Aan de slag met de resultaten van het MTO

2

Een kijkje in het leven van Helma van Eekelen en Diana Giljam

5

Een zonovergoten topdag in de Efteling

10

De Kunstsjop viert zijn 15-jarige jubileum

magazine van S&L zorg / nr 04 / OKT 2013

Aan de slag met de resultaten van het MTO je behouden? Elk teamlid mag drie punten op een groene

gend jaar, de opvolging ervan is dan als vanzelfsprekend

post-it schrijven. Wat moet beter, vraagt om aanpassing?

geborgd. Wanneer een verbeterpunt niet binnen het eigen

Per deelnemer mogen er drie verbeterpunten op een

team opgepakt kan worden, maar wel binnen de organisa-

rode post-it genoteerd worden. De onderwerpen hoefden

tie, dan wordt dat op de juiste plek binnen de organisatie

daarbij niet per se bijzonder hoog/laag te scoren in de

ingebracht,” besluit Annemarie.

MTO uitslag, het criterium was niet de score maar dat het ging om punten die behouden dan wel verbeterd moesten

Behouden of verbeteren

worden,” vertelt Annemarie.

Het gesprek met Annemarie maakt helder dat de me-

Proces

thodiek niet alleen leidt tot acties die binnen het eigen team uitgezet worden. Als een natuurlijk proces wordt de

“Tijdens de tweede bijeenkomst heeft Jelle Bender,

betrokkenheid om te behouden wat goed is en te verbete-

HR adviseur, ons geholpen om de ideeën te clusteren.

ren wat nodig, een verantwoordelijkheid die vanuit de hele

Wij zijn gestart met het verzamelen van de positieve pun-

organisatie gedragen wordt.

ten. Je merkt gaandeweg dat een aantal punten bij eenzelfde thematiek past, zo krijg je uiteindelijk verschillende verzamelingen van punten, ofwel clusters. De ondersteuning van Jelle in dit proces was erg prettig omdat ik me zo kon concentreren op het inhoudelijke verhaal van het team. Ik vind deze manier van werken heel fijn, maar ook moeilijk. Ik denk zelf vaak meteen na over oplossingen, nu moest ik heel bewust een stap terugzetten en eerst alleen mee inventariseren. Het is een proces waarbij we, in een volgende stap, kijken naar wat we nu met deze punten gaan doen, hoe gaan we de verbetering aanpakken”, legt Annemarie uit. “Het is een heel andere dynamiek.” Mooi vindt ze dat de collega’s er positief in staan. “Er is vertrouwen dat wij dit samen gaan aanpakken.”

Afgelopen voorjaar vond binnen S&L Zorg het medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) plaats. Uit dit onderzoek kwamen een aantal aanbevelingen tot verbetering naar voren. Deze positieve insteek was het startsein om, per team, met de onderzoeksresultaten aan de slag te gaan. Samen met teamleider Annemarie van den Boom kijken wij mee hoe dat binnen haar teams wordt vormgegeven. “Nadat we de resultaten ontvingen, hebben we in een eerste teamoverleg met elkaar besproken hoe de resultaten moeten gelezen en begrepen worden. Wat scoort hoog of laag en waarom is dat zo? Er was ook aandacht voor specifieke vragen die als ernstig werden ervaren. De vervolgstap vraagt voorbereiding van de deelnemers: uit

Volgende stap Nu de punten geclusterd zijn, worden deze binnen het team geconcretiseerd: welke actie is nodig om dit punt te verbeteren dan wel te behouden. “Er wordt een plan van

S&L Zorg heeft een nieuw gezicht

aanpak opgesteld, met haalbare doelen. Een aantal pun-

Tijdens de afgelopen maanden is door de afdeling

ten zal ook meegenomen worden in het jaarplan voor vol-

Communicatie gewerkt aan het vertalen van de nieuwe huisstijl van S&L Zorg. Vanuit de drie V’s is de

Annemarie van den Boom: “Ik vind het mooi dat de collega’s er positief in staan, er is vertrouwen dat wij dit samen gaan aanpakken”

identiteit van de organisatie zichtbaar gemaakt, door middel van het introduceren van een kleurige cirkel. Deze cirkelvorm staat symbool voor de verbinding tussen cliënten, hun verwanten en de medewerkers van S&L Zorg. Het groen in het logo staat daarbij voor vertrouwen, waarbij het blauw het nemen en krijgen van verantwoordelijkheid symboliseert. Naast het aangepaste logo met het vertrouwde ‘poppetje’

de resultaten moeten de teamleden die punten halen die

zal in het vervolg de cirkel of fragmenten hiervan worden

ze zelf het belangrijkst vinden. Wat vind je positief, wat wil

toegepast op alle S&L Zorg communicatiemiddelen.

1

magazine van S&L zorg / nr 04 / Okt 2013

Een kijkje in het leven van Helma van Eekelen en Diana Giljam Een lekkere koffiegeur komt me tegemoet, we schudden handen, het is gezellig in de woonkamer van Lambertijnenhof 208. Helma woont sinds de begintijd op deze locatie. Haar broer, drie zussen en moeder wonen allemaal in Bergen op Zoom. Elke maand gaat ze een dagje naar haar moeder en broer, die ook vaak bij haar op Lambertijnenhof op de koffie komen. Met de vijf andere bewoners in de woning kan Helma goed opschieten. Ze mag graag muziek luisteren en heeft een brede smaak: van popmuziek tot house. Op haar kamer heeft Helma een grote stereo-installatie, daar bewaart ze ook haar CD’s en cassettes. “Zowel ’s ochtends als ’s avonds luistert ze met de koptelefoon op en dan hoor je de beat uit de boxjes komen”, glimlacht Diana Giljam, teamleider.

operatiekamer, van de hart-longmachine,

met het schoonmaken van de spuiten.

kunt werken. Je zit middenin het werk-

de beademingsmachine, zuurstofappa-

Zo’n tweemaal per week maakt Helma een

veld van het team en het contact met de

raten, ziekenhuisattributen en verpleeg-

uitstap naar de ambulancepost waar ze op

cliënten. Het is fijn en boeiend om dichtbij

sterkleren. Ik heb ook een verzameling

haar gemakje mag rondkijken.

de mensen te staan.” Naast de dagelijkse

auto’s, onder andere brandweerauto’s,

Helma van Eekelen: “Ik verzamel ook trouw jurken, maar daar heb ik er nog maar twee van.”

Zal ik nu vertellen over mijn hobby’s?

Diana Giljam: “De functie van teamleider is een mooie mix, waarin je zowel zorgend als leidinggevend kunt werken. Het is fijn en boeiend om dichtbij de mensen te staan.”

routine vraagt de functie ook om alertheid

politieauto’s en ziekenwagens. En er is

Oog voor detail

ook de kleine hobby: het verzamelen van

Diana vertelt dat Helma ook aandacht

lijkheid dragen, betekent voor mij: samen

trouwjurken, maar daar heb ik er nog

heeft voor het kleurenassortiment van

verantwoordelijk zijn met je team, het ‘op

maar twee van.”

haar hobby’s. “Voor het interview hebben

maat’ afstemmen van de zorg binnen de

we samen een outfit uitgezocht. Helma

gestelde kaders. Binnen mijn team draag

Helma legt uit hoe belangrijk het voor

draagt een broek in de narcose-kleur grijs

ik daarvoor de eindverantwoordelijkheid.

haar is om dingen te verzamelen, en ook

en daarop een brandweerrode blouse.”

