Program NENECHEJ SVŮJ TALENT ZAHÁLET! je v polovině

22. ledna 2015 číslo 3 ročník 45

Noviny zdarma nejen pro havíře

www.okd.cz

Bezpečnostní heslo měsíce: „TO NEJCENNĚJŠÍ, CO Z DOLU VYCHÁZÍ, JE ZDRAVÝ HORNÍK“ 3

Výroba

4

Technologie

12

Fotbal

Paskov hodnotil rok 2014

Vysoké kotvení v OKD

V sobotu na Kovonu!

Před šachtou stojí i v novém roce náročné úkoly

Pět let zkušeností, loni 15 591 instalovaných kotev

Opavští mají co oplácet, přijďte fandit na derby

Program NENECHEJ SVŮJ TALENT ZAHÁLET! je v polovině Se schopnými a motivovanými zaměstnanci těžební společnost OKD počítá i do budoucnosti

FOTO: Josef Lys

OKD – O budoucnosti OKD se mezi lidmi diskutuje více než kdykoliv jindy. Je to způsobeno složitou situací ve firmě, která reaguje na celosvětovou krizi černouhelného trhu komplexní restrukturalizací zahájenou v polovině roku 2013. To s sebou kromě jiného nese řadu úsporných opatření s cílem snižování nákladů a zajištění udržitelného a bezpečného provozu dolů. Uvedený záměr se však může podařit naplnit jen se schopnými, vzdělanými, nadanými a k firmě loajálními lidmi. Vedení společnosti OKD si tuto realitu plně uvědomuje. Proto také investuje do vzdělávacího programu Nenechej svůj talent zahálet! Ten spočívá v intenzivní práci a výchově schopných a motivovaných zaměstnanců firmy, s nimiž vedení těžební společnosti v budoucnosti počítá.

lečnosti OKD spustit tento personální projekt, přestože ekonomická situace je pro ni složitá. Svědčí to o faktu, že věří ve svou budoucnost, dává najevo, že spoléhá na vlastní zaměstnance, vychovává další generaci manažerů, svých nástupců. Věřím, že se vložené investice firmě vrátí a jsem přesvědčen, že se absolventům zúročí jejich studijní úsilí,” uzavírá Šulc.

V jedné z učeben jsme zastihli manažerskou skupinu účastníků programu Nenech svůj talent zahálet!, které přednášel Petr Šulc. doucích funkcích firmy. Těžaři tak vysílají jasný signál, že i v současném složitém období se systematicky připravují na budoucnost. Potvrzují to také slova manažerky centra personálních služeb OKD Radky Naňákové: „Jak jsme slíbili v loňském roce, chceme s programem pokračovat i letos. Jsme rádi, že hned v prvním

Příprava na budoucnost Do programu Nenechej svůj talent zahálet! se vloni v květnu přihlásilo na sto zájemců, z nichž bylo vybráno 21 zaměstnanců všech závodů a správy OKD. Pokud se po absolvování ročního intenzivního školení potvrdí jejich talent a potenciál, mohou se ve své kariéře posunout dál, obsadit postupně uvolňovaná místa ve ve-

Zaměstnanci zařazení do programu byli vybráni ve dvoukolovém výběrovém řízení, jehož cílem bylo zjistit, pro jakou pozici ve firmě má uchazeč předpoklady, jaké jsou jeho silné a slabé stránky, zda je schopen koncepčně, inovativně, logicky a tvůrčím způsobem myslet.

ročníku zájem převýšil naše kapacity, a doufáme, že motivovaní zaměstnanci se budou hlásit i v letošním roce. Veškeré informace se dozvědí v nejbližších týdnech jak v Horníku, tak na nástěnkách v jednotlivých závodech.“

Na návštěvě v Centrálním vzdělávacím středisku Účastníci programu Nenechej svůj talent zahálet! mají za sebou zhruba jeho polovinu. Abychom se dozvěděli, jak vzdělávací projekt probíhá, navštívili jsme je v Centrálním vzdělávacím středisku, které se nachází na lokalitě Darkov Důlního závodu 1. Tam jsme ve čtvrtek 15. ledna zastihli polovinu frekventantů, kteří právě absolvovali první část dvoudenního odborného kurz

Projektové řízení – projektový management.

Lektor chválí posluchače „Teď tady máme manažerskou skupinu. Ta druhá, které říkáme klíčoví specialisté, absolvuje tento kurz příští týden,” vysvětlil poloprázdnou učebnu přednášející Petr Šulc z externí vzdělávací agentury. „Dnes a zítra budeme probírat, jak projekt definovat, plánovat, řídit a realizovat, aby firmě přinesl pozitivní změnu, nastavil něco jinak, vylepšil třeba výrobní proces, přispěl k rozvoji a podobně. To vše budeme aplikovat na konkrétní příklady z praxe, vyměňovat si zkušenosti. V tomto směru jsou účastníci velmi aktivní a potvrzuje se, že jejich výběr byl velmi zdařilý,” chválí své posluchače. „Ti už také

pracují na tématech svých dlouhodobých projektů zpracovávaných pod dohledem příslušných mentorů – zkušených vedoucích pracovníků OKD. Právě metodika postupu při zpracování těchto projektů je součástí dnešního a zítřejšího kurzu,” dodává lektor.

OKD spoléhá na vlastní zaměstnance Jak Petr Šulc vnímá myšlenku a úroveň projektu Nenechej svůj talent zahálet!, který pro OKD na základě výběrového řízení připravila brněnská vzdělávací agentura Santia? „Tato společnost s dvacetiletou zkušeností v oboru je autorem mnoha obdobných úspěšných projektů (např. pro Českou spořitelnu, ČSOB, AWT či RPG). Oceňuji rozhodnutí spo-

Kowalczyk: Začněme s bezpečností každý sám u sebe tak? Může za to opravdu hornictví, nebo je příčina v nás samotných, v našem přístupu k bezpečnosti práce a mnohdy také k základním principům zdravého rozumu?

KARVINÁ – Společnost OKD klade bezpečnost horníků na první místo a tomu odpovídají opatření, kterými se ji snaží zvyšovat. Přesto zaznamenala v loňském roce osm smrtelných úrazů. Cílem pro letošní rok bylo zamezit závažným a smrtelným úrazům. Po neděli 18. ledna a tragické události v lokalitě Lazy Důlního závodu 1 je jasné, že se tento cíl splnit nepodaří. O bezpečnosti a o tom, co se v daném místě stalo, jsme hovořili s ředitelem Důlního závodu 1 Boleslavem Kowalczykem.

FOTO: Josef Lys

Co se konkrétně v lokalitě Lazy stalo? Přišli jsme o našeho spolupracovníka, kolegu, kamaráda. Člověka s vysokou kvalifikací a dlouholetými zkušenostmi. Bohužel došlo ke smrtelnému pracovnímu úrazu, ke kterému vůbec dojít nemuselo. Teď je jen na nás samotných, abychom tento případ, ale nejen tento, správ-

Hornictví ale přece je mimořádně náročná práce… Pro hornictví v minulosti byla opravdu příznačná tvrdá dřina a prioritou národního hospodářství bylo nakopání co největšího množství tun uhlí. Na lidi už se tak moc nehledělo. Ale 50. léta minulého století už jsou dávno za námi a v současné době je dobývání uhlí obor podnikání jako každý jiný. Hornictví není válka, je to prostě byznys. Cílem je přijít do práce, dostat za ni peníze a ve zdraví si jich užít. Ředitel Důlního závodu 1 apeluje na to, abychom s bezpečností začali každý sám u sebe. ně vyhodnotili a razantně změnili svůj přístup. Vždyť tento smrtelný úraz se stát nemusel, kdyby zaměstnanec dělal vše podle předpisů a zdržení by bylo v řádu minut. A už vůbec nemluvím o tom, že podobný úraz se stal loni a evidentně jsme

se z toho nedokázali poučit. Od roku 1976 fárám do dolů OKD a celou dobu slýchávám polopravdy a poučky o tom, že hornictví je obor mimořádně nebezpečný, ve kterém často dochází k úrazům, a to mnohdy těžkým a i smrtelným. Ale je to skutečně

Proč se OKD v bezpečnosti minulý rok nepodařil? Kde je možné najít příčiny? Naše společnost vynaložila nemalé peníze na nové technologie, pracovní oblečení, pracovní obuv, ochranné pomůcky a zařízení v dole, jejichž společným cílem je zvýšení bezpečnosti práce. Ale teď je na každém z nás, aby je

náležitě využíval a hlavně dodržoval pravidla bezpečného návratu domů ke svým rodinám. Záměrně jsem to řekl tak, aby si každý uvědomil, že to nejsou jen bezpečnostní předpisy a příkazy či pokyny závodního dolu, ale především zkušenosti každého člověka v tom, jak si uchovat zdravý pud sebezáchovy. Bohužel dodržováním těchto pravidel se mnohdy nezabýváme nebo je odkládáme na vedlejší kolej. A důvody? Rutina, zjednodušování si práce a snaha obcházet předpisy, abych si zdánlivě ulehčil práci. Takže problém je spíše v uvažování každého z nás? Podívejme se na silnice. Každý ví, že se má v obci jezdit padesátkou. Je dlouhodobě dokázáno, že je to nejbezpečnější rychlost, při které řidič může ještě reagovat na nenadálou změnu na silnici, ať je to náhle brzdící auto, nebo dítě, které nám skočí do cesty. Ale jezdí někdo v České republice padesátkou? Skoro nikdo. Čím to je, že v Rakousku toto pravidlo dodržujeme? Tam to umíme. Není to zvláštní? Pokračování na straně 2

V průběhu ročního programu zaměstnanci procházejí intenzivním vzdělávacím programem, který rozvíjí jejich manažerské kompetence, učí je týmové práci, základům projektového managementu a zlepšuje jejich prezentační dovednosti. Každý z vybraných uchazečů má navíc určeného tak zvaného mentora, který jej seznámí s fungováním firmy v oblasti konkrétní specializace.

Ne u všech cítí pochopení V průběhu jedné z přestávek mezi přednáškami jsme hovořili se samotnými účastníky programu Nenechej svůj talent zahálet! Počáteční rozpaky plynoucí z obav, aby článek v Horníku nevyzněl jako představení těch, kteří jsou předurčeni k vyřešení dlouhodobé krize v černouhelném hornictví, brzy vzaly za své. „Víte, někteří spolupracovníci nám trochu posměšně říkají „záchranáři OKD“ nebo také „talenti“. Ne u všech cítíme pochopení, natož podporu. Pokračování na straně 2

Ze světa

Těžba v Německu skončí v roce 2018 BERLÍN – Tři poslední hlubinné černouhelné doly v Německu – Prosper-Haniel, Auguste Victoria a Ibbenbüren – vytěžily vloni 7,8 milionu tun uhlí, stejně jako v předcházejícím roce. Domácí produkce tak pokrývá pouze 14 procent celkové spotřeby uhlí v Německu, která v roce 2014 dosáhla více než 56 milionů tun (o pět milionů tun méně než v předcházejícím roce). V energetice bylo spáleno 37 milionů tun uhlí, v ocelářství dosáhla spotřeba 18 milionů tun. Hlubinná těžba černého uhlí v Německu by měla skončit v roce 2018. Ještě na konci 50. let přitom v německém Porúří fungovalo 141 dolů, které ročně těžily 125 milionů tun uhlí a zaměstnávaly téměř půl milionu lidí. Země nadále zůstává světovou jedničkou v těžbě hnědého uhlí, kterého v roce 2013 vyprodukovala 183 milionů tun. Hnědé uhlí loni poprvé nebylo největším zdrojem energie, když ho těsně s 26% podílem přeskočily obnovitelné zdroje. ms

Z OKD

číslo 3 | ročník 45

Nejlepší kolektivy v bezpečnosti STONAVA – V prosinci 2014 pracovalo v OKD celkem 93 kolektivů, z toho 20 rubáňových, 61 přípravářských a 12 kolektivů vybavování a likvidace. Celkem 11 kolektivů pracovalo za celý rok 2014 bez pracovních úrazů, z toho: ƒ na Závodě Důl Darkov jeden kolektiv příprav, ƒ na Závodě Důl Karviná tři kolektivy příprav, ƒ na Závodě Důl Paskov dva kolektivy příprav a dva kolektivy vybavování a likvidace, ƒ na Závodě Důl ČSM dva kolektivy příprav a jeden kolektiv vybavování a likvidace.

přípravy

vybavování a likvidace

kolektiv

vedoucí úseku

Závod Důl

Jaroslav Illek

Roman Pastucha

Karviná

Jozef Smolár

Robert Rácz

Karviná

Miroslaw Suwaj

Ryszard Ciekot

Karviná

Zdeněk Tonka

Hynek Řeháček

Darkov

Petr Plaček

Roman Gajdzica

Paskov

Lubomír Bukovský

Mário Krebes

Paskov

Janusz Ochman

Milan Kirchner

ČSM

Ivo Mojžíšek

David Vodička

ČSM

Emil Borecký

Jaroslav Kubiena

Paskov

Jan Rzyman

Jiří Zátopek

Paskov

Róbert Bukovický

Miroslav Pavan

ČSM

Upínali až deset sekcí denně! Chod vybavovací linky dodavatelů CZ Bastav připomínal při instalaci nového porubu na jižní lokalitě dobře namazaný stroj STONAVA – S vidinou klidných vánočních svátků pro vedení ČSM, horníky z party Tomáše Kovala a pochopitelně i sebe samotné nastupoval kolektiv dodavatelské firmy CZ Bastav na vybavování porubu 401 200 na lokalitě Jih. A podařilo se. I díky tomu, že chlapi dokázali upínat v „rekordních“ dnech až deset mechanizovaných výztuží!

