Lampiran 1 KUISIONER ANALISIS SWOT UNTUK RENCANA STRATEGIK PENGEMBANGAN BADAN LAYANAN UMUM DAERAH (BLUD) DI PUSKESMAS SE-KABUPATEN GIANYAR
Dengan Hormat, Bersama ini saya yang bertanda tangan dibawah ini: Nama
: NI KETUT SUTIARINI, S.K.M
Nim
: 0992162003
Jurusan
: Manajemen Ilmu Kesehatan
Adalah mahasiswa Magister Manajemen Ilmu Kesehatan yang sedang mengadakan penelitian mengenai Analisis SWOT dan Rencana Strategik Pengembangan Badan Layanan Umum Daerah (blud) di Puskesmas Se-Kabupaten Gianyar. Maka daripada itu saya mohon agar Bapak/ Ibu berkenan untuk mengisi kuisioner ini dengan jujur dan lengkap serta tanpa ada pengaruh dari orang lain.
Hormat Saya
NI KETUT SUTIARINI
A IDENTITAS RESPONDEN Petunjuk : Isilah titik-titik yang tersedia dan berilah tanda silang (X) pada salah satu kolom yang tersedia
1. Nama
: ................................................................................
2. Jenis Kelamin
:
3. Umur
:.....................................................................
4. Jabatan
:......................................................................................
Laki-laki
Perempuan
PETUNJUK PENGISIAN KUISIONER UNTUK INGKUNGAN EKSTERNAL DAN INTERNAL SAAT INI Berilah jawaban anda dengan memberikan tanda rumput (√ ), pada kolom yang telah tersedia dengan ketentuan sebagai berikut: SB
: sangat baik
TB
: tidak baik
B
: Baik
STB
: sangat tidak baik
PETUNJUK PENGISIAN KUISIONER UNTUK INGKUNGAN EKSTERNAL DAN INTERNAL MASA MENDATANG
Berilah jawaban anda dengan memberikan tanda rumput (√ ), pada kolom yang telah tersedia dengan ketentuan sebagai berikut: SP
: sangat penting
TP
: tidak penting
P
: penting
STP
: sangat tidak penting
KUESIONER LINGKUNGAN EKSTERNAL SAAT INI No 1
Pernyataan EKONOMI Perkembangan tingkat harga obat-obatan dierlukan puskesmas dalam memberikan pelayanan kesehatan kepada masyarakat
2
Kemampuan masyarakat untuk membeyar pelayanan kesehatan yang dibutuhkan
3
Ketersediaan sarana transportasi yang dibutuhkan masyarakat untuk menjangkau tempat pelayanan kesehatan
4
Keadaan angkatan kerja di bidang medis (dokter dan perawat) terhadap pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
5
Keadaaan anggaran yang dikeluarkan pemerintah daerah Gianyar untuk kesehatan masyarakat terhadap pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
1
HUKUM Pelaksanaan sistem perundang-undangan kesehatan publik bagi pelayanan puskesmas di Kabupeten Gianyar
2
Pelaksanaan perlindungan hukum terhadap puskesmas di Kabupaten Gianyar dalam menjalankan BLUD
3
Pelaksanaan perundang-undang BLUD sebagai dasar hukum puskesmas di Kabupaten Gianyar dalam menjalankan BLUD
1
SOSIAL BUDAYA Keadaan pendidikan Masyarakat Gianyar bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
2
Keadaan jumlah penduduk sesuai sensus penduduk tahun 2010 bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
3
Pola perilaku masyarakat terhadap lingkungan yang mempengaruhi pola penyakit baik yang menular maupun tidak
4
keadaan perkembangan ilmu kesehatan bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