Met elkaar het gesprek aangaan en onder-

om spulletjes bij zich te dragen. Uit haar

Helma glundert. “Wil je nu mijn verza-

ling begrip en draagvlak creëren, vormen

tasje haalt ze een autootje tevoorschijn,

melingen zien?” Op haar kamer worden

het fundament van een goede samen-

een spuit en twee foto’s. “Dit zijn mijn

grote plastic bakken tevoorschijn geto-

werking,” verduidelijkt Diana haar visie en

handspullen. Die heb ik altijd bij me. Dat

verd. Terwijl Helma ons met trots alles

ambitie.

vind ik fijn.”

toont, komt er vanzelf weer een andere

De verzamelingen van Helma hebben zich

hobby naar boven borrelen. “Ik verzamel

Thuisfront

in de loop der jaren uitgebreid. Samen

ook Volvo’s!” Een vrijwilliger komt haar

In haar functie als praktijkbegeleider had

met het team zijn er daarom een paar

viermaal per jaar oppikken voor een auto-

Diana regelmatige werkuren. Dat is nu

afspraken gemaakt, om te voorkomen

tochtje met de Volvo: “Kicken!”

weer veranderd. Het gedeeltelijk regel-

dat Helma het overzicht van haar verza-

en flexibiliteit. “Integrale verantwoorde-

matig en onregelmatig werken bevalt

“Mijn grootste hobby is verzamelen, zal ik

melingen kwijt raakt. “Ik hou het altijd in

Elk facet van de zorg

je vertellen wat ik allemaal verzamel?”

de gaten als er een open dag is van de

Diana’s eerste werkplek was op

Als Helma eindelijk over haar favoriete

brandweer. Als ik bij de KNO- arts op con-

Lambertijnenhof, daar startte ze in ’98

Thuis zorgen zonen Zico (10) en Nick (8)

onderwerp kan praten, is ze bijna niet

trole moet, krijg ik ook spulletjes.” Haar

als casemanager. Mettertijd krijgt ze de

voor een gezellige drukte. Met het gezin

te stoppen. Haar enthousiasme werkt

interesse in alles wat met hulpdiensten

gelegenheid om op Sterrebos als vervan-

trekken ze er graag op uit met de camper,

aanstekelijk en de meest fantastische

en het ziekenhuiswezen te maken heeft,

gend afdelingshoofd aan de slag te gaan,

maar in het voetbalseizoen kunnen we

verzamelingen komen voorbij. “Ik verza-

biedt haar leuke bezigheden en contacten.

waarna ze definitief afdelingshoofd op

Diana aan de zijlijn terugvinden waar ze

mel narcose-apparatuur, spulletjes uit de

Zo helpt ze op een zorgintensieve woning

Sterrebos wordt en een rol heeft in het

voetballer Zico aanmoedigt. Zelf houdt ze

opstarten van de woningen in Wouw. Als

ook van sporten, en als het kan staat het

er op de Meidoornlaan een vacature voor

gezin ’s winters graag op de lange latten.

praktijkbegeleider beschikbaar is, kiest

Kan Diana ook stilzitten? “Ja hoor, met een

ze bewust voor een nieuwe uitdaging. “In

spannend boek moet dat lukken”, lacht ze.

de rol van praktijkbegeleider zie je weer

Diana uitstekend, ze kan hiervoor rekenen op de steun van haar gezin en familie.

een ander facet van de zorg. Het is een

Toekomst

heel ander vak, waarbij je je verdiept in de

Alle teamleiders binnen S&L Zorg zijn

diverse opleidingen en het begeleiden van

inmiddels gestart met een management

collega’s. Het mooie is dat je organisatie-

opleiding. “Het is zo leuk om te leren en

breed opereert,” legt Diana uit.

jezelf te ontwikkelen. Wat ik daarbij vooral

Ambitie

belangrijk vindt, is om steeds alert te blijven en zelfreflectie daarbij niet uit de weg

Na een tijdje realiseert Diana zich, dat ze

te gaan. “Het is goed om dicht bij jezelf te

het directe contact met cliënten mist. Als

blijven, te luisteren naar je eigen hart en

de vacature voor teamleider voor woning

dat te blijven volgen. Eigenlijk is dat het

206-208 wordt vrijgegeven, weet Diana dat

belangrijkste.”

het tijd is voor een nieuwe uitdaging. “De

2

functie van teamleider is een mooie mix,

Het stokje wordt doorgegeven aan

waarin je zowel zorgend als leidinggevend

teamleider Annemarie ten Brincke.

magazine van S&L zorg / nr 04 / Okt 2013

Luisterend oor en richtingaanwijzer: de vertrouwenspersoon voor medewerkers Als er iets niet lekker loopt op het werk, los je dat waarschijnlijk het liefst zelf op. Bijvoorbeeld door met de betreffende collega of leidinggevende in gesprek te gaan. Dat is de normale gang van zaken. Maar soms kom je er samen niet uit.

Met welke vragen, verhalen, problemen kan ik terecht bij de vertrouwenspersoon?

Wat doet een vertrouwenspersoon?

Misschien ondervind je problemen in de onderlinge

ren naar jouw verhaal en mee te denken over mogelijkhe-

samenwerking en bejegening, ervaar je ongewenste

den en oplossingen. Jij bepaalt zelf welke aanpak het beste

omgangsvormen. Daarmee wordt bedoeld: pesten, (sek-

bij je past. Soms wordt gekozen om nogmaals in gesprek

suele) intimidatie, discriminatie en/of geweld. Dit kan zich

te gaan met de betreffende collega, al dan niet samen met

Een vertrouwenspersoon biedt perspectief. Door te luiste-

uiten in verschillende vormen: geroddel op de werkvloer,

de vertrouwenspersoon. In veel gevallen is dat voldoende

Dit kwam ook naar voren uit de resultaten van het

geruchtenverspreiding, het werken onmogelijk maken,

om tot een oplossing te komen die werkt. Maar het kan

medewerkerstevredenheidsonderzoek. Het is belangrijk

stemmingmakerij of iemand uitsluiten. Geintjes die geen

ook zijn dat je alleen je verhaal kwijt wilt. Of, in het andere

om een concreet antwoord te bieden op de vraag: bij wie

grapjes meer zijn of zelfs dreigementen. Helaas komt dat

uiterste, een klachtenprocedure start. Als vertrouwensper-

kun je dan terecht? Binnen S&L Zorg is daarom inmiddels

voor, ook bij volwassenen.

soon heb ik geheimhoudingsplicht en doe ik niets zonder

een extern medewerkersvertrouwenspersoon gestart: mevrouw Gerrie Vogels. Een korte kennismaking.

jouw medeweten en instemming. Zo blijf jij baas van jouw De praktijk leert dat het niet altijd lukt om je probleem zelf op te lossen. Omdat je niet goed durft, je schaamt of bang

Wat is een (medewerkers) vertrouwenspersoon?

eigen probleem. En van de oplossing!

bent voor de gevolgen. Of omdat je onzeker bent om het

Contact

gesprek aan te gaan. Ook kan het zijn dat jouw probleem

Je kunt telefonisch een afspraak met me maken, via het

Een vertrouwenspersoon biedt jou een luisterend oor, een

juist over de leidinggevende gaat. Het kan een enorme

telefoonnummer 06-14466988. Als je de voicemail krijgt,

brede schouder en fungeert als richtingaanwijzer voor wat

opluchting zijn wanneer je je verhaal wel kwijt kunt, zodat

spreek die dan in, dan bel ik je zo snel mogelijk terug.

wel en niet mogelijk is in jouw situatie binnen S&L Zorg. Als

je vervolgens kunt bepalen wat te doen. Tenslotte kan het

Je kunt me ook mailen: [email protected]

vertrouwenspersoon luister ik naar jouw verhaal en denk

vervelend en zelfs ziekmakend zijn wanneer een probleem

ik mee over mogelijkheden en oplossingen.

op het werk blijft aanhouden.

Vakbondsconsulente Patricia van Baal:

“Ik ondersteun collega’s die een vraag of een probleem hebben over vakbond gerelateerde zaken” Sinds juni 2013 heeft S&L Zorg een eigen vakbondsconsulente. Patricia van Baal, al veel langer in dienst bij S&L Zorg, is vanuit haar privésituatie doorgestroomd naar de functie vakbondsconsulente CNV. “Toen ik nog werkte als cliëntbegeleider kreeg ik al vaak vakbond gerelateerde vragen, mijn man werkte bij de CNV en collega’s wisten me wel te vinden. Daardoor heb ik besloten een cursus/ scholing te doen waarbij ik echt als vakbondsconsulente binnen S&L Zorg aan de slag kon.”

