Verslag Vergadering
:
Btg ESB&I: Kenniskring Orde en Veiligheid
Datum Aanwezig
: :
22 mei 2008 E. Strik, voorzitter i.v.m. afwezigheid van Y. van der Steenhoven K. Grandia, Albeda College R. Texier, Amarantis OWG/ROC ASA J. van der Mey, Deltion College M. Tonnis, Deltion College E. Eefting, Drenthe College L. Bos, ECABO T. Peters, Graafschap College W. Vogelzang, ID College F. Kok, Ministerie van Defensie M. Westerhuis, Noorderpoortcollege M. Geelen, Rijn IJssel G. Fluit, ROC A12 J. Hoetmer, ROC A12 M. van Straten, ROC Aventus H. Zilstra, ROC Flevoland R. Bredie, ROC Horizon College J. Lont, ROC Kop van Noord Holland M. Geven, ROC Mondriaan J. Bosch, ROC Nijmegen J. Kessel, ROC Nova College J. Rondeel, ROC van Amsterdam J. van der Meulen, ROC van Amsterdam J. Sprakel, ROC van Twente F. van Goor, ROC West-Brabant
Verslaglegging
NYI/87461/2008
:
R. Beenhouwer, ROC Zeeland M. van Dongen, Zadkine N. Yilmaz, MBO Raad
1. Opening en vaststellen agenda Eus Strik van het ROC van Amsterdam zit de vergadering voor i.v.m. de afwezigheid van Yvonne van der Steenhoven. Hij heet de aanwezigen welkom. De agenda wordt ongewijzigd vastgesteld. 2. Mededelingen Vanuit de MBO Raad: •
11 en 12 november 2008 is de conferentie van Btg ESB&I. Het thema is flexibilisering in het onderwijs. Scholen die goede voorbeelden hebben m.b.t. het thema kunnen zich nog aanmelden voor het verzorgen van een workshops.
•
Vanuit de MBO Raad zijn er handreikingen verschenen. Deze zijn naar de scholen verzonden én te downloaden via de website van de MBO Raad. In de handreikingen staan modellen en best-practices beschreven over hoe een school kan omgaan met onderstaande thema’s. o
Maken van een examenplan;
o o
Kwaliteit van assessoren; Competentiemeters;
o
Maatwerk en flexibilisering.
•
Met ingang van het nieuwe schooljaar heeft de MBO Raad een nieuwe website. Er zijn ook subpagina’s per kenniskring.
•
Btg ESB&I is bezig met een SLOA-project talen voor ESB&I-opleidingen. Het doel van het project is het ontwikkelen van servicedocumenten voor taaldocenten voor hoe in het curriculum het component taal ingebouwd kan worden. Als eerste wordt het kwalificatiedossier CMBV uitgewerkt. Daarna worden servicedocumenten gemaakt voor de andere
kwalificatiedossiers voor ESB&I-opleidingen. Vanuit ECABO: •
Praktijkwerkboek Beveiliger. Deze gaat bijna naar de drukker. Er zullen informatiedagen worden georganiseerd voor praktijkopleiders en belangstellingen van de onderwijsinstellingen. De eerste is op 27 juni. Vanaf augustus zijn er iedere maand een aantal bijeenkomsten verspreid over het land, zodat alle scholen en leerbedrijven de kans hebben om deel te nemen. Informatie op www.platformbeveiliging.nl.
•
Er is geïnventariseerd of er behoefte is aan personeel op niveau 1 voor parkeergarages. Directeuren van parkeergarages hebben enthousiast gereageerd. ECABO is mede daarom gestart met een project om dit verder uit te werken. Het is nog niet bekend op welk crebo de opleiding zal worden gebaseerd, AKA, ATV of beide.
