Oysterwyck HOGESCHOOL

Opleidingen

Oysterwyck

HOGESCHOOL

Pensioenopleidingen voor Accountants en Belastingadviseurs

Praktijkstudies gerelateerd aan úw werkomgeving 1.

Praktijkopleiding Pensioen voor Accountants en Belastingadviseurs

De Praktijkopleiding Pensioen: speciaal voor accountants en belastingadviseurs die in korte tijd (vier dagen) het pensioenvak willen leren kennen. Praktijkgericht, dus volop aandacht voor praktijkcasussen en discussie. De volgende onderwerpen komen aan bod.

Opleidingen

Praktijkstudies gerelateerd aan úw werkomgeving

Praktijkstudies voor (pensioen)specialisten

3. 4.

Studies met internationaal erkende titels

5. 6.

Capita Selecta/Permanente Educatie

7. 8.

1. 2.

Praktijkopleiding Pensioen voor Accountants en Belastingadviseurs Praktijk Verdiepingsopleiding Pensioen voor Accountants en Belastingadviseurs

Gecertificeerd Pensioen Adviseur (Pro) Wft-Module Pensioenverzekeringen

(Vrijstellingsbeleid) Bachelor in Pensions and Life Assurance Master in Pensions and Life Assurance

Capita Selecta Permanente Educatie (PE)

Examen en deelname

Aantal deelnemers

Examen

Planning en inschrijving

Dag 1 en 2: De directeur-grootaandeelhouder (DGA) en zijn pensioen o.a. • Het fiscaal toegestane pensioen van de directeur-grootaandeelhouder • De civieljuridische aspecten van pensioen en de directeur-grootaandeelhouder • Diensttijd: Voorgezette dienstbetrekking, Waardeoverdracht, Inkoop dienstjaren • De Wet VPL • Veiligstelling van het pensioen: eigen beheer versus verzekeren • Overdracht van pensioenkapitaal tussen eigen beheer lichamen • Waardering pensioenverplichtingen • Praktijkdilemma’s en actualiteiten • ICT-toepassingen bij de advisering: Pensioenberekeningsprogramma, Flexpensioen, Benaderde Marktwaarde, Pensioenbrievenprogramma Dag 3 en 4: De ZZP-er en zijn oudedagsvoorzieningen o.a. • De fiscale en civieljuridische aspecten van de ZZP-er en zijn oudedagsvoorzieningen • De oudedagsreserve • Fiscale faciliteiten bij staking van de onderneming • Stamrechten • Praktijkdilemma’s en actualiteiten • ICT-toepassingen bij de advisering: FM Overeenkomstenprogramma 2.

Praktijk Verdiepingsopleiding Pensioen voor Accountants en Belastingadviseurs

De Praktijkopleiding Pensioen gevolgd en zin om uw kennis verder uit te diepen? In slechts drie dagen, vult u uw kennis aan en tilt u pensioenadvisering naar een hoger niveau. Al bekend met het pensioenvak? De verdiepingsslag is ook zéér geschikt is voor degenen die reeds kennis en ervaring in het pensioenvakgebied hebben opgebouwd. Uiteraard is ook de verdiepingsslag volledig praktijkgericht. Met het uitwerken van praktijkcasussen, brengt u de nieuwe kennis direct in de praktijk.

De volgende onderwerpen staan centraal.

Praktijkstudies voor (pensioen)specialisten

Dag 1 en 2: De directeur-grootaandeelhouder (DGA) en zijn pensioen o.a. • De verschillende fiscale (overgangs)regimes (Witteveen, VPL) • Veiligstelling van het pensioen: eigen beheer versus verzekeren • Pensioen in eigen beheer in de werk BV • Pensioen in eigen beheer bij een pensioen BV, pensioenstichting of holding • Internationaal eigen beheer • Overdracht van pensioenkapitaal tussen eigen beheerlichamen • Combinatie eigen beheer versus verzekeren • Waardering pensioenverplichtingen (besluit 3 juli 2008) • Het uitstellen van het pensioen van de DGA en de waardering hiervan • De waardering van salarisverhogingen en -verlagingen • Stijgende pensioenen en rekenrente • Premievrijmaken van DGA pensioen (stoppen pensioenopbouw) • Inbouw elders verzekerde pensioenen • Pensioen en dividend • Praktijkdilemma’s en actualiteiten • ICT-toepassingen bij de advisering: Pensioenberekeningsprogramma, Flexpensioen, Benaderde Marktwaarde, Pensioenbrievenprogramma.

