TUGAS AKHIR SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI PT. ATMAJA MAKMUR GEMILANG

ADLN - PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS AIRLANGGA

TUGAS AKHIR SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI PT. ATMAJA MAKMUR GEMILANG

Oleh: Riezka Gianina Andreani

PROGRAM STUDI D-3 SISTEM INFORMASI FAKULTAS VOKASI UNIVERSITAS AIRLANGGA SURABAYA 2016

TUGAS AKHIR

SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN...

RIEZKA GIANINA A


HALAMAN JUDUL SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI PT. ATMAJA MAKMUR GEMILANG

Oleh: Riezka Gianina Andreani NIM. 081210113056

PROGRAM STUDI D-3 SISTEM INFORMASI FAKULTAS VOKASI UNIVERSITAS AIRLANGGA SURABAYA 2016

ii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


HALAMAN PERNYATAAN SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI PT. ATMAJA MAKMUR GEMILANG

TUGAS AKHIR Sebagai Salah Satu Syarat Untuk Dinyatakan Lulus D-3 Sistem Informasi pada Fakultas Vokasi Universitas Airlangga

Oleh : RIEZKA GIANINA ANDREANI NIM. 081210113056 Disetujui Oleh : Pembimbing I,

Pembimbing II,

Endah Purwanti, S.Si, M.Kom

Dra. Rini Semiati, M.Si

NIP. 19781217 200501 2 001

NIP. 19540918 198303 2 001

iii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


LEMBAR PENGESAHAN NASKAH TUGAS AKHIR

Judul

:

SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI PT. ATMAJA MAKMUR GEMILANG

Penulis

:

Riezka Gianina Andreani

NIM

:

081210113056

:


Pembimbing

I

Pembimbing

II :

Tanggal Ujian

:

Dra. Rini Semiati, M.Si 15 Januari 2016 Disetujui Oleh:

Pembimbing I,

Pembimbing II,


Dra. Rini Semiati, M.Si

NIP. 19781217 200501 2 001

NIP. 19540918 198303 2 001

Mengetahui: Ketua Departemen Teknik

Koordinator Program Studi Diploma 3

Fakultas Vokasi

Sistem Informasi Fakultas Vokasi

Universitas Airlangga

Universitas Airlangga

Ir. Dyah Herawatie, M.Si.


NIP. 19671111 199303 2 002

NIP. 19781217 200501 2 001

iv TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


PEDOMAN PENGGUNAAN LAPORAN TUGAS AKHIR

Naskah perpustakaan

Tugas

Akhir

ini tidak

dipublikasikan,

dalam lingkungan Universitas Airlangga.

namun tersedia di Diperkenankan untuk

dipakai sebagai referensi kepustakaan, tetapi pengutipan seijin penulis dan harus menyebutkan sumbernya sesuai kebiasaan ilmiah. Dokumen Tugas Akhir ini merupakan hak milik Universitas Airlangga.

v TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


KATA PENGANTAR Segala puji syukur terlimpah ke hadirat Tuhan Yang Maha Esa yang telah memberikan rahmat-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan Tugas Akhir dengan judul “Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang”. Adapun maksud dan tujuan dari penulisan Tugas Akhir adalah untuk memenuhi Satuan Kredit Semester (SKS) yang telah dibebankan kepada penulis. Penulis ingin berterimakasih kepada orang tua tercinta atas segala doa dan dukungan yan diberikan. Serta kepada pembimbing yang penulis hormati yaitu Endah Purwanti, S.Si, M.Kom selaku dosen pembimbing I dan Dra. Rini Semiati M.Si selaku dosen pembimbing II atas segala bantuan dan ajaran yang diberikan. Selain itu kepada semua pihak yang telah membantu atas selesainya Tugas Akhir ini. Penulis sadar bahwa laporan ini jauh dari kata sempurna sehingga kritik dan saran yang membangun sangat penulis harapkan. Semoga laporan ini dapat bermanfaat bagi penulis sendiri pada khususnya dan bagi masyarakat luas pada umumnya. Surabaya, 11 Januari 2016 Penyusun,

