KONVENSI RANCANGAN KERANGKA KUALIFIKASI KERJA NASIONAL INDONESIA (KKNI)

KONVENSI

RANCANGAN KERANGKA KUALIFIKASI KERJA NASIONAL INDONESIA (KKNI)

Kategori: E Pengelolaan Air, Pengelolaan Air Limbah, Pengelolaan dan Daur Ulang Sampah, dan Aktivitas Remediasi

Golongan Pokok:

36 PENGELOLAAN AIR

Versi

00

Jenjang Kualifikasi

1–7

Area Pekerjaan

Pengelolaan Sistem Penyediaan Air Minum (SPAM)

1

DIREKTORAT PENGEMBANGAN SISTEM PENYEDIAAN AIR MINUM DIREKTORAT JENDERAL CIPTA KARYA KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM DAN PERUMAHAN RAKYAT

KUALIFIKASI NASIONAL INDONESIA BIDANG PENGELOLAAN SISTEM PENYEDIAAN AIR MINUM (SPAM)

A.

Bidang Pengelolaan SPAM Jenjang 1 1.

Kodifikasi dan Kualifikasi E36PAM01 Kualifikasi 1 Bidang Pengelolaan SPAM

2.

Deskripsi Jenjang KKNI Memiliki

kemampuan

melaksanakan

tugas

membantu

pelaksana/operator dalam mengambil air baku, mengolah air, dan mendistribusikan air beserta fungsi pendukungnya, yang bersifat terbatas dan rutin dengan menggunakan peralatan sederhana yang sesuai serta dibawah bimbingan pengawasan dan tanggung jawab

atasannya.

pengetahuan

Dalam

faktual

melaksanakan

sesuai

dengan

tugasnya lingkup

memiliki tugasnya.

Bertanggung jawab atas pekerjaan sendiri dan tidak bertanggung jawab atas pekerjaan orang lain. 3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik

di dalam menyelesaikan

tugasnya. Memiliki sikap teliti dan rapi dalam melakukan pekerjaan dan pengoperasian alat kerja, sesuai dengan aturan dan proses kerja yang telah ditentukan. Bertanggung jawab atas pekerjaan sendiri. 4.

Peran Kerja

2

Kualifikasi 1 Bidang Pengelolaan SPAM ini memiliki peran kerja membantu pelaksana/operator dalam pengambilan air baku, pengolahan air, pendistribusian air beserta fungsi pendukungnya. 5.

Kemungkinan Jabatan a. Asisten Operator Air baku b. Asisten Operator Instalasi Pengolahan Air (IPA) c. Asisten Operator Pipa Transmisi dan Distribusi d. Asisten Operator Pompa dan Genset e. Asisten Operator Instrumentasi

6.

Aturan Pengemasan Yang harus diselesaikan/dipenuhi 3 unit kompetensi: a. 1 unit kompetensi inti b. 2 unit kompetensi pilihan

Kompetensi Inti NO 1

KODE UNIT

JUDUL UNIT KOMPETENSI

PAM.MM01.001.01

Menerapkan Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja

PERSYARATAN KOMPETENSI -

Kompetensi Pilihan NO

KODE UNIT


PERSYARATAN KOMPETENSI

1

M.711000.001.01

Menerapkan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)

-

2

E.36PAM11.001.1

Menyadap Air Permukaan

-

3

E.360011.002.01

Mengambil Air Tanah

-

4

E.360011.004.01

Memanen Air Hujan Skala

3

NO

KODE UNIT



Komunal 5

E.360012.004.01

Mengoperasikan Tangki Hidrofor

-

6

E.360012.005.01

Mengoperasikan Hidran Kebakaran

-

7

E.360012.006.01

Mengoperasikan Pompa

-

8

E.360012.007.01

Mengoperasikan Kompresor

-

9

E.360012.008.01

Mengoperasikan Blower

-

10

E.360012.010.01

Mengoperasikan Genset (Generator Set)

-

11

E.360012.017.01

Melakukan Pengukuran Debit dan Tekanan

-

4

B.



2.

Deskripsi Memiliki kemampuan melaksanakan satu tugas pengambilan air baku,

pengolahan

pendukungnya,

air,

pendistribusian

administrasi

kantor,

air

beserta

pembacaan

fungsi

meter

air

pelanggan, pembukuan/keuangan, dengan menggunakan alat, informasi,

dan

prosedur

kerja

yang

lazim

dilakukan

serta

menunjukkan kinerja dengan mutu yang terukur di bawah pengawasan atasan langsung. Dalam melaksanakan pekerjaannya memiliki pengetahuan operasional dasar dan pengetahuan faktual bidang

kerja

yang

pengambilan

air

baku,

pengolahan

air,

pendistribusian air beserta fungsi pendukungnya, administrasi kantor, pembacaan meter air pelanggan, pembukuan/keuangan; mampu memilih penyelesaian yang tersedia atas masalah yang lazim timbul serta bertanggung jawab atas pekerjaan sendiri dan dapat diberi tanggung jawab membimbing orang lain. 3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik

di dalam menyelesaikan

tugasnya. Mampu bekerja sama dan memiliki kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya sesuai dengan lingkup tugasnya. Memiliki sikap kreatif, teliti, rapi, produktif, dan bertangung jawab dalam melakukan pekerjaan dan pengoperasian alat kerja sesuai dengan aturan dan proses kerja yang ditentukan.

5

4.

Peran Kerja Kualifikasi 2 Bidang Pengelolaan SPAM ini memiliki peran kerja melaksanakan pekerjaan pengambilan air baku, pengolahan air, pendistribusian air beserta fungsi pendukungnya, administrasi kantor,

pembacaan

meter

air

pelanggan,

dan

pembukuan/keuangan. 5.

Kemungkinan Jabatan a. Operator Air baku b. Operator IPA c. Operator Pipa Transmisi dan Distribusi d. Operator Pompa dan Genset e. Operator Instrumentasi f. Operator Limbah IPA g. Operator Perawatan h. Petugas Sampling i. Pelaksana Pembaca meter j. Staf Administrasi Kantor k. Staf Keuangan (Kasir/Teller/Pencatat Transaksi Harian) l. Staf Pelayanan Pelanggan m. Pelaksana Pembukuan n. Staf Logistik

6.


6

Kompetensi Inti NO 1

KODE UNIT PAM.MM01.001.01

JUDUL UNIT KOMPETENSI Menerapkan Sistem Manajemen Kesehatan Kerja


Kompetensi Pilihan Grup A NO

KODE UNIT



1

M.711000.001.01


-

2

E.36PAM11.001.1

Menyadap Air Permukaan

-

3

E.360011.002.01

Mengambil Air Tanah

-

4

E.360011.003.01

Menyadap Air Payau atau Air Laut

-

5

E.360011.004.01

Memanen Air Hujan Skala Komunal

-

6

E.36PAM11.002.1

Mengoperasikan Prasedimentasi

-

7

E.36PAM11.003.1

Melakukan Tes Jar

-

8

E.36PAM11.004.1

Menyiapkan Peralatan dan Bahan Pengolahan Air Permukaan

-

9

E.36PAM11.005.1

Mengoperasikan Pengaduk-Cepat

-

10

E.36PAM11.006.1

Mengoperasikan Pengaduk-Lambat

-

11

E.36PAM11.007.1

Melaksanakan Proses Sedimentasi

-

7

NO

KODE UNIT



12

E.36PAM11.008.1

Mengoperasikan Filter

-

13

E.36PAM11.009.1

Melaksanakan Proses Desinfeksi

-

14

E.36PAM11.010.1

Mengolah Air Tanah dengan Kandungan Besi, Mangan, dan/atau Zat Organik yang Tinggi

-

15

E.36PAM11.011.1

Mengolah Air Tanah dengan Kandungan CO2 Agresif dan/atau Amoniak yang Tinggi

-

16

E.36PAM11.012.1

Mengolah Air Tanah dengan Kesadahan di Luar Ambang Batas

-

17

E.360011.008.01

Mengolah Air Payau atau Air Laut

-

18

E.360011.009.01

Mengolah Air Hujan Skala Komunal

-

19

E.360011.016.01

Mengolah Lumpur IPA

-

20

E.360011.018.01

Mengoperasikan Unit Produksi

-

21

E.360012.004.01


-

22

E.360012.005.01


-

23

E.360012.006.01


-

24

E.360012.007.01


-

25

E.360012.008.01


-

26

E.360012.009.01

Mengoperasikan Instrumen Sensor dan

8

NO

KODE UNIT



Programmable Logic Control (PLC) 27

E.360012.010.01


-

28

E.360012.011.01

Mengoperasikan Jaringan Pipa

-

29

E.360012.012.01

Menguras Pipa (Flushing)

-

30

E.360012.013.01

Mengendalikan Air di Reservoir

-

31

E.360012.014.01

Mengoperasikan Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA)

