ABAB kiest voor relatiemanagement "Wij staan naast de ondernemer" Slim vastgoedbeheer bij BV Stichts Beheer van 1952

Zakenmagazine voor

onder nemers en bestuurders in Ar nhem - De Liemers - Doetinchem e.o. jaargang 2 nov/dec 2009

06

ABAB kiest voor relatiemanagement "Wij staan naast de ondernemer" Slim vastgoedbeheer bij BV Stichts Beheer van 1952 Plan de Jardin verbindt de sfeer van groene ruimten

ABCO.indd 1

06

Altijd Blijven Communiceren Over Beveiliging Veiligheid is een absolute voorwaarde voor prettig leven, wonen en werken. ABCO Beveiliging minimali-

23

06 21

seert de risico’s die kunnen ontstaan door brand en criminaliteit. Daardoor kunt u zich concentreren op de wezenlijke activiteiten van uw bedrijf en – in geval van een particuliere oplossing – vertrouwen op een veilige woonomgeving. U kunt dat gerust aan ons overlaten, want beveiliging is ons vak. Met onze jarenlange ervaring en onze kennis van de nieuwste ontwikkelingen ontwerpen wij een beveiligingsconcept dat

17

bij u past en dat aansluit op de eisen van de verzekeraar. Dit maatwerk, dat uw dagelijkse leven en bedrijfsproces ongemoeid laat, krijgt u bovendien tegen een aantrekkelijk tarief.

Robert Jansen

> 06 ABAB Accountants

Inbraakbeveiligingsystemen Camera-observatie systemen Branddetectiesystemen Ontruimingssystemen Toegangscontrolesystemen Kluizen / notebooksafes Mechanische systemen Cilinders en sluitplannen Hang – en sluitwerk Security- en risicomanagement Meldkamerdiensten Recherchediensten Training en opleiding

18

13

Inhoudsopgave

Wij zijn het klankbord voor ondernemers.

ABCO Beveiliging is lid van UnetoVNI sectie Beveiliging, ook is ABCO Beveiliging Borg gecertificeerd. Dit betekend dat ontwerp, montage, service en inspectie worden uitgevoerd volgens vaste procedures, met alle aandacht voor tussentijdse en eindcontroles. Onze beveiligingsadviseurs zijn opgeleid om u te adviseren volgens BORG regeling, en/of de Haagse Methodiek.

Accountancy > 13 Vitro Finance

Interview Accountancy

Voor helderheid in uw administratie.

Column Ruben Knikkink, ABAB Accountants

14

Alpha Personalia

15

> 17 Plan de Jardin Syb Feenstra volgt zijn groene hart.

> 18 B.V. Stichtsbeheer van 1952 Maximaal rendement door oog voor relatie

Wilt u meer weten over onze visie op uw beveiliging? Bel dan met 026-8811144. Wij staan u graag persoonlijk te woord.

> 21 Personal Training & Projects

www.abcobeveiliging.nl [email protected]

Opent nieuw truckcenter voor belettering.

23-10-09 10:15:33

8 en 9

Kort nieuws

10 en 11

25, 26, 27, 28, 30, 31 en 33

Column Emiel Hartskeerl, KennethSmit Trainingen

27

AIESEC, uw oplossing voor personeel

29

Netwerken

32

Internetwijzer

34

Een oplossing voor de gezonde ondernemer.

> 23 Nedersign

Arnhem De Liemers Doetinchem e.o.

3

voorwoord

Belastingdruk?

Economie-griep weerstaan

Kijk, belasting betalen moeten we allemaal, maar liever

niet teveel. Een belastingadviseur kan u daarbij helpen. Wij kennen de regels als geen ander en kunnen u dus optimaal adviseren hoe u de aanslag zo laag mogelijk kunt houden... want daar draait het tenslotte toch om. Praat eens met onze specialisten en ontdek

Jaargang 2, nummer 6 2009 Zakenmagazine voor ondernemers en bestuurders in Arnhem - De Liemers - Doetinchem e.o.

het resultaat van een goed advies.

De Zakenmarkt is een uitgave van

Parkstraat 11, 6881 JB Velp, Tel. 026-3611789, Fax 026-3612281

LID ADVIEZ GROEP

LID COLLEGE VAN BELASINGADVISEURS

GOED ADVIES... GROOT VERSCHIL

FOTOGRAFIE JACQUES KOK

Flexibel en net even anders! De essentie van mensen en bedrijven vastleggen in dat ene beeld. Dat is de uitdaging die ik mijzelf continu stel. Sinds twaalf jaar ben ik als zelfstandig fotograaf actief vanuit Duiven. Ik speel flexibel in op de wensen van de klanten: zowel particulieren als ondernemers. Ik ben graag vernieuwend bezig waarbij ik me laat inspireren door de te fotograferen personen. Of het nu om een bruidsreportage gaat of een portret in de studio, ik streef ernaar ze op een zo natuurlijk mogelijke manier te

JEZ MEDIA SERVICES Pinkslo 10 6923 CH Groessen T: 0316 344960 F: 0316 340218 E: [email protected] I: www.dezakenmarkt.nl Uitgever Gerie Jansen Redactie Nico Dunnebier Jan Klomp Susan Swaters Hanneke van Bladel Heleen van der Maas Evelien Nederhoed Fotografie Jacques Kok Vormgeving en opmaak Rotak Grafische Vormgeving Druk Drukkerij Geers Offset NV Frequentie 6x per jaar Advertentie Exploitatie JEZ MEDIA SERVICES Gerie Jansen Dory Cammelbeeck T: 0316 344960 Theo Wegh Advertentie tarieven op aanvraag verkrijgbaar of op www.dezakenmarkt.nl Abonnementen Abonnementen kunnen op elk gewenst tijdstip ingaan. Abonnementsprijs € 45,- incl. BTW. Verspreiding De zakenmarkt Arnhem - De Liemers - Doetinchem e.o. wordt verspreid onder bedrijven met 4 medewerkers of meer in de volgende plaatsen: ARNHEM, BEMMEL, DIDAM, DOETINCHEM, DOESBURG, DIEREN, DUIVEN, ELST, GROESSEN, GIESBEEK, HETEREN, HUISSEN, OOSTERBEEK, VELP, WESTERVOORT en ZEVENAAR.

fotograferen. Ik wil graag de emotie van het moment vangen, dit is voor mij de essentie van goede fotografie.

In deze advertentie staat een aantal foto’s van mijn hand. Interesse gewekt? Bel mij dan eens voor een vrijblijvende afspraak.

Scheefkelk 12 I 6922 HH Duiven I Telefoon 0316 - 26 75 79 I Mobiel 06 - 517 211 79 I www.fotokok.nl

Copyrights Het auteursrecht op dit tijdschrift en de daarin gepubliceerde artikelen wordt door de uitgever voorbehouden. De uitgever kan niet verantwoordelijk worden gesteld voor de inhoud van de advertenties. Niets uit deze uitgave mag worden overgenomen, vermenigvuldigd of gekopieerd zonder uitdrukkelijke toestemming van de uitgever.

Er is het afgelopen jaar onnoemlijk veel gepubliceerd over de financiële en economische perikelen. De tumultueuze berichtgeving over vallende banken, wankelende geldverstrekkers en radeloze getroffenen beheersten de media. Ondertussen stegen de aandelenkoersen in recordtempo en nam de werkloosheid fors toe. Overigens, maar dit terzijde, er zijn nog steeds meer dan 100.000 vacatures! Het CPB berichtte vorige maand dat de Nederlandse economie in het derde kwartaal een groei van 0,4 procent ten opzichte van het vorige heeft doorgemaakt. Met andere woorden: de recessie is – althans cijfermatig – gestopt. Lichtpuntje? Zeker, maar we moeten kritisch blijven. Feitelijk wordt er ten opzichte van 2008 in totaal nog steeds een economische krimp van meer dan 3 procent genoteerd. De les van de afgelopen tijd is echter kostbaar. Vrijwel elke ondernemer is nu op het spoor gezet van een nieuwe dynamiek die koerst op duurzame efficiëncy, creatieve innovaties en vooral ook op betere professionele bedrijfsvoering. En dit alles is ruim voor handen. Denk bijvoorbeeld aan het administratieve en financiële deel van het ondernemen. Eén van de oorzaken waarom behoorlijk wat bedrijven in de problemen zijn gekomen is het feit dat juist dit element lange tijd ondergewaardeerd is geweest. In hoogtijdagen kon dit nog aardig versluierd worden. Menig ondernemer krijgt nu de ‘Aap uit de mouw’ te zien. In aanleg is de economie best gezond. We leven in een welvaart die nog steeds hoger is dan een paar jaar geleden. De huidige economie-griep heeft echter wel gevaarlijke kanten. Wie dat beseft neemt maatregelen om de weerstand te verhogen. In deze uitgave besteden we daarom extra aandacht aan het belang van een stevige financiële organisatie en een sterke administratieve structuur. Ervaren boekhoudprofessionals zijn hiervoor beschikbaar. Zodat de ondernemer zich in hoofdzaak kan richten op het uiteindelijke doel: écht ondernemen in een tijd met heel veel kansen. Gerie Jansen Uitgever De ZakenMarkt Arnhem - De Liemers Doetinchem e.o.

coverstory

coverstory

Mijn ABAB Mijn ABAB is een unieke service van ABAB, waarmee klanten altijd en overal inzicht hebben in hun (financiële) zaken. Zo kunnen ze op ieder moment en waar ze ook zijn vinger aan de pols houden. De dossiers van alle klanten zijn digitaal beschikbaar. Ondernemers die via de internetapplicatie van ABAB online hun boekhouding bijhouden, hebben dagelijks inzicht in de cijfers. Hier worden automatisch liquiditeitsprognoses en naar wens een salarisapplicatie aan gekoppeld. In combinatie met de ingebouwde branchemonitor kunnen ondernemers daardoor nog beter bepalen waar ze staan. Sanders en Hendriksen: “Niet alleen voor henzelf is dat belangrijk. Ook banken vragen veel informatie. Met Mijn ABAB komen ondernemers beter beslagen ten ijs. Dat geeft vertrouwen bij kredietverstrekkers.”

Relatiemanager Crista Hendriksen heeft twintig jaar ervaring in bedrijfseconomisch en financieel advieswerk. Haar collega Frank Sanders werkt ruim zestien jaar in de accountancy.

“We worden als relatiemanagers wel de huisarts van de ondernemer genoemd, omdat we ons uitsluitend bezighouden met het wel en wee van onze klanten. We luisteren en proberen preventief te handelen.” Op het ABAB-kantoor in Oosterbeek leggen Frank Sanders en Crista Hendriksen uit wat een relatiemanager doet en wat ondernemers van hen kunnen verwachten. Beiden zitten geruime tijd in het vak en geven al jaren bedrijfseconomisch en financieel advies. “We staan iedere ondernemer met raad en daad bij. Hij of zij kan ons altijd raadplegen, op ieder moment en over ieder aspect van de bedrijfsvoering. We luisteren, denken mee, adviseren en schakelen indien nodig onze specialisten in. We zijn betrokken, kennen de branche waarin de ondernemer opereert en kunnen ons daardoor goed in zijn of haar situatie inleven. We kijken als het ware over de schouder van de ondernemer mee zonder dat we onze rol vergeten, want als sparring partner proberen we de ondernemer tegelijkertijd een frisse blik op zijn bedrijf te bieden.” Sanders en Hendriksen zijn veel op pad om op de hoogte te blijven van het reilen en zeilen van hun klanten in hun rayon. Dat rayon strekt zich uit van Tiel tot Doetinchem en van Oosterbeek tot Nijmegen. Tot hun klanten behoren grote en kleine bedrijven, die actief zijn in uiteenlopende branches.

Gerard Janssen (l), manager accountancy, versterkt het team

Vrijblijvend

ABAB stelt relatiemanagers aan om klant nog beter van dienst te kunnen zijn

‘Wij zijn het klankbord voor ondernemers’ ABAB heeft als eerste, grote accountantsorganisatie een nieuwe functie in het leven geroepen: de relatiemanager. Vanuit Oosterbeek en Doetinchem vervullen Frank Sanders en Crista Hendriksen deze rol voor Oost-Nederland. “We staan dicht bij onze klanten en weten precies waar ze mee bezig zijn. Samen zoeken we naar oplossingen zonder de risico’s uit het oog te verliezen.”

