30 days of inspiration E-book van Manu Vooru
Wat inspireert jou?
Twee jaar lang heb ik aan dit boek gewerkt. Wekelijks legde ik mijn eigen inspiratie en die van vele anderen vast. Zo komen bijvoorbeeld ook Stephen Covey, Byron Katie, Daniel Ofman en andere meesters op het gebied van leiderschap en persoonlijke ontwikkeling aan bod. Het is een rijke collectie van prikkelende vragen, wijze uitspraken, humor, ontroerende filmpjes, links naar verdiepende artikelen, enzovoort. Kortom: 30 days of inspiration! 1 pagina voor elke dag …en nog een paar extra. Dit e-book is een bewerking van mijn twitter timeline van 31 maart 2009 tot 3 juni 2011. Blijf geïnspireerd, door mij te volgen op www.twitter.com/coachmanu (@coachmanu)
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Gezondheid, gezin, genieten, geven en vergeven! 5 g's voor Geluk.
•
Verandering = ontevredenheid huidige situatie (pijn) + verlangen nieuwe situatie (plezier) > moeite van verandering
•
De Nationale Coachingbon voor een gratis sessie met een professionele coach! – http://www.nationalecoachingbon.nl
•
Als je steeds 'doet', hoeveel ruimte is er dan nog voor 'zijn'?
•
Leuk filmpje voor verandersessies. Je kan altijd een nadeel vinden....http://bit.ly/kHDTRT Dank @roemen
•
The 4 Types of Teams All Leaders Need to Understand http://www/bnet.io/ebjoje
•
Als ik stop met alles dat ik van mezelf moet, dan bereik ik niets meer! of heb je het dan juist bereikt?
• Happiness is not getting what you want, but wanting what you get •
Blijft keigoed, tekst en muziek: http://youtu.be/04_T1CkMZMA Was ons trouwlied, bijna vijf jaar geleden....
•
John cleese en lachyoga, altijd goed:http://www.youtube.com/watch?v=yXEfjVnYkqM. Dank aan @SchoolvCoaching
•
5 manieren om meer gedaan te krijgen van collega's .::. Tijdschrift voor Coaching http://www.tvc.nl/nl/actueel-en-nieuws/item/193/ via @coachblad
•
Geluk zit niet in het veranderen van hoe je nu bent. Geluk zit in het ontspannen in hoe je nu bent. E. van Zuydam
•
Zo, inspirerende boekenlijst is weer aangevuld! http://www.busschots.nl/lezenover/literatuurlijst/
•
Moet jij ook wat meer rust nemen van jezelf? Lees: http://tinyurl.com/3j9ukh4 #weekendcoaching
•
Verandermanagement tip: http://www.doorbreekdecirkel.nl/ Boek is erg goed, op die site nog meer (nee, heb geen aandelen)
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Een oordeel dient soms om van je af te meppen, zodat de werkelijkheid niet naar binnen hoeft te komen #mooielezingITIP
•
Glimlachen! Leef langer, en eet minder chocola : ) on.ted.com/9FdB
•
Thijs Homan, grappig en goed, écht veranderen. Het duurt even, maar moeite waard! na 10 min. op stoom.http://vimeo.com/8725116
•
Bijna 40 verandermanagentmodellen en technieken. Klassiekers.http://tinyurl.com/6fge7yb
•
Wat zijn de signalen voor burnout? Doe de test:http://bit.ly/coachtest
•
Wat is de beste samenwerkingstructuur voor complexe taken? Doe de test: http://bit.ly/coachtest
•
Op zoek naar perfectie? Veel succes als vrouw! http://tinyurl.com/2fzwao (geldt ook voor mannen : )
•
Fascinerend, 17 jaar ouder worden in 2 minuten:http://tinyurl.com/3uzdkt
•
Ben jij bezig waar je impact kan hebben? Veranderen van jezelf ipv anderen?
•
Gewoon lekker lachen! http://www.youtube.com/watch?v=nZpYaMWjI_M
•
Wanneer kunnen, willen en gaan mensen veranderen? Leer meer in deze workshopreeks: http://bit.ly/coachpsychologie
•
kan je gelukkiger worden? Hoe doe je het tov gemiddelde?http://www.gelukswijzer.nl/
• Interview i. shapiro: over 'niet wachten op een beter moment' en 'verdedigingsmechanisme' http://tinyurl.com/3wmq3co •
Een boom zonder wortels zal vergeefs voeding zoeken in het zonlicht, die het alleen uit de grond kan halen #moederdagmetafoor
•
Waar kijk je tevreden op terug in de afgelopen week? #vrijdagcoaching
•
'Hoe stiller je bent, hoe meer je kunt waarnemen' (tijn touber, spoedcursus verlichting)
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
ik lees 'spoedcursus verlichting' nu. Heerlijk boek! 'je moet schuldig durven zijn, om vrij te zijn en anderen te bevrijden.'
•
waar heb jij lol in gehad deze week op je werk en wat kan je doen om daar volgende week meer van te hebben? #vrijdagmiddagcoaching
•
De kern/het doel van coachen met ACT methode: de coachee doet de dingen die van waarde zijn, ondanks/met 'pijn'.http://tinyurl.com/3gwd6r9
• Mooi filmpje over angst en durven. Je voelt het! http://tinyurl.com/lhvovf •
Terug van paasretraite. De moeder van coachvragen 'ontdekt': hoe kan ik eraan bijdragen dat ik me goed voel? Veel is hiertoe te herleiden.
•
Wie focus heeft op wat was, of wat zou moeten zijn, mist veel van wat er al is. #paasretraitetweet
•
Leiderschap is werken op de grens. Niet over de grens, niet achter de grens. Het ontstaat in het contact.
•
Moet iemand die een social media burnout heeft appkicken?
•
coachen=niet iemand veranderen. Maar liefdevol bewust maken van wie hij is en zijn omgeving. Zodat verandering kan plaatsvinden.
•
over stressmanagement, bevlogenheid en de beperking van cognitieve aanpak: https://www.nobco.nl/youtube
•
if you wish to know that you are safe, cause others to know that they are safe. dalai lama. #angstvsvertrouwen
•
inspirerend artikel over 'het nieuwe denken' van oud collega's @NaomiRadewalt en Frank van Berkel: http://tinyurl.com/5v3jdvc
•
Gisterenavond samenvatting TNO onderzoek #arbeidsvoorwaardengemaakt: http://bit.ly/CS_av Conclusie? Zorg voor goede #leidinggevenden!!
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Een MT dat 'op de hei' bedenkt hoe het verandertraject 'beter samenwerken' eruit ziet, werkt zelf te solo. #organisatiecoaching
•
Hoe weet je wat je écht wilt? blogpost: http://bit.ly/watwilik
•
dit is grappig! http://www.goeroeductie.nl/
• Connect! is managementboek vh jaar 2011, hier de samenvatting:http://tinyurl.com/6kw2nlq Gaat over vertrouwen en relaties! •
the present moment is the only moment we have to create and have relationships - John Kabbat-Zinn. http://tinyurl.com/28q9rhz
•
haha. RT @inspiratoo Toen ik mijn grenzen leerde kennen, heb ik ze meteen een stukje verlegd
•
Verzetten tegen wat er is: uiterlijk succes. Omarmen wat er is: innerlijke rust.
•
Sshhhhh prachtig liedje en foto's, vertraag:http://www.youtube.com/watch?v=Vkal9IlEexw
•
Funny! My Blackberry is not working.http://www.youtube.com/watch?v=kAG39jKi0lI
•
wie stopt met het afmeten van zijn ervaring aan zijn verwachting, voelt meer rijkdom en welzijn.
