Majalah. Astra Daihatsu Motor Capai Produksi 4 Juta Unit. Eksklusif Genba RUPS 2015, Bangun Komunikasi Grup Astra

EDISI

05

Majalah

Mei 2015 Tahun XLIII

Eksklusif

Genba RUPS 2015, Bangun Komunikasi Grup Astra

Lingsos

Gubernur DKI Resmikan Taman Lalu Lintas Gorontalo

Astra Daihatsu Motor Capai Produksi 4 Juta Unit

PermataUmrah iB

Umrah Penuh Berkah Bersama Lebih Indah *

Umrah bersama keluarga dan orang-orang terdekat Anda Nikmati kemudahan pembiayaan Umrah bersama keluarga hingga 300 juta tanpa uang muka dan jaminan. Wujudkan niat ibadah Umrah Anda dan keluarga bersama PermataUmrah iB sekarang.

Info PermataTel 1500111 | www.PermataBank.com PT. Bank Permata Tbk, terdaftar dan diawasi oleh Otoritas Jasa Keuangan

Jutaan Keluarga. Satu Bank.

SENARAI

Majalah Astra Edisi 05, Mei 2015 Tahun XLIII

ASTRA 2015 Pada 7 Mei 2015 PT Astra Daihatsu Motor (ADM) menyelenggarakan seremoni pencapaian produksi 4 juta unit. Menteri Perindustrian Saleh Husin dalam sambutannya menyampaikan ucapan selamat kepada ADM atas prestasi pencapaian produksi 4 juta unit tersebut seraya berharap agar ADM dapat terus berkontribusi pada pengembangan industri otomotif di Tanah Air.

DAFTAR ISI RAGAM BERITA

UTAMA

EKSKLUSIF

JALIN MITRA

LINGSOS

03

16

20

30

36

03 RAGAM BERITA

30 JALIN MITRA

36 LINGSOS

16 UTAMA

31 SOLUSI

42 REHAT

20 EKSKLUSIF

32 PROFIL KARYAWAN

43 JALAN - JALAN

26 HUMAN CAPITAL

34 PROFIL PERUSAHAAN

44 QUIZ & OPINI

Astra Raih Peringkat Pertama 3 Kategori FinanceAsia Awards



Insan Astra Berlayar Menuju Horizon Baru

Selama 35 tahun, YDBA Bina 8.646 UMKM

Membawa Praktik Inovasi Grup Astra Menuju Level Lebih Tinggi

Direktur AGIT Widi Triwibowo

Misi Kemandirian Astra Juoku Indonesia


Manfaat Mendengarkan Musik bagi Kesehatan dan Otak

Embara di Bara Padang

DARI REDAKSI Grup Astra mencatat prestasi gemilang melalui produksi 4 juta unit mobil di Astra Daihatsu Motor dan Astra International juga meraih peringkat pertama dalam ajang FinanceAsia Awards.

Astra Daihatsu Motor mendapatkan piagam penghargaan dari Menteri Perindustrian Republik Indonesia Saleh Husin atas prestasi pencapaian produksi empat juta unit dan kontribusinya pada

pengembangan industri otomotif di Tanah Air. Artikel selengkapnya mengenai kabar gembira ini disajikan dalam Rubrik Utama. Adapula informasi awal produk baru ADM 2016 yang bisa Anda ketahui melalui edisi kali ini. Jangan lewatkan artikel tentang peresmian Safety Riding Center pertama dari Astra Motor dan daftar nama dari pelantikan 17 Kordinator Wilayah Grup Astra pada pelaksanaan Genba Nasional yang diulas secara eksklusif untuk para pembaca setia. Selain itu, Rubrik Ragam yang berisi informasi menarik tentang berbagai ajang penghargaan yang berhasil diraih Grup Astra beberapa waktu ini, seperti WOW Excellence Award, CCSEA, Roy Morgan Customer Satisfaction Award dan Otomotif Award 2015, tidak kalah menarik untuk dibaca. Beralih ke Rubrik Lingsos,

EDITORIAL Penasihat Prijono Sugiarto Pemimpin Umum Pongki Pamungkas Penanggung Jawab & Pemimpin Redaksi Yulian Warman Wakil Pemimpin Redaksi Boy Kelana Soebroto Redaktur Eksekutif Wisnu Wijaya Redaktur Pelaksana Vita Principalia, Elmeirillia Lonna, Sasha Kohar Staf Redaksi Reyhan Valiant, Elyana Kulsum, Regina Panontongan, M. Ilham Abdillah, Mulawarman, Agrie Pratama Jakaria, Karnanda Kurniardhi, Suwartiningsih, Hazrina Damitta, Denis Satria

Koresponden Dimas Aska (TAM), Agus Nardianto (ADM), Harsono (DSO), Puti Annisa (IAMI), Anggara Hidayat (ISO), Adi Hartanta (BSO), M. Mizwar (PSO), Yehuda (AHM), Abdul Latief (HSO), Ariena K. (AOP), Debby (AstraWorld), Arif Reza (FIFGROUP), Ni Made Wahyuni (ACC), Iwan L. Pranoto (AAB), Siska W. Andayani (Permata), Ornella Elizabeth (UT), P. Budi U. (PAMA), Tofan Mahdi, Moch. Husni (AAL), Astri (SERA), Nur Indah Permanasari (MMS), Mita Jasmine (AG), Agustin (YDBA), Mustika (AMV) Alamat Redaksi Majalah Astra: Public Relations Division, Kantor Pusat PT Astra International Tbk, Jl. Gaya Motor Raya no. 8, Sunter II, Jakarta 14340, Telp. : 652 2555 Faks. : 6530 4957 e-mail : [email protected]

berita mengenai berbagai aktivitas Grup Astra di tengah masyarakat umum menjadi cerita inspiratif yang juga sayang dilewatkan. Berita inspiratif lainnya bisa Anda temukan dalam Rubrik Profil Perusahaan dan Profil Karyawan. Informasi dan hiburan dapat semakin menyeimbangkan hidup Anda beserta segala rutinitasnya, itu sebabnya kami sajikan pilihan film, buku dan musik menarik di Rubrik Ulasan. Baca pula Rubrik Human Capital yang mengulas tentang AHCC dan model strategi LOD dalam menjaga daya saing Astra di pasar global. Sejumlah artikel informatif ini kiranya dapat kembali membakar semangat Anda dalam berkarier dan bekerjasama demi masa depan yang lebih baik. Salam redaksi!

Majalah Astra Edisi 05, Mei 2015 Tahun XLIII Majalah Astra adalah majalah intern Grup Astra yang berfungsi sebagai media komunikasi seluruh karyawan, dalam upaya meningkatkan produktivitas dan efektivitas kerja, serta rasa memiliki perusahaan (sense of belonging) dan rasa kekeluargaan dalam grup (sense of group). Diberikan secara cuma-cuma kepada karyawan Astra & anak-anak perusahaannya dan dilarang diperjualbelikan. Semua tulisan yang dimuat di dalam majalah dilarang untuk dikutip tanpa izin khusus dari Redaksi. Surat Tanda Terdaftar No. 080/SK/DITJEN PPG/STT/1976, tanggal 29 April 1976 dan SK No. 603/K/DITJEN PPG/1987 tanggal 24 Juli 1987 tentang Perubahan Pengurus Majalah Astra. Surat Ijin Cetak: No. SKEP/32-PK/ IC/Kh/VII/1976

PENERBIT

RAGAM BERITA

Astra Raih Peringkat Pertama 3 Kategori FinanceAsia Awards Kasimkornbank (Thailand) dan Ayala Corporation (Filipina). Selain itu, Astra masuk dalam kategori Best Investor Relations pada peringkat ketiga. Untuk kategori Best CEO, nama Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto berhasil masuk pada peringkat keempat.

Corporate Secretary Astra International Gita Tiffany (kedua kiri) berbincang dengan penerima FinanceAsia Awards lainnya, didampingi Co-Head of South Asia Investment Banking Credit Suisse Group Rizal Gozali (Kanan) pada acara FinanceAsia Awards

P

restasi tingkat Asia kembali diraih oleh PT Astra International Tbk. Majalah finansial internasional FinanceAsia menganugerahi Astra peringkat pertama untuk tiga kategori, yaitu Asia’s Best Managed Public Companies di Indonesia, Best Corporate Governance dan

Most Committed to Paying Good Dividends. Dalam ajang FinanceAsia Awards tersebut, majalah yang bermarkas di Hong Kong ini juga memberikan penghargaan Asia’s Best Managed Public Company bagi Fortune REIT (Hongkong), Secomm Corporation (Taiwan), China Telecom (China),

FinanceAsia Awards bukanlah hal baru bagi Astra. Sejak mulai diselenggarakan pada 2001 atau sudah 15 kali penyelenggaraan, Astra telah 13 kali meraih posisi pertama kategori Best Managed Company dan 10 kali untuk kategori Best Corporate Governance. Prijono Sugiarto menyampaikan rasa terima kasihnya kepada seluruh pihak yang berpartisipasi dalam survei FinanceAsia dan mendukung perjalanan Astra selama 58 tahun.

Ajang Kreativitas Melalui Avanza Pop You Up 2015

U

ntuk memenuhi antusias masyarakat Sulawesi Selatan saat penyelenggaraan Avanza Pop You Up tahun lalu, PT Toyota-Astra Motor (TAM) Jumat (8/5) kembali mengadakan Avanza Pop You Up di Makassar. Para peserta Avanza Pop You Up ditantang untuk menuangkan ide kreatif modifikasi sehingga mobil terlaris ini menjadi kebanggaan mereka. “Bagi Toyota sendiri, kegiatan ini juga sekaligus menjadi bagian apresiasi atas dukungan dan kepercayaan masyarakat terhadap kendaraan produk Toyota selama ini sehingga menempatkan Toyota sebagai pemimpin pasar,” kata Direktur Pemasaran TAM Rahmat Samulo dalam kesempatan terpisah. Di Sulawesi Selatan, Toyota Avanza

Para pemenang Avanza Pop You Up foto bersama

tercatat sebagai mobil paling banyak diminati masyarakat. Sejak 2004 hingga 2015, penjualan mobil ini mencapai total 46.486 unit di Sulawesi Selatan. Pada Maret 2015, secara nasional, penjualan Avanza mencapai 13.210 unit dengan pangsa pasar 52,6% di segmen low MPV. Sejak diluncurkan

pada 2004, penjualan Avanza mencapai lebih dari 1,3 juta unit. Hal ini menunjukkan bahwa pada usia 12 tahun yang matang, Avanza mampu mempertahankan posisinya sebagai pilihan utama masyarakat Indonesia dan rata-rata pangsa pasar di atas 40%. Majalah Astra Mei 2015

3

RAGAM BERITA

Pemuda-pemudi dari Timur Siap Ciptakan Perubahan, Mutiara Bangsa Bersiap Ikuti SATU Indonesia Awards 2015

1 • Foto 1: Paparan Emil Salim (tengah) mengenai semangat pemuda yang telah berkarya, memotivasi para pemuda Merauke yang hadir

S

etelah Jakarta dan Bengkulu, Ambon dan Merauke menjadi kota ketiga dan keempat yang dikunjungi tim penyelenggara Semangat Astra Terpadu Untuk (SATU) Indonesia Awards 2015. Pada 30 April 2015, diselenggarakan Bincang Inspiratif dengan tujuan untuk mencari calon penerima apresiasi SATU Indonesia Awards 2015, yang dihadiri oleh pemuda-pemudi Kota Ambon. Acara serupa diadakan di Merauke pada 7 Mei 2015. Roadshow di Ambon ini menghadirkan penerima Apresiasi SATU Indonesia Awards 2011 Ratna Indah Kurniawati dari Pasuruan, Jawa Timur serta pejabat daerah setempat turut menghadiri acara ini. “Generasi muda khususnya generasi muda Ambon harus memiliki semangat nasionalisme serta memiliki jiwa enterpreneurship yang dilandasi kemampuan intelektual dan pengetahuan tentang teknologi,” ujar Gubernur Maluku yang diwakili oleh Staf Ahli Gubernur Maluku Bidang

4

Majalah Astra Mei 2015

Ekonomi dan Keuangan Halattu Roy. Dia menambahkan bahwa semangat ini harus terus dibangun sehingga bisa tumbuh semangat generasi muda untuk terus berkembang, agar menjadi pemuda-pemudi yang memiliki pribadi unggul serta mampu bersaing dan memajukan bangsa dan negara. “Saya yakin banyak pemuda-pemudi Kota Ambon yang bisa menjadi calon penerima apresiasi SATU Indonesia Awards 2015,” ungkap Halattu Roy saat membacakan sambutan Gubernur Maluku. Melawan Dusta Kusta Dalam acara tersebut, Ratna Indah Kurniawati mengatakan, kehidupan para penderita kusta harus berlanjut sekali pun mereka memiliki keterbatasan fisik. Hal itu mendorong perawat di Pusat Kesehatan Masyarakat (Puskesmas) Kecamatan Grati, Pasuruan, Jawa Timur ini untuk senantiasa membantu mengembalikan motivasi hidup penderita kusta dengan memberikan peluang usaha, seperti beternak jangkrik serta usaha menjahit dan menyulam. Ratna selalu mendata ulang penderita kusta di wilayah

kerjanya yang mencakup sembilan desa sekaligus untuk mengetahui status terbaru penyakit mereka. Selain fokus pada para eks penderita kusta, Ratna juga menghimpun kelompok lain, seperti penderita diabetes melitus. Setelah menerima apresiasi SATU Indonesia Awards pada tahun 2011, dia melanjutkan kegiatan dengan penyuluhan ke berbagai kelompok tentang penyakit kusta dan membantu penemuan penderita baru. Ratna juga membentuk koperasi untuk para eks penderita kusta untuk memasarkan hasil aneka keterampilan mereka. Dalam rangkaian kunjungan ke Ambon ini, tim Astra juga bersilaturahmi dengan awak media dari Ambon Ekspres dengan menyambangi kantor pusatnya. Disambut hangat oleh Direktur Utama Ambon Ekspres beserta tim redaksi, perbincangan pun terasa cair, saling bertukar informasi kegiatan dari masingmasing perusahaan serta munculnya inisiasi kerjasama antara Astra dengan Ambon Ekspres. Harapannya, hubungan baik antara korporasi

RAGAM BERITA dengan media lokal dapat terjalin semakin erat. Pemuda Merauke Bangkit Dalam roadshow ke Merauke pada 7 Mei 2015, hadir beberapa narasumber dalam bincang inspiratif, yaitu Ketua Dewan Juri SATU Indonesia Awards 2015 Profesor Emil Salim, pendiri Insitut Bisnis dan Ekonomi Kerakyatan dan tenaga ahli Kementerian ESDM Tri Mumpuni, penerima apresiasi SATU Indonesia Awards 2014 bidang kesehatan asal Papua Marsellinus Wellip, Head of Public Relations Division PT Astra International Tbk Yulian Warman dan Head of Environment & Social Responsibility Division PT Astra International Tbk Riza Deliansyah. “Potensi sumber daya alam dan kesempatan yang ada harus dimanfaatkan menjadi peluang untuk kehidupan lebih baik di waktu mendatang,” ujar Emil Salim. Pemuda Merauke diharapkan mampu jadi agen perubahan Indonesia yang dimulai dari kampung halamannya sendiri. “Saya rasa ini adalah saatnya pemuda-pemudi Merauke bangkit dan menunjukkan karyanya yang bermanfaat untuk bangsa lewat SATU Indonesia Awards 2015,” tutur Marsellinus Wellip sambil memotivasi pemuda-pemudi Merauke yang hadir siang itu. Memiliki jiwa sosial yang tinggi serta minat yang besar dalam bidang kesehatan membuat Masellinus Wellip dengan ikhlas membaktikan dirinya kepada sekitar 1.900 jiwa di Puskesmas Distrik Towe, Papua. Pria yang akrab dipanggil Marsel ini melakukan berbagai pendekatan ke masyarakat pedalaman untuk memberikan penyuluhan hidup sehat, imunisasi dan posyandu. “Saya akan merasa lebih berguna jika bisa langsung membantu masyarakat di sana, meskipun saya tahu kondisinya berat,” ujarnya. Medan berat kerap ditempuh pria berusia 29 tahun ini. Berjalan kaki melalui pedalaman hutan tropis, menyisir lembah dan

2

3

4

• Foto 2: Tim Juri SATU Indonesia Awards 2015 bersama Marsellinus Wellip saat sesi talkshow di RRI Merauke • Foto 3: Manajemen dan Tim Redaksi Ambon Ekspres menyambut hangat kunjungan Tim Astra • Foto 4: Sesi Talkshow di KM TV bersama Tim Juri SATU Indonesia Awards 2015 dan Marsellinus Wellip

ngarai, menyeberang sungai besar, bahkan ia pernah empat hari berjalan kaki menuju tempat tujuan guna melakukan pelayanan kesehatan. Kegiatan penerima apresiasi SATU Indonesia Awards 2014 bidang kesehatan ini tidak hanya terkendala geografis, ia juga harus mengubah pola pikir masyarakat pedalaman yang belum mengenal hidup sehat. “Mengajarkan masyarakat bagaimana menyikat gigi, mandi, mengganti dan mencuci pakaian, buang air pada tempatnya, atau bahkan untuk tidak meludah sembarangan bukan main susahnya,” tutur Marsel. Namun kegigihan dari niat tulusnya telah membuktikan bahwa Marsel mampu membuat masyarakat Distrik Towe menjadi masyarakat yang lebih baik. Dua media lokal terbesar di Merauke turut dikunjungi oleh tim SATU Indonesia Awards 2015. Yang pertama, kami diberikan kesempatan untuk melakukan sesi bincang yang

ditayangkan langsung di Radio Republik Indonesia (RRI). Respon publik pun cukup baik dengan dilontarkannya pertanyaan via telepon oleh para pendengar seputar persyaratan dan ketentuan untuk menjadi pendaftar SATU Indonesia Awards. Esok harinya, kami kembali mendapatkan kehormatan dapat diundang dalam sesi wawancara langsung dengan Dewan Juri dan penerima apresiasi SATU Indonesia Awards di Kreyasi Merauke Televisi (KMTV). Dalam acara ini, Emil Salim dan Tri Mumpuni mengajak generasi muda Papua untuk dapat menampilkan karya nyatanya bagi lingkungan sekitar seperti yang dilakukan oleh Marsellinus Wellip. Harapannya, agar ketertinggalan yang ada di wilayah timur Indonesia ini mendapatkan pencerahan dari para pemuda yang berkarya layaknya lilin yang menerangi kegelapan. Majalah Astra Mei 2015

5

RAGAM BERITA

Pemenang Kontes Cover Song Jingle GS Astra “Get Set Go” Cover Song Jingle GS Astra “Get Set Go”. Dari seluruh video yang telah diterima, panitia memilih lima finalis yang videonya telah di-upload ke Youtube untuk kemudian didapat pemenang favorit berdasarkan jumlah like terbanyak yang diterima dari pihak umum.

