Klaar voor de toekomst

nummer 4 2014

FNV MOOI voor leerlingen, werknemers en zelfstandigen zonder personeel die werkzaam zijn in de uiterlijke verzorging

step by step metalic make-up

FNV MOOIDag 2014

Nieuwe Kappers CAO

r o o v Klaar t s m o k e o t e d

1

FNV mooi Aangesloten bij de FNV

CAO

VOOR HEETRS KAPP BEDRIJF 1 juli 2014 t/m 30

Aangesloten bij

juni 2016

de FNV 12-08-14 17:18

21509 FNV Kappers

CAO 2014-A5.indd

1

We hebben een nieuwe Kappers CAO!

W

e hebben er even op moeten wachten, maar het is nu dan eindelijk zover: er is een akkoord over een nieuwe CAO voor het Kappersbedrijf! Na veel

inspanning en pittige discussies met de ANKO is er een CAO tekst getekend.

Inmiddels hebben ook de leden van FNV MOOI de CAO goedgekeurd en is het nu aan het ministerie om zijn stempel er op te zetten. Uiteraard is FNV MOOI blij met deze positieve ontwikkeling voor de kappers; een beetje waardering voor je inzet werd tijd. We hebben de belangrijkste punten en wijzigingen voor je op een rijtje gezet:

• Vakantiedagen: We hebben daarentegen voordeel behaald op het gebied van vakantie­dagen. De verjaringstermijn van de wettelijke vakantiedagen zal namelijk verlengd worden van een half jaar naar 5 jaar.

• Loonsverhoging: Goed nieuws is de loonsverhoging die jullie dubbel en dwars verdienen. De lonen worden structureel verhoogd op 1 juli 2014 met 1,75% en op 1 juli 2015 met 1,75%.

• Looptijd: De CAO zal een looptijd van 2 jaar hebben: van 1 juli 2014 tot 1 juli 2016. • Werktijden: De regels met betrekking tot de werktijden zijn herschreven. Er wordt

• Functiegebouw: De CAO-partijen zullen gedurende de looptijd van de CAO door middel van een studie tot een nieuw functiegebouw komen.

• Beloning stagiaires: De beloning van een stagiair is ook iets verhoogd. De beloning zal naar opleidingsjaar en niet meer naar leeftijd zijn.

• Opleiding: Vanaf 1 januari 2015 zal meer worden geïnvesteerd in vakmanschap door

nog steeds uitgegaan van een vast aantal werkuren en werkdagen per week, maar nieuw

middel van individuele opleidingsbudgetten. LET OP: het eerste half jaar mag jij zelf

is dat er nu beschreven staat dat je in overleg van deze vaststaande uren en dagen kan

bepalen waar je dat aan gaat besteden, als het maar aan vaktechniek is. Daarna moet dat

afwijken. Dat gebeurde natuurlijk ook in de praktijk. Ook jij hebt vast wel eens ingevallen

in overleg met je werkgever. Hier geldt dat de werkgever het niet alleen kan bepalen maar

voor een collega bij ziekte of vakantie. Of jij hebt je werkgever al eens gevraagd om een

dat jouw wens net zo goed telt. Kijk ook eens op www.mooiacademie.nl.

uur vroeger of later te kunnen beginnen of te stoppen. De tekst is daar dus op aangepast.

4

Deze afspraken komen in overleg tot stand. Een verplichting is er dus niet, maar iedereen

Lees de CAO eens door, je vindt hem bijgesloten bij deze MOOI Lijfstijl uitgave. Zorg ook

snapt natuurlijk dat het hier gaat om het goed afstemmen van werk en privé. Ook hebben

dat we jouw e-mailadres hebben door een berichtje te sturen naar [email protected], dan

we afspraken gemaakt om deze uren beter administratief te verwerken zodat jij exact

ontvang je onze nieuwsbrief! Heb je vragen bel of mail ons gerust. Telefoon: 030 2314221

weet waar je aan toe bent. Lees voor een volledig overzicht hoofdstuk 3 in de CAO.

of e-mail: [email protected].

• Toeslagen: Helaas hebben we op het gebied van toeslagen wat in moeten leveren. FNV mooi

Er gelden nu alleen nog toeslagen voor het werken op de zon- en feestdagen.