•
De sheets van de @nobco bijeenkomst over Evidence Based Coaching zijn inmiddels beschikbaar via http://www.nobco.nl/kenniscentrum/onderzoek
•
Deelnemer: "verwarring is slechts een doorgang naar een nieuwe werkelijkheid"
•
Gelukkig worden? Hans Sibbel weet hoe, en haalt het uit de happinez: http://www.youtube.com/watch?v=70RRhWcpLX4
•
RT @petracoacht Wijsheid is Een beetje minder treuren om het verleden, Een beetje minder hopen op de toekomst, En een beetje meer liefhebben van het heden.
•
Een talent is meestal iets dat je zelf vanzelfsprekend vindt en van nature doet. #al888tweetsbijvoorbeeld
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Paar leuke, gratis ebooks:http://www.academicservice.nl/site/ebooks.html
•
Hoe zorg jij ervoor dat tussen al die prikkels die anderen op je afvuren, ook een prikkel zit die er is voor jou, door jou?
•
Zie jij de Cans? Of zie je vooral dat er een C staat ipv een K? Pessimisten hebben vaker gelijk. Optimisten vaker geluk.
•
Ook als je de ratrace wint, blijf je een rat. Bloemen winnen de ratrace niet, maar zijn ook mooi. Net als ratten. #euhh?tweet
•
Hoeveel procent van jouw communicatie is non-verbaal? De mythe van 93% voor eens en altijd doorgeprikt: http://j.mp/f1ggYG #overtuigtip
• Snotteren! Inspiratie. Blijft fantastisch verhaal:http://tinyurl.com/2bfjfsm •
Hoeveel kennis je ook verzamelt, er kan nooit meer kennis 'uit' dan wat je zegt en doet op 1 moment. Contact counts.
•
quick win voor meer rust en concentratie: zet je automatisch zenden/ontvangen in de mail bv. op elk kwartier ipv elke 5 min.
•
Denken, voelen en doen. Welke is bij jou leidend?
•
Laatste keer hoor, maar toch leuk: sta in de toptien van best gelezen artikelen, over teambuilding: http://bit.ly/eOZrgo
•
zelf ontwikkelingsites: http://www.simplifylife.nl/ en http://hartenziel.nl/
•
Leuke site, veel psychologie weetjes ook.http://fastfacts.nl/content/naomi-ellemers-socialeidentiteit
•
Laten wij bidden voor diegenen die het moeilijk hebben,en vooral voor hen die moeilijk doen. Uit: herman finkers.
•
Presteer je door te bieden waar de omgeving om vraagt, of straal je omdat wat jij van nature biedt van waarde is op die plek?
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
voor iedereen die wel eens stress heeft achter pc http://www.mindfulnessdc.org/bell/index.html
•
Even lachen, work-life balance. http://www.youtube.com/watch?v=dViC5Mv6bgc&feature=related
•
"Ik beschouw nog maar weinig ervaringen als falen. Zonder die 1e keer komt er nooit die 2e keer"~Martijn Aslander in #7di mag @resourcerer
•
Golden oldie quote: life is what happens, while you're busy making other plans. #gebeurtmijnounooit hahaha.
• Teamtest van vier minuten.http://tests.psychologiemagazine.nl/Werk/Teamwork •
Aardigheid is liefde met werklaarzen aan.
•
veel leuke filmpjes, http://www.leerlandschap.nl/?page_id=22 Dank aan @karstbenus
•
Best gelezen op mijn blog: de posts over boosheid en die met mooie parabels. http://bit.ly/dV6VAV
•
De sterkste leiders, hebben geen oneindige kracht, maar nemen verantwoordelijkheid voor de grenzen van hun kracht.
•
RT @larsduursma. "Elke dag dat je dit NIET doet kost X euro" blijkt 300% effectiever dan "Dit levert X euro per dag op" http://j.mp/c6jUWp #overtuigtip
•
Jezelf de vraag stellen 'leef ik bewust'? Dat is hetzelfde als de koelkast openen om te kijken of het licht aan is #doordenker
•
RT @arthurkruisman: Wij zijn ons brein - Dick Schwaab, hoogleraar neurobiologie aan de Universiteit van Amsterdam. http://bit.ly/ihaQo7
•
mooi artikel over verbinding van lijf en coaching: http://bit.ly/fqn536. Ik werk met hen samen voor wie meer info wil.
•
RT @wrubens: Video's over hoe het brein werkt (#in)http://bit.ly/hBjBt6
•
Succes behalen door jezelf te ontstijgen. Wat is dat voor succes? #geenmotivatiecoach
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Een hele generatie die 10.000 uur gaming deed: verloren of 'world savers'? http://on.ted.com/8v5r
•
10 misverstanden en tips over gedragsverandering. Super! http://slidesha.re/hA2nbA. Dank aan: @paletcoach
•
RT @#Power2Improve: Words divide us, actions unite us. Proverb
•
De werkelijkheid niet meer door de filters van het verleden beleven, zomaar een definitief van ontwikkeling.
• Wie zelf geen plan maakt, wordt gebruikt in dat van iemand anders. •
Beetje stichtelijke toon, maar na de 1e minuut, wel goede psychologie voor consumenten en marketeers:http://tinyurl.com/6fahabb
•
Leuk voor de vrijdagmiddag/weekend: een blogpost over ratio, emotie en fysieke wijsheid: http://bit.ly/dYw9Bm
•
interessant voor loopbaancoaches, of iedereen met een loopbaanwens http://www.curriculumillusione.com/
•
Heb jij gevoelens, of hebben gevoelens jou? #meditatiewerkt
•
RT @TweeteronixNL Bij de meeste carriereladders kom je er boven pas achter dat hij tegen de verkeerde muur staat.
•
Het blijft een hinderlijke onderbreking van het weekend, zo'n werkweek...
•
Wat je ook wenst, begin! Doen maakt het enige verschil.
•
Groepen verzetten meer en slimmer werk dan 1 persoon. Leiderschap gaat om ideeën vd ander
•
Gemiddelde levensduur 500 grootste bedrijven VS gedaald van 55 jr in 1928 naar 15 jr in 2010. Verkorting life-cycle. #IedereenCEO
•
lachen om ego opblazerij! http://bit.ly/gM8iyt mooie spiegel...
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
• Waar voel jij je kwetsbaar over? Prachtig filmpje! Dank aan @tica70 http://www.ted.com/talks/brene_brown_on_vulnerability.html •
http://bit.ly/ffVD3Q over hoe je coaching kunt koppelen aan resultaten in organisaties.
•
http://bit.ly/i8AL82 ben tiggelaar met goeroe tips! Vooral die boss free innovation houd ik van : )
•
Wat zou jij doen als je zeker wist dat het zou lukken?
•
wie niet durft te verdwalen, vind nooit een nieuwe route.
•
We leren het best door onze ervaringen, maar ervaren zelden direct de gevolgen van onze beslissingen.#senge
•
Dienend leiderschap is niet een plaats innemen, maar aannemen.
•
Eerste kindje van mijn ondernemerschap op de wereld gezet:http://bit.ly/teamreis Voor wie van natuur, zichzelf en teams houdt
•
bizar mooi en knap http://www.youtube.com/watch?v=hfn8Dz_13Ms via Psychologie magazine
•
gewoontes zijn hardnekkiger dan overtuigingen (psychologie magazine). Dus doen werkt beter dan denken! #voornemens
•
Beste wensen iedereen! Mooi blogje over goede voornemens...blijven lachen! http://www.businessbootcamp.nl/blog/voornemens-2011
•
leuk voor trainingen: de weg kennen is niet hetzelfde als de weg bewandelen. Morpheus, the matrix.
