zevende jaargang, nummer 2, november 2011
Personeelsblad voor alle medewerkers van de Nederrijn Groep, bestaande uit Nederrijn Schoonmaak, Personel Uitzendbureau en Hove Groenvoorziening.
Code Verantwoord Marktgedrag Nieuw hoofdkantoor! Vrijwilligerswerk door Nederrijners Samen kerst vieren met een kerstpakket Nederrijn Kunst-event 2011
Herfst blues Als ik de kranten lees en de
Enigszins gerustgesteld vroeg ik mij wel af wat er zou gebeuren als
het niet goed met de bedrij-
gaan, maar goed kennelijk werkt het niet overal zo.
berichten mag
geloven gaat
ven in Nederland. Dat geldt dan
met name voor het midden-
en kleinbedrijf. Ik dacht: “Goh, daar kan ik, weliswaar op klei-
ne schaal, misschien iets aan
doen.” Met ons gezin kopen we bewust bij de kleine winkels in
de buurt. Het is zeker duurder, maar de service is prima en de kwaliteit uitstekend. De plaatselijke dorpsbakker en slager
worden door ons wekelijks met
een bezoek vereerd en we zijn
ware ambassadeurs van deze mensen. Zelfs mijn schoonouders die regelmatig op bezoek komen, kopen bij deze mensen hun brood en vlees. Dat verdient de plaatselijke middenstand ook.
Een jaar garantie op een tv toestel bijvoorbeeld wordt door de
plaatselijke tv-specialist zonder enig probleem met een paar jaar
kosteloos verlengd en als hij kapot is, staat er binnen een uur een vervanger. Tot zover gaat het dus goed, maar dan de aannemers of klusbedrijven..!
We hadden een flinke lekkage en het bleek dat het buitenbordes lekte. Toch vervelend in een zomerperiode waarbij het water met
bakken tegelijk naar beneden komt. Bleek vergoed te worden door de verzekering, dus vervelend, maar geen ramp. De verzekerings-
maatschappij had wel een logische vraag: of ik even een prijs wilde opvragen bij een aannemer. Natuurlijk wilde ik dat. Appeltje, eitje!
wij bij Nederrijn zo met klanten of potentiële klanten om zouden Die woensdag- en ik had het kunnen weten- was er van alles
gebeurd; de kinderen hadden een leuke vrije middag gehad, het was mooi weer geweest, de krant was zowaar op tijd in de bus gevallen en
de kinderen hadden zonder morren hun bord leeggegeten, maar .... u raad het al: geen prijs van onze vriendelijke aannemer. Geen belletje
met excuses of een reden dat de prijs eventueel toch wat later komt , helemaal niets! Ik dacht bij mijzelf .... even tot 10 tellen, maar bij drie spoot er al stoom uit mijn oren.
Op zo’n moment zakt de moed je toch echt in de schoenen en begin je echt aan de mensheid te twijfelen. Wat moet je doen? Weer bellen waar de prijs blijft? Boos worden? Het vriendelijke aannemertje was zich waarschijnlijk van geen kwaad bewust, want hij was het al lang weer vergeten en een agenda zal hij niet gehad hebben.
Veel van dit soort bedrijven houden het best vol wanneer de bomen
tot aan de hemel groeien, maar ik sta er niet van te kijken dat er veel van dit soort bedrijven omvallen in een crisistijd.
Ondernemen wanneer de bomen tot aan de hemel groeien en er
werk zat is, is niet zo moeilijk, maar de echte ondernemers zien juist hun kansen in een crisistijd. Dan komt het aan op klantvrien-
delijkheid, service en kwaliteit en het al eeuwen oude principe: ‘Een
afspraak is een afspraak!’ Hoe moeilijk kan het zijn? Het klinkt misschien hard maar wat mij betreft mogen de knoeibedrijven die hun
afspraken niet nakomen in deze crisistijd het lastig krijgen zodat de
bedrijven die wel serieus met hun klanten omgaan, genoeg werk hebben. Misschien zie ik het allemaal te somber in en heb ik last van de herfstblues?
Na drie belletjes naar aannemers die vertelden dat ze geen tijd had-
Mij sterkt het in ieder geval wederom om de kernwaarden van
prijs te maken (Hoezo crisis?) vonden we uiteindelijk een vriendelijke
Nederrijn staat voor betrokken, betrouwbaar en bekwaam en ....
den en feitelijk ook niet de moeite wilden nemen om zelfs maar een
man met een klein aannemersbedrijfje die wel wilde komen kijken. En inderdaad. Op zaterdagmorgen stond hij volgens afspraak voor de deur. Ik dacht nog, eindelijk iemand die het begrijpt.
Hij bekeek het werk kritisch en gaf aan dat het geen probleem zou zijn. De week erop zouden wij de prijs krijgen. Ons weekend was in ieder geval goed. Na een week hadden wij echter nog altijd geen prijs
ontvangen en de maandag erop belde mijn vrouw met de vraag waar de prijs nu bleef.
“Och mevrouwtje, nog geen tijd gehad, maar woensdag heeft u de
prijs in huis.” ‘s Avonds vertelde mijn vrouw mij enthousiast het verhaal met daarbij de aantekening dat het dus goed zou komen.
Nederrijn nog maar eens te roepen: Afspraak is afspraak!
Daar mogen de klanten mij persoonlijk altijd op aanspreken en wij verwachten van onze medewerkers dat ze daar naar handelen. Alleen
zo is er voor een bedrijf een gezonde toekomst weggelegd, crisis of geen crisis!
Ok, ok .... laat maar vallen die bladeren , het komt wel weer goed met mij.
