Innovatie met starters in zorg en techniek. In dit nummer. het kan in Nieuwegein gemeentelijk nieuws voor ondernemers #4 januari 2014

het kan in Nieuwegein | gemeentelijk nieuws voor ondernemers #4 | januari 2014

Innovatie met starters in zorg en techniek In het voormalig infocentrum Binnenstad aan de Borgstede 1 opent begin dit jaar de Incubeter haar deuren. De Incubeter is een broedplaats voor innovatieve startende ondernemers op het snijvlak van zorg en techniek. Door het stimuleren van ondernemerschap zorgt de Incubeter voor een toename van werkgelegenheid en economische groei binnen de gemeente en de regio. Starters kunnen hun zolderkamer verruilen voor een werkplek in de Incubeter. Zij krijgen onder­ steuning in hun groei naar een succesvolle onderneming. Alle innovatieve starters in zorg en techniek zijn welkom, maar de Incubeter richt zich vooral op MBO opgeleide ondernemers.

Kennisplatform voor zorgvragen De Incubeter is ook een kennisplatform voor zorgvragen. Samenwerkingspartners zoals ROC Midden Nederland en gemeente Nieuwegein kunnen zorgvragen aan de Incubeter stellen. De Incubeter zet deze vragen om in projecten en gaat samen met zorginstellingen, zorgverzekeraars, gemeente, bedrijfsleven, onderwijs en startende ondernemers aan de slag om oplossingen te bieden. Ieder jaar begeleidt de Incubeter circa tien innovatieve starters en minimaal twee zorgprojecten.

Gedeelde ambitie De Incubeter is een gedeelde ambitie van de gemeente Nieuwegein, provincie en ROC Midden Nederland. Zij willen op een maatschappelijk verantwoorde manier investeren in startende groeiende ondernemingen, werkgelegenheid en zorg en techniek in de regio. Ondernemer Michon van der Salm maakte deze ambitie concreet met de Incubeter. Kijk voor meer informatie en voor details over de opening op www.incubeter.eu.

In dit nummer P2 Ondernemende plannen voor Galecopperzoom P2 Bedrijfs-continuïteit door duurzaamheid P3 O  p Wijnfort Jutphaas knallen alleen nog de kurken P4 F lexFront blij met ‘supergemotiveerde’ kandidaten P5 B  innenstadservice: slimme winkelbevoorrading P6 “MBO loont, voor bedrijfsleven en maatschappij” P7 T  erugblik jaarlijkse netwerkbijeenkomst P7 A  ctueel overzicht wegafzettingen

2

voorwoord

Ondernemende plannen voor Galecopperzoom

Voorwoord Johan Gadella We gaan dit nieuwe jaar direct goed van start met een nieuwe editie van special KAN(S). In deze uitgave belichten we inspirerende initiatieven van ondernemers. Hieruit blijkt de vitale ondernemingszin in Nieuwegein. Samen kansen identificeren, plannen maken en daar naar handelen. Een aanzet daartoe deden we ook op de jaarlijkse netwerkbijeenkomst in DE KOM. Onder het thema ‘Vergroot uw slagkracht’ ging met name een grote groep aanwezige ZZP’ers het gesprek met elkaar aan. Dit jaar faciliteren we als gemeente, gebaseerd op de vraag die daarop leeft, meerdere themabijeenkomsten. Binden en verbinden in de lokale wijkeconomie, dat is waar het om gaat. Ik kom ook graag op bedrijfsbezoek om uw ervaringen te horen en in gesprek te gaan. Vanuit de gemeente stimuleren we initiatieven en bekijken ze vanuit een ruime blik en positieve insteek. Vele partijen nemen het initiatief om leegstaande kantoren te transformeren naar andere bestemmingen. Onze stad boekt daarmee daadwerkelijke vooruitgang in het terugdringen van de leegstand. Andere initiatieven zien we op het vlak van arbeidsparticipatie. Ik juich het toe dat ondernemers mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt een werkervaringsplek bieden. Zo vergroten we de participatie, ook die van kwetsbare inwoners. De decembermaand was met de wekelijkse koopzondag een succes voor zowel winkeliers als bewoners. Met aanvullende activiteiten was het stadsplein gezellig druk. Een nieuw jaar voor ons, ik wens u goede zaken toe.

