Sociologie mezilidských vztahů Prof. Ing. František Zich, DrSc.
Základní tematické celky: • • • • • • • •
Člověk jako produkt společenských činností – společnost jako přírodně historický proces. Vysvětlení základních pojmů – interakce, vztah, vazba, společenská činnost, proces Klasifikace mezilidských vztahů, hlediska: obsahu, významu, důležitosti, trvalosti, síly vztahů, pojítka – osobní neosobní (přímé vztahy zprostředkované) Struktury a formy mezilidských vztahů: pospolitosti, malé, velké skupiny, třídy, národy, instituce. Mezilidské vztahy v malých skupinách. Sociometrie. Procesy vytváření pravidel, norem, organizace , formální, neformální hledisko, Mezilidské vztahy z hlediska moci. Moc, sankce,. Metasystémy - kultura, morálka, etika, ideologie, náboženství, umění, právo, nástroje jako kodifikace mezilidských vztahů. Problémy evropeizace a multikulturalismu Mezilidské vztahy jako sociální kapitál a)druhy sociálního kapitál (individuální společný,překlenovací, vázací) b)sociální sítě c)sociální vazba a rozdíly „osobních“ a „neosobních“ mezilidských vtahů. Mezilidské vztahy a globalizace a)postmoderní, globální společnost a mezilidské vztahy, koncepce „společnosti sítí“ b)krize mezilidských vztahů? c)generační, etnické, gendrové vztahy v soudobé společnost
Člověk je tvor společenský • Člověk je produkt i tvůrce společnosti • Fylogeneze (vývoj rodu, kmenu) a ontogeneze (vývoj jedince) • Společnost jako přírodně historický proces-předpoklady: prostředí, reprodukce, produkce prostředků
Co je společnost? • Existuje vůbec něco takového? • Nejde jen o soubor lidí? • Společnost k tomu, co tvoří přírodně historický proces přidává organizaci, (uspořádanost), což jsou: – Normy, hodnoty, stereotypy, zvyky – Instituce – Organizace
Moderní společnost • Plně organizovaná společnost • Možnosti a meze • Problém svobody v plně organizované společnosti • Kontrola, sebekontrola, moc, sankce • Socializovaní jedinci
Socializace • Vznik sociální bytosti – Vytváření systému hodnot a norem chování, osvojování kultury prostředí – Učení se rolím, návykům – Vytváření mezilidských vztahů a jejic hodnocení – Vytváření vlastní identity
• Socializace je trvalý celoživotní proces probíhající s různou intenzitou (adaptace, resocializace)
Faktory socializace Společenské prostředí
Rodina
Sdělovací prostředky, televize, umění
Jedinec
Vrstevníci
Škola, výuka, výchova, práce
Struktura lidského činu Motiv, cíl Vedlejší efekty
LIDSKÝ ČIN
Meritorní efekt
Vztahy k jiným lidem
Důsledky lidských činů • Teorie jednání z pohledu metodologického individualismu - člověk nejlépe ví co je pro něho dobré… • Systémová korekce činu jednotlivce • Kumulace a integrace efektů – vznik struktur vztahů - reálné každodenní mezilidské vztahy - systémové, kodifikované – právo, organizace, instituce - abstraktní vztahové systémy – etika, morálka
Procesy institucionalizace mezilidských vztahů • Řešení otázky vztahu čin- struktura • Jak vznikají společenské struktury? • Důležité je opakování činností – proces – přirozený řád (Smith, Hayek, Weber) • Institucionalizace prostřednictvím: • Procesů směny produktů • Komunikačních procesů – sdělování, vyjednávání
• Jednorázový čin – mocenské rozhodnutí, reorganizací, revolucí… umělý řád
Mezilidské vztahy - klasifikace osobní, vazba, závislost
• Přímé neosobní (sousedé)
• Nepřímé (zprostředkované) • Jiní lidé v jiném místě, struktury
Mezilidské vztahy - klasifikace (1) Klasifikace – Obsah vztahu – Význam, důležitost (subjektivně, objektivně) – Trvalost – Síla vztahů – Pojítko, osobní – neosobní vztahy – Dar jako vztah
Vztah z pohledu jednotlivce Oni
My
Já cizinci
My a oni • My – – – – –
Pocit sounáležitosti Schopnost empatie Soucit, prožitek Vnitřní symbolika Habitus, chování, jazyk, zvyky – Mentalita – Interakce – Reakce na nově příchozí
• Oni – Ostražitost – Obraz nepřítele – Podléhání stereotypům – Vnější symbolika – Habitus, mluví jinak – Mentalita – Zjednodušování – Separace
Vztah k cizinců • Hranice mezi my a oni není ostrá pohybuje se, mění se • Všichni jsme cizinci • Chování k cizincům – Soužití, zdvořilá netečnost, zdvořilé míjení se – Separace (geograficky, komunikačně) – Segregace – Genocida
Cizinci • Cizinci – řešení: – Socializace – Integrace – Konflikt – antagonismus – Protivníci a jejich chování - problém řešení • • • •
Akce – reakce Schizmogeneze - symetrická reakce Komplementární schizmogeneze – jeden ustupuje Vyjednávání
Mezilidské vztahy jako sociální kapitál • Rozvoj ideje soc. kapitálu- 80 léta 20. století • Coleman – uplatnění sociálních sítí v životě, např. hledání práce – Obsahuje – závazky, očekávání sociálního prostředí
• Putnam – občanská kultura, důvěra • Bourdieu- reprodukce sociální struktury (dominantní třídy) – využití známostí, souhrnný kapitál - souhrnný kapitál (ekonomický, kulturní, sociální)
Druhy sociálního kapitálu •