Do nové stěny instalovali 138 sekcí, z čehož 98 přišlo po renovaci v Závodu servisních služeb a zbytek po generální opravě. „V podání našeho provozu to znamenalo úspěšné zakončení loňského roku,“ nechal se slyšet mechanik vybavování a likvidace Martin Sikora s tím, že do prorážky 401 260 pro porub 401 200 přišli chlapi z CZ Bastav vedení Miroslavem Pavanem počátkem listopadu. Když položili základní žlaby stěnového dopravníku a provedli přípravné práce pro montáž sekcí, přidali se k nim kmenoví vybavovači z úseku Jána Mračny s předákem Petrem Dančíkem. A ve finále pak také část Kovalových horníků z úseku vedoucího Davida Miarky. Do nové stěny instalovali 138 sekcí, z čehož 98 přišlo po renovaci v Závodu servisních služeb a zbytek

po generální opravě. Kombajn „posadili“ na stěnový dopravník o celkové délce 210 metrů. Podporubový dopravník má délku 75 metrů a odtěžení se šesti pásovými dopravníky je dlouhé rovný kilometr. „K zajištění včasného vybavení porubu jsme vybudovali nezávisle na sobě dvě montážní komory, kde Pavanovci sekce skládali a zdvihacím zařízením HMZ TDS Duo dopravovali k samotnému upínání. Chod linky CZ Bastav připomínal dobře namazaný stroj – jako v té hornické písničce od Kabátů – který nepřipouštěl žádný výpadek. Když se problémy objevily, dokázali si chlapi poradit,“ popisoval Sikora. Osm upnutých sekcí za den zvládali vybavovači a hydraulikáři v průměru, špičkově až deset, což je už úctyhodný výkon. Současně s těmito operacemi se Mračnou vedená parta věnovala i přípravě odtěžení. Stěnu 401 200 nachystali v termínu včetně vyplenění hajcmanů na pilíři a zajištění úvratí. Podstatnou měrou se o to zasloužili i elektrikáři v čele s Jiřím Kovalčíkem. Kovalovi horníci počátkem roku rozjeli fedrování na odzkoušeném odtěžení při plenění pilíře. „Zde jsou namístě slova díků pro všechny zúčastněné,“ dodal Sikora. Radek Lukša

Technologie v porubu 401 200 ƒ dobývací kombajn Eickhoff SL 300 ƒ sekce Fazos 17/37 POz – MD1 ƒ stěnový dopravník Rybnik 850 ƒ podporubový dopravník Grot 850 FITE ƒ pásové dopravníky TP 630 A

Kowalczyk: Začněme s bezpečností každý sám u sebe Dokončení ze strany 1

Pojďme zpět k hornictví. Jak situaci změnit, zlepšit? Nechceme-li v dole úrazy z nedbalosti a rutiny, musíme změnit od základu prakticky vše. V první řadě si každý musí zamést před vlastním prahem a změnit přístup k zajišťování vlastní bezpečnosti, další krok je na vedení společ-

nosti. Tím myslím všechny řídicí zaměstnance od výkonného ředitele až po předáky. Ti musí připravit optimální prostředí pro to, aby se zajišťování vlastní bezpečnosti a zdraví stalo prioritou pro každého zaměstnance. A v neposlední řadě musím zmínit odbory. Nepochybuji o tom, že nám v tomto úsilí také významně pomohou. Marek Síbrt

Program NENECHEJ SVŮJ TALENT ZAHÁLET! je v polovině Dokončení ze strany 1

Bereme to s nadhledem, ale věřte, že takové řeči nejsou pro nás příjemné. Chceme naší firmě pomoci a snažíme se načerpat co nejvíce nových poznatků a následně je uplatňovat v praxi. Především pak při jednání s lidmi, s našimi kolegy,” svěřovali se. Pak se rozpovídali o tom, co je

Obsahem vzdělávacího programu Nenech svůj talent zahálet! jsou mimo jiné odborné kurzy, jako jsou manažerské kompetence, týmová práce, řízení kariéry nebo projektové řízení. V průběhu programu jeho účastníci pracují na projektech, které jsou průběžně vyhodnocovány. na programu zaujalo, co jim studium přináší, jak nabytých vědomostí využívají v praxi a jak je hodlají využít k podpoře realizace přijatých racionalizačních opatření vedoucích k překonání momentálních obtíží OKD.

FOTO: Josef Lys

2

Manažerská skupina účastníků programu Nenechej svůj talent zahálet! v učebně Centrálního vzdělávacího střediska. rakterů. Tato teorie se dá okamžitě aplikovat přímo na pracovišti a funguje to. V OKD pracuji už patnáctý rok, věřím této firmě a jsem rád, že mi umožnila dále se vzdělávat. Současně končím studium na vysoké škole a rád bych všech nově nabytých zkušeností a vědomostí v OKD využil. Vím, že naši firmu čekají změny. Je třeba s nimi počítat a hlavně se jich nebát. Jsem připraven firmě jakkoliv pomoci.

Postřehy účastníků vzdělávacího programu Lenka Frosková vedoucí odboru účetnictví, podnik OKD Na kurzech se učím novým věcem. Chci se zlepšit ve své profesi, aby z toho měla prospěch i naše firma. Aplikací nových poznatků hodlám přispět ke snižování provozních nákladů či zjednodušování některých pracovních procesů.

Lukáš Skokan mechanik elektroúseku, Důlní závod 2, lokalita Jih Některé získané teoretické poznatky jsem už aplikoval na pracovišti, ale ještě cítím, že to ode mne chce více zkušeností z praxe. Pochopil jsem, že musím na sobě dále pracovat, učit se převádět teorii do praxe. Osobně věřím, že se finanční situace v OKD zlepší a že dostanu příležitost – třeba i v jiné pozici – být užitečným a přínosným.

Jan Schneider vedoucí Centrálního vzdělávacího střediska Celou dobu se snažím na pracovišti přizpůsobit současnému tržnímu prostředí. K tomu je třeba se neustále učit něčemu novému, pracovat na sobě, vzdělávat se. Jsem přesvědčený, že naše Centrální vzdělávací středisko tady bude ještě dlouho a budu mít šanci získaných zkušeností využít k jeho co nejefektivnějšímu fungování ku prospěchu OKD.

Miroslav Pipek mechanik elektroúseku, Důlní závod 2, lokalita Sever Pokud dostanu příležitost, pak jistě nabytých vědomostí ve firmě pozitivně využiji. V průběhu dosavadního vzdělávání jsem si ověřil, že řadu teoretických doporučení už na svém pracovišti využívám, aniž bych je kdy studoval či dokázal teoreticky popsat. Dozvídám se spoustu dalších užitečných informací, které v praxi jistě dobře uplatním.

Tadeusz Kristen revírník příprav, Důlní závod 1 Za jeden z velkých přínosů považuji to, že se tady také učíme pracovat s různými typy lidí, jednat s lidmi různých cha-

Břetislav Hlawiczka revírník úseku Příprav, Důlní závod 2, lokalita Jih Věřím, že díky nabytým vědomostem mohu ze své pozice lépe řídit a organizovat lidi i práci. Zároveň si uvědomuji, že některé manažerské teorie je třeba přizpůsobit podmínkám šachty, typologii lidí a dalším okolnostem. I tyto záležitosti na kurzech probíráme a navzájem se obohacujeme svými poznatky. Toho hodlám využívat i v budoucnu. Tomáš Absolon revírník úseku rubání, Důlní závod 1, lokalita ČSA Účast v programu mi pomáhá získávat nadhled sám nad sebou. Snažím se zamýšlet nad tím, co v praxi dělám špatně, co bych měl dělat jinak, více sleduji jednání jiných, kteří jsou ve stejné funkci jako já, a snažím se poučit z toho, co ostatní dělají dobře. Pravdou je, že OKD prochází těžkým obdobím. Nicméně věřím, že dostaneme příležitost a třeba i díky nám, doplněním našeho vzdělání a nové motivaci, se naší firmě podaří z krize dostat a OKD bude zase v normálu. Naším předsevzetím je k tomu přispět v maximální možné míře. Jan Dostal revírník úseku centrální dopravy, Důlní závod 2, lokalita Sever Díky přednáškám, diskusím a doposud zís-

Soutěživost na šachtách zapustila hluboké kořeny. Dosáhnout mimořádného výkonu však není nikterak snadné

konstatoval u postiženého zranění neslučitelná se životem. „Chtěl bych jménem svým i všech zaměstnanců dolu vyjádřit naši soustrast rodině i blízkým zesnulého kolegy,“ uvedl ředitel závodu Boleslav Kowalczyk. Příčiny této mimořádné události nyní šetří komise odborníků složená ze zástupců Obvodního báňského úřadu v Ostravě, vedení Důlního závodu 1, společnosti OKD a odborových organizací ve spolupráci s Policií ČR. ms

Účastníci programu Nenechej svůj talent zahálet! jsou v jeho polovině. Završí ho v létě, ale už teď využívají toho, s čím se seznámili, co se naučili. Věřme, že jejich předsevzetí naplnit očekávání vedení OKD se v blízké budoucnosti uskuteční. Josef Lys

trů. Úspěšné byly také kolektivy Alpexu – Frantiszka Koszałky (100,8 %) a Sebastiana Tatarczyka (163,6 %). U tohoto kolektivu je tak vysoké procento splnění proto, že tentokrát byla příroda milosrdná, očekávaná tektonika se nakonec neukázala.

DARKOV – Poslední vyhodnocení limitních výkonů na Závodě Důl Darkov za poslední měsíc roku 2014 se uskutečnilo 8. ledna. A lze konstatovat, že prosinec byl v tomto směru vydařený.

Celoroční hodnocení

Z patnácti přihlášených kolektivů parametry limitních výkonů splnilo sedm z nich. Z rubáňových to byl pouze kolektiv hlavního předáka Jozefa Zubrzyckého. Více se dařilo kolektivům příprav. V klasických ražbách splnily limity kolektivy předáků Vladimíra Slíže (na 102 %) a Damiana Szkota (113,6 %). V kombajnových ražbách pak kolektivy Miroslava Vráblika (100 %) a Rastislava Valenčíka (102,1 %), ten splnil limitní výkon poprvé, ale hned dosáhl nejvyšší měsíční ražbu z vlastních kolektivů, a to 146 me-

FOTO: Závod Důl Darkov

KARVINÁ – V neděli 18. ledna odpoledne došlo k mimořádné události v lokalitě Lazy Důlního závodu 1, kdy byl při opravě hydraulického zařízení dobývacího kombajnu usmrcen čtyřiačtyřicetiletý pracovník. Zhruba deset minut po čtvrté hodině odpoledne v hloubce asi 750 metrů pod povrchem došlo v porubu k mimořádné události. Neprodleně byl povolán důlní a lékařský výjezd Hlavní báňské záchranné stanice. Lékař výjezdu

Lukáš Gardoň mechanik úseku příprav, Důlní závod 1, lokalita Karviná Posloucháme tady teorii a diskutujeme nejen o tom, jak máme pracovat se svými podřízenými, ale také mluvíme o tom, jak se máme chovat my sami. Považuji to za velmi důležité. Pravdou je, že z periodicky se střídajících potíží v černouhelném hornictví jsou ty současné nejvážnější. Přesto věřím, že i ty pominou. Aby k tomu došlo co nejdříve, jsme odhodláni svými novými vědomostmi a osobním nasazením co nejúčinněji přispět.

Sedm prosincových limitních výkonů na Darkově

Z patnácti uspělo sedm

V Důlním závodě 1 došlo ke smrtelnému úrazu

kaným informacím jsem získal větší sebejistotu při vedení svých podřízených, naučil jsem se asertivnímu chování, sebevědomějšímu vystupování, což mi osobně velmi pomohlo. Myslím si, že projekt Nenechej svůj talent zahálet! má také za cíl motivovat nejen nás, ale zapojit do řešení současných těžkostí firmy další zaměstnance. Jsem přesvědčen, že je v nás velký potenciál, značná energie, kterou hodláme společně s nabytými vědomostmi uplatnit při řešení mnohých problémů.

Na hornickou skuru byly na Závodě Důl Darkov zapsány úspěšné kolektivy.

V celkovém ročním hodnocení byl mezi rubači nejúspěšnější kolektiv Józefa Zubrzyckého, který dosáhl čtyř limitních výkonů, na druhém místě skončil kolektiv Zbyňka Rzidkého se třemi limity, kolektiv Romana Badury dosáhl dva a Tadeusze Czaji jeden. V kategorii klasických ražeb dva kolektivy dosáhly šesti limitů, a to kolektivy Břetislava Nováka a Vladimíra Slíže. U kombajnových ražeb tři dodavatelské kolektivy byly úspěšné hned pětkrát – jde o kolektivy Dariusze Marcola, Krysztofa Skubika a Tomasze Figury. V loňském roce bylo na Závodě Důl Darkov zaznamenáno 114 pokusů o překonání parametrů limitních výkonů, úspěšná byla zhruba polovina – 58. sc

Z OKD

22. ledna 2015 | www.ihornik.cz

Vyhodnocování a oceňování výsledků z uplynulého roku se neslo ve znamení pohledů do brzké, nelehké budoucnosti STAŘÍČ – Už jako pohled do historie pojali na Důlním závodě 3 setkání ředitele, výrobního náměstka a vedoucího výroby se zástupci úseků rubání a příprav, které měly stěžejní podíl na loňských nakopaných 862 000 tunách a vyražených 6600

Rekordní tuny a metry ƒ 37 326 tun nakopal v červnu v sekcovém rubání kolektiv Martina Majse ve stěně 080 203 ƒ 21 191 tun nakopal v říjnu v ručním rubání kolektiv Petra Pospíchala ve stěně 121 761 ƒ 128 metrů vyrazil v říjnu standardní technologií kolektiv Petra Plačka na díle 077 5343/2 v profilu SPN 12G ƒ 138 metrů vyrazil v listopadu v prorážce kolektiv Martina Řepišťáka na díle 074 3799 v profilu LB09

Kdo a kdy vyrazil kilometr ƒ kolektivy Petra Plačka, Jiřího Hantschela, Jindřicha Borovce a Zdeňka Gurtlera v roce 2000 ƒ kolektivy J. Hantschela, J. Borovce, Petra Pustáka a Rostislava Paličky v roce 2001 ƒ kolektivy P. Pustáka a Romana Janáče v roce 2002 ƒ kolektiv Zdeňka Šebesty v roce 2003 ƒ kolektiv Petra Plačka v roce 2004 ƒ kolektivy Petra Plačka a Libora Tománka v roce 2006 ƒ kolektiv Petra Plačka v roce 2008 ƒ kolektivy Petra Plačka a Jaroslava Illka v roce 2009 ƒ kolektivy Petra Plačka a Ivana Grossingera v roce 2010 ƒ kolektivy Petra Plačka, Petra Pustáka, Jaroslava Illka a Zdeňka Jarocha v roce 2011 ƒ kolektiv Martina Řepišťáka v roce 2013 ƒ kolektiv Petra Plačka v roce 2014 (v letech 2005, 2007 a 2012 hranici tisíce metrů nepokořil nikdo)

Pan Horníček dole v dole

metrech. Po dost složitém, nakonec zvládnutém loňském roce se totiž na Staříči a Chlebovicích soustředí plně na ten letošní, ještě těžší! „Rekordy mohou někomu zavánět socialistickými časy, nicméně bez překračování technického režimu se neobejdeme. Řešíme tím mimo jiné náhlé výpadky v těžbě a ražbě. Nesmíme si sami vytvářet problémy, jinak už nic nedoženeme. Myšlenkově je to velmi jednoduché, cíle jsou jasné,“ uvedl ředitel Zbigniew Janowski s tím, že všechny podněty na šetření i zlepšování jsou nadále velmi vítané. „Paskováci, děkuji za úspěšných dvanáct měsíců, které máme za sebou. Závěr roku znamenal sice takřka boj na krev, ale technický režim je splněn. Teď je zapotřebí hledět do budoucnosti a bojovat skutečně ne o každou tunu, ale o kilogram uhlí. Leden i únor budou pernými měsíci, vybavujeme tři nové kapacity, pak pojedeme na pět porubů,“ uvedl výrobní náměstek Roman Čmiel. „Rubáňoví své výsledky vydřeli horko těžko. Nejúspěšněji si v plnění limitních výkonů vloni vedli horníci kolektivu Petra Pospíchala, kteří se pochlubili pěti zápisy na skuře,“ informoval vedoucí výroby Marek Červenka. Na čelbách se nejvíce dařilo razičům Libora Tománka, mají deset limitů. Kolektiv Petra Plačka devět a osádky Martina Cypry a Jiřího Hantschela shodně po šesti. V těžbě se loučili limiťákem, čtvrtým a bezúrazovým, se starým rokem dodavatelé z úseku Carbokov vedoucího Pawła Maćkowiaka s hlavním předákem Tomaszem Szadziewiczem (ve stěně 080 211 odrubali 6006 m2). U razičů pak uspěly osádky Víta Mokroše, Martina Cypry a Zdeňka Szewczyka z úseku P1, Petra Plačka a Jiřího Hanstschela (P2) a Libora Tománka (P3). Radek Lukša

FOTO: Radek Lukša

Paskovské ohlédnutí za bojem o „každé kilo“

Petr Plaček (vlevo) a Martin Řepišťák vedou party, jež vyrazily nejvíce.

