MEEDOEN WERKT doorstroomtrajecten BIJ
januari 2016
Doorstroomtraject Meedoen Werkt voor verwijzers Vacatures Dit boekje bevat een groot deel van het werkaanbod voor deelnemers aan de Doorstroomtrajecten in het kader van Meedoen Werkt. De vacatures op de volgende pagina’s worden aangeboden door de volgende organisaties: Kringloopbedrijf de Lokatie, Brouwerij de Prael, Rederij Kees, Sparc Kitchen, Rainbow Popcorn, Seitan Chefs, Buurtboerderij Ons Genoegen, Zone 3, Stichting Mantelzorg en Dementie, de Amsterdamsche Zeepfabriek en Pantar.
Doorstroomtrajecten Het programma Meedoen Werkt is bedoeld om het continuüm van dagbesteding naar werk te optimaliseren. Het richt zich met name op Amsterdammers voor wie de zwaardere begeleiding in WMO-dagbestedingsvoorzieningen niet of niet langer noodzakelijk is, maar die niet direct (begeleid) aan het werk kunnen. Doorstroomtrajecten zijn bedoeld voor deelnemers die al min of meer zelfstandig op de werkvloer kunnen functioneren maar die om de stap naar zelfstandige participatie te maken, nog een aantal vaardigheden moet aanleren of (weer) moeten wennen aan een reguliere werkomgeving.
Doelgroep De doelgroep voor Doorstroomtrajecten in te delen is in twee categorieën: 1. Een deelnemer komt voor een Doorstroomtraject in aanmerking als is gebleken dat hij/zij in een traject voor arbeidsmatige dagbesteding bij één van de partners goed functioneert. De aanbieders van (arbeidsmatige) dagbestedingstrajecten die hierin samenwerken zijn: De Regenboog Groep, HVO Querido, Cordaan, Landzijde & Streetcornerwork Deelnemers die bij andere aanbieders in de arbeidsmatige dagbesteding zitten en zich (bij ons) verder willen ontwikkelen zijn ook welkom.
2. Amsterdammers die nog niet deelnemen aan arbeidsmatige dagbesteding, met een redelijk stabiele situatie en/of veronderstelde redelijk ontwikkelde werknemersvaardigheden maar voor wie wel begeleiding nodig is bij of naar werk, komen ook in aanmerking.
Werkwijze Na aanmelding van een deelnemer volgt een intakegesprek met een trajectbe geleider. Deze maakt samen met de deelnemer een inschatting van de meest geschikte werkplek. Bij kandidaten uit de arbeidsmatige dagbesteding zal sprake zijn van een warme overdracht. Bij andere kandidaten wordt bij de intake ook vastgesteld of de deelnemer aan criteria voor een doorstroomtraject voldoet. Vervolgens heeft een deelnemer een kennismakingsgesprek en een proefweek bij de werkplek. Na de proefweek wordt een deelnemer wel of niet geaccepteerd of wordt een alternatieve werkplek gezocht. Worden kandidaten niet geaccepteerd, dan worden motivatie, advies en aandachtspunten duidelijk gecommuniceerd, zowel naar de deelnemer als de klantmanager. Tijdens het traject zal de deelnemer intensief worden gevolgd en begeleid. Maandelijks worden verschillende vaardigheden met de deelnemer geëvalueerd in gesprekken met de trajectbegeleider. Gedurende het traject wordt drie tot vier maal een objectieve meting gedaan van werknemers- en motorische vaardigheden en de arbeidshouding. Op deze wijze brengen we ontwikkeling en aandachtspunten in kaart en kunnen wij de deelnemer van feedback voorzien. Na uiterlijk acht maanden wordt, in overleg met de klantmanager en eventuele andere betrokken instanties een duurzaam einddoel geformuleerd. Gedurende de laatste vier maanden van het traject wordt aandacht besteed aan loopbaanvaardigheden en ondersteuning bij sollicitaties om doorstroom naar dat einddoel te realiseren.
Doel Na afloop van het traject is de deelnemer uit- of doorgestroomd naar betaald werk, bijvoorbeeld op basis van een loonkostensubsidie, of naar een vorm van ongesubsidieerd vrijwilligerswerk. Als dat voor een deelnemer niet haalbaar blijkt te zijn, wordt het traject afgesloten met een advies voor mogelijke vervolgstappen, waarbij het opnieuw aanbieden van een dagbestedingstraject tot de mogelijkheden behoort.
Criteria Het wettelijk kader van deze trajecten in het kader van Meedoen Werkt is de WMO. Voorwaarde is dat afspraken met de deelnemer zijn vastgelegd in een ondersteuningsplan of een trajectplan. Wij, de aanbieders van deze trajecten, kunnen hiervoor zorg dragen. Daarnaast hanteren wij voor deelnemers de volgende criteria: Amsterdammers tussen de 23 en 65 jaar oud. Met een min of meer stabiele (privé) situatie en in staat afspraken na te komen. Gemotiveerd en bereid om over hun functioneren in gesprek te gaan. In staat zelfstandig naar het werk te komen en minimaal 3 dagdelen per week inzetbaar. Op de meeste werkplekken is enige beheersing van de Nederlandse taal noodzakelijk.