Voor zowel individuele als collectieve belangenbehartiging kun je de vakbondsconsulent inschakelen, bijvoorbeeld bij vragen over: • De CAO; • Arbeidsverhoudingen; • De rechtspositie; • Arbeidsvoorwaarden; • Conflictsituaties; • De sociale zekerheid;

De vakbondsconsulente binnen S&L

mogelijk vragen meteen, gaat op zoek

arbeidsrechtelijke zaken en de dienstver-

• Arbozaken, en

Zorg is de gehele week beschikbaar voor

naar achtergrondinformatie of verwijst

leningsproducten van de vakbond. Een

• Informatie over de vakbond.

vragen van werknemers van S&L Zorg.

door naar collega’s binnen de organisatie.

vakbondsconsulent helpt collega’s die

Leden en niet-leden van de vakbond CNV met vragen over arbeidsvoorwaarden,

Wanneer bel je de vakbondsconsulent?

contracten en werkuren. Ze is een eerste

De vakbondsconsulent is er voor informa-

aanspreekpunt en beantwoordt indien

tievoorziening en doorverwijzing inzake

Publieke Zaak kunnen bij Patricia terecht

vragen hebben over hun werk of inkomen.

Je kunt Patricia bereiken via [email protected]

De vakbondsconsulent is onafhankelijk en

of bel met 06-23542365.

wordt ondersteund door de vakbond.

3

magazine van S&L zorg / nr 04 / okt 2013

Wie Het team van woning Onyxdijk 167 d-e op Sterrebos.

Wat In februari 2013 zijn wij gestart met een bewustwordingstraject om minder middelen of maatregelen in te zetten bij cliënten.

Waarom Wij willen betere zorg en een helende omgeving creëren voor onze cliënten. Wij vinden het belangrijk onze cliënten zoveel mogelijk regie over eigen leven te bieden.

Hoe Wij zijn gaan werken met een zogeheten scorelijst: bemerkt een medewerker een vorm van een vrijheidsbeperking dan noteert hij/zij deze op een lijst. Elke week wordt de lijst geëvalueerd met het hele team en wordt gekeken welke vrijheidsbeperking afgebouwd dan wel stopgezet kan worden. Nelleke Valentijn en Judith van de Meeberg

Concreet De scorelijst zorgt voor concrete acties, denk daarbij

Vrij van beperkingen Pilot afbouw Middelen of Maatregelen Teamleider Judith van de Meeberg en Zorgcoördinator Marlies van Ham zijn de drijvende krachten achter de pilot voor de afbouw van Middelen of Maatregelen in de woning Onyxdijk 167 d-e. Bij aanvang stond vast dat het proces ingezet zou worden in goed overleg met de wettelijke vertegenwoordigers. Nelleke Valentijn, zus en wettelijk vertegenwoordiger van Liesbeth Hermans, heeft het afbouwen van de vrijheidsbeperkende middelen letterlijk als een bevrijding ervaren.

aan: bedhekken die omlaag kunnen, riemen in rolstoelen die niet meer vast hoeven, rolstoelen die niet meer op de rem gezet worden, geen speciale kleding meer die cliënten niet zelf kunnen uittrekken maar ‘gewone’ kleding, vaker naar buiten voor een wandeling met onze vrijwilliger.

Geleerd Door goed te kijken naar de vrijheidsbeperkende maatregelen die wij toepassen, ontstaat een bewustzijn en gedrevenheid bij het team om samen zoveel mogelijk (grote en kleine) maatregelen af te bouwen. Wij houden elkaar alert.

Winst Dit traject heeft veel positieve effecten op onze cliënten, ze ervaren meer vrijheid en voelen zich daar prettig bij. De cliëntvertegenwoordigers genieten ervan dat het met hun kind of familielid beter gaat. Het team is trots op wat ze bereikt hebben en zijn gemotiveerd om te blijven kijken naar de mogelijkheden van afbouw.

Liesbeth heeft vaak drukke periodes, in het verleden ver-

Anders denken

de Efteling zou gaan, toch is dat gelukt. “Ons Lieske heeft

bleef ze daarom vaak in de beslotenheid van haar kamer.

Judith vertelt dat de sleutel tot verandering het ‘anders

bijzonder genoten van de Efteling maar daarna volgde

Omdat Liesbeth erg prikkelgevoelig is, bood haar kamer

denken’ is: door op een andere manier naar zelfde situa-

voor haar wel een heel drukke periode. Het blijft dus nodig

haar rust en geborgenheid. Althans, dat was de gangbare

ties te kijken, en (kleine) aanpassingen te doen, is het mo-

om voortdurend alert te blijven en steeds de afweging te

denkwijze. “Ik had echter steeds vaker het gevoel dat ons

gelijk om de kwaliteit van leven merkbaar te veranderen.

maken om iets wel/niet te doen, rekening houdend met de

Lieske in die drukke periodes juist om extra aandacht

“Hoe minder prikkels je iemand aanbiedt, des te minder

eventuele gevolgen.”

vroeg. Ik maakte mij zorgen over de kleine wereld waarin

prikkels iemand uiteindelijk nog aan kán. Dat hebben we

Liesbeth zich bevond, en bemerkte dat die wereld voor

langzaam aangepast en opgebouwd bij Liesbeth. Het blijft

“De betrokkenheid is groot en dat is zo fijn,” benadrukt

haar steeds nauwer werd,” zegt Nelleke Valentijn.

wel zoeken naar balans: wat kan wel, wat niet. We verlie-

Nelleke Valentijn. “Ook de woning is toegankelijker ge-

zen de realiteit niet uit het oog.”

worden, je voelt je meer welkom. Vertrouwen opbouwen

Grotere wereld Toen het team aan de slag ging met het afbouwen van de

kost tijd, het is belangrijk om écht contact te voelen tussen Soms maken kleine aanpassingen al een groot verschil:

het team en de cliëntvertegenwoordiger.” Op verzoek van

vrijheidsbeperkende maatregelen stond Nelleke aan de

“ In de ochtend kan Liesbeth als eerste opstaan, dan kan

zorgcoördinator Marlies, schreef Nelleke de levensloop

zijlijn te juichen. “De eerste zichtbare verandering in de

ze zich lekker vrij bewegen in de woonkamer. Om dezelfde

van haar zus neer. Vanuit de Planetree-gedachte willen we

woning was de halve deur die geplaatst werd in Liesbeths

reden gaat ze ook als laatste slapen. Binnen de woning

de ‘geschiedenis’ van mensen vast gaan leggen. “Als ons

kamer. Wanneer Liesbeth vroeger naar haar kamer ge-

werd een snoezelruimte gecreëerd waar Liesbeth erg van

Lieske het bijvoorbeeld over een ‘bak bier’ heeft, dan weet

bracht werd, ging ook de deur dicht, zo werd ze afgesloten

kan genieten. En nog een voorbeeld van ‘anders denken’:

het team nu dat dat waarschijnlijk komt omdat ze in het

van de prikkels van de buitenwereld. Nu, met de halve

als we nu een cliënt naar dagbesteding brengen, dan wan-

café van haar ouders is opgegroeid.”

deur, kan Liesbeth, als ze dat wil, contact houden met haar

delt Liesbeth met ons mee. Zo heeft zij meteen een korte

omgeving. De deur naar een grotere wereld ging letterlijk

wandeling gehad.”

open. Voor Liesbeth zijn de veranderingen een verrijking.

Als we het gesprek afsluiten, vertelt Judith nog hoe ze getroffen werd door de opmerking van Nelleke toen Judith

Lag de nadruk hiervoor op primaire verzorging, nu zijn er

Grote betrokkenheid

zoveel meer mogelijkheden. Liesbeth gaat nu zwemmen

Nelleke Valentijn beaamt dat er nu zoveel meer moge-

taan: ‘hier doe ik graag aan mee!’, dat vond ik erg mooi.”

op donderdagochtend, en gaat regelmatig wandelen. Ze

lijkheden zijn die Liesbeth kunnen worden aangeboden.

Op onze beurt danken wij Nelleke Valentijn hartelijk voor

heeft dit jaar zelfs meegedaan met de avondvierdaagse.”

