Na10 jaar gaat de Vrijwilligerskrant digitaal door Karin Hammink

Jaargang 9, nummer 3 december 2011

VRIJWILLIGERSKRANT STICHTING WELZIJN OUDEREN ARNHEM

Na10 jaar gaat de Vrijwilligerskrant digitaal door Karin Hammink Met deze editie van de Vrijwilligerskrant bestaat de Vrijwilligerskrant 10 jaar. Het eerste nummer kwam uit in december 2001. In de middenpagina’s vindt u de Jubileumkrant. Hierin leest u van de afgelopen 10 jaar korte verhalen geschreven door (oud)redactieleden, vrijwilligers en beroepskrachten. Hier kunt u ook zien hoe de krant er in die tijd uit zag, op geel papier en met een heel andere lay-out. Daarbij had de Vrijwilligerskrant in de beginjaren maar 4 pagina’s. Nu is de Vrijwilligerskrant in kleur en beslaat maar liefst 16 pagina’s. Bij de eerste edities in kleur in 2007 was het ook een ware opgave om de krant te printen met onze eigen printers: oververhitting, paperjams en lege toners konden het printen behoorlijk bemoeilijken. Tegenwoordig wordt de krant extern gedrukt. De tijd schrijdt voort. Ook de redactie heeft zich in de tien jaar behoorlijk ontwikkeld: de eerste editie is van de hand van twee beroepskrachten Adrie Burggemans en Sabine Craenmehr. Op het moment van schrijven bestaat de redactie uit

drie beroepskrachten en vijf vrijwilligers. Het aandeel dat vrijwilligers hebben in de redactie en op de inhoud van de krant is daarmee aanzienlijk gegroeid. De krant is voor en door vrijwilligers. Naast de redactieleden, zijn er ook altijd vaste vrijwilligers op de locaties die als correspondenten verslag doen van het wel en wee op hun eigen stek. Ter aanvulling daarvan mogen we ons de laatste jaren steeds verheugen over losse artikelen die (vrijwillige) medewerkers insturen ter publicatie. In de afgelopen tien jaar is de vrijwilligerskrant ook inhoudelijk gegroeid en is zij een bijna niet meer weg te denken communicatiemiddel tussen SWOA en haar vrijwilligers. Hadden in de beginjaren de puzzel en de vacatures nog een prominente plaats in de krant, nu zetten we meer in op nieuws en actualiteiten gecombineerd met ervaringsverhalen van vrijwilligers. Als redactie doen wij steeds weer ons best om een interessante en gevarieerde krant te maken. Digitale Vrijwilligerskrant Na 10 jaar als een papieren krant te zijn verschenen, gaan wij vanaf 2012 Vrijwilligerskrant Stichting Welzijn Ouderen Arnhem

beginnen met een digitale uitgave. Deze vrijwilligerskrant in nieuwsbriefvorm is kleiner, 4 pagina’s, en komt in een hogere frequentie uit, namelijk elke 6 weken. U kunt zich op deze digitale vrijwilligerskrant kosteloos abonneren door een bericht te e-mailen naar; [email protected]. Onder aanmeldingen die voor 31 januari binnen zijn verloten we een Nationale Tijdschriftenbon ter waarde van € 50. (Wanneer uw emailadres geregistreerd is bij SWOA krijgt u de eerste uitgave ter kennismaking toe gemaild en krijgt u daarbij de mogelijkheid om u op te geven voor de volgende uitgaven.) U kunt ook te allen tijde weer afmelden. Voor hen die (nog) geen gebruik maken van de digitale snelweg, zal de digitale uitgave ook op papier beschikbaar zijn. De krant zoals die nu voor u ligt wordt dan wel vervangen door een kleinere krant die elke zes weken verschijnt en die een andere “look” heeft. Om u alvast een indruk te geven van hoe dat er uit gaat zien hebben wij van deze vrijwilligerskrant een nieuwsbrief gemaakt en bij de krant gedaan. Zo krijgt u de smaak alvast te pakken!

Anita Huisman, directeur SWOA

Vrijwilligerstevredenheidsonderzoek SWOA U bent allemaal benaderd om mee te doen aan het onderzoek naar de tevredenheid onder vrijwilligers. Naar de tevredenheid van onze klanten kijken we al langer. Vorig jaar hebben we voor het eerst een onderzoek gedaan onder de beroepskrachten. 2011 is het jaar waarin we ook van de vrijwillige medewerkers heel graag willen weten hoe vrijwilligers, u dus, over SWOA en uw inzet bij ons denkt. Half oktober hebben wij het rapport ontvangen waarin Spectrum, het bureau dat het onderzoek heeft uitgevoerd, de uitkomsten aan ons rapporteert. Ik meld nu vast een paar uitkomsten in dit artikel. Er zijn 439 enquêtes gestuurd, waarvan er 191 retour ontvangen zijn. Daarmee hebben we een goede respons en zijn de resultaten voor 90% betrouwbaar. Ik wil iedereen die de moeite heeft genomen de vragenlijst in te vullen daarvoor dan ook hartelijk bedanken. Spectrum heeft dit onderzoek ook bij nogal wat andere welzijnsorganisaties uitgevoerd en daardoor is het mogelijk

Van de Redactie Er is weer een hoop te lezen in de krant. SWOA gaat naar een nieuwe maaltijdleverancier voor de koel-vers maaltijden en daar zijn de vrijwilligers van de dienst Maaltijden natuurlijk even poolshoogte gaan nemen. De krant bestaat 10 jaar en dat is reden om terug te blikken en vooruit te kijken. Wat gaat er na 10 jaar met de krant gebeuren? U weet het waarschijnlijk al; er gaat een digitale nieuwsbrief komen. Denkt u er aan zich aan te melden voor deze nieuwsbrief? Er is een mooie prijs mee te winnen! Voortaan dus vaker, actueler nieuws. Dat is toch een mooie ontwikkeling! Voor nostalgie is er in deze laatste papieren versie ook nog ruimte gemaakt! In ouderwetse stijl voor u 10 jaargangen samengevat. Wij wensen u veel plezier met dit heuse collectors item en hopen uw aanmelding te mogen verwelkomen voor de nieuwsbrief! Tot gauw op het wereld wijde web! 2

SWOA te vergelijken met die andere organisaties. Het blijkt dat we in die vergelijking niet opvallen. We wijken maar weinig af van de collega welzijnsorganisaties. Onze gemiddeld score is een 7,6 en het rapport is over het algemeen positief. Waar we wel opvallend afwijken van andere organisaties is hoe SWOA aan nieuwe vrijwilligers komt. Dat is namelijk vooral via ons eigen netwerk. U en uw collega’s, onze klanten en onze beroepskrachten zijn in staat anderen te enthousiasmeren om bij SWOA actief te worden. Volgens de onderzoeker is dat uniek en iets om trots op te zijn. Bij andere organisaties loopt de instroom van nieuwe vrijwilligers vooral via wervingsacties, advertenties etc. Wij zijn dus zelf onze beste ambassadeurs en daar ben ik heel blij mee! De onderzoeker attendeert ons er ook op dat vernieuwing van de organisatie een belangrijke rol speelt bij de waardering die vrijwilligers SWOA geven. We zijn nogal eens geneigd om vooral te kijken naar wat er allemaal niet goed gaat bij veranderingen en vernieuwin-

gen binnen de organisatie. Het is dan heel verfrissend te lezen dat uit dit onderzoek blijkt dat vernieuwing door u als positief wordt gewaardeerd! Met de Adviescommissie Vrijwilligersbeleid (ACVB) hebben we kort de eerste bevindingen besproken. Ik heb besloten een kleine werkgroep te vragen dit rapport te bekijken en te adviseren over de verdere communicatie en hoe we het beste een vervolg kunnen geven aan de opmerkingen en aanbevelingen. In de werkgroep komen vrijwilligers, beroepskrachten en een vertegenwoordiger uit de ACVB. Meer informatie volgt nog! Anita Huisman, 4 november 2011

Colofon Redactie Karin Hammink Mariëlle Hoogeboom Joost Mostert Bart Vilé Nico Wagenaar Marlou Janssen Ron Heere

Tekening Els Belgrave

Eindredactie Karin Hammink Marlou Janssen

Redactieadres Hoofdkantoor SWOA Postbus 2210 6802 CE Arnhem Tel: 026-3272266 e-mail: [email protected] Noot: De redactie behoudt het recht bijdragen in te korten of te weigeren.