Jak hodnotí uplynulý rok hlavní předáci nejvýkonnějších part Martin Majs: Na to, že jsme měli málo lidí a šetřilo se, tak to celkem vyšlo. S nedostatkem chlapů v kolektivu jsme se prali hodně počátkem roku, kdy jsme dokopávali v 080 sloji blok 204. V dubnu jsme začali o blok níže ve 203, kde panovaly lepší podmínky, rubání nám tolik neplynovalo, krátce po rozjezdu se fedrovalo do doby, než postupy zpomalilo štěpení sloje ve spodní lávce. Už máme hotovo i tam, teď vypomáháme ostatním a čekáme na vybavení nové stěny. Těší mě celkový přístup lidí v kolektivu.

Gratulace výrobního náměstka hlavnímu předákovi Martinu Majsovi.

Petr Pospíchal: Dobrý rok, byť z hornického hlediska poněkud náročný. Vystřídali jsme tři rubání – 063 607/1, 112 404/2, kde nás potrápil geomechanický jev, a 121 761, odkud máme nejvyšší těžbu v porubu se stojkami IHV na Paskově. To znamená, že se chlapi adaptovali na nové poměry a odlišnou geologickou charakteristiku pracoviště hned třikrát. Zvládli to, moje parta je tvořena houževnatými horníky zvyklými tvrdě pracovat v ručním rubání. Do nového roku jsme vstoupili ve velmi nízké stěně 080 211.

Petr Plaček: Spokojenost, ne? Šest měsíců po sobě jsme přece razili nad stovku. Od 106 po těch rekordních 128 metrů. Máme za sebou celkem 1010 metrů. A devět limitních výkonů k tomu! Kdoví, jak bychom hodnotili rok 2014, nebýt toho komplikovaného začátku. První tři měsíce byly na překopních ražbách přímo kritické. Když jsme přišli na štreku 077 5343/2 a v ní konečně nafárali sloj, situace se obrátila v náš prospěch. Přispěla k tomu také souhra lidí v osádkách, dobří směnoví předáci a fajn podmínky.

Martin Řepišťák: Nebýt kvalitních lidí, tak by to nešlo! Těch dvacet, co tvoří moje osádky pracující na prorážkách a kanálech s ruční technologií, jsou všechno zkušení přípraváři. Byla, pravda, i lepší léta, ale na druhé straně jsme zvládli ve své kategorii nejvyšší roční postup, což hovoří za vše, ne? Musí k tomu samozřejmě přát i hornické štěstí. Třeba teď při ražbě nového výchozího kanálu se šířkou šesti metrů si s námi příroda hodně zahrává. Když nepřeje příroda, mnohdy ani sebelepší chlapi nepodají požadované výkony.

Ocenění za „nej“ výkon se dočkal také hlavní předák Petr Pospíchal.

3

Slovo ředitele

Zbigniew Janowski ředitel Důlního závodu 3

Vážení kolegové, zaměstnanci Důlního závodu 3, úkoly roku 2015 pro náš závod jsou jednoznačné – bezpečnou prací naplnit výrobní a ekonomické cíle. Rok 2014 byl úspěšný ve všech parametrech mimo ukazatele bezpečnosti. Úroveň bezpečnosti práce máme obecně vysokou, ale počet pracovních úrazů zůstává stále neuspokojivý. V této oblasti musíme ještě hodně zapracovat, a to společně. Oblast výroby nepředpokládá závratné změny – po dokončení instalace dvou klíčových porubů budeme nadále těžit pěti kolektivy a od března počítáme se stabilizací těžby v rozmezí 65 až 80 tisíc tun za měsíc. Roční objem těžby ve výši 820 tisíc tun a více zaručuje požadovaný hospodářský výsledek a náklady na tunu pod úrovní roku 2014, tedy ve výši 2918 Kč. Při splnění takto stanovené výroby nemusí být cíl v provozní metráži ve výši 6800 metrů konečný. V případě pozitivního ekonomického vývoje dojde k navýšení ražeb a tím si zajistíme plochy k dobývání pro období 2016 a 2017. V roce 2014 jsme zavedli technické a organizační projekty, jejichž realizace přispěla ke snížení nákladů na tunu výroby o více než 1000 korun. Část těchto projektů je aktuální i pro letošní rok. Je vytvořen systém řízení nákladů ve všech položkách a ve všech provozech. Tento systém je doplněn novými projekty a je otevřený pro další podněty a nápady. Na co se musíme zaměřit v roce 2015? Omezit plýtvání materiálem, energiemi a pracovní silou, zvýšit výkonnost a efektivitu práce. V neposlední řadě bude naším cílem zapojit i ty dosud méně aktivní zaměstnance do programu transformace našeho závodu a zefektivnění výroby. Zdař Bůh!

OKD a zaměstnanost v roce 2015 Společnost OKD plánuje letos vytěžit zhruba 7,6 milionů tun uhlí, což je o milion tun méně než v loňském roce. Tomu se logicky musí přizpůsobit i počet zaměstnanců. Stejně jako v uplynulém roce chce firma k tomuto kroku přistoupit sociálně citlivě. Plánuje proto, že OKD letos opustí zhruba 500 lidí formou přirozených odchodů (do důchodu, ze zdravotních důvodů, do nového zaměstnání). Předpokládá se v průběhu roku také postupné snižování počtu zaměstnanců dodavatelských organizací. Ke konci dubna by mělo OKD zároveň opustit zhruba 250 kmenových zaměstnanců v rámci optimalizace počtu pracovníků. Další informace přineseme v příštích vydáních Horníka, zaměstnance budou také informovat jejich nadřízení.

4

Z OKD / Za branami OKD

číslo 3 | ročník 45

Vysoké kotvení v OKD mezinárodně

Ze světa

Čína chce snížit závislost na uhlí

Zkušenosti napříč revírem prezentoval na odborném semináři i Petr Čada z firmy Minova Bohemia, která stojí za rozvojem této technologie v Česku činila spotřeba uhlí v Číně ročně zhruba jednu miliardu tun, následný dynamický rozvoj ekonomiky vedl k tomu, že spotřeba se více než zečtyřnásobila.

OSTRAVA – Se zkušenostmi při používání vysokého kotvení (VK) v podmínkách ostravsko-karvinského revíru se seznámili polští, čeští a američtí odborníci na mezinárodním semináři k dané problematice v hornické obci Lędziny. Prezentovali je ředitel divize hornictví firmy Minova Bohemia Petr Čada a projektant pro svorníkování společnosti OKD Zdeněk Sembol. „Počátky vysokého kotvení se datují do roku 1997, kdy je poprvé instalovali v polském dole Bogdanka. Momentálně na Bogdance používají ročně Seminář se konal v Sále hornických tradic na KWK Ziemowit. na čtyřicet tisíc kusů šestimetNa semináři v Sále hornických předpínatelných lanových svorbez bullflexového rukávce nepřirových kotev na zabezpečení potradic na šachtě Ziemowit pořáníků zaznamenali na ČSM, kde nášelo v těchto podmínkách kýžerubních chodeb. My jsme v revídaném na žádost polské báňské umožnilo na lokalitě Jih přímé ný efekt,“ vysvětloval Čada. ru OKD tuto technologií rozsprávy krakovskou Hornickostěhování sekcí z porubu 401 307 Další kladné zkušenosšířili i na zajišťování důl-hutnickou akademií (AGH) se do nové stěny 401 309. A pak její ti nasbírali v roce 2009 ních děl v odbočkách stovka účastníků též dozvěděbezpečný rozjezd i dokopání. při kotvení poruba prorážkách či jako la o počtech pramencových a la„Překliz z prostoru pro plenění, ních chodeb pro náhradu středonových kotev instalovaných vlozajišťovaného dříve doslova lesem zvýšení stabilivé stojky,“ přiblíni v OKD. Darkov: 3565, Karviná: stojek, se stal pohodlnější i bezty nadloží a únosžil Čada s tím, že 7661, ČSM: 4365. A podíly, zejmépečnější. Denní maximální počet nosti hajcmanů k samotné instalaencových Tolik pram instalovali na injekčních a lanových, se bučinil sedm překlizených sekcí, vše v oblasti 11. kry ci pramencových v te ko ch a lanový ná, dou nadále zvyšovat. se obešlo bez pracovního úrazu,“ 22. sloje na lokaa lanových svornídech Karvi vo zá a  n i n vlo SM. líčil zástupce Minovy Bohemia. litě ČSA v porubu ků využívají dodaRadek Lukša Č a  v ko ar D 11 233. „Projevilo se vatele z THK Čechpol 30 000 to i na těžbě, listopadoa Novum Servis. vá činila 57 056 tun při poPremiéra vysokého kotVYSOKÉ KOTVENÍ V OKD: stupu 6,35 metru za den a prosinvení se odehrála v OKR v Dole „ sklolaminátové svorníky cová pak 61 449 tun při postupu Paskov v roce 2009, kdy Minova „ svorníky HILTI 22 500 4,70 metru denně,“ podotkl Bohemia řešila tímto způsobem „ ocelové svorníky Sembol. „plastické“ chování bezprostřed„ pramencové kotvy Dosavadní vrchol nasazení VK ního nadloží sloje 063. „Běžné „ lanové kotvy při použití vysokokapacitních svorníkování tyčovými svorníky

Trpí Australané Čínské omezování dovozu uhlí, snaha podporovat domácí producenty, z nichž při současných nízkých cenách 70 procent prodělává a polovina dluží horníkům výplaty, a potřeba snižovat emise především ve znečištěných velkoměstech dopadá tvrdě hlavně na těžaře v Austrálii. Čína totiž přišla se strategií, která zakazuje dovoz uhlí s více než jednoprocentním podílem síry a 16procentním podílem popelovin. Australané původně předpokládali, že letos dovezou do Číny 49 milionů tun energetického uhlí, nicméně na velkou část tohoto objemu se pravděpodobně bude vztahovat současné omezení. Pro australské těžaře jde o další ránu poté, kdy za poslední tři roky klesly ceny energetického uhlí na polovinu a v sektoru přišlo za poslední rok o práci 30 tisíc lidí. ms

FOTO: Minova Bohemia

PEKING – Čínská plánovací agentura nařídila městu Šanghaj a třem dalším provinciím, aby vypracovaly plány na snížení spotřeby uhlí ve snaze zlepšit kvalitu ovzduší. Čína jmenovala průmyslovou oblast v deltě řeky Jang-c'-ťiang, která zahrnuje provincie Če-ťiang, Ťiang-su a Šanghaj, jako jeden ze tří nejznečištěnějších regionů v zemi. Další výrazně znečištěná oblast Pekingu a okolí již dostala za úkol snížit spotřebu uhlí v období 2013–2017 o 12 milionů tun, Tchien-ťin dokonec o 20 milionů tun a provincie Čche-pej o 40 milionů. Spalováním uhlí Čína v roce 2013 vyprodukovala 66 procent veškeré energie, v roce 2014 šlo o 64 procent. Cílem je, aby v roce 2020 klesl podíl uhlí na výrobě energie na zhruba 62 procent. Podle aktuálního plánu by spotřeba uhlí v Číně měla ročně v období 2016–2020 dosahovat maximálně 4,2 miliardy tun, ale není jasné, nakolik je tento cíl závazný. Zatímco ještě v roce 1988

15 591

Hornická obec se pyšní novými webovkami

15 000

Důvodem je snaha, aby obyvatelé DOUBRAVA – Obyvatelé Doubravy měli přehled o tom, jak dostali v půlce prosince p zasedání předčasný dárek zased probíhají a co se projednávalo,“ informok Vánocům. V tomto pro val starosta Doubravy adventním čase va totiž obec spustila PPavel Krsek a zárorava.cz b u o veň poděkoval Šárce nové interne.d w w w Hugáňové jakožto tové stránky. é v eto duchovní matce Změna se však Nové intern novou nového webu. „Paní netýká pouze ce mají b o y k n rá st Hugáňová strávila grafiky, ale rovněž H sah. grafiku i ob u tvorby nových weboobsahu. Nově bude u tv vých stránek spoustu aktualizována nabídka ka s času nejen volných pracovních míst neje v pracovní době, ale také doma. Především jí patří v regionu včetně pozvánek na různé velký dík,“ doplnil starosta hornické akce pořádané obcí či spolky. obce s tím, že v současné době má „Zřejmě tou nejpodstatnější Doubrava nejkrásnější webovky změnou však bude pravidelný videov širokém okolí. záznam ze zasedání zastupitelstva. aja

7500

0 Karviná

Darkov

ČSM

Seminář chystají i na „báňské“ Zpevňování, těsnění a kotvení horninového masivu a stavebních konstrukcí 2015. To je název dalšího semináře, kde zazní poznatky z praxe v OKD. Dějištěm se stane 12. a 13. února Nová aula VŠB-TUO v Porubě. Letos se koná jeho již 20. ročník a stejné výročí svého vzniku slaví také firma Minova Bohemia z ostravských Radvanic.

Petr Čada z Minovy Bohemia při prezentaci zkušeností s VK.

Pravidelná kyvadlová doprava mezi lokalitami OKD OKD – Mezi jednotlivými lokalitami OKD na Karvinsku nadále jezdí pravidelná linka, které je možné využít pro dopravu mezi provozy nebo v případě potřeby pro dopravu do sídla Podniku OKD v lokalitě Darkov Důlního závodu 1. Vzhledem k požadavkům

zaměstnanců a organizačním změnám v rámci OKD dochází od 1. února 2015 ke změnám v jízdním řádu (viz tabulka), přičemž proti původnímu stavu byl přidán jeden spoj. Proto neváhejte v případě potřeby této možnosti rychlé a pohodlné přepravy využít! red

Odjezdy spojů – Stanoviště kyvadlové linky Důlní závod 2 (lokalita Sever): první autobusové stanoviště od vrátnice Důlní závod 2 (lokalita Jih): autobusové stanoviště Důlní závod 1 (Darkov, 9. květen): před vrátnicí správní budovy Důlní závod 1 (lokalita Lazy): před vstupem do správní budovy

Důlní závod 1 (lokalita ČSA): před vstupem do správní budovy Důlní závod 1 (lokalita Darkov 2): autobusové stanoviště u první trafiky Důlní závod 1 (lokalita Darkov, PZ): před vrátnicí

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

Čas

Lokalita

06.00

ČSM-Sever

6.05

ČSM-Jih

6.10

9. květen

6.20

Lazy

6.30

ČSA

6.35

Darkov

6.40

PZ

6.45

ČSM Sever

07.00

ČSM-Sever

7.05

PZ

7.10

Darkov

7.15

ČSA

7.25

Lazy

7.35

9. květen

7.40

ČSM Jih

7.45

ČSM Sever

08.15

ČSM-Sever

8.20

ČSM Jih

8.25

9. květen

8.35

Lazy

8.45

ČSA

8.50

Darkov

8.55

PZ

9.00

ČSM Sever

10.25

ČSM-Sever

10.30

PZ

10.35

Darkov

10.40

ČSA

10.50

Lazy

11.00

9. květen

11.05

ČSM Jih

11.10

ČSM Sever

11.25

ČSM-Sever

11.30

ČSM Jih

11.35

9. květen

11.45

Lazy

11.55

ČSA

12.00

Darkov

12.05

PZ

12.10

ČSM Sever

12.45

ČSM-Sever

12.50

PZ

12.55

Darkov

13.00

ČSA

13.10

Lazy

13.20

9. květen

13.25

ČSM Jih

13.30

ČSM Sever

Po šichtě ZÁBAVNÁ PŘÍLOHA NEJEN PRO HAVÍŘE

22. ledna 2015 číslo 3 ročník 45

Důlní elektro vyměnil za výživovou poradnu

TERÉNNÍ BĚH PO LANDEKU VEDL TAKÉ POD TĚŽNÍ VĚŽÍ OSTRAVA – Za sedmatřicet minut a devět sekund stihl Milan Wurst z klubu s příznačným názvem Hore Dole dvakrát oběhnout petřkovický Landek a stát se vítězem čtvrtého ročníku Lowellpro Crossu. Spolu s ním třetí sobotu v lednu na desetikilometrovou trasu střídající běh nahoru i dolů vyrazilo dalších osmaosmdesát vytrvalců.