6


Sanders: “We weten dat veel ondernemers denken dat accountantskantoren werken op basis van ‘uurtje-factuurtje’. Nou, dat geldt niet voor de relatiemanager. Wij bezoeken onze klanten vrijblijvend, omdat we willen weten hoe het met die ondernemer en zijn of haar bedrijf gaat. Wij zijn het gezicht van ABAB in deze regio en de contactpersoon voor die betreffende ondernemer, ook als we een specialist inschakelen. Mochten wij vragen zelf niet kunnen beantwoorden, dan zorgen we voor een deskundige. ABAB heeft alle vakdisciplines op het gebied van accountancy, fiscale en juridische advisering, loonadministratie en personeelsadvies, mediation, administratieve automatisering, consultancy, financiële planning, milieuadvies, internationaal fiscaal advies en subsidieadvies zelf in huis. Pas na zo’n inhoudelijk advies krijgt de ondernemer van ons een factuur.” ABAB is een bekende naam. Het allround accountants- en adviesbureau is al sinds 1924 actief in Zuidoost-Nederland en werd opgericht door de Noordbrabantse Christelijke Boerenbond (NCB). Het bureau groeide uit tot een organisatie met ruim 770 werknemers, die vanuit 19 kantoren zo’n 14.000 klanten bedienen. De klantenkring van ABAB varieert van ondernemers in het midden- en kleinbedrijf, ondernemers in de agrarische sector en not for profitorganisaties tot particulieren.

Versterken Met name binnen het midden- en kleinbedrijf wil ABAB zijn marktpositie uitbouwen. Hendriksen: “We zien dat ondernemers in dit segment behoefte hebben aan een dienstverlener die alle disciplines in huis heeft, maar toch dicht bij de klant staat, redelijke tarieven rekent en plaatselijk goed bekend is. We vinden het belangrijk om in goede, maar ook in economisch minder goede tijden met deze ondernemers mee te denken.” Als relatiemanagers zullen Hendriksen en Sanders ondernemers dan ook actief opzoeken in de verschillende netwerken. Hendriksen: “We willen op die manier meerwaarde bieden om zo de toekomstperspectieven van ondernemers te versterken.” Nederland telt in totaal zo’n 1700 accountantskantoren. Sanders en Hendriksen verwachten dat dit aantal snel terug zal lopen, omdat kleinere organisaties moeite zullen hebben om aan de steeds strengere eisen van de Autoriteit Financiële Markten (AFM) te voldoen. “En”, zo stelt Sanders, “je hebt wel een vergunning van de AFM nodig om controleplichtige klanten te mogen bedienen. Zo wordt er bijvoorbeeld steeds vaker om certificering gevraagd. Gelukkig voldoet ABAB aan de zwaarste certificeringscondities.”

ABAB investeert in dienstverlening ABAB kiest ervoor om juist nu de dienstverlening te verbeteren. ABAB investeert met name extra in kennis en kwaliteit van de medewerkers, in de elektronische dienstverlening (Mijn ABAB) en in de verschillende klantformules. De kwalificatie van ‘op een na beste adviesbureau van Nederland 2008’ door lezers van Management Team bevestigt dat klanten ABAB waarderen. “ABAB zal daarom doorgaan op de ingeslagen weg”, stelt de directie van het accountants- en adviesbureau. ABAB realiseerde in het boekjaar 2008 een omzetstijging van 7 procent. De omzet kwam daarmee uit op bijna 58 miljoen euro. De kernactiviteiten zijn accountancy, fiscale en juridische advisering.

Voor vragen, bel of mail ons: Frank Sanders 06 – 103 459 05 [email protected]

Crista Hendriksen 06 – 510 865 78 [email protected]


7

• ACCOUNTANCY • ACCOUNTANCY • ACCOUNTANCY • ACCOUNTANCY • Veelzijdigheid boekhoudprofessionals neemt enorm toe

Moderne accountancy in flitsend tijdperk Het jaar 2009 is al bijna voorbij. Dat geldt gelukkig ook voor het dieptepunt van de financiële crisis. Een fiks aantal ondernemingen is inmiddels van de markt verdwenen omdat ze zich niet tijdig konden aanpassen of omdat ze onvoldoende zicht hadden op hun boekhoudkundige positie. Dit effect zal zich overigens nog wel een tijdje blijven voortdoen. De praktijk heeft geleerd dat de economie in de afgelopen decennia vooral een sterke groei kon beleven dankzij de toepassing van steeds meer geavanceerde boekhoudmethodes. En juist dáár zit een probleem voor heel veel ondernemers. Ondernemers staan in deze flitsende tijd vaak voor toekomstbepalende beslissingen. Het is dus van doorslaggevend belang om te kunnen beschikken over de meest actuele bedrijfseconomische informatie. Ondernemen wordt steeds complexer. Daarom kan geen enkel bedrijf de expertise van een boekhoudprofessional - oftewel accountant - ontberen. Het belang van een goede accountant of accountantsbureau is onomstreden. Het voeren van een inzichtelijke boekhouding en het verlenen van fiscaal advies vereisen een professionele aanpak die gebaseerd is op wederzijds vertrouwen. Betrokkenheid en een open communicatie zijn dan ook belangrijke waarden. In grote lijnen weten we allemaal wat een Accountant-Administratieconsulent of RegisterAccountant kan betekenen. De Administratief Accountant (AA) heeft zijn klanten hoofdzakelijk in het MKB en noemt zichzelf bij voorkeur accountant-adviseur. De Register-Accountant (RA) richt zich met name op de grotere bedrijven.

Imago

Ethisch en vertrouwelijk

Er bestaan echter nogal wat hardnekkige mis-interpretaties over de accountancy in het algemeen. De media spelen zeker een rol in het creëren van stereotypes. Accountants worden niet zelden gekarakteriseerd als monotoon, saai, oninteressant, somber en als personen zonder emoties. Het werk wordt hier en daar nog steeds gezien als een saaie klus. Een baan voor een middelbaar grijs kalend mannetje met een brilletje die ergens verstopt zit in een doodstille hoek van de onderneming. Het is iemand die bedolven wordt onder een stapel papierwerk. Ondanks de gigantische veranderingen in de laatste jaren blijkt het accountantsberoep dus met een fors imagoprobleem te kampen. De huidige feiten liggen echter totaal anders!

Ondernemingen stellen steeds meer eisen aan een accountant. Er worden nieuwe en complexe financiële instrumenten ontwikkeld, de globalisatie van de economieën, de technologische ICT-revolutie en de ontwikkeling van nieuwe informatiebronnen zorgen voor sterk toenemende veelzijdigheid van het accountantsvak. In de dagelijkse praktijk hebben accountants steeds meer kwaliteiten uit allerlei wetenschappelijke takken nodig. En die zijn allemaal volop in beweging. Enkele voorbeelden hiervan zijn: nieuwe technologieën, mondialisering, milieukwesties, fiscale en boekhoudkundige harmonisering. De taak en hoeksteen van het beroep bestaat er uit om zo vroeg mogelijk over de juiste informatie te kunnen beschikken, ze te ordenen en te interpreteren. Dit moet allemaal met ethische en vertrouwelijke garanties gebeuren.

Consultants Het accountantsberoep veranderde drastisch door de technologische vooruitgang en de toenemende internationalisering. Eén van de belangrijkste effecten hiervan was dat de rol en de verantwoordelijkheid van de accountant zich wijzigde. Vóór deze evolutie bevond de verantwoordelijkheid van de accountant zich meer op de achtergrond. Hij stelde wat gestandaardiseerde verslagen op, controleerde

8

de boekhouding en vervulde nog enkele andere administratieve functies. De accountants voerden gewoon hun taken uit zonder al te veel aandacht te schenken aan de manier waarop ze de diensten aanboden. Onderhandelen, leiderschap en technologische vaardigheden droegen weinig bij tot het succes van de accountants. Tegenwoordig handelen accountants echter steeds meer als consultant. Ze helpen met het zoeken naar oplossingen voor zakelijke en organisatorische problemen. De moderne accountant is een intermediair tussen beleid en uitvoering. Naast een controlerende taak heeft de accountant nu ook in toenemende mate een adviserende taak.


Metamorfose De inzet van accountants is niet meer weg te denken in de huidige zakenwereld. Het is de accountant die de boekhouding organiseert, de rekeningen rechtzet en het bedrijf voorlicht over de realistische toestand op financieel, economisch en fiscaal vlak.

Hoewel dit klassiekebeeld van ‘de accountant als rekenaar’ nog bij veel ondernemers blijft bestaan, ondergaat het beroep momenteel een totale metamorfose. De accountant wordt meer en meer een intermediair tussen beleid en uitvoering. Naast een controlerende taak heeft de ‘boekhoudprofessional’ in toenemende mate een adviserende opdracht. Om adequaat advies te verlenen zijn ook heel wat andere vaardigheden van kapitaal belang zoals creativiteit, oplossingsgerichtheid en vooral flexibiliteit.

Advies De zoektocht van MKB-ondernemers naar geschikt advies betreffende verkoop, marketingen bedrijfsbeheer is vaak erg lang. We bevinden ons in een maatschappij die staat of valt met informatie. Digitalisering van administratie, internetbankieren, elektronisch factureren, digitale handtekening, e-accounting, juridische e-adviesbureaus en nog veel meer. De ontwikkelingen in de informatie- en communicatietechnologie gaan erg snel en worden ook steeds complexer. Financiële beroepen en bedrijven hebben door deze digitalisering veel geld en tijd uitgespaard. De versnelde informatieverwerking en verkorte communicatiemiddelen zorgen ook voor nieuwe samenwerkingsverbanden en informatie-uitwisseling tussen professionals. Kortom, een nieuwe werkwijze. De accountant vervult juist hier een enorm belangrijke functie. Hij of zij ziet bepaalde problemen op tijd aankomen en kan dan op het juiste moment adviseren om een specialist in te schakelen. Het ondernemingsbelang is niet anders dan een samenstelling van verschillende factoren die het best samengevat kunnen worden onder de noemer ‘continuïteit’. De specifieke rol van de accountant en de belastingconsulent bestaat

er uit om toe te zien op de handhaving van de broodnodige duurzame voortzetting.

Écht ondernemen Veel MKB-ers en kleine zelfstandigen kunnen deze ontwikkelingen niet of nauwelijks bijhouden. De tijd dat ze na een lange werkdag nog ‘even’ de boekhouding en administratie bijhouden in overeenstemming met de verschillende wetgevingen, is om deze redenen eigenlijk definitief voorbij. Een sterke boekhoudkundige organisatie en een inzichtelijke administratieve structuur zijn noodzakelijk voor elke onderneming. De accountantsbureaus, in alle variëteiten en specialismen, stellen zich als doel de ondernemers te helpen bij het uitbouwen van een stevige organisatiestructuur die klaar is voor de vragen van vandaag en de plannen van morgen. Op die manier krijgt de ondernemer – groot of klein - niet alleen de handen vrij voor de core business van het bedrijf, maar komt er ook ruimte, inzicht en tijd vrij om écht te ondernemen.

Meerwaarde De ervaren professionals van de accountantsbureaus kunnen er zorg voor dragen dat de boekhouding van een bedrijf niet alleen tot in de puntjes in orde is, maar ook dat er een beleidsinstrument én informatiebron komt voor de toekomstplannen. En dat is niet het enige. Samen met de ondernemers zoeken zij desgewenst ook naar de juiste beleidslijnen. Dit op basis van grondige analyses en met gepaste adviezen. De enorme expertisebron van de accountantsbureaus vormt ongetwijfeld een meerwaarde voor elk bedrijf.


9

• ACCOUNTANCY • ACCOUNTANCY • ACCOUNTANCY • ACCOUNTANCY • ‘Visie op: Accountancy’

‘Accountant is vertrouwenspersoon’

De ZakenMarkt vraagt in iedere uitgave deskundigen naar hun visie op een bepaald thema, deze keer: accountancy. Het werk van de accountant is de laatste jaren sterk veranderd: van ‘boekhouder’ tot adviseur met verstand van fiscale, juridische en strategische zaken, met ervaring in verschillende bedrijfstakken, maar misschien bovenal: met mensenkennis. Strengere weten regelgeving leggen de account beperkingen op. Er zijn echter ook kansen. Zoals een van de bedrijven zegt: “Accountants die flexibel met die beperkingen om kunnen gaan, zullen zich op termijn onderscheiden van hun collega’s.”