1
TEKNOLOGI Keadaan perkembangan teknologi kesehatan bagi bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
2
keadaan perkembangan teknologi informasi bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
3
keadaan perkembangan teknologi Komunikasi bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar
SB
B
TB
STB
KUESIONER LINGKUNGAN INTERNAL SAAT INI N o 1 2 3 4
5
6
7
1 2 3 4
1 2 3
1 2 3 4 5 6
Pernyataan SDM ketersediaan tenaga kerja bidang medis seperti dokter dan perawat di masing-masing puskesmas di Gianyar saat ini Ketersediaan tenaga kerja non medis dalam mendukung pelayanan di bidang administrasi di puskesmas Kabupaten Gianyar saat ini Kualitas tenaga kerja medis seperti dokter dan perawat di masingmasing puskesmas di Gianyar saat ini Kualitas tenaga kerja non medis dalam mendukung pelayanan di bidang administrasi di masing-masing puskesmas di Gianyar saat ini Persyaratan kemampuan yag harus dimilki oleh tenaga kerja medis (seperti dokter dan perawat) yang sesuai dengan kebutuhan puskesmas saat ini Persyaratan kemampuan yag harus dimilki oleh tenaga kerja non medis (seperti akuntan, kasir dll) yang sesuai dengan kebutuhan puskesmas saat ini Struktur organisasi puskesmas yang efektif dalam menjalankan BLUD saat ini OPERASIONAL Infrastruktur puskesmas yang mendukung pelayanan puskesmas di Gianyar saat ini Ketersediaan peralatan medis yang digunakan dalam memberikan pelayanan kesehatan di puskesmas saat ini sarana administrasi yang memadai dalam mendukung pelayanan kesehatan di puskesmas saat ini Standar pelayanan kesehatan sesuai dengan BLUD yang harus dipenuhi oleh puskesmas saat ini KEUANGAN Anggaran pendapatan dan belanja puskesmas dalam mendukung pelayanan puskesmas saat ini Sistem pengawasan internal keuangan puskesmas saat ini Sistem pengalokasian dana kepada setiap unit di puskesmas saat ini PEMASARAN Ketersediaan obat-obatan yang diperlukan oleh masyarakat saat ini Kualitas obat-obatan yang dapat meningkatkan kesehatan masyarakat saat ini Kualitas pelayanan puskesmas yang sesuai dengan visi dan misi BLUD saat ini Pola tariff puskesmas untuk masyarakat dalam menikmati jasa kesehatan Keterjngkauan lokasi puskesmas oleh masyarakat Pembinaan hubunganan puskesmas dengan masyarakat setempat saat ini
S B
B
T B
ST B
KUESIONER LINGKUNGAN EKSTERNAL DI MASA MENDATANG No 1
2
Pernyataan EKONOMI Perkembangan tingkat harga obat-obatan dierlukan puskesmas dalam memberikan pelayanan kesehatan kepada masyarakat di masa mendatang Kemampuan masyarakat untuk membeyar pelayanan kesehatan yang dibutuhkan di masa mendatang
3
Ketersediaan sarana transportasi yang dibutuhkan masyarakat untuk menjangkau tempat pelayanan kesehatan di masa mendatang
4
Keadaan angkatan kerja di bidang medis (dokter dan perawat) terhadap pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar di masa mendatang
5
Keadaaan anggaran yang dikeluarkan pemerintah daerah Gianyar untuk kesehatan masyarakat terhadap pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar di masa mendatang HUKUM Pentingnya pelaksanaan sistem perundang-undangan kesehatan publik bagi pelayanan puskesmas di Kabupeten GianyarMasa mendatang