Johan Gadella Wethouder Economische Zaken

Wat kan er allemaal op de Galecopperzoom? Op 6 en 7 november stapten bewoners en ondernemers met prille ideeën of vergevorderde plannen in de VIPbus op de Galecopperzoom. Ruim 20 ondernemende dromen werden gedeeld in de VIPbus. Van een innovatieve horecagelegenheid, tot ruimte voor oud-hollandse veerassen in lijn met de historie van de Galecopperzoom. Dieren blijken populair te zijn gezien de initiatieven voor een paarden­opvang en een hondenspeeltuin. Maar ook aan de vrije tijd is gedacht: wie weet kunt u binnen­­kort met de familie golfen op de Galecopperzoom. De belangstelling van ondernemers die kansen zien voor zonne-energie is groot. Als het aan hen ligt, voorzien de bewoners van Galecop straks voor een groot deel in hun eigen energie met de komst van zonnepanelen. Bewoners kunnen een zonnepaneel adopteren en naast de groene voordelen ook het voordeel in hun portemonnee voelen. De ondernemers zien ook kansen voor een experience center voor duurzame energie of voor buurtprojecten die van meerwaarde zijn voor de buurt.

Op 12 december kregen bewoners/ondernemers die in de VIPbus waren de kans om hun droom te pitchen

Op 12 december kregen bewoners/onder­ nemers die in de VIPbus waren de kans om hun droom te pitchen voor een jury die toetst of het plan voldoet aan ondernemerschap, creativiteit, maatschappelijke meerwaarde en duurzaamheid. In het voorjaar van 2014 kunnen de eerste initiatieven zichtbaar worden. Het Energielab Galecopperzoom wordt in opdracht van de gemeente Nieuwegein en Kamer van Koophandel Midden-Nederland uitgevoerd. De VIPbus is als onafhankelijke partij verantwoordelijk voor de vormgeving/uitvoering.

Facebook groep: https://www.facebook.com/ groups/energielabgalecopperzoom/ of neem contact op met Marleen: [email protected] – 06 284 97 360. Meer informatie op www.nieuwegein.nl/ energielab.

Bedrijfscontinuïteit door duurzaamheid Heeft u interesse in ‘duurzaamheid’ maar vraagt u zich af wat het u oplevert? Wilt u meer handvatten hoe u met duurzaamheid aan de slag kunt? Doe dan mee met de ‘Circles of Practice’ van Duurzom en Urgenda, die ondernemers op lokaal niveau hiervoor met elkaar verbindt. In drie stappen gaat u aan de slag: 1. Intenties: mensen die samenwerken hebben de grootste kans van slagen als de intenties van iedere deelnemer hetzelfde zijn. Deze worden dan ook vooraf afgetast. 2. Actiepunten: Daarna worden de intenties vertaald naar actiepunten. Voor de korte en lange termijn. Mee wordt genomen wat ieder voor zich al gerealiseerd heeft. Zo is duidelijk wat iedere deelnemer haalt en brengt. 3. Bijeenkomsten: elk kwartaal komen de ondernemers bij elkaar (max. 12 per groep) in zogenaamde ‘Circles of Trust’. De actieplannen worden ‘over elkaar heen gelegd’ zodat zichtbaar is wie wie kan helpen met zijn kennis of ervaring.

Dit levert het u op: 1. Snellere, makkelijkere en goedkopere realisatie van ambities 2. Betere waarborg van continuïteit 3. Toegang tot lokaal en landelijk netwerk, landelijke bijeenkomsten en New Business Kringen (groepen ondernemers die samen New Business ontwikkelen zoals een duurzaam product of dienst).

Meer informatie Kosten hiervoor zijn 2000 euro per jaar. Nieuwegeinse ondernemers die meer informatie willen of zich willen opgeven, kunnen terecht bij Duurzom www.duurzom.nl.

3

Nieuwegein, ondernemersvriendelijk

Nieuwe locatie voor (zakelijke) evenementen

Op Wijnfort Jutphaas knallen alleen nog de kurken Knallen doen alleen nog de kurken op ‘Wijnfort Jutphaas’. Het oude verdedigingsbolwerk uit de Nieuwe Hollandsche Waterlinie is dé nieuwe locatie in Nieuwegein voor vergaderingen, bedrijfsfeesten, kookworkshops, diners of wijnproeverijen. “Het gaat bruisen”, zegt vestigingsmanager Ischa Huizer van eigenaar Rietveld Wines. Bijna een half jaar is er puin geruimd en verbouwd aan het tot voor kort vervallen Fort Jutphaas. Het lekkende dak werd waterdicht gemaakt, scheuren hersteld, het interieur grondig gereinigd en vernieuwd, de wanden gestuukt en geverfd, een grote keuken geplaatst, een moderne toiletgroep gebouwd en een fraai buitenterras aangelegd. Dankzij de moderne luchtbehandelingsinstallatie is de grote binnenruimte aangenaam op temperatuur. Zo werd Fort Jutphaas ‘Wijnfort Jutphaas’, een bijzondere evenementenlocatie voor vooral de zakelijke markt.

