Skanska v České a Slovenské republice Juraj Novodomec
Přehled • Skanska ve zkratce • Organizace • Aktivity • Dobrá praxe • Safety road map • Výzvy bezpečnosti
Why Why you you should should remember remember us? us?
Hodnoty
Žádné ztrátové projekty
Žádné ekologické nehody
Žádné pracovní úrazy
Žádné etické prohřešky
Žádné reklamace
Hodnoty
Žádné ztrátové projekty
Žádné ekologické nehody
Žádné pracovní úrazy
Žádné etické prohřešky
Žádné reklamace
Aktivity SRM GSSD SLT ESSV Standardy BOZP
Týden bezpečnosti
Safety road map
Safety road map Lepší organizování, vzdělávání, řízení a inspirace je cesta k eliminaci smrtelných úrazů a nulové úrazovosti.
Proto jsme vyvinuli Skanska Safety road map.
Kultura
Postoj/ Důvěra Hodnoty Školení Měření bezpečnosti
Kultura
Zodpovědnost
Vedení
Nevyhovující
9
Vyhovující
Dobrý
Světová třída
Minimální zapojení ze strany vedení (všechny úrovně řízení)
Vedení si uvědomuje odpovědnost, ale přesouvá ji na jiné
Bezpečnost je povzbuzována managementem a vedení na stavbě je viditelné
Vedení se aktivně zapojuje do bezpečnosti a vše, co se ji týká je viditelné a transparentní
Specialisté bezpečnosti nemají autoritu/respekt
Specialisté bezpečnosti mají jenom částečnou autoritu/respekt
Specialisté bezpečnosti se stali poradci a bezpečnost je vyžadována výrobním managementem
Specialisté bezpečnosti jsou spolehlivými poradci a bezpečnost je součástí všech zaměstnancům (včetně nevýroby)
Lidé věří, že úrazy jsou součástí podnikání a z bezpečnosti neplyne žádná výhoda
Zaměstnanci znají požadavky na bezpečnost, ale věří, že přínos mají jen pro společnost, ne pro ně samotné
Zaměstnanci chtějí dodržovat požadavky společnosti v oblasti bezpečnosti
Zaměstnanci očekávají práci na bezúrazovém pracovišti a prevence proti úrazům je jejích osobním cílem
Zlepšení bezpečnosti je vynucováno represivními opatřeními
Bezpečnost představuje pro zaměstnance určitý přínos, ale náklady jsou vysoké
Bezpečnost je viděna jako investice
Bezpečnost je brána jako přidaná hodnota pro naše podnikání
Školení je pouze pro specialisty BOZP
Školení obsahuje jen legislativní minimum a je zaměřeno na výrobní management
Školení zdůrazňuje, že většině nehod lze předejít
Všem nehodám lze předcházet a bezpečnost je důležitá pro všechny zaměstnance
Měříme a hodnotíme co je zákonem vyžadováno
Měříme a hodnotíme pouze období minulé, které komunikujeme se zaměstnanci
Měříme a hodnotíme množství aktivit pro prevenci úrazů
Pokračujeme v měření výsledků a měření míry zapojení.
Kompetence
Výroba Zdroje Rizika
Kompetence
Vyhovující
Dobrý
Světová třída
Odbornost a znalost specialistů BOZP je limitována legislativními požadavky
Odbornost a znalost specialistů BOZP je rozšířená za legislativní minimum
Odbornost specialistů BOZP je rozvinutá po technické stránce nad očekávání
Odborná znalost specialistů BOZP je prokázána po technické i řídicí stránce
Školení ad hoc v reakci na úrazy
Školení je taktické a reaguje na zranění
Školení sleduje trendy a využívá funkční zařazení
Školení je strategické a plně v souladu s matici odpovědnosti/ kompetenci
Výrobní management má malé nebo žádné školení v oblasti bezpečnosti
Vytvořena minimální odpovědnost / kompetence pro výrobní část
Rozvojový program pro výrobu zahrnuje jak technickou část, tak i školení manaž. schopností
U výroby se vyvinuly silné bezpečnostní dovednosti, které i využívají.
Stavba má minimální zdroje, které tvoří BOZP (lidé, materiály, finance)
Stavba má i technické zdroje, které tvoří BOZP
Zdroje splňují strategické cíle
Zdroje jsou rozděleny mezi výrobu a specialisty bezpečnosti
Znalost systému řízení rizik je omezena na specialisty bezpečnosti
Porozumění systému řízení rizik zasahuje do výrobního managementu (dle úrovně řízení)
Řízení rizik je pochopeno a využíváno výrobním manag. a specialisty (dle úrovně řízení)
Řízení rizik vedeno výrobou a odbornou podporou specialistu BOZP
Školení
Specialisti
Nevyhovující
10
Komunikace
Interní komunikace Externí komunikace Úrazy
Komunikace
Dialog Dial
Vize a cíle
Nevyhovující
Vyhovující
Dobrý
Světová třída
Žádné cíle a vize nejsou komunikovány napříč organizací
Cíle a vize existují, ale nejsou komunikovány
Cíle a vize jsou komunikovány navenek pro všechny.
Cíle a vize jsou sdíleny, všemi přijaty a používány
Přímý dialog o bezpečnosti na stavbě neexistuje
Přímý dialog o bezpečnosti jenom na základě vážných událostí
Přímý dialog o bezpečnostni je příležitostný
Přímý oboustranný dialog o bezpečnostních otázkách se vyskytuje každý den
Neexistuje žádna komunikace přes komunikační kanál
Komunikace o bezpečnosti je většinou směrem dolůjednosměrná a jenom informační
Bezpečnostní komunikace je většinou směrem dolů- málo kdy ve směru nahoru
Obousměrná komunikace přes příslušné komunikační kanály
Cíle, vize a progres nejsou komunikovány externě.