1 2
Pentingnya pelaksanaan perlindungan hukum terhadap puskesmas di Kabupaten Gianyar dalam menjalankan BLUD Masa mendatang
3
Pentingnya pelaksanaan perundang-undang BLUD sebagai dasar hukum puskesmas di Kabupaten Gianyar dalam menjalankan BLUD Masa mendatang SOSIAL BUDAYA Pentingnya pendidikan Masayarakat Gianyar bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten GianyarMasa mendatang
1 2
3 4
1
2 3
Pentingnya jumlah penduduk sesuai sensus penduduk tahun 2010 bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar Masa mendatang Pentingnya pola perilaku kesehatan masyarakat terhadap lingkungan yang mempengaruhi pola penyakit di masa mendatang Pentingnya perkembangan ilmu kesehatan bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar Masa mendatang TEKNOLOGI Pentingnya perkembangan teknologi kesehatan bagi bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar Masa mendatang Pentingnya perkembangan teknologi informasi bagi perkembangan pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar Masa mendatang Pentingnya perkembangan teknologi Komunikasi bagi perkembangan
SP P TP
STP
pelayanan puskesmas di Kabupaten Gianyar Masa mendatang KUESIONER LINGKUNGAN INTERNAL DI MASA MENDATANG No 1 2 3 4
5
1 2 3 4
1 2 3
1 2 3 4 5 6
Pernyataan SDM ketersediaan tenaga kerja bidang medis seperti dokter dan perawat di masing-masing puskesmas di Gianyar masa mendatang Ketersediaan tenaga kerja non medis dalam mendukung pelayanan di bidang administrasi di puskesmas Kabupaten masa mendatang Kualitas tenaga kerja medis seperti dokter dan perawat di masingmasing puskesmas di Gianyar masa mendatang Kualitas tenaga kerja non medis dalam mendukung pelayanan di bidang administrasi di masing-masing puskesmas di Gianyar masa mendatang Persyaratan kemampuan yag harus dimilki oleh tenaga kerja medis (seperti dokter dan perawat) yang sesuai dengan kebutuhan puskesmas masa mendatang Persyaratan kemampuan yag harus dimilki oleh tenaga kerja non medis (seperti akuntan, kasir dll) yang sesuai dengan kebutuhan puskesmas masa mendatang Struktur organisasi puskesmas yang efektif dalam menjalankan masa mendatang OPERASIONAL Infrastruktur puskesmas yang mendukung pelayanan puskesmas di Gianyar masa mendatang Ketersediaan peralatan medis yang digunakan dalam memberikan pelayanan kesehatan di puskesmas masa mendatang sarana administrasi yang memadai dalam mendukung pelayanan kesehatan di puskesmas masa mendatang Standar pelayanan kesehatan sesuai dengan BLUD yang harus dipenuhi oleh puskesmas masa mendatang KEUANGAN Anggaran pendapatan dan belanja puskesmas dalam mendukung pelayanan puskesmas di masa mendatang Sistem pengawasan internal keuangan puskesmas di masa mendatang Sistem pengalokasian dana kepada setiap unit di puskesmas di masa mendatang PEMASARAN Ketersediaan obat-obatan yang diperlukan oleh masyarakat di masa mendatang Kualitas obat-obatan yang dapat meningkatkan kesehatan masyarakat di masa mendatang Kualitas pelayanan puskesmas yang sesuai dengan visi dan misi BLUD di masa mendatang Keterjangkauan harga obat-obatan untuk masyarakat di masa mendatang Keterjangkauan puskesmas oleh masyarakat di masa mendatang Pembinaan hubunganan puskesmas dengan masyarakat setempat di masa mendatang