Correspondenten locaties Til Gerritsen – De Weldam Randy van Norden – De Beijer

Vormgeving Mariëlle Hoogeboom Oplage 600 exemplaren

Fijne Feestdagen Wordt u toegewenst door alle redactieleden van de Vrijwilligerskrant!

Vrijwilligerskrant Stichting Welzijn Ouderen Arnhem

Vrijwilligerskrant 10 jaar


3

Beleid

De Krachtcentrale U wilt toch ook uw kwaliteiten verzilveren? Zelfstandig en op een verantwoordelijke manier doen waar u goed in bent en wat u leuk vindt? Om u daarbij te ondersteunen is er nu de Krachtcentrale. U bent van harte welkom! Aanmelden kan tot een week voor de datum via [email protected] of (026) 3272266. 7) 2012 Uit de doeken Anita Huisman nodigt u uit om kennis te nemen van de plannen die SWOA heeft voor 2012. Wat zijn de belangrijkste thema’s voor 2012? Welke speerpunten heeft SWOA voor 2012? Wat verandert er ten opzichte van 2011 en waar kunt u een bijdrage leveren aan het realiseren van deze plannen? Dinsdag 10 januari van 14.00 tot 15.30 uur Bruishuis, Akkerwindestraat, Arnhem 8) Meldcode Huiselijk geweld Op 1 januari 2012 wordt de Wet meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling van kracht. Hiermee wordt ook u als vrijwilliger verplicht om huiselijk geweld en/of kindermishandeling te melden. Dit heeft ook gevolgen voor u als vrijwilliger, want ook vrijwilligers zijn aan deze meldcode gebonden. Wat de meldcode inhoudt en wat het van u en ons vraagt willen wij u vertellen in deze bijeenkomst. Ook vertellen wij u dan over het door ons opgestelde stappenplan. Meld u aan als u meer wilt weten over de meldcode en wat dit van u vraagt. Dinsdag 24 januari van 14.00 tot 15.30 uur De Weldam, Middachtensingel 39, Arnhem 9) a) Rouwverwerking Bij het verlies en afscheid nemen van een dierbare is men verdrietig en bedroefd. Rituelen kunnen helpen om het verdriet een plaats te geven. Welke rituelen zijn er en kunnen wij daarbij ondersteuning bieden? Welke rol wilt u zelf hierin nemen of laat u het aan de nabestaanden over? Peter van Eert en Linda Vermaas van Monuta verzorgen de presentatie. Donderdag 21 februari 10.00 – 12.00 uur Monuta Uitvaartverzorging, Eimersingel West 7, 6832 EW Arnhem b) Einde Leven In ons leven krijgt ieder mens gemiddeld 3,5 keer van zeer dichtbij te maken met de dood. Wij organiseren daarom een voorlichtingsavond over alles rondom het einde leven. Het zal gaan over hoe een uitvaart kan plaatsvinden, van een Koninklijke uitvaart tot extremen. Van een traditionele uitvaart tot een “groene” uitvaart. Peter van Eert van Monuta verzorgt de presentatie. Dinsdag 14 februari 14.00 – 16.00 uur Monuta Uitvaartverzorging, Eimersingel West 7, 6832 EW Arnhem 10) Nieuwe media Vraat u zich ook wel eens af wat het allemaal is; Twitteren, What’s App, Linked-in, etc. etc.? Mariëlle Hoogeboom weet er alles van. Zij is niet alleen ervaringsdeskundig, ze kan er ook heel boeiend over vertellen. Dinsdag 20 maart van 10.00 tot 11.30 uur Hoofdkantoor, Velperweg 168, Arnhem 11) Rondje steunpunten Terug van weggeweest is er weer het rondje steunpunten. In april organiseert de SWOA 4x een rondje steunpunten. U gaat een verzorgd dagje uit langs onze locaties. Onze bus brengt u overal langs. Het programma loopt van 9.30 tot 16.00 uur en is inclusief lunch. Dinsdag 3 april: rondje langs de locaties in noord Woensdag 11 april: rondje langs de locaties in zuid Donderdag 19 april: rondje langs de locaties in noord Dinsdag 24 april: rondje langs de locaties in zuid 12) Open middag Deze dag is nog niet ingevuld en de SWOA wil u uitnodigen om als vrijwilligers hier invulling aan te geven. Hebt u een goed idee of een leuk thema voor een middag? Laat het ons weten! Donderdag 10 mei van 14.00 tot 15.50 uur Gaanderij, Driemondplein 1, Arnhem 13) Open middag Deze dag is nog niet ingevuld, maar de SWOA wil u uitnodigen om als vrijwilligers hier invulling aan te geven. Hebt u een goed idee of een leuk thema voor een middag? Laat het ons weten! Dinsdag 5 juni van 14.00 tot 15.30 uur De Weldam, Middachtensingel 39, Arnhem Hebt u nog een goed idee voor een thema, laat het ons weten! [email protected] of 026 3272266 4


Beleid

Nieuwe integrale wijkteams januari 2012 door Joost Mostert Vanaf 1 januari 2012 vindt er een verandering plaats in de manier van werken binnen SWOA. Per 1 januari worden de ouderenwerkers hulpverlening en ouderenadviseurs toegevoegd aan de locatieteams en worden integrale wijkteams gevormd. Deze teams zijn verdeeld over alle wijken in Arnhem en gaan gezamenlijk de wijk bedienen. De afgelopen jaren is er vooral gewerkt vanuit het hoofdkantoor. De integrale teams bestaan straks uit ouderenwerkers locatie, dagopvangmedewerkers, ouderenwerkers hulpverlening en ouderenadviseurs. Werkzaamheden zoals het begeleiden van vrijwilligers, het onderhouden van de locatie, het deelnemen aan wijkinitiatieven en het verrichten van hulpverleningstaken worden binnen het integrale wijkteam verdeeld. De integrale teams gaan in de wijken

hun netwerk uitbouwen, versterken en onderhouden. De samenwerking zal meer en meer worden gezocht met zorg- en welzijnspartners, de bewoners van de wijk en bedrijven in de nabije omgeving. Bij het organiseren van activiteiten zal niet meer direct worden gekeken naar de eigen locatie, al kan dat natuurlijk wel, maar wordt er gekeken of er in de straat, in de buurt of daar waar de vraag ligt een activiteit opgezet kan worden in samenwerking met de buurt. Het versterken van burgerparticipatie is daarbij het uitgangspunt. Dit wil zeggen dat welzijnsorganisaties gaan werken naar een situatie waarin de buurt zijn eigen activiteiten zal organiseren met ondersteuning van welzijnswerkers, opbouwwerkers en de gemeente.

In memoriam Roel Holwerda 19 junuari1931 – 20 augustus 2011 Na een kortstondige ziekte, hebben wij afscheid moeten nemen van Roel Holwerda. Roel heeft vele jaren geleden de bridgeclub opgericht in ’t Altevelt. Roel was een sympathieke persoonlijkheid en een enthousiast vrijwilliger. Wij zullen hem missen. Vrijwilligers en beroepskrachten Wijkteam Altevelt

Heb je vragen over deze verandering? Loop eens binnen bij de medewerkers op jouw locatie, ze kunnen je dan uitleggen hoe deze verandering er in

Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling door Monique Potters Op 1 januari 2012 wordt de Wet meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling ingevoerd. Een belangrijk onderdeel van deze Wet is dat SWOA verplicht wordt een meldcode te hebben. Wij willen alle medewerkers, beroepskrachten en vrijwillige medewerkers, voorbereiden op de uitvoering hiervan. SWOA wil graag dat medewerkers in alle contacten met klanten attent zijn op signalen die kunnen wijzen op huiselijk geweld of kindermishandeling en dat zij reageren op deze signalen. In principe geven medewerkers geen informatie over de klant aan derden, tenzij de klant hiervoor toestemming heeft gegeven. Dit komt onder druk te staan bij (een vermoeden van) huiselijk geweld of kindermishandeling.

