Strana první
I. STANOVY AKCIOVÉ SPOLEČNOSTI 1.
Firma a sídlo společnosti
1.1.
Obchodní firma společnosti zní: EKOKLIMA akciová společnost (dále jen „společnost“). ----------------------------------------------------------------------------------
1.2.
Sídlem společnosti je: Milevsko, Jeřábkova 730, okres Písek, PSČ 399 01. ---------
2.
Internetová stránka
2.1.
Na adrese http://www.ekoklima.cz jsou umístěny internetové stránky společnosti, kde jsou uveřejňovány pozvánky na valnou hromadu a uváděny další údaje pro akcionáře.---------------------------------------------------------------------------------------
3.
Předmět podnikání
3.1.
Předmětem podnikání společnosti je: ----------------------------------------------------------------a)
Výroba, obchod a služby neuvedené v přílohách 1 až 3 živnostenského zákona------------------------------------------------------------------------------------
b)
Projektová činnost ve výstavbě ------------------------------------------------------
c)
Provádění staveb, jejich změn a odstraňování -------------------------------------
d)
Izolatérství ------------------------------------------------------------------------------
e)
Činnost účetních poradců, vedení účetnictví, vedení daňové evidence --------
f)
Montáž, opravy a rekonstrukce chladících zařízení a tepelných čerpadel -----
g)
Zámečnictví, nástrojářství ------------------------------------------------------------
h)
Vodoinstalatérství, topenářství -------------------------------------------------------
i)
Montáž, opravy, revize a zkoušky elektrických zařízení -------------------------
j)
Výroba, instalace, opravy elektrických strojů a přístrojů, elektronických a telekomunikačních zařízení-----------------------------------------------------------
4.
Doba trvání společnosti
4.1.
Společnost je založena na dobu neurčitou. ------------------------------------------------
Strana druhá
5.
Výše základního kapitálu, akcie a dluhopisy
5.1.
Základní kapitál společnosti činí 20.959.000,- Kč (dvacet milionů devětsetpadesátdevět tisíc korun českých) a je rozdělen na 3769 ks (slovy třitisícesedmsetšedesátdevět kusů) listinných kmenových akcií, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých), a 2114 ks (slovy dvatisícejednostočtrnáct kusů) listinných kmenových akcií, každá o jmenovité hodnotě 1.000,- Kč (jeden tisíc korun českých), v těchto sériích:---------------------a)
1256 listinných akcií série A, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------
b)
117 listinných akcií série B, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------------
c)
173 listinných akcií série Z, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------------
d)
415 listinných akcií série C, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------------
e)
817 listinných akcií série D, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------------
f)
2000 listinných akcií série E, každá o jmenovité hodnotě 1.000,- Kč (jeden tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------
g)
991 listinných akcií série F, každá o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------------
h)
114 listinných akcií série G, každá o jmenovité hodnotě 1.000,- Kč (jeden tisíc korun českých)--------------------------------------------------------------------
5.2.
Akcie společnosti jsou cennými papíry na jméno. ---------------------------------------
5.3.
Převoditelnost akcií na jméno je podmíněna souhlasem dozorčí rady společnosti. Nerozhodne-li dozorčí rada společnosti do dvou měsíců od doručení žádosti, platí, že souhlas byl udělen. ------------------------------------------------------------------------
5.4.
Akcie na jméno se zapisuje do seznamu akcionářů, který vede společnost. Do seznamu akcionářů se zapisují označení druhu akcie, její jmenovitá hodnota, jméno a bydliště nebo sídlo akcionáře, číslo bankovního účtu vedeného u osoby oprávněné poskytovat bankovní služby ve státě, jenž je plnoprávným členem Organizace pro hospodářskou spolupráci a rozvoj, označení akcie a změny zapisovaných údajů. --------------------------------------------------------------------------
5.5.
S jednou akcií o jmenovité hodnotě 5.000,- Kč (pět tisíc korun českých) je spojeno pět (5) hlasů a s jednou akcií o jmenovité hodnotě 1.000,- Kč (jeden tisíc
Strana třetí
korun českých) je spojen jeden (1) hlas. Celkový počet hlasů ve společnosti je 20959 (slovy dvacettisícdevětsetpadesátdevět). -----------------------------------------5.6.