-

32

E.360012.015.01

Mengoperasikan Alat Ukur Portabel

-

33

E.360012.017.01


-

34

E.360012.018.01

Mengoperasikan Peralatan Deteksi Kehilangan Air

-

Grup B NO

KODE UNIT



1

C.331210.002.01

Merawat Katup dan Kelengkapan Pipa

-

2

C.331210.003.01

Merawat Pipa

-

3

C.331210.004.01

Merawat Genset

-

4

C.331210.005.01

Merawat Pompa

-

5

C.331210.006.01

Merawat Kompresor dan Blower

-

9

KODE UNIT



6

C.331210.007.01

Merawat Sistem Pneumatik

-

7

C.331210.008.01

Merawat Tangki Hidrofor

-

8

C.331210.009.01

Merawat Hidran Kebakaran

-

9

C.331210.011.01

Memperbaiki Pintu Air

-

10

C.331210.012.01

Memperbaiki Katup dan Kelengkapan Pipa

-

11

C.331210.013.01

Memperbaiki Pipa

-

12

C.331210.014.01

Memperbaiki Genset

-

13

C.331210.015.01

Memperbaiki Pompa

-

14

C.331210.016.01

Memperbaiki Kompresor dan Blower

-

15

C.331210.017.01

Memperbaiki Sistem Pneumatik

-

16

C.331210.018.01

Memperbaiki Tangki Hidrofor

-

17

C.331210.019.01

Memperbaiki Hidran Kebakaran

-

18

C.331310.001.01

Merawat Alat Ukur

-

19

C.331410.001.01

Merawat Panel Tegangan Rendah (TR)

-

20

C.331410.002.01

Merawat Panel Pompa

-

21

C.331410.003.01

Merawat Peralatan Pengaman Listrik

-

22

C.331410.004.01

Merawat Sistem Penerangan

-

23

C.331410.006.01

Memperbaiki Panel Tegangan Rendah (TR)

-

NO

10



C.331410.007.01

Memperbaiki Panel Pompa

-

25

C.331410.008.01

Memperbaiki Peralatan Pengaman Listrik

-

26

C.331410.009.01

Memperbaiki Sistem Penerangan

-

27

C.331410.010.01

Memperbaiki Gangguan pada Peralatan dan Sirkuit yang Berkaitan

-

28 F.422120.001.01

Merawat Bangunan Pengambilan Air Baku dan Kelengkapannya

-

29 F.422120.002.01

Merawat Bangunan IPA dan Kelengkapannya

-

30 F.422120.003.01

Merawat Bangunan Penunjang SPAM dan Kelengkapannya

-

31 F.422120.005.01

Memperbaiki Bangunan Pengambilan Air Baku dan Kelengkapannya

-

32 F.422120.006.01

Memperbaiki Bangunan IPA dan Kelengkapannya

-

33 F.422120.007.01

Memperbaiki Bangunan Penunjang SPAM dan Kelengkapannya

-

34 F.422120.009.01

Merawat Bangunan Gedung dan Kelengkapannya

-

35 F.422120.011.01

Memperbaiki Bangunan Gedung dan Kelengkapannya

-

30 C.33PAM10.001.1

Merawat Meter Induk

-

NO

KODE UNIT

24

11

Grup C NO

KODE UNIT



1

E.360031.006.01

Melayani Permohonan Sambung Baru

-

2

E.360031.007.01

Melaksanakan Administrasi Pemasangan Sambung Baru

-

3

E.360031.011.01

Melakukan Promosi kepada Calon Pelanggan

-

4

E.360031.003.01

Melaksanakan Pencatatan Meter Air

-

5

E.360031.004.01

Mengolah Data Pencatatan Meter Air

-

Grup D NO

KODE UNIT



1

MSL935004A

Memelihara Instrumen dan Peralatan

-

2

MSL952001A

Mengambil Contoh di Lokasi secara Rutin

-

3

MSL952002A

Menangani dan Mengangkut Contoh atau Peralatan

-

4

MSL954001A

Mendapatkan Contoh Representatif yang sesuai dengan Rencana Pengambilan Contoh

-

12

C.



2.

Deskripsi Memiliki kemampuan melaksanakan serangkaian tugas spesifik dalam

mengoordinasi

operator

pengelolaan

SPAM,

menguji

kualitas air, atau melaksanakan fungsi administrasi pengelolaan SPAM, dengan menerjemahkan informasi dan menggunakan alat berdasarkan sejumlah pilihan prosedur kerja, serta mampu menunjukkan kinerja dengan mutu dan kuantitas yang terukur, yang

sebagiannya

merupakan

hasil

kerja

sendiri

dengan

pengawasan tidak langsung. Dalam melaksanakan tugasnya memiliki pengetahuan operasional yang lengkap, mempunyai prinsip, serta konsep umum yang berkaitan dengan fakta bidang keahlian pengelolaan SPAM sehingga mampu menyelesaikan berbagai masalah pengelolaan SPAM yang lazim dengan metode yang sesuai. Mampu bekerja sama dan berkomunikasi dalam lingkup kerjanya, bertanggung jawab atas pekerjaan sendiri dan dapat diberi tanggung jawab atas kuantitas dan kualitas hasil kerja orang lain.

3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik di dalam menyelesaikan tugasnya. Mampu bekerja sama dan memiliki kepedulian yang tinggi terhadap lingkungannya sesuai dengan lingkup tugasnya. Bertanggung jawab dalam menyelesaikan tugas dan pekerjaannya.

13

4.

Peran Kerja Kualifikasi 3 Bidang Pengelolaan SPAM ini memiliki peran kerja sebagai

koordinator

pelaksana/operator

pengelolaan

SPAM,

laboran, atau pelaksana fungsi administrasi pengelolaan SPAM dalam mengoordinasi pekerjaan perbaikan kerusakan berat, menguji kualitas air, pengolahan air, atau melaksanakan fungsi administrasi atau keuangan pengelolaan SPAM beserta fungsi pendukungnya. 5.

Kemungkinan Jabatan a. Operator Perbaikan (Alat dengan Kerusakan Berat) b. Laboran c.

Koordinator Pengolahan Air

d. Koordinator Operator Alat Ukur dan Instrumentasi e.

Koordinator Operator Distribusi

f.

Pelaksana Senior Pelayanan Pelanggan

g.

Pelaksana Senior Administrasi Organisasi – Tata Kelola

h. Pelaksana Senior Hubungan Masyarakat (Public Relation) i.

Pelaksana Senior Pembukuan

j.

Pelaksana Penggajian

k. Pelaksana Administrasi SDM 6.

Aturan Pengemasan Yang harus diselesaikan/dipenuhi 8 unit kompetensi: a.

4 unit kompetensi inti

b.

4 unit kompetensi pilihan

14

Kompetensi Inti NO

KODE UNIT



1

PAM.MM01.001.01 Menerapkan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja

-

2

PAM.MM01.002.01 Melaksanakan Manajemen Umum

-

3

PAM.MM01.003.01 Melaksanakan Kepemimpinan Dasar

4

PAM.MM02.018.01 Melakukan Komunikasi

PAM. MM 01.002.01 -

Kompetensi Pilihan Grup A JUDUL UNIT KOMPETENSI


NO

KODE UNIT

1

M.711000.001.01

2

E.36PAM11.001.1 Menyadap Air Permukaan

-

3

E.360011.002.01

Mengambil Air Tanah

-

4

E.360011.003.01

Menyadap Air Payau atau Air Laut

-

6

E.360011.004.01

Memanen Air Hujan Skala Komunal

-

7

E.36PAM11.002.1 Mengoperasikan Prasedimentasi

-

8

E.36PAM11.003.1 Melakukan Tes Jar

-

9

E.36PAM11.004.1 Menyiapkan Peralatan dan Bahan Pengolahan Air Permukaan

-


-

15

NO

KODE UNIT



10

E.36PAM11.005.1 Mengoperasikan PengadukCepat

-

11

E.36PAM11.006.1 Mengoperasikan PengadukLambat

-

12

E.36PAM11.007.1 Melaksanakan Proses Sedimentasi

-

13

E.36PAM11.008.1 Mengoperasikan Filter

-

14

E.36PAM11.009.1 Melaksanakan Proses Desinfeksi

-

15

E.36PAM11.010.1 Mengolah Air Tanah dengan Kandungan Besi, Mangan, dan/atau Zat Organik yang Tinggi

-

16

E.36PAM11.011.1 Mengolah Air Tanah dengan Kandungan CO2 Agresif dan/atau Amoniak yang Tinggi

-

17

E.36PAM11.012.1 Mengolah Air Tanah dengan Kesadahan di Luar Ambang Batas

-

18

E.360011.008.01

Mengolah Air Payau atau Air Laut

-

19

E.360011.009.01

Mengolah Air Hujan Skala Komunal

-

20

E.360011.012.01

Menguji Kualitas Air

-

21

E.360011.016.01

Mengolah Lumpur IPA

-

22

E.360011.018.01

Mengoperasikan Unit Produksi

-

23

E.360012.004.01


-

24

E.360012.005.01


-

16



NO

KODE UNIT

25

E.360012.006.01


-

26

E.360012.007.01


-

27

E.360012.008.01


-

28

E.360012.009.01

Mengoperasikan Instrumen Sensor dan Programmable Logic Control (PLC)

-

29

E.360012.010.01


-

30

E.360012.011.01

Mengoperasikan Jaringan Pipa

-

31

E.360012.012.01

Menguras Pipa (Flushing)

-

32

E.360012.013.01

Mengendalikan Air di Reservoir

-

33

E.360012.014.01

Mengoperasikan Supervisory Control and Data (SCADA)