Want door de nieuwe meldcode verschuift het uitgangspunt bij huiselijk geweld van niet melden tenzij naar melden mits. Wij zijn nu verplicht melding te doen van een vermoeden van huiselijk geweld en/of kindermishandeling wanner we inschatten dat we het niet samen met de betrokkene kunnen oplossen. Meldingen over huiselijk geweld worden gedaan uit naam van SWOA en ingediend bij het Steunpunt Huiselijk Geweld. Vrijwilligers doen dit altijd in samenspraak met de beroepskracht. Voor kindermishandeling geldt dat bij een vermoeden contact wordt opgenomen met het Advies- en Meldpunt Kindermishandeling. Om de medewerkers zo goed mogelijk te ondersteunen bij het uitvoeren van een melding is een stappenplan gemaakt.

Hierin wordt nauwkeurig beschreven wat te doen bij een vermoeden van huiselijk geweld, maar ook wie er ingeschakeld kan worden bij vragen of twijfel. Het stappenplan is een draaiboek en houvast in een moeilijke situatie. Op 24 januari 2012 organiseren we een bijeenkomst vanuit de Krachtcentrale, waarin we de meldcode en het stappenplan presenteren en met u doornemen. Hebt u als vrijwillige medewerker contacten met klanten in hun thuissituatie, dan nodig ik u nadrukkelijk uit om aanwezig te zijn.


5

De meldcode en het stappenplan zijn op te vragen bij Monique Potters, via e-mail [email protected] of telefonisch 026-327 22 66.

Beleid

Gemeente Arnhem kent geen senioren! Vanaf je 55e kun je een seniorenwoning huren. Dus liet ik me er vanaf mijn 55e vol trots op voorstaan dat ik een senior ben. Jaren wentelde ik mij in deze zalige veronderstelling. Tot ik onlangs met verbazing kennis nam van de indeling die de Gemeente Arnhem hanteert bij het beschrijven van de bevolkingsopbouw. De leeftijdscategorie van 55 t/m 64 jaar noemt de Gemeente Arnhem ‘jonge senioren’. Nou vooruit, een jonge senior wil ik wel zijn. Niks mis mee. En vanaf mijn 65e zal ik dan wel als senior door het leven mogen gaan, veronderstelde ik. Maar nee hoor, de leeftijdscategorie van 65 jaar en ouder wordt door Arnhem ‘ouderen’ genoemd en de categorie 75 jaar en ouder zelfs ‘bejaarden’. Bejaarden? Neem me niet kwalijk, maar die term is toch allang niet meer in gebruik, is zelfs bijna politiek incorrect toch? Terwijl de beschrijving van de leeftijdscategorieën mijns inziens zoveel eenvoudiger kan met gebruikmaking van de term ‘senioren’. De leeftijdscategorie van 55 t/m 64 laten we dan bij het oude: jonge senioren. De categorie van 65 t/m 74: senioren. De categorie van 75 t/m 84: oudere senioren. En de - nieuwe - categorie van 85 en ouder: stokoude senioren. Die laatste categorie mag dan misschien wat discutabel zijn, gezien het feit dat de stok in onbruik is geraakt en vervangen door de rollator, maar daar zou ik niet over willen vallen. Cor de Vrieze Bijna jonge senior af.

Reanimatiecursus 2012 In 2012 worden er wederom drie starterscursussen reanimatie georganiseerd voor vrijwillige medewerkers. Tijdens deze starterscursus wordt naast het reanimeren ook aandacht besteed aan de AED (Automatische Externe Defibrillator). Deelname, lesboek en het certificaat zijn gratis.

De cursussen worden gegeven op ons hoofdkantoor, Velperweg 168 en op De Gaanderij, Driemondplein 1. De lessen worden door de Reanimatie Raad erkende docente verzorgd. Cursus 1: dinsdag 24 januari, 31 januari en 7 februari 2012, van 09.00 tot 12.00 uur op het Hoofdkantoor. Cursus 2: donderdag 2 februari, 9 februari en 16 februari 2010, van 13.00 tot 16.00 uur op de Gaanderij. Cursus 3: vrijdag 27 januari, 3 februari en 10 februari 2012, van 9.00 tot 12.00 uur op het Hoofdkantoor. U kunt zich bij Ria Wensink aanmelden voor een van deze cursussen tot en met 13 januari 2012. (026) 327 22 66 of [email protected]. NB: Heeft u al een reanimatiecertificaat, dan wordt u eind 2011 automatisch uitgenodigd voor de herhalingslessen.

Nieuws vanuit de ACVB De ACVB heeft in 2011 adviezen uitgebracht aan de SWOA. Dit is één van de belangrijkste taken van de commissie. We hechten hier veel waarde aan. De adviezen stellen wij op aan de hand van de ervaring van de commissieleden. Ons streven is om de kwaliteit van de adviezen meer te onderbouwen vanuit de achterban; de vrijwillige medewerker. Het komende jaar willen wij u als vrijwilliger betrekken bij het opstellen van adviezen. Daarnaast willen wij als ACVB graag de samenstelling van onze commissie een afspiegeling laten zijn van de organisatie. We nemen in december afscheid van drie leden, en zoeken nieuwe aanwas daar waar wij nog geen vertegenwoordigers hebben vanuit de organisatie. 10 jaar vrijwilligerskrant De ACVB wil de SWOA en de redactieleden feliciteren met het jubileum! Een compliment voor het vele werk dat

6


verricht is om de vrijwilligerskrant 10 jaar lang op tijd in de brievenbus te bezorgen. Het is een prettige krant die breed informeert over SWOA. De ACVB vindt de Vrijwilligerskrant een belangrijk medium naast de site en het intranet. Wij ondersteunen de ontwikkeling van een papieren vrijwilligerskrant naar een digitale krant. Voordelen: bredere verspreiding, actueler en de mogelijkheid om links te kunnen maken naar gemeentelijke, of landelijke berichten. Kortom, wij zullen nog beter worden geïnformeerd. Een steuntje in de rug Vanaf de zomervakantie is Nico Wagenaar ziek. Na twee ziekenhuisopnames is hij nu aan het revalideren. Elke dag gaat hij iets vooruit. Nico heel veel sterkte en wij hopen je weer gauw terug te zien rondom de vergadertafel. ACVB, Anita Lubberdink

VRIJWILLIGERSKRANT STICHTING WELZIJN OUDEREN ARNHEM Jubileumuitgave december 2011 communicatie de vrijwilliger beter en hechter aan de organisatie SWOA zou zijn verbonden. Het gevoel hebben van; ‘ik hoor daarbij, voor die stichting wil ik me als vrijwilliger inzetten.’ Vergis je niet, ook toen was er een tekort aan vrijwilligers.” Waren er strubbelingen te overwinnen en hoe stond de organisatie hier tegenover? “ Ach bij iets nieuws zijn er altijd aanloopmoeilijkheden, toch?” “De organisatie, vraag je? Volle medewerking van iedereen. Ik was daar ook niet bang voor. Het hoorde bij mijn takenpakket, men wist dat.” Deed je alles alleen of had je al direct een medewerker? “Alleen, tot het drukken toe. Later kwam er natuurlijk hulp, maar… mondjesmaat. Mensen uit de organisatie werd gevraagd om artikelen te schrijven over bepaalde onderwerpen, maar uiteindelijk was ik de eindredacteur. Er kwam een prachtig fotokopieapparaat waar men veel mee kon bereiken. Collega Yvonne was daar een kei in. Langzamerhand groeide het aantal redactieleden.” Ook vrijwilligers? Want daar was de krant toch uiteindelijk voor bestemd? “ Natuurlijk en jij Bart (red: Bart Vilé) was de eerste vrijwilliger die in de redactie kwam. Adrie Bruggeman: door een goede informatie/communicatie wordt de vrijwilliger beter en hechter aan de organisatie verbonden