SP
P
TP
STP
Lampiran 2 Perhitungan Rating Lingkungan Eksternal Puskesmas Se-Kabupaten Gianyar Masa Sekarang
1) Tingkat harga obat-obatan
2) Daya beli masyarakat
3) Sarana Transportasi
4) Ketersediaan tenaga kerja medis
5) Anggaran kesehatan pemerintah daerah
6) Implementasi sistem perundang-undangan kesehatan public
7) Implementasi perlindungan hukum BLUD Puskesmas
8) Pelaksanaan Undang-undang BLUD
9) Tingkat pendidikan masyarakat Gianyar
10) Jumlah penduduk Gianyar
11) Perilaku masyarakat terhadap lingkungan
12) Perkembangan ilmu kesehatan
13) Perkembangan teknologi alat kesehatan
14) Perkembangan teknologi informasi
15) Perkembangan teknologi komunikasi
Ekonomi
Hukum
Sosial Budaya
Teknologi
Bobot
Responden
Pernyataan
Rating ( dalam %)
Rating score (rating x bobot)
1
2
3
4
4
6
Tingkat harga obat-obatan
4
3
3
3
3
3
3,167
0,070
0,222
Daya beli masyarakat
3
3
3
3
3
3
3,000
0,066
0,199
Sarana Transportasi
3
2
4
3
3
3
3,000
0,066
0,199
Ketersediaan tenaga kerja medis
3
3
3
3
3
3
3,000
0,066
0,199
Anggaran kesehatan pemerintah daerah
4
3
3
3
3
3
3,167
0,070
0,222
Implementasi sistem perundang-undangan kesehatan publik
3
3
4
3
3
3 3,167
0,070
0,222
Implementasi perlindungan hukum BLUD Puskesmas
2
3,000
0,066
0,199
3
4
3
3
3
Pelaksanaan Undang-undang BLUD
3
3
4
3
3
3
3,167
0,070
0,222
Tingkat pendidikan masyarakat Gianyar
3
4
3
3
3
3
3,167
0,070
0,222
Jumlah penduduk Gianyar
2
3
3
3
3
3
2,833
0,063
0,178
Perilaku masyarakat terhadap lingkungan
2
3
2
3
3
2
2,500
0,055
0,138
Perkembangan ilmu kesehatan
3
3
3
3
3
3
3,000
0,066
0,199
Perkembangan teknologi alat kesehatan
3
3
3
3
3
4
3,167
0,070
0,222
Perkembangan teknologi informasi
2
3
4
3
3
3
3,000
0,066
0,199
Perkembangan teknologi komunikasi
2
3
3
3
3
3
2,833
0,063
0,178
45,167
1,000
3,022
Total
Catatan Responden: 1. Kadis Nakertrans Kabupaten Gianyar 2.Kabid Pengembangan SDM Kesehatan 3. Kabid Pelayanan Kesehatan 4. Kabid Binkesmas Dikes Kabupaten Gianyar
5.Kepala Bagian Keuangan Setda Kabupaten Gianyar 6. Kabid Kesosbud dan Kemasyarakatan Bappeda Kabupaten Gianyar Lampiran 3 Perhitungan Rating Lingkungan Eksternal Puskesmas Se-Kabupaten Gianyar Masa Mendatang
1) Tingkat harga obat-obatan
2) Daya beli masyarakat
3) Sarana Transportasi
4) Ketersediaan tenaga kerja medis
5) Anggaran kesehatan pemerintah daerah
6) Implementasi sistem perundang-undangan kesehatan public
7) Implementasi perlindungan hukum BLUD Puskesmas
8) Pelaksanaan Undang-undang BLUD
9) Tingkat pendidikan masyarakat Gianyar
10) Jumlah penduduk Gianyar
11)Perilaku masyarakat terhadap lingkungan
12) Perkembangan ilmu kesehatan
13) Perkembangan teknologi alat kesehatan
14) Perkembangan teknologi informasi
15)Perkembangan teknologi komunikasi
Ekonomi
Hukum
Sosial Budaya
Teknologi
Bobot