Společnost je oprávněna vydat hromadné listiny nahrazující jednotlivé listinné akcie stejného druhu a stejné jmenovité hodnoty jednoho akcionáře (dále jen ”hromadná akcie”). Akcionář je oprávněn písemně požádat o nahrazení listinných akcií hromadnou akcií nebo nahrazení hromadné akcie jednotlivými akciemi nebo jinými hromadnými akciemi (dále jen "nahrazení"). Žádost o nahrazení musí obsahovat jméno akcionáře, identifikaci nahrazovaných akcií nebo hromadných akcií a uvedení, zda akcionář požaduje vydání hromadné akcie, více hromadných akcií nebo jednotlivých akcií. Výměna akcií musí proběhnout do jednoho měsíce ode dne, kdy je společnosti doručena žádost o nahrazení. Není-li akcionářem a společností dohodnuto jinak, proběhne výměna v sídle společnosti. Nepředloží-li akcionář akcie nebo hromadnou akcii k nahrazení, jeho právo na dané nahrazení zaniká; tím není dotčeno jeho právo požádat o nahrazení znovu. Náklady na nahrazení nese společnost. Nahrazené jednotlivé akcie nebo hromadné akcie vzaté z oběhu budou zničeny. Práva z hromadné akcie nelze převodem dělit na podíly. To neplatí, pokud došlo k imobilizaci hromadné akcie při její hromadné úschově; v tom případě musí takový podíl odpovídat jednotlivým akciím, které jsou hromadnou akcií nahrazovány. --------------------------------------------------------
5.7.
Práva a povinnosti spojená s nesplacenou akcií mohou být ve smyslu § 285 zákona o obchodních korporacích (dále též ZOK) spojena se zatímním listem, který je cenným papírem na řad a teprve po úplném splacení emisního kursu akcií, které nahrazuje, může být vyměněn za akcie společnosti. ------------------------------
5.8.
Akcionář, který je v prodlení se splacením emisního kurzu, uhradí společnosti úrok z prodlení ve výši 20 % p.a. (slovy dvacet procent ročně) z dlužné částky.----
5.9.
Společnost může vydat prioritní akcie, s nimiž jsou spojena přednostní práva týkající se podílu na zisku nebo na jiných vlastních zdrojích nebo na likvidačním zůstatku společnosti, jen pokud souhrn jejich jmenovitých hodnot nepřesáhne 50 % základního kapitálu. ----------------------------------------------------------------------
5.10.
Společnost na základě rozhodnutí valné hromady vydat dluhopisy, s nimiž je spojeno právo na jejich výměnu za již vydané akcie společnosti, nebo akcie společnosti, které budou vydané při zvýšení základního kapitálu, pokud společnost současně rozhodne o podmíněném zvýšení základního kapitálu (vyměnitelné dluhopisy), nebo dluhopisy, které obsahují právo na přednostní upisování akcií, pokud společnost současně rozhodne o podmíněném zvýšení základního kapitálu (prioritní dluhopisy). -------------------------------------------------
6.
Orgány společnosti
6.1.
Společnost zvolila dualistický systém vnitřní struktury. Orgány společnosti jsou:-a)
valná hromada (případně jediný akcionář vykonávající její působnost), ------
Strana čtvrtá
b)
dozorčí rada a ---------------------------------------------------------------------------
c)
představenstvo. -------------------------------------------------------------------------
6.2.
V případě, že má společnost jediného akcionáře, nekoná se valná hromada a její působnost v rozsahu stanoveném v čl. 7.6 vykonává tento akcionář. Rozhodnutí přijaté v působnosti valné hromady doručí akcionář buď k rukám jakéhokoliv člena představenstva nebo na adresu sídla společnosti. Členové orgánů jsou povinni předkládat návrhy rozhodnutí jedinému akcionáři s dostatečným časovým předstihem. Jediný akcionář může určit lhůtu, v níž mu má být návrh konkrétního rozhodnutí předložen.-------------------------------------------------------------------------
7.
Valná hromada
7.1.
Valná hromada je nejvyšším orgánem společnosti. --------------------------------------
7.2.
Valná hromada je schopná usnášení, jsou-li přítomni akcionáři vlastnící akcie, jejichž jmenovitá hodnota přesahuje 30 % (třicet procent) základního kapitálu.
