VERA begeleidt informaticaprojectenlokalebesturen

Op zoek naar nog meer jobs in Vlaams-Brabant? Surf naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

Let’s talk

Onze adviseurs luisteren graag naar uw verhaal voor het gepaste advies

Reporter ter plaatse

Wilt u adverteren?

Erik Derycke [email protected]

[email protected] 02 467 48 00

ONTDEK DEzE

7.443 JOBS

EN OP JOBAT.BE

InfOrmatIca

VERA helpt lokale besturen bij informaticaprojecten.

Gemeenten werken samen voor betere ICT

VERA begeleidt informaticaprojecten lokale besturen Gemeenten en lokale besturen in de provincie Vlaams-Brabant kunnen binnenkort telefoneren via internet. VERA, het Vlaams-Brabants steunpunt informatica, helpt lokale besturen bij hun informaticaprojecten. Het autonoom provinciebedrijf VERA bestaat dit jaar vijftien jaar. Het werd opgericht om lokale besturen in de provincie Vlaams-Brabant te begeleiden bij de invoering van e-government. “Wij steunen gemeenten, OCMW’s, politiezones en intercommunales bij hun ICT-projecten”, legt directeur Véronique Janssens uit. “We denken mee hoe zij de beste diensten kunnen aanbieden aan onze burgers.” De werkwijze van VERA is gebaseerd op samenwerkingsverbanden. VERA zoekt niet naar individuele oplossingen voor elk bestuur apart, maar naar oplossingen die

meerdere besturen kunnen gebruiken. Als een lokaal bestuur een bepaalde vraag over informatica of telecommunicatie heeft, bijvoorbeeld om een nieuwe website te laten ontwikkelen of om IT-infrastructuur beter te beveiligen, gaat VERA na of ook andere besturen met diezelfde vraag zitten. Een werkgroep stelt dan een lastenboek op dat precies beschrijft wat er nodig is. “Er zijn heel strikte regels voor openbare aanbestedingen, en het zou een hele klus zijn als elke gemeente apart zo’n lastenboek zou moeten opstellen”, aldus Véronique Janssens. Op basis van het lastenboek kunnen bedrij-

ven een offerte indienen, die door VERA en de werkgroep wordt nagekeken en geëvalueerd met een puntensysteem. VERA sluit met de geselecteerde leverancier dan een raamcontract af dat op langere termijn garanties voor kwaliteit en prijs vastlegt.

IP-telefoneren Het nieuwste raamcontract gaat over IP-telefonie. Het laat lokale besturen toe om te kiezen voor telefoneren via internet (Voice over IP) in plaats van via de klassieke telefoonlijn. De lokale besturen kunnen een VoIP-telefooncentrale aanschaffen of huren voor een periode van drie jaar, met twee mogelijke stilzwijgende verlengingen van telkens een jaar. Het contract werd toegewezen aan integrator Damovo uit Sint-Stevens-Woluwe, die apparatuur van MiTel zal installeren. In totaal zijn er al 116 publieke organisaties in de provincie die kunnen in-

tekenen. Op 5 mei organiseert VERA voor zijn partners een informatiedag over de voordelen van VoIP-telefonie en het raamcontract.

Veiligheid Bij VERA werken vijftien mensen. Daar zijn zuivere IT’ers bij, die zich vooral bezighouden met de technische uitwerking van lastenboeken. Twee mensen zijn voltijds aan de slag als veiligheidsconsulent. Ook voor lokale besturen is cybersecurity immers erg belangrijk, zegt Véronique Janssens. Andere medewerkers houden zich bezig met het van de samenwerkingsverbanden te coördineren en de lopende contracten op te volgen. En ook al houdt VERA zich zelf niet bezig met installatie of onderhoud van de IT-infrastructuur, er is wel een helpdesk voor de partners.

2

Provincie verbindt onderwijs en arbeidsmarkt

Tweedehandswinkel van Castor bekroond Drie scholen uit Vlaams-Brabant krijgen van het provinciebestuur een cheque van duizend euro. De scholen worden beloond voor hun inspanningen om onderwijs en arbeidsmarkt beter te laten aansluiten. De provincie Vlaams-Brabant beloont drie scholen die zich inzetten voor een goede aansluiting van onderwijs en arbeidsmarkt. Een van de drie laureaten is het Centrum Leren en Werken Castor uit Vilvoorde. Castor werd bekroond voor de Castorshop, een tweedehandswinkel waar jongeren in realistische omstandigheden kunnen leren. “Castor is een school voor deeltijds onderwijs”, vertelt leraar Nicolas Jonckheere die de Castorshop begeleidt. “Jongeren komen hier twee dagen per week naar school, en werken de overige drie dagen.” In de opleiding tot winkelbediende volgen de jongeren les over onderwerpen zoals etalages inrichten, voorraadbeheer, omgaan met klanten, en verkoopmethodes. Ze krijgen ook algemene vakken zoals wiskunde en talen. Voor het praktijkgedeelte kunnen ze terecht in winkels zoals Blokker, Kruidvat en Panos.

Werkplekleren Vorig jaar startte de Castorshop, een leeronderneming waar de leerlingen een eigen zaak leren beheren. In hun kenniskringen zamelen ze oude kleding, boeken, cd’s, dvd’s en speelsconsoles in. Die worden in een fysieke winkel en online via allerlei tweedehandssites te koop aangeboden. De winkel is open op dinsdag, donderdag en vrijdag. “Er komen geen massa’s bezoekers over de vloer,” vertelt Nico-

In de Castorshop leren leerlingen werken met bewakingscamera’s.

las Jonckheere, “maar de leerlingen werken in een realistische omgeving. Voordien hadden we op school wel een soort winkelruimte met vooral lege rekken en kartonnen dozen, maar nu staan ze in een echte winkel met waardevolle producten. Ze zijn fier op het werk dat ze daarin kunnen doen.” Door de ervaring die ze in de Castorshop opdoen, zijn leerlingen beter voorbereid op een job als winkelbediende. “Uiteraard is elke winkel anders, maar ze hebben al een aantal basisvaardigheden in de praktijk gebracht. Bijvoorbeeld hoe je beveiliging aanbrengt op een kledingstuk, hoe een prijstang en een kassasysteem werken, en hoe bewakingscamera’s functioneren.” De Castorshop is inderdaad uitgerust met een volledig camerabewakingssysteem. Volgens Nicolas Jonckheere heeft werkplekleren ook het voordeel dat leerlingen meteen merken of ze een job wel graag doen. In andere opleidingen van Castor bestaan vergelijkbare initiatieven. De leerlingen in de opleiding kermis – vaak kinderen van foorkramers – gaan elke woensdagnamiddag ergens in de buurt een attractie uitbaten. “Dat kan een mini-kermis op een school zijn, of een eendjeskraam. Ze bouwen op, baten de attractie uit en breken aan het einde van de dag alles weer af.” Leerlingen van de opleiding keuken maken broodjes die ‘s middags op school verkocht worden.