Het voelt enorm goed om te zien hoe de leefwereld van

dit boeiende gesprek.

haar zus is vergroot. Omdat Liesbeth zo gevoelig is voor prikkels was het bijvoorbeeld ondenkbaar dat ze ooit naar

4

haar uitnodigde voor dit interview. “De reactie was spon-


Kunsten onder 1 dak Onder de naam ‘Kunsten onder 1 dak’ werd van 16 t/m 25 augustus in het Herstaco stadion (voormalig RBC stadion) een expositie georganiseerd van en door kunstenaars uit Roosendaal en omgeving. Ook onze eigen Roosendaalse kunstenaars deden hier aan mee. De schilderijen van Thierry Meesters, Els Willekens en Astrid Mol werden geëxposeerd. Cliëntbegeleider Ineke Hello exposeerde haar Engel, Meisje Vrouw, een mooi en verrassend papier-maché beeld. Vrijwilliger dagbesteding Toon Verbraak exposeerde met leuke papier-maché voorwerpen en twee mooie schilderijen. Het wildbrei-project waar onze cliënten hun bijdrage aan hebben geleverd, hing ook in het RBC stadion. Teamleider dagbesteding Jill Adams vertelt: “Met heel veel trots was ik aanwezig bij de officiële opening van de expositie in het RBC stadion van Kunsten onder 1 dak. De schilderijen van Thierry, Els en Astrid kwamen daar prachtig tot hun recht. Vol trots waren zij samen met hun familie op de opening aanwezig.” In totaal heeft de organisatie tijdens de expositie ruim 1500 bezoekers mogen begroeten. Naast een doorlopende expositie stonden er ook optredens op de agenda. Meer informatie over de expositie is te vinden op www.kunstenonder1dak.nl.

Naar de Efteling!

De cliënten en de met hen meegereisde vrijwilligers en cliëntbegeleiders laten het zich goed smaken.

door Sabine de Kok,

De hele groep verspreidt zich over de

coördinator vrijwilligerswerk

Efteling. Dwalend door het sprookjesbos, langs De Nieuwe Kleren van de Keizer, in

Bij de Stichting Welzijn Gehandicapten

de Carrousel, zwevend door Droomvlucht,

Nederland werd een sponsorverzoek

dit alles beleven de cliënten met een grote

ingediend voor een dagje Efteling voor

lach op hun gezicht.

onze cliënten die afhankelijk zijn van

Aan het eind van de dag stappen we moe

hun rolstoel.

maar voldaan weer in de bus. Er worden enthousiaste verhalen aan elkaar verteld,

Het verzoek werd gehonoreerd en op

we laten de souvenirs die zijn aangeschaft

maandag 26 augustus was het zo ver: 42

aan elkaar zien. Het was een zonovergo-

cliënten worden in een recordtempo in de

ten topdag! De bussen moeten even wat

gereedstaande bussen geholpen. Wij zijn

heen en weer steken om van de parkeer-

klaar om te vertrekken! De heenweg ver-

plaats af te komen. Maar onze chauffeurs

loopt vlot. Iedereen heeft vast de koffie en

doen dit met het grootste gemak. Het

het gebak geroken die voor ons klaar staat

wordt langzaam stil in de bus en voordat

in de foyer van het Efteling Theater.

we de snelweg op rijden liggen de eersten al te slapen. In hun dromen worden alle avonturen nog eens opnieuw beleefd…

Welverdiend diploma voor tien BBL leerlingen Door Henny der Kinderen, praktijkbegeleider

feestzaal. De leerlingen worden met een warm applaus verwelkomd. Onder hen bevinden zich de 10 BBL leerlingen van S&L Zorg. Vele collega’s en trotse cliënten wonen de plechtigheid bij, zo kunnen zij hen straks als eersten feliciteren! Nadat de toespraken afgelopen zijn, worden de leerlingen in groepjes van twee op het podium uitgenodigd. Daar mo-

In het Kellebeek College, in Roosendaal

gen ze hun diploma ondertekenen en de

zoemt het die ochtend van de

felicitaties van de docenten in ontvangst

spanning. Het is woensdag, 26 juni,

nemen. Met het symbolisch doorknippen

omstreeks half elf, de officiële diploma-

van de “navelstreng”, rode linten die door

uitreiking gaat nu echt beginnen.

de docenten worden vastgehouden, en onder het gezang van een zelfgemaakt en

De genodigden vormen een erehaag, waar

gezongen lied door de docenten, eindigt

de toekomstig gediplomeerden onder-

het formele gedeelte en kan het feliciteren

door lopen tot aan de voorste rijen van de

en borrelen beginnen.

5


Joyce gaat voor het EK G-atletiek juni 2014

Wandeltocht cliënten S&L Zorg en leerlingen Gertrudis College Dinsdagmiddag 20 augustus hebben vierdejaars VWO leerlingen van het

Begin mei ontving de

Gertrudis College uit Roosendaal cliënten van Sterrebos meegenomen

afdeling communicatie

op een wandeling in de omgeving.

het nieuws dat Joyce

Ruim 50 cliënten konden op de mooie middag mee naar buiten. In het begin

van Bavel zich had

waren de leerlingen wat onwennig, maar tijdens het wandelen werd het contact tus-

gekwalificeerd voor

sen de cliënten en leerlingen steeds spontaner. Ook werden de leerlingen steeds

deelname aan het EK

behendiger in het nemen van obstakels zoals stoepranden en wegversmallingen.

G-atletiek, wat volgend

Leerlingen vonden het ook een geslaag-

jaar georganiseerd

de middag, kreten als: “Leuk om dit voor deze mensen te mogen doen, zo zijn we

wordt in Bergen op

deze middag nuttig bezig!” en “Als zij er maar van genieten, dan vind ik het prima!”

Zoom. Tijd voor een gesprek met atlete Joyce en haar vader, Bert van Bavel.

hoorden we veel, maar er werd ook wel Joyce is ambitieus; ze zoekt haar grenzen

Hoe bereid je je voor op het EK?

aangegeven dat het nog best zwaar is,

op en houdt van de competitie. “Voor elk

“Ik train twee keer per week bij Spado

wandelen met een rolstoel.

verbroken clubrecord ontvangt de atleet

en één keer per week ga ik hardlopen.

een VVV-bon als beloning, zo heeft Joyce al

Ik moet wel letten op wat ik eet. Ik mag

De cliënten hebben zeker genoten en het

aardig wat bonnen verovert,” vertelt Bert

alleen nog koek en taart op feestjes,” lacht

viel ook op in de omgeving:

trots.

ze. “Dat vind ik soms weleens moeilijk,

“Wat een mooi initiatief en wat leuk om te

Zelf weet Joyce het te relativeren: “Ik doe

maar meestal vind ik het niet erg.” Thuis

zien, al die jongeren achter een rolstoel,”

gezellig mee, we hebben veel lol samen.”

gaat Joyce 5 km per week hardlopen, pa

aldus een buurtbewoner.

Joyce start al jong met sporten, eerst bij de atletiekvereniging Diomedon in

Bert loopt of fietst dan met haar mee. En

Hoe zit dat nu, met de kwalificatie voor de Europese Kampioenschappen G-atletiek? Hoe gaat dat in zijn werk?

elke dag staan er buikspieroefeningen

De leerlingen en het Gertrudiscollege

op het programma. “Op de dagen dat ik

hebben achteraf ook enthousiast gerea-

geen training heb, loop ik hinkelend de

geerd. Ze gaven aan graag vaker te komen

trap op om mijn bovenbeenspieren te

helpen, met wandeltochten maar ook met

Spado in Bergen op Zoom. Ook hier voelt

Binnen haar eigen club en de regiona-

verstevigen.” Op de trainingen bij Spado

andere activiteiten waar we veel vrijwilli-

Joyce zich snel thuis. “Een belangrijk on-

le wedstrijden wint Joyce bijna alles. In

krijgt ze op maandag individuele training

gers voor nodig hebben. Een belofte waar

derdeel van sporten, is het sociale aspect

een groter verband, zoals de Nationale

en op woensdag doet ze lekker mee met

wij uiteraard graag gebruik van zullen

en bij de G-atletiekclub klopt het hele

Kampioenschappen, ligt dat anders.

de anderen.

maken!

plaatje”, vertelt Bert. “De sporters helpen

“Maar daar krijg je wel de ervaring”, legt

Joyce veert op en toont me haar verschil-

elkaar en er zijn veel trainers voor relatief

Bert uit. “De sociale context en het plezier

lende sportschoenen: hele lichte voor het

weinig sporters.”

wegen dan extra mee”. Joyce vertelt trots

gewone joggen, schoenen met spikes voor

dat ze tijdens die gelegenheid op de

de sprint en hele stevige sportschoenen

foto is gegaan met Marlou van Rhijn, de

met noppen voor het hoogspringen. Dat

Nederlandse bladerunner.