Voor welke specifieke diensten doen klanten

is ons Controllerabonnement, waarmee ondernemers

tegenwoordig een beroep u?

verzekerd zijn van real-time financieel inzicht en advies

“Klanten hebben behoefte aan een bredere,

op maat.”

adviserende rol van de accountant. Een

gesprekspartner, waarmee ze al hun zakelijke

Versterkt de financiële crisis uw rol?

vraagstukken kunnen bespreken en die regelmatig over

“Absoluut. Meer dan ooit zien we dat

de vloer komt. De accountant kijkt niet alleen naar de

ondernemers belang hechten aan een

cijfers, maar ook naar strategische, fiscale en juridische

vertrouwenspersoon.”

vraagstukken.” De accountant wordt vaak beschouwd als In hoeverre hebben ICT-technieken uw manier

degelijk en betrouwbaar, maar ook stoffig…

van werken veranderd?

“Degelijk in de zin van grondig en betrouwbaar lijkt me

“ICT opent veel mogelijkheden en die gaan verder dan

een prima uitgangspunt. Ook aspecten als transparantie,

online boekhouden. Zo heeft Deloitte een aantal nieuwe

betrokkenheid en creativiteit zijn echter belangrijk. Ik

diensten voor ondernemers ontwikkeld, die gebaseerd

denk dat een accountant daarom juist een dynamisch

zijn op verregaande ICT-technieken. Een voorbeeld

en veelzijdig beroep heeft.”

Bas van de Klok Partner Deloitte Deloitte Arnhem 088 – 2880140 www.deloitte.nl

‘Klant behoeden voor financiële problemen’

‘Financiers verlangen vaker zekerheid’


“De financiële crisis maakt pijnlijk duidelijk welk


mogelijkheid om het gereedschap van de accountant


bedrijven het voor elkaar hebben en welke


optimaal in te zetten. Controletechnieken worden

“Wij verzorgen de administratie en belastingaangiften

bedrijven niet. Als adviseur probeer je je klanten te

“Klanten roepen onze hulp in bij overnames,

optimaal benut en veelzijdig ingezet. Voor klanten met

van veelal kleinere bedrijven. Ook voor hun

behoeden voor financiële problemen. Die rol is in

opvolging, financiering of herfinanciering, saneringen

geïntegreerde systemen worden ze zelfs op maat

salarisverwerking kunnen ze bij ons terecht.”

principe niet veranderd. We krijgen nu wel vaker

of bij het maken van meerjarenplannen.”

gesneden.”

te maken met vragen over ontslagprocedures,

Sander Oud Directeur Administratiekantoor Oud Administratiekantoor Oud Velp 026 – 3611789 www.oud.nl

In hoeverre hebben ICT-technieken uw manier

financieringsaanvragen en uitstelverzoeken bij de




belastingdienst.”


“Met name financiers verlangen in toenemende mate

“Tegenwoordig kunnen we via de pc alle zaken

“In hoge mate. Enerzijds door ICT-ontwikkelingen

zekerheid. Accountantsverklaringen spelen hierbij een

opzoeken waarvoor we eerder de dossiers in

De accountant wordt vaak beschouwd als

bij klanten, waardoor data en stromen digitaal

rol.”

moesten. Klanten kunnen via internet zelf hun


administratie bijhouden. Wij hebben daardoor een

“Ik vind niet dat stoffig op mij van toepassing is. Maar

meer controlerende taak gekregen.”

ik denk dat meer mensen binnen het vak zo over

zichzelf denken, terwijl ze door buitenstaanders wel zo


worden gezien.”

StolwijkKelderman Doetinchem/Zevenaar 0314 - 369111 / 0316 - 341848 www.stolwijkkelderman.nl

benaderbaar zijn. Anderzijds en dat hangt daar sterk mee samen hebben wij zelf technieken ontwikkeld om

De accountant wordt vaak beschouwd als

deze data te analyseren. Ik denk aan elektronische


dossiervoering en controle door middel van

“Degelijk en betrouwbaar, dat klopt. Dat zijn dan ook

integrale data-analyse en audit file. ICT biedt ons de

de pijlers van ons beroep!”

‘Noodzaak om korter te schakelen’

‘Band met de klant wordt sterker’

Voor welke specifieke diensten doen klanten tegenwoordig een beroep u? “De kernexpertise van ABAB ligt op het vlak van accountancy, belastingadvies en juridische dienstverlening. Ondernemers willen graag zoveel mogelijk doen waar ze het best in zijn, namelijk ondernemen. Wij ondersteunen hen daarbij.”




“In deze onzekere tijden hebben klanten behoefte aan

“Banken verstrekken een additionele financiering

een vertrouwenspersoon. Accountants vervullen die

niet alleen op basis van de jaarrekening, maar

rol uiteraard ook in tijden van crisis. De financiële crisis

hechten veel waarde aan tussentijdse cijfers

versterkt de rol van de accountant niet, maar maakt

en liquiditeitsprognoses. Wij worden geregeld

de band met de klant wel sterker.”

In hoeverre hebben ICT-technieken uw manier van werken veranderd? “De automatiseringsgraad binnen ABAB is redelijk hoog. Wij werken met een volledig digitaal dossier. Delen hiervan zijn voor onze klanten toegankelijk via ons portaal, Mijn ABAB. Verder kennen we specialistische programmatuur voor het opstellen van de jaarrekening.”

10

Roeland Scheuter Registeraccountant en vennoot bij Stolwijk Kelderman


Versterkt de financiële crisis uw rol als accountant? “De rol van de accountant is voor een ondernemer altijd waardevol. De financiële crisis maakt de noodzaak voor de ondernemer om korter te schakelen met zijn adviseur steeds duidelijker.” De accountant wordt vaak beschouwd als degelijk en betrouwbaar, maar ook stoffig… “Degelijk en betrouwbaar werk afleveren, is de kracht van de accountant. Regelgeving eist een bepaalde starheid. Ik vind het belangrijk dat de accountant uitstraalt dat hij het beste met de klant voorheeft en proactief kan handelen.”

ingeschakeld bij dergelijke opdrachten.” De accountant wordt vaak beschouwd als Gerard Janssen Manager Accountancy ABAB ABAB Oosterbeek/Doetinchem. 026 – 3396716 www.abab.nl




“Dat stoffige imago is allang achterhaald. Als gevolg

“Sommige werkzaamheden zijn nu wat efficiënter

van de steeds strengere weten regelgeving zal

uit te voeren en fysiek contact is minder vaak nodig,

de accountant steeds vaker ‘star’ moeten zijn.

maar daardoor dreigt het werk wat onpersoonlijk

Accountants die hiermee flexibel om kunnen gaan,

te worden. Wij zijn juist trots op onze persoonlijke

zullen zich op termijn onderscheiden van hun

benadering.”

collega’s.”

Wim van der Rijt lid van maatschap VWGNijhof VWGNijhof Arnhem 026 – 3698300 www.vwgnnijhof.nl


11

bedrijfsreportage

Vitro Finance:

voor helderheid in uw administratie Ze begonnen in 2005 zonder ook maar één klant op een zolderkamertje met hun eigen administratiekantoor. Nog geen vier jaar later zitten Peter Bloem (53) en Chi Kit Law (29) met Vitro Finance op industrieterrein ’ t Holland in Duiven en nemen ze samen talloze bedrijven en particulieren de administratieve beslommeringen uit handen. Hun motto: ‘Vitro Finance, voor helderheid in uw administratie’

Helemaal op maat gemaakt.

"Klanten weten waar ze bij ons aan toe zijn. Dat is helder", verklaren Peter Bloem en Chi Kit Law de naam en het motto van hun bedrijf. "We kunnen ze op administratief gebied van A tot Z ondersteunen, zodat ze zich kunnen concentreren op de dingen waar ze goed in zijn: hun core-business. Verwerking van kasboeken, de aangifte omzetbelasting, de aangifte loonbelasting, de inkomstenbelasting, de loonadministratie, de facturering, de debiteuren- en de crediteurenadministratie. We werken met pakketten tegen vaste jaarprijzen: het basispakket, het pluspakket en het totaalpakket. Klanten worden zo niet geconfronteerd met (extra) facturen achteraf."

Online boekhouden Een belangrijke loot aan de boom van Vitro Finance is online boekhouden. "Online boekhouden is heel erg geschikt voor bedrijven of mensen die de basis administratie in eigen hand willen houden, maar het prettig vinden dat er een vaste contactpersoon over hun schouders ‘meekijkt’. Of sneller met ons willen communiceren en geen omkijk willen hebben naar de installatie, het onderhoud en de back-ups. De mate van samenwerking kun je naar behoefte invullen. Klanten dienen zelf te zorgen voor een datacommunicatieverbinding, wij zorgen voor de software en de licenties", licht Peter Bloem toe. Als softwarepakket

world wide web shops

A!tention is een Internet- en communicatiebureau gespecialiseerd in het maken van dynamische en interactieve oplossingen. Voorbeelden hiervan zijn webshops, contentmanagement systemen, sms-diensten, mobile advertising, flash animaties, websites, ict ondersteuning, domeinnaamregistratie en hosting. Meer zien? Kijk op onze website en ontdek hoe webshops de aandacht krijgen die ze verdienen.

voor online boekhouden koos Bloem voor iMuis Online. "Met dat pakket had ik al goede ervaringen toen de pc net op de markt was. Dan praat je over bijna dertig jaar terug. Nu heeft het zich alleen maar verder ontwikkeld."

MKB Peter Bloem en Chi Kit Law richten zich bewust op het Midden- en Kleinbedrijf (MKB) en particulieren. "Omdat we het juist zo persoonlijk mogelijk willen houden. Onze klanten stellen dat op prijs. Ze hebben een vast aanspreekpunt en kunnen ons op de meeste gekke tijden bellen voor advies." Het grote aantal klanten van Vitro Finance met een Chinese achtergrond valt op, maar is verklaarbaar. De ouders van Chi Kit Law kwamen in de jaren zeventig als jong volwassene naar Nederland om hun geluk hier te beproeven. Chi Kit werd in Nederland geboren, groeide hier op, rondde aan de H.E.A.O haar bedrijfseconomische opleiding af en spreekt vloeiend Nederlands en Chinees. Peter Bloem: "Zij is voor onze Chinese klanten een echte vertrouwenspersoon, omdat zij kennis van zaken heeft en letterlijk hun taal spreekt."

Starters Ook starters biedt Vitro Finance graag de helpende hand. Peter Bloem: "Starters kunnen nog wel zulke mooie plannen en ambities hebben. Als de financiële basis niet goed is, zijn de negatieve gevolgen niet te overzien. Geld is echter vaak een probleem in de opstartfase van een bedrijf. Daarom hanteren wij speciale tarieven voor starters." Vitro Finance B.V. ’t Holland 2a 6921 GW DUIVEN Tel: 0316-282275 Fax: 0316-282487 [email protected] www.vitrofinance.nl


13

column

bedrijfsreportage

Alpha Personalia slaat nieuwe weg in!

vlnr Frank Sanders, Crista Hendriksen, Gerard Janssen en Ruben Knikkink

Werk aan de winkel voor de DGA!

In 2010 komen er twee nieuwe fiscale

geldt daarvoor in 2010 eenmalig een vrijstelling van

tegemoetkomingen die speciaal gericht zijn op de

overdrachtsbelasting.

directeur-grootaandeelhouder (hierna: de DGA) die het bedrijfspand aan zijn eigen B.V. verhuurt. Als u tot die

Is overdracht van het bedrijfspand aan de B.V.

groep behoort, heeft u reden om goed na te denken

voordelig?

over de keuze tussen óf voortzetting van de verhuur op

Een mogelijk voordeel is dat u de belastingheffing

de oude voet, óf verkoop van het bedrijfspand aan de

over de waardestijging in een B.V. langere tijd

eigen B.V.

kunt uitstellen. Indien een B.V. het bedrijfspand ná bedrijfsbeëindiging aan de overnemer verhuurt, hoeft

Indien een DGA het bedrijfspand aan zijn eigen

de B.V. nog geen vennootschapsbelasting te betalen

B.V. verhuurt, worden de opbrengsten van die

over de waardestijging. Bij verhuur door een DGA leidt

verhuur bij hem belast met inkomstenbelasting. De

dat wel direct tot belastingheffing (onder voorwaarden

onderhoudskosten en rentelasten zijn voor hem fiscaal

is een betalingsregeling voor 10 jaar mogelijk).

aftrekbaar. Vanaf 2001 behoort ook de waardestijging van dergelijke panden tot de belastbare opbrengsten

Een mogelijk nadeel is dat de belastingdruk bij verhuur

uit de verhuur. Het tarief van de inkomstenbelasting

van het bedrijfspand door de B.V. aan een derde hoger

over huuropbrengsten en waardestijging kan oplopen

kán zijn dan bij verhuur door de DGA. De verhuur

tot 52%.

van een bedrijfspand door een DGA aan een ander dan de eigen B.V. valt namelijk onder de forfaitaire

De waardestijging wordt niet alleen belast op het

rendementsheffing in de inkomstenbelasting (“box 3”)

moment dat het bedrijfspand wordt verkocht, maar

die in bepaalde gevallen voordeliger kan zijn.

bijvoorbeeld ook bij het einde van de verhuur aan de eigen B.V. Die laatste situatie doet zich in de

In zijn algemeenheid valt geen regel te geven

praktijk vaak voor ná een bedrijfsoverdracht indien het

wanneer overdracht van het bedrijfspand aan de

bedrijfspand aan de overnemer wordt verhuurd.

