens de verkenning aanbeveling om trendsetter te blijven. Het totale pakket kernwaarden vormt de basis waarop keuzes ten aanzien van de positionering en doelgroepen kunnen worden gemaakt in de Strategische Visie 2010. Strategische Visie 2040 Eén van de strategische keuzes in het traject Strate­ gische Visie 2040 zal betrekking hebben op de selectie van doelgroepen. De strategische keuzes voor de toekomst worden uiteindelijk door de gemeenteraad vastgesteld in de Strategische Visie 2040. Dat zal naar verwachting begin 2011 gebeuren. Vervolgens zullen een Strategisch- en Operationeel Marketingplan en een evenementenvisie worden uitgewerkt. In het operationele marketingplan worden ook de financiële en organisatorische aspecten van Eiland Marketing meegenomen. Aan de hand van het marketingplan kan SchouwenDuiveland als product door gemeente en ondernemers beter in de markt worden gezet.

HIER VALT ZELFS VOOR ONS GEEN EER TE BEHALEN...

vander

Slikke rentmeesters

Ellemeet

Hoornaar

Hogeweg 4 4323 TC Ellemeet T 0111 671735 F 0111 671897 [email protected]

Dirk IV plein 10 4223 NJ Hoornaar T 0111 671735 F 0183 588557

Specialist in landelijk gelegen en bedrijfsmatig onroerend goed

www.vdslikke.nl Wij zijn u graag van dienst op het gebied van:  taxaties  planologisch advies  beheer  grond- en pachtzaken  onteigeningen

 aan- en verkoop  planschade  productierechten

Jammer dat ons werk onzichtbaar is!

 nieuwe economische dragers  gewassenschade

VESTIGINGEN IN: Goes • Zierikzee • IJzendijke • Bergen op Zoom • Terneuzen • Roosendaal • Steenbergen • Vlissingen • Borssele • Nieuwe Tonge •

t wrakken.indd 1

Aanhangwagen nodig?

Mechanisatie Schouwen-Duiveland Verseputseweg 3, Kerkwerve 0111 412455

wegens succesvolle verkopen landelijk gelegen en bedrijfsmatig onroerend goed ter bemiddeling gevraagd

13-02-2008 11:28:01

WEA IS MEER... In praktijk zien we dat ondernemers afgeremd worden door de enorme lading regeltjes en voorschriften die aan hun activiteit verbonden is. WEA is een organisatie van samenwerkende accountants en belastingadviseurs, die als missie heeft u zo veel mogelijk rompslomp uit handen te nemen en tegelijkertijd te zorgen dat uw bedrijfsvoering aan de wettelijke vereisten voldoet. Zodat u kunt doen waar u goed in bent. WEA is meer dan uw accountant en belastingadviseur. Wij kunnen u van dienst zijn op veel vakgebieden, in elke levensfase van uw persoonlijke leven of van uw onderneming. U bent niet ‘zomaar een klant’, u telt mee.

WEA ZEELAND

Goes

Middelburg

Zierikzee

Oostburg

Sas van Gent

Hulst

www.weazeeland.nl