Stichting Lach voor een Dag
Beleidsplan
Inleiding
De Stichting Lach voor een Dag werd op 9 juli 2013 opgericht. De aanleiding hiervoor was de wens om structuur en uitbreiding te geven aan bestaande, incidentele acties die gericht zijn op het verzorgen van een ‘theaterbelevenis’ voor ernstig zieke kinderen. Binnen het theaterproductiebedrijf van Hoorne Entertainment, gericht op familieproducties, bestond inmiddels enige ervaring met de organisatie van een complete dag uit voor deze kinderen en hun familie. Iedereen ervaart dat als heel dankbaar en plezierig en de vraag nam ook toe. De leiding van het bedrijf en de mensen die met de uitvoering ‘belast’ waren kwamen tot de conclusie, dat het van zorgvuldigheid en professionaliteit getuigt om structuur aan deze activiteiten te geven. Hierdoor ontstaat ook de mogelijkheid om de Stichting onder de aandacht van een breed publiek te brengen en meer kinderen en hun gezinnen te laten genieten en lachen! Er is voor gekozen om naast bestuursleden vanuit de Van Hoorne Groep ook externe bestuurders aan te trekken, uiteraard met een ‘hart’ voor kinderen. De theaterproducties en events van Van Hoorne blijven het decor van de activiteiten.
Kees Osseweijer Secretaris
Wat is de missie van de Stichting Lach voor een Dag In de statuten van de Stichting staat de volgende activiteitenomschrijving: ‘Het verzorgen en begeleiden van zieke kinderen en hun familie wanneer aan deze zieke kinderen een onbezorgde dag wordt aangeboden.’ In minder formele woorden luidt de missie als volgt: ‘Een lach is in een flits voorbij, maar de herinnering eraan blijft altijd’. Daarom vinden wij het belangrijk dat kinderen vaak kunnen lachen. Veel gezinnen in Nederland verkeren helaas niet altijd in de situatie om regelmatig te lachen, wegens een ernstige ziekte van het kind of één van de gezinsleden. Daarom organiseert stichting ‘Lach voor een dag’ een complete dag uit naar het theater, waarop het kind, hun broertjes, zusjes, ouders en anderen die hun zeer dierbaar zijn even alle zorgen kunnen vergeten en kan lachen. Niet alleen die ene dag, maar elke keer wanneer hij of zij terugdenkt aan die mooie momenten. ‘
Wat is de doelstelling van de Stichting Lach voor een Dag Vanuit de missie wordt de volgende doelstelling geformuleerd: Jaarlijks zullen zo’n 40 ernstig zieke kinderen en hun gezinnen kunnen lachen en genieten van een onvergetelijke dag. Niet alleen de theatervoorstelling, maar ook de reis naar het theater, een kijkje achter de schermen en een ontmoeting met de cast van de voorstelling worden door de stichting verzorgd. Als doelgroep richt de Stichting ‘Lach voor een dag’ zich op kinderen van 2 tot 10 jaar die lijden aan een ernstige ziekte, of waarvan ouders ernstig ziek zijn en waardoor deze kinderen moeilijk een theatervoorstelling kunnen bezoeken. Niet alleen de kinderen, maar ook het gezin wordt betrokken in het dagje uit. Hierbij zijn de volgende criteria geformuleerd: Criteria
Leeftijd: Woonomgeving: Omstandigheid:
2 – 10 jaar Nederland of België Lijdt aan een (ernstige) ziekte, waardoor regulier theaterbezoek wordt bemoeilijkt (of) Eén van de ouders leidt aan een ziekte, waardoor de thuissituatie van het kind te weinig momenten biedt om te lachen en zich te ontspannen
Gezin:
Vader, moeder / verzorger, broers en zussen, beste vriend / vriendin, opa, oma, tante of oom wanneer deze in een extra bijzondere relatie tot het kind staan
Elke aanvraag wordt aan de hand van de specifieke situatie bekeken. De criteria gelden als leidraad, maar hiervan kan worden afgeweken.
Hoe realiseert de Stichting Lach voor een Dag de doelstelling Interne organisatie De Stichting heeft een bestuur, dat samengesteld is op basis van hetgeen in de statuten is vastgelegd. De bestuursleden krijgen geen beloning voor hun werkzaamheden, maar zij kunnen wel een vergoeding krijgen voor de kosten die zij in het kader van hun functie maken. Het bestuur komt minimaal vier keer per jaar bij elkaar; van deze vergaderingen wordt een verslag gemaakt en er wordt een actielijst bijgehouden van bestuursbesluiten en uit te voeren werkzaamheden. Het bestuur kan werkgroepen benoemen die met een specifieke taak belast worden. Minimaal één bestuurslid maakt deel uit van elke werkgroep. Fondsenwerving De Stichting stelt voor het uitvoeren van de activiteiten en sluitende begroting op. De inkomsten kunnen bestaan uit donaties, schenkingen, sponsorbijdragen, bijdragen in natura, inzamelingsacties, advertentieverkoop en het batig saldo van evenementen die ten bate van de Stichting georganiseerd worden. Publiciteit en Public Relations Het succes van de Stichting Lach voor een Dag zal mede afhangen van een goede, brede naamsbekendheid. Hiertoe zal een apart Publiciteits- en PR plan opgesteld worden.
