Connect Social Business
Portfolio voor mijn stage bij ConnectSB
Portfolio Joey Kaan October 13, 2014
Inhoudsopgave 1 Inleiding
1
2 Producten 2.1 Content2Connect . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 2.2 Profile2Connect . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
2 2 2
3 Reflecties
4
4 Bewijslast
5
5 Bijlage 5.1 Bijlage 5.2 Bijlage 5.3 Bijlage 5.4 Bijlage
A - Goedgekeurd startdocument B - Plan van Aanpak . . . . . . C - Nulmeting . . . . . . . . . . D - Uren verantwoording . . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
. . . .
6 6 11 25 27
Portfolio
1
Inleiding
Dit portfolio gaat over de stage die wordt gelopen bij ConnectSB. In het Plan van Aanpak zijn een vijftal leerdoelen opgesteld en in dit portfolio wordt aangetoond dat deze behaald zijn. In dit portfolio worden een aantal producten opgesomd waarmee wordt aangetoond dat de leerdoelen behaald zijn. De bewijslast die aanwezig is voor de leerdoelen zal dus direct gerelateerd zijn aan de producten.
1
Portfolio
2
Producten
Dit hoofdstuk bevat de producten waar tijdens de stage bij ConnectSB aan gewerkt wordt. Deze producten vormen de basis voor de bewijslast van de opgestelde leerdoelen die in de bijlage in het Plan van Aanpak staan.
2.1
Content2Connect
Content2Connect is een platform waar bedrijven grafische content in de vorm van een opdracht kunnen aanvragen. Deze bedrijven hebben dan een account waar ze de voortgang van de opdracht kunnen inzien. In het platform bestaan vier rollen; de klant, de designer, de contactpersoon en de beheerder. De beheerder is verantwoordelijk voor het regelen van de opdrachten, het koppelen aan een designer en de klant koppelen aan een contact persoon. De designer zorgt dan dat de opdracht gemaakt wordt binnen het tijdsbestek dat aan is gegeven door de klant. Mochten er in het proces vragen of opmerkingen zijn dan handelt de contact persoon die gekoppeld zit aan deze betreffende klant deze af. Als er een opdracht aangevraagd wordt zal er ook altijd een telefonische briefing plaatsvinden. Deze briefing wordt ook afgehandeld door de contact persoon. Een klant heeft ook de mogelijkheid om ´e´en keer een aanpassing aan te vragen. Een designer zet dus de content van de klant klaar, de klant heeft dan de mogelijkheid om deze goed te keuren of af te wijzen. Als deze wordt afgekeurd moet er commentaar toegevoegd worden met de wijziging die toegepast moet worden. De designer past deze dan aan en dan is de opdracht klaar. Als de opdracht dan niet goed wordt gevonden moet er weer opnieuw een opdracht aangevraagd worden.
2.2
Profile2Connect
Profile2Connect is het nieuwste platform van ConnectSB dat zich momenteel nog in het alpha stadium bevindt. Het moet gaan dienen als een enorme database met gegevens van alle klanten van een bepaald bedrijf. Als bijvoorbeeld Jumbo gebruik zou maken van dit platform dan zal Profile2Connect alle gegevens van alle klanten van Facebook, Twitter, Pinterest en Instragram opslaan en hier alle beschikbare data van verzamelen. ConnectSB heeft ook verschillende Facebook apps waar klanten van Jumbo aan mee hebben gedaan, de data die hiervan opgeslagen is kan dus ook in Profile2Connect gebruikt worden. Kortom; alle data die beschikbaar is voor die specifieke klant zal gebruikt en opgeslagen worden. De klant heeft zelf de macht over het importeren en exporteren van de data, ze kunnen zelf een facebook account koppelen of een twitter account koppelen. De klant heeft dus alle macht in handen wat betreft de data die opgeslagen wordt. Als er zoveel data in de database staat moet er natuurlijk ook wat mee gedaan worden. Er is een dashboard aanwezig dat bijvoorbeeld de grootste fan van het merk laat zien wat wordt bepaald door een algoritme. Dit is maar ´e´en
2
Portfolio
van de vele algoritmes die in Profile2Connect aanwezig zullen zijn. Bijvoorbeeld mensen die ge¨ınteresseerd zijn in de nieuwsbrief van het bedrijf kunnen ook uit het systeem worden gehaald. Ze kunnen gesorteerd worden op een bepaalde waarde, bijvoorbeeld het aantal likes op de Facebook pagina of het aantal mentions op twitter.
