PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI PENGELASAN SUBMERGED ARC WELDING (SAW) LEVEL I KODE PROGRAM PELATIHAN : D.28.92.0.4.1.4.I.08
DEPARTEMEN TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI R.I. DIREKTORAT JENDERAL PEMBINAAN PELATIHAN DAN PRODUKTIVITAS Jl. Jend. Gatot Subroto Kav.51 Lt.6.A Jakarta Selatan
KATA PENGANTAR Sesuai dengan amanat Undang-Undang No. 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan Bab V Pasal 10, bahwa pelatihan kerja diselenggarakan dan diarahkan untuk membekali, meningkatkan dan mengembangkan kompetensi kerja guna meningkatkan kemampuan, produktivitas dan kesejahteraan tenaga kerja. Bahwa pelatihan kerja dilaksanakan dengan memperhatikan kebutuhan pasar kerja dan dunia usaha/industri barang dan jasa, baik di dalam maupun di luar hubungan kerja, maka pelatihan kerja wajib diselenggarakan berdasarkan program pelatihan yang mengacu pada standar kompetensi kerja. Dalam pembinaan teknis terhadap Lembaga Pelatihan Kerja di seluruh Indonesia telah disusun berbagai pedoman guna meningkatkan mutu penyelenggaraan pelatihan di Lembaga Pelatihan Kerja. Pedoman Penyusunan Program Pelatihan Berbasis Kompetensi merupakan panduan/acuan bagi penyelenggara program pelatihan berbasis kompetensi pada Lembaga Pelatihan Kerja di seluruh Indonesia. Untuk mengimplementasikan pelatihan berbasis kompetensi diperlukan adanya program pelatihan kerja. Program pelatihan kerja ini dijadikan acuan dalam pelaksanaan pelatihan kerja yang diselenggarakan oleh Lembaga Pelatihan kerja Pemerintah dan atau Swasta. Program pelatihan kerja dapat disusun secara berjenjang atau tidak berjenjang. Program pelatihan kerja yang disusun secara berjejang mengacu pada jenjang Kualifikasi Kerja Nasional Indonesia (KKNI) dalam penetapan kualifikasi tenaga kerja, sedangkan yang tidak berjenjang disusun berdasarkan unit kompetensi atau kelompok unit kompetensi dapat memiliki kualifikasi tertentu dengan menggunakanan KKNI. Demikian program pelatihan berbasis kompetensi ini kami susun, semoga bermanfaat untuk menunjang proses pelaksanaan pelatihan kerja bagi LPK.
Jakarta,
Desember 2008
DIREKTUR STANDARDISASI KOMPETENSI DAN PROGRAM PELATIHAN
Ir. Abdul Wahab Bangkona, M.Sc NIP.160044978
1
PROGRAM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI 1. 2. 3. 4.
Judul/Nama Pelatihan Kode Program Pelatihan Jenjang Program Pelatihan Tujuan Pelatihan
: : :
Pengelasan SAW (Level I) D.28.92.0.4.1.4.1.08 I
Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta kompeten :
5
4.1
Menyiapkan, membaca dan menerapkan dokumen teknik
4.2
Mengoperasikan peralatan, mesin untuk mendukung proses pengelasan SAW
4.3
Mengoperasikan dan melaksanakan pengelasan SAW sesuai prosedur yang ditetapkan
Unit Kompetensi yang ditempuh 5.1
JIP.SM01.001.01
Melakukan komunikasi Timbal Balik
5.2
JIP.SM01.002.01
5.3
JIP.SM01.003.01
Mengidentifikasi Prinsip-Prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) Melakukan Pekerjaan Secara Tim
5.4
JIP.SM02.001.01
Mengukur dengan Alat Ukur Mekanik Dasar
5.5
JIP.SM02.002.01
Membaca Sketsa dan/atau Gambar Kerja Sederhana
5.6
JIP.SM02.003.01
Menggunakan Peralatan Tangan dan Mesin-Mesin Ringan
5.7
JIP.SM02.004.01
Melaksanakan Pemotongan Secara Mekanik
5.8
JIP.SM02.005.01
Melaksanakan Pemotongan dengan Gas
5.9
JIP.SA02.001.01
Melaksanakan Rutinitas (dasar) Pengelasan dengan Proses Las SAW
5.10 JIP.SM03.001.01
Membuat Laporan
5.11 JIP.SM03.002.01
Melakukan Perhitungan Dasar Teknik
5.12 JIP.SM03.003.01
Menafsirkan Literatur Berbahasa Inggris
5.13 JIP.SM03.004.01
Mengoperasikan Komputer
6
Lama Pelatihan
:
7
Persyaratan Peserta Pelatihan 7.1. Pendidikan
: :
7.2. 7.3. 7.4. 7.5. 7.6. 7.7.
Pelatihan Pengalaman Kerja Umur/usia Jenis Kelamin Kesehatan Test Kemampuan
: : : : : :
360 Jam Pelatihan (@45 menit) - Tamatan SLTP/sederajat - SLTA Tahun ke-2 -2 (dua) tahun bagi lulusan SLTP di bidang pengelasan 17 s/d 35 tahun Laki-laki/Perempuan Sehat jasmani /rohani Dasar - Dasar Pengelasan
2
KURIKULUM PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI JAM PELATIHAN NO
I
UNIT KOMPETENSI
KODE UNIT
PENGE TAHUA N
JIP.SM01.001.01
4
8
12
JIP.SM01.002.01
4
8
12
JIP.SM01.003.01
4
8
12
12
24
36
KELOMPOK UNIT KOMPETENSI UMUM 1.1 Melakukan komunikasi Timbal Balik 1.2
Mengidentifikasi Prinsip-Prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
1.3 Melakukan Pekerjaan Secara Tim Jumlah I II
KELOMPOK UNIT KOMPETENSI INTI 2.1
Mengukur dengan Alat Ukur Mekanik Dasar
JIP.SM02.001.01
4
10
14
2.2
Membaca Sketsa dan/atau Gambar Kerja Sederhana
JIP.SM02.002.01
4
10
14
2.3
Menggunakan Peralatan Tangan dan Mesin-Mesin Ringan
JIP.SM02.003.01
4
12
16
2.4
Melaksanakan Pemotongan Secara Mekanik
JIP.SM02.004.01
4
12
16
2.5
Melaksanakan Rutinitas (dasar) Pengelasan dengan Proses Las SAW
JIP.SA02.001.01
6
34
40
22
78
100
Jumlah II III
KELOMPOK UNIT KOMPETENSI KHUSUS 3.1 Membuat Laporan
JIP.SM03.001.01
4
8
12
3.2 Melakukan Perhitungan Dasar Teknik
JIP.SM03.002.01
4
10
14
3.3 Menafsirkan Literatur Berbahasa Inggris
JIP.SM03.003.01
4
10
14
3.4 Mengoperasikan Komputer
JIP.SM03.004.01
4
12
16
16
40
56
Jumlah III IV
EVALUASI PROGRAM LATIHAN 4.1 Evaluasi Pelaksanaan Pelatihan
V
KETERA JUMLAH MPILAN
--
8
8
Jumlah IV
8
8
Jumlah I s/d IV
58
142
200
PELATIHAN DI TEMPAT KERJA (OJT) 5.1 Melaksanakan pekerjaan las
--
160
Jumlah V
160
Jumlah I s/d V
360
3
SILABUS PELATIHAN BERBASIS KOMPETENSI I.
