PROGRAM KERJA PENGADILAN AGAMA KOTABUMI TAHUN 2013

.

2

PROGRAM KERJA PENGADILAN AGAMA KOTABUMI TAHUN 2013

I. BIDANG ADMINISTRASI PERADILAN RENCANA AKSI NO

1.

PROGRAM KERJA

Meningkatkan Kualitas SDM Hakim, Panitera, Juru Sita, Pejabat Struktural dan Staf/Operator melalui DDTK;

SASARAN

Agar Hakim, Panitera, Juru Sita, Pejabat Struktural dan Staf/Operator dapat menjalankan tugas secara professional.

Program Kerja Pengadilan Agama Kotabumi Tahun 2013 /file/ppk/hams.

INDIKATOR

- DDTK yang berkelanjutan - Tersedianya fasilitas pendukung yang memadai dan dapat menunjang pekerjaan (Laptop, Instrumeninstrumen ) - Mengundang Nara Sumber dari luar yang berkompeten di bidangnya

BULAN 1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

PENANGUNG JAWAB/ PELAKSANA - Ketua/ Wakil Ketua PA Kotabumi - Panitera/Sekretaris PA Kotabumi setiap Hari Kamis Secara bergiliran

3

2.

3.

4.

5.

6.

Memantapkan dan menyamakan persepsi Pola Bindalmin di Pengadilan Agama Kotabumi;

Pelaksana tugas proses administrasi perkara

Melaksanakan Pedoman Buku II Peradilan

Mengoptimalkan pelaksanaan Perma 01 tahun 2008 tentang Prosedur Mediasi;

Agar para pihak berpekara dapat rukun

Meningkatkan kualitas pemahaman Hakim di dalam penanganan sengketa ekonomi syariah;

Agar hakim dapat menguasai tentang hukum ekonomi syariah

Mengikuti pelatihan

Meningkatkan implementasi KMA 1-144/SK/2010 tentang Keterbukaan Informasi di Pengadilan Agama Kotabumi dengan mengupdate 47 content yg ada di website

Transparansi Peradilan

Update berita terkini

Meningkatkan pelaksanaan pelayanan meja informasi dan pengaduan dengan berpedoman kepada Surat Keputusan Dirjen Badan Peradilan Agama No

Terwujudnya Pelayanan prima

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Ketua / Wakil Ketua PA Kotabumi - Panitera/Sekretaris PA Kotabumi

- Menyusun SK Mediator - Memanggil mediator dari luar (jika anggaran memungkinkan)

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Ketua / Wakil Ketua PA Kotabumi - Panitera/Sekretaris PA Kotabumi

x

x

x

x

x

x

- Ketua / Wakil Ketua PA Kotabumi - Hakim PA Kotabumi

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Panitera/Sekretaris PA Kotabumi - Tim IT PA Kotabumi


- Pengadaan instrument tentang informasi berperkara - Peyediaan buku tamu - Pembinaan terhadap meja informasi

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Panitera/Sekretaris PA Kotabumi

- Panmud Hukum

4

0017/Dja/SK/V/II/2011 tentang pedoman pelaksanaan meja informasi, dengan langkah-langkah sebagai berikut: a. Melengkapi dan menata sarana dan prasarana termasuk instrument permohonan informasi b. Meningkatkan Petugas meja informasi melalui DDTK 7.

8.

9.

Meningkatkan pelaksanaan implementasi SIADPA Plus dengan mengintegrasikan pada aplikasi laporan SMS Gateway;

Input Data dan Pelaporan Keuangan Perkara, Perkara Prodeo, Perkara Sidang Keliling, dan Posbakum

Handphone, SIM Card & Pulsa

Meningkatkan pembinaan dan pengawasan melalui pemberdayaan Habinwas;

Peningkatan SDM di segala bidang

- Penerbitan SK Habinwas - Rolling Habinwas 6 bulan sekali

Meningkatkan pelaksanaan sidang keliling dengan menggunakan dana yang tersedia dalam DIPA Pengadilan Agama Kotabumi;

Efisiensi waktu dan jarak tempuh bagi para pencari keadilan di daerah yang sulit dijangkau


x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

X

- Panmud Hukum

- sdr. Adyansyah, S.H.