Riezka Gianina Andreani

vi TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


UCAPAN TERIMA KASIH Ucapan terima kasih patut penulis sampaikan kepada seluruh pihak yang telah turut serta dalam menyelesaikannya Tugas Akhir yang berjudul Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang, pihak tersebut adalah: 1. Allah SWT, Tuhan pencipta alam semesta dan kehidupan atas semua nikmat dan kaunia yang telah Engkau berikan. 2. Rektor Universitas Airlangga Prof. M. Nasih yang telah menerima menjadi salah satu mahasiswa di Universitas Airlangga. 3. Prof. Win Darmanto, Drs. M.Si., Ph.D, selaku Dekan Fakultas Sains dan Teknologi yang telah menerima untuk menuntut ilmu di Fakultas Sains dan Teknologi Universitas Airlangga. 4. Purbandini, S.Si, M.Kom, selaku dosen wali yang telah membantu kelancaran dalam proses akademik. 5. Endah Purwanti, S.Si, M.Kom, selaku pembimbing I yang telah memberi masukan dan koreksi. 6. Dra. Rini Semiati, M. Si, selaku pembimbing II yang telah memberi masukan dan koreksi. 7. Endah Purwanti, S.Si, M.Kom, selaku Koordinator Program Studi Diploma 3 Sistem Informasi Fakultas Vokasi yang telah memberi kritik dan saran. 8. Ir. Dyah Herawatie, M.Si, selaku Ketua Departemen Teknik Fakultas Vokasi yang telah memberi kritik dan saran.

vii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


9. M. Sigid Imam Wahjono dan Nani Indriani, orang tua saya yang tak henti memberikan doa, semangat dan nasehat saat mengerjakan Proyek Sistem Informasi ini. 10. Riezky Bhrammana Andreansyah, kakak yang selalu mendukung saya. 11. Susetya Mulia Pambudi, M. Rizal Ramdani dan Wildan Al Hasyir, temanteman yang telah membantu sejak awal pencarian narasumber hingga Tugas Akhir ini selesai. 12. Para sahabat yang selalu mendengarkan curahan hati saya dan memberi semangat ketika mengerjakan Tugas Akhir ini. 13. Teman-teman angkatan 2012 yang sama-sama berjuang untuk menyelesaikan Tugas Akhir ini. 14. Kakak-kakak angkatan yang secara langsung ataupun tak langsung telah memberikan saya referensi dalam pengerjaan Tugas Akhir ini. 15. PT. Atmaja Makmur Gemilang yang memberikan ijin untuk melakukan survei. 16. Dan semua pihak yang turut membantu.

viii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Riezka Gianina Andreani, 2016, Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang. Tugas Akhir ini dibawah bimbingan Endah Purwanti, S.Si, M.Kom dan Dra. Rini Semiati, M.Si. Program Studi Diploma Tiga Sistem Informasi, Fakultas Vokasi, Universitas Airlangga. ABSTRAK PT. Atmaja Makmur Gemilang merupakan sebuah Holding Operational. Namun pada perusahaan ini proses penggajian pegawainya kurang efektif dan efisien. Tujuan dari Tugas Akhir ini adalah membuat Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang yang mencakup beberapa macam aktifitas yang berkaitan dengan proses penggajian pegawai yang meliputi proses penilaian kinerja, proses rekap absensi, proses pinjaman, proses penggajian dan proses pembuatan laporan. Dalam membuat Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang, tahap pertama yang dilakukan adalah menganalisa kebutuhan yang berkaitan dengan beberapa proses yaitu dengan Document Flow Diagram (DocFlow) dan Fishbone. Tahap kedua adalah mendesain sistem dan database. Desain sistem digambarkan dengan Data Flow Diagaram (DFD). Sedangkan untuk mendesain database, proses yang dilakukan adalah membuat Conceptual Data Model (CDM) dan Physical Data Model (PDM) dengan 21 entitas dan 23 tabel. Dari PDM kemudian diimplementasikan ke DBMS. Tahap ketiga adalah mendesain form input dan output. Kemudian tahap terakhir adalah mengimplementasikannya ke dalam program dengan menggunakan pemrograman berbasis web. Implementasi sistem digambarkan dengan bagan alir untuk menjelaskan urutan-urutan dari prosedur-prosedur yang ada di dalam sistem serta pengujian sistem dilakukan dengan skenario uji coba. Berdasarkan hasil uji coba sistem, Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang. Sistem Informasi ini dapat menampilkan laporan secara tepat dan menangani beberapa proses bisnis yang ada secara efisien serta meminimalisir terjadinya kesalahan.