Pavel Štěrba podniká společně s manželkou a chce rozšířit tým spolupracovníků také o ženy odcházející z OKD

Lowellpro Cross Landecká 10 umožnila i jeden okruh (5 km), dětem či mládeži pak 1 a 2 km.

HAVÍŘOV – Pouhých šestnáct dní uplynulo od chvíle, kdy přestal být Pavel Štěrba z Dolní Lutyně vedoucím důlních elektrikářů na ČSA. A už si jako spoluprovozovatel poboček výživového poradenství Natur House domlouval setkání s další bývalou pracovnicí těžební společnosti, které dokázal nabídnout nové zaměstnání!

„Závod se moc povedl, na zimní akci panovalo jarní počasí. Spousta lidí běžela jen v tričku a kraťasech. Trať jsme letos zvolili těžší než v předchozích ročnících. Nejvíce dostali účastníci zabrat hned v úvodu,

pak na strmých schodech pod těžní věží šachty Anselm a v serpentinách nad správní budovou historického dolu,“ líčil Ivan Šeděnka. Ten je nejen šéfpořadatelem závodu, ale také bývalým mechanikem důlní dopravy na Švermě. „Landek jsme vybrali pro crossový běh proto, že je to pěkná a památná lokalita jen kousek od centra Ostravy, která potřebuje oživit. A běhalo se i v pěkném terénu – od šotoliny přes stezku pro cyklisty až po klasickou lesní cestu,“ přiblížil Šeděnka. V čase 54 minut a 27 sekund doběhl Filip Závada, student důlního měřictví a geodézie z HFG na „báňské“ s tím, že si rád v příštím ročníku závod zopakuje. Letošní start i cíl se nacházely u restaurace na severní straně Landeku, kterou otevřel v roce 1922 jistý Franc Sněhota v reakci na připomínky havířů vracejících se z práce, že mají žízeň... uzi

Pavel Štěrba odešel z těžební společnosti, nyní se věnuje zdravé výživě. jí v poskytování poradenství. Lidé prostě neumí jíst. Stačí se podívat, jak jich spousta snídá – káva a tři cigarety…“ komentoval Štěrba s tím, že kromě nabídky potravinových doplňků

JAK TO VIDÍ STRYK LOJZEK

V havířovské pobočce pracuje i dcera rubáňového předáka z Františka.

na přírodní bázi poskytují také služby dietologů. A pro ně či jejich asistentky vytváří pracovní místa. V havířovské pobočce na Hlavní třídě zaměstnává na této pozici i Natašu Torbikovou, dceru Vítězslava Rosmarina, někdejšího hlavního předáka rubání na Františku. Novojičínská prodejna Natur House je přímo na náměstí, třinecká u tamního autobusového nádraží. Bývalý elektrikář ze šachty tak rozšiřuje původně manželčinu živnost. „Pomohli jsme nastartovat metabolismus a zhubnout už i některým kolegyním ze šachty. Teď jsme schopni podat pomyslnou ruku lidem odcházejícím z OKD. Vzhledem k tomu, že až 95 procent klientely tvoří ženy, poptáváme hlavně pracovnice,“ líčil Štěrba, původně elektromontér s maturitou (tak jako táta

na dolech Čs. pionýr, Rudý říjen a 1. máj). „V havírně nelze spoléhat sám na sebe a v mém současném povolání to je totéž. Musím vytvořit tým, na který se mohu spolehnout, a jít za svým cílem,“ nechal se slyšet s tím, že pro ukončení šestadvacet let trvajícího „svazku“ s OKD se rozhodoval od loňského léta. „Kdo se nebojí roboty a něco umí, ten práci vždycky najde,“ tvrdil živnostník. Štěrba má za sebou elektrikařinu na 1. máji – Barboře, Doubravě a Armádě. Od tahání kabelů přes funkce elektromontéra provozu pro rubání i přípravy po poslední post vedoucího důlních elektrikářů se 135 podřízenými. „V rámci Nové šichty se mi ozvali z Vítkovic či firmy INCO, že by mě brali k elektrikářům. Člověk má pořád šanci,“ zakončil. Radek Lukša

FOTO: MK Seitl Ostrava

„Výsledek našeho setkání je samozřejmě důvěrný, nicméně skutečnost je taková, že se ženou Pavlínou provozujeme prodejny v Havířově, Novém Jičíně a nově v Třinci, přičemž plánujeme rozšířit náš tým ze stávajících pěti až na devět lidí,“ nechal se slyšet Štěrba s tím, že program Nová šichta a pilíř Podpora podnikání se mu jeví jako velmi výhodné. „Služby řetězce Natur House zjednodušeně řečeno spočíva-

FOTO: Radek Lukša

„Kdo se neštítí práce a má navíc i nějakou kvalifikaci, měl by se vždycky uchytit,“ prohlásil Štěrba.

Trasa terénního závodu vedla i pod těžní věží na Dole Anselm.

Jak Antek kuchařil Něsem se isty či sem vam už vykladal o tym, že sem vašnivym kuchařemamaterem. O vikendě mi něsmi Mařa ku plotně, bo ty dva dny sem jejim panem ja. Vymyšlam ruzne dobrotki, na kere občas choďa moji synci aji se svojimi polovičkami a vnukami. A všeci se dycki debužiruju, až im za ušami praska! Ale abysem se vratil z tych rodinnych zvyklosti ku jadru pudla. Byl sem v patek minuly tydiň u Cyrilka na Valachach a pomahal mu paliť kalvados. „Trnky“ se mu pry loni něurodily, tuš naložil do beček aspoň jadrničky, kerych zas byl dostatek. No, a to bylo špatně, bo sem neměl v patek doma a hlavně Na Upadnici chyběť. Hned v sobotu kolem poledňa totiš ku mně přiletěl Antek a hned u dveři mi vypyskoval, že sem mu v patek

strašně chyběl! Potřeboval pry se mnu nutně mluviť kvuliva mojich kulinařskich znalosti. Byl tak vyvředěny, až mi ho bylo luto! „Přijela ku nam rodina moji stare, tuš sem se chtěl vytahnuť a cosik im připraviť. Letěl sem temu Na Upadnicu, až mi poradiš, co za specialitku uvařiť, abysem im vytřel zrak! Enemže tys tam něbyl a kamoši mi poradili, až jim zrobim tlačenku alá řizek. Ty pry tvrdiš, že to je doslova božski pokrm. Tuš sem dal na nich, před poledněm sem obalil tlačenku v trojobale a začal smažiť. Čim dele sem ju snažil, tym vic se mi nědařilo. Každe kolco se nakonec uplně rozpadlo a byl z teho taki smrad, že zme museli smog něsmog pozotvirať všecki okna! Rači sem vzal nohy na ramena a utik ku tobě. Však se mi beztak děcka, moja stara aji

ti jeji přibuzni určitě ešče včil směju,“ pravil jednym dychem a malem se mi zesul na zem. „Antečku, ty si zapomněl, že sem byl u Cyrilka paliť kalvados? Tuš jak sem moch byť Na Upadnici? A chlapi, ty potvory, teho využili a zrobili se z tebe s tu tlačenku prdel. Ale poď dali, to všecko se spravi,“ vtahnul sem ho do kvartyra a nalel do ňho puldecak teho nově vypaleneho,

ešče něředěneho a něvyvětraneho kalvadosa. Střeplo z nim tajak rychlik ze sebevrahem, ale furt ešče byl taki jakisik smutny. Tuš sem do ňho vrazil ešče dva razy po puldecce, až se mi fakt na tu dlažku zesypal! Z Mařu zme ho zeblekli do trenek a šupli do obyvaka na gauč, až se z teho

prusera a hlavně čerstve opice vyspi. Zavolal sem k němu dom. Zdvihla to ta jeho a byla celkem klidna. „Enem se ho tam něch, kuchařskeho kuzelnika! My zme se zrobili normalni řizki a je nam fajně,“ dodala a šastla telefonem. Co mam řikať. Antek se do večera prospal a ešče kapku přiožraly zatužil po pivě prvni pomoci. Tuš zme vyrazili Na Upadnicu. „Tak co, jak si navařil? Jaki si měl ze smaženu tlaču uspěch?“ smjali se mu chlopi. „Ser na nich,“ pravil sem a mrknul na Erďu. A ten pochopil: „To přileti chlop dom cely rozzařeny a řve na tu svoju: Vezmi si šaty, stará! Vyhrál jsem pět milionů! – A na to ta jeho šťastně: – A které, miláčku? – Všechny a vypadni! – Fajne, ni?!“ Tuš zdař Buh, Vaš Lojzek

6

Panorama

Začala plesová sezona! Veselo bud Karviná už má ples za sebou

FOTO: archiv města Havířov

Šest společenských večerů v Doubravě, další čtyři ve Stonavě a jeden v Albrechticích. Nabídka je ale zajímavá i ve městech regionu

Havířovský stánek na brněnském veletrhu svým designem důlní štoly zaujal.

Hornická štola lákala na červen do Havířova BRNO – Především oslavám 60. výročí založení města byla od pátku 16. do neděle 18. ledna věnována expozice pod názvem Havířovské vzpomínání. Expozice měla podobu hornické důlní štoly a propagovala tak mimo jiné připravovanou akci mezinárodního setkání horníků a hutníků nejen z České republiky, ale i z okolních států, která proběhne v Havířově třetí červnový víkend. Podle vedoucí kanceláře primátora havířovské radnice Milady Klimešové samozřejmě nezůstalo jen u propagace této akce. „Propagovali jsme i ostatní městské akce. Například tradiční Havířov v květech nebo Městské slavnosti a motocyklové závody na Těrlickém okruhu. To vše doplňujeme kvalitními propagačními materiály,“ uvedla Klimešová. Expozici si nenechal v Brně ujít ani samotný primátor Havířova Daniel

Letošní nabídka plesů v hornických městech a obcích je opět bohatá – je z čeho vybíra Muzikantský ples v Hotelovém domě v Petrovicích u Karviné.

V Havířově vystoupí Karel Gott

Na plesech bývá veselo. Na těch hornických to platí dvojnásob.

HGF ZVE ŠIROKOU VEŘEJNOST V pátek 30. se totiž v budově nedávno rekonstruovaného a zajímavými sbírkami naplněného Geologického pavilonu Fr. Pošepného koná Den otevřených dveří. Trvá od 9 do 15 hodin. V sobotu 31. pokračuje od 9 do 13 hodin. Přijímací řízení pro studium na HGF v akademickém roce 2015/2016 jak přímo v Ostravě, tak v Mostě, vyhlásil její děkan již 1. ledna tohoto roku. uzi

Den otevřených dveří HGF proběhne v geologickém pavilonu.

Pestrá nabídka ve Stonavě Zahanbit se rozhodně ani v tomto roce nenechají pořadatelé ple-

Hornický šachťák patří k nejoblíbenějším srazům vyznavačů square dance, přinejmenším v tuzemsku OSTRAVA – Když zakládal někdejší důlní technik Josef Drbohlav v roce 1998 Extend Square Dance Club (SDC) Ostrava, zvolil jako jeho maskota parní mašinku. Jednak proto, že patří stejně jako westernové tance k symbolům Divokého západu, a pak i kvůli tomu, že jezdí na uhlí. A před čtrnácti lety začal spojovat tanečníky a havířinu ještě intenzivněji – pořádáním setkání s názvem Hornické šachťáky. ZŠ Fr. Formana na sídlišti Dubina se tak ve třetím lednovém týdnu změnila na nejmenovanou černouhelnou šachtu OKR. Z části tělocvičny udělali Budu, z další Cechovnu, z jedné třídy se stalo Rubani, z druhé Havirňa. HBZS poskytovala své služby formou bufetového občerstvení. A Dřeviště? „Tam se spí jako dřevo. Tedy prostor pro nocování,“ popisoval Drbohlav,

Caller pod hornickou vlajkou přednáší figury, podle nichž se tanečníci pohybují. jenž má jedenadvacetileté zkušenosti ze šachet. Od pátku do neděle tak necelá padesátka členů Extend SDC

HORNICKÝ PLES PRO BARBORKU

Ostrava a na sto padesát hostů (uváděných jako hornických učňů) z klubů square a round dance z ČR, Slovenska, Německa a Rakouska trávilo v tomto prostředí zábavné chvíle při tanci i poučné při poznávání havířských zvyklostí. „Hornický šachťák v rytmu westernových tanců je nejoblíbenější setkání milovníků square dance u nás,“ podotkl Drbohlav. Mimoostravské tanečníky táhne právě neobvyklá atmosféra spojená s doly a chlapy, co v nich

Sfáraní učni = počet účastníků z ostatních klubů.

Odkaz amerických vojáků FOTO: Kateřina Polínková

OSTRAVA – Jubilejní 10. tradiční hornický ples je tu! Vše vypukne v sobotu 24. ledna od 19 hodin v porubské Nové aule VŠB-TUO přípitkem „hornickou vlajkou“, zdravicí děkana HGF Vojtecha Dirnera a předtančením souboru Hlubina v havířských mundúrech. Pak parket patří tanečníkům, jimž zahraje Hornická smečka. Chystají se soutěže, losování o věcné ceny s pivním soubojem, fotografování u Hornické nory či výstava snímků z předchozích devíti ročníků. Novinkou toho letošního má podle pořadatelů být také sbírka pro hornické sirotky ve prospěch Spolku svatá Barbora. Ti nejvytrvalejší se pak mohou bavit až do nedělní čtvrté hodiny ranní. uzi

Nejmladší město v ČR uspořádá svůj reprezentační ples druhý únorový pátek ve Společenském domě. „Hostem večera je vůbec nejúspěšnější český zpěvák Karel Gott, moderování plesu se ujme herec, zpěvák i tanečník Roman Vojtek,“ uved-

li pořadatelé. Ve stejný den pak proběhne XIII. reprezentační ples města Orlová. Jako host vystoupí Josef Laufer, k tanci a poslechu zahraje Pavel Helan Band a DJ. Na hosty čeká bohatý doprovodný program, raut, tombola, ruleta nebo fotostěna.