7.3.
Akcionář se zúčastňuje valné hromady osobně nebo v zastoupení. Plná moc pro zastupování na valné hromadě musí být písemná a musí z ní vyplývat, zda byla udělena pro zastoupení na jedné nebo na více valných hromadách. O účasti dalších osob (hostů) může rozhodnout představenstvo. Tyto osoby však nemají akcionářská práva.-----------------------------------------------------------------------------
7.4.
Na valné hromadě se hlasuje veřejně zvednutím ruky akcionáře. Pokud s tím budou souhlasit všichni akcionáři, může se valná hromada konat i bez splnění požadavků stanovených zákonem pro svolání valné hromady.-------------------------
7.5.
Připouští se rozhodování per rollam podle § 418 až 420 zákona o obchodních korporacích. ------------------------------------------------------------------------------------
7.6.
Do působnosti valné hromady náleží rozhodnutí o otázkách, které zákon nebo tyto stanovy zahrnují do působnosti valné hromady. Do působnosti valné hromady náleží též: --------------------------------------------------------------------------------------a)
rozhodování o změně stanov, nejde-li o změnu v důsledku zvýšení základního kapitálu pověřeným představenstvem (ve smyslu ustanovení § 511 a násl. ZOK) nebo o změnu, ke které došlo na základě jiných právních skutečností,------------------------------------------------------------------------------
b)
udělování pokynů představenstvu a schvalování zásad činnosti představenstva, nejsou-li v rozporu s právními předpisy; valná hromada může zejména zakázat členovi představenstva určité právní jednání, je-li to v zájmu společnosti, -------------------------------------------------------------------
c)
rozhodnutí o zrušení společnosti s likvidací, jmenování a odvolávání likvidátora, schválení návrhu rozdělení likvidačního zůstatku, schvalování
Strana pátá
smlouvy o výkonu funkce a plnění podle § 61 zákona o obchodních korporacích, ---------------------------------------------------------------------------d)
rozhodování o změně výše základního kapitálu a o pověření představenstva ke zvýšení základního kapitálu, ------------------------------------------------------
e)
rozhodování o možnosti započtení peněžité pohledávky vůči společnosti proti pohledávce na splacení emisního kursu, -------------------------------------
f)
rozhodování o vydání vyměnitelných nebo prioritních dluhopisů, -------------
g)
volba a odvolání členů dozorčí nebo správní rady a jiných orgánů určených stanovami, s výjimkou členů dozorčí rady, které nevolí valná hromada, ------
h)
schválení řádné, mimořádné nebo konsolidované účetní závěrky a v případech, kdy její vyhotovení stanoví jiný právní předpis, i mezitímní účetní závěrky, schválení auditora k ověření účetní závěrky, -------------------
i)
rozhodnutí o rozdělení zisku nebo jiných vlastních zdrojů, nebo o úhradě ztráty, ------------------------------------------------------------------------------------
j)
rozhodování o podání žádosti k přijetí účastnických cenných papírů společnosti k obchodování na evropském regulovaném trhu nebo o vyřazení těchto cenných papírů z obchodování na evropském regulovaném trhu, ------
k)
schválení převodu nebo zastavení závodu nebo takové jeho části, která by znamenala podstatnou změnu dosavadní struktury závodu nebo podstatnou změnu v předmětu podnikání nebo činnosti společnosti,-------------------------
l)
rozhodování o pachtu závodu společnosti nebo jeho části tvořící samostatnou organizační složku,-----------------------------------------------------
m)
rozhodnutí o převzetí účinků jednání učiněných za společnost před jejím vznikem, ---------------------------------------------------------------------------------
n)
schválení smlouvy o tichém společenství, včetně schválení jejích změn a jejího zrušení, ---------------------------------------------------------------------------
o)
další rozhodnutí, která zákon o obchodních korporacích nebo stanovy svěřují do působnosti valné hromady.-----------------------------------------------
8.
Dozorčí rada
8.1.
Dozorčí rada má tři (3) členy. Členy dozorčí rady volí a odvolává valná hromada. Délka funkčního období člena dozorčí rady je pět (5) let. Opětovná volba člena dozorčí rady je možná.------------------------------------------------------------------------
Strana šestá
8.2.