•
Jaap de Vries van reizigersvereniging Rover zou graag in contact willen komen met scholen voor het uitvoeren van een project naar de veiligheid en voorzieningen op stations. Rover zou daar MBO-leerlingen voor willen inzetten. Leerlingen zouden dan de stations moeten controleren aan de hand van een checklist/vragenlijst. De bedoeling is om eerst een pilot te doen met een 4-tal ROC's. NS moet dan wel mee willen werken, anders gaat het project niet door. Tijdens de vergadering geven 7 ROC’s zich op. Jaap de Vries kiest daaruit 4 ROC’s waar een station in de buurt is dat zich goed leent voor de pilot. Leerlingen kunnen onder andere de volgende dingen oefenen als ze meedoen in het project: o o
Leren rapporteren volgens een plan; Publiekscontact en professionele houding;
NYI/87461/2008
2/5
o o
Samenwerken in een groep; Etc.
Vanuit SVPB: •
Wachttijd praktijkexamens Beveiliger. Er zijn op dit ogenblik bijzonder veel individuele aanmeldingen voor de praktijkexamens Beveiliger die in het examencentrum van de SVPB in Amersfoort worden afgenomen. Het betreft hier voor een deel herexamenkandidaten van ROC’s. De wachttijd tussen examenaanmelding en daadwerkelijke examendatum is voor deze kandidaten daardoor opgelopen richting 6 weken. Omdat er soms grote persoonlijke belangen in het geding zijn, bijvoorbeeld verlies van een baan als het diploma niet behaald is, heeft de SVPB al twee maatregelen getroffen. Ten eerste is het praktijkexamencentrum in mei en juni ook op zaterdag in bedrijf en ten tweede is ruimte ingekocht bij andere PEC’s (zo centraal mogelijk in het land). De heer Van den Boogert verzoekt de ROC’s om de mogelijkheden na te gaan om hun eigen (herexamen-)kandidaten in hun eigen PEC te laten examineren (waardoor de wachttijd voor deze kandidaten op 4 weken kan worden gehouden).
•
Eerste schriftelijke examen voor particulier onderzoeker. Op dinsdag 20 mei is het vernieuwde examen voor Particulier onderzoeker afgenomen in een examenzaal van het CBR te Utrecht. Aan dit examen deden in totaal 22 kandidaten mee waaronder een aantal deelnemers van de opleiding Particulier digitaal onderzoeker (PDO) van het Albeda college en het ROC van Twente mee. Het behalen van het SVPB/ECABO-diploma Particulier onderzoeker is nl. voorwaarde om het diploma PDO te kunnen uitreiken. Dit eerste examen werd als bijzonder pittig ervaren, met name het schriftelijk examen Onderzoek en rapportage (3 uur schrijven!).
•
Beveiliger nieuwe stijl (competentiegericht) is gestart, scholen kunnen leerlingen al aanmelden. Sinds januari 2008 worden de nieuwe theorie-examenonderdelen voor Beveiliger (cgbo) afgenomen. Dit gebeurt zowel in de Vechtsebanen (elke maand) als in het examencentrum te Amersfoort (direct aan de computer gedurende alle werkdagen). Vanaf augustus volgen de praktijkexamens Waarnemen en noteren 2, Praktijkopdrachten BVL 2 en Handelen in kritieke situaties 2. Mochten er onderwijsinstellingen nu al kandidaten voor dit examen willen aanmelden dan kunnen zij het praktijkaanmeldingsformulier toegemaild krijgen via
[email protected]
3. Verslag kenniskring O&V 20 maart 2008 Het verslag wordt ongewijzigd vastgesteld. Naar aanleiding van het verslag wordt gevraagd of het convenant met Defensie al klaar is. Dit wordt uitgezocht in het bestuur van de kenniskring. 4. Voortgang projecten De aanwezigen geven te kennen dat ze het prettig vinden dat de voortgang van de verschillende projecten van te voren schriftelijk is opgestuurd. Voor wat betreft de voortgang van de verschillende projecten wordt opgemerkt dat het soms verwarrend is dat de namen van de projecten op elkaar lijken. De projecten lopen ook nog eens gelijktijdig. Martin van der Pijl zal gevraagd worden een presentatie te geven op de volgende kenniskring over de verschillende projecten en de tijdsfaseringen daarin. Ook zal hem worden gevraagd een presentatie te geven over de stand van zaken