Bert Wernke
Directeur Nederrijn
Inhoud Nederrijn sponsor Nivo Sparta Nederrijn-eendjes naar Afrika In het zonnetje
Even voorstellen
pag. 3
pag. 4
Nederrijn sponsor Nivo Sparta
pag. 5 pag. 5
PZ nieuws
pag. 6
Voetbalclub Nivo Sparta in Zaltbommel was al maan-
Nederrijn krijgt complimenten
pag. 8
hoofdklasse B speelt. Tijdens de sponsoravond op don-
Wat doet Personel Services precies? Nederrijn Kunst-event 2011 Pracht in de Gracht Vrijwilligerswerk door Nederrijners
Nederrijn heeft nieuw hoofdkantoor De andere kant van… Wie ben ik?
pag. 7
pag. 9
pag. 10 pag. 12 pag. 15
pag. 16
den op zoek naar sponsors voor het eerste elftal dat
derdag 8 september hebben Nederrijn Schoonmaak, Busker Tuincomfort & Welness en MB Afbouw de handen ineen geslagen. Door alles op alles te zetten, lukte het om de nieuwe shirts op 11 september voor de wed-
strijd tegen LRC Leerdam samen met de sponsoren te presenteren. Naast vermelding op het shirt, staat het logo van Nederrijn Schoonmaak ook groot bovenop het
Van de redactie Het maken van de Nederkrant is geen vrijwilligerswerk, maar wordt
spelershonk. Let maar eens op: als je van Den Bosch
naar Utrecht rijdt is, is het duidelijk zichtbaar vanaf de A2 aan de linkerkant van de weg!
met net zoveel plezier gedaan. Vrijwilligerswerk wordt gedaan om bij
te dragen aan een maatschappelijk goed doel, dat de vrijwilliger ook
een heel goed gevoel geeft. Zo staat er in deze Nederkrant een verhaal over een Nederrijner die kinderen blij heeft gemaakt met een rondrit
in een Cabrio. Ongetwijfeld zijn er meer Nederrijners die vrijwilligerswerk doen. Bent u zo iemand? Laat het ons weten! We nemen dan graag bij u een kijkje in de keuken. Ook Nederrijn vindt het als organi-
satie belangrijk om bij te dragen aan maatschappelijke doelen. Daar kunt u deze keer ook het een en ander over lezen. Wij hopen in ieder
geval dat het lezen van deze Nederkrant u ook een goed gevoel geeft. Wilt u ook een bijdrage leveren aan een Nederkrant? Leuke anekdotes, foto’s en dergelijke zijn altijd van harte welkom! Stuur een mailtje naar
[email protected] of geef het door aan uw leidinggevende. De redactie
Chantal Bruil, Mia ter Braake, Miranda Peters en Corlique Kosterman
Diefstalbeleid Nederrijn Groep Misbruik, diefstal of verduistering van eigendommen van Nederrijn en/of eigendommen van opdrachtgevers, wordt bij Nederrijn absoluut
niet getolereerd. Dat geldt ook voor het gebruik van de telefoon van de opdrachtgever, anders dan in noodgevallen. Als Nederrijn dergelijk gedrag bij een medewerker constateert, zal dit te allen tijde aangemerkt worden als een dringende reden voor ontslag op staande voet.
V.l.n.r. voorzitter Nivo Sparta Jo van Liempt, Martin Burhenne (MB Afbouw), Paul Busker (Busker Tuincomfort & Wellness), Bert Wernke (Nederrijn Schoonmaak) en Rik Murray bestuurslid sponsorzaken en reclame Nivo Sparta.
Nederrijn-eendjes naar Afrika Op vrijdag 11 november 2011 vertrekken 30 legendarische Citroën 2CV’s op avontuur. Hun opdracht? Een twee weken durende rally van 3.333 km dwars door West-Afrika door sahel, savanne en jun-
gles van Senegal, Mali, Burkina Faso, Togo en Benin. En wie gaan er voor de tweede keer mee? Nederrijn directeur Bert Wernke en ope-
rationeel manager Jorg Kosterman met twee Nederrijn-eendjes. De start is in de Senegalese hoofdstad Dakar. De eindstreep is tra-
ditioneel het zandstrand van Grand-Popo in Benin aan de oceaan. Voor Bert en Jorg telt niet alleen het avontuur en hun passie voor de 2CV. Door mee te doen steunen ze het Vicky Brownhuis in Den Bosch, een opvanghuis voor mensen die zelf of in familie- of vriendenkring te maken hebben met kanker. Wil je de avonturen van de twee heren volgen? Kijk dan op www.2cvadventure.nl.
Zeer goede en snelle zorg én ontvang €50,- op je rekening. Als medewerker van Nederrijn Groep profiteer je van zeer goede
Vrijblijvend advies over je zorgverzekering
je zorgpremie. Je bent al verzekerd van goede zorg vanaf €99,04*.
in de zorg zijn en wat dit voor u persoonlijk gaat betekenen? Doe
en snelle zorg bij Menzis. Bovendien krijg je ook nog korting op Stap vóór 31 december over en ontvang €50,- op je rekening. Zeer goede en snelle zorg
Voor een aantal veel voorkomende behandelingen heeft Menzis speciale afspraken met ziekenhuizen gemaakt. Dit betekent dat
je zeer goede en snelle zorg ontvangt. Dit is Menzis TopZorg. Standaard voor iedereen die bij Menzis verzekerd is. Zorgadviseur
Wilt u snel te weten komen wat de belangrijkste veranderingen
dan de zorgverzekeringscan. Surf naar www.menzis.nl/scan2012. Vul ons collectiviteitsnummer 53329 in en beantwoord dan in 3
minuten 10 vragen. U ontvangt direct een persoonlijk overzicht. Maar als u wilt weten hoe je in 2012 goed verzekerd bent voor zorgkosten, kunt u ook de MenzisOverstapCoach bellen op 088
222 49 00 of kijk voor vergoedingen op www.menzis.nl/50euro. Samen met jou zoekt én vindt de Menzis OverstapCoach de verzekering die het beste bij jou past.
De kwaliteit van de zorg in Nederland is over het algemeen goed,
Ontvang €50,- op je rekening!
Menzis Zorgadviseur staat je graag te woord als je eigen persoonlij-
ontvang €50. Dit bedrag krijg je in maart 2012 op je rekening
maar het is wel eens ingewikkeld om je weg er in te vinden. De
ke gids in de zorg. Je kunt er onder andere terecht met de volgende vragen over wachtlijstbemiddeling, hulp bij het vinden van de juiste
Sluit vóór 31 december 2011 je zorgverzekering af bij Menzis en gestort. Bekijk de actievoorwaarden op www.menzis.nl/50euro.
zorgverlener en advies voor mantelzorgers. Welke zorgvraag je ook
Snel en gemakkelijk overstappen
de wereld van de zorg en regelt een afspraak waar nodig.
10 minuten is je overstap geregeld. Gebruik ons collectiviteits-
hebt, de Menzis Zorgadviseur adviseert je graag. Zij kent de weg in
Stap eenvoudig online over via www.menzis.nl/50euro. Binnen
nummer 53329. Of bel de Menzis OverstapCoach. De medewer-
Mantelzorgservice
kers helpen je graag van maandag tot en met vrijdag tussen 8.30
lide moeder elke week naar het ziekenhuis? Mantelzorger ben
00 (lokaal tarief). Ook kan de Menzis OverstapCoach jou bellen.