3.

Dag 3: De ZZP-er en zijn oudedagsvoorzieningen o.a. • De (afname van de) oudedagsreserve • Fiscale faciliteiten bij staking van de onderneming • Staking door overlijden • Inbreng van de onderneming in een BV: geruisloze inbreng, ruisende inbreng • Fiscaal geruisloos doorschuiven, geruisloze terugkeer • Stamrechten • Overdracht van de onderneming • Overdracht van een lijfrenteverplichting • Waardering van een stamrecht • Gerichte en zuivere lijfrentes • Praktijkdilemma’s en actualiteiten • ICT-toepassingen bij de advisering: FM Overeenkomstenprogramma

Gecertificeerd Pensioen Adviseur (Pro)

Een uitstekend vervolg op de Praktijk Verdiepingsopleiding Pensioen, is de opleiding Gecertificeerd Pensioen Adviseur (CPA). Deze opleiding speelt in op de continue ontwikkeling in de pensioenbranche en leert de deelnemer te adviseren op niveau. De opleiding duurt 12 dagen. Al de Praktijk Verdiepingsopleiding Pensioen gevolgd? In slechts 8 dagen bent u Gecertificeerd Pensioen Adviseur. De opleiding CPA behandelt de volgende onderwerpen: • Sociale zekerheid (1 dag) • Fiscale aspecten (1 dag) • Civieljuridische aspecten (1 dag) • Actuariële aspecten (1 dag) • Verzekeringstechnische aspecten (1 dag) • Lijfrente/Kapitaalverzekeringen (2 dagen) • De ‘gewone’ werknemer (1 dag) Een stap verder? In 4 dagen vult u de CPA aan tot CPA Pro. Het volgen van de modules Employee Benefits (2 dagen) en Financial Management (2 dagen) is voldoende. Pensioenadviessoftware Het geven van pensioenadvies doet u met behulp van de juiste pensioensoftware. Uiteraard maakt werken met deze software onderdeel uit van de opleiding. Na afloop kunt u uitstekend overweg met programma’s zoals het Pensioenberekeningsprogramma, Flexpensioen, Benaderde Marktwaarde, Pensioenbrievenprogramma en/of het Echtscheidingsprogramma. 4.

Wft-module Pensioenverzekeringen

U wilt naar het niveau van de Wft-vergunning Pensioenverzekeringen? Met de Gecertificeerd Pensioen Adviseur (Pro) op zak hoeft u nog maar een paar vaardigheidsmodules te volgen. De AFM stelt dat u – naast kennis – ook over vaardigheden, competenties en integer gedrag moet beschikken om tot een goed pensioenadvies te komen. Aanvullende vaardigheidsmodules Risicomanagement in relatie tot pensioen (AFM-leidraad) (2 dagen) o.a. • Inleiding en begrippenkader Risicomanagement • Bedrijfseconomische vraagstukken van ondernemingen, (bijvoorbeeld groei, stabilisatie, krimp) • Financiële verslaglegging van ondernemingen • Identificeren van risico’s • Risico classificaties • Risicoanalyses van de financiële draagkracht van werkgevers • (beheers) Maatregelen • Monitoring • Analyseren, adviseren en oplossen van praktijkdilemma’s • AFM-leidraad • Investeren of beleggen van vermogen • Actualiteiten

