Magazine voor medewerkers van VWS en Jeugd en Gezin 25ste jaargang februari Ambtenaar 2.0 IAGONAAL#02

Magazine voor medewerkers van VWS en Jeugd en Gezin 25ste jaargang februari 2009

Ambtenaar 2.0

DIAGONAAL#02

#02 BIO...

… w ijn

schapenwol, pastinaak en spaarlampen

kortenkrachtig

bas van der schot

Uiterlijk weegt zwaar Het uiterlijk van een sollicitant weegt zwaarder dan werk­gevers toe durven geven. Dit antwoordden de meeste van duizend respondenten op een onderzoek van Tele2. De beoordeling zou zelfs meer afhangen van iemands ‘looks’ dan van de ervaring.

Zorgmanagers scoren slecht Driekwart van de zorgprofessionals zegt onvoldoende tijd te hebben om de managementtaken goed uit te voeren. Uit onderzoek van Arts en Auto blijkt dat 90 procent van alle ondervraagden van mening is dat onderwijs, instructie en het opdoen van praktijkervaring op het gebied van

ambtenaar…

management te weinig aandacht krijgen.



… 2.0

50-plus en opgebrand



geen privilege voor computernerds

Een kwart van de werknemers ouder dan 50 jaar voelt zich aan het einde van de werkdag ‘leeg en opgebrand’. Zij ervaren weinig uitdaging in hun werk en distantiëren zich van het werk. Leiding­gevenden die hen weinig

marianne

… verhoork



en haar band met ‘Op Volle Toeren’

sociale ondersteuning bieden, vergroten de uitputting en distantie. Bron: Managementview.nl

Sneeuwbaleffect Het personeelstekort in de zorg is niet alleen slecht voor het totale imago van de sector, maar ook voor hun aantrekkelijkheid als werkgever. Mensen willen minder snel bij een organisatie komen werken als ze weten dat ze

de lezer

harder moeten werken vanwege een tekort aan personeel. Bron: Intelligence Group

Ambtelijke professionaliteit Op pagina 12 geeft René Groot Koerkamp aan dat hij het terecht vindt dat ambtenaren alleen reageren op online discussies na consultatie van manager of voorlichter. Dat verbaast me. Meestal weet je als dossierhouder toch zelf wel wat je wel en niet kunt zeggen? Een beetje meer vertrouwen in je eigen ambtelijke professionaliteit! Maar belangrijker is dat de samenleving online ook andere verwachtingen heeft van de overheid. Een ambtenaar kan in een online gesprek toch prima feitelijke informatie geven of het standpunt van het ministerie verwoorden? Of iemand helpen door te verwijzen naar een formulier of antwoord? Burgers verwachten een responsieve overheid. Daarom gaat OCW bijvoorbeeld actief deelnemen in online discussies. Maar ook enig inzicht in hoe online discussies eigenlijk werken. En hoe sommige sites

26 weken ouderschapsverlof

(bijvoorbeeld Wikipedia) werken. BZK werkt aan een handreiking om ambtenaren daarbij

Het ouderschapsverlof is per 1 januari verlengd van 13

te helpen. Maar je kunt ook nu al een cursus daarvoor volgen. Kijk daarvoor op

naar 26 weken. Alle ouders die vóór 1 januari 2009 nog

http://cursus.ambtenaar20.nl.

geen ouderschapsverlof hebben opgenomen komen voor

Dat vraagt natuurlijk wel iets van jou als ambtenaar. Bestuurlijke sensitiviteit natuurlijk.

deze regeling in aanmerking. Ook als zij het verlof al vóór Davied van Berlo, ambtenaar bij LNV en initiatiefnemer van Ambtenaar 2.0

1 januari 2009 hebben aangevraagd. Bron: HRPraktijk.

Op de cover: René Groot Koerkamp, beleidsmedewerker MEVA 2 diagonaal#02 februari 2009

3

Gast aan tafel Hoe ervaart de buitenwereld het beleid van Jeugd en Gezin?

Eerste hulp bij hulp zoeken ‘Ik heb een chronische ziekte.’ Persoonlijke informatie die iemand zo maar aan een website toevertrouwt. Bij regelhulp.nl gebeurt dit. De bezoeker wordt meteen op een zeldzaam gebruikersvriendelijke manier verder

André doet het goed, vindt Andries. Maar hij mag wel iets meer van zichzelf laten zien. Meer passie tonen.

Regelhulp draait sinds november 2007. Met succes. Vorig jaar won de site de publieks- en de juryprijs van InAxis. Reden: de mensen achter Regelhulp hebben laten zien vanuit ‘de cliënt’ te denken. En dat zoiets tot de mooiste

geholpen.

‘Ze braken de zaal haast af’

Regelhulp scoort

resultaten leidt.

‘Het maakt mensen helemaal niets uit met welke organisatie ze te maken hebben.’ Eelke Visscher (van het Management Ontwikkelingsprogramma van Intermin) was tot 2009 projectleider van Regelhulp.

hulpverleners van tien verschillende instanties over de vloer, en ze

Hij legt uit waarom de site zo prettig is voor

wisten het niet van elkaar. Als Rouvoet duidelijk kan maken dat hij

gehandicapten, chronisch zieken en

dát gaat oplossen, krijgt hij alle steun.’

ouderen, die op zoek zijn naar ondersteuning. ‘We zijn een soort paraplu die volledig

‘Rouvoet doet het goed. Hij laat zich niet afleiden door columnisten

vanuit de cliënt denkt.’

en cartoons die hem neerzetten als de vleesgeworden betutteling. Hij houdt zijn roer recht. Ik vind wel dat hij wat meer van zichzelf

Blanco beginnen

gezin uit Bussum met drie kinderen. Een traditioneel SGP-gezin,

mag laten zien in de media. Meer van zijn passie voor het onder-

Regelhulp.nl is in opdracht van VWS, SZW

sterk maatschappelijk betrokken. Dat heb ik nog steeds. Zelf heb ik

werp, meer anekdotes. Hij gaat vrij snel op ‘veilig’, door in beleids-

en de ZBO’s UWV, CWI en CIZ ontwikkeld.

drie kinderen en twee kleinkinderen. Ik ben een echt familiemens,

termen en jargon te duiken. Maar hij moet niet opeens die gerefor-

Later is ook de Vereniging van Nederlandse

elke zomer gaan we met z’n allen naar een boerderij in Italië. Grote

meerde scheiding uit zijn haar halen of andere kleren dragen. Blijf

Gemeenten (VNG) aangesloten. Gezien al

tafel, pasta, wijn, het buitenleven, mijn gezin om me heen. Heerlijk.’

jezelf, zeker in de politiek. Hij was vorig jaar op het Flevofestival

deze afkortingen is zo’n overkoepelend

met 10.000 jongeren. Ze braken de zaal haast af, wat is die man

project geen overbodige luxe. Eelke:

‘Dit kabinet en dus Jeugd en Gezin blijft zitten tot 2011, de krediet-

populair. Ik zag een losse André, die vertelde over zijn zorgen en

’Eigenlijk is dit de enige manier waarop het

formulier, wat veel winst oplevert als de

bedoeling dat gemeenten aanhaken bij

crisis houdt de boel wel bij elkaar. En er is geen oppositiepartij die

verdriet over jongeren. Weet je, hij deugt gewoon. Van deze jongen

kan. Tenminste: als je vanuit de bezoeker

bezoeker meerdere soorten hulp aanklikt.

Regelhulp. Afzonderlijk, omdat ze allemaal

op dit moment zin heeft in verkiezingen. Voor Rouvoet gunstig, dan

kun je een tweedehands auto kopen. En dan holt hij je nog achterna

denkt en niet vanuit de verschillende

Ook als er meerdere instanties achter die

hun eigen invulling hebben van de Wet

heeft hij tijd om zijn missie uit te voeren. Wat lastig is in vier jaar,

ook met een onderdeeltje dat ontbreekt.’

organisaties.’

voorzieningen zitten. Na een druk op de

maatschappelijke ondersteuning (Wmo).