•
Wat werkt beter voor betrokkenheid? Transformationeel, transactioneel of dienend leiderschap? Lees: http://bit.ly/hwBQTl
•
"de hoeveelheid vertrouwen die je geeft aan anderen, is een directe afgeleide van je eigen zelfvertrouwen" via @tica70
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
RT @merijnvdzalm Stressbestendigheid leidt tot langer leven en hoger IQ http://tinyurl.com/37uuxan
•
deze blog heeft gave filmpjes! Nr. 2 doet je zeker glimlachen.http://filmpjesinjepresentatie.blogspot.com/
•
optimistisch verhaal over wat kennis en eigen initiatief kan betekenen: http://nieuwsuur.nl/video/203904-verwoestijning-in-mali.html
• De moeilijk reis is niet die naar succes, maar naar zingeving. •
In de buitenwereld heeft weglopen van iets echt zin. In de binnenwereld niet, want het zit nog steeds in ons.
•
Zo waar dit! http://www.managementsite.nl/14575/persoonlijke-effectiviteit/instinctcompetentie.html
•
Kracht is het inzicht om mee te buigen op het punt waar je zwak bent (hellinger) #zelfkennis
•
Alleen wat je aan de tafel toelaat kan je voeden. (m. Hjort).
•
Debbie Ford: "our life is a journey to make peace with your own humanity and divinity"
•
ik ben nog steeds onder de indruk van wat Debbie Ford aan het doen is! Coaching meets hollywood. http://om.ly/BFFEQ
•
RT @funnyoneliners Dyslexia for cure found!
•
Weet jij niet wat je wil? Wat je verbaasd, pissig maakt of ontspant is een goede zoekrichting
•
Als je alles dat bij Jou hoort kunt accepteren, dan heb je ook minder moeite met mensen die in je allergie zitten
•
Volg jij training om wat van buiten komt meer van binnen te krijgen, of om wat van binnen zit meer naar buiten te krijgen?
•
RT @CoachRemco Laat jezelf los en je zult volkomen jezelf zijn.
•
Ap dijksterhuis over het onbewuste, intuitie op het NOBCO congres:http://bit.ly/ei0oj9
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
ABC magic: Zorg dat je Aantrekkelijk bent, Bezield bent in wat je doet en Committed bent. (r. benninga)
•
ABC virus: aandacht vragen, beschuldigen en claimen van mensen en situaties (r. Benninga)
•
Dromen van een eigen coachpraktijk? Lees even:http://www.tvc.nl/nl/actueel-ennieuws/item/coachpraktijk?page=2
•
"Als je niet weet waar jij je bevindt, dan verdwaal je per definitie in het proces van de ander' (2/2)
•
2 dagen 'brein, hart en lijf' achter de rug. Wat quotes: 'Heel vaak wordt het woord gebruikt om uit de emotie te gaan/blijven' (1/2)
•
Mediteer elke dag een halfuur behalve als het druk is, dan een uur
•
Natuurkunde en psychologie leren ons beiden dat we eigenlijk alleen percepties hebben. Dat scheelt
•
Humoristisch! Filmpje voor iedere adviseur/manager die zichzelf niet té serieus neemt: http://bit.ly/aKic5b
•
RT @ByronKatie I'm very clear that everyone in the world loves me. I just don’t expect them to realize it yet.
•
Welk gemis ken jij al zolang dat het als een vriend voelt van wie het afscheid moeilijk is?
• Het is makkelijker er voor de honger van anderen te zijn als je zelf niet meer gevoed hoeft te worden #metafoor •
De vier voortekenen voor een scheiding of een conflict:http://bit.ly/bdlsZV #johngottman
•
onderzoek het oordeel vd ander, verander je eigen rol. Zo coacht Tony Robbins dat: http://robbinsmadanescoachtraining.com/?p=158
•
paradox: wees nu eens pro-actief! Manager tegen medewerker
•
Wat is fijner? Mensen zijn blij met jou omdat je je aanpaste aan hen? Jij bent blij met jou, omdat jij jezelf was?
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
even door 2 min reclame, maar dan toch vb van systemisch werk 1op1: http://www.youtube.com/cioinspiratie
•
Knullige opname, maar goed verhaal in 1 min over leiderschap:http://vimeo.com/16356401
•
mooi voer voor systeemdenkers en organisatiecoaches:http://www.geencommentaar.nl/2010/10/27/waarom-youp-het-nietgaat-redden/
•
Inspirerende korte filmpjes over #leiderschap. Meld je gratis aan en bekijk alle video's (vandaag en morgen) http://bit.ly/cexTt7
•
Bomen verliezen hun bladeren ter bescherming van (vries)leed en voorbereiding voor het nieuwe. Rustenomdathetmoetversusrusten=goed
•
er zijn eigenlijk maar twee manieren om de wereld te beleven: vanuit angst en onzekerheid of vanuit liefde en vertrouwen.
•
als je bang bent wat er gebeurt als medewerkers hun eigen belang volgen, dan heb je de verkeerde mensen of de verkeerde organisatie (2/2)
• als je medewerkers niet de kans biedt om hun eigenbelang na te streven, dan gaat er energie verloren in je organisatie (1/2) •
Is dit voor 25 minners, of wil jij ook een andere stijl van leidinggeven?http://bit.ly/9f9V06 . Workshop: http://bit.ly/cileby
•
Gratis probeerversie Coach jezelf online!http://schoolvoorcoaching.onlinecompetentiecoaching.nl/
•
RT@Simon Groen Laatst vroeg ik aan een appel: "Wat heeft je doen besluiten een appel te worden?". Daar had ie niet meteen een antwoord op.
•
vandaag is het begin van de rest van je leven. Morgen ook. Relax.
•
vertel mij wie uw vijand is en ik vertel u wie u bent (jungiaanse quote)
•
hoe persoonlijker het wordt, hoe meer iedereen het herkent #ervaringvanjarenlangtrainen
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Lauk Woltring: 'Als jongen kun je van vrouwen heel veel leren, maar niet hoe je man kunt worden’. #voorallejuffenenmoeders
• Ken je deze 3 pareltje van verhalen al? Leuk voor coaches en trainers: http://bit.ly/9pSScv •
Blogposts over: coach zinnen (http://bit.ly/btGtJ4), stop met denken(http://bit.ly/bPLEht), geef jezelf ongelijk (http://bit.ly/cAEjua)
•
Eerdere blogposts over: boosheid (http://bit.ly/8Yx5Ii), balans (http://bit.ly/9YUajF), inspirerend leiden (http://bit.ly/9ZYbM3)
•
pure pret! http://bit.ly/cPjeb2
•
Leiderschap is ook voorbeeldgedrag. Dit filmpje illustreert (helaas):http://bit.ly/ad1vtL
•
Soms zouden ouderen van jongeren kunnen leren!http://bit.ly/dw4SR7 LOL. Zie ook: http://bit.ly/cileby
•
5 min: daarom bestaan grote organisaties over 10 jaar niet meer!http://bit.ly/9NZuOh. Of toch wel? http://bit.ly/cileby
•
RT@Byron Katie I don't let go of concepts - I question them. Then they let go of me.
•
@steefstweets zo, weet je dat ook weer:http://www.econsultant.com/articles/tony-robbinssix-needs.html
•
Zou het gezond zijn als je kon veranderen, zonder dat dit ook weerstand bij jezelf oproept?
