DRAFT PERATURAN REKTOR UNIVERSITAS SEBELAS MARET TENTANG TENAGA PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN KONTRAK NON PNS UNIVERSITAS SEBELAS MARET
Oleh:
Prof. Dr. Jamal Wiwoho, S.H., M.Hum. (Pembantu Rektor II UNS)
Towards World Class University
[email protected]
1
KONDISI EXISTING
[email protected]
2
JUMLAH DOSEN UNS Berdasarkan Pangkat/Golongan (Data Juni 2012) NO FAKULTAS
Pangkat/Golongan IV/e
IV/d
IV/c
IV/b
IV/a
III/d
III/c
III/b
III/a
JML
1
SSR
1
2
10
15
29
14
26
19
32
148
2
KIP
8
6
36
69
83
42
44
91
39
418
3
Hukum
1
10
13
15
8
13
26
3
89
4
Ekonomi
3
6
10
22
25
21
19
12
118
5
ISIP
3
7
16
23
14
7
12
4
86
6
Kedokteran
6
6
16
18
35
21
35
57
5
199
7
Pertanian
2
7
18
28
35
16
22
32
4
164
8
Teknik
1
5
12
51
47
53
17
16
202
9
MIPA
1
6
15
19
15
36
25
17
134
30
114
196
312
202
257
298
132 1558
JUMLAH
17
[email protected]
3
JUMLAH DOSEN UNS Berdasarkan Pangkat/Golongan ( Data Juni 2012)
350
312
298
300
257
250
202
196
200
132
114
150 100 50
17
30
0 IV/e
IV/d
IV/c
IV/b
IV/a
III/d
[email protected]
III/c
III/b
III/a 4
JUMLAH DOSEN UNS Berdasarkan Jabatan Fungsional (Data Juni 2012) NO FAKULTAS 1 2 3 4 5 6 7 8 9
SSR KIP Hukum Ekonomi ISIP Kedokteran Pertanian Teknik MIPA
JUMLAH
JABATAN FUNGSIONAL GB LK L AA TP 8 55 41 34 10 23 194 114 66 21 5 34 29 9 12 4 38 45 22 9 5 47 18 13 3 22 53 61 28 35 17 76 49 15 7 3 88 83 23 5 7 41 53 28 5
94
626
493
[email protected]
238
107
JML 148 418 89 118 86 199 164 202 134
1558 5
JUMLAH DOSEN UNS Berdasarkan Jabatan Fungsional (Data Juni 2012)
626
700
600
493
500 400
238
300 200
107
94
100 0
Guru Besar
Lektor Kepala
Lektor
Asisten Ahli
[email protected]
Tenaga Pengajar 6
JUMLAH DOSEN UNS Berdasarkan Pendidikan (Data Juni 2012) NO 1 2 3 4 5 6 7 8 9
FAKULTAS SSR KIP Hukum Ekonomi ISIP Kedokteran Pertanian Teknik MIPA JUMLAH
S3 22 68 12 26 15 42 44 28 36
PENDIDIKAN S2/Sp S1/dr 113 13 329 21 73 4 88 4 69 2 129 28 116 4 158 16 97 1
293
1172
[email protected]
93
JML 148 418 89 118 86 199 164 202 134 1558 7
KOMPOSISI DOSEN UNS BERDASARKAN PENDIDIKAN (Data Bulan Juni 2012)
1172 1200 1000 800 600 400
293 93
200 0
S3/Doktor
S2/Sp.