Oase Fort Jutphaas ligt, omgeven door een fortgracht, als een groene oase op bedrijventerrein Plettenburg. In het verdedigingswerk uit 1820 was jarenlang een wijnhandel gevestigd. Na het vertrek daarvan liet Rietveld Wines zijn oog op het fort vallen. Het bedrijf heeft tonnen geïnvesteerd in de renovatie. Het resultaat is verbluffend. Trots als een pauw geeft vestigingsmanager Ischa Huizer, ooit de jongste vinoloog van Nederland, een rondleiding. Modern en licht oogt het interieur, terwijl toch de bijzondere sfeer van het fort volledig behouden is gebleven. Allerlei historische elementen, zoals de schietgaten en de eigen waterputten (het fort was volledig zelfvoorzienend) zijn behouden gebleven. Huizer: “Het fort is een Rijksmonument en de verbouwing is geheel

U(W) KAN(S): Uw bedrijf laten zien tijdens een werkbezoek Het bijzondere verhaal van Wijnfort Jutphaas beleefden burgemeester Frans Backhuijs en adviseur ondernemerszaken Jeanette Verbeek tijdens een bijeenkomst van de Stichting Beveiliging Bedrijfsterreinen Nieuwegein die in het fort plaatsvond. Door elkaar op te zoeken, komen we meer van elkaar te weten. De gemeente investeert in de relaties met Nieuwegeinse ondernemers. Bij de bedrijfsbezoeken klinkt ook altijd de vraag naar vacatures die mogelijk ingevuld kunnen worden via het Werkgeversservicepunt Lekstroom. Mocht u geïnteresseerd zijn in een werkbezoek van de wethouder aan uw bedrijf neemt u dan contact op met Jeanette Verbeek op (030) 607 1454 of Barbara Timmermans van team Economische Zaken op (030) 607 1448 of op [email protected].

onder toezicht van en in samenwerking met Monumentenzorg tot stand gekomen. We hebben grondig vernieuwd, maar met volledig behoud van het oude.” De vernieuwing van het oude fort sluit aan bij de gebiedsvisie van de gemeente voor het gebied Rhijnhuizen. Behalve voor woningbouw is daarin ook veel ruimte voor groen en recreatie.

Kennisoverdracht Wijnfort Jutphaas is een horeca-, vergader- evenementenlocatie én wijnhandel ineen. Achterin het fort is de wijnhandel van Rietveld Wines gevestigd, met een assortiment van circa 400 door het bedrijf zelf gekeurde en geïmporteerde wijnen. “Wijn leeft erg op het moment”, zegt Huizer. “Als wijnimporteurs en –handelaars zien wij kennisoverdracht over wijn als een van onze belangrijkste taken.” Wijnproeverijen en – cursussen zijn dan ook vaste punten op de agenda van Wijnfort Jutphaas. Vooralsnog richt het fort zich vooral op de zakelijke markt. Bedrijven en organisaties die een evenement willen organiseren kunnen er terecht met groepen tot tachtig man. De keuken is groot genoeg voor kookworkshops aan groepen van maximaal twaalf mensen, maar via een videoverbinding kunnen belangstellenden ook elders in het fort de workshops volgen. De grote centrale ruimte is erg geschikt voor bedrijfsbijeenkomsten, in een aparte wijnbar kan even worden bijgepraat en in de reduitzaal kan in besloten gezelschap worden gedineerd of vergaderd. “Ideaal voor managementteams in retraite”, meent Huizer.

Thema Overigens is hij ook vast van plan om Wijnfort Jutphaas open te stellen voor de niet-zakelijke markt. “We denken om te beginnen aan themabijeenkomsten op zondag, bijvoorbeeld over Italië of Oostenrijk, waar mensen dan onder het genot van een wijntje kennis kunnen maken met lokale gerechten. Wijnfort Jutphaas wordt een bruisende ontmoetingsplek voor heel Nieuwegein.”