Dozorčí rada volí ze svého středu předsedu a místopředsedu dozorčí rady a určí svého člena, který zastupuje společnost v řízení před soudy a jinými orgány proti členu představenstva. -------------------------------------------------------------------------
8.3.
Dozorčí rada volí a odvolává členy představenstva a schvaluje smlouvy o výkonu funkce s jednotlivými členy představenstva. Dozorčí rada může zakázat členovi představenstva určité právní jednání, je-li to v zájmu společnosti. --------------------
8.4.
Dozorčí radě přísluší zejména: -------------------------------------------------------------a)
kontrolovat dodržování obecně závazných předpisů, těchto stanov a usnesení valné hromady představenstvem------------------------------------------
b)
přezkoumávat účetní závěrku a návrh na rozdělení zisku, případně návrh způsobu úhrady ztráty, stanovení výše a způsobu vyplácení dividend a tantiém a podávat o výsledku zprávu valné hromadě -----------------------------
c)
přezkoumávat čtvrtletní zjednodušené zprávy o hospodaření společnosti-----
d)
svolat valnou hromadu, vyžadují-li si to zájmy společnosti nebo pokud to stanoví zákon a tyto stanovy----------------------------------------------------------
e)
předkládat valné hromadě i představenstvu svá vyjádření, doporučení a návrhy------------------------------------------------------------------------------------
f)
nahlížet kdykoliv do evidence, účetnictví, obchodních knih a ostatních dokladů společnosti --------------------------------------------------------------------
g)
schvalovat rozdělení odměn a tantiém mezi jednotlivé své členy a členy představenstva --------------------------------------------------------------------------
h)
stanovit pravidla pro tvorbu fondů společnosti (mimo rezervní fond a fondy vytvářené nebo doplňované ze zisku společnosti)---------------------------------
i)
přezkoumávat výkon působností představenstva ----------------------------------
j)
dávat souhlas k zakládání a rušení dceřiných společností, o založení, podílení se na založení a kapitálovém vstupu do obchodních korporací s vkladem převyšujícím 600.000,- Kč (šestset tisíc korun českých) -------------
k)
schvalovat pronájem majetku společnosti, který představuje účetní hodnotu převyšující 5 % základního kapitálu společnosti ----------------------------------
l)
dávat souhlas k uzavření smlouvy, na jejímž základě má společnost nabýt nebo zcizit majetek, přesahuje-li hodnota nabývaného nebo zcizovaného majetku v průběhu jednoho účetního období jednu třetinu vlastního kapitálu vyplývajícího z poslední řádné účetní závěrky nebo z konsolidované účetní závěrky, sestavuje-li společnost konsolidovanou účetní závěrku ---------------
Strana sedmá
m)
dávat valné hromadě stanovisko ke způsobu úhrady ztráty společnosti -------
n)
projednávat a odsouhlasovat představenstvu další záležitosti uvedené v článku 9.4.stanov---------------------------------------------------------------------
o)
konzultovat s představenstvem návrhy rozhodnutí předkládaných valné hromadě----------------------------------------------------------------------------------
p)
schvalovat manažerskou smlouvu s ředitelem společnosti-----------------------
q)
udělovat souhlas k převodu akcií na jméno ----------------------------------------
8.5.
Dozorčí rada zasedá nejméně čtyřikrát ročně. Zasedání dozorčí rady svolává předseda dozorčí rady písemnou nebo elektronickou pozvánkou, v níž uvede místo, datum, dobu zasedání a pořad jeho jednání. Pozvánka musí být doručena nejméně pět dnů před konáním zasedání a spolu s ní i podklady, které mají být dozorčí radou projednány. Hrozí-li nebezpečí z prodlení, lze tuto lhůtu zkrátit v nezbytně nutném rozsahu. Dozorčí radu lze svolat také usnesením z předchozího jednání. Předseda dozorčí rady je povinen svolat zasedání dozorčí rady bez zbytečného odkladu na žádost jakéhokoliv člena dozorčí rady nebo na žádost představenstva anebo požádá-li kvalifikovaný akcionář dozorčí radu, aby přezkoumala výkon působnosti představenstva, nebo ji bude informovat o záměru podat akcionářskou žalobu. Nesvolá-li předseda dozorčí rady zasedání bez zbytečného odkladu, může jej svolat jakýkoliv člen dozorčí rady nebo představenstvo společnosti. ------------------------------------------------------------------
8.6.