KELOMPOK UNIT KOMPETENSI UMUM
1.1
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengkomunikasikan informasi tentang tugas, proses, peristiwa atau keahliankeahlian
: : :
Melakukan komunikasi kerja timbal balik JIP.SM01.001.01 12 Jam @ 45 menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berlaku untuk mengkomunikasikan informasi, berpartisipasi dalam diskusi kelompok dan mewakili pandangan kelompok yang dilakukan untuk melakukan komunikasi timbal balik MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
1.1 Suatu pilihan teknik komunikasi yang tepat misalnya telpon, secara langsung, laporan tertulis, sketsa-sketsa dsb, digunakan 1.2 Pengoperasian ganda yang melibatkan beberapa topik/area dikomunikasikan 1.3 Mendengar dilakukan tanpa terus menerus menginterupsi (memotong) pembicara yang sedang berbicara
PENGETAHUAN -
Pengertian komunikasi
-
Macammacam informasi
-
Pengertian pesan
KETERAMPILAN
-
Melakukan komunikasi timbal balik dalam bahasa Indonesia
- Melakukan komunikasi timbal balik dalam bahasa Inggris
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
Berbicara, membaca, menulis dan mendengarkan dilakukan sesuai dengan etika kerja
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4
8
4
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
1.4 Sumber-sumber informasi yang benar dikenali
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Tata bahasa dan kosa kata bahasa Indonesia
- Memberi dan menerima informasi pekerjaan untuk ditindak lanjuti
-
Konsinten dalam melakukan hasil komunikasi.
-
-
Empati dalam kelompok dishusi.
-
Belajar menghargai pendapat orang lain,
-
1.5 Informasi dipilih dan diurutkan dengan tepat, dan dilaporan secara lisan dan tertulis bila perlu
2. Berpartisipasi dalam diskusi kelompok untuk mencapai hasil-hasil kerja yang tepat.
2.1. Tanggapan-tanggapan dicari dan diberikan untuk orang-orang dalam kelompok 2.2. Kontribusi yang membangun dibuat berkenaan dengan proses produksi terkait 2.3. Cita-cita dan tujuan dikomunikasikan
JAM PELATIHAN
Tata bahasa dan kosa kata bahasa Inggris
-
Diskusi kelompok
-
Proses komunikasi dan tujuan komunikasi
-
Melakukan proses komunikasi antar individu dengan baik Menerapkan jajak pendapat dalam menentukan keputusan
SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
5
ELEMEN KOMPETENSI 3. Mewakili pandangan kelompok terhadap orang lain.
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
3.1. Pandangan, pendapat - Komunikasi orang lain dimengerti dan dalam digambarkan dengan akurat kelompok 3.2. Mendengar yang baik digunakan ketika orang sedang menyampaikan pendapatnya
KETERAMPILAN
- Mendemon-
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Mengerti
strasikan
pendapat
penyampaian
orang lain
pandangan kelompoknya
6
1.2
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
: : :
Mengidentifikasi Prinsip-Prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) JIP.SM01.002.01 12 Jam @ 45 menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan yang dibutuhkan dalam melaksanakan pekerjaan pengelasan SAW dan sikap kerja yang berhubungan dengan aplikasi pekerjaan pengelasan yang sesuai dengan spesifikasi serta berdasarkan standar operasional prosedur (SOP) MATERI PELATIHAN
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi
JAM PELATIHAN
KRITERIA UNJUK KERJA PENGETAHUAN 1.1 Alat pelindung diri untuk
KETERAMPILAN
- Peraturan atau - Penggunaan
SIKAP KERJA - Melakukan
peralatan
mencegah terjadinya kecelakaan
perundang-
Alat Pelindung
Penggunaan
keselamatan dan
pada pekerjaan pengelasan
undangan
Diri (APD) atau
alat K3
kesehatan kerja
1.2 Bahaya-bahaya yang ditimbulkan
Keselamatan
PPE
pada pekerjaan
oleh pekerjaan pengelasan
pengelasan 2. Mengenal bahaya-
HUAN
PILAN
4
8
kerja 2.1 Tipe atau jenis
- Penerapan
- Penggunaan
- Penggunaan
industri/perusahaan pengguna
Keselamatan
pemadam
alat pema-
ditimbulkan oleh
jasa tenaga welder diidentifikasi
dan kesehatan
kebakaran
dam kebaka-
kerja pada
didemonstrasik
ran dan
pengelasan yang banyak dipakai
pengelasan
an sesuai
pertolongan
dimasyarakat diidentifikasi
SAW
klasifikasi
pengelasan
KETERAM-
dan kesehatan
bahaya yang dapat pekerjaan
PENGETA-
2.2 Macam-macam proses
pertama pada kecelakaan
7
MATERI PELATIHAN ELEMEN KOMPTENSI
KRITERIA UNJUK KERJA 2.3 Prinsip kerja macam-macam proses pengelasan diidentifikasi
PENGETAHUAN -
Bahaya pengelasan
-
Undang undang mencakup K3 K3 dilingkungan pengelasan APD bidang pengelasan
KETERAMPILAN
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
2.4 Bahaya-bahaya yang dapat ditimbulkan oleh setiap proses pengelasan dikenal 3. Mengantisipasi terjadinya kecelakaan dan gangguan kesehatan
3.1 Peraturan atau perundangundangan yang mengatur penerapan K3 dipahami
3.2 Kerugian akibat terjadinya kecelakaan kerja diidentifikasi 3.3 Alat Pelindung Diri (APD) atau PPE yang wajib dipakai pada pekerjaan macam-macam proses pengelasan diidentifikasi
4
Mendemonstrasikan pelaksanaan K3
4.1 Faktor-faktor yang menyebabkan terjadinya api diidentifikasi 4.2 Jenis-jenis pemadam kebakaran diidentifikasi berdasarkan klasifikasi
-
K3 di lingkungan pengelasan
- Melakukan penanggulang an kecelakaan kerja - Langkah – langkah penanggulang an kecelakaan kerja - Mengenal dan mengetahui fungsi APD
-
- Menguasai penggunaan Apar
-
-
-
Tanggap terhadap kejadian yang menyangkut K3 Melindungi diri dengan APD Menggunakan APD dengan benar dan secara konsekuen Bertanggun jawab terhadap pencegahan kebakaran
8
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
4.3 Penggunaan Alat Pelindung Diri (APD) atau PPE dalam penggunaan pemadam kebakaran didemonstrasikan sesuai klasifikasi
PENGETAHUAN -
APD bidang pengelasan
-
Jenis dan fungsi Alat Pemadam Kebakaran
-
Prinsip-prinsip P3K
4.4 Pencegahan terjadinya kecelakaan dan gangguan kesehatan didemonstrasikan 5. Menerapkan pertolongan pertama pada kecelakaan
5.1 Kotak P3K dan obat-obat pemakaian umum diidentifikasi dan disiapkan 5.2 Prinsip-prinsip pertolongan pertama pada kecelakaan diidentifikasi 5.3 Penggunaan obat dan alat-alat untuk P3K didemonstrasikan
-
KETERAMPILAN
- Trampil menggunakan APD dan Alat Pemadam Kebakaran
- Mendemonstrasikan penanganan Mengenal jenis P3K dan fungsi obat yang ada - Menerapkan pada kotak P3K bila P3K terjadi kecelakaan kerja
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Tanggap terhadap gejala terjadinya kebakaran
- Menolong bila terjadi kecelakaan kerja
5.4 Pertolongan pertama pada kecelakaan disimulasikan sesuai SOP 5.5 Pemeriksaan validitas obat-obat dan alat-alat untuk P3K didemonstrasikan
9
1.3
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengenali persyaratan tugas
: : :
Melakukan Pekerjaan Secara Tim JIP.SM01.003.01 12 Jam @ 45 menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam melaksanakan pekerjaan secara tim pada Jasa Industri Pengelasan MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
1.2 Spesifikasi yang relevan terhadap hasil-hasil tugas diperoleh, dimengerti dan bila perlu dijelaskan 1.3 Hasil-hasil tugas dicatat 1.4 Syarat-syarat tugas seperti waktu penyelesaian dan ukuran kualitas dikenali
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Penguasaan produk atau jasa untuk memenuhi persyaratan konsumen. - Berpartisipasi dalam hubungan pelanggan atau pemasok internal/ eksternal
- Melakukan pekerjaan dengan sebaik-baiknya - Mendokumentasikan bidang yang relevan terhadap pekerjaan
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA - Merencanakan tugas di semua situasi dan mengulas persyaratan tugas
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4
8
- Melaksanakan tugas sesuai dng spesifikasi & prosedur standar
10
ELEMEN KOMPETENSI 2. Merencanakan langkah-langkah yang dibutuhkan untuk menyelesaikan tugas.