Andries Knevel (56)

Waar het op de site om draait, zijn de eerste

gehaald en naar de verschillende instanties

Niet verplicht

stappen in het indicatieproces: zoeken en

gestuurd. Daar merk je als gebruiker

’Er zijn nu 23 gemeenten aangesloten’,

acht is reëler. Het is een portefeuille die niet direct resultaat geeft. Het is een pittige opdracht: weerbarstige materie. Rouvoet heeft een bijzonder ministerie en een ideologische benadering van het

A3aan

‘Ik heb een veilige jeugd gehad, in een modaal, sober ambtenaren-

knop wordt de informatie weer uit elkaar

probleem: hij ligt hierdoor met name vanuit de liberale kant onder

■■ theoloog, schrijver

aanvragen. Dat zoeken kan geheel ‘blanco’

niets van.’ Die efficiënte manier om met

zegt Esther Zandvliet, die per 1 januari 2009

vuur. Dan gaat het ook nog eens over kinderen. Als daar iets mee

■■ radio- en televisiepresentator voor de EO (vanaf 1978)

beginnen, door een zogenoemde life event

gegevens om te gaan, past prima in

het stokje van Eelke heeft overgenomen.

aan de hand is, staat iedereen gelijk op zijn kop en houdt je

■■ bekend van Het Elfde Uur, Knevel & Van den Brink, De Verandering

aan te klikken. Wie bijvoorbeeld net uit het

het programma ‘Stroomlijning Indicatie­

’Rotterdam heeft zich daar onlangs

ziekenhuis komt, vindt onder ‘Mijn situatie’

processen’ (STIP), waar Regelhulp onder-

bijgevoegd als eerste van de vier grote

deel van is.

steden.’ Deelname is niet verplicht. Esther:

nauwlettend in de gaten. In die mêlee moet hij zijn hoofd boven water zien te houden. En resultaten boeken. Hij zal dus nog wel

‘Ik heb geen behoefte de plek van Rouvoet ook maar een dag over

een knop met de naam (u raadt het al) ‘Ik

regelmatig in het nieuws komen.’

te nemen. Nee hoor, ik zou gelijk roepen: “André, kom terug, want

kom net uit het ziekenhuis’. Wie al weet

je doet het goed.” Maar misschien dat ik wel een dag achter de

welke hulp of organisatie hij nodig heeft,

Naast de prijs die Regelhulp won (zie kader)

gemeente er serieus mee bezig is. Verder

‘De Centra voor Jeugd en Gezin gaan hem zeker lukken. Er is met

katheder van de Tweede Kamer kruip om vanuit mijn hart Rutte,

kan weer een andere link gebruiken.

is de site ook als voorbeeldproject opgeno-

houdt het ons scherp: we kunnen gemeen-

kinderen veel aan de hand in Nederland en het aanbod aan

Halsema, Pechtold en Dezentjé Hamming toe te spreken: “Maak het

men in het Nationaal Uitvoeringspro-

ten alleen maar over de streep trekken als

hulpverleners is zó groot. Ik had vorige maand wethouder Leonard

deze man toch niet zo moeilijk”. ’

Gemeenten

gramma Dienstverlening en e-Overheid

we goed naar ze blijven luisteren.’

Het aanvragen blinkt uit door eenvoud.

(NUP). Hierdoor komt de site bij gemeenten

Eelke: ’We werken met één geïntegreerd

beter in beeld. Dat is nodig, want het is de

Geluk in mijn uitzending over het mishandelde baby’tje Talyse. Zij overleed in december 2007, vier weken oud. Er kwamen daar elf

4 diagonaal#02 februari 2009

■ Hermien Bruin

‘We weten dus ook meteen dat zo’n

■ Kees Kaptein

5

‘Spaarlampen



vind ik niet mooi’

Rob Ottolander (48)

Nadia Oost (30)

senior adviseur inkoop DBV (directie Bedrijfsvoering)

senior beleidsmedewerker CZ (Curatieve Zorg)

‘De aarde gaat mij ter harte, daarom scheid ik het afval en let ik bij

‘Duurzaam leven, daar kun je zo veel onder vatten. Een klimaatneu-

het boodschappen doen op biologische producten. Zelfs bio-wijn is

trale levensstijl, zoals ze dat tegenwoordig noemen, houd ik er niet

best lekker. We gebruiken thuis ecologische schoonmaakmiddelen

op na. Mijn prachtige huis uit de jaren twintig heeft enkel glas en

en ik erger me enorm aan overbodige verpakkingen. Sinds een paar

aangezien ik een enorme koukleum ben, staat de kachel vaak erg

jaar ben ik ook vegetariër. Als je eens wist hoeveel energie het kost

hoog. En spaarlampen heb ik ook niet, die vind ik niet mooi. Ook let

voordat een kilo vlees op je bord ligt. Ik heb mijn huis geïsoleerd

ik niet vaak op duurzaamheid van producten, omdat ik meestal voor

Arjan van Drielen (30)

Kirsten de Lange (27)

met schapenwol in plaats van glaswol, dat isoleert beter en het is

het gemak kies. Alle boodschappen in één supermarkt, zodat ik snel

senior beleidsmedewerker PG (Publieke Gezondheid)

beleidsmedewerker Jeugd en Gezin

beter voor het milieu. Nee, ik ben geen extremist, maar ik wil

klaar ben.

andere mensen wel graag overtuigen. Op zich ben ik een liefhebber

Maar ik word me wel steeds bewuster van het milieu. Ik heb zo’n

‘Toen mijn vriendin en ik gingen samenwonen, kochten we een

‘Ik doe aan afvalscheiding, ik hergebruik plastic tassen en als het

van de trein, maar als we twee uur reistijd kunnen winnen, dan

sticker op mijn brievenbus, zodat ik geen reclamefolders en geen

goedkope wasmachine. Die was al snel kapot. Nu hebben we een

even kan ga ik met de trein. Hoewel…ik moet regelmatig naar het

gaan we toch wel met de auto. En ik moet bekennen dat ik elk jaar

huis-aan-huisblaadjes krijg. Ik doe ook aan afvalscheiding, papier,

Miele, drie keer zo duur, maar hij gaat wel veel langer mee. Dus dat

noorden van het land, dat gaat met de auto wel veel sneller.

wel twee of drie keer een vliegreis maak, dat vergroot mijn

plastic, batterijen, glas. Wat bij mij ook wel gewerkt heeft is die

is vooral vanuit onze portemonnee gerekend. Dat er ook een A-label

Doordat we in een huurappartement wonen, weet ik niet hoeveel

eco-footprint natuurlijk wel! Als kind heb ik al geleerd: gooi geen

campagne ‘Tikkie Terug’ om voortaan de bonte was op dertig

voor energiezuinigheid aan hangt, is mooi meegenomen. Het

stroom we gebruiken, want dat zit bij de huur inbegrepen. Dat is

rommel op straat. Zo’n opvoeding kweekt een mentaliteit die nodig

graden in plaats van veertig graden te wassen. Daar bespaar je

appartement waar we wonen heeft ook een A-label, maar de reden

wel jammer, want daardoor worden we niet gestimuleerd zuiniger

is om ook later bewust met het milieu om te gaan. Wist je trouwens

veertig procent energie mee. Zo draag ik mijn steentje bij, ook al

dat we het kochten is omdat het zo’n mooie woning is met een

om te gaan met energie. Wij doen wel de lamp uit als we weggaan

dat het zeven jaar duurt eer een weggooide filter van een sigaret is

besef ik dat mijn bijdrage aan de duurzaamheid klein is. Echte grote

prachtig uitzicht. We gebruiken wel halogeenlampen en spaarlam-

en de verwarming laag. Nou ja, alle beetjes helpen. En dubbelzijdig

verteerd? Alles helpt, maar het grootste probleem is misschien wel

veranderingen bereik je alleen als er wereldwijde milieuafspraken

pen, dat dan weer wel, en we scheiden ook papier en glas. Met z’n

printen doe ik ook. Nee, ik vind niet dat ik er genoeg aan doe. Maar

dat er te veel mensen zijn.’