Aanmelding De aanmelding kan worden gedaan door de klantmanager van de gemeente. Deelnemers kunnen worden aangemeld op aanmeldcode: RGB/ MWD/ 01
Contact Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Bas de Groot van de Regenboog Groep
[email protected], 06 14931625, 020 5317600
Kantinemedewerker bij Rederij Kees Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Verzorgen van de lunch en schoonhouden van de kantine Jan van Galenstraat 4 (West) Mensen die zelfstandig en hygiënisch kunnen werken Horeca/Kantinewerkzaamheden
Rederij Kees beheert voor klanten een magazijn op het Food Center in Amsterdam West. Het is een dynamische omgeving: er komen schuiten en vrachtwagens goederen laden en lossen. Bestellingen worden klaar gezet en door klanten opgehaald of door de rederij bezorgd. In het magazijn en in de bestelling werken dagelijks ongeveer 10 mensen. Voor hen wordt iedere dag een eenvoudige lunch verzorgd. Je beheert de voorraad, doet de boodschappen en bereidt de lunch voor. Na afloop ruim je op en laat je de keuken en kantine schoon en opgeruimd achter. Je werkt zelfstandig en kan ook tegen wat drukte en gezelligheid. Lunchtijd is een ontspannen en sociaal moment voor de medewerkers van de rederij. Je vindt het leuk om zorg te dragen voor een prettige sfeer in de kantine en ziet na de lunch de medewerkers graag weer voldaan en tevreden aan het werk gaan.
Werktijden: maandag t/m zaterdag van 10.30 uur tot 13.30 uur Openingstijden: maandag t/m vrijdag van 09.00 uur tot 16.00 uur Grootte groep: je werkt zelfstandig Meer info: www.deregenboog.org
Schoonmaken bij Rederij Kees Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Schoonmaakwerk Jan van Galenstraat 4 (West) Mensen die van schoonmaken houden en zelfstandig kunnen werken Schoonmaakbranche Rederij Kees beheert voor haar klanten een magazijn op het Food Center in Amsterdam-West. Het is een dynamische omgeving: er komen schuiten en vrachtwagens goederen laden en lossen. Bestellingen worden klaar gezet en door klanten opgehaald of worden door de rederij bezorgd met de boot of elektrische bestelauto. Afgeleverde goederen worden in het magazijn opgeslagen.
In het magazijn zijn verschillende ruimtes die dagelijks schoongemaakt worden. Dat werkt prettiger en het is hygiënisch. In overleg krijg je een schoonmaakprogramma dat je gaat uitvoeren. Je verzamelt de benodigde materialen, gereedschappen en apparatuur en controleert deze. Je voert eenvoudige en routinematige werkzaamheden uit, zoals het reinigen van de keuken, de kantineruimte, de toiletten en het kantoor. Het is belangrijk dat je veilig en verantwoord omgaat met de materialen.
Werktijden: in de ochtend van 9.00 tot 12.00 uur Openingstijden: maandag t/m zaterdag van 09.00 uur tot 18.00 uur Grootte groep: je werkt zelfstandig Meer info: www.deregenboog.org
Magazijnmedewerker bij Rederij Kees M Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Werkzaamheden in een magazijn Jan van Galenstraat 4 (West) Mensen die zelfstandig en in teamverband kunnen werken en van opruimen houdenLogistieke sector
Rederij Kees beheert voor haar klanten een magazijn op het Food Center in Amsterdam West. In opdracht van onze klanten verzamelen we bestellingen uit de voorraad en zetten deze op tijd klaar. De bestellingen worden door de klanten afgehaald, of wij bezorgen ze zelf met de boot of elektrische bestelauto. De bezorging vindt door heel Amsterdam plaats. Laden, lossen, zorgen voor de opslag van goederen: dit zijn slechts enkelen van je werkzaamheden. Je laat de goederenstroom goed verlopen. Hier komt veel bij kijken. Denk aan het klaar zetten van producten voor bestelling en opslag, het controleren van leveringen en het laden en lossen. Je houdt van aanpakken en streeft naar kwaliteit. Op de werkvloer kom je in aanraking met klanten en leveranciers. Je werkt samen in een team, maar je kunt ook zelfstandig met een opdracht uit de voeten. Kortom: Rederij Kees biedt je een dynamische omgeving, waarbij je de handen uit de mouwen steekt en je hoofd erbij houdt!