•
weerstand valt om zonder iets om te weerstaan. #luisterenvsovertuigen
•
RT @ psychfeed What babies can teach you about happiness!: There was a time in your life when you were a little ... http://bit.ly/bcOOMf (via @PsychToday)
•
Nieuw onderzoek naar effecten en succesfactoren voor coaching!http://bit.ly/aV6EhI
•
"When you recognize that the opponent in your own head is more of a challenge, than the one one.., then.." (http://bit.ly/bgK90q)
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
RT@HylkeBonnema Leadership isn't something you do, it is something that happens to you when you love your employees and your customers
•
besluiten wat je wil en daar in het nu naar handelen en alert zijn, geeft meer voldoening dan streven naar een toekomstig doel
•
RT @greggfraley Fun vid of presenting an innovative idea to management http://bit.ly/a4Rcrw /via @mphcoach
•
RT @JoinOptimism Werk met bezieling en voorkom een burn-out http://bit.ly/9GixeN
• passie+talent = hobbyisme. Passie-talent = gevaarlijk hobbyisme. Passie+talent+ betalende doelgroep=zakelijk succes •
Doordenker: wie tegenwind ervaart, staat met zijn rug in de verkeerde richting - harry starren
•
Onze pretletter is alweer 9 maanden oud! Every day is a present, that's why they call it the present. http://twitpic.com/2vgpms
•
groei heeft wortels nodig
•
RT @ByronKatie Peace in the Present Moment, my new book with Eckhart Tolle, is here! http://tinyurl.com/2d3bwlv
•
"If men define situations as real, they are real in their consequences" (socioloog William Thomas). #geloofalleswatzezeggen
•
RT @NaomiRadewalt Aanwezigheid van veel intelligente mensen heeft minder invloed op prestaties groep dan aanwezigheid van vrouwenhttp://bit.ly/cOpZSc. LOL
•
Mooie tips over feedback geven! http://tinyurl.com/y938hf2
•
Hoe ik zoveel weet over 'de ideale leider'? Ik heb ruime ervaring als medewerker ..
•
de meeste effectieve leiders leiden niet, maar hebben wel volgers.
•
RT @LeadershipQuote. "Management is a technology to get compliance. We don’t want COMPLIANCE… we want ENGAGEMENT" - Daniel Pink
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Als je ergens naartoe gaat is alles eerst nieuw, maar na een tijd is alles weer hetzelfde (uit film: 'wilde mossels')
•
RT @breinkorf Inspirerend artikel van @MartijnLinssen 'Failure is the means to the goal of Success' http://bit.ly/aM2Nw9
• Wat doe jij in je leiderschap anders of hetzelfde dan je eerste leiders (ouders)? reflectietijd : http://bit.ly/4Fyv3m •
Hoe kan jij de shit uit je eigen leven in gaan zetten als mest voor een ander?
•
pas als je je hele verleden hebt omarmt, kan je je volle potentieel in de toekomst verwelkomen.
•
"leiderschap is ook lidmaatschap op orde hebben, anders ben je op die thema's (verbinding, enz) grenzeloos naar volgers" #wsleiderschap
•
RT @YouQuotedQuotes There r 2 choices in life: 2 accept conditions as they r, or accept the responsibility 4 changing them. ~Dr.D.Waitley
•
RT@ funnyoneliners First rule of pessimist club is... Aww, forget it. You'll probably break it anyway. via @AmyRangel
•
stop met tijdmanagement en start met energiemanagement. #eindigvsoneindig
•
RT @_robin_sharma: The place where your greatest frustration lives is the place where your biggest opportunity lies.
•
hilarisch filmpje voor vrouwen! Dank aan @gydothys http://onion.com/b57p2O
•
Tell & they will forget, Show & they might remember, Involve & they will understand. Vrije bewerking van #quote Benjamin Franklin. @ollyking
•
het negeren van geestelijke pijn leidt tot verplaatsing ervan. Vergelijk het met een overbelaste r-voet als je l-voet gekneusd is.
•
"there are reasons each one of us is born, we have to find those reasons" (trailer the last airbender)
•
"i'm not afraid of dying, I'm afraid I haven't been alive enough" (trailer film mr. nobody)
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
18 minuten kijken, en dan actie! De geheime code van leiderschap die tot actie inspireert: http://bit.ly/9B0Mt8
•
Vakantie is leuk, maar werk maakt gelukkig! Geinig artikel in Intermediair! http://bit.ly/vakantie_is_leuk_maar_werk_maakt_gelukkig
• Zo gaaf dit! Stuiter van emotie en energie na dit filmpje: http://www.youtube.com/watch?v=ciYk-UwqFKA •
Het boek 'geheimen van de groep, van P. Weisfelt: diepgaand boek over groepsdynamiek! Aanrader
•
There is nothing so useless as doing efficiently that which should not be done at all. ~ Peter F. Drucker #Quotes
•
Welke van jouw opvattingen over hoe 'de wereld werkt' wordt bewezen door fantastische resultaten? De andere kan je eens overdenken?
•
RT @wpbierman. Trusting is like believing; it only works if you’re willing to surrender to the fact that you won’t know everything. #trust
•
Voor wie graag 'evidence inspired' coached:http://www.nobco.nl/kenniscentrum/onderzoek
•
M. Weggeman over de onderstroom van organisaties en nieuw leiderschap: http://www.youtube.com/watch?v=IT-YuGcwvKk
•
Van crisis naar kans: http://www.youtube.com/watch?v=RgqtrlixYR4
•
Mam, ik ga later poppen maken. Ja zoon? Ok. Met dank aan @claudiadebreij. http://www.youtube.com/watch?v=0Zzfdlxjx4Y
•
Ok ik stop met twitteren! Verontrustend artikel in NYtimes, doe de zelfcheck..http://nyti.ms/cE1qy9
•
"I've missed more than 9000 shots in my career. I've lost almost 300 games. I've failed over & over again...that's why I succeed." M. Jordan
•
balans zal je nooit vinden: iets anders wel: http://manubusschots.blogspot.com/
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Een van de weinige onderzoeken naar rendement coaching: http://bit.ly/9i2JCH
•
RT @mlanting "Leadership experience? I have 13 people following me on Twitter", cartoon Randy Glasbergen: http://bit.ly/9CTvcv
•
Talent ontwikkel je niet door mensen laten focussen op wat ze niet kunnen maar ze juist uit te dagen op waar ze goed in zijn(bit.ly/d5GJX4)
•
RT @StephenRCovey Leadership is not a position. It is a choice. AB Combs is teaching kids that they can lead their lives, they are... http://fb.me/H0n3LUPy
•
Rondrennen als een kip zonder kop is bekend. Leven als een - kop zonder kip - kan ook! (vrij naar: R. Schurink, Mindfulness)
•
Ik leef niet om te werken, ik werk ook niet om te leven. Ik leef wel tijdens mijn werk.
•
Heb je n rothumeur? Kijk dit filmpje! Ben je vrolijk, kijk dan ook! http://bit.ly/djf90Y
•
RT @ Bert Tamboer The meeting of two personalities is like the contact of two chemical substances: if there is any reaction, both are transformed.
•
ik las in de vakantie 'faty, forty and fired'. Herkenbaar en hilarisch voor iedereen die werk, kinderen en zingeving wil combineren.
• The meaning of life differs from man to man, day to day, and from hour to hour (v. frankl). •
blog dat de moeite waard is om te volgen: http://godfriedijsseling.blogspot.com/2010/07/uit-de-mist.html
•
RT @ funnyoneliners Men are like a box of chocolates. You can never tell which ones are nuts.
•
RT @ DOC Advies Interessante link naar filmpje over motiveren van medewerkers: http://www.youtube.com/watch?v=u6XAPnuFjJc
•
Mooie reclameslogan gelezen: transformationeel coachen is niet de rups harder leren kruipen, maar de vlinder doen vliegen.
•
Heeft het zin om medewerkers te belonen? Zo werkt het blij kleuters: http://tinyurl.com/2u2q3y2
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
RT @marwilliamson Think of the most amazing thing you could possibly do with your life. Then say out loud, "YES." #fb
•
En nu nooit meer over verantwoordelijkheid, kiezen, vrije wil en zulke onzin praten! http://bit.ly/bCnoJq
•
je leert niet lopen door nooit te vallen, wel door weer op te staan.
•
RT @Dalai Lama Non-violence is a sign of strength, self-confidence and truth.
•
RT @ DanielOfman T77 Een Leider zegt over zijn allergie: “Ik kies voor kwaliteit omdat ik zie, dat alles wat aan jou mij stoort, net zo aan mij toebehoort”.