Joyce een doorzetter is, is zonneklaar, zo

Steenbergen, waar ze haar liefde en talent voor atletiek ontdekt. Later, als tiener zoekt ze aansluiting bij de sportvereniging

geeft ze rustig toe dat ze wel wat ervaring Voor het EK word je gekwalificeerd op één

heeft met vallen. “Maar bij een beetje pijn

onderdeel. Als je één onderdeel behaald

ga ik gewoon door, hoor.”

hebt, kun je voor meer onderdelen gaan.

6

Joyce werd gekwalificeerd voor het on-

Op het EK zelf moet Joyce het alleen

derdeel hoogspringen. “Het werd wel vier

doen. Haar ouders, haar trainster, Carol,

keer omgeroepen toen ik de 1m30 had

iedereen die haar begeleidt, ze moeten

gesprongen”, glundert ze. Thuis werd een

allemaal achter het hek blijven staan.

klein feestje gevierd, en er kwamen heel

Dan komt een goede voorbereiding goed

veel felicitaties, want Joyce kent iedereen

van pas en kan Joyce er helemaal voor

en iedereen kent Joyce. “Ik kan nog voor

gaan! Met de ambitie zit het wel goed. Op

extra onderdelen gekwalificeerd worden,”

de vraag wat er na het EK komt, antwoordt

vertelt ze. “Discus werpen gaat goed en

ze zelfbewust: “Dan gaan we gewoon weer

waarschijnlijk komt ook verspringen erbij

verder, kijken wat we nog meer kunnen

want ik heb mijn sprong verbeterd van

verbeteren.” Wij wensen Joyce uiteraard

3,62 m naar 3,93 m.”

veel succes!


Ontruimingsoefeningen en waren goed op hun slachtofferrol voor-

op hun taak om bij een calamiteit ade-

bereid. In team 214/216 is een oefening

quaat te handelen. Ook de medewerkers

georganiseerd volgens een table-top

die geen BHV-er zijn weten door deze

methode. Met een grote tekening en

oefeningen wat zij moeten doen.

lego poppetjes werd een ontruiming

Het is de bedoeling om dit soort oefenin-

nagespeeld. Daarnaast is er aandacht

gen met regelmaat te laten plaatsvinden

besteed aan onveilige situaties die zich

in alle teams. Om dit mogelijk te maken

op een woning kunnen voordoen, aan het

zal een aantal interne oefenleiders aange-

blussen van een vlam in de pan en aan de

steld en getraind worden. Indien mogelijk

deurprocedure: kun je bij brand de deur

worden de cliënten erbij betrokken. Dit

Zij hadden er bijzonder veel plezier in om

van de ruimte nog veilig openen, of kan hij

zal altijd in overleg met het team worden

‘gered’ te worden door de BHV-ers. Zij

beter dicht blijven? Door deze oefeningen

afgesproken.

wisten dat de oefening zou plaatsvinden

te houden zijn de BHV-ers goed toegerust

door Anja Vredenbregt, medewerker bhv

Tijdens de afgelopen maanden zijn er weer verschillende ontruimingsoefeningen gehouden op locatie. Op twee woningen op Lambertijnenhof waren ook de cliënten betrokken bij de ontruiming.

Carola en Brit: trots op het diploma Ervaringsdeskundige

onderwerpen behandeld waardoor je merkt dat ze niet alleen meer dingen zijn gaan begrijpen maar zich ook meer begrepen voelen, dat geeft rust. Ze hebben geleerd om hun problemen te delen en deze bespreekbaar te maken.”

Zelfstandigheid Liz en Jolanda concluderen dat Brit en Carola heel zelfstandig te werk gingen, Brit werd ondersteund met een weekprogramma waarop haar taken en afspraken waren uitgewerkt, zo behield ze goed het overzicht. Carola werkte zelfstandig, de afspraak was dat ze zelf aan de bel trok wanneer hulp nodig was. En dan breekt vier juli aan. Het blijkt toch heel wat: een presentatie geven voor zoveel mensen en dan je kalmte weten te bewaren. Bij aankomst op school

Op het zonovergoten terras van de Diepenbrocklaan praten de kersverse ervaringsdeskundigen, Carola van Meel en Brit Emke, over hun afstudeeropdracht en het uiteindelijk behalen van het diploma van de opleiding tot Ervaringsdeskundige. Liz Schoutens en Jolanda Hoogland hebben hen begeleid tijdens hun studie en schuiven graag aan bij het gesprek.

was het belangrijkste: uitkijken wie er allemaal waren. Want wie er niet zou zijn, was niet geslaagd. Iedereen was er.

Opluchting De presentaties moeten vanwege de renovatie van de collegezaal in een klaslokaal worden gehouden. Bloedheet is het! Maar, ondanks deze verzwarende omstandigheden, blijven de dames cool: “Ze gaven een geweldige presentatie, wij zijn zo ontzettend trots op ze!” verwoordt Jolanda het gevoel wat ook Liz uitstraalt. De ontlading na de diploma-uitreiking is dan ook groot. Carola vierde de volgende dag een goed feestje en Brit ging lekker uit eten met haar familie.

Toekomst Enthousiast vertelt Brit over haar plannen om, samen met Jolanda, een bibliotheekje te starten op Sterrebos. Brit begeleidt een cliënt wanneer deze naar de Speelotheek wil, vanuit deze activiteit ontstond het idee om het aanbod uit te breiden met boeken. “En dan niet alleen met leesboeken, maar ook met prentenboeken en boeken of tijdschriften die je lekker mag scheuren,” zegt Brit beslist. Een eerste stap is al gezet: samen met Jolanda stelde ze een brief op om te inventariseren wat de cliënten willen lezen. Daarnaast is Brit betrokken bij de aanpassing van het Care View dossier. Zo gaf ze aan dat het prettig zou zijn indien er in Care View ook met picto’s gewerkt kan worden. Carola is dan weer betrokken bij de projectgroep die opgericht is om het 25 jarig jubileum van S&L Zorg vorm te geven. Ook sluit ze, als voorzitter, aan bij de bewonersvergaderingen van haar Op vier juli hadden Carola en Brit hun eindpresentatie,

middelbare school, werd gepest. Toch gaf ze niet op en ze

woning. Beide dames hebben reeds geassisteerd bij sollici-

niet alleen voor de examencommissie, maar ook voor

is er sterker uitgekomen. Want, zo legt ze uit: “Ik ben steeds

tatiegesprekken.

hun vrienden en familie. Allebei kozen ze ervoor om een

meer gegroeid naar mijn eigen ‘ik’. Ook sinds ik bij S&L Zorg

presentatie te geven over een verhaal uit hun eigen leven.

woon, heb ik meer zelfvertrouwen gekregen.”