Werktijden: ochtenden en/of middagen Openingstijden: maandag t/m zaterdag van 8:30 - 15:30uur Grootte groep: 2 á 3 mensen Meer info: www.rederijkees.nl
Werken met en voor mensen bij Stichting Mantelzorg en Dementie Stichting Mantelzorg en Dementie zet zich in voor het welzijn van mensen met beginnende dementie/vergeetachtigheid en de mantelzorgers. De Stichting heeft ontmoetingscentra op verschillende locaties in Amsterdam West en Nieuw-West. Mensen die vergeetachtig zijn kunnen gebruik maken van ons activiteitenaanbod. Wij hebben een enthousiast team van medewerkers en vrijwilligers. Bij Stichting Mantelzorg en Dementie zijn binnen de Doorstroomtrajecten Meedoen Werkt maar liefst vier verschillende vacatures.
Vacature activiteitenbegeleiding
Taakomschrijving: Aanbieden of begeleiden van activiteiten op het gebied van beweging, creativiteit, muziek of anders. Dit kan individueel of in groepsverband. Werktijden: De werktijden zijn in overleg. Er worden minimaal twee dagdelen aangeboden. Wat voor kennis of vaardigheden zijn vereist?
Vriendelijk en geduldig zijn en beschikken over kennis/vaardigheden gericht op de uitvoering van de activiteiten.
Stichting Mantelzorg en Dementie Vacature chauffeur Taakomschrijving: Ophalen en thuisbrengen van ouderen die thuis wonen en vergeetachtig zijn met een auto/9 persoonsbusje van de stichting. Zij worden ’s ochtends gehaald en ’s middags naar huis gebracht. Wij zitten op verschillende lokaties in West en Nieuw West. Werktijden: De werktijden zijn van 08.30 tot 11.00 en van 15.00 tot 16.30. Wat voor kennis of vaardigheden zijn vereist?
Vriendelijk en geduldig zijn. Het is tevens van belang dat we altijd op je kunnen rekenen. Rijbewijs B en veel ervaring met autorijden.
Vacature gastheer/ gastvrouw Taakomschrijving: Wij zijn op zoek naar een enthousiaste gastheer/gastvrouw om deelnemers te ontvangen. De verdere werkzaamheden kunnen onder meer zijn meehelpen de lunch voor te bereiden, ondersteuning bieden bij het wandelen en de activiteiten. Werktijden: De werktijden zijn van 08.30 tot 15.30 of in overleg. Er worden minimaal twee dagdelen aangeboden.
Wat voor kennis of vaardigheden zijn vereist? Vriendelijk en geduldig zijn en van gezelligheid houden.
Stichting Mantelzorg en Dementie Vrijwilligersvacature maatjesproject Taakomschrijving: Het bieden van ondersteuning in de thuissituatie van
mensen met dementie. Het gaat om mensen die in isolement leven en niet op een ontmoetingsgroep willen of kunnen komen. De werkzaamheden kunnen onder meer zijn het bieden van gezelligheid, wandelen of het doen van boodschappen.
Werktijden: De werktijden zijn in overleg.
Er worden minimaal twee dagdelen aangeboden.
Wat voor kennis of vaardigheden zijn vereist?
Vriendelijk en geduldig zijn en het leuk vinden om mensen individueel te ondersteunen.
Wat krijg je voor je inzet terug? Je krijgt een begeleidingstraject aangeboden van een jaar, waarbij je veel ruimte krijgt om je verder te kunnen ontwikkelen. De werkzaamheden worden met jou afgestemd op je wensen en je mogelijkheden. Je ontvangt een reis- en onkostenvergoeding.
Voor meer informatie over deze vacatures kun je contact opnemen met:
Johan Smeets, 06 81088595 of met Iris Luijendijk, 06 48048013
Horecamedewerker bij buurtboerderij Ons Genoegen Wat? Barwerk en/of bediening en/ of keukenwerkzaamheden Waar? Buurtboerderij Ons Genoegen (in Westerpark) Voor wie? Mensen die het leuk vinden om met andere mensen in contact te zijn en hen een goede te te bezorgen. Werkbranche? Horeca/Bar, keuken en bediening
Als medewerker achter de bar ofin de bediening ben je klantvriendelijk en gastvrij. Je vindt het leuk om voor mensen te zorgen en hen een fijne tijd te bezorgen. Je neemt bestellingen op, maakt koffie en thee en serveert broodjes en maaltijden. Terwijl je de gasten bedient, maak je ook een praatje met hen. Je zorgt ervoor dat de bar en tafels er netjes uitzien, dat de koelkasten gevuld en de koopwaren voorradig zijn. Je ziet er verzorgd uit en houdt van wat drukte en rumoer. Op rustige momenten besteed je aandacht aan je gasten en zorg je ervoor dat de omgeving er netjes uitziet. Je vindt het leuk om samen met collega’s voor een gezellige sfeer te zorgen. Wil je graag werk in de horeca? Dan kun je ervaring opdoen bij de Buurtboerderij. Ook keukenwerkzaamheden en/ of schoonmaken behoort tot de mogelijkheden. Werktijden: ochtenden, middagen en/of avonden Openingstijden: ma t/m do van 10.00 tot 22.00 uur, vrij van 10.00 tot 24.00 uur zat van 10.00 tot 23.00, zon van 10.00 tot 22.00 uur Grootte groep: 2 – 4 mensen Meer info: www.deregenboog.org , www.buurtboerderij.nl