•
Sneijder: zouden anderen hem 'te klein' hebben gevonden in zijn jeugd? Toppers hebben talent+zelfvertrouwen en doorzettingsvermogen.
• Originelere coachgesprekken? Misschien vind je wat inspiratie in mijn laatste blogpost: http://tinyurl.com/37675tj •
Dé waarheid bestaat niet, maar als je mensen in groepjes zet, gaan ze daar vaak anders over denken : )
•
RT @Byron Katie. How do I know that I don't need what I want? I don't have it.
•
elke wrevel tussen mensen komt voort uit een onuitgesproken, onbewuste of gefrustreerde behoefte. Zoek voor oplossen dus 1st bij jezelf
•
Wil jij weten wat je baan is over 5 jaar? Vraag het je vrienden, dat blijkt de grootste voorspellende waarde te hebben #coachweetje
•
alle ruimte die je geeft aan onvrede, wantrouwen, angst, etc in je hart is niet meer vrij voor gevoelens die wel fijn zijn en verbinden
•
Vertrouwen komt te voet en gaat te paard.
•
RT @Daniel Ofman. T68 Een Leider die geen tranen kent, is geen leider, heeft geen hart en kan de harten van mensen niet raken.
•
RT @ Daniel Ofman. T60 Een Leider heeft niet als doel de cultuur te veranderen. Door contact te maken en geïnteresseerd te zijn, SLIJPT hij de cultuur vanzelf.
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
RT @Guido Thys Im constantly surprised by how stupid I was two weeks ago. (Alan Weiss)
•
RT @5tevenw: If women ruled the world there would be no wars. Just a bunch of jealous countries not talking to each other.
•
'most of us have never forgiven our mothers and fathers for not being the perfect parents' (Goldsmith), zo ook: altijd kritiek op leiders
•
'it's a lot harder to change people's perception of your behavior than it is to change your behavior' (m. goldsmith)
•
RT @Daniel Ofman. T51 Een Leider helpt zijn mensen minder VERward, –deeld –beten – krampt –bitterd –spillend –oordelend –dedigend -tragend en VERdoofd te zijn.
•
Groei heeft wortels nodig, mijn nieuwe blogpost: http://bit.ly/9ZYbM3
•
het is een mythe dat mensen zich in hun gedrag laten leiden door waarden. Ze laten zich leiden door de patronen (cont )http://tl.gd/1khjbn
•
hoe meer je bij het inhuren van een adviseur of trainer het gevoel hebt dat hij goed past/klikt, hoe nuttiger de (cont) http://tl.gd/1khh3d
•
systeemtheorie voorspelt dat de dynamiek die volgt op een interventie, de gebruikelijke patronen volgt, waardoor hij onschadelijk wordt.
•
Als iemand onaardig doet vandaag, bedenk dan: 'Dit is een angstig mens dat vraagt om liefde' en reageer vanuit liefde..
•
Het leven is niet altijd goed in de natuur, parodie op planet earth, hahaha: http://www.youtube.com/watch?v=ClCmO42_tQ0
• Vaak gehoord, en nu onderzocht: mensen groeien van vertrouwen in kwaliteiten, ipv bijsturing op valkuilen: http://amzn.to/atcAm8 •
RT @Eline Walda. Tiggelaar: "Selecteer je managers niet op de ambitie om leiding te geven, maar allereerst op de ambitie om te dienen" #leiderschap
•
RT@willyvanderkamp. Wat een wijsheid: "women are meant to be loved, not understood" Oscar Wild
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
RT @hugojanruts. Unilever stopt met budgetteren: http://bit.ly/bhZy8K. Grootse visie. Budgetspel zorgt vaak voor politieke spelletjes en manipuleren cijfers.
•
Elke dag is geslaagd als je wat hebt geleerd, genoten en geïnvesteerd.
•
RT @earthXplorer: Speak when you're angry, and you'll make the best speech you'll ever regret - Lawrence J. Peter #quote /via @Vincent_Ang
•
RT @tferriss. How to get your dream job for $6 using Google Adwords: http://ping.fm/dvgrw Awesome. (via @titanas)
•
gedrag bestaat uit (onbewuste) automatismes en reacties op prikkels. Organiseer je prikkels, zodat je beste automatismes optreden
•
RT @koosdhr. Interessant en helder filmpje over ademhaling. Erg nuttig en mede door zijn eenvoud bijzonder effectief. Aanrader! http://bit.ly/cJJRZm
•
jammer van de reclame, maar leuke visuele illusie: http://brightcove.newscientist.com/services/player/bcpid1873822884?bctid=84681114001
• écht de moeite waard: 3 levenslessen van Steve Jobs:http://ht.ly/1IMD2 •
RT@brigittevanT. mooi artikel over kritiek en hoe je ermee om kunt gaan RT @laurababel: Nw artikel over kritiek krijgen: http://bit.ly/cjeMvt
•
Leuke, snelle test voor MBTI/Jung Typology Test:http://www.humanmetrics.com/cgiwin/JTypes1.htm
•
RT @tonyrobbins. Being unable to retire could be the best thing that ever happened...proof?read this..http://bit.ly/cDcUX4
•
RT @newscientist. We need convincing that things will get better: Economic recovery needs psychological recovery http://bit.ly/ds1vUi
•
RT @coachblad. Bedrijfsleven snakt naar coachende manager: http://bit.ly/8YL6Th
•
RT@WerkCoach. tegenslag?? t is maar hoe je het bekijkt!http://www.youtube.com/watch?v=lzjotQ1g6mk&feature=related
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Met RT @Bvermond , 5 minuten over de wereld die anders is voor iedereen jonger dan 30 (en straks iedereen): http://bit.ly/aReFLy
•
#vrijheid =net zo van het nu genieten als je kleine zoontje. Omdat hij niet anders kan, en jij niet anders wil.
•
#vrijheid =accepteren dat het leven aan elkaar hangt van onvolledigheden, toevalligheden en gelukkige vergissingen. And so do you.
•
Blogpost over internet, onsterfelijkheid, authenticiteit. Maar dan anders: http://manubusschots.blogspot.com/
•
RT @SchoolvoorCoaching. Overheidssubsidies maken inzet van coaching betaalbaar in MKB http://www.tvc.nl/index.php?p=16&id=763549
•
RT @ onnohamburger. Leuk artikel over invloed gedrag op de structuur van onze hersenen!http://bit.ly/gedrag_veranderd_jouw_hersenen
•
RT@ DanielOfman. T14 Leiders weten dat als je in de IK-wereld stopt met anders te willen zijn dan je bent je vanzelf verandert; niet als doel maar als gevolg
•
RT @LisaPortengen. Het effect van energie op water. Doe het rijstexperiment. WOW. http://bit.ly/bRNjEM
•
RT @Dubbelzinnig. Na het zoveelste onsmakelijke kopje koffie vroeg ik de serveerster:Zet je 'm espresso?
•
Wat hebben de oprichters van amazon, ebay, linkedin, nu.nl, facebook en twitter gemeen? http://bit.ly/dnWR8l
•
10 makkelijke dingen die je kan doen om je leven te verlengen:http://tinyurl.com/37yjkxe
•
Pieken als dertiger? Why not?...http://bit.ly/dnWR8l
•
RT@ dannyverhoeven. Succes is het vermogen van de ene fout naar de andere te gaan zonder enthousiasme te verliezen (Via @annexum_huib)
• "Iedereen heeft een duistere en een lichte zijde. Dat maakt je nog niet duister. Waar je voor kiest, dat maakt je wie je bent" Harry Potter
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
"Leven is het meervoud van lef." Een oudje van Loesje, hij blijft mooi.