Nicolas Jonckheere leerkracht Castor

Leerlingen zijn fier op het werk dat ze in de Castorshop doen.

Goede voorbeelden Veel scholen in Vlaams-Brabant zetten zich in om jongeren goed voor te bereiden op de arbeidsmarkt. “Een van de speerpunten in ons beleid is om de overgang van het onderwijs naar de arbeidsmarkt zo naadloos mogelijk te laten verlopen”, zegt Marc Florquin, gedeputeerde voor onderwijs en economie. “Het onderwijs moet jongeren immers klaarstomen voor de samenleving en niet in het minst voor de arbeidsmarkt. Daarom lanceerden we een oproep naar Vlaams-Brabantse scholen om goede praktijkvoorbeelden te delen. Tegelijkertijd willen we deze scholen graag belonen voor hun inspanningen die ze leveren om deze aansluiting vlotter te laten verlopen.” In totaal dienden negen Vlaams-Brabantse scholen projecten in: De Wijnpers Leuven, De VeSt BUSO Vilvoorde, Miniemeninstituut

Leuven, Paridaensinstituut Leuven, D’Hek Landen, PISO-Tienen, Castor Vilvoorde, IBSO Woudlucht en KTA GITBO Keerbergen. Ze werken bijvoorbeeld op een creatieve manier aan psychosociale vaardigheden die jongeren nodig hebben op de werkvloer, ze hebben een unieke samenwerking opgezet met een bedrijf, of ze proberen de schotten tussen ASO, TSO en BSO weg te werken. Behalve Castor werden ook VeSt uit Vilvoorde en D’Hek uit Landen beloond met een cheque van duizend euro. VeSt is een school voor buitengewoon secundair onderwijs, en zorgt met het project ‘Jackpot voor iedereen’ voor een goede aansluiting tussen de leer- en leefomgeving van jongeren met speciale behoeften en de arbeidsmarkt. D’Hek start al vanaf het eerste jaar met de voorbereiding op de arbeidsmarkt via het project ‘Onderwijs plus arbeidsmarkt’. Alle initiatieven worden genomen op maat van de leeftijd en de studierichting van de leerlingen.

Belangrijk voor leerlingen Nicolas Jonckheere is erg blij met de bekroning van Castor, maar vindt het nog belangrijker voor de leerlingen zelf. “Jongeren in het deeltijds beroepsonderwijs zitten helemaal onderaan het watervalsysteem van het secundair. Sommigen komen bij ons terecht niet door een positieve keuze bij het begin van het schooljaar, maar omdat ze in de loop van het schooljaar van een andere school weggestuurd worden. Voor hen is het goed dat ze een keer positief in het nieuws komen. De opleiding krijgt er een beter imago door, en voor hen is het een stimulans om er helemaal voor te gaan.”

3

Word buschauffeur in regio

n

aa In me ro t m sch nz r eld i jve ing ej S n v tel ob ‘jo bd da ia pla ag g j Dil a o t be b da s D ek’ g@ ilb (in sch de ee rijv lijn k en is v . erp be lich t)

20 m

Elke dag nieuwe mensen.

Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

Ko m

ei

Dilbeek en Grimbergen

Wil jij ook elke dag nieuwe reizigers leren kennen en verder helpen? Hou jij je hoofd koel in stresssituaties? Heb je een rijbewijs B? Dan ben jij de juiste persoon voor deze job!

Ons aanbod? Vanaf de eerste dag een betaald contract. Na een opleiding tot buschauffeur van zes weken kan je aan de slag. Geïnteresseerd? Stuur je sollicitatie via www.delijn.be/jobs of mail die naar [email protected] Binnen de tien dagen nodigen we je uit voor een gesprek.

R&D BORNEM: TEAM 25 INGENIEURS

3.000 MEDEWERKERS WERELDWIJD 500 IN BORNEM

BORNEM

CAPSUGEL BELGIUM NV, gevestigd in Bornem, is de absolute wereldmarktleider in de ontwikkeling, productie en verkoop van tweedelige capsules voor farmaceutische en health & nutrition-toepassingen. Capsugel levert de capsules vanuit zijn 11 productievestigingen wereldwijd. In Bornem specialiseert Capsugel zich in de fabricatie van lege gelatinecapsules. Hiervoor ontwikkelde het eigen Research & Development Center innovatieve machines die aan ultrahoge snelheid hoogkwalitatieve capsules produceren. Door een volcontinu productieproces, met tientallen productielijnen, worden op die manier dagelijks tientallen miljoenen capsules klantspecifiek geproduceerd en bedrukt met logo’s of tekst. Werken bij Capsugel is werken in een financieel kerngezond en innovatief bedrijf met veel opleidingsmogelijkheden. Wegens groei en uitbreiding is de R&D-afdeling - verantwoordelijk voor de ontwikkeling van alle MACHINEBOUW wereldwijd - op zoek naar een gedreven (m/v):

WORLD CLASS PEOPLE • INNOVATIVE PRODUCTS • GLOBAL REACH • CUSTOMER FOCUS • OUTSTANDING QUALITY

R&D PROJECTINGENIEUR

1. Beheren van het R&D-project van initiatie tot implementatie in de productiesites (B, F, US, Mexico, China, ...) 2. Genereren, selecteren en uittesten van concepten 3. Begeleiden van mechanische ontwerpen, automatisatie, assemblage 4. Uitvoeren van testen, analyseren van resultaten, definiëren van vereiste acties, intern bespreken van bevindingen 5. Samenwerken met externe consultants en toeleveranciers

GEWENSTE KWALIFICATIES

WAT HEEFT CAPSUGEL U CONCREET TE BIEDEN?