Doe je vaak boodschappen voor je zieke vader? Breng je je inva-
je vaak ongevraagd, onbedoeld en soms ook onbewust. Speciaal
voor mantelzorgers is er nu de Menzis Mantelzorgservice. Hier kun je terecht met al je vragen. Hoe combineer je je werk met
mantelzorg? Hoe zorg je voor een aangepaste woning? Voor mantelzorgers die even op adem willen komen zijn er zelfs speciale Mantelzorgers-arrangementen.
en 21.00 uur en zaterdag van 10.00 tot 16.00 uur op 088 222 49
Dan kost het dus niets. Surf naar www.menzis.nl/50euro en vul je telefoonnummer in. Menzis accepteert iedereen, voor elke (aanvullende of tandarts-) verzekering. Ongeacht je leeftijd of gezondheid. Je bent van harte welkom bij Menzis.
*Voor de Basisverzekering inclusief korting, zonder vrijwillig eigen risico.
In het zonnetje
Even voorstellen
Wat waren de medewerkers van Nederrijn bij Vaassen Flexible Packaging
Agnes Koster
bloemen en taart mee om hen eens flink in het zonnetje te zetten. Ook de
met
verrast! Hun rayonleider Ton van Dijk en manager Jasper Koetsier brachten
Als je op vrijdag belt
contactpersoon van Vaassen, de heer Hamhuis, was aanwezig.
vestiging
Zaltbommel
Na het eten van de taart legde Ton nog eens haarfijn uit waarom dit team
dan
krijg je gegarandeerd
deze aandacht dubbel en dwars verdiend heeft. “In het begin liep het onder-
Agnes aan de tele-
ling nog wat stroef, maar door er samen de schouders onder te zetten is er
foon. Op deze dag
een goed en vooral hecht team ontstaan. En heel belangrijk: een team dat
is zij werkzaam als
alles voor elkaar over heeft.” Ton gaf aan dat het team een voorbeeld is voor
office manager, een
alle schoonmaakpanden, passend in de Nederrijn filosofie. “Ik ben heel erg
baan die zij deelt
trots op jullie en jullie inzet. Zonder de anderen te kort te doen, wil ik graag Yildiz Sahin, de voordame, een pluim geven. Zonder haar niet aflatende inzet
de
met collega Marlous Versteeg. Ook valt zij
zouden we nooit zover gekomen zijn. Dank je wel, jullie hebben het dik ver-
in op het moment dat Marlous vrij of ziek is, en dat
en werden er foto’s gemaakt.
volgt Agnes ook nog een studie op het gebied van
diend!” Glunderend van trots kregen de medewerkers bloemen overhandigd
gebeurt andersom ook. Naast haar werk bij Nederrijn psychologie.
Josta Remijn
Onze meest zuidelijke
collega is Josta Remijn. Zij is een ervaren rayonleider in Zuidwest
Nederland, het gebied waar Nederrijn op dit
moment hard aan de weg timmert. Vanuit haar
woonplaats
Bergen op Zoom is
Josta verantwoordelijk voor de schoonv.l.n.r.: Anita Dogterom, Aliane de Ruiter, Danny Brand, Cecilia Feringa, Ton van Dijk en Yildiz Sahin.
maakpanden in Zeeland en West Brabant. Binnenkort
starten we in dat gebied weer een aantal nieuwe panden op.
Francis Vink Op
Kom kerst vieren met een kerstpakket!
vrijdag
Duiven de telefoon opneemt en de bezoe-
kers ontvangt. Francis
de pakketten op verschillende locaties opgehaald worden. Dit jaar gaan we
heeft nog net de ver-
het centreren zodat er weliswaar minder locaties zijn maar waar we wel een
nog een persoonlijke uitnodiging. Om er toch alvast rekening mee te houden, ziet u hieronder de verschillende data:
Hoofdkantoor Duiven: zaterdag 17 december tussen 15.00 – 17.30 uur Zaltbommel: woensdag 21 december tussen 14.00 – 18.00 uur
Francis
het hoofdkantoor in
pakket als dank voor de inzet van het afgelopen jaar. Vorige jaren konden
nen dan meteen ons nieuwe hoofdkantoor bekijken. Natuurlijk ontvangt u
is
en
Vink degene die op
Traditiegetrouw ontvangt iedere medewerker van Nederrijn weer een kerst-
gezellig kerstfeest vieren. De medewerkers in de regio’s rondom Duiven kun-
donderdag
huizing van het hoofd-
kantoor meegemaakt.
Ze viel als het ware met haar neus in de boter. Een hectische maar leerzame tijd.
Wij wensen alle nieuwe medewerkers heel veel plezier en succes bij Nederrijn.
PZ Nieuws • PZ Nieuws • PZ Nieuws • PZ Nieuws CAO in het Schoonmaak en Glazenwassersbedrijf De huidige CAO voor de schoonmaakbranche loopt tot 31 decem-
ber 2011. Hoe komt nu eigenlijk zo’n nieuwe CAO tot stand en wie
zijn daarbij betrokken? Voordat de datum van de CAO verloopt (ze
gelden vaak één of twee jaar) moeten werkgevers(organisaties) en vakbonden met elkaar nieuwe afspraken maken. Voor de werkge-
vers voert de branchevereniging OSB, waar Nederrijn lid van is, de
onderhandelingen. De bonden (FNV en CNV Schoonmaak) vertegenwoordigen de werknemers. De vakbond en de werkgeversor-
ganisatie onderhandelen over de voorstellen. Zijn ze het eens, dan leggen de diverse partijen de voorstellen voor aan hun achterban (de leden). Als zij akkoord gaan, is er een nieuwe CAO.
Op dit moment wordt er dus weer druk gesproken over een nieuwe CAO. Het streven is dan om per 1 januari 2012 een nieuwe CAO te
hebben. Alle actuele informatie over de CAO en mogelijke veranderingen kun je nalezen op onze internetsite www.nederrijn.nl.
Opleidingen Aankomende maanden starten weer veel van onze medewerkers
met opleidingen. Opleidingen op het gebied van vloeronderhoud, basisvaardigheden, leidinggeven etc. Indien ook u voor een opleiding in aanmerking zou willen komen dan kunt u dit kenbaar
maken bij uw leidinggevende of bij de afdeling personeel en organisatie.