komen. Helaas hebben de Verenigde Staten, één van de grootste

tweeën gebruiken we drie keer minder energie dan een gemiddeld

ik heb geen last van mijn geweten. We hebben ons wel voorgeno-

vervuilers, het Kyoto-protocol niet ondertekend. Ze vinden de eigen

gezin van vier personen. Dat soort vergelijkingen vind ik wel

men om vaker biologische producten te gaan kopen. Vlees bijvoor-

economische concurrentiepositie belangrijker dan het milieu. O ja,

grappig. Verbeter de wereld, begin bij jezelf, daar geloof ik wel in.

beeld, van dieren die een goed leven hebben gehad. Dat is meestal

om nog een pluspuntje te noemen: ik heb geen auto. Maar niet uit

Alleen ben ik niet echt consequent. Neem die biologische groente-

wel veel duurder, maar we kennen nu een boer die een hele

principe hoor, ik heb hem gewoon niet nodig.’

pakketten. Die hebben we ook wel eens gekocht. Maar ik heb geen

vrieskist met biologisch vlees heeft en dat voor een redelijke prijs

bij alle aankopen en investeringen rekening te houden met de

zin om vijf dagen pastinaak te eten. Eigenlijk denk ik dat echte

verkoopt. Duurzame producten zijn ook meestal duurder, dus niet

duurzaamheid. Duurzaamheid gaat over ‘de balans tussen het

duurzaamheid begint bij de producenten. Een paar jaar geleden

iedereen kan zich dat permitteren. Het zou voor veel mensen

welbevinden van mensen, de zorg voor het milieu en de

werd het gebruik van CFK’s voor koelkasten verboden. Het schijnt

makkelijker zijn als biologische producten en groene stroom

economische vooruitgang’: People, Planet en Profit. Duurzaam

dat sindsdien het gat in de ozonlaag kleiner is geworden. Dat soort

goedkoper werden.’

inkopen wil zeggen: voor een goede prijs inkopen, met zorg

dingen.’

Duurzaamheid De rijksoverheid heeft zich voorgenomen uiterlijk vanaf 2010

voor elkaar en het milieu.

6 diagonaal#02 februari 2009

■ Dick Duynhoven

7

‘als de politie er bij wordt betrokken



ben je al zoveel stappen te laat’

Jaarlijks worden naar schatting ruim 100.000 kinderen in Nederland verwaarloosd of mishandeld. Honderd van hen sterven aan de gevolgen hiervan. Els van Saltbommel van politie Haaglanden en Jolanda Gill – Van Kampen van Jeugd en Gezin over één van de speerpunten van minister Rouvoet: de aanpak van kindermishandeling. De campagne hiervoor startte eind 2008.

Els van Saltbommel (53) Is regiocoördinator Huiselijk Geweld en Kindermishandeling bij politie Haaglanden. Ze begon haar loopbaan als verpleegkundige en werd vervolgens maatschappelijk werker. Vorig jaar bracht ze het

Wat moet er veranderen om efficiënter te

geweest van kindermishandeling, wordt

kunnen optreden tegen kindermishandeling?

later zelf dader. En 90 procent van de

Van Saltbommel: ‘Slachtoffers worden

meisjes die geweld hebben meegemaakt,

sinds vorig jaar eerst onderzocht door een

wordt later opnieuw slachtoffer. In Zweden

forensisch arts. Om te checken - ondermeer

hebben ze wel een goed preventiebeleid.

met de blauweplekkenscanner - of er ook

Cijfers wijzen uit dat het succesvol is. Het

echt sprake is van mishandeling. Daarna

moment dat wij als politie erbij worden

beginnen politiemensen met het verhoor.

betrokken, ben je al zóveel stappen te laat.’

Maar omdat er een tekort is aan forensisch artsen, treden er nu vertragingen op in de

Is het een optie een maand bij het AMK te

afhandeling. Dat is fnuikend voor het

werken om nog beter vat te krijgen op de

onderzoek.

problematiek?

En ik vind het belangrijk dat organisaties

Gill – Van Kampen: ‘Ik vind het een prima

als bureau Jeugdzorg, de Raad voor de

idee om bij een AMK zelf mee te lopen en

Kinderbescherming en Politie en Justitie

goed te zien en horen wat er allemaal op

convenanten sluiten over de aanpak en

de mensen van een AMK afkomt. Maar het

bestrijding. Ook doe ik een pleidooi om

maken van beleid gebeurt altijd op afstand,

de Protocol Kindermishandeling standaard

en gaat om dingen die je op landelijk

op te nemen in de opleiding aan de

niveau moet regelen voor alle AMK’s.

Politieacademie.’

Daarom is het belangrijker dat we onze oren goed openhouden zodat de AMK’s

boek ‘Nee tegen kindermishandeling’ uit. Woonplaats: Voorburg. Kinderen: twee dochters van 22 en 24.

tête-À-tête

Gill – Van Kampen: ‘Regionaal moet er een

met hun signalen en suggesties worden

sluitende keten zijn van preventie, signale-

gehoord in het landelijke beleid.’

ren en melden. Daarvoor moet in iedere ‘Melden, melden, melden’ roept minister

Gill – Van Kampen: ‘Het gaat erom slacht­offers

regio duidelijk zijn wie de regie heeft als er

Rouvoet als het gaat om het voorkomen

van kindermishandeling zo snel mogelijk te

snel iets moet worden geregeld voor een

van kindermishandeling. Creëren we

herkennen en er voor te zorgen dat het stopt.

kind.’

hiermee niet een klik-cultuur, of wakkeren

Dat zou geen angst of wantrouwen bij ouders

we niet onnodig angst aan?

moeten creëren. De meeste ouders die hun

Is de strafmaat voor veroordeelden van

Van Saltbommel: ‘Het belang van het kind

kind mishandelen zijn blij met het aanbod

kindermishandeling voldoende?

staat boven alles. Zelfs boven het recht

voor hulp. Vaak mishandelen ze hun kind uit

Van Saltbommel: ‘De wet voorziet daarin.’

op privacy. Wettelijk is dat geregeld. Dat is

onmacht, omdat ze door andere dingen in

maar goed ook want teveel huisartsen

hun leven, geldproblemen, stress of psychi-

Van Gill – Van Kampen: ‘Het strafrecht moet

verschuilen zich achter de privacywet­

sche problemen, niet meer weten hoe ze hun

ook vooral voorkomen dat ouders in

geving. Dat moet anders. En niks ‘spruitjes-

leven moeten inrichten. Dat reageren ze op

dezelfde fout vervallen. Zo kunnen kinder-

lucht’ of ‘voet tussen de deur’. Rouvoet

hun kind af.’

beschermingsorganisaties direct optreden

heeft dat echt heel goed opgepakt.

■ Douwe Anne Verbrugge

Jolanda Gill – Van Kampen (46) Is projectleider Kindermishandeling bij Jeugd en Gezin. Ze werkt al meer dan twintig jaar bij VWS, waarvan de laatste twee jaar bij bureau Programma’s en Projecten. Ze studeerde Sociale Wetenschappen en is andragoloog. Woonplaats: Kwintsheul. Kinderen: twee dochters van 15 en 17.

als er weer een kind in het gezin wordt

Hij luistert goed en werkt er keihard aan.