ING, IR (ELEKTRO)MECHANICA, WERKTUIGBOUWKUNDE, ELEKTROTECHNIEK, … ERVARING IN MACHINEBOUW IS VOORDEEL; SCHOOLVERLATERS KOMEN OOK IN AANMERKING

KENNIS ENGELS

HANDS-ON HANDIG

KENNIS PROGRAMMATIE BEREID TOT EN MECHANISCHE VAAR- SPORADISCH REIZEN DIGHEDEN IS EEN VOORDEEL

INFORMEREN, OVERLEGGEN OF TELEFONISCH SOLLICITEREN? zaterdag tussen 11 en 14.00 u. mail: [email protected] weekdagen tussen 9 en 10.00 u. ‘s avonds tussen 19 en 20.00 u.

TEAMSPELER

COMMUNICATIEVAARDIG

1. Een uiterst boeiende functie in een technisch hoog opgeleid en stabiel team 2. Een financieel gezond, innovatief en vooruitstrevend bedrijf, dat in zijn sector wereldwijd tot de absolute top gerekend wordt 3. Een competitief salaris met uitgebreid pakket van bijkomende verzekeringen, compensaties en verlofdagen 4. De mogelijkheid om in een eerste persoonlijk gesprek geheel vrijblijvend met het bedrijf kennis te maken

BEL PETER VLEESCHOUWERS OP 089 30 55 11 OF 0479 29 74 75 www.vmc-select.be Aanwerving exclusief VMC Select bvba www.capsugel.com begeleid door Jaarbeurslaan 17.11 VMC Select 3600 GENK

Overspoeld door informatie? Op jobat.be/persoonlijke-ontwikkeling vind je de beste tips om niet te verdrinken in je werk.

ERKEND BUREAU VG. 686/B

FUNCTIE-INHOUD & VERANTWOORDELIJKHEDEN

SHORTCUT RECRUITMENT

4 Gemeente

Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

werft aan (m/v):

sINT-GENESIUS-RODE

HOOFDDESKUNDIGE TECHNISCHE ZAKEN

voltijds • B4-B5 • proeftijd van 9 maanden • statutair Functie: • Algemene coördinatie van de dienst technische zaken. • Operationele leiding over 25 werklieden. • Beheer van het magazijn. • Onderhoud van wegen, kerkhof, containerpark, …

OCMW GRIMBERGEN staat voor ‘samenwerken aan welzijn’. Zoek je een job waarin je je energie kwijt kan? Binnenkort organiseren wij alvast selecties voor:

1 VTE DIENSTHOOFD FINANCIEN (A1a-A2a-A3a) (M/V)

contract van onbepaalde duur. Er wordt een wervingsreserve van 2 jaar aangelegd.

Hoofddoel van de functie: Ondersteunt als financieel-economisch expert het bestuur en de financieel beheerder bij het besturen en beheersen van de organisatie. Je bent er verantwoordelijk voor de globale werking en coördinatie van de dienst financiën onder leiding van de financieel beheerder. Je zorgt dat de financiële middelen in de organisatie optimaal, verantwoord en transparant beheerd worden, volgens de gangbare standaarden en gedragscodes en dat de administratieve organisatie en interne controle efficiënt en zorgvuldig ingevuld en nageleefd worden. Diploma: master diploma, een diploma van het universitair onderwijs of een diploma van het hoger onderwijs van twee cycli dat gelijkgesteld werd met universitair onderwijs. Bruto maandsalaris: minimum € 2.928,63 euro en maximum € 5.153,58. Ons aanbod: hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques € 6,50, terugbetaling kosten woon-werkverkeer met openbaar vervoer, fietsvergoeding, 35 verlofdagen, diensten bij een overheid komen in aanmerking voor de opbouw van geldelijke anciënniteit, beroepservaring in de privésector of als zelfstandige die rechtstreeks relevant is voor de uitoefening van de functie kan in aanmerking worden genomen.

Profiel: • In het bezit zijn van een bachelordiploma of gelijkgesteld diploma. • Minimaal 4 jaar relevante beroepservaring. Minimumbrutomaandloon: € 2.673,97. • Relevante beroepservaring is meerekenbaar voor de bepaling van het loon tot max. 8 jaar.

ADMINISTRATIEF MEDEWERKER PERSONEELSDIENST halftijds (19/38) • C1-C3 • contractueel

Functie: • Loonverwerking. • Contacten met mutualiteiten, kinderbijslag, Capelo, Dimona, vormingen personeel, ... Profiel: • In het bezit zijn van een diploma hoger secundair onderwijs of gelijkgesteld. Minimumbrutomaandloon (halftijds): € 908,08. • Op termijn wordt deze functie uitgebreid naar een voltijdse betrekking. U voldoet aan de taalwetgeving en slaagt in een selectieproef (taal van de proef: Nederlands). Aanbod voor beide functies: extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, fietsvergoeding, tussenkomst in openbaar vervoer en hospitalisatieverzekering. Bijkomende inlichtingen zijn te bekomen bij de personeelsdienst (02 609 86 65 [email protected]).

Interesse? Vraag de informatiebundel en uw inschrijvingsformulier via mail: [email protected] of op tel. 02 272 49 83 – 02 272 49 74. Zend het per post naar het OCMW Grimbergen, Verbeytstraat 30, 1853 Grimbergen of geef het af aan het onthaal van het OCMW. De uiterste indieningsdatum van de kandidaturen is 18 mei 2015 (poststempel telt als bewijs). Verdere inlichtingen: financieel beheerder, Vera Hermans, 02 272 49 50

Interesse? Stuur uw motivatiebrief, cv en een kopie van uw diploma per aangetekend schrijven ter attentie van het College van burgemeester en schepenen, Dorpsstraat 46 in 1640 Sint-Genesius-Rode en dit uiterlijk op 18 mei 2015 tot 12 uur, de poststempel dient als bewijs.

