Nieuws
CLIFA
Cliëntenfamilieraad Evean Oostergouw • Prachtige sfeerbeelden van Ria de Boer • De Menselijke Maat • Die heerlijke warmte • Wordt even wat wijzer Met de mogelijkheden van Wii • Kerstgroet • Wat weet u van……? Door uitleg even wat wijzer • Vitaminen voor het hart Ik zou wel eens willen weten... • Dienst Geestelijke Zorg Kennismaking met Ines Blitz • In memoriam
Jan Rem 20-01-1938 -18-12-2008
‘Clifa Nieuws’ is een uitgave van de onafhankelijke Cliëntenfamilieraad ‘CLIFA’ voor: • Bewoners, relaties van de somatische en psychogeriatrische afdelingen • Geïnteresseerden, dus U! 2008 4e kwartaal
|
Zevende jaargang
1
nummer 3/4
© Clifa 2008
Redactie praat: Voor u ligt alweer het laatste nummer van ‘Clifa Nieuws’ dat voor het jaar 2008 is gemaakt. Wij hopen natuurlijk weer op veel reacties en bijdragen/ kopij van uw kant. Uw bijdragen zijn zeer welkom! Uw reacties of verhalen kunt u posten in de brieven bus van de Cliëntenraad of afgeven aan de receptie. Deze brievenbus is te vinden tegenover de receptie balie.
Inhoud:
• Marianne’s Fotoflits • Notities van de voorzitter • Verslag Overleg Cliëntenraad/Locatiemanager
• Opmerkelijk
Sfeerbeelden van Ria de Boer
• • • • • •
Enige tijd geleden gaf Clifa Nieuws een gratis ansichtkaart uit. Hierop kwamen veel enthousiaste reacties binnen. Wanneer u geïnteresseerd bent in één of meerdere exemplaren, dan kunt u zich wenden tot de redactie. De kaart is tegen een kleine vergoeding € 0,45 per kaart (i.v.m. drukkosten en papier te verkrijgen. Graag uw begrip hiervoor.
Wordt even wat wijzer Kerstgroet van CLIFA Versjes uit de oude doos Die heerlijke Warmte Tips en weetjes ZZP 2009 Computerhoek nieuws
10 11 12 13 15 16
Jules de Corte
20 21 22 23 24
Vragen over dementie Zorg voor mijn vader Dienst Geestelijke Zorg Voor u… door u Verslag penningmeester
In memoriam Jan Rem
• CLIFA uittreksel verslag • Puzzel
Redactie: Nel Koppers | hoofdredactie, Annie van den Ing, Jan Rem en foto’s van Marianne Kamp
2
9
17 18 19
• • • • •
Cliëntenfamilieraad ‘CLIFA’ Evean Oostergouw p/a Koningin Julianaweg 10, 1502 DZ Zaandam T 075 647 25 54 [voorzitter] E
[email protected] E
[email protected] I www.clifa.nl
3 4 5
Loura Scheijde-Lakeman
• De kunst van het breien • De Menselijke Maat • Vitaminen voor het hart‘
CLIFA Nieuws is een uitgave van de onafhankelijke Cliëntenfamilieraad ‘Clifa’ voor verpleeghuis Evean Oostergouw. CLIFA Nieuws is een gratis kwartaal uitgave. Via het onderstaande adres kunt u een gratis exemplaar aanvragen of in de verzendlijst opgenomen worden.
Blz.
25 26
Marianne’s Herfst-Winter Fotoflits
3
Door: Nel Koppers ► Jan Rem
Op 18 december j.l. ontvingen wij het trieste bericht dat Jan Rem, collega en penningmeester van het Familiefonds, toch nog onverwachts is overleden. Zijn eigen pagina Verslag van de penningmeester willen wij gebruiken voor een in memoriam aan Jan. ► Warmte
Wanneer ik aan de warmte denk, denk ik niet alleen aan een behaaglijke temperatuur maar ook aan warmte, liefde voor en onder elkaar. Warmte is fijn om te ontvangen maar ook fijn om te geven. Die warmte willen wij graag vasthouden, het werkt als een kacheltje door. Het mooiste van dit alles is dat het niets kost en zoveel oplevert voor de mens, je hebt het nodig voor je geestelijk / en lichamelijk welbevinden. Warmte voed de geest..... Warmte vinden wij niet alleen in omgang maar ook in de sfeer in huis, op de afdeling, of thuis. Zo vinden wij dat Oostergouw een huis, thuis, moet zijn waar warmte in de huiselijkheid, sfeer, harmonie en ontmoeting de boventoon voeren. Iedereen moet zich hier welkom voelen! Die warmte is vooral belangrijk om als mantelzorger je te kunnen blijven inzetten. Het eigen aandeel van de mantelzorger in de zorg blijft ondanks de gedeeltelijke overname van de zorg door de instelling vaak zwaar voor de mantelzorger. Het 'bijspringen' in de zorgtaak blijkt veel meer te omvatten dan men vóór de opname vermoed had. Hierbij geef ik u enkele tips: 1. Je eigen welzijn uit het oog verliezen is misschien wel de grootste valkuil waar je in kunt stappen. Zorg daarom goed voor jezelf. Neem tijd voor jezelf, zorg op z’n minst dat je dagelijks buiten komt, geef jezelf regelmatig een schouderklopje. 2. Deel de zorg zoveel mogelijk met anderen en zorg dat je bij iemand je verhaal kwijt kunt. Zoek contact met lotgenoten, bel de Mantelzorglijn
telefoonnummer (0900) 20 20 496, ga naar speciale activiteiten voor mantelzorgers of bezoek een Alzheimer Café. 3. Neem tijd voor je innerlijke ruimte. Wat speelt zich binnen in jou af? Welke emoties leven er over het zorgen? Hoe kun je jezelf voeden en weer op de eerste plaats zetten? Dat schept ruimte voor de vervulling van eigen behoeften. 4. Ga regelmatig in gedachten terug naar je intentie. Vraag je af waarom je ook alweer voor die ander wilde zorgen, spreek deze uit of schrijf ’m op, dat geeft nieuwe energie. 5. Zoek iets in je omgeving wat symbool staat voor jouw inspiratie in het zorgen: muziek, een gedicht, een lieve foto van degene die je verzorgt, je dagboek. Koester dit symbool. ►Warmte van Weleda Hierbij wil CLIFA Weleda hartelijk bedanken voor hun warme gift.
Van Weleda ontvangen wij namelijk 4 assortie groot huidverzorgingsverpakkingen. Heerlijk verzorgend voor de bewoners in het droge klimaat van het verpleeghuis! Weleda is een farmaceutisch bedrijf dat zowel geneesmiddelen als lichaams/ verzorgingsproducten importeert, produceert en verhandelt sinds de oprichting in 1921 in Zwitserland. ► De Familieraad ontving per bank 150,00 Giften zijn verwerkt t/m november 2008. Met uw financiële steun is de Familieraad in staat aan de p.g.-bewoners attenties te geven. Alle gevers hartelijk dank! Bijdragen voor het Familiefonds kunnen gestort worden op girorekening:96 78 963 t.n.v Familiefonds Oostergouw, Oostzaan.
4
VERSLAG Van de vergadering van de Cliëntenraad Evean Oostergouw (Clifa) – locatiemanager d.d. 11-082008 Aanwezig
De heren: Schone, De Haan, De Beer De dames: Koppers, Kamp, van der Ing, Schipper en De Wolde, Hoogland Afwezig: De dames Rietveld, Lenarduzi, de heren Rem en De Boer Notulist Caroline Lever Code/datum 11-08-08 1.