Responden
Pernyataan
Rating
( dalam %)
Rating score (rating x bobot)
1
2
3
4
5
6
Tingkat harga obat-obatan
4
3
3
3
4
4
3,500
0,067
0,235
Daya beli masyarakat
4
3
4
3
3
4
3,500
0,067
0,235
Sarana Transportasi
4
4
4
3
3
3
3,500
0,067
0,235
Ketersediaan tenaga kerja medis
4
4
4
3
3
4
3,667
0,070
0,258
Anggaran kesehatan pemerintah daerah Implementasi sistem perundang-undangan kesehatan publik
3
4
4
3
3
4
3,500
0,067
0,235
3
3
4
3
3
4
3,333
0,064
0,213
Implementasi perlindungan hukum BLUD Puskesmas
3
4
4
3
3
4
3,500
0,067
0,235
Pelaksanaan Undang-undang BLUD
3
3
4
3
3
4
3,333
0,064
0,213
Tingkat pendidikan masyarakat Gianyar
3
3
3
3
3
4
3,167
0,061
0,192
Jumlah penduduk Gianyar
3
3
4
3
3
4
3,333
0,064
0,213
Perilaku masyarakat terhadap lingkungan
4
3
4
4
3
4
3,667
0,070
0,258
Perkembangan ilmu kesehatan
4
3
4
3
3
4
3,500
0,067
0,235
Perkembangan teknologi alat kesehatan
4
4
4
3
3
4
3,667
0,070
0,258
Perkembangan teknologi informasi
3
4
4
3
3
4
3,500
0,067
0,235
Perkembangan teknologi komunikasi
3
4
4
3
3
4
3,500
0,067
0,235
52,17
1,00
3,483
Total
Responden: 1. Kadis Nakertrans Kabupaten Gianyar 2.Kabid Pengembangan SDM Kesehatan 3. Kabid Pelayanan Kesehatan 4. Kabid Binkesmas Dikes Kabupaten Gianyar 5.Kepala Bagian Keuangan Setda Kabupaten Gianyar
6. Kabid Kesosbud dan Kemasyarakatan Bappeda Kabupaten Gianyar
Lampiran 4 Perhitungan Rating Lingkungan Internal Puskesmas Se-Kabupaten Gianyar Masa Sekarang 1) Kuantitas tenaga kerja bidang medis
2) Kuantitas tenaga kerja non medis
3) Kualitas tenaga kerja bidang medis
4) Kualitas tenaga kerja bidang non medis
5) Kualifikasi tenaga kerja bidang medis
6) Kualifikasi tenaga kerja non medis
7) Struktur organisasi puskesmas
8) Infrastruktur yang memadai
9) Peralatan medis yang memadai
10) Peralatan operasional pelayanan administrasi yang memadai
11) SOP pada Puskesmas
12) Anggaran pendapatan dan belanja puskesmas
13) Sistem audit keuangan
14) Sistem pendanaan
15) Ketersediaan obat-obatan
16) Kualitas obat-obatan
17) Kualitas pelayanan
18) Harga obat-obatan
19) Lokasi puskesmas
20) Hubungan dengan masyarakat
Responden
Pernyataan
SDM
Operasional
Keuangan
Pemasaran
Rating
Bobot
Rating score
( dalam %)
(rating x bobot)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
1
2
3
3
3
3
3
2
3
3
3
4
3
2
2,85
0,05
0,15
2
1
2
3
2
2
2
2
2
1
3
4
2
2
2,15
0,04
0,09
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
3
4
3,08
0,06
0,18
4
1
2
3
3
2
2
3
3
1
3
3
2
3
2,38
0,04
0,11
5
3
3
3
3
3
3
2
3
3
3
3
3
3
2,92
0,05
0,16
6
1
2
3
2
2
2
2
2
1
3
2
2
2
2,00
0,04
0,08
7
3
2
3
3
2
3
3
2
2
3
3
3
4
2,77
0,05
0,14
8
3
3
3
3
2
2
2
3
1
2
4
3
4
2,69
0,05
0,14
9
3
3
3
3
3
2
2
3
1
2
4
3
3
2,69
0,05
0,14
10
1
3
3
3
2
2
2
3
1
3
4
3
3
2,54
0,05
0,12
11
3
2
3
3
2
2
2
3
3
3
3
3
3
2,69
0,05
0,14
12
1
2
3
2
2
2
2
2
2
2
4
3
3
2,31
0,04
0,10
13
2
3
3
3
3
3
2
3
2
3
2
3
4
2,77
0,05
0,14
14
2
2
3
3
3
2
3
3
2
3
4
3
3
2,77
0,05
0,14
15
2
3
3
3
1
2
3
3
1
2
3
3
4
2,54
0,05
0,12
16
2
3
3
3
1
2
2
3
2
2
3
3
4
2,54
0,05
0,12
17
2
3
3
3
2
2
3
3
2
3
3
3
4
2,77
0,05
0,14
18
3
2
3
3
2
3
2
2
1
2
3
3
4