Binnen Woonzorgnet-Dijleland werken WZC De Wingerd, WZC Dijlehof, WZC Keyhof en WZC Ter Meeren samen aan een deskundig zorgaanbod voor valide, zorgbehoevende en dementerende ouderen. Meer dan 420 zorgverstrekkers geven dagelijks het beste van zichzelf in een sfeer van respect en openheid. Ter versterking van ons team zoeken wij een (m/v) in een deeltijdse/voltijdse functie (80%-100%)

STAFMEDEWERKER DIRECTIE Je functie: je hebt een praktisch voorbereidende, analyserende en adviserende rol in de uitbouw van het beleid van het samenwerkingsverband. Je bent verantwoordelijk voor het mee opstellen en voorbereiden van functionele rapporten en dossiers die behoren tot het aandachtsgebied van de directeur. Je profiel: masterdiploma (bij voorkeur jurist) • bijkomende opleiding beleid/management is een pluspunt • interesse in de welzijnsen gezondheidssector • je werkt zowel zelfstandig als in teamverband • je bent bereid tot permanente bijscholing en opleiding • werken buiten de normale dag-uren schrikt je niet af.

FINANCIAL CONTROLLER Je functie: je staat in voor controle, analyse en rapportering van de financiële resultaten, in nauwe samenwerking met de boekhouding. Je profiel: bachelordiploma bedrijfsbeheer, optie accountancy met ervaring in controlling • doorgedreven kennis van Excel en brede interesse in ICT-toepassingen • flexibel, stressbestendig, proactief en zin voor initiatief. Aanbod: een dynamische werkomgeving met professionele werkmiddelen en ruimte voor initiatief • aantrekkelijke verloningsvoorwaarden met extralegale voordelen.

Meer info op www.woonzorgnet-dijleland.be Interesse? Mail of stuur je motivatiebrief en cv naar Els Vandenput, VZW Woonzorgnet-Dijleland, Wolfshaegen 186, 3040 Neerijse, e-mail: [email protected], tel: 016/47 13 51.

Vragen over ouderschapsverlof? Binnen welke termijn moet je dit opnemen? Hoe lang het kan het? Kan je de periode opsplitsen? Het antwoord op al deze vragen vind je op jobat.be/afwezig.

5 Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

Wij zoeken treinbegeleiders (m/v) Ga naar despoorwegenwervenaan.be en beleef een werkdag door de ogen van een treinbegeleider. ✔ Ben jij sociaal en taalvaardig (Nl/Fr)? ✔ Heb je zin in verantwoordelijkheid? ✔ Ga jij geen moeilijke situaties uit de weg? Dan ben jij geknipt voor deze job.

BOUW MEE AAN DE TREIN VAN MORGEN

Bekijk onze vacature voor treinbegeleiders (m/v) op:

www.despoorwegenwervenaan.be

ANL Plastics is één van de toonaangevende spelers in Europa als producent van gethermoformeerde kunststofverpakkingen op maat. De groep richt zich voornamelijk op klanten in de food sector. ANL Plastics telt ruim 400 medewerkers en heeft productievestigingen in Wellen, Frankrijk en Polen. In het kader van het verder uitbouwen van de commerciële strategie in een groeiscenario naar een erkende en innovatieve marktleiderspositie, hebben zij een uitgelezen opportuniteit voor een (M/V):

Market Segment Manager Rapporterend aan de CEO

Volgende uitdagingen staan centraal in deze functie In een context die gekenmerkt wordt door een vernieuwde dynamiek vervult u als Market Segment Manager voor de divisie Food Packaging Concepts een sleutelrol in het realiseren van haar ambitieuze groeistrategie. Deze divisie richt zich naar verpakkingen op maat van de behoeften van de producenten van bereide slaatjes, patisserie, kant-en-klare maaltijden, kaas-, vis- en vleesproducten. Naast de topmarkten België, Frankrijk en Nederland, vormt Europa uw werkgebied. U werkt een volledig businessplan voor het segment uit waarbij u totale budgetverantwoordelijkheid draagt en over de return on investment van uw commerciële initiatieven waakt. Samen met uw team in Sales, Marketing, Product Development, Product Design en Calculatie zorgt u voor de verdere uitbouw van dit segment. In uw rol neemt u ook het Key Accountmanagement van de belangrijkste klanten voor uw rekening. Ongeveer 25% van uw werktijd zal u in de Europese regio reizen. Profiel Een ervaring van minimaal 10 jaar in een relevante functie of een vijftal jaren in een gelijkaardige functie vormen een stevig fundament voor deze vacature. Naast een marketingachtergrond beschikt u tevens over een duidelijke technische affiniteit. Ervaring in het opstellen van budgetten en Key Accountmanagement maken eveneens deel uit van uw ervaringsbagage. U staat voor

Jules Sermonstraat 17 te 1600 SINT-PIETERS-LEEUW Wanneer zorg om ouderen je nauw aan het hart ligt, je collega’s je niet onbekommerd laten en je graag, samen met ons, de zorg voor onze residenten opneemt en verder wilt uitbouwen in ons nieuw Woon- en Zorgcentrum, ben jij misschien de collega die we zoeken! in vast dienstverband

Kinesitherapeut – halftijds Voor onze wervingsreserve

een hands-on aanpak die gebaseerd is op een combinatie van sterke analytische competenties, drive en een inspirerend people management. Uw positieve gedrevenheid werkt aanstekelijk. U geeft de voorkeur aan eerlijke en directe communicatie. Een zeer goede kennis van Engels en Frans is noodzakelijk gezien de internationale scope.

Zorgkundige – voltijds/deeltijds

Aanbod Een boeiende functie waarin u een belangrijke bijdrage levert aan de marketing en commerciële strategie van het bedrijf. Naast een concurrentieel loon, biedt ANL Plastics een uitgebreid pakket aan extra-legale voordelen.

Sollicitaties met pasfoto kunnen gericht worden aan H. De Vriese - directeur WZC SINT-ANTONIUS v.z.w. Jules Sermonstraat 17 – 1600 Sint-Pieters-Leeuw E-mail: [email protected] – telefoon 02/377.18.90

Interesse? U zoekt een job waar u zich kan uitleven in een breed werkterrein inzake marketing en sales waarbij u kan samenwerken met klanten die innovatieve marktleiders zijn in dit segment? Solliciteer via onze website www.kernselection.be Wenst u meer informatie, contacteer dan Inge Egberghs op het nummer 011 24 94 19. Deze opdracht loopt exclusief via Kern Selection.

Wij bieden u een job aan met overname van anciënniteit, mogelijkheden tot persoonlijke ontplooiïng en vorming extralegale voordelen.