Opening/vaststellen agenda Mevr. Koppers opent de vergadering en heet in het bijzonder de heer De Beer, locatiemanager, welkom. De agenda wordt ongewijzigd vastgesteld.
2.
Kennismaking met de nieuwe locatiemanager, dhr. Leo de Beer De heer De Beer heeft inmiddels met de cliëntenraadsleden kennis gemaakt, daarom is een voorstellingsronde niet nodig. De cliëntenraad wenst dhr. De Beer veel succes toe in zijn nieuwe functie en hoopt op een goede samenwerking.
3.
Verslag d.d. 2 juni 2008 Het verslag wordt ongewijzigd vastgesteld. Naar aanleiding van het verslag worden de volgende opmerkingen gemaakt: a. Mevr. Huigsloot is per 1 augustus 2008 uit dienst getreden, de cliëntenraad is niet op de hoogte gesteld van deze datum en heeft dan ook geen afscheid van haar kunnen nemen. b. Blz. 1, Actie mevr. Huigsloot: second opinion, Dit punt blijft staan als actiepunt. Dhr. De Beer geeft aan dat hij er geen bezwaar tegen heeft dat de cliëntenraad rechtstreekse contacten heeft met de directeur behandelzaken. Wel wil hij bij operationele zaken direct betrokken worden (bijv. medicijnverstrekking). Het is dan belangrijk dat de medewerkers die in het proces zitten hier ook bij betrokken worden. c. blz. 1, Brief cliëntenraad aan locatiemanager over woon- leefklimaat bijdrage: de locatiemanager heeft de brief nog niet ontvangen, dit blijft staan als actiepunt. Actie: N. Koppers d. Blz. 1, inwrijving via ledenservice: de cliëntenraad zal hierover contact opnemen met J.L. de Beij, directeur ledenservice. e. Blz. 2: vervangen pad fietsenstalling: Dhr. De Beer is concreet niet van de stand van zaken op de hoogte. Wel heeft de Raad van Bestuur een investeringsstop opgelegd. De cliëntenraad licht toe dat het alleen het bestraten van het pad van de fietsenstalling betreft. De kosten hiervoor zijn niet hoog. Afgesproken wordt de cliëntenraad een offerte zal aanvragen en deze bij de locatiemanager zal neerleggen. Eventueel kan het aanleggen van het pad door de cliëntenraad aan Oostergouw worden geschonken. Actie: clientenraad f. blz. 2, lift: de lift is nog steeds defect. Dhr. De Beer geeft aan dat de lift afgeschreven is. Het vervangen van de lift kost 20.000 a 30.000 euro. Momenteel wordt gekeken of het wenselijk is de lift te repareren rekening houdend met de volgende punten: de lift wordt beperkt gebruikt, er zijn nog drie andere liften in gebruik en de kosten zijn hoog, er is een investeringsstop en de plannen van de regering om in te stellen dat m.i.v. 2011 alle bewoners in verpleeghuizen de beschikking hebben over een één persoonskamers.
5
Wanneer het aantal bedden minder wordt, nemen de inkomsten ook af, terwijl de kosten voor het pand gelijk blijven. De cliëntenraad geeft aan dat niet alle bewoners een eigen kamer willen, maar dat er ook bewoners zijn die de voorkeur aan een tweepersoonskamer geven.
4.
5.
Dhr. De Beer licht toe dat de verbouwingen die nu gepland staan voor de afdelingen Ebenhaezer en Wildenboer in strijd lijken met bovengenoemde plannen van de regering. Is het wel verstandig om nu te investeren, terwijl over moet worden gegaan op éénpersoonskamers? Er is dan ook overwogen de verbouwingsplannen niet uit te voeren. Omdat de bewoners en medewerkers recht hebben op een prettige woonomgeving, het te lang duurt voor de nieuwe plannen uitgevoerd kunnen worden en omdat er al geld in de verbouwing geïnvesteerd, is besloten de verbouwing wel uit te voeren. 26 augustus zijn er voorlichtingsbijeenkomsten voor de medewerkers en bewoners van de afdelingen Ebenhaezer en Wildenboer. g. Punt 3c: nieuw beleid met kleding: plan van aanpak naar CR: de cliëntenraad informeert naar de stand van zaken: dhr. De Beer antwoordt dat de plannen zijn stopgezet omdat de Raad van Bestuur en COR hierover niet geïnformeerd is, terwijl het uniformbeleid een overkoepelende Evean zaak is. Vooralsnog hebben andere zaken prioriteit. h. Blz. 3, punt 6, MIC rapportage: - onderzoek naar patronen in valincidenten: de cliëntenraad wil graag op de hoogte worden gebracht van de resultaten van dit onderzoek. - Ondervoeding: mevr. Koppers meldt dat in het overleg met de locatiemanager d.d. 11 december jl. het onderwerp ondervoeding aan de orde is geweest. De locatiemanager gaf toen aan dat er voor voeding een aparte klachtenprocedure is. Clifa wil deze procedure graag inzien. De locatiemanager zal dit navragen bij mevr. M. Kuiper Dit actiepunt is nog niet uitgevoerd en blijft staan.. Actie: L. de Beer d. bescherming heup/HIP bescherming: gevraagd wordt of er een percentage is van gebruik? De locatiemanager vraagt dit na. Dit actiepunt is nog niet uitgevoerd en blijft staan. Actie: L. de Beer Ingekomen stukken en mededelingen Dhr. De Beer meldt zijn mededelingen bij het punt “ingebracht door locatiemanager”. Verder zijn er geen ingekomen stukken en mededelingen. Ingebracht door Clifa: 1. Positie mantelzorger binnen de instelling (zie betreffende notitie) De cliëntenraad zal de notitie nog in het onderlinge overleg bespreken. Opgemerkt wordt dat een mantelzorger de toekomstige vrijwilliger kan zijn voor Oostergouw. Op blz. 9 worden drie punten genoemd waar mantelzorgers tegen aanlopen. Omdat er in het huis een visie hoort te zijn gericht op mantelzorgers, adviseert de cliëntenraad de locatiemanager deze met behulp van de notitie te formuleren. Dhr. De Beer vindt het een goede notitie. In principe sluit dit aan op het project vraaggericht werken. Hierin staat het communiceren met de bewoner centraal, wanneer de medewerker geleerd heeft hoe hij beter kan communiceren met de bewoner, zal het een eenvoudige stap zijn om beter te communiceren met de mantelzorger. 2. Medezeggenschap (zie betreffende notitie cliëntenraad ) Dhr. De Beer geeft aan dat er binnen de organisatie afspraken zijn gemaakt over de medezeggenschap (bijv. overeenkomst lokale cliëntenraad – zorgaanbieder). Daarnaast is er de wet (WMCZ) en zijn er werkafspraken. Deze overeenkomsten en wetten zijn van toepassing binnen Evean. Getoetst moet worden of de notitie van de cliëntenraad aansluit op de binnen Evean geldende overeenkomsten. Aandachtspunt is om geen energie te steken in onderwerpen die niet in het beleid van Evean passen.
6
Mevr. Koppers geeft aan dat de notitie aansluit op de WMCZ en geldende overeenkomsten/afspraken en gezien kan worden als werkafspraken tussen de cliëntenraad en locatiemanager. 6.