Kata kunci: Sistem Informasi, penggajian

penilaian kinerja,

rekap absensi, pinjaman,

ix TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Riezka Gianina Andreani, 2016, the Employee Payroll Information System in PT. Atmaja Makmur Gemilang. This Tugas Akhir under the guidance Endah Purwanti, S.Si, M.Kom and Dra. Rini Semiati, M.Si. Three Diploma Study Program Information Systems, Faculty of Vocational, Airlangga University. ABSTRACT PT. Atmaja Makmur Gemilang an Operational Holding. But at this company, employee payroll process less effective and efficient. The purpose of this Tugas Akhir is to make the Employee Payroll Information System in PT. Atmaja Makmur Gemilang which includes several kinds of activities related to employee payroll process which includes the performance appraisal process, a process recap attendance, the lending process, payroll process and the reporting process. In making the Employee Payroll Information System in PT. Atmaja Makmur Gemilang, the first stage analyzed the needs associated with multiple processes, namely the Document Flow Diagram (DocFlow) and Fishbone. The second phase designed the system and database. The system design was described by Data Flow diagram (DFD). As for designing a database, a process that done was created a Conceptual Data Model (CDM) and Physical Data Model (PDM) with 21 entities and 23 tables. Of PDM then implemented to DBMS. The third stage designed the form input and output. Then the last step implement it into the program by using a web-based programming. Implementation of the system described with a flowchart to explained the sequence of procedures that exist in the system as well as system testing is done with test scenarios Based on the results of testing systems, the Employee Payroll Information System in PT. Atmaja Makmur Gemilang. This Information System could display accurately report and handle some existing business processes efficiently and minimize the occurrence of errors.

Keywords: Information systems, performance appraisal, recap attendance, lending, payroll

x TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


DAFTAR ISI Halaman TUGAS AKHIR..................................................... Error! Bookmark not defined. HALAMAN JUDUL ................................................................................................ i HALAMAN PERNYATAAN ................................................................................ iii LEMBAR PENGESAHAN NASKAH................................................................... iv PEDOMAN PENGGUNAAN LAPORAN ............................................................. v KATA PENGANTAR ............................................................................................ vi UCAPAN TERIMA KASIH.................................................................................. vii ABSTRAK .............................................................................................................. ix DAFTAR ISI........................................................................................................... xi DAFTAR GAMBAR .............................................................................................xiii DAFTAR TABEL................................................................................................xviii DAFTAR LAMPIRAN .......................................................................................... xx BAB I PENDAHULUAN ........................................................................................1 1.1 Latar Belakang .......................................................................................1 1.2 Rumusan Masalah ..................................................................................3 1.3 Tujuan ....................................................................................................3 1.4 Manfaat ..................................................................................................4 1.5 Batasan Masalah ....................................................................................4 BAB II ANALISA KEBUTUHAN .........................................................................5 2.1 Metode Analisis, Kebutuhan dan Desain Sistem ...................................5 2.2 Profil Perusahaan .................................................................................16 2.3 Sistem Kerja .........................................................................................22 2.4 Permasalahan Sistem Saat ini ..............................................................33 BAB III DESAIN SISTEM ...................................................................................35 3.1 Desain Proses .......................................................................................35 3.2 Desain Database ..................................................................................44 3.3 Struktur Tabel ......................................................................................53 3.4 Desain Antar Muka ..............................................................................67 BAB IV IMPLEMENTASI DAN UJI COBA .....................................................108 4.1 Implementasi Sistem ..........................................................................108 4.2 Uji Coba Sistem .................................................................................152 BAB V KESIMPULAN DAN SARAN .............................................................175