Terug

Module Communicatie en advisering (2 dagen) o.a. • (mondelinge) Communicatie • Emotionele en cognitieve vaardigheden • (gespreks)Leiderschap en de exploitatie ervan • Performale communicatie (gebaren, territoria, posities) • Verbale communicatie (symmetrisch, strategisch, complementair) • Empathische communicatie • Slechtnieuwsgesprek • Referentiekader en de beïnvloeding van interpretatie • Schriftelijke communicatie ICT toepassingen bij de advisering: Fobes • De optimale intake • De schriftelijke communicatie en de herkenning bij de relatie • Het gebruik van jargon • Het voorkomen van misverstanden en onduidelijkheden • Het persoonlijke aspect • De follow-up • Praktische tools • Wat is een klant? • Klant-en productanalyse • Adviesgesprek Fobes Fobes is een uniek softwareprogramma waarmee u voor meerdere pensioenverzekeraars pensioenoffertes kunt uitbrengen. Dit gebeurt op basis van een volledig geautomatiseerde Wftintake, die op basis van een score aangeeft welke producten het beste aansluiten bij de wensen en eisen van de klant. Het programma werkt op basis van single input multiple output. Dit betekent dat ieder reeds ingevoerd gegeven, automatisch wordt hergebruikt in alle processtappen, zoals bijvoorbeeld de offertes en de pensioenovereenkomst. Met Fobes zijn cursisten in staat om efficiënt een op de behoefte van de prospect/klant toegesneden pensioenofferte te presenteren, en daarna een compleet klantdossier te vormen. Module Professioneel, ethisch en integer handelen (2 dagen) o.a. • (oriëntatie en) Begrippenkader ethiek en integriteit • Gevolgen van handelen op het maatschappelijk belang en de samenleving • Bedrijfscodes • Vertrouwen/fraude • Het maken van keuzes • Belangentegenstellingen • Omschrijven benoemen en verankeren van integriteit in de bedrijfscultuur • Wet-en regelgeving • Overheids-en zelfregulering • Toezicht en handhaving • Integriteitsonderwerpen en -risico’s • Communicatie en houding richting cliënt • Interne en externe integriteit • Integriteitsassen • Analyseren, adviseren en oplossen van praktijkdilemma’s omtrent ethiek en integriteit

Studies met internationaal erkende titels 5.

(Vrijstellingsbeleid) Bachelor in Pensions and Life Assurance

Heeft u de Gecertificeerd Pensioen Adviseur (Pro) afgerond? Speciaal voor u is het vrijstellingsbeleid van de hbo Bachelor in Pensions and Life Assurance ontwikkeld. Het vrijstellingsbeleid van de hbo Bachelor in Pensions and Life Assurance is een vervolgtraject op de hierboven genoemde opleidingen en kwalificeert op hbo-niveau. Dit betekent dat deze opleiding door het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschappen is geaccrediteerd en de deelnemer met het behalen van het diploma een internationaal erkende graad verkrijgt. En dus de titel Bachelor in Pensions and Life Assurance mag voeren! De duur van het vrijstellingsbeleid van de Bachelor in Pensions and Life Assurance is afhankelijk van de vooropleiding en varieert tussen de 13 (CPA Pro) en 17 (CPA) collegedagen. Dit is aanzienlijk korter dan de reguliere Bachelor in Pensions and Life Assurance die duaal 4 jaar in beslag neemt. De onderwerpen die tijdens het vrijstellingsbeleid van de Bachelor in Pensions and Life Assurance aan de orde komen, zijn als volgt: • Pensioenactualiteiten (2 dagen) • Collectief Pensioen (2 dagen) • Pension Fund Governance (3 dagen) • Internationalisering (2 dagen) • Employee Benefits (2 dagen) (alleen voor deelnemers met een CPA diploma) • Financial Management (2 dagen) (alleen voor deelnemers met een CPA diploma) • Methoden en technieken van onderzoek (1 dag) • Presentatietechnieken (2 dagen) • Didactische vaardigheden (1 dag) Het vrijstellingsbeleid van de Bachelor in Pensions and Life Assurance kan facultatief worden uitgebreid met een aantal modules (Risicomanagement, Communicatie & Advisering en Professioneel, ethisch en integer handelen) die van belang zijn in het kader van de Wft-module Pensioenverzekeringen (zie ook punt 4 Wft-module Pensioenverzekeringen). Dus, deze modules samen met de overige modules van het vrijstellingsbeleid succesvol afronden, en u beschikt niet alleen over een internationaal erkende graad, maar ook over de vergunning voor de Wft-module Pensioenverzekeringen! 6.