Individuální – individuální statek – Interakční, vyjadřuje sociabilitu jedince – Mobilizační, využitelný pro dosahování cílů
•
Kolektivní - kolektivní statek – důvěra
Individuální kapitál • Svazující – uvnitř skupiny, vazba, osobní pojítka, společné hodnoty, symbolika, silné vztahy • Přemosťující- vzdálenější vazby, slabé vazby, umožňuje překonávat společenské hranice • Spojující – s lidmi na určitých, zpravidla významných pozicích
Úrovně sociálního kapitálu • Mikroúroveň – rodina, vrstevníci, spolužáci • Mezoúroveň – občanská a komunitní sféra, obec, lokalita • Makroúroveň – stát, společnost
Struktury a systémy mezilidských vztahů • Kolektivita – pluralita mezilidských vztahů • Konstitutivní (určující) vztah – je ten, který spojuje • Jaký je rozdíl mezi pospolitostí a souboremorganizace? • Pospolitosti: asociace, sociální skupiny, třídy, národy, místní komunity, regionální společenství (evropské společenství)…. • Organizace, formální, neformální hledisko Instituce, institucionalizace mezilidských vztahů
Struktury mezilidských vztahů kolektivity • Sociální celky - kolektivity – Sociální agregáty • Dav- expresivní, agresivní, panický • náhodné (spolucestující..) • receptivní- cílené (publikum)
– Makrosystémy – národ, stát, třídy, rasy – Komunity – místní, profesní, zájmové – Sociální skupiny
Dav • Velký počet lidí shromážděných dočasně v určitém prostoru. Lidé se většinou neznají, ale prostorová blízkost umožňuje kontakt a vytváření vztahu a psychické vazby. • Dav většinou nemá žádnou organizaci • Chování davu: emocionální, pudové a přibližně stejné reakce na podněty, nedostatek, nebo úplná absence racionality, vyznačuje se dynamikou a nekontrolovatelnou změnou chování. • Davová solidarita, pocit sounáležitosti
Druhy davů • Panické – hoří !!! • Expresivní (oslavy, svátky, posvícení, manifestace, Silvestr..) Spontánní – „mistři světa“ Organizované – výročí revoluce, (publikum) souhlasné protestující pokojné agresivní
Davy bojující • Problém práce s davy – psychologie davu • Vyznačují se agresivitou vůči něčemu – Rebelující – Rabující – Ničící – Terorizující – Lynčující
Publikum • Rozptýlené (nesoustředěné v jednom čase na jednom místě – posluchači TV) • Publikum koncentrované – koncert, divadlo • Reakce publika – spontánní, kulturní normy •
Komunity • Sdružení lidí spojených určitými zájmy Většinou prostorově a časově, alespoň občas, koncentrované – Komunity profesní – Zájmové (filatelisté) – Lokální komunity – sousedé
Sociální skupina • • • • • • • • • •
Interakce – přímá, nepřímá Komunikace Společné činnosti Vztah v důsledku opakující se interakce Společný cíl Struktura skupiny Skupinové vědomí, hodnoty, normy Sociální kontrola Sankce Integrita
Skupina • Obsah činností a zaměření pospolitosti zaměření • Velikost (velké malé) • Vznik pospolitosti, (primární sekundární) • Povaha vazby mezi členy (formální-neformální) • Typ členství (dobrovolné, vynucené) • Stálost vztahu, vazby • Identifikace se skupinou – referenční skupina • Význam pospolitosti ve společnosti
Abstraktní systémy mezilidských vztahů • • • •
Etika, morálka Kultura, umění Ideologie, náboženství Právo – problém spravedlnosti a moci
Etika jako abstraktní vztahový systém
Abstraktní vztahový systém mezilidských vztahů - Etické normy - původ - Kontrola jejich - Sankce
Co je moc – moc jako vztah • Moc je schopnost jedinců, nebo skupin prosadit vlastní zájmy i přes odpor druhých • Usilování o moc je snaha jednoho subjektu dosáhnout kontrolu nad jiným subjektem
Anatomie moci – etika vztahů • Moc je asymetrický vztah, může jít o moc mezi: • • • • •
Mezi dvěma jedinci Mezi více jedinci (skupina) Mezi skupinami, třídami Mezi jednotlivcem a organizací (zaměstnanci) Mezi institucemi a organizacemi
• Mezi státy, mezi nadnárodními celky
Jak se realizuje moc – etická kompetentnost (kvalifikace, slušnost, schopnost vyjednávat…)
• Prostředky uplatnění moci: • • • • •
Dobrovolné přijetí moci – autorita, důvěra Smluvní přijetí moci – dohodou, vyjednávání Příkaz – institucionální základ, sankce Násilí – rozkaz, donucení, tvrdé sankce Nepřímo – zprostředkovaný vliv, manipulace, nátlak, sociální kontrola • Zákony (legalita) vymezující pravidla, sankce • Dobrovolným osvojením všeobecně sdílených společenských norem – sebekontrola
Institucionalizace mezilidských vztahů prostřednictvím práva • Mechanismy vytváření zákonů ( historicky: zákony Božího přikázání, panovník, demokracie) • Moc jako forma mezilidských vztahů • Politika jako forma identifikace mezilidských vztahů, skupinové zájmy a a jejich integrace • Možnosti a meze regulace mezilidských vztahů prostřednictvím práva
Vztahy mezi sociálními skupinami • • • •
Generační vztahy- generační konflikt Genderové vztahy Náboženské vztahy Národnostní a etnické vztahy příklady řešení vztahů (cizinec) multikulturalismus evropeismus