xi TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


5.1 Kesimpulan ........................................................................................175 5.2 Saran...................................................................................................176 DAFTAR PUSTAKA

xii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


DAFTAR GAMBAR Judul Gambar

Halaman

Gambar 2. 1

Simbol Entity..................................................................................10

Gambar 2. 2

Simbol Mandatory .........................................................................10

Gambar 2. 3

Simbol Bukan Mandatory ..............................................................10

Gambar 2. 4

Simbol Dependent ..........................................................................10

Gambar 2. 5

Simbol Inheritance.........................................................................13

Gambar 2. 6

Fishbone.........................................................................................15

Gambar 2. 7

Struktur Organisasi PT. Atmaja Makmur Gemilang .....................18

Gambar 2. 8

Document Flow Diagram Penilaian Kinerja Pegawai ...................27

Gambar 2. 9

Document Flow Diagram Rekap Absensi Pegawai .......................28

Gambar 2. 10 Document Flow Diagram Pinjaman Pegawai ................................30 Gambar 2. 11 Document Flow Diagram Penggajian Pegawai .............................32 Gambar 2. 12 Fishbone Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang .........................................................................33 Gambar 3. 1

DFD Level Context Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang ............................................................37

Gambar 3. 2

DFD Level Nol Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang ............................................................39

Gambar 3. 3

DFD Level 1 Proses Pengolahan Data Master Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang ................41

Gambar 3. 4

DFD Level 1 Proses Penilaian Kinerja Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang ...................................42

Gambar 3. 5

DFD Level 1 Proses Pinjaman Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang ...................................43

Gambar 3. 6

DFD Level 1 Proses Pembuatan Laporan Sstem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang ................44

Gambar 3. 7

CDM Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang .........................................................................46

Gambar 3. 8

PDM Sistem Informasi Penggajian Pegawai di PT. Atmaja Makmur Gemilang .........................................................................52

Gambar 3. 9

User Interface Home ......................................................................69

Gambar 3. 10 User Interface Konfirmasi Login Gagal ........................................70 Gambar 3. 11 User Interface Halaman Staf HRD sebagai Admin .......................71 xiii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Judul Gambar

Halaman

Gambar 3. 12 User Interface Halaman CEO ........................................................72 Gambar 3. 13 User Interface Halaman CFO ........................................................73 Gambar 3. 14 User Interface Halaman COO........................................................74 Gambar 3. 15 User Interface Halaman Kepala HRD ...........................................75 Gambar 3. 16 User Interface Halaman Staf HRD ................................................76 Gambar 3. 17 User Interface Halaman Kepala Keuangan ...................................77 Gambar 3. 18 User Interface Halaman Staf Keuangan ........................................78 Gambar 3. 19 User Interface Halaman Pegawai ..................................................79 Gambar 3. 20 User Interface Formulir Data Master Negara ................................80 Gambar 3. 21 User Interface Formulir Data Master Provinsi ..............................81 Gambar 3. 22 User Interface Formulir Data Master Kota....................................82 Gambar 3. 23 User Interface Formulir Data Master Perusahaan .........................83 Gambar 3. 24 User Interface Formulir Data Master Bagian ................................84 Gambar 3. 25 User Interface Formulir Data Master Jabatan ...............................85 Gambar 3. 26 User Interface Formulir Data Master Aspek Kompetensi .............86 Gambar 3. 27 User Interface Formulir Data Master Tunjangan ...........................87 Gambar 3. 28 User Interface Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai ....88 Gambar 3. 29 User Interface Formulir Detail Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai ..........................................................................................89 Gambar 3. 30 User Interface Formulir Penilaian Kinerja Pegawai......................91 Gambar 3. 31 User Interface Formulir Penilaian Aspek Kompetensi Pegawai ...92 Gambar 3. 32 User Interface Formulir Detail Penilaian Kinerja Pegawai...........93 Gambar 3. 33 User Interface Formulir Presensi Pegawai ....................................94 Gambar 3. 34 User Interface Formulir Pengajuan Pinjaman Pegawai .................95 Gambar 3. 35 User Interface Formulir Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Angsur........................................................96 Gambar 3. 36 User Interface Formulir Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Tunai ..........................................................97 Gambar 3. 37 User Interface Permohonan Persetujuan Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Angsur .........................................98 Gambar 3. 38 User Interface Permohonan Persetujuan Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Tunai............................................99