Menugaskan majelis hakim untuk sidang di lokasi yang telah ditentukan

x

x

x

X

- Wakil Ketua PA Kotabumi

- Hakim PA Kotabumi

x

x

x

x

- Ketua PA Kotabumi - Hakim PA Kotabumi

5

I. BIDANG ADMINISTRASI UMUM RENCANA AKSI NO

PROGRAM KERJA

SASARAN

INDIKATOR

BULAN 1

1.

2.

3.

Meningkatkan pelaksanaan reformasi birokrasi dengan mengoptimalkan pembinaan dan pengawasan oleh Ketua Pengadilan Agama Kotabumi melalui masingmasing koordinator di delapan area perubahan;

Agar terlaksana tugas, pokok dan fungsi secara maksimal

Melaksanakan pembinaan dan pengawasan secara berkala

Menata, melengkapi, dan mengupdate dokumendokumen delapan area perubahan;

Untuk diketahui, dipelajari dan dilaksanakan

- Laptop - Petugas

Pemantapan standarisasi penilaian role model reformasi birokrasi serta mengupayakan reward untuk hakim/pegawai yang menjadi role model;

Memberikan motivasi agar bekerja secara baik dan professional

- Membentuk tim penilai role model - Memberikan piagam & hadiah kepada role model


2

3

4

5

x

6

7

8

x

9

10

x

11

12

x

PENANGUNG JAWAB/ PELAKSANA - Ketua PA Kotabumi - Hakim PA Kotabumi

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Panitera PA Kotabumi

- Tim IT PA Kotabumi

x

x

- Ketua PA Kotabumi - Panitera

6

4.

5.

6.

7.

Meningkatkan pelaksanaan SEMA No. 14 Tahun 2008 tentang dokumen elektronik sebagai kelengkapan permohonan kasasi dan peninjauan kembali;

Memudahkan pencarian data

- Laptop - CD dan Flashdisk

Meningkatkan pengelolaan anggaran dan kualitas laporan keuangan dalam rangka mendukung terwujudnya laporan keuangan MARI dengan opini WTP

Terlaksananya laporan yang cepat, tepat & akuntabel

Meningkatkan pelaksanaan SIMPEG Online dan Dokumen Elektronik untuk memudahkan dan percepatan kenaikan pangkat secara paper lesss

seluruh dokumen kepegawaian telah di input dalam aplikasi eDokumen

- SDM/Operator dan staff - Laptop, scanner - Kelengkapan dokumen pegawai - System jaringan memadai

Mengoptimalkan fungsi baperjakat/TPM dengan mengadakan roling staff/ honorer dan promosi bagi pejabat

Terdistribusi dan terpenuhinya staff/operator sesuai dengan keahlian dan beban kerja

- SK Tim Baperjakat/TPM - Uraian Tugas - Deskripsi beban kerja di setiap sub/bidang

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

X

- Panmud Hukum PA Kotabumi - Panitera Pengganti

-


Laptop Jaringan internet yang bagus Aplikasi Operator

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

X

- Kuasa Pengguna Anggaran PA Kotabumi - Bagian Keuangan

x

X

- Wakil Sekretaris PA Kotabumi - Kaur Kepegawaian PA Kotabumi

x

x

-

Ketua PA Kotabumi

- Wakil Ketua PA Kotabumi

7

8.

9.

10.

Melaksanakan belanja modal tahun anggaran 2013 yang berpedoman kepada Kepres 70 tahun 2012

Terlaksananya target penggunaan DIPA tahun anggaran 2013 sesuai turan yang berlaku

-

Meningkatkan inventarisasi asset MA dengan SIMAK BMN dan khusus asset tanah harus segera memiliki bukti yang sah atau bila tidak memungkinkan harus di keluarkan dari SIMAK BMN

Terinventarisirnya assetaset Mahkamah Agung ke dalam SIMAK BMN

- SDM/operator - Laptop - Kelengkapan dokumen keuangan - Kelengkapan dokumen bukti kepemilikan - Laporan

Memberikan kesempatan seluas-luasnya kepada seluruh karyawan untuk melanjutkan pendidikan ke tingkat yang lebih tinggi

Peningkatan kualitas pengetahuan & SDM

- Memberikan rekomendasi Izin Belajar - Megusahakan beasiswa dari Mahkamah Agung


x

Rekanan kontrak Panitia Serah terima

x

x

- PPK PA Kotabumi - Panitia

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

X

x

-

KPA PA Kotabumi

-

Kaur Umum

-

Ketua PA Kotabumi

-

Kaur Kepegawaian

8

III. BIDANG ORGANISASI PENUNJANG RENCANA AKSI NO

PROGRAM KERJA

SASARAN

INDIKATOR

BULAN 1

A

IKAHI

1.