De campagne Kindermishandeling gaat

Zelfs ‘in het veld’ merken we dat. Dus als

twee jaar duren. Is er een eenduidig

je je zorgen maakt: melden. Gewoon je

alarmnummer, zoals 1-1-2, dat over twee

Blokkeert u nooit als u geconfronteerd wordt

gezonde verstand gebruiken.

jaar bij iedereen tussen de oren zit?

met al die ellende?

Gill – Van Kampen: ‘Geen telefoonnummer,

Van Saltbommel: ‘Mijn emoties kan ik wel

Als een moeder haar kind in de Albert Heijn

maar wel een website: www.watkanikdoen.nl.

de baas. Natuurlijk raakt het me en sta ik

een tik geeft kun je juridisch gezien een

Iedereen die kindermishandeling vermoedt

soms verbijsterd. Maar ik slaap nog steeds

strafrechterlijke procedure beginnen, maar

kan een nummer bellen in de eigen

goed. Waar ik me zorgen over maak is dat

dat slaat natuurlijk nergens op. Je ziet,

omgeving, namelijk dat van het Advies- en

de hulpverlening aan getraumatiseerde

merkt, voelt echt wel het verschil tussen

Meldpunt Kindermishandeling, het AMK.

kinderen beter kan. Hier is nauwelijks

iemand die zijn kind structureel slaat,

Die kun je via www.watkanikdoen.nl snel

aandacht voor. Terwijl je met goed preven-

schopt of aan zijn lot overlaat en iemand

vinden. Wat over twee jaar tussen de oren

tiebeleid veel leed kan voorkomen. 40

die een corrigerende tik geeft.’

moet zitten is wat men zelf kan doen als

procent van alle jongens die slachtoffer is

geboren.’

‘Dus als je je zorgen maakt: melden. Gewoon je gezonde verstand gebruiken.’

men kindermishandeling vermoedt.’

8 diagonaal#02 februari 2009

9

Primeurtje van FEZ; kost ons overigens niks. Dat scheelt heel veel heen-en-weer gemail en problemen met versiebeheer. En iedereen kan zien wie welke wijzigingen aanbrengt. VWS maakt al jaren

Een vijftigtal (ex-)VWS’ers heeft inmiddels de eerste schreden gezet op het

gebruik van een soort interactieve beleidsvorming via internet. Een

(gratis) digitale netwerk LinkedIn. Sommigen sloten zich aan bij

tische zorg, tien jaar geleden. Een wat recenter voorbeeld ging over

van de eerste voorbeelden die ik ken is van het project farmaceu­ de VWS-strategie. Belangstellenden konden ook toen al hun visie op

Ambtenaar2.0 en een enkeling nam via www.minvws.nl zelfs het initiatief

bepaalde vraagstukken plaatsen en op elkaar reageren. Ons eigen intranet is daarvan ook een voorbeeld. Web 2.0 is een blijvertje!

voor een digitaal debat met ‘het veld’. Diagonaal hanteerde het aloude

Posted 13 days ago

‘interview op de groene bankjes’ en een ultramoderne digitale discussie. Centrale vraag: is de VWS-ambtenaar anno 2009 ´2.0-proof´?

Rob Langeveld Hoofdredacteur ministerie VWS/Jeugd en Gezin

Denk je dat ‘de VWS’er’ hier al klaar voor is? En zoniet, hoe wil je dat (laten) bereiken? Verplicht of vrijwillig op 2.0-cursus? Of iedereen zelf laten pionieren?

(ex-)medewerkers Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en...

AMBTENAAR2.0

Overview

Posted 13 days ago

My Groups | Groups Directory | Create a Group | FAQ

Groups

Discussions

News

Updates

Members

Leon Wever Director of FinancialEconomic Affairs at Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport VWS

Settings

‘De VWS’er’ is hier niet klaar voor en dat hoeft ook helemaal niet. Laat de enthousiastelingen maar lekker pionieren met de faciliteiten die we hebben. Vergelijk het met de opkomst van webwinkels en internetbankieren. De klanten gaan ermee werken als ze er meer voordeel van zien dan van de ‘oude’ diensten. Posted 12 days ago

Discussion: Of we ’t leuk vinden of niet:

web2.0

komt er aan. Voor

dummies: tweerichtingsverkeer op internet. Wie via ‘iens’ een

Fred Lafeber Head Global Affairs at Ministry of Health, Welfare and Sport

:-) cursus web 2.0: Ja, maar wel pas als we een beetje beter weten hoe we er mee om willen gaan. :-) meningen op www.minvws.nl: beter nog via gerichte deel sites voor bijvoorbeeld consultatie over

restaurant zoekt, werkt - onbewust - zelfs al met een rudimentaire

nieuw beleid. :-) reageren door ambtenaren: Nee, dat in ieder geval

vorm van web2.0. Eters laten immers hun

moet kunnen worden van groepen op bijv linked In. :-) op het

mening achter; één van de vele Web2.0-aspecten. web2.0 wordt beschouwd als onontkoombare volgende stap op het wereldwijde web. Of de overheid, dus VWS, hiermee te maken krijgt? Nou en of! En niet als privilege voor ‘computernerds’. De komende jaren wordt iedere ambtenaar 2.0! Of zou het moeten worden.

niet; minister blijft immers verantwoordelijk. Wel vind ik dat je lid intranet van VWS moeten ambtenaren digitaal met elkaar kunnen DEBATTEREN over beleidsonderwerpen: Belangrijker is het om de buitenwereld erbij te halen. Leuk om mee te kunnen denken zo. Morgen verder als ambtenaar 1.27 Posted 7 days ago Jasper Mos Adviseur financiële besluitvorming at Ministerie van VWS

Om met de hoofdvraag te beginnen: nee. Anno 2009 kan een deel van de collega’s ook met Web 1.0 niet uit de voeten en zijn de computervaardigheden veelal beperkt tot de basis. Zoals Fred aangeeft kost verandering tijd, maar vooral ook doorzettings­ vermogen van de medewerkers. Pas als je ergens de meerwaarde

Rob Langeveld Hoofdredacteur ministerie VWS/Jeugd en Gezin

Om enige sturing aan te brengen in dit digitale debat, werp ik alvast

van gaat inzien word je vanzelf enthousiast. Verplichten heeft dan

een paar prangende stellingen op: :-) VWS-ambtenaren moeten in

ook geen zin. Reageren namens VWS stuit op juridische bezwaren en

2009 verplicht een cursus Web2.0 volgen :-) via www.minvws.nl

het zelf plaatsen van documenten lijkt mij niet altijd even raadzaam.

moeten burgers en professionals hun mening kunnen geven over al

Er zijn namelijk altijd (politiek, bestuurlijke, strategische) redenen

het VWS-beleid :-) ambtenaren moeten gemachtigd zijn om namens

waarom bepaalde communicatie beter gebundeld kan worden.

VWS te reageren op weblogs en andere internet-uitingen over het

Posted 5 days ago

VWS-beleid :-) op het intranet van VWS moeten ambtenaren digitaal met elkaar kunnen debatteren over beleidsonderwerpen. Posted 24 days ago | Comments Leon Wever Director of FinancialEconomic Affairs at Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport VWS

Ik heb het gevoel dat Web2.0 ons werk radicaal kan veranderen.

Leon Wever Director of FinancialEconomic Affairs at Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport VWS

Leuke discussie! Natuurlijk moeten ambtenaren in volle vrijheid mee kunnen doen aan zulke debatten. Dat doen we (hopelijk) ook op congressen e.d. Daar ga je toch ook niet eerst even vragen aan je baas of je wat

Je maakt je eigen netwerken. Leuk is natuurlijk dat je zo ontdekt

mag zeggen? Hier moeten we toch echt op onze eigen

wat je vroegere vrienden en collega’s nu zoal doen. In no time kan

professionaliteit vertrouwen. Daar hoort ook bij dat je je grenzen

je honderden contacten leggen. Probeer dat maar eens op een

kent. Een beetje lef mensen!

nieuwjaarsreceptie.