Tancování v Budě nebo Rubani,

FOTO: Radek Lukša

OSTRAVA – Hornické inženýrství, Geologie, Geodézie, Ekonomika a řízení v oblasti surovin, Geoinformatika, ale i Ekonomie, Geovědní a montánní turismus či Životní prostředí. Taková je škála oborů přednášených na Hornickogeologické fakultě Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava. A příležitost k bližšímu seznámení se naskytne poslední lednový víkend!

a hostem večera byla zpěvačka Monika Absolonová. V Karviné však plesy rozhodně nekončí. Za zmínku určitě stojí poslední lednový pátek, kde na stejném místě pořádá 10. reprezentační ples Karvinská hornická nemocnice. Celý večerem bude provázet moderátorka Nikola Birklenová. Předposlední únorovou sobotu pak pod hlavičkou Iniciativy Dokořán proběhne

FOTO: Archiv

Pawlas. „Jsem pochopitelně rád, že se město prezentuje a zve návštěvníky k účasti na velkých oslavách založení města a setkání hornických měst. Do budoucna ale zvažujeme, zda by nebylo efektivnější prezentovat se jinými formami,” podotkl první muž havířovské radnice. Protože je Havířov součástí sdružení obcí kolem Těrlické a Žermanické přehrady, jeho představitelé v Brně prezentovali právě oblast kolem těchto přehrad, která je doslova předurčena k turistice a odpočinku. „Možnosti využití volného času a rekreace zdejších obyvatel, ale také návštěvníků této oblasti přibližoval nový film, který mohli návštěvníci havířovské expozice shlédnout poprvé od jeho vzniku. Film se stane součástí propagace města i celé oblasti mikroregionu,“ doplnila havířovská tisková mluvčí Eva Wojnarová. Na mezinárodním veletrhu turistických možností v regionech se během čtyř dnů představilo v moravské metropoli 985 firem z 22 zemí a jejich nabídku zhlédlo přes 30 tisíc návštěvníků. aja

Plesová sezona je nejen zábavou, ale svým způsobem i dámskou módní přehlídkou.

KARVINÁ – Od honosnějších s přívlastkem reprezentační přes firemní, společenské, obecní, městské, hasičské, myslivecké až po maškarní. To je jen krátký výčet tanečních zábav spjatých se začátkem každého nového kalendářního roku. Najdou se však výjimky a někde se s plesy setkáváme už v prosinci. Akce střídá akci povětšinou do půlky března. Ale na plesech nejde jen o tancování a hodování. Každý takový společenský večer má svůj doprovodný program – ukázky profesionálních tanečníků, vystoupení herců, zpěváků atd. Vyvrcholením celého večera je pak tombola, kde lze vyhrát velmi zajímavé ceny.

FOTO: Radek Lukša

Už posedmé se nejmladší město České republiky zúčastnilo tradičního čtyřdenního brněnského veletrhu Regiontour

Zatímco Havířov či Orlová se na svůj reprezentační ples teprve chystají, v Karviné už je po všem. Vyprodaný Obecní dům Družba přivítal všechny návštěvníky v pátek 16. ledna. K tanci a poslechu hrála skupina Smolaři

Hornické plesy nepostrádají patřičnou výzdobu.

XIV. šachťák v rytmu country tanců na Dubině završil symbolický skok přes kůži.

Westernové tance přinesli do Evropy vojáci US Army s osvobozením od nacistů v roce 1945. Vzhledem k jejich „závadovému původu“ se pak logicky za komunistické totality praktikovat v našich podmínkách

oficiálně nesměly. Jejich boom propukl po roce 1989. Specifikou těchto tanců je, že figury vyvolává takzvaný caller, pokyny do mikrofonu vytváří choreografii, podle níž se tanečníci pohybují.

Panorama

de tradičně i v hornických obcích jdou všichni sportovci,“ informoval starosta Stonavy Ondřej Feber a zve lidi 14. února na tzv. Stonavské Ostatki – poslední masopustní zábavu. Tento společenský večer organizuje místní skupina Polského kulturně-osvětového svazu. Začátek je v 19 hodin a o půlnoci proběhne pochování basy. Plesovou sezonu uzavře KKH Stonava svým maškarním plesem předposlední únorový pátek.

V Doubravě je o plesy zájem Rovněž pestrou nabídku nabízí Doubrava, kde plesová sezona za-

čne tuto sobotu mysliveckým plesem. „Každoročně je problém sehnat vstupenky. Opravdu, u nás v obci jsou plesy ohromně populární,“ uvedla Šárka Hugáňová z obecního úřadu s tím, že všechny akce se konají v místním Národním domě a je potřeba si lístky co nejdříve zakoupit. Cena se pohybuje do 500 Kč na osobu. Pavel Slávik z výboru SDH Doubrava doplnil, že právě doubravští hasiči pořádají každoročně dvě zábavy. První je tradiční hasičský ples, který letos proběhne 14. února, a v půlce dubna

Přehled plesů v hornických obcích Stonava ƒ 24. 1. Reprezentační ples OÚ Stonava ƒ 30. 1. Sportovní ples ƒ 14. 2. Stonavské Ostatki ƒ 20. 2. Maškarní ples Doubrava ƒ 23. 1. Myslivecký ples ƒ 31. 1. Ples PZKO

ƒ 14. 2. Ples SDK Doubrava ƒ 21. 2. Maškarní ples pro děti ƒ 28. 2. Ples TJ Baník OKD Doubrava ƒ 21. 3. Josefovská zábava v country stylu Albrechtice ƒ 31. 1. XVI. obecní ples Staříč ƒ 14. 2. Obecní ples

po plesové sezoně pak Jarní zábavu (18. 4.). XVI. obecní ples proběhne poslední lednový den od 19 hodin také v albrechtickém Dělnickém domě, který organizuje obec společně s fotbalovým klubem FK Baník Albrechtice. K hudbě a tanci hraje Rafael Music Band. Cena vstupenky je 350 Kč. Adam Januszek

Čemu se vyhnout Ženy ƒ nohám bez punčoch ƒ tmavému spodnímu prádlu pod světlými šaty ƒ dámy zralého věku by se měly vyhýbat elastickým třpytivým šatům na tenká ramínka, pod které se již nevejde spodní prádlo Muži ƒ bílým ponožkám ƒ košili s krátkým rukávem ƒ nepovolovat kravatu ani nerozepínat knoflík u košile

Tipy Horník

sů v menších hornických obcích. Obecně platí, že právě tam bývají plesy a jiné zábavy osobnější a vřelejší. „Ve Stonavě je každý ples v domě PZKO úplně plný. Je vidět, že lidé se rádi baví. Letos u nás proběhnou ještě čtyři plesy, protože myslivecký a školní už jsou za námi. V sobotu je na programu reprezentační ples OÚ Stonava a hned další pátek si na své při-

Vystoupí dvakrát – od 17.30 a od 20 hodin.

Kino Kompletní program promítání s detailními informacemi o uváděných snímcích, vyhledávač filmů i možnost zakoupit si přes mobil vstupenku. To vše nabízí portál www.kinokarvina.cz spuštěný městským domem kultury ve čtvrtém týdnu ledna pro milovníky filmové tvorby.

Výstava Od krajinných záběrů, přes detaily zvířat až po architekturu a výtvarné imprese. To je záběr výstavy fotografa a videografa Petra Žůrka připravovaná do galerie domu kultury. Vernisáž proběhne v úterý 27. ledna v 16.30 a velkoplošné fotografie v širokém žánrovém spektru zde budou umístěny až do konce února.

Kroužky Pohybové a sportovní kroužky Krajského střediska volného času Juventus podporovaného i Nadací OKD se představí veřejnosti ve středu 28. ledna v kulturním domě v Novém Městě. Děti zde vystoupí ve dvou časech – v 16 a v 18 hodin.

Tajemno Univerzita volného času pořádaná Městskou knihovnou Orlová se v úterý 27. ledna ponese ve znamení záhad. Jana Molnárová začne od 15 hodin v přednáškovém sále hovořit o tajemných místech Čech, Moravy a Slezska.

KARVINÁ

Mystérie Jediná zájezdová talk show „V jiném světě“ věnující se nevysvětlitelným jevům, záhadám a mystériím se představí karvinskému publiku ve čtvrtek 29. ledna ve velkém sále městského kulturního domu. V programu Milostná magie a osudové vztahy vystoupí od 18 hodin Jarek Hylebrant a Milan Doležal. Kultura V rámci Literárního salonu Regionální knihovny vystoupí v pobočce v Mizerově ve čtvrtek 29. ledna od 18 hodin skupina umělců Allskapone´s. Její hudebně-literární večer nese název František Gellner bez hranic.

at.

7

HAVÍŘOV Hornictví Ve stálé výstavní expozici hornictví v Renetě představí v pondělí 26. ledna v 15 hodin novou knihu bývalý havíř z Dolu Dukla a nynější člen KPHM Jaroslav Čihař. Publikace se jmenuje „Grilování kuřat, aneb veselé historky z hornictví“ a obsahuje skutečné příběhy, které zažíval autor v práci na šachtě. Proběhne také autorské čtení s autogramiádou.

OSTRAVA

Focení Majitelům digitálních zrcadlovek i kompaktních přístrojů je určen fotografický kurz pro začátečníky i pokročilé se Silvestrem Szabó. Proběhne v sobotu 24. ledna mezi 10. a 14. hodinou v malém sále městského kulturního domu. Fotoaparáty s sebou!

Koncert Skoro vyprodaná ČEZ Aréna americké heavymetalové legendě Manowar letos v lednu vůbec nestačila. Avizovala proto obratem další vystoupení, její fanoušci by si měli udělat čas znovu za rok – 14. ledna 2016! Manowar (na snímku) zahrají na stejném místě.

ORLOVÁ

Festival Nikoliv v původně avizovaném Trojhalí u Nové Karoliny, nýbrž v Bonver Aréně (dříve hale Tatran) vystoupí v pátek 23. ledna elita hudebního stylu hardcore. EMP Persistence Tour nabízí taková jména jako Ignite, Ryker´s, Walls of Jericho či Sick of it All. Festival začíná úderem 18. hodiny. uzi

Dobrá hudba je základem toho, aby se návštěvníci s chutí vydali na parket.

spaní na Dřevišti, bufet u HBZS „Na správném šachťáku musí být soutěže a ty letošní se nesly ve znamení prvního rekondičního pobytu horníků u moře, počínaje vyřízením výjezdní doložky,“ líčil zakladatel Extend SDC Ostrava. kopali uhlí. „Vyvrcholením je sobotní program, na němž nechybí soutěže podobné jako na pravém šachťáku, ani skok přes kůži. Slavné vysoké a neomylné prezidium nám dělá Miloš Schaffelhofer ze skanzenu na Landeku,“ líčil Drbohlav. Ten do cechu horníků vstoupil v roce 1984 na polském dole Halęba. Ke square dance se ostatně dostal na počátku 90. let minulého století

jako kovaný horník. Pro šachtu se vyučil, dodělal si hornickou průmyslovku a postupně prošel všemi závody bývalého Dolu Vítězný únor. Jako technik působil v rubání, přípravách, strojním úseku a důlní dopravě. Oplývá i typickým humorem, což dokládá téma připravené pro letošní šachťákové soutěže – první rekondiční pobyt horníků u moře! Radek Lukša

Zábava Michal Suchánek, Richard Genzer, Ondřej Sokol, Igor Chmela, Daniel Dangl nebo Marián Čurko. Jste v obraze? Ano, populární Partička se se svou show chystá do Orlové! A to v pondělí 26. ledna do divadelního sálu městského kulturního domu. Josef Drbohlav s taneční partnerkou u lokomotivy, maskota Extend SDC Ostrava.

Skupina AWT je nejvýznamnějším

Disponujeme rozsáhlým vozovým

privátním poskytovatelem služeb

parkem více než 160 lokomotiv a 5100

nákladní železniční dopravy v Evropě.

vozů. V České republice vlastníme rychle

Poskytujeme komplexní řešení

rostoucí terminál kombinované dopravy

především velkým průmyslovým

Ostrava-Paskov, provozujeme více než

podnikům ve střední a východní Evropě

60 železničních vleček a vlastníme přes

s důrazem na přepravu těžkých komodit

400 km vlastních tratí. Zaměstnáváme

– uhlí, oceli nebo dílů pro automobilový

přes 2000 pracovníků a naše tržby se

průmysl.

blíží 8 miliardám korun.

3/03-X/15

WWW.AWT.EU

Po šichtě

8

číslo 3 | ročník 45

VÁHY 23. 9. – 23. 10.

BERAN 21. 3. – 20. 4.

Pozor na to, abyste kvůli povinnostem v zaměstnání nezapomněli na upevnění nového vztahu. Práce sice je stále pro vás prioritou, ale partner nebude jen stále čekat. Koncem týdne zkuste trochu potrápit své tělo v posilovně. Podpořte iniciativu svých dětí.

Kniha z vydavatelství Alpress (www.alpress.cz)

Křížovka o knihu

Horoskop na týden od 22. do 28. ledna Bude nutné skrýt antipatie k určité osobě. V kritické chvíli by vás okolí obvinilo z nedostatku objektivity. Nepomůže vám, ani kdybyste měli tisíckrát pravdu. Svody náhodných milostných dobrodružství hoďte radši za hlavu. Následky by byly fatální.

Pomůcka: Aron, Nama, tar, terpen.

SPZ Ostravy

Sloní zub

Osahání

ŠTÍR 24. 10. – 22. 11.

BÝK 21. 4. – 20. 5.

Pomalu se smíříte s tím, že co jste nestihli doposud, je nenávratně pryč. Zkuste začít něco nového. Velkou zásluhu bude na tom mít váš dobrý známý. Pozor na spor, který vyvolá váš příbuzný, zachovejte chladnou hlavu.

Vaše nadšení ze zlepšení finanční situace trochu srazí váš partner. Nebude se mu líbit s tím spojené delší odloučení od rodiny. Nespěchejte na podpis jisté smlouvy, vyplatí se vám pár dní počkat. Nezadaní, hledejte inspiraci v novém vztahu.

Učme se anglicky s Horníkem!

STŘELEC 23. 11. – 21. 12. KOZOROH 22. 12. – 20. 1. VODNÁŘ 21. 1. – 20. 2.

Konflikty, kterých se obáváte, nebudou hrozné a následky z nich nehrozí. V některých případech se za vás postaví kolegové či známí. Vaše trpělivost bude na hranici. Pamatujte, že pokud nejde o život, nejde vlastně o nic. Obrňte se klidem.

Nadcházející změny vás budou rozčilovat a vy ze všeho nejvíc potřebujete v těchto dnech klid. Uklidnit by vás mohl fakt, že se řada věcí obrátí ve váš prospěch. S řešením nepříjemné situace vám pomohou nejen přátelé, ale i cizí lidé.

Sil vám ubývat nebude, ale dá o sobě znát únava z předcházejících dní. Vaše produktivita a výsledky nebudou ve všech případech ideální. Naštěstí se rychle zregenerujete a získáte ztracenou formu. Více pozornosti věnujte svým dětem.

RYBY 21. 2. – 20. 3.

BLÍŽENCI 21. 5. – 21. 6. RAK 22. 6. – 22. 7. LEV 23. 7. – 23. 8. PANNA 23. 8. – 22. 9.

Pořádně se opřete do všeho, co vám pomůže vylepšit si bilanci. Udělejte si pořádný plán, jak dál a odložte vše, co vás odvádí od jeho uskutečnění. Větší výkonnost použijte i k posílení své pozice v zaměstnání. Milostný život tím bude trochu strádat.

Stále čekáte na novou příležitost. Setkáte se s člověkem, který vám předloží jistý návrh. Dobře zvažte pro a proti. V závěru sice můžete získat jistý peníz, ale je otázkou, zda jeho výše bude adekvátní vynaloženému úsilí.

Necháte se přesvědčit, abyste začali s něčím novým. Zpočátku to půjde ztuha, ale brzy se dostanete do tempa a povedete si jako ostřílení kozáci. V nápaditosti myšlení vás překoná málokdo. Brzy se vám dostane uznání. Partner to ocení.