-

34

E.360012.015.01

Mengoperasikan Alat Ukur Portabel

-

35

E.360012.017.01


-

36

E.360012.018.01

Mengoperasikan Peralatan Deteksi Kehilangan Air

-

37

E.36PAM12.001.1 Mengalibrasi Meter Air

-

Grup B JUDUL UNIT KOMPETENSI


NO

KODE UNIT

1

C.331210.002.01

Merawat Katup dan Kelengkapan Pipa

-

2

C.331210.003.01

Merawat Pipa

17



NO

KODE UNIT

3

C.331210.004.01

Merawat Genset

-

4

C.331210.005.01

Merawat Pompa

-

5

C.331210.006.01

Merawat Kompresor Dan Blower

-

6

C.331210.007.01

Merawat Sistem Pneumatic

-

7

C.331210.008.01

Merawat Tangki Hidrofor

-

8

C.331210.009.01

Merawat Hidran Kebakaran

-

9

C.331210.011.01

Memperbaiki Pintu Air

-

10

C.331210.012.01

Memperbaiki Katup dan Kelengkapan Pipa

-

11

C.331210.013.01

Memperbaiki Pipa

-

12

C.331210.014.01

Memperbaiki Genset

-

13

C.331210.015.01

Memperbaiki Pompa

-

14

C.331210.016.01

Memperbaiki Kompresor dan Blower

-

15

C.331210.017.01

Memperbaiki Sistem Pneumatik

-

16

C.331210.018.01

Memperbaiki Tangki Hidrofor

-

17

C.331210.019.01

Memperbaiki Hidran Kebakaran

-

18

C.331310.001.01

Merawat Alat Ukur

-

19

C.331310.002.01

Merawat Sistem Sensor

-

20

C.331310.003.01

Merawat PLC

-

21

C.331310.004.01

Merawat Sistem SCADA

-

22

C.331310.005.01

Merawat Alat Ukur Portabel

18



NO

KODE UNIT

23

C.331310.007.01

Memperbaiki Alat Ukur

-

24

C.331310.008.01

Memperbaiki Sistem Sensor

-

25

C.331410.001.01

Merawat Panel Tegangan Rendah (TR)

-

26

C.331410.002.01

Merawat Panel Pompa

-

27

C.331410.003.01

Merawat Peralatan Pengaman Listrik

-

28

C.331410.004.01

Merawat Sistem Penerangan

-

29

C.331410.006.01

Memperbaiki Panel Tegangan Rendah (TR)

-

30

C.331410.007.01

Memperbaiki Panel Pompa

-

31

C.331410.008.01

Memperbaiki Peralatan Pengaman Listrik

-

32

C.331410.009.01

Memperbaiki Sistem Penerangan

-

33

C.331410.010.01

Memperbaiki Gangguan pada Peralatan dan Sirkuit yang Berkaitan

-

34

C.33PAM10.001.1 Merawat Meter Induk

-

Grup C JUDUL UNIT KOMPETENSI


NO

KODE UNIT

1

E.360031.001.01

Mengelola Data Pelanggan

-

2

E.360031.004.01

Mengolah Meter Air

Pencatatan

-

3

E.360031.007.01

Melaksanakan

Administrasi

-

Data

19

NO

KODE UNIT



Pemasangan Sambung Baru 4

E.360031.008.01

Melayani Keluhan Pelanggan

-

5

E.360031.009.01

Menindaklanjuti Keluhan Pelanggan

-

6

E.360032.001.01

Menangani Keadaan Darurat

-

7

M.701001.095.01

Melakukan Pengelolaan Administrasi Pekerja

-

8

M.701001.009.01

Melaksanakan Pencarian Sumber Calon Pekerja (Rekrutmen)

-

9

M.701001.010.01

Menyeleksi Dokumen Lamaran Calon Pekerja

-

10

M.701001.094.01

Melakukan Administrasi Pengupahan

-

11

N.784000.032.02

Menghitung Upah Lembur

-

12

N.784000.036.02

Mengurus Program Jaminan Sosial

-

Grup D NO

KODE UNIT

1

MSL904001A

Melakukan Kalibrasi Metode Standar

2

MSL905001A

Melakukan Kalibrasi dengan Metode Non-standar

MSL904001A

3

MSL905002A

Membuat atau Memodifikasi Prosedur Kalibrasi

MSL904001A MSL905001A

4

MSL924002A

Menggunakan Software

JUDUL UNIT KOMPETENSI dengan


20

NO

KODE UNIT



Aplikasi Laboratorium 5

MSL933004A

Melakukan Verifikasi dan Pemeliharaan Peralatan

-

6

MSL935004A

Memelihara Instrumen dan Peralatan

-

7

MSL943002A

Berpartisipasi dalam Keselamatan Kerja di Laboratorium/Lingkungan Kerja

-

8

MSL952001A

Mengambil Contoh di Lokasi secara Rutin

-

9

MSL952002A

Menangani dan Mengangkut Contoh atau Peralatan

-

10

MSL954001A

Mendapatkan Contoh Representatif yang sesuai dengan Rencana Pengambilan Contoh

-

11

MSL972001A

Melakukan Pengukuran Rutin di Lokasi

-

12

MSL973002A

Menyiapkan Larutan Kerja

-

13

MSL973003A

Menyiapkan Media Kultur

-

14

MSL973004A

Melakukan Teknik Aseptik

-

15

MSL974001A

Menyiapkan, Menstandardisasi, dan Menggunakan Larutan

-

16

MSL974003A

Melakukan Pengujian Prosedur Kimia

dan

-

21

D.



2.

Deskripsi Jenjang Kualifikasi Nasional Indonesia Memiliki kemampuan menyelesaikan tugas di tingkat penyelia pada pengelolaan SPAM untuk bagian teknis, administrasi, keuangan,

pengawasan,

laboratorium

atau

perencanaan.

Kualifikasi di jenjang ini menuntut kemampuan menganalisis informasi dan memilih metode yang sesuai dari beberapa pilihan yang baku untuk menyelesaikan kasus berlingkup luas dan/atau spesifik. Selain itu diharapkan menguasai beberapa prinsip dasar bidang keahlian pengelolaan SPAM dan mampu menyelaraskannya dengan permasalahan faktual di bidang kerja masing-masing. Mampu bekerja sama dan melakukan komunikasi, menyusun laporan tertulis dalam lingkup terbatas, dan memiliki inisiatif. Bertanggung jawab pada pekerjaan sediri dan dapat diberi tanggung jawab atas hasil kerja orang lain. 3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik di dalam menyelesaikan tugasnya. Mampu bekerja sama dan memiliki kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya sesuai dengan lingkup tugasnya. Cermat dalam menganalisis informasi dan memilih metode kerja, serta bertanggung jawab.

4.

Peran Kerja Kualifikasi 4 Bidang Pengelolaan SPAM ini memiliki peran kerja sebagai penyelia dalam pengelolaan SPAM untuk bagian teknis, 22

administrasi,

keuangan,

pengawasan,

laboratorium

atau

perencanaan. 5.

Kemungkinan Jabatan a. Kepala Subseksi b. Kepala Urusan c. Penyelia (Supervisor) d. Analis ATR e. Pengawas f.

Analis Laboratorium

g. Analis Hidrolika h. Penyusun Laporan Keuangan i.

Penyelia Anggaran

j.

Penyelia SDM

k. Auditor Pratama l. 6.

Perencana Pratama


Kompetensi Inti NO

KODE UNIT



1

PAM.MM01.002.01

Melaksanakan Manajemen Umum

2

PAM.MM01.002.01


3

PAM.MM01.003.01

Melaksanakan Kepemimpinan Dasar

PAM. MM 01.002.01

23

NO

KODE UNIT


4

PAM.MM02.018.01

Melakukan Komunikasi

5

PAM.MM02.010.01

Melaksanakan Manajemen Operasi dan Pemeliharaan Sistem Penyediaan Air Minum Tingkat dasar