Ingebracht door locatiemanager: De heer de Beer licht zijn ervaringen tot nu toe in een ‘Reis door Oostergouw’: Aandachtspunten zijn: - begrotingstekort: De personele kosten zitten goed binnen het budget, de overige kosten overschrijden Er wordt gezocht naar oplossingen om het tekort terug te brengen. - Het project vraaggericht werken is een kostbaar project, met name de kosten voor externe trainers zijn hoog. Daarnaast moeten de medewerkers vrijgemaakt worden om de training te volgen. Er gaat een doorlichting op de haalbaarheid van dit project plaatsvinden. - KIZO: ook dit onderdeel gaat doorgelicht worden, gezien het kostenaspect en de bezetting. - roosterplanning: momenteel maakt iedere afdeling zijn eigen rooster, dit is een arbeidsintensieve aangelegenheid en leidt soms tot ongewenste discussies omdat de roosteraar ook een medewerker ‘aan het bed’ is. Onderzocht wordt of het mogelijk/wenselijk is een centraal rooster te maken. Hierdoor wordt ‘de discussie aan het bed’ voorkomen. Verbetering in de procesvoering: voor medewerkers valt het niet altijd mee het oude los te laten en op een nieuwe manier te gaan werken. De begroting 2009 wordt momenteel opgesteld. Rekening houdend met bovengenoemde punten is dit niet eenvoudig. Daarnaast is nog niet bekend wat er met de ZZP gaat gebeuren. De overheid heeft aangegeven dat op de bedragen die in oktober zijn afgegeven 4% gekort moet worden. Er is nog niet duidelijk in beeld wat hiervan de gevolgen zijn. - Gezocht wordt naar mogelijkheden om meer inkomsten te krijgen. De bewonerspopulatie is opgebouwd in Zorg Zwaarte Pakketten (ZZP). Wanneer een bewoner een indicatie heeft met ZZP 1 tot en met 3, is dit een verzorgingshuis indicatie. In Oostergouw verblijven tussen de 30 en 45 bewoners met een ZZP 1/3,. Deze bewoners hebben dus een te lichte indicatie om in een verpleeghuis te verblijven. Voor deze bewoners wordt dus lager tarief ontvangen. Op jaarbasis is dit een aanzienlijk bedrag. Dit wordt ook wel verkeerde bed problematiek genoemd. Binnen Oostergouw wordt er nu over nagedacht of je hier wat mee wilt doen en zo ja wat en hoe. Moet de organisatie aangepast worden aan de bewonersgroep of de bewonersgroep aan de organisatie? Los je dit op door natuurlijk verloop? Is het wenselijk dergelijke bewoners over te plaatsen naar het verzorgingshuis? De cliëntenraad merkt op dat deze bewoners dan een verhuiskostenvergoeding moeten ontvangen omdat zij geen huisraad meer hebben. Afgesproken wordt dat de cliëntenraad hier over nadenkt en in het volgend overleg de mening laat horen. Er is nog geen plan opgesteld, het is alleen een gedachte. Actie: clientenraad
6.
MIC rapportage De heer De Beer heeft een afspraak gehad met een medewerker van de afdeling KIZO. In dit gesprek zijn de procedures toegelicht. De laatste MIC rapportage die de clientenraad ontvangen heeft was van het 4e kwartaal 2007. Dhr. De Beer vraagt na welke rapportage inmiddels beschikbaar is. Actie: dhr. De Beer
7
7.
Rondvraag/wat verder ter tafel komt - Mevr. Schipper geeft aan dat mantelzorgers vaak ook voor de bewoners zorgen. Mevr. Koppers antwoordt dat dit klopt, de taak van een mantelzorger is heel breed. Naast de zorg voor de bewoners, zijn er mantelzorgers die bijv. de financiën van de bewoner verzorgen of met de bewoner gaan wandelen. - Mevr. Schipper geeft aan het warme eten niet lekker te vinden. Mevr. Koppers legt uit dat klachten over het eten het best gemeld kunnen worden via het klachtenformulier. De voedingsassistent kan helpen bij het invullen van het formulier. Wanneer mevr. er de voorkeur aangeeft brood te eten i.p.v. warm eten, kan dit geregeld worden. Mevr. kan dit doorgeven aan de zorgcoördinator. - Mevr. Koppers meldt dat er 20 september een mini symposium wordt georganiseerd in het kader van de wereld Alzheimerdag. Waarschijnlijk wordt het symposium in Saenden gehouden. Dhr. De Beer geeft aan dat voor dergelijke bijeenkomsten ook gebruik kan worden gemaakt van de ruimtes in Evean Oostergouw. 8.
Sluiting. Mevr. Koppers sluit de vergadering en dankt de aanwezigen voor hun inbreng.
Artsen humor
Met dank aan Wim Stevenhagen
8
Foto sfeerbeelden van Ria de Boer Beeldend iets maken doet Ria de Boer al vanaf jonge leeftijd. De passie voor fotografie kwam eigenlijk veel later. Tot voor kort was Ria activiteiten begeleidster in Oostergouw.
9
Wordt even wat wijzer....... Nintendo Wii populair bij revalidatie
Ballen overgooien om te revalideren is niet meer van deze tijd. Patiënten ervaren dat als saai en zijn daardoor moeilijk te motiveren. Canadese specialisten hebben daar iets op gevonden. Ze gebruiken de spelcomputer Wii van Nintendo om patiënten weer in beweging te krijgen. die een beroerte hebben gehad sneller te Een aantal ouderen in Nederlandse laten revalideren. De eerste tijd na een verzorgingstehuizen kreeg onlangs van beroerte is cruciaal voor de revalidatie. De kinderen les op de spelcomputer Wii. De patiënt moet leren om dagelijkse handelingen ouderen moeten fitter worden om weer zelfstandig te verrichten. Denk daarbij bijvoorbeeld valincidenten te voorkomen. bijvoorbeeld aan het drinken van een kop Nintendo en de Nederlandse Hartstichting thee, of kammen van het haar. Maar het kan zijn een samenwerking aangegaan. Het moeilijk zijn om patiënten te motiveren om te betreft hier het elektronische spel dat door blijven oefenen, net als het geval is bij Nintendo onder het merk Wii Fit op de markt fysiotherapie. Patiënten raken gedemotiveerd is gebracht. Dit spel heeft als doel bij te en stoppen met hun dagelijkse oefeningen, dragen aan een actievere en gezondere omdat ze de kleine vorderingen die ze maken leefstijl door balansspellen, spiertrainingen niet waarnemen. Dit is een “cruciaal en aerobicsoefeningen. Gemiddeld laat men probleem”, aldus Professor Marion Walker de patiënten een minuut of dertig per dag van de universiteit van Nottingham, expert op oefenen met de Wii. De spelcomputer wordt het gebied van revalidatie na een beroerte. In ingezet voor patiënten die door een het ideale geval zou de patiënt direct na hersenbloeding deels verlamd zijn geraakt, beoordeling in een laboratorium het nieuwe maar ook voor mensen die last hebben van systeem dat ontwikkeld wordt in Oxford mee problemen met rugwervels of het naar huis nemen, om daar zelfstandig te ruggenmerg en door whiplash patiënten. De oefenen. De beweging kan dan geanalyseerd Hartstichting heeft het spel goed bekeken en worden, de patiënt kan de vorderingen zien, geconcludeerd dat het doel van de Wii Fit en de dokter kan op afstand aanwijzingen aansluit bij de doelstellingen van de geven. De patiënt blijft zo makkelijker Nederlandse Hartstichting. De Nintendo Wii gemotiveerd, en het revalidatieproces wordt is een spelcomputer waar de speler niet op versoepeld. De bewegingen die de patiënt een stoel zit en op toetsen drukt, maar met moet aanleren moeten in duidelijk de controller in het rond zwaait. Zo kun je gedefiniëerde stappen worden beschreven, virtueel honkballen, golfen, of zwaardzodat de computer de prestaties van de vechten. Dit heeft al wat kapotte televisiepatiënt kan vergelijken met de beweging schermen veroorzaakt, maar het is een zoals die zou moeten zijn. Het systeem kan populair product gebleken. Onderzoekers dan heel specifiek laten zien waar de patiënt van de universiteit van Oxford maken nu aan moet werken, en wat de vorderingen zijn. handig gebruik van de onder andere hiervoor ontwikkelde bewegingsdetectie, om patiënten
10
11
Klaas Vaak die komt, Klaas Vaak die komt; Hij komt den schoorsteen in; Hij komt op kindjes oogjes Is dat geen goed begin?