Yusak Kristian (kiri) memberikan hadiah kepada perwakilan Pemenang Favorit Get Set Go Cover Song Contest GS Astra, Trio Serigala dari Astra Visteon Indonesia

M

elanjutkan rangkaian acara peluncuran iklan televisi aki GS Astra dengan tajuk “Get Set Go” serta aktivitas internal branding di lingkup grup Astra Otoparts, maka di bulan Maret hingga Mei lalu, Astra Otoparts menyelenggarakan kontes

Sedangkan untuk juara pertama hingga ketiga diputuskan melalui proses penjurian terbuka yang dilakukan oleh Direktur Astra Otoparts Yusak Kristian, Marketing Division Head Astra Otoparts Rio Sanggau dan Product Manager Battery Edwin Surjadipradja pada tanggal 3 Juni lalu. Kriteria dasar penilaian yang digunakan adalah kualitas vokal, aransemen dan artikulasi; kesesuaian penampilan finalis dengan tema iklan; serta kreativitas konsep dan teknik pengambilan video. Selama penjurian juga dilakukan bincang-bincang juri

dengan para finalis tentang bagaimana mereka memilih genre musik, konsep video dan proses pengambilan gambar serta editing. Dari proses penjurian yang telah dilakukan, maka diputuskan pemenangnya adalah sebagai berikut: Juara 1: AD Friends - Astra Otoparts Divisi Adiwira Plastik

Juara 2: Finre - Astra Otoparts

Juara 3: Godspeed - Astra Otoparts

Juara Favorit: Trio Serigala - Astra Visteon Indonesia

Melihat antusiasme dari para finalis, acara ini dirasa menarik untuk dilakukan kembali dengan menyasar masyarakat luas, sekaligus untuk meningkatkan brand awareness terhadap merek GS Astra.

BMW Active Tourer, Kombinasi antara Kenyamanan & Fungsionalitas

U

ntuk pertama kalinya dalam sejarah, BMW Indonesia pada 17 April 2015 memperkenalkan the first-ever BMW Active Tourer, sebuah kendaraan pada kelas kompak premium yang secara sempurna memadukan kenyamanan dan fungsionalitas ruangan dengan keunggulan khas BMW, yaitu tampilan dinamis, eksklusif dan elegan. Dengan konsep keseluruhan yang unik, all-new BMW Active Tourer menciptakan kategori baru di segmen kendaraan premium sekaligus mengambil posisi terdepan di kelas kendaraan kompak. All-new BMW Active Tourer secara proporsional tampil sporty dari setiap sudut kendaraan.

6


BMW Active Tourer memadukan kenyamanan, tampilan dinamis, eksklusif dan elegan

Dengan dimensi panjang 4,342 milimeter, lebar 1,800 milimeter dan tinggi 1,555 milimeter, kendaraan terbaru BMW ini menggabungkan dimensi eksterior yang kompak dengan interior lapang, sehingga sangat sesuai untuk mengatasi tantangan mobilitas perkotaan yang semakin meningkat.

All-new BMW Active Tourer dilengkapi dengan mesin generasi terbaru tiga silinder yang ringan dan hemat bahan bakar. BMW Active Tourer kini sudah tersedia di seluruh dealer BMW ASTRA dengan harga on-the-road Jakarta Rp 695.000.000,-.

RAGAM BERITA

Pebalap AHM Dimas Ekky Bersaing di Moto2 CEV Spanish

P

ebalap binaan PT Astra Honda Motor (AHM) Dimas Ekky Pratama mengikuti seri perdana CEV Spanish Championship kelas Moto2 European Championship di sirkuit Algarve, Portugal (26/4). Keikutsertaaan pebalap binaan AHM di CEV Spanish Championship merupakan bagian dari pembinaan balap berjenjang perusahaan untuk mengantarkan pebalap Indonesia menuju jenjang balap tingkat dunia, MotoGP. “Kami berusaha terus mendukung pencapaian mimpi pebalap berbakat Indonesia dalam berkompetisi di ajang balap bergengsi tingkat dunia,” ujar General Manager Marketing Planning and Analysis AHM A. Indraputra. Tahun ini, CEV Championship membuka berbagai kelas, seperti Moto3 Junior World Championship,

Pembalap binaan Astra Honda Motor

Moto2 European Championship, Superbike European Championship. Dimas Ekky Pratama merupakan pebalap Tanah Air pertama binaan AHM yang menapakkan karier balap di ajang CEV Spanish Championship kelas Moto2. Kelas ini diikuti oleh

30 pebalap dari berbagai negara. Kejuaraan ini berlangsung sebanyak tujuh seri, yaitu di sirkuit Algarve, Portugal (April); Catalunya, Spanyol (Juni); Aragon, Spanyol (Juli); Albacete, Spanyol (September); Navarra, Spanyol (Oktober); Jerez, Spanyol (November); dan Valencia, Spanyol (November).

Empat Pebalap Honda Indonesia Harumkan Bangsa

T

ahun ini, PT Astra Honda Motor (AHM) kembali mengirimkan empat pebalap binaan berbakatnya ke ajang balap motor bergengsi, Asia Road Racing Championship (ARRC). Dalam ajang tersebut, dua pebalap binaan AHM akan bertanding di kelas Supersport 600cc dan dua lainnya di Asia Dream Cup (ADC). Pada kelas Supersport 600cc, AHM menurunkan Dimas Ekky Pratama dan M. Fadli Imammudin yang tergabung dalam tim balap Astra Honda Racing Team (AHRT). Sementara itu, M. Febriansyah dan Yoga Dio Syachputra bertarung pada ajang ADC menggunakan sepeda motor Honda CBR250R. General Manager Marketing Planning and Analysis Division AHM

A. Indraputra mengatakan, melalui konsistensi pembinaan balap yang jelas dan strategis, pebalap Indonesia bisa meraih prestasi di ajang balap yang lebih tinggi di ajang internasional. Tahun lalu, Dimas Ekky Pratama meraih podium kedua di ARRC 2014 yang berlangsung di sirkuit Sentul, Jakarta. Pebalap ini membawa tim AHRT menduduki posisi ketujuh di klasemen akhir ARRC 2014. Pada tahun yang sama, M. Febriansyah meraih puncak klasemen pertama One Make Race 150cc Indospeed Race Series (IRS) dan posisi kedua pada One Make Race 250cc IRS. Yoga Dio Syachputra berprestasi di Honda Racing Championship dengan meraih posisi ketiga di kelas HRC 3 dan posisi kedua di kelas HRC 4.

Pembalap binaan Astra Honda Motor sebelum bertanding di Asia Road Racing Camphionship


7

RAGAM BERITA

Federal Nittan Gelar Konvensi QCC and Value

F

ederal Nittan Industries menyelenggarakan konvensi Quality and Value pada 11 Mei 2015. Acara rutin yang diadakan setiap tahun tersebut pada tahun ini merupakan tahun penyelenggaraan keenam.

Konvensi Quality and Value tahun ini diikuti oleh 216 peserta yang kemudian dilakukan penyaringan dan menghasilkan 14 grup QCC Teknik, 4 grup QCC NonTeknik, 4 Grup QCP, 15 tema Suggestion System, 8 grup Core Value dan satu Circle Leader yang berhasil lolos. “Solution Executive Summit (SES) 2015 digelar oleh PT Astra Graphia Tbk di bulan Maret 2015 semangat improvement agar siap memenangkan persaingan dengan kompetitor yang sudah mulai masuk ke pasar Indonesia,” ujar Arief Hardiyanto, Ketua Panitia Konvensi tahun 2015.

Para peserta konvensi Quality and Value saat foto bersama

Acara ini juga diisi oleh motivator dari CPQMS Bambang Haryanto dan sharing dari pemenang InnovAstra dari PT Kayaba Indonesia. Acara berlangsung meriah dengan presentasi dari peserta yang dikemas

dengan menarik dan diisi juga dengan acara hiburan berupa kuis dan pengundian doorprize. Diharapkan, acara ini bisa meningkatkan kemampuan dan motivasi karyawan FNI dalam bekerja dan melakukan improvement.

Shop & Drive Raih 4 Penghargaan

T

ahun ini, Shop&Drive sudah mengantongi empat penghargaan. Tentu, hal ini menjadi awal yang baik dalam mengarungi tahun 2015 dengan penuh semangat bagi seluruh personel anak usaha PT Astra Otoparts Tbk ini.

Layanan Antar & Pasang Aki dengan Jangkauan Terluas di Indonesia.

untuk pelanggan, tetapi juga memberikan dukungan bagi para franchise.

Shop&Drive kini memiliki lebih dari 350 gerai yang tersebar di seluruh Indonesia. Astra Otoparts serius dalam mengembangkan bisnis Shop&Drive dan senantiasa berusaha berinovasi, bukan hanya

Penghargaan ini semakin memompa semangat bagi seluruh tim Shop&Drive untuk memberikan yang lebih baik lagi bagi para pelanggan dan franchise.

Melalui proses seleksi yang cukup ketat, Shop&Drive berhasil meraih tiga penghargaan sekaligus dalam Indonesia Franchise Marketing Awards (IFMA) 2015, yakni sebagai The Most Innovative Service Concept, The Best Sales Promotion Program dan The Most Innovative Pricing Strategy. Satu penghargaan lainnya adalah Rekor Bisnis di mana Shop&Drive dipercaya sebagai Retail Otomotif Modern yang menyediakan 8


Executive in Charge Shop&Drive Syarief Ernoviantho (ketiga dari kiri), bersama dengan tim menerima penghargaan Rekor Bisnis (kiri) dan Indonesia Franchise Marketing Awards (IFMA) 2015 dimana Shop&Drive memborong tiga penghargaan sekaligus

RAGAM BERITA

AstraWorld, The Best Creative Team di Jambore TBCCI 2015

P

ertama kali mengikuti Jambore The Best Contact Center Indonesia (TBBCI) 2015 yang diselenggarakan Indonesia Contact Center Association (ICCA), AstraWorld langsung menyabet gelar The Best Creative Team. Di ajang yang berlangsung selama dua hari, 16-17 Mei 2015, di Bumi Perkemahan dan Graha Wisata Cibubur, tim Astraworld berhasil meraih gelar tersebut dengan tenda berkonsep Creative-Recycle-SimpleHumble. Konsep ini mengandalkan kreativitas untuk mengolah beberapa barang bekas menjadi properti tenda, misalnya ban bekas dan ember eks cat tembok diolah menjadi bangku dan meja properti tenda. “Sebagai tim yang baru pertama kalinya mengikuti Jambore ini, prestasi sebagai The Best

Peserta Jambore The Best Center Indonesia

Creative Team menjadi hal yang menggembirakan bagi kami. Mudahmudahan prestasi ini berlanjut ke pengumuman pemenang lainnya di puncak acara The Best Contact Center Indonesia 2015 pada awal Juni mendatang,” tutur Chief Executive AstraWorld Bambang Gunawan.

Jambore TBBCI merupakan acara yang rutin diadakan ICCA untuk mempererat hubungan antar praktisi contact center di Indonesia. Selain gelar The Best Creative Team, kompetisi yang diikuti beberapa perusahaan ternama ini juga memilih The Best Smart Team dan The Best Teamwork.

Team Building Contact Center AstraWorld, Persiapan Menuju Jambore ICCA

M

enghubungi atau menerima telepon dari pelanggan menjadi rutinitas tim contact center AstraWorld. Kejenuhan yang dialami contact center agent akibat rutinitas dapat mempengaruhi produktivitas dan performa mereka. Untuk mengatasinya, suasana kerja dibuat menyenangkan, misalnya dengan mengadakan kegiatan-kegiatan team building. Sabtu, 28 Maret dan 11 April, tim contact center AstraWorld dari tiga site di Jakarta, ditambah tim database management, berkumpul di outbond area Hotel Bumiwiyata, Depok, untuk menguji ketangkasan dan kekompakan melalui kegiatan team building “Togetherness To Be A Great Team”. Team building ini juga sebagai persiapan mengikuti Jambore Indonesia Contact

Tim contact center Astra World sedang berkumpul di area outbond Hotel Bumiwiyata, Depok

Center Association (ICCA) yang berlangsung Mei 2015. Kegiatan yang berlangsung dari pagi hingga sore ini diikuti kurang lebih 200 peserta. “Di samping sebagai pemanasan menuju Jambore ICCA 2015,

melalui team building ini kami harap tim contact center dan database management dapat melepaskan diri sejenak dari rutinitas pekerjaan sehingga saat kembali bekerja mereka sudah fresh,” ujar Chief Executive AstraWorld Bambang Gunawan. Majalah Astra Mei 2015

9

RAGAM BERITA

ACC Serentak Buka Empat Kantor Cabang Baru

A

stra Credit Companies (ACC) secara serentak membuka empat kantor cabang baru di WTC Mangga Dua, Cibiru, Binjai dan Plaju serta melakukan peresmian kembali kantor ACC Lampung. Peresmian ini dilakukan secara terpusat di ACC WTC Mangga Dua Lantai 5 Blok C, Jalan Mangga Dua Raya No. 8, Jakarta Utara dengan dihadiri oleh Chief Executive Officer ACC Jodjana Jody, Chief Marketing and Sales Officer ACC Wiemia dan Chief Operation Officer ACC Anton Rusli.

Peresmian empat kantor cabang baru Astra Credit Companies

Pembukaan empat kantor cabang baru ini memperluas jaringan ACC menjadi 73 kantor cabang di seluruh Indonesia. CEO ACC Jodjana Jody mengatakan bahwa pembukaan empat kantor cabang ini adalah untuk meningkatkan layanan ACC kepada

pelanggan. “Selain di WTC, kantor cabang baru kami yang berada di luar DKI Jakarta berada di wilayah kota kabupaten. Hal ini selain untuk mendukung diler otomotif juga untuk mendekatkan diri dengan pelanggan kami,” ujar dia.

ACC WTC Mangga Dua akan mengkhususkan diri melayani pembiayaan mobil bekas, sedangkan ACC Cibiru, ACC Medan Binjai dan ACC Plaju akan melayani pembiayaan mobil baru dan mobil bekas.

Kemilau Gerbang Tol Ciujung dan Serang Barat

S

ebagai satu-satunya badan usaha jalan tol yang senantiasa melakukan beautifikasi, PT Marga Mandalasakti (MMS) baru saja merampungkan renovasi gerbangnya yang keenam dan ketujuh, yakni gerbang tol Ciujung dan Serang Barat.

24 Maret lalu. MMS bersyukur penyelesaian renovasi gerbang tepat pada waktunya, meski sempat menemui kendala. “Pada saat pembangunan, tiang yang tadinya dibor sedalam 17 meter ternyata menemui tanah yang lembek, sehingga kami harus menggali lebih dalam hingga 25 meter sampai

menemukan tanah yang keras dan kokoh,” terang Manajer Peningkatan Jalan Wilayah 2 Imam Syafii. Selanjutnya, MMS akan merenovasi gerbang tol Balaraja Timur dan Cilegon Barat mulai akhir Juni nanti. Adapun kantor gerbang Merak dan Cilegon Timur direnovasi mulai Mei.