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA 2.1 Berdasarkan instruksi-instruksi dan spesifikasi-spesifikasi yang ada, langkah-langkah atau kegiatan kegiatan individu yang diperlukan untuk melaksanakan tugas dimengerti dan bila perlu dijelaskan
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Cara-cara
-
- Menunjukk an pekerjaan dilaksanak an sesuai
mengidentifikasi jadwal/ schedulle pekerjaan(mingg uan dan/atau bulanan)
2.2 Rangkaian kegiatan yang perlu diselesaikan tercantum dalam rencana 2.3 Langkah-langkah & hasil yang direncanakan diperiksa untuk menjamin kesesuaian dengan instruksi-instruksi dan spesifikasi-spesifikasi yang relevan 3. Mengulas rencana
3.1 Mendengar dilakukan tanpa terus menerus menginterupsi (memotong) pembicara yang sedang berbicara 3.2 Jika perlu, rencana diperbaiki untuk memenuhi sasaran-sasaran dan syarat-syarat tugas yang baik
JAM PELATIHAN
- Evaluasi kemajuan pekerjaan
Mengidentifi kasi itemitem pekerjaan yang berkaitan dengan kegiatan proyek secara terintegrasi
- Menghitung kemajuan pekerjaan
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
dengan jadwal/sche dulle yang ditentukan
- Menunjukk an perhitungan kemajuan pekerjaan yang dapat dipertanggung jawabkan. 11
II.
KELOMPOK UNIT KOMPETENSI INTI
2.1
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Membedakan berbagai sistem pengukuran
2. Menyiapkan dan menyebutkan aplikasi instumeninstrumen/ alat-alat ukur sederhana
: : :
Mengukur dengan Alat Ukur Mekanik Dasar JIP.SM02.001.01 14 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini meliputi pengetahuan, keterampilan serta sikap kerja yang dibutuhkan dalam melaksanakan pekerjaan pengukuran komponen mekanik pada Jasa Industri Pengelasan MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
1.1 Aplikasi sistem pengukuran dan penggunaannya diidentifikasi 1.2 Konversi antara ukuran matrik dan imperial dilakukan sesuai alat ukur yang digunakan
- Sistim pengukuran
2.1 Macam-macam alat ukur mekanik sederhana diidentifikasi dan disiapkan untuk keperluan pengukuran 2.2 Alasan penggunaan atau pemilihannya disebutkan 2.3 Tingkatan alat ukur serta aplikasi pemakaiannya diterapkan
- Macam-alat alat ukur yang digunakan untuk pengelasan misalnya : mistar baja, meteran gulung, jangka
KETERAMPILAN
-
Mengerti tentang sistem metrik dan imperial
-
Menghitung konversi dalam metric dan imperial
-
Mengerti berbagai alat ukur yang digunakan untuk pengelasan seperti: mistar baja, meteran gulung
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
Ketelitian dalam menghi-tung konversi
-
Cara penggunaan alat ukur dalam pekerjaan pengelasan dilakukan secara teliti
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4
10
12
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
2.4 Konversi ukuran diterapkan sesuai jenis alat ukur.
3. Melakukan pengukuran bermacam-macam komponen menggunakan alatalat ukur sederhana
KETERAMPILAN
sorong, mikrometer , manometer, thermometer -
Ketelitian alat ukur.
-
Pembacaan hasil pengukuran berat
-
Pembacaan hasil pengkuran tekanan (a.l. psi, bar dan kg/cm2)
3.1 Pengukuran dimensi panjang, lebar, tinggi dan kedalaman atau jarak pada komponen mekanik/benda kerja dengan menggunakan alat ukur sederhana diterapkan
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAH UAN
KETRAMPI LAN
jangka sorong, micrometer, manometer, thermometer -
Mengidentifika si satuan ukuran manometer seperti : bar, kg/cm2, psi
-
Mengidentifika si satuan ukuran thermometer ( ° C)
Teknik-teknik pengukuran untuk dimensidimensi linier (panjang) pada berbagai ukuran, bentuk dan posisi benda kerja
Melakukan teknik penyetelan alat ukur sesuai SOP Melaksanakan teknikteknik
-
Melakukan penyetelan alat secara konsisten
-
Membaca alat ukur secara akurat dan teliti
13
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA 3.2 Aplikasi pengukuran berat, temperatur dan tekanan, dll diterapkan sesuai referensi dan mengacu pada SOP yang ditetapkan
PENGETAHUAN -
KETERAMPILAN
Pembacaan pengukuran berat, temperatur dan tekanan sesuai SOP
pengukuran untuk dimensidimensi linier (panjang) pada ber-bagai ukuran, bentuk dan posisi benda kerja
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Posisi pembacaan alat ukur sesuai SOP
- Melaksana-kan teknik-teknik pengukuran berat, temperatur dan tekanan sesuai SOP 4. Memeriksa hasil pengukuran komponen mekanik dan melaporkan hasil pengukuran
4.1 Hasil pengukuran komponen mekanik diperiksa dengan mengacu pada standar yang berlaku 4.2 Kesalahan pengukuran diidentifikasi dan dicatat untuk perbaikan atau untuk pengukuran ulang
-
Membaca hasil pengukuran
-
Membaca hasil pengukuran
-
Penyebab kesalahan yang dihasilkan pada saat pengukuran
-
Mengidentifika si jenis-jenis kesalahan pengukuran seperti : paralax,
- Hasil pengukuran dicatat secara benar dan tepat - Mempunyai inisiatip untuk
14
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
4.3 Pengukuran ulang dilakukan sesuai SOP
5. Merawat alat ukur mekanik dasar
karena benda kerja kurang bersih, alat ukur tidak terkalibrasi /diset
5.1 Persyaratan penyimpanan alat ukur mekanik dasar diidentifikasi.
-
Pentingnya memelihara alat ukur
5.2 Penyimpanan alat ukur mekanik dasar didemonstrasikan sesuai prosedur (SOP).
-
Prosedur penyimpanan alat ukur
5.3 Prosedur perawatan/ pemeliharaan alat ukur mekanik dasar diidentifikasi. 5.4 Perawatan/pemeliharaan alat ukur dilakukan sesuai SOP.
KETERAMPILAN
- Mengerti tentang pentingnya memelihara alat ukur
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
memperbaiki kesalahan pengukuran
- Mengenali label kalibrasi
- Mengidentifika si prosedur penyimpanan alat ukur seperti : emperatur ruang, kelembaban - Mendemonstra sikan cara memelihara alat ukur
15
2.2
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi macam-macam gambar teknik dan reproduksi gambar
: : :
Membaca Sketsa dan/atau Gambar Kerja Sederhana JIP.SM02.002.01 14 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam membaca dan menerapkan gambar sketsa dan/atau gambar kerja sederhana komponen mekanik pada Jasa Industri Pengelasan. MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
1.1 Macam-macam gambar teknik dan fungsinya disebutkan 1.2 Metode menggambar draft (sketsa) dan reproduksi gambar diidentifikasi
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Identifikasi gambar teknik, yang meliputi Fungsi gambar teknik, Standar gambar teknik
- Membuat gambar sketsa bentuk-bentuk sambungan las atau komponen mekanik yang sederhana
- Penggunaan alat gambar
- Gambar konstruksi geometris meliputi Konstruksi garis, bentuk bentuk gambar geometris
- Membuat gambar konstruksi garis/ geometris
- Metode membuat gambar yang sesuai dengan standar ISO atau yang setara
1.3 Standar gambar yang relevan diidentifikasi 2. Menggambar konstruksi geometri yang sesuai dengan sektor pengelasan
2.1 Bentuk-bentuk gambar konstruksi geometri diidentifikasi sesuai dengan referensi 2.2 Peralatan untuk menggambar sketsa diidentifikasi sesuai referensi
JAM PELATIHAN PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4
10
- Interpretasi gambar
16
ELEMEN KOMPETENSI
3. Menggambar dan membaca sketsa konstruksi pengelasan sederhana
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
2.3 Metode menggambar sketsa macam-macam bentuk konstruksi geometri diterapkan sesuai kaedah gambar teknik
(isometri, dimetri, dan oblik)