Master in Pensions and Life Assurance

Ambities op Masterniveau? Dan is de internationale masteropleiding Master in Pensions and Life Assurance de perfecte mogelijkheid daartoe! Deze geaccrediteerde opleiding voldoet aan de strenge kwaliteitseisen die overheid en samenleving stellen. De geoefende professional ontwikkelt zich werkelijk tot ‘meester’ in zijn vak. En voert de mastertitel Master in Pensions en Life Assurance! Hij beheerst het pensioenvak volledig, en heeft het overzicht en het vermogen om bij te dragen aan vernieuwing en ontwikkeling binnen de branche. Kortom, de deelnemer ontwikkelt zichzelf tot een excellente pensioendeskundige!

Terug

De Master in Pensions and Life Assurance bestaat uit 10 modules en een afstudeeropdracht. De opleiding begint bij de basis van oudedagsvoorzieningen, de minimum voorzieningen van de overheid en vervolgt met de oudedagsvoorzieningen die werkgevers kunnen treffen en de fiscale respectievelijk civielrechtelijke regels die hieraan zijn verbonden. Daarna komt communiceren en adviseren aan bod, waarbij uiteraard alle eerder opgedane kennis en inzichten worden gebruikt.

Capita Selecta 7.

Capita Selecta

De Capita Selecta is bedoeld voor degenen die geen gehele opleiding willen volgen, maar slechts één studiedag. De deelnemers hebben hierbij de keuze uit de volgende onderwerpen.

Net als bij het vrijstellingsbeleid van de Bachelor in Pensions and Life Assurance geldt dat deze opleiding facultatief kan worden uitgebreid met de Wft-module Pensioenverzekeringen (zie hiervoor punt 4 Wft-module Pensioenverzekeringen).

• De directeur-grootaandeelhouder (DGA) en zijn pensioen: o.a. Diensttijd: Voorgezette dienstbetrekking, Waardeoverdracht, Inkoop van dienstjaren, Voorperiode, Sanctiebepalingen, Waardeoverdracht tussen eigen beheerlichamen, Actualiteiten. • Pensioen en echtscheiding: o.a. de Wet Verevening Pensioenrechten bij Scheiding, Verevening, Conversie, Afstorten van pensioen, Actualiteiten. • De zelfstandig ondernemer en zijn pensioen: o.a. Oudedagsreserve, Lijfrente, Staking, inbreng in de BV, Actualiteiten. • Pensioen bij fusies en overnames: o.a. Arbeidsrecht, De arbeidsovereenkomst, Fusies, Ondernemingsraad, Actualiteiten. • Lijfrente: o.a. lijfrentevormen, verzekerde/bancaire lijfrenten, jaarruimte/reserveringsruimte, pensioen in vergelijking met lijfrente. • Kapitaalverzekeringen: o.a. KEW, Bancaire varianten van de KEW, Kapitaalverzekering box 3, Overgangsrecht. • Fiscaliteiten en pensioen: o.a. Pensioenvormen, Pensioenelementen, De hoogte van het pensioen; pensioensystemen, De AOW, Toegelaten verzekeraars en sanctiebepalingen, Flexibiliseringselementen, Indexatie, Levensloop, De fiscale regimes. • De civieljuridische aspecten van pensioen: Pensioenwet, Veiligstelling, Driehoeksverhouding, Pensioenovereenkomst, Pensioenrechten bij beëindiging dienstverband en echtscheiding, Waardeoverdracht, Uitruil, Uitvoeringsovereenkomst, Pensioenreglement, Startbrief, Informatieverplichting, Premie en betaling. Voor de Capita Selecta met als onderwerp ‘De directeur-grootaandeelhouder’ en ‘Zelfstandig ondernemer’ geldt dat er overlap is met de verdiepingscursus. Deze Capita Selecta is dan ook bedoeld voor degenen die slechts 1 studiedag willen volgen. 8.

Permanente Educatie (PE)

De Permanente Educatie bestaat uit updatedagen, specials, softwaresessies, Fobessessies (Frontoffice Beheer Systeem) en de Pensioenkaravaan. Updatedagen Twee keer per jaar wordt u via updatemiddagen op de hoogte gehouden van de laatste actuele ontwikkelingen uit het pensioen-en levenvak. Zoals recente besluiten en uitlatingen, wijzigingen in wet-en regelgeving en jurisprudentie. Uiteraard op praktijkgerichte wijze, zoals u dat van ons gewend bent. Specials Specials zijn actuele onderwerpen die regelmatig variëren, zoals bijvoorbeeld pensioen & dividend. Deze specials zullen in onderling overleg worden ingepland.