Brit maakte een filmpje over haar werk op de manege. “Ik

Gevraagd naar hoe de beide begeleidsters terugkijken op de studieperiode van Carola en Brit, benadrukt Liz haar gro-

heb het gemeenste paard gefilmd, je kon zien hoe ik me

Sterker

eerst een beetje angstig voelde en hoe het paard dat voelt

De opleiding tot ervaringsdeskundige heeft hen in hun

hoeveel sterker het hen gemaakt heeft. Jolanda voegt daar

en erop reageert. Maar als je je positief op stelt naar het

dagelijkse leven versterkt. “Eerst was ik heel ongeduldig en

nog aan toe dat het boeiend is om te zien hoe ze, wat ze

paard, dan krijg je haar ook rustig en kun je uiteindelijk ook

nu ben ik rustiger, vooral op mijn werk,” vertelt Brit. “Ook

leerden tijdens de les, ook toepassen en naar buiten bren-

het halster aandoen. Je ziet in het filmpje hoe ik dat aanpak,

op de woning, hoor,” vult Jolanda aan. “Vroeger was je wat

gen. “Dat proces volgen hoe Brit en Carola gegroeid zijn, en

daarbij heb ik er ook over verteld.” Carola’ s presentatie

sneller aangebrand, nu zoek je een oplossing door erover

daarmee steeds verder willen, is een bijzondere ervaring.”

was haar persoonlijke verhaal over hoe ze vroeger, op de

te praten. Op school hebben Carola en Brit een aantal

te respect voor hoe ze dit voor elkaar hebben gekregen en

7


Kennismaking met Jelle Bender, Hans Postelmans en Chris Lauwers “Ben jij de nieuwe directeur?” Een leuke vraag die Hans kreeg van één van de cliënten tijdens zijn kennismakingsrondleiding op Lambertijnenhof. Toen hij deze vraag met “Nee” moest beantwoorden was hij voor de cliënt ook niet zo interessant meer. Tja, want inkoper, wat houdt die functie precies in?

humor.” Jelle werkt ook aan het doorvoe-

wandeltochten of andere activiteiten wor-

ren van verbeteringen aan de hand van de

den georganiseerd, ik meehelp dit extern

resultaten van het medewerkers tevre-

te communiceren. Ook hoor ik graag de

denheidsonderzoek zoals bijvoorbeeld de

successen en mooie verhalen om hierover

jaargesprekkensystematiek.

te schrijven in bijvoorbeeld dit nieuwsma-

Warm welkom “Beide heren omschrijven S&L Zorg als

gazine.”

Hans Postelmans is op 15 mei 2013

kijken naar de inkoopprocessen. Wat is

gastvrij, toegankelijke collega’s, warm

Chris Lauwers

gestart als inkoper bij S&L Zorg. Hiervoor

er nodig, en hoe kunnen we het slimmer

welkom, vriendelijk en ik kan me daar

Woont in: Steenbergen

was hij werkzaam als manager inkoper en

aanpakken?” aldus Hans.

ook zeker in vinden. Mijn naam is Chris

Leuke weetjes:

Lauwers en ik ben in juni gestart als

• Moeder van 2 kinderen

logistiek bij een bouw gerelateerd bedrijf, waar een andere mentaliteit heerst dan in

Jelle is nu al meer op locatie te vinden.

Communicatieadviseur bij S&L Zorg.

• Hobbyfotograaf

de zorg. En dat is even schakelen. In zijn

Jelle is op 1 mei 2013 gestart als HR advi-

Na mijn HBO opleiding Communicatie

• Creatief

functie als inkoper is hij verantwoordelijk

seur. “Ik werkte voorheen al op de P&O

ben ik gestart in de thuiszorg als com-

• Houdt van rommelmarkten

voor de centrale inkoop van materialen

afdeling bij Curium, ook een zorgorganisa-

municatieprofessional. Voor S&L Zorg

(maar NIET van rommel!)

zoals tilliften en dagelijkse benodigdhe-

tie, nu ben ik aangesloten op de afde-

ben ik werkzaam geweest bij Stichting

den. Hiermee kan prijsvoordeel gereali-

ling HRM van S&L Zorg. Als HR adviseur

Groenhuysen. Op dit moment ben ik

seerd worden en wordt bijgedragen aan

ondersteun ik teamleiders en managers

samen met het team Communicatie bezig

Jelle Bender

S&L Zorg als financieel gezonde organisa-

bij lopende zaken op het personele vlak,”

met het doorvoeren van de nieuwe huis-

Woont in: ’s Hertogenbosch

tie. “Ik ga de komende periode ook verder

vertelt Jelle. Volgens zijn eigen Linkedin-

stijl, waarbij onder andere het ontwikkelen

Leuke weetjes:

kennismaken met S&L Zorg en meerdere

pagina een “Resultaatgerichte, dienstver-

van een nieuwe website hoort. Ik heb de

• Jelle is vakantievrijwilliger bij Visio

delen van de organisatie bezoeken om

lenende P&O-professional. Betrouwbaar,

regio Roosendaal in mijn portefeuille, dit

• Komt elke dag met de trein (en leest

samen met medewerkers in de zorg te

snel en hands-on! En dan ook nog met

betekent dat als er voorlichtingsavonden,

dan alvast zijn mail) • Voelt zich helemaal thuis bij S&L Zorg • Is de Planetree-buddy van Hans • Huisfotograaf openluchttheater Hoessenbosch te Berghem

Hans Postelmans Woont in: Breda Leuke weetjes: • Veel te vinden op diverse Social Media • Twitterde zelfs TE veel • Getrouwd, twee kinderen • Houdt van wandelen, fietsen en genieten • Motto “niet geschoten is altijd mis” • Is de Planetree-buddy van Jelle

Binnen de lijntjes…! Sanne van Aert werkt in de Kadosjop in Roosendaal. Binnen de Kadosjop heeft iedere cliënt zijn eigen kwaliteit. Bij Sanne is dit binnen de lijntjes kleuren. Nou zult u misschien denken, leuk maar wat kun je daar mee? Nou heel veel!

het glazuur verkleurt in de oven. Sanne heeft hier ook talent voor. Zeer geconcentreerd bewerkt ze met een fijne kwast de geboetseerde schalen. Extra spannend als de oven na een paar dagen geopend wordt en we zien hoe het eindresultaat geworden is. Al snel bleek dat de boetseerders het tempo van Sanne niet bij konden houden. Daarom besloot Sanne om zelf aan het boetseren te gaan. Weer een heel andere tech-

Om te beginnen natuurlijk op papier met viltstift een

niek. Opnieuw bleek dat Sanne talent heeft voor werken

mooie tekening in kleuren. Die tekeningen worden vaak

met details. Dankzij haar zeer goed ontwikkelde fijne

door een andere cliënt gemaakt en als ze ingekleurd zijn

motoriek en het werken met hele kleine stukjes klei, ont-

door Sanne gebruikt om kaarten van te maken. Maar

staan er zeer fragiele schalen. En de eerste bestelling voor

Sanne kan niet alleen met viltstift overweg. Ook met een

twee schalen is al binnen. Nieuwsgierig naar het talent van

kwast met verf werkt ze heel secuur aan het inschilderen

Sanne en de andere kunstenaars van de Kadosjop? Breng

van allerlei producten. Aangezien er binnen de Kadosjop

dan eens een bezoekje aan onze winkel. U kunt daar het

ook met klei gewerkt wordt, volgde al snel de uitdaging

werk van Sanne en haar collega’s bewonderen en hen bo-

om ook op klei aan de slag te gaan. Dit is een heel ander

vendien aan het werk zien. De Kadosjop, Molenstraat 55,

verhaal. Op klei werk je namelijk met glazuur. Een erg

te Roosendaal is geopend van dinsdag tot en met vrijdag

moeilijke techniek omdat je van te voren nooit weet hoe

van 9.30 tot 15.30 uur.

8


Even voorstellen: vrijwilligster Martha van Merode

bij de beauty-ochtenden op Sterrebos. In totaal hebben we drie ochtenden gehad. Op de eerste ochtend zaten we te wachten of er wel iemand zou komen, maar toen was er ook in het O.C. een openingsprogramma, wat erg leuk was. De andere ochtenden was er een grotere toeloop en vooral de laatste ochtend werd het erg druk, wat wel voor heel veel gezelligheid zorgde. We hadden het, als vrijwilligster,

“Hierbij zal ik proberen om wat te vertellen over

druk om iedereen wat aandacht te schenken, maar het

mijn vrijwilligerswerkzaamheden op de locatie

liep allemaal op rolletjes. De een zorgde voor voetenbad-

Sterrebos. Ik zal mezelf even voorstellen: mijn naam

jes, de anderen weer voor massages en het verzorgen van

is Martha van Merode. Ik ben 61 jaar en ik loop als

de haren.

vrijwilligster al 22 jaar rond op Sterrebos.

Er werden nagels gelakt van zowel de handen als de voeten, waarbij de cliënt uiteraard betrokken werd bij de

“Ik ben vrijwilligster geworden, omdat een neefje van ons

kleurkeuze. Er werden ook maskertjes aangebracht en

op Sterrebos kwam wonen. Hij was nog maar 12 jaar oud

sommige kregen ogenschaduw en lippenstiftje. Al met al:

en ik vond, dat hij in deze nieuwe omgeving wel wat extra

een echte verwenochtend! Iedereen ging dan ook weer

aandacht en liefde kon gebruiken. Ik ben gelijk al iedere

stralend terug naar huis.”

maandagavond met hem en nog anderen gaan zwemmen op Sterrebos. En dat doe ik nu na al die jaren nog steeds.