3.1 Macam-macam konstruksi pengelasan diidentifikasi sesuai referensi yang berlaku
- Metode gambar sketsa dan / atau gambar kerja sederhana
3.2 Gambar sketsa konstruksi pengelasan diterapkan sesuai kaidah gambar teknik.
KETERAMPILAN
- Membuat gambar sketsa konstruksi pengelasan
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Menginterprestasikan gambar sketsa konstruksi pengelasan
3.3 Gambar sketsa konstruksi pengelasan dibaca dan diaplikasikan untuk pekerjaan pengelasan
17
2.3
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Memahami keselamatan dan kesehatan kerja pada penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan
: : :
Menggunakan Peralatan Tangan dan Mesin-Mesin Ringan JIP.SM02.003.01 16 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berisikan pengetahuan, sikap kerja serta keterampilan dalam penggunaan/ pengoperasian alat-alat tangan dan mesin-mesin ringan (hand and power tools) yang relevan dengan Jasa Industri Pengelasan MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
1.1 Penyebab kecelakaan kerja secara umum disebutkan 1.2 Tindakan pencegahan kecelakaan pada penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan diidentifikasi 1.3 Contoh-contoh penerapan keselamatan dan kesehatan kerja disebutkan.
PENGETAHUAN - K3 yang mencakup Penyebab kecelakaan kerja akibat penggunaan peralatan tangan, Pencegahan kecelakaan kerja dari manual peralatan/SOP
KETERAMPILAN
-
Mengidentifikasi faktorfaktor penyebab kecelakaan kerja akibat penggunaan peralatan tangan
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
Menerapkan manual peralatan/S OP penggunaan mesin
-
Menggunakan APD secara konsisten
-
Pemeriksaan hubungan konektor dan kabel – kabel listrik secara konsisten
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4
12
18
ELEMEN KOMPETENSI 2. Menyiapkan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
- Jenis-jenis 2.1 Macam-macam peralatan peralatan tangan dan mesin-mesin tangan sesuai ringan untuk pekerjaan dengan pengelasan diidentifikasi pekerjaan 2.2 Kondisi masing-masing alat pengelasan dan mesin diperiksa sesuai dan SOP pemotongan 2.3 Alat-alat bantu dan - Jenis-jenis keselamatan kerja yang batu gerinda diperlukan diidentifikasi dan disiapkan sesuai - Bentuk-bentuk penggunaan kikir (datar, ½ bulat, bulat, segitiga) - Jenis-jenis kunci (single/double spanner) - Jenis-jenis kunci (single/double spanner) - Jenis dan ukuran palu - Bagian-bagian utama gerinda tangan
-
JAM PELATIHAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
Memilih peralatan tangan yang sesuai dengan pekerjaan pengelasan dan pemotongan seperti : alatalat penanda, penggores, penitik, jangka, kikir, macammacam palu, pahat, gergaji, kunci, gunting, bagianbagian utama gerinda tangan (batu gerinda, switch, pelindung, pegangan, kabel, mur pengunci)
- Tata cara penggunaan alat-alat tangan diperhatikan secara cermat
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
19
ELEMEN KOMPETENSI 3. Menerapkan penggunakan peralatan tangan
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
3.1 Cara kerja alat tangan dipahami sesuai karakteristik alat.
PENGETAHUAN - Penggunaan peralatan tangan
3.2 Prosedur penggunaan peralatan tangan disebutkan 3.3 Peralatan tangan digunakan sesuai SOP dan/ atau manual alat.
KETERAMPILAN
4.1 Cara kerja mesin ringan dipahami sesuai karakteristik mesin. 4.2 Prosedur penggunaan mesin disebutkan 4.3 Pengoperasian mesinmesin ringan didemonstrasikan sesuai prosedur (SOP) dan/ atau manual mesin.
- Pemasangan pelindung (guard) pada mesin-mesin ringan
SIKAP KERJA
- Mengoperasikan peralatan tangan dalam membuat pola (marking).
- Menempatkan benda kerja pada penjepit secara kuat
- Menerapkan metode penggunaan pahat
- Selalu membersihk an peralatan tangan setelah selesai penggunaan
- Menerapkan metode penggunaan palu 4. Menerapkan penggunaan mesinmesin ringan
JAM PELATIHAN
- Memasang pelindung gerinda tangan secara benar - Mendemonstrasikan gerinda tangan sesuai prosedur kerja
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Mengencangkan mur/pengikat / pengunci sesuai standar menggunaka n peralatan yang tepat.
20
ELEMEN KOMPETENSI 5. Memeriksa hasil kerja penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
5.1 Hasil kerja dalam penggunaan alat-alat tangan dan mesin-mesin ringan diperiksa dan dibandingkan dengan standar baku. 5.2 Kesalahan atau kerusakan hasil pekerjaan diidentifikasi 5.3 Perbaikan kesalahan atau kerusakan hasil pekerjaan dilakukan sesuai SOP
PENGETAHUAN - Permukaan hasil gerinda terhadap standar yang ditetapkan.
JAM PELATIHAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Menilai hasil penggerindaan seperti : takik/kekasaran permukaan kampuh las.
- Penilaian hasil penggerinda an mengikuti standar kualitas.
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Membersihkan bekas-bekas stopper, penguat dan kupingan - Meratakan caping las - Menghilangkan cacat-cacat pengelasan pada permukaan - Melaksanakan pekerjaan akhir pada permukaan plat
21
ELEMEN KOMPETENSI 6. Melaporkan hasil kerja penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA 6.1 Instrumen dan format laporan penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan dipahami 6.2 Instrumen dan format laporan diisi sesuai ketentuan yang berlaku 6.3 Laporan hasil pekerjaan diserahkan kepada pihak yang berwenang sesuai SOP
JAM PELATIHAN
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Format hasil penggerindaan
- Membuat laporan hasil penggerindaan berdasarkan format yang ditetapkan
- Melaporkan hasil penggerinda an hanya kepada orang yang tepat
- Bentuk – bentuk pelaporan hasil kerja
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
22
2.4
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
ELEMEN KOMPETENSI
: : :
Melaksanakan Pemotongan Secara Mekanik JIP.SM02.004.01 16 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini bermaksud memberikan pengetahuan, sikap kerja dan keterampilan atau keahlian serta pengalaman dalam mengenal K3, melaksanakan pemotongan mekanik, memeriksa hasil pemotongan dan melaporkan hasil pemotongan untuk melaksanakan pemotongan secara mekanik yang relevan dengan jasa industri pengelasan secara nasional dan standar yang berlaku secara internasional MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
1. Mengidentifikasi keselamatan dan kesehatan kerja, MATERIl dan peralatan potong mekanik pada Jasa Industri Pengelasan
1.1 Penyebab dan pencegahan kecelakaan pada pekerjaan pemotongan secara mekanik diidentifikasi 1.2 Alat pelindung diri (PPE) untuk mencegah terjadinya kecelakaan pada pekerjaan pemotongan secara mekanik diperagakan. 1.3 Tindakan pencegahan kecelakaan pada penggunaan peralatan potong mekanik dijelaskan sesuai SOP.
- Bahaya yang ditimbulkan oleh pekerjaan pemotongan secara mekanik
-
Alat Pelindung Diri (APD) digunakan untuk mencegah terjadinya kecelakaan
-
Konsisten menggunakan APD
2. Melaksanakan pemotongan bahan atau material secara mekanik
2.1 Karakteristik logam yang akan dipotong dan peralatan potong mekanik diidentifikasi.
- Pengenalan karakteristik material dan
-
Mengidentifikasi peralatan potong mekanik seperti :
-
Karakteristik bahan yang dipotong
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
4
12
23
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA 2.2 Alat pelindung diri (PPE) untuk mencegah terjadinya kecelakaan pada pekerjaan pemotongan secara mekanik digunakan
PENGETAHUAN peralatan potong - Teknik pemotongan
2.3 Macam-macam peralatan potong mekanik didemonstrasikan sesuai prosedur (SOP) dan/ atau manual mesin
3. Memeriksa hasil pemotongan mekanik
- Identifikasi hasil pemotongan
3.2 Penyebab kerusakan atau cacat pada hasil pemotongan (bila ada) dipahami.
- Standar hasil pemotongan
3.4 Perbaikan atas kerusakan atau cacat pada hasil pemotongan (bila perlu) dilaksanakan.
hacksaw - Mengidentifikasi karakteristik material seperti : baja, tembaga, kuningan
SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Ketajaman alat potong.