Productiemedewerker bij de Prael
Wat? Productiewerkzaamheden in een bierbrouwerij Waar? Oudezijds Voorburgwal 30 Voor wie? Je werkt graag in een team en houdt ervan om met je handen te werken Werkbranche? Productiewerk
Brouwerij de Prael produceert 4000 liter bier per week midden in het centrum van Amsterdam. Het door ons gebrouwen bier wordt in ons eigen proeflokaal en winkel verkocht, maar ook bij slijters, supermarkten, cafés en op festivals. In de productie ben je mede verantwoordelijk voor het afvullen, doppen en etiketteren van de flessen. Flessen die klaar zijn worden in dozen gedaan en gaan vervolgens naar ons magazijn. Het schoonmaken van de productieruimtes behoort ook tot de werkzaamheden. Net zoals het ondersteunen van de brouwers met het legen van de maischtank, fusten afvullen en tanks schoonmaken. Wil je meer leren over het productieproces en het brouwen van bier, dan wordt er samen met de brouwer een persoonlijk leertraject opgezet. Je werkt in teamverband en onder leiding van een werkbegeleider. Dit gebeurt allemaal in een dynamische werkomgeving waar kwaliteit en samenwerking voorop staan. Kortom: Brouwerij de Prael biedt jou een werkplek waar je jezelf kunt ontwikkelen en waar je met plezier kunt werken.
Werktijden: ochtenden en/of middagen Openingstijden: maandag t/m vrijdag Grootte groep: 8 - 10 mensen Meer info: www.deprael.nl
Kok/keukenwerkzaamheden bij de Prael Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Horeca/keuken, koksopleiding Oudezijds Armsteeg 26 Mensen die van aanpakken weten en hygiënisch werken Horeca
Brouwerij de Prael produceert 4000 liter bier per week midden in het centrum van Amsterdam. Het door ons gebrouwen bier wordt onder andere in ons proeflokaal verkocht. In het proeflokaal kan er naast het drinken van een biertje ook lekker gegeten worden. We hebben een kleine kaart met hapjes en serveren ook lunch en diner. Deze worden klaar gemaakt in onze kleine maar functionele keuken. In de keuken werk je samen met je collega’s en je werkbegeleider. Overdag zal dit vooral voorbereidend werk zijn (mise en place), zoals het snijden van groenten en aardappels en het maken van sauzen en vleesgerechten. De werkbegeleider vertelt elke dag wat er gedaan moet worden. Je werkt hygiënisch en zorgt ervoor dat de keuken netjes en schoon is. ‘s Avonds en vooral in het weekend kan het druk zijn in de kleine keuken en komen de bestellingen achter elkaar binnen. Werk je graag onder druk en kun je goed samenwerken? Dan zijn deze avonddiensten geschikt voor jou! Wil je graag meer leren over de horeca/keuken, dan kun je via de Prael een koksopleiding volgen. Deze opleiding wordt gegeven in samenwerking met het ROC. Je gaat een dag naar school en werkt 16 tot 24 uur in de keuken van de Prael . Kortom: weet je van aanpakken, werk je hygiënisch en graag samen dan is de keuken wellicht een plek voor je.
Openingstijden: 7 dagen per week geopend Werktijden: van 10.00 tot 22.00 uur Grootte groep: zelfstandig , 2-4 mensen Meer info: www.deprael.nl
Winkelmedewerker bij de Prael Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Winkel Oudezijdse Voorburgwal 30 Klantvriendelijke mensen die gestructureerd werken Detailhandel
Brouwerij de Prael produceert 4000 liter bier per week midden in het centrum van Amsterdam. Het door ons gebrouwen bier wordt onder andere in ons eigen proeflokaal en in onze winkel verkocht. De winkel van Bierbrouwerij De Prael verkoopt naast het eigen bier ook Amsterdamse producten zoals kaas, worst, chocolade en zelfgestookte likeuren. In de winkel zorg je samen met je collega’s voor een prettige sfeer, zodat een klant zich op zijn gemak voelt. Je informeert klanten op een enthousiaste manier over de producten en de brouwerij. De bestelde producten neem je in ontvangst en zet je in de schappen. Het schoonmaken van de winkel behoort ook tot de werkzaamheden. Het is hollen of stilstaan, soms komt er een uur lang niemand in de winkel en dan kan het ineens druk zijn en heb je handen te kort. Dit is iets waar je tegen kunt en wat je ook leuk vindt. Kortom: werken in de winkel van de Prael is leerzaam en afwisselend.