• what got you here, wont get you there..over onzichtbaar leiderschap = coachend leiderschap! M. Goldsmith: http://tinyurl.com/y7po4ao •
interessante man met ideeën over marketing en verandering:http://tinyurl.com/y2uhsju
•
Ik heb afgelopen donderdag een mooie lachyoga workshop gedaan, via www.lachpsycholoog.nl (meer lachclubs in heel NL via deze site)
•
Interessant site met hand-outs voor trainingen, voor trainers en coaches zeker eens de moeite waard! http://tiny.cc/9fwev
•
Brilliant verhaal. Eye-openers over hoe onze hersenen en geluk écht werken. http://www.ted.com/talks/view/id/97
•
De acht eigenschappen van succesvolle interimmanagers:http://tinyurl.com/y5e68wd
•
Het succesverhaal van de oprichter van Walmart, door Tom Peters:http://tinyurl.com/y5ta8ce
•
RT @leukecitaten. Oefen nooit kritiek uit op koffie, er komt een tijd dat je zelf oud en slap bent.
•
RT @LeadershipQuote. "The significant problems we face cannot be solved at the same level of thinking that created them." - Einstein via @LinkageGILD
•
RT @ OntspOefeningen. Eerste versie van de website staat online (www.ontspanningsoefeningen.com)! Probeer de bodyscan.
•
Mooie eye-opener over leiderschap @tica70 http://bit.ly/aDb9ku
•
er is maar één ding erger dan een roepende in de woestijn zijn: stoppen met roepen. #Machteloos vs #moedeloos
•
"De vrije wil bestaat niet", volgens neurowetenschapper Victor Lamme. Lees een voorproefje van zijn nieuwe boek.http://bit.ly/b72CS4
•
leren is het overbruggen van de kloof tussen willen en kunnen (uit: de kick van het coachen)
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
RT @funnyoneliners.How long do I have to be ignorant before I start experiencing bliss?
•
Let your body do the thinking: high-concept thought may be rooted in the way we experience life physically http://bit.ly/dkvzvh
•
Leuk filmpje, over leiderschap, verandermanagement of toch gewoon over lol hebben? http://sivers.org/ff
•
Ergens moeite mee? Stop met jezelf afvragen waarom! http://manubusschots.blogspot.com/2010/03/stop-met-waarom-start-met-leven.html
•
RT @ CaroliendeBoer. Er is sprake van echte liefde als je elkaar niet meer wilt verbeteren en veranderen.
•
(benikdat 4): als je sporttraining stopt verslappen je spieren in een paar weken. Bij hersentraining is het effect na 5 jr. nog merkbaar
•
(benikdat 3): wat we eten bepaalt welk brein we krijgen. Voeding beïnvloedt dagelijks hoe we ons voelen en presteren. Je bent wat je eet.
•
(benikdat 2): Samen lachen dat is heerlijk. Waarom? Lachen maar ook huilen en gapen scheppen ..een gemeenschappelijke breintoestand.
•
'Verborgen boodschappen werken beter dan openlijke reclame. Wie niet weet dat hij of zij beïnvloedt wordt is extra bevattelijk' (benikdat 1, boek Mark Mieraas)
• RT @coachmanu. RT @LadyLau RT @Boris: If you think it's expensive to hire a professional to do the job, wait until you hire an amateur. •
Geef jezelf eens ongelijk! Nieuw blogbericht: http://manubusschots.blogspot.com/
•
"Mensen hebben zich meestal volslagen geïdentificeerd met hun denken, voelen en gedrag; dus werkelijk veranderen (cont)http://tl.gd/g9jdf
•
"Ook als de cliënt van een mug een olifant heeft gemaakt, zit hij met een olifant!" (ook uit: liefde in wonderland)
•
"Het vermogen om de eigen behoefte even op te schorten is onmisbaar voor het oplossen van overdrachtsperikelen": (cont)http://tl.gd/g9ijf
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
ik weet dat het cliché is, maar als je ziek bent zoals ik voelt dat anders. Geniet elke dag van je gezondheid!
•
En nou een echte goeroe aan het woord! met knipoog http://www.youtube.com/watch?v=qXdsDxYnGkI&feature=related
•
RT @ newscientist Smile like you mean it: you might live to ripe old age http://bit.ly/bfQjlY
•
Ik heb dit weekend tussen de huiltjes, knuffeltjes en flesjes door toch weer een pareltje gelezen: 'wie is de baas' - boek over leiderschap.
•
RT@ Managementsite. Nieuw bericht: De ontwikkeling van leiderschap http://www.managementsite.nl/4459/actueel/ontwikkeling-leiderschap.html
•
Ik roep het al jaren dat je als coach geen tips moet geven... maar ik denk dat nu meer mensen gaan luisteren. #lichtpuntje svencouver
•
Dé levensles van Harry Mulish (83 jr, in Nova CollegeTour): trek je niets aan van wat anderen vinden of zouden kunnen vinden.
• Waarom een systeemcoach een OEN is en een coach niet objectief: https://www.box.net/shared/u98m3ondf0 •
"Als vertrouwen ontbreekt, is elke poging om het over de inhoud eens te worden bij voorbaat gedoemd" (balkenende bij de val)
•
RT @MarkElstgeest: Leuk: gedragsverandering lukt best, als je het maar leuk maakt: http://www.youtube.com/watch?v=2lXh2n0aPyw
•
filmpje: http://www.youtube.com/results?search_query=whodunnit&search_type=&aq=0&o q=whodunn(en=de reden waarom focus teams helpt)
•
"wie een kuil graaft voor een ander wordt zelf moe", aldus mijn Surinaamse schoonvader : )
•
Het lastige aan pro-actief zijn is dat het per definitie meer onzeker is, dan re-actief zijn (mijn collega petra de bruijn).
•
Valentijnstweet: "liefde is het enige dat groter wordt als je het deelt." Angst ook volgens mij, maar dat zegt het cliché niet.
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Als iemand een vraag heeft: niet adviseren, maar ook niet je eigen mening verstoppen. Hoe wel? Zo: https://www.box.net/shared/u98m3ondf0
•
Alweer een kleine bespiegeling (wat heb ik ineens met dat woord?), nu over persoonlijke ontwikkeling: http://tinyurl.com/ykuhsst
•
RT @ funnyoneliners.Murphy's Law: If you're given an open book exam, you'll forget your book. If you're given a take home test, you'll forget where you live.
•
Nieuwe bespiegeling over keuzes:http://manubusschots.blogspot.com/
•
Sometimes you're ahead, sometimes you're behind, and in the end, the race is only with yourself (uit liedje van Baz Luhrman)
•
RT @ElineWalda Goed artikel van Jasper Jopse : van wie krijg jij energie en wie kost je energie #lifehacking http://ow.ly/14N4Y
•
RT @YouQuotedQuotes Low self-esteem is like driving through life with your hand break on. ~ Maxwell Maltz #Quotes
•
als je doet wat je altijd al deed, krijg je wat je altijd al kreeg..
• Gisteren bedacht nav het opgroeien van onze zoon: hoe meer vrijheid, hoe meer verantwoordelijkheid - vice versa. Levenskunst in een notedop! •
RT @YouQuotedQuotes. We don't see things as they are, we see them as we are. ~ Anais Nin #Quotes
•
mindfulness video: http://www.youtube.com/watch?v=aubF7v-MlMM
•
lachen dit! http://www.youtube.com/watch?v=fQWtNlznEuQ
•
coachen en leidinggeven kan dat samen gaan? Lees een genuanceerd antwoord: http://tinyurl.com/ygaonkw
•
Video over aangeleerde hulpeloosheid. Wat vaak speelt in organisaties, mensen die niet meer willen proberen..http://tinyurl.com/ye67qv9
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Teamwork video: http://tinyurl.com/ydcp9oa
•
deze is al wat ouder, maar blijft sterk (Tony Robbins):http://www.youtube.com/watch?v=Cpc-t-Uwv1I
•
Even perspectief mensen: dit is de wereld waarin we leven en een nieuwe generatie opgroeit: http://tinyurl.com/y9n4pyv
•
RT @funnyoneliners. When tempted to fight fire with fire, remember that the Fire Department usually uses water. RT @ComicTwit
•
Handig zinnetje voor time-management: Moet ik dat nu doen? Met de klemtoon of op moet, of op ik, of op dat of op nu of op doen.
