2012
1
• • • • • • • • •
Pendahuluan Sejarah APTK Fungsi dan Peranan APTK Organisasi Struktur APTK TPOR Mendaftar sebagai Pencari Kerja Tempatan (PKT) Bagaimana mendapatkan pencari kerja Tempatan Perangkaan Dasar Ke Arah Peluang Pekerjaan dalam Industri Perdagangan, Jual Borong dan Jual Runcit • Skim Latihan dan Pekerjaan 2
Kebawah Duli Yang Maha Mulia Paduka Seri Baginda Sultan dan Yang Di-Pertuan Negara Brunei Darussalam telah memperkenankan sokongan Jawatankuasa Menangani Isu Pengangguran bagi menaiktaraf, meminda dan mengubah gelaran Pusat Pekerjaan Tempatan, Jabatan Buruh menjadi Agensi Pekerjaan Tempatan dan Pembangunan Tenaga Kerja (APTK) dan seterusnya dinaiktaraf untuk diserapkan sebagai satu Bahagian di bawah Kementerian Hal Ehwal Dalam Negeri. Melalui warkah bilangan HMPO 47/2008 bertarikh 13 April 2010
3
• Pada asalnya dikenali sebagai Perkhidmatan Pekerjaan Anak Tempatan (BPPT) dibawah Jabatan Buruh • Fungsinya hanya mendaftarkan dan mengiklankan jawatan-jawatan kosong di sektor swasta • Ogos 2008, BPPT berpindah dari bangunan Ibu Pejabat Jabatan Buruh ke Bekas Bangunan Rumah Persinggahan Kerajaan dan dikenali sebagai Pusat Pekerjaan • Pada 13 April 2010, Pusat Pekerjaan Tempatan telah dinaiktaraf dan diserapkan di KHEDN dengan gelaran Agensi Pekerjaan Tempatan dan Pembangunan Tenaga Kerja 4
• Mendaftarkan nama-nama pencari kerja tempatan mengikut syaratsyarat permohonan; • Menyediakan perangkaan PKT
• Menyalurkan nama-nama PKT yang berdaftar bagi sebarang kekosongan jawatan yang ditawarkan; • Menyelaras sesi temuduga terbuka bagi mengisikan kekosongan di sektor swasta;
jawatan
• Melaksanakan Skim Latihan dan Pekerjaan;
• Mengendalikan kursus dan latihan yang bersesuaian secara usahasama dengan sektor swasta; 5
• Menyertai Pameran Kerjaya anjuran Agensi-Agensi yang berkenaan; • Memberikan taklimat Kerjaya kepada penuntut-penuntut sekolah; • Memberikan khidmat kaunseling dan kaunseling kepada pekerja khususnya yang berkaitan dengan isu perburuhan;
tempatan
• Menerima dan menyelesaikan aduan daripada pekerja tempatan dan majikan;
• Membuat lawatan pemantauan ke tempat-tempat pekerjaan anak tempatan;
dikalangan
• Membuat perundingan/perbincangan dengan para majikan di sektor swasta bagi mengutamakan penggambilan anak tempatan di syarikat mereka.