Openingstijden: 7 dagen per week geopend Werktijden: maandag t/m vrijdag ochtend van 9.30 tot 19.30 uur zaterdag en zondag van 12.00 tot 19.00 uur Grootte groep: 2-3 mensen Meer info: www.deprael.nl
Gids bij de Prael Wat? Het geven van rondleidingen Waar? Oudezijds Voorburgwal 30 Voor wie? Mensen die zelfstandig kunnen werken, meerdere talen beheersen en verhalen kunnen vertellen Werkbranche? Toeristenbranche
Brouwerij de Prael produceert 4000 liter bier per week midden in het centrum van Amsterdam. Het door ons gebrouwen bier wordt in ons eigen proeflokaal en onze winkel verkocht, maar ook bij slijters, supermarkten, cafés en op festivals. Als gids ontvang je gasten die een rondleiding gereserveerd hebben of gewoon binnen komen lopen. Deze groepen kunnen bestaan uit 2 tot 20 personen. Tijdens de rondleiding wordt er verteld over brouwerij de Prael, een stukje geschiedenis van bier in Amsterdam en over het brouwproces. Zonder de feiten uit het oog te verliezen maak je hier een eigen verhaal van. Je krijgt hierbij hulp van collega’s en samen met je werkbegeleider wordt er een leertraject opgezet. Je ziet er representatief uit en kunt goed met mensen omgaan. Je kunt tegen drukte en weet om te gaan met onverwachte situaties. Je werkt veelal zelfstandig. Wanneer je rondleidingen geeft is het mogelijk dit te combineren met het werken in de winkel van de Prael. Kortom: een werkplek met veel uitdaging en afwisseling
Openingstijden: 7 dagen in de week geopend Werktijden: maandag t/m vrijdag van 12.00 tot 17.00 uur zaterdag en zondag van 12.00 tot 18.00 uur Grootte groep: Je werkt zelfstandig Meer info: www.deprael.nl
Facilitair medewerker bij de Prael Wat? Schoonmaak- en kantinewerkzaamheden Waar? Oudezijds Voorburgwal 30 Voor wie? Mensen die zelfstandig werken en het leuk vinden om voor anderen te zorgen Werkbranche? Horeca/kantinewerkzaamheden
Brouwerij de Prael produceert 4000 liter bier per week midden in het centrum van Amsterdam. Het door ons gebrouwen bier wordt in ons eigen proeflokaal en onze winkel verkocht, maar ook bij slijters, supermarkten, cafe’s en op festivals. Er werken elke dag 30 tot 40 mensen bij de Prael. Tijdens de pauzes zorg je ervoor dat de kantine er gezellig uit ziet en de koffie klaar staat. Samen met je collega doe je de boodschappen, zorg je voor de lunch en maakt de kantine en algemene ruimtes schoon. De kantine is een dynamische plek waar mensen een praatje komen maken en even komen uitrusten van het werk. Je bent vriendelijk, gastvrij en vindt het leuk om voor anderen te zorgen. Kortom: een leuke werkplek waar je afwisselend werk doet.
Werktijden: 7 dagen per week Openingstijden: van 9.00 tot 13.00 uur en 13.00 tot 16.00 uur Grootte groep: 2 mensen Meer info: www.deprael.nl
Toekomstmogelijkheden bij Pantar Wat? We hebben heel veel verschillende mogelijkheden. Bijvoorbeeld de wijk netjes maken, broodjes klaarmaken, vakken vullen in de supermarkt, mensen of spullen vervoeren bij transport, kantoren schoonmaken, of het bezorgen van de post. Waar? Je werkt op één van onze eigen locaties in Amsterdam of omgeving. Of bij een opdrachtgever voor wie we werken. Voor wie? Als je: • minimaal 12 uur per week kunt werken; • toestemming hebt van je uitkerende instantie; • Nederlands begrijpt en spreekt; • zelfstandig kunt reizen. Werkbranche? Groen, catering, supermarkt, schoonmaak, post, transport en nog veel meer! Wil jij aan het werk? Kom dan werken bij Pantar! Bij ons kun je verschillende soorten werk doen. We kijken samen met jou welk werk het beste bij je past. Bij Pantar is het mogelijk om na een bepaalde periode een contract te krijgen en je eigen salaris te verdienen. Je krijgt goede begeleiding, contact met collega’s en een fijne werkomgeving. Als dat nodig is kun je cursussen doen. Bijvoorbeeld om een vak te leren. Of om beter Nederlands te leren lezen en schrijven. Het kan zijn dat je werkt op één van onze eigen locaties. Of je werkt als groep collega’s samen met je teamleider bij een opdrachtgever van Pantar. Werktijden: Verschillend. De werktijden hangen af van de plek waar je gaat werken. Grootte groep: Meestal werk je in een klein team, maar het kan wel zijn dat meerdere teams bij elkaar op één locatie werken.