“Maar voor mij is zo’n ochtend ook waardevol, want als je

Sinds een aantal jaren gaan er ook verschillende cliënten

ziet dat de cliënten zich gelukkig voelen, dan weet je: daar

van de sociowoningen mee zwemmen.”

doe ik het voor. Mijn motto is: vrijwilligerswerk verrijkt je leven en daar zullen alle vrijwilligers, volgens mij, net zo

“Verder steek ik als vrijwilligster waar mogelijk ook bij an-

over denken. Ik doe dit in elk geval met veel plezier!” aldus

dere activiteiten mijn handen uit de mouwen, zoals laatst

Martha.

Vier dagen wandelen Ook dit jaar heeft Marco van Halteren succesvol de Vierdaagse van Nijmegen gelopen. “Ondanks het warme weer kostte het hem weinig moeite, dankzij de lange voorbereiding samen met ons,” vertelt de vader van Marco. “Om Marco officieel mee te kunnen laten doen moesten wij ook de 40 kilometer per dag lopen. Dit ging zonder problemen. Het was wel vroeg opstaan geblazen op de camping om op tijd bij de start te kunnen zijn.”

Marco kwam onderweg ogen te kort en liet zich de traktaties goed smaken. Op de laatste dag was de traditionele huldiging op de Via Gladiola waar Marco op emotionele wijze zijn verdiende kruisje in ontvangst mocht nemen. Deze werd hem door de organisatie opgespeld. Dat Marco steeds meer de wandelsport gaat omarmen blijkt uit zijn plan om samen met Paul van ‘de Tuin’ de Dodenmars van Bornem in België te gaan lopen. Dit is een mars van 100 kilometer die in 24 uur moet worden volbracht. Of dit daadwerkelijk is gelukt zal bij het verschijnen van dit stuk bekend zijn. “Hij gaat er in elk geval zijn best voor doen!” aldus mijnheer Van Halteren.

Nog meer bekende deelnemers

wat dat betreft een geluksvogel en mocht

de Vierdaagse (op tijd) afging, schrok ik zo

spannender ik het vond. Zou het mij wel

meedoen.”

van het harde rinkelen dat ik uit bed vloog

lukken? Onze vakantie stond in het teken

en daarmee de wekker omstootte die

van de Vierdaagse. Ik had binnen S&L Zorg

vervolgens kapot viel op de vloer.

veel support en heb nooit geweten dat

Met Marco hebben ruim 39000 deel-

Uitgeslapen op pad

nemers de Vierdaagse volbracht.

“Nu is het zo dat je voor de afstand die ik

De overige dagen waren er diverse gasten

je over wandelen zo veel kunt vertellen.

Indrukwekkend waren vooral de lange

zou lopen, 30 km, tussen 7.30 en 8.00 uur

op de camping paraat om mij zo nodig

Vooraf heb ik veel kilometers gemaakt,

slierten van deelnemers langs de Maas

moet starten in Nijmegen. Ik verbleef op

te wekken. Dat is allemaal goed gegaan

met name in de omgeving Zundert maar

op de laatste dag. Ook Hans van Perge

een camping buiten Nijmegen en moest

en het lopen ook. Wat een ongelooflijke

ook dagtochten in Zeeland. Het klinkt als

en Chantal Hereijgers trokken de wan-

dagelijks met de bus naar de start. Maar

mensenmassa en wat een positieve sfeer.

een cliché maar dan zie je pas hoe mooi

delschoenen aan en gingen op pad. Hans

dan moet je wel op tijd op staan. Ik had

Hartverwarmend. Volgend jaar weer, ik

het hier is. Heerlijk ontspannen lopen

vertelt: “Je hebt zo van die dingen waarvan

daarom een elektrische wekker gekocht.

moet alleen eens achter een goede wek-

’s morgensvroeg. In maart liep ik nog in

je denkt ‘ooit moet ik dat eens doen’. Voor

De dagen voorafgaande aan de Vierdaagse

ker aan.”

de sneeuw en het voorjaar was niet echt

mij was meedoen met de Vierdaagse van

merkte ik dat die wekker mij voor allerlei

Nijmegen zo’n uitdaging. Vorig jaar ben ik

raadsels stelde. Hij deed niet wat ik wilde.

Onherkenbare bekende

wat minder gaan werken en wandel ik re-

Het risico mij te verslapen en daarmee

Ook Chantal had deelname aan de

heet. Tijdens de Vierdaagse was ik dan

gelmatig met een grote hond. Een goede

niet mogen meedoen aan de vierdaagse

Vierdaagse al een lange tijd op haar

ook onherkenbaar. Mijn pet, cool-sjaaltje

voorbereiding is een stukje van het werk.

wilde ik niet lopen. Dus de maandag voor

verlanglijstje staan. “Als collega’s aan

en zonnebril zijn niet af geweest. De sfeer

Strompelend over de finish, dat zou mij

het begin van de Vierdaagse heb ik nog

me vroegen wat ik zou gaan doen in de

onderweg was geweldig, veel muziek en

niet overkomen! Wil je voor het eerst mee

een grote opwindbare wekker gekocht

zomervakantie, vertelde ik steeds en-

van alles te zien. Ondanks de hitte en de

doen aan de vierdaagse van Nijmegen,

met enorme bellen. Dat zou toch wel goed

thousiast over het plan om de Vierdaagse

blaren heb ik erg van alles genoten en

dan bepaalt een loting of dat kan. Ik was

gaan? Toen die wekker de eerste dag van

te lopen. Hoe dichterbij het kwam, hoe

vond ik het een super leuke ervaring!”

warm. Tot de week van 16 juli aanbrak... de start van de Nijmeegse, het was snik-

9


Tuingroep Sterrebos timmert aan de weg Verjaardag Kunstsjop goed gevierd Een feestje voor, door en met de cliënten. Lekkere slagroomtaart eten, werken aan een leuk kunstproject, en dan: naar buiten! Met z’n allen de stad in en daar aan het werk, mensen laten voelen waar de Kunstsjop voor staat. En dat al 15 jaar lang. Op 19 september vierden de cliënten van de Kunstsjop het 15 jarig jubileum.

“Hoi allemaal! Wij van de tuingroep willen

hokjes en het maken van dierenverblijven.

ons even voorstellen. Ons clubje bestaat

Na verloop van tijd kwamen er ook nog

uit Glenn, Marco, Said, Jan, Gerry, Bijou,

twee geiten bij (moeder en dochter) en is

Johnny en Ingrid, Paul, Mieke en Corien.

er een poes aan komen lopen. Tot groot

In oktober 2008 zijn we begonnen met

verdriet van Glenn is deze jammer genoeg

een stukje tuin en wat dieren. Omdat we

pas overleden. Het goede nieuws is dat

het zielig vonden voor de konijnen, zijn

we een nieuw poesje hebben gekregen! Ze

we begonnen met het afbreken van de

heet Minoes en iedereen die haar eens wil

de Kunstsjop te komen werken. Hij heeft alvast een project

“Samen leuke dingen doen met een doel”. De Kunstsjop

bedacht. “Ik wil graag een keer samen met Don Straatman

op de kaart zetten, werd gekozen als doel voor het jaar

aan de slag, zijn werk spreekt me erg aan. Zelf werk ik met

2013. Daar hebben ze werk van gemaakt. Zo werd er

de primaire kleuren en ik zou Don willen vragen om met

een verjaardagskalender en een kaartenset ontwikkeld

die kleuren voor mij een kunstwerk te maken, terwijl ik voor

met fotografie van de werken van de kunstenaars van de

hem een kunstwerk maak. Dat lijkt me ontzettend leuk.”