4

werk & inkomen

Werkgeversservicepunt helpt bij zoektocht

FlexFront blij met ‘supergemotiveerde’ kandidaten periode in de financiële sector gaat het nu weer wat beter. Dat betekent dat we af en toe nieuwe mensen nodig hebben. Je zou zeggen dat er, als gevolg van de crisis, voldoende aanbod is van goede kandidaten. Maar dat valt toch tegen. Vandaar dat we geregeld een beroep doen op het Werkgeversservicepunt Lekstroom. Tot onze tevredenheid.”

Motivatie

Christiaan Schipper (links) en Dali Stankovic helpen bedrijven geschikte medewerkers te vinden.

Het valt voor bedrijven vaak niet mee geschikte medewerkers te vinden. Steeds vaker schakelen werk­gevers daarom het Werkgevers­ servicepunt Lekstroom (WGSP) in. Met succes. De kandidaten van het servicepunt zijn zonder uitzondering ‘supergemotiveerd’, heeft directeur Christiaan Schipper van het Nieuwegeinse FlexFront ervaren. Neem René. Een man met een dijk van een CV op financieel gebied, maar met zijn 53 jaar vaak bij voorbaat als ‘te oud’ afgeserveerd. “Ondanks zijn staat van dienst kwam hij nergens aan de bak”, vertelt accountmanager Dali Stankovic van WGSP. “Maar hij wilde dolgraag werken. Ik heb René in contact gebracht met Christiaan en het klikte. Na een stageperiode van drie maanden heeft hij nu een contract bij FlexFront Service Partners.” Christiaan Schipper: “Het is voor ons erg praktisch om via het Werkgeversservicepunt een gekwalificeerde en gemotiveerde kandidaat aangeleverd te krijgen en niet zelf op zoek te hoeven. Maar we vinden het ook geweldig

om te zien wat het met iemand doet als hij weer kan werken. Je ziet zo iemand helemaal opbloeien!”

Hypotheken FlexFront fungeert als ‘groothandel’ voor financieel adviseurs. Via FlexFront kunnen deze adviseurs woninghypotheken afsluiten van geldverstrekkers waarbij zij niet rechtstreeks terecht kunnen. Bij het Nieuwegeinse bedrijf, dat is gevestigd aan de Dukatenburg, werken vijftien mensen. Schipper: “Na een moeilijke

Dali Stankovic komt als accountmanager van WGSP bij veel bedrijven over de vloer en kent de wensen van werkgevers: “Zíj zijn mijn klanten en hen wil ik tevreden houden. Daarom stel ik alleen kandidaten voor die aan de eisen voldoen en echt willen. Als ik ook maar even twijfel aan hun motivatie, gaat het niet door. Bovendien moet de kandidaat qua karakter passen in de bedrijfscultuur. Bij FlexFront is de mentaliteit bijvoorbeeld zakelijk en no-nonsense. In zo’n omgeving moet je je thuisvoelen.” Als het klikt tussen de kandidaat en de werkgever gaat de betreffende kandidaat eerst op stage. Daarna volgt vaak een ‘echt’ contract. Schipper: “Als werkgever moet je willen investeren in de stagiaire, omdat ze vaak al wat langer uit het arbeidsproces zijn. Dat kost tijd en energie. Maar na een week of vier zie je dat ze het te pakken hebben. Dan heb je er een supergemotiveerde en enthousiaste medewerker bij.” Bij FlexFront hebben twee stagiaires inmiddels een volwaardige baan.

U(W) KAN(S): Geschikt personeel vinden en hen kansen bieden De accountmanagers van het WGSP zijn in staat om, met behulp van het opgebouwde netwerk, de juiste personele oplossing te bieden voor uw HRM-vraagstukken. Daarbij adviseren zij over het succesvol maken van trajecten in het kader van Social Return on Investment en Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen. U draagt als werkgever hiermee een steentje bij aan de plaatsing van werkzoekenden met een zogenaamde ‘afstand tot de arbeidsmarkt’. Werknemers die via het WGSP geplaatst worden, behouden via diverse werkarrangementen en leerwerktrajecten tijdelijk hun (bijstands)uitkering. Voor meer informatie kunt u terecht op www.wgsp-lekstroom.nl. Voor vragen kunt u bellen naar (030) 7022300 of mailen naar [email protected].

5

duurzaam ondernemen

U(W) KAN(S): Als winkelier kiezen voor schone en centrale bevoorrading

Henk Stekelenburg (links) met een klant: “Binnenstadservice is ideaal voor de kleinere winkeliers.”