Lepenka Proutí na výroke krytí střech Trumf v bridži bu nábytku

Korálový ostrůvek

Papež. trojitá koruna (slovensky) Papoušek

Likérníky

Hayerdahlův vor Osychat na povrchu Dopravní prostředek Jednotka síly

Francouz. filmový režisér (René)

Předložka

Alžírské přístavní město

Sibiřský veletok

1. DÍL TAJENKY

Jemnozrnná hornina

Nervozita z posledních dní pomalu vymizí. Přičiní se o to i váš partner, který vás rozumnými argumenty přesvědčí, že ohrožení vašeho postavení v práci zůstane pouze hrozbou. Více se uvolněte a berte rytmus života takový, jaký je.

Ukazovací zájmeno

Legrace

Vojenský kryt

Čeká vás hektické období. Příval povinností budete zvládat s vypětím všech sil. Nakonec vše zvládnete a zjistíte, že jste se zbytečně stresovali, že máte na víc. Koncem týdne začnete přemýšlet nad letní dovolenou s rodinou.

Margaret Beaufortová, dědička Lancasterů, se nikdy nevzdala víry, že jedině její rod má nárok vládnout Anglii. Ačkoliv se ji bratranec Jindřich VI. snaží odsunout na vedlejší kolej sňatkem v odlehlém Walesu, nic nedokáže potlačit její ctižádost. Margaret se upíná k naději, že svého syna posadí na anglický trůn bez ohledu na cenu, jakou zaplatí ona i celá Anglie.

Pisálci dělají rozhovor se starou tetičkou Krmálkovů. „Babino, vy prý jste ukrývala za války Fučíka?“ – „Tož ukrývala.“ – „A jak jste věděla, že je to Fučík?“ – „No, byla… (VIZ TAJENKA).“

Zbylé karty po rozdání (plurál) Zolův román

Těsný Hmyz z řádu motýlů Francouzská řeka Americký vynálezce

Ta i ona (slovensky)

Seveřan Hlavní součást rostlinných silic Egyptská bohyně války Součást protoplasmy

Slavný kozácký Kněz nižšího ataman svěcení

Sídlo v Libérii Návrat do atmosféry Dnešek Praobyvatel Japonska

Pohádková princezna

Nejinak Starší značka gramodesek Slovenská předložka Asijský hudeb. nástroj

Domácky Arnošt Ruský vládce

Domácky Olga

Míšenec bělochů s Indiány

Lůžko Značka gallia

Identifikační číslo organizace

2. DÍL TAJENKY

Vzorec nitridu titanu

Planeta

Mongolský pastevec

Tajenka křížovky č. 2: „...máš pravdu, byly to krásné tři roky.” Výherce křížovky č. 2. Klara-Marie Wengrzynová z Orlové-Lutyně Na vylosovaného luštitele čeká za správné řešení kniha z vydavatelství R MEDIA. Prosíme výherce, aby kontaktoval redakci: Renata Pavlíková, e-mail: [email protected].

VTIPY Manželka si stěžuje manželovi: „Včera jsem měla svátek a ani jsi mi nepopřál!” A manžel na to: „To zas byla škaredá středa?” Bohatství stáří: Stříbro ve vlasech, zlato v zubech, kameny v ledvinách, cukr v krvi, olovo v nohách, železo v cévách a nevyčerpatelné zásoby plynů... Ani jsme netušili, že za života nahromadíme takové bohatství! Baví se spolu tři frekventanti policejní akademie, jak dopadli u zkoušek. První říká: „Píšťalka za jedna, pendrek za jedna, čeština za pět. Dali mi vyskloňovat slovo Paříž.” „A co jsi napsal?” „Paříš, pařím, paříme...”

„A co ty?” obrací se na druhého. „Taky špatně – píšťalka za jedna, pendrek za jedna, čeština za pět. Měl jsem skloňovat slovo zeměkoule, a tak jsem napsal: Ze mě koule, z tebe koule, z něho koule.” Třetí policajt se jen usmívá: „Tak to já dopadl výborně – píšťalka i pendrek na výbornou a rovněž čeština za jedna. Já skloňoval slovo město.” „A co jsi napsal?” „Mě sto, tobě sto, náčelníkovi pětikilo!” Luxusní inzerát Prodám všeobecnou encyklopedii, 45 dílů. Již ji nepotřebuji, před časem jsem se oženil. Moje žena ví naprosto všechno!

Górnik 22 styczńia 2015 numer 3 rocznik 12

Darmowa gazeta nie tylko dla górników

www.okd.cz

Hasło bhp miesiąca: „Najcenniejszą wartością, która wychodzi z kopalni, jest zdrowy górnik.“

Continuous Improvement liczy również na pracowników firmy dostawczych Nowy program motywacyjny stałego ulepszania jest w porównaniu z rokiem ubiegłym o wiele ciekawszy

Nagradzać wg korzyści jakościowych i ilościowych Wsparcie takiej aktywności pracowników przynosi korzyści. Dlatego władze spółki OKD przygotowały na rok bieżący nowy Program Motywacyjny CI, który w porównaniu z rokiem ubiegłym jest o wiele ciekawszy. „Jego celem jest dalsze wspieranie aktywności pracowników w kierunku ulepszania i zgłaszania większej ilości pomysłów racjonalizatorskich, jak również ocena korzyści jakościowych i ilościowych zgłoszonych wniosków, innymi słowy – zwiększanie ich jakości oraz ujednolicenie ich w naszej świadomości, a przede wszystkich na poszczególnych odcinkach w ramach całej spółki OKD,” powiedział Rostislav Volek, kierownik wydziału Continuous Improvement. „Jeśli mam być konkretny, to chodzi nam na przykład o nagradzanie autorów wniosków racjonalizatorskich oraz zespołów CI na podstawie kryteriów korzyści jakościowych i ilościowych wynikających ze zgłoszonych wniosków. Chcemy nagradzać te, które przynoszą największe korzyści, również w dziedzinie bhp,” wymienia niektóre elementy motywacji. W ramach programu również poszczególne zakłady mogą co miesiąc lub kwartał nagradzać najbardziej aktywnych innowatorów, przede wszystkim niefinansowo.

Nagrody od tysiąca po dziesiątki tysięcy Pierwszym elementem motywującym jest nagroda finansowa dla autora przyjętego wniosku – 1.000 CZK. Do tego może dojść dalsza kwota za jego wprowadzenie w życie. W tym wypadku wysokość nagrody ustalona jest po wykonaniu oceny korzyści. Taka nagroda pieniężna może wahać się w granicach setek koron aż po kwoty przewyższające 50.000 CZK. Podobne nagrody przygotowano dla członków jednostek realizacyjnych lub zespo-

Podczas ostatniej narady Zakładu Kopalni Darków nagrody odebrali racjonalizatorzy, natomiast górnikom o najdłuższym stażu pracy wręczono wyróżnienia. Przekazano też dar dla Stowarzyszeniu święta Barbara. DARKÓW – Ostatnia narada poświęcona bezpieczeństwu pracy jeszcze samodzielnego Zakładu Kopalni Darków miała miejsce 16 grudnia 2014. A więc na dwa tygodnie przed połączenia Darkowa i Karwiny, w wyniku czego powstał Zakład Górniczy Nr 1. W naradzie wzięły udział władze spółki OKD, które reprezentował dyrektor wykonawczy Dale R. Ekmark, jak również kierownictwo zakładu na czele z dyrektorem Boleslawem Kowalczykiem, obecni byli i jego zastępcy Vladislav Szmeka, David Hájek i Antonín Míra.

CI – I dalej do przodu! FOTO: Josef Lys

STONAWA – Pod koniec ubiegłego roku dobiegła końca dalsza edycja programu stałego ulepszania prowadzona w ramach spółki OKD – Continuous Improvement (CI), którą uwieńczyło losowanie nazwisk odnoszących sukcesy innowatorów. Osoby, do których uśmiechnęło się szczęście, odebrały nagrody o łącznej wartości 760 tysięcy koron. Ponownie okazało się, że nasza spółka wydobywcza dysponuje szeregiem zdolnych, pracowitych i pomysłowych ludzi, którzy swoimi wnioskami przyczyniają się do osiągnięcia celów firmy – wzrostu efektywności, obniżania kosztów, a w szczególności do zwiększenia bezpieczeństwa pracy.

Damian Szkot z Alpexu 5 odznaczony Złotym Darkowianinem

Wylosowanym racjonalizatorom rozdano w roku ubiegłym nagrody o łącznej wartości 760.000 koron. łów CI – w tym wypadku kwota może osiągnąć nawet 60.000 CZK.

Końcowe losowanie o atrakcyjne nagrody Dalszym bodźcem jest dobrze już wszystkim znane końcowe losowanie nagród spośród wszystkich przyjętych wniosków, między które dzieli się nagrody o łącznej wartości 490.000 CZK. Losowanie wykonuje się zgodnie z Regułą wypłacania rocznych nadzwyczajnych premii w ramach CI. „W losowaniu weźmie udział każdy pełnoletni pracownik OKD, który w okresie od 1 grudnia roku ubiegłego do 30 listopada roku bieżącego zgłosi wniosek racjonalizatorski, który będzie oceniony jako mający sens i jako taki przyzna autorowi prawo do nadzwyczajnej premii,” powiedział Volek i zwrócił uwagę na dalsze uwarunkowania. „Wnioskodawca nie może mieć w danym okresie nieusprawiedliwionej nieobecności w pracy i w dzień losowania będzie pracownikiem OKD. Ten warunek nie dotyczy osób, które w danym

Cele motywacji w ramach CI na rok 2015 1. Stymulować aktywność pracowników do ulepszania i pozyskiwania większej ilości pomysłów racjonalizatorskich (ilość) 2. Podjąć się oceny korzyści jakościowych podanych wniosków racjonalizatorskich (jakość) ƒ motywować wszystkich pracowników do zgłaszania pomysłów racjonalizatorskich ƒ motywować pracowników do pracy w zespołach realizacji lub terminie przeszły na emeryturę,” zwraca uwagę kierownik wydziału CI dodając, że warunki udziału pracowników firm zewnętrznych w losowaniu są zbliżone. Jeden z punktów reguły określającej losowanie omawia przypadki wniosków zbiorowych. W wypadku zgłoszenia wniosku, nad którym pracowało więcej pracowników, w losowaniu weźmie udział tylko osoba, która będzie podana jako pierwsza na tzw. Karcie wniosków lub Karcie innowacji. O ile ktoś zgłosi większą

optymalizacji CI ƒ nagradzać autorów ulepszeń i zespoły CI wg korzyści ilościowych i jakościowych danego pomysłu racjonalizatorskiego ƒ nagradzać autorów pomysłów racjonalizatorskich, które dały najwięcej korzyści (bhp, zracjonalizowanie metody pracy, środowiska pracowniczego, oszczędności finansowe itp.) ƒ wsparcie pracy zespołowej ilość wniosków racjonalizatorskich, które zakład macierzysty zaopiniuje pozytywnie, wszystkie zostaną objęte losowaniem.

Gdzie znaleźć więcej informacji Szczegółowe informacje zawiera Program Motywacyjny CI na rok 2015 i Reguły udzielania premii nadzwyczajnych w ramach CI, które dostępne są dla zainteresowanych w poszczególnych zakładach lub na stronie www.okd.cz.

Korzyści lub oszczędności wynikające z realizacji 0-200.000 CZK 0 do 3.000 CZK 200 000-1.000.000 CZK 3.000 CZK i więcej 1 000 000-10.000.000 CZK 10.000 CZK i więcej 10.000.000 CZK i więcej 50.000 CZK i więcej ulepszenie bez wyceny zaoszczędzenia o wysokości nagrody decyduje dyrektor zakładu 3. Nagroda dla członków zespołu realizatorskiego (poza autorem) lub zespołu CI po ocenie korzyści Korzyści lub oszczędności wynikające z realizacji 0-200.000 CZK 0 do 4.000 CZK 200.000-1.000.000 CZK 4.000 CZK i więcej 1.000.000-10.000.000 CZK 15.000 CZK i więcej 10.000.000 CZK i więcej 60.000 CZK i więcej ulepszenie bez wyceny zaoszczędzenia o wysokości nagrody decyduje dyrektor zakładu

Złoty Darkowianin dla ikony zakładu W drugiej części imprezy pięć pracowników zakładu odebrało odznakę Złotego Darkowianina. Jednym z nagrodzonych jest Damian Szkot, który wcześniej przepracował 18 lat na polskich kopalniach. Z OKD związany jest od lat 19. W chwili obecnej pracuje na stanowisku głównego przodowego prac przygotowawczych firmy Alpex 5. Należy do największych osobistości z ramienia firm zewnętrznych na odcinku prac przygotowawczych. Wyróżnienie Złoty Darkowianin otrzymali także Roman Pazdziora, Jaroslav Gonščák, Jaroslav Koval i Vladislav Smuž. „Dołączenie do grona odznaczonych Złotym Darkowianinem jest

zaszczytem. To wyróżnienie nie jest przyznawane przez przypadek lub na podstawie krótkookresowego sukcesu odniesionego w pracy. Wszystkich pięć nowo odznaczonych zasłużyło się o nie w drodze długoletniej ofiarnej pracy na rzecz Kopalni Darków, odpowiedzialnego wypełniania zadań i dzięki okazanej pracowitości, która przynosi korzyści nam wszystkim. Wszyscy odznaczeni mogą pochwalić się ogromnym doświadczeniem, które powinni przekazywać młodszym kolegom w dziedzinie ich specjalizacji,“ skomentował przyznanie Złotych Darkowianów dyrektor zakładu Boleslav Kowalczyk.

Górnicza solidarność Pod koniec spotkania Marta Szamáranská, przedstawicielka matek ze Stowarzyszenia święta Barbara, które obejmuje opieką górnicze sieroty, odebrała z rąk … kwotę 238 505 koron. Część tej sumy - 158 505 koron - zebrali pracownicy kopalni, 80 tysięcy koron przekazał zakład, dzięki czemu uzbierano razem prawie że ćwierć miliona koron. „Jestem wzruszona i pragnę podkreślić, jak bardzo cenimy sobie okazanej nam pomocy. Barbórka to jedna rodzina. Jednak ta organizacja nie mogłaby istnieć bez was - mam na myśli wszystkich pracowników spółki OKD i firm zewnętrznych, którym nie są obojętne losy rodzin osieroconych przez ich kolegów, którzy zmarli przy pracy w górnictwie. Tego, co czuję, nie potrafię wypowiedzieć słowami ponieważ słowa podziękowania to niekiedy zbyt mało,“ nie potrafiła ukryć wzruszenia Szamáranská. ms

Josef Lys

Program Motywacyjny CI 2015 1. Nagroda dla autora przyjętego pomysłu racjonalizatorskiego (innowacji) w wysokości 1.000 CZK 2. Nagroda dla autora innowacji po wprowadzeniu jej w życie po ocenie płynącej z niej korzyści

W pierwszej części spotkania z 89 wniosków racjonalizatorskich, zgłoszonych przez 57 autorów, wylosowano sześć osób, które odebrały wyjątkowe nagrody w ramach programu Continuous Improvement. Nagrodę główną los przyznał Karlowi Mitrendze, z wartościowych nagród w postaci bonów uprawniających do korzystania z urlopu lub zakupu sprzętu elektronicznego ucieszyli się także Petr Třaskalík, Pavel Gluč, Josef Javořík, Jindřich Wisla i Roman Šemora.

Damian Szkot.