Ditmaal willen wij speciale aandacht schenken aan de basis
opleiding schoonmaken. Deze opleiding bestaat uit 6 dagen van 3 uur per dag waarbij u de gevolgde cursusuren op basis van uw
basisuurloon krijgt uitbetaald. U leert in de opleiding meer over het dagelijkse en periodieke onderhoud, vloeronderhoud en sanitaironderhoud. Medewerkers die reeds jaren in het vak werkzaam zijn, geven na afloop van de training altijd aan dat ze niet gedacht
hadden nog zoveel te kunnen leren. Heeft u er wel eens aan gedacht om deze opleiding te gaan volgen. Wellicht samen met
een of meerdere collega’s? Bespreek de mogelijkheden eens met uw leidinggevende!
Moet je met een vakantie- en/ of bij-baantje belasting betalen?
Bent u al lid van de Nederrijn Hyves pagina?
Jazeker. Maar als je maar een paar weken of maanden per jaar
Een aantal collega’s is u al voorgegaan en bezoeken de pagina
betaalde belasting kun je achteraf terugvragen met een Tj-biljet
En daar zijn wij trots op! Wilt u eens een kijkje nemen of ook een
werkt, is het mogelijk dat je teveel belasting betaalt. De teveel
(Tj staat voor Teruggaaf jongeren). Via www.belastingdienst.nl
kun je een Tj-aangifteprogramma downloaden of een papieren Tj-biljet aanvragen. Ben je student of een jongere vergeet dan niet om aan het eind van het jaar een Tj-biljet in te vullen!
geregeld. Er zijn en worden leuke foto’s van de projecten geplaatst. leuke foto van uw team laten zien? Schroom niet om lid te worden en om actief deel te nemen.
Persoonlijke hygiëne
Weet u het nog?
Tijdens de zomerperiode kregen we van verschillende mede-
Weet u nog dat u zich als werknemer ook op de werkplek moet kun-
Hierdoor hing er een sterke zweetgeur op de werkplek die
nen identificeren? Dit betekent dat u tijdens het verrichten van uw werkzaamheden altijd een geldig en origineel identiteitsbewijs bij
u moet hebben. Uiteraard mag u uw identiteitsbewijs op een veilige plek opbergen aangezien u bij een eventuele controle de tijd krijgt
om uw bewijs te halen. Als u geen identiteitsbewijs kunt laten
zien wanneer de politie, leidinggevende of toezichthouder daar om vraagt, dan loopt u het risico om te worden meegenomen naar het
politiebureau. Ook kunt u een boete of een berisping van Nederrijn
krijgen. De volgende documenten zijn tijdens werktijd geldig: paspoort, vreemdelingendocument, een Nederlandse identiteitskaart of een rijbewijs.
werkers te horen dat collega’s last hadden van overtollig zweet. voor de omgeving niet prettig was. Aangezien het een gevoelig
onderwerp is, willen we er toch even aandacht aan schenken.
Bij lichamelijk werk wordt gezweet, dat geeft helemaal niets.
De ene persoon heeft er echter meer last van dan de andere. Het is daarom heel belangrijk om voor jezelf te constateren dat
je zweet en dat je daardoor een geur afgeeft die niet prettig is voor de omgeving. Zorg daarom voor een goede persoonlijke
hygiëne. Dat betekent: jezelf dagelijks wassen, liefst dagelijks een schoon shirt aan en het gebruiken van deodorant. Mocht
het zijn dat je er zoveel last van hebt, kunt u het ook eens bespreekbaar maken bij uw huisarts voor een goed advies.
Werken bij Nederrijn Voor Persone l Uitzendbure au zoeken wij: Voor een opdr achtgever in H uissen zijn wij naar productie op zoek medewerkers . De werkzaam den in ploege heden worn verricht te w eten maandag derdag van 06 t/m don.00 uur t/m 14 .30 uur en van t/m 23.00 uur 14.30 uur en op vrijdag van 06.00 uur uur en van 12 t/m 12.00 .15 uur t/m 18 .15 uur. Wij ku deze opdracht nnen voor gever zowel fu lltimers als inva gebruiken. lkrachten Voor een opdr achtgever in Rh eden zijn wij op naar productie zoek medewerkers . De werktijden twee ploegend vinden in iensten plaats te weten van m t/m vrijdag va aandag n 06.00 uur t/m 14.00 en van 14 t/m 10.00 uur. .00 uur De werkzaam heden betreff langere periode en vaak een . Personel uitzen dbureau heef t op dit momen vacatures open t zeer veel staan voor zow el invalwerkzaa als bij bemidde mheden ling naar een vaste baan. Het wisselt dagelij aanbod ks. Indien u ie mand weet di naar een (bij) e op zoek is baan; reageren kan via www.p ersonel.nl.
ijn Voor Nederr k zijn wij Schoonmaa ar: op zoek na
or ent zijn wij vo eOp dit mom ijm N in e locaties verschillend aakm n o o h sc r naa gen op zoek en ijd rs. De werkt medewerke ijdag ndag t/m vr aa zijn van m uur. 0 .0 19 r t/m van 17.00 uu or em zijn wij vo ek Ook in Arnh zo p o es ti e loca verschillend er maakmedew naar schoon n va jn ktijden zi kers. De wer 16.30 vrijdag van m t/ maandag 17.00 0 uur of van uur t/m 18.3 0 uur. uur t/m 19.0 op r informatie Kijk voor mee l of neem conrijn.n www.neder ntoor, ons hoofdka et tact op m 9 58 30. tel: 026 – 31
Voor meer vacatures verwijzen wij naar www.nederrijn.nl.
Wat doet Personel Services precies? Regelmatig krijgen we vragen van medewerkers wat Personel Services precies doet. Het bekendste onderdeel is Personel Uitzendbureau. Wij
bemiddelen tussen opdrachtgevers die medewerkers zoeken en tussen werkzoekenden. Het zijn verschillende branches waarin we werkzaam zijn. Zo leveren wij krachten aan productiebedrijven, de transport- en expeditiesector, op administratief gebied en in de horeca. Maar ook gast-
vrouwen/hostesses, parkeerwachters en garderobe medewerk(st)ers voor beurzen en evenementen. Dit doen wij met veel enthousiasme en betrokkenheid vanuit onze twee vestigingen in Zaltbommel en Duiven.
Naast het werkaanbod van tijdelijk werk bemiddelen we ook voor vaste banen. Dit gebeurt soms via werving en selectie, maar ook door overnames na een uitzendtermijn.
Zo zijn deze zomer de volgende kandidaten overgenomen:
• Phayao Phayao Phanphimai, productiemedewerkster bij onze opdrachtgever Snel te Huissen.
• Patrick Driessen, industrieel schoonmaker bij onze opdrachtgever afval energiecentrale te Weurt.