Zasedání dozorčí rady řídí její předseda nebo místopředseda. Dozorčí rada je způsobilá se usnášet, je-li na zasedání přítomna osobně nadpoloviční většina jejích členů. K přijetí usnesení ve všech záležitostech projednávaných dozorčí radou je zapotřebí, aby pro ně hlasovala nadpoloviční většina všech, nikoliv jen přítomných členů dozorčí rady. Při rovnosti hlasů rozhoduje hlas předsedajícího. -
8.7.
O průběhu jednání dozorčí rady a o jejích rozhodnutích se pořizuje zápis podepsaný předsedajícím; přílohou zápisu je seznam přítomných. V zápisu se jmenovitě uvedou členové dozorčí rady, kteří hlasovali proti přijetí jednotlivých rozhodnutí nebo se zdrželi hlasování; u neuvedených členů se má za to, že hlasovali pro přijetí rozhodnutí. V zápise se uvedou také stanoviska menšiny členů, jestliže o to požádají. -----------------------------------------------------------------
8.8.
Člen dozorčí rady může ze své funkce odstoupit; nesmí tak učinit v době, která je pro společnost nevhodná. Odstoupení musí být adresováno dozorčí radě i představenstvu, učiněno písemně a doručeno na adresu sídla společnosti nebo osobně předáno na zasedání dozorčí rady kterémukoliv z přítomných členů dozorčí rady. Výkon funkce skončí uplynutím jednoho měsíce od doručení nebo předání odstoupení. Má-li být výkon funkce ukončen k jinému datu, musí o takové žádosti odstupujícího člena rozhodnout valná hromada. Člen dozorčí rady může odstoupit z funkce i tak, že na pořad jednání valné hromady bude zařazeno oznámení o odstoupení z funkce a člen dozorčí rady na zasedání valné hromady
Strana osmá
oznámí, že odstupuje z funkce. V takovém případě skončí funkce oznámením odstoupení z funkce na valné hromadě, pokud valná hromada na žádost odstupujícího člena neurčí jiný okamžik zániku výkonu funkce. ---------------------8.9.
Dozorčí rada, jejíž počet členů neklesl pod polovinu, může jmenovat náhradního člena do příštího zasedání valné hromady. ------------------------------------------------
9.
Představenstvo
9.1.
Statutárním orgánem společnosti je představenstvo. Představenstvo má čtyři (4) členy. Členy představenstva volí a odvolává dozorčí rada. Délka funkčního období člena představenstva je pět (5) let. Opětovná volba člena představenstva je možná. ------------------------------------------------------------------------------------------
9.2.
Představenstvo volí a odvolává ze svých členů předsedu představenstva.------------
9.3.
Společnost zastupuje samostatně předseda představenstva nebo společně dva členové představenstva. Podepisování za společnost se děje tak, že k obchodní firmě společnosti připojí člen představenstva svůj podpis.------------------------------
9.4.
Představenstvo musí získat souhlas dozorčí rady před svým rozhodnutím, jestliže jde o úkony ve věcech dle článku 8.4. písm. j), k) a l), o navrhnutí koncepce podnikatelské činnosti společnosti a jejích změn, o určování ročního plánu společnosti, stanovení obchodní politiky na kalendářní rok a ročního investičního rozpočtu a o další úkony, jejichž schvalování si dozorčí rada vyhradí. ---------------
9.5.
Představenstvo zasedá nejméně jednou měsíčně. Zasedání představenstva svolává předseda představenstva písemnou nebo elektronickou pozvánkou, v níž uvede místo, datum, dobu zasedání a pořad jeho jednání. Pozvánka musí být doručena nejméně sedm dnů před konáním zasedání a spolu s ní i podklady, které mají být představenstvem projednány. Hrozí-li nebezpečí z prodlení, lze tuto lhůtu zkrátit v nezbytně nutném rozsahu. Představenstvo lze svolat také usnesením z předchozího jednání. Předseda představenstva je povinen svolat zasedání představenstva bez zbytečného odkladu na žádost jakéhokoliv člena představenstva nebo na žádost dozorčí rady. Nesvolá-li předseda představenstva zasedání bez zbytečného odkladu, může jej svolat jakýkoliv člen představenstva společnosti nebo dozorčí rada. --------------------------------------------------------------
9.6.