Posted 5 days ago

Ik denk zomaar dat wij de eerste ministeries zijn die hun jaarverslag voor het parlement door middel van een wiki maken.

(ex-)Medewerkers Ministerie van VWS En lees de hele discussie via: http://twurl.nl/os4de1 11

AMBTENAAR2.0

Ingrid Linnenmans en René Groot Koerkamp (MEVA)

maandag tot maandag De week van...edwin Dekker

namen in 2007 het initiatief voor een digitaal debat over

Edwin Dekker (40) werkt nu 2,5 jaar als webadvi-

de toekomst van de zorg. ‘Als onderdeel van een breder

seur bij het CIBG. Naast zijn vierdaagse werk-

traject om de buitenwereld naar binnen te halen’,

week volgt hij de deeltijdopleiding interieurarchi-

benadrukken ze eensgezind. Groot Koerkamp: ‘Een

tectuur aan de kunstacademie in zijn woonplaats

losstaand digitaal debat beklijft niet.’ Via www.minvws.nl

Rotterdam. ‘Een druk leven, ja. Bijna al mijn vrije

verzamelden zij ruim 550 reacties op uiteenlopende

tijd gaat tegenwoordig naar de opleiding. Een

stellingen en onderwerpen rond de toekomst van de zorg.

vrije dag samen moeten mijn vriendin en ik echt

Linnenmans: ‘Het moeilijkste was om vanuit VWS deel te

inplannen.’

■ Samenstelling: regien oomes

nemen aan het debat.’ ‘Ambtenaren reageren niet zonder last of ruggenspraak’, vult Groot Koerkamp aan. ‘En

Elke ochtend stap ik in Delfshaven in de metro naar

terecht’, vindt de één. ‘Jammer’, oordeelt de ander.

Schiedam. Twee haltes. Daar pak ik de trein naar Den

Linnemans: ‘Als alles eerst vijf keer moet worden

Haag. Het kost me drie kwartier, van deur tot deur.

afgehamerd, verlies je de spontaniteit.’ Lachebekjes

Ingrid Linnenmans

Groot Koerkamp mist een belangrijk aspect aan discussies

Nieuwjaarsbijeenkomst: een

via internet: expressie. ‘Je kunt mensen niet aankijken en

bioloog hield er een

daardoor hun opmerkingen niet goed inbterpreteren. Dat is

inspirerende speech over

ook precies de reden dat op MSN van die lachebek-icoon-

verandering, met voorbeel-

tjes zijn ontstaan!’ Linnenmans heeft van het digitaal

den uit het dierenrijk.

experiment geleerd ‘dat je je op een specifieke doelgroep

Omdat het CIBG ook voor

moet richten’. ‘Dat levert soms best bruikbare suggesties

een veranderingstraject

op.’ Linnemans en Groot Koerkamp zijn (nog) niet toegetre-

staat. Normaal gesproken

95% van mijn werktijd breng ik door achter mijn

den tot Ambtenaar2.0, een rijksbreed sociaal netwerk van

ben ik geen fan van dat

bureau. Ik vind m’n werk leuk, maar niet voor de

‘moderne’ ambtenaren. Linnemans: ‘Misschien ben ik 1.7,

soort peppraatjes, maar dit

rest van mijn werkende leven. Architectuur heeft

ofzo. Thuis zit ik iedere dag op Google, Plato, Photoshop,

was echt een goed verhaal.

altijd mijn interesse gehad. Vandaar die opleiding.

natuurlijk email, en op Linkedin. Dat laatste vooral om oude bekenden op te sporen.’ Voor Groot Koerkamp geldt hetzelfde. ‘Ik Twitter niet en zit niet op Second Live. Ik ben geen first mover maar waarschijnlijk wel bovengemiddeld.

De kunstacademie zit in

Zowel privé als op mijn werk. Dat onderscheid begint

een oud bankgebouw

trouwens steeds meer te vervagen.’

aan de Blaak. Prachtig gebouw. Hier hebben we pauze. Interieurar-

aanbevolen websites

chitectuur gaat om

www.minvws.nl/dossiers/toekomst-van-de-zorg/ digitaal-debat-doe-mee

Op maandag- en donderdagavond ga ik naar

ruimtes maken. We

www.ambtenaar20.nl

school. Daarvóór eet ik snel wat. Deze keer was

hebben nu als huis-

www.linkedin.com

het barszcz: rodebietensoep uit Polen, waar ik een

werkopdracht: ontwerp

(Group (ex-)medewerkers Ministerie van VWS)

half jaar heb gewoond. Daar heb ik een serie

een tankstation.

http://twurl.nl/vdcq5w (filmpje over web2.0)

scheldwoorden en recepten aan overgehouden.

www.republic.nl (artikel ambtenaar2.0: www.sdu.nl/republic/republic29) www.digitaalbestuur.nl www.overheidscircuit.nl

aanbevolen literatuur Ambtenaar 2.0, nieuwe ideeën en praktische tips om te werken in overheid 2.0’ Auteur: Davied van Berlo (ministerie LNV). René Groot Koerkamp

Prijs: gratis. Bestellen: [email protected]

■ Rob Langeveld

12 diagonaal#02 februari 2009

De avonden en weekends breng ik door achter Mijn vriendin Monique is sinds kort mede-eige-

mijn bureau. Wil je een goede ontwerper worden,

naar van boekhandel Van Gennep in Rotterdam.

dan is het vooral een kwestie van heel hard

Voor haar is daarmee echt een droom in

werken. En veel weggooien. Het beeld van de

vervulling gegaan.

bevlogen kunstenaar klopt niet helemaal.

13

carola scHrijvers

DirK ruwaarD

Danny van Deursen - Leeftijd: 37 - In dienst: 2004 - als: afdelingshoofd Crisisbeheersing en Infectiezieken - In 2009 overstap naar P&P - nu als projectleider Zorginnovatieplatform (ZIP).

Gezondheidsachterstanden bij het RIVM en tijdelijk VWS, ziet ook heil in iets dergelijks. Ze werd verrast door de openheid bij VWS. ’Werkelijk alle

Zoals PG, RIVM en andere directies bijvoorbeeld bij preventie doen. We moeten niet bang zijn: weg met de koudwatervrees. Neem een kijkje

kandidatenprogramma opleidde,

Grootste pluspunt ‘Sinds 1 januari ben ik projectleider van het ZorgInnovatiePlatform. Ik moet nu zelf weer aan de bak, om het zo maar te zeggen. Dat bevalt heel goed. Voor een deel

Carola Schrijvers, eerst VWS en nu RIVM: ‘Vanaf dag één kreeg ik bij VWS tientallen e-mails over actuele zaken, ik kon er een dagtaak aan hebben om die te lezen. Hopelijk gaat het bij het RIVM niet die kant op. Al verlopen de zaken bij het RIVM soms wel erg traag.’

voor een goede samenwerking. Daarom zouden we elkaar vaker in een open en positief-kritische sfeer moeten ontmoeten.’ Ardennen Ook zijn er verschillende praktische adviezen. Eugènie Dekkers – oudVWS en nu programmacoördinator

Dirk Ruwaard, wijst op die politieke component. ‘De ene organisatie doet het niet beter dan de andere, een werkdag wordt simpelweg bepaald door andere zaken. Nu zit ik als directeur Publieke Gezondheid wekelijks met de minister aan tafel, dat was niet het geval toen ik nog bij het RIVM werkte. Veel taken bij VWS

karaktertrekjes. Bedachtzamer, nauwkeuriger. En toch horen ze bij elkaar, ze weten wat ze aan elkaar hebben, hebben elkaars sterke punten nodig. Een flauwe vergelijking? Misschien. Maar toepasselijk op de verhouding van het RIVM en VWS.