Krijg jij een vergoeding voor je woon-werkverkeer? Moet je hierop belasting betalen of niet? Meer weten? Surf naar jobat.be/extralegale-voordelen.

decoline sinds 1990 actief als producent en distributeur van gebruiksvriendelijke en kwalitatief hoogstaande gordijnophangsystemen. de organisatie is een familiebedrijf met haar hoofdkantoor in overpelt. Alle producten worden op maat gemaakt en zijn bestemd voor de vakhandel in binnen- en buitenland. Meer dan 70% van de verkoop is afkomstig uit eigen ontwikkelingen. decoline is ter opvolging op zoek naar een (m/v) :

AccountManager Regio Antwerpen-Vlaams Brabant

KCC Entertainment Design, een dynamisch jong bedrijf, is een van de wereldleiders in ontwerp en realisatie van Entertainment projecten Wij zoeken voor onmiddellijke indiensttreding :

BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER FUNCTIE :

Functie :

Na een grondige interne opleiding ben je verantwoordelijk voor het beheer van ons klantenbestand in je regio. Je klanten zijn hoofdzakelijk speciaalzaken in woondecoratie. Je introduceert Decoline bij prospects en bouwt de bestaande klantenrelaties verder uit in een lange termijn partnership. Productinnovaties introduceren en het technisch adviseren is je kerntaak. Ook het actueel houden van het POS-materiaal en het opleiden van onze klanten is een must. Op een actieve en zelfstandige manier detecteer en benut je verkoopsopportuniteiten en weet zo ons marktaandeel te vergroten. Je werkt nauw samen met ons Customer Care team. Je rapporteert aan de Sales Manager en vergadert maandelijks met je collega’s van de buiten- en binnendienst.

PRoFiel :

· Bachelor degree · Je hebt enkele jaren werkervaring in een commerciële buitendienst die gericht is op B2B · Je hebt een sterke drive en commerciële ingesteldheid · Je bent resultaatgericht zonder de kwaliteit uit het oog te verliezen · Je bent een dynamische zelfstarter die graag initiatief neemt · Je werkt planmatig en een goede administratieve opvolging is voor jou een evidentie · je bent vertrouwd met de gangbare office pakketten. · Je hebt een vlotte kennis van Nederlands en Frans. · Je woont in de regio Antwerpen- Brussel- Leuven

AAnBod :

Decoline biedt een marktconforme verloning, aangevuld met extra-legale voordelen.

inteResse?

GENK

PROFIEL :

· Je beschikt over Bachelor / graduaat diploma in een commercieel/technische richting en hebt voeling met Architectuur / design en hebt relevante werkervaring. · Je bent proactief en weet van aanpakken. Je voelt je op je best in een werkomgeving waar veel flexibiliteit en gedrevenheid wordt verwacht. Je bent een vlotte communicator en weet de doelen van de diverse gesprekspartners diplomatisch tot een win-win resultaat te brengen. Verantwoordelijkheid, nauwgezetheid en klantgerichtheid vervolledigen je profiel. Je bent Nederlandstalig en hebt een goede kennis van het Engels. Je kunt vlot overweg met MS Office. · Je bent gewoon om te werken met deadlines en bent stressbestendig. · Je hebt geen probleem met eventuele korte buitenlandse. · Basis inzicht in architecturale plannen is een pluspunt. · Je hebt de nodige ervaring in commerciële binnen en/ of buitendienst

WIJ BIEDEN :

· Onmiddellijke indiensttreding met contract van onbepaalde duur. · Een uitdagende boeiende en afwisselende job, in een aangename werksfeer bij een jong dynamisch en internationaal actief bedrijf. · Een aantrekkelijk salarispakket.

Interesse? Stuur uw cv naar KCC bvba, Papestraat 1, 8710 Wielsbeke of e-mail [email protected] – www.kcc.be

Mail uw cv en motivatiebrief naar [email protected] of schrijf naar Decoline Personeelsdienst, t.a.v. mevr. Chris Cornelissen Lieven Gevaertlaan 10, 3900 Overpelt

MEDEWERKERS: 125 IN GENK 2.000 WERELDWIJD

Als Business Development Manager ben je verantwoordelijk voor de commerciële opvolging van internationale projecten van A tot Z. Je staat in voor het opmaken van de offertes tot en met de coördinatie en communicatie van onze internationale projecten, zowel met de klanten als leveranciers en coördineert intern.

NORBORD GENK is een dochteronderneming van de beursgenoteerde Canadese groep NORBORD inc, gespecialiseerd in de productie van OSB-platen voor toepassingen in o.m. de bouw- en meubelindustrie. Uitgaande van kernwaarden als duurzaamheid, energiebewustzijn en optimale veiligheid slaagt NORBORD erin om een voortrekkersrol te spelen in ecologisch verantwoord ondernemen gekoppeld aan technologische ontwikkelingen in de sector. De inspanningen van 125 goed opgeleide en geëngageerde medewerkers resulteerden al in verschillende kwaliteitslabels. Dankzij een nieuwe milieuvergunning en een sterk investeringsplan is NORBORD klaar voor groei. Wij zijn dan ook dringend op zoek naar een (m/v):

MAINTENANCE MANAGER MECHANICA

FUNCTIE-INHOUD & VERANTWOORDELIJKHEDEN

GEWENSTE KWALIFICATIES

1. Instaan voor correctief en preventief onderhoud van het machinepark met optimale inzet van mensen en middelen (shutdowns)

INDUSTRIEEL ING/BA ELEKTROMECHANICA

2. Analyseren van onderhoudsregistraties en productiedata in functie van performantie en efficiëntie 3. Beheren van de onderhoudsbudgetten door nauwgezette vooren nacalculatie 4. Onderhouden van contacten met leveranciers en subcontractors 5. Aansturen van het team (1 planner en 1 site service engineer), met bijzondere aandacht voor veiligheid

MEEDENKER

WAT HEEFT NORBORD U TE BIEDEN?

MIN. 10 J LEIDINGGEVENDE ERVARING IN CONTINU PRODUCTIEPROCES (CHEMIE, VOEDING, PAPIER, ...)