Kunstsjop. Daarnaast genereerde de Junior Kamer veel pu-

Aan de cliënten werd die ochtend ook een leuk cadeautje

bliciteit voor de Kunstuitleen. Tijdens de feestelijke avond

aangeboden. Fotograaf Albert Joosen maakte speciaal voor

toonden een aantal cliënten hun schilder- en tekentech-

deze gelegenheid van alle kunstenaars een portretfoto. Van

nieken, maar er werd ook gedanst, en vooral gelachen.

de foto’s werden postkaarten gemaakt, met daarop een

De cliënten, hun familie en vrienden, het Kunstsjop team

persoonlijk stukje tekst over de kunstenaar. Leen of koop je

en collega’s, vrijwilligers, mensen van de Junior Kamer

een kunstwerk bij de Kunstsjop dan krijg je daar voortaan

en sympathisanten; iedereen genoot. De Kunstsjop kan

zo’n mooie kaart van de kunstenaar bij!

na deze geslaagde avond weer 17 nieuwe Kunstuitleen-

De hort op!

abonnees verwelkomen! “Ik wil mijn dank uitspreken voor de hartelijke, enthousiaste inzet van de vrijwilligers, die het

Na de lunch maakt marskramer Luc zijn opwachting. Onder

feestje voor onze cliënten extra glans gaven. Ook danken

begeleiding van zijn aanstekelijke muziek, is de optocht

we de Junior Kamer het Markiezaat dat ze de Kunstsjop

naar de binnenstad een ware feesttocht. Het Zuivelplein

uitkozen tot hun ‘goede doel’ en met veel voortvarendheid

werd omgetoverd tot een gezellig Frans marktplein, zeg

en oprechte belangstelling veel werk hebben verzet,” aldus

maar een “Bergs Montmartre”, en kijk: de zon doet mee! Er

Tanja van Bavinchoven, teamleider dagbesteding.

staan lange tafels met teken- en schildergerei, bovendien zijn er schildersezels voorzien. De cliënten tonen hun pas-

En de Kunstsjop? Die kan voorlopig weer verder, minstens

sie: als vanzelfsprekend gaan ze aan de slag met penselen,

een jaar of 15, dachten wij!

krijt en kleurpotloden. Als de muziek weer wordt ingezet, wordt er meegezongen en gedanst. De vrolijke feeststemming werkt aanstekelijk en menig voorbijganger houdt even halt om mee te genieten. ’s Middags rond de klok van Samen met hun begeleiders en de warme hulp van vrij-

vier, wordt deze bijzondere dagbestedingsfestiviteit afge-

willigers en stagiaire Iris, werd het een onvergetelijke dag.

sloten met een feestelijk hapje en drankje, waar de familie

Kunstenaar Iwaz beet het spits af met een mooi uitgeba-

van de cliënten ook bij werden uitgenodigd.

lanceerde workshop: uitdaging en humor gingen hand in hand. Het resultaat is bijzonder, zoals de foto verraadt.

In de Spotlights

Voor Iwaz is werken met de cliënten van de Kunstsjop

Nog diezelfde avond worden opnieuw de spotlights op de

een nieuwe ervaring, maar één die smaakt naar meer. Hij

Kunstsjop gericht door de Junior Kamer het Markiezaat,

engageert zich als vrijwilliger om op regelmatige basis in

een groep ambitieuze, jonge mensen die als credo hebben

10


komen bewonderen is van harte welkom.”

Handig met hout

de bouw. We werden ook handig met hout

het OC op Lambertijnenhof.”

“Sinds kort hebben wij ook een volkstuin-

en maken nu bloembakken, tuinbankjes

“Ook verzamelen we oud ijzer en frietvet.

tje bij Visdonk. Iedereen kan bij ons de

en spullen voor de kerstmarkt. We organi-

Dus als jullie dat hebben mogen jullie het

sleutel halen om daar lekker in de natuur

“We werden steeds handiger en gingen

seren elk jaar een kerstmarkt en van het

brengen, of we halen het bij jullie op. Als

te werken. Natuurlijk willen wij jullie daar

overal klusjes doen. Bij mensen thuis bo-

geld wat we dan verdienen gaan we elk

het ijzer te groot is dan is dat geen pro-

graag bij helpen. Wij nodigen iedereen

men kappen, stenen ophalen, vijvers leeg-

jaar naar de kerstmarkt in Antwerpen. Wij

bleem, want dan slijpen we het gewoon in

uit om bij ons eens een kijkje te komen

halen en nieuwe maken. Ook de collega’s

maken ook artikelen in opdracht, zoals de

kleinere stukken.”

nemen.”

van de TD helpen wij en de mensen van

houten bloembakken op het terras van

Planetree wensen worden echt op dagbesteding Lambertijnenhof Weet iedereen het nog? Het artikel in het vorige magazine? Daarin stond een stukje over de Planetreeboom die we plantten op Lambertijnenhof. Wat hebben we veel blaadjes kunnen oogsten! Wat fijn om te lezen dat veel activiteiten die we al aanbieden ook gewaardeerd worden door onze cliënten. Door Tanja van Bavinchoven,

werken en de kippen voeren. Uit de vele wensen-blaad-

teamleider dagbesteding lambertijnenhof

jes, hebben we er, willekeurig, twee weggeplukt om uit te voeren, het bleek super leuk om wensen in vervulling te

Snoezelen werd genoemd als een leuke activiteit en er is

laten gaan!

de wens om dat vaker te kunnen doen. De cliënten van de tuingroep lieten weten dat ze erg genieten van het buiten

Colofon

Ontmoetingscentrum van Lambertijnenhof een filmmiddag, natuurlijk op het grote scherm. Al onze fans van de

Helma van Eekelen wilde graag een keer naar de bio-

politie, brandweer en de ambulancediensten hebben

scoop. Nu is het wel een hele onderneming om met alle

volop genoten van de door Helma uitgekozen film over de

deelnemers van de dagbesteding naar de bioscoop te

hulpdiensten.

gaan.. Samen met Helma vonden we daar een goede oplossing voor: in september organiseerden we in het

Nel van Tilburg had een heel andere wens: ze wilde graag eens nasi goreng eten, en dan wel met kroepoek

Eindredactie:

en satésaus erbij! Nel werd op haar wenken bediend. In

Annette van der Wulp, Riane Borgmans en

de keuken van de dagbesteding is een heerlijke pan nasi

Chris Lauwers - afdeling Communicatie S&L Zorg

klaargemaakt, onder toeziend oog van hulpkok Mirjam vd Eshof. En alhoewel Mirjam zelf niet kan proeven van de

Oplage:

nasi, had ze ongelooflijk veel plezier in het kokkerellen en

1700

de heerlijke geuren. Nel heeft, samen met de rest van de basisgroep, gesmuld van de nasi goreng!

Vormgeving: De Grafische Wereld, Halsteren

Wij zijn benieuwd welke Planetree-gedachten of wensen binnenkort weer aan de boom verschijnen….

Het volgende magazine verschijnt in februari 2014

Medewerkers, cliënten, familie: voel jullie vrij om nieuwe

Onderwerpen of copy kunnen vóór 30 november

blaadjes op te hangen! Wie weet wordt de volgende keer

worden aangeleverd via [email protected]

jouw wens eruit geplukt!

11


Het was een heerlijke zomer! Vrijwilligster Sandra van de Meeberg geeft een korte toelichting op het zomeractiviteitenprogramma: “Wij hebben een gevarieerd programma gehad deze zomer. Het openingsfeest, een gezellige karaokemiddag met super artiesten, een ochtend Oudhollandse spelen gedaan, met koekhappen en de stoelendans en nog vele spellen, dit met heerlijke traktaties. Ook zijn Dot en Pum, twee contactclowns langs geweest. Op 31 juli kwamen de mensen van stichting RINGO met de huifkarren op het terrein Lambertijnenhof. Wij hadden ook nog een open avond voor de buurtbewoners en familie van de cliënten, er was live muziek en het terras was ook open. Zo kon iedereen de wagens van binnen bezichtigen en een gezellig praatje maken met elkaar, dit duurde de gehele avond. Uiteindelijk kregen we het slotfeest met poffertjes eten, ballonnenclowns, schminken; iedereen zag er mooi uit. De mensen van Ringo en de vrijwilligers hebben deze dagen super geholpen, zelfs de zon heeft zijn best gedaan. Nu op naar een gezellig najaar!”

12

Aan de slag met de resultaten van het MTO

Recommend Documents