HET EERSTE JAAR 2001 Door Bart Vilé Adrie Bruggeman, die jarenlang mede het gezicht bepaalde van de SWOA en indertijd de initiatiefneemster was voor de oprichting van een vrijwilligerskrant is inmiddels enkele jaren gepensioneerd. De redactie van de vrijwilligerskrant wilde haar graag betrekken bij onze jubileumuitgave. Redactielid Bart Vilé zocht haar op in haar smaakvol ingerichte woning, waar ze in goede gezondheid geniet van haar pensioen, samen met haar partner. Adrie, jij hebt indertijd het initiatief genomen om een vrijwilligerskrant uit te geven. Waarom? “Het idee liep al langer. Ik merkte en vond dat er naar de vrijwilliger toe een informatietekort was. Er werd nauwelijks informatie aan de vrijwilliger verstrekt en al helemaal niet over visie en beleid. Ook communicatie tussen de steunpunten onderling bestond nauwelijks.” Wat wilde je daarmee bereiken? “Allereerst was ik er van overtuigd, dat de vrijwilliger bij de SWOA daar recht op had. Belangrijker echter was, dat door een goede informatie/

En toen verscheen de eerste uitgave. Enthousiasme bij de vrijwilliger en organisatie? “Ik was duidelijk nieuwsgierig hierover, maar men vond het eigenlijk heel gewoon. De reacties, (weinig) die ik ontving waren stuk voor stuk positief. De directeur toentertijd was lovend. Hij vond het prachtig. In het begin zaten er hiaten in het regelmatig verschijnen van het blad? “Dat kan, maar vergeet niet dat alle begin moeilijk is en dat het zeer zeker te maken zal hebben gehad met de weinige menskracht, die ik ter beschikking had.” Hoe ging het met het nieuws vanuit de andere locaties? “Daar is vanaf het begin veel aandacht aan besteed, maar zoiets moest ook groeien. Gedacht werd toen al aan vaste correspondenten per steunpunt.” Heb je nog een wens voor de SWOA ? “Allereerst wil ik SWOA en de redactie van de vrijwilligerskrant feliciteren met het 10-jarig bestaan van de krant en wens ik de krant nog een lang leven toe. Proficiat! Voor de ouderen in Arnhem wens ik, dat zij, in de huidige maatschappij, blijvend op een respectvolle manier benaderd zullen worden en dat zij de plek en status kunnen behouden die zij in de loop der tijd zijn gaan innemen. SWOA en de hele samenleving kunnen niet zonder vrijwilligers. Hun inzet verdient alle aandacht en respect.”

2002 UIT DE MOND VAN MARJA KAPPEN

2003 DE KRANT IN HET SLOP

door Karin Hammink

door Lian Oomen

2002, de tweede jaargang van de Vrijwilligerskrant kom uit de printer. De krant komt in dat jaar 2x uit en heeft de grootte van een dubbelgevouwen A3. Het papier wordt blauw in plaats van licht geel zoals bij de eerste uitgave. De redactie bestaat dan uit 3 beroepskrachten, waarvan Marja Kappen er een is…

2003, de Vrijwilligerskrant raakt een beetje in het slop. Er komt in dat jaar maar 1x een krant uit en wel op de valreep in december. Deze editie heeft wel 8 pagina’s en dat is 2x zo veel als de edities ervoor. In deze editie wordt de puzzel geïntroduceerd. Een fenomeen dat tot kort geleden in elke krant terugkwam. Ook doen de eerste lezersbijdragen hun intrede. Lian Oomen vertelt…

Marja Kappen Marja moet echt graven in haar herinneringen om nog te kunnen bedenken wat in 2002 de aanleiding was om in de redactie te stappen van de Vrijwilligerskrant. Als ze de oude kranten uit 2002 doorneemt komt er helemaal geen “Aha”... Ze kan zich van haar eerste jaar in de redactie weinig meer herinneren. Er was ook eigenlijk helemaal geen sprake van een georganiseerde redactie. Adrie Bruggeman regelde dat de krant er kwam en vroeg zo hier en daar wat hulp. Dan was je dus lid van de redactie. Zo ging dat in die tijd. “Wellicht heb ik in het eerste jaar alleen de krant maar mee gelezen…” Vanaf 2003 verzorgt Marja jaren lang de puzzel vanaf haar werkplek op de Gaanderij. Zelf was zij in die jaren ouderenwerker op die locatie.

Ik sta graag klaar voor een ander

Vrijwilligerswerk houdt je jong!

De vrijwilliger aan het woord...

Het werk leidt af, anders zit ik maar te pierkeen

Lekker bezig zijn!

“In dat jaar maakte ik deel uit van de redactie. Regelmatig ging ik op pad om vrijwilligers te interviewen over hun werkzaamheden bij SWOA. Ik vond dit erg leuk om te doen. Ik interviewde een baliemedewerkster in de Gaanderij, een vrijwilliger van het buddyproject en twee dames die de maaltijden verzorgden in de Beijer. Iedere vrijwilliger had zijn eigen verhaal over waarom hij/zij vrijwilliger was geworden en bij allen heeft het hun leven verrijkt. Ze leerden andere mensen kennen, werden gewaardeerd voor hun inzet en deden hun vrijwilligersbaan met veel plezier. Nu, in 2011, is de vrijwilligersondersteuning uitgegroeid tot een professionele aanpak: er zijn cursussen voor vrijwilligers, we hebben een vrijwilligersraad en er worden jaargesprekken gevoerd met vrijwilligers. Dit alles leidde in 2009 tot het kwaliteitskeurmerk voor vrijwilligers; Goed Geregeld. Een aantal van de door mij geïnterviewde vrijwilligers zijn er nog steeds. Zo wordt door Hennie Spijker op de locatie de Beijer nog iedere week de open eettafel verzorgd. Wekelijks komen er 15 ouderen gezellig samen eten op de Beijer. Hennie is er op die dagen al vroeg om het een en ander voor te bereiden. Ze zorgt ervoor dat de tafel gezellig gedekt is en dat het toetje klaar is. Door haar hebben de deelnemers iedere week een gezellige ontmoeting en een lekkere maaltijd. De Beijer is voor Hennie een tweede huiskamer waar ze graag komt. Het vrijwilligerswerk doet ze met liefde en haar inzet wordt zeer gewaardeerd.

10 JAAR VRIJWILLIGERSKRANT Graag feliciteer ik de redactie van de krant met haar 10 jarig bestaan. Eigenlijk verdient de hele SWOA een felicitatie. Immers al tien jaar geleden vonden we het belangrijk om vrijwilligers goed te informeren, we hebben tien jaar lang met elkaar een krant gevuld en de krant heeft zich geweldig ontwikkeld. De huidige redactieleden vormen de drijvende kracht en via hen feliciteer ik dus graag heel SWOA! Tien jaar geleden, bij de herziening van ons vrijwilligersbeleid, nam de toenmalige stafmedewerker, Adrie Bruggeman, het initiatief tot een vrijwilligerskrant. Als je nu terug kijkt naar de eerste exemplaren valt op dat de krant veel dunner was, minder foto’s had en er heel anders uit zag. Inhoudelijk is de krant vanaf het begin leuk en informatief geweest. Het grootste verschil is wel dat de krant toen vooral door Adrie en collega’s werd gevuld en er nu een redactie is met vooral vrijwilligers; voor en door vrijwilligers, geweldig! Tien jaar is ook weer een moment om te kijken naar vernieuwing van de krant. In deze tijd past een snellere manier van informatie geven, zodat de inhoud beter kan inspelen op de actualiteit van elke dag. En dus gaat de krant veranderen in een digitale nieuwsbrief die veel vaker zal gaan verschijnen. Spannend voor de schrijvers, de redactie en voor alle lezers. Iedereen die wil bijdragen aan deze nieuwe ontwikkeling nodig ik uit zich te melden. Dan gaan we samen op weg naar het volgende jubileum!