TEAMPLAYER

OVERTUIGEND

EXCEL FOCUS OP KPI-RAPPORTAGE MECHANICA

BEREIDHEID TOT FLEXIBILITEIT BIJ NOODWENDIGHEDEN

ENGELS (BEDRIJFSVOERTAAL)

INFORMEREN, OVERLEGGEN OF TELEFONISCH SOLLICITEREN? BEL ELINE STAELENS OP 089 30 55 14 OF 0475 23 50 15 weekdagen tussen 9 en 10.00u. mail: [email protected] www.vmc-select.be VMC Select bvba ‘s avonds tussen 19 en 20.00u. www.norbord.be Jaarbeurslaan 17.11 3600 GENK

Erpe-Mere In 1981 ontstond Gullimex in Nederland. Sinds 1999 is Gullimex actief op de Belgische markt. Vandaag is Gullimex in Benelux marktleider in voedselveiligheid en procesvalidatie, met activiteiten in zowel de (voedings)industrie, transport, de farmaceutische en de medische wereld en de industrie. Voedsel- en productieveiligheid zijn voor onze 50 medewerkers actief in de Benelux niet alleen een overtuiging maar ook een dagelijkse uitdaging. In het kader van een verdere groei zoekt Gullimex België een (m/v)

www.gullimex.be

Operationeel & Commercieel Manager

Functie: Je zal instaan voor het operationele beheer en dagelijkse werking van de Belgische afdeling. Je zal onze account managers, techniekers en binnendienst medewerkers aansturen, coachen en motiveren. Daarnaast beheer je de Belgische key accounts. Je denkt mee op strategisch niveau waarbij je borg staat voor de verdere ontwikkeling van Gullimex’s marktpenetratie. Tenslotte weet je de interne processen te optimaliseren door deze verder te implementeren in het ERP systeem.

Profiel: Je hebt voeling met de voedingstechnologie en/of je genoot een hogere opleiding in een wetenschappelijke of technische richting (bio-ingenieur, biologie, dieetleer, ingenieur elektromechanica...) en je hebt reeds ervaring met het aansturen van een team. Als een goede coach sta je tussen je collega’s en ben je steeds bereid om te luisteren naar je team. Tenslotte ben je communicatief in beide landstalen.

1. Een functie op managementniveau met een gemotiveerd team in een internationaal bedrijf 2. Uitstekende omkadering, ondersteuning en continue aandacht voor kwaliteitsvolle opleiding en persoonlijke ontwikkeling 3. Een breed salarispakket incl. een firmawagen, tankkaart, hospitalisatie- en pensioenverzekering, e.a. 4. De mogelijkheid om in een eerste persoonlijk gesprek vrijblijvend met het bedrijf kennis te maken

Aanwerving exclusief begeleid door VMC Select

SHORTCUT RECRUITMENT

v

Operationeel

v

Coaching

v

Commercieel

Geïnteresseerd? Mail je cv naar [email protected] met vermelding van referentie K3125. Andress Consulting, Remparden 1, 9700 Oudenaarde

www.andress.be

ERKEND BUREAU VG. 686/B

Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

6

7 ROESELARE Carpenter België, het voormalige Dumo, werd in 2007 overgenomen door het Amerikaanse Carpenter. Carpenter is ‘s werelds grootste fabrikant voor producten van slaapcomfort, meubels en andere markten, en is verticaal geïntegreerd. Het bedrijf werd opgericht in 1948 en is een financieel solide familiale groep met 19 productieplants, 4700 medewerkers en 56 locaties wereldwijd. In België (Roeselare) stelt Carpenter 75 medewerkers tewerk (waarvan 23 bedienden) en realiseert het bedrijf een omzet van 35 miljoen euro. In het kader van de verdere professionalisering van het bedrijf zijn wij op zoek naar een (m/v)

BMT Aerospace levert wereldwijd tandwielen en mechanische componenten voor luchtvaarttoepassingen en staat in voor R&D, design, mechanische afwerking, warmtebehandeling, oppervlaktebehandeling alsook labotesten. BMT Aerospace International is actief op 3 locaties: USA, Roemenië en België. De Belgische organisatie gelegen te Oostkamp is reeds decennia lang een toonaangevend partner van klanten als Airbus, Boeing, Bombardier, Embraer, Irkut en Sukhoi voor zowel de ontwikkeling als het produceren van flight critical components. Om de toekomst te verzekeren van het team van een 100-tal experts zijn we op zoek naar (m/v)

Divisiemanager

(BE727602)

Resultaatgerichte peoplemanager met technisch inzicht en commerciële flair

Hands-on en technisch allround ingenieur met goede interpersoonlijke vaardigheden • Als Project Engineer ben je verantwoordelijk voor diverse interne en externe projecten (bv. lean manufacturing management, technical investments, operational process improvements) • Je staat in voor de opvolging van de projecten vanaf de initiatie tot aan de oplevering en stelt een correcte projectplanning op • Je organiseert projectmeetings en slaagt erin de juiste mensen te mobiliseren en enthousiasmeren voor het project • Je volgt nieuwe commerciële projecten op.

(BE727606)

Leergierige en analytische ingenieur • Je ondersteunt de Quality Assurance Manager in verschillende domeinen van kwaliteitsmanagement en bent betrokken bij diverse quality improvement programs • Je analyseert interne en externe kwaliteitsproblemen en voert data-gedreven onderzoek naar de oorzaken • Je rapporteert binnen de eigen organisatie en naar klanten voor de opvolging van klachten • Je staat in voor het beheer van kwaliteitsdocumentatie, interne procedures en opleidingen.

Supply Chain Manager

(BE727757)

Gedreven peoplemanager en supply chain expert • In deze nieuw gecreëerde functie neem je als empathische peoplemanager de leiding over de aankoop- en logistieke afdeling, warehousing en productieplanning en coördineert zo de totale supply chain en draagt actief bij aan de verdere optimalisatie ervan • Je rapporteert aan de COO en stuurt 7 medewerkers aan.

Erkenningsnummer werving & selectie VG. 206/B – BHG B-AA04.008 – W.RS.98 • Lid van Federgon

Quality Engineer

Interesse? Surf naar be.hudson.com voor meer informatie en solliciteer voor de functie Project Engineer (referentie BE727602) en Quality Engineer (referentie BE727606) bij Jeroen Peeters via [email protected]. Voor de functie Supply Chain Manager (referentie BE727757) kan u terecht bij Jan Clays via [email protected]. Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Hudson. Je reactie wordt snel en confidentieel behandeld.