Desain gerbang yang modern tanpa meninggalkan unsur daerah Banten, yakni Cula Badak, tampak berkilau memantulkan cahaya matahari. Desain gerbang Ciujung dan Serang Barat ini merupakan prototype dari desain Gerbang Tol Cikupa yang dilanjutkan ke seluruh gerbang tol Tangerang-Merak. Gerbang tol MMS di re-design secara bertahap sejak 2011 lalu. Renovasi gerbang dimulai Agustus 2014 dan rampung 100% pada 10


Wajah gerbang tol serang barat yang telah selesai di re-design

RAGAM BERITA

Garda Oto Goes To School

B

erdasarkan data Polda Metro Jaya, kecelakaan lalu lintas yang terjadi sepanjang 2014 sedikitnya melibatkan 309 anak usia 0-10 tahun. Data World Health Organization (WHO) menyatakan, kecelakaan di jalan raya pada anak usia 5-14 tahun merupakan penyebab kematian tertinggi kedua setelah infeksi pernapasan. Bahkan menurut United Nations, lebih dari 500 anak kecil mati sia-sia karena kecelakaan lalu lintas.

Direktorat Lalu Lintas Polda Metro Jaya dan berbagai komunitas mobil. Kegiatan yang dilaksanakan selama Mei – Juni 2015 ini menyasar siswa dan orangtua siswa di lima sekolah dasar di Jakarta. Dalam Garda Oto Goes To School, para siswa diajak untuk mengenal

asuransi sejak dini melalui story telling dan berbagai permainan. Mereka juga diajarkan tentang dasardasar berlalu lintas yang baik dan rambu-rambu lalu lintas. Sementara orangtua siswa mendapat pengetahuan dan pemahaman baru mengenai literasi keuangan.

Mengacu pada data tersebut, Garda Oto dari Asuransi Astra terus melakukan inovasi kegiatan dalam membantu menekan angka kecelakaan lalu lintas. Salah satunya, kegiatan ‘Garda Oto Goes To School’. Garda Goes To School terlaksana atas kerjasama Garda Oto dengan

Murid salah satu sekolah yang bekerjasama dengan Garda Oto

Rapat Kerja Koperasi Mitra YDBA

P

ada 4 – 5 Mei 2015, YDBA kembali mengadakan Rapat Kerja (Raker) Koperasi Mitra YDBA. Berlangsung di Hotel Harris Kelapa Gading, 13 koperasi konvensional dan syariah dari berbagai daerah di Indonesia mengikuti kegiatan ini. Raker dibuka oleh Ketua Pengurus YDBA F.X. Sri Martono. Beliau berpesan agar koperasi senantiasa meningkatkan kualitas pelayanan seiring dengan perkembangan kebutuhan para anggota. “Hal ini tentu sejalan dengan kondisi bisnis yang semakin dinamis di tahun 2015 sehingga koperasi perlu melakukan inovasi dalam menciptakan produk dan jasanya,” ujarnya. Pada kesempatan yang sama, Sekretaris Pengurus YDBA Henry

Seluruh peserta Raker Koperasi Mitra YDBA foto bersama seusai Raker

C. Widjaja juga memberikan sharing terkait rencana strategis YDBA dalam mengembangkan koperasi. Dalam Raker yang bertemakan “Menuju Koperasi Mandiri” ini seluruh Koperasi memaparkan gambaran besar kinerja koperasi tahun 2014 serta rencana koperasi di tahun 2015.

Turut hadir dalam Raker ini, yaitu Kepala Departemen Pembinaan UMKM Bank Indonesia Yufrizal dan Asisten Deputi Kemenkop Bidang Kelembagaan Salekan. Melalui Raker ini, YDBA membuktikan komitmennya untuk senantiasa mengembangkan koperasi sebagai mitra strategis dalam meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Majalah Astra Mei 2015

11

RAGAM BERITA

Astragraphia Gelar Solution Executive Summit

S

olution Executive Summit (SES) 2015 digelar oleh PT Astra Graphia Tbk di bulan Maret 2015. Acara rutin dua tahunan ini bertempat di Hotel Grand Royal Panghegar, Bandung dengan total 380 peserta. Tema yang diusung dalam SES 2015 adalah Aim Big, Take Lead, and Be The Star dengan tujuan besar menyamakan semangat dan langkah seluruh jajaran operasional dan manajemen Astragraphia dalam mencapai rencana operasional yang dicanangkan. Hadir dalam acara ini, motivator Rene Suhardono bersama tim dari Impact Factory dalam sesi inspirasi. Rene dan tim mengajak seluruh peserta untuk menemukan passion masing-masing. Passion without creation is nothing, itulah sepenggal

Suasana acara Solution Executive Summit

kalimat motivasi, membuat para peserta lebih mengenal passion masing-masing dan menggunakan passion tersebut sebagai motivasi untuk berkarya. Seluruh peserta dari 29 cabang Astragraphia berlomba-lomba untuk menampilkan video atau live performance. Tampak para

peserta sangat antusias dan berusaha menjadi cabang terbaik se-AstraGraphia. Pada malam terakhir, Astragraphia mengadakan malam penganugerahan untuk para high achiever, terdapat empat pemenang kategori Special Recognation dan 12 pemenang Platinum Award.

Solusi Dokumen dari Astragraphia untuk Kota Pelajar

A

stragraphia cabang Semarang mengadakan customer gathering bertema Optimize Business Opportunity Thru Value & Solution pada 25 Maret 2015. Acara ini bertujuan memberikan informasi terkini kepada pelanggan maupun calon pelanggan.

kampus Elang Ilik Martawijaya. Tamu undangan diajak berdiskusi bersama menjawab tantangan yang sering dihadapi pelaku penerbitan kampus. Astragraphia mengangkat solusi dari mesin production Fuji Xerox type Versant 2100 Press dengan kelebihan teknologi print on demand. Teknologi ini dapat meningkatkan produktivitas

Bertempat di ballroom Hotel Hyatt Regency, Yogyakarta, panitia membagi acara ini menjadi dua sesi dengan menyesuaikan karakteristik tamu undangan. Sesi pagi untuk pelanggan dan calon pelanggan yang bergerak di bidang penerbitan kampus. Sesi sore khusus untuk pelanggan dan calon pelanggan yang bergerak di dunia graphic art. Pada sesi pagi, Astragraphia mengundang praktisi penerbitan 12


Customer gathering Astragraphia di Yogyakarta

penerbit, mengurangi pembajakan buku dan pengeluaran yang tidak perlu. Pada sore hari, Astragraphia mengundang pelanggan setia Fuji Xerox, OKE PRINT. Sekitar 80 tamu undangan terlihat antusias melihat mesin Fuji Xerox dan aplikasi yang dapat dihasilkan dari mesin ini.

RAGAM BERITA

Toyota Meraih Gelar Wow Service Excellence Brand

P

ada Maret silam, PT Toyota Astra Motor meraih penghargaan prestisius dalam Indonesia Wow Service Excellence Award 2015 untuk kategori Car Dealer. Program penghargaan yang diselenggarakan lembaga konsultasi, MarkPlus.Inc. memiliki dimensi yang mengukur perjalanan pelanggan dari awareness, appeal, asking, action dan advocacy. Selain itu, WOW Service Excellence Award juga mengukur customer enjoyment terhadap produk dan jasa, customer experience dan customer engagement. Vice President Director Toyota Astra Motor Suparno Djasmin mengungkapkan rasa syukurnya atas penghargaan ini. “Toyota selalu menekankan strategi pemasaran

dan layanan berdasarkan The Best Total Ownership Experience untuk memberikan kepuasan secara menyeluruh bagi pelanggan, mulai dari ketersediaan informasi memadai mengenai produk, proses penjualan hingga pasca pembelian produk,” ujarnya. Lebih lanjut, Suparno menjelaskan dengan meningkatnya ekspektasi pelanggan terhadap kendaraan yang dimiliki, maka Toyota harus memberikan inovasi yang tiada henti. Hal ini sejalan dengan konsep Toyota dalam hal Kaizen, dimana Toyota terus-menerus melakukan perbaikan dan berinovasi untuk mencari terobosan baru demi kepuasan pelanggan dan memberikan layanan terbaik. WOW Service Excellence Award 2015 adalah program penghargaan

Public Relations Manager PT Toyota Astra Motor (TAM) Rouli Sijabat (kanan) menerima piagam penghargaan atas partisipasinya dalam sharing session yang bertemakan “Turning Complaints into WOW” dari Founder dan CEO Markplus.Inc. Hermawan Kertajaya (kiri)

yang diberikan kepada perusahaan dengan Service Excellence Index Tertinggi, mengacu pada hasil survei yang dilakukan terhadap ratusan responden di Jakarta.

Anthony Sastro Raih The Best Marketeer of The Year 2015

Anthony Sastro Jopoetro meraih The Best Marketeer of The Year 2015

P

ada 12 Mei lalu, PT Federal International Finance atau FIFGROUP kembali menorehkan prestasinya dengan melahirkan seorang The Best Marketeer of The Year 2015. Dia adalah GM Marketing FIFGROUP Anthony Sastro Jopoetro, yang dinobatkan MarkPlus sebagai

The Best Marketeer of The Year 2015 untuk industri multifinance dalam ajang Jakarta Marketing Week 2015 di Kota Kasablanka, Jakarta. Penganugerahan Marketeer of The Year 2015 ini diberikan kepada individu yang berhasil membuat perubahan. Apresiasi ini merupakan

bentuk pengakuan kepada marketeer lokal yang tidak hanya sukses memimpin perusahaan tapi juga memberikan efek positif bagi masyarakat banyak. “Marketeer harus terus melahirkan inovasi dan gebrakan di berbagai sektor industrinya, dan membuka mata banyak orang bahwa tidak ada yang tidak mungkin kalau mau kreatif dan produktif,”, Founder & CEO MarkPlus, Inc. Hermawan Kartajaya Anthony mengucapkan terima kasih atas apresiasi yang diberikan kepadanya. Menurutnya, dirinya bersama tim selalu berorientasi pada hasil yang terbaik bagi perusahaan dan berdampak positif pada kebutuhan masyarakat. “Bersama FIFGROUP, saya berupaya memberikan solusi pembiayaan terbaik bagi masyarakat yang membutuhkan sepeda motor Honda,” jelas Anthony. Majalah Astra Mei 2015

13

RAGAM BERITA

Call Center Tiga Perusahaan Sabet Penghargaan

Tiga perusahaan raih penghargaan dalam Contact Center Service Excellent Awards 2015

A

stra Honda Motor (AHM), Astra Credit Companies (ACC) dan CALL AstraWorld bersama-sama mengukir prestasi di ajang Contact Center Service Excellent Award 2015. Tahun ini, CALL AstraWorld meraih penghargaan ke-11 yang diberikan oleh Care-Center for Customer Satisfaction and Loyalty (CCSL) dan

majalah Service Excellence melalui CCSEA 2015. Berdasarkan Contact Center Service Excellence Index 2015, CALL AstraWorld meraih predikat excellent pada kategori Automotive 4W.

berhasil mempertahankan posisi ini selama empat tahun sejak 2012.

Begitu pula AHM yang kembali ditetapkan sebagai perusahaan otomotif roda dua dengan layanan contact center terbaik seiring dengan keberhasilannya meraih penghargaan CCSEA 2015. AHM

Proses penilaian pemenang dalam penghargaan CCSA 2015 telah melalui metode mystery calling berdasarkan tiga unsur utama yaitu akses & connection, sistem & prosedur serta SDM.

ACC juga mencatat prestasi peringkat pertama untuk kategori Automotive Financing.

Toyota Sumut Raih Prestasi di Toyota Dealer Convention 2015

T

im Toyota Sumatera Utara berhasil meraih buah manis dari kerjasama mereka berupa sejumlah penghargaan Toyota Dealer Convention 2015 di Bali pada Maret. Prestasi sebagai juara pertama sampai ketiga Best Outlet for Sales Performance untuk kategori Area Sales diterima oleh Auto 2000 Amplas, Auto 200 SM Raja dan Auto 2000 Gatot Subroto (Gatsu), Medan. Tim Toyota Sumatra Utara raih penghargaan di Toyota dealer Convention 2015

Selain itu, Tim Auto 2000 Amplas meraih sejumlah penghargaan sebagai Excellent Area Main Dealer for After Sales Performance 2014 untuk kategori Area After Sales, seperti Best Outlet for Kaizen General Repair, Excellent Outlet 14


for Body and Paint Performance, Best Outlet for General Repair Performance Grade A dan juara kedua untuk Best Service Manager. Auto 2000 cabang Amplas dan Gatsu juga meraih penghargaan lain,

yaitu Excellent Outlet for General Repair Performance. Dan yang tak disangka-sangka, Tim Auto 2000 Gatsu berhasil meraih penghargaan Presiden Award pada tahun ini. Selamat untuk semuanya!

RAGAM BERITA

Predikat Terbaik AHM di Roy Morgan Customer Satisfaction Niaga Tower, Jakarta Selatan, Rabu (15/04). David Budiono mengatakan, keberhasilan AHM meraih predikat terbaik ini merupakan hasil kerja keras tim dari bagian hulu hingga hilir dalam mengembangkan produk Honda dan memberikan layanan terbaik bagi masyarakat.

Direktur AHM David Budiono (tengah) saat menerima penghargaan Roy Morgan Customer Satisfaction Award 2015

A

HM berhasil meraih predikat terbaik dalam kategori industri roda dua setelah mendapatkan nilai tertinggi untuk kepuasan konsumen di Roy Morgan Customer

Satisfaction Award 2015. Penghargaan diserahkan oleh Regional Director Asia Roy Morgan Research Debnath Guharoy kepada Production, Engineering and Procurement Director AHM David Budiono di The Financial Hall, CIMB

Berdasarkan hasil riset yang dilakukan Roy Morgan Research terhadap 25.000 konsumen Indonesia dengan usia 14 tahun ke atas di 20 kota besar dan 20 daerah kecil, AHM berhasil mendapatkan penghargaan Motor Manufacturer of The Year Indonesia 2015. Para responden memberikan penilaian dari pengalamannya terhadap produk dan pelayanan Honda sepanjang tahun lalu.

Teknologi eSP Honda Motor Raih Gelar Terbaik seperti durabilitas atau daya tahan mesin, konsumsi bahan bakar dan fleksibilitas platform mesin untuk diadaptasi pada berbagai tipe sepeda motor. Berkat keunggulan teknologi eSP, jajaran skutik Honda juga dinobatkan sebagai sepeda motor terbaik di kelasnya, seperti New Honda Vario 125 eSP, All New Honda Beat eSP 110-115 cc dan Honda Scoopy FI 110-115 cc.

Pengunjung sedang mengamati teknologi eSP dalam ajang otomotif awards 2015

T

eknologi enhanced Smart Power (eSP) pada sepeda motor Honda dinobatkan sebagai teknologi mesin terbaik dalam ajang

Otomotif Award 2015 dengan kategori Best Engine. Penghargaan ini berdasarkan penilaian performa yang dihasilkan

Bahkan, New Honda Vario 150 eSP yang baru diluncurkan pada awal tahun ini meraih gelar Rookie of the Year. Selain jenis skutik, New Honda Blade 125 FI berhasil unggul sebagai sepeda motor bebek terbaik 125cc dan Honda Verza 150 sebagai motor sport terbaik 150-180cc. Majalah Astra Mei 2015

15

UTAMA


Menteri Perindustrian RI Saleh Husin (tengah kanan) menunjukkan penghargaan yang diberikan kepada PT Astra Daihatsu Motor (ADM), bersama (kiri-kanan), President of Toyota Tsusho Corporation Jun Karube; Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto; Chairman of Daihatsu Motor Company Ltd Koichi Ina; Presiden Direktur ADM Sudirman M.R. dan Senior Executive Director ADM Tsuneo Itagaki.

ADM memproduksi mobil kompak bernilai terbaik dengan kualitas global dan ramah lingkungan, serta mengembangkan kemampuan karyawan untuk mencapai kinerja tingkat dunia.

P

ada 7 Mei 2015, PT Astra Daihatsu Motor (ADM) menyelenggarakan seremoni pencapaian produksi 4 juta unit. Jumlah tersebut terhitung sejak produksi perdana tahun 1978. Seremoni tersebut ditandai dengan

16


pidato sambutan serta pemberian penghargaan dari Menteri Perindustrian RI Saleh Husin kepada ADM, serta pemberian penghargaan dari tiga pemegang saham ADM, yakni Daihatsu Motor Company, Ltd., PT Astra International Tbk, dan Toyota Tsusho Corporation.