Anita Huisman 4 november 2011

2004: DE EERSTE STAPPEN NAAR EEN ADVIESCOMMISSIE door Til Gerritsen In het jubileumnummer van de Vrijwilligerskrant, najaar 2004 wordt er voor het eerst gesproken over de wenselijkheid van een Adviescommissie Vrijwilligersbeleid (ACVB) met vertegenwoordiging uit de steunpunten Noord en Zuid en de stedelijke diensten. Gezien het aantal vrijwilligers een heel goede zaak, maar ook mede gezien het reeds in gang gezette veranderende beleid van SWOA t.a.v. inzet/inspraak van de ruim 525 vrijwilligers. De eerste verkenningen vonden plaats onder de bezielende leiding van Adrie Bruggeman. Ik was destijds werkzaam op steunpunt de Beijer en Henk Verbeek vond de ACVB wel iets voor mij. Ik was goed in verslaglegging én ik had over diverse onderwerpen een eigen mening. Ik heb me altijd geïnteresseerd in de rechten en plichten van mijn vrijwilligerswerk/collega’s. Op woensdag 9 maart 2005 is de commissie officieel door mevrouw Huisman directeur geïnstalleerd. In het begin was het aftasten wat de SWOA van de ACVB verwachtte en wat de ACVB van de SWOA nodig had. Ik vond de overleggen met de directeur niet altijd even makkelijk en vond het vaak lastig goed onderbouwd mijn mening te geven. Allengs werden we als commissie bedrevener, verdedigden we onze standpunten en kregen we steeds meer een eigen gezicht. Voor mij is naast tal van andere beslissingen en afspraken die we hebben gerealiseerd het attentiebeleid dat in 2006 haar beslag kreeg en van de belangrijkste verworvenheden.

2005 DE ACVB WORDT REALITEIT

Ik ben nodig, dat is ﬁjn!

Ik kan mijn sterke kanten en kwaliteiten kwijt in het werk.

door Karin Hammink 2005 is het jaar van de officiële installatie van de Adviescommissie Vrijwilligersbeleid (ACVB), de Tsunami (acties) en de verhuizing van het hoofdkantoor. Een van de ACVB leden van het eerste uur en tevens sinds 2006 redactielid is Nico Wagenaar. Hoe wel zelf redactielid, is hij momenteel even herstellende in Huis en Haard. De redactie zocht hem op voor een gesprek. “De ACVB is geïnstalleerd in 2005. De installatie was een officieel gebeuren, SWOA maakte er werk van in haar nieuwe hoofdkantoor. Ik had in het jaar voor de installatie een gesprek gehad met Joost Mostert over het voornemen van SWOA om een dergelijke commissie te starten, en hij meende toen bij mij interesse te zien voor de ACVB. Toen hij me vroeg om zitting te nemen in de ACVB heb ik ja gezegd. Aanvankelijk twijfelde ik, maar ik heb er nooit spijt van gehad. Via deze functie heb ik kennis gemaakt met het SWOA beleid en de politieke ontwikkelingen die daarop van invloed zijn. Deze politieke interesse heeft zich bij mij in de afgelopen jaren verder ontwikkeld en is er ook nu nog. Daarbij heb ik andere ACVB leden leren kennen die ik nu, tot mijn vriendenkring kan rekenen. Nog deze week waren twee van hen bij mij op bezoek in Huis en Haard. Het instellen van de ACVB heeft niet alleen de SWOA en de vrijwilligers iets goeds gebracht, maar mijzelf ook.”

2007:

De vrijwilliger aan het woord... JAARGANG 2006 VRIJWILLIGERSKRANT IN HET KORT door Bart Vilé Jaargang 2006 kenmerkte zich door de melding van vele nieuwe producten die de SWOA dat jaar lanceerde. De verzelfstandiging van de vrijwilliger werd uitvoerig belicht en toegelicht. Over mantelzorg werd geschreven. Ook werd melding gemaakt van de opening van het nieuwe steunpunt “De Bakermat” door de toenmalige wethouder van cultuur, mevrouw Weeda. Aandacht werd besteed aan de verschenen notities: Gedragscode voor de vrijwilliger, Protocol voor ongewenste omgangsvormen, Geschillen en Conflictenregeling en Klachtenregeling. Eveneens verscheen er een artikel over Jong dementerenden en de invoering van de Jaarevaluaties met vrijwilligers. Alle verschenen exemplaren van jaargang 2006 zijn gelardeerd met artikelen, groot en klein over allerlei onderwerpen, belangrijk en minder belangrijk. Altijd met als doel de informatieverstrekking naar de vrijwilliger toe zo optimaal mogelijk uit te voeren. Subsidie Tot slot nog een korte samenvatting van datgene wat Anita Huisman, onze directeur schrijft in de verschenen nummers van jaargang 2006. Zowel door de Gemeente Arnhem, als het Zorgkantoor Arnhem werd voor diverse SWOA producten subsidie toegezegd. Voor het eerst voerde het zorgkantoor voor de toezegging van subsidies een aanbestedingsprocedure in. Dit was volkomen nieuw voor SWOA.

VRIJWILLIGE INZET GOED GEREGELD! door Karin Hammink Het was 2007, ik werkte net een jaar bij de SWOA. Jonge hond als ik was stortte ik mij op het opzetten van het vrijwilligersbeleid, met als kroon op het werk, het behalen van de kwaliteitsonderscheiding “Vrijwillige inzet: Goed geregeld!”. Toen het na maanden werk dan toch een feit was dat we de onderscheiding in de wacht hadden gesleept, hebben we in slechts 6 weken een feest voor 500 man georganiseerd. Ik kan u zeggen, dat was echt aanpoten! De locatie was natuurlijk snel geregeld bij onze buur Bronbeek. Maar dan, de burgemeester zien te regelen, muziek, eten, sprekers, uitnodigingen, parkeren etc etc. Het waren echt tropenweken. Toen vervolgens bleek dat er meer mensen kwamen dan zich hadden opgegeven, was het feest compleet: iedereen wilde er bij zijn! Natuurlijk wel even lastig, want waar laten we die extra mensen, maar een groter compliment kun je niet krijgen, toch?!

2008 EEN ROERIG JAAR

2009: 40 JAAR SWOA

door Ron Heere

door Stanley Hercules en Thea Beekman

Het jaar van de staking op ‘t Altevelt, de introductie van het rondje steunpunten en het jaar waarin de SWOA genoodzaakt is het steunpunt Sonsbeeksingel te sluiten. Het jaar waarin de BoodschappenPlusBus haar eerste Spekcheck wint en het jaar dat de nieuwe locatie Bongeren open gaat. Lieke Oremus is van af het begin als locatiemedewerkster op Bongeren in de nieuwe wijk de Schuytgraaf actief.

De SWOA vierde in 2009 uitbundig haar 40-jarig jubileum. De vrijwilligers werden uitgenodigd voor een goed verzorgde boottocht naar Emmerich. Tijdens deze tocht werd de Christel van der Burg prijs uitgereikt . Thea Beekman (Activerend Huisbezoek) en Stanley Hercules (Stern) blikken even terug.

Lieke vertelt… “We wilden op Bongeren beginnen met dagopvangklanten van De Gaanderij. Maar dat is mislukt omdat mensen niet konden wennen; ze misten het buiten zitten, naar de winkels gaan en vonden het er te stil. Maar gelukkig kreeg Bongeren ook nieuwe klanten die naar de dagopvang gingen en die het er wel naar hun zin hadden. Zo is de dagopvang langzaam gevuld geraakt met nieuwe klanten, terwijl de mensen van De Gaanderij terug konden. De start in Bongeren was spannend voor mij. Vanaf de dagopvang op de Gaanderij was het allemaal heel nieuw. Ik vond het heel erg leuk om op de locatie Bongeren te werken. De diversiteit van de activiteiten is hier heel groot. Dagopvang kun je hier combineren met wijkgericht werken in een jonge wijk. In het begin was het erg zoeken naar hoe we het moesten aanpakken, maar nu is er goed contact met de verschillende groepen in de wijk en werken we goed samen. Zo hebben we bijvoorbeeld bezoekers van Siza (zorg en dienstverlening aan mensen met een handicap) en gebruikt de meidenclub op vrijdagavond de zaal. Ons netwerk in de wijk is nu heel vruchtbaar. We hebben echt wortel geschoten in de wijk.”