Binnenstadservice is een milieuvriendelijke transportservice voor winkeliers, waarbij in één keer al de leveringen van verschillende leveran­ ciers bij de winkel bezorgd worden. Dit milieu­ vriendelijk transport past in de doelen van Mvo. Bovendien draagt het bij aan meer winkelplezier want het beperkt het vracht­­verkeer in de binnenstad zodat deze aantrekkelijk blijft voor haar bezoekers. Ook draagt de Binnenstad­ service bij aan een schonere lucht want de wagens die worden gebruikt voor het transport zijn minder milieubelastend. Voordeel voor u als ondernemer is dat u maar een maal een levermoment hebt en u de rest van de dag aan uw klanten kunt wijden. Telefoon (030) 303 1008 of per e-mail [email protected]

Binnenstadservice: slimme winkelbevoorrading Nieuw in Nieuwegein: Binnenstadservice. Ideaal voor winkeliers die hun goederen geleverd willen hebben op het moment dat het hén uitkomt. “Binnenstadservice bespaart winkeliers ruimte en kosten, is milieuvriendelijk en draagt bij aan een aantrekkelijk winkelcentrum”, zegt ondernemer Henk Stekelenburg (57), die Binnenstadservice in Nieuwegein introduceert. Stekelenburg is sinds vorig jaar eigenaar van een postkantoor en printservice aan de Constructieweg op industrieterrein De Wiers. De ondernemer stapte in het gat dat Post NL liet vallen toen dat bedrijf het postkantoor aan de Drenthehaven sloot. “Ik had altijd in de autobusiness gewerkt, maar werd ziek. Toen ik weer beter was, besloot ik voor mezelf te beginnen. De sluiting van het postkantoor op De Wiers bood me die kans.” Het postbedrijf annex printservice van Stekelenburg loopt steeds beter. Maar de ondernemer is altijd op zoek naar nieuwe kansen. Die vond hij in Binnenstadservice, een distributieconcept voor goederen dat in Nijmegen is ontwikkeld. Binnenstadservice komt erop neer dat de bevoorrading van winkels in een winkelcentrum vanuit één centraal punt buiten het centrum gebeurt met kleine, schone vrachtauto’s.

Hinderlijk Stekelenburg: “Elke winkelier heeft nu zijn eigen bevoorrading. Daardoor is het in winkelcentra tijdens de blokuren vaak een komen en gaan van vrachtauto’s. Dat is niet alleen hinderlijk voor het winkelend publiek, maar ook onnodig kostbaar en milieuvervuilend. Door de distributie in één hand te leggen, kan het bevoorradingsproces van een heel winkelcentrum

veel soepeler, sneller, schoner en goedkoper verlopen. Niet vijf grote vrachtauto’s per dag, maar twee of drie keer per week een kleine.” Bij Binnenstadservice komen alle goederen voor het winkelcentrum op één punt binnen, op een goed toegankelijke locatie buiten het centrum. Daar worden ze tijdelijk in het magazijn opgeslagen. De winkeliers kunnen aangeven wanneer ze hun goederen willen ontvangen en houden zo meer tijd over voor hun klanten. Bovendien hebben ze minder eigen opslagruimte nodig, omdat de tijdelijke opslag in het magazijn van Binnenstadservice gebeurt.

Verbouwing Stekelenburg: “Wij nemen ook de verpakkingsmaterialen mee terug, waardoor de winkelier meteen van zijn rommel af is. Nu is dat in Cityplaza misschien nog niet zo’n probleem, omdat er wegens de verbouwing overal containers staan waarin winkeliers hun restmateriaal gratis kwijt kunnen. Maar als het centrum straks af is, zal de gemeente zeker kosten in rekening brengen en gaan handhaven.” Binnenstadservice is vooral ideaal voor de kleinere winkeliers, meent Stekelenburg. “De grote winkelbedrijven verzorgen hun eigen transport wel. Maar juist de kleinere winkeliers worden vaak te bevoorraad door verschillende transporteurs.” Het systeem heeft zich al bewezen in steden als Nijmegen, Amsterdam, Utrecht, Rotterdam en Maastricht. Binnenstadservice is in juni 2013 van start gegaan. De grootste klant van Stekelenburg is vooralsnog de gemeente, waarvoor Binnenstadservice onder meer de interne post en folders en brochures verspreidt. Maar de ondernemer is ervan overtuigd dat steeds meer winkeliers zullen kiezen voor de voordelen van Binnenstadservice. “Tegen een kleine vergoeding helpen wij ze in een keer af van al hun distributieproblemen.”