S1/dokter
[email protected]
8
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA PROGRAM SARJANA (Data Juni 2012) No
Pendidikan Terakhir Dosen
NAMA PRODI
Jumlah Mhs Jumlah
Rasio
S3
S2/Sp
S1/dr
13
46
23
82
664
1: 8
1
S-1 Pendidikan Dokter
2
S-1 Teknik Mesin
1
15
2
18
363
1: 20
3
S-1 Teknik Sipil
5
45
0
50
669
1: 13
4
S-1 Arsitektur
2
38
9
49
379
1: 8
5
S-1 Teknik Kimia
3
13
0
16
267
1: 17
6
S-1 Teknik Industri
3
20
1
24
329
1: 14
7
S-1 Perencanaan Wilayah Dan Kota
1
11
3
15
173
1: 12
8
S-1 Teknologi Pangan
1
11
1
13
365
1: 28
9
S-1 Matematika
1
16
0
17
337
1: 20
10
S-1 Fisika
3
16
0
19
246
1: 13
11
S-1 Biologi
3
16
0
19
279
1: 15
12
S-1 Kimia
8
16
2
26
290
1: 11
13
S-1 Agribisnis
2
19
2
23
687
1: 30
14
S-1 Agroteknologi
19
47
3
69
630
1: 9
15
S-1 Peternakan
1
25
2
28
332
1: 12
16
S-1 Teknik Informatika
0
11
1
12
228
1: 19
[email protected]
9
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA PROGRAM SARJANA Lanjutan.............. No 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34
35
NAMA PRODI
(Data Juni 2012) Pendidikan Terakhir Dosen S3 S2/Sp S1/dr Jumlah
S-1 Ekonomi Pembangunan 1 11 2 S-1 Manajemen 1 22 2 S-1 Akuntansi 1 23 3 S-1 Ilmu Administrasi Negara 0 20 1 S-1 Sosiologi 1 13 0 S-1 Ilmu Komunikasi 4 18 1 S-1 Psikologi 0 6 1 S-1 Ilmu Hukum 3 72 5 S-1 Sastra Indonesia 1 13 3 S-1 Sastra Inggris 3 9 0 S-1 Sastra Jawa 0 2 16 S-1 Ilmu Sejarah 0 11 1 S-1 Pendidikan Teknik Mesin 1 20 3 S-1 Pendidikan Teknik Bangunan 0 15 4 S-1 Pendidikan Matematika 0 21 0 S-1 Pendidikan Fisika 3 16 2 S-1 Pendidikan Kimia 3 17 0 S-1 Pendidikan Biologi 4 14 1 S-1 Pendidikan Jasmani, Kesehatan 2 9 1 Dan Rekreas
[email protected]
Jumlah Mhs
Rasio
14 25 27 21 14 23 7 80 17 12 18 12 24 19 21 21 20 19
642 843 785 610 396 937 333 1686 266 435 251 215 316 199 376 350 360 377
1: 46 1: 34 1: 29 1: 29 1: 28 1: 41 1: 48 1: 21 1: 16 1: 36 1: 14 1: 18 1: 13 1: 10 1: 18 1: 17 1: 18 1: 20
12
582
1: 49 10
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA PROGRAM SARJANA Lanjutan..............
(Data Juni 2012) Pendidikan Terakhir Dosen S3 S2/Sp S1/dr Jumlah
No
NAMA PRODI
36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53
S-1 Pendidikan Kepelatihan Olahraga S-1 Bimbingan Dan Konseling S-1 Pendidikan Luar Biasa S-1 Pendidikan Guru Sekolah Dasar S-1 Pend. Guru Pend. Anak Usia Dini S-1 PJJ Pend. Guru Sekolah Dasar S-1 Pendidikan Sejarah S-1 Pendidikan Geografi S-1 Pendidikan Ekonomi S-1 Pendidikan Sosiologi Antropologi S-1 Pend. Pancasila & Kewarganeg. S-1 Pend. BhsDan Sastra Indonesia S-1 Pendidikan Bahasa Inggris S-1 Pendidikan Seni Rupa S-1 Seni Rupa Murni S-1 Kriya Seni S-1 Desain Interior S-1 Desain Komunikasi Visual JUMLAH
1 2 2 7 1 0 0 3 8 0 3 7 5 2 1 0 0 1 137
13 6 13 45 4 2 3 13 37 1 12 12 9 11 12 10 13 4 917
[email protected]
3 0 4 3 0 1 12 1 1 15 3 1 4 1 5 3 2 4 158
17 8 19 55 5 3 15 17 46 16 18 20 18 14 18 13 15 9 1212
Jumlah Mhs
423 202 310 1324 117 100 259 286 939 303 302 368 476 239 85 139 163 310 22542
Rasio
1: 25 1: 25 1: 16 1: 24 1: 23 1: 33 1: 17 1: 17 1: 20 1: 19 1: 17 1: 18 1: 26 1: 17 1: 5 1: 11 1: 11 1: 34 11
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA PROGRAM MAGISTER/PPDS (Data Juni 2012) No
Pendidikan Terakhir Dosen S3 S2/Sp S1/dr Jumlah
NAMA PRODI
1
S-2 Ilmu Kedokteran Keluarga
2
S-2 Ilmu Gizi
3
S-2 Teknik Mesin
4
S-2 Teknik Sipil
5
S-2 Ilmu Fisika
6
S-2 Biosain
7
S-2 Agribisnis
8
S-2 Penyul.& Kom. Pemb.