6

PAM.MM01.001.01

Menerapkan Sistem Manajemen Kesehatan Kerja

PERSYARATAN KOMPETENSI PAM.MM01.002.01

-


KODE UNIT



1

M.711000.001.01


-

2

E.360011.005.01

Mengevaluasi Pengambilan Air Baku

-

3

E.360011.010.01

Mengevaluasi Pengolahan Air

-

4

E.360011.012.01


-

5

E.360011.013.01

Mengevaluasi Pengujian Sampel Air

-

6

E.360011.014.01

Mengevaluasi Pengawasan Kualitas Air

-

7

E.360011.015.01

Mengevaluasi Pengendalian Kualitas Air

-

8

E.360011.017.01

Mengevaluasi Pengolahan Lumpur IPA

-

9

E.360011.019.01

Mengevaluasi Unit Produksi

-

24

NO

KODE UNIT



10

E.360012.016.01

Mengevaluasi Pengoperasian Sistem Transmisi Distribusi

-

11

E.360012.019.01

Menghitung Besaran Neraca Air

-

12

E.360012.022.01

Membentuk District Meter Area (DMA) Sistem Jaringan Pipa Distribusi

-

13

F.422120.004.01

Mengevaluasi Perawatan Bangunan SPAM dan Kelengkapannya

-

14

F.422120.008.01

Mengevaluasi Perbaikan Bangunan SPAM dan Kelengkapannya

-

15

F.422120.010.01

Mengevaluasi Pemeliharaan Bangunan Gedung dan Kelengkapannya

-

16

F.422120.012.01

Mengevaluasi Perbaikan Bangunan Gedung dan Kelengkapannya

-

17

C.331310.006.01

Mengevaluasi Pemeliharaan Instrumentasi

-

18

C.331310.009.01

Memperbaiki PLC

-

19

C.331310.010.01

Memperbaiki SCADA

-

20

C.331310.011.01

Mengevaluasi Perbaikan Instrumentasi

-

21

C.331310.013.01

Mengevaluasi Kinerja Pemeliharaan

-

22

C.331410.005.01

Mengevaluasi Perawatan Elektrikal

-

23

C.331410.011.01

Mengevaluasi Perbaikan Listrik

-

25

NO

KODE UNIT



24

C.331210.010.01

Mengevaluasi Perawatan Mekanikal

-

25

C.331210.020.01

Mengevaluasi Perbaikan Mekanikal

-

Grup B NO

KODE UNIT



1

MSL915002A

Membuat Jadwal Kerja Laboratorium untuk Tim Kecil

-

2

MSL924001A

Mengolah dan Menginterpretasikan Data

-

3

MSL925001A

Menganalisis Data dan Melaporkan Hasil

-

4

MSL925002A

Menganalisis Pengukuran dan Mengestimasi Ketidakpastian

MSL924001A

5

MSL934002A

Menerapkan Sistem Mutu dan Proses Peningkatan yang Berkelanjutan

-

6

MSL934003A

Memelihara dan Mengendalikan Persediaan

-

7

MSL935002A

Melakukan Pemeliharaan Bahan Acuan

-

Grup C NO 1

KODE UNIT E.360032.002.01

JUDUL UNIT KOMPETENSI Mengelola Mutu Kerja

PERSYARATAN KOMPETENSI 26

NO

KODE UNIT



2

E.360033.008.01

Melakukan Pencitraan Perusahaan

-

3

E.360033.010.01

Mengelola Hubungan Internal

-

4

KOM.PR02.006.01 Melaksanakan Aktifitas Protokoler

-

5

KOM.PR02.008.01 Melaksanakan Ajang Khusus (Special Event)

-

6

KOM.PR02.009.01 Melaksanakan Kegiatan Seminar, Konferensi, dan Lokakarya

-

7

KOM.PR02.010.01 Membuat Materi Ringkasan (Briefing Material)

-

8

KOM.PR02.011.01 Memetakan Media

-

9

KOM.PR02.012.01 Monitoring Media

-

10

KOM.PR02.014.01 Melaksanakan Konferensi Pers

-

11

KOM.PR02.015.01 Melaksanakan Media Tour

-

12

KOM.PR02.017.01 Melaksanakan Program Darurat

-

13

KOM.PR02.018.01 Membuat Laporan Program Kehumasan

-

14

KOM.PR03.001.01 Melaksanakan Master Of Ceremony

-

15

KOM.PR03.002.01 Melaksanakan Fungsi Moderator

-

16

E.360031.001.01


-

17

E.360031.009.01


-

27

NO

KODE UNIT



18

E.360031.0011.01 Melakukan Promosi Kepada Calon Pelanggan

-

19

E.360031.0013.01 Melakukan Survei Kepuasan Pelanggan

-

20

E.360031.0014.01 Mengelola Data Hasil Survei Kepuasan Pelanggan (SKP)

-

21

M.701001.038.01

Melaksanakan Kegiatan Pembelajaran dan Pengembangan

-

22

M.701001.080.01

Melaksanakan Pemenuhan Hak-hak Normatif Pekerja

-

23

M.701001.005.01

24

M.701001.011.01

Melaksanakan Proses Seleksi Calon Pekerja

-

25

M.701001.012.01

Melakukan Penilaian Hasil Seleksi

-

26

M.701001.037.01

Menyusun Anggaran Program Pembelajaran dan Pengembangan

-

27

M.701001.052.01

Menyusun Rencana Implementasi Pengembangan Karir

-

28

M.701001.075.01

Melakukan Survei Kepuasan dan Keterlekatan Pekerja Di Tingkat Organisasi

-

29

M.701001.081.01

Melaksanakan Hubungan Kerja Sesuai Peraturan Perundang-Undangan

-

30

M.701001.084.01

Melaksanakan Tindakan Disiplin Pekerja di Tingkat Organisasi

-

Menyusun Uraian Jabatan

M.701001.026.01 M.701001.067.01

28

NO

KODE UNIT



31

N.784000.016.02

Membuat Perjanjian Kerja

-

32

M.701001.093.01

Melakukan Evaluasi Penyajian Data Secara Akurat dan Tepat Saji Sesuai Kebutuhan Organisasi

-

33

M.701001.094.01


-

34

M.701001.097.01

Melakukan Evaluasi Kepuasan Pekerja Terhadap Layanan Administrasi Pekerja

-



Grup D NO

KODE UNIT

1

E. 360035.001.01

Menghitung Aset

-

2

E. 360035.002.01

Menghitung Kewajiban

-

3

E. 360035.003.01

Menghitung Ekuitas

-

4

E. 360035.004.01

Menghitung Pendapatan

-

5

E. 360035.005.01

Menghitung Beban Operasional dan NonOperasional

-

6

E. 360035.006.01

Menghitung Pajak

-

7

E. 360035.007.01

Menghitung Penerimaan Kas

-

8

E. 360035.008.01

Menghitung Pengeluaran Kas

-

9

E. 360035.009.01

Menghitung Rentabilitas

-

10

E. 360035.010.01

Menghitung Likuiditas

-

11

E. 360035.011.01

Menghitung Solvabilitas

29

NO 12

KODE UNIT



E. 360035.014.01

Menghitung Rasio Laba terhadap Penjualan

-

13

E. 360035.019.01

Menghitung Rasio Biaya Operasi terhadap Pendapatan Operasi

-

14

E. 360035.020.01

Menghitung Rasio Laba Operasi Sebelum Biaya Penyusutan terhadap Angsuran Pokok dan Bunga Jatuh Tempo

-

15

E. 360035.021.01

Menghitung Rasio Aktiva Produktif terhadap Penjualan Air

-

16

E. 360035.022.01

Menghitung Jangka Waktu Penagihan Piutang

-

17

E. 360035.023.01

Menghitung Efektivitas Penagihan

-

18

E. 360035.024.01

Membuat Laporan Keuangan

-

19

AUD.FR02.001.01

Melakukan Presentasi AntiFraud

-

20

AUD.FR02.002.01

Mengapresiasi Peraturan Perundang-Undangan yang Terkait dengan Fraud

-

-

21

AUD.FR02.003.01

Mengapresiasi Standar Profesi yang Terkait Anti-Fraud

22

AUD.FR02.006.01

Melakukan Bimbingan Teknis untuk Implementasi Sistem Anti-Fraud

AUD.FR02.004.01 AUD.FR02.005.01

30

E.



2.

Deskripsi Memiliki kemampuan menyelesaikan pekerjaan di tingkat asisten manajer

di

bidang

administrasi,

pengelolaan

keuangan,

SPAM

laboratorium

pada

bagian

atau

teknis,

perencanaan.

Kualifikasi jenjang ini menuntut kemampuan memilih metode yang sesuai dari beragam pilihan, baik yang sudah baku maupun belum baku dengan menganalisis data dalam menyelesaikan kasus berlingkup luas. Selain itu dituntut untuk

mampu

menunjukkan kinerja dengan mutu dan kuantitas yang terukur; menguasai konsep teoritis bidang pengetahuan pengelolaan SPAM secara umum, mampu memformulasikan penyelesaian masalah prosedural.

Serta

mampu

mengelola

kelompok

kerja

dan

menyusun laporan tertulis secara komprehensif. 3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik di dalam menyelesaikan tugasnya. Mampu bekerja sama dan memiliki kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya sesuai dengan lingkup tugasnya. Menjunjung tinggi penegakan hukum serta memiliki semangat untuk mendahulukan kepentingan bangsa serta masyarakat luas. Bertanggung jawab atas pekerjaan sendiri dan pencapaian hasil kerja kelompok.

31

4.

Peran Kerja Kualifikasi 5 Bidang Pengelolaan SPAM ini memiliki peran kerja sebagai asisten manajer dalam pengelolaan SPAM untuk bagian teknis, administrasi, keuangan, laboratorium atau perencanaan.

5.

Kemungkinan Jabatan a. Asisten Manajer b. Asisten Manajer SDM c. Kepala Subbagian d. Kepala Seksi e. Kepala Unit f.

Kepala Laboratorium

g. Auditor Muda h. Perencana Muda 6.

Aturan Pengemasan Yang harus diselesaikan/dipenuhi 17 unit kompetensi: a.


b.