3
Portfolio
3
Reflecties
Tijdens het uitvoeren van het maken van de producten en het vergaren van de bewijslast voor de leerdoelen in het Plan van Aanpak moet er natuurlijk ook gereflecteerd worden op de uitgevoerde werkzaamheden. Zo heb ik bijvoorbeeld geleerd bij het maken van Content2Connect dat de eerste oplossing voor het probleem bijna nooit de beste oplossing is. Vaak wordt er onder druk een oplossing geprogrammeerd voor een probleem, maar hoewel deze dan wel werkt is deze vaak traag en slecht geprogrammeerd, omdat er natuurlijk niet heel veel tijd genomen kan worden om na te denken over de verschillende oplossingen.
4
Portfolio
4
Bewijslast
Dit hoofdstuk bevat de bewijslast voor de leerdoelen die in het Plan van Aanpak staan. Hier zal een apart hoofdstuk per leerdoel komen waar in diepte wordt uitgelegd waarom dit leerdoel is behaald.
5
Portfolio
5 5.1
6
Bijlage Bijlage A - Goedgekeurd startdocument
Portfolio
5.2
11
Bijlage B - Plan van Aanpak
Portfolio
5.3
25
Bijlage C - Nulmeting
HBA-lcT
UNIVERStTY CF APPLIID §{IËNC€5
Bijlage
C
-
H o n d I e i d i ng M e ewe
rksta ge {CUAfi 2 2) 20 1 4-207 5
HBO{CT Formulier Bedriiftbeoordeling Meewerkstage
student:
i IIOOV kcrr.
Bedrijfsbegeleider:
I
I k*A^ p Datum: l? U,*rD -7AU,
Studentnr:
kp.f.., .qZ k{€rf #
I
!lili':rLili;
lnilEEI DEXfttril rtrnmtr
Voldoende diepgang
ovenicht kennisdomein Relevante kennis
opmerkinsen/feedb**,Í\
dgn[. &k -Or*ir;,
O,ityeb«,rd rs d;e qreoL.
rr6n kennk dorner'o vriet echt
*-f if" uel 3*roel olkyg
it
Planmatig werken Oplossingsgericht Gegevens kunnen verwerken en interpreteren
Kwaliteit mondeling en schrift elilke rapportages
apmí*insen/Íeedback:?h,*Aqu
lEuufI
wrlrr- is
\roor yn5 b6k
Uiv'AL ovn r»\gaar5 @r,t vqsk ?t"
'# lfizet en belangstelling Zelfstandigheid en het nemen van initiatieven Creativite iUoriginaliteit
L
totg, grrd"tlh h{
t,+rksn
]TTMil iltrnrm f]KNfIil
trt]trtrEl ilNEtrT]
Nauwkeurigheid
stiptheid
ntrnra
l(ritisch op eigen handelen
fttrftExtr
Reflectievermogen
trilnEIn ]NNDE
Organisatievermo8en Bereid zich te ontwikkelen
trnEt]n
Houding t.o.v. medewerkers bedrijf
NNEiltr
lÀIerktempo/productiviteit bock :
lvded^
dx iu zrlrQ
Wà )qr;L'§c\ U"' oV Yr,5rs\Q.
Akft oord
t]Rrlns frtrilEn nrnmn
DtrtrEN
§amenwerken en communiceren
O pm e rki n g e n/feed
& di,Up
nfrran
Praktisch vaardig
ï"tU
in
bedriiÉ@eleider
\^eI ,rJRtntig be,..
e"l CI4L
Akkonrd studefit
N.B. Hierna volgen enkele richtlijnen en toelichtingen voor het invullen van dit formulier.
pagina 16
wn 21
Portfolio
5.4
27
Bijlage D - Uren verantwoording
Naam:
Joey Kaan
Studentnr:
ma 8 8 8 8 8 8 8
di 8 8 8 8 8 8
wo 8 8 8 8 8 8
do 8 8 0 8 8 8
Maand Week januari 1 januari 2 januari 3 januari 4 januari 5 februari 6 februari 7 februari 8 februari 9 maart 10 maart 11 maart 12 maart 13 maart / april 14 april 15 april 16 april 17 april 18 mei 19 mei 20 mei 21 mei 22 mei / juni 23 juni 24 juni 25 juni 26 juni / juli 27 juli 28 juli 29 juli 30 juli 31 augustus 32 augustus 33 augustus 34 augustus 35 aug / sept 36 september 37 september 38 september 39 sept / okt 40 oktober 41 oktober 42 oktober 43 oktober 44 november 45 november 46 november 47 november 48
vr 8 8 0 8 8 8
64808
tot p/w 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 40 40 24 40 40 40 8 0 0 0 0 0 0
cumul. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
nov / dec december december december december
49 50 51 52 53
0 0 0 0 0
Datum afdruk: Handtekening student (voor naar waarheid invullen):
Handtekening voor akkoord bedrijfsbegeleider:
Stage uren 840,00 Gemaakte uren Te maken uren 840,00 Te maken dagen 105.00
0 0 0 0 0