Cíle, vize a progres jsou reaktivně komunikované externě
Cíle, vize a progres jsou proaktivně komunikovány navenek s cílem posílit vnímání bezpečnosti
Cíle, vize a progres jsou proaktivně externě komunikovány a jsme včetně naší značky vnímáni jako lídři v oblasti bezpečnosti
Úrazy jsou vyšetřovány, ale nejsou komunikovány s managementem
Úrazy jsou vyšetřovány za účelem zjištění jejich příčin a jsou komunikovány s managementem
Úrazy, skoronehody jsou vyšetřeny a nápravná opatření komunikována s managementem
Nehody, skoronehody jsou vyšetřovány a prostřednictvím diskuze, povedou ke změnám v chování
11
Řízení Organizace se usiluje být v souladu se zákonem a Skanska Standardy
Organizace splňuje a dodržuje požadavky systému managementu OHSAS
Řízení organizace je nad požadavky systému managementu OHSAS
Politika a standardy jsou minimální a použití je volitelné
Politika a standardy existují, ale jsou vyžadovány ad hoc
Všechny politiky a standardy jsou prosazovány a dodržovány napříč všemi úrovněmi
Politiky a standardy slouží k definování minimálních očekávání
Kontrola je reaktivní, teprve po závažných incidentech na pracovišti
Kontrola je omezena na legislativní požadavky
Kontrola je omezena na legislativní a systémové požadavky
Kontrola a hodnocení je nad požadavky systému
Uplatňování standardů není stejné na všech pracovištích
Všechna pracoviště jsou si vědoma standardů, ale jsou rozdílná v jejich používání
Všechna pracoviště vykazují totožná zavádění bezpečnostních požadavků
Všechna pracoviště vykazují inovace a neustále zdokonalování
Zaměstnanci obecně nic nevědí o vedení a prostředcích pro řízení bezpečnosti
Zaměstnanci jsou informováni o vedení bezpečnosti, když poruší požadavky
Zaměstnanci jsou informováni o vedení bezpečnosti a jsou s ním v souladu
Zaměstnanci jsou informováni o vedení bezpečnosti a zapojeni do preventivních strategií
Malé nebo žádné řízení subdodavatelů v oblasti bezpečnosti
Subdodavatelé jsou řízeni, ale nezahrnuti do systému bezpečnosti
Subdodavatelé jsou zahrnuti do systému bezpečnosti
Dodavatelské řetězce se plně věnují systému bezpečnosti
Vývoj
Systém
Organizace se usiluje být v souladu se zákonem
Prosazování
Světová třída
Monitoring
Dobrý
Zaměstnanci
Řízení
Vyhovující
Subdodav.
Nevyhovující
12
Subdodavatelé
Způsobilost Dohled Vstupní školení Zapojení Předklalifikace
Subdodavatelé
Vazby
Pre-start
Úsilí
Nevyhovující
Vyhovující
Dobrý
Světová třída
Subdodavatelé usilují jenom o dodržení minimálních legislativních požadavků
Subdodavatelé usilují o dodržení minimálních leg. požadavků a Skanska standardů
Systém řízení managementu řídí u subdodavatele kroky k prevenci úrazů
Subdodavatelé pracují se systémovými požadavky a nabízí možnosti neustálého zlepšování
Žádné pracovní - instruktážní setkání před započetím činností na stavbě
Setkání před započetím činností na stavbě je nepravidelné
Setkání před započetím činností na stavbě je pravidelné
Setkání před započetím činností na stavbě je standard
Každé pracoviště rozhodne, co je nejlepší pro nej
Firma má opakovanou spolupráci s lokálními - klíčovými subdodavateli
Firma má strategické vazby s některými klíčovými subdodavateli
Firma má stanoveny strategické vazby se všemi subdodavateli
Žádné požadavky na bezpečnostní způsobilosti pro subdodavatele
Požadavky na bezpečnostní způsobilosti pro subdodavatele vyžaduje jenom legislativa
Požadavky na způsobilost subdodavatele jsou kritické z hlediska bezpečnosti
Požadavky způsobilosti vyžadovány pro všechny pracovníky subdodavatele
Sledování BOZP u subdodavatelů Skanska se na pracovišti neprovádí
Skanska sleduje bezpečnost jenom minimálně a zaměřuje se na nehodovost
Skanska hodnotí subdodavatele pomocí nastavených ukazatelů
Skanska hodnotí výkon všech dodavatelů v místě stavby
Žádné vstupní školení
Vstupní školení je na každé stavbě
Komplexní školení v první den nástupu v rámci požadavků Skanska
Školení se stane obousměrná vzdělávací zkušenost
Subdodavatelé obecně nevědí nic o požadavcích Skanska
Někteří subdodavatelé jsou zapojení do Skanska BOZP programu
Subdodavatelé jsou zapojeni do Skanska BOZP programu
Subdodavatelé naplno zapojeni do Skanska BOZP programu a sdílejí inovace
Zadávání subdodavatelských prací je pouze bez před-kvalifikace
Před-kvalifikační proces se zaměřuje na nehodovost
Před-kvalifikace se soustředí na systém bezpečnosti
Před-kvalifikace se soustředí na kulturu společnosti, vzdělávaní
13
If I find 10,000 ways something won't work, I haven't failed.
Pokud najdu 10,000 způsobů, proč něco nefunguje, neznamená to že jsem selhal.
Thomas Alva Edison
