LAMPIRAN A KUISIONER VALIDASI AWAL
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
Kuisioner Validasi Awal
Oleh
NIA TRI WIJAYANTI 04 03 01 049 6
DEPARTEMEN TEKNIK SIPIL FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS INDONESIA GENAP 2007/2008
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
PENDAHULUAN Pekerjaan konstruksi tergolong pekerjaan yang mengandung atau mempunyai potensi terjadinya kecelakaan kerja yang cukup besar. Disisi lain gangguan kesehatan akibat kerja ternyata cukup banyak apalagi pada pekerjaan konstruksi yang pekerjaannya dilaksanakan pada lingkungan kerja yang umumnya terbuka. Pekerjaan sektor konstruksi merupakan kegiatan yang meliputi tenaga kerja, alat dan bahan dalam jumlah besar baik secara sendiri atau bersama-sama sehingga dapat menjadi sumber terjadinya kecelakaan.1 Berdasarkan Undangundang Dasar 1945 pasal 27 ayat (2) menetapkan bahwa “setiap warga berhak atas pekerjaan dan penghidupan yang layak bagi kemanusiaan”. Yang dimaksud pekerjaan yang layak adalah pekerjaan yang bersifat manusiawi, yang memungkinkan pekerja berada dalam kondisi selamat dan sehat, bebas dari kecelakaan dan penyakit akibat kerja.2 Manajemen keselamatan dan Kesehatan kerja mempunyai prinsip yaitu perbaikan yang berkelanjutan untuk dapat digunakan untuk mengendalikan resiko dan peristiwa yang berbahaya yang dapat menimbulkan kerugian bagi perusahaan.3 Dengan melakukan penerapan Manajemen Sistem K3 secara konsisten justru membuat suatu industri akan semakin produktif dan mampu menghadapi persaingan industri yang semakin ketat. Hal ini ditunjukkan dari berkurangnya kecelakaan kerja, kecakapan buruh dalam operasi meningkat, dan kepercayaan konsumen bagi perusahaan yang menerapkan K3 ini akan bertambah yang tentunya keuntungan perusahaan akan meningkat pula. Pentingnya arti produktivitas dalam meningkatkan kesejahteraan telah disadari secara universal, tidak ada jenis kegiatan manusia yang tidak mendapatkan keuntungan dari produktivitas yang ditingkatkan sebagai kekuatan untuk menghasilkan lebih banyak barang-barang maupun jasa, peningkatan 1 Irawan, Agung., “Pengaruh Penerapan Program Kesehatan dan keselamatan kerja terhadap kinerja produktivitas tenaga kerja pada tahap pelaksanaan konstruksi gedung di wilayah jakarta”, Skripsi Teknik Sipil FTUI, 2001, hal.1 2 Yoga A,Tjandra., “Kesehatan dan Keselamatan Kerja”, Jakarta, UI-Press, 2002, hal.47 3 Trisnawan, Rahmat., “Analisa Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Berdasarkan Total Quality Management Pada PT.X”, Master Theses Teknik Indusri Universitas Indonesis, 2005, hal 1
produktivitas juga menghasilkan peningkatan langsung pada standar hidup yang berada dibawah kondisi distribusi yang sama dari perolehan produktivitas yang sesuai dengan masukan tenaga kerja
TUJUAN PENGISIAN KUESIONER Tujuan pengisian kuesioner ini adalah 1. Untuk mengetahui jenis-jenis kecelakaan yang sering terjadi pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta. 2. Untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang menyebabkan terjadinya kecelakaan pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta. 3. Untuk mengetahui penerapan aspek-aspek manajemen keselamatan dan kesehatan kerja sebagai upaya untuk menanggulangi risiko kecelakaan kerja tenaga kerja pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta Terima Kasih atas bantuannya.
Contact Person ; Nia Tri Wijayanti : (021).92207396 atau 085921293626 Dr. Ir. Yusuf Latief, MT (Dosen Pembimbing) Universitas Indonesia Fakultas Teknik Kampus Baru U.I Depok 16424 Dekanat
: (021) 7863503, 7863504, 7863505, 7270011, Fax. 7270050
Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 6 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat. 1. 1. Nama Responden
: .........................................................................