Kompetensi Inti NO

KODE UNIT



1

PAM.MM01.002.01


-

2

PAM.MM02.001.01

Melakukan Manajemen Bisnis Air Minum

PAM.MM01.002.01

3

PAM.MM02.010.01

Melaksanakan Manajemen Operasi dan Pemeliharaan Sistem Penyediaan Air Minum

PAM.MM01.002.01

32

NO

KODE UNIT



4

PAM.MM02.014.01

Melaksanakan Manajemen Barang

PAM.MM01.002.01

5

PAM.MM02.016.01

Melaksanakan Manajemen Keuangan dan Akuntansi

PAM.MM01.002.01

6

PAM.MM02.018.01

Melakukan Komunikasi

7

PAM.MM02.020.01

Melaksanakan Manajemen Informasi

8

PAM.MM01.001.01


PAM.MM01.002.01 -


KODE UNIT



1

M.711000.001.01


-

2

E.360011.005.01


-

3

E.360011.010.01


-

4

E.360011.011.01

Merencanakan Pengawasan Kualitas Air

-

5

E.360011.012.01


-

6

E.360011.013.01


-

7

E.360011.014.01


-

33

NO

KODE UNIT



8

E.360011.015.01


-

9

E.360011.017.01


-

10

E.360011.019.01


-

11

E.360012.001.01

Menentukan Beban Distribusi

-

12

E.360012.002.01

Membuat Simulasi Pengaliran Air

-

13

E.360012.016.01


-

14

E.360012.019.01


-

15

E.360012.020.01

Mengendalikan Persentase Air Tak Berekening (ATR) Komersial

-

16

E.360012.021.01

Mengendalikan Persentase Air Takberekening (ATR) Fisik

-

17

E.360012.022.01


-

18

E.360012.023.01

Memantau Pengendalian Penurunan Air Tak Berekening (ATR) Komersial dan Air Tak Berekening (ATR) Fisik

-

19

E.360012.024.01

Mengelola Unit Transmisi Distribusi

-

20

C.331210.010.01


-

34

NO

KODE UNIT



21

C.331210.020.01


-

22

C.331310.006.01


-

23

C.331310.009.01

Memperbaiki PLC

-

24

C.331310.010.01

Memperbaiki SCADA

-

25

C.331310.011.01


-

26

C.331310.012.01

Mengelola Kegiatan Pemeliharaan

-

27

C.331310.013.01


-

28

C.331410.005.01


-

29

C.331410.011.01


-

30

F.422120.004.01


-

31

F.422120.008.01


-

32

F.422120.010.01


-

33

F.422120.012.01


-

35

Grup B NO

KODE UNIT



1

MSL913002A

Merencanakan dan Melaksanakan Pekerjaan Laboratorium/Lapangan

-

2

MSL915002A


-

3

MSL916001A

Mengembangkan dan Memelihara Dokumen Laboratorium

-

4

MSL916002A

Mengelola dan Mengembangkan Tim

-

5

MSL916003A

Mengawasi Operasional Laboratorium dalam Area Kerja/Fungsional

-

6

MSL916004A

Menjaga Kepatuhan terhadap Registrasi dan UndangUndang atau Hukum di Area Kerja

-

7

MSL924001A


-

8

MSL925001A


MSL924001A

9

MSL925002A


MSL924001A

10

MSL933001A

Memelihara Kelayakan Laboratorium/Tempat Kerja

-

11

MSL933002A

Berkontribusi pada Pencapaian Sasaran Mutu

-

12

MSL934002A


-

36

NO

KODE UNIT



13

MSL934003A


-

14

MSL935001A

Memantau Mutu Hasil dan Data Pengujian

MSL924001A

15

MSL935002A


-

16

MSL935003A

Mengesahkan Penerbitan Hasil Uji

MSL925001A MSL924001A

17

MSL936001A

Memelihara Sistem Mutu dan Proses Peningkatan Secara Berkelanjutan di Dalam Lingkungan Kerja

-

18

MSL936002A

Melaksanakan Audit Internal terhadap Sistem Mutu

-

19

MSL944001A

Memelihara Keselamatan Kerja di Laboratorium /Lingkungan Kerja

-

Grup C NO

KODE UNIT



1

E.360031.001.01


-

2

E.360031.002.01

Mengevaluasi Potensi Data Kepelangganan

-

3

E.360031.005.01

Mengevaluasi Pengelolaan Pencatatan Meter

-

4

E.360031.009.01


-

5

E.360031.010.01

Melakukan Evaluasi Hasil Penanganan Pelanggan

-

37

NO

KODE UNIT



6

E.360031.0011.01

Melakukan Promosi Kepada Calon Pelanggan

-

7

E.360031.0012.01

Mengelola Hubungan Pelanggan

-

8

E.360031.0013.01

Melakukan Survei Kepuasan Pelanggan

-

9

E.360031.0014.01

Mengelola Data Hasil Survei Kepuasan Pelanggan (SKP)

-

10

E.360031.0015.01

Melakukan Evaluasi Hasil Pemasaran

-

11

E.360032.002.01

Mengelola Mutu Kerja

-

12

E.360033.008.01


-

13

E.360033.009.01

Mengelola Hubungan dengan Media

-

14

E.360033.010.01


-

15

E.360033.011.01

Mengelola Hubungan Eksternal

-

16

E.360033.012.01

Mengevaluasi Kehumasan

-

17

KOM.PR01.003.01

Merancang dan Mengembangkan Dokumen, Laporan dan Lembar Kerja dengan Komputer

-

18

KOM.PR01.004.01

Menulis dalam Bahasa Inggris

-

19

KOM.PR02.005.01

Menyelenggarakan Kompetisi

-

20

KOM.PR02.006.01

Melaksanakan Aktifitas Protokoler

-

38

NO

KODE UNIT



21

KOM.PR02.007.01

Menyeleksi Proposal Sponsorship

-

22

KOM.PR02.008.01

Melaksanakan Ajang Khusus (Special Event)

-

23

KOM.PR02.009.01

Melaksanakan Kegiatan Seminar, Konferensi, dan Lokakarya

-

24

KOM.PR02.010.01

Membuat Materi Ringkasan (Briefing Material)

-

25

KOM.PR02.011.01

Memetakan Media

-

26

KOM.PR02.012.01

Monitoring Media

-

27

KOM.PR02.013.01

Membuat Siaran Pers

-

28

KOM.PR02.014.01

Melaksanakan Konferensi Pers

-

29

KOM.PR02.015.01

Melaksanakan Media Tour

-

30

KOM.PR02.016.01

Menjalin Hubungan dengan Media

-

31

KOM.PR02.017.01

Melaksanakan Program Darurat

-

32

KOM.PR02.018.01

Membuat Laporan Program Kehumasan

-

33

KOM.PR03.002.01

Melaksanakan Fungsi Moderator

-

34

M.701001.038.01


-

35

M.701001.080.01


-

39

NO

KODE UNIT



36

M.701001.005.01


M.701001.026.01 M.701001.067.01

37

M.701001.011.01


-

38

M.701001.012.01


-

39

M.701001.037.01


-

40

M.701001.052.01

Menyusun Rencana Implementasi Pengembangan Karir

-

41

M.701001.075.01


-

42

M.701001.081.01


-

43

M.701001.084.01


-

44

N.784000.016.02


-

45

M.701001.093.01


-

46

M.701001.094.01


-

47

M.701001.097.01


-

40

NO

KODE UNIT



48

M.701001.035.01

Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan

M.701001.038.01 M.701001.039.01

49

M.701001.007.01

Menyusun Perencanaan Pemenuhan Kebutuhan Organisasi akan Pekerja

M.701001.008.01 M.701001.009.01

50

M.701001.022.01

Melakukan Kajian Kebutuhan Pengembangan Organisasi

-

51

M.701001.026.01

Merancang Model Kompetensi

-

52

M.701001.027.01

Menyusun Peta Kompetensi Jabatan

-

53

M.701001.028.01

Mengevaluasi Pemutakhiran Standar Kompetensi Kerja

-

54

M.701001.029.01

Merancang Metode Pengukuran Kompetensi

-

55

M.701001.039.01

Melakukan Evaluasi Pelaksanaan Keseluruhan Program Pembelajaran dan Pengembangan

-

56

M.701001.041.01

Menyusun Prosedur Operasi Standar Penerapan Manajemen Talenta

-

57

M.701001.058.01

Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja

-

58

M.701001.061.01

Mengelola Proses Umpan Balik Kinerja

-

59

M.701001.067.01

Melaksanakan Evaluasi Jabatan

-

41

NO

KODE UNIT



60

M.701001.068.01

Menyusun Struktur dan Skala Upah di Tingkat Organisasi

-

61

M.701001.072.01

Menyusun Anggaran Remunerasi di Tingkat Organisasi

-

62

M.701001.091.01

Melakukan Analisis Kebutuhan Sistem Informasi Pekerja

-

63

M.701001.092.01

Menentukan Sistem Informasi Pekerja

M.701001.091.01 M.701001.095.01

Grup D NO

KODE UNIT



1

E. 360035.001.01

Menghitung Aset

-

2

E. 360035.002.01


-

3

E. 360035.003.01

Menghitung Ekuitas

-

4

E. 360035.004.01


-

5

E. 360035.005.01


-

6

E. 360035.006.01

Menghitung Pajak

-

7

E. 360035.007.01


-

8

E. 360035.008.01


-

9

E. 360035.009.01


-

10

E. 360035.010.01


42



NO

KODE UNIT

11

E. 360035.011.01


-

12

E. 360035.014.01


-

13

E. 360035.019.01

Menghitung Rasio Biaya Operasi terhadap Pendapatan Operasi

-

14

E. 360035.020.01

Menghitung Rasio Laba Operasi Sebelum Biaya Penyusutan terhadap Angsuran Pokok dan Bunga Jatuh Tempo

-

15

E. 360035.021.01

Menghitung Rasio Aktiva Produktif terhadap Penjualan Air

-

16

E. 360035.022.01


-

17

E. 360035.023.01


-

18

E. 360035.024.01


-

19

E. 360035.026.01

Menghitung Kelayakan Keuangan

-

20

E. 360035.027.01

Melakukan Penghitungan Pemulihan Beban Usaha Penuh (FCR) dengan Evaluasi Total Beban Usaha

-

21

E. 360035.028.01

Melakukan Evaluasi Beban Usaha

-

22

AUD.FR02.001.01

Melakukan Presentasi Anti-Fraud

-

43

NO

KODE UNIT



23

AUD.FR02.002.01


-

24

AUD.FR02.003.01

Mengapresiasi Standar Profesi yang Terkait AntiFraud

-

25

AUD.FR02.006.01

Melakukan Bimbingan Teknis untuk Implementasi Sistem AntiFraud

AUD.FR02.004.01 AUD.FR02.005.01

26

AUD.FR02.009.01

Melakukan pengumpulan bukti

AUD.FR02.007.01 AUD.FR02.008.01

44

F.