Meer info: Kijk op www.pantar.nl. Contact: Bel 020–41 68 000 en vraag naar afdeling instroom of mail naar
[email protected]
Toekomstmogelijkheden bij Pantar Werksoorten – tijdelijke basis: - - - - -
Werksoorten – voor langere duur: - -
- - -
Groenvoorziening: schoffelen en ander groenonderhoud. Catering: klaarmaken lunchgerechten, snacks en broodjes, schoonmaken bedrijfsrestaurant en andere werkzaamheden. Schoonmaak: schoonmaakwerkzaamheden op diverse locaties. Groepsdetachering: diverse inpak en montagewerkzaamheden. Transport: vervoeren en afleveren van pakketten post, vervoeren van mensen.
Fietsforce: fietsen monteren en andere werkzaamheden. Tuinderij: diverse kaswerkzaamheden. Goed Gemaakt: meubels maken en diverse houtwerkzaamheden. Mozaïek: mozaïekwerkzaamheden. Productie: snijderij, diverse montage- en verpakkingswerkzaamheden.
Vacatures bij Stichting Buurtwerkplaatsen Stichting Buurtwerkplaatsen heeft tien werkplaatsen waar volwassenen werken aan eigen werkstukken en/of cursussen volgen. Wij zijn gevestigd in Amsterdam West aan de Cliffordstraat 36 en zijn nog op zoek naar een paar enthousiaste collega's.
Baliemedewerker De baliemedewerker is verantwoordelijk voor het op vriendelijke wijze ontvangen van klanten aan de balie en het beantwoorden van vragen over cursussen en de werkplaatsen. Overige taken zijn: Telefoon opnemen en doorverbinden of berichten noteren voor anderen Sleuteluitgifte en het ontvangen en registreren van kleine betalingen Licht administratief werk, zoals kopieerwerk en enige cursusadministratie Gastvrouw/ gastheer zijn voor klanten en soms een praatje aanknopen Werktijden: maandag-, dinsdag- en donderdagochtend van 8.30 – 12.30 uur. Vereiste kennis en vaardigheid: Klantvriendelijkheid en een redelijke beheersing van de Nederlandse spreektaal
Conciërge De conciërge werkt mee aan de openstelling en afsluiting van de werkplaatsen in het gebouw en doet lichte onderhoudswerkzaamheden in de werkplaatsen. Overige taken zijn: Inkoop van diverse materialen voor de werkplaatsen Onderhoud van de tuin en (in de zomer) het terras Overige voorkomende klussen in het gebouw Bij belangstelling kunnen horeca- en/of schoonmaakwerkzaamheden aan het takenpakket worden toegevoegd. Werktijden: maandag, dinsdag en donderdag (ochtend of middag). Per week: 3 dagdelen Vereiste kennis en vaardigheid: Klantvriendelijkheid Meer info: bwpwst.home.xs4all.nl
Kringloopbedrijf de Lokatie Kringloopbedrijf de Lokatie heeft 3 winkels in Amsterdam. De winkels kenmerken zich door een divers assortiment, gunstige prijzen en een enorme omloopsnelheid. Onze medewerkers in de winkel houden zich bezig met een nette gesorteerde uitstraling en een goede sfeer waardoor de klant prettig kan winkelen. Achter de schermen zijn veel taken uit te voeren. Het maken van afspraken om de goederen op te halen (administratieve handelingen), ophalen van de goederen thuis, het lossen en laden van de wagens (chauffeur en bijrijders), logistiek vervoer binnen de magazijnen en het sorteren op verkoopbaarheid en bepalen van de prijzen (magazijnmedewerkers), etaleren in de winkels en de verkoop van de hippe spullen (verkoop/winkel medewerkers). Heel het bedrijf moet worden schoongehouden (schoonmakers), medewerkers worden intensief begeleid (begeleiders/maatjes) en iedereen wordt aangestuurd door een leidinggevende. Er zijn dus heel veel mogelijkheden om binnen ons bedrijf aan je ontwikkeling te werken en werkzaamheden onder de knie te krijgen. Wij beginnen altijd met een kennismakingsgesprek. We kijken daarbij of je in aanmerking komt voor een Doorstroomtraject of een andere vorm van dagbesteding. Bij onze winkel op de Distelweg in Noord zijn ook de magazijnen, het transport en de administratie. Daarnaast hebben we nog twee winkels; op het Buikslotermeerplein (Noord) en in de 1ste Oosterparkstraat (Oost). Voor een rondleiding en een kennismakingsgesprek kan je bellen met Lydia Middeldorp of Menno Hoekstra telefoonnummer 020.4632124 of 020.4631115. Dit gesprek vindt dan plaats op de Distelweg 85 in Amsterdam Noord.
Leerwerktraject Buurtvoorlichting bij Zone 3
Wat doet een buurtvoorlichter? Als buurtvoorlichter informeer je bewoners over allerlei onderwerpen. Onderwerpen die van belang zijn voor hun directe leefomgeving. Van deur tot deur of op pleinen en markten breng je informatie over aan bewoners of verzamel je informatie voor onze opdrachtgevers. Dit zijn vaak woningbouw corporaties en stadsdelen. Zij willen bijv. dat je een korte enquête afneemt. Daarna zorg je voor de administratieve verwerking van de verkregen informatie. Je werkt altijd samen met iemand anders en voordat je begint aan een opdracht krijg je van ons een voorbereidende training.