B.V. voordelig is. Dat hangt af van verschillende factoren, zoals nettorendement, toekomstplannen,

Wat gaat veranderen?

financieringsaspecten, etc. Daarbij moet u zich

Vanaf 2010 geldt in de eerste plaats een vrijstelling

realiseren dat een geruisloze terugoverdracht vanuit de

van 12% voor de inkomsten uit verhuur van het

B.V. niet zonder meer is toegestaan.

bedrijfspand aan de eigen B.V. Die vrijstelling geldt zowel voor de huuropbrengsten, als voor de

Kortom, om deze aspecten in beeld te krijgen en een

verkoopwinst of waardestijging. De belastingdruk

afgewogen keuze te kunnen maken, is er voor de DGA

wordt daardoor flink verlaagd (tot maximaal 45,7%

en zijn adviseur het komende jaar veel werk aan de

inkomstenbelasting).

winkel!

In de tweede plaats mag een DGA het bedrijfspand

Wilt u meer weten over dit onderwerp, neem dan

dat hij aan zijn eigen B.V. verhuurt, in 2010

contact met mij op via [email protected]

“fiscaal geruisloos” overdragen aan zijn B.V.: de inkomstenbelastingclaim op de waardestijging hoeft dan niet afgerekend te worden, maar wordt met

Ruben Knikkink 14

Nieuw pand, nieuw team, nieuw dienstaanbod

het pand doorgeschoven naar de B.V.; bovendien


www.abab.nl

Met de verhuizing naar een prachtig pasgebouwd pand in Arnhem, slaat Alpha Personalia een nieuwe weg in. Letterlijk én figuurlijk! De vestiging van een gloednieuwe locatie op het bedrijventerrein Presikhaaf in Arnhem, maar meteen ook een nieuw team van medewerkers en een uitbreiding van het dienstenaanbod. Eigenaresse Diana Willemsen begon het bedrijf als referentiecontrolebureau. Vijf jaar later is het bedrijf uitgegroeid tot één van de meest toonaangevende werving- en selectiebureaus van Nederland. En nog altijd is het bureau in beweging. In september verhuisde het werving- en selectiebureau van hun locatie aan de Velperweg naar de Simon Stevinsweg 15 in Arnhem. Diana legt uit: “De oude vestiging was een tijdelijke locatie. Het was op zich een praktische locatie, maar het nieuwe pand bevindt zich te midden van onze klanten. Op het bedrijventerrein Presikhaaf bevinden zich namelijk veel ondernemingen die gebruik maken en kunnen maken van onze diensten: het verkrijgen van goed personeel. Wij zorgen ervoor dat de juiste mensen bij het juiste bedrijf komen te werken. Een groot voordeel van de nieuwe locatie is de ruime parkeermogelijkheid. En je hoeft bovendien geen trappen meer op, want Alpha Personalia bevindt zich op de begane grond in tegenstelling tot het voormalig pand.”

die bij hen past, dan kunnen wij hen vervolgens bij het betreffende bedrijf voorstellen. Ook voor mensen die al langer op zoek zijn naar werk is de training uitermate geschikt. Daarom hebben wij ook een samenwerking met het UWV.”, aldus Diana. Het ondernemende werving- en selectiebureau biedt daarnaast acquisitietrainingen aan. Want hoe breng je nou op juiste wijze producten aan de man?

Frisse wind Niet alleen het pand en dienstenaanbod is veranderd. Ook hebben er veranderingen in het team van het werving- en selectiebureau plaatsgevonden. Een accountmanager en junior accountmanager zijn aangetrokken. “Met het frisse energieke team kunnen we nieuwe uitdagingen aan. Maar ook de kennis van diverse branches is nu nóg groter. Alpha Personalia is nog altijd gespecialiseerd in werving en selectie van kantoorpersoneel. Maar wat veel mensen nog niet weten is dat ook het plaatsen van Wmo’ers en inkomensconsulenten bij overheidsinstanties, zoals gemeenten, één van onze specialiteiten is. De overheid roept om gespecialiseerd personeel!” Het nieuwe team matcht nauwkeurig werkgever met werknemer. Lachend legt Diana uit: “Eigenlijk ben ik gewoon een mensenhandelaar. Maar dan wel één met een hart. Want wat is er nou mooier dan een werkzoekende met de baan van zijn of haar leven matchen? Ik kan me geen dankbaarder beroep voorstellen…”

Antwoord op economische crisis Het Arnhemse werving- en selectiebureau biedt een handvat in deze tijd van economische crisis. Zo geeft het bureau nu ook trainingen aan op het gebied van sollicitatie. “Starters op de arbeidsmarkt hebben weinig kans. Zeker in deze tijd van recessie. Hoe sta je sterk in je schoenen en kom je krachtig over tijdens een sollicitatiegesprek? Wij geven het antwoord en bieden speciaal voor afgestudeerde MBO’ers en HBO’ers deze sollicitatietrainingen aan. Bijkomend voordeel is dat zij meteen in ons bestand komen te staan. Mochten wij de baan vinden

Alpha Personalia Simon Stevinweg 15 6827 BS Arnhem (026) 707 17 77 www.alphapersonalia.nl [email protected]


15

BDOClassicCarRally

bedrijfsreportage

ABCO beveiliging wint ook tweede rally Debby en Robert Jansen uit Groessen hebben de BDO Classic Car Rally gewonnen. Deze rally met

Plan de Jardin verbindt de sfeer van groene ruimten

Syb Feenstra volgt zijn ‘groene’ hart

oldtimers was pas de tweede wedstrijd van het echtpaar. De rally begon op de Posbank in Rheden en liep via Ellecom, Doesburg, Angerlo en Hummelo. Er waren zeven proeven met verschillende kaartsystemen. Bestuurder Debby en navigator Robert Jansen waren met hun Mercedes SL de besten van 45 deelnemers. Eerder dit jaar wonnen de Jansens al de Dutch Mini Rally, hun allereerste rally. “Dat was echt kicken”, zegt Robert Jansen. “Je verwacht niet dat je wint omdat er teams met veel meer ervaring aan de start staan die zoveel beter geprepareerde auto‘s hebben.” Debby (37) en Robert (39) Jansen hebben het bedrijf ABCO Beveiliging in Duiven. Robert: “Daar zijn we altijd druk mee. Tijdens zo’n rally zet je voor één keer de telefoon uit om je helemaal op iets anders te richten. Ondanks de spanning is dat ontspanning.”

Foto: Gerth van Roden

Wie investeert in groen, heeft de toekomst is de heilige overtuiging van Syb Feenstra. Hij kan het weten, want dagelijks volgt hij met zijn Advies- en Ontwerp Bureau Plan de Jardin zijn groene hart en verbindt hij de beleving van buiten- met binnenruimten. ,,Je pand oogt beter, het bevordert het welbevinden en de creativiteit van mensen. Dat onderschatten we nogal eens.” Hij noemt zichzelf geen tuinman of hovenier, maar een landschapsarchitect. Een bruggenbouwer ook tussen buiten en binnen, iemand die het hele inrichtingsproces van de buitenruimte begeleidt en managet. Voor bedrijven en particulieren. Op zijn visitekaartje vat Syb Feenstra het als volgt samen: ontwerp en inrichting groene ruimte, advies in beheer en onderhoud, projectmanagement aanleg en begeleiding interactieve planvorming openbare ruimte. ,,Voor een optimaal resultaat is het belangrijk om al zo vroeg mogelijk in een nieuwbouwtraject betrokken te worden’’, vertelt Feenstra. ,,Een architect is vaak gebouw gericht, dan krijg je van die hokjes, als je groen zo vroeg mogelijk kunt integreren in het geheel, ontstaat er een betere harmonie tussen de verschillende elementen. Samen maak je een beter en duurzaam product. Door in de buitenruimte en de omgeving een relatie te leggen met de bedrijfsmatige situatie kun je een win-win situatie creëren. Graag vervul ik in de integrale planvorming de scharnierfunctie.”

Nieuwsgierig Een evenwichtige en samenhangend ingerichte buitenruimte, Syb Feenstra kan er helemaal blij van worden. Elke plek, elke locatie biedt weer andere kansen. ,,Een boom blijft natuurlijk een boom en een plant blijft een plant. Maar groeninrichting bij een onderneming midden in een stad biedt natuurlijk andere mogelijkheden dan een bedrijventerrein in een open landschap aan de rand van een stad. Ik vind dat je mensen

nieuwsgierig moet maken, dat je suggesties wekt. Stel, je ziet op een tekening alleen maar de achterkant van een fiets en de rest staat achter een muur, dan wekt dat nieuwsgierigheid op. In mijn adviezen wil ik het andere deel van de fiets laten zien en in de ontwerpen wil ik mogelijkheden voor fantasie en nieuwsgierigheid van de gebruiker toepassen. Daarbij moet je natuurlijk ook inspelen op veranderde maatschappelijke inzichten. Over de inrichting van openbaar groen bijvoorbeeld, het gebruik van het platteland of het waterbeheer. Het zo snel mogelijk afvoeren van water in Nederland was van oudsher een belangrijke taak van de waterschappen. Tegenwoordig wordt het water langer vastgehouden en is er meer oog voor de natuur. Water is een belangrijk element in de hele planontwikkeling geworden.” Spelen met de verschillende elementen in de groene inrichting en daarbij een goede sfeer ontwerpen is een duidelijke drijfveer voor Syb Feenstra. Nieuwsgierig naar uw kansen? Neem voor een advies contact op met Plan de Jardin.

P

lan de jardin

ADVIES EN ONTWERP GROENE RUIMTE

Plan de Jardin Syb Feenstra Zilverschoon 8 6922 GV DUIVEN 0316-372804 0624595388 [email protected] www.plandejardin.nl


17

vastgoedbeheer

vastgoedbeheer

Slim vastgoedbeheer bij BV Stichts Beheer van 1952

Maximaal rendement door oog voor relatie Het laten renderen van vastgoed vraagt om grondige kennis, jarenlange ervaring en de juiste relaties. Stichts Beheer heeft het in huis maar doet meer. Want door te investeren in de relatie met huurders en de beheerkosten klantvriendelijker door te berekenen, haalt de vastgoedbeheerder er voor haar opdrachtgevers meer rendement uit. Wat in 2004 begon met Woonthemacentrum Van Ekeris in Veenendaal is dan ook anno 2009 uitgegroeid tot een portefeuille met circa honderdvijftig vastgoedobjecten door heel Nederland. “Door goed door te vragen naar de wensen van de vastgoedeigenaar, kunnen wij goedkoper werken”, legt Gerard Heuvelman, directeur/eigenaar van Stichts Beheer, zijn werkwijze uit. “Dat betekent in de praktijk dat onze opdrachtgevers alleen betalen voor wat wij leveren in plaats van dat ze van ons een vast percentage van de huuropbrengst krijgen doorberekend. Je begrijpt dat bij objecten met veel verschillende huurders het financieel voordeel zo aardig kan oplopen.”

Een tevreden huurder Stichts Beheer, in 1952 opgericht voor het beheer van familiebezit in de regio en ontwikkeling daarvan, weet als geen ander dat vastgoedbeheer begint met een goede verstandhouding met alle partijen. Heuvelman: “De vragen ‘wat wil en wat vraagt de huurder?’ vinden wij net zo belangrijk als de vraag ‘wat wil de vastgoedeigenaar?’