9
S-2 Agronomi
10
S-2 Ilmu Ekonomi
11
S-2 Manajemen
12
S-2 Akuntansi
13
S-2 Ilmu Administrasi Publik
14
S-2 Sosiologi
15
S-2 Ilmu Komunikasi
16
S-2 Ilmu Hukum
17
S-2 Ilmu Linguistik
18
S-2 Pendidikan Sains
4 2 2 6 5 5 2 2 7 4 4 4 2 4 3 2 5 2
4 6 6 0 1 1 4 5 0 2 2 1 4 2 3 4 0 5
0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
[email protected]
8 8 8 6 6 6 6 7 7 6 6 5 6 6 6 6 5 7
Jumlah Mhs
531 42 58 63 37 54 20 96 27 266 134 48 79 40 173 325 176 334
Rasio
1: 66 1: 5 1: 7 1: 11 1: 6 1: 9 1: 3 1: 14 1: 4 1: 44 1: 22 1: 10 1: 13 1: 7 1: 29 1: 54 1: 35 1: 48 12
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA Lanjutan.............. PROGRAM MAGISTER/PPDS (Data Juni 2012) No 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39
Pendidikan Terakhir Dosen Jumlah S3 S2/Sp S1/dr Jumlah Mhs S-2 Pendidikan Matematika 6 6 0 12 277 S-2 Teknologi Pendidikan 11 2 0 13 316 S-2 Pendidikan Sejarah 7 11 0 18 104 S-2 Pendidikan Ekonomi 23 0 0 23 62 S-2 Pendidikan Bahasa Indonesia 1 0 0 1 182 S-2 Pendidikan Bahasa Inggris 1 2 0 3 483 S-2 Ilmu Keolahragaan 1 2 0 3 124 S-2 Pend. Kependudukan dan LH 1 2 0 3 107 S-2 Kajian Budaya 5 1 0 6 28 S-2 Ilmu Lingkungan 1 1 0 2 103 Sp-1 Ilmu Penyakit Dalam 3 3 0 6 40 Sp-1 Ilmu Penyakit THT 2 6 0 8 28 Sp-1 Anestesiologi Dan Reanimasi 0 4 0 4 40 Sp-1 Ilmu Bedah 0 10 0 10 37 Sp-1 Ilmu Kebid. dan Peny.Kandungn 2 2 0 4 58 Sp-1 Ilmu Penyakit Paru 2 5 0 7 54 Sp-1 Ilmu Kesehatan Anak 1 3 0 4 38 Sp-1 Ilmu Patologi Klinik 1 2 0 3 19 Sp-1 Psikiatri 3 4 0 7 21 Sp-1 Orthopaedik Dan Traumatologi 3 3 0 6 31 Sp-1 Ilmu Peny.Jantung &Pembuluh Darah 1 2 0 3 0 JUMLAH 140 121 0 261 4655
[email protected] NAMA PRODI
Rasio 1: 23 1: 24 1: 6 1: 3 1: 182 1: 161 1: 41 1: 36 1: 5 1: 52 1: 7 1: 4 1: 10 1: 4 1: 15 1: 8 1: 10 1: 6 1: 3 1: 5 1: 0 13
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA PROGRAM DOKTOR (Data Juni 2012) Pendidikan Terakhir Dosen No
NAMA PRODI
1
S-3 Ilmu Ekonomi
2
S-3 Ilmu Hukum
3
S-3 Ilmu Linguistik
4
S-3 Ilmu Pendidikan
5
S-3 Pendidikan Bhs Indonesia
6
S-3 Ilmu Penyul. Pembangunan
7
S-3 Ilmu Lingkungan
8
S-3 Ilmu Pertanian JUMLAH
Jumlah S1/dr Jumlah Mhs
Rasio
S3
S2/Sp
6 6 4 5
0 0 0 0
0 0 0 0
6 6 4 5
44 82 124 40
1: 7 1: 14 1: 31 1: 8
13
0
0
13
61
1: 5
6