Hadir dalam seremoni tersebut antara lain adalah Chairman Daihatsu Motor Company Ltd. Koichi Ina, Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto, dan President & Chief Executive Officer Toyota Tsusho Corporation Jun Karube, ketiganya mewakili para

UTAMA pemegang saham, serta perwakilan dari Kedutaan Besar Jepang untuk Indonesia Shuichi Akamatsu, Presiden Direktur ADM Sudirman M.R. dan Senior Executive Director ADM Tsuneo Itagaki, serta Chief Executive PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation Djony Bunarto Tjondro. Menteri Perindustrian Saleh Husin dalam sambutannya menyampaikan

kendaraan (assembly plant) di Sunter dengan kapasitas produksi 330.000 unit per tahun, dan di Karawang Timur dengan kapasitas produksi 200.000 unit per tahun, sehingga total kapastas produksi ADM kini telah mencapai 530.000 unit per tahun. ADM juga memiliki pabrik mesin (engine plant) di Karawang Barat. “ADM memiliki fasilitas terpadu

tahun (2005-2010) dan 1 juta unit yang ketiga tercapai dalam waktu 2,5 tahun (2010-2013). Terakhir ADM mampu mencapai produksi 1 juta unit yang keempat hanya dalam waktu 22 bulan (2013-2015). “Pencapaian produksi hingga 4 juta unit merupakan yang pertama dilakukan oleh pabrik otomotif di Indonesia,” tutur Pongky Prabowo. Pencapaian produksi 4 juta unit

Kiri-kanan: Chairman Daihatsu Motor Company Ltd Koichi Ina; Presiden Direktur PT Astra Daihatsu Motor (ADM) Sudirman M.R.; Minister of Japan Embassy for Indonesia Shuichi Akamatsu; Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto; Menteri Perindustrian Republik Indonesia Saleh Husin; President & CEO Toyota Tsusho Corporation Jun Karube; dan Senior Executive Director ADM Tsuneo Itagaki, di pabrik perakitan kendaraan ADM, Sunter, Jakarta

ucapan selamat kepada ADM atas prestasi pencapaian produksi 4 juta unit, seraya berharap agar ADM dapat terus berkontribusi pada pengembangan industri otomotif di Tanah Air, khususnya pengembangan kapasitas dan kemampuan produksi kendaraan dengan kualitas global dan ramah lingkungan, serta terus melakukan lokalisasi komponen. Pencapaian ini bertujuan untuk memperkuat struktur industri otomotif nasional dengan terus melakukan proses alih teknologi kepada putra-putri bangsa. Memasuki usia ke-37 tahun, ADM kini memiliki fasilitas perakitan

yang mampu melakukan semua proses produksi kendaraan meliputi proses stamping, welding, painting dan assembling. ADM menerapkan konsep simple, slim and compact (SSC) pada semua fasilitas produksinya,” ujar Pongky Prabowo, Direktur Manufaktur ADM, saat menjawab pertanyaan wartawan di sela-sela Konferensi Pers menjelang seremoni. Yang menarik adalah pencapaian produksi 1 juta unit perdana membutuhkan waktu 27 tahun (1978-2005), sementara pencapaian 1 juta berikutnya memerlukan waktu lebih pendek, yaitu kurang dari 5

disumbang oleh produk Daihatsu sejumlah 2.076.546 unit (51,9%) dan Toyota sejumlah 1.923.454 unit (48,1%), meliputi produk Xenia/ Avanza, Terios/Rush, Gran Max, Luxio serta produk sebelumnya seperti Taruna, Feroza, Espas, Zebra, Taft, Delta, Classy dan Charade. Menengok sejarah sebelumnya, hingga tahun 2003 produksi ADM per tahun tidak pernah lebih dari 30.000 unit per tahun. Sejak peluncuran Xenia dan Avanza tahun 2004, produksi ADM per tahun terus mengalami kenaikan secara signifikan sesuai dengan pertumbuhan pasar otomotif Majalah Astra Mei 2015

17

UTAMA

Kiri-kanan: Presiden Direktur PT Astra Daihatsu Motor (ADM) Sudirman M.R.; Minister of Japan Embassy for Indonesia Shuichi Akamatsu; Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto; Menteri Perindustrian Republik Indonesia Saleh Husin; Chairman Daihatsu Motor Company Ltd Koichi Ina; President & CEO Toyota Tsusho Corporation Jun Karube; dan Senior Executive Director ADM Tsuneo Itagaki sesaat setelah peresmian produksi ke-4 juta unit di pabrik perakitan ADM, Sunter, Jakarta

nasional. Sepanjang tahun 2014 lalu, ADM berhasil memproduksi 515.256 unit kendaraan dengan merek Daihatsu dan Toyota. “Khusus untuk merek Daihatsu, penjualan di pasar domestik selama 6 tahun terakhir (2009-2014), Daihatsu menduduki ranking kedua pangsa pasar nasional sebesar lebih dari 15%”, ujar Amelia Tjandra, Direktur Marketing ADM.

Menuju 5 Juta Unit

Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto dalam sambutannya mengatakan

bahwa kini produksi ADM per tahun telah mencapai lebih dari 500.000 unit. Jika kondisi pasar otomotif nasional tetap stabil maka pada akhir tahun 2016 diharapkan ADM mampu mencapai total produksi 5 juta unit. Tentunya hal ini akan menjadi peristiwa bersejarah bukan hanya bagi ADM, Astra atau Daihatsu, namun juga bagi industri otomotif nasional.

merek Daihatsu dan Toyota untuk memenuhi kebutuhan pasar domestik maupun ekspor. Rata-rata sekitar 15% produk ADM setiap tahun diekspor ke 48 negara tujuan di Asia, Timur Tengah, Afrika dan Amerika Latin, termasuk ekspor Gran Max ke Jepang, negara yang selama ini dikenal ketat dalam menjaga kualitas. Hal ini membuktikan bahwa kualitas produk ADM telah memenuhi standar kualitas global sehingga dapat diterima di pasar internasional.

Pasar Ekspor

ADM telah ditunjuk sebagai basis produksi kendaraan dengan

Ekspor Mobil ADM Hingga April tahun 2015 ini ADM telah mengekspor lebih dari 330.000 unit mobil merek Toyota dan Daihatsu.

80.000 70.000 60.000 50.000 40.000

Diagram batang (Dalam unit kendaraan) :

30.000 20.000 10.000 0.000

2015

2010

2011

2012

2013

2014

YTD (Jan-Apr)

Merek Toyota

33,200

34,700

53,500

52,000

61,900

21,493

Merek Daihatsu

8,300

14,700

16,500

19,800

12,700

2,664

Production VS Pasar Domestik ADM

18

2015

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2012

2013

2014

YTD (Jan-Apr)

Production

105,235

95,496

150,685

222,284

221,893

319,137

373,392

453,662

521,854

515,256

161,115

Wholesales (National)

533,917

318,904

433,341

607,800

486,196

764,710

894,164

1,116,230

1,229,901

1,208,019

363,945


UTAMA

Foto bersama di depan Pusat Riset dan Pengembangan Astra Daihatsu Motor

Kandungan lokal

Saat ini, tingkat kandungan lokal komponen dari produk-produk ADM secara rata-rata telah mencapai 86%. Saat ini ADM telah bekerja sama dengan 261 perusahaan pemasok komponen lapis pertama dan 1.105 pemasok komponen lapis kedua dengan melibatkan lebih dari 792.000 karyawan. Sedangkan karyawan ADM sendiri saat ini mencapai lebih dari 11.800 karyawan. “Pencapaian produksi hingga 4 juta unit merupakan milestone penting bagi ADM. Prestasi ini tidak terlepas dari dukungan semua pihak, termasuk supplier, dealer dan partner. Komitmen positif para shareholder khususnya prinsipal berperan penting atas pencapaian ini. Daihatsu terus melakukan transfer teknologi agar kelak putra-putri bangsa memiliki kemampuan rancang bangun industri otomotif dengan kualitas global,” ujar Presiden Direktur ADM Sudirman M.R.

Pusat Riset & Pengembangan

Sebagai produsen mobil compact, Daihatsu berkomitmen untuk terus melakukan inovasi menghasilkan produk berkualitas, bernilai terbaik dan ramah lingkungan. PT Astra Daihatsu Motor (ADM) akan terus

konsisten meningkatkan kemampuan putra bangsa menjadi yang pertama meraih kemandirian dalam desain dan rancang bangun industri otomotif melalui pengembangan fasilitas Research & Development (R&D) Center di Indonesia.

R&D Center Daihatsu akan terus ditingkatkan kemampuannya sehingga proses transfer teknologi otomotif dapat berlangsung dengan baik. Pada tahun 2019 diharapkan putra-putri bangsa mampu mewujudkan kemandirian dengan kemampuan melakukan full model change kendaraan di Indonesia.

Daihatsu Sahabatku

ADM terus melakukan penguatan budaya perusahaan melalui penerapan Core Values “ICARE” yang meliputi nilai-nilai : Integrity, Commitment, Accountability, Respect and Excellent Innovation.

Sedang mendesain mobil Daihatsu

R&D Center Daihatsu dibangun di atas tanah seluas 250.000 m2 di Karawang Timur, merupakan yang pertama, terlengkap dan terbesar dimiliki oleh manufaktur otomotif di Indonesia. Kini, R&D Center Daihatsu memiliki fasilitas Design Building, Engineering Building, dan Test Course yang dilengkapi dengan lintasan lurus 1 km, 4 macam tipe tanjakan, tes banjir dan lumpur, dan 24 model kondisi jalan di Indonesia.

Daihatsu hadir di Indonesia bukan hanya melalui aktivitas komersial saja namun juga secara paralel melalukan aktivitas Corporate Social Responsibility (CSR) dengan menyandarkan pada 4 pilar CSR Daihatsu, yakni: Pintar, Sehat, Hijau dan Sejahtera Bersama Daihatsu. Daihatsu berkomitmen untuk terus menjadi sahabat bagi masyarakat Indonesia sesuai slogan “Daihatsu Sahabatku”dan terus bertumbuh menjadi aset yang membanggakan dan berkontribusi positif bagi pembangunan Indonesia. Majalah Astra Mei 2015

19

EKSKLUSIF


1 • Foto 1: Genba Bisnis Unit Grup Astra

Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto serta dapat berdialog dengan direksi juga eksekutif Grup Astra perihal strategi bisnis seperti apa yang sudah dipersiapkan oleh Grup Astra serta tantangan dan kesempatan yang akan hadir di 2015.

2 • Foto 2: Genba Nasional Grup Astra

Genba merupakan tradisi perusahaan yang hingga kini masih terus dilakukan sebagai media komunikasi internal Grup Astra

G

una mengomunikasikan hasil Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) PT Astra International Tbk, kinerja Astra 2014 dan kuartal I-2015 serta strategi menghadapi perekonomian hingga akhir 2015, Grup Astra kembali

20


menyelenggarakan rangkaian Genba di Jakarta dan Bali. Genba merupakan tradisi perusahaan yang hingga kini masih terus dilakukan sebagai media komunikasi internal Grup Astra. Para peserta yang hadir dapat mendengarkan secara langsung penjelasan Presiden

Rangkaian Genba kali ini dimulai di Jakarta pada 11 Mei 2015. Untuk pertama kalinya, Genba Bisnis Unit diselenggarakan di Ballroom yang juga merupakan bagian dari gedung baru PT United Tractors Tbk (UT). Acara yang dimulai sejak pukul 09.00 hingga pukul 11.00 ini dihadiri oleh Direksi PT Astra International Tbk serta level manajer hingga eksekutif dari seluruh Grup Astra. Seluruh peserta Genba antusias ketika mendengarkan materi yang disampaikan secara langsung oleh Prijono Sugiarto yang juga sekaligus memperkenalkan Direktur PT Astra International Tbk Djony Bunarto yang bergabung dalam jajaran direktur sesuai dengan hasil RUPST 2015. Dialog kemudian dipandu oleh Chief of Corporate Communications PT Astra International Tbk Pongki Pamungkas. Berbagai pertanyaan mengenai bisnis, budaya inovasi, CSR dan human resources diutarakan dalam sesi diskusi ini.

EKSKLUSIF Gedung Head Office United Tractors yang baru. Usai peresmian Gedung Baru UT, acara Genba kemudian dilanjutkan dengan acara berdoa bersama dan ditutup dengan sesi ramah tamah antara seluruh peserta.

Genba Nasional Grup Astra

Rangkaian Genba berlanjut dengan diselenggarakannya Genba Grup Astra Nasional di Bali Nusa Dua Convention Center 2, Pecatu Hall, 18 Mei 2015. 3

• Foto 3: Direksi PT Astra International Tbk dan PT United Tractors Tbk usai meresmikan gedung UT

4

• Foto 4: Penandatangan Prasasti Peresmian Gedung UT

Peresmian Gedung UT Head Office Dalam kesempatan ini pula, dilangsungkan peresmian Gedung United Tractors Head Office yang baru. Masih dalam rangkaian acara Genba Bisnis Unit, peresmian dibuka dengan pidato oleh Presiden Direktur PT United Tractors Tbk Gidion Hasan. Dalam pidatonya, Gidion Hasan menginformasikan, Gedung UT Head Office memiliki total luas 58.000 m2 yang terdiri dari gedung parkir, grand ballroom, wing tower 6 lantai yang dapat disewakan dan main office tower yang terdiri dari 10 lantai. Gedung ini juga dibangun berlandaskan standar green building yang berarti sudah memenuhi persyaratan ramah lingkungan. Proses pembangunan gedung ini

berlangsung selama 34 bulan mulai 2012. Manajemen berharap agar gedung baru ini menjadi kebanggaan bagi seluruh Insan Astra dan menjadi pemacu semangat untuk berkarya dengan lebih baik lagi. Prosesi peresmian Gedung UT Head Office ditandai dengan penandatanganan prasasti yang dilakukan oleh Prijono Sugiarto, Djoko Pranoto serta Gidion Hasan. Peresmian ini juga ditandai dengan penekanan tombol sirene yang diikuti oleh penyingkapan selubung penutup logo UT pada bagian depan gedung. Prosesi ini diiringi oleh semarak tepuk tangan para undangan yang hadir sebagai tanda apresiasi atas telah digunakannya

Mulai pukul 09.00, Pecatu Hall sudah dipenuhi oleh peserta yang terdiri dari Direksi PT Astra International Tbk beserta Grup Astra lainnya, Kepala Wilayah, Kepala Cabang Grup Astra Jakarta, Tangerang, Bekasi, Sumatra, Jawa Barat, Banten, DI Yogyakarta, Jawa Tengah, Jawa Timur, Kalimantan, Sulawesi, Nusa Tenggara, Papua dan Bali, Kepala Bengkel dan ADH Bali. Terlihat para peserta yang mengabadikan momen Genba Grup Astra nasional di photo booth yang disediakan oleh PermataBank. Acara kemudian dibuka dengan tari tradisional khas Bali dilanjutkan menyanyikan mars Astra dan sambutan tuan rumah, Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Bali Rian Erlangga, yang memaparkan kegiatan CSR Grup Astra Wilayah Bali. Salah satunya yang paling dekat yaitu Bali Green Run. Melaju ke acara inti, Prijono Sugiarto menyampaikan presentasi, dilanjutkan dengan dialog bersama direksi dan eksekutif Grup Astra. Peserta yang datang hari itu sangat antusias mendengarkan presentasi yang disampaikan. Hal itu terlihat dari banyaknya pertanyaan yang dilontarkan pada saat sesi dialog. Genba Bali juga diisi dengan seremoni pengangkatan Koordinator Wilayah Astra, yaitu: Majalah Astra Mei 2015

21

EKSKLUSIF

Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Samarinda Dheni Nur dari PT Astra International Tbk – UD Trucks Sales Operation Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Manado Hari Tjahjono dari PT Asuransi Astra Buana

5

Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Pontianak Ronny Agustinus dari PT Astra International Tbk – Honda Sales Operation Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Papua Yohanis Randa dari PT Federal International Finance

• Foto 5: Pemberian tanda komitmen pencarian kandidat SATU Indonesia Awards 2015

6

Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Medan Sutadi dari PT Astra International Tbk – Toyota Sales Operation Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Pekanbaru Sahala Ariotonang dari PT United Tractors Tbk Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Batam Alex Budianto dari PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Padang Rukiat Tasib dari PT Bank Permata Tbk Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Palembang Setiawan Trijayanto dari PT Astra International Tbk – Toyota Sales Operation Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Cirebon Iyus Suryaman dari PT Asuransi Astra Buana 22


• Foto 6: Insan Astra bertanya dalam sesi dialog

Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Semarang Sony Widjaja dari PT Astra Otoparts Tbk Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Yogyakarta Vincentius Allen dari PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Solo Wahyudi Widihanto dari PT Federal International Finance Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Malang Khalid dari PT Asuransi Astra Buana Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Surabaya Andrianto dari PT United Tractors Tbk Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Bali Rian Erlangga dari PT Astra International Tbk – BMW Sales Operation

Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Bengkulu Uce Yasir Anwar dari PT Federal International Finance

Usai acara pelantikan para korwil baru, agenda dilanjutkan dengan penyerahan tanda komitmen sebagai kontributor pencarian kandidat SATU Indonesia Awards 2015. Hari menunjukkan pukul 12.00 siang, acara yang sangat menginspirasi ini ditutup dengan ramah tamah, yang menjalin keakraban di antara seluruh peserta yang hadir.