xiv TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Judul Gambar

Halaman

Gambar 3. 39 User Interface Formulir Pengembalian Tunai Pinjaman Pegawai ......................................................................................................100 Gambar 3. 40 User Interface Formulir Penggajian Pegawai ..............................101 Gambar 3. 41 User Interface Kontrak Kerja Pegawai ........................................102 Gambar 3. 42 User Interface Hasil Penilaian Kinerja Pegawai .........................103 Gambar 3. 43 User Interface Laporan Rekap Absensi Pegawai ........................104 Gambar 3. 44 User Interface Laporan Data Pinjaman Pegawai .........................105 Gambar 3. 45 User Interface Slip Gaji Pegawai ................................................106 Gambar 3. 46 User Interface Laporan Penggajian Pegawai...............................107 Gambar 4. 1

Pseudocode Fungsi Login ............................................................109

Gambar 4. 2

Pseudocode Fungsi Pengolahan Data Master ..............................110

Gambar 4. 3

Pseudocode Fungsi Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai .........111

Gambar 4. 4

Pseudocode Fungsi Penilaian Kinerja Pegawai ...........................112

Gambar 4. 5

Pseudocode Fungsi Presensi Pegawai .........................................113

Gambar 4. 6

Pseudocode Fungsi Rekap Absensi Pegawai...............................113

Gambar 4. 7

Pseudocode Fungsi Pengajuan Pinjaman Pegawai ......................114

Gambar 4. 8

Pseudocode Fungsi Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Angsur ..................................................................115

Gambar 4. 9

Pseudocode Fungsi Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Tunai.....................................................................115

Gambar 4. 10 Pseudocode Fungsi Persetujuan Pinjaman Pegawai ....................116 Gambar 4. 11 Pseudocode Fungsi Pengembalian Pinjaman Pegawai ................116 Gambar 4. 12 Pseudocode Fungsi Penggajian Pegawai .....................................117 Gambar 4. 13 Bagan Alir Login..........................................................................118 Gambar 4. 14 Bagan Alir Presensi Pegawai .......................................................119 Gambar 4. 15 Bagan Alir Menu Staf HRD sebagai Admin................................120 Gambar 4. 16 Bagan Alir Menu CEO .................................................................121 Gambar 4. 17 Bagan Alir Menu CFO .................................................................122 Gambar 4. 18 Bagan Alir Menu COO ................................................................123 Gambar 4. 19 Bagan Alir Menu Kepala HRD ....................................................124 Gambar 4. 20 Bagan Alir Menu Staf HRD.........................................................125 Gambar 4. 21 Bagan Alir Menu Kepala Keuangan ............................................126 xv TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Judul Gambar