Jubilaci w styczniu 4. Roczne, nadzwyczajne premie w poszczególnych zakładach (vouchery firm Čedok i Datart) Zakłady Górnicze Karwina, ČSM, Pasków ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 50.000 CZK ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 30.000 CZK ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 15.000 CZK ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 10.000 CZK ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 5.000 CZK Zakłady Centrum Serwisowe i Zakład Przeróbki ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 50.000 CZK ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 20.000 CZK ƒ losowanie o jeden voucher o wartości 10.000 CZK

W pierwszym miesiącu roku 2015 obchodzą życiowe jubileusze podani poniżej pracownicy firm zewnętrznych: ALPEX, s. r. o.: Jeromin Mirosław, Lach Krzysztof, Matyja Antoni, Świąć Wojciech, Klimczak Andrzej, Woryta Piotr, Szymczyk Marian POLCARBO, s. r. o.: Kurpiński Dariusz, Michalak Marcin, Orawski Dariusz, Wawrzaszek Maciej, Źorawik Piotr THK-ČECHPOL, s. r. o.: Chromčák Josef, Mlčoch Vlastimil Władze spółek składają wszystkim Zacnym Jubilatom życzenia przede wszystkim zdrowia, szczęścia, pomyślności w życiu zawodowym i osobistym nie tylko w nowym roku, ale także w dalszych latach. Do życzeń dołącza także redakcja naszego tygodnika. Jk

5. Miesięczne lub kwartalne bodźce motywujące w ramach poszczególnych zakładów dla autorów wniosków lub członków zespołów CI Każdy zakład może przyjąć własne bodźce motywujące (przede wszystkim niefinansowe). Każdy zakład może w odpowiedni sposób informować o przyjętym programie motywacyjnym na wywieszkach i tablicach informacyjnych, w ramach własnego informatora itp.

Horník-Górnik ƒ Redaktor kolumny: Mgr Josef Lys ƒ E-mail: [email protected] ƒ Tel.: +420 596 262 801 ƒ Komórka: +420 605 279 864

10

Panorama / inzerce

Dojde k prolomení limitů v severních Čechách? Ministr průmyslu a obchodu Jiří Mládek navštívil 13. ledna Ústecký kraj, kde se setkal se zástupci těžařů, odborů a obcí, jichž by se možné rozšíření těžby týkalo. Novinářům v Mostě pak prezentoval možné alternativy budoucnosti limitů těžby hnědého uhlí v regionu. Projednávání surovinové politiky státu

číslo 3 | ročník 45

Přehled aktuálních výběrových řízení vyhlášených v Horníku č. 3

Inzerce zdarma pro zaměstnance OKD VZPOMÍNÁME „Kytičku na Tvůj hrob Ti dáme, se slzami v očích stále vzpomínáme.“ Dne 17. 1. 2015 jsme vzpomněli 4. smutné výročí, kdy nás ve věku 57 let opustil pan Josef Kocur. S láskou vzpomínají manželka, dcera a syn s rodinou.

„Máme v srdcích bolest a žal, kdo tvoje dobré srdce znal. Dobrým kamarádem vždy byl a tak mladý nás navždy opustil.“ Dne 8. 1. 2015 nás ve věku 49 let opustil kamarád a spolupracovník pan Štefan Barna, pracovník Dolu Darkov. Stále na Tebe vzpomínáme a památku si navždy zachováme. Tví přátele a kamarádi.

PRODEJ Prodám pěkná typová štěňátka čivavy bez PP, v atraktivních barvách, 3x odčervená, očkovaná, zdravá, bez vad. Plně na granulkách. Oba jejich rodiče u nás k vidění. Ihned k odběru. Inf. na tel.: 736 617 709. BYTY Prodám byt 1+1 s balkonem, třetí patro v Karviné 7 – Mizerově. Cena dohodou.  Informace na tel. čísle 605 428 743.

Text k dané akci je k dispozici na webové adrese: www.okd.cz. Výběrová řízení/Horník speciál.

Investice stavební (ISTAV) Investice strojní (ISTR)

Samostatná výběrová řízení

4871, 4873, 4862, 4901, 4931,4849, 4850, 4851

Společná výběrová řízení

Opravy stavební (OSTAV)

500

Opravy strojní (OSTR)

95

Zahlazování následků hornické činnosti (ZNHČ) Akce v oblasti služeb (SL) – Důlně stavební práce (DSP)

Podle ministra by mohlo dojít k prolomení limitů v případě dolu Bílina, který provozuje společnost Severočeské doly ze skupiny ČEZ. Prolomení limitů by nemělo zasáhnout obydlené oblasti, proto je považováno ze méně problematické. V případě dolu ČSA představil Mládek variantu omezeného prolomení limitů, které by nevedlo k nutnosti bourat obce Horní Jiřetín a Černice. K úplnému prolomení limitů neexistuje podle ministra v současnosti politická vůle. Vláda by se měla limity těžby zabývat v rámci projednávání surovinové politiky státu v březnu. Mládek také hodlá navrhnout zvýšení poplatků obcím, jichž se povrchová těžba hnědého uhlí týká, ze 100 na 1000 korun za hektar pozemku.

Zajištění práce v severních Čechách Prolomení limitů v dole Bílina podle ministra zajistí práci pro tisíce lidí v letech 2030 až 2055. K úvahám o prolomení limitů se pozitivně vyjádřilo také vedení Severočeských dolů. „Znamenalo by to jistotu za rok 2030, což je pro nás z hlediska udržení zaměstnanosti klíčové,” řekl nový ředitel společnosti a bývalý šéf Českého báňského úřadu Ivo Pěgřímek. Severočeské doly v současnosti dávají práci zhruba 2700 lidem, přičemž ke konci roku propustily 230 zaměstnanců. Prolomení limitů u dolu Bílina se navíc dlouhodobě připravuje ve spolupráci a shodě s okolními obcemi. „Takže nevidím žádnou překážku,“ říká Mládek.

Zamotanější situace u lomu ČSA Komplikovanější je situace u plánovaného částečného prolomení limitů u dolu ČSA, který provozuje Severní energetická. Proti prolomení limitů dlouhodobě protestují neziskové organizace i obce. Organizace Greenpeace ocenila, že návrh počítá se zachováním obcí, ale lidé by i tak žili v extrémně znečištěném prostředí. Otázkou také zůstává, zda by pouze částečné rozšíření těžby, která by se dostala několik set metrů k Litvínovu a Hornímu Jiřetínu, bylo ekonomicky výhodné kvůli nutnosti přemístit velké množství skrývky. „Na těžbu jsme připraveni. Důležité je, aby rozhodnutí padlo včas, ideálně ještě letos,” vyzvala mluvčí Severní energetické Gabriela Sáričková Benešová. K ministrovu plánu se vyjádřil také ministr životního prostředí Richard Brabec, který za nejdůležitější považuje to, aby si stát a společnost definovaly, zda je dané uhlí skutečně potřeba a zda pro něj existuje efektivní využití.

Starosta Horního Jiřetína Vladimír Buřt na jednu stranu ocenil Mládkův přístup, že „je to po dvaceti letech první ministr průmyslu, který o problému mluví bez toho, že je nutné zbourání Horního Jiřetína a Černic. To je zlom a zcela nový přístup, kterého si moc cením.“ Zároveň upozornil na to, že částečné prolomení limitů by přiblížilo těžbu blízko obydlené oblasti a kvalita života místních lidí by se kvůli hluku a prachu výrazně snížila. Limity omezující těžbu uhlí v severních Čechách a chránící místní obce před zbouráním byly stanoveny usnesením vlády v roce 1991. Ministr Mládek považuje jejich absolutní zachování v současné době za nerozumné, proto přišel s popisovanými dvěma variantami řešení. ms

4/SML2014/15

Starosta ocenil ministrův přístup

Nadace

OKD

22. ledna 2015 číslo 3 ročník 45

www.nadaceokd.cz

Zprávy z neziskových organizací, kterým pomáhá OKD a její nadace při péči o nemocné lidi, seniory, děti i životní prostředí

JUBILEUM HÁZENÉ V PASKOVĚ HNED SE DVĚMA SRDCOVKAMI

Karvinská SŠTaS jako brána do světa řemesel

PASKOV – Prosincovým turnajem o „Vánočního kapra“ završili za účasti místních týmů A i B a hostů z Místku a Krmelína házenkáři jednoty Orel rok 2014. Ten pro ně znamenal několik zásadních událostí. A to oslavy 60. výročí prvního mezinárodního zápasu a získání hned dvou Srdcovek z těžařské nadace, zaručujících, že tradice tohoto sportu v Paskově pokračuje nadále!

Budoucí důlní pracovníci se zde připravují v celkem deseti třídách včetně „žáků“ večerního studia ze šachet

Všichni u DPB, jen manžel fárá Renáta Kubánková pokračuje jako strojnice odsávací stanice v „rodinné“ tradici u Green Gas DPB, stejně jako dříve její táta a máma a stále i bratr Pavel, mistr elektrikářů

FOTO: Kateřina Polínková

Ředitelka SŠTaS Iva Sandriová v hornickém zahájila akci Brána řemeslům otevřená.

Pro žáky a výchovné poradce připravili dopolední program, odpolední část pak byla určena i pro rodiče potenciálních studentů. Jejich třídy – zámečnické tříleté i maturitní a elektrikářské – má teď

SŠTaS v prvním, druhém i třetím ročníku. Celkový počet deseti tříd doplňují večerní studenti z OKD, ti mají letos před maturitou. „Úroveň žáků důlních oborů je slušná a jejich hornické povědomí se s postupující přípravou stále zvyšuje. Zejména u budoucích techniků ve čtyřletém studiu, kde mají odborné předměty, jako je ražení důlních děl, důlní bezpečnost, hornická a technická mechanika nebo trhací práce,“ popisoval Pavelka. Brána řemeslům otevřená ukázala i ostatní obory karvinské školy. „Na stanovištích praktického vyučování se s nimi mohli deváťáci seznamovat opravdu na vlastní

kůži. Rovněž odborné firmy poptávající kvalifikované pracovníky zde měly prezentace, snažily se podnítit v mladých lidech zájem o řemesla,“ nechala se slyšet ředitelka SŠTaS Sandriová. Odpoledne navázal Den otevřených dveří, jehož se zúčastnilo na 260 návštěvníků. Dorazili už i rodiče zajímající se o volbu povolání svých potomků. „Od 13 do 17 hodin spolu s pedagogy procházeli třídami, kde probíhaly ukázkové hodiny, navštívili i prostory školy pro praktickou část výuky. Ty rodiče i potenciální žáky zajímaly nejvíce,“ dodala Sandriová. Radek Lukša

Nechyběla ani HGF z VŠB-TUO

Představila se Hornicko-geologická fakulta z VŠB-TUO se svým zajímavým robotkem.

V hornických uniformách dorazili na SŠTaS Karviná i zástupci Hornicko-geologické fakulty Vysoké školy báňské – Technické univerzity Ostrava, aby připomněli, že „důlní“ maturitou vzdělávání v tomto oboru zdaleka nekončí. „Žáci základních škol se dozvěděli, co všechno se dá u nás

absolvovat, připravili jsme jim slosovatelnou dotazníkovou soutěž, promítli záznam ze skoku přes kůži,“ informovala koordinátorka propagačních aktivit Kateřina Polínková. Ta s kolegy přivezla i robota, jímž demonstrovala zajímavé výsledky HGF v oboru řídicí techniky.

Napodruhé to vyšlo, školáci už lyžovali I nezkušené městské děti dělaly na svahu v Bukovci slušné pokroky – v pondělí skoro nevěděly, co s nohama, a ve středu šly na velký vlek

lyžařské kurzy najednou. Letos vání bot a dalšího vybavejsme tam byli sami a měli ní. V půli týdne si trouvíce prostoru i klidu. fali školáci, zařaA děti šanci se více nazení počátkem učit, čehož také využikurzu do nejslably,“ líčila vychovatelšího družstva, Celkem tolik dětí se zú ka fryšátské polské už i na velký vlek. častní lednového ozdravn Szkoły Podstawowej Pochvalovali si je ého pobytu a lyžařských ku i Przedszkoly Dr. samotní lektoři rzů trvajících až do  Olszaka Ksenia lyžování. Stuchlik, jejíž šva„Vloni se na sjezbřezna. gr Tadeusz Swed je hlavdovce promíchaly tři ní předák špičkového rubáňového kolektivu na ČSA. „Na lyžák s námi jely i děti zaměstnanců OKD, namátkou Romana Cichého či Pavla Šmatlavy,“ podotkla Stuchlik s tím, že příznivé účinky měl na městské školáky rovněž beskydský vzduch. „Pobyt na zdravém vzduchu je jeden z důvodů, proč město lyžařské kurzy či ozdravné pobyty v přírodě pro děti prosazuje,“ nechala se slyšet mluvčí radnice. Karviná už ostatně zkraje roku poslala osmadvacet dalších dětí na čtyřtýdenní lázeňskou rekreaci do Metylovic. A v březnu pojedou lyžovat kluci a holky z mateřských škol, kterým to nevyšlo vloni v prosinci. Karvinské děti vyrazily díky NOKD na lyžařský kurz. Radek Lukša

„Hodinka na svahu pod dohledem instruktorů, dvacet minut na svačinku a teplý čaj v chatce u ohřívače, a pak další hodinka lyžování. Počasí málem jarní, perfektně upraveného sněhu dost,“ popisovala učitelka Gabriela Buriánová, která jezdila s 21 žáky prvních až pátých ročníků ZŠ U Studny v Mizerově. Lehce to podle ní zadrhávalo snad první den, než „vyřešili“ půjčo-

FOTO: ZŠ Dr. Olszaka

BUKOVEC – V pondělí dokázaly sotva udržet rovnováhu na malém svahu, ve středu už šly samy na pomu a hurá na kopec! Tak si vedly děti ze dvou karvinských základních škol, které jako první vyrazily na další ročník lyžařských kurzů probíhajících za podpory Nadace OKD. V beskydském Bukovci jim ve třetím týdnu ledna vyšlo počasí i sněhová nadílka. „Kvůli nedostatku sněhu jsme museli odvolat první běh v prosinci. Zájem o kurzy lyžování je tradičně obrovský, kapacita se naplnila prakticky hned po jejich ohlášení,“ informovala Šárka Swiderová z karvinského magistrátu. Díky jeho penězům i příspěvku těžařské nadace rodiče dopláceli za pět přibližně půldenních výjezdů na hory jen pětistovku na jedno dítě.

v této firmě. Na stejné pozici jako ona pracuje na degazačce rovněž nejstarší dcera Markéta. A manžela má Srdcařka na staříčské šachtě – je elektrikářem ve strojním úseku.

600

FOTO: Orel jednota Paskov

KARVINÁ – Sama ředitelka Iva Sandriová oblékla ve středu 14. ledna hornickou kytli, aby podtrhla spojitost Střední školy techniky a služeb (SŠTaS) Karviná s touto profesí a revírem OKD. Všechny obory pak s kolegy pedagogy představila soutěžní formou na akci podporované těžařskou nadací – Brána řemeslům otevřená i na tradičním Dni otevřených dveří. „Celkem 230 žáků devátých ročníků z dvanácti základních škol z Karviné, Orlové a Petrovic u Karviné se svými výchovnými poradci dorazilo na dopolední část programu. Dozvěděli se, že řemeslo má stále zlaté dno a tradice o zlatých českých ručičkách ve světě stále platí. Jen je ji zapotřebí pozvednout,“ upřesnil pedagog Viktor Pavelka, připravující také hornické učně.

na zajištění provozních záležitostí oddílu. A zatímco Kubánková se na vánočním turnaji objevila jako zapisovatelka, rozhodčího jako už obvykle dělal druhý srdcovkový patron Radomír Kuča. „Házené jsem se věnoval snad od třetí třídy, s aktivní kariérou jsem sekl nedávno. Což však neznamená, že bych u ní nezůstal – mám totiž licenci pískat

Renáta Kubánková jako zapisovatelka na vánočním turnaji.