Sinergi 27 wilayah Grup Astra

Bersama dengan korwil lainnya, 17 korwil baru tersebut diperkenalkan dalam Forum Komunikasi & Diskusi Ketua Koordinator Wilayah Grup Astra 2015, seusai pelaksanaan Genba Nasional Grup Astra di hari yang sama. Acara berlangsung akrab dan hangat. Merupakan suatu kebanggaan tersendiri menjadi perpanjangan tangan dari kantor pusat Astra International di 27 wilayah di Indonesia. Para kepala cabang Grup Astra terpilih ini diamanahkan

EKSKLUSIF

7 • Foto 7: Para penerima apresiasi Kordinator Wilayah Grup Astra Terbaik 2015

bertugas sebagai korwil Grup Astra, menjadi representatif Astra di masing-masing wilayah dari Sabang sampai Merauke. Siang hari itu, Chief of Corporate Human Capital Development PT Astra International Tbk Aloysius Budi Santoso menyambut acara dengan memotivasi para korwil. Ia menyampaikan bahwa meski tugas ini di luar dari tugas utamanya sebagai karyawan Grup Astra, kita juga harus senantiasa membangun sense of group dan sense of Astra di antara Insan Astra di wilayah masingmasing. Head of Public Relations Division PT Astra International Tbk Yulian Warman dalam sesi ini menginformasikan kegiatan bersama korwil Grup Astra selama 2014. Ia juga mengimbau supaya Insan Astra di masing-masing wilayah harus selalu membina komunikasi yang baik dan aktif dengan para stakeholders, seperti dengan media lokal, pemerintah dan LSM setempat. Head of Environment & Social Responsibility Division PT Astra International Tbk Riza Deliansyah menambahkan bahwa kegiatan public contribution yang fokus pada 4 pilar CSR Astra, yaitu Pendidikan, Lingkungan, UKM dan Kesehatan, dapat diaplikasikan di masing-masing wilayah bersinergi dengan seluruh anak usaha

maupun mendukung kegiatan yang dicanangkan pemerintah setempat. Acara pun tiba pada pemberian apresiasi Koordinator Wilayah Grup Astra Terbaik yang jatuh pada: Koordinator Wilayah Grup Astra Terbaik 1

Surabaya Koordinator Wilayah Grup Astra Terbaik 2

Makassar Koordinator Wilayah Grup Astra Terbaik 3

Balikpapan Koordinator Wilayah Grup Astra Terbaik Harapan

DI Yogyakarta & Medan

Hadiah berupa kamera profesional masing-masing diberikan kepada ketua korwil. Penilaian tersebut berdasarkan hasil penjurian yang meliputi aspek kekaryawanan (adanya kegiatan kekaryawanan antar Grup Astra di wilayah), CSR (penerapan kegiatan 4 pilar CSR Astra) dan Komunikasi (membina hubungan dengan stakeholders di wilayah). Harapannya, ke depan, seluruh koordinator wilayah dapat memperkuat ketiga aspek yang menjadi panduan sehingga dapat tercapai cita-cita Astra di 2020 untuk menjadi perusahaan kebanggaan bangsa. Jayalah Astra!

8 • Foto 8: 27 Ketua Kordinator Wilayah Grup Astra bersama Manajemen PT Astra International Tbk


23

EKSKLUSIF

Astra Motor Resmikan Safety Riding Center Pertama

2 • Foto 1: Astra motor dan dinas pendidikan pemuda dan olahraga daerah istimewa Yogyakarta, menyepakati kerjasama untuk mengajak pelajar berkunjung ke Astra Motor Safety Riding Center guna mengikuti pelatihan aman berkendara • Foto 2: Kakorlantas Mabes Polri Condro Kirono mencoba alat simulasi motor di dalam Astra motor Safety Riding Center Yogyakarta, didampingi direktur Astra International Tbk Johanes Loman

1

Kami ingin edukasi mengenai keselamatan berkendara serta pengetahuan lalu lintas dimulai sejak dini

24

A

stra Motor, main dealer sepeda motor Honda terbesar di Indonesia, meresmikan Safety Riding Center di


Yogyakarta pada hari Jumat (8/5). Astra Motor Safety Riding Center yang terletak di pusat kota Yogyakarta itu merupakan Safety Riding Center pertama yang dibangun oleh Astra Motor.

“Dalam 10 tahun terakhir, kebutuhan alat transportasi yang terjangkau meningkat secara siginifikan. Pengguna sepeda motor pun makin banyak. Namun, kesadaran akan pentingnya berkendara dengan aman belum sejalan dengan pertumbuhan sepeda motor saat ini,” tutur Chief Executive Astra Motor Sigit Kumala. Karena itu, sebagai main dealer sepeda motor Honda yang tersebar di 15 provinsi di Indonesia, Astra Motor terus senantiasa mengadakan berbagai kegiatan edukasi untuk menularkan budaya aman berkendara. Selain mengadakan training dan seminar di perusahaan, pemerintahan, komunitas hingga sekolah, awal tahun ini, Astra Motor juga membangun Kampung Safety Riding pertama di Indonesia yang terletak di Jawa Tengah. “Tidak berhenti di situ, kami menyadari perlu sebuah tempat yang

EKSKLUSIF

3 • Foto 3: Penyerahan simbolis 100 helm gratis untuk Komunitas Sepeda Motor Honda Yogyakarta

menjadi pusat pelatihan berkendara untuk segala usia. Karena itu, sejak Mei tahun lalu kami membangun Astra Motor Safety Riding Center Yogyakarta ini, dan akhirnya pada hari ini akan resmi dibuka,” ujar Sigit. Ronaldo Widjaya, Region Head Astra Motor Yogyakarta, menjelaskan, Astra Motor Safety Riding Center Yogyakarta ini tak hanya untuk masyarakat umum, mahasiswa, dan pelajar SMA yang sudah bisa mengendarai sepeda motor, tapi juga pelajar SMP, SD, bahkan Taman Kanak-Kanak. “Kami ingin edukasi mengenai keselamatan berkendara serta pengetahuan lalu lintas dimulai sejak dini,” kata Ronaldo. Ia berharap, Astra Motor Safety Riding Center Yogyakarta yang merupakan kelanjutan dari kampanye Indonesia, Ayo Aman Berlalu Lintas, yang telah dicetuskan PT Astra International Tbk bersama Kepolisian Republik Indonesia, tahun lalu, bisa menjadi tempat lahirnya para agent Safety Riding dari segala usia yang akan menyebarkan budaya aman berkendara kepada keluarga, teman, dan orang-orang sekitarnya.

Ronaldo juga menjelaskan bahwa Astra Motor Safety Riding Center Yogyakarta yang dibangun di atas tanah seluas 1.792 m2 ini tidak hanya untuk pelatihan berkendara. Astra Motor Safety Riding Center Yogyakarta juga menyediakan berbagai fasilitas lain untuk konsumen sepeda motor. “Nantinya, masyarakat bisa melakukan perpanjangan SIM di sini. Kami juga menyediakan tempat untuk aktivitas komunitas sepeda motor Honda. Mulai dari pelatihan berkendara di lapangan dan kelas, tempat diskusi, gathering, hingga nonton bareng MotoGP,” jelas Ronaldo. Untuk memaksimalkan fungsi Astra Motor Safety Riding Center Yogyakarta ini, Astra Motor menandatangani Kesepakatan Bersama dengan Dinas Pendidikan Pemuda dan Olahraga Provinsi DIY untuk mengajak semua sekolah di DIY mengunjungi Safety Riding Center ini, sehingga semua pelajar DIY teredukasi mengenai keselamatan berkendara. “Semoga dengan adanya Astra Motor Safety Riding Center Yogayakarta ini, makin banyak masyarakat yang teredukasi,” ujar Sigit.

100 HELM GRATIS UNTUK KOMUNITAS MOTOR HONDA Pemberian seratus helm untuk anggota komunitas sepeda motor Honda wilayah Yogyakarta ini merupakan salah satu wujud komitmen Astra Motor untuk terus mengedukasi dan menularkan budaya aman berkendara kepada masyarakat. “Selama ini, para komunitas sepeda motor Honda terus membudayakan Safety Riding dalam berkendara dan berperan aktif memberi contoh baik bagi masyarakat. Karena itu, kami ingin memberi apresiasi dengan memberikan 100 helm ini,” ungkap Sigit. Anggota komunitas sepeda motor Honda wilayah Yogyakarta menyambut baik pemberian Astra Motor. “Sebagai anggota komunitas sepeda motor Honda, kami berkomitmen menjadi agen Safety Riding di masyarakat. Dengan adanya helm ini, kami diingatkan kembali untuk terus menerapkan budaya aman berkendara, dan yang terpenting dimulai dari diri sendiri,” kata Hanif Setyadi, mewakili Paguyuban Motor Honda Yogyakarta (PMHY). Selain memberikan 100 helm kepada anggota komunitas sepeda motor Honda, Astra Motor juga memasang plang-plang keselamatan berkendara di 450 sekolah yang tersebar di wilayah pemasaran Astra Motor dalam program “Plangisasi Sekolah”.


25

HUMAN CAPITAL

Insan HC Conference 2015: Berlayar Menuju Horizon Baru

Para peserta Astra HC Conference merayakan kebersamaan setelah menyelesaikan Culture Quest

Praktisi HC Grup Astra membangun kemampuan adaptasi dan fleksibilitas terhadap perubahan dan sinergi yang lebih kuat antar-perusahaan

T

ak sekadar berbagi pengetahuan, Astra HC Conference bertujuan membangun semangat kebersamaan di antara praktisi Human Capital di Astra. Tahun ini, acara yang berlangsung dua hari (19-20 Mei) di Bali ini mengambil tema “Engage Your Employees, Sail to New Horizons” dan diikuti oleh 154 insan Human Capital Grup Astra. Hari pertama konferensi dipusatkan di Ballroom Harris Sunset Road. Dibuka dengan sambutan

26


Chief Corporate Human Capital Development PT Astra International Tbk Aloysius Budi S. menyampaikan bahwa dunia ini sudah berubah dan tantangan terus datang silih berganti. Pada tahun ini, beliau berharap, para praktisi HC Grup Astra membangun kemampuan adaptasi dan fleksibilitas terhadap perubahan dan sinergi yang lebih kuat antarperusahaan. Melalui Astra HC Conference ini, diharapkan level of engagement para karyawan Grup Astra dapat diperkuat.

Selanjutnya, Presiden Direktur Astra International Prijono Sugiarto memulai sambutannya dengan penjelasan singkat mengenai hasil pembahasan Genba Bisnis Unit Grup Astra dan menyampaikan tantangan aktual yang dihadapi Indonesia. Astra percaya tantangan-tantangan ini dapat dihadapi, salah satunya melalui penguatan 3 hal yaitu: (1) cost efficiency at all levels, (2) capitalization on integrated value chain dan (3) capital productivity. Menyambung kepada tema Astra HC Conference tahun ini, Prijono kembali menekankan pentingnya peran human capital bagi Astra. Dengan engagement level yang tinggi akan menghasilkan kinerja yang lebih baik dan Astra akan semakin solid dalam menghadapi tantangan ke depan. Prijono juga mengajak para praktisi HC yang hadir pada konferensi untuk dapat menjadi partner strategis bagi CEO masingmasing perusahaan.

HUMAN CAPITAL dikomunikasikan secara jelas dan transparan, (3) kepemimpinan yang baik, dan terakhir (4) work-life balance lewat aktivitas di luar kantor, seperti pertandingan olahraga dan membantu perkembangan negara melalui CSR bersama. Acara dilanjutkan dengan pengenalan Employee Value Proposition (EVP) oleh Head of Corporate Industrial Relations Astra International M. Aditya Warman. Pada sesi ini, Aditya juga menjelaskan program Astra International terkait dengan penyusunan EVP di masing-masing perusahaan Grup Astra. Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto menyerahkan cinderamata kepada Consulting Director PT Towers Watson Indonesia Lilis Halim, Director of Talents & Rewards PT Towers Watson Indonesia Awaldi dan Human Resources Director PT Unilever Indonesia Tbk Enny Sampurno selaku pembicara di Astra HC Conference

mengalami tantangan dalam menarik, mempertahankan dan meng-engage karyawannya. Oleh karena itu, perusahaan mesti menawarkan superior employment deal, yaitu dengan membangun employee value proposition yang engages, enables and energizes. Berikutnya, sesi dari Human Resource Director PT Unilever Indonesia Tbk Enny Sampurno dengan topik Chief Corporate Human Capital Development PT Astra International “See How Leaders Tbk Aloysius Budi Santoso meluncurkan buku panduan implementasi Foster Employee Employee Value Proposition bersama jajaran eksekutif Human Capital Grup Astra. Engagement”, yang menjelaskan human capital best Seusai sambutan, sesi konferensi practices yang diterapkan di dimulai dengan pembicara pertama, Unilever. Menurut beliau, ada empat Consulting Director PT Towers faktor yang membangun employee Watson Indonesia Lilis Halim dan engagement: Director of Talents & Rewards PT Towers Watson Indonesia Awaldi (1) Mengajak karyawan untuk mempresentasikan “What are the membangun reputasi perusahaan global HC issues going on today?”, yang baik agar para karyawan yang membahas tren Human Capital merasa bangga menjadi anggota di Indonesia yang dipandu oleh Ferike Gariny dari Astra International. keluarga perusahaan itu, (2) perkembangan karier yang Pada masa ini, berbagai perusahaan

Setelah makan siang dan networking, para peserta mendengarkan sesi sharing ketiga dengan topik “EVP in Practice from Astra Motor” oleh Chief Executive Officer Astra International – Honda Sales Operation Sigit P. Kumala yang dipandu oleh Galih Cipta Sumadiredja dari Astra International. Dalam sesi tersebut, Sigit menceritakan EVP yang diterapkan di HSO, yaitu (1) transparency, (2) happiness, dan (3) benefits untuk meningkatkan engagement karyawan. Sesi ini diakhiri dengan penampilan tarian Astra Motor oleh para insan Honda Sales Operation yang meriah. Sebelum konferensi ditutup, sesi terakhir disampaikan oleh Profesor Djamaludin Ancok Ph.D dari Universitas Gadjah Mada dengan topik “Engage Yourself to Engage Others”. Profesor menekankan bagaimana membangun employee engagement mindset lewat perilaku dan komunikasi. Pada hari kedua konferensi, peserta diajak untuk membangun spirit kebersamaan dan menghayati nilainilai engagement dengan melakukan “Culture Quest”, yaitu sebuah kompetisi antar tim yang menggali nilai-nilai employee engagement dan budaya Bali. Majalah Astra Mei 2015

27

HUMAN CAPITAL

Jaga Daya Saing Astra Dengan Model LOD

Foto bersama seluruh peserta Astra – Jardines Joint Workshop 2015 di Diponegoro Ballroom, Hotel Mandarin Oriental, Jakarta

LOD merupakan model pengendalian internal dan manajemen risiko yang melibatkan tiga fungsi dalam suatu perusahaan

G

roup Audit and Risk Advisory PT Astra International Tbk kembali menyelenggarakan acara untuk mengembangkan wawasan dan bertukar pengalaman bagi rekan se-profesi dengan tema “Three Lines of Defense Evolving in Business Transformation” pada 4-5 Mei 2015 di Diponegoro Ballroom, Hotel Mandarin Oriental, Jakarta.

Closing speech oleh Chief of Group Audit and Risk Advisory PT Astra International Tbk Cornelius Nangoi

28


Chief of Group Audit and Risk Advisory PT Astra International Tbk Cornelius Nangoi dan Head of

Group Audit and Risk Management Jardine Matheson Limited Tim Tang memberikan sambutan pada acara ini. Tema acara dipaparkan oleh dua praktisi eksternal, yakni Risk Assurance Leader PwC Indonesia Michael Hurle untuk berbagi informasi mengenai Finding True North in a Period of Rapid Transformation dan President ACFE Indonesia Chapter Gatot Trihargo yang membawakan materi mengenai The Importance of Ethics in

HUMAN CAPITAL

Chief of Corporate Information System and Technology PT Astra International Tbk Benny Halim, Production and Procurement Director PT Astra Honda Motor David Budiono, Finance and Information Technology Director in PT Serasi Autoraya Kumaraguru Nadaysen pada sesi panelis, dan Head of Investor Relations Division PT Astra International Tbk Tira Ardianti sebagai Moderator

Head of Group Audit and Risk Management Jardine Matheson Limited Mr. Tim Tang, saat pembukaan acara pada tanggal 4 Mei 2015

Internal Audit Head PT Astra Agro Lestari Tbk Robert Nanlohy, saat pemaparan materi “Develop Talent with Relevant Skills and Business Acumen”

Sesi Focus Group Discussion dengan topik pembahasan ide transformasi yang dapat diimplementasikan di fungsi Internal Audit & Risk Management

Managing Business Transformation and Global Dynamic Market. Internal Audit Head & Risk Management Head dari Grup Astra dan Jardines ikut memberikan sharing mengenai implementasi terkait internal audit dan risk management di masingmasing unit usaha.