" Masterclasses by…"

stomen kappersstudenten klaar voor de toekomst Hoe vergroot je je kansen op een goede baan in de toekomst? Door onder meer te investeren in een goede opleiding, die aansluit bij de wensen uit de branche. Op het ROC van Twente worden diverse Masterclasses gegeven onder leiding van Maikel Assink en Kim Kötter als aanvulling op de reguliere kappersopleidingen. Op 16 juni waren de spectaculaire eindpresentaties en afsluiting, FNV MOOI was erbij.

6

FNV mooi

Masterclasses bieden meer kansen voor de toekomst

ze door naar een niveau 3 of zelfs naar niveau 4 opleiding Onder­

Waarom vergroten deze Masterclasses de mogelijkheden voor de

nemend Kapper. Met het diploma Ondernemend kapper kun je namelijk

toekomst voor studenten? Marieke Jurjens, teamcoördinator Haar­

een eigen bedrijf starten of filiaalmanager worden. Management- en

verzorging: “de branche is er een groot voorstander van dat scholen

ondernemersvaardigheden worden getraind, maar de kappersvaardig-

initiatieven oppakken, die het niveau van kappers naar een hoger

heden zijn beperkter. De Masterclasses zijn niet verplicht, maar na het

niveau tillen. Wij denken dat dit kan door deze Masterclasses aan te

volgen van de 12 workshops met vakinhoudelijke en vaktechnische

bieden. De Masterclasses zijn bedoeld voor ambitieuze vakmensen die

trainingen onder leiding van toptrainers en de finalemiddag, krijg

naast opleiding of werk extra vaktechnieken willen aanleren. Onze

je een getuigschrift als beloning voor je ‘vakvrouw/manschap’. Dit

studenten starten de opleiding met een basisjaar. Na dit jaar stromen

vergroot je kansen op de arbeidsmarkt.”

Van boven naar beneden, van links naar rechts: Francisca Marissen (docent) Lisa Haakmeester Iris Remmelts Dewi Mantiri Lisette Groenink Jorieke ter Groot (uitblinker) Yvonne Schuurman Esther Benjamins Lisa Holtvluwer Jessie Neppelenbroek Gina Muntone Tessa Rolvers Yvette Prins

Een greep uit het programma “Masterclasses by…”:

• Trendy kniptechnieken voor mannen en vrouwen • Kleurenanalyses • Knippen, styling en visagie • Personeelsbeleid • Voorbereiding op een shoot: hoe begeleid je de visagist, de fotograaf en het model Vanaf oktober start weer een nieuwe ronde Masterclasses. Naast vakdocenten van het ROC van Twente, Maikel Assink en Kim Kötter zullen visagist Mari van de Ven en kapper Wouter Nekkers een masterclass verzorgen.

Jorieke ter Groot

Slotpresentatie op 16 juni Tijdens de slotpresentatie hebben studenten vol trots hun creaties gepresenteerd aan het publiek. Als voorbereiding hebben ze de opdracht gekregen een moodboard te maken waarin ze sfeer, kleuren, vormen en ideeën van hun eindpresentatie visualiseerden. Studenten kregen alle ruimte om buiten kaders te denken met o.a. de Coiffure Award als voorbeeld. Na afloop van de spetterende presentaties op de catwalk werd Jorieke ter Groot uit Geesteren uitgeroepen als uitblinker van de groep vanwege haar creativiteit, nauwkeurigheid, zelfverzekerdheid en omdat ze buitengewoon goed werk leverde. Ze won een productpakket en een cursus naar keuze bij Goldwell.

Toekomstvisie van Jorieke ter Groot, uitblinker van de groep

“Haar blijft altijd groeien, dus het kappersvak zal altijd blijven bestaan. Klanten worden steeds meer geprikkeld door reclames en sociale media waardoor ze nieuwe kapsels zien en willen proberen. Ik heb voor de Masterclasses gekozen omdat ik nieuwe en uitdagendere vaktechnieken wilde leren, en dat is gelukt. Maar ook heb ik veel inspiratie opgedaan door Kim Kötter en Maikel Assink, zij hebben zoveel ervaring in het wereldje van net iets meer. Ik wilde meer weten over ondernemerschap en het werken achter de schermen van een shoot of modeshow, want dat laatste is mijn grote droom!