Zasedání představenstva řídí jeho předseda a v jeho nepřítomnosti jiný zvolený člen představenstva. Představenstvo rozhoduje nadpoloviční většinou hlasů přítomných členů. V případě rovnosti hlasů rozhoduje hlas předsedajícího. ---------
9.7.
O průběhu jednání představenstva a o jeho rozhodnutích se pořizuje zápis podepsaný předsedajícím a zapisovatelem; přílohou zápisu je seznam přítomných. V zápisu se jmenovitě uvedou členové představenstva, kteří hlasovali proti přijetí jednotlivých rozhodnutí nebo se zdrželi hlasování; u neuvedených členů se má za to, že hlasovali pro přijetí rozhodnutí. -----------------------------------------------------
Strana devátá
9.8.
Člen představenstva může ze své funkce odstoupit; nesmí tak však učinit v době, která je pro společnost nevhodná. Odstoupení musí být adresováno představenstvu, učiněno písemně a doručeno na adresu sídla společnosti nebo osobně předáno na zasedání představenstva kterémukoliv z přítomných členů představenstva. Výkon funkce skončí uplynutím jednoho měsíce od doručení nebo předání odstoupení. Má-li být výkon funkce ukončen k jinému datu, musí o takové žádosti odstupujícího člena rozhodnout valná hromada. Člen představenstva může odstoupit z funkce i tak, že na pořad jednání valné hromady bude zařazeno oznámení o odstoupení z funkce a člen představenstva na zasedání valné hromady oznámí, že odstupuje z funkce. V takovém případě skončí funkce oznámením odstoupení z funkce na valné hromadě, pokud valná hromada na žádost odstupujícího člena neurčí jiný okamžik zániku výkonu funkce.--------------
10.
Ředitel společnosti
10.1.
Ředitel řídí činnost společnosti. Ředitel není orgánem společnosti. -------------------
10.2.
Řediteli přísluší zejména: -------------------------------------------------------------------a)
vykonávat usnesení představenstva--------------------------------------------------
b)
obstarávat běžné záležitosti společnosti --------------------------------------------
c)
vykonávat působnost, kterou na něho přeneslo představenstvo -----------------
d)
rozhodovat v zaměstnaneckých záležitostech společnosti -----------------------
10.3.
Ředitel odpovídá představenstvu. -----------------------------------------------------------
11.
Změny základního kapitálu a rozdělování zisku
11.1.
Na postup při zvyšování a snižování základního kapitálu se, není-li stanoveno jinak, použijí příslušná ustanovení zákona o obchodních korporacích. --------------
11.2.
Přednostní právo akcionářů na úpis i těch akcií, které neupsal jiný akcionář, se vylučuje ve druhém případně v každém dalším upisovacím kole. ---------------------
11.3.
Podíl na zisku lze rozdělit ve prospěch členů orgánů společnosti. ---------------------
11.4.
Společnost může vyplatit zálohu na výplatu podílu na zisku. Zálohu na výplatu podílu na zisku lze vyplácet jen na základě mezitímní účetní závěrky, ze které vyplyne, že společnost má dostatek prostředků na rozdělení zisku. Výše zálohy na výplatu zisku nemůže být vyšší, než kolik činí součet výsledku hospodaření běžného účetního období, nerozděleného zisku z minulých let a ostatních fondů ze zisku snížený o neuhrazenou ztrátu z minulých let a povinný příděl do rezervního fondu. -------------------------------------------------------------------------------------------
Strana desátá
12.
Výhody při zakládání společnosti
12.1.
V souvislosti se založením společnosti nebyla nikomu poskytnuta žádná zvláštní výhoda.------------------------------------------------------------------------------------------
13.
Podřízení se zákonu o obchodních korporacích jako celku
13.1.
Společnost se v souladu s ust. § 777 odst. 5 zákona o obchodních korporacích podřídila tomuto zákonu jako celku. -------------------------------------------------------
14.
Schválení stanov
14.1.
Tyto stanovy byly schváleny 35. valnou hromadou. -------------------------------------