12
DE KOLENMAN tekst en muziek Maurice Dumas (1919)
In het begin werd er van alles in een soort potkachel gestookt. Alles wat kon branden ging erin. We noemen dat in de moderne tijd een allesbrander. Later kwam er de kolenkachel om de kamer te verwarmen. Soms was het bovenste gedeelte helemaal vlak (men noemde dit een buizenkachel). Dit was een combinatie van verwarming van de huiskamer en koken. Er zaten gaten in waar men ringen van verschillende grootte in kon leggen en die in elkaar pasten. Het middelste gedeelte was dan een deksel. Als je het deksel eraf haalde ontstond dus een gat en als je de ringen er één voor één uithaalde werd het gat groter. Daar zette je dan een pannetje op of een ketel. Het vuur brandde dus direct onder de pan of ketel. Om te voorkomen dat het in de huiskamer teveel naar eten stonk werd er in de keuken vaak gekookt op een spiritus brander. Maar veel mensen hadden ook een kolenfornuis in de keuken. Die was ook plat aan de bovenkant maar het kookoppervlak was groter dan van de buizenkachel. Het kolenfornuis was soms ook voorzien van een oventje. Erg regelbaar was de warmte niet. Het was alles of niets. De kachels in de kamer werden allengs mooier en compacter. Je noemde dat de haard en die had een klepje dat boven aan de voorkant zat waar je de kolen door naar binnen kon gooien. Vaak had de haard een roostertje aan de bovenkant dat je kon openen en dan kwam er een klein plat gedeelte tevoorschijn waar je een keteltje water op kon koken. De haard in de keuken aanmaken om daar een ketel water op te koken was natuurlijk veel te omslachtig en ook te duur om die aan te maken om alleen een keteltje water op te warmen.
Voor d’oorlog was een kolenman Een doodgewone vent Men keek hem met de nek niet aan Daar was t’ie aan gewend Hij kneep’em als-t-ie kolen bracht Geweldig voor mevrouw Die schimpte als een furie Als hij rommel maken zou Nu tapt z’uit een ander vaatje Want hij werd een personaadje Dat je écht niet moet proberen Hóe-dan-ook te commanderen, Die zich inbeeldt dat ie méer is Dan Mevrouw of dan meneer is , Waar j’een knieval voor moet maken Als ’t je lukt hem te genaken : Want De kolenman, de kolenman , Dâ’s iemand die je niet missen kan Want anders krijg je de kachel niet ân , De kolenman, de kolenman Wie maakt er met ons de kachel ân ??? De kolenman ! In vroeger jaren zei je tot De dienstmaagd Kee of Sien ‘Bestel eens bij de kolenbaas Met spoed een mud of tien ! En als die vent bezwaren maakt , Of leutert van GEEN TIJD ! Dan raakt ie de klandizie Voor het hele leven kwijt .’ Nù loop j’in de verste hoeken Naar een kolenbaas te zoeken , En je laat excuses horen Aangezien je durft te storen . En je soebat : Grote grutje , Geef me asjeblieft een mudje , ‘k wil er alles voor betalen En persoonlijk komen halen , Want De kolenman, de kolenman, etcetera … Wanneer hij vroeger kolen bracht Dan
13
gingen razend rap De mooie koop’ren roetjes En de loper van de trap Dan sprak Mevrouw : ‘Je zegt die vent Ik hou niet van zo’n zooi , Ik zal hem IEDER gruisje Laten voelen in zijn fooi !’ Heden zouden die Mevrouwen ’t Liefste hélpen bij ’t sjouwen , Of ze vragen vleiend : ‘Baasje , Moet u niet een lekker glaasje ? ‘ Vroeger was zijn loon een standje , Nú een feestsigaar met bandje , Voreger schold z’op zwarte schoenen , Nou staat ze ‘em zwart te zoenen !!! Want de kolenman, de kolenman, etcetera
in aan de bovenkant waar je wel een paar kitten kolen in kon gooien. Dan hoefde je niet zo vaak meer op de kachel te letten. In 1959 ontdekte de Nederlandse Aardolie Maatschappij (NAM) het gasveld in Slochteren. Dat was het begin van het einde van de kolenindustrie en dat leidde tot het sluiten van de kolenmijnen in Limburg. Door heel Nederland werden gasleidingen aangelegd en naar iedere woning gevoerd. Vanaf dat moment had je een gashaard. Die was veel gemakkelijker in het gebruik. Die hoefde je 's morgens alleen aan te maken met een ingebouwde elektrische ontsteker. Bovendien zat er een thermostaat op waarmee je de temperatuur kon regelen. In de keuken ontstond toen het gasfornuis. Dit is in vele huisgezinnen heden ten dagen nog steeds de manier van verwarmen en
De kolen werden gebracht door de kolenboer. Dat was antraciet (die kooltjes glommen mooi en dat was eigelijk de echte steenkool maar dat kon niet iedereen zich veroorloven), eierkolen/nootjes (kolengruis die in de vorm van een ei of blokjes geperst waren) of briketten (kolen die in de vorm van een baksteen geperst waren en die meestal voor het fornuis in de keuken gebruikt werden. Bij het huis stond een grote bak of kolenhok en de kolenboer kwam dan voor de winter langs om deze te vullen. Met een kar vol met zakken steenkool kwam hij aan de deur en de zakken werden in de grote bak bij het huis leeggegooid. De kachel werd gevuld met een kolenkit. Die vulde je eerst met kolen uit de kolenbak. Dat deed je als kind vaak door de kolenkit door de kolen te slepen. Daardoor zat de buitenkant van de kolenkit vak nog onder het kolengruis. Je mest het er eigelijk met een kolenschep indoen maar dat duurde veel te lang, 's nachts was de kachel uit en 's morgens moest je die aanmaken met oude kranten en aanmaakhoutjes. Daarom zat er bij de haard een deurtje aan de voorkant dat je open kon maken zodat je beter bij het rooster kon. Dat was nog een hele kunst. Meestal werden de houtjes en de krant besprenkeld met petroleum om dit proces wat gemakkelijker te laten verlopen. Als alles dan goed brandde gooide je er voorzichtig kolen op (en nog wat petroleum). Deed je dat te snel of met teveel kolen tegelijk dan ging het vuurtje uit en kon je weer van voor af aan beginnen. Iedere keer als het vuur te laag dreigde te worden gooide je er uit de kolenkit weer wat kolen bij. Later was er ook nog een luxe uitvoering van de haard. Dat heette een kolenconvector. Daar zat een soort trechter
koken. Tussen de kolenkachel en het aardgas hebben we nog een (kortere) periode van oliestook gekend. Dit was eigenlijk geen succes: het olievat stond buiten op een ijzeren stelling en werd maandelijks (bij)gevuld door de olieboer, die middels een lange slang vanaf de straatzijde door de steeg achter het huis om, de olie naar het vat pompte. Oliekachels konden vreselijk stinken! Door de zwaartekracht stroomde de olie vanuit het vat in een soort carburateur van de kachel die de brandstof gedoseerd, mits het goed ging !!, naar de verbrandingsruimte van de kachel leidde. De voornoemde carburateur werkte allesbehalve naar wens. Soms zat het ding verstopt en brandde de kachel in het geheel niet, een andere keer bleef de zogenaamde vlotter hangen en stroomde de verbrandingsruimte vol. Het gevolg was dampvorming en een ontploffing die we overigens allemaal overleefd hebben, maar die je van schrik de stuipen op het lijf joeg.