2.

Deskripsi Memiliki kemampuan dalam mengaplikasikan ilmu pengetahuan dan teknologi dalam menyelesaikan masalah pada pengelolaan SPAM serta mampu beradaptasi terhadap situasi yang dihadapi. Kualifikasi ini juga menuntut kemampuan untuk menggunakan konsep

teoritis

menyelesaikan

pengetahuan pekerjaan

tertentu dalam

secara

umum

untuk

lingkup

yang

luas,

memformulasikan masalah penyelesaian prosedural, mengelola kelompok

kerja.

dan

menyusun

laporan

tertulis

secara

komprehensif. Selain itu, dituntut juga untuk mampu mengambil keputusan yang tepat berdasarkan analisis informasi dan data, memberikan petunjuk dalam memilih berbagai alternatif solusi secara mandiri dan kelompok, bertanggung jawab atas pekerjaan sendiri dan dapat diberi tanggung jawab atas pencapaian hasil kerja organisasi. 3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik di

dalam menyelesaikan

tugasnya. Mampu bekerja sama dan memiliki kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya sesuai dengan lingkup tugasnya. Menjunjung tinggi penegakan hukum serta memiliki semangat untuk mendahulukan kepentingan bangsa serta masyarakat luas. Bertanggung jawab pada pekerjaan sendiri dan dapat diberi tanggung

jawab

atas

pencapaian

hasil

kerja

organisasi

penyelenggara SPAM. 45

4.

Peran Kerja Kualifikasi 6 Bidang Pengelolaan SPAM ini memiliki peran kerja untuk mengambil keputusan yang bersifat strategik dan tepat untuk

pengembangan

organisasi

penyelenggara

SPAM

bersadarkan hasil analisis data dan informasi yang ada. 5.

Kemungkinan Jabatan a. Kepala Cabang b. Kepala Bagian c. Sekretaris Perusahaan d. Kepala Divisi e. Kepala Penelitian dan Pengembangan f.

Kepala SPI

g. Manajer Senior h. Manajer SDM

6.

i.

Auditor Madya

j.

Perencana Utama


Kompetensi Inti NO

KODE UNIT


1

PAM.MM01.002.01


2

PAM.MM02.001.01

Melakukan Manajemen Bisnis Air Minum

PERSYARATAN KOMPETENSI PAM.MM01.002.01

46

NO

KODE UNIT



3

PAM.MM02.010.01

Melaksanakan Manajemen Operasi dan Pemeliharaan Sistem Penyediaan Air Minum

PAM.MM01.002.01

4

PAM.MM02.014.01

Melaksanakan Manajemen Barang

PAM.MM01.002.01

5

PAM.MM02.016.01

Melaksanakan Manajemen Keuangan dan Akuntansi

PAM.MM01.002.01

6

PAM.MM02.020.01

Melaksanakan Manajemen Informasi

PAM.MM01.002.01

7

M.749020.029.02

Mengelola Risiko

-

8

PAM.MM01.001.01


-

9

PAM.MM02.008.01

Melaksanakan Manajemen Mutu

PAM.MM01.002.01

10

PAM.MM02.012.01

Melaksanakan Manajemen Sumber Daya Manusia

PAM.MM01.002.01

11

PAM.MM02.004.01

Melaksanakan Manajemen Strategik Divisi

PAM.MM01.002.01

12

PAM.MM02.019.01

Melaksanakan Komunikasi Bisnis

-

Kompetensi Pilihan Grup A

NO 1

KODE UNIT M.711000.001.01

JUDUL KOMPETENSI Menerapkan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)

PERSYARATAN KOMPETENSI 47

2

E.360011.005.01


-

3

E.360011.010.01


-

4

E.360011.011.01

Merencanakan Pengawasan Kualitas Air

-

5

E.360011.012.01


-

6

E.360011.013.01


-

7

E.360011.014.01


-

8

E.360011.015.01


-

9

E.360011.017.01


-

10

E.360011.019.01


-

11

E.360012.001.01

Menentukan Beban Distribusi

-

12

E.360012.002.01

Membuat Simulasi Pengaliran Air

-

13

E.360012.016.01


-

14

E.360012.019.01


-

15

E.360012.020.01

Mengendalikan Persentase Air Tak berekening (ATR) Komersial

-

16

E.360012.021.01

Mengendalikan Persentase Air Tak berekening (ATR) Fisik

-

48

17

E.360012.022.01


-

18

E.360012.023.01

Memantau Pengendalian Penurunan Air takberekening ATR) Komersial dan Air Tak Berekening (ATR) Fisik

-

19

E.360012.024.01

Mengelola Unit Transmisi Distribusi

-

20

E.360012.025.01

Mengevaluasi Unit Transmisi Distribusi

-

21

C.331210.010.01


-

22

C.331210.020.01


-

23

C.331310.006.01


-

24

C.331310.011.01


-

25

C.331310.012.01

Mengelola Kegiatan Pemeliharaan

-

26

C.331310.013.01


-

27

C.331410.005.01


-

28

C.331410.011.01


-

29

F.422120.004.01

Mengevaluasi Perawatan Bangunan SPAM dan

-

Kelengkapannya 30

F.422120.008.01

Mengevaluasi Perbaikan Bangunan SPAM dan

49

Kelengkapannya 31

F.422120.010.01


-

32

F.422120.012.01


-

33

PAM MO01.001.01

Menerapkan Proses Pengolahan Air Minum

-

34

PAM MO01.002.01

Menerapkan Prinsip Kuantitas-Kualitas dan Kontinuitas

-

35

PAM MO01.003.01

Melaksanakan Kesehatan dan Keselamatan Kerja

PAM.MM01.002.01

Grup B NO

KODE UNIT



1

MSL913001A

Berkomunikasi dengan Orang Lain

-

2

MSL913002A

Merencanakan dan Melaksanakan Pekerjaan Laboratorium/Lapangan

-

3

MSL915002A


-

4

MSL916001A

Mengembangkan dan Memelihara Dokumen Laboratorium

-

5

MSL916002A

Mengelola dan Mengembangkan Tim

-

6

MSL916003A

Mengawasi Operasional Laboratorium dalam Area

-

50

NO

KODE UNIT



Kerja/Fungsional 7

MSL916004A

Menjaga Registrasi dan Undang-Undang atau Hukum Kepatuhan di Area Kerja Fungsional

-

8

MSL924001A


-

9

MSL925001A


MSL924001A

10

MSL925002A


MSL924001A

11

MSL933001A

Memelihara Kelayakan Laboratorium/Tempat Kerja

-

12

MSL933002A

Berkontribusi pada Pencapaian Sasaran Mutu

-

13

MSL934002A


-

14

MSL934003A


-

15

MSL935001A

Memantau Mutu Hasil dan Data Pengujian

MSL924001A

16

MSL935002A


-

17

MSL935003A

Mengesahkan Penerbitan Hasil Uji

MSL925001A

Memelihara Sistem Mutu dan Proses Peningkatan secara Berkelanjutan di dalam Lingkungan Kerja

-

18

MSL936001A

MSL924001A

51

NO

KODE UNIT



19

MSL936002A

Melaksanakan Audit Internal terhadap Sistem Mutu

-

20

MSL944001A

Memelihara Keselamatan Kerja di Laboratorium/ Lingkungan Kerja

-

Grup C NO

KODE UNIT



1

E.360031.001.01


-

2

E.360031.002.01


-

3

E.360031.005.01

Mengevaluasi Pengelolaan Pencatatan Meter

-

4

E.360031.009.01


-

5

E.360031.010.01

Melakukan Evaluasi Hasil Penanganan Pelanggan

-

6

E.360031.0011.01

Melakukan Promosi Kepada Calon Pelanggan

-

7

E.360031.0012.01

Mengelola Hubungan Pelanggan

-

8

E.360031.0013.01

Melakukan Survei Kepuasan Pelanggan

-

9

E.360031.0014.01

Mengelola Data Hasil Survei Kepuasan Pelanggan (SKP)

-

10

E.360031.0015.01

Melakukan Evaluasi Hasil Pemasaran

-

52



NO

KODE UNIT

11

E.360031.016.01

Mengelola Kinerja Bagian Pelayanan Pelanggan

-

12

E.360031.017.01

Mengevaluasi Kinerja Bagian Pelayanan Pelanggan

-

13

E.360032.002.01

Mengelola Mutu Kerja

-

14

E.360033.001.01

Mengelola Pengadaan Barang dan Jasa

-

15

E.360033.008.01


-

16

E.360033.009.01

Mengelola Hubungan dengan Media

-

17

E.360033.010.01


-

18

E.360033.011.01

Mengelola Hubungan Eksternal

-

19

E.360033.012.01

Mengevaluasi Kehumasan

-

20

E.360033.013.01

Mengelola Kinerja Bagian Administrasi Umum

-

21

E.360033.014.01

Mengevaluasi Kinerja Administrasi Umum

-

22

KOM.PR01.003.01

Merancang dan Mengembangkan Dokumen, Laporan dan Lembar Kerja dengan Komputer

-

23

KOM.PR01.004.01

Menulis dalam Bahasa Inggris

-

24

KOM.PR02.005.01

Menyelenggarakan Kompetisi

-

53



NO

KODE UNIT

25

KOM.PR02.006.01

Melaksanakan Aktifitas Protokoler

-

26

KOM.PR02.007.01

Menyeleksi Proposal Sponsorship

-

27

KOM.PR02.008.01

Melaksanakan Ajang Khusus (Special Event)