• Nils Edelijn, schoonmaker bij onze opdrachtgever Nederrijn Schoonmaak te Duiven.
• Erna Pastoor, administratief medewerkster bij onze opdrachtgever te Kloeze Bruyl in Rees (De).
Erna ontvangt een bloemetje uit handen van Jeanette Ballast van Personel.
Nederrijn krijgt complimenten van…… Annemarie Jorritsma! Dat we bij Nederrijn Schoonmaak tot veel in staat is zo langzamer-
De dagen liepen gesmeerd en iedereen deed het werk met het
werd het landelijk VNG congres gehouden. Dit keer in Ulft op het
nog een paar dames die ’s avonds de avondvierdaagse moesten
hand geen nieuws meer. Of toch wel? Op 6, 7 en 8 juni van dit jaar
Dru-park. Zo’n 4.000 gemeenteambtenaren uit alle windstreken kwamen hier bijeen om de lezingen bij te wonen, te discussiëren
grootste plezier. Hard werken en lange dagen. En dan waren er ook lopen! Nou die hadden ze op het congres ook al gelopen.
en om te netwerken. En wij als Nederrijn Schoonmaak werden
gevraagd om voor, tijdens en na dit evenement de schoonmaak te
verrichten! Daar draaiden wij onze hand natuurlijk niet voor om. Tegelijkertijd was het een mooie gelegenheid om ons goed op de kaart te zetten in de Achterhoek.
We hadden in korte tijd veel mensen nodig om alles gedaan te
krijgen en het moest er op en top uitzien. Om even een beeld te schetsen:
- Ruim 12.000m2 tapijt stofzuigen,
Al dit harde werken werd in alle opzichten beloond. We hadden lol,
kregen goed te eten en we kregen veel complimentjes, hoogst persoonlijk zelfs van Annemarie Jorritsma, burgemeester van Almere!
- 10 toiletten permanent schoonmaken voor ruim 4.000(!) men-
Al met al kunnen we terugkijken op een zeer geslaagd evenement.
- Dagelijks 25 rolcontainers met vuil verzamelen.
gonsd en niet alleen in Ulft. De opdrachtgever, de Dru-fabriek, heeft
sen,
Er werd keihard gewerkt om dit grootse evenement tot in de punt-
jes te regelen. Als klap op de vuurpijl kregen we de eerste dag ‘s
Het was hard werken maar ook erg leuk. Het heeft nog lang nagehet er nu nog steeds over en vraagt regelmatig hoe het met de mensen gaat. Dat is toch geweldig!
middags ook nog een belletje: Of we nog even 4.000 kunststof
Ik wil iedereen heel hartelijk danken voor deze geweldige prestatie!
aldus een zwoegende Renie, de voordame. Aan het einde van de dag
Jasper Koetsier
’s nachts gewerkt.
Operationeel manager Nederrijn
stoelen geheel konden schoonmaken? ’Natuurlijk doen we dat’, was iedereen stuk. Dat kon ook niet anders want er was tot half 2
Nederrijn Kunst-event 2011 Pracht in de Gracht Als u in Zaltbommel of omstreken woont, dan heeft u deze zomer
ook belangrijk om haar naamsbekendheid e vergroten. En dat is
ven. Dit kunstevenement ‘Pracht in de Gracht’ vindt om de twee
kan nog via www.prachtindegracht.nl.
misschien wel kunstwerken in de Bommelse grachten zien drij-
jaar plaats en dit jaar heeft Nederrijn haar naam aan dit unieke
beslist gelukt! Intussen zijn de grachten weer leeg, nagenieten
evenement verbonden. De kunstwerken in de grachten waren heel divers, van een tempel tot een badeend, van gestileerde vogels tot poepende mannen. Al met al heeft het evenement veel
toeschouwers getrokken en ook veel stof doen opwaaien. Dat is ook precies de bedoeling van de organisatie: kunst laagdrempelig
maken zodat iedereen er over praat. Ook in de locale en regionale kranten is er veel aandacht aan besteed. Iedere week werd een kunstwerk uitgelegd en leidde de openluchttentoonstelling zelfs tot discussies in de krant: wat is kunst en wat is rommel? Naast
het maatschappelijk ondersteunen is deelname voor Nederrijn
Personel en Nederrijn present op B2B beurs In het Van der Valk Hotel in Duiven werd op 11 oktober voor de eerste keer een beurs georganiseerd door en voor ondernemers uit
Westervoort, Duiven, Zevenaar, Rijnwaarden en Montferland. Aukje Tol en Monique van Drie waren namens Nederrijn en Personel present
en hadden zo de mogelijkheid onze bedrijven te presenteren voor een
groot publiek. Het doel van deze dag was om oude contacten aan te halen en nieuwe contacten te leggen, om zo meer zaken te doen in het
gebied de Liemers. Dat is beslist gelukt! Meer dan 1.000 personen hebben de beurs bezocht. Aukje en Monique hebben dan ook veel men-
sen gesproken en kunnen uitleggen wat Nederrijn en Personel doen en waar ze voor staan. Ondanks dat het een lange dag was van twaalf
uur ’s middags tot tien uur ’s avonds, waren de dames heel tevreden over de contacten die gelegd zijn. En door het grote succes zal de beurs volgend jaar weer georganiseerd worden.
V.l.n.r.: Monique van Drie en Aukje Tol
Proficiat Dit jaar zijn er weer verschillende jubilarissen bij één van de werkmaatschappijen van Nederrijn in dienst. Als het uw directe
collega betreft, is het leuk om hem of haar die dag in het zonnetje te zetten. Medewerkers die 12,5, 25 of 40 jaar in dienst zijn worden op de jubileumdag door hun leidinggevenden op de werkplek feestelijk in de bloemetjes gezet.
Jubilea
Mevrouw Eshuis, op 30 september 2011 12,50 jaar in dienst bij de Nederrijn Groep.
Mevrouw Scheffer-Wesseling, op 7 november 2011 12,50 jaar in dienst bij Nederrijn Schoonmaak.
Geboren
Op 13 mei 2011 is mevrouw Dagdeviren bevallen van zoon Salih Can. Op 5 juni is de heer Verheij vader geworden van zoon Bradley. Op 17 juli 2011 is mevrouw Ciupinska bevallen van zoon Ryan.
Op 8 augustus 2011 is mevrouw van der Wulp bevallen van zoon Jesse.
Op 14 augustus 2011 is mevrouw Timisela bevallen van dochter Sefanya.
