SKRIPSI
ANALISIS MANAJEMEN MODAL KERJA PADA PT. INDOFOOD SUKSES MAKMUR Tbk DI BEI
Oleh:
WULAN SEPTIANI 11071202286
JURUSAN MANAJEMEN FAKULTAS EKONOMI DAN ILMU SOSIAL UNIVERSITAS ISLAM NEGERISULTAN SYARIF KASIMRIAU PEKANBARU 2014
ABSTRAK ANALISIS MANAJEMEN MODAL KERJA PADA PT. INDOFOOD SUKSES MAKMUR Tbk DI BEI Oleh : WULAN SEPTIANI Penelitian ini dilakukan pada PT. Indofood Sukses Makmur Tbk yang terdaftar pada Bursa Efek Indonesia (BEI). Rumusan masalah pada penelitian ini adalah seberapa besarkah pengaruh manajemen modal kerja terhadap likuiditas pada PT. Indofood Sukses Makmur Tbk selama lima tahun, terhitung dari tahun 2009 sampai 2013. Data yang diambil berdasarkan metode deskriptif yaitu menganalisa data berupa laporan neraca dan laporan laba rugi kemudian dihubungkan dengan keadaan yang sebenarnya dan dihubungkan dengan teori yang mendukung dan melakukan perbandingan internal dengan membandingkan modal kerja terhadap rasio likuiditas pada setiap priode. Jenis data yang digunakan penulis adalah data sekunder yaitu berupa laporan kuangan PT. Indofood Sukses Makmur berupa laporan neraca dan laporan laba rugi dari priode 2009, 2010, 2011, 2012 dan 2013 . Data sekunder lainnya berupa sejarah perusahaan, profil perusahaan dan struktur organisasi perusahaan. Teknik pengambilan data yang digunakan penulis yaitu dengan melakukan dokumentasi dan studi pustaka. Dari hasil penelitian yang dilakukan maka penulis dapat menyimpulkan bahwa hubungan modal kerja bersih mempunyai hubungan yang erat terhadap likuiditas perusahaan. Hal ini terlihat dari perhitungan pada modal kerja bersih terhadap likuiditas, semakin besar kelebihan modal kerja bersih, maka akan semakin besar pula likuiditasnya. Akan tetapi modal kerja bersih yang meningkat tidak serta-merta membuat likuiditas ikut meningkat tetapi juga pada perimbangan masing-masing pos yang ada pada aktiva lancar. Modal kerja terhadap likuiditas pada PT. Indofood Sukses Makmur Tbk sudah cukup baik. Hal ini dapat dilihat dari fluktuasi yang terjadi pada posisi keuangan PT. Indofood Sukses Makmur. Kata Kunci: Modal Kerja Bersih, Likuiditas
i
KATA PENGANTAR
Dengan rahmat Allah SWT. Yang telah memberikan rahmat serta KaruniaNya kepada penulis dalam menyelesaikan skripsi ini. Sholawat beriring salam semoga selalu tercurahkan kepada Rosulullah SAW, mudah-mudahan kita mendapat safa’atnya diakhir kelak. Amin. Tujuan dalam penulisan skripsi ini adalah untuk memenuhi syarat guna untuk menyelesaikaan studi dan memperoleh gelar sarjana lengkap pada Fakultas Ekonomi Dan Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri (UIN) Suska Riau, dimana skripsi ini berjudul ”Analisis Manajemen Modal Kerja Pada PT. Indofood Sukses Makmur Tbk di BEI’’. Penulis menyadari sepenuhnya bahwa dalam penyusunan skripsi ini masih banyak terdapat kekurangan dan kelemahan karena keterbatasan pengetahuan serta kemampuan yang dimiliki penulis. Dalam kesempatan ini dengan segala kerendahan hati penulis mengucapkan terima kasih kepada: 1. Kepada yang terhormat dan yang paling saya sayangi yang rela berkorban demi anaknya yaitu kedua orang tua saya Ayahanda Syahari dan Ibunda tercinta Halivah yang telah memberikan cinta, kasih sayang serta membesarkan dan mendidik saya serta memberikan dukungan moril maupun materil serta senantiasa mendoakan keberhasilan dan kesuksesan penulis. Terima kasih Ayah dan Ibu. 2. Bapak Mahendra Romus, SP, M.Ec sebagai dekan Fakultas Ekonomi Dan Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri (UIN) Suska Riau. ii
3. Bapak Mulya Sosiady, SE, MM. Ak selaku ketua jurusan manajemen studi manajemen S1 yang telah membantu dan memperlancar penulis dalam proses pelaksanaan skripsi. 4. Ibu Nurlasera, SE, M.SI selaku penasehat akademis yang telah banyak membantu dalam memberikan sumbangan saran dan pemikiran dalam pengembangan ilmu dan kemampuan saya sebagai mahasisiwa Fakultas Ekonomi Dan Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri (UIN) Suska Riau. 5. Kepada Ibu Ratna Nurani SE, MM sebagai dosen pengajar, pembimbing proposal sekaligus pembimbing skripsi yang telah banyak meluangkan waktu untuk membimbing dan memberikan saran serta nasehat kepada penulis sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini. 6. Kepada dosen yang memberi motivasi, nasehat, serta saran yang penulis anggap sangat dekat dan baik diantaranya Ibu Umi R Darmayanti, Ade R Nirmala, Susnaningsih, Tasriani, Irien serta kepada Bapak Yusrialis, Mulya, Ermansyah, dan lain sebagainya yang tak mungkin penulis katakan semuanya. 7. Segenap dosen pengajar, staf tata usaha, dan staf akademik pada lingkungan Fakultas Ekonomi Dan Ilmu Sosial Universitas Islam Negeri (UIN) Suska Riau. 8. Untuk Kakak Widya, abang Andri, adikku Alvin dan Winda. Terima kasih atas keceriaan yang kalian berikan kepadaku, mudah-mudahan kita semua menjadi orang yang soleh dan sholeha, sukses, dan dapat membanggakan orang tua dan harus belajar lebih giat lagi untuk cita-cita
iii
yang diinginkan serta jangan lupa kepada orang tua yang telah membesarkan kita kalau sudah besar dan sukses. 9.