- Mendemonstra sikan penggunaan hacksaw
3.1 Hasil pemotongan yang memenuhi kriteria diidentifikasi
3.3 Kerusakan atau cacat hasil pemotongan ditunjukkan.
KETERAMPILAN
JAM PELATIHAN
- Perawatan alat pemotong
- Mengecek hasil pemotongan terhadap standar yang ditetapkan
- Menggunakan material secara efisien
- Melakukan perbaikan kerusakan atau cacat pada hasil pemotongan
24
ELEMEN KOMPETENSI 4. Menyusun laporan hasil pemotongan
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA 4.1 Komponen-komponen pelaporan hasil pemotongan mekanik diidentifikasi. 4.2 Laporan hasil pemotongan disusun dan diserahkan kepada yang berhak.
JAM PELATIHAN
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Format laporan hasil pemotongan
- Membuat laporan hasil pemotongan
- Melaporkan hasil pemotongan hanya kepada orang yang tepat
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
25
2.5
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
: : :
Melaksanakan Rutinitas (dasar) Pengelasan dengan Proses Las SAW JIP.SA02.001.01 40 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap kerja yang dibutuhkan dalam menerapkan dasar-dasar pengelasan pelat baja karbon posisi mendatar (1F) dan horizontal (2F) dengan proses las SAW pada Jasa Industri Pengelasan MATERI PELATIHAN
ELEMEN KOMPETENSI 1.
KRITERIA UNJUK KERJA
Mengidentifikasi 1.1 spesifikasi dan menyiapkan mesin las 1.2 SAW
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
Jenis dan tipe mesin las SAW diidentifikasi.
- Spesifikasi mesin las SAW
Karakteristik mesin las diidentifikasi
- Prosedur pengaturan (setting) mesin las
- Mengidentifika si spesifikasi mesin las SAW al : type , output, power,input , voltage, output current, duty cycle, asesoris/perle ngkapan dll
- Menunjukkan konsistensi penggunaan APD
1.3
Mesin las dipilih sesuai dengan kebutuhan pekerjaan
1.4
Mesin las diatur (amper, aliran flux, kecepatan kawat) sesuai prosedur dan kebutuhan prosedur pengelasannya (WPS)
- Mengatur (setting) mesin las SAW sesuai SOP
JAM PELATIHAN PENGETA KETERAM -HUAN -PILAN 6
34
- Memperhatik an secara teliti kondisi wire electrode dan no. AWS berdasarkan WPS - Memperhatian keamanan gas pelindung - Menjaga kehati-hatian
26
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
terhadap bahaya listrik - Berusaha mencegah salah pengoperasi an mesin las 2. Menyiapkan bahan las.
3.
Mengidentifikasi bahan pengisi (wire rod dan flux) SAW
2.1 Bahan-bahan las diidentifikasi sesuai dengan pekerjaan yang akan dilakukan.. 2.2 Alat-alat untuk persiapan bahan las dipilih dan digunakan sesuai prosedur. 2.3 Ukuran bahan las disiapkan sesuai dengan prosedur pengelasan (WPS).
-
3.1 Fungsi bahan pengisi (wire rod dan flux) diidentifikasi 3.2 Jenis dan ukuran bahan pengisi (wire rod) diidentifikasi sesuai dengan standar yang ditentukan
-
-
-
Pengenalan berbagai macam grade jenis plat Dimensi plat baja yang digunakan
-
Jenis electrode wire Spesifikasi electrode wire Flux
- Mengidentifika si jenis wire electrode - Mengidentifika si spesifikasi electrode wire berdasarkan No. AWS dan diameter - Mengidentifika si flux
-
Mengidentifik asi grade plat baja Mengidentifik asi dimensi plat baja yang digunakan
-
Mengidentifi kasi plat baja secara cermat
-
Mengidentifi kasi wire electrode secara cermat pada kemasan
27
ELEMEN KOMPETENSI
MATERI PELATIHAN KRITERIA UNJUK KERJA
JAM PELATIHAN
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
.4. Melaksanakan rutinitas (dasar) pengelasan pada pelat baja karbon posisi mendatar(1F) dan horizontal (2F)
4.1 Perlengkapan keselamatan dan kesehatan kerja las SAW diidentifikasi dan digunakan sesuai prosedur 4.2 Posisi bahan ditempatkan sesuai ketentuan 4.3 Prosedur menyalakan dan mematikan mesin las didemonstrasikan sesuai prosedur 4.4 Pengelasan sambungan sudut satu jalur posisi mendatar (1F) dan horizontal (2F) pada pelat baja karbon dilakukan sesuai prosedur
- Cara penyetelan dan pengikatan plat sebelum dilas. - Urutan pengelasan (welding sequence) - Las titik (tack weld)
- Melakukan penyetelan dan pengikatan plat sesuai standar kerja - Mengecek persiapan permukaan : - (gap/celah, root, sudut bevel) - Merencanakan panjang dan jarak normal las titik (tack weld) - Melakukan pembersihan flux dan slag
- Menunjukkan ketelitian penyetelan - Menunjukkan tugas pembersihan flux dan slag secara konsisten
5. Melaksanakan pemeriksaan (evaluasi) hasil pengelasan secara visual.
5.1 Alat uji dan alat ukur pengelasan diidentifikasi fungsi dan validitasnya. 5.2 Seluruh hasil pengelasan diperiksa secara visual, dan dibandingkan dengan standar baku..
- Metode pemeriksaan hasil las secara visual.
- Melakukan pengamatan untuk melihat tampilan las - Menggunakan alat ukur las (welding
-
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Menunjukkan teknik pemeriksaan visual hasil las (tempat dan bentuk
28
MATERI PELATIHAN ELEMEN KOMPETENSI
KRITERIA UNJUK KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Berbagai macam cacat las permukaan
gauge, taper gauge, ruler)
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
cacat) secara teliti. -
Menunjukkan penggunaan alat ukur las secara hatihati.
-
Menunjukkan tugas pencegaha n dan perbaikan hasil las secara konsisten
29
III.
KELOMPOK UNIT KOMPETENSI KHUSUS
3.1
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
: : :
Membuat Laporan JIP.SM03.001.01 12 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini bermaksud memberikan pengetahuan, sikap kerja dan keterampilan atau keahlian serta pengalaman dalam mengidentifikasi macam-macam bentuk laporan, mengenal komponen-komponen laporan, menyusun laporan sesuai karakter pekerjaan, dan mengevaluasi hasil laporan untuk membuat laporan yang berkaitan dengan jasa industri pengelasan.. MATERI PELATIHAN
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi macam-macam bentuk laporan yang perlu disiapkan oleh operator las (welder)
KRITERIA UNJUK KERJA 1.1.
1.2.
Pentingnya menyusun laporan proses dan hasil kerja dijelaskan. Macam-macam bentuk laporan tertulis dalam kaitannya dengan pekerjaan diidentifikasi dan dijelaskan (a.l : laporan inventarisasi bahan dan peralatan, laporan persiapan pekerjaan, laporan penggunaan bahan, laporan pemakaian mesin atau peralatan, laporan pelaksanaan pekerjaan, laporan hasil monitoring dan evaluasi, laporan kejadian penting dalam bekerja, laporan kerusakan, laporan pemeliharaan, laporan perbaikan dan laporan pertanggungjawaban).
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Pengealan bentuk-bentuk laporan. - Pengenalan fungsi-fungsi laporan
- Mengenali bentuk-bentuk laporan tertulis
- Menyiapkan laporan secara benar - Mencari informasi dari pihak lain
JAM PELATIHAN PENGETA KETERAM -HUAN -PILAN 4 8
30
MATERI PELATIHAN ELEMEN KOMPETENSI 2. Mengenal komponenkomponen laporan
3. Menyusun laporan sesuai karakter pekerjaan
KRITERIA UNJUK KERJA
2.1.