Op 19 augustus 2011 is mevrouw Mahmoud Said bevallen van dochter Insas. Op 31 augustus 2011 is mevrouw Azoubay bevallen van dochter Hajar. Op 10 juli 2011 is de heer Van Doorn vader geworden van Sjors.
Op 4 oktober is de heer Houssain Karkri vader geworden van zoon Mohammid. Op 25 oktober 2011 is mevrouw Kaddar-al Barrah bevallen van zoon Wwalid.
Getrouwd
Op 5 oktober zijn Tamara Drost en Roy Gerritsen getrouwd.
Op 2 september zijn Roderick Coffie en Reijerdina van Omme getrouwd.
Op 1 november zijn mevrouw Vasic (Nederrijn) en de heer Omerčevič (Personel) getrouwd.
Geslaagden
De volgende Nederrijn-medewerkers zijn geslaagd voor de basis opleiding schoonmaak: Christa Jurjens, Annie Kuipers, Bianca van Lierop, Claire Amen.
Vrijwilligerswerk door Nederrijners ‘Fantastisch om kinderen zo blij te kunnen maken!’
getelijke dag te bezorgen. Jasper Koetsier, operationeel manager
uit naar de jaarlijkse cabriorit over de Veluwe. Dankzij vrijwilligers
vakantiedag aan opofferde. “Ik reed met twee kinderen rond die het
Glunderend maar ook vol spanning keken de kinderen van Karakter
met een cabrio was het ook dit jaar weer mogelijk om 60 kinderen met psychiatrische ziektebeelden en hun 20 begeleiders een onver-
bij Nederrijn, vond het zo’n bijzonder initiatief dat hij er zelfs een geweldig vonden en volop van de rit genoten. Fantastisch om kin-
deren zo blij te kunnen maken. Het heeft mij heel veel voldoening gegeven. Gelukkig werkte het weer mee en konden we met open
kap rijden, daar gaat het tenslotte toch om.” Naast de rit werden
de kinderen ook getrakteerd op een film bij Cinemec in Ede. Jasper is heel beslist: “Als het even kan ben ik volgend jaar weer van de partij!”
Wat doet u aan vrijwilligerswerk?
Nederrijn is maatschappelijk betrokken en ondersteunt ook goede doelen. Zet u zich ook wel eens in voor een mooi doel of initiatief?
Of heeft u vast vrijwilligerswerk? Laat het ons weten. Dat kan via
e-mail:
[email protected]. Of vertel het uw leidinggevende, dan nemen wij contact met u op.
Woordzoeker Nederrijn speciale wz herfst 2 Doe mee met de
Ruiter Puzz
D
N
H
B
W
E
E
G
S
C
H
A
A
L
I
E
U
Streep de gevonden woorden
W
N
U
E
T
S
I
M
H
T
S
F
R
E
H
K
D
1 januari 2012 per mail naar
B
I
A
H
R
T
H
E
R
C
N
E
V
E
L
I
R
of stuur deze per post naar
U
O
K
T
S
F
R
E
H
O
I
E
R
O
E
L
E
Geograaf 21, 6921 EW Duiven,
I
O
O
F
N
F
S
O
R
E
T
F
G
H
F
T
T
zoeker. Onder de goede inzen-
E
H
R
D
S
E
R
T
O
F
S
S
K
E
S
E
T
N
E
U
T
N
P
W
L
L
T
S
IJ
O
N
R
E
U
Oplossing vorige puzzel:
H
K
R
L
I
A
B
U
C
A
L
T
U
E
A
I
H
schoon!
A
A
E
O
P
T
N
H
E
E
N
T
Z
V
A
L
C
De gelukkige winnaar van de
G
R
E
T
S
A
R
O
K
E
IJ
D
O
O
L
O
S
E
N
P
F
T
Y
R
N
N
P
L
A
S
H
N
H
G
L
E
R
T
S
D
A
L
B
D
E
T
E
C
R
C
O
R
E
S
A
F
G
IJ
N
O
P
T
O
S
S
H
N
O
H
E
N
P
R
B
O
C
K
B
I
E
R
F
L
A
B
V
T
R
E
E
W
T
S
F
R
E
H
O
C
R
L
P
R
E
V
A
H
E
R
F
S
T
K
L
E
U
R
E
N
A
T
I
E
T
H
C
U
L
T
S
F
R
E
H
M
H
Nederrijn woordzoeker.
weg en stuur de oplossing vóór
[email protected]
onder vermelding van woord-
dingen verloten wij een Irisbon.
Nieuwe lente maakt lekker
vorige puzzel is mevrouw H.T.H. van der Vliet uit Wageningen. Gefeliciteerd!
© www.ruiterpuzzel.nl In elk woord zitten minstens twee letters die maar op één manier weg te strepen zijn. Als alle hieronder opgegeven woorden in het diagram zijn aster herfstkou melancholie weggestreept, blijft er een aantal letters over. Lees deze letters regel voor regel van blad herfstlandschap mist boven naar beneden, zo vindt u de oplossing. Veel puzzel plezier. bockbier
herfstleeuwentand
nevel
bui blad
herfstrag herfstlandschap
plas mist
boogschutter aster buien bockbier
boogschutter hagel
bui haver buien herfst hagel herfstbloeier haver herfstchrysant herfst herfstig herfstbloeier herfstkleuren herfstchrysant herfstig herfstkleuren
herfstlucht herfstkou
herfstspin herfstleeuwentand
herfstlucht herfstweer herfstrag herfstzon herfstspin hooi herfstweer ijle herfstzon kilte hooi kou ijle laars kilte kou laars
www.ruiterpuzzel.nl
[email protected]
peer melancholie plu nevel
peer regen
plas schorpioen plu schoven
regen schorpioen vergankelijkheid schoven vest storm weegschaal vergankelijkheid vest weegschaal storm
Nederrijn heeft nieuw hoofdkantoor Het gaat goed met Nederrijn. Ondanks de financiële crisis is het
stafafdelingen zoals administratie, kwaliteitsbureau, commercie
flink te groeien. Het oude hoofdkantoor paste daar niet meer
werkzaam voor Nederrijn Schoonmaak, Personel Uitzendbureau,
door de inzet van alle medewerkers gelukt om de laatste jaren bij. Gelukkig hebben we een nieuwe locatie gevonden waar alle
en personeelszaken goed gehuisvest zijn. En deze afdelingen zijn Hove Groenvoorziening en Business Park & Facility Management.