6

maatschappelijk betrokken ondernemen

Mirjam de Groot van Samen voor Nieuwegein

“MBO loont, voor bedrijfsleven en maatschappij” Maatschappelijk Betrokken Onder­ nemen (MBO) loont, zowel voor bedrijven als voor maatschappelijke organisaties, weet Mirjam de Groot van Samen voor Nieuwegein. De stichting brengt bedrijven en organisaties bijeen. “Ik geloof heilig in partnerships.”

Foto: Fototeam K&M

Mirjam de Groot: “Juist kleine projecten kunnen een grote impact hebben.”

werkervaringstrajecten tot teamuitjes voor bedrijven bij bijvoorbeeld een kinderdagverblijf of een woonzorgcentrum. Een van onze bekendste activiteiten is de Beursvloer, waar we bedrijven koppelen aan maatschappelijke organisaties.”

Aandacht De Groot, de enige betaalde kracht van Samen voor Nieuwegein, fungeert enerzijds als intermediair, die heel concreet bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties met elkaar in contact brengt. Anderzijds wil ze het belang en de voordelen van MBO onder de aandacht brengen van zowel het bedrijfsleven als maatschappelijke organisaties. Beide partijen kunnen namelijk veel voor elkaar betekenen, meent De Groot. MBO staat in het bedrijfsleven hoog op de agenda en Samen voor Nieuwegein wil bedrijven helpen daar invulling aan te geven. “Veel ondernemers willen iets doen voor de gemeenschap waarin ze zijn geworteld. Zo kunnen ze uiting geven aan hun maatschappelijke betrokkenheid. Bovendien onderscheiden ze zich daarmee. Dat draagt weer bij aan een positief imago en betere bedrijfsresultaten, juist in een tijd als deze. Uit onderzoek blijkt dat bedrijven die aan MBO doen beter door de crisis komen.”

organisaties kunnen gebruik maken van de specifieke kennis en deskundigheid van het bedrijfsleven, bijvoorbeeld op ICT-gebied. Bedrijven hebben vaak mogelijkheden en middelen die maatschappelijke organisaties goed kunnen gebruiken om hun doelstelling te realiseren.” De afgelopen jaren lag de nadruk van SVN op arbeidsparticipatie. Dat blijft belangrijk, maar de komende jaren zal De Groot SVN ook aandacht vragen voor mantelzorg. “Een op de acht werknemers heeft daarmee te maken. Het speelt dus in ieder bedrijf. Tegelijk is er bij maatschappelijke organisaties veel kennis en deskundigheid over dit thema. Dat schept mogelijkheden voor partnerships. Overigens: ook – of misschien wel: juist - kleine projecten kunnen een grote impact hebben. Dat maakt MBO juist zo mooi.”

Droom De Groot omschrijft zichzelf als een ‘realistische idealist’. “Ik wil bedrijven en maatschappelijke organisaties op een goede manier bij elkaar brengen tot wederzijds voordeel en zonder dat ze steeds opnieuw het wiel hoeven uit te vinden. Mijn droom is dat elk bedrijf in Nederland één dag per jaar iets doet op het gebied van MVO. Als dat lukt, zijn alle tekorten als sneeuw voor de zon verdwenen.”

Kennis De Groot is sinds september ‘intermediair maatschappelijk betrokken ondernemen’ van Samen voor Nieuwegein. Ze was daarvoor leerkracht in het basisonderwijs en (als vrijwilliger) voorzitter van bouwspeeltuin Bouwgein. “In die functie ervoer ik het belang van partnerships tussen bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties. Samen voor Nieuwegein heeft een uitgebreid netwerk van Nieuwegeinse bedrijven en organisaties. Het is mijn ambitie dat netwerk verder uit te breiden en te intensiveren.” Samen voor Nieuwegein wil als netwerkorganisatie MBO op de Nieuwegeinse agenda krijgen. Dat lukt steeds beter, zegt De Groot. “We hebben op dit moment veertig partners en er lopen diverse succesvolle projecten. Van langlopende

Aan de andere kant is het bedrijfsleven voor maatschappelijke organisaties een bron van kennis en deskundigheid. “Maatschappelijke

U(W) KAN(S): maatschappelijk betrokken ondernemen Samen voor Nieuwegein is een partner met ervaring en een groot lokaal netwerk die uw betrokken ideeën kan omzetten in concrete en praktische resultaten. Zij geven graag advies om maatschappelijk betrokken ondernemen te stimuleren en te verankeren in uw organisatie. Dat kan bijvoorbeeld door uw werknemers te laten deelnemen aan maatschappelijke projecten om hun kennis te delen. Ook is het mogelijk een teambuildingsactiviteit in te zetten of de handen uit de mouwen te steken voor een goed doel. Voor informatie kunt u bellen met Mirjam de Groot op telefoonnummer 06-43368435 of mailen naar [email protected].