Je functie: • Als eindverantwoordelijke voor de Belgische vestiging sta je in voor het beleid en de resultaten van de onderneming • Je zet de lijnen uit en vertaalt de strategische objectieven rekening houdend met de ambitie van het bedrijf, de beschikbare financiële middelen en de marktvereisten • Je brengt een nieuwe dynamiek in de organisatie en ziet erop toe dat de gekozen richting uitmondt in acties die gedragen worden en zich vertalen in resultaten • Je maakt een analyse van factoren die de operationele activiteiten beïnvloeden, van aankoop en orderverwerking over planning en productie tot en met de levering aan de klanten • Je draagt je sterke klantgerichtheid uit binnen de organisatie • Het is jouw doel en uitdaging om de productie- en administratieve processen continu te verbeteren op basis van lean-principes en de input van de medewerkers • Je geeft je team het vertrouwen en de begeleiding om de ambitieuze doelstellingen te bereiken en hun competenties, vaardigheden en knowhow optimaal te benutten en te ontwikkelen • Je werkt in nauw overleg met de Managing Director Carpenter Europe, aan wie je rapporteert. Je profiel: • Je ervaring met het leiden van een afdeling of divisie is het uitgangspunt om succesvol te zijn in deze functie • Bovendien heb je een open en sterk analytische geest en kan je op een constructief-kritische manier je mening funderen en argumenteren • Je hebt een masterdiploma in een technische richting en hebt ervaring in een productieomgeving • Je bent in staat om verbeteringen aan te brengen en te implementeren • Als ervaren peoplemanager met uitstraling en impact slaag je erin om een draagvlak te creëren om medewerkers achter genomen beslissingen te scharen • Aangezien je ‘het gezicht’ bent van het bedrijf moet je kunnen terugvallen op sterke communicatieve vaardigheden waarin je een evenwicht nastreeft tussen assertiviteit, diplomatie en consequentie. Aanbod: • Een leidinggevende functie met eindverantwoordelijkheid in een omgeving die je toelaat om change op een professionele en positieve manier te implementeren • Een sleutelfunctie binnen een professionele groep waar je impact hebt op operationeel, financieel en commercieel vlak • De kans om innoverende ideeën tot uitvoering te brengen in een organisatie die open staat voor een dynamische aanpak • Een aantrekkelijk salarispakket in lijn met je ervaring.

Erkenningsnummer werving & selectie VG. 206/B – BHG B-AA04.008 – W.RS.98 • Lid van Federgon

Project Engineer

Interesse? Surf naar be.hudson.com voor meer informatie en solliciteer via [email protected], Lies Allegaert, Moutstraat 56, 9000 Gent, tel. +32 9 242 53 28 met vermelding van referentie BE727768. Deze rekrutering verloopt in exclusief contract met Hudson. Je reactie wordt snel en confidentieel behandeld.

be.hudson.com

Ronse Met een productie en verkoop van 27 miljoen vierkante meter tapijt, goed voor ca. 152 miljoen euro, behoort Associated Weavers (AW) tot de belangrijkste producenten van getuft kamerbreed tapijt in Europa. De textielgroep, met hoofdzetel in Ronse, stelt meer dan 500 medewerkers te werk, heeft verkoopkantoren in het Verenigd Koninkrijk en Duitsland en exporteert naar ruim 60 landen. Momenteel zoeken we een (m/v)

v

Communicatieve spilfiguur

v

Hands-On mentaliteit

v

Commerciële ingesteldheid

v

Vakexpert

Supply Chain & Planningscoördinator

Liaison officer tussen de afdelingen verkoop, productie en planning Functie: Jij wordt als het ware de gemene deler tussen de afdelingen productie, verkoop en planning. Als geen ander kan je de planning afstemmen op de vraag vanuit de markt en de productiemogelijkheden. Je maakt daartoe een “Operations Planning” op en beheert deze nauwkeurig. Hierbij heb je steeds oog voor de capaciteit van de eigen productieafdelingen en de productiecapaciteit van onze externe partners. Je volgt die verschillende productie-units trouwens allemaal van nabij op, waarbij je kan rekenen op een ervaren team van 5 medewerkers. Je waakt eveneens over de grondstofplanning en stemt de productieplanning van de leveranciers af met de eigen behoeften. Jouw opdracht blijft niet beperkt tot coördinatie. Je analyseert, evalueert en optimaliseert daarnaast ook alle planningsprocessen en planningsparameters. Je hebt in het bijzonder oog voor de KPI’s en rapporteert hieromtrent. Profiel: Wij zoeken in de eerste plaats iemand die het hoofd koel kan houden en door de bomen het bos ziet. Je weet bijgevolg moeiteloos de honger van de verkoopafdeling te verzoenen met de efficiëntiedoelstellingen van de productieafdelingen. Het is erg belangrijk dat je zaken onmiddellijk kan analyseren en tot actie overgaat. Dankzij je sterke communicatievaardigheden weet je iedereen achter hetzelfde doel te scharen, waarbij je mogelijke problemen op passende wijze oplost. Je bent handelsingenieur of je genoot

een gelijkwaardige masteropleiding met minimaal 10 jaar ervaring in planning en operationeel management. Tevens heb je een vlotte kennis van het Frans en Engels. Aanbod: Grijp jij deze uitdaging met beide handen? Dan wacht jou niet alleen een zeer uitdagende functie, maar ook een zeer aantrekkelijk salaris, aangevuld met extralegale voordelen in een sterk groeiend bedrijf. Je rapporteert rechtstreeks aan de CEO en aan de Director Operations.

www.carpetyourlife.com www.sensualite.eu www.awarenessaward.be Interesse? Mail je cv naar [email protected] met vermelding van referentie K3137. Andress Consulting, Remparden 1, 9700 Oudenaarde.

www.andress.be

Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

OOSTKAMP

You want to broaden your horizon? We are looking for:

Experienced Management Consultants You are working for more then 10 years in: > IT and are attracted to today’s business challenges > Manufacturing and continuous improvement and are tempted to apply your expertise in the service industry > A classic consulting company and are looking to become an asset of an informal and pragmatic consulting team Interested? Don’t waste this opportunity to boost your career! Visit our website and mail to [email protected] www.ideasatwork.be