Director PT Astra Honda Motor David Budiono, Finance and Information Technology Director in PT Serasi Autoraya Kumaraguru Nadaysen dan Chief of Corporate Information System and Technology Astra International Benny Halim. Head of Investor Relations Division Astra International Tira Ardianti turut hadir pula sebagai moderator dalam sesi diskusi panel untuk berbagi informasi mengenai strategi dalam menghadapi perubahan bisnis yang sangat dinamis.

corrective action. Layer kedua adalah fungsi pengawasan dan pengelolaan risiko yang bertugas membantu operational management membangun design control dan melakukan pengawasan atas pelaksanaan kontrol internal tersebut. Layer kedua ini umumnya merupakan tugas Risk Management atau Compliance.

Workshop yang dihadiri oleh 140 peserta dari Internal Audit Head, Risk Management Head, Senior Auditor dan Risk Analyst dari Grup Astra dan Jardine Matheson Limited Group ini diadakan untuk memberikan inspirasi khususnya bagi rekan-rekan auditor dan risk analyst agar berperan secara optimal mengawal organisasi dalam menghadapi persaingan bisnis yang sangat ketat serta menjaga daya saing di pasar global dan sustainability. Pada kesempatan kali ini turut hadir para eksekutif Grup Astra, seperti Production and Procurement

Three Lines of Defense (LOD) LOD merupakan model pengendalian internal dan manajemen risiko yang melibatkan tiga fungsi dalam suatu perusahaan. Layer pertama dimiliki oleh pemilik dan pengelola risiko selaku Management control sekaligus pihak yang mengidentifikasi adanya deficiency control dan mengimplementasikan

Fungsi independent assurance sebagai layer ketiga ditugaskan kepada Internal Auditor. Pihak ini diharapkan dapat memberikan comprehensive assurance kepada manajemen dengan melaksanakan tugas secara independent dan objective. Selain itu, sesi focus group discussion (FGD) yang melibatkan seluruh peserta juga turut diselenggarakan dengan tujuan saling bertukar informasi dan ide transformasi yang dapat diaplikasikan pada perusahaan masing-masing. Majalah Astra Mei 2015

29

JALIN MITRA

Selama 35 tahun, YDBA Bina 8.646 UMKM

Suasana potong tumpeng untuk memperingati HUT YDBA ke-35

Galeri Yayasan Dharma Bhakti Astra

YDBA juga telah menciptakan 57.837 lapangan pekerjaan melalui UMKM yang difasilitasinya

Y

ayasan Dharma Bhakti Astra (YDBA) sepanjang 35 tahun perjalanannya telah membina 8.646 UMKM yang tersebar di seluruh Indonesia. YDBA, yayasan yang didirikan oleh William Soeryadjaya pada 1980 dengan filosofi Berikan Kail Bukan Ikan, telah melatih 552 pemuda putus sekolah menjadi mekanik. “YDBA juga telah menciptakan 57.837 lapangan pekerjaan melalui UMKM yang difasilitasinya,” ungkap Ketua Pengurus YDBA F.X. Sri Martono, dalam siaran pers untuk memperingati HUT ke-35 pada 5 Mei 2015. Untuk melakukan pembinaan di daerah, YDBA bersama Grup

30


Astra mendirikan 10 Lembaga Pengembangan Bisnis (LPB) di Mataram, Jakarta, Kutai Barat, Palembang, Kapuas Tengah, Tapin, Yogyakarta, Tegal, Paser dan Pontianak. Rencananya, pada tahun ini akan didirikan enam LPB baru, sehingga total LPB binaan YDBA menjadi 16. Untuk membantu UMKM dan masyarakat di daerah dalam mendapatkan akses pembiayaan, YDBA mendirikan Lembaga Keuangan Mikro (LKM) / Koperasi. Sampai saat ini, YDBA telah mendirikan 10 LKM yang tersebar di Tabalong Kalimantan Selatan, Buntok Kalimantan Tengah, Tamiang Layang Kalimantan Tengah, Balangan Kalimantan Selatan, Mamuju Utara Sulawesi Barat, Poloho Budong Mamuju

Sulawesi Barat, Tapin Kalimantan Selatan, Kutai Barat Kalimantan Timur, Pangkalan Bun Kalimantan Tengah dan Kutai Kartanegara Kalimantan Timur. YDBA didirikan sebagai komitmen Astra untuk berperan serta secara aktif dalam membangun bangsa, seperti yang diamanatkan dalam butir pertama filosofi Astra, Catur Dharma yaitu ‘Menjadi Milik yang Bermanfaat Bagi Bangsa dan Negara’. YDBA menjalankan program tanggung jawab sosial Astra dengan fokus pada UMKM yang meliputi UMKM bidang manufaktur, bengkel, kerajinan dan pertanian. YDBA memfasilitasi UMKM yang tersebar di Indonesia baik yang masuk dalam value chain bisnis Astra maupun tidak. YDBA membina UMKM melalui programprogram yang strategis, seperti modul-modul, pelatihan dan pendampingan, fasilitas akses pemasaran dan pembiayaan sesuai blueprint pengembangan UMKM mandiri.

SOLUSI Membawa Praktik Inovasi Grup Astra Menuju Level yang Lebih Tinggi “Innovation is increasingly important to drive corporate growth” Nathan Marston, McKinsey principal

H

al ini juga diamini oleh PT Astra International Tbk. dengan menjalankan kegiatan inovasi secara konsisten dari tahun ke tahun. Kegiatan inovasi ini disebut dengan InnovAstra, yang pada tahun 2015 sudah melewati pelaksanaan yang ke-31 kalinya. Kilas balik melihat kembali apa yang telah dijalankan Astra dalam setahun terakhir, dimana Astra mulai memasuki fase kedua dalam three horizons of growth yang dicanangkan pada tahun 2010. Fase kedua ini disebut dengan “Going to the Next Level and Next Landscape” dimana Astra mulai mencari peluang-peluang bisnis baru. Pada tahun 2014 pula, InnovAstra merayakan pelaksanaannya yang ke-30 ditandai dengan suguhan acara yang jauh lebih meriah dibandingkan InnovAstra pada tahun-tahun sebelumnya. Momentum inilah yang dimanfaatkan untuk meninjau kembali dan merumuskan bagaimana sebaiknya kegiatan InnovAstra dilaksanakan pada waktu yang akan datang. Semua telah terjawab dengan diluncurkannya buku panduan InnovAstra To The Next Level. Pada dasarnya, ada tiga tujuan utama pembuatan buku ini, yaitu mengarahkan proyek InnovAstra menjadi lebih bersifat strategis (continuum), memperluas portofolio proyek inovasi non proses (portfolio), dan mendefinisikan pengukuran keberhasilan yang jelas dan adil (measurement). Kami memulai pembuatan buku ini dengan mendefinisikan aspek apa saja yang ada dalam pelaksanaan InnovAstra secara end to end untuk ditinjau apakah aspek tersebut sebaiknya dipertahankan, ditingkatkan, atau bahkan dihilangkan. Kami mengadaptasi konsep Blue Ocean Strategy dalam memahami aspek-aspek

tersebut yang terbukti efektif untuk membantu perumusan buku ini secara keseluruhan. Setelah berdiskusi dalam tim, kami menemukan 19 aspek yang akan dibahas dalam buku ini yang kami bagi sesuai dengan 3 bagian besar dalam siklus InnovAstra, yaitu Movement, Competition, dan Award. Saya akan mencoba menjelaskan secara singkat mengenai salah satu pertanyaan yang sering kami terima ketika membahas InnovAstra to the Next Level, yaitu “Apa perbedaan antara InnovAstra to the Next Level dengan InnovAstra yang selama ini berjalan?”.

Roland Hasiholan Tjahja

Faculty Member Astra Management Development Institute PT Astra International Tbk

Hal baru yang kami rasa perlu diketahui oleh seluruh insan Astra adalah peserta InnovAstra akan diperluas dengan mengikutsertakan golongan 4 pada SS dan QCC yang tentunya semakin menambah seru persaingan dalam menentukan pemenang, yang juga merupakan angin segar bagi para karyawan back office.

Namun dari seluruh pembaruan tersebut, yang paling penting adalah seluruh proyek yang dijalankan harus menjawab tantangan bisnis dan strategi perusahaan pada saat proyek tersebut dijalankan. Harapan kami, InnovAstra selalu menjadi penggerak pertumbuhan strategis (strategic growth engine) perusahaan.

Hal lainnya adalah adanya Special Recognition Award untuk proyek-proyek yang bersifat non proses. Dampak dari diberlakukannya hal ini adalah inovasi pada bidang branding, networking, business model, apa pun selain proses akan menjadi perhatian para juri dan akan mendapat penghargaan khusus. Proyekproyek rebranding perusahaan ataupun produk seperti yang sudah dilakukan beberapa perusahaan Grup Astra nantinya akan dapat berkompetisi dengan proyekproyek manufaktur, pertambangan, dan sebagainya. Ini dilakukan dalam rangka menyesuaikan diri dengan keragaman bisnis Astra dan memperluas pelaksanaan InnovAstra dengan melibatkan seluruh lini bisnis yang ada.

Sebagai sosialisasi lebih lanjut dari InnovAstra to the Next Level, AMDI akan mengadakan program pelatihan untuk para calon juri yang nantinya akan menjadi juri InnovAstra menggunakan penilaian yang baru ini. Program sharing seperti BUZZ dan leaders forum juga tetap akan dijalankan untuk tetap membuat seluruh insan Astra tetap terinformasi dengan perkembangan InnovAstra. Lebih jauh ke depan, segala hal yang tertuang dalam buku InnovAstra To The Next Level dapat diimplementasikan dalam setiap aktivitas inovasi, mulai dari pembentukan kesadaran inovasi, penyelenggaraan kompetisi, hingga pemberian reward sebagai apresiasi atas kerja keras para pelaku inovasi. Majalah Astra Mei 2015

31

PROFIL KARYAWAN

Direktur Astra Graphia Information Technology (AGIT)

Widi Triwibowo

Bila kita mengerjakan apapun dengan passion, penuh kecintaan dan totalitas, niscaya hasilnya adalah sebuah karya seni

Berkarya adalah proses bertumbuh. Bertumbuhlah seperti pohon, di mana selain bertumbuh keluar untuk meninggi dan membesar (outward journey), dia juga bertumbuh ke dalam dengan mengakar kuat (inward journey)

“

Berkarya adalah proses bertumbuh. Bertumbuhlah seperti pohon, di mana selain bertumbuh keluar untuk meninggi dan membesar (outward journey), dia juga bertumbuh ke dalam dengan mengakar kuat (inward journey). Dengan proses bertumbuh seperti ini, diharapkan tidak hanya kesuksesan yang diraih, namun juga kebahagiaan. Dengan bertambahnya waktu, akan semakin

32


kokoh, yang diharapkan dapat bermanfaat lebih besar lagi bagi orang lain.” Baginya, bekerja bukan untuk diri sendiri melainkan demi kepentingan banyak pihak, temasuk tim dan karyawan. Hidup yang ia jalani berlandaskan keseimbangan dan kualitas melalui berbagai perencanaan dan target. Namun, sebelum semua itu terjadi, Widi Triwibowo, yang

gemar berfalsafah, biasa melakukan aktivitas kontemplasi untuk mengenal jati diri, termasuk talenta, misi dan tujuan hidup yang ingin ia raih. Baginya, setiap individu memiliki grand design dan purpose masing-masing dalam hidupnya. Tugas individu untuk menemukan dan menjalankannya, salah satunya dalam bentuk kerja. Kontemplasi dilakukan pula sebelum membuat keputusan-keputusan

PROFIL KARYAWAN

Widi Triwibowo bersama tim

penting dalam hidup pria ini, seperti ketika mendaftarkan diri untuk bekerja di perusahaan Astra saat masih di bangku kuliah. Widi yang saat itu masih menjalani tugas akhir di Universitas Gajah Mada, Yogyakarta mendaftarkan diri untuk bergabung pada Oktober 1997 ketika Astra sedang mengadakan kunjungan recruitment karyawan baru. Ketika itu, Widi berusaha mencari tahu dan menganalisis latar belakang perusahaan sebelum mendaftarkan diri.

dan mengayomi sedangkan ayah sebagai sosok teladan dalam hal nilai-nilai pekerjaan, seperti passion, profesionalisme, bermanfaat bagi banyak orang dan sepenuh hati. Dukungan istri, Herlina Utamidewi, ikut memberi pengaruh terhadap keberhasilannya, begitu pula dengan anak sebagai sumber inspirasi.

Walaupun melamar kerja di Astra International, ia justru diterima oleh Astra Microtronics Technology yang berada di Batam setelah lulus kuliah Fakultas Teknik jurusan Teknik Elektro sub bidang Teknik Komputer Suasana akrab bersama keluarga pada Februari 1998. Widi yang tidak lagi satu rumah dengan Widi adalah sosok ayah yang gemar orangtua sejak pendidikan menengah mengeksplorasi talenta kedua pertama memang telah terbiasa putranya, karena bagi pria yang genap untuk hidup mandiri. Sekalipun hidup berusia 41 tahun pada 19 Mei yang berjauhan dengan orangtua sejak lalu ini, kehadiran mereka merupakan SMP, hubungan mereka tetap terjalin salah satu tujuan hidupnya. Ia kerap dengan baik. Layaknya seorang anak menyempatkan diri untuk berolahraga yang patuh dengan petuah-petuah golf, berenang, bersepeda atau orangtua, Widi tetap ingat dan bermusik bersama anak-anak di menerapkannya hingga saat ini. akhir pekan untuk mengeksplorasi keterampilan mereka sekaligus Kesuksesan pria ini tidak lepas menyalurkan hobi. Selain olahraga dari pengaruh orangtua, istri dan dan musik, Widi menyelami dunia mentor-mentor yang menjadi sosok fotografi, travelling dan reading. Itu panutannya. Baginya, ibu selalu semua sebagai penyeimbang rutinitas berperan dalam memberi semangat pekerjaan yang ia hadapi setiap hari.

Menjabat sebagai Direktur Astra Graphia Information Technology (AGIT), Widi yang bertanggung jawab dalam menangani sales, marketing, business development dan partner management selalu mendorong karyawan untuk melakukan perkembangan kinerja melalui transformasi bisnis, transformasi solusi, transformasi market dan transformasi people. Transformasi ini ditujukan agar terjadi keterikatan yang berkelanjutan antara konsumen dan sales melalui sesi konsultasi dan solusi yang diberikan ketika menjual produk. Hasil yang ia raih saat ini melalui proses yang panjang. Bahkan, Widi pernah berada di posisi bawah ketika AGIT melakukan joint venture dengan perusahaan asal Singapura, akibat dari benturan budaya dan visi. Kondisi ini membuat semangat Widi yang menjabat corporate planning and management system sempat terdegradasi. Untungnya, ia dapat bertahan hingga akhirnya perusahan dibeli kembali oleh Astra Graphia pada 2008. Widi berpesan agar kita semua bisa berkarya dengan baik dan tidak semata-mata sukses, yaitu menjaga pertumbuhan keluar dan ke dalam tadi secara beriringan. Menurutnya, untuk berkarya diperlukan kompetensi, kapabilitas serta karakter, tidak hanya trusted namun trustworthiness, tidak hanya doing job description namun willingness to do more sehingga semua pihak diharapkan bisa berperan sebagai pemain tangguh dalam teamwork. Temukan purpose dan lakukan dengan totalitas. Ayah dari Arshya Khalfani Putrawibowo dan Rheisya Rabbani Putrawibowo ini juga mengingatkan untuk selalu bersyukur dan ikhlas dalam bekerja. Majalah Astra Mei 2015

33

PROFIL PERUSAHAAN

Misi Kemandirian Astra Juoku Indonesia

Seorang karyawan sedang bekerja di Astra Juoku Indonesia

M

enjadi satu-satunya perusahaan lokal yang mampu melakukan desain hingga manufacturing secara mandiri dengan standar kualitas internasional dan mampu menjadi supplier untuk Toyota, GM dan merek besar lainnya dalam kurun dua tahun mendatang adalah misi jangka pendek yang sedang dipersiapkan PT Astra Juoku Indonesia. Demi melaksanakan misi ini, perusahaan berencana melakukan konsolidasi finansial sehingga dapat mengurangi beban keuangan, menekan harga pokok, meningkatkan profitability dan daya saing dalam waktu dekat. Selama ini, PT Astra Juoku Indonesia memfokuskan diri pada bisnis automotive lamp manufacturing mulai dari produk yang paling sederhana seperti Reflector sampai Head Lamp Assy yang paling kompleks sekalipun. Arah bisnis ini dilatarbelakangi permintaan terhadap produk lampu otomatif yang masih akan terus berkembang seiring dengan pertumbuhan pasar otomotif di Indonesia dalam tahun-tahun mendatang. PT Astra Juoku Indonesia awalnya

34


Peresmian pabrik pertama Astra Juoku Indonesia

merupakan pengembangan dari divisi lampu otomotif PT Takagi Sari Multi Utama yang kemudian pada 30 April 2012 berdiri menjadi satu perusahaan sendiri yang berada di bawah grup Astra Otoparts, dan telah meresmikan pabriknya pada tanggal 9 April lalu yang dilakukan oleh Presiden Direktur Astra Otoparts Hamdhani Dzulkarnaen Salim dan Presiden Komisaris PT Astra Juoku Indonesia Wu Chun-Chi, dengan melakukan pemukulan gong. PT Astra Juoku Indonesia dibangun di atas lahan seluas 2,43 hektar yang berlokasi di Kawasan Industri Mitra Karawang, Jawa Barat. Kapasitas produksi pabrik ini telah mencapai 1,77 juta unit komponen selama 2015, setelah adanya penambahan beberapa mesin, dan telah menghasilkan beberapa produk jenis baru semenjak soft opening ceremony pada Desember 2013 lalu. Perusahaan yang terbentuk dari hasil patungan dari Juoku Tech Co., Ltd dan PT Astra Otoparts Tbk ini berencana memiliki kemandirian dalam hal desain, teknologi dan manufacturing sehingga tidak tergantung pada pihak manapun dan memiliki potensi daya saing lebih

tinggi. Apabila bisnis serupa pada umumnya merupakan perpanjangan dari perusahaan induk yang berbasis di luar negeri, maka tidak demikian dengan PT Astra Juoku Indonesia. Kondisi ini membuat perusahaan menjadi lebih unggul dari sisi daya saing dalam aspek struktur harga pokok maupun response time. Ke depan, PT Astra Juoku Indonesia memiliki target untuk menjadi salah satu dari sedikit perusahaan yang mandiri secara desain dan teknologi dalam kelompok bisnis Astra yang memproduksi produk dengan kandungan teknologi dan nilai tambah yang tinggi di masa depan.