14
Tips en weetjes voor u geselecteerd ► Overheid ►LOC ►Actiz ►CVZ ►KNMG ◄ RVZ ► Centraal Zorgkantoor Productspecificaties ZZP’s 2009 Deze productspecificaties zijn ontwikkeld door de gezamenlijke zorgkantoren. Het betreft specificaties voor de kwaliteit van de geleverde ZZP’s. Cliëntperspectief Indien een cliënt zich met een ZZP-indicatie meldt bij een voorkeursinstelling, is het aan de zorginstelling zelf om aan de hand van de productspecificaties te beoordelen of de instelling hieraan kan voldoen. Cliënten moeten vooraf door de instelling worden geïnformeerd over de mogelijkheden van de te leveren zorg bij een bepaalde ZZP. Het is aan de cliënt om te kiezen of hij/zij in verband met locatievoorkeur met minder zorg dan geïndiceerd is, genoegen wil nemen. De taak van het zorgkantoor is om de cliënt optimaal te informeren over de keuzemogelijkheden in het zorgaanbod. Verzorging & verpleging [V&V] Inhoudelijk uitgangspunt in de V&V sector zijn de Normen verantwoorde zorg, waarbij keuzevrijheid, eigen regie en veiligheid van de cliënt centraal staan. Verder zijn van toepassing de Nzabeleidsregels en de eisen die contractueel zijn overeenge-komen met het zorgkantoor. Bij een BOPZ status moet de instelling voldoen aan de wettelijke eisen en de landelijk vastgestelde criteria hiervoor. De randvoorwaarden die in de V&V gelden zijn: - Het zorgplan wordt met de cliënt opgesteld. Bij het vaststellen van een zorgarrangement is de wens van de cliënt uitgangspunt. - Het zorgplan wordt minimaal één keer per jaar met de cliënt en of de cliëntvertegenwoordiger besproken. Bijstellingen en veranderingen in het zorgplan worden concreet schriftelijk vastgelegd. - De zorg wordt conform de gemaakte arrangement afspraken geboden. - Het personeel is vakbekwaam (opleidingsniveau). Daarnaast is er voldoende deskundig personeel aanwezig in directe relatie met de complexiteit en zorgzwaarte van de cliënten. Het personeel moet tijdig kunnen signaleren en interveniëren op basis van vakkennis. Het is het voorzien van wat nodig is en pro-actief kunnen inspelen op de behoeften van de cliënt. Het heeft te maken met tijdig signaleren en interveniëren op basis van vakkennis. Zie voor een indicatief opleidingsniveau in de V&V bijlage 2. - Er is minimaal twee keer per jaar een gestructureerd multidisciplinair overleg op cliëntniveau. - Bij instabiele of veranderende gezondheidstoestand dient de frequentie van het multidisciplinair overleg verhoogd te worden. - Alarmeringopvolging binnen 5 minuten Leveringsvoorwaarden • Een adequaat systeem van alarmering en alarmopvolging. • Fysiek 24- uurs toezicht. • De bouwkundige voorzieningen zijn veilig en sluiten aan bij de criteria voor zorglevering in een beschermende leefomgeving, een therapeutisch klimaat of permanent toezicht (zie bijlage voor begripsomschrijving). • Er wordt gewerkt volgens richtlijnen en protocollen gebaseerd op actuele kennis volgens professionele standaarden. • De hotelmatige diensten worden inclusief geleverd (HV, waskosten en maaltijden). • Sociaal culturele activiteiten voor een zinvolle daginvulling zijn onderdeel van het ZZP. • Afhankelijk van de toelating van de instelling zijn huisartsenzorg, medicijnen en hulpmiddelen onderdeel van het zorgaanbod (art. 15). Bron: CZK 2008 0011
15
Nieuws van de Computerhoek Een kort ervaringsverslag van de deelneemster: Loura Scheijde-Lakeman
Ik ga al meer dan een jaar met veel plezier naar de Computerhoek. Iemand van Oostergouw attendeerde mij erop dat er een Computerhoek is en dat het vast iets voor mij zou zijn vanwege mijn privésituatie. Bovendien zou ik er dan wekelijks een paar uurtjes tussenuit zijn. Ikben gaan kijken en het leek mij wel leuk. Mijn kleinkinderen kunnen van alles met de computer en hun oma wist er niets van. Dus heb ik de stoute schoenen aangetrokken en ben ik elke week naar les gegaan. Ik vond het vanaf de eerste dag ontzettend leuk; het klikte meteen met de heren (vrijwilligers) die er les geven. Ik raakte zelfs zo enthousiast dat ik niet lang daarna een laptop heb gekocht. Nu mail ik met de kleinkinderen en met verschillende kennissen en vrienden, zelfs in Spanje! En met een uurtje mail ik dan terug. Ik ben ook van plan om binnenkort een printer te kopen. Eerst vond ik dat niet zo nodig, maar achteraf gezien is het wel makkelijk. En ook daar geven de heren mij goede adviezen over. Elke keer leer ik weer iets nieuws en het wekelijkse uitje is niet alleen leerzaam, maar ook ontzettend gezellig. De koffie is heerlijk (ja, dat verzorgen de heren ook!) en dan is het van “Loura, twee suiker en één melk he?” Er zijn problemen met het internet en dat vind ik wel heel erg jammer. En ik niet alleen. De heren doen er echt alles aan om het in orde te krijgen, maar af en toe is het vechten tegen de bierkaai. Maar wie weet, misschien komt het toch nog gauw in orde. De heren gaan door, en ik ook! Ik wens iedereen fijne feestdagen, en veel computerplezier toe. Loura
16
is uitgeoefend sinds duizenden jaren. Hoe deze kunst door mensen is geleerd, is nog een geheim en ook het land en de tijd van oorsprong. Nochtans, geloven sommigen dat deze kunst in Perzië voortkwam. Anderen eisen de riem van Israël, van Jordanië en van Syrië als zijn oorsprong, en nog anderen eisen bergen van Noord-Afrika. op de breiende machines en verschenen de gelijktijdig cirkel-breit machines op de scène. Kousen van vrouwen wanneer gebreid op originele machines was een recht gebreide buis, omdat de steken niet konden worden toegevoegd op cirkel breiende machine of konden worden laten vallen. Zo werden deze producten manufacturenhandel genoemd.
De gebreide sokken die in Egyptische graven werden ontdekt zijn gedateerd tussen de 3de en 6de eeuwenadvertentie. In middeleeuws Europa was het handbreien de belangrijke industrie en had zich tot een geavanceerde ambacht door 16de eeuw ontwikkeld. Van oude tijden, bleef de kunst van het hand-breien een beroep voor vrouwen. Buiten het breien worden vele ambachten vandaag uitgeoefend. Onder hen crocheting, makend doekspeelgoed en poppen, bloemambachten, shell ambachten, woodcraft, kaars makend, decoratief inlegsel en het sculpting.
Het woordmanufacturenhandel wordt afgeleid uit de oude Engelse slang, wat het behandelen voor het been betekent. Nu worden de naadloze kousen gebreid zelfs op cirkelmachines, die in de medionegentiende eeuw werden ontwikkeld. Om met katoen te beginnen, werden de wol, de zijde en de recentere rayongarens gebruikt voor het maken van manufacturenhandel, maar met de totstandkoming van nylon in de jaren '40 verkozen de vrouwen nylon slang, omdat zij permanent in de gewenste vorm zouden kunnen worden gevormd door te verwarmen. Het gebruik van nylon verbeterde ook de pasvorm van manufacturenhandel toe te schrijven aan stretchability van nylon stoffen.