Een tevreden huurder draagt bij aan het rendement van een pand. Sterker nog, hij of zij is het belangrijkste onderdeel daarvan. Een mutatie in het huurdersbestand of huuronderbreking kost de eigenaar altijd geld.” Voor huurders die uit hun jasje groeien, vlnr. Gerard Heuvelman, denkt Stichts Beheer dan ook Dennis Pater en steevast mee in een oplossing Richard van der Meijden waar zowel de vastgoedeigenaar als de huurder blij mee is. “Onze opdrachtgever staat in zo’n situatie voor de keus de huurder te laten gaan of het aantal vierkante meters bedrijfsruimte van zijn object te verruimen. Wij onderzoeken of dat laatste mogelijk is. Zo ja, dan houdt de opdrachtgever een tevreden huurder die meer huur gaat betalen. Bovendien is het vastgoedobject meer waard geworden.”

Commercieel, technisch en financieel Voor grote objecten met meerdere huurders organiseert Stichts Beheer zogenaamde huurdersoverleggen. Daarin komen wensen, ideeën en eventuele verbeterpunten aan de orde. “We kunnen daar vervolgens slagvaardig op inspelen, omdat we in eigen huis zowel het technisch, commercieel als het financieel/administratief en juridisch beheer doen. Eigenlijk kunnen onze cliënten alle aspecten van vastgoedbeheer aan ons overlaten”, stelt Heuvelman. “Zo kunnen zij hun vaak kostbare tijd veel efficiënter indelen en levert het vastgoed door vakkundig beheer meer rendement op.” Het dagelijks werk van de vastgoedbeheerder valt te verdelen in een commercieel, technisch en financieel/administratief onderdeel. Op commercieel gebied regelt Stichts Beheer de werving en selectie van kandidaat-huurders en adviseert over de jaarlijkse aanpassing van huurprijzen. Namens de opdrachtgever worden daarnaast onder meer

18


“Een tevreden huurder draagt bij aan het rendement van een pand.”

onderhandelingen gevoerd met huurders bij het aangaan of verlengen van de huurovereenkomsten. Het technisch beheer bestaat uit de bewaking van een goede staat van het vastgoed en de installaties die daarvan deel uit maken door onderhoud. Daarnaast coördineert en begeleidt de vastgoedbeheerder het toezicht en de uitvoering van alle voorkomende onderhoudswerkzaamheden, de afsluiting en bewaking van de onderhoudsovereenkomsten en behandelt klachten en wensen van huurders. Op administratief vlak bestaat het vastgoedbeheer uit alle voorkomende werkzaamheden op het gebied van huurincasso, verzorgt de debiteurenadministratie, verwerkt periodieke huuraanpassingen en bewaakt expiratie- en prolongatiedata van huurovereenkomsten en bankgaranties.

lokale en regionale markt op haar duimpje en werkt nauw samen met makelaars in bedrijfsvastgoed zoals Prominent Vastgoed BV, Domicilie Makelaars Ede, Burgland Makelaars BV en DTZ Zadelhoff v.o.f.. Voor vastgoedeigenaren met objecten elders in het land schakelt de vastgoedbeheerder met de gevestigde lokale makelaars ter plekke. Het moge duidelijk zijn dat degene die kiest voor Stichts Beheer als partner in vastgoedbeheer, zich verzekert van kennis van de vastgoedmarkt en de meest actuele regelgeving, een uitstekend netwerk, herkenning van de potentie van een gebouw en een overzicht van al de technische aspecten die daarbij komen kijken. Dat is pas wat je noemt slim vastgoedbeheer.

Verzekerd van goede belegging Om cliënten te verzekeren van een goede belegging, bewaakt Stichts Beheer tevens de ontwikkelingen in bestemmingsplannen, weten regelgeving, bezuinigingsoperaties en fusies. “We hebben oog voor dit soort veranderingen omdat ze ingrijpende gevolgen kunnen hebben voor partijen met vastgoedobjecten in hun portefeuille”, legt Heuvelman uit. Daarnaast kan Stichts Beheer in deze turbulente tijden juist van toegevoegde waarde zijn door het inzetten van haar netwerk bij het zoeken naar nieuwe huurders. Het bedrijf kent de

B.V. Stichts Beheer van 1952 Citadel 8 Veenendaal (0318) 52 41 41 www.stichtsbeheer.nl


19

bedrijfsreportage

Personal Training, een oplossing voor de gezonde ondernemer! Mijn naam is Lesley Verwoord en ik ben sporter in hart en nieren. Al mijn hele leven heb ik grote passie voor zeer uiteenlopende sportdisciplines. Mijn Defensie achtergrond (Luchtmacht, Korps Mariniers en Landmacht) heeft mij laten inzien dat, mits de juiste begeleiding, een menselijk lichaam in staat is om zich te ontwikkelen en zo mentale en fysieke grenzen te verleggen. Daarnaast heb ik 8 jaar lang als Club Manager gefungeerd bij een toonaangevend sportcentrum, waardoor ik een ruime kennis van beweging, voeding en de geschikte begeleiding heb ontwikkeld. Natuurlijk heb ik de benodigde rijkserkende (Fitvak) diploma’s in mijn broekzak. Fitnesstrainer A, B en Personal Trainer! Sinds 1 oktober 2008 heb ik de keus gemaakt om als zelfstandig Personal Trainer een onderneming voort te zetten: Lesley Verwoord Personal Training & Projects. Mijn visie is erop gericht dat ieder mens uniek is en dus ook persoonlijke aandacht verdient. Als (ex) Club Manager weet ik als geen ander dat leden van een sportcentrum erg gebaat zijn bij goede begeleiding. Echter stopt de begeleiding van een fitnessinstructeur bij het opstellen en veilig laten uitvoeren van een vrij algemeen trainingsprogramma. En daardoor wordt continuïteit bepaald door eigen discipline! Als Personal Trainer ontwerp ik daarentegen een trainingsperiodisering op maat en draag ik zorg voor de intensieve 1 op 1 begeleiding en de strikte bewaking van de voortgang, zowel binnen als buiten het sportcentrum. De klant wordt gestimuleerd om efficiënt prestatie te leveren, zodat maximaal rendement binnen een realistisch tijdspad bereikt gaat worden. Door 1 op 1 begeleiding ontstaat een vertrouwensband wat sterk bijdraagt aan het uiteindelijke succes. Personal Training gaat verder dan het oplossen van gezondheidsproblemen. Afvallen en conditie opbouwen zijn vaak de doelstellingen die klanten in eerste instantie willen bereiken. Naarmate zij zich fitter en gezonder gaan voelen, komen ook de cosmetische doelstellingen om de hoek kijken. Zowel mannen als vrouwen, zakelijk

als privé, iedereen vindt het leuk om er goed uit te zien en hierover complimenten te krijgen. En daar is niets mis mee! Vooral het bedrijfsleven heeft veel baat bij Personal Training. Over het algemeen bestaat mijn klantenkring uit mensen met een modaal of hoger inkomen. Vaak zijn dit managers, directeuren en zelfstandige ondernemers. Deze doelgroep is druk en maakt weinig tijd vrij voor gezondheid en uiterlijk. Men vergeet dat een fit lichaam gezonder en dus minder vaak ziek is, meer zelfvertrouwen geeft en creatiever van geest is. Maar vergeet ook niet het gegeven dat; goed voorbeeld goed doet volgen! De lunchwandeling en het staand vergaderen hebben alleen zin als de leidinggevende het juiste voorbeeld kan geven. Dat juiste voorbeeld geldt tevens voor het bedrijfsfitnessabonnement. Vaak sporten alleen de medewerkers die toch al zouden gaan sporten. Dit terwijl juist de medewerkers die “moeten” sporten dit niet doen, omdat zij zich niet gedwongen voelen! Als een leidinggevende het juiste voorbeeld kan geven, dan zullen teamgenoten of medewerkers vanzelf “moeten” volgen. De gezonde onderneming begint bij de gezonde ondernemer!

It’s time 2 get Personal!

Lesley Verwoord Personal Training & Projects Hunneveldweg 6B 6903 ZM Zevenaar 0316-331782 www.personaltrainingprojects.nl info@personaltrainingprojects


21

autonieuws

bedrijfsreportage

Winterproof rijplezier in ultieme vierseizoenencabriolet

Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition In de winter een cabriolet rijden: een combinatie die niet voor iedereen vanzelfsprekend is. Toch presenteert Saab juist nu – met Koning Winter in aantocht – een wel heel markante uitvoering van de 9-3 Cabriolet. De Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition is de ultieme vierseizoenencabriolet, die ook nog eens een consumentenvoordeel van 5.210 euro biedt. De Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition onderscheidt zich door zijn zeer rijke uitrusting. Aan de buitenkant vallen vooral de lichtmetalen 17-inch vijfspaakswielen op. De titaniumkleurige behuizing van de mistlampen voor en de grille, en de antracietkleurige inzetstukken in de voor- en achterbumper geven het geheel een extra sportieve uitstraling. Saab heeft het interieur van de 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition niet ongemoeid gelaten. Sportstoelen met zwarte of beige lederen bekleding zijn standaard. Accenten van koolstofvezel, een lederen Turbo X-sportstuur met geperforeerde duimgrepen en speciale Turbo X-vloermatten geven in het interieur een vervolg aan het sportieve uiterlijk van de vierpersoonscabriolet.

Driedubbel geïsoleerde kap Dankzij de driedubbel geïsoleerde kap met een elektrisch verwarmbare glazen achterruit is de Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition voorbereid op de meest winterse weersomstandigheden. De standaard verwarmbare voorstoelen garanderen een behaaglijke zitplaats voor zowel de bestuurder als zijn passagier. Een regensensor en Bi-Xenon koplampen voorzien van hogedruksproeiers dragen bij aan een uitstekend zicht op de weg. Alle extra’s van de Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition vertegenwoordigen een waarde van 6.530 euro. De consumentenprijs bedraagt echter 1.320 euro. Dat is inclusief

NederSign heeft per 1 september in Duiven een nieuw en aanzienlijk groter onderkomen betrokken dan het vorige pand in Huissen. Het nieuwe pand is maar liefst 1500 m2 groot. Hiermee realiseert het reclameproductiebedrijf het eerste truckcenter voor beletteringen in Oost Nederland. Er kunnen vrachtwagencombinaties tot 18 meter in worden beletterd.

22


temperatuur krijgt tussen auto en folie, en te maken krijgt met een siliconenlaag die door het wassen op elke auto zit, houdt een belettering niet lang als je die niet eerst grondig verwijdert. Dat is niet zoals wij kwaliteit definiëren. Bovendien kiezen wij voor de betere kwaliteiten folies. We zijn wat dat betreft beslist geen prijsvechter. Daarnaast passen er in deze hal met gemak volledige aanhangercombinaties tot wel 18 meter lang, en dat is iets wat in Oost Nederland nog niet bestond.’

Saab Parking Assistance en het Passenger Pack, dat bestaat uit een verstelbare middenarmsteun voor, twee bekerhouders, een 12-voltaansluiting en een muntenvakje in de middenconsole.

C-label De Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition wordt aangedreven door een 1.8-liter turbobenzinemotor van 150 pk (110 kW). De consument kan kiezen uit een handmatig bediende zesversnellingsbak en een vijftrapsautomaat. De Saab 9-3 Cabriolet Vector TX Limited Edition is vanaf nu verkrijgbaar bij de Saab Dealer voor prijzen vanaf 48.895 euro. De versie met de handmatig bediende versnellingsbak draagt een C-label.