Rekan-rekan seperjuangan di Manajemen Keuangan B angkatan 2010: Putra, Indah, Lisma, Lina, Hani, diky, Mardian, Arin, Nurhasanah, Sri Mimi, Nova, Hermawati, Ike, Udin, Faruq, Rini, Aini, Heriyan serta teman-teman Manajemen E, Rani, Anggi, Mizan dan lain-lain yang tidak penulis sebutkan satu persatu. Terima kasih telah menjadi teman dalam perjalanan hidupku.
10. Teman-teman satu kos yang selalu memberikan semangat dan dukungan selama penyusunan skripsi ini, Lina, Leni, Asiah, Nurul, Endang, Dewi, Lilis, mudah-mudahan kita menjadi orang yang berguna bagi bangsa, negara dan agama. Amin ya Allah. Harapan penulis semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi kita semua, apabila ada kesalahan dalam penulisan skripsi ini, penulis mohon maaf yang sebesar-besarnya.
Pekanbaru, 15 Mei 2014 Penulis
WULAN SEPTIANI
iv
DAFTAR ISI ABSTRAK ................................................................................................
i
KATA PENGANTAR ..............................................................................
ii
DAFTAR ISI ............................................................................................
v
DAFTAR TABEL ....................................................................................
vii
DAFTAR GAMBAR ...............................................................................
viii
BAB I
PENDAHULUAN ....................................................................
1
I.1
Latar Belakang ...........................................................................
1
I.2
Rumusan Masalah .....................................................................
6
I.3
Tujuan dan Manfaat Penelitian ..................................................
6
I.4
Sistematika Penulisan ................................................................
7
BAB II
TELAAH PUSTAKA ..............................................................
8
II.1 Manajemen Modal Kerja ...........................................................
8
II.2 Modal Kerja ...............................................................................
9
II.3 Konsep Modal Kerja ..................................................................
11
II.4 Unsur-unsur Modal Kerja ..........................................................
12
II.5 Jenis-jenis Modal Kerja .............................................................
13
II.6 Sumber-sumber Modal Kerja ....................................................
14
II.7 Arti Penting dan Tujuan Manajemen Modal Kerja ...................
16
II.8 Laporan Sumber dan Penggunaan Modal Kerja ........................
18
II.9 Rasio Penilaian Kinerja Modal Kerja ........................................
21
II.10 Modal Kerja Sebagai Ukuran Likuiditas ....................................
23
II.10.1 Pengertian Likuiditas ...................................................
23
II.10.2 Rasio Likuiditas ...........................................................
24
II.11 Hubungan Modal Kerja dan Likuiditas .....................................
26
II.12 Modal Kerja Menurut Pandangan Islam ....................................
27
II.13 Penelitian Terdahulu ..................................................................
29
II.14 Kerangka Pemikiran ...................................................................
32
II.15 Variabel Penelitian .....................................................................
33
v
BAB III METODE PENELITIAN .........................................................
32
III.1 Lokasi dan Waktu Penelitian .....................................................
32
III.2 Jenis dan Sumber Data ..............................................................
32
III.2.1
Jenis Data ....................................................................
32
III.2.2
Sumber Data ................................................................
32
III.3 Teknik Pengumpulan Data ........................................................
33
III.4 Analisis Data ..............................................................................
33
BAB IV GAMBARAN UMUM PERUSAHAAN ................................
34
IV.1 Sejarah Singkat Perusahaan .......................................................
34
IV.2 Struktur Organisasi Perusahaan .................................................
35
IV.3 Pembagian Tugas dan Wewenang .............................................
36
IV.4 Tujuan Pendirian .......................................................................
39
IV.5 Perkembangan Usaha .................................................................
39
BAB V
HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ......................
41
V.1 Analisis Penggunaan Aktiva ......................................................
41
V.2 Likuiditas ...................................................................................
47
V.3 Hubungan Modal Kerja terhadap Likuiditas .............................
54
BAB VI KESIMPULAN DAN SARAN ................................................
60
VI.1 Kesimpulan ................................................................................
60
VI.2 Saran ..........................................................................................
62
DAFTAR PUSTAKA LAMPIRAN BIOGRAFI
vi