•
Theo Maassen: een slim mens heeft vaak gelijk. Een wijs mens ziet waarom de ander gelijk heeft.
•
"wat we in onszelf verstoten vinden we terug in anderen en we zullen het of sterk veroordelen of er sterk toe worden aangetrokken" (stone)
•
http://tinyurl.com/yujzyh, goede tips voor een effectiever werkend brein
•
streven om niet te streven is een tegenstelling en lijkt onbegrijpelijk. Toch kun je de betekenis voelen. Roovers & De Bruijn, Liefde en Lef
•
De eerste helft van je leven loop je patronen en opvattingen op, de tweede helft ben je bezig met je daar weer van te ontdoen
• Vergelijken en verwachten gaan hand in hand met onvrede •
in een strijd verliest ook de winnaar, die heeft net al zijn energie aan de verliezer gegeven ipv aan zichzelf.
•
Ik ben gisteren naar de boekpresentatie van collega Petra de Bruijn geweest. Mooi boek over levenskunst: http://tinyurl.com/y99nlwt
•
Wie de wereld heeft gezien, weet dat het overal hetzelfde is.
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Mensen komen over zoals ze de wereld zien. Ze worden deels hun zienswijze (ijsseling, in 'persoonlijke ontwikkeling' - mooi boek!)
•
iedereen is zo gefixeerd op zijn behoefte gezien te worden, dat niemand eraan denkt zich op de behoefte van de ander te richten (Ijsseling)
•
Wat is jouw definitie van coaching? 'Coaching is mensen bewust laten worden dat ze het zelf kunnen&moeten doen als ze iets willen'
•
laughter is the closest distance between two people
•
als ontwikkeling betekent, om 'aangeleerde laagjes' af te wikkelen, welke 'zelf' houd je dan over? En wie beslist over dat afwikkelen?
•
RT @MaudAkkermans: meditatie voor mensen die veel met computers werken: http://bit.ly/cHNFg
•
(1/2) een bedrijf dat de somatische merktekens van zijn medewerkers niet betrekt bij besluiten, laat een enorme hulpbron onbenut: de enorme schat aan ervaringen van alle betrokkenen (Marja Storch, in 'beslist gelukkiger')
•
accepteren dat je soms fouten maakt is voor een goed leven even belangrijk als het vermogen om de juiste beslissingen te nemen (m. Storch)
• Het huidige moment is in wezen dan ook niets meer dan feedback op je eerdere handelingen (E. Prinsen in 'spiritualiteit werkt in de 30-dip) •
RT @ FLOWcoachBert The girl who silenced the world fror 5 minutes http://tinyurl.com/cqmkca PLEASE RT. THIS IS A MUST SEE
•
RT @johntk Deze is leuk. de Door Dirk verboden DSB comercial http://tinyurl.com/yfgmkew
•
aangezien je brein verslaafd is aan gelijk krijgen, is het leuk om jezelf eens voor te liegen over iets dat je zou willen dat waar is.
•
herfst is nu in volle gang. Wat kan jij oogsten van dit jaar, waarvan ga jij uitrusten? Neem je de tijd om de grond te laten rusten?
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
sleutelvraag van mijn dertigersdilemma: durf ik te accepteren dat ik niet altijd geliefd zal zijn en niet alles even goed kan? Zoiets ...
•
Wanneer was de laatste keer dat jij een gemeende compliment kreeg? En weet je ook nog zo goed het laatste compliment dat jij gaf? (Wintzen)
•
quote van Wintzen: veel enthousiasme x nul vakmanschap levert nul resultaat op. Zo ook: nul E x Veel V = 0 resultaat.
•
ik ben 'eckhart's notes' aan het lezen: prachtboek!
•
waar leer je meer van? Honderd mensen die zeggen dat die helling steil is en dat je ervoor op moet passen, of een keer zelf op je bek gaan?
•
en wat zorgt er dan toch voor dat we zo graag tegen mensen zeggen dat ze op moeten passen voor de helling als we hun leerproces coachen?
•
Stel jezelf dezelfde vraag op een ander moment en je krijgt een ander antwoord.
• Je leert niet lopen door nooit te vallen, maar door weer op te staan. •
RT @roemen En dit is waaarom feedback krijgen zo belangrijk is:http://bit.ly/20BcO van (@leonvanoosterom)
•
@integratiecoach omgaan met diversiteit vind ik een mooi thema. Verschillen in jezelf als spiegel van verschillen buiten jezelf.
•
Hoe gaat het ? "Druk, druk, druk". Als je het echt druk hebt, zeg je dat geen drie keer. (Theo maassen)
•
ik lees nu 'onschuldige gevangene' van I. Bosch. Mooi als jonge ouder, en ook voor jezelf!
•
wat is het mooiste boek voor persoonlijke ontwikkeling dat jullie kennen? Ik hou van 'licht op je schaduw' (ford) en 'drama begaafde kind'
•
Geen ontspanning zonder inspanning. Geen schaduw, zonder licht. Geen geluk, zonder ongeluk. En zo kan ik nog wel even doorgaan.
•
de zoektocht naar geluk kan alleen maar falen. Zodra je denkt, he ik ben gelukkig, stap je uit contact met het geluk.
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
houd van de dingen zoals ze zijn; er is niets anders. houd van anderen zoals ze zijn; er zijn geen anderen. Naar Byron Katie.
• Who looks outside, dreams. Who looks inside, awakens. Carl Jung. Eentje om langer bij stil te staan... •
Zelfacceptatie, liefdevol en vergevingsgezind zijn voor jezelf en anderen is onze belangrijkste opgave (uit nieuw boek van Ans Tros)
•
veel mensen weten dit niet, maar je kan gratis gecoached worden via 'the work' (byron katie) methode, als volgt: http://tinyurl.com/2zxlft
•
RT @FLOWcoachBert if work challenges you to compromise your integrity, get a new job, not a new conscience.RT @MelissaMcCreery& @coachoncall
•
wat zou jij doen als je zeker wist dat je niet kon falen?
•
RT @inspiratoo [Blog] 6 Redenen waarom je ideeën geen realiteit worden (voor binnen org.). http://bit.ly/feYgN
•
RT @ StephenRCoveyMost people grow up with a comparison-based identity. As a result, their security is external not internal.
•
Mooie scene, uit een mooie film. Vader en zoon: http://tinyurl.com/btqkq2
•
in psych. mag: Anderen merken niks van alle gebreken die we onszelf toedichten (bv attent genoeg zijn); die tobben over hun eigen gebreken.
•
gelezen in 'onschuldige gevangene' (goed!): mensen geloven het pas als ze het zien. En wat nou, als je het pas ziet als je het gelooft?
•
Ik krijg vaak de vraag: je moet toch weten waar iets vandaan komt? Tja. Waarom stoppen met Lego en niet met ander kindertijdgedrag?
•
Als je je niet gedraagt naar je rol, maar naar je eigen kwaliteiten en energie, dan rol je vanzelf in de rol die bij je past
•
Dit is aanstekelijk! En herkenbaar, ochtendmetro...http://tinyurl.com/c97f77
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Waar ga jij voor in je werkweek? Yes we can! Of Yes weekend!
•
Gezondheid is meer dan de afwezigheid van ziekte. En gezondheid is ook het toestaan van ziekte. (speciaal voor arkematc!)
•
RT sojelle Dagelijkse Checklist voor Meer Geluk: Geluk kun je versterken met kleine dagelijkse gewoontes. http://bit.ly/1zf6t1
•
Als je niet nu tegen jezelf kan zeggen 'ik ben rijk', dan kan je dat ook niet over 10 jaar.