verfrissend om niet alleen vanuit een hiërarchische positie te werken; Het ZIP bestaat al een tijdje maar het is nog weinig zichtbaar geweest. Daar komt verandering in; met

lijk – liggen botsingen op de loer. Xandra Gravestein, nu programmamanager bevolkingsonderzoeken bij het RIVM en oudVWS’er beleidsmedewerker, vertelt. ‘RIVM’ers zijn

Wat speelt er in de kranten? De cultuur binnen VWS is daardoor noodgedwongen nogal reactief, waardoor we minder tijd hebben voor de strategische kant van het geheel.’

honderd procent kloppen. Onbekendheid en onzekerheid, daar houden ze niet van. VWS’ers verschaffen door het politieke karakter van hun werkzaamheden

14 -15 DIAGONAAL#02 februAri 2009

marjolein mars

■ samenstelling, foto’s & reDactie:

Directie Bedrijfsvoering is van start gegaan. Dat betekent dat VWS voortaan Serviceplein heeft. Afgelopen maandag ging het Serviceplein officieel open met een feestje voor de medewerkers. Onder de slogan Eén directie, één serviceplein, één telefoonnummer. En dat is natuurlijk 5555. Alles op één punt. Geen punt, maar juist heel gebruikersvriendelijk.

eÉN pUNt, GeeN pUNt

lang niet altijd duidelijkheid; dat leidt

experimenten en zogeheten de dag. Wat wil de Tweede Kamer?

beste kwaliteit, hun werk moet voor

Bron: Rijksweb > vernieuwing rijksdienst

ring bij BZK is de CIO voor het hele rijk.

Vernieuwing Rijskdienst.. De CIO wordt onder meer verant-

de twintig miljoen inzichtelijker worden en de werkprocessen

mene Rekenkamer had geadviseerd.

wing Rijksdienst en ook de Algegeneraal Organisatie en bedrijfsvoe-

ringsbeleid van het directoraatten voor de CIO’s per departement medewerker wil het rijk zorgen dat

komen uit het budget van de de Sg

aangekondigd in de Nota Vernieude kosten van ict-projecten boven

bij het rijk wil verbeteren, zoals kaders. De directeur Informatiseduidelijker verlopen. De opstartkosMet de komst van deze nieuwe

kabinet de inrichting van de I-functie strategie voor informatievoorzievoortaan altijd een oordeel over ict-projecten voordat ermee wordt begonnen.

ning en ict en bewaakt de rijksbrede

Het is een maatregel waarmee het woordelijk voor de departementale Elk ministerie krijgt een Chief Information Officer. Deze medewerker geeft

speciale functie voor toezicht op ict-projecten

mis ik de oud-collega’s.’

onderwerpen missen, in ieder geval

Misschien ga ik de veelheid aan

gezondheid tot de grieppandemie. Lees het hele boekje. Het pdf staat op intranet, zoekterm spoorboekje vaker in breder kader plaatsen.

tot en met crises en van seksuele Meer informatie?

heel breed, van de invoering van

paar weken. Mijn portefeuille was

manier waardoor we onderwerpen

boekje is een mooi product van dit kleine project. Doe er je voordeel mee.’

waarde, vindt Ruwaard. ‘Wij zouden

‘Dat is moeilijk te zeggen na een

elementen mogen inbouwen. Op een

verschillen, ontdek je bovendien ook dat het heel vaak goed gaat. Het

het RIVM voor VWS van onschatbare

Wat mis je in deze baan?

het baarmoederhalskankervaccin

Pieters. ‘Door aandacht te besteden aan de samenwerking en onderlinge

Voor een conceptuele denkwijze is

planning.’

grote landelijke bijeenkomst op de

Ook staat voor medio 2009 een

om vernieuwend te werken.

voor zorginstellingen aantrekkelijk

bij VWS wat meer RIVM-achtige

samenwerking. Een kortdurende introductie brengt uitkomst, verwacht Koudwatervrees

personeelswisselingen namelijk zorgen nogal eens voor stroevere

nieuwe medewerkers. Voor RIVM’ers bij VWS en vice versa’. Vooral de

woon goede sfeer maakten we afspraken over introductiedagen voor

Daarom was er in oktober een succesvolle relatiedag. ‘In een buitenge-

toekomst, bleken we behoefte te opdrachtgever beter te leren kennen.

‘Tijdens een breder project om onze sector voor te bereiden op de

verantwoordelijk voor het project. Het idee erachter was eenvoudig.

innovatie-vouchers maken we het

regelingen voor prijsvragen, valkuil. RIVM’ers streven naar de

Moniek Pieters, directeur Volksgezondheid en zorg bij het RIVM, is

worden bepaald door de waan van

perfectionistisch. Dat is hun kracht en

pepita groenevelD

en het netwerk. Ook is het weer

hebben – politiek vs. wetenschappe-

nicoline tamsma

door de verandering van onderwerp

organisaties een ander karakter

loeK stoKX

programma en voor een deel puur

mariËl Droomers

vanwege de focus op één

relatie: begrip.. Doordat de twee

programmamanager.‘

Een sleutelwoord in de onderlinge

XanDra gravestein

de directeursfunctie waarvoor het hectische openheid (zie kader). – deskundigheden vormen de basis

Gezondheid en oud-RIVM’er,

afgeleid. De ander heeft andere

maar de stap naar P&P als

stap te nemen. Het werd nog niet En over die eerder genoemde opzichte van elkaars – totaal andere

met controle. ‘Onderling vertrouwen Ook VWS-directeur Publieke

hectische context van VWS te VWS en RIVM. En minder bezig zijn

verschillen. De een is extravert, snel

afgerond en bij elkaar was dat voor

gedreven zijn. Om de snelle, Stokx, verbindingsofficier tussen

mij de aanleiding om nu een andere

het ABD-kandidatenprogramma

groepen net zo betrokken en zaak staan’, zegt bijvoorbeeld Loek

dagje moeten meelopen bij VWS.’

Gezondheid. Ik heb in november

echt samen bezig. Terwijl beide

beseffen dat we voor de publieke

en een respectvolle houding ten

jaar bij mijn directie Publieke

overleggen ook, maar we zijn niet

andere interviews. ‘We moeten meer

wel eens tot frictie.’

‘Inmiddels werkte ik al weer vijf

RIVM werken we in teams en

Deze sfeer komt ook naar voren in de

Van die stellen die enorm van elkaar

Waarom?

informatie werd gedeeld. Bij het

in elkaars keuken.’

Kees molenaar

Mariël Droomers, projectleider

eugÈnie DeKKers

elkaar survivallend te leren kennen.’

bAANbreker

begrijpen, zouden alle RIVM’ers een

Carola Schrijvers is één van de tien medewerkers die zijn geïnterviewd over de verschillen tussen VWS en de sector Volkgezondheid en zorg van het RIVM. De interviews zijn gebundeld in een boekje ‘Spoorboekje VWS – RIVM’. Het project is geen onderdeel van Samen zorgen voor beter, het sluit er wel mooi op aan. Daarom aandacht ervoor onder de vlag ‘van buiten naar binnen’.

‘Ik kreeG eeN ONrUstIG GevOeL vAN DIe hectIsche OpeNheID.’

carin cuijpers

zelfs naar de Ardennen geweest om

de inhoud van ons werk. […] We zijn

RIVM’ers en VWS’ers. We bespraken

ik in een introductieklasje met

zich. ‘Toen ik bij VWS ging werken zat

menlijk introductieprogramma voor

Hielprikscreening – ziet een geza-

Onderzoekers in politiek veld – over cultuur van rIvm en vws

In de Veranderkrant aandacht voor ontwikkelingen en nieuwtjes die te maken hebben met het VWS-veranderprogramma Samen zorgen voor beter. Reacties? Bel of mail Marjolein Mars, telefoon (070) 340 7898, [email protected]

Samen zorgen voor beter

verANDerkrANt

my place to be

SANDER BAND (41) is projectleider Centra voor Jeugd en Gezin bij het ministerie voor Jeugd en Gezin

stavaza

Van: Langeveld, R. Verzonden: donderdag 22 januari 2008 13.17 Aan: Band, dhr. S.P.