A!tention ontwikkeld geheel vernieuwde website voor WOONDOCK Duiven WOONDOCK is een hippe mega-woonoutlet in Duiven waar u alles vindt voor uw interieur. Of u nu houdt van barok, stoer, landelijk of design; bij WOONDOCK vindt u alle woonstijlen onder één dak. In ruim 150 verschillende docks bieden groothandelaren en importeurs hippe en trendy woonspullen aan. Hierdoor is de verscheidenheid aan producten erg groot en kunt u bovendien rekenen op een prijsvoordeel van 30 tot 70 procent! Bij WOONDOCK zijn alle meubelen en accessoires op voorraad en dus direct mee te nemen! Om dit concept nog beter te kunnen presenteren lanceert WOONDOCK per 1 december een geheel vernieuwde website vol aanbiedingen, acties en de nieuwste woontrends! In samenwerking met A!tention is er een heldere en inspirerende website ontwikkeld waarop u alles kunt vinden over WOONDOCK en onze producten. Wij nodigen u graag uit op onze vernieuwde site www.woondock.nl

NederSign opent in Duiven nieuw truckcenter voor beletteringen

Zelf testen

Eigenaar Paul van Gasselt: ‘We zijn verhuisd naar mijn eigen pand, dat ik indertijd met NederRijn had gebouwd. Een paar jaar geleden heb ik dat bedrijf verkocht; maar het pand bleef mijn eigendom. De nieuwe eigenaar huurde vervolgens een deel van het pand van mij. Met NederSign, dat ik daarna als vervolg op KenHateg heb opgezet en uitgebouwd, ben ik nu in de kantoorruimtes en bedrijfshal getrokken die nog leeg stonden. De reden voor de verhuizing is dat we voor het beletteren een capaciteit van zo’n 1500 auto’s per jaar nodig hebben. Dat is gemiddeld zes à zeven per dag, en daar konden we in Huissen niet meer mee uit de voeten.’

en uiteraard ook in de winkel! U vindt WOONDOCK op industrieterrein Graafstaete. A!tention is gevestigd op de marketing 32a te Duiven en heeft o.a. de websites voor Schuurman Schoenen, Minox Software en Teamsport ontworpen. www.atention.nl

NederSign heeft zwaar geïnvesteerd in een nieuw machinepark en besteedt relatief veel aandacht aan research en development. Daarnaast wordt de kwaliteit op hoog niveau gehouden. Pas na een grondige controle mag een auto terug naar de klant. Van Gasselt: ‘We testen zelf ook nieuwe lakken en carrosserieën uit, zodat we van elke nieuwe auto, bus of truck de specifieke eigenaardigheden al kennen. Aparte hoeken in de carrosserie of een nieuw soort lak hebben namelijk gevolgen voor de werkwijze.’ Daarnaast is NederSign ook gespecialiseerd in het herbeletteren van auto’s en vrachtwagens met complete folies, waarmee de wagens volledig ‘aangekleed’ kunnen worden. De personele staf van NederSign is onlangs uitgebreid met twee accountmanagers, waarvan er één alle automotive bedrijven in Nederland in zijn portefeuille heeft.

Geïntegreerde wasplaats

NederSign is gespecialiseerd in akoestische panelen, autobelettering, vrachtwagenbelettering, bewegwijzering, bouwborden, gevelreclame, buitenzuilen, indoor reclame, lichtbakken, neonreclame en raamdecoratie.

Commercieel directeur Joop Nefkens: ‘Het bijzondere van deze bedrijfshal is, dat hij volkomen geconditioneerd is. Ook is er een geïntegreerde wasplaats voor de auto’s. Dat betekent dat de auto’s, bestelbussen en vrachtwagens eerst volledig geklimatiseerd kunnen worden, voordat ze beletterd worden. Dat is namelijk essentieel voor de kwaliteit en de houdbaarheid van de beletteringen. Je kunt een auto wel overal beletteren, maar doordat je dan steeds verschillen in

NederSign Reklame Impact 50 6921 RZ Duiven (026) 325 25 02 www.nedersign.nl


23

kortnieuws

Dankzij de recessie ? Zakenmagazine voor ondernemers en bestuurders

De Zakenmarkt is een jong, trendy en glossy ondernemersmagazine met de focus op regionaal nieuws en ondernemen. Wie De Zakenmarkt inschakelt als communicatie en promotie middel, bereikt rechtstreeks een zeer gevarieerde en interessante doelgroep van directeuren, managers en inkoopbeslissers. De Zakenmarkt wordt verspreid naar bedrijven met 4 en meer medewerkers en verschijnt in 3 regio’s : Arnhem - De Liemers - Doetinchem e.o. Midden Nederland Rivierenland Voor de regio indeling zie de website: www.dezakenmarkt.nl

Nieuwsgierig naar de communicatiemogelijkheden?

[email protected] www.qotd.nl 06 - 29 607 723

Voor De ZakenMarkt Arnhem - De Liemers Doetinchem e.o. omstreken bel 0316 344 960 Voor De ZakenMarkt Midden Nederland en Rivierenland bel 0317 356 358

De verkoop en de verhuur van onroerend goed heeft betere tijden gekend. Maar in moeilijke tijden zijn het de creatieve ondernemers, die zich weten te handhaven. Of beter nog, zij weten in enkele gevallen sterker uit de strijd te komen. Het is slechts 1½ jaar geleden, dat het Ondernemers Centrum De Pelikaan in Zevenaar is opgezet. Vanaf dat moment zakte de verhuurmarkt van kantoren behoorlijk in. Maar bij de Pelikaan meldde zich achter elkaar belangstellende ondernemers en inmiddels zijn er 16 bedrijven gevestigd. Zoals bekend, moeten noodgedwongen diverse ondernemingen hun werkzaamheden stoppen. Als gevolg daarvan vallen er om ons heen diverse ontslagen. Mede daardoor is er thans een toevloed van startende ondernemers. Het ondernemers centrum is inmiddels op één kantoorruimte na geheel verhuurd. Op dit moment wordt er voorzichtig gekeken naar een mogelijke verdere uitbreiding van De Pelikaan. Zodra daar meer duidelijkheid over is, laten wij u dat uiteraard weten.

Wat is de reden van dit succes? • Allereerst is de locatie zo dicht bij de stad en precies tegenover het station uniek. • Een representatief kantoor met een dito uitstraling. • Zelfstandige ondernemers die alleen of met weinig medewerkers werken, kunnen zich professioneel presenteren. • Gezamenlijk hebben de huurders de vrije beschikking over één vergaderruimte en één presentatieruimte. • Kantoren al vanaf 19 m2 • Duidelijkheid over de huurprijs zonder verrassingen achteraf. Op de site www.ocdepelikaan.nl worden uitgebreid de mogelijkheden aangegeven. Ook staan alle huurders met name vermeld. En wil je persoonlijk vrijblijvend een rondleiding dan is een telefoontje naar 06-51.39.39.52 voldoende. U vindt O.C. de Pelikaan op de Ringbaan Zuid 8 in Zevenaar.

Van Essen verhuisd Van Essen is verhuisd en geopend op de Smidse 3 in Westervoort (kruising Rivierweg, Rijksweg Duiven). Alle nieuwste trends op het gebied van bestrating, verlichting en beschutting kunt u bij ons in de grootste siertuin van het land vinden. Van Essen B.V. De Smidse 1-3 6931 KJ Westervoort 026-311 83 17 [email protected] De trotse eigenaren Dick en Henri Van Essen samen met Robert Jansen voor hun nieuwe pand in Westervoort. ABCO heeft het pand voorzien van een inbraaksysteem, camerasysteem, toegangscontrolesysteem, brandmeldinstallatie en sluitplan.


25

kortnieuws

column

Samenwerking tussen bedrijven leidt tot unieke promotie in Arnhem Begin november was het parkeerterrein van de

Steel de show met

Bloem van de zaak! Van Ferrari rood tot sneeuwwit Mont Blanc! Deze winter biedt Bloem van de zaak u een kunstobject in volle bloei: de Amaryllis. Een exclusief en b(l)oeiend geschenk voor uw medewerkers, klanten of zakenrelaties. Al vanaf € 15,50 steelt ú de show met Bloem van de zaak. Rechtstreeks van de kweker en dus van topkwaliteit. Amaryllissen worden in luxe geschenkverpakking geleverd. Uniek en stijlvol. Special voor de feestdagen bieden wij u Amaryllissen aan in combinatie met handgemaakte bonbons. Wilt u uw evenement, bijeenkomst of feest afsluiten met een bijzondere attentie? Kijk voor bloemen en mogelijkheden op onze website www.bloemvandezaak.nl

Sligro aan de Driepoortenweg 14 in Arnhem levendiger dan ooit. Creaforti, KPN, Vodafone en Sligro organiseerden gezamenlijk een Koeken-Zopie-evenement waarbij mobiel werken centraal stond. Ter plaatse konden bezoekers noviteiten op het gebied van mobiel werken en telefonie ontdekken. Daarnaast werden prijzen verloot en diensten verleend. Ook reed op Industrieterrein Het Broek voor het eerst in Nederland een KPN Tuk-Tuk rond. Bezoekers maakten hier een gratis back up van hun telefoongegevens en konden de nieuwste software instaleren op het mobiele toestel. In het Koek-en-zopie-kantoor mocht iedereen binnenlopen om oer-Hollandse gezelligheid te proeven, maar ook om vragen te stellen over telefonie of mobiel werken. Daarnaast zijn diverse prijzen zoals een laptop, een dag mobiel werken op een unieke locatie gewonnen door bezoekers.

NS en Stadsregio Arnhem Nijmegen verbeteren stations NS en Stadsregio Arnhem Nijmegen gaan op korte termijn een aantal

de schouw is het vaststellen van ‘quick wins’ die op korte termijn, dat

stations in de regio verbeteren. Op 24 september vond er een zogeheten

wil zeggen binnen maximaal twee jaar, kunnen worden uitgevoerd. Het

‘schouw’ plaats, waarbij zes regionale stations onder de loep werden

gaat om de kleine dingen die het leven van de reiziger aangenamer

genomen. Voorafgaand aan de schouw tekenen NS en stadsregio een

maken. Daarbij kan bijvoorbeeld gedacht worden aan uitbreiding van

samenwerkingsovereenkomst waarin ze afspraken maakte over de

fietsenstallingen en P+R faciliteiten, de aanpak van verrommeling,

uitvoering van verbeterpunten.

het plaatsen van een (extra) kaartautomaat of het verbeteren van de

Veel plannen voor stations zijn gericht op de langere termijn. Doel van

informatievoorziening. Een tweede doel van de schouw is dat de vele partijen die bestrokken zijn bij een station en de directe omgeving ervan elkaar (beter) leren kennen en weten te vinden. Behalve diverse vertegenwoordigers van NS en de stadsregio nemen ook afgevaardigden van gemeenten, ProRail, OV Fiets, NOVIO, Connexxion, Syntus en Veolia aan de schouw deel. Zij bezoeken de stations Nijmegen Centraal, Nijmegen Dukenburg, Elst, Arnhem Velperpoort, Duiven en Velp. De deelnemers worden uitgenodigd elk station door de ogen van de reiziger, of liever de klant, te beleven. Vervolgens worden verbeterpunten geïnventariseerd, waarbij de haalbare ingrepen worden gebundeld in een uitvoeringsprogramma voor de korte termijn. De samenwerkingsovereenkomst en de schouw passen in de gemeenschappelijke doelstelling van NS en de stadsregio om te bekijken hoe de ambities uit het Masterplan Openbaar vervoer op korte en middellange termijn gerealiseerd kunnen worden door verbetering van het ‘product’ trein en de stations. De stadsregio zal daarbij nagaan of voor de uitvoering van de verbeterpunten aansluiting gevonden kan worden bij subsidiebronnen van de rijksoverheid.

26


Bloem van de zaak is een merk en product van Dits en Dutch, Huissen.