7

verkeer en vervoer

Terugblik jaarlijkse netwerkbijeenkomst

Actueel overzicht wegafzettingen

Foto: Fototeam K&M

Wethouder Johan Gadella reikte tijdens de netwerkbijeenkomst het eerste exemplaar van het magazine ‘Nieuwegein in bedrijf’ met informatie voor ondernemers uit aan Ariane Kop, directeur Stadstheater en Kunstencentrum DE KOM.

Op donderdagmiddag 3 oktober organiseerde de gemeente de jaarlijkse netwerkbijeenkomst voor ondernemers. Dit keer in stadstheater DE KOM. Thema van de middag was: Vergroot uw slagkracht!

Nieuwegein echte werkstad De middag startte met een gesprek tussen directeur Ariane Kop van DE KOM en wethouder Johan Gadella van Economische Zaken. Daarin klonk dat Nieuwegein als ondernemersstad zich kenmerkt door de centrale ligging en goede bereikbaarheid met snelwegen en openbaar vervoer. Met daarbij een flink potentieel aan werkgelegenheid, 4.600 bedrijven met 38.000 arbeidsplaatsen. Wethouder Gadella noemde Nieuwegein een echte werkstad waar met samenwerking geldt: 1+1=3.

Raakvlak en samenwerking Vervolgens konden de 100 aanwezige ondernemers in de grote zaal genieten van een spectaculair optreden van Percossa. Het thema van de middag kwam hierin letterlijk tot uitdrukking. De gemeente liet ondernemers daarna in groepen in gesprek gaan. De opdracht luidde: leer elkaar kennen, zoek raakvlakken (wat bindt u?) en waar kunt u elkaar helpen? Dagvoorzitter Edwin Koene deelde na afloop de belangrijkste uitkomsten die aanwezige ondernemers formuleerden:

— Nieuwegeinse bedrijven zouden elkaar meer opdrachten moeten geven en delen via twitter #opdrachtnieuwegein; — (aan de gemeente): organiseer een commerciële Beursvloer voor Nieuwegeinse bedrijven; — (aan de gemeente): zoek een thema voor bijeenkomsten dat verbindt: zoals ‘gezondheid’.

Het is voor u van wezenlijk belang dat Nieuwegein goed bereikbaar is. Zowel ondernemers als particulieren rekenen op een goede verkeersdoorstroming en bereikbaarheid. De gemeente verbetert het wegennet regelmatig. Volgens vaste planning wordt onderhoud aan de wegen in Nieuwegein uitgevoerd. Daarvoor moeten soms wegen afgezet worden. Ook voor festiviteiten kan dat het geval zijn. De Nieuwegeinse wegen sluiten aan op een provinciaal wegennet. Daarom vindt er ook maandelijks vanuit Nieuwegein overleg plaats met de Provincie en Rijkswaterstaat en de BRU (Bestuur Regio Utrecht). De laatste vanwege de sneltram in Nieuwegein en vervanging van een nieuw stuk spoor in 2014. Afgezien van duidelijke bebording en communicatie in verschillende media en huis aan huis-brieven heeft de gemeente de stelregel om omleidingen kort en duidelijk te laten zijn en niet in andere omleidingen te laten vallen.

Themabijeenkomsten in 2014 Ondernemers spraken hun waardering uit voor het initiatief van de gemeente om een netwerkbijeenkomst te organiseren. Daarbij vroegen zij de gemeente dit soort bijeenkomsten vaker te organiseren voor kennisuitwisseling en onderlinge binding. De gemeente gaat daarom vanaf dit jaar verschillende themabijeenkomsten voor ondernemers organiseren. Houdt u de website www.nieuwegein.nl/ondernemen in de gaten.

Bij de planning van werkzaamheden wordt, afgezien van weersgesteldheid, rekening gehouden met periodes waarin de wegen niet zo intensief gebruikt worden. Dit verklaart ook de concentratie van onderhoud aan de weg in de avond en/of nacht en tijdens schoolvakanties. Wilt u op de hoogte blijven van de wegopbrekingen en –afzettingen in Nieuwegein? Kijk dan voor de meest actuele informatie op www.nieuwegein.nl onder Actueel bij Verkeer en bereikbaarheid.