Haar tip voor toekomstige studenten:

Volg je hart! Als je echt iets wilt, dan kom je er wel. Door een aanvullende opleiding als de Masterclasses leer je heel anders te kijken naar bepaalde andere technieken, want je ‘roest’ zo snel vast in je eigen technieken.

FNV mooi

7

FNV MOOIDag 13 oktober

W

Toekomst

il jij weten wat de toekomst jou brengt en hoe jij daar op kunt inspelen? Kom dan op 13 oktober aan

boord van het cruiseschip ss Rotterdam en laat je

meevoeren op de invloedsferen van jouw nieuwe toekomst.

Immers door kennis te nemen van veranderingen en ontwikkelingen

Lorraine is onder meer schrijver van het boek Ondernemen met passie

kun je jouw koers bepalen. In de ochtend hebben we twee geweldige

en de Unieke ondernemer. Na de sessies met Richard en Lorraine ben

sprekers laten inschepen. De voorzitter van FNV MOOI opent deze

je 2030 proof. Twee sprekers die jou als bezoeker zullen inspireren

inspirerende dag en zal je, samen met de twee gastsprekers bijpraten

en helpen om je koers te bepalen. Na deze ochtend weet je welke

over de toekomstige trends & ontwikkelingen en welke invloed dat heeft

5 bussiness­­trends van invloed zijn op jouw toekomst, welke ver­

op jouw branche, je toekomst en je onderneming. Zo neemt Richard van

anderingen er zijn in het digitale landschap en hoe jouw klant eruitziet.

Hooijdonk je mee in de veranderde wereld die bol staat van technische

Lorraine Vesterink

snufjes en daarmee zijn uitwerking niet mist op de diversiteit aan social

Na deze inspirerende ochtend is het tijd voor een scheepslunch en is er

media kanalen. Richard is een zeer gerenommeerd spreker en was

de gelegenheid tot netwerken. In de middag bepaal jij je eigen programma.

onlangs nog te zien bij RTL masterclass. Lorraine Vesterink luistert de

Hiervoor kun je kiezen uit maar liefst 20 Look & Learns. Een diversiteit

ochtend op met de vijf trends op het gebied van klantenrelaties.

aan presentaties en demonstraties voor iedereen die werkzaam is binnen Richard van Hooijdonk

18

FNV mooi

Evenementen

de uiterlijke verzorging. Deze middag biedt voldoende afwisseling en de mogelijkheid om je kennis te vergroten. Zo is er een haarlijntrend, gegeven door Patrick Kalle en neemt visagist Niels Jansen je mee in de trends en hoe je die kunt toepassen in de praktijk. Marianne Dignouts, expert op het gebied van de anatomie van de nagels, stelt jou als pedicure of nagelstylist in de gelegenheid om

WEES NIET BANG VOOR DE TOEKOMST MAAR ZET HEM NAAR JE EIGEN HAND. Meld je aan via

www.fnvmooidag.nl en vul het inschrijfformulier in, maak je keuze voor de

2 Look & Learns. Mis de

vragen te stellen. Voor de schoonheidsspecialist is er een aanbod aan massagetechnieken en is er aandacht voor het effect van beautyfoods. Nieuwsgierig? Kijk dan op www.fnvmooidag.nl voor het volledige aanbod en kies 2 Look & Learns die jouw toekomst gaan veranderen. Parallel aan de Look & Learns is er een zeer uitgebreid inspiratie- en belevingsplein. Naast de vaste voordeelpartners van FNV MOOI is er een breed aanbod aan innovatieve producten en diensten, gericht op de diverse branches. En… natuurlijk hebben alle standhouders voor de leden van FNV MOOI een speciale beursaanbieding. Een lijst met deelnemende standhouders vind je op www.fnvmooidag.nl

boot niet en scheep in op

13 oktober. Ook niet-leden van FNV MOOI zijn van

harte welkom op deze dag. Nu met nog meer keuze

aan Look & Learns en een

nog grotere inspiratie- en

belevingsmarkt dan eerdere jaren. We verwelkomen je graag aan boord.

FNV mooi

19