Halaman

Gambar 4. 22 Bagan Alir Menu Staf Keuangan .................................................127 Gambar 4. 23 Bagan Alir Menu Pegawai ...........................................................128 Gambar 4. 24 Bagan Alir Data Master ...............................................................130 Gambar 4. 25 Bagan Alir Ubah Password .........................................................131 Gambar 4. 26 Bagan Alir Ubah Data Pegawai ...................................................132 Gambar 4. 27 Bagan Alir Data Pegawai .............................................................133 Gambar 4. 28 Bagan Alir Penentuan Penilaian Kinerja .....................................135 Gambar 4. 29 Bagan Alir Penilaian Kinerja .......................................................137 Gambar 4. 30 Bagan Alir Data Penilaian Kinerja...............................................139 Gambar 4. 31 Bagan Alir Rekap Absensi ...........................................................141 Gambar 4. 32 Bagan Alir Data Pinjaman ...........................................................143 Gambar 4. 33 Bagan Alir Persetujuan Pinjaman ................................................144 Gambar 4. 34 Bagan Alir Data Pinjaman ...........................................................146 Gambar 4. 35 Bagan Alir Pengembalian Pinjaman ............................................147 Gambar 4. 36 Bagan Alir Penggajian .................................................................149 Gambar 4. 37 Bagan Alir Data Penggajian.........................................................150 Gambar 4. 38 Bagan Alir Laporan......................................................................151 Gambar 4. 39 Bagan Alir Logout........................................................................152 Gambar 4.40 Formulir Login .............................................................................153 Gambar 4.41 Validasi Formulir Login Gagal ....................................................153 Gambar 4.42 Formulir Data Provinsi ................................................................154 Gambar 4.43 Validasi Formulir Presensi Pegawai ............................................155 Gambar 4.44 Formulir Data Provinsi ................................................................156 Gambar 4.45 Formulir Ubah Data Provinsi .......................................................156 Gambar 4. 46 Validasi Formulir Data Provinsi ..................................................156 Gambar 4.47 Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai ..........................158 Gambar 4.48 Detail Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai ...............158 Gambar 4. 49 Detail Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai – Target Penilaian ......................................................................................159 Gambar 4. 50 Validasi Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai ............159 Gambar 4. 51 Validasi Detail Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai .160 xvi TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Judul Gambar

Halaman

Gambar 4.52 Validasi Detail Formulir Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai – Target Penilaian ...........................................................................160 Gambar 4.53 Formulir Penilaian Kinerja Pegawai ............................................162 Gambar 4.54 Formulir Penilaian Aspek Kompetensi Pegawai .........................163 Gambar 4.55 Formulir Detail Penilaian Kinerja Pegawai .................................164 Gambar 4. 56 Validasi Formulir Penilaian Kinerja Pegawai..............................164 Gambar 4. 57 Validasi Formulir Penilaian Aspek Kompetensi Pegawai ...........165 Gambar 4.58 Data Rekap Absensi .....................................................................166 Gambar 4.59 Detail Data Rekap Absensi Pegawai ...........................................166 Gambar 4.60 Formulir Pengajuan Pinjaman Pegawai .......................................168 Gambar 4.61 Formulir Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Angsur ..................................................................168 Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Gambar 4. 62 Formulir Pengembalian Tunai.....................................................................168 Gambar 4. 63 Validasi Formulir Pengajuan Pinjaman Pegawai.........................169 Gambar 4. 64 Validasi Formulir Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Angsur ..................................................................169 Gambar 4. 65 Validasi Formulir Detail Pengajuan Pinjaman Pegawai dengan Pengembalian Tunai.....................................................................169 Gambar 4.66 Detail Data Pinjaman Pegawai yang memerlukan Persetujuan dengan Pengembalian Angsur......................................................171 Gambar 4. 67 Detail Data Pinjaman Pegawai yang memerlukan Persetujuan dengan Pengembalian Tunai ........................................................171 Gambar 4.68 Formulir Pengembalian Tunai Pinjaman Pegawai.......................173 Gambar 4.69 Formulir Penggajian Pegawai ......................................................174

xvii TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


DAFTAR TABEL Judul Tabel

Halaman

Tabel 2. 1

Komponen Document Flow Diagram ..............................................7

Tabel 2. 2

Simbol Data Flow Diagram ............................................................9

Tabel 2. 3

Kardinalitas Satu ke Satu ...............................................................11

Tabel 2. 4

Kardinalitas Satu ke Banyak ..........................................................12