2011 door Joost Mostert Normaal gesproken blik ik pas terug als het nieuwe jaar is begonnen. Het 10e jaar van de vrijwilligerskrant is echter een speciaal jaar, het is namelijk niet alleen een lustrum, maar tevens het laatste jaar van de papieren Vrijwilligerskrant. Je zou kunnen zeggen; Met 10 jaar is de cirkel rond. In een digitaal tijdperk waarin 90% van alle informatie via internet, e-mail, social media en dergelijke wordt aangeboden, en waar de mobiele telefoon steeds meer fungeert als zakcomputer met al die informatie (letterlijk) binnen handbereik, is een krant die een paar keer per jaar uitkomt eigenlijk al bij het ter perse gaan achterhaald. In 2012 zal deze krant worden vervangen door een digitale nieuwsbrief. Deze nieuwsbrief komt negen keer per jaar uit, is kosteloos te verspreiden en zal altijd actueler nieuws hebben dan de huidige krant. Het jaar 2011 is uitgeroepen tot het Europees Jaar van het Vrijwilligerswerk (EJV). Onder de slogan; ‘Vrijwilligers maken het verschil’ organiseerde het NOV (Vereniging Nederlandse Organisaties Vrijwilligerswerk) dit jaar diverse nationale acties. Een actie die al gestart is, is de digitale complimentencampagne. Door het sturen van een digitale kaart kan iedereen een of meer vrijwilligers in het zonnetje zetten. De ontvanger van het compliment maakt kans op de ‘Opsteker van de week.’ Deze gouden speld wordt wekelijks op de Tros- televisie uitgereikt aan iemand die zich belangeloos inzet voor een ander. De uitverkozen vrijwilliger krijgt naast de onderscheiding tevens een geldbedrag van €1000,-. Voor SWOA was het Til Gerritsen die de gouden speld en cheque in ontvangst mocht nemen!

Wij waren natuurlijk enthousiast en hebben ook onze collegavrijwilligers enthousiast gemaakt voor het uitje. De zonnige dag, de goede ontvangst op de boot en de groep vrijwilligers die aanwezig was deden ons goed. Achteraf begrepen we waarom we nadrukkelijk werden uitgenodigd om met de boottocht mee te gaan. Wij kregen namelijk die dag de Christel van de Burgprijs voor ons werk als vrijwillige coördinatoren van het Activerend Huisbezoek en Stern. De wethouder, die zeer lovend over ons sprak, liet na te melden dat de erkenning voor het team is en niet voor ons als coördinatoren. Zonder elkaar zouden we niet succesvol kunnen zijn. Ons persoonlijk raakte het dat men begreep dat wij achter de schermen ook werk verzetten; als vrijwillige coördinatoren zijn we bij de intake van een cliënt zichtbaar, maar daarnaast doen we natuurlijk veel meer. De waardering die geuit werd en het bronzen beeldje dat we kregen hebben ons goed gedaan!

2010: 25 JAAR OPEN EETTAFEL door Jan Naves In 2010 bestaat de open eettafel van de Gaanderij 25 jaar. Dat wordt groots gevierd. Samen met een van de vaste vrijwilligers, Trees Bouwman, kijken we terug in de tijd… “Al vele jaren is er een open eettafel in De Gaanderij. Er zijn veel koks gekomen en gegaan, maar één hulpje is er nog steeds: Trees Bouwman. Zij heeft in de loop van de jaren veel veranderingen meegemaakt. Toen Trees begon met haar vrijwilligerswerk werkte daar als kok, Jan Verhoog en door hem is ze ruim 13 jaar terug aangenomen. In het begin hadden wij 55 bezoekers per dag en werd er drie keer per week gekookt, maar dat is in de loop der tijd afgenomen tot nog 25 personen in 2011, terwijl er nu 4 maal per week gekookt wordt. Schijnbaar heeft men nu minder behoefte aan deze maaltijden. Trees is er altijd. De vaste dag voor Trees is de vrijdag, maar ze doet regelmatig invalbeurten als één van de anderen verhinderd is. Ook is Trees druk met de maaltijden voor Alleengaande 55 plussers. Dat is één zondag in de maand en is beurtelings in De Weldam, De Petersborg, De Beijer en De Gaanderij. Met de Kerst verzorgt Trees twee kerstdiners: een keer met de 55+ en op 2e kerstdag op De Petersborg. Al 13½ jaar staat Trees haar “mannetje” voor de SWOA. Zoals ze zelf zegt: “Een heel fijn team van vrijwilligers om mee te mogen werken.” “In totaal heb ik ruim 37 jaar vrijwilligerswerk gedaan in vaste dienst. Ik heb alles met plezier gedaan en heb er zeker wat van opgestoken, zeker op de wat meer culinaire kerstmiddagen hier

Locaties

Verslag van de Weldam door Til Gerritsen Voor je het weet is het weer einde jaar en ben je alweer bezig een zinvol activiteitenprogramma op te zetten voor 2012. Toch wil ik graag nog even terugkijken op 2011. Voor de Weldam ’n periode waarin best veel de revue gepasseerd is. Door diverse wisselingen van de wacht in het Weldam team, het betrekken van de coördinatoren (Thea en ik zelf) bij de locatie-overleggen én de interne overleggen krijg je een andere werksfeer. Op de Weldam proef ik echt dat er aan de wat wazige kreet verzelfstandiging daadwerkelijk inhoud wordt gegeven. Ik doe m’n werk met steeds meer plezier. Buurtbarbecue 13 augustus 2011 Een van de gezamenlijke successen van het team is de buurtbarbecue op zaterdag 13 augustus. We hadden van het Wijkplatform een budget toegekend gekregen op basis van de voorlopige begroting. Hoe leuk is het dan als je op een gegeven moment bij een tentenbouwbedrijf aan tafel zit om ’n tent te huren, bij het verhuurbedrijf om alles wat je verder nodig hebt te huren, afspraken te maken met een slager et cetera. Doel van de barbecue was meer en beter contact met de buurt te krijgen én van het imago “verzorgingshuis” af te komen. Beiden zijn gelukt! Ondanks het zeer slechte weer was de stemming opperbest. We hebben veel nieuwe contacten kunnen leggen en er is afgesproken dat het barbecueën vervolg gaat krijgen in de loop van 2012.

Bezoek wethouder Kerstdiner 2011 Op woensdag 14 december organiseren we weer ons jaarlijkse kerstdiner. Leuk te vermelden is dat het een samenwerkingsverband wordt met slager Greven en Allon Cheng van Resto van Harte. Op deze manier wordt er gewerkt aan het wijkgebeuren en worden de vrijwillige medewerkers van de Weldam wat ontlast. Kerst is voor mij altijd ’n dag van warmte, gezelligheid en even bij elkaar stilstaan. In deze jachtige tijd is daar vaak weinig tijd voor. Met Kerst nemen we die tijd. Omdat de 80 kaartjes altijd binnen no time uitverkocht zijn, organiseren we 2de Kerstdag ook een gezellige middag met een eenvoudige (vaak stamppot) maaltijd. Dus, wie de 14e niet aan bod komt, kan boeken voor de 26e december.

Afgelopen zomer bezocht Henk Kok, de nieuwe wethouder Welzijn en Zorg, locatie de Petersborg. Het bezoek vond plaats in het kader van het Europees jaar van het Vrijwilligerswerk tijdens een kennismakingsronde met verschillende vrijwilligersorganisaties in Arnhem.

Ik wens al m’n collega’s fijne feestdagen en een goed 2012 waarin we samen er weer veel leuke zaken voor elkaar kunnen krijgen. Foto’s: Roel van Leuven


11

Locaties

't Altevelt door Natasja Middelman Startsein nieuw seizoen Op vrijdag 2 september jl. werd er op SWOA locatie ’t Altevelt, als startsein voor het nieuwe seizoen, een High Tea gegeven. De tafels waren in Engelse stijl gedekt compleet met Londens gedecoreerde servetten en rood gekleurde spaarpotjes. Er waren allerlei verschillende soorten hapjes o.a. petitfours, bonbons , scones met jam en crème fraîche, sandwiches met zalm en mierikswortel. Als afsluiter werd er door de vrijwilligers een glaasje bowl geserveerd. Ruim 30 mensen genoten van deze High Tea.