Marianne Verhoork (30) is projectleider implementatie Regelhulp.nl. Ze is tijdelijk bij VWS geplaatst vanuit de

‘geen rondhuppelende

piemeltjes op het toneel’

Onderwerp: rubriek Diagonaal februari 2009

Hallo Sander,

stichting Intermin. Intermin heeft onder

Vorig jaar is op 19 maart met een landelijke startdag de

andere tot doel jonge mensen te ontwikke-

aftrap gegeven voor de invoering van Centra voor Jeugd

len tot overheidsmanager. Haar Place to Be

en Gezin in élke gemeente. Maken jullie al een beetje

is de Koninklijke Schouwburg in Den Haag.

vorderingen? Ha Rob,

Zit je vaak in het donker van de Schouwburg?

Creatief dus?

de roddel en de achterklap. En daarna weer

‘Iedere week wel. En niet bij de Joop van den Ende-producties.

‘Zelf kan ik nog geen potlood vasthouden en ik had een gruwelijke

een fijne familie.’

Die boeien me minder. Hedendaagse interpretaties van Shake-

hekel aan handenarbeid. Toneelspelen deed ik wel op het

speare en Tsjechov, dat soort voorstellingen. Of geëngageerd

gymnasium, maar ik werd al snel “gepromoveerd” tot regie­

Heb je een favoriete acteur en actrice?

toneel. Over de staat van de Nederlandse samenleving in 2012 na

assistente. Later heb ik ondermeer als regieassistente bij de

‘Hans Kesting. En actrice, lastiger. Ehh…

een plotseling overlijden van Balkenende. Van gesubsidieerde

Koninklijke Schouwburg gewerkt. Dat kan ik blijkbaar beter.’

Halina Reijn.’

Ooit weer op de planken?

Ben je een avond- of ochtendmens?

Toch heeft toneel een ietwat ontoegankelijk karakter, mensen gaan

‘Ik speel nu toneel bij het Koorenhuis, centrum voor kunst en

‘Ik las onlangs dat personen die flexibel met

eerder naar de film.

cultuur in Den Haag. Als ik opnieuw achttien zou zijn, zou ik wellicht

structuren en slaapritmes omgaan, avondmen-

‘Het aloude imagoprobleem. Je hebt inderdaad voorstellingen

meer mijn best doen om echt toneelspeelster te worden. Dat zit er

sen worden genoemd. Ochtendmensen hebben

waarin alleen maar wartaal wordt uitgeslagen, de piemeltjes over

nu niet meer in.’

een vast ritme nodig. Het is dus niet zo dat ze

Ja, er is sindsdien heel veel gebeurd. Samen met de Vereniging van Nederlandse Gemeenten. Het was wel even wennen aan onze rol. Niet langer als ‘Haagse bovenmeester’, maar als partij die wil ondersteunen en stimuleren. En wat merkt de samenleving daarvan?

gezelschappen, haha. Leuk hoor.’

vroeg naar bed gaan, maar wel iedere dag op

het toneel rondhuppelen en ze live gaan poepen op een toilet.

In onze laatste voortgangsrapportage staat dat er op 1 november dertig gemeenten met officieel geopende cjg’s waren. Daar zijn inmiddels alweer verschillende gemeenten bijgekomen. Hoe ziet een ideaal cjg er volgens jou uit?

Maar dat is een vertekening. Een héél, héél, héél klein deel van de

Werk je over tien jaar nog bij VWS?

hetzelfde tijdstip. Ik hecht aan slapen, haha. En

Als prettige plek waar mensen zich vrij voelen om vragen

voorstellingen heeft dit karakter. Ik neem vaak vrienden mee naar

‘Nee. Uiteindelijk trekt de toneelwereld me meer. Tenminste, zo

structuren. Ben dus een typisch ochtendmens.’

te stellen en problemen voor te leggen. Ik ken zelfs een

het toneel die er normaal nooit komen. Stuk voor stuk verbazen ze

denk ik er nu over. Lijkt me leuk om ooit directeur van een schouw-

zich hoe spitsvondig en humoristisch toneel is.’

burg te worden. Met de sleutel rondlopen. Praatje maken met

Je lijkt me juist iemand die heel makkelijk en

de mensen achter de bar. En de acteurs en producers begeleiden.

ongebonden leeft, zonder al te veel behoefte

Opgegroeid in een cultureel VPRO-gezin?

Mensen een platform geven om mooie dingen te maken.

aan structuren?

‘Niet dus. We keken thuis naar ‘Op volle toeren’ en ‘Ter land, ter zee

Creativiteit managen. Dat wil ik bij VWS er wel meer inkrijgen.

‘Dat lijkt misschien zo, omdat ik vrij open ben.

en in de lucht’. Dat soort televisie. De VPRO was maar een rare

Als manager in een schouwburg moet je de creatieve mensen niet

Beetje flapuit. Heb graag mensen om me heen.

omroep, vonden ze thuis. Met onbegrijpelijke kinderprogramma’s

teveel voor de voeten lopen. Bij VWS gebeurt dat wel. Managers

Maar het achterste van mijn tong laat ik niet

als ‘Theo en Thea’. Maar laat mijn moeder dit niet horen. Ik heb

maken sommige dingen onmogelijk. Door maar te blijven afstem-

snel zien. Beetje binnenvetter. Vroeger was ik

geweldig relaxte ouders hoor!’

men en soms afschuiven op de hiërarchie. Aan de andere kant:

een verlegen meisje inderdaad. Makkelijk te

misschien hoort dat bij de cultuur van een overheidsinstelling.

beïnvloeden. En nog steeds. Als iemand een

Maar dat maakt het wel bijzonder dat je het toneel hebt ontdekt.

En trekt het ook mensen aan die zich daarin prettig voelen. Want

goed argument heeft, denk ik: “ja, daar zit wel

Rouvoet heeft in interviews gezegd dat in 2011 ‘alles

‘Ja op mijn zestiende keek ik naar De Plantage van Hanneke

je kunt zeggen wat je wilt, uiteindelijk functioneert het hier wel.’

wat in”. En als iemand anders daarover een

gereed is’. Leidt dat tot ‘vlinders’ in jouw buik?

cjg-inlooppunt in een bieb. Dat vind ik een hele mooie en

andere mening heeft, denk ik: “tja, zit ook wat

Groenteman. Was ik door gebiologeerd. Aan het einde van het gymnasium moest ik een studie kiezen. Bij mij gaat het dan zo dat

Ga je veel geld verdienen als directeur?

in”. Maar uiteindelijk volg ik mijn intuïtie en laat

ik alles afstreep wat ik niet leuk vind. Uiteindelijk bleven de studies

‘Geld boeit me werkelijk niet. Wel heb ik net een huis gekocht, ha!

ik me meenemen door de dingen die op mijn

Culturele Antropologie en Kunstgeschiedenis over. Het werd de

Maar ik kan niet wakker liggen van geld of een tekort daaraan.’

pad komen. Rationeel alles afwegen met

We moeten naar een cultuuromslag waarin het stellen van opvoedingsvragen geen zwakte, maar juist een sterkte is! Mensen met een puppy vinden het doodnormaal om naar een puppycursus te gaan. Kinderen opvoeden lijkt me toch echt nóg lastiger…

Elke gemeente zal zeker in 2011 een cjg hebben. Maar echte vlinders in mijn buik krijg ik van hele goede dienstverlening. Daaraan werken is nooit af.

Elitair wereldje toch, dat van kunstenaars en acteurs! ‘Het is ons-kent-ons. Klein wereldje. Maar niet elitair. Ook gewoon

16 diagonaal#02 februari 2009

Durven mensen daarheen te gaan met opvoedingsvragen?

minnetjes en plusjes? Nee bleeeh.’

laatste. In Groningen. Lekker ver weg. Kunstgeschiedenis werd later Kunst en Kunstbeleid.’

toepasselijke locatie. Lekker laagdrempelig.