Anixter Distribution is een Amerikaanse Value Added Distributor van elektrische kabel, bekabelingsystemen en netwerkcomponenten. Bij Anixter realiseren 8.200 medewerkers wereldwijd een omzet van 6,2 miljard dollar. In het distributiecentrum in Willebroek verwerken een twintigtal medewerkers jaarlijks meer dan 100.000 lijnen, waarvan 99,9 % binnen de 24 uur. Zendingen gaan naar bestemmingen in Europa, het Midden-Oosten en Afrika. Om de leiding te nemen over deze vestiging zoeken we een (m/v):

OPERATIONS MANAGER

aansturen van de Europese HUB REF 2015/1327

Jouw functie: • Je hebt profit/loss verantwoordelijkheid voor de operationele werking van de hub en je staat garant voor het kwaliteitsniveau van de geleverde diensten. Je beheert alle mensen, processen en middelen. • De spanwijdte van jouw functie gaat van het logistieke, over het financiële en HR, tot Health, Safety en Facility Management. Je bent “hands on” in al deze domeinen. • Je bent het eerste aanspreekpunt voor het Europese hoofdkwartier in de UK, voor de Europese sales units, en voor de grotere accounts. • Je rapporteert aan de Vice President EMEA en geeft rechtstreeks leiding aan een Warehouse Manager, een Customer Service en Administration Manager, een Project Manager en een Inventory Control Manager. Jouw profiel: • Je hebt een grondige ervaring in het volledige warehousegebeuren en hebt een goed zicht op gerelateerde administratieve functies. • Je hebt jouw leidinggevende kwaliteiten al bewezen in het aansturen van teams en in logistieke projecten. • Je bent gewoon te werken in een internationale omgeving. Anixter biedt je: De kans om te werken in een internationale onderneming met een sterk imago, een hoge expertise en logistieke kracht. Je neemt een functie op die wordt ondersteund door een ervaren team in een voor de groep cruciaal logistiek centrum. Ben je geïnteresseerd in deze uitdaging? Bezoek dan snel onze website www.anago.be/jobs en reageer.

www.anago.be/jobs

Christeyns, headquartered in Ghent, Belgium, is one of Europe’s prominent manufacturers of detergents, soaps and associated chemicals, with a turnover in excess of $260 million and employing over 800 people in 26 countries. With an average growth of around 20% per annum over the last 10 years and a portfolio of enviable accounts, this family-run company is continuing with its ambitious plans to become a truly worldwide group. After the acquisition of an industrial site in the neighbourhood of Sao Paolo, and after having set the initial footsteps on the Brazilian market, the company is now looking for a (F/M)

GENERAL MANAGER BRAZIL Hands on Pioneer REF 2015/1328

The Job: • First and foremost you are an entrepreneur, willing to be the driving force behind the development of our Brazilian operations and our other global businesses in the various activities of the whole country. • You are a real “hands on pioneer” enjoying the opportunity to develop sales, to set up a production plant, to organize purchasing, and to liaise and negotiate with the public authorities in a positive way. • You will have total profit and loss responsibility for all Brazilian operations. You will have responsibility for monthly reporting to the Head Office on Financial results as well as progress and activities in the other key areas of People, Process and Customers. • You will manage a small team of about 5, mostly sales oriented people on the field, and you will report directly to the Managing Director in the Head Office in Belgium. The Profile: Candidates preferably have a degree in engineering plus an MBA or equivalent. • You have a proven experience in Brazil and are fluent in Portuguese and English • You will be required to live in the neighbourhood off Sao Paolo. We offer you: • A strong, stable and growing company with a highly respected position in the market, and the opportunity to be part of the future and growth of the company. The Group Direction offers full support to take on this challenge.

Govi in Drongen (Gent) is een onderneming die sinds 2013 deel uitmaakt van de groep Christeyns, waarin de chemie activiteiten van de groep gegroepeerd zijn. Govi produceert proceschemicaliën voor een brede waaier van industrieën. Het bedrijf werd opgericht in 1910 en verkoopt zijn producten wereldwijd. Vanuit productiesites in Drongen en Servië zorgen een 30-tal medewerkers voor een omzet van 50 miljoen euro en plant een verdere wereldwijde groei in de komende jaren. Het productgamma bestaat uit stofbindende coatings, was emulsies, smeermiddelen, zepen, enz., aangewend in de bouwnijverheid, printing, textiel, metaal,…. Flexibiliteit en productie op maat van de klant hebben Govi een sterke positie op de markt bezorgd. Govi is op zoek naar een m/v:

HOOFDBOEKHOUDER

REF 2015/1326

Jouw functie: • Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig voeren van een volledige boekhouding voor Govi. • Je zorgt voor het correct inboeken van alle inkomende en uitgaande facturen, en volgt de betalingen op. • Je staat in voor de BTW- aangifte en alle verplichtingen inzake gegevensverstrekking aan de overheid. • Je zorgt ervoor dat de maandafsluitingen op tijd klaar zijn en verzorgt de jaarafsluitingen en bijhorende audits. • Je verzorgt de nodige rapportage naar de groepsdirectie binnen de Christeynsgroep. • Je wordt verder ook betrokken bij bredere administratieve taken zoals IT personeelsadministratie (via sociaal secretariaat), ad hoc rapporteringen, ,…. • Je rapporteert aan de Managing Director van GOVI NV. Gevraagd: • Je hebt minstens hogere studies met een sterke boekhoudkundige inslag. • Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een boekhoudkantoor of in een KMO. • Ervaring binnen een productieomgeving strekt tot aanbeveling. • Vlot werken met Microsoft office pakket en uitstekende kennis Excel. • Kennis van ERP paketten (Navision is een pluspunt). • Kennis van Nederlands en Engels. Govi biedt je: • De mogelijkheid om een volledige productiefaciliteit te leren kennen van A tot Z. • Een brede waaier aan verantwoordelijkheden en een cultuur waar zelfstandigheid en initiatief worden gewaardeerd. • Een informele en open bedrijfscultuur. • Een omgeving waar persoonlijke groei en ontwikkeling mogelijk zijn. • Een degelijk remuneratiepakket. • De vlotte bereikbaarheid van het bedrijf.

Please send your cv by email to [email protected]

Indien deze opportuniteit jou interesseert, meld je dan snel aan via www.anago.be/jobs Of neem contact op met Jef Maeseele op het nr. 0498/86.06.17

www.anago.be/jobs

www.anago.be/jobs

VG.801/B

Voor de job van je leven dicht bij huis surf je naar Jobat.be/Vlaams-Brabant

8

www.anago.be/jobs