2,54
0,05
0,12
19
3
3
3
3
4
3
2
3
3
3
4
3
4
3,15
0,06
0,19
20
3
3
3
3
4
3
2
3
3
3
3
3
4
3,08
0,06
0,18
53,23
1,00
2,693
Total
Responden:
1. Kepala UPT Kesmas Sukawati I 2. Kepala UPT Kesmas Sukawati II 3. Kepala UPT Kesmas Ubud I 4. Kepala UPT Kesmas Tegalalang I
11. Kepala UPT Kesmas Gianyar I 12. Kepala UPT Kesmas Gianyar II 13. Kepala UPT Kesmas Blabatuh II
5. Kepala UPT Kesmas Blahbatuh I 6. Kepala UPT Kesmas Tegalalang II 7. Kepala UPT Kesmas Tampak Siring I 8 Kepala UPT Kesmas Ubud II 9. Kepala UPT Kesmas Tampak Siring II 10. Kepala UPT Kesmas Payangan Lampiran 5 Perhitungan Rating Lingkungan Internal Puskesmas Se-Kabupaten Gianyar Masa Mendatang
1) Kuantitas tenaga kerja bidang medis
2) Kuantitas tenaga kerja non medis
3) Kualitas tenaga kerja bidang medis
4) Kualitas tenaga kerja bidang non medis
5) Kualifikasi tenaga kerja bidang medis
6) Kualifikasi tenaga kerja non medis
7) Struktur organisasi puskesmas
8) Infrastruktur yang memadai
9) Peralatan medis yang memadai
10) Peralatan operasional pelayanan administrasi yang memadai
11) SOP pada Puskesmas
12) Anggaran pendapatan dan belanja puskesmas
13) Sistem audit keuangan
14) Sistem pendanaan
15) Ketersediaan obat-obatan
16) Kualitas obat-obatan
17) Kualitas pelayanan
18) Harga obat-obatan
19) Lokasi puskesmas
20) Hubungan dengan masyarakat
Responden
Pernyataan
SDM
Operasional
Keuangan
Pemasaran
Total
Bobot
Rating score
( dalam %)
(rating x bobot)
Rating
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
1
4
3
3
4
4
3
4
4
4
4
4
4
4
3,77
0,05
0,19
2
4
3
3
4
4
3
4
4
3
3
4
4
3
3,54
0,05
0,17
3
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
4
4
4
3,77
0,05
0,19
4
4
4
3
4
4
3
4
4
3
3
3
4
3
3,54
0,05
0,17
5
4
4
3
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
3,69
0,05
0,19
6
4
4
3
4
4
3
4
4
3
3
3
4
3
3,54
0,05
0,17
7
4
4
3
4
4
3
4
4
4
4
3
4
4
3,77
0,05
0,19
1
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
4
3
4
3,69
0,05
0,19
2
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
4
3
4
3,69
0,05
0,19
3
4
4
3
4
4
3
4
3
3
4
3
3
3
3,46
0,05
0,16
4
4
4
3
4
4
3
4
3
3
4
3
4
4
3,62
0,05
0,18
1
4
4
3
4
4
4
4
4
3
4
4
4
4
3,85
0,05
0,20
2
3
4
3
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
3,62
0,05
0,18
3
4
4
3
4
4
3
4
4
3
4
3
3
3
3,54
0,05
0,17
1
4
4
3
4
4
4
4
4
4
4
3
4
4
3,85
0,05
0,20
2
4
4
3
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
3,69
0,05
0,19
3
4
4
3
4
4
3
4
4
3
4
4
4
4
3,77
0,05
0,19
4
4
4
3
4
4
3
4
3
3
4
3
4
4
3,62
0,05
0,18
5
4
4
3
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
3,69
0,05
0,19
6
4
4
3
4
4
3
4
4
3
4
3
4
4
3,69
0,05
0,19
73,38
1,00
3,672
Responden:
1. Kepala UPT Kesmas Sukawati I 2. Kepala UPT Kesmas Sukawati II 3. Kepala UPT Kesmas Ubud I 4. Kepala UPT Kesmas Tegalalang I 5. Kepala UPT Kesmas Blahbatuh I 6. Kepala UPT Kesmas Tegalalang II 7. Kepala UPT Kesmas Tampak Siring I 8 Kepala UPT Kesmas Ubud II 9. Kepala UPT Kesmas Tampak Siring II 10. Kepala UPT Kesmas Payangan 11. Kepala UPT Kesmas Gianyar I 12. Kepala UPT Kesmas Gianyar I 13. Kepala UPT Kesmas Blahbatuh II