-

28

KOM.PR02.009.01

Melaksanakan Kegiatan Seminar, Konferensi, dan Lokakarya

-

29

KOM.PR02.010.01

Membuat Materi Ringkasan (Briefing Material)

-

30

KOM.PR02.011.01

Memetakan Media

-

31

KOM.PR02.012.01

Monitoring Media

-

32

KOM.PR02.013.01

Membuat Siaran Pers

-

33

KOM.PR02.014.01

Melaksanakan Konferensi Pers

-

34

KOM.PR02.015.01

Melaksanakan Media Tour

-

35

KOM.PR02.016.01

Menjalin Hubungan dengan Media

-

36

KOM.PR02.017.01

Melaksanakan Program Darurat

-

37

KOM.PR02.018.01

Membuat Laporan Program Kehumasan

-

54

GRUP D NO

KODE UNIT



1

M.701001.006.01

Menetapkan Kebutuhan akan Pekerja

M.701001.007.01

2

M.701001.026.01

Merancang Model Kompetensi

-

3

M.701001.027.01

Menyusun Peta Kompetensi Jabatan

-

4

M.701001.035.01


M.7010001.038.01 M.7010001.039.01

5

M.741000.026.01

Menjalin Hubungan dengan Pelanggan

-

6

PAM.MM02.016.01

Melaksanakan Manajemen Produktivitas Sumber Daya Manusia

7

M.701001.038.01


-

8

M.701001.080.01


-

9

M.701001.005.01


PAM.MM01.002.01

M.701001.026.01 M.701001.067.01

10

M.701001.011.01


-

11

M.701001.012.01


-

12

M.701001.037.01


-

13

M.701001.052.01

Menyusun Rencana Implementasi

55

NO

KODE UNIT



Pengembangan Karir 14

M.701001.075.01


-

15

M.701001.081.01


-

16

M.701001.084.01


-

17

N.784000.016.02


-

18

M.701001.094.01


-

19

M.701001.097.01


-

20

M.701001.035.01


M.7010001.038.01 M.7010001.039.01

21

M.701001.007.01

Menyusun Perencanaan Pemenuhan Kebutuhan Organisasi akan Pekerja

22

M.701001.028.01

Mengevaluasi Pemutakhiran Standar Kompetensi Kerja

-

23

M.701001.029.01

Merancang Metode Pengukuran Kompetensi

-

24

M.701001.039.01

Melakukan Evaluasi Pelaksanaan Keseluruhan Program Pembelajaran dan Pengembangan

-

M.701001.008.01 M.701001.009.01

56



NO

KODE UNIT

25

M.701001.041.01

Menyusun Prosedur Operasi Standar Penerapan Manajemen Talenta

-

29

M.701001.068.01


-

30

M.701001.072.01


-

31

M.701001.091.01

Melakukan Analisis Kebutuhan Sistem Informasi Pekerja

-

32

M.701001.092.01

Menentukan Sistem Informasi Pekerja

M.701001.091.01 M.701001.095.01

33

M.701001.003.01

Merumuskan Kebijakan Organisasi yang selaras dengan Strategi Pengelolaan SDM

M.701001.040.01 M.701001.055.01 M.701001.063.01 M.701001.079.01

34

M.701001.032.01

Menyelaraskan Strategi Pembelajaran dan Pengembangan sesuai dengan Strategi Organisasi

M.7010001.035.01 M.7010001.036.01

35

M.701001.035.01

Merancang Program Pembelajaran dan Pengembangan Mandiri

M.7010001.038.01 M.7010001.039.01

36

M.701001.037.01


-

37

M.701001.063.01

Menyusun Strategi Remunerasi di Tingkat Organisasi

M.701001.064.01

57

NO

KODE UNIT

38

M.701001.064.01



Merancang Kebijakan Remunerasi di Tingkat Organisasi

M.701001.069.01 M.701001.070.01

39

M.701001.072.01


-

40

M.701001.068.01


-

41

M.701001.071.01

Menyusun Program Insentif di Tingkat Organisasi

-

42

M.701001.082.01

Membuat Peraturan Perusahaan/Kepegawaian di Tingkat Organisasi

M.701001.081.01 M.701001.086.01

GRUP E NO

KODE UNIT



1

N.823010.008.01

Mengelola Anggaran Kegiatan

N.823010.001.01 N.823010.002.01 N.823010.009.01

2

M.749020.010.02

Menyusun Dokumen Pengadaan Barang/Jasa

-

3

M.749020.011.02

Melakukan Kualifikasi Penyedia Barang/Jasa

-

4

M.749020.012.02

Melakukan Evaluasi Kinerja Penyedia Barang/Jasa

-

5

PAM.MM02.015.01

Melaksanakan Manajemen Asset

PAM.MM.01.002.01 PAM.MM.02.007.01 PAM.MM.02.008.01 PAM.MM.02.014.01 58

NO

KODE UNIT



6

PAM.MM02.013.01

Melaksanakan Sistem Manajemen Mutu

PAM.MM01.002.01

7

M.701001.093.01


-

8

M.701001.022.01

Melakukan Kajian Kebutuhan Pengembangan Organisasi

-

9

M.701001.061.01


-

10

M.701001.066.01

Menentukan Metode Evaluasi Jabatan

-

11

M.701001.067.01

Melaksanakan Evaluasi Jabatan

-

12

M.701001.003.01

Merumuskan Kebijakan Organisasi yang selaras dengan Strategi Pengelolaan SDM

M.701001.040.01 M.701001.055.01 M.701001.063.01 M.701001.079.01

13

M.701001.004.01

Membuat Rancangan Model/Struktur Organisasi

M.701001.005.01 M.701001.016.01

14

M.701001.017.01

Merumuskan Permasalahan Organisasi

-

15

M.701001.023.01

Melakukan Intervensi Perubahan dalam Organisasi

-

16

N.784000.019.02

Menyerahkan Sebagian Pelaksanaan Pekerjaan

-

17

M.701001.055.01

Menyusun Strategi Pengelolaan Kinerja

M.701001.056.01

59



M.701001.056.01

Menyusun Kebijakan Pengelolaan Kinerja

M.701001.060.01 M.701001.061.01 M.701001.062.01

19

M.701001.062.01

Merancang Tindak Lanjut Hasil Penilaian Kinerja

-

20

M.701001.058.01

Mengelola Proses Perumusan Indikator Kinerja

-

21

M.701001.061.01


-

NO

KODE UNIT

18

Grup F NO KODE UNIT



1

E.360035.001.01

Menghitung Aset

-

2

E.360035.002.01


-

3

E.360035.003.01

Menghitung Ekuitas

-

4

E.360035.004.01


-

5

E.360035.005.01


-

6

E.360035.006.01

Menghitung Pajak

-

7

E. 360035.007.01


-

8

E. 360035.008.01


-

9

E. 360035.009.01


-

10

E. 360035.010.01


60

NO KODE UNIT



11

E. 360035.011.01


-

12

E.360035.012.01

Menghitung Rasio Laba terhadap Aktiva Produktif

-

13

E.360035.013.01

Menghitung Peningkatan Rasio Laba terhadap Aktiva Produktif

-

14

E.360035.014.01


-

15

E.360035.015.01

Menghitung Peningkatan Rasio Laba terhadap Penjualan

-

16

E.360035.016.01

Menghitung Rasio Aktiva Lancar terhadap Utang Lancar

-

17

E. 360035.019.01

Menghitung Rasio Biaya Operasi terhadap

-

Pendapatan Operasi 18

E. 360035.020.01

Menghitung Rasio Laba Operasi Sebelum Biaya

-

Penyusutan terhadap Angsuran Pokok dan Bunga Jatuh Tempo 19

E. 360035.021.01

Menghitung Rasio Aktiva Produktif terhadap

-

Penjualan Air 20

E. 360035.022.01


-

21

E.360035.023.01


-

22

E.360035.024.01


-

61

NO KODE UNIT



23

E. 360035.025.01

Melakukan Evaluasi Kelayakan Program Investasi dan Pendanaan

-

24

E. 360035.026.01

Menghitung Kelayakan Keuangan

-

25

E. 360035.027.01

Melakukan Penghitungan Pemulihan Beban Usaha Penuh (FCR) dengan Evaluasi Total Beban Usaha