•
vandaag gelezen in de coachkalender: Je kan pas de deur opendoen voor anderen als je thuis bent. Mooi hoor.
•
people don't care about how much you know, until they know how much you care. <- mag ik zelf wel wat meer toepassen in mijn twittergedrag
•
RT @THANKYOO: #joy Thich Nhat Hanh: Sometimes your joy is the source of your smile, but sometimes your smile can be the source of your joy.
•
Ontevredenheid op het werk. Sommigen zien de 'rotte appels', anderen de 'rotte mand'. Maar vaak heeft het te maken met de 'rotte spiegel'
•
Don't tell people how to do things, tell them what to do and let them surprise you with their results - George S. Patton
•
In 'almoust famous': The only true currency in this world is what you share with people when you're not cool.
• Parabel (1): Boer heeft een paard en dat loopt weg. Iedereen: dat is jammer. Boedhist: we zullen zien • Parabel (2): Het paard van de boer komt terug, samen met een wild paard. Iedereen: dat is mazzel! Boedhist: we zullen zien • Parabel (3): Zoon van de boer gaat op het wilde paard rijden en breekt zijn been. Iedereen: dat is pech! Boedhist: we zullen zien
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
• Parabel (4): Een week later komen soldaten jonge mannen in het dorp halen om te vechten. Gelukkig hoeft de zoon niet mee. Of zullen we zien? •
Is een persoonlijke missie vooral iets wat uitdrukt wat je een beetje mist? Missie
•
Uit de coachingskalender: het gaat niet om de elf beste voetballers, maar om de beste elf. Teamcoaching in een notedop!
•
Pep jezelf niet teveel op! Tenzij je het niet nodig hebt, natuurlijk : ) Toelichting: http://tinyurl.com/qeyhs8
•
Ik houd wel van 'ubuntu': Ik ben, omdat wij zijn. Verbondenheid als de kern van ons bestaan: met wie of wat verbind jij je?
•
Of is het toch meer zoals Stephen Covey zegt in 10 x 2 letters?: If it is to be it is up to me?
•
De twee woorden die je echt gaan verder helpen in dit leven: "andere mensen"
•
in het TVC interessant artikel over rendement van coaching: bv. training leverde 22,4% prod. winst op, training+coaching: 88%.
•
Waar zou jij spijt van hebben dat je niet hebt gedaan als jij plots op je 50e overlijdt?
•
Waar kan jij vandaag dankbaar voor zijn?
•
Dank en welkom aan alle nieuwe volgers! Waarom? Omdat dankbaarheid en vergeving mensen, en dus ook mij, gelukkig maakt : )
•
mijn nieuwste artikel over effectief omgaan met leeftijdsverschil bij coaching: http://tinyurl.com/kncecl
•
werk online aan onbewuste associaties die je zelfvertrouwen vergroten:http://tinyurl.com/kugjju
•
Welke 'vrucht' van vandaag heb jij eerder 'geplant'? Wat heb je vandaag gezaaid om straks te oogsten?
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
heeft gisteren gelezen over 'buikhersenen': een netwerk van zenuwen rondom de darmen die emotionele ervaringen duiden en vastleggen.
•
Wat is toch de winst van het klagen over anderen, als dat ons gevoel en onze situatie niet verbetert?
•
sterke leiders maken zwakke teams. Of is er een nieuwe definitie van sterk nodig door managers?
•
Waarom hebben we eigenlijk weerstand tegen weerstand? Dan is het blijkbaar toch nuttig...of onnuttig, maar menselijk, dus mildheid=gepast
•
Je weet niet of je volgend jaar sterft. Ook niet of je over een maand iets vreselijks overkomt. Of morgen. Nu leef je, dat is zeker.
•
Waar kijk jij naar uit om in de vakantie van te genieten, wat je ook komende week zou kunnen doen?
•
zon, zee, strand weekend gehad. Lachen, onthaasten, zon, sporten, en vooral niet nadenken over geluk. Wat maakt dat gelukkig!
•
@Integratiecoach je kan hier even naar kijken om meer te lezen over breincentraal leren: http://tinyurl.com/mkzrwr
•
leerprincipe 2=herhaling. Dat kan ook door oefenen, toepassen, doorvertellen etc. Welke les ga jij tweeten, zodat je hem beter leert?
•
6 principes van leren geleerd vandaag bij Brein Centraal Leren. 1=Meer emotie=meer leren. Van welke emotie heb jij onbedoeld iets geleerd?
•
Ik vind dat woorden minder inspireren dan beelden en beelden minder dan ervaringen. Maar tweet toch lekker door.
• Zodirect op kraambezoek. Wat kunnen we toch blij worden van baby's: onbevooroordeeld, onschuldig, onhandig. Kortom: onvolwassen. •
gisteren gehoord van Martijn Aslander, boeiende man: it's risky to be safe.
•
Wat vraag jj jezelf te weinig af? En wat teveel?
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
Ik ben vandaag op een begrafenis geweest. Niets doet meer zin hebben in goed leven dan de dood.
•
En maar eens wat zelfbevlekking, over managers en coachen: http://tinyurl.com/l685fl
•
Geluk is iets heel anders dan Gelijk. Heb ik gelijk of niet : )
•
life is what happens while you're tweeting (vroege was dat: while you're busy making other plans)
•
De juiste vraag stellen is het antwoord ( <--subkopje van een artikel over coaching dat ik bijna verstuur aan redacties)
• Alles dat je wilde weten over mindfulness in zes minuten: http://tinyurl.com/2jpzxn •
Het is beter om vergeving te vragen dan om toestemming. Behalve als je bernard madoff heet.
•
Goedemorgen! Waar kan jij vandaag dankbaar voor zijn? (wie zich dit dagelijks afvraagt gaat zich gelukkiger voelen, blijkt uit onderzoek)
•
Deze man is authentiek en inspirerend. Helaas ook dood.http://bit.ly/1XMTU Kijk ook zijn 'last lecture' op YT
•
Je 'ware zelf' bestaat niet zonder anderen.
•
gisteren in ' Being Erica' gehoord: je kan treuren dat een roos doornen heeft, of je kan blij zijn dat er een roos aan de doornen zit.
•
Het gaat niet om jezelf veranderen, maar om vaker jezelf te zijn zoals je bent op je beste momenten (Ben Tiggelaar)
•
chinees recept voor geluk: iemand om van te houden, iets om op te hopen en iets om te doen. Moeilijker is het niet : )
•
Ben je liever succesvol met toneel of onsuccesvol als jezelf?
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
•
vandaag gehoord van Ben Tiggelaar: een ondernemer is iemand die net iets vaker opstaat dan dat ie valt.
•
Waarom zou je eigenlijk feedback willen van al die mensen die jou veel korter kennen dan jij jezelf?
• Balans is een proces en geen 'staat van zijn'. Ben je ontspannen, dan wil je spanning. Heb je een tijd spanning, dan svp ontspannen. enz. •
http://tinyurl.com/ccgbjl Peter Senge over duurzaamheid.
•
@infofilm mooie link, dat nugoednieuws.com! Groet Manu
•
realisten bestaan alleen achteraf. Vooraf heb je optimisten en pessimisten. Wat kies jij?
•
wensen zijn voorgevoelens van wat je weet dat je kunt realiseren (marinus knoope)
•
Het vermogen om het oneens te worden met jezelf is een motor voor persoonlijke groei
•
Als je aanhoudende problemen hebt, dan werkt niet wat je doet en klopt niet wat je denkt (Mark Vlemmings)
•
Filmpje ontvangen van FLOWcoachBert: http://bit.ly/thedream. Ontroerend, blijf geloven.
Tot slot, een foto van een vrouw van in de 60 met wie ik weken kamperend door Zuidelijk Afrika trok.
Dát is inspirerend!
www.manuvooru.nl
30 days of inspiration