0
0
6
76
1: 13
5 12
0 0
0 0
5 12
35 0
1: 7 1: 0
0
57
5117
197 121
[email protected]
14
EKSISTING RASIO DOSEN DAN MAHASISWA PROGRAM DIPLOMA (Data Juni 2012) No
1 2 3 4 5 6 7 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24
Pendidikan Terakhir Dosen S3 S2/Sp S1/dr Jumlah D-4 Keselamatan Dan Kesehatan Kerja 1 10 2 13 D-4 Bidan Pendidik 0 4 5 9 D-3 Hiperkes Dan Keselamatan Kerja 0 11 0 11 D-3 Kebidanan 0 1 3 4 D-3 Teknik Mesin 1 5 1 7 D-3 Teknik Sipil 0 8 5 13 D-3 Teknik Kimia 0 5 3 8 D-3 Teknologi Hasil Pertanian 0 6 1 7 D-3 Farmasi 0 6 0 6 D-3 Agribisnis 0 7 0 7 D-3 Teknik Informatika 0 9 3 12 D-3 Manajemen Administrasi 0 7 0 7 D-3 Manajemen Pemasaran 0 6 1 7 D-3 Manajemen Perusahaan 0 5 1 6 D-3 Keuangan Dan Perbankan 0 5 1 6 D-3 Akuntansi 0 1 0 1 D-3 Perpajakan 0 1 0 1 D-3 Komunikasi Terapan 0 12 0 12 D-3 Perpustakaan 0 3 1 4 D-3 Bahasa Inggris 0 6 2 8 D-3 Bahasa Mandarin 0 7 0 7 D-3 Desain Komunikasi Visual 0 4 4 8 D-3 Usaha Perjalanan Wisata 0 6 0 6 JUMLAH 2 135 33 170
[email protected] NAMA PRODI
Jumlah Mhs 199 190 305 44 276 357 201 175 204 190 571 295 378 183 271 431 353 699 221 366 99 383 148 6539
Rasio
1: 15 1: 21 1: 28 1: 11 1: 39 1: 27 1: 25 1: 25 1: 34 1: 27 1: 48 1: 42 1: 54 1: 31 1: 45 1: 431 1: 353 1: 58 1: 55 1: 46 1: 14 1: 48 1: 25 15
JUMLAH KEKURANGAN SDM TAHUN 2012 JENIS SDM
EKSISTING
KEBUTUHAN KEKURANGAN
DOSEN
751
1.004
253
NON DOSEN
918
1.383
465
JUMLAH
1.669
2.387
718
[email protected]
16
JUMLAH KEKURANGAN SDM TAHUN 2012
2.387
2.500
2.000
1.669 1383
1.500
1.000
DOSEN
918 751
NON DOSEN JUMLAH
1.004 718 465 253
500
0
EKSISTING
KEBUTUHAN
KEKURANGAN
[email protected]
17
PROSENTASE KEKURANGAN SDM TAHUN 2012 33,62% 35,00%
25,20%
PROSENTASE
30,00% 25,00% DOSEN NON DOSEN
20,00% 15,00% 10,00% 5,00% 0,00%
DOSEN
NON DOSEN
JENIS SDM
[email protected]
18
[email protected]
19
[email protected]
20
KENDALA KEBIJAKAN MORATORIUM REKRUITMEN CPNS
PENGADAAN SDM (CPNS), KEMUNGKINAN TIDAK TEREALISASI SEHINGGA DAPAT BERDAMPAK PADA KONDISI SDM DALAM PROSES BELAJAR MENGAJAR DI UNS
[email protected]
21
TUNTUTAN RASIO DOSEN DAN MAHASISWA YANG IDEAL DALAM MENDUKUNG AKREDITASI
PERLU KEBIJAKAN YANG MENJAMIN FLEKSIBILITAS DALAM PENGELOLAAN SDM
[email protected]
22
Lanjutan..............