8

Huurders gezocht voor Stadshuis De gemeente is op zoek naar commerciële huurders voor 2 ruimtes in het Stadshuis: de Oudegeinzaal (naast restaurant MOON) van 158m2 en de ruimte daarnaast in het Stadshuis zelf waar voorheen lunchroom Fair’s zat (120m2). Gedacht wordt aan een nieuwe horeca invulling. Er is zowel buiten als binnen ruimte voor een terras. De gemeente is nadrukkelijk op zoek naar huurders die ook een bijdrage willen leveren aan

de levendigheid op het plein en in het Stadshuis zelf. De gemeente is momenteel met haar partners in het Stadshuis in gesprek over hoe ook de rest van de begane grond levendiger kan worden gemaakt en hoe de toegang van het Stadshuis kan worden verbeterd. Voor meer informatie over de ruimtes en de vraaghuurprijs kunt u contact opnemen met Adhoc horecamakelaars via telefoonnummer (0182) 533 355.

Uitreiking Nieuwegein awards

> De gemeente is nadrukkelijk op zoek naar huurders die ook een bijdrage willen leveren aan de levendigheid op het plein en in het Stadshuis zelf.

De uitreiking van de Nieuwegein awards is op zaterdagavond 1 februari in het NBC ‘De Blokhoeve’. Meer informatie hierover vindt u op www.nieuwegeinawards.nl. Alvast een tipje van de sluier van de drie genomineerde ondernemers:

uw contact bij gemeente Nieuwegein Bij gemeente Nieuwegein staat een goede relatie met lokale ondernemers hoog in het vaandel. Door persoonlijk en op maat gesneden contact dragen wij graag bij aan de groei en bloei van het ondernemerschap in Nieuwegein. Voor al uw vragen over het ondernemen in Nieuwegein kunt u contact opnemen met het team Economische Zaken. Heeft u vragen over bijvoorbeeld (bedrijfs)huisvesting, bestemmings­ plantechnische zaken of zou u graag eens een kennismakingsgesprek met wethouder Johan Gadella hebben? Onze medewerkers denken graag met u mee.

— Milin - Miltenburg Industries - levert duur­­ zame afbouwmaterialen en specialistische gevelbekleding. Het bedrijf bezit innovatie­ kracht en heeft zich een positie weten te veroveren in de groeiende internetmarkt. — Verstegen-Grijpers is in 1951 begonnen als onderneming in Vreeswijk. VerstegenGrijpers maakt mechanische grijpers voor de droge bulk sector en opereert internationaal. — E&R Opleidingen, voor elk soort rijbewijs. Door focus op vrachtwagen- en bus­ opleidingen is E&R een bekende naam. E&R verzorgt de opleiding tot buschauffeur maar inmiddels ook de opleiding voor het vaarbewijs. Een groeiende onderneming. De jury, bestaande uit Johan Gadella (wethouder economische zaken Nieuwegein), Huub van Baal (zelfstandig ondernemer en o.m. voorzitter van BIZZp), Theo Hendriks (de BoerSpanlift BV, winnaar van de Award ondernemer 2012), Philip van Anraad (o.m. bestuurslid van bedrijven sociëteit De Nieuwe) en Hans Schenk (Schenk Holding BV), laat op 1 februari de Award voor ondernemer/onderneming van het jaar 2013 uitreiken.

colofon Jeanette Verbeek (midden voor op de foto) Adviseur ondernemerszaken 030 – 607 1454 [email protected] Barbara Timmermans (uiterst rechts op de foto) Adviseur ondernemerszaken 030 – 607 1448 [email protected] Dionne Baaré Adviseur kantorenaanpak 030 – 607 1802 [email protected] Eckhardt Regeer sr. Beleidsadviseur economische zaken 030 – 607 1434 [email protected] U kunt ons ook bereiken via ondernemen@ nieuwegein.nl. Op www.nieuwegein.nl/ ondernemen vindt u relevantie informatie over het ondernemen in Nieuwegein en kunt u diverse zaken digitaal aanvragen.

KAN(S) is een uitgave van gemeente Nieuwegein en verschijnt drie keer per jaar. Bezoekadres Stadsplein 1 3431 JZ Nieuwegein Postadres Postbus 1 3430 AA Nieuwegein Telefoon 14 030 [email protected] www.nieuwegein.nl/ondernemen Redactie gemeente Nieuwegein Tekst/fotografie interviews Johan Nebbeling Fotografie gemeente Nieuwegein, fototeam KenM Ontwerp en opmaak Room for ID’s Druk De Lekstroom Griffioen Aan de inhoud van deze nieuwsbrief kunnen geen rechten worden ontleend.