■ Douwe Anne Verbrugge

17

vws in beeld

‘Jij ook, he? En vooral gezond’

Woordenwisseling Lotte van Galen is trainee bij directie Langdurige Zorg. Ze houdt zich fulltime bezig met de veranderingen in de Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten (AWBZ).

Op initiatief van de Personeelsvereniging werden de nieuwjaarsborrels van VWS en

Dit jaar gaat een aantal mensen ondersteuning uit die wet verliezen.

de PV gecombineerd. Resultaat: op wat geluidsproblemen na, een sfeervol feest met

Waarom is er zo veel ophef

volle dansvloer en prima muziek. Jeugd en Gezin deed het een dag later nog eens

over de veranderingen? ‘Het is een heel gevoelig onderwerp, omdat het om de meest kwetsbare

over met een beslotener feestje.

groep mensen in de samenleving gaat. En er zijn veel partijen bij betrok-

Portret van de maand.

ken. Dat zorgt ook voor meer beroering.’ Wat zijn de bezwaren? ‘Dat het te snel gaat. Ik kan me dat wel een beetje voorstellen. Aan de andere kant: het is sinds juni vorig jaar bekend. Om de kou uit de lucht te

Eén van de opbouwers van de

halen spraken we een gewenningsperiode af. Verder halen we veel uit de

banieren hard aan het werk.

kast: wethouders- en aanbiedersbijeenkomsten, een cliëntenmonitor, een klankbordgroep, een rapid response team… best wel pittig voor een verandering.’ Waar staan we over een jaar?

Geboeid publiek.

‘Ik denk dat de impact van de maatregel, tegen de verwachting in,

De blazerssectie van That’s cool

uiteindelijk meevalt. Waarschijnlijk kunnen we dan ook voor het eerst goed

.

Fakir Kitty Hagen, kan

opmaken hoeveel mensen daadwerkelijk aankloppen bij andere domeinen

alles. Van vuurspuwen tot

zoals de Wmo en de Zvw.’

lopen over glas. Of zwaarden. Twee vrijwilligers

Ja/nee

assisteerden bij de spijkerbed-act. Hier Katinka Schoonings (foto links) en Huub van Beuzekom.

Wint Bart Veldkamp de Elfstedentocht in 2009? ‘Nee’ Nog meer vrijwilligers. Hier werd alle input

Wordt D66 de derde partij van Nederland?

verzameld. V.l.n.r. Tineke Oostveen,

‘Ja’

Gerrie van Nassau, Yvonne Pieper, Suzan Toet (DVC), Sandra Wagner, Linda Quitz (DBV) Danslustige types! en Paul Schulpen. Hier onder andere Marcel Floor.

Wilma de Munck en John van Dijk zorgden

Heel stijlvol, Kees Verver en echt

genote!

voor een extraatje

Hilariteit in de workshop over waarden.

Verschillende leden van de ook seniorencommissie waren van de partij.

Léon Wever blijft onverstoorbaar. Lekkere hapjes, pardon, amuses.

Proostend publiek bij Jeugd en

Gezin

Wat heeft de minister met magenta?

Verhogen nachtdiensten de kans op kanker? ‘Nee, dat geloof ik niet’ ■ foto’s: Nico Sturrus, René Verleg. Samenstelling: Marjolein Mars

Irene Blok-de Vries, Josca Bakker-Voogd, Rose Bastiaan en Klarita Sadiraj

Worden mannen onvruchtbaar van de anticonceptiepil? ‘Nee’ Is oud en nieuw ‘boven’ de rivieren wat carnaval voor het Zuiden is? ‘Ja’ ■ Kees Kaptein

Colofon Hoofdredactie Rob Langeveld eindredactie Douwe Anne Verbrugge redactie Hermien Bruin, Dick Duynhoven, Kees Kaptein, Marjolein Mars, Regien Oomes, Henriët Werij Klankbordgroep Piet Bakker, Maaike van den Biggelaar, Adriaan Duivesteijn, Liza van Koperen-Cox, Frank van Linden, Nico van Santen, Paul Schulpen Vragen, opmerkingen, ingezonden brieven? Redactie, kamer A-220, postbus 20350, 2500 EJ Den Haag, telefoon: (070) 340 6956, email: [email protected] Secretariaat Suzan Toet, telefoon: (070) 340 7685 Fotografie René Verleg Illustraties Bas van der Schot, Adriaan Duivesteijn Vormgeving Optima Forma, Voorburg druk OBT Den Haag B.V. • Overname van tekst is mogelijk na overleg met de redactie. Pensioen of uit dienst en u wilt Diagonaal blijven ontvangen? Geeft het door aan de redactie: [email protected].

18 diagonaal#02 februari 2009

19

Kuriekulem Gerard Ruis (43) is sinds augustus 2007 senior beleidsmedewerker bij de directie Jeugd en Gezin. Getrouwd met jeugdliefde Meriam, vader van zoons Sidi (9) en Nathan (7). Meriam werkt in de jeugdzorg. Samen hopen ze ooit een pleisterplaats voor fietsers te beginnen.

Eerste baantje ‘Ik was gezakt voor mijn eindexamen vwo.

hadden staan. Ik heb er een werkstuk over geschreven. ‘Vrijheid in

Mijn herkansingsjaar vulde ik met het schilderen van huizen, samen

gevangenschap’.’

met een vriend. Tien gulden per uur, zwart. We hadden een oude brandweerladder. Die hebben we bij het laatste huis in de achter-

Fietsen ‘Voor de komst van de jongens begeleidden Meriam en

tuin laten staan. Een onhandig lang ding.’

ik fietsvakanties in de zomer. Groepsleider, fietsenmaker, kok,

Regelen ‘Ik wilde niet het leger in. Dat werd dus vervangende dienstplicht; bij de IJsbreker (foto) in Amsterdam, een kleine zaal voor

chauffeur bezemwagen, erg leuk om te doen. We verdienden er ons collegegeld mee en hielden geld over voor onze eigen vakantie.’

moderne muziek, destijds nog aan de Amstel. Ik was er theater­

Onderzoeken ‘Hierna begon het ‘echte’ werk. Onderzoeker bij

technicus, zorgde voor licht en geluid, ving de musici op, zorgde dat

Regioplan onderwijs en arbeidsmarkt, later bij Orbis adviseur

de concerten goed verliepen. Van de verplichte achttien maanden en

sociale zekerheid. Van daar overgestapt naar SZW. Mijn ambitie is

twintig dagen heb ik er vijftien maanden gediend. De resterende tijd

de rijksoverheid intensiever te betrekken bij de uitvoering.

wilde ik staken. Dat mocht niet, dus werd ik ‘ontslagen’.’

Dus minder wetten maken en meer aandacht voor implementatie.

Schroeven ‘Na de zomer ging ik sociologie studeren. Tot die tijd werkte ik voor een meubelbedrijf, afleveren en plaatsen van meubels en kasten bij mensen thuis.’

Zitten ‘Tijdens mijn bijvak criminologie moest ik drie weken de

Dat lukte bij mijn projecten bij SZW, en dat wil ik bij Jeugd en Gezin ook bereiken.’

3-5-7 ‘Voor mij werkt het goed af en toe van baan te wisselen, het houdt me scherp. Maar dat geldt natuurlijk niet voor iedereen. Je kunt mensen wel stimuleren, maar je moet het niet forceren.’

bak ik, omdat ik mijn diensttijd niet had afgemaakt. Ik zat in een half open inrichting, tussen mensen die geweldsdelicten, fraude, veelvuldige verkeersovertredingen of kleine inbraken op hun naam

■ Hermien Bruin