Verhuizing op rolletjes
De verhuizing van een huishouden is een hele klus, maar bij het verhuizen van een bedrijf komt nog veel meer kijken. Vooral
het overzetten van computernetwerken en de telefooncentrale is een heel belangrijk moment. We mogen als dienstverlenend bedrijf nu eenmaal niet te lang uit de lucht zijn. Dankzij de goede voorbereiding is dat heel snel en goed verlopen. En ook de verhuizing van alle spullen is voorspoedig gegaan. Dat kan alleen als iedereen de schouders eronder zet. Chapeau!
Een impressie van het verlaten van het oude pand.
Daar zit onze telefoniste Francis achter een receptie die al bijna helemaal is weggehaald.
Moederziel alleen zit Miranda nog in het oude kantoor.
Maar waar zitten we nu precies? Het adres is Geograaf 21, 6921 EW
in Duiven. Het is een opvallende locatie gelegen aan de weg tussen Ikea en Intratuin in Duiven. Iedereen die er langsrijdt, kan er beslist niet omheen!
Het is duidelijk, Nederrijn gaat verhuizen!
De bedrijfskantine is helemaal leeg. De spullen zijn ingepakt!
Nederrijn Schoonmaak nauw betrokken bij Code Verantwoord Marktgedrag ‘Het is goed dat de verschillende partijen de handen ineen hebben geslagen!’ De laatste jaren heeft de schoonmaakbranche zich steeds meer
schoonmaakcontracten in de markt, waaraan meestal gekoppeld
opgesteld. Bert Wernke, algemeen directeur van Nederrijn, is
voorkomen. Duurzaam en maatschappelijk verantwoord onderne-
verhard. Om dit tij te keren is de Code Verantwoord Marktgedrag namens OSB nauw betrokken geweest bij de totstandkoming
van deze Code als lid van een commissie van vertegenwoordigers
van of namens werknemers (vakbonden), werkgevers (OSB) en opdrachtgevers.
Bert Wernke vertelt: “De situatie in de schoonmaakbranche werd
steeds grilliger. De schoonmaakbudgetten bij de klanten liepen
terug, de prijsconcurrentie werd scherper en de contracten korter. Ook de werkdruk nam toe, de kwaliteit moest verbeteren terwijl
de behandeling van schoonmaakmedewerkers verslechterde. De
staking bij ondermeer de NS tijdens de laatste CAO onderhandelingen werd een keerpunt.” Werkgevers verzameld in de bran-
cheorganisatie OSB, vakbonden, opdrachtgevers zoals Schiphol en NS en overheid kwamen tot de conclusie dat het tijd werd
voor verandering. Hiervoor gingen ze samen om de tafel zitten. Bert Wernke nam deel aan het overleg namens het midden- en
kleinbedrijf van OSB. “Het is goed dat de verschillende partijen de handen ineen hebben geslagen. Alleen met z’n allen kunnen we
de verhoudingen in de branche verbeteren.”, aldus de directeur
van Nederrijn. “We hebben afgesproken dat bij nieuwe contacten niet alleen gekeken wordt naar de prijs. Ook de kwaliteit van de
uitvoering en de arbeidsomstandigheden tellen mee. Het is de verantwoordelijkheid van schoonmaakbedrijven, vakbonden en opdrachtgevers om samen op te trekken om idiote prijzen voor
Nieuwe opdrachtgevers Vanuit Duiven hebben we weer een aantal nieuwe opdracht-
gevers. Het kantoor en de expeditie van Wijlhuizen in Arnhem, het ACBN Evenementenbureau in Nijmegen, bekend van de organisatie van vierdaagse, en Worktrans in Apeldoorn. Ook zijn we gestart in het nieuwe gebouw van SIDN op IJsseloord 2 in Arnhem.
In Breda starten we met de tweede kliniek van Medinova
(de kliniek in Rozendaal, bij Arnhem, maken we al schoon) en het MRI Centrum. In november gaan we de Rabobanken in West-Brabant schoonmaken en KWS in Roosendaal. In
Zaltbommel starten we bij De Waal, de Volkswagendealer. Allemaal prachtige opdrachten waar we met veel toewijding de zorg over de schoonmaak uit handen gaan nemen.
onmogelijke prestatie-eisen voor schoonmaakmedewerkers, te
men staan daarbij centraal.” Het is de bedoeling dat schoonmaak-
bedrijven, opdrachtgevers en overheden de Code ondertekenen en zich hieraan gaan houden. Ondertekening Code
Op 21 juni kwam het tot een feestelijke ondertekening in Fort
Voordorp in Groenekan. Er werd onder leiding van presentatrice Chimène van Oosterhout (bekend van de Tros en Veronica en als soapactrice) een levendig vraaggesprek gevoerd aan de hand van een aantal stellingen. Bert Wernke: “Bijzonder was dat
Ineke Buist aanwezig was bij het tafelgesprek. Ineke werkt bij
Nederrijn en was aanwezig namens de CNV.” Zo werd besproken dat schoonmakers zich meer verbonden zouden voelen met hun object dan met hun werkgever. Dat blijkt niet zo te zijn. Men is zeker trots op de plaats waar gewerkt wordt, maar verliest nooit
de eigen werkgever uit het oog. Ook Ineke is trots op haar werk, maar geeft wel aan dat de mate ervan verschilt. “Je hebt meestal meer objecten. De objecten waar je de meeste waardering
oogst en waar je echt als onderdeel van de medewerkers van de
opdrachtgever wordt gezien, werken het prettigst en leveren je ook de meeste voldoening op. Veel van de zaken die in de code worden geregeld zijn daar feitelijk al min of meer praktijk. Er is echter een groot verschil tussen opdrachtgevers en dus verschillen in betrokkenheid van de schoonmakers bij een object.”
Colofon Redactie:
Chantal Bruil, Corlique Kosterman, Miranda Peters, en Mia ter Braake Redactie-adres: Geograaf 21
6921 EW Duiven
Tel : 026 – 319 58 00, Fax : 026 – 351 48 57
e-mail:
[email protected], www.nederrijn.nl
Volgende inleverdatum copy: 6 april 2012
De andere kant van.... Duiven! Dat is de grote hobby van Joop Martens, voorman van
Gelders Overijsselse Unie waarbij steeds meer duiven deelnemen.”
Sanadome in Nijmegen. Het begon allemaal als kind met sierdui-
met 40 leden.
Nederrijn Schoonmaak bij Dominicus College en het Scandic ven, maar toen in 1979 de postduiven op zijn pad kwamen, was hij helemaal om. En inmiddels zijn ook zijn broers aan deze grote hobby verslaafd.