Dag van de ouderen 2011 Op zaterdag 1 oktober werd de Dag van de Ouderen op ’t Altevelt gevierd. De ouderen die zich voor deze dag hadden opgegeven deden zich tegoed aan koffie/thee met gebak, boerenjongens, soep, diverse bruine en witte broodjes met verschillende soorten beleg. Ook waren er rozijnenbroodjes met roomboter en was er ontbijtkoek. De opkomst was groot, er waren ruim 50 personen aanwezig die van deze lunch genoten. De vrijwilligers kregen als blijk van waardering voor hun werk een bedankje, bestemd voor de vrijwilligerspot. Foto's: Dhr. H. Zeegers

De bruidsjurk door Gera Hoogendoorn Af en toe draai ik als vrijwilligster op ’t Altevelt op woensdagochtend het koffie-uurtje. Ouderen komen dan bij elkaar om gezellig een uurtje koffie te drinken en te kletsen. Wie zin en tijd heeft komt binnenlopen. Zo raakte ik in gesprek met een echtpaar dat regelmatig deelneemt aan deze activiteit. Mevrouw had naar aanleiding van het huwelijk van Kate en William in het afgelopen voorjaar een zwart-wit foto (zie foto) bij zich van haar eigen huwelijk. Ze bracht ook een witte stola (zie foto: detail stof) mee, die ze op de betreffende foto draagt. Ik voelde voorzichtig aan de kantachtige stof die gevoerd was. Mevrouw werkte voor haar trouwen bij een internationaal textielvakblad op de afdeling advertentie. Fabrikanten stuurden stoffen toe voor het ontwerpen van paginagrote advertenties. Toen haar baas hoorde dat ze ging trouwen vroeg hij haar of ze een prachtige lap lurex wilde hebben, waarvan ze haar trouwjurk zou kunnen maken. Lurex was in die tijd iets nieuws. In de kantachtige stof zit een glinsterende 12

zilveren draad verweven. Eerst weigerde ze, maar later kwam ze er op terug. Mevrouw had op naailes gezeten en met de hulp van haar moeder (die coupeuse was geweest) en vriendinnen, maakte ze zelf een prachtige bruidsjapon van lurex. De hoed van dezelfde stof liet ze maken bij een hoedenmaker in Amsterdam. Op de


foto kun je zien hoe prachtig ze er uitziet en hoe trots haar echtgenoot op haar is. Ze vindt de foto een mooie vooruitblik op een goed huwelijk: zon, regen, hagel, sneeuw en storm. Als je goed naar de foto kijkt zie je dat het hagelt. Het echtpaar trouwde eind 1956 in de Agneskerk te Amsterdam. Eind dit jaar zijn ze 55 jaar getrouwd.

Projecten

Afscheid Tot onze spijt hebben Lies Postuma en Jan Naves besloten te stoppen met hun werk bij de vrijwilligerskrant. Lies, onze vaste correspondent van de Gaanderij heeft, na vele jaren onze trouwe correspondent te zijn geweest, besloten er mee te stoppen. De overgang van de krant naar een digitale nieuwsbrief is voor Lies een verandering die zij aangrijpt om haar taak als correspondent voor de vrijwilligerskrant neer te leggen. De redactie wil Lies heel hartelijk bedanken voor haar jarenlange en trouwe inzet voor ons blad.

Gefeliciteerd Jan van der Valk is al vele jaren vrijwilliger bij de maaltijddienst . Jan, die de 50 al is gepasseerd, is op 24 Juni 2011 jl., na 10 jaar, alsnog in het huwelijk getreden met zijn Marieke! Namens de mede bezorgers van de maaltijden, van harte gefeliciteerd Jan en Marieke!

Jan Naves, die nog maar sinds een jaar bij de redactie van de Vrijwilligerskrant betrokken was, heeft besloten zijn taken bij de SWOA helemaal te stoppen. Natuurlijk vinden we dat als redactie heel spijtig, want Jan was een waardevol lid van ons redactieteam. De redactie wenst Jan alle goeds en bedankt hem voor zijn inbreng. Namens de redactie, Karin Hammink

Bezoek aan Food Connect Met ingang van 1 januari 2012 start SWOA met een nieuwe maaltijdleverancier voor de maaltijden aan huis. Benieuwd naar wat onze klanten voorgeschoteld gaan krijgen van deze leverancier reden we 21 oktober 2011 met een groep maaltijdbezorgers en een paar beroepskrachten van SWOA naar Food Connect Maaltijdservice in Almelo. Na een hartelijke ontvangst werd ons tijdens de koffie met een presentatie uitgelegd hoe het bedrijf tot stand is gekomen. Het is een saamhorig en bruisend bedrijf. Het gebouw is vorig jaar helemaal is opgeknapt door het eigen personeel en directie die hun vrije dagen opofferden. Het viel ook op hoe enthousiast de gastheer en gast-

vrouw waren. Na de film gezien te hebben wilden we het natuurlijk ook in de praktijk bekijken, dus ging de stoet door het hele gebouw, van de afdeling bestellijsten tot aan de afdeling eindaflevering. Het bedrijf is heel praktisch ingedeeld met moderne apparatuur. Na de excursie door het pand waren we benieuwd; hoe smaakt het eten? Er zijn ons verschillende maaltijden aangeboden om te proeven. Wij kwamen tot de conclusie, dat het naar meer smaakte! In de hoop, dat onze klanten ook zo enthousiast worden over wat hun geleverd wordt namen we weer afscheid van Food Connect. Al met al een leerzame en gezellige middag. Vrijwilligerskrant Stichting Welzijn Ouderen Arnhem

13

Poëzie en Proza

Poëzie & Proza Hier zijn we weer met onze rubriek Poëzie en Proza. Naar wij hopen een niet weg te denken rubriek in onze vrijwilligerskrant. De redactie vindt het geweldig weer enkele artikelen voor plaatsing te hebben ontvangen. Hartelijk dank hiervoor. Els van der Vossen, geen onbekende op de redactie, vertelt in haar verhaal over het woord stof in al zijn betekenissen. Henk v.d. Barg, biljarter op de Petersborg houdt een betoog over biljarten, biljarttafels en nog veel meer. Bart Vilé schetst het leven van een wilde perenboom in een seizoen en tde redactie heeft van een onbekende inzender nog een verhaal ontvangen, waarin ingrediënten worden verstrekt voor een aangenamer leven.

Een misverstand Recht, vlak,of horizontaal, zo u wilt; helaas het bestaat niet U twijfelt wellicht aan mijn stelling? Welnu staat u mij toe, dat ik het uitleg aan de hand van het volgende betoog.

Het was in de grote zaal van de Petersborg, op de dag dat er onderhoud plaats vond aan de biljarttafels, toen ik tot mijn inzicht kwam. De aanwezige en belangstellende biljarters vroegen aan de onderhoudsmonteur om er toch vooral op te letten dat de tafels wel zuiver horizontaal werden afgesteld en het speelveld wel mooi vlak werd, De monteur knikte instemmend en ging driftig met waterpas en stelsleutel in de weer. Hij keek er zelfs ernstig bij, maar ik voor mij dacht: “Hij weet wel beter.” Maar laat ik u met het volgende voorbeeld uitleggen hoe het werkelijk zit.

Elke dag is een uitnodiging, om goed te zijn voor jezelf,om je zelf op te bouwen. Elke dag is een uitnodiging, om jezelf te oefenen, in waardering voor dit leven. In waardering voor je kunnen. Elke dag is een uitnodiging, om je te verwonderen over zoveel goed in anderen, over zoveel verlangen naar liefde, Elke dag is een uitnodiging, om jd te nemen voor zorg, om aandachg te leven. Elke dag is een uitnodiging, Om intenser te leven dan nodig is,om meer te horen dan nodig is, om meer te horen dan gisteren. Elke dag is een uitnodiging, Om elkaar te bemoedigen, om te bouwen aan een wereld van liefde.