Oorspronkelijk bleef het breien volledig beperkt tot het maken van sokken en de kousen van vrouwen. Vroeger dan dit waren de been en voetbekledingen geweven. Nu breien zij alle soorten kledingstukken, sweaters, cardigans, blouse en zelfs rokken met de hand. In 1589 vond een geestelijke, genaamd William Lee, de eerste breimachine in Engeland uit. Na deze uitvinding, in de 17de en 18de eeuw werd de kunst van het breien geleidelijk overgenomen door de georganiseerde plattelandshuisje-industrie. Interessant is de basistechnologie van de moderne dag; breimachines gelijkwaardig aan de machine van Luwtes. Ze gebruikten zelfs de volledig-gevormde machine die in 1864 door William Cotton van Leicestershire in Engeland werd uitgevonden met dezelfde gebaardlentenaald, die deel van het originele model van Lee uitmaakte. In de 19de eeuw werd de macht toegepast
Later, in Groot-Brittannië, kwam de manufacturenhandel om met alle types van worden geassocieerd machine-breit kledingstukken, nu genoemd breigoed. In Verenigde Staten roepen zij kousen, sokken, nog panty slang, en legging als manufacturenhandelproducten. Tussen 1880 tot 1910 was het breigoed hoofdzakelijk een vrouwelijke manier.
17
Thema onderwerp 2009 CLIENTENFAMILIERAAD CLIFA De zorg is volop in beweging. Nieuwe wetten, nieuwe aanpak, nieuwe werkwijzen. Wat zijn de gevolgen daarvan voor u als cliënt? Hoe denkt u over uw situatie? Welke wensen en behoeften heeft u? En hoe gaan medewerkers van de zorginstelling daar mee om? In de zorg horen de wensen en behoeften van u, de cliënt, de kern van de zorgverlening te zijn. De eerste stap in een klantvriendelijke benadering is een goede bejegening van de cliënt. De menselijke maat in de zorg, daar draait het om. De menselijke maat moet dus weer terug in de zorg. Meer aandacht voor mensen en wat minder aandacht voor de regels. Want veilige zorg is belangrijk, maar de kwaliteit van het leven zélf is dat net zo goed. Zaken als aandacht, respect en waardering voor elkaar. Dat betekent onder meer: een gelijkwaardige relatie tussen zorgverlener en cliënt, een goed gesprek kunnen voeren met elkaar en de cliënt zo veel mogelijk de regie over zijn of haar leven laten voeren. Dus uitgaan van wat iemand nog wél kan en niet van wat iemand niét meer kan. Het is daarom van belang dat de wensen en behoeften van de cliënt bekend zijn! En het is belangrijk dat cliënten in de gaten houden hoe het met de zorg en de bejegening gesteld is. Zij hoeven dat niet allemaal zelf te doen, maar kunnen dat doen met behulp van de cliëntenraad. Om ervoor te kunnen zorgen dat goede bejegening in de zorg gegarandeerd is, is de inbreng van cliënten heel belangrijk. Dat is het doel van het project De menselijke maat. Blijvende aandacht voor bejegening in de zorg is om samen met cliënten te spreken over de bejegening en de bejegening in de gaten te houden. Hoe kunnen cliënten er samen met de cliëntenraden voor zorgen dat er in het beleid aandacht is voor de bejegening van cliënten, zodat goede bejegening gegarandeerd wordt in de dagelijkse werkzaamheden op de werkvloer in de zorg? Het antwoord op die vraag hopen we in 2009 met dit project te vinden. Cliëntenraden vervullen een stimulerende, adviserende en toezichthoudende rol bij het beleid in instellingen. Door u, de cliënt, te raadplegen kan de cliëntenfamilieraad CLIFA op de hoogte blijven van uw tevredenheid over de instelling. Cliëntenraden hebben structureel overleg met de directie. In dit overleg komen met name beleidsmatige zaken aan bod. Wij, als cliëntenraad baseren onze inbreng grotendeels op eigen ervaringen met de zorgverlening. Wij hebben vaak nog te weinig of geen structureel overleg met u, de cliënt en medewerkers op de werkvloer. Groeps-gesprekken met cliënten van de zorgorganisatie zijn hierbij heel belangrijk. Deze bijeenkomsten geven de cliëntenraad namelijk veel informatie over wat er leeft bij u als cliënt en uw man telzorger, wij willen dit voorbeeld graag volgen. In het kort gezegd: om de vinger aan de pols te kunnen houden zullen wij als cliëntenraad veel meer in gesprek moeten met u, de cliënten, uw familieleden/mantelzorger en de medewerkers, over wat er zich in Oostergouw afspeelt. De cliëntenfamilieraad CLIFA kan cliënten en hun familieleden helpen om met verzorgenden en verpleegkundigen in gesprek te gaan. Bejegening is voor de cliëntenfamilieraad CLIFA daarbij dus een belangrijk thema. Het project De menselijke maat kan helpen om dit thema in Evean Oostergouw bespreekbaar te maken, máár dat kan dus alleen met de hulp van u. In de eerste uitgave van CLIFA Nieuws begin 2009 leest u hier meer over.
18
Vitaminen voor het hart IK ZOU WELEENS WILLEN WETEN..........
Jules de Corte
Ik zou weleens willen weten, waarom zijn de bergen zo hoog Misschien om de sneeuw te vergaren Of het dal voor de kou bewaren Of misschien als een veilige stut voor de hemelboog Daarom zijn de bergen zo hoog Ik zou weleens willen weten, waarom zijn de zeeën zo diep Misschien tot geluk van de vissen Die het water zo slecht kunnen missen Of tot meerdere glorie van God die de wereld schiep Daarom zijn de zeeën zo diep Ik zou weleens willen weten, waarom zijn de wolken zo snel Misschien dat 't een les aan de mens is Die hem leert hoe fictief een grens is Of misschien is het ook maar eenvoudig een engelenspel Daarom zijn de wolken zo snel Ik zou weleens willen weten, waarom zijn de mensen zo moe Misschien door hun jachten en jagen Of misschien door hun tienduizend vragen En ze zijn al zo lang onderweg naar de vrede toe Daarom zijn de mensen zo moe
19
Vragen over dem entie Omgaan met een dementerende is niet altijd gemakkelijk. In dit artikel leest u een fragment, opgetekend door Mirjam van Oort. Zij is particulier verpleegkundige in de thuisverpleging bij clienten met Alzheimer en andere dementiele processen.