-

26

E. 360035.028.01

Melakukan Evaluasi Beban Usaha

-

27

N.823010.008.01

Mengelola Anggaran Kegiatan

N.823010.001.01 N.823010.002.01 N.823010.009.01

28

KEU.BK02.003.01

Melaksanakan Penugasan Audit

-

29

KEU.BK02.005.01

Melaporkan Hasil Audit

-

30

PAM.MM02.018.01

Melaksanakan Manajemen Keuangan Investasi

-

31

AUD.FR02.001.01

Melakukan Presentasi Anti-Fraud

-

32

AUD.FR02.002.01


-

33

AUD.FR02.003.01

Mengapresiasi Standar Profesi yang Terkait AntiFraud

-

34

AUD.FR02.006.01

Melakukan Bimbingan Teknis untuk Implementasi Sistem AntiFraud

AUD.FR02.004.01 AUD.FR02.005.01

62

NO KODE UNIT



35

AUD.FR02.009.01

Melakukan pengumpulan bukti

AUD.FR02.007.01 AUD.FR02.008.01

36

AUD.FR02.018.01

Melakukan penghitungan kerugian suatu kasus/perkara

AUD.FR02.016.01 AUD.FR02.017.01

37

AUD.FR02.019.01

Melakukan pemaparan hasil penghitungan kerugian

AUD.FR02.016.01 AUD.FR02.017.01

38

AUD.FR02.020.01

Menyusun dan mereviu kertas kerja Audit dalam Rangka Penghitungan Kerugian Keuangan

AUD.FR02.016.01 AUD.FR02.017.01 AUD.FR02.018.01 AUD.FR02.019.01

39

AUD.FR02.021.01

Menyusun dan mereviu laporan

AUD.FR02.016.01 AUD.FR02.017.01 AUD.FR02.018.01 AUD.FR02.019.01 AUD.FR02.020.01

Grup G NO

KODE UNIT

JUDUL KOMPETENSI


1

M.711000.001.01


-

2

C.331310.013.01


-

3

E.360011.005.01


-

4

E.360011.010.01


-

5

E.360011.015.01


-

63

NO

KODE UNIT

JUDUL KOMPETENSI


6

E.360011.019.01


-

7

E.360012.016.01


-

8

E.360012.025.01

Mengevaluasi Unit Transmisi Distribusi

-

9

E.360033.013.01

Mengelola Kinerja Bagian Administrasi Umum

-

10

E.360033.014.01

Mengevaluasi Kinerja Administrasi Umum

-

11

E.360031.002.01


-

12

F.422120.004.01


-

13

F.422120.008.01


-

14

N.823010.007.01

Mengembangkan Strategi Pemasaran

N.823010.001.01 N.823010.002.01 N.823010.009.01 N.823010.019.01

15

KEU.BK02.001.01

Merencakan Audit Tahunan

-

16

KEU.BK02.002.01

Merencanakan Penugasan Audit

-

17

KEU.BK02.004.01

Mensupervisi Penugasan Audit

-

18

KEU.BK02.006.01

Memantau Tindak Lanjut Hasil Audit

-

64

NO

KODE UNIT

JUDUL KOMPETENSI


19

AUD.FR02.004.01

Mengevaluasi Sistem Pengendalian Intern

-

20

AUD.FR02.005.01

Mengevaluasi Keberadaan Sistem Anti-Fraud

-

21

AUD.FR02.007.01

Melakukan Identifikasi dan Penelaahan Masalah

-

22

AUD.FR02.008.01

Melakukan Perencanaan Audit Forensik

AUD.FR02.007.01

23

AUD.FR02.010.01

Melakukan Evaluasi Bukti

AUD.FR02.007.01 AUD.FR02.008.01 AUD.FR02.009.01

24

AUD.FR02.012.01

Menyusun laporan Hasil Penugasan Audit

AUD.FR02.007.01 AUD.FR02.008.01 AUD.FR02.009.01 AUD.FR02.010.01 AUD.FR02.011.01

25

AUD.FR02.017.01

Mempersiapkan Penugasan dan Pengumpulan Bukti-Bukti

AUD.FR02.016.01

26

E.36PAM37.001.1

Merancang Program Kerja Pengawasan Tahunan

-

27

E.36PAM37.002.1

Merencanakan Penugasan Pengawasan

-

28

E.36PAM37.003.1

Mengelola Kegiatan Pengawasan

-

29

E.36PAM37.004.1

Memantau Tindak Lanjut Pengawasan

-

30

E.36PAM37.005.1

Mengelola Laporan Kinerja Penyelenggara SPAM

-

65

G.



2.

Deskripsi Jenjang Kualifikasi Nasional Indonesia Memiliki

kemampuan

dalam

merencanakan

dan

mengelola

sumber daya di bawah tanggung jawabnya, dan mengevaluasi secara komprehensif

kerjanya dengan memanfaatkan ilmu

pengetahuan dan teknologi agar dapat menghasilkan langkahlangkah pengembangan strategis organisasi penyelenggara SPAM. Mampu

memecahkan

permasalahan

ilmu

pengetahuan

dan

teknologi di dalam bidang keilmuannya melalui pendekatan monodisipliner. Kualifikasi ini juga menuntut kemampuan untuk melakukan riset dan mengambil keputusan strategis dengan akuntabilitas dan tanggung jawab penuh atas semua aspek yang berada di bawah tanggung jawab bidang keahliannya. 3.

Sikap Kerja Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa serta memiliki moral, etika, dan kepribadian yang baik di dalam menyelesaikan tugasnya. Mampu bekerja sama dan memiliki kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya sesuai dengan lingkup tugasnya. Menjunjung tinggi penegakan hukum serta memiliki semangat untuk mendahulukan kepentingan bangsa serta masyarakat luas. Bertanggung jawab penuh atas semua aspek yang berada di bawah tanggung jawabnya.

66

4.

Peran Kerja Kualifikasi

7

Bidang

Pengelolaan

SPAM

ini

memimpin,

mengarahkan, dan mengendalikan organisasi untuk mencapai tujuan organisasi. 5.

Kemungkinan Jabatan a. Direktur Utama b. Direktur

6.

Aturan Pengemasan Yang harus diselesaikan/dipenuhi adalah 14 unit kompetensi: a.


b.


Kompetensi Inti NO

KODE UNIT



1

PAM.MM01.001.01


-

2

PAM.MM01.002.01


-

3

PAM.MM02.003.01

Melaksanakan Manajemen Bisnis Air Minum Pengembangan

PAM.MM.01.002.01

4

PAM.MM02.005.01

Melaksanakan Manajemen Strategik Corporate

PAM.MM.01.002.01

5

PAM.MM02.007.01

Melaksanakan Kepemimpinan Visioner

PAM.MM.01.002.01

6

M.749020.029.02

Mengelola Risiko

-

67

Kompetensi Pilihan NO

KODE UNIT



1

M.711000.001.01


-

2

M.701001.001.01

Merumuskan Strategi dan Kebijakan Pengelolaan SDM yang Selaras dengan Strategi Organisasi

M.701001.003.01

3

M.701001.003.01

Merumuskan Kebijakan Organisasi yang Selaras dengan Strategi Pengelolaan SDM

M.701001.040.01 M.701001.055.01 M.701001.063.01 M.701001.079.01

4

M.701001.004.01


M.701001.005.01 M.701001.016.01

5

M.701001.016.01

Merumuskan Kebutuhan Organisasi yang selaras dengan Strategi Organisasi

-

6

M.701001.023.01


-

7

M.701001.044.01

Mengembangkan Manajemen Suksesi di Organisasi

M.701001.045.01

8

M.701001.049.01

Menyelaraskan Strategi Pengelolaan Karir dengan Strategi Organisasi

M.701001.053.01 M.701001.054.01

9

M.701001.056.01

Menyusun Kebijakan Pengelolaan Kinerja

M.701001.060.01 M.701001.061.01 M.701001.062.01

10

M.701001.064.01

Merancang Kebijakan Remunerasi di Tingkat Organisasi

M.701001.069.01 M.701001.070.01

68

NO

KODE UNIT



11

M.701001.088.01

Menjalin Kerjasama Kelembagaan dengan Organisasi Pengusaha dan atau Instansi Pemerintah

12

M.711000.033.01

Mengevaluasi Laporan Perencanaan

13

PAM.MM02.019.01

Melakukan Komunikasi Bisnis

-

14

E.360036.005.01

Melakukan Reanalisis Risiko dan Prioritas Risiko

-

15

E.360035.025.01

Melakukan Evaluasi Kelayakan Program Investasi Dan Pendanaan

-

16

E.360034.006.01

Menetapkan Ukuran Keberhasilan Manajemen Dalam Melaksaksanakan Visi, Misi, dan Tata Nilai Perusahaan

-

17

E.360034.017.01

Melakukan Kesepakatan Rencana Bisnis dan Kontrak Kinerja Penyelenggara SPAM

-

18

E.36PAM37.006.1

Mengevaluasi Laporan Capaian Kinerja Penyelenggara SPAM

-

19

E.36PAM37.007.1

Menetapkan Tindak Lanjut Hasil Evaluasi Capaian Kinerja Penyelenggaraan SPAM

-

20

E.36PAM37.008.1

Menyusun Laporan Penyelenggaraan SPAM

-

21

M.701001.002.01

Mengevaluasi Efektifitas Strategi dan Kebijakan Pengelolaan SDM

M.711000.030.01

M.701001.003.01

69

NO

KODE UNIT



22

M.701001.017.01

Merumuskan Permasalahan Organisasi

-

23

M.701001.023.01


-

24

M.701001.004.01


M.701001.005.01 M.701001.016.01

25

M.701001.030.01

Merumuskan Nilai-Nilai Budaya Organisasi

-

70

KONVENSI RANCANGAN KERANGKA KUALIFIKASI KERJA NASIONAL INDONESIA (KKNI)

Recommend Documents