2. Jabatan/posisi Responden pada Proyek : .................................................. 3. Usia Responden ≤ 25 Tahun
: 26-30 Tahun
31-35 Tahun
≥
>36 Tahun
4. Berapa Lama Pengalaman Anda Bekerja Di Proyek Sipil 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
15 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
> 25 Tahun
5. Berapa Lama Pengalaman Anda Dalam Bidang Safety ( Keamanan Kerja ) 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
15 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
> 25 Tahun
STM/SMU
D1
D2
D3
S1
S2
S3
Lainnya ………
6. Pendidikan
I. Mengidentifikasi Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Petunjuk Pengisian a. Pada kuesioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap kriteria berdasarkan pengetahuan, pengalaman dan intuisi anda. b. Berilah tanda (X ) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala pengukuran dari frekuensi kemungkinan terjadinya pada Tabel (A) dan skala pengukuran dari akibat/dampak terhadap produktivitas tenaga kerja pada Tabel (B) c. Pengisian pada tahap 1 untuk kriteria utama, dan tahap 2 untuk sub-kriteria dari kriteria utama. d. Berikan jawaban tambahan (jika diperlukan) yang sesuai pada tempat yang yang telah disediakan Skala Pengukuran A. Skala Pengukuran Dari Kemungkinan Terjadinya Tingkatan
Keterangan
1
Kemungkinan Sangat Kecil
2
Kemungkinan Kecil
3
Cukup Mungkin
4
Sangat Mungkin
5
Hampir Pasti
Penjelasan Peristiwanya Hanya Mungkin Terjadi Pada Kondisi Yang Luar Biasa/Sangat Tidak Mungkin Terjadi Peristiwanya Dapat Terjadi Pada Suatu Waktu/Kemungkinan Terjadi Kecil Peristiwanya Akan Terjadi Pada Suatu Waktu/ Sama Kemungkinannya Antara Terjadi Atau Tidak Terjadi Peristiwanya Kemungkinan Akan Terjadi Dalam Setiap Kondisi Peristiwa Dipastikan Terjadi Pada Setiap Kondisi
B. Skala Pengukuran Dari Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tingkatan Keterangan Penjelasan 1
Tidak Penting
2
Minor
3
Medium
4
Mayor
5
Fatal
Tidak Terjadi Kecelakaan Sangat Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tetap Terjadi Kecelakaan Dan Tindakan P3k Dibutuhkan, Kurang Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Dan Bantuan Tenaga Medis Dibutuhkan (Berobat Jalan), Cukup Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Dan Perawatan Inap Di Rumah Sakit Dibutuhkan, Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Yang Menimbulkan Cacat Tetap Dan Atau Kematian. Sangat Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga
Contoh Pengisian Kuesioner :
No
Tingkat Pengaruh Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
1
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
1
2
3
2
Terjatuhnya Tenaga Kerja
1
2
3
4 4
5
1
2
3
5
1
2
3
Anda Berpendapat Bahwa Terjatuhnya Tenaga Kerja Memiliki Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja ” Sangat Mungkin ’
4 4
5 5
Anda Berpendapat Bahwa Jatuhnya Tenaga Kerjan “ Sangat Berpengaruh”Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
A. Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya Kriteria-Kriteria Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja ?
No
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
Tingkat Pengaruh Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja
1
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2
Terjatuhnya Tenaga Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
3
Tersengat Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
4
Terperangkap/Terjebak Antara Objek
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
5
Terjadinya Kebakaran
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
6
Terkena Bahan-Bahan Yang Berbahaya Atau Radiasi
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
7
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
8
Terkena Suhu Yang Ekstrim
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
9
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B. Sub-Kriteria Dari Kriteria Utama Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung.
Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya sub-Kriteria dari kriteria Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja ?
No
2
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
Tingkat pengaruh Terhadap kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja
2.1
Jatuh Dari atap/lantai atas
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.2
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.3
Jatuh Dari Scaffolding
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.4
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.5
Jatuh Dari Tangga
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.6
Jatuh Dari Balok Penyangga
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.7
Jatuh/Terpeleset Karena Lantai Licin/Kurang Ratanya Konstruksi Lantai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2.8
Jatuh Kerena Keruntuhan Struktur
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
3
Tersengat Listrik
3.1
Kontak Langsung Dengan Kabel Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
3.2
Kontak Dengan Peralatan Yang Dialiri Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
3.3
Kontak Dengan Material Yang Dialiri Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
3.4
Kontak Dengan Tangga Yang Dialiri Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
4
Terperangkap/Terjebak Antara Objek
4.1
Terperangkap Dalam Galian Yang Runtuh
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
4.2
Terperangkap Diantara Komponen Alat Berat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
4.3
Terbawa Dalam Alat Berat Yang Sedang Berjalan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
7
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
7.1
Pekerja Tertabrak/Terlindas Alat Berat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
7.2
Pekerja Tertabrak Crane
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
7.3
Pekerja Tertabrak Mobil Pribadi
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
7.4
Pekerja Tertabrak Truck Proyek
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
9 9.1 9.2 9.3
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian Pekerja Tertimpa Benda Yang Jatuh Pekerja Tertimpa Runtuhan Tanah Dalam Penggalian Tertimbun/Tertimpa Tanah Pada Saat Longsor Pada Pekerjaan Pondasi/Penggalian
II. Mengidentifikasi Faktor Penyebab Terjadinya Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Petunjuk Pengisian a. Pada kuesioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap Kriteri-kriteria berdasarkan pengetahuan, pengalaman dan intuisi anda. b. Berilah tanda (X ) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala pengukuran dari frekuensi kemungkinan terjadinya pada Tabel (A) dan skala pengukuran dari akibat/dampak terhadap produktivitas tenaga kerja pada Tabel (B) c. Pengisian pada tahap 1 untuk kriteria utama, dan tahap 2 untuk sub-kriteria dari kriteria utama. d. Berikan jawaban tambahan (jika diperlukan) yang sesuai pada tempat yang yang telah disediakan Skala Pengukuran C. Skala Pengukuran Dari Kemungkinan Terjadinya
Tingkatan
Keterangan
1
Kemungkinan Sangat Kecil
2
Kemungkinan Kecil
3
Cukup Mungkin
4
Sangat Mungkin
5
Hampir Pasti
Penjelasan Peristiwanya Hanya Mungkin Terjadi Pada Kondisi Yang Luar Biasa/Sangat Tidak Mungkin Terjadi Peristiwanya Dapat Terjadi Pada Suatu Waktu/Kemungkinan Terjadi Kecil Peristiwanya Akan Terjadi Pada Suatu Waktu/ Sama Kemungkinannya Antara Terjadi Atau Tidak Terjadi Peristiwanya Kemungkinan Akan Terjadi Dalam Setiap Kondisi Peristiwa Dipastikan Terjadi Pada Setiap Kondisi
B. Skala Pengukuran Dari Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tingkatan Keterangan Penjelasan 1
Tidak Penting
2
Minor
3
Medium
4
Mayor
5
Fatal
Tidak Terjadi Kecelakaan Sangat Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tetap Terjