Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland 2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Voorbeeld
In dit reglement vindt u wanneer u en/of uw nabestaande(n) welk pensioen kunnen verwachten. In hoofdstuk 10 staat een overzicht van alle informatie die u over uw pensioen krijgt. De ingangsdatum van dit reglement is 1-1-2014.
Voor de leesbaarheid van dit reglement leggen we hier kort uit wat we bedoelen met:
Uw werkgever heeft het recht om deze regeling te veranderen of te stoppen. Dat mag hij alleen als er sprake is van ingrijpende wijzigingen van omstandigheden. Dit is het geval wanneer:
Pensioenregeling, als we spreken over het geheel; de beschikbare premieregeling met de verzekeringen. Uwpensioenregeling beschrijven we in het pensioenreglement.
5 U gaat met pensioen
• De overheid ons stelsel van sociale voorzieningen zo ingrijpend wijzigt, dat een wijziging van deze regeling noodzakelijk wordt. • Uw werkgever zich na afwijzing van een vrijstellingsverzoek moet aansluiten bij een bedrijfstakpensioenfonds. • Uw werkgever de kosten van deze regeling niet meer kan dragen.
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
In dat geval zal hij u hierover schriftelijk informeren en overleggen over een eventuele verandering. Dit heeft nooit gevolgen voor pensioen dat u al heeft opgebouwd.
7 Zijn er kosten en wie betaalt die?
Als u vragen heeft over deze pensioenregeling aarzel dan niet deze aan uw werkgever, zijn adviseur of ons te stellen.
8 Afkoop en waardeoverdracht
Pensioen, als we spreken over de uitkeringen die u of uw partner gaat krijgen na uw pensioendatum en is dus altijd: • een uitkering; • levenslang; • gegarandeerd. Als we het over een specifiek pensioen hebben noemen we die bij naam: ouderdomspensioen, partnerpensioen, Anwpensioen, arbeidsongeschiktheidspensioen Pensioen-click, is de mogelijkheid om de waarde die u heeft opgebouwd om te zetten in pensioen. Met omzetten van opgebouwde waarde, Pensioen-click en vastclicken bedoelen we hetzelfde.
9 Overige informatie Meer weten?
Daar waar we ‘zijn‘ gebruiken kunt u ook ‘haar’ lezen.
1
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland
Pensioenreglement Bewust Pensioen 1 Pensioen in Nederland 2 Mijn Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
3 Belangrijke gebeurtenissen voor uw pensioen. (u bent deelnemer) 3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris (verhoging/verlaging, parttime werken) 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling (u wordt gewezen deelnemer) 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
5 U gaat met pensioen 5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen 5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen 5.5 Ik overlijd 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw 6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 7.1 Beleggen 7.2 Als ik mijn pensioen aanpas 8 Afkoop en waardeoverdracht 8.1 Afkoop 8.2 Waardeoverdracht 9 Overige informatie 9.1 Wanneer keren jullie niet uit of willen jullie een medische keuring? 9.2 Welke informatie kan ik waar vinden? 9.3 Wat als ik iets niet begrijp of als ik het er niet mee eens ben? Bijlagen Factorenboek, zie www.nn.nl/bewustpensioen Dit maakt onderdeel uit van dit reglement.
2
Pensioenreglement Bewust Pensioen
1 Pensioen in Nederland
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland 2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Het Nederlandse pensioenstelsel Pensioen is bedoeld als vervanging van uw arbeidsinkomen dat wegvalt bij: • Ouderdom • Overlijden • Arbeidsongeschiktheid Het pensioenstelsel in Nederland bestaat uit drie onderdelen. De hoogte van uw inkomen hangt af van wat u in elk van de drie onderdelen (ook wel pijlers genoemd) hebt opgebouwd.
1e pijler Overheid
2e pijler Werkgever
3e pijler U zelf, bijvoorbeeld door:
Ouderdom
AOW
Ouderdomspensioen
Lijfrente levensloop
Overlijden
Anw
Partnerpensioen Anw-pensioen
Lijfrente Overlijdensrisicoverzekering
Arbeidsongeschiktheid
WIA
Arbeidsongeschiktheidspensioen
Arbeidsongeschiktheidsverzekering
5 U gaat met pensioen 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
3
Bewust Pensioen is pensioen in de 2e pijler.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland
Uw pensioenregeling is gebaseerd op afspraken tussen u, uw werkgever en ons. Schematisch ziet dat er als volgt uit:
2 Mijn Bewust Pensioen U
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Dit pensioenreglement
Pensioenovereenkomst
5 U gaat met pensioen Uw werkgever
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
Nationale-Nederlanden
7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie
Uitvoeringsovereenkomst
ABC BV heeft de uitvoering van dit pensioen ondergebracht bij Nationale-Nederlanden Levensverzekering Maatschappij N.V., gevestigd te Rotterdam. Met ‘wij’, ‘jullie’ of ‘ons’ bedoelen we Nationale-Nederlanden.
Meer weten?
In dit reglement bedoelen we met ‘u’: De werknemer die deelneemt in de pensioenregeling, heeft deelgenomen of met pensioen is gegaan. Met werkgever bedoelen we ABC BV gevestigd te Amsterdam.
4
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland
Voor wie Werknemers van
2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen
Pensioenleeftijd
ABC BV gevestigd te Amsterdam; DEF BV gevestigd te Rotterdam; GHI BV gevestigd te Den Bosch; JKL BV gevestigd te Groningen. Als u switcht tussen deze bedrijven, blijft u in deze regeling. 67 jaar. Uw ouderdomspensioen gaat in op de 1e van de maand waarin u deze leeftijd bereikt en eindigt als u overlijdt.
Deelnemers Volgens de Pensioenwet kan de directeur / grootaandeelhouder deelnemen aan deze regeling. Ook kunnen werknemers die volgens de wetgeving van de Verenigde Staten van Amerika als US Person worden aangemerkt niet deelnemen aan deze regeling.
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
5
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
Bewust Pensioen van Nationale-Nederlanden
1 Pensioen in Nederland 2 Mijn Bewust Pensioen
Uw pensioenregeling op basis van beschikbare premie
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen
Dit Bewust Pensioen bestaat uit: 1 Pensioen dat u opbouwt op basis van beschikbare premie. Dit betekent dat de hoogte van de premie vast staat, maar de hoogte van uw pensioenuitkering nog niet. U bouwt daarvoor waarde op. Voor de Pensioenwet is dit een premieovereenkomst. Alle opgebouwde waarde moeten we uiterlijk op uw pensioendatum omzetten in pensioenuitkeringen. 2 Pensioenen waarvan de pensioenuitkeringen gegarandeerd zijn. Voor de Pensioenwet zijn dit uitkeringsovereenkomsten.
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
6
Garantie Uw werkgever heeft besloten om een gedeelte van de premie direct om te zetten in pensioen. De rest van de premie wordt belegd om waarde op te bouwen. In hoofdstuk 6.1 kunt u de verdeling van de premie terugvinden. Hieronder ziet u een overzicht van de verschillende onderdelen van deze regeling. Dit geldt zolang u deelnemer bent. Waar uw pensioen uit bestaat als u niet meer deelneemt (gewezen deelnemer) of als u met pensioen bent, leest u in Hoofdstuk 4 en 5.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland
Standaard zit in uw pensioenregeling Uw ouderdomspensioen is de maandelijkse uitkering die u vanaf uw pensioendatum voor de rest van uw leven gaat ontvangen. Dit pensioen bouwt u op.
2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
Partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum
Partnerpensioen is de maandelijkse uitkering die uw partner Premieovereenkomst voor de rest van zijn leven ontvangt als u overlijdt nadat u met pensioen bent gegaan. Dit pensioen bouwt u op tegelijk met uw ouderdomspensioen. Het partnerpensioen is 70% van uw ouderdomspensioen.
Partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum
Partnerpensioen is de maandelijkse uitkering die uw partner voor de rest van zijn leven ontvangt als u overlijdt voor u met pensioen bent gegaan en op dat moment nog deelnemer bent in de pensioenregeling. Voor deze uitkeringen bent u niet afhankelijk van de opgebouwde waarde.
Uitkeringsovereenkomst
Wezenpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum
Het wezenpensioen is de maandelijkse uitkering aan uw kinderen als u overlijdt voor uw pensioendatum en op dat moment nog deelnemer bent in de pensioenregeling. We keren uit tot de leeftijd: • 21 jaar, of; • 27 jaar bij invalide of studerende kinderen. Voor invaliditeit of studeren volgen we de normen van de Algemene kinderbijslagwet.
Uitkeringsovereenkomst
Vrijstelling van premiebetaling bij arbeidsongeschiktheid
Dit is een verzekering die zorgt dat uw werkgever geen of minder premie hoeft te betalen als u een uitkering ontvangt vanwege arbeidsongeschiktheid. (WIA-uitkering)
Verzekering
7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
7
Premieovereenkomst
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland
Uw pensioen is uitgebreid met de volgende uitkeringen Anw-pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
5 U gaat met pensioen Pensioen bij arbeidsongeschiktheid
7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
8
Uitkeringsovereenkomst
We keren uit tot: • uw partner 67 wordt, of; • de AOW-gerechtigde leeftijd van uw partner indien dit eerder is dan 67 jaar, of; • daarvoor overlijdt. Het Anw-pensioen is een extra pensioen voor uw partner. U kunt zelf kiezen of u een Anw-pensioen wenst. U kunt uw keuze dan kenbaar maken bij uw werkgever.
4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
Het Anw-pensioen is een maandelijkse uitkering aan uw partner als u overlijdt voor: • uw 70e jaar
Een arbeidsongeschiktheidspensioen is een aanvulling op uw WIA-uitkering zolang u arbeidsongeschikt bent. Uw pensioen bij arbeidsongeschiktheid stopt op uw pensioendatum, of als u overlijdt.
Toeslagen Toeslagen zijn verhogingen van het pensioen om prijsstijgingen te compenseren. Deze regeling kent geen toeslagen. De volgende pensioenuitkeringen verhogen we als ze zijn ingegaan voor uw pensioendatum jaarlijks op 1 januari met 3%: • Partnerpensioen • Wezenpensioen • Anw-pensioen • Arbeidsongeschiktheidspensioen
Uitkeringsovereenkomst
Pensioenopbouw met beleggen Het deel van de premie dat we niet direct omzetten in pensioen wordt belegd. De waarde die daarmee wordt opgebouwd gaat u uiterlijk op uw pensioendatum ook omzetten in pensioen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland
Zelf clicken Het deel van de premie dat we niet direct omzetten in pensioen wordt belegd. De waarde die daarmee wordt opgebouwd gaat u op uw pensioendatum ook omzetten in pensioen.
2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen
Voor de opbouw van uw pensioen hebben we beleggingsportefeuilles met drie verschillende profielen samengesteld. Uw risicoprofiel bepaalt of u belegt met een defensief, neutraal of offensief profiel. Op het moment dat u start in deze pensioenregeling, zorgen wij standaard dat de premie voor Zelf clicken wordt belegd in de beleggingsportefeuille ’defensief’. Dit verandert alleen als u uw risicoprofiel wijzigt. Dit doet u op mijn.nn.nl. Bij Bewust Pensioen zorgt Nationale-Nederlanden voor de beleggingskeuzes en de spreiding van het risico. Al naargelang uw pensioendatum dichterbij komt, bouwen we de risico’s af door de mix van fondsen in uw beleggingsportefeuille aan te passen.
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie Meer weten?
9
Hoe korter de resterende looptijd tot aan uw pensioendatum, hoe meer we de aandelenfondsen vervangen door beleggingen met minder risico, zoals obligatiefondsen. Hiermee wordt zoveel mogelijk voorkomen dat door koersdalingen kort voor u met pensioen gaat een (groot) deel van uw opgebouwde waarde uit beleggingen verloren gaat. De opgebouwde waarde uit beleggingen gaat u op uw pensioendatum omzetten in pensioen. U krijgt voor u met pensioen gaat een offerte van ons om de opgebouwde waarde uit beleggingen om te zetten in pensioen.
Pensioenclick U heeft ook de mogelijkheid om voor uw pensioendatum de opgebouwde waarde uit beleggingen om te zetten in pensioen. Wij noemen dat vastclicken. Ook kunt u de toekomstige maandelijkse premie voor Zelf clicken vastclicken. U kunt vastclicken in een veelvoud van 10%. Als u vastclickt weet u voor dat deel van uw pensioen hoeveel pensioen u vanaf uw pensioendatum gaat ontvangen. U krijgt deze mogelijkheid vanaf leeftijd 50. Deze leeftijd sluit aan op het moment dat we de mix van fondsen in uw beleggingsportefeuille vervangen door beleggingen met minder risico. Zie hiervoor de uitleg in de voorgaande tekst. Voor het vastclicken in pensioen kunt u kiezen: 1 de opgebouwde waarde van de beleggingen vastclicken, en/of 2 de maandelijkse premie vastclicken. Opgebouwde waarde uit beleggingen vastclicken U kan zelf bepalen wanneer u welk gedeelte van de opgebouwde waarde uit beleggingen vastclickt in pensioen. Op mijn.nn.nl ziet u in een voorbeeldberekening wat u daarvoor aan pensioen vanaf uw pensioendatum ontvangt als u op die dag vastclickt. Die voorbeeldberekening is op basis van de aankooptarieven en waarde van uw beleggingen op die dag. Als u vastclickt verkopen we de participaties uiterlijk op de vijfde beursdag na het vastclicken. Daardoor kan er een verschil ontstaan tussen de getoonde voorbeeldberekening en wat u voor het vastgeclickte deel daadwerkelijk gaat ontvangen aan pensioen vanaf uw pensioendatum.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
2 Mijn Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland 2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht 9 Overige informatie
Maandelijkse premie vastclicken U kunt ook op mijn.nn.nl zelf bepalen of u (een deel van) de maandelijkse premie voor Zelf clicken direct wilt vastclicken in pensioen. Alle toekomstige premies clicken wij dan volgens uw keuze vast in pensioen op basis van de aankooptarieven op het moment dat de maandelijkse premie wordt ingelegd. U gaat met pensioen en u heeft nog niet alle opgebouwde waarde uit beleggingen vastgeclickt? Dan krijgt u voor u met pensioen gaat een offerte van ons om deze waarde om te zetten in pensioen. Volgen van de waarde van opgebouwde bedragen Bij Zelf clicken gaat uw pensioenopbouw als volgt: 1 U bouwt met uw beleggingen waarde op voor uw pensioen. 2 Vanaf leeftijd 50 heeft u de mogelijkheid om opgebouwde waarde uit beleggingen om te zetten in pensioen. U weet direct wat dat aan pensioen vanaf uw pensioendatum gaat opbrengen. Op basis van deze informatie kunt u beslissen of u advies van uw werkgever of zijn adviseur wilt. Ook kunt u de toekomstige maandelijkse premie voor Zelf clicken vastclicken. 3 De opgebouwde waarde uit beleggingen dat u niet heeft vastgeclickt blijft staan. U krijgt een offerte van ons op het moment dat u met pensioen gaat. Op mijn.nn.nl kunt u zien hoe de waarde van uw pensioen zich ontwikkelt. U ziet: • wat u al aan pensioenen hebt opgebouwd; • wat u met beleggen aan waarde hebt opgebouwd.
Meer weten?
10
Let op! Als u overlijdt voordat u met pensioen gaat, kan de waarde uit de beleggingen niet worden omgezet in pensioen. Wij houden deze waarde dan over. Een deel van deze waarde geven we maandelijks tot aan uw pensioendatum aan u terug door extra beleggingen te kopen. Hoeveel we iedere maand teruggegeven hangt af van de levensverwachting. Deze berekenen we met de ‘overlevingstafel NN Collectief 2013 uniseks’. Omdat de levensverwachting ieder jaar hoger wordt, gebruiken we voor de cijfers van 2013 ieder jaar een correctiefactor 1.0.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
3.1 Start van uw pensioen U bent deelnemer
Inhoudsopgave 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
Wat moet ik doen nadat deze regeling is ingegaan?
3.1 Start van uw pensioen
U kunt ook een Anw-pensioen afsluiten. Als u dat wilt geeft u dat door aan uw werkgever. Als de dekking is ingegaan vindt u dat op mijn.nn.nl
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 3.3 Kinderen krijgen
Welke wijzigingen zijn belangrijk om door te geven?
3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen
3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
Als u gaat samenwonen of al samenwoont (zie ook 3.2). Het is belangrijk om dit aan uw werkgever door te geven als u gebruik wilt maken van partnerpensioen en Anw-pensioen. De volgende wijzigingen moet u aan ons doorgeven: • een ongeregistreerd partnerschap dat u beëindigt; • als u verhuist naar het buitenland; adres en eventuele wijzigingen in uw burgerlijke staat.
3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie
Op mijn.nn.nl kunt u uw pensioengegevens bekijken. U kunt ook het volgende wijzigen: • uw risicoprofiel (staat standaard op defensief); • wijze van clicken.
Wat gebeurt er als ik wijzigingen te laat of niet juist doorgeef?
Als u zelf informatie niet goed of niet op tijd heeft doorgegeven, hoeven wij die schade niet te betalen. Wij overleggen dan met uw werkgever of wij de pensioenen alsnog kunnen verzekeren en op welke voorwaarden.
Ik heb al eens aan een pensioenregeling deelgenomen?
U kunt uw opgebouwd pensioen bij vorige werkgevers overbrengen in dit pensioen. In Hoofdstuk 8 ‘Afkoop en waardeoverdracht’ leest u hier meer over. Vraag ook aan uw adviseur of dat voor uw situatie wenselijk is.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen
Krijgt degene met wie ik samenwoon automatisch partnerpensioen?
Nee, degene met wie u samenwoont, heeft niet automatisch recht op partnerpensioen. Maar dat kan wel. Hoe? Dat leest u in de vragen hieronder.
Wanneer krijgt mijn partner partnerpensioen?
Uw partner krijgt partnerpensioen als u overlijdt voor u met pensioen bent gegaan en op dat moment nog deelnemer bent in de pensioenregeling. Of als u overlijdt nadat u met pensioen bent gegaan. In deze pensioenregeling is uw partner: a) Uw echtgenote/echtgenoot. b) Uw geregistreerde partner. c) Uw ongeregistreerde partner. Uw echtgenoot of geregistreerde partner heeft automatisch recht op partnerpensioen. Ook uw ongeregistreerde partner kan recht hebben op partnerpensioen. Uw partnerrelatie moet dan aan bepaalde voorwaarden voldoen.
3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
12
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 3.1 Start van uw pensioen
Aan welke voorwaarden moet mijn ongeregistreerd partnerschap voldoen?
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Voor ongeregistreerd partnerschap geldt dat u moet kunnen aantonen: • dat u minimaal vijf jaar een gezamenlijke huishouding op eenzelfde adres voert, of; • dat u minimaal een half jaar een gezamenlijke huishouding op eenzelfde adres voert en een notariële samenlevingsovereenkomst heeft gesloten. U toont dit aan met: • een kopie van uw samenlevingscontract dat is vastgelegd bij de notaris, of • een uittreksel van de gemeente waaruit blijkt dat u minimaal vijf jaar (ook al bent u een of meer keren verhuisd) altijd samen op eenzelfde adres woonde, of • een koop- of huurovereenkomst van de gezamenlijke woning die ouder is dan vijf jaar.
3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid
Uw partner mag niet: • gehuwd zijn of met iemand anders een geregistreerd partnerschap hebben, of; • in de rechte lijn aan u verwant zijn.
3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
13
Wat moet in de notariële samenlevingsovereenkomst staan?
De samenlevingsovereenkomst moet de volgende gegevens bevatten: 1 de naam, de geboortedatum en de burgerlijke staat van u en uw partner; 2 de aanvangsdatum van de gezamenlijke huishouding; 3 wat u heeft afgesproken over uw gezamenlijke financiën zoals een regeling over de verdeling van de kosten van de huishouding.
Ik krijg een partnerrelatie nadat deze regeling is gestart?
Uw echtgenoot of geregistreerde partner heeft automatisch recht op partnerpensioen. Ook uw ongeregistreerde partner kan recht hebben op partnerpensioen. Uw partnerrelatie moet dan aan de hiervoor vermelde voorwaarden voldoen. U kunt ook een Anw-pensioen afsluiten. Als u dat wilt geeft u dat door aan uw werkgever. Als de dekking is ingegaan vindt u dat op mijn.nn.nl
Pensioenreglement Bewust Pensioen
3.3 Kinderen krijgen U bent deelnemer
Inhoudsopgave 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
Komen mijn kinderen in aanmerking voor wezenpensioen?
3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
• kinderen van uw partner; - die behoren tot de gezamenlijke huishouding, en; - voor wie u of uw partner een uitkering ontvangt op grond van de Algemene Kinderbijslagwet of die studeren of invalide zijn.
3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid
Let op! Wat we onder partner verstaan vindt u in 3.2. Ik krijg een kind nadat deze regeling is gestart?
3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
14
De volgende kinderen komen in aanmerking voor wezenpensioen: • uw kinderen: - waar u de vader of moeder van bent; - die u heeft geadopteerd; - uw pleegkinderen (volgens de normen van de Algemene Kinderbijslagwet, AKW).
U hoeft niets te doen. Uw kind is automatisch verzekerd.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Ik overlijd.
Uw partner ontvangt partnerpensioen • Levenslang. • Begint 1e van de maand waarin u overlijdt. • Tot en met de maand waarin uw partner overlijdt. • We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%. Het volgende geldt alleen als u voor een Anw-pensioen hebt gekozen.
3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
15
Uw partner ontvangt ook Anw-pensioen • Begint de 1e van de maand waarin u overlijdt. • Tot het eind van maand waarin: - uw partner 67 wordt, of; - uw partner de AOW-gerechtigde leeftijd bereikt indien dit eerder is dan 67 jaar, of; - daarvoor overlijdt. • We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%. Uw kinderen ontvangen wezenpensioen • Begint 1e van de maand waarin u overlijdt. • Tot hun 21e of 27e bij studerende of invalide kinderen, volgens de normen van de Algemene Kinderbijslagwet (AKW). • Het wezenpensioen wordt verdubbeld: - als u overlijdt zonder een partner na te laten, of: - als uw partner tijdens de uitkering van het wezenpensioen overlijdt. • We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
Mijn partner overlijdt.
3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
• Uw partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum vervalt. • Uw partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum kunt u op uw pensioendatum ruilen voor een hoger ouderdomspensioen. Let op! Bij een ongeregistreerd partnerschap is het belangrijk dat u doorgeeft dat uw partner is overleden.
3.3 Kinderen krijgen
• Uw Anw-pensioen vervalt.
3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
16
Mijn kind overlijdt.
Voor uw wezenpensioen verandert er niets.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
3.5 Arbeidsongeschiktheid U bent deelnemer
Inhoudsopgave 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Wat gebeurt er als ik ziek word?
Er verandert niets aan uw pensioensituatie zolang u in dienst blijft en geen WIA-uitkering ontvangt.
Wat gebeurt er als ik een WIA-uitkering ga ontvangen?
Uw arbeidsongeschiktheidspercentage is > 34% Vrijstelling van premiebetaling: zolang u een WIA-uitkering ontvangt betalen wij de premie voor het gedeelte dat u arbeidsongeschikt bent (zie tabel Hoofdstuk 6 Berekeningen). Als u ouder wordt volgen wij de premie staffel (zie 6.1).
3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie
Uw salaris op full time basis is hoger dan WIA-grenssalaris (Per 2013 is dit € 50.167,50) • U ontvangt van ons arbeidsongeschiktheidspensioen. Op basis van het percentage van uw arbeidsongeschiktheid vullen we uw jaarsalaris aan. • De aanvulling berekenen we als volgt: (jaarsalaris-/-WIA-grenssalaris)* 70,00% • We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%. Let op! Er zijn situaties dat we geen arbeidsongeschiktheidspensioen uitkeren. Zie hoofdstuk 9.
3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
17
Uw arbeidsongeschiktheidspercentage is < 35% • Geen vrijstelling van premiebetaling. • U ontvangt van ons geen arbeidsongeschiktheidspensioen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
3.5 Arbeidsongeschiktheid U bent deelnemer
Inhoudsopgave 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
Wat gebeurt er als ik meer of minder arbeidsongeschikt word?
3.1 Start van uw pensioen
U wordt meer arbeidsongeschikt? Uw uitkering gaat omhoog voor het gedeelte dat u meer arbeidsongeschikt bent (zie tabel Hoofdstuk 6 Berekeningen). Gebeurt dit nadat u bent ontslagen? Zie Hoofdstuk 4.3.
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
18
U wordt minder arbeidsongeschikt? Uw uitkering gaat omlaag voor het gedeelte dat u minder arbeidsongeschikt bent (zie tabel Hoofdstuk 6 Berekeningen). Gebeurt dit nadat u bent ontslagen? Zie Hoofdstuk 4.3.
Ik ontvang een WIA-uitkering en mijn salaris verandert?
Als u een salaris wijziging krijgt terwijl u een WIA-uitkering ontvangt veranderen wij niet de hoogte van uw: • vrijstelling van premiebetaling; • uitkeringen arbeidsongeschiktheidspensioen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 3.1 Start van uw pensioen
Wat gebeurt er met mijn ouderdomspensioen als we gaan scheiden of onze partnerrelatie eindigt?
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Wij verevenen niet als: • u dit twee jaar na de scheiding/einde partnerrelatie vraagt; • het opgebouwde pensioen lager is dan de wettelijke afkoopgrens; • u een ongeregistreerd partnerschap beëindigt.
3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie
Wat gebeurt er met mijn partnerpensioen als we gaan scheiden of onze partnerrelatie eindigt?
Uw partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum vervalt samen met uw Anw-pensioen. Uw partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum blijft staan voor uw ex-partner. Dit is 70% van uw opgebouwd ouderdomspensioen op het moment dat uw relatie is geëindigd.
3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
Bij echtscheiding, scheiding van tafel en bed en einde van het geregistreerd partnerschap heeft uw ex partner recht op een deel van uw ouderdomspensioen. De Wet verevening pensioenrechten noemt dit verevenen van ouderdomspensioen. U mag met uw partner hierover ook andere afspraken maken.
Wat gebeurt er als mijn expartner overlijdt?
Als uw ex-partner voor uw pensioendatum overlijdt, blijft het opgebouwde partnerpensioen staan tot uw pensioendatum. Heeft u geen nieuwe partner op uw pensioendatum, dan kunt u dit partnerpensioen omzetten naar een hoger pensioen voor u. Een nieuwe partner na uw pensioendatum heeft geen recht op partnerpensioen. Let op! U kan in overleg met uw ex-partner afwijken van de verdeling. Dit kan ook als u dit in de huwelijkse voorwaarden of het echtscheidingsconvenant anders heeft geregeld.
Wat gebeurt er met mijn wezenpensioen als we gaan scheiden of onze partnerrelatie eindigt?
Er verandert niets. Let op! Voor een verdubbeling van het wezenpensioen maakt het niet uit of u ex-partners bent.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.7 Meer of minder salaris (verhoging/ verlaging of parttime werken) U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 3.1 Start van uw pensioen
Onze salarissen worden collectief verhoogd. En als ik tussentijds een salarisverhoging krijg?
3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen
Let op! Bij salarissen boven het WIA-grenssalaris verwerken we maximaal 30% stijging per jaar. Alles boven die 30% verwerken we in het jaar daarna.
3.5 Arbeidsongeschiktheid Als mijn salaris lager wordt?
3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
20
We rekenen met het nieuwe salaris uw pensioengrondslag opnieuw uit op 1 januari (zie Hoofdstuk 6 Berekeningen). We gaan uit van uw actuele salaris. Een tussentijdse verhoging verwerken wij op de 1e dag van de volgende maand. Ontvangt u tussentijds een variabele beloning, dan verwerken we dat op het moment dat we uw pensioengrondslag bepalen. (zie “Onze salarissen worden collectief verhoogd”). De variabele beloning uit het laatste jaar tellen we op bij uw actuele jaarsalaris.
We gaan uit van uw actuele salaris. Een tussentijdse verlaging verwerken wij op de 1e dag van de volgende maand. Dit heeft nooit gevolgen voor pensioen dat u al heeft opgebouwd. Let op! Uw opgebouwde waarde in beleggingen kan in waarde blijven stijgen of dalen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.8 Ontslag of einde pensioenregeling (u wordt gewezen deelnemer) U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
Wat gebeurt er met mijn pensioen?
3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen 3.5 Arbeidsongeschiktheid
Let op! Uw opgebouwde waarde in beleggingen kan in waarde blijven stijgen of dalen. Wat kan ik nog doen met mijn pensioen.
3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie
Wat u kon doen met uw opgebouwde waarde en vastgeclickt pensioen toen u deelnemer was, kunt u blijven doen. Dat is kort samengevat: • Vastclicken van opgebouwde belegginswaarde in pensioen. • Veranderen van risicoprofiel. Als u start in een andere pensioenregeling kunt u de waarde van uw pensioen overdragen naar dat pensioen. In Hoofdstuk 8 ‘Afkoop en waardeoverdracht’ leest u hier meer over. Vraag ook aan uw adviseur of dat voor uw situatie wenselijk is.
3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling Wat gebeurt er met mijn partnerpensioen?
21
De premiebetaling stopt op de dag dat uw dienstverband of de pensioenregeling stopt: • Er worden geen premies meer gestort. • Uw opgebouwd pensioen blijft staan. • U kunt uw opgebouwde waarde tot uw pensioendatum laten staan, of eerder omzetten in pensioen.
Uw partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum: • Vervalt. • Ontvangt u vanaf uw ontslagdatum een WW-uitkering? En u overlijdt tijdens deze WW-periode? Uw partner heeft dan mogelijk recht op pensioen. Uw partner kan in dat geval contact met ons opnemen. • Een gedeelte van uw ouderdomspensioen kunt u ruilen voor partnerpensioen dat uitkeert als u voor uw pensioendatum overlijdt. De uitkering
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
3.8 Ontslag of einde pensioenregeling (u wordt gewezen deelnemer) U bent deelnemer
3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen
is dan levenslang. Hoeveel ouderdomspensioen wij ruilen voor partnerpensioen is afhankelijk van uw leeftijd. In het factorenboek op www.nn.nl/ bewustpensioen kunt u deze informatie vinden.
3.1 Start van uw pensioen 3.2 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Uw partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum blijft staan. Dit is 70% van uw ouderdomspensioen op het moment dat u gewezen deelnemer werd.
3.3 Kinderen krijgen 3.4 Overlijden van u, uw partner of uw kinderen
Wat gebeurt er met mijn Anw-pensioen?
Uw Anw-pensioen: • Vervalt. • Ontvangt u vanaf uw ontslagdatum een WW-uitkering? En u overlijdt tijdens deze WWperiode? Uw partner heeft dan mogelijk recht op pensioen. Uw partner kan in dat geval contact met ons opnemen.
Wat gebeurt er als mijn partner overlijdt?
Als uw partner voor uw pensioendatum overlijdt, blijft het opgebouwde partnerpensioen staan tot uw pensioendatum. Heeft u geen nieuwe partner op uw pensioendatum, dan kunt u dit partnerpensioen omzetten naar een hoger pensioen voor u. Een nieuwe partner na uw pensioendatum heeft geen recht op partnerpensioen.
3.5 Arbeidsongeschiktheid 3.6 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 3.7 Meer of minder salaris 3.8 Ontslag of einde pensioenregeling
Het partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum vervalt.
22
Wat gebeurt er met het wezenpensioen?
Vervalt.
Wat gebeurt er met mijn arbeidsongeschiktheidspensioen?
Vervalt. Was u al arbeidsongeschikt toen u werd ontslagen? Zie 4.3 Arbeidsongeschiktheid.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap U bent gewezen deelnemer
4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
23
Ik ga samenwonen, mijn partnerschap registreren of trouwen.
Uw partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum: • was al vervallen op het moment dat u gewezen deelnemer werd en de premiebetaling stopte. • dit geldt ook voor uw Anw-pensioen. Uw partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum hebben we laten staan op het moment dat u gewezen deelnemer werd. Dit is 70% van uw ouderdomspensioen (zie 3.8).
Pensioenreglement Bewust Pensioen
4.2 Kinderen krijgen U bent gewezen deelnemer
Inhoudsopgave 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
24
Ik krijg kinderen.
Kinderen die u krijgt als gewezen deelnemer komen niet in aanmerking voor wezenpensioen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
4.3 Arbeidsongeschiktheid U bent gewezen deelnemer
Inhoudsopgave 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
Ik krijg ontslag terwijl ik arbeidsongeschikt ben.
Als u na twee jaar arbeidsongeschiktheid wordt ontslagen. • Bent u 100% arbeidsongeschikt en u ontvangt u een WIA-uitkering? Uw pensioenopbouw (premiebetaling) loopt bij ons gewoon door. • Was u niet volledig arbeidsongeschikt, dan gaat uw pensioenopbouw door voor het gedeelte dat u arbeidsongeschikt bent (zie tabel).
Ik word ontslagen of mijn werkgever stopt met deze pensioenregeling.
• Als u een premievrijstelling vanwege arbeidsongeschiktheid hebt, loopt deze door zolang u een WIA-uitkering ontvangt. • Als u een arbeidsongeschiktheidspensioen ontvangt, loopt deze door zolang u een WIAuitkering ontvangt.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
4.3 Arbeidsongeschiktheid U bent gewezen deelnemer
Inhoudsopgave 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Wat gebeurt er als ik meer of minder arbeidsongeschikt word?
4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
De vrijstelling van premiebetaling en de uitkering van het arbeidsongeschiktheidspensioen gaat omlaag of omhoog voor het gedeelte dat u minder of meer arbeidsongeschikt wordt (zie tabel). Wij verhogen de vrijstelling van premiebetaling slechts tot maximaal het gedeelte waar u recht op had toen de verzekering werd gestopt. Wij verhogen de vrijstelling van premiebetaling en de uitkering van arbeidsongeschiktheidspensioen alleen als de mate van arbeidsongeschiktheid minimaal 35% is gebleven.
4.2 Kinderen krijgen Fiscaal maximum Wij kunnen de uitkering van het arbeidsongeschiktheidspensioen stoppen of verlagen als deze uitkering samen met een arbeidsongeschikthiedspensioen van een andere pensioenuitvoerder uitkomt boven wat fiscaal is toegestaan.
4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
26
Klasse
Uw arbeidsongeschiktheid
Percentage aanvulling: • van de pensioenpremie • arbeidsongeschiktheidspensioen (verschil tussen uw jaarsalaris en WIA-grenssalaris).
1
80% - 100%
100%
2
65% - 80%
72,5%
3
55% - 65%
60%
4
45% - 55%
50%
5
35% - 45%
40%
6
Minder dan 35%
0%
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie U bent gewezen deelnemer
4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Wat gebeurt er met mijn ouderdomspensioen als we gaan scheiden?
4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Wij verevenen niet als: • u dit twee jaar na de scheiding/einde partnerrelatie vraagt; • het opgebouwde pensioen lager is dan de wettelijke afkoopgrens; • u een ongeregistreerd partnerschap beëindigt.
4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie
Bij echtscheiding, scheiding van tafel en bed en einde van het geregistreerd partnerschap heeft uw ex partner recht op een deel van uw ouderdomspensioen. De Wet verevening pensioenrechten noemt dit verevenen van ouderdomspensioen. U mag met uw partner hierover ook andere afspraken maken.
Wat gebeurt er met mijn partnerpensioen als we uit elkaar gaan of scheiden?
4.5 Overlijden
Uw partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum: • Was al vervallen toen u gewezen deelnemer werd. Let op! Toen u gewezen deelnemer werd kon u ouderdomspensioen ruilen voor partnerpensioen (zie 3.8). Dit partnerpensioen is voor uw ex-partner en keert uit als u voor uw pensioendatum overlijdt. De uitkering is dan levenslang.
Wat gebeurt er met mijn partnerpensioen als we uit elkaar gaan of scheiden?
Uw partnerpensioen als u overlijdt voor uw pensioendatum: • Was al vervallen samen met het Anw-pensioen toen u gewezen deelnemer werd. Let op! Toen u gewezen deelnemer werd kon u ouderdomspensioen ruilen voor partnerpensioen (zie 3.8). Dit partnerpensioen is voor uw ex-partner en keert uit als u voor uw pensioendatum overlijdt. De uitkering is dan levenslang. Uw partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum hebben we laten staan op het moment dat u gewezen deelnemer werd. Dit is 70% van uw ouderdomspensioen op het moment dat u gewezen deelnemer werd. Let op! U kan in overleg met uw ex-partner afwijken van de verdeling. Dit kan ook als u dit in uw huwelijkse voorwaarden of het echtscheidingsconvenant anders heeft geregeld.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie U bent gewezen deelnemer
4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Wat gebeurt er als mijn expartner overlijdt?
Als uw ex-partner voor uw pensioendatum overlijdt, blijft het opgebouwde partnerpensioen staan tot uw pensioendatum. Heeft u geen nieuwe partner op uw pensioendatum, dan kunt u dit partnerpensioen omzetten naar een hoger pensioen voor u. Een nieuwe partner na uw pensioendatum heeft geen recht op partnerpensioen.
Wat gebeurt er met mijn wezenpensioen als we uit elkaar gaan of scheiden?
Wezenpensioen was al vervallen toen u gewezen deelnemer werd.
4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
Pensioenreglement Bewust Pensioen
4.5 Overlijden U bent gewezen deelnemer
Inhoudsopgave 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling
Ik overlijd.
Het partnerpensioen bij overlijden voor pensioendatum • Het recht op partnerpensioen en wezenpensioen was al vervallen op het moment dat u gewezen deelnemer werd en de premiebetaling stopte. • Heeft u een gedeelte van uw ouderdomspensioen geruild voor partnerpensioen toen u gewezen deelnemer werd (zie 3.8)? Dan heeft uw partner wel recht op de uitkering van partnerpensioen. De uitkering is dan levenslang. • Had u al recht op WW toen u overleed? Dan heeft uw partner mogelijk wel recht op de uitkering van Anw- en partnerpensioen. Uw partner kan in dat geval contact met ons opnemen.
Ik overlijd terwijl ik vrijstelling van premiebetaling vanwege arbeidsongeschiktheid had?
Uw partner ontvangt partnerpensioen • Levenslang. • Begint 1e van de maand waarin u overlijdt. • Tot en met de maand waarin u partner overlijdt.
4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap 4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie 4.5 Overlijden
We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%. Uw partner ontvangt ook Anw-pensioen We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%. Uw kinderen ontvangen wezenpensioen • Tot hun 21e aan het eind van iedere maand (of 27e bij studerende of invalide kinderen). • Het wezenpensioen wordt verdubbeld: - als u overlijdt zonder een partner na te laten, of: - als uw partner tijdens de uitkering van het wezenpensioen overlijdt. • We verhogen dit bedrag ieder jaar op 1 januari met 3%.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
4.5 Overlijden U bent gewezen deelnemer
Inhoudsopgave 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 4.1 Samenwonen, trouwen en geregistreerd partnerschap
Deze uitkeringen rekenen wij om naar de mate van arbeidsongeschiktheid (zie tabel 4.3). U ontving een arbeidsongeschiktheidspensioen. Uitkering vervalt. Mijn partner overlijdt.
4.2 Kinderen krijgen 4.3 Arbeidsongeschiktheid 4.4 Scheiden of beëindigen partnerrelatie
Als uw ex-partner voor uw pensioendatum overlijdt, blijft het opgebouwde partnerpensioen staan tot uw pensioendatum. Heeft u geen nieuwe partner op uw pensioendatum, dan kunt u dit partnerpensioen omzetten naar een hoger pensioen voor u. Een nieuwe partner na uw pensioendatum heeft geen recht op partnerpensioen. Let op! Toen u gewezen deelnemer werd kon u ouderdomspensioen ruilen voor partnerpensioen (zie 3.8). Dit partnerpensioen is voor uw partner en keert uit als u voor uw pensioendatum overlijdt. De uitkering is dan levenslang.
4.5 Overlijden Mijn kind overlijdt.
Het recht op wezenpensioen bij overlijden was al vervallen op het moment dat u gewezen deelnemer werd en de premiebetaling stopte. Let op! Doorgeven veranderingen; als u verhuist naar het buitenland geeft u dan uw nieuwe adres en eventuele wijzigingen in uw burgerlijke staat aan ons door.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen U bent met pensioen
5 U gaat met pensioen 5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen
Ik ga met pensioen.
• Uw pensioen gaat in vanaf de 1e van de maand waarin u 67 jaar wordt. Wij betalen uw pensioen aan het eind van de maand, tot u overlijdt. • Hebt u nog kapitaal staan dat u nog niet heeft vastgeclickt, dan krijgt u van ons hiervoor een offerte. • Heeft u geen partner op uw pensioendatum dan kunt u het partnerpensioen omzetten naar een hoger pensioen voor u. • De fiscus stelt grenzen aan de hoogte van pensioenen. Het kan dat u op de pensioendatum meer pensioen heeft dan wat fiscaal mag (zie hoofdstuk 6.5 onder Fiscale maximering). Omdat u netto premie betaalt mogen wij het deel van het pensioen dat hoger is dan het maximum vervangen door uitkering van een bedrag ineens. Op dit bedrag houden wij de wettelijke inhoudingen in.
Op welke uitkeringen heb ik nu geen recht meer?
De volgende onderdelen van uw pensioenregeling vervallen: • Partnerpensioen dat uw partner zou krijgen als u voor uw pensioendatum zou overlijden. • Wezenpensioen. • Arbeidsongeschiktheidspensioen
Wat gebeurt er met mijn Anw-pensioen als ik met pensioen ga?
Uw dekking van het Anw-pensioen loopt door tot uw 70e jaar, maar eindigt eerder: • als uw partner overlijdt, of; • op de 1e van de maand waarin uw partner 67 wordt of de eerdere AOW-gerechtigde leeftijd van uw partner; • bij einde partnerrelatie.
5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen 5.5 Ik overlijd
31
Pensioenreglement Bewust Pensioen
5.2 Ik wil eerder of later met pensioen U bent met pensioen
Inhoudsopgave 5 U gaat met pensioen
Ik wil eerder met pensioen.
5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen 5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen
Bij het vervroegen van uw pensioendatum geldt het volgende: • U bent niet meer in loondienst. • Kan minimaal tot zes maanden voor uw oorspronkelijke pensioendatum • Nog niet vastgeclickt pensioen gaan we eerst vastclicken voor pensioen op de oorspronkelijke pensioen datum. • Op het totaal gegarandeerde pensioen gaan we de vervroegingsfactoren toepassen. Deze factoren vindt u in ons tabellenboek op www.nn.nl/bewustpensioen. • Uw Anw-pensioen vervalt op de nieuwe pensioendatum. • Uw arbeidsongeschiktheidsverzekering vervalt op de nieuwe pensioendatum. Op mijn.nn.nl kunt u berekeningen maken wat uw pensioen wordt als u eerder met pensioen gaat. U kunt daar ook een offerte aanvragen. Let op! Als u eerder met pensioen gaat, worden de uitkeringen lager.
5.5 Ik overlijd Ik wil later met pensioen.
Bij het uitstellen van uw pensioendatum geldt het volgende: • dat kan: - zolang u in loondienst bent; - telkens voor 1 jaar en u moet dat 2 maanden van te voren aankondigen; - tot uw AOW leeftijd + 5 jaar; • nog niet vastgeclickt pensioen gaan we eerst vastclicken voor het pensioen op de oorspronkelijke pensioendatum; • op het totaal gegarandeerde pensioen gaan we de uitstelfactoren toepassen. Deze factoren vindt u in ons tabellenboek op www.nn.nl/bewustpensioen. • de hoogte van uw partnerpensioen als u overlijdt na uw pensioendatum wijzigt niet. We passen op dit partnerpensioen geen uitstelfactor toe. • uw partnerpensioen als u overlijdt voor de pensioendatum en uw wezenpensioen vervalt. Als u later met pensioen gaat, wordt het ouderdomspensioen hoger.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
5.2 Ik wil eerder of later met pensioen U bent met pensioen
Inhoudsopgave 5 U gaat met pensioen 5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen 5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen 5.5 Ik overlijd
33
Uw dekking van het Anw-pensioen loopt door tot uw 70e jaar, maar eindigt eerder: • als uw partner overlijdt, of; • op de 1e van de maand waarin uw partner 67 wordt of de eerdere AOW-gerechtigde leeftijd van uw partner; • bij einde partnerrelatie. Uw Arbeidsongeschiktheidsverzekering stopt.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen U bent met pensioen
5 U gaat met pensioen 5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen 5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen 5.5 Ik overlijd
34
Ik ga minder werken en wil mijn salaris aanvullen vanuit mijn pensioen?
Dit noemen we deeltijdpensioen. Als u minder gaat werken kunt u uw pensioen voor het gedeelte dat u minder gaat werken laten uitkeren. U blijft wel uw werknemersbijdrage voor uw pensioen betalen. Uw werkgever beslist hoe hoog deze bijdrage wordt.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen U bent met pensioen
5 U gaat met pensioen 5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen
Kan ik mijn pensioen ook verhogen?
U kunt op uw pensioendatum uw pensioen verhogen door één of meerdere van de volgende mogelijkheden; 1 Ruilen van partnerpensioen naar ouderdomspensioen (andersom is ook mogelijk). 2 Pensioenuitkeringen eerste jaren hoger, daarna lager (andersom is ook mogelijk). 3 Uitstellen van ouderdomspensioen (zie 5.2 Later met pensioen).
Ruilen van partnerpensioen naar mijn ouderdomspensioen.
Op uw pensioendatum kunt u kiezen voor meer ouderdomspensioen en minder of geen partnerpensioen. Als u hiervan gebruik wilt maken hebben we toestemming van uw partner nodig. Op mijn.nn.nl kunt u berekeningen maken wat na het ruilen de bedragen van uw pensioen en die van uw partner worden. U kunt daar ook een offerte aanvragen.
5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen 5.5 Ik overlijd
Andersom kan ook; u kunt uw pensioen ruilen voor meer partnerpensioen. Kan ik mijn pensioenuitkeringen verhogen?
U kunt de eerste jaren een hoger en daarna een lager pensioen gaan ontvangen. Hiervoor geldt: • De periode dat u een hoger pensioen wilt, is maximaal 10 jaar. • Het lagere pensioen moet minimaal 75% van het hogere pensioen zijn. Andersom kan ook; u kunt in het begin een lager en daarna een hoger pensioen ontvangen. Hierbij gelden dezelfde voorwaarden als hierboven beschreven staan.
35
Pensioenreglement Bewust Pensioen
5.5 Ik overlijd U bent met pensioen
Inhoudsopgave 5 U gaat met pensioen
Wat gebeurt er met mijn pensioen na mijn overlijden?
5.1 Ik ga op de afgesproken pensioendatum met pensioen 5.2 Ik wil eerder of later met pensioen 5.3 Ik ga parttime werken en wil gedeeltelijk met pensioen 5.4 Ik wil mijn pensioen tijdelijk verhogen of verlagen 5.5 Ik overlijd
36
• Uw partner ontvangt partnerpensioen. • Begint 1e van de maand waarin u overlijdt. • Tot en met de maand waarin uw partner overlijdt. Let op! Als u partnerpensioen heeft omgezet naar een hoger pensioen voor u, dan verlaagt u op dat moment het partnerpensioen. • Als u overlijdt voor uw 70ste ontvangt uw partner Anw-pensioen. Dit pensioen stopt als: - uw partner overlijdt, of; - uw partner 67 wordt, of de eerdere AOW-gerechtigde leeftijd van uw partner; • Alle andere uitkeringen stoppen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw 6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw Wat is mijn beschikbare premie?
Voor de berekening van de netto beschikbare premie volgen wij de 4% staffel. Deze staffel wordt gevolgd voor 100,00% en is in onderstaande tabel verwerkt. Leeftijd van de deelnemer in hele jaren op de eerste dag van elke maand
Beschikbare premie is gelijk aan het volgende percentage (gerekend over de pensioengrondslag)
15 tot 20
4,60%
20 tot 25
5,30%
25 tot 30
6,40%
30 tot 35
7,80%
35 tot 40
9,50%
40 tot 45
11,60%
45 tot 50
14,20%
50 tot 55
17,40%
55 tot 60
21,50%
60 tot 65
26,80%
65 tot 67
31,50%
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
Wij rekenen de premie over hele maanden. Uw situatie op de 1e van de maand is bepalend voor de premieberekening. Als er iets wijzigt na de 1e van de maand verwerken we dat niet met terugwerkende kracht over die maand. Dit kan betekenen dat uw premie in die maand hoger of lager is, dan als we dat wel zouden doen.
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
Deze premie gebruiken wij voor uw pensioen op de pensioendatum.
6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering
38
Wie betaalt deze premie?
Uw werkgever betaalt de premie aan ons en houdt uw bijdrage in op uw bruto salaris. Uw eigen bijdrage in de kosten: Voor uw pensioenregeling 1,00% van de pensioengrondslag Voor uw Anw-pensioen 50,00% van de pensioengrondslag
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw Hoe wordt mijn pensioengrondslag berekend?
Vanaf uw 65e (of misschien later) ontvangt u van de overheid pensioen: de AOW-uitkering. Omdat u recht heeft op die uitkering, hoeft u voor dat bedrag geen pensioen op te bouwen. Een deel van uw salaris nemen we daarom niet mee bij de berekening van uw pensioen. Dit gedeelte heet de franchise, het ‘AOW-deel’ waarover u geen pensioen opbouwt. De franchise trekken we van uw jaarsalaris af.
- Franchise
Uw jaarsalaris min het AOW-deel noemen we de pensioengrondslag.
- Pensioengrondslag
Ieder jaar op 1 januari berekenen we:
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw 6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid
Bruto jaarsalaris -/- Franchise = Pensioengrondslag
6.5 Maxima 6.6 Indexering
39
Wat is mijn franchise?
De franchise is per 2014 € 14.000,00. We passen de franchise aan per 1 januari. Voor uw arbeidsongeschiktheidspensioen is uw franchise gelijk aan het WIA-grenssalaris. Per 2013 is dit € 50.856,00.
Wat is mijn jaarsalaris?
Uw jaarsalaris berekenen we als volgt: • 12 maal het vaste maandsalaris of • 13 maal het vierwekelijkse periodeloon of • 52 maal het wekelijks loon plus 8,00% vakantietoeslag vermeerderd met de 13e maand plus 8,00% vakantietoeslag over deze maand. En 14e maand plus 8,00% vakantietoeslag over deze maand. Plus • uw ploegentoeslag • uw eindejaarsuitkering • uw winstaandeel • uw vaste toelage • uw gratificatie / de bonus
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
Als u parttime werkt berekenen we uw pensioengrondslag op basis van uw parttime percentage. Een bijdrage van uw werkgever voor een levensloopregeling telt niet mee. Welk deel van mijn premie wordt direct omgezet in pensioen?
6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering
40
• 50,00% van uw premie zetten we direct om in pensioen. Op mijn.nn.nl kunt u zien wat u aan pensioen heeft opgebouwd. • de rest van de premie wordt belegd.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
6.2 Mijn eigen pensioen
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
Hoeveel pensioen ga ik ontvangen?
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw 6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering
41
De hoogte van uw pensioen vindt u op mijn.nn.nl.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen Hoe hoog is mijn partnerpensioen en wezenpensioen als ik voor mijn pensioendatum overlijd?
Het wezenpensioen is: • Per kind: 0,24% * pensioengrondslag * pensioenjaren
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
Let op! De laatste 5 jaar voor uw pensioen verwerken we in deze berekening salarisverhogingen tot maximaal 2% boven de gemiddelde loonindex voor de cao-lonen. Uw salarisstijging door een nieuwe functie, rekenen we wel volledig mee.
6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid
Hoe hoog is mijn partnerpensioen en wezenpensioen als ik na mijn pensioendatum overlijd?
Het partnerpensioen is: • 70% van uw ouderdomspensioen Het wezenpensioen is: • Geen.
6.5 Maxima 6.6 Indexering
Het partnerpensioen is: • 1,20% * pensioengrondslag * pensioenjaren
Wat zijn mijn pensioenjaren?
De jaren vanaf de datum dat u in dienst bent gekomen tot aan uw pensioendatum. De jaren vóór 1 januari 2010 tellen niet mee.
Wat is het opbouwpercentage voor mijn partnerpensioen?
1,20%
Wat is het opbouwpercentage voor mijn wezenpensioen?
0,24%
Wat is de uitkering van mijn Anw-pensioen?
Per 2013 is dit € 14.425,00 per jaar.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid Hoe hoog is mijn arbeidsongeschiktheidspensioen?
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
• De hoogte berekenen we als volgt: (jaarsalaris-/-WIA-grenssalaris) * 70,00% • In onderstaande tabel vindt u op basis van uw arbeidsongeschiktheidspercentage het percentage waarmee wij het arbeidsongeschiktheidspensioen uitkeren. • Het WIA-grenssalaris is € 50.167,50 (2013).
6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering
43
Klasse
Uw arbeidsongeschiktheid
Percentage aanvulling: • arbeidsongeschiktheidspensioen (verschil tussen uw jaarsalaris en WIA-grenssalaris)
1
80% - 100%
100%
2
65% - 80%
72,5%
3
55% - 65%
60%
4
45% - 55%
50%
5
35% - 45%
40%
6
Minder dan 35%
0%
Pensioenreglement Bewust Pensioen
6.5 Maxima
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw
Is er ook een maximum jaarsalaris voor de premieberekening van mijn pensioen?
Hetzelfde maximum als voor de WIA gebruikt wordt om de maximale uitkeringen te berekenen. Het WIA-grenssalaris is € 50.167,50 (2013). Aanpassing jaarlijks per 1 januari.
Wat is fiscale maximering?
De fiscus stelt grenzen aan de hoogte van de diverse pensioenen: • Het ouderdomspensioen is maximaal gelijk aan 100% van uw laatste pensioengrondslag. • Het partnerpensioen als u overlijdt na de pensioendatum is maximaal gelijk aan 70% van uw laatste pensioengrondslag. • Het wezenpensioen is maximaal gelijk aan 14% (voor volle wezen 28%) van uw laatste pensioengrondslag.
6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid
De pensioengrondslag voor deze maxima is uw laatste jaarsalaris verminderd met een franchise die volgens de Wet op de loonbelasting 1964 minimaal als franchisebedrag bij de vaststelling van een pensioengrondslag moet worden genomen. Dit franchisebedrag is gelijk aan 10/7 x AOW voor gehuwden.
6.5 Maxima 6.6 Indexering
Het kan dat u op de pensioendatum meer pensioen heeft dan wat fiscaal mag. Omdat u netto premie betaalt mogen wij het deel van het pensioen dat hoger is dan het maximum vervangen door uitkering van een bedrag ineens. Op dit bedrag houden wij de wettelijke inhoudingen in. Kan alle premie direct worden omgezet in pensioen?
44
Uw werkgever bepaalt hoeveel van de premie direct wordt omgezet in pensioen. In deze regeling wordt 50,00% van de premie direct omgezet in pensioen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
6.6 Indexering
Inhoudsopgave 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen
Is het maximum jaarsalaris
Het maximum salaris van uw pensioen passen we aan op basis van: • Het WIA-grenssalaris per 1 januari. We passen het nieuw vastgestelde maximum jaarsalaris toe per (altijd 1e v.d. maand).
6.1 Premieberekening voor pensioenopbouw Is de franchise geïndexeerd?
6.2 Mijn eigen pensioen 6.3 Mijn partnerpensioen en mijn wezenpensioen 6.4 Mijn pensioen bij arbeidsongeschiktheid 6.5 Maxima 6.6 Indexering
45
De franchise passen we aan op aan op basis van: • Prijsindex volgens CBS (peildatum 1 oktober). We passen de nieuwe franchise toe per (altijd 1e v.d. maand).
Pensioenreglement Bewust Pensioen
7.1 Beleggen
Inhoudsopgave 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 7.1 Beleggen
Aankoopkosten bij premie inleg
De aankoopkosten zijn 0,50% van de waarde van de participaties. Deze kosten verrekenen we met de participaties.
Verkoopkosten
De participaties in beleggingsfondsen worden verkocht als u: • vastclickt; • uw pensioen wordt afgekocht of u de waarde laat overdragen naar een andere pensioenregeling (zie hoofdstuk 8).
7.2 Als ik mijn pensioen aanpas 7.3 Als ik mijn pensioen vastclick
De verkoopkosten zijn 0,50% van de waarde van de participaties. Deze kosten verrekenen we met de participaties. We rekenen geen kosten als wij de samenstelling binnen de beleggingsportefeuille veranderen.
Kosten voor het beheren van de portefeuilles
46
Voor het beheren van de beleggingsportefeuille rekenen wij beheerkosten. De beheerkosten zijn 0,20% van de waarde van uw portefeuille op maandbasis en wordt iedere maand verrekend door verkoop van participaties. Hoe we dit doen beschrijven we in de Voorwaarden van verzekering.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
7.1 Beleggen
Inhoudsopgave 7 Zijn er kosten en wie betaalt die?
Kosten van de fondsen
7.1 Beleggen 7.2 Als ik mijn pensioen aanpas
‘Lopende kosten’ zijn de kosten die de beheerder van een beleggingsfonds maakt om vermogen te beleggen. (zie tabel en www.ingim.nl/fondsen). In ‘Essentiele Beleggersinformatie’ leest u wat de aard en risico’s, van de fondsen zijn. Daar leest u ook wat de ‘Lopende kosten’ zijn. ‘Essentiele Beleggersinformatie’ vervangt de Financiële Bijsluiter. Tabel kosten van fondsen
7.3 Als ik mijn pensioen vastclick
Lopende kosten 2013 ING Liability Matching Fund (M)
NL0010290540
0,30%
ING Liability Matching Fund (L)
NL0010290557
0,30%
ING Liability Matching Fund (XL)
NL0010290565
0,30%
ING Balanced Return Fund
NL0010290573
0,50%
Wij kunnen de samenstelling van de beleggingsportefeuilles aanpassen. Daarnaast kan de hoogte van de Lopende kosten tijdens de duur van deze overeenkomst wijzigen. Meer informatie over deze beleggingsfondsen is te vinden op www.ingim.nl/fondsen.
47
Pensioenreglement Bewust Pensioen
7.2 Als ik mijn pensioen aanpas
Inhoudsopgave 7 Zijn er kosten en wie betaalt die?
Ik wil iets veranderen aan mijn pensioen
7.1 Beleggen 7.2 Als ik mijn pensioen aanpas 7.3 Als ik mijn pensioen vastclick
48
Voor berekeningen, maken van offertes en het verwerken van de aanpassing brengen wij geen kosten in rekening. Voor aan- of verkopen van participaties brengen wij wel kosten in rekening. In de hoofdstukken 3, 4 en 5 staan verschillende situaties waardoor er iets met uw pensioen gebeurt. Hiervoor brengen wij ook geen kosten in rekening.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
7.3 Als ik mijn pensioen vastclick
Inhoudsopgave 7 Zijn er kosten en wie betaalt die?
Ik wil mijn pensioen voor mijn pensioendatum vastsclicken
7.1 Beleggen 7.2 Als ik mijn pensioen aanpas 7.3 Als ik mijn pensioen vastclick
49
Voor het vastclicken van pensioen betaalt u kosten. De hoogte van deze kosten en het tarief van de Pensioenclick kunt u vinden op www.nn.nl/ bewustpensioen. Op mijn.nn.nl ziet u in een voorbeeldberekening wat u aan pensioen vanaf uw pensioendatum ontvangt als u op die dag vastclickt. Die voorbeeldberekening is op basis van de aankooptarieven en waarde van uw beleggingen op die dag. Als u vastclickt verkopen we de participaties uiterlijk op de vijfde beursdag na het vastclicken. Daardoor kan er een verschil ontstaan tussen de getoonde voorbeeldberekening en wat u voor het vastgeclickte deel daadwerkelijk gaat ontvangen aan pensioen vanaf uw pensioendatum.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
8.1 Afkoop
Inhoudsopgave 8 Afkoop en waardeoverdracht
Wat houdt afkopen in?
8.1 Afkoop 8.2 Waardeoverdracht
Wij mogen kleine pensioenen afkopen. Het pensioenbedrag moet onder de wettelijk bepaalde grens liggen. Van opgebouwde waarden die u nog niet heeft vastgeclickt berekenen we daarvoor eerst hoeveel pensioen u zou ontvangen. Wij keren dan het bedrag in een keer uit. Uw pensioenaanspraken vervallen dan.
Kan ik mijn pensioen laten afkopen?
Nee.
Kunnen jullie op ieder moment afkopen?
Nee. Een klein pensioen kunnen we op de volgende momenten afkopen: • Wanneer u: - gewezen deelnemer wordt. Voor het geval dat u de waarde nog wilt overdragen moeten we dan minimaal 2 jaar wachten; - overlijdt; - met pensioen gaat. • Uw partnerpensioen als uw partnerrelatie eindigt. Wij keren het bedrag uit aan degene aan wie we het pensioen zouden betalen. Op het bedrag houden we de wettelijke inhoudingen in.
Hoe berekenen jullie mijn afkoopbedrag?
De waarde van uw af te kopen pensioen weten wij nog niet. Deze is op het moment van afkopen afhankelijk van: • de hoogte van uw pensioen; • de marktrente; • de verwachte levensverwachting; • uw leeftijd. In mijn.nn.nl kunt u de hoogte van uw afkoopbedrag opvragen. De berekening daarvoor is voor derden controleerbaar. Als u dat wilt geven we daar inzage in. Een adviseur kan met behulp van de bovenstaande gegevens deze afkoop ook voor u narekenen.
50
De waarde van uw af te kopen beleggingen is de waarde van uw participaties. Op het uit te keren bedrag houden we verkoopkosten in.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
8.2 Waardeoverdracht
Inhoudsopgave 8 Afkoop en waardeoverdracht
Wat is waardeoverdracht?
Bij waardeoverdracht neemt u de waarde van een pensioen dat u bij een vorige werkgever heeft opgebouwd, mee naar deze pensioenregeling. Of u neemt de opgebouwde waarde van dit pensioen mee naar een volgende pensioenregeling.
Wanneer kan er sprake zijn van waardeoverdracht?
Er kan waardeoverdracht plaatsvinden als u: 1 begint met deze pensioenregeling (inkomende waardeoverdracht); 2 gewezen deelnemer wordt (uitgaande waardeoverdracht).
Hoe gaat inkomende waardeoverdracht?
1 De vorige pensioenuitvoerder bepaalt de waarde die u meekrijgt. 2 Wij behandelen dat bedrag als een extra premie storting. Dat wil zeggen we verdelen het op dezelfde wijze als de maandelijkse premie. 3 Met de overdracht krijgt u ook extra pensioenjaren. Deze jaren tellen mee bij de berekening van uw partnerpensioen als u overlijdt voor de pensioendatum en het wezenpensioen.
Kan ik altijd waarde laten
Als u ons binnen 6 maanden nadat u in deze pensioenregeling bent begonnen laat weten dat u waarde wilt laten overdragen heeft u de toestemming van uw vorige werkgever, uw huidige werkgever, de vorige pensioenuitvoerder en ons nodig.
8.1 Afkoop 8.2 Waardeoverdracht
Let op! Als het gaat om opgebouwd pensioen uit een dienstverband dat is beëindigd vóór 8 juli 1994, accepteren wij geen waardeoverdracht.
51
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 9 Overige informatie
9.1 Wanneer keren jullie niet uit of willen jullie een medische keuring? Wanneer vragen jullie om een keuring of extra medische informatie?
Meestal stellen we werknemers geen vragen over hun gezondheid. Maar in de wet staat dat er situaties zijn waarin wij deelnemers vragen mogen stellen over hun gezondheid of hen medisch mogen laten keuren. Dan kunnen we besluiten de verzekering voor u te veranderen of u niet te verzekeren. De verzekering of de verhoging van de verzekering voor deze werknemer begint dan op het moment dat we het hierover met uw werkgever eens zijn. Het keuren of opvragen van medische informatie is niet standaard. We doen dat wel als: • wet- en regelgeving dat voorschrijft; en • wij vinden dat u geen normale levenskansen heeft, of wij de kans op arbeidsongeschiktheid te hoog schatten. In dat geval overleggen we met u en uw werkgever wat wel kan. • als u uw partner niet direct aanmeldt voor Anw-pensioen.
Wanneer heb ik geen recht op vrijstelling van premiebetaling en geen recht op uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid?
Als u arbeidsongeschikt raakt verlenen wij geen vrijstelling van premiebetaling en keren wij geen pensioenen uit als onderstaande situatie van toepassing is: • u raakt binnen 6 maanden nadat u bij deze regeling begon arbeidsongeschikt, en; • uw arbeidsongeschiktheid was redelijkerwijs te verwachten gezien uw gezondheidstoestand toen u in deze regeling begon.
9.1 Wanneer keren jullie niet uit of willen jullie een medische keuring? 9.2 Welke informatie kan ik waar vinden? 9.3 Wat als iets niet begrijp of als ik het er niet mee eens ben?
Let op! Deze termijn geldt niet als u direct voorafgaand in deze pensioenregeling al deel nam in een soortgelijke pensioenregeling. Wij beoordelen dit. Wie beoordeelt of er sprake is van de hierboven beschreven beperking?
52
• De beoordeling of het overlijden te verwachten was, doet een onafhankelijke toetsingscommissie. • Voor de beoordeling of de arbeidsongeschiktheid te verwachten was volgen we de WIA-beoordeling van het UWV. Als het UWV niet oordeelt, doen we dat zelf. U bent dan verplicht daaraan mee te werken.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 9 Overige informatie 9.1 Wanneer keren jullie niet uit of willen jullie een medische keuring? 9.2 Welke informatie kan ik waar vinden? 9.3 Wat als iets niet begrijp of als ik het er niet mee eens ben?
9.2 Welke informatie kan ik waar vinden? Dit pensioenreglement is digitaal beschikbaar. Voor de werkgever via de Werkgeverportal, voor u op mijn.nn.nl. Op de pensioenen waarop dit reglement betrekking heeft, zijn de algemene en bijzondere voorwaarden van Nationale-Nederlanden van toepassing. De voorwaarden zijn te raadplegen op www.nn.nl/bewustpensioen. Verandert er iets in uw pensioenregeling? Dan passen we het pensioenreglement aan. We informeren u over wat er verandert en de mogelijke gevolgen die dit heeft voor uw pensioen.
Wat
Waarover
Hoe
Startbrief
Samenvatting van uw pensioen.
Brief of portal
Uniform pensioen overzicht (UPO)
Jaarlijks een update van uw opgebouwde bedragen en al gegarandeerde pensioenuitkeringen.
Brief of portal
Portal
Persoonlijke gegevens. Opgebouwde waarde. Prognose waarde ontwikkeling. Vragen. Wijzigingen.
Inloggen mijn.nn.nl
Model 3
Jaarlijks overzicht van de opgebouwde waarde. Ingehouden kosten.
Mail, brief, portal
Pensioengerechtigden Overzicht (PGO)
Jaarlijks overzicht van ingegane pensioen en de eventueel bijbehorende nog niet ingegane partnerpensioen.
Brief of portal
Pensioenoverzicht Eens in de vijf jaar een overzicht van het pensioen dat u als Gewezen Deelnemer (PGD) gewezen deelnemer bij ons hebt opgebouwd.
53
Brief of portal
Pensioenoverzicht GewezenPartner (PGP)
Eens in de vijf jaar een pensioenoverzicht naar ex-partners die Brief na een scheiding aanspraak hebben gehouden op partnerpensioen.
Pensioenregister
Pensioenen die u heeft opgebouwd.
Via DigiD op www.pensioenregister.nl
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Inhoudsopgave 9 Overige informatie
9.3 Wat als ik iets niet begrijp of als ik het er niet mee eens ben? Wat als ik iets niet begrijp?
Als u meer informatie wilt, of iets niet helemaal begrijpt neem dan contact op met: • uw werkgever • ons op mijn.nn.nl.
U heeft een klacht?
Bent u niet tevreden? Neemt u dan contact op met onze medewerkers. Komt u er met onze medewerker niet uit? Dien dan uw klacht in bij onze Klachtendesk. U vindt de contactgegevens op www.nn.nl/bewustpensioen.
9.1 Wanneer keren jullie niet uit of willen jullie een medische keuring? 9.2 Welke informatie kan ik waar vinden? 9.3 Wat als iets niet begrijp of als ik het er niet mee eens ben?
Lossen wij uw klacht niet naar uw tevredenheid op? Dan kunt u die voorleggen aan het Klachteninstituut Financiële Dienstverlening (Kifid) of aan de rechter. Zie www.kifid.nl voor meer informatie. Hoe gaan wij om met uw gegevens?
54
Ons privacy beleid vindt u in ons privacy statement op www.nn.nl/bewustpensioen.
Pensioenreglement Bewust Pensioen
Meer weten?
Inhoudsopgave 1 Pensioen in Nederland 2 Mijn Bewust Pensioen 3 Belangrijke gegevens voor uw pensioen 4 Belangrijke gebeurtenissen, nadat u gestopt bent bij deze pensioenregeling 5 U gaat met pensioen 6 Beschikbare premie en pensioenberekeningen 7 Zijn er kosten en wie betaalt die? 8 Afkoop en waardeoverdracht
A Heeft u productinhoudelijke vragen? Neem dan telefonisch contact op met het team Verzuimpakket Werkgever 070 513 05 28 A Heeft u functionele of technische vragen over Meldverzuim? Neem dan telefonisch contact op met de technische helpdesk 070 513 07 57
9 Overige informatie Meer weten?
55
1858-40.1406