Memberdayakan peran IKAHI melalui kegiatankegiatan yang bersifat pendidikan dan keilmuan dibidang hukum,

2.

Membuat uniform almamater dan kartu IKAHI seperti Jacket sebagai identitas kelom pok sebuah organisasi.

Terselenggaranya kegiatan kegiatan yang bersifat pendidikan dan keilmuan dibidang hukum, dengan melibatkan Hakim dan seluruh kepaniteraan Masyarakat, dan Untuk Kalangan Akademisi

Tersedianya uniform almamater dan kartu IKAHI untuk seluruh Hakim Pengadilan Agama Kotabumi


. a. Diskusi Hukum per triwulan

2

3

5

x

b. Penyuluhan Hukum

6

x

7

8

9

10

x

11

12

x

- Ketua IKAHI - Hakim

x

c. Seminar Hukum

- Uang iuran IKAHI dan Kontribusi masingmasing Hakim. - almamater - kartu IKAHI - Jacket

4

PENANGUNG JAWAB/ PELAKSANA

x

x


9

3.

Merestrukturisasi keanggotaan IKAHI dalam bentuk kepengurusan secara efektif

Terciptanya kepengurusan IKAHI yang efektif

Struktur organisasi

4.

Mengadakan rapat koordinasi dan Laporan keuangan secara berkala.

Terselenggaranya laporan keuangan yang akuntabilitas dan transparan

- Laporan bulanan - disampaikan triwulanan melalui laporan bulanan

x

B

IPASPI

5.

Merestrukturisasi keanggotaan IPASPI dalam bentuk kepengurusan secara efektif di internal PA. Kotabumi.

Terbentuknya kepengurusan IPASPI secara struktural

Struktur organisasi yang efektif

x

6.

Meningkatkan kerjasama secara aktif dengan kegiatan IKAHI tersebut di atas sebagai satu kesatuan yang saling terkait.

Meninhkatnya koordinasi antara Hakim dan seluruh kepaniteraan dan Kesekretaritan Pengadilan Agama Kotabumi

- Pertemuan rutin antara IKAHI dan IPASPI - Kerjasama dengan Pemda dan Aparat Desa setempat.

x


x


x

x

x


- Panitera Sekretaris - Kepanitraan dan Kesekretariatan

x x

x

x x


10

7.

Mewajibkan setiap anggota berkontribusi berupa dana sosial yang dikumpulkan untuk kepentingan organisasi.

Tersedianya dana untuk kegiatan organisasi IPASPI

- Iuran anggota - Pembukuan keuangan

8.

Membuat uniform almamater IPASPI seperti Jacket sebagai identitas kelompok sebuah organisasi.

Terciptanya identitas organisasi Kepaniteraan dan Kesekretariatan PA Kotabumi

Terselenggaranya Menjalin silaturahim antar Pengadilan atau Instansi lain dengan latihan rutin dan pencarian bakat melalui latih tanding bagi Seluruh Karyawan Pengadilan Agama Kotabumi

C

PTWP

9.

Mengadakan latihan rutin dan latih tanding yang bersifat friendship dengan Pengadilan lain diwilayah PTA Lampung atau Instansi lain.


x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Iuran anggota - Jacket almamater IPASPI

x

x

X

x

x

x

x

x

x

x

x

x

-

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

Jadual latihan rutin Selasa, Kamis mulai pkl 06.00-08.00, Jum'at sampai jam 10.00 - Latih tanding dgn PA lain - Menciptakan badan yang sehat didalam jiwa yang sehat

x

x



- Pengurus PTWP - Karyawan Karyawati PA Kotabumi

11

10.