Achter tralies van dementie verdwijn je en sterf je bij beetjes Tijdens het ontbijt vertelt mevrouw dat ze in het verleden veel vrienden heeft gehad. Ze aarzelt even en zegt dan: “Gehad ja... Eigenlijk heb ik er maar een... De rest... Nou ja, één is genoeg!” Dan filosofeert ze: “Maar die heb je ook nodig in je leven. Vriendschap is zo bijzonder. Eigenlijk is het iets zeldzaams.” Het middagdutje wil niet lukken: zorgen, zorgen en nog eens zorgen. Onderwerp van al haar zorgen en onrust is haar adressenboekje. Dat moet toch in orde zijn als ze dood gaat. Samen lopen we zo goed en zo kwaad als het gaat de adressen na. Van het een komt het ander en al gauw hebben we het over haar uitvaart, de invulling van de dienst, het soort kist. Het gesprek doet haar goed. Het is een mooie herfstavond. Ik neem haar, goed aangekleed, in haar rolstoel mee voor een wandelingetje. Ze is in een mopperbui. Het waait te hard, het licht van de ondergaande zon is te fel, haar voet doet pijn en ze zit niet lekker. Dus ik zet haar kraag wat hoger, doe haar das opnieuw om, haal haar zonnebril uit haar tas, verleg haar voet een beetje en verander iets aan het kussen in haar rug. Ik
begin te zingen. 'Het dorp’ van Wim Sonneveld. Ik weet dat ze dit prachtig vindt en al snel zingt ze met me mee en zijn de ongenoegens vergeten. Tot slot zegt ze: “We zingen samen en hebben er lol in, maar onze stémmen! Niet om over naar huis te schrijven. Mijn stem is oud. Hoe oud ben ik eigenlijk?” En: “Wat is er met jouw stem gebeurd, dat je niet goed kunt zingen?” Midden in de nacht roept mevrouw mij. Er zouden muizen op zolder zitten en iemand heeft die daar opzettelijk losgelaten om haar te dwingen naar een 'opberghuis’ te verhuizen. Als later blijkt dat de lamp op de badkamer stuk is, is er nog meer achterdocht, Iemand heeft die lamp expres kapot gemaakt om haar een unheimisch gevoel te bezorgen. “Ze willen me hier weghebben, maar ik ga niet.” De hele dienst laveer ik tussen pieken van onrust door van ogenblik naar ogenblik. Mooi extraatje voor mij is dat wanneer ik met haar samen ben, ik van begin tot het eind van de dienst in het hier en nu leef. Mirjam van Oort
20
ZORG VOOR MIJN VADER Huis leegruimen We hebben behoorlijk intensief gewerkt aan het uitzoeken en leeghalen van het huis van pa. We werken van boven naar beneden. Ik voel me letterlijk en figuurlijk gesloopt. Ik had gedacht, zonder veel problemen, veel weg te kunnen gooien, maar ik merk dat ik alles zorgvuldig door mijn handen laat gaan. In veel dingen zie ik mijn moeder of vader in terug. Herinneringen komen en brengen heel wat tranen. Wanneer ik de linnenkast open in de slaapkamer van mijn ouders en met mijn handen door het opgestapelde goed ga, ruik ik de seringen zeep en Vinolia zeep. Stukken zeep, tijden geleden door mijn moeder daar neergelegd. Door pa is blijven liggen en toch nog heerlijk ruikt! Die vertrouwde geur. Tafellakens,
kanten kleedjes, zakdoeken.....noem maar op, alles ruikt ernaar. Moeilijk, heel moeilijk met pijn in mijn hart, is het om tot slot de linnenkast af te moeten breken, om buiten te zetten voor het grofvuil. Niemand die ik gevraagd heb had interesse. Eens was het slaapkamermeubilair de trots van mijn moeder. ik wil niet..........., maar het moet. Ondanks dat er veel in een doos gestopt wordt om mee te nemen naar huis, worden er toch nog ontelbare zakken gevuld voor grofvuil. Gelukkig niet alles, ik kan bijv. geen afstand doen van de vertrouwde broodplank en broodmes. dat zulke simpele zaken zoveel emotionele waarde, impact hebben, ik neem zoveel mogelijk mee.
'Wie is wie' overzicht Mijn dochter heeft een soort van 'wie is wie' overzicht gemaakt, gewoon door een vel tekenpapier te pakken en foto's erop te plakken met namen erbij. Heel slim. Dit overzicht hebben we boven zijn bed gehangen. Nu denk ik zoiets als een fotoboek/levensboek te maken. Alleen zal ik dan niet de orginele foto's gebruiken, maar kopieën. Wellicht spreekt dit hem aan, maar het belangrijkste is wel dan het hem rust geeft. Heftige momenten Vanaf zondag zijn we begonnen met het uitzoeken en leegruimen van de zolderverdieping in pa's huis. Dan heb ik het nog niet eens over de rest van het huis, dat moet allemaal nog. Er is en staat zo veel in dit huis opgeslagen. Ik wil bewust alles door mijn handen laten gaan, voelen en in me opnemen. In alles zit pa en ma. De herinneringen schieten door me heen, van veel dingen herinner ik me nog dat ik het samen met mijn moeder kocht. Mam, waar blijft de tijd, kon ik je nog maar even om raad vragen, je even vasthouden. Nu moet ik over jullie eigendommen beslissen, wie ben ik om dit te kunnen doen? Het is nogal een heftige ervaring omdat het allemaal zo definitief is. Ik kan echt weinig weggooien en stop zoveel mogelijk in dozen. Alsof ik daarmee het afscheid van mijn ouderlijk huis nog iets weet uit te stellen.
♥
http://zorgvoormijnvader.web-log.nl/zorgvoormijnvader/2005/11/index.html
21
Even voorstellen…. Mijn naam is Ines Blitz en sinds 1 oktober maak ik deel uit van de Dienst Geestelijke Zorg (DGZ) van Evean. De DGZ bestaat uit een katholieke, protestantse en humanistische geestelijk verzorger. Ieder van de geestelijk verzorgers is aan een locatie verbonden. De heer W. Waardijk is als katholiek geestelijk verzorger verbonden aan Evean Oostergouw. De heer G. van der Vegt is als protestants geestelijk verzorger verbonden aan Evean Guisveld en ik ben als humanistisch geestelijk verzorger verbonden aan Evean Noordse Balk. Voor alle geestelijk verzorgers geldt dat zij soms buiten de eigen locatie bewoners bezoeken. Dat kan zijn omdat zij de bewoner al kennen, bijvoorbeeld omdat de bewoner naar een andere locatie is verhuisd, of omdat de bewoner een geestelijk verzorger van de eigen levensbeschouwelijke/godsdienstige achtergrond als gesprekspartner wenst. Eén van de mooie aspecten van mijn werk als raadsvrouw is dat de gesprekken en de mensen me altijd blijven boeien en dat ik daarin ook steeds blijf leren over mezelf én de ander. Naast mijn werk als geestelijk verzorger werk ik twee dagen per week bij Humanitas als coördinator vrijwilligerswerk te Utrecht. Verder woon ik samen met mijn vriend in Zeist. Ik ben 30 jaar en in mijn vrije tijd wandel, lees en schilder ik graag. Hartelijke groet, Ines Blitz
DGZ Werkplek verdeling Wil Waardijk, Katholiek Pastor, zetelt in Oostergouw Gert van der Vegt, Hervorm predikant, zetelt in Guisveld Humanistisch raadsvrouw, vacature Elk van hen is voor ieder huis oproepbaar
22
Jij, mijn lief Jij, mijn lief, die leeft in het land van licht, aan de overkant van de dood, met heel mijn hart hoop ik dat je er gelukkig bent. Ik bid elke dag dat de engelen je wegwijs zullen maken en dat je daar een echt thuis zult vinden. Jij, mijn lief, die leeft in het land van de ware vrede, ik bid voor jou dat je in vrede zult mogen terugkijken op het aardse leven dat achter je ligt. Weet, dat ik elke dag vol dankbaarheid aan je denk om alle warmte en trouw die je mij in liefde gegeven hebt. Jij, mijn lief, die zo vaak ongezien naast mij staat omdat liefde je bij mij brengt, jij weet nu dat de dood geen einde is, maar dat het leven verder gaat. Je weet nu ook dat wij elkaar zullen terugzien. En tot die tijd sta je mij bij op mijn aardse levensweg. Jij, mijn lief, hoe meer je daar je hart openzet, hoe verder je zult mogen zien in die grootse wereld waar je nu leeft. Hoe meer je je toevertrouwt aan wat je hart je laat zien en voelen, hoe grootser het uitzicht dat je geschonken wordt: de hoge lichtwereld wordt je thuis. Jij, mijn lief, die mij bent voorgegaan, ik weet: we blijven in liefde met elkaar verbonden. Want liefde is eeuwig: zij kán niet sterven. Daarom, omdat ware liefde ons verbindt, blijven wij verbonden met elkaar, ook nu, nu jij daar bent en ik hier. Jij, mijn lief, moge liefde je omhullen en moge vreugde je hart vervullen.