Terug

Softwaresessies Er worden zes verschillende softwaresessies georganiseerd: Beschikbare Premie, Juridisch, Werknemerspensioen, Directeur-grootaandeelhouder, Zelfstandig ondernemer en Financial Management. Twee keer per jaar heeft u de mogelijkheid om uw softwarekennis te updaten. Deze sessies duren van 10.30 uur tot circa 17.30 uur. Met uitsluitend aandacht voor belangrijke en actuele ontwikkelingen in pensioenland, zoals deze in de software zijn geïmplementeerd. Fobessessies Tijdens deze sessie leert u werken met Fobes: een uniek programma waarmee voor meerdere verzekeraars, Wft-proof (en dus in overeenstemming met de AFM-leidraden), pensioenoffertes kunnen worden uitgebracht. Op basis van een volledig geautomatiseerde Wft-intake kan de gebruiker van Fobes in één opslag zien, welke producten het beste aansluiten bij de wensen en eisen van de klant. Fobessessies worden twee keer per jaar georganiseerd, en duren 3 uur. Pensioenkaravaan De Pensioenkaravaan: boeiende lezingen die de laatste actualiteiten en ‘specials’ omtrent pensioenen levensverzekeringen behandelen. In slechts twee uur bent u helemaal bij. Op 14 locaties in het land, dus altijd óók bij u in de buurt.

Examen en deelname Aantal deelnemers Het aantal deelnemers voor cursussen, opleidingen en permanente educatie bedraagt altijd minimaal 15.

Examen De opleidingen genoemd onder punt 1 en 2 worden afgesloten met een thuiswerkopdracht. Indien hiervoor minimaal een 6 wordt behaald, ontvangt de deelnemer een certificaat van Oysterwyck Hogeschool. Ten aanzien van de opleiding Gecertificeerd Pensioen Adviseur (Pro) (punt 3) geldt dat deze zowel wordt afgesloten met een thuiswerkopdracht als met een mondeling examen. Voor beide onderdelen dient minimaal een 6 te worden behaald. Het eindcijfer wordt samengesteld uit de cijfers die voor beide onderdelen worden behaald. De examinering van de Wft-module Pensioenverzekeringen (punt 4), wordt gedaan door Hermès Exameninstituut. De toetsing en beoordeling van het vrijstellingsbeleid van de Bachelor in Pensions and Life Assurance (punt 5) en de Master in Pensions and Life Assurance (punt 6) wordt afgenomen door Oysterwyck Hogeschool en bestaat uit thuisopdrachten, presentaties en uiteindelijk een afstudeeropdracht. Indien ervoor wordt gekozen om het vrijstellingsbeleid van de Bachelor in Pensions and Life Assurance en/of de Master in Pensions and Life Assurance uit te breiden met de Wft-vergunning Pensioenverzekeringen, zal het examen hiervoor worden afgenomen door Hermès Exameninstituut.

Terug

Planning en inschrijving Alle bedragen zijn inclusief digitaal lesmateriaal, praktijkcasusposities, catering, tentamens en certificaten, maar exclusief de afname van tentamens door Hermès Exameninstituut. Voor wat betreft het afnemen van de examens door Hermès Exameninstituut geldt een tarief per deelnemer van € 150,--. Alle hieronder genoemde bedragen zijn vrijgesteld van btw.

U schrijft zich in door de opleiding én de investering van uw keuze aan te vinken, en samen met het inschrijfformulier te versturen.

Praktijkopleiding Pensioen voor Accountants en Belastingadviseurs Investering per deelnemer € 2.600,-€ 2.300,-€ 2.100,-€ 1.850,-€ 1.650,--

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Praktijk Verdiepingsopleiding Pensioen voor Accountants en Belastingadviseurs Data: 14 november 2011, 21 november 2011 en 30 november 2011. Reguliere investering: € 1.950,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50