„V roce 1954 paskovští muži a dorostenci sehráli historický zápas na hřišti u Orlovny, a navíc se Paskov také stal přeborníkem kraje, naposledy v historii české házené. Rokem 1955 začalo s mezinárodními pravidly nejslavnější období házené v naší obci. Ve druhém ročníku vznikla družstva žen, dorostenek a žaček. Ve třetím muži vyhráli s náskokem deseti bodů druhou ligu. V ročníku 1958–1959 bojovali v nejvyšší, první lize, byť bohužel jen jednu soutěžní sezonu, což je velká škoda,“ uvedl Jiří Štefek, jednatel Orlů, působících ve sportovní nafukovací hale. Tu má doslova přes cestu Renáta Kubánková, která zařídila jednu ze Srdcovek. „Hrávala jsem házenou od mala, věnovala se jí také dcera Kateřina a nyní mám v žákovském týmu sedmiletá dvojčata Honzu a Jirku,“ vysvětlovala s tím, že v jednotě se zabývá právě přípravou dětských házenkářů. Její minigrant využili Orli především

celostátní druhou ligu,“ prohlásil Kuča, jehož minigrant zajistil nové míče. Orel jednota Paskov momentálně vysílá do soutěží pořádaných Oblastním severomoravským svazem házené Ostrava čtyři družstva. Muže na úroveň kraje, ženy do druhé ligy pro Moravu, Slezsko a východní Čechy, žáky a minižáky do moravskoslezské ligy. V klubu funguje rovněž přípravka pro nejmenší. A od otevření paskovské nafukovací haly letos Orli slaví 10. výročí. Radek Lukša

Dlouholetý báňský záchranář Radomír Kuča se vyučil důlním elektrikářem a v roce 1987 nastoupil na tehdejší Důl Paskov. Po jeho uzavření přešel na šachtu v Chlebovicích, kde záhy přešel k záchrance. U ZBSZ současného Důlního závodu 3 vedené Vojtěchem Trchalíkem působí přes dvacet let.

Radomír Kuča zápasy (nejen) paskovské házené soudcuje.

12

Sport

číslo 3 | ročník 45

Mezigenerační olympiáda opět úspěšná Aktivity AZetu dalece přesahují brány zimního stadionu. O tom se už podruhé mohli přesvědčit i senioři z havířovského Heliosu

v kuželkách a absolvovali tak zvanou správnou cestu (senior projížděl trasu na stolní desce a hráč absolvoval slalom s florbalovou hokejkou a tenisákem).

Vlastimil Daníček (v zeleném) je svátečním střelcem. Ve středu zálohy má spíš odrážet útoky soupeře.

Porazili slovenského účastníka nejvyšší soutěže

FOTO: Josef Pintér

„Opět po roce to bylo krásné setkání. Jak naši senioři, tak i kluci z hokejového klubu se na sebe těšili. Prvotní ostych byl už zase o něco menší než minulý rok,“ řekla Gabriela Kunčická.

FOTO: MFK OKD Karviná

HAVÍŘOV − Třetí lednový čtvrtek připravily aktivizační pracovnice Domova seniorů, střediska Helios, společně s hokejovým klubem AZ Havířov společné odpoledne. Malí hráči havířovského klubu poměřili síly vždy ve dvojici s jedním seniorem ve třech disciplínách. Členové jednotlivých týmů si vybarvili vlajku svého státu, utkali se v turnaji

Vlajkami mnoha světových států se to na druhém ročníku Mezigenerační olympiády jen hemžilo. Do soutěží se aktivně zapojili až do konce bude o co hrát a kaži manažer AZetu Patrik Rimmel dý získaný bod bude mít v koneča vedoucí Odboru sociálních věcí ném součtu cenu zlata. havířovského magistrátu Poslední domácí duel, Bernarda Urbancová. ve kterém havířovští Ústí Nejúspěšnější byli nahokejisté přivítanad Labem konec reprezentanti li Most, začal velmi Lotyšska – Ludmila zvláštně – o hodiVelice důležitý zá pas Vandíková a Kryštof nu později, než bylo vypukne v K&K PNEU Grygar. Pomyslné původně v plánu. Aréně v sobotu stříbro putovalo Důvodem byly tech24. ledna do Švédska díky Marii nické problémy auod 17 hodin. Balounové a Sebastianu tobusu s týmem mosRessovi, bronz pak brateckých hokejistů na palo Norsko ve složení Jan Vondrus lubě. „Čekání na úvodní vhazoa Adam Csabi. vání nebylo nic příjemného, ale udržovali jsme se v tempu v poAZ bojuje o play off silovně, proběhlo i nějaké to hraní s míčem. Každopádně si mysZpět k hokejovým aktivilím, že to nakonec pro nás byla tám, které jsou pro AZ zásadvýhoda, protože Most nastouní. Svěřencům trenérů Danečka pil k utkání, jak se říká, rovnou a Potěšila zbývá do konce základz autobusu a bez řádné rozcvičky. ní části posledních 6 utkání. Před Zápas jsme naštěstí zvládli,“ řekl tím středečním v Benátkách nad po utkání útočník Patrik Zdráhal, Jizerou (utkání skončilo po uzákterý za AZ nastoupil po více než věrce toho vydání) se AZ načtyřech měsících. Mezi nimi sticházel na sedmém místě. Pokud hl i MS do 20 let v Kanadě, kde by takto skončil po dvaapadeČeši vypadli ve čtvrtfinále se sáti kolech, měl by jistotu účasSlovenskem. Nicméně Zdráhal ti v předkole play off. Kdyby však zazářil tím způsobem, že byl jedpo základní části skončil nejhůř ním ze dvou nejlepších českých šestý, tak by ušetřil síly a mohl se střelců na tomto ostře sledovav klidu připravovat na čtvrtfináném turnaji. le. Na toto umístění však ztrácel Adam Januszek pouhý bodík, a tak to vypadá, že

„Opět po roce to bylo krásné setkání. Jak naši senioři, tak i kluci z hokejového klubu se na sebe těšili. Po loňském prvním ročníku už někteří věděli, do čeho jdou a opravdu si to užili. Ten prvotní ostych byl už zase o něco menší než minulý rok. Dokonce některé dvojice se po roce znovu sešly a pochopitelně chtěly soutěžit spolu. Ale určili jsme taková pravidla, že se o složení dvoučlenných týmů losovalo,“ informovala vedoucí sociálního útvaru střediska Helios Gabriela Kunčická.

Jednou ze tří disciplín byl také turnaj v kuželkách.

Karvinský aquatlon je tady už podruhé

KARVINÁ − Po téměř třinácti měsících se předposlední lednovou sobotu (24.1.) uskuteční druhý ročník Karvinského aquatlonu. Jak už název napovídá – půjde o plavání a běh. Závodit mohou všichni jednotlivci od šesti let až

po seniory. Hlavní závod bude obsahovat 400 metrů plavání (krytý bazén STaRS) a 3704 metrů běhu (2 námořní míle). Mezi jednotlivými disciplínami bude pauza a čas na přesun ke KSVČ Juventus, kde

„Důležitou věcí je písemný souhlas rodičů, že dítě mladší 18 let se může soutěže zúčastnit,“ upozornil za organizátory Jakub Gulec.

Loňský premiérový ročník přilákal na start celkem 51 závodníků. Tento počet byl letos překonán už dva týdny předem.

Běžecká část se bude konat v karvinské části Nové Město.

Hostující tým zaskočil domácí borce gólem z 16. minuty přímo od rohového praporku. Za dvě minuty však ukázkově vyrovnal z voleje Václav Juřena. Po změně stran už bylo na hřišti jen jedno mužstvo. KARVINÁ – Druhý týden zimní přípraKarviná šla do vedení vy zakončili svěřenci Jozefa díky svátečnímu Webera v jarním počasí střelci Daníčkovi vítězstvím. Na umělou a skóre na kotrávu Sportovního centra V sobotu 24. led nečnou podobu Kovona si pozvali předna od  11 hodin na Kov upravil krátce před poslední tým slovenské oně odehrají Karvinš koncem nejlepší Fortuna ligy, a přestože tí duel se slezským střelec Fotbalové tým ze severu Slovenska rivalem. národní ligy Lubomír šel do vedení, domácí Urgela. Tím hned za dvě minuty odpověděli ve svém prvním zápase, vyrovnávací brankou a po změně do kterého v přípravě nastoupil, stran dvěma brankami rozhodli potvrdil roli kanonýra. „V Chorzówě o konečné výhře. on ani třeba Václav Juřena nehráli „Zasloužená výhra. Byli jsme a nastoupili jiní kluci, které jsme aktivnější i živější a působili i sepotřebovali vidět,“ vysvětlil trenér hranějším dojmem. Ružomberok Weber s tím, že bude dávat hodně směrem dopředu příliš nebezpříležitostí mladým hráčům. Kluci pečný nebyl,“ vysvětlil autor z dorostu potřebují hrát takovéto druhé a zároveň vítězné branky zápasy, je to pro ně velká škola,“ Vlastimil Daníček. Právě tento poznamenal kouč MFK OKD. třiadvacetiletý fotbalista se minulý Ve středu (po uzávěrce tohoto týden s vedením klubu domluvil vydání) byl na pořadu další na hostování ze Slovácka do konzápas. Tentokrát proti týmu z třetí ce této sezony. „Trenér Habanec polské ligy BKS Stal Bielsko-Biala. mi jasně řekl, že se mnou v této A v sobotu se půjde na fotbal sezoně nepočítá. A protože jsem v Karviné znovu. Od 11 hodin bude tady strávil podzim, který se nám k vidění derby s Opavou. Oba týmy povedl, měl jsem zájem pokračov této sezoně spolu odehrály už vat. Jen jsem musel počkat, zda tři zápasy (pohár, liga a příprava) se mezi sebou domluví oba kluby. a všechny skončily výsledkem 1:0. To se nakonec stalo,“ vysvětloval Dvakrát se radovali karvinští fotDaníček, proč se k týmu připojil až balisté a v jednom případě – v tom během přípravy. „Začátek přípravy pohárovém – naopak fotbalisté jsem absolvoval individuálně,“ doSFC Opava. dal odchovanec klubu z Uherského Hradiště. aja

Opava

TENISTÉ SE DOČKAJÍ LEPŠÍHO ZÁZEMÍ

FOTO: archiv

Unikátní soutěž pořádají společně oddíly TJ Jäkl Karviná a Kosatky Karviná. Startovné pro dospělého je 100 Kč, mládež do 18 let zaplatí polovinu

Trefil se i nejlepší střelec FNL

Kromě vítězství 3:1 nad Ružomberokem může těšit pokračování záložníka Vlastimila Daníčka v barvách MFK OKD

by se mělo nacházet místo startu běžecké části. „V 8 hodin proběhne prezence na krytém bazénu, o hodinu později bude start plavecké části. Start hromadného běžeckého závodu je naplánován na 13.10. Na své si přijdou i děti, pro které je závod rozdělen do dvou kategorií – od 6 do 11 let a od 12 do 16 let,“ informoval hlavní organizátor závodu Jakub Gulec s tím, že nejmladší kategorii čeká 100 metrů plavání a 0,5 námořní míle běhu (926 metrů). Prostřední kategorii pak dvojnásobek. Organizátoři připravili pro soutěžící také jednu novinku, která se

týká přemístění k druhé části závodu. „Po plavání budou všichni převezeni autobusem k místu konání běžecké části. To v minulém roce nebylo,“ uvedl Gulec. Loňský premiérový ročník ovládl v hlavní kategorii Petr Kloda, který byl v součtu obou časů o 15 vteřin rychlejší než stříbrný Lumír Hlaváč. Všichni zájemci se mohou hlásit do pátku 23. ledna elektronicky přes web www.karvinskyaquatlon.eu nebo v den závodu přímo na místě. Kdo navíc přivede kamaráda, ten získá desetikorunovou slevu na startovném pro oba.

KARVINÁ – Čtyři roky po odkoupení tenisového areálu na ulici Sportovní přichází tolik potřebná rekonstrukce také díky dotaci z EU. Jedná se teprve o první velké úpravy od postavení areálu v roce 1961. V letech 2010–2011 se úprav dočkal pouze antukový povrch sedmi venkovních kurtů. Změn dozná zázemí pro hráče i trenéry, vznikne nová klubová místnost, bufet a také lepší prostor pro relaxaci. „Jde o další vylepšení prostředí pro sport a volný čas především

pro děti a mládež. Nové zázemí by mohlo přilákat k tenisu i další zájemce,“ uvedl náměstek primátora Lukáš Raszyk s tím, že náklady se vyšplhají na částku kolem 6 milionů korun. Městský tenisový klub se zaměřuje především na práci s dětmi a mládeží a usiluje o oživení místní tenisové líhně, která v 80. letech minulého století patřila mezi nejlepší v republice. Jejím zatím nejslavnějším odchovancem je tenista Radek Štěpánek – nyní už čestný občan Karviné. aja

Kam za sportem Havířov – volejbal Extrémně důležitý zápas čeká v sobotu 24. ledna od 17 hodin volejbalisty SKV Havířov. Ti v Městské sportovní hale hostí borce z Ústí nad Labem, kteří zaostávají právě za sobotním hostitelem v tabulce UNIQA extraligy mužů o pouhé dva body. Orlová – fotbal V pořadí 2. kolo zimního turnaje O pohár starosty města Orlové 2015 je na programu poslední lednovou

neděli. Na umělé trávě v Orlové vyzve nejprve od 8.30 hodin domácí dorost muže Baníku OKD Doubrava, v 10.30 je na programu duel Interu Petrovice s orlovským Baníkem Fučík a o další dvě hodiny později přijde na řadu derby Slovan Orlová – Orlová B. Karviná – hokej Fanoušci karvinského hokeje mají příležitost netradičně v pátek 23. ledna vidět své oblíbence v akci proti Přerovu. Zápas začíná v 17 hodin. aja

Adam Januszek

HORNÍK „ Vydává: R MEDIA, spol. s r.o., Pernerova 673/47, 186 00 Praha 8 „ Ředitel Ing. David Švábenický; šéfredaktor Marek Síbrt, e-mail: [email protected] „ Adresa redakce: Stonavská č. p. 2179, 735 06 Karviná-Doly; e–mail: [email protected]; www.ihornik.cz; tel: redakce: 596 262 801, příjem inzerce: 732 829 149, e–mail: [email protected]; ústředna: 596 261 111 „ Grafika Robin CaÏs, e–mail: [email protected] „ Ilustrace Marie Koželuhová, www.maayadesign.cz„ Vychází ve čtvrtek v nákladu 21 000 výtisků „ Registrace MK ČR E 18683 „ Tiskne: MAFRAPRINT, tiskárna Olomouc „ Nevyžádané rukopisy a podklady pro tisk se nevracejí. „ Náklad ověřuje ABC ČR, člen IFABC.

7I>QȢàPQɿBAKȝH

PRVNÍ 2012

1

Fénix content mark eting první ročník

Vítěz