Untuk keterangan lebih lanjut:

PT Astra Juoku Indonesia Kawasan Industri Mitra Karawang Jl. Mitra Timur II Blok D No.6 Karawang-Jawa Barat Phone : (0267) 8638064 Fax : (0267) 8638073

ULASAN

MOVIE

Judul : Poltergeist Pemain : Sam Rockwell, Rosemarie DeWitt, Kennedi Clements Produksi : Ghost House Pictures, Metro Goldwyn Mayer, FOX Genre : Horor Rating : Dewasa (D)

Film yang pernah muncul pada 4 Juni 1982 ini dirilis kembali pada 22 May 2015 dengan gaya kemasan yang berbeda. Poltergeist merupakan sebuah film horor yang cukup melegenda. Bermula dari interaksi roh jahat melalui seorang anak perempuan dan berujung pada aksi teror serta usaha penyelamatan. Bagi penggemar film horor, ketegangan dalam film Poltergeist dapat menciptakan sensasi baru yang membuat penasaran.

MUSIK

Artis : Nowela Single : Kehabisan Kata Produksi : Universal Music Indonesia

Lagu Kehabisan Kata yang diciptakan oleh Nico Veryandi & Siska Salman ini bercerita tentang seseorang yang tak mampu mengeluarkan sepatah kata untuk mengutarakan perasaannya ketika bertemu sang pujaan hati setelah lama berada dalam kesendirian. Suara serak Nowela yang khas dan penghayatannya dalam lagu ini membawa sensasi romantisme bagi para penggemar yang telah menunggu karya wanita berdarah Batak dan Papua ini.

BUKU

BUKU

Judul

: The Cuckoo’s Calling (Dekut Burung Kukuk) Oleh : Robert Galbraith Penerbit : PT Gramedia Pustaka Utama ISBN : 978-602-03-0062-7 Novel kriminal pertama J.K. Rowling yang menggunakan nama alias Robert Galbraith ini menceritakan petualangan detektif dalam memecahkan misteri kasus bunuh diri seorang supermodel. Cormoran Strike, detektif sekaligus veteran perang yang sedang mengalami kekisruhan dalam hidupnya harus memilih antara keuangan dan bahaya yang mengancam nyawanya. Suasana semakin mencekam tatkala Cormoran berhadapan dengan pelaku maniak di balik kasus ini.

Judul

: Happy Eating Golangsing Oleh : Nunny Hersianna Penerbit : PT Gramedia Pustaka Utama ISBN : 978-602-03-1419-8 Buku ini memberi pilihan bagi pelaku diet untuk hidup sehat, bugar, bahagia dan mempunyai bentuk serta fungsi tubuh yang diinginkan. CEO & Founder Golangsing Nunny Hersianna mengusung konsep sehat dan langsing dengan mengandalkan hubungan yang erat antara pikiran, tubuh dan makanan tanpa menderita, stres atau menghukum diri.

Misteri dalam novel ini dikemas dengan gaya bahasa yang ringan, sehingga akan mudah dipahami oleh berbagai kalangan pembaca.


35

LINGSOS


2

3

1 Foto 1&2: Basuki Tjahaja Purnama didampingi Veronica Tan, Heppy Farida dan Pongki Pamungkas, tampil bersama dalam prosesi penandatanganan prasasti

dan pengguntingan pita saat peresmian Taman Lalu Lintas Gorontalo

Foto 3: (kiri-kanan) Rustam Effendi, Pongki Pamungkas, Basuki Tjahaja Purnama, Veronica Tan, Heppy Farida dan Kombes Pol M. Iqbal bersama pasukan Polisi Cilik SD Kemala Bhayangkari binaan PT Astra International Tbk pada peresmian Taman Lalu Lintas Gorontalo

G

ubernur DKI Jakarta Basuki Tjahaja Purnama meresmikan Taman Lalu Lintas Gorontalo yang dibangun oleh PT Astra International Tbk (13/5). Taman yang berlokasi di Kelurahan Sungai Bambu, Kecamatan Tanjung Priok, Jakarta Utara ini memiliki luas area 4.500 m2 dan menghabiskan anggaran sebesar Rp 1,1 miliar sejak dibangun pada 10 September 2014. Taman ini merupakan realisasi dukungan Astra kepada Jakarta sebagai Kota Layak Anak sebagaimana yang sudah dicanangkan oleh Presiden Republik Indonesia Joko Widodo saat masih menjabat sebagai Gubernur DKI

36


Jakarta pada Desember 2013. Turut hadir pada peresmian taman ialah istri Gubernur DKI Jakarta Veronica Tan, istri Wakil Gubernur DKI Jakarta Heppy Farida, Walikota Jakarta Utara Rustam Effendi, Kapolres Jakarta Utara Kombes Pol M. Iqbal dan Chief of Corporate Communications, Social Responsibility & Security PT Astra International Tbk Pongki Pamungkas. Pada akhir 2014, Astra telah menyelesaikan pembangunan taman ini sebagai area terpadu untuk edukasi anak dan pusat kegiatan masyarakat dengan mengusung konsep ruang publik terpadu yang mempunyai fasilitas area belajar lalu lintas untuk anak, area refleksi kaki dan toilet umum.

Taman Lalu Lintas Gorontalo menjadi taman lalu lintas pertama yang ada di wilayah Jakarta Utara setelah dua taman lalu lintas lain yang dibangun oleh Astra di wilayah Cibubur, Jakarta Timur dan Bandung. Sebelumnya, Grup Astra telah bekerjasama dengan Pemerintah Provinsi DKI Jakarta dalam membangun Taman Astra Yos Sudarso, Taman Toyota Yos Sudarso, Taman AHEME Banjir Kanal Timur serta Taman Semanggi. Pada kesempatan yang sama, Gubernur DKI juga meresmikan pembangunan Ruang Publik Terpadu Ramah Anak (RPTRA) di Kelurahan Sungai Bambu, Jakarta Utara.

LINGSOS

Astra Road Safety Fest Digelar

Pembukaan Astra Road Safety Video Competition

A

ngka kecelakaan di Indonesia menunjukkan tren peningkatan setiap tahun. Sebagai bentuk tanggung jawab sosial, PT Astra International Tbk mengingatkan kembali masyarakat melalui gerakan Indonesia Ayo Aman Berlalu Lintas. Oleh sebab itu, setelah pencanangan programnya pada 2014, pada tahun ini Astra mengadakan Astra Road Safety Fest untuk pertama kalinya. Astra Road Safety Fest terdiri dari dua kegiatan, yaitu Astra Road Safety Video Competition dan Astra Road Safety Community Challenge. Astra Road Safety Video Competition terdiri dari gerakan aman berlalu-lintas, ajang apresiasi dan movement untuk komunitas otomotif dan mahasiswa yang memiliki kepedulian terhadap keselamatan berlalu-lintas. Acara ini akan diadakan di 10 Kota di Indonesia, yaitu Jakarta, Surabaya, Medan, Semarang, Balikpapan, Denpasar, Palembang, Bandung, Malang dan Yogyakarta. Astra Road Safety Community Challenge merupakan kegiatan untuk komunitas otomotif Astra

dan atau pecinta produk-produk Astra. Adapun penganugerahan para pemenangnya hanya akan dilaksanakan di Jakarta pada September. Berikut tahapan mengikuti Astra Road Safety Community Challenge:

Masyarakat untuk Aman Berlalu Lintas sebagai Pengguna Jalan, baik pengendara maupun pejalan kaki. Untuk informasi lebih lanjut silakan mengunjungi www.satu-indonesia.com Berikut tahapan mengikuti Astra Road Safety Video Competition:

Proposal diseleksi 30 besar

Tahap implementasi proposal komunitas (social project terkait IAABL)

Pendaftaran/ Registration Upload Video

Pemilihan 10 komunitas dengan project terbaik

Peserta mengirimkan Link Video di Youtube kepada panitia

Penjurian

Penghargaan

Screening dan penilaian Video oleh Juri

Implementasi Tahap 2

Pengumuman Pemenang

Astra Road Safety Video Competition adalah lomba pembuatan video kreatif yang mempresentasikan tema Membangun Kepedulian Setiap

Pengumuman akan diberitahukan melalui email dan website www.satu-indonesia.com

Penghargaan

Penghargaan akan diberikan pada saat Astra Road Safety Fest


37

LINGSOS

Berobat dengan Sampah Plastik

T

im Mobil Kesehatan Astra (MOKESA) memberikan pelayanan kesehatan kepada 265 warga RW 02, Kelurahan Warakas, Kecamatan Tanjung Priok, Jakarta Utara pada Jumat (8/5). Tim ini didukung oleh para dokter, paramedis, obat-obatan serta relawan dari PMI Cabang DKI Jakarta dan Jakarta Utara. Warga mendapatkan pelayanan kesehatan dengan menukarkan kupon yang telah dibagikan sebelumnya dan lima sampah botol plastik sebagai alat pembayaran. Dalam pelayanan ini, sampah yang berhasil dikumpulkan mencapai 14 kg. Kegiatan “Berobat dengan

Penukaran sampah botol plastik untuk mendapat pelayanan kesehatan

Sampah” merupakan program yang digulirkan di wilayah yang menjadi komunitas binaan program corporate social responsibilty

(CSR) dari PT Astra International Tbk. Tim utama dari program ini adalah Tim Bank Sampah RW 02, Kelurahan Warakas, Jakarta Utara.

Kembali Hadir Mekanik Cilik di Bengkel Auto2000

A

uto2000 kembali menggelar salah satu program peduli pendidikan yang rutin diadakan sejak 2012 bertajuk ‘Student Goes to Bengkel’ pada 6-31 Mei 2015 sebagai peringatan Hari Pendidikan Nasional. Dalam program ini, para murid sekolah dasar (SD) mendapat pengetahuan bagaimana mengelola

limbah, proses kerja di bengkel, teknologi kendaraan Toyota, cara berlalu lintas di jalan raya yang dapat dilakukan anak-anak hingga pengetahuan mengenai mekanik. Mereka juga dibekali permainan menarik sebagai mekanik cilik yang diberi tugas untuk memeriksa kondisi kendaraan seperti memeriksa volume oli dan minyak rem, manfaat kelistrikan kendaraan,

Murid SD mendengarkan Pembukaan acara Student Goes to Bengkel

38


fungsi wiper serta mengecek tekanan angin ban. Sebanyak 2.430 murid SD kelas 3-5 dari 58 sekolah mengikuti program pembelajaran tentang pelestarian lingkungan hidup, yakni pengelolaan limbah yang berada di bengkel Auto 2000 wilayah Jabotabek (33), Jawa barat (11), Jawa Timur (22), Kalimantan (4), Sumatera Selatan (4) dan Sumatera Utara (7).

Pembukaan acara Student Goes to Bengkel

LINGSOS

YTA: Menuju Insinyur Berkelas Dunia memenuhi kebutuhan masyarakat konsumen sehingga bisa berhasil menjadi produsen otomotif terbesar di dunia. Peringatan 40 tahun yang mengusung tema ‘Menuju Insinyur Berkelas Dunia’ ini melibatkan kerjasama delapan perguruan tinggi dan 22 SMK Teknik di berbagai wilayah Indonesia dalam upaya peningkatan kualitas lulusan pendidikan teknik di Indonesia. Suasana penyerahan beasiswa kepada pelajar oleh Yayasan Toyota dan Astra

Y

ayasan Toyota & Astra (YTA) kembali menyelenggarakan kuliah umum bertema ‘How Engineering Meets The Customer Needs’ dalam rangka mengakhiri rangkaian acara peringatan 40 tahunnya di Fakultas Teknik Universitas

Hasanuddin, Makassar pada Kamis (7/5). Melalui kuliah umum ini, YTA berharap bisa berbagi pengalaman dengan para civitas academica Universitas Hasanuddin, terutama para mahasiswa teknik, tentang bagaimana para engineer Toyota mengembangkan idenya dalam

Hingga saat ini, YTA telah memberikan beasiswa, donasi sarana pendidikan berupa alat peraga dan praktikum, mesin kendaraan, buku pendidikan serta bantuan penelitian lebih dari Rp 64 miliar kepada 92.713 siswa/ mahasiswa/tenaga pengajar/ peneliti dari tingkat sekolah dasar hingga perguruan tinggi.

20 SLTA Lolos Finalis Toyota Eco Youth

P

elaksanaan kompetisi program lingkungan hidup Toyota Eco Youth (TEY) ke-9 tingkat Sekolah Lanjutan Tingkat Atas (SLTA) yang diikuti oleh sejumlah sekolah dari berbagai wilayah Indonesia memasuki tahap penilaian akhir. Kompetisi ini menghasilkan 20 sekolah finalis yang berhak mendapat kunjungan (Genba) dari Toyota Indonesia. “Kegiatan ini kami sebut Genba. Kami melihat langsung proyek yang berhasil masuk babak final sekaligus melakukan mentoring dan diskusi untuk mengetahui masalah yang mereka hadapi,” kata Widyawati, General Manager Corporate Planning dan Public Relations PT Toyota Astra Motor, saat mengunjungi SMAN 2 Balikpapan, Kalimantan Timur pada Selasa (28/4).

Seorang pelajar menjelaskan proyek kompetisi Toyota Eco Youth ke-9

Proposal 20 finalis TEY ke-9 terbagi atas dua kategori, yaitu kategori science dan kategori sosial. Finalis kategori science, yaitu SMAN 1 Blora, SMAN 1 Yogyakarta, SMA Al Falah Jakarta, SMAN 1 Sunggal Medan, SMAN 2 Balikpapan, SMAN 6 Banjarmasin, SMA Muhammadiyah 3 Jakarta, SMAN 87 Jakarta, SMAN

3 Yogyakarta, SMAN 6 Denpasar, SMAN 7 Manado, dan SMAN 3 Merauke Papua. Adapun finalis kategori sosial adalah SMAN 5 Surabaya, SMAN 4 Makassar, SMA Harapan 3 Delitua Medan, SMAN 112 Jakarta, SMA PGRI Jayapura, SMAN 1 Ubud, SMAN 19 Bandung dan SMAN 1 Gianyar. Majalah Astra Mei 2015

39

LINGSOS

ASC Sediakan 400 Paket Obat dalam Bakti Sosial di Karawang

B

ersama 18 pemasoknya yang tergabung dalam ADM Suppliers Club (ASC), PT Astra Daihatsu Motor (ADM) mengadakan bakti sosial pelayanan kesehatan bagi balita, ibu dan lansia di Balai Desa Sukaluyu, Kecamatan Teluk Jambe Timur, Kabupaten Karawang. Pelayanan kesehatan tersebut meliputi pemeriksaan dasar untuk balita dan lansia serta pengecekan kanker serviks untuk ibu. Daihatsu menyediakan 400 paket obat untuk seluruh peserta bakti sosial yang menargetkan 400 warga berpartisipasi dalam kegiatan ini termasuk 200 balita, 150 lansia dan 50 ibu. Acara pembukaan bakti sosial dilanjutkan dengan peresmian Pos Kesehatan Desa (Poskesdes) hasil renovasi Daihatsu yang terletak di area balai desa.