Mewajibkan setiap pemain aktif untk membayar kontribusi yang jumlahnya disesuaikan berdasarkan kebutuhan.

Terselenggaranya penggalangan dana yang diperoleh dari Ketua, Wakil Ketua, Hakim, Panitera/Sekretaris, dan Pemain Aktif

- Dana latihan rutin - Dana kegiatan-kegiatan - Pembukuan keuangan yang akuntabel dan transparan

11.

Mengadakan Tournament Internal dalam rangka Piala KPA CUP yang bersamaan dengan Ultah PA. Kotabumi

Terselenggaranya peringatan Hari Ulang Tahun Pengadilan Agama Kotabumi

.- Piala KPA CUP - Dana Kegiatan

D.

KOPERASI

12.

Merestrukturisasi kepengurusan anggota Koperasi secara efektif di PA.Ktb

Terbentuknya kepengurusan Koperasi Pengadilan Agama Kotabumi yang efektif

Struktur organisasi Kepengurusan Koprasi

13.

Membuat kebijakan keuangan yang berkaitan dengan simpan pinjam

Adanya ketentuan – ketentuan simpan pinjam yang bersifat mensejahterakan anggota

- Bunga (nisbah) - Simpanan wajib, - Simpanan pokok, - Besaran pinjaman - Jangka waktu

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

- Pengurus PTWP - Karyawan Karyawati PA Kotabumi

- Ketua PA Kotabumi - Pengurus PTWP

x


- Ketua PA Kotabumi - Pengurus Koprasi

x

- Ketua/Pengurus Koprasi - Anggota Koperasi

12

14.

Membuat laporan keuangan secara berkala setiap bulan.

Terselenggaranya laporan keuangan yang akuntabel dan transparan

- Laporan Bulanan

x

x

x

x

- Laporan smester

-

x

x

x

x

x

x

x

- Rapat anggota tahunan

x

- Ketua Koperasi - Pengurus Koprasi

x

x

Transparansi keuangan

E.

ORGANISASI KEAGAMAAN

15.

Membentuk kepengurusan BAZIS dan Ta’mir secara struktural dibidang keagamaan yang diketuai dari unsur Hakim dan anggota bidang dari unsur lainnya.

Terbentuknya kepengurusan BAZIS dan Ta’mir Seluruh karyawan Pengadilan Agama Kotabumi

Kepengurusan

16.

Mengadakan kegiatankegiatan keagamaan secara rutin dan terencana

Meningkatknya kualitas keimanan dan ketaqwaan seluruh Hakim & karyawan Seluruh karyawan Pengadilan Agama Kotabumi

- jadwal Imam Muazim dan petugas Kultum - Sholat berjama'ah (dhuhur&Ashar) - Ceramah Agama (Kultum) ba’da zhuhur setiap Kamis II dan IV


x

x

x

x

x

- Ketua PA Kotabumi - Pengurus

x

x

x

x

x

x

x

x

X


13

17.

Menghimpun Zakat Profesi, Maal atau lainnya secara sukarela kepada hakim/karyawan.

Tersedianya wadah penyaluran Zakat Profesi, Maal atau lainnya untuk ensejahterakan Kaum Duafa

- Zakat Profesi - Zakat Maal

18.

Mengadakan Halal bi Halal setiap hari Raya Idhul Fitri, dan mengadakan arisan hewan qurban setiap hari Raya Idhul Adha.

Meningkatnya kualitas keimanan, ukhuwah islamiah di seluruh karyawan Pengadilan Agama Kotabumi

- halal bi halal - pelaksanaan Qurban

F.

DARMAYUKTI KARINI

19

Memberdayakan seluruh anggota DYK dalam rangka mendukung tugas suami

Mengaktifkan Anggota DYK

-

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

x

X



Arisan Pelatihan-pelatihan Demo Memasak Santunan Bakti Sosial

Kotabumi, KETUA,

2013

dto Dra. SITI ZURBANIYAH, S.H., M.H.I. NIP.19620606 199103 2 006


PROGRAM KERJA PENGADILAN AGAMA KOTABUMI TAHUN 2013

Recommend Documents