6
KEMENTERIAN HAL EHWAL DALAM NEGERI
KETUA BAHAGIAN
UNIT PENGURUSAN DAN KEWANGAN
KAUNTER CAWANGAN DAERAH-DAERAH
UNIT PENDAFTARAN DAN PEKERJAAN
UNIT LATIHAN DAN PENYELIDIKAN
UNIT KAUNSELING
UNIT KESEHATERAAN
SUB-UNIT ADUAN
SUB-UNIT PEMANTAUAN
7
BIL
URUSAN
TEMPOH T.P.O.R
1
Pendaftaran Kad Buruh Baru
Hari yang sama
2
Membaharui Kad Buruh
Hari yang sama
3
Kebenaran bagi mendapatkan pekerjaan di bawah umur 18 tahun
3 hari
4
Penyaluran senarai nama-nama bagi jawatan kosong yang dilaporkan oleh majikan di sektor swasta bagi dihadapkan kepada majikan selepas penerimaan BUR 523
3 hari
5
Majikan menghadapkan senarai nama-nama pencari kerja tempatan yang berjaya untuk diambil berkhidmat di sektor swasta
2 minggu
8
9
SYARAT-SYARAT • Pemohon hendaklah pemegang Kad Pintar berwarna kuning atau unggu • Pemohon hendaklah sendiri hadir mendaftar dan bebas mempunyai sebarang pekerjaan • Pemohon hendaklah berumur 18 tahun ke atas dan bagi pemohon yang berumur 16 tahun ke atas hendaklah mendapat surat kebenaran bertulis daripada ibu bapa atau penjaga pemohon DENGAN MENYERTAKAN • 1 keping gambar berukuran paspot • Salinan kad pintar (depan & belakang) • Salinan lesen memandu (jika ada) • Salinan sijil berhenti sekolah • Salinan sijil peperiksaan terkini dan sijil-sijil yang berkaitan • Surat pengesahan pengalaman bekerja ‘testimonial’ (jika ada) 10
SYARAT-SYARAT BAGI PERMOHONAN SENARAI PEKERJA TEMPATAN YANG BERDAFTAR DI APTK •
Salinan sijil perniagaan Bab 16 & 17 atau Form X
•
Salinan Lesen Rampaian tempat perniagaan (jika berkenaan)
•
Salinan Lesen Kebenaran Penggambilan Pekerja Asing yang dikeluarkan oleh Jabatan Buruh (Jika ada)
•
Kriteria-kriteria pemohon yang diperlukan seperti umur, kawasan tempt tinggal, kelayakan akademik, pengelaman bekerja (bagi pensenaraian pencari kerja yang berkenaan)
•
Tugas dan tanggongjawab jawatan yang di pohonkan .
•
Contoh surat perjanjian diantara majikan dan pekerja bakal mengisikan jawatan yang berkenaan
•
Hendaklah menggisikan dengan lengkap BUR 523.
11
12
PERATUS PENCARI KERJA TEMPATAN MENGIKUT KELULUSAN SEHINGGA NOVEMBER 2011 1% 0% 3%
2%
7% 3% 4%
TIADA KELULUSAN- O LEVEL= 80% N LEVEL= 4% A LEVEL= 3% CERTIFICATE= 7% DIPLOMA 3% HIGHER NATIONAL DIPLOMA= 1% DEGREEE= 2% MASTER= 0%
80%
833
Pekerja yang tidak dinyatakan di atas
1019
675 697
Buruh Am 1 4
Pekerja Pengangkutan yang lain
151 144
Pekerja Pengangkutan Darat 0 19
Pekerja Penghasilan Lain
104 78
Juruletrik & Mekanik Pekerja Pembinaan
0 10
Pekerja Pertanian, Perikanan, Perhutanan
22 17
2010 2009
Pekerja Perkhidmatan
1660
1169 126 131
Pekerja Penjualan Kerani & Kerja-kerja yang berkaitan
2379
1526 0
500
1000
1500
14 2000
2500
JUMLAH PKT YANG MENDAPAT PEKERJAAN 2009 & 2010 1200 1000 J U M L A H
800 600 400 200 0
JAN
FEB
MAC
APR
MAY
JUN
JUL
KERAJAAN 2009 42 SWASTA 2009 95 KERAJAAN 2010 111 SWASTA 2010 26
62 49 73 110
0 15 93 93
1 15 86 195
16 62 44 53
46 75 2 52
15 73 103 27
OGO S 7 35 10 46
SEP
OKT
NOV
DIS
1 14 58 48
0 23 33 29
27 64 3 66
12 12 29 295
JUML AH 229 532 645 1040
BULAN KERAJAAN 2009
SWASTA 2009
KERAJAAN 2010
SWASTA 2010
15
JADIKAN PEKERJAAN DI SEKTOR SWASTA SEBAGAI KERJAYA
SEKIAN TERIMA KASIH
16
UNTUK KETERANGAN LANJUT, SILA HUBUNGI: Kaunter : 2382676 Unit Pendaftaran dan Pekerjaan : 2240044 Unit Program Khas : 2240045 Unit Aduan : 2220913 Fax : 2382969 Website : www.home-affairs.gov.bn Facebook: aptk_brunei