Wat bieden wij jou ?
» Afwisselend werk, midden in de maatschappij » » »
Een leuk team; een goede collegiale sfeer en een fijne plek om werkervaring op te doen of uit te breiden Een training en individuele begeleiding om je verder te ontwikkelen richting een reguliere baan Een opleidingstraject om deze functie succesvol uit te kunnen voeren. Deze bestaat uit een basistraining en diverse vervolgtrainingen. Ook word je getraind op communicatieve vaardigheden die je nodig hebt als buurtvoorlichter, maar ook in andere functies waarin het communiceren met mensen centraal staat.
Wat vragen wij van jou? Beheersing van de Nederlandse taal op NT2 niveau Bij voorkeur computervaardigheden op gebruikersniveau (Word,email,internet ) Flexibiliteit in werktijden (zowel dag- als avonddiensten en dit gebeurt altijd in overleg)
Interesse ? Stuur een mail naar
[email protected], vermeldt dat je in aanmerking wil komen voor een doorstroomtraject via Meedoen Werkt.
Leerwerktraject Onderhoud openbare ruimte bij Zone 3 Wat zijn de werkzaamheden in de openbare ruimte? Zone 3 heeft in Amsterdam diverse mobiele onderhoudsteams die werken aan het schoon en leefbaar houden van gebouwen en de omgeving. We doen dit werk in opdracht van stadsdelen en woningcorporaties. Onder begeleiding van een meewerkend voorman voer je de volgende werkzaamheden uit: Eenvoudig onderhoud aan groen, bestrating, straatmeubilair en trapportalen. Ophogen van tuinen, aanleggen en repareren van eenvoudige bestrating Plaatsen van hekwerk of afscheidingen Snoeiwerk en licht groenonderhoud. Onkruid bestrijden en maaien. Eenvoudig schilder- en timmerwerk Leegruimen van kelderboxen en trapportalen Opruimwerk in de openbare ruimte en portieken Bestrijden zwerf- en grofvuil
Wat bieden wij jou ? Een afwisselende functie, midden in de maatschappij; Training en één op één begeleiding om je verder te ontwikkelen richting een reguliere baan. De mogelijkheid om functiegerichte cursussen te volgen zoals bijvoorbeeld werken met bosmaaier en kettingzaag, basiscursus openbaar groen, bestraten en een VCA cursus. Goede begeleiding tijdens het werk.
Wat vragen wij van jou ? VMBO niveau. Flexibel in werktijden, werkzaamheden en werkplek. Kunnen omgaan met collega’s en bewoners. Motivatie Voldoende begrijpen van de Nederlandse taal voor werk- en veiligheidsinstructies (NT2) Een goede lichamelijke conditie om buiten te kunnen werken Interesse? Stuur een mail naar
[email protected], vermeldt dat je in aanmerking wil komen voor een doorstroomtraject via Meedoen Werkt.
Rainbow Popcorn
Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Verkoopmedewerker en bereider van popcorn Diverse locaties, zoals markten, festivals, etc. Mensen die zelfstandig kunnen werken Verkoop en het maken van popcorn Werken voor Rainbow Popcorn is een uitdagende baan. We trekken met onze elektrische popcornkar langs markten en festivals in en rond Amsterdam. De ene dag verkoop je onze zelfgemaakte biologische popcorn op een markt in Amsterdam, de andere dag op een groot festival. Het is afwisselend werk met afwisselende werktijden en locaties. Er wordt dan ook wel wat flexibiliteit van je verwacht.
Je komt op veel leuke plekken en ontmoet veel leuke mensen. Het kan soms rustig en soms druk zijn. Er valt veel ervaring op te doen, zoals het maken van popcorn, nieuwe smaken popcorn ontwikkelen, het besturen van de popcornkar, bedienen van de kassa en natuurlijk het verkopen zelf. Je werkt in duo’s. Je krijgt van ons een leuke, leerzame verkooptraining. Als je gaat werken voor Rainbow Popcorn ga je veel nieuwe dingen leren en kan je doorgroeien tot zelfstandig verkoopmedewerker met meer verantwoordelijkheden en afhankelijk van het succes van het project een vaste aanstelling.
Werktijden: wisselend Grootte groep: je werkt in duo’s Meer info: www.deregenboog.org
Seitan Chefs Wat? Waar? Voor wie? Werkbranche?