Komponen-komponen untuk setiap jenis laporan diidentifikasi.
2.2.
Perbedaan masing-masing komponen pada setiap jenis laporan dijelaskan
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Komponenkomponen memo.
- Mengidentifika si komponenkomponen memo
3.1. Instrumen untuk memperoleh dan mengumpulkan data sebagai bahan untuk membuat laporan disusun.
Teknik pengumpulan data.
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
-
Menyusun instrumen untuk memperoleh dan mengumpulkan data sebagai bahan untuk membuat laporan.
-
Menggunakan statistik sederhana untuk menafsirkan data.
3.2. Berdasarkan data yang diperoleh, bermacam-macam laporan disusun berdasarkan karakteristik masing-masing laporan.
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Identifikasi komponenkomponen memo mengikuti SOP Laporan disusun dengan cermat dan mudah dibaca
31
MATERI PELATIHAN ELEMEN KOMPETENSI 4. Mengevaluasi hasil laporan
KRITERIA UNJUK KERJA
4.1. Instrumen untuk mengevaluasi kebenaran dan kelengkapan hasil laporan disusun. 4.2. Bermacam-macam hasil laporan dievaluasi berdasarkan instrumen yang telah disusun. 4.3. Komponen atau komponenkomponen laporan yang belum sesuai dengan SOP (bila ada) dikaji dan diperbaiki.
PENGETAHUAN -
Penafsiran hasil laporan
KETERAMPILAN
- Mengevaluasi bagian-bagian hasil laporan yang telah disusun
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Hasil evaluasi laporan akurat, singkat. - Saran-saran berdasarkan fakta - Mengecek tanda tangan - Kebersihan laporan
32
3.2
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
: : :
Melakukan Perhitungan Dasar Teknik JIP.SM03.002.01 14 jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini meliputi pengetahuan dalam mengaplikasikan dasar matematika teknik, dasar-dasar fisika dan mekanika untuk menunjang pekerjaan pada Jasa Industri Pengelasan. MATERI PELATIHAN
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengaplikasikan matematika teknik dalam perhitunganperhitungan keteknikan pada pekerjaan pengelasan
2. Mengidentifikasi konsep-konsep dasar mekanika teknik dan prinsip-prinsipnya.
KRITERIA UNJUK KERJA 1.1.
Aplikasi matematika teknik yang sesuai digunakan dalam menghitung pecahan, pembagian dan perkalian dan persentase .
1.2.
Perhitungan luas, volume, massa dan berat dapat dilakukan.
1.3.
Perhitungan trigonometri sederhana dapat dilakukan.
2.1.
Macam-macam perhitungan dasar mekanik diidentifikasi dan diterapkan
2.2.
Prinsip-prinsip ilmu teknik mesin sederhana diaplikasikan dalam perhitungan-perhitungan keteknikan.
PENGETAHUAN - Aplikasi matematika dasar
-
Konsep dasar fisika/ mekanika teknik
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Melakukan perhitungan matematika dasar yang diterapkan pada area kerja pengelasan
- Penerapan secara konsisten
-
-
Penerapan secara konsisten
-
Hasil-hasil perhitungan selalu diperiksa
Melakukan perhitungan konsep dasar fisika/mekani ka teknik
JAM PELATIHAN PENGETA KETERAM -HUAN -PILAN 4 10
- Hasil-hasil perhitungan selalu diperiksa
33
3.3
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
: : :
Menafsirkan Literatur Berbahasa Inggris JIP.SM03.003.01 14 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini berlaku untuk memahami dan atau menjelaskan buku-buku literatur yang berbahasa inggris agar dapat dimengerti maksud dan tujuannya literatur tersebut MATERI PELATIHAN
ELEMEN KOMPETENSI
KRITERIA UNJUK KERJA
1. Menjelaskan maksud literatur yang berbahasa Inggris
1.1.
2. Menyiapkan perangkat Literatur berbahasa inggris
2.1.
3. Melakukan penafsiran literatur yang berbahasa Ingggris secara lisan dan tulisan.
3.1.
1.2.
2.2.
3.2.
Maksud literatur yang berbahasa Inggris dijelaskan Maksud literatur yang berbahasa Inggris dimengerti Prosedur penggunaan Literatur berbahasa inggris dipahami Perangkat Literatur berbahasa inggris dimengerti dan dipakai Penafsiran literatur berbahasa Inggris secara lisan didemonstrasikan Penafsiran literetur berbahasa Inggris secara tulisan didemonstrasikan
PENGETAHUAN - Interpretasi judul literatur - Struktur kalimat sederhana - Penggunaan symbol/ grafik /diagram
- Penggunaan kata kerja (verb), kata sifat (adjectives), pronoun, preposition untuk menerangkan orang, tempat, sesuatu dan perayaan
KETERAMPILAN
SIKAP KERJA
- Mengidentifika si tujuan teks dalam bahasa Inggris
- Mengikuti dan melaksanakan instruksi dan arahan. - Mengikuti dan melaksanaka n instruksi dan arahan - Menggunakan kalimat secara santun - Teliti terhadap rangkaian struktur - Menulis secara jelas dan menyampaikan maksud secara akurat
- Mengiterpretas ikan symbol/grafik/ diagram dalam bahasa Inggris - Berbicara, mendengar, membaca dan menulis dalam bahasa Inggris - Meminta penjelasan dan konfirmasi dalam bahasa Inggris
JAM PELATIHAN PENGETA KETERAM -HUAN -PILAN 4 10
34
3.4
Unit Kompetensi Kode Unit Durasi Pelatihan
KONDISI UNJUK KERJA
: : :
Mengoperasikan Komputer JIP.SM03.004.01 16 Jam @ 45 Menit Unit ini berlaku untuk : Unit ini bermaksud memberikan pengetahuan, sikap kerja dan keterampilan yang dibutuhkan dalam mengoperasikan komputer dalam hal mengolah data, informasi dan komunikasi serta sistem jaringan untuk menunjang pekerjaan pada Jasa Industri Pengelasan. MATERI PELATIHAN
ELEMEN KOMPETENSI 1. Memahami pentingnya komputer dalam menunjang pekerjaan keteknikan
KRITERIA UNJUK KERJA 1.1.
1.2.
1.3.
2. Menyiapkan perangkat komputer
Perkembangan teknologi komputer secara umum dikenali. Manfaat komputer dalam menunjang pekerjaan keteknikan dan pelaporan diuraikan. Aplikasi komputer dalam pekerjaan keteknikan secara umum diidentifikasi.
2.1. Perangkat komputer diidentifikasi sesuai manual atau jenis komputer yang dipakai. 2.2. Prosedur pemasangan perangkat komputer difahami sesuai referensi/ manual. 2.3. Perangkat komputer dipasang/ diinstal sesuai SOP.
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
- Perkembangan teknologi komputer secara umum - Manfaat dan aplikasi komputer dalam dunia pengelasan
- Mengidentifika si aplikasi komputer untuk pekerjaan keteknikan
- Mengikuti instruksi
-
Mengenal perangkat komputer secara umum
-
Memasang (install) perangkat komputer
-
-
Prosedur pengoperasia n komputer
-
Mengelola perangkat komputer
SIKAP KERJA
JAM PELATIHAN PENGETA KETERAM -HUAN -PILAN 4 12
Mempunyai kemauan untuk menguasai berbagai aplikasi perangkat lunak
35
MATERI PELATIHAN ELEMEN KOMPETENSI 3. Mengoperasikan komputer
KRITERIA UNJUK KERJA
3.1. Macam-macam program (spt. Microsoft office atau sejenisnya) untuk pengolah kata, pengolah angka/data (matematis) dan garis/ grafis dasar serta program presentasi diidentifikasi sesuai referensi dan kemajuan IPTEK. 3.2. Aplikasi program pengolah kata (a.l : Microsoft Word atau yang setara) diterapkan sesuai referensi/ manual/ SOP. 3.3. Aplikasi program pengolah angka/ data (a.l : Microsoft Excel atau yang setara) diterapkan sesuai referensi/ manual/ SOP. 3.4. Aplikasi program gambar dasar dan presentasi (jika diperlukan) untuk pekerjaan pengelasan diterapkan sesuai kebutuhan. 3.5. Dasar-dasar sistem jaringan komputer difahami dan diterapkan sesuai kebutuhan tempat kerja
PENGETAHUAN -
-
Mengenal jenis-jenis software komputer Komposisi gambar Jenis-jenis file gambar
KETERAMPILAN
-
-
-
-
Mengolah kata sesuai SOP. Mengolah data matematis, sesuai SOP. Membuat gambar sederhana/ grafis dengan menggunaka n fasilitas microsoft word atau powerpoint atau yang sejenisnya (sesuai keperluan sektor pengelasan) sesuai SOP. Membuat presentasi sederhana sesuai SOP (jika diperlukan).
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Kecepatan dan ketepatan sesuai dengan SOP.
36
MATERI PELATIHAN ELEMEN KOMPETENSI 4. Memeriksa dan melaporkan hasil pekerjaan menggunakan komputer
KRITERIA UNJUK KERJA
4.1. Hasil pekerjaan diperiksa dengan mengacu pada standar yang berlaku. 4.2. Kesalahan operasional diidentifikasi dan dicatat untuk perbaikan atau untuk dilakukan ulang. 4.3. Pengoperasian ulang dilakukan sesuai SOP 4.4. Laporan hasil pengoperasian/ penggunaan komputer diserahkan kepada yang berhak sesuai dengan SOP
PENGETAHUAN -
Jenis-jenis kerusakan data
KETERAMPILAN
-
Mengidentifik asi kerusakan data
JAM PELATIHAN SIKAP KERJA -
PENGETAHUAN
KETERAMPILAN
Mempunyai inisiatip untuk mengamank an data
37
IV.
EVALUASI PROGRAM PELATIHAN
NO
KEGIATAN
MATERI PELATIHAN
PENGEKETETAHUAN RAMPILAN
Melakukan evaluasi pro-gram pelatihan antara lain : - Fasilitas latihan 1.
Evaluasi Program Pelatihan
- Modul, bahan dan lamanya latihan
8
- Instruktur - OJT 2.
V. 5.1
Evaluasi Peserta Pelatihan
Melakukan evaluasi pe-serta pelatihan antara lain : - Sikap dan disiplin
8
PELATIHAN DI TEMPAT KERJA (OJT) Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Melakukan komunikasi kerja timbal balik JIP.SM01.001.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengkomunikasikan informasi tentang tugas, proses, peristiwa atau keahlian-keahlian 2. M Berpartisipasi dalam diskusi kelompok untuk mencapai hasil-hasil kerja yang tepat
1. 2. 3. 4. 5.
Dapat mengkomunikasikan informasi Dapat mengkomunikasikan bersama kelompok Dapat berpartisipasi Dapat mendengarkan perintah Dapat menangkap aspirasi kelompok
3. Mewakili pandangan kelompok terhadap orang lain.
38
5.2
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Mengidentifikasi Prinsip-Prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) JIP.SM01.002.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi peralatan keselamatan dan
1.
Dapat menerapkan pertolongan pertama pada kecelakaan.
kesehatan kerja pada pekerjaan pengelasan
2.
Dapat mengantisipasi terjadinya kecelakaan dan gangguan kesehatan
3.
Dapat mendemonstrasikan penggunaan obat-obat dan alat-alat untuk pertolongan pertama pada kecelakaan
2. Mengenal bahaya-bahaya yang dapat ditimbulkan oleh pekerjaan pengelasan 3. Mengantisipasi terjadinya kecelakaan dan gangguan kesehatan 4
Mendemonstrasikan pelaksanaan K3
5
Menerapkan pertolongan pertama pada kecelakaan
5.3
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Melakukan Pekerjaan Secara Tim JIP.SM01.003.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengenali persyaratan tugas
1.
Dapat mengenali perintah pelaksanaan tugas secara tim kerja
2. Merencanakan langkah-langkah yang dibutuhkan untuk menyelesaikan tugas.
2.
Dapat merencanakan tugas berdasarkan jadwal yang ditentukan
3.
Dapat mengevaluasi kemajuan pekerjaan
3. Mengulas rencana
39
5.4
Unit Kompetensi : Kode Unit :
Mengukur dengan Alat Ukur Mekanik Dasar JIP.SM02.001.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Membedakan berbagai sistem pengukuran 2. Menyiapkan dan menyebutkan aplikasi instumeninstrumen/ alat-alat ukur sederhana 3. Melakukan pengukuran bermacam-macam komponen menggunakan alat-alat ukur sederhana 4
Memeriksa hasil pengukuran komponen mekanik dan melaporkan hasil pengukuran
5
Merawat alat ukur mekanik dasar
5.5
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
1. 2. 3. 4. 5. 6.
Dapat mengidentifikasi alat-alat ukur Dapat menyiapkan alat-alat ukur Dapat mengukur/ membaca hasil pengukuran komponen-komponen mekanik. Dapat memeriksa hasil pengukuran Dapat melaporkan hasil pengukuran Dapat merawat alat-alat ukur sesuai SOP
Menggunakan Peralatan Tangan dan Mesin-Mesin Ringan JIP.SM02.003.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Memahami keselamatan dan kesehatan kerja pada penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan 2. Menyiapkan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan 3. Menerapkan penggunakan peralatan tangan 4
Menerapkan penggunaan mesin-mesin ringan
5
Memeriksa hasil kerja penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan
6
Melaporkan hasil kerja penggunaan peralatan tangan dan mesin-mesin ringan
1.
Dapatenerapkan penggunaan alat-alat keselamatan dan kesehatan kerja.
2.
Dapat menggunakan alat-alat tangan
3.
Dapat mengoperasikan mesin-mesin ringan, a.l :grinda tangan kapasitas kecil (diameter batu grinda tidak lebih dari ø100 mm), alat-alat pembersih hasil lasan serta mesin bor tangan (jika diperlukan).
4.
Dapat memeriksa hasil pekerjaan
5.
Dapat melaporkan hasil pekerjaan
40
5.6
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Melaksanakan Pemotongan Secara Mekanik JIP.SM02.004.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi keselamatan dan kesehatan kerja, material dan peralatan potong mekanik pada Jasa Industri Pengelasan
1.
Menyiapkan Alat Pelindung Diri, bahan yang meliputi: beberapa jenis dan ukuran bahan, serta peralatan peralatan potong , mekanik, baik peralatan utama maupun peralatan pendukung.
2. Melaksanakan pemotongan bahan atau material secara mekanik
2.
Melaksanakan pemotongan secara mekanik.
3.
Mengukur hasil pemotongan
3. Memeriksa hasil pemotongan mekanik
4.
Melaporkan hasil pemotongan.
4. Menyusun laporan hasil pemotongan.
5.7
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Melaksanakan Pemotongan dengan Gas JIP.SM02.005.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi keselamatan dan kesehatan kerja pada pekerjaan pemotongan menggunakan gas.
1.
Dapat menyiapkan Alat Pelindung Diri, bahan yang meliputi: beberapa jenis dan ukuran bahan, serta peralatan potong dengan gas, baik manual maupun mesin.
2. Menyiapkan material dan peralatan potong menggunakan gas.
2.
Dapat melaksanakan pemotongan dengan gas.
3.
Dapat mengukur hasil pemotongan
3. Melaksanakan pemotongan logam menggunakan peralatan potong gas.
4.
Dapat melaporkan hasil pemotongan
4. Memeriksa hasil pemotongan pelat baja 5. Menyusun laporan hasil pemotongan.
41
5.8
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Melaksanakan Rutinitas (dasar) Pengelasan dengan Proses Las SAW JIP.SA02.001.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1.
Mengidentifikasi spesifikasi dan menyiapkan mesin las SAW
2. Menyiapkan bahan las 3. Mengidentifikasi bahan pengisi (wire rod dan flux) SAW
1. 2. 3. 4.
Dapat menyiapkan Alat Pelindung Diri, bahan yang meliputi: beberapa jenis dan ukuran bahan, serta peralatan potong dengan gas, baik manual maupun mesin. Dapat melaksanakan pemotongan dengan gas. Dapat mengukur hasil pemotongan Dapat melaporkan hasil pemotongan.
4. Melaksanakan rutinitas (dasar) pengelasan pada pelat baja karbon posisi mendatar(1F) dan horizontal (2F) 5. Melaksanakan pemeriksaan (evaluasi) hasil pengelasan secara visual
5.9
Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Membuat Laporan JIP.SM03.001.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1. Mengidentifikasi macam-macam bentuk laporan yang perlu disiapkan oleh operator las (welder)
1.
Dapat mengenali bentuk-bentuk laporan tertulis
2.
Dapat mengenali contoh-contoh laporan yang berkaitan dengan pekerjaan pengelasan dan pemotongan
3.
Dapat menyusun laporan
4.
Dapat mengevaluasi bagian-bagian hasil laporan yang telah disusun
2. Mengenal komponen-komponen laporan 3. Menyusun laporan sesuai karakter pekerjaan
42
5.10 Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Melakukan Perhitungan Dasar Teknik JIP.SM03.002.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1.
Mengaplikasikan matematika teknik dalam perhitungan-perhitungan keteknikan pada pekerjaan pengelasan
1.
Dapat mengaplikasikan perhitungan matematika dasar pada pekerjaan pengelasan
2.
Dapat mengaplikasikan perhitungan konsep dasar fisika/mekanika
2. Mengidentifikasi konsep-konsep dasar mekanika teknik dan prinsip-prinsipnya.
5.11 Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Menafsirkan Literatur Berbahasa Inggris JIP.SM03.003.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1.
Menjelaskan maksud literatur yang berbahasa Inggris
1.
Dapat mengidentifikasi tujuan teks berbahasa Inggris
2.
Dapat mengiterpretasikan symbol/grafik/diagram dalam bahasa Inggris
2. Menyiapkan perangkat Literatur berbahasa inggris
3.
Dapat berbicara, mendengar, membaca dan menulis dalam bahasa Inggris
3. Melakukan penafsiran literatur yang berbahasa Ingggris secara lisan dan tulisan.
4.
Dapat meminta penjelasan dan konfirmasi dalam bahasa Inggris
43
5.12 Unit Kompetensi Kode Unit
: :
Mengoperasikan Komputer JIP.SM03.004.01 INDIKATOR PELAKSANAAN PELATIHAN DITEMPAT KERJA
ELEMEN KOMPETENSI 1.
Memahami pentingnya komputer dalam menunjang pekerjaan keteknikan
2. Menyiapkan perangkat komputer
1.
Dapat mengidentifikasi aplikasi komputer untuk pekerjaan keteknikan
2.
Dapat memasang dan mengelola perangkat komputer
3.
Dapat mengolah data matematis dan gambar/grafik sederhana menggunakan program sesuai SOP.
4.
Dapat mengidentifikasi kerusakan data
3. Mengoperasikan computer Memeriksa dan melaporkan hasil pekerjaan menggunakan komputer
44
DAFTAR BAHAN YANG DIGUNAKAN 1.
Judul Nama / Pelatihan
:
Pengelasan SAW (Level I)
2.
Kode Program Pelatihan
:
D.28.92.0.4.1.4.1.08
NO
UNIT KOMPETENSI
KODE UNIT
DAFTAR PERALATAN
DAFTAR BAHAN
KETERANGAN
1. Telpon 1
Melakukan komunikasi Timbal Balik
2. Sketsa JIP.SM01.001.01 3. Gambar 4. Jadwal Produksi
Modul Pelatihan
5. Pesan tertulis
2
3
Mengidentifikasi Prinsip-Prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3)
Mengukur dengan Alat Ukur Mekanik Dasar
1. Alat Pelindung Diri (APD) atau PPE yang wajib dipakai pada pekerjaan JIP.SM01.002.01 macam-macam proses pengelasan
4
2. Buku UU Pokok K3
2. Kotak P3K dan obat-obatan. 1. Alat ukur, spt. mistar baja, jangka sorong (vernier caliper), alat ukur berat (timbangan), dan alat ukur tekanan (spt. JIP.SM02.001.01 manometer tekanan gas), dll. 2. Buku manual pengoperasian dan perawatan alat ukur
Membaca Sketsa dan/atau Gambar Kerja Sederhana
1. Modul Pelatihan
1. Pensil gambar, alat penghapus dan mistar segitiga serta jangka (jika JIP.SM02.002.01 perlu). 2. Kertas gambar yang terstandar atau yang dipakai secara umum
1. Modul Pelatihan 2. Lembar kerja pengopera sian alatalat ukur
1. Buku sumber/ modul sebagai referensi
46
NO
UNIT KOMPETENSI
KODE UNIT
DAFTAR PERALATAN
DAFTAR BAHAN
KETERANGAN
untuk menulis dan menggambar. 1. Alat-alat keselamatan dan kesehatan kerja (APD/PPE)
5
Menggunakan Peralatan Tangan dan Mesin-Mesin Ringan
2. Alat-alat tangan, a.l. macam-macam palu, pahat, JIP.SM02.003.01 gergaji, kunci-kunci yang relevan, dll. 3. Mesin-mesin ringan (power tools), a.l. grinda, bor, cutting (cut off) machine, mesin amplas, dll.
6
Melaksanakan Pemotongan Secara Mekanik
1. Macam-macam peralatan potong mekanik. JIP.SM02.004.01
2. Beberapa jenis dan ukuran bahan yang akan dipotong.
1. Buku sumber/ modul sebagai referensi 2. Lembar kerja pengopera sian alatalat tangan dan mesinmesin ringan 1. Buku sumber/mo dul sebagai referensi
3. Instrumen/alat ukur hasil pemotongan
7
Melaksanakan Pemotongan dengan Gas
1. Peralatan potong gas manual dan mesin. 2. Beberapa jenis dan JIP.SM02.005.01 ukuran bahan yang akan dipotong.
1. Buku sumber/mo dul sebagai referensi
3. Instrumen/alat ukur hasil pemotongan 1. Mesin las SAW
8
Melaksanakan Rutinitas (dasar) Pengelasan dengan Proses Las SAW
2. Alat pelindung diri (APD) JIP.SA02.001.01
3. Alat-alat bantu pengelasan (rel, alat potong, peralatan pembersih, palu terak, rol meter)
1. Lembar kerja pengopera sian mesin 2. Pelat Baja 3. Wire elektrode 4. Flux 47
NO
UNIT KOMPETENSI
KODE UNIT
DAFTAR PERALATAN
DAFTAR BAHAN
KETERANGAN
4. Vacuum cleaner . 5. Alat-alat pengujian hasil las
9
Membuat Laporan
1. Buku sumber/modul sebagai referensi 2. Macam-macam JIP.SM03.001.00 bentuk laporan. 3. Instrumen untuk mengumpulkan data
10
Melakukan Perhitungan Dasar Teknik
1. Buku sumber/ modul sebagai referensi JIP.SM03.002.01 2. Kalkulator (secara terbatas)
11
12
Menafsirkan Literatur Berbahasa Inggris
1. ATK (Alat Tulis Kantor) JIP.SM03.003.01 2. Audio/video
1. ModulPela tihan 2. Buku Bahasa 3. Inggris 4. Standar/ spesifikasi teknik dalam bahasa Inggris
Mengoperasikan Komputer
1. ATK (Alat Tulis JIP.SM03.004.01 2. PC/Laptop 3. CD/flashdisc
1. Modul Pelatihan 2. Manual komputer
48
RANCANGAN PELATIHAN DI TEMPAT KERJA Judul/Nama Pelatihan
:
Nama Peserta Pelatihan
:
Nama Lembaga/Perusahaan
:
Kegiatan di Tempat Kerja
:
NO
HARI /TANGGAL
AREA KERJA
UNIT/ ELEMEN KOMPETENSI
KEGIATAN
JAM
HASIL
PEMBIMBING
1
2
3
……………………., …. Pimpinan …………….
………………………………….
49