Instituut Jeroen Bosch opent zijn deuren in Barcelona Op 26 november vond de officiële opening van de vestiging van Instituut Jeroen Bosch in Barcelona plaats. Het bekende Nederlandse taal- en communicatie-opleidingsinstituut opereert sinds kort op de Spaanse markt onder de naam Bosch & Barnsdale Business Language Training. In Barcelona werkt Instituut Jeroen Bosch samen met talenopleidingscentrum Barnsdale Business Language Training, dat begin 2009 van start ging met Spaans voor buitenlanders. De zoektocht van Barnsdale naar een partner in dit initiatief resulteerde in een fusie. Bosch & Barnsdale Business Language Training biedt taalcursussen op maat. Hiermee voorziet het opleidingscentrum in een betrekkelijke leemte in het Spaanse onderwijsveld. De officiële opening op 26 november in het hightech business centre 22 @Barcelona staat grotendeels in het teken van het seminar ‘Effective Communication in Business: Inter-cultural and Media Training’. Op het programma staan presentaties over de Angelsaksische business cultuur, succesvol zaken doen in Duitsland en China en een lezing

Emiel Hartskeerl

Wat krijg ik extra terug op mijn geïnvesteerd vermogen? Ondernemend Nederland houdt zich dag in dag uit bezig met deze essentiële kwestie. De leider van een onderneming dient zich druk te maken over omzet, marges en winst. Het voortbestaan van het bedrijf hangt daar primair van af en, niet onbelangrijk, vervolgens ook de groei en de marktpositie. Natuurlijk, zonder de realisatie van deze targets is ondernemen meer lijden dan leiden. Maar op goede momenten voeren andere doelstellingen gelukkig de boventoon. `Weet je wat jij eens zou moeten doen`, hoor je vaak op netwerkborrels en ontbijtsessies voor captains of industry, `je moet maatschappelijk verantwoord gaan ondernemen!’. De armoede de wereld uit, de CO2-uitstoot verminderen, weg met de dictatoriale regimes en wereldwijd alle kinderen eten en naar school. Een nobel streven dat we gaan bereiken door Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO). Iedereen roept het: banken, multinationals, verzekeraars en het MKB en de politiek zonodig nog harder. Maar wat is dat nu, MVO? Betekent het dat we tuinmeubelen moeten gaan kopen waar enerzijds tropisch hardhout voor gebruikt is met een FSC keurmerk en anderzijds aluminium in is verwerkt uit Zuid-Amerikaanse bauxietmijnen met slaven als werknemers? Of is MVO een project sponsoren waarbij allochtone jeugddelinquenten klaargestoomd worden voor de terugkeer in een maatschappij die intolerantie eerder aanmoedigt dan afkeurt? Wij ondernemers weten uiteraard wel beter. Maar weten is nog lang niet hetzelfde als doen. Ga eens achterover zitten in die met kalfsleer beklede bureaustoel (het looien vervuilde Rio São Francisco), steek een Cohiba op (de maker van deze Cubaanse sigaar mag wel denken wat hij wil, maar zijn gedachten uitspreken kost hem zijn gezin) en neem een slok van uw Bourbon (jawel, die uit het land van Generaal Schwarzkopf). Laat uw gedachten nu eens niet direct uitgaan naar de euro’s die als winst de boeken in gaan. Ga met uw managementteam een week naar een weeshuis in Sri Lanka, een vluchtelingenkamp in Jordanië of vlakbij, in Europa, naar een straatkinderenopvang in Bosnië. Steek de handen uit de mouwen en pak een humanitair project aan. Geef het goede voorbeeld en motiveer de plaatselijke bevolking tot de (weder) opbouw van hun leefomgeving. MVO heeft echt niets met euro’s te maken. En een bescheiden aantal mensen een nieuwe toekomst bieden is geen druppel op de gloeiende plaat. In ieder zal je managementteam apetrots zijn en waarderen zij het goede gevoel. Loyaliteit staat niet meer ter discussie. Dat is pas echt Return on Investment! Veel plezier met ondernemen!

Return on Investment

over effectieve communicatie met de media. De avond wordt met een feestelijke receptie afgesloten. Cursisten kunnen in Barcelona terecht voor zo’n 25 verschillende taaltrainingen, die ook door Instituut Jeroen Bosch in Nederland (Maastricht, Vught en Arnhem) en Duitsland (Kleve) worden aangeboden. Onlangs opende het instituut ook in China (Xi’an) een vestiging.

Reageren: [email protected]


27

kortnieuws

bedrijfsreportage

Alliander en Enexis kiezen voor Arnhem als hoofdkantoor voor de Lightning Activiteiten Alliander en Enexis kiezen voor Arnhem als hoofdkantoor voor de Lightning Activiteiten van beide bedrijven. De activiteiten worden ondergebracht in een nieuw dochterbedrijf, dat Ziut gaat heten. Per 1 november heeft Ziut 1100 m2 gehuurd aan het Nieuwe Plein 1 B te Arnhem. Eigenaar van dit pand is de gemeente Arnhem. De gemeente Arnhem werd bij deze verhuur geadviseerd door Strijbosch Thunnissen Bedrijfsmakelaars Arnhem, partner in Dynamis. Ziut werd geadviseerd door RSP Makelaars. Ziut is de nieuwe krachtige onderneming in de competitiever wordende markt van openbare verlichting, verkeersregelsystemen en lichtarchitectuur. In Ziut worden de bestaande dochters Liandyn en IP Lighting ondergebracht. Door deze fusie ontstaat een nieuwe onderneming met een sterke marktpositie. Ziut combineert de sterke eigenschappen van beide fusiepartners. Dat leidt tot een hoog niveau van dienstverlening en innovatieve productontwikkeling. Zo kan Ziut haar klanten nog beter helpen hun doelstellingen voor duurzaamheid, veiligheid, leefbaarheid en mobiliteit te halen. Ziut is dan slagvaardiger bij aanbestedingen en kan daardoor scherper concurreren. Klanten van Ziut profiteren daar rechtstreeks van.

Ziut start met ruim 500 medewerkers en een omzet van ca. 140 miljoen euro. Klanten van Ziut zijn overheden zoals gemeenten, waterschappen en provincies, maar ook civiele aannemers en projectontwikkelaars. Ziut heeft klanten in heel Nederland. Alliander en Enexis worden beiden eigenaar van de nieuwe onderneming.

AIESEC, uw oplossing voor personeel! Heeft u plannen om uit te breiden of te exporteren? Mist u specifieke kennis binnen uw eigen bedrijf? Lijkt het u vernieuwend om een academisch geschoolde Braziliaan, Griek, Chinees of Canadees tot uw werknemers te rekenen? Maar heeft u geen idee waar u zo iemand kan vinden, én heeft u geen zin in alle rompslomp die het met zich meebrengt? Dan kan de stichting AIESEC uw oplossing zijn.

Het bestuur van AIESEC Wageningen. vlnr op de foto: Karen Heuvelmans, Tjalle Weekenborg, Melissa Koolen, Teun de Bakker en Karin van Boxtel

Trainees AIESEC is een non-profit studentenorganisatie, opgericht in 1948 om intercultureel begrip en kennisuitwisseling te bevorderen. Ondertussen bestaat AIESEC al 61 jaar en zijn is ze vertegenwoordigd in 108 landen en meer dan 1100 universiteiten. Dit netwerk zorgt ervoor dat jaarlijks 4000 studenten zelf kunnen ervaren hoe het is om als trainee in het buitenland te leven en te werken.

Passend bij uw profiel Carlos Alonso en KEMA zijn hier het levende bewijs van. Carlos komt uit Venezuela en werkt binnen KEMA bij het New Energy Technology Department. Hier doet hij onderzoek naar nieuwe membraantechnologieën. Ondertussen is hij al acht maanden aan het werk bij KEMA en heeft hij zijn project bijna afgerond. AIESEC brengt internationale studenten en Nederlandse bedrijven die een stagiaire zoeken bij elkaar. Beide partijen geven vooraf hun wensen en mogelijkheden aan en aan de hand daarvan maakt AIESEC een match met student en bedrijf.

Formaliteiten De meerwaarde van een AIESEC-trainee als Carlos ligt in het feit dat jonge buitenlandse wetenschappers uw bedrijf kunnen komen versterken zonder dat u zich zorgen hoeft te maken om formaliteiten, iets wat meestal een drempel is om buitenlands talent hierheen te halen. Het enige waar u zich mee bezig hoeft te houden is het opstellen van een ‘job description’. AIESEC zorgt voor de formaliteiten, zoals

een tewerkstellingsvergunning, een verblijfsvergunning en huisvesting, maar ook voor sociale opvang en voorbereiding op de Nederlandse cultuur wordt gezorgd. Zo organiseren we activiteiten, borrels en uitjes in Nederland.

Make a move Maar AIESEC Wageningen doet meer dan bemiddelen tussen bedrijven en buitenlandse studenten. Een product van AIESEC Wageningen is Make a Move. Make a Move begeleidt studenten vanaf de start van hun studie tot aan het tekenen van het contract met hun eerste werkgever. Make a Move biedt trainingen aan studenten zodat zij zich beter kunnen ontwikkelen. Daarnaast organiseert Make a Move de Carrièreweek. Tijdens dit evenement kunnen bedrijven zich presenteren aan de student door middel van presentaties, workshops, individuele gesprekken, lunches en diners. In april 2010 zal de Make a Move Carrièreweek van Wageningen plaatsvinden op de Universiteit Wageningen. Bedrijven als Unilever, Heineken en Essent zullen aanwezig zijn op dit evenement. Voor meer informatie kunt contact met ons opnemen via www.aiesec.nl of www.makeamove.nl. e: [email protected], t: +31 (0)317 422264


29

kortnieuws

IkStartSmart

Bedrijfsunits in Spijkerkwartier volledig verhuurd

Boulevard Heuvelink 104 A, B, C en D te Arnhem Op een bijzondere plek in het Spijkerkwartier, achter de imposante kantoorvilla waarin adviesbureau Companen is gehuisvest, zijn 4 hoogwaardige bedrijfsruimten met kantoor van ca. 110 m_ gebouwd. Alle 4 units aan de Boulevard Heuvelink 104 zijn recentelijk verhuurd aan o.a. Verbaal Interieur, Fotostudio Rob Sas, Intarsio Restauratie & fijnmeubelmakerij en een handelsonderneming. Strijbosch Thunnissen Bedrijfsmakelaars, partner in Dynamis, heeft in opdracht van de eigenaar Stollenberg Groep, bemiddeld in de verhuur. De huurprijzen zijn marktconform.

Zware uitdagingen Bedrijven denken hard na over hoe ze zich juist nu kunnen onderscheiden en waarop ze zich moeten focussen. Welke ruimte is er voor innovaties en nieuwe markten? “Tegen welke prijs kunnen we mensen aanhouden, gegeven de binding met onze medewerkers en voor behoud van essentiële kennis binnen de onderneming? Kunnen we daarnaast de bank weer doen geloven in ons ondernemerschap en durven de banken het bedrijfsleven weer volop te steunen? Niet de eerste de beste ‘uitdagingen’ voor onze leden”, aldus de voorzitter van VNO-NCW Midden.

Maatregelenpakket VNO-NCW Midden pleit ervoor die zware uitdagingen voor het ‘broodnodige’ herstel vooral door de overheid te laten ondersteunen. Het maatregelenpakket van het kabinet wordt deels als goed maar soms ook nog als onvoldoende beoordeeld. De kosten van

30


©

Op de Startersdag van de KvK in Arnhem is Edese ondernemer Annelyn de Boer in het zonnetje gezet. De Boer, die een coachingspraktijk heeft, is als 450ste deelnemer met het IkStartSmart©-project gestart en ontving hiervoor bloemen uit handen van KvK-directeur Ronald Migo. Marijke van Haaren, Gedeputeerde van Provincie Gelderland, prees IkStartSmart©. “Startende ondernemers zijn van groot belang voor een gezonde economie”, sprak van Haaren.

IkStartSmart© IkStartSmart© helpt startende en pas gestarte ondernemers bij het maken van een succesvolle start. Het project biedt begeleiding van ervaren coaches, nuttige startersinformatie, gespecialiseerde bedrijfsadviseurs, seminars & trainingen en bijeenkomsten waar ondernemers elkaar kunnen ontmoeten. Deelname aan IkStartSmart© vergroot de overlevingskans voor een ondernemer aanzienlijk.

Eigen bedrijf starten onverminderd populair

Ondernemers spreken over de crisis tijdens drukbezocht congres VNO-NCW Midden “De crisis lijkt beslecht. We kunnen ons weer eens positief op de toekomst richten.” aldus Tineke Bakker - van Ingen, voorzitter van ondernemersvereniging VNO-NCW Midden tijdens het ledencongres. In Hoog Soeren kwamen meer dan 200 ondernemers uit Midden- en Oost-Nederland bijeen om met elkaar de huidige crisis te bespreken. Na een bevlogen lezing van prof. dr. Jaap van Duijn wisselden de leden met elkaar van gedachten. De werkgevers ervaren een beginnend economisch herstel. Orderportefeuilles worden voorzichtig weer aangevuld. Men stelt vast dat uiteindelijk een duurzaam herstel moet komen uit ondernemerschap. Ondernemers willen daarvoor in de praktijk daadwerkelijk de ruimte.

IkStartSmart verwelkomt 450ste deelnemer

bureaucratie met vertragend handelen, blijven voor bedrijven hoog. Het bedrijfsleven kan nu geen lastenverzwaring aan, ze hebben een ondernemende overheid nodig als hefboom voor de landelijke en regionale economie. Bij de zoektocht naar miljardenbezuinigingen mag de overheid niet méér kosten op het bord van de ondernemers leggen en zelf buiten schot blijven.