Joop is verbonden aan duivenvereniging De Reisduif in Nijmegen
De duiven die geboren worden, worden geringd met een uniek
nummer. Joop: “Zo’n duif heeft de ring voor zijn leven en is daaraan herkenbaar. De nummers van kampioenen zijn dan ook
bekend bij alle duivenhouders.” Bij het vliegen van een wedstrijd wordt een chip in de ring geactiveerd. “Als een duif thuis over de plank gaat, wordt exact vastgelegd hoe lang de duif erover heeft
gedaan. De modul gaat naar de club en wordt daar uitgelezen. Als
een duif ’s middags thuis komt, is de uitslag aan het eind van de
middag al bekend,”zo vertelt Joop. “ Gemiddeld vliegen de duiven
75 kilometer per uur, ook met wind tegen. Als ze wind mee hebben, kunnen ze zelfs 148 kilometer per uur halen. Ik maak dus altijd een rekensom hoe laat ik de duiven thuis kan verwachten.”
Joop doet mee aan zo’n 30 wedstrijden per jaar. “De duiven wor-
den in aluminiumboxen naar het clubhuis van de vereniging gebracht. Daar komt een vrachtwagen de duiven halen en gaat Als je met Joop praat, merk je direct zijn enthousiasme en bevlogenheid met de duivensport. “In de winter heb ik zo’n 35 duiven en in het voorjaar kunnen het er wel 85 zijn.” Joop vertelt dat
de duiven na drie maanden al los kunnen. Hun oriëntatiezintuig wordt dan getraind. “Eerst laat ik ze 20 – 30 kilometerafstanden
afleggen. De eerste is vanuit Boxtel, daarna vertrek ik met ze
naar Zeeland en dan naar België.”Joop doet dat niet voor niets. Zijn duiven doen mee aan allerlei soorten wedstrijden. “Je hebt
drie verschillende categorieën: snelheid, half lange afstand en de lange afstand. Mijn duiven doen mee aan snelheidswedstrijden
en de half lange afstand. Dat kan op verenigingsniveau of in grotere verbanden. Zo heb je kring Nijmegen, regio Nijmegen en de
dan ook langs zeven andere verenigingen. Er kunnen 300 tot 500
duiven mee. Vervolgens rijdt de wagen naar Frankrijk waar de duivenlossing plaatsvindt.” Joop kan zelf niet bij de lossing aanwezig zijn. “Het is een magnifiek gezicht als de duiven tegelijk worden
losgelaten maar ik moet thuis zijn om ze op te vangen. Ik kan nou eenmaal niet zo hard rijden als de duiven vliegen.” Soms komt
een duif niet meer thuis. “Dan is de duif of het slachtoffer van een
roofvogel of tegen een hoogspanningsdraad gevlogen. Een duif
kan ook verkouden zijn en daardoor geen oriëntatie meer hebben. Dat is heel jammer, maar ook dat hoort bij de sport.”
Voor een filmpje met Joop Martens in de hoofdrol kijk op youtube: duivenfilm Joop Martens.
Limo-lunch van Radio 538 voor Nederrijn Wat een verrassing! Hoorden we plotseling de stem van Jasper
en zijn rayonleiding opgehaald door een Limo van 11 meter met
positief verhaal over de schoonmaakbranche, won hij ook nog de
geluidsinstallatie met tien subwoofers, een spiegelplafond, een
Koetsier, operationeel manager Nederrijn op Radio 538. Naast een Limo-lunch. Reden genoeg voor zijn collega’s om hem –letterlijk- in
de watten te leggen, want zij wilden wel mee. Of de watten geholpen hebben is niet duidelijk, maar op 15 december wordt Jasper
privé-chauffeur. Ze zullen dan in deze superluxe car met een vette
echte dj-booth, een Xbox, neonverlichting en drie minibars, van een heerlijke lunch genieten. Dus zie je ze op die dag rijden in Duiven of omstreken? Beslist even zwaaien!
Wie ben ik? In deze rubriek stellen we steeds een medewerker van één van de
Hoe zullen jouw collega’s jou omschrijven?
hemd van het lijf. Deze keer is dat Mia Liethof, werkzaam voor
lastig, alleen moeten ze tegen mij niet liegen want dan hebben ze
bedrijven van de Nederrijn Groep voor en vragen hem of haar het
Nederrijn Schoonmaak als voorvrouw bij het Rijn IJssel College in Wageningen.
Ik denk dat zij mij leuk, aardig en vriendelijk vinden. Ik ben nooit een probleem, en dat is bekend. Waar heb je een hekel aan?
Mensen die iets beloven en het niet nakomen. Wat doe je als je de hoofdprijs in de loterij zou winnen?
Dan zou ik als eerste mijn kinderen verwennen. Ik heb een zoon van 18 en een dochter van 14. Ik zou ze geld geven dat ze helemaal aan zichzelf kunnen besteden. Daar geniet ik van. Wat is je lievelingskleur? Blauw.
Hoe lang ben je al bij Nederrijn in dienst?
Afgelopen augustus twee jaar. Door een overname. Waar kunnen ze jou ’s nachts voor wakker maken?
Liever niet, laat mij maar slapen. Als het echt moet dan maar een
lekkere lichaamsmassage. Na hard werken is dat lekker ontspannend.
Wat doe je het liefst in je vrije tijd?
Foto’s inplakken in fotoboeken. Kozijnen en deuren verven, maar ook schilderijtjes maken (met van die nummertjes). Voor welk tv-programma blijf je thuis?
Ik vind alles leuk maar naar Next top model of Catwalk kijk ik graag. Mensen die zelf kleren maken en showen. En natuurlijk naar The Voice of Holland.
Heb je huisdieren?Zo ja, welke?
Ja, een hond Gabber. Het is een kruising tussen een Maltezer leeuw-
tje en een Jack Russell. Een fanatiek, lief familiehondje. En twee katten, Vlokje die altijd binnen is en Moortje die het liefst buiten is. Wat staat er bij jou in de vensterbank?
Twee planten, twee kaarsstandaards en af en toe de hond. Met welke bekende Nederlander zou je wel eens een hapje willen eten?
Gerard Joling, omdat je er mee kunt lachen. Aan welk tv-programma zou je wel eens mee willen doen?
Lingo. Ik zou ooit lang geleden meedoen met 5 tegen 5 van Willem Ruis. Dat ging niet door omdat hij toen net was overleden. Doe je aan sport?
Ja, werken. Door het vele lopen heb ik lichaamsbeweging genoeg.
Weet jij een collega die je graag in de rubriek ‘Wie ben ik?’ zou zien? Meld deze dan aan via
[email protected]. Wie weet staat hij of zij er de volgende keer wel in.