UNS SEBAGAI INSTANSI YANG MENERAPKAN PK BLU MEMILIKI FLEKSIBILITAS
PENGELOLAAN KEUANGAN BERDASAR PRINSIP OTONOMI DAN PRODUKTIVITAS SERTA PRAKTEK BISNIS YANG SEHAT
PENGELOLAAN SDM (TENAGA PENDIDIK DAN KEPENDIDIKAN)
[email protected]
23
SOLUSI ALTERNATIFE
MELAKUKAN REKRUITMEN SDM DGN SISTEM KONTRAK
DENGAN PAYUNG HUKUM TINGKAT UNIVERSITAS (Internal Regulation)
[email protected]
24
INTERNAL REGULATION DIBENTUK OLEH PEJABAT YANG BERWENANG dhi REKTOR, YANG BERSIFAT MENGATUR SECARA UMUM/ MENATA/ MENGENDALIKAN TUGAS POKOK DAN FUNGSI KELEMBAGAAN
PERATURAN REKTOR
SEBAGAI PAYUNG HUKUM INTERNAL UNS DALAM PENGELOLAAN SDM NON PNS
[email protected]
25
Bentuk Regulasinya.... PERATURAN REKTOR UNS TENTANG TENAGA PENDIDIK DAN TENAGA KEPENDIDIKAN KONTRAK NON PNS UNIVERSITAS SEBELAS MARET
[email protected]
26
SISTEMATIKA BAB
ISI / CONTENT
I
KETENTUAN UMUM
Pasal 1
II
JENIS DAN STATUS
Pasal 2
III
PENGADAAN Bagian Kesatu
Perencanaan dan Kebutuhan Pengadaan
Pasal 3
Bagian Kedua
Persyaratan Calon Tenaga Kontrak Non Pegawai Negeri Sipil UNS
Pasal 4 dan Pasal 5
Bagian Ketiga
Seleksi Pengadaan Paragraf I Seleksi Pengadaan Tenaga Pasal 6 s.d Pasal 10 Pendidik Kontrak Non PNS UNS Paragraf II Seleksi Pengadaan Tenaga Pasal 11 s.d Pasal 14 Kependidikan Kontrak Non PNS UNS Pengangkatan
IV
Bagian Keempat PEMBINAAN
V
PEMINDAHAN DAN PEMBERHENTIAN
Pasal 21 dan Pasal 22
VI
KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 23
VII
PENUTUP
Pasal 24
Pasal 15 s.d Pasal 17 Pasal 18 s.d Pasal 20
[email protected]
27
Yang diatur adalah
Tenaga Pendidik Kontrak Umum Non PNS
TENAGA KONTRAK NON PNS
Tenaga Pendidik Kontrak Khusus Non PNS Tenaga Kependidikan Kontrak Non PNS
[email protected]
28
TENAGA PENDIDIK KONTRAK UMUM NON PNS
1 2
• Tenaga non PNS yang berkualifikasi sebagai dosen
• Praktisi yang mempunyai keahlian di bidang tertentu
[email protected]
29
TENAGA PENDIDIK KONTRAK KHUSUS NON PNS
1 2
• Tenaga Pendidik/tenaga ahli dari luar Universitas yang diundang sebagai Pendidik Tamu untuk memberikan kuliah atau pelatihan • Purnakarya Tenaga Pendidik yang kepakarannya masih dibutuhkan
[email protected]
30
TENAGA KEPENDIDIKAN KONTRAK NON PNS 1
• Tenaga Administrasi
2
• Tenaga Pustakawan
3
• Tenaga Arsiparis
4
• Tenaga Teknisi
5
• Tenaga Laboran
6
• Tenaga Konsultan
7
• Paramedis
8
• Pengemudi
9
• Satuan Pengaman
10 • Penjaga Sepeda • dan lain-lainnya menurut kebutuhan selain tenaga 11 pendidik
[email protected]
31
TENAGA KONTRAK NON PNS : Dipekerjakan dan diangkat oleh Rektor atau Pejabat yang diberi kuasa atau kewenangan untuk itu, dengan perjanjian kontrak kerja selama 5 Tahun.
[email protected]
32
Towards World Class University Company
LOGO
[email protected]
33