Investering per deelnemer € 1.950,-€ 1.700,-€ 1.550,-€ 1.400,-€ 1.250,--

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Data: 7 september 2011, 14 september 2011, 21 september 2011, 29 september 2011, 6 oktober 2011, 12 oktober 2011, 2 november 2011, 9 november 2011, 16 november 2011, 23 november 2011, 30 november 2011 en 7 december 2011. Reguliere investering: € 7.800,--. Investering per deelnemer € 7.800,-€ 6.850,-€ 6.250,-€ 5.600,-€ 5.000,--


Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Data: 14 september 2011, 21 september 2011, 28 september 2011, 7 oktober 2011, 12 oktober 2011, 2 november 2011, 9 november 2011 en 18 november 2011. Reguliere investering: € 5.200,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50


Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Vrijstellingsbeleid Bachelor in Pensions and Life Assurance

Gecertificeerd Pensioen Adviseur

Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50

Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50

Wft-module Pensioenverzekeringen

Data: 10 oktober 2011, 17 oktober 2011, 31 oktober 2011 en 7 november 2011. Reguliere investering: € 2.600,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50

Aanvullende dagen Gecertificeerd Pensioen Adviseur Pro Data: 14 december 2011, 11 januari 2012, 18 januari 2012 en 25 januari 2012. Reguliere investering: € 2.600,--.

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

(exclusief Wft-module Pensioenverzekeringen) Data: start voorjaar 2012. CPA Pro studenten (13 studiedagen). Reguliere investering: € 8.450,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50


CPA studenten (17 studiedagen). Reguliere investering: € 11.050,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50


Terug

Master in Pensions and Life Assurance

Permanente Educatie (PE)

Start 17 september 2011 (47 studiedagen). Reguliere investering: € 30.550,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50


Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Data Updatemiddagen: 14 oktober 2011 en 9 december 2011. Reguliere investering: € 330,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50

Investering per deelnemer € 330,-€ 290,-€ 265,-€ 240,-€ 210,--

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Capita Selecta De directeur-grootaandeelhouder (DGA) en zijn pensioen: 30 november 2011. Pensioen en echtscheiding: datum in overleg. De zelfstandig ondernemer en zijn pensioen: 7 december 2011. Pensioen bij fusies en overnames: datum in overleg. Lijfrente: datum in overleg. Kapitaalverzekeringen: datum in overleg. Fiscaliteiten en pensioen: 14 september 2011. De civieljuridische aspecten van pensioen: 29 september 2011. Investering per cursusdag: Reguliere investering: € 650,--. Aantal deelnemers Tot 20 20 – 30 30 – 40 40 – 50 > 50

Investering per deelnemer € 650,-€ 550,-€ 500,-€ 450,-€ 400,--

Korting 0% 12% 20% 28% 36%

Inschrijven

Data Softwaresessies: Beschikbare premie, 2 november 2011. Juridisch, 9 november 2011. Werknemerspensioen, 16 november 2011. Directeur-grootaandeelhouder, 23 november 2011. Directeur-grootaandeelhouder, 25 november 2011. De zelfstandig ondernemer, 30 november 2011. Financial Management, 7 december 2011. Investering: € 410. Data Fobessessies: 30 augustus 2011, 6 september 2011, 13 september 2011 en 27 september 2011. Investering: kosteloos (voor software abonnees). Pensioenkaravaan Van maandag 31 oktober 2011 tot 10 november 2011, op locaties door het hele land. Investering: € 115,00 exclusief btw. RB Leden: € 97,75 exclusief btw.

Terug

Inschrijven Naam bedrijf Postadres Postcode Plaats Factuurgegevens Telefoonnummer Faxnummer E-mailadres Naam: Dhr. / Mw. Titel Aangesloten bij standsorganisatie: ja / nee, nl Adres Postcode Plaats Telefoonnummer Faxnummer Fysiek cursusmateriaal

Digitaal cursusmateriaal

Indien gekozen wordt voor fysieke syllabi, dan bedraagt de prijs per syllabus € 50,-.

Geboorteplaats & geboortedatum

Handtekening

Plaats & datum U kunt het antwoordformulier portvrij versturen naar Oysterwyck Hogeschool t.a.v. Margreet van der Veeken Antwoordnummer 60626 5000 WB TILBURG Aanmelden via fax of e-mail? Vanzelfsprekend! 013 - 543 39 49 of [email protected].

Terug

Oysterwyck HOGESCHOOL

Recommend Documents