Tabel 2. 5

Kardinalitas Banyak ke Satu ..........................................................12

Tabel 2. 6

Kardinalitas Banyak ke Banyak .....................................................13

Tabel 2. 7

Tabel Indeks Nilai ..........................................................................23

Tabel 2. 8

Tabel Kriteria Jumlah Pinjaman ....................................................24

Tabel 3. 1

Struktur Tabel Negara ....................................................................53

Tabel 3. 2

Struktur Tabel Provinsi ..................................................................54

Tabel 3. 3

Struktur Tabel Kota........................................................................54

Tabel 3. 4

Struktur Tabel Perusahaan .............................................................55

Tabel 3. 5

Struktur Tabel Bagian ....................................................................55

Tabel 3. 6

Struktur Tabel Detail_Bagian ........................................................56

Tabel 3. 7

Struktur Tabel Jabatan ...................................................................56

Tabel 3. 8

Struktur Tabel Pegawai ..................................................................57

Tabel 3. 9

Struktur Tabel Detail_Jabatan........................................................57

Tabel 3. 10

Struktur Tabel Otoritas...................................................................58

Tabel 3. 11

Struktur Tabel Penilaian_Kinerja...................................................59

Tabel 3. 12

Struktur Tabel Detail_Penilaian_Kinerja.......................................59

Tabel 3. 13

Struktur Tabel Target_Penilaian ....................................................60

Tabel 3. 14

Struktur Tabel Aspek_Kompetensi ................................................61

Tabel 3. 15

Struktur Tabel Detail_Penilaian_Aspek_Kompetensi ...................61

Tabel 3. 16

Struktur Tabel Presensi ..................................................................62

Tabel 3. 17

Struktur Tabel Pengajuan_Pinjaman..............................................62

Tabel 3. 18

Struktur Tabel Pengembalian_Tunai .............................................63

Tabel 3. 19

Struktur Tabel Pengembalian_Angsur ...........................................64

Tabel 3. 20

Struktur Tabel Detail_Pengembalian .............................................65

Tabel 3. 21

Struktur Tabel Tunjangan ..............................................................66 xviii

TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


Judul Tabel

Halaman

Tabel 3. 22

Struktur Tabel Penggajian..............................................................66

Tabel 3. 23

Struktur Tabel Detail_Penggajian ..................................................67

Tabel 3. 24

Tabel Komponen Desain Input dan Desain Output .......................68

Tabel 4. 1

Hasil Pengujian Proses Login ......................................................153

Tabel 4. 2

Hasil Pengujian Proses Presensi Pegawai ....................................155

Tabel 4. 3

Hasil Pengujian Proses Pengolahan Data Master ........................157

Tabel 4. 4

Hasil Pengujian Proses Penentuan Penilaian Kinerja Pegawai....161

Tabel 4. 5

Hasil Pengujian Proses Penilaian Kinerja Pegawai .....................165

Tabel 4. 6

Hasil Pengujian Proses Rekap Absensi Pegawai .........................167

Tabel 4. 7

Hasil Pengujian Proses Pengajuan Pinjaman Pegawai ................170

Tabel 4. 8

Hasil Pengujian Proses Persetujuan Pinjaman Pegawai ..............172

Tabel 4. 9

Hasil Pengujian Proses Pengembalian Pinjaman Pegawai ..........173

Tabel 4. 10

Hasil Pengujian Proses Penggajian Pegawai ...............................174

xix TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A


DAFTAR LAMPIRAN

Judul Lampiran Lampiran Lampiran Lampiran Lampiran

1 2 3 4

Halaman

Formulir KPI dan Target Kinerja ..………………………..….. L-1 Formulir Pengajuan Pinjaman Pegawai …………………..,,,,,. L-2 Slip Gaji Pegawai ………………………………………….…. L-3 Outline Interview ……………………………………………... L-4

xx TUGAS AKHIR


RIEZKA GIANINA A

TUGAS AKHIR SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI DI PT. ATMAJA MAKMUR GEMILANG

Recommend Documents