Stel dat ik kan beschikken over een groot aantal biljarttafels en ik neem hiervan alle korte banden weg. Nu zet ik b.v. vijf biljarttafels met de korte band tegen elkaar en de onderhoudsmonteur gaat weer aan de slag met waterpas, waarna hij verklaart dat de zaak in orde is. Er staat dan een wat vreemd formaat biljarttafel, maar u zult zien dat de speelbal zonder afwijking keurig over deze lange biljarttafel rolt. Prima zaak dus. Nu wil het toeval dat ik over zoveel tafels kan beschikken, dat ik ze aan elkaar kan zetten vanaf het Velperplein tot op het plein van de Hemelse vrede in Beijing (Peking) in China. Goed, ik weet het, het is nogal veel werk, ook voor de waterpasman, maar het moet te doen zijn. Vergeet nu even voor het gemak de zeeën die zich hier en daar bevinden en blijf biljarttafels in een rechte lijn aanschuiven, dan komt het moment dat de laatste biljarttafel weer op het Velperplein terecht komt en is de cirkel rond. Wat cirkel rond en het waterpas dan? Stap nu eens in een ruimtevaartuig, zweef hoog boven de aarde en u ziet een mooie ronde bol onder u. De aarde dus. Jules Verne zag het ook al. Rondom die bol ziet u een groene streep. Juist, de tafels die op die bol geplaatst zijn. Hieruit blijkt dus dat er van vlak, dan wel van waterpas in een cirkel geen sprake is. Een cirkel is namelijk nog geen centimeter vlak. Gelooft u mij, het is fictie. De monteur kan zijn waterpas gevoeglijk in de prullenbak gooien. Niet meer nodig. De beste man kan er ook niets anders van maken. Het zij hem vergeven.

Elke dag is een uitnodiging, Om zin te geven aan dit leven Wie op de uitnodiging ingaat zal steeds meer van het leven houden, ook al weet je dat je zult sterven. Wie zich laat uitnodigen leert over grenzen heen te zien.

Voor u, biljarters is het verzoeken om de biljarttafel horizontaal te zetten een volkomen overbodig verzoek. Het lukt toch niet, dus niet meer daarom vragen is mijn advies. Met vriendelijke groeten,

(Onbekende inzender) 14

Henk van de Barg, biljarter Petersborg Vrijwilligerskrant Stichting Welzijn Ouderen Arnhem

Poëzie en Proza

Stof

De wilde perenboom

Levenslang worden wij belaagd door stof

Aan de overkant van de straat staat een wilde perenboom. Hoelang? Dat is niet te schatten. Enigszins scheef, krom en gekronkeld staat hij daar. Op stam en takken heeft zich een laag mos afgezet Maar toch hangt er elk voorjaar een wazig groen tussen zijn takken. Langzamerhand krijgen zijn nieuwe bladeren vorm en beginnen schaduw af te werpen. Plotseling onopgemerkt zet hij zich in een wit-roze bloementooi. Overvol hangen de bloemtrossen aan zijn takken als op een Japanse prent. Vogels bevolken zijn ruimte, zoekend naar insecten en bescherming tegen weer en wind. Dan op een dag, bij stevige wind, waait zijn bloesem, als een flinke sneeuwbui in de winter, van de boom en vormt een wittige laag op de grond. Ach, de boom schrikt er niet van en verwondert er zich niet over. In zijn oude wijsheid weet hij, dat het elk jaar gebeurt.

Het woord stof kent vele gedaanten bijvoorbeeld: De stofjes van de lappenmarkt door vaardige handen omgetoverd tot kledingstukken of gordijnen. Voedingsstoffen, kunststoffen en stoffen van alle mogelijke weefsels. Stof als materie, stof als gespreksstof. De een is lang, de ander kort van stof, maar het stof waar ik nog vaak aan denk is het stof van tante Mathilde, of wel tante Til. Daar gaat het om stof dat voortdurend om ons heen dwarrelt. Tante Til had een lieve man, maar ze was ook getrouwd met haar stofdoek. Stof was misschien niet haar lust , maar wel haar leven. Ondanks de afwezigheid van kinderen en huisdieren was zij dagelijks in de weer met stoffen, poetsen, boenen,dweilen, kammen van de franjes van de tapijten en ik wed dat de zwarte piano meerdere stofbeurten per dag kreeg. Niet dat er ooit een klank muziek uitkwam, maar het ding glom als een spiegel en als kind kon je er nooit eens fijn je naam inschrijven. Het is toch spannend om je vinger door het stof te halen en je naam of malle woorden erin te schrijven! Zo is duidelijk geworden waarom tante Til nooit ergens tijd voor had, geen tijd om te lezen, uit te gaan, hobby’s beoefenen met uitzondering van een haakwerkje. Ook geen reisjes. Je kon je woning toch niet zomaar achterlaten! Weduwe en hoogbejaard kon zij maar moeilijk uit de voeten, maar ondanks de inzet van de thuishulp was zij toch nog de hele dag bezig in haar woning. Goed bedoelde adviezen om niet op een trapje te gaan staan werden in de wind geslagen. Menigmaal werd zij op plafondhoogte aangetroffen, druk bezig met het afstoffen van hoge kasten of het afhaken van gordijnen. De huishoudelijke hulp die steeds maar in een smetteloze woning kwam werd er wanhopig van en vroeg zich af wat zij nog kon uitrichten. Aan dit alles kwam een einde door een val van tante Til: hersenschudding en een gebroken heup. Haar hoop ooit nog uit het verzorgingshuis ontslagen te worden werd al spoedig de bodem ingeslagen. Tante Til was op. Haar eens zo blinkende woning werd volledig verstoft ontruimd. Korte tijd later zou zij voor goed inslapen, wellicht dromend over haar jacht op het stof dat haar hopelijk toch de nodige voldoening heeft gebracht……

Els van der Vossen

De zomer zet in en zie! Er verschijnen langwerpige bolletjes op de plekken waar de bloesem heeft gezeten. Gelukkig en tevreden weet hij, dat de vruchtzetting gelukt is. Elke week worden de bolletjes groter en nemen uiteindelijk vanzelf de vorm van peren aan. De zon wordt warmer en zorgt ervoor dat de vruchten zich gaan voorzien van een zacht geelgroene kleur. Enigszins glanzend, hangen de peren te pronken tussen het groene bladerdek. Op een dag steekt er een flinke onweersbui op. Bliksem, hagel en wind teisteren de boom, die kreunend en steunend de storm tracht op te vangen ter bescherming van zijn vruchten. De andere morgen liggen meerdere peren beschadigd op de grond. Ook bladeren en takken zijn van de boom gerukt. De oude boom ziet de chaos aan en meewarig schudt hij zijn takken. Dan gaat de zon weer schijnen en alles herstelt zich .Vrolijk kijkt hij in het rond en groet vriendelijk de mensen die, onder hem, voorbij komen. De herfst nadert nu met rasse schreden en de peren zijn rijp. Nauwelijks kan de perenboom zijn last nog dragen. Toch is hij trots dat hij, op z’n oude dag, deze prestatie heeft kunnen verrichten maar hij zal toch blij zijn wanneer hij van zijn last bevrijd wordt. Niemand komt echter de peren plukken. De boom wordt er droevig door gestemd. Hij kijkt triest naar beneden of er misschien voorbijgangers zijn die zijn peren willen oprapen, maar zonder succes. Een enkele keer ziet hij kinderen die van zijn peren eten. Direct spugen ze die weer uit. Zuchtend zegt de oude boom: “Ik weet het, peren van een wilde boom, zoals ik ben, kan men niet eten.” Er valt een miezerige regen, auto’s verpletteren de peren tot moes. Nadat mensen geklaagd hebben komen op een morgen straatvegers, verzamelen de inmiddels geworden viezigheid en voeren het af. En terwijl nu ook alle bladeren door de herfstwind in een ras tempo vallen kijkt de oude perenboom mistroostig toe en denkt: “Zonde van al mijn werk.” De oude perenboom dommelt de winter in, dromend over hetzelfde werk dat hem in het nieuwe voorjaar te wachten staat.

Bart Vilé Vrijwilligerskrant Stichting Welzijn Ouderen Arnhem

15

Deze nieuwsbrief is gemaakt met de SMIC software.

een mooi blad binnen handbereik

Al 1000 organisaties maken gebruik van SMIC om op eenvoudige wijze een professioneel en betaalbaar blad te maken. Wilt u ook laten zien waarom uw organisatie zo bijzonder is? SMIC is de uitkomst! Voor meer informatie: Riëtte van Rooij • [email protected] • 085 - 773 774 2 • www.smic.nl

Na10 jaar gaat de Vrijwilligerskrant digitaal door Karin Hammink

Recommend Documents