Positieve gevolgen crisis VNO-NCW heeft zich hard gemaakt voor het naar voren halen van investeringen, minder regels, een sneller betalingsgedrag van de overheid. Deze economische versnellingsagenda’s worden bestuurlijk gedragen, maar blijven nog te vaak in uitvoering binnen de bureaucratie hangen. “Wat we wel zien is dat gemeentelijke en provinciale bestuurders meer contact zoeken met het bedrijfsleven om gezamenlijk oplossingen te zoeken om de randvoorwaarden voor het ondernemerschap te vereenvoudigen. Een positief resultaat van de kredietcrisis” vindt VNO-NCW Midden-voorzitter Tineke Bakker-van Ingen. De werkgeversvoorzitter noemt verder nog als grote uitdaging een oplossing te zoeken voor een tijdelijke mindere liquiditeitspositie van sommige bedrijven. Werkgevers lopen daar doorgaans niet mee te koop. Gelijktijdig hebben vaak in de kern nog gezonde bedrijven voor opbouw juist middelen nodig. Zij vraagt het kabinet om effectieve maatregelen om te voorkomen dat het prille herstel niet wordt gesmoord door stokkende kredietverlening. Er was niet alleen reden tot zorg. De voorzitter sluit zich aan bij de ondernemers die gesterkt door het betoog van de professor zagen dat er licht aan het eind van de tunnel is. Met nieuwe energie gaan ondernemers de toekomst in.

Dat het starten van een eigen bedrijf erg populair is, werd nog maar eens bevestigd door de grote hoeveelheid bezoekers die naar de Startersdag van KvK Centraal Gelderland op Papendal kwamen. Ook de cijfers laten zien dat ondernemen een geliefde bezigheid is. Sinds 2005 is het aantal starters namelijk alleen maar toegenomen. Waar het totaal aantal starters over heel 2005 ruim 76.000 bedroeg, telt het Handelsregister dít jaar van januari tot september al ruim 79.000 nieuwe ingeschreven bedrijven.

De opening van de Startersdag van KvK Centraal Gelderland op Papendal. V.l.n.r.: Fokko Bonsma (coach van IkStartsSmart©), Ronald Migo (directeur KvK), Annelyn de Boer (450ste deelnemer IkStartSmart©) en Marijke van Haaren (Gedeputeerde Provincie Gelderland).

Veel spektakel op Techniekdag De Liemers Met meer dan 3000 bezoekers en bijna 40 standhouders is de derde Techniekdag De Liemers op zaterdag 10 oktober jongstleden zeer succesvol verlopen. Welling Didam was voor de derde keer gastheer van het evenement. ‘

Meer instroom in techniek De Techniekdag moet er voor zorgen dat jongeren vroegtijdig in aanraking komen met techniek, om zo het imago van technische beroepen en opleidingen te verbeteren. De bedoeling is dat er uiteindelijk meer jongeren instromen in de technische beroepen. Ook is het van belang ouders te laten ervaren dat techniek toekomst heeft. De technische sector biedt volop kansen en mogelijkheden op een goedbetaalde baan en carrière. Op de Techniekdag presenteren scholen (van vmbo tot en met universiteit) en bedrijven (uit alle sectoren) uit De Liemers zich door middel van doe-activiteiten, zodat kinderen tussen 10 en 14 jaar op een leuke manier kennis kunnen maken met technische opleidingen en beroepen. Zo kunnen ze bijvoorbeeld alles te weten komen over

energie en elektriciteit, allerlei proefjes doen en dingen onderzoeken, met diverse apparaten en instrumenten werken en nog véél meer. Kortom: zien en vooral ervaren hoe leuk techniek is! De opening werd gedaan door Bart Welling, directeur van Welling Groep, en Alain van de Haar, voorzitter van Platform Onderwijs en Arbeidsmarkt De Liemers.

Veel activiteiten Gedurende de dag was het een actieve bedrijvigheid. Over de hele dag verspreid was het een komen en gaan van kinderen en ouders die zich uitleefden bij de diverse activiteiten. “Ook de standhouders, zowel scholen als bedrijf, waren enthousiast”, vertelt Gerbert Wubs, regiomanager VNO-NCW Midden en initiatiefnemer van de Techniekdag De Liemers. “De grote belangstelling vanuit de bezoekers en de glimlach op de gezichten van de kinderen is op zo’n dag een geweldige drijfveer. Het was een topdag!” Volgend jaar zal er weer een techniekdag in De Liemers worden gehouden.


31

netwerken

kortnieuws

MKB Duiven eert ‘ondernemende’ ondernemers MKB Duiven heeft de genomineerden bekend gemaakt voor de jaarlijkse ondernemersprijzen. De Duivense businessclub eert tijdens de nieuwjaarsreceptie de Rabobank LiemersePoort Duivense ondernemer van het jaar en de Totaalnet Duivense starter van het jaar. Dit keer zijn de volgende vijf bedrijven genomineerd voor de verkiezing van Duivense ondernemer van 2009: Faunaland XL Sascha van Brigitte en Bertus Elsman, TSB Bescom van Erik Roording en John Post, Schade Service Groessen van Roy Willemsen en Mark Scheepbouwer, Acces Computer Centre van Wilco Ubing en Erpa van Ernst Paar. De nominaties zijn gedaan door leden en het bestuur van MKB Duiven. Een onafhankelijke jury die bestaat uit Hans Willems (ex-voorzitter), Hans Wonink (lid) en Pieter Copier (journalist) bepaalt uiteindelijk wie de winnaar wordt. De prijs wordt door burgemeester Henk Zomerdijk van de gemeente Duiven uitgereikt tijdens het nieuwjaarsfeestje dat op donderdag 7 januari in zaal Gieling wordt gehouden. De geselecteerden voor de startersprijs zijn Hendrik Elsinga (H.Elsinga

De jury en de genomineerden voor 2009. V.l.n.r. Rien Boskeljon, Hendrik

Administratie- en Belastingadviesburo), Colin Hogen Esch (Check Infra) en

Elsinga, Jeroen Rouwenhorst, Colin Hogen Esch, Jeannette Ketels en Sakis

Jeannette Ketels (Curves Duiven). Het eindoordeel wordt geveld door een

Ouzounidis. Foto: Gerth van Roden Fotografie. jury die bestaat uit Jeroen Rouwenhorst. Rien Boskeljon en Sakis Ouzounidis, de Duivense ondernemer 2008. De verkiezing van de beste starter is een stimuleringsprijs van MKB Duiven voor ondernemers die de afgelopen drie jaar een bedrijf zijn begonnen. De prijs is een blijk van waardering voor de ondernemingsgeest, het lef én het doorzettingsvermogen dat jaarlijks door wordt getoond door tientallen Duivenaren, die de droom van een eigen bedrijf waarmaken.

De genomineerden bijeen voor het kantoor van hoofdsponsor Rabobank LiemersePoort in Duiven. V.l.n.r. Eric Roordink, John Post, Brigitte Elsman, Bertus Elsman, Ernst Paar en Wilco Ubing. Inzet Roy Willemsen (l) en Mark Scheepbouwer.

Hare Majesteit de Koningin onderscheidt 100-jarig Rotra met predicaat ‘Koninklijk’ Het heeft Hare Majesteit de Koningin behaagd, op 07 oktober 2009, het 100-jarige Rotra het predicaat ‘Koninklijk’ toe te kennen! Logistiek dienstverlener Rotra mag voortaan ‘Koninklijk’ in haar naam voeren en heeft haar logo mogen voorzien van de Koninklijke Kroon. Voor dit van oorsprong Doesburgse familiebedrijf betekent deze toekenning de ultieme bekroning voor 100 jaar en 4 generaties betrouwbaar ondernemerschap in de logistiek en vervult de directie en haar medewerkers met trots. Rotra schaart zich met deze eervolle toekenning onder een beperkt aantal prominente ‘Koninklijke’ ondernemingen; momenteel zijn er zo’n 550 Koninklijke ondernemingen en instellingen waarvan slechts zo’n 150 bedrijven. In de logistieke sector bevindt Rotra zich hiermee in het selecte gezelschap van bedrijven zoals KLM en TNT. Aan het Koninklijke predicaat is een aantal stringente voorwaarden verbonden waaraan een onderneming moet voldoen:

32


1. De onderneming bestaat tenminste 100 jaar. 2. De directieleden zijn de gehele geschiedenis van onbesproken gedrag geweest. 3. De onderneming is financieel solide. 4. De onderneming neemt een prominente plaats in in haar vakgebied. In de regel kent de Koningin dan ook niet meer dan één organisatie per branche het predicaat toe (evt. toegespitst op specialisatie). Om in aanmerking te komen voor het predicaat ‘Koninklijk’ wordt een verzoek ingediend bij de Burgemeester van de vestigingsplaats. Vervolgens wordt informatie ingezameld bij o.m. de betreffende onderneming, de Commissaris van de Koningin, meerdere Ministeries en de Kamer van Koophandel. Bij toekenning verbindt de onderneming zich aan de ‘Bepalingen betreffende het predicaat Koninklijk’. Het predicaat wordt voor 25 jaar toegekend, waarna bestendiging kan worden aangevraagd.

Foto: Jacques Kok

Bedrijvenkontaktdagen

26e Regionale Bedrijven Kontakt Dagen Als een beurs zonder onderbreking de 26e editie haalt, weet je zeker dat het een ijzersterk product is. Als bedrijven voor de 26e keer meedoen is daarmee ook het zakelijke succes voor de deelnemer aangetoond. Als wij ook denken aan de 27e en volgende edities kunt u vertrouwen hebben in deze beurs, die niet alleen uitnodigt, maar ook uitdaagt tot een aansprekende deelname. Op dinsdag 30 en woensdag 31 maart 2010, beide dagen van 14.00 uur tot 22.00 uur worden de Regionale Bedrijven Kontakt Dagen georganiseerd in de Rijnhal in Arnhem. • Een unieke mogelijkheid om u te presenteren aan een divers en groot aantal ondernemers uit de regio. In de bekende ontspannen

sfeer kunt u in twee dagen zeer veel kontakten leggen met uw collega ondernemers. De filosofie achter deze beurs, overgewaaid uit Engeland, was de gedachte dat wat je dichtbij kunt kopen niet ver hoeft te halen. In samenwerking met de Kamer van Koophandel werd een start gemaakt met een project wat sindsdien alleen maar uitgroeide doch ook in 2009 nog steeds niet alleen actueel is, maar ook bedrijven blijft inspireren om zich te presenteren aan collega bedrijven uit de regio. Voor meer informatie: Paulien van der Ven Tel. 026 - 322 91 11 of [email protected]

Advertentie


33

internetwijzer Callcenter

Automatisering

www.callaround.nl Werving & Selectie

www.access-computer-centre.nl Bedrijfsmakelaar

www.alphapersonalia.nl Advies en ontwerp groene ruimte

www.stmakelaars.nl Cash flow management

www.plandejardin.nl Beveiliging

www.credit2cash.nl Telecommunicatie

www.abcobeveiliging.nl Trainingen

www.creaforti.nl Marketing communicatie- en internet

www.kennethsmit.nl Tuinaanleg en ontwerp

www.mediasolutions.nl Graveren en Beletteren

www.bernstuin.nl Aluminium en Kunststof Ramen

www.gelresign.nl Calamiteitendienst en hoogwerkerverhuur

www.arjolux.nl Management consultants & interim-managers

www.ronaldgerressen.nl Internet

www.triplek.nl

34


Bedrijfskleding en relatiegeschenken

www.bassafety.nl Accountants-bedrijfsadviseur-bedrijfsjuristen

www.abab.nl Service en verspreidingsbureau

www.willemsverspreidingen.nl Fotografie

www.fotokok.nl ICT beheer & Consultancy

www.qotd.nl Fincieel administratieve dienstverlening

www.vitrofinance.nl Administratiekantoor

www.Oud.nl Zakenmagazine

www.atention.nl

www.zakenmarkt.nl

Periodiek systeembeheer op lokatie Remote netwerkbeheer 24/7 Verkoop hard- en software Uitgebreide technische dienst Implementatie IP-videobewakingsystemen Realisatie Smartboard opstellingen Aanleg en uitbreiding infrastructuren

Access4it.nl Ofﬁcial IT partner for Vitesse

ABAB kiest voor relatiemanagement "Wij staan naast de ondernemer" Slim vastgoedbeheer bij BV Stichts Beheer van 1952

Recommend Documents