Pemotongan pita sebagai tanda dimulainya bhakti sosial pelayanan kesehatan

Poskesdes ini diharapkan dapat memfasilitasi warga sekitar untuk melakukan pelayanan kesehatan dasar setiap hari. Sejak 2012, beberapa kegiatan telah dilakukan

Daihatsu di desa binaannya ini dan Karawang, seperti pembangunan Taman Median, renovasi PAUD dan Posyandu serta pembinaan warga di berbagai bidang.

AHM & Sahabat Satu Hati Tanam 1.000 Mangrove

D

alam rangka memperingati Hari Bumi 2015, PT Astra Honda Motor (AHM) bersama 320 orang Sahabat Satu Hati menanam 1.000 pohon mangrove di pesisir pantai utara, Kampung Beting, Desa Pantai Bahagia, Kecamataan Muara Gembong, Bekasi, Jawa Barat (25/4). Gabungan pecinta sepeda motor Honda ini turut mencegah abrasi dan erosi pantai bersama dengan Sekolah Satu Hati asal Jakarta, seperti SMAN 13, SMAN 40, SMAN 41, SMAN 52, SMAN 72, SMAN 75, SMAN 80, SMAN 110, SMAN 115 dan SMK Hang Tuah 1, melalui progam yang mengusung tema Satu Indonesia bersama Generasi Hijau tersebut. Kegiatan menanam 1.000 pohon mangrove merupakan hasil

40


AHM dan Sahabat Satu Hati sedang menanam mangrove

kerjasama Badan Pengelola Lingkungan Hidup Daerah (BPLHD) Provinsi Jawa Barat, Pemerintah Daerah Kabupaten Bekasi dan beberapa anak perusahaan AHM,

seperti PT Suryaraya Rubberindo Industries, PT Yutaka Manufacturing Indonesia, PT Showa Indonesia Manufacturing dan PT Mushasi Autopart Indonesia.

LINGSOS

ACC Cool For School Mempersiapkan Siswa ke Dunia Kerja

A

stra Credit Companies (ACC) menggelar program corporate social resposibility (CSR) bertajuk ‘ACC Cool For School’ untuk siswa kelas X SMK Islam Wijaya Kusuma yang terletak di Jalan Raya Depok, Lenteng Agung, Jagakarsa, Jakarta Selatan pada 8 April lalu. Program terpadu ini berisi pemberian materi pengenalan mengenai dunia kerja, tentang tips profesional, seperti cara membuat CV dan langkah menghadapi wawancara pekerjaan. Selain pembekalan materi, program Cool For School juga membuka kesempatan magang di ACC. Seluruh materi program diberikan oleh karyawan ACC sebagai tenaga pengajar. ACC Cool For School juga diadakan

Astra Credit Companies berfoto bersama dengan siswa SMK Islam Wijaya Kusuma

untuk mendukung program Literasi Keuangan dari Otoritas Jasa Keuangan dengan memberikan pengetahuan seputar dunia

perusahaan pembiayaan. Pada tahap awal, kegiatan ini diadakan di wilayah DKI Jakarta dan selanjutnya akan diadakan di daerah lain.

Skutik Honda Spacy FI untuk Mahasiswa Difabel

B

ersama Pusat Layanan Difabel Universitas Islam Negeri (PLD-UIN) Sunan Kalijaga Yoyakarta, PT Astra Honda Motor (AHM) mengembangkan layanan mobilitas untuk mahasiswa difabel.

Unit ini tetap mempertahankan fitur-fitur utama, termasuk kunci pengaman magnetic, standar samping otomatis dan brake lock yang berfungsi mencegah motor

loncat saat dinyalakan. Motor modifikasi ini juga dilengkapi bagasi berkapasitas 18 liter yang mampu menyimpan helm full face atau beragam kebutuhan pengendara.

Melalui kerjasama ini, AHM mendonasikan satu unit sepeda motor skutik Honda Spacy FI yang memiliki desain khusus yang mengedepankan estetika, unsur keselamatan yang baik dan kemudahan akses bagi penumpang difabel. Pada bagian kiri badan sepeda motor ditambahkan boks serbaguna dengan seperangkat kursi roda yang dapat mengangkut satu penumpang difabel dengan akses pintu yang memudahkan mahasiswa difabel naik-turun kendaraan.

(dari kanan) Deputy Head of Corporate Communication AHM Ahmad Muhibbuddin menunjukkan sepeda motor Honda berdesain khusus untuk mahasiswa difabel kepada Rektor UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta Prof. Drs. Akh. Minhaji PH.d di Kampus UIN, Yogyakarta (4/5). Sebagai upaya memperdalam perhatian terhadap dunia pendidikan, AHM bekerja sama dengan PLD UIN Sunan Kalijaga memperluas kegiatan tanggung jawab sosialnya dengan mengembangkan layanan mobilitas untuk mahasiswa difabel


41

REHAT

Manfaat Mendengarkan Musik bagi Kesehatan Kesehatan dan dan Otak Otak mampu membuat kita berlari lebih cepat. Kesehatan mental yang lebih baik Musik bisa sebagai pengobatan yang efektif dan positif bagi orang-orang yang berurusan dengan kondisi kesehatan mental.

M

usik yang setiap hari selalu kita dengar memiliki kekuatan khusus untuk menggerakkan emosi. Studi ilmiah menemukan bahwa musik bisa mengubah suasana hati dan bisa membantu kita untuk berkonsentrasi. Jadi apa manfaat yang bisa kita dapatkan melalui mendengarkan musik? Meningkatkan mood Musik membantu memberikan

dorongan pada saat melewati hari yang berat dan membuat Anda terjaga selama menyetir mobil.

Melepaskan stres Pilihan lagu yang tepat mampu menenangkan dan membantu mengurangi kecemasan.

Membantu lebih fokus Musik dapat mempengaruhi gelombang frekuensi otak sehingga kita dapat lebih siap dan berkonsentrasi.

Berdampak positif terhadap pasien Musik benar-benar berdampak positif yang signifikan terhadap pasien dengan penyakit kronis, seperti penyakit jantung, kanker dan pernapasan.

Kemampuan berjalan lebih lama Saat berolah raga, pilihlah lagu dengan beat yang sesuai dengan tempo langkah berjalan. Jenis musik tertentu

Apa pun jenis musik Anda, jika Anda menyukainya, maka itulah yang bisa bermanfaat bagi kesehatan mental dan pikiran Anda.

Kenali Macam-Macam Malware Si Pengganggu, Perusak dan Pencuri Data

P

ernahkah komputer Anda diserang malware? Malware (malicious software) adalah program yang dapat membahayakan komputer karena dapat mengganggu kinerja komputer, merusak dan bahkan mencuri data. Berikut macam-macam malware dan dampaknya:

42


1. Virus Komputer Virus ini dapat menggandakan dirinya dan menyebar dengan cara menyisipkan salinan dirinya ke dalam program atau dokumen lain. Jika komputer Anda terkena virus maka data dapat rusak dan kinerja komputer lebih lambat.

(password) dan data pribadi atau data perusahaan.

2. Worm Program komputer ini juga menggandakan dirinya tetapi dalam skala lebih besar. Bedanya, ia dapat masuk ke jaringan internal kantor, jaringan eksternal kantor dan jaringan internet tanpa perlu campur tangan dari user. Dampak worm adalah membuat kapasitas hard disk menjadi penuh dan kinerja komputer lebih lambat,

5. Spam Spam mengirimkan email tanpa dikehendaki oleh penerimanya misalnya email promosi barang atau jasa dan email yang isinya tidak berhubungan dengan pekerjaan.

3. Trojan Horse Trojan horse biasa digunakan untuk memperoleh atau mencuri informasi penting dari target, misalnya kata kunci

4. Adware (software iklan) Malware bersifat mengganggu ini terus-menerus menampilkan iklaniklan, terutama ketika Anda berselancar di internet.

Hati-hati ketika membuka email atau tautan yang mencurigakan, jangan membuka situs yang tidak terpecaya dan pastikan komputer Anda memiliki software antivirus yang up to date, scan terlebih dahulu flash disk atau external hard disk sebelum Anda menggunakannya.

Dipersembahkan oleh: Corporate Information Syetems & Technology PT Astra International Tbk

JALAN-JALAN

Embara di Bara Padang SURGA FLORA DAN FAUNA DI TIMUR JAWA. Oleh AGUS PRIJONO

Taman Nasional Baluran tak hanya menjadi rumah bagi beragam fauna. Di bagian timur Pulau Jawa ini, sabana luas membentang.

M

atahari memanggang Baluran. Segalanya memuai. Batubatu gosong di atas tanah yang pecah-pecah. Pepohonan meranggas; rerumputan meregang nyawa. Satwa liar berlomba mereguk air kubangan yang berlumpur. Mendekati padang Bekol, monyet ekor panjang berarak-arak.

DETAK PADANG LIAR Burung cekakak sungai (Todirhamphus chloris) menjerit-jerit. Burung cerewet berparuh tajam ini mengembara dari pohon ke pohon. Sejumlah titik kubangan air di Bekol menjadi tempat paling tepat untuk menanti datangnya satwa liar. Hanya perlu kesabaran yang berkeringat. “Saat kemarau, satwa liar mendekat ke kubangan-kubangan air, termasuk yang

di Bekol,” terang Swiss. Sabana dan banteng adalah ikon yang mengibarkan Taman Nasional Baluran. Dan kini, butuh keberuntungan untuk menemui sang banteng. “Sembilan puluh sembilan persen mimpi buruk,” kata Swiss saat tahu kami ingin mengamati banteng jawa. Mau tak mau, kami memupus keinginan berjumpa dengan mamalia besar itu.

MIMPI BAIK SATU PERSEN Pada haribaan padang Bekol kami kembali. Musik dangdut berdentam dari teras barak polisi hutan pada sore itu. Di situ, Joko Laswiyanto berleha-leha. Pemuda yang mengelola penangkaran banteng di Baluran itu mendadak mematikan musik, bergegas melesat dengan sepeda motornya. Tergopoh-gopoh, Joko menghampiri saya. “Ada banteng melintas. Cepatcepat dipotret sebelum lari,” tuturnya. “Tadi saya mengecek apakah benarbenar banteng. Saya sendiri baru melihat banteng liar,” ungkapnya meyakinkan saya. Dia menyodorkan telepon genggamnya: foto banteng jantan! Saya berteriak mencari-cari Yunaidi, yang tengah menyejukkan diri di menara pengamatan. Bersama Joko, Yunaidi memotret pejantan berbadan dempak itu. Kami berpacu dengan waktu. Hanya beberapa menit, banteng itu mampir ke kubangan di tengah padang Bekol. Itulah mimpi baik bernilai satu persen—saya ingat penuturan Swiss. Empat turis asing datang terlambat beberapa menit. Mereka hanya bisa menyaksikan si banteng dari layar kamera Yunaidi. Rintik hujan pertama mengguyur hutan musim. Bau tanah yang basah memenuhi udara. Air hujan membasahi ranting dan cabang yang kering, berpendar berkilauan tertimpa sinar mentari. Rona alam Baluran begitu kontras: menguning saat kemarau, semarak hijau kala hujan. Musim kemarau ini, saya baru separo menyaksikan warna alam padang terluas di ujung timur Jawa itu. Kelak, saya akan menyempurnakannya: bertandang pada musim penghujan.

DAPATKAN INFORMASI MENARIK MENGENAI TEMPAT-TEMPAT MENAKJUBKAN DI DUNIA DAN BERAGAM KEBUDAYAAN UNIK DI MAJALAH NATIONAL GEOGRAPHIC TRAVELER & WWW.NGI.CC/TRAVEL

FOTO: YUNAIDI

Majalah Astra Majalah AstraMei Mei2015 2015

43

QUIZ & OPINI

Astra Quiz - Mencari Kata Edisi Mei 2015 A

W

D

I

M M

R

O

Y

M

O

R

G

A

N

F

A

B

E

L G

M

T

Z

B

L

P

H

Q

R

D

X

S

E

B

C

I

U

J

U

N

G

S

K

M

N

O

X

T

L

R

G

R

K

F

P

R

O

L

Z

C

T

N

O

Z

C

A

S

L

N

G

E

N

B

A

L

T

T

X

F

G

D

K

L

C

D

L

Y

J

U

O

K

U

T

R

F

S

C

R

U

B

R

N

K

R

D

P

H

K

B

T

C

S

R

K

I

C

K

O

F

F

A

T

C

S

Y

H N

T

W

T

G

U

W

H

B

D

I

N

K

S

P

N

N

P

O

R

Y

G

Y

L

I

I

Z

O

W

L

B

S

Q

T

Q

L

J

A

R

D

I

S

M

A

T

H

N

E

S

Temukan 10 (sepuluh) kata yang berhubungan dengan artikel Edisi Mei ini, di antara huruf acak dalam box di atas. Lingkari kata-kata tersebut, scan/foto, lalu email ke [email protected] dengan mencantumkan nama, alamat kantor, dan nomor ponsel. 10 penjawab benar dan beruntung akan mendapatkan hadiah salah satu dari buku berikut, dari Gramedia Pustaka Utama.

Edisi Mei 2015 Pertanyaan: Menurut Anda, faktor-faktor apa saja yang membuat seseorang mencintai pekerjaannya? Email opini Anda sejumlah satu paragraf ke [email protected] dengan mencantumkan nama, alamat kantor, dan nomor ponsel disertai Foto.5 (lima) OPINI yang menarik akan ditampilkan di Edisi juni, dan mendapatkan hadiah single CD dari Universal Music Indonesia.

Sandi Satria

PT Astra International Tbk - Daihatsu Sales Operation Part Center Daihatsu Sosok mentor saya dalam bekerja, yaitu Kepala Departemen kami (Part AI-DSO) Bpk. Subandrio. Beliau selalu mendorong saya untuk maju, tidak pernah memerintah tapi mengajak, tidak pernah marah justru menasehati dan selalu mendorong tim untuk selalu berpikir memajukan departemen Part AI-DSO.

Reynaldi Maulana AUTO2000 Serang

Sosok mentor idola saya dalam bekerja adalah penulis buku “ Financial Revolution” Tung Desem Waringin. Beliau memberikan saya banyak Inspirasi dan Ide-ide baru dalam bekerja. Dalam meningkatkan performa kerja, sering kali saya menggunakan teori beliau, yakni RICE resources (Modal), idea (Gagasan), contact (Relasi) dan expertise (Keahlian) yang menjadi pilar keberhasilan kita. Salah satu kalimat inspiratif sang mentor,“Tidak ada kata gagal, yang ada hanya sukses atau belajar.” Bravo Astra!

Fitriana Abdullah

Jawaban Quiz Majalah Astra

Edisi sebelumnya / April 2015 RUPS, Paskah, Alphard, Isuzu, Green Lifestyle, Safety Riding, Denso, Camry Golf, Peduli, Skill Contest Pemenang: 1. Saftri Rosanti, Koperasi Astra International 2. Irfan Niawan, PT. Astra International, Tbk. - Isuzu Sales Operation 3. Seth Suwahjo, PT Astra Otoparts Tbk 4. Afriat Fidian, PT. SKF Indonesia 5. Koerniawan Andy, PT Serasi Autoraya Head Office 6. Ervana Chyrinne, PT Serasi Autoraya Head Office 7. Jalu Kristian, PT Aisin Indonesia 8. Agusta Puji Setiawan, PT Astra International Tbk-Toyota Sales Operations 9. Solikhudin, PT SKF Indonesia 10.Hasan, PT Astra International Tbk

Hadiah akan dikirimkan langsung ke alamat tiap-tiap pemenang.

44


PT Astra Graphia Tbk Cabang Makassar Bagian Inventory Makassar Pimpinan Saya. Beliau sosok pemerhati karyawan dan selalu terselip pelajaran dalam setiap pekerjaan maupun perkataannya. Sosok dengan leadership dan managerial yang kuat ada padanya.

Rudy

AUTO 2000 Medan Kepala Cabang kami, Bapak Sutadi. Beliau tegas,disiplin, mendidik,sistematis, smart serta problem solver itu sudah cukup mewakili sebagai mentor saya saat ini.

Dientje Lawalata Astra Motor Ambon

Keluarga saya, khususnya Alm. Ayah. Dialah sosok pemimpin yang bijaksana dalam keluarga. Mereka selalu jadi motivasi dan tujuan dalam hidup saya, apalagi dalam bekerja. Saat saya merasa tidak sanggup hadapi segala sesuatu atau masalah-masalah di kantor, mereka yang memberi saran dan kritik untuk membangun kembali rasa percaya diri saya.

TRAC to Go. Comfortable journey is in your ﬁngertips TRAC - Astra Rent A Car Airport Transfer is now available in Bali, Banjarmasin, Batam, Jakarta, Jambi, Lombok, Manado, Medan, Palembang, Pangkal Pinang, Semarang, Surabaya, Balikpapan, Solo and Yogyakarta. Special Discount up to 50% For Airport Transfer (only in 15 cities) & Hourly Rent by online booking in 27 cities throughout Indonesia. Valid until 30th June 2015.

Majalah. Astra Daihatsu Motor Capai Produksi 4 Juta Unit. Eksklusif Genba RUPS 2015, Bangun Komunikasi Grup Astra

Recommend Documents