NYI/87461/2008
3/5
van het screeningstraject van Defensie. Er zijn veel leerlingen (15 à 20%) die niet door de screening komen terwijl Defensie een grote behoefte heeft aan personeel. 5. Presentatie BPV-begeleiding Eus Strik van het ROC van Amsterdam en Renee de Vries van Trigion (beveiligingsbedrijf op Schiphol) geven een presentatie over hoe ze samenwerken in de BPV-begeleiding. De presentatie wordt met dit verslag meegezonden. Enkele hoogtepunten: •
Het Schiphol College is een initiatief van de Schiphol Group, De Dienst Werk en Inkomen van de gemeente Amsterdam en het ROC van Amsterdam met als doel om mensen met en zonder afstand tot de arbeidsmarkt, toe te leiden naar een opleiding en een baan op de luchthaven.
•
De aanleiding voor de samenwerking werd ingegeven doordat Schiphol een betere vacaturebeleid wilde, gemeente Amsterdam (dienst werk en inkomen) meer mensen aan het werk wilde hebben én het ROC van Amsterdam deze doelgroep wilde opleiden.
•
Specifieke aandacht wil het Schiphol College geven aan de begeleiding van de deelnemers tijdens de praktijkperiode, zodat deze de opleiding ook daadwerkelijk afmaken. Werken en leren vragen om een bepaalde regelmaat en discipline, waar de doorsnee leerling moeite mee heeft en waar een succesvolle begeleiding op gericht moet zijn.
6. Stage beveiliger BOL niveau 2 Henk de Jong van de MBO Raad geeft een presentatie over de onderhandelingen met de CAOpartners en ECABO over de stageregeling. Eerst geeft hij een historisch overzicht over de problematiek om vervolgens toe te lichten wat de laatste stand van zaken is. De presentatie wordt met dit verslag meegezonden. •
De regeling is zo gemaakt dat stagiaires niet als werknemers worden gezien.
•
De vakbonden hadden/hebben angst dat de CAO wordt uitgehold en reguliere arbeidsplaatsen door stagiaires worden opgevuld.
•
De bonden hebben zich mild opgesteld. Vermoedelijk komt dat door het personeelstekort in de branche.
•
Uiteindelijk hebben de onderhandelingen geleid tot een conceptreglement. Dit reglement geldt voor één jaar en moet als een pilot worden gezien.
•
Op de website van ECABO komt een aparte link waar het reglement wordt geplaatst.
•
Het is van groot belang dat alle scholen zich aan het reglement houden, de afspraken met de bonden zijn gemaakt namens de scholen. Als niet alle scholen zich aan het reglement houden bestaat een grote kans dat de bonden bedrijven zullen aansporen geen stageplaatsen meer beschikbaar te stellen voor BOL-leerlingen. Daar zitten scholen niet op te wachten.
•
Het reglement wordt een aanhangsel bij de POK.
Algehele mening naar aanleiding van de discussie is dat de uitkomst niet de meest optimale is voor scholen, maar vanwege het belang van stageplaatsen is men voorzichtig optimistisch en wil men graag met de pilot van start. 7. Rondvraag en afsluiting
NYI/87461/2008
4/5
Nihat Yilmaz zoekt bij de MBO Raad uit of een overzicht van de kenniskringleden (met contactgegevens) rondgestuurd mag worden in de kenniskring. Vanwege privacywetgeving is de MBO Raad hier terughoudend mee. Er zijn verder geen punten voor de rondvraag en daarmee wordt de vergadering gesloten.
NYI/87461/2008
5/5