Hans Stolp
23
Jan Rem
IN MEMORIAM JAN REM
Wij hebben op 18 december 2008 in Oostergouw tot ons grote verdriet afscheid van Jan moeten nemen. Jan heeft de strijd niet mogen winnen, hoe hij zich ook inzette. In stilte............... We leerden Jan kennen bij de opname van zijn vrouw Annie hier in Oostergouw. Het was voor hem en zijn kinderen een moeilijke, zware beslissing om haar, na zoveel jaren zorg thuis, hier in Oostergouw te moeten laten opnemen. Jan liet zijn vrouw niet los. Jan bleef intens betrokken bij de verzorging aan zijn vrouw, niets was hem te veel en daarnaast toonde Jan volop belangstelling, behulpzaamheid en steun aan anderen en personeel op de afdeling. Doordat mijn vader op de zelfde afdeling verbleef, wisten we elkaar vaak voor steun, herkenning en het delen van verdriet te vinden en groeide ons contact. Op mijn vraag of Jan soms iets wilde betekenen voor de Familieraad, aarzelde hij in eerste instantie, maar na enige afweging besloot hij voorzichtig toe te treden. Al snel ontpopte Jan zich als een betrokken en serieus lid en werd hij een bekend gezicht in heel Oostergouw. Nadat de toenmalige penningmeester besloot te stoppen, was het eigenlijk niet meer dan logisch dan dat Jan, als oud- zelfstandig ondernemer, dit ging overnemen. Jan was een attente man, hij bood vaak aan om iemand op te halen of naar huis te brengen, én zelfs toen hijzelf al ziek was kon hij zich nóg bezorgd maken over de ander en bleef vragen of stuurde hij een kaart. Lieve Jan, we zullen je allemaal zo missen.................
24
Cliëntenfamilieraad CLIFA is een onafhankelijke zelfstandige raad,zij komt op voor de algemene belangen voor de bewoners en toekomstige bewoners van Evean Oostergouw. Zij bewerkstelligt dit door tijdens overleggen kritisch onderwerpen aan de orde te stellen of te volgen. Onderwerpen zoals; (algemene) veiligheid & calamiteiten - aanpak, bezetting artsen, rookbeleid, communicatie & bejegening, kwaliteit - verantwoorde zorg, enz.
Uw belang is ons belang…. Samenvatting uit recente verslagen onderling overleggen Familieraad in Evean Oostergouw Facilitair Bedrijf Het voorlopig herontwerp “Preambule Facilitair Bedrijf Evean van Cees Buys” en “Welzijnsconcept” zijn gekoppeld aan elkaar en zijn gefocust op de centrale inkoop die uiteindelijk in het voordeel moeten uitwerken voor de cliënt. De organisatie vindt dat ze het traject van centrale inkoop in moeten via servicecenters. In het welzijnconcept staat beschreven dat een werkgroep zich moet buigen over de voortgang. In deze werkgroep behoort de cliëntenraad zitting te hebben. Momenteel blijkt er een pilot bewassing te zijn in Oostergouw. Over beiden is de clientenraad helaas niet geïnformeerd. Mantelzorgers Mantelzorgers kunnen de toekomstige vrijwilligers zijn. Wil de instelling hier meer gebruik van kunnen gaan maken dan zal zij dieper moeten gaan nadenken hoe hierop in te gaan spelen. CLIFA heeft de locatiemanager op de hoogte gesteld van het rapport Mantelzorg, in het rapport wordt o.a. omgangsregels van medewerkers met mantelzorgers en vrijwilligers ter sprake gebracht. Vrijwilligers Werving van vrijwilligers is een actuele zaak. Een instelling kan in deze tijd niet meer zonder zijn vrijwilligers. De instelling zal zich moeten verdiepen in de werving, maar ook in het behouden van zijn vrijwilligers. Teun Giessen (afd. hoofd), Nel Bak (coördinator vrijwilligers) en de voorzitter van CLIFA zijn hierbij betrokken. Voortgang Waskosten Sinds november 2007 is de cliëntenfamilieraad CLIFA met het management in discussie over de redelijkheid en billijkheid van de extreme verhoging was – en merkkosten. Wegens het op handen zijnde vertrek van de interim locatiemanager heeft de cliëntenfamilieraad CLIFA besloten te wachten met haar tegenreactie op de kwestie verhoging was- en merkkosten. Inmiddels is de nieuwe locatiemanager aangetreden en ingewerkt. De cliëntenfamilieraad CLIFA heeft de kwestie verhoging was- en merkkosten vervolgd. Het prijspeil werd in het verleden altijd acceptabel gehouden. Uitgangspunt was een reële indexmatige verhoging van het prijsniveau van het bestaande jaar naar het volgende nieuwe jaar met een tbv de facturering zodanige afronding dat de prijzen door 30 (dagen per maand) deelbaar waren. Op deze wijze werd het percentage van de verhoging en de prijs per dag transparant. Wanneer de prijs per dienstenpakket via deze berekening tot stand komt lijkt het ons ook haalbaar om hier een verdeelsleutel in te kunnen maken voor de cliënten die wel of niet gebruikmaken van de bewassing door de instelling. Wordt vervolgd.
25
KRUISWOORDPUZZEL
26
Vertikaal Horizontaal
1. plaats in Spanje 2. mondwater 3. water in utrecht 4. dierengeluid 5. ambetelijk repetoir 7. ongezuurd brood 8. noot 9. zangstem 10. zoon van Adam en Eva 11. plaats in Zwitserland 12. ritme 13. door middel van 15. rechtop 18. rivier in Duitsland 19. lichtpaars 22. wedinrichting 23. schenkmond 26. puur 28. prutser 31. iemand die omlaag gaat 33. fijn weefsel 35. hemelgeest 37. smalle plank 38. plaats in Duitsland 42. kort toneelstuk 44. onjuiste mening 46. doopgetuige 47. sinds 49. strijd tussen volkeren 50. deel van een open haard 51. strijkijzer 53. verlaging 56. gestampte aardappelen 58. jongen 61. bijzondere uitstraling 63. Griekse letter 64. slotwoord bij gebeden 66. muzieknoot 68. Griekse letter 70. Groot-Brittanië 72. televisie
1. inspanning 6. naar beneden 12. geschenk 14. vrucht 16. overal 17. verbouw 20 kampeerverblijf 21. vallei 22. plezierreiziger 24. bijbels figuur 25. Duitse naamloze vernnootschap 26. maatstaf 27. grappig 29. vanaf 30. voegwoord 32. bevel 34. in elkaar 36. koraaleiland 38. plaats in Engeland 39. paraplu (pop) 40. plant 41. ik 43. peulvrucht 45. kleine wig 48. deel van azië 50. alsjeblieft 52. plaats in drente 54. en omstreken 55. Noord Europese taal 57. gelige kleur 59. landelijke krant 60. open strook in een bos 62. laagste waardering 64. biersoort 65. sociëteit 67. stroming onder de negers van Jamaica 68. Arabische titel 69. lijfeigene 71. oplettend 73. voorraad gas 74. hulpverlening
27
28