Verkoopmedewerker en bereider van vegetarische producten Diverse locaties, zoals markten, festivals, etc Mensen die zelfstandig kunnen werken Verkoop en het maken van vegetarische producten
Werken als Seitan Chef is een levendige bezigheid. Wij trekken namelijk van festival naar festival met onze oldtimer-brandweerbus. Wij maken diverse plantaardige producten, zoals kebab. Wij maken deze producten zelf op onze locatie tegenover het Slotervaart Ziekenhuis. Dit doen we 1 keer per week op een vaste dag. Het productiewerk kan los staan van de verkoop op festivals. De verkoop is afwisselend werk op wisselende locaties en werktijden, vaak ook in het weekend. Hier moet je wel rekening mee houden. Je werkt in kleine groepjes van maximaal 5 personen. Je komt op bijzondere plekken in Nederland en ontmoet veel leuke mensen. Het kan soms rustig en soms druk zijn. Je kunt bij het gehele proces aanwezig zijn, van de productie tot en met de daadwerkelijke verkoop. Wat je nog niet kan, kun je bij ons leren. Je krijgt van ons verschillende op maat gesneden trainingen en ondersteuning. Werken bij de Seitan Chefs is een leuke uitdaging en fijn werk op de meest gezellige plekken die je maar kan bedenken.
Werktijden: maandag t/m vrijdag en/of in het weekend Openingstijden: van 9.00 tot 17.00 uur (indien nodig onregelmatige tijden) Grootte groep: 5 mensen Meer info: www.deregenboog.org
De Amsterdamsche Zeepfabriek zoekt productiemedewerkers! De Amsterdamsche Zeepfabriek maakt handgemaakte zepen van biologische grondstoffen gebaseerd op de eeuwenoude Amsterdamse zeeptraditie. Wie zoeken wij? Je bent gemotiveerd Je bent flexibel Je kan zorgvuldig werken Je werkt veilig Je werkt graag met je handen Je vindt het leuk om met anderen samen te werken Je werkt in blokken van twee uur Je bent 2 dagdelen per week inzetbaar Wat ga je doen? Zeep maken in ons zeepatelier. Zeep inpakken. Helpen met het verwerken van bestellingen. Wat doen wij voor jou? We leren je zeep maken Wij bieden een prettige werkomgeving Je krijgt begeleiding op maat
Meer informatie? Toetsie Zwitserlood Via mail:
[email protected] Of telefonisch na 11:00u: 06-24233951
Sparc Kitchen Sparc Kitchen is een nieuw en jong bedrijf gevestigd in Amsterdam-Zuid. Onder begeleiding van professionele chefs maken wij elke dag lekker eten voor restaurants en bedrijven.
Functieprofiel Als algemeen medewerker help je mee in de keuken van Sparc Kitchen. Meewerken aan de juiste uitvoering van werkzaamheden, waarbij onderlinge omgang centraal staat. Je beschikt over goede sociale- en communicatieve vaardigheden en weet de juiste prioriteiten te stellen. Je voelt je verantwoordelijk en wil graag werken. Misschien het belangrijkste; je staat open om dingen te leren in de keuken en voelt je nergens te goed voor.
Wat vragen wij Belangrijk is dat je in staat bent om helder te communiceren en goed te kunnen luisteren. Je hebt geen moeite met onregelmatige tijden, het werken in weekenden en op feestdagen. Wij zijn een start-up en dus moet je ook goed kunnen omgaan met werkdruk en veranderingen.
Voor wie zijn deze vacatures bedoeld? Voor iedere Amsterdammer van 23 tot 65 jaar die zich in één van de volgende omschrijvingen herkent:
» Je hebt je leven met behulp van dagbesteding behoorlijk op orde gekregen. » »
Je bent toe aan een stap richting werk maar mist praktische ervaring en/ of enkele vaardigheden voor een reguliere baan. Je zoekt een serieuze werkplek waar je (weer) kunt wennen aan werk of kunt oefenen in het werken met een beperking. Je zoekt een leuke functie als vrijwilliger maar hebt nog ondersteuning nodig voordat je zelfstandig als vrijwilliger aan de slag kunt. Daarnaast vind je het leuk om uitgedaagd te worden en je vindt het nuttig of prettig om over je functioneren en je ontwikkeling in gesprek te gaan.
Wat bieden wij? » Uitdagend werk in een serieuze functie bij een werkgever » »
of vrijwilligersorganisatie. Maandelijkse gesprekken over je ontwikkeling. Wat doe je goed en wat kan nog beter?. Aandacht voor loopbaanvaardigheden als vacatures zoeken, solliciteren en presenteren
Hoe werkt het? Je meldt je aan. In een gesprek met een trajectbegeleider wordt gekeken of je in aanmerking komt voor dit traject. Vervolgens melden wij je bij de gemeente Amsterdam aan voor Meedoen Werkt. De gemeente stelt vast of je inderdaad in aanmerking komt. Als de gemeente instemt met jouw deelname krijg je een gesprek en een proefweek bij de gewenste werkplek, waarna men beslist of je daar aan de slag kunt.
Meer weten? Bel met de contactpersonen die in de vacatures vermeld staan of neem contact op met Bas de Groot van de Regenboog Groep, 06 14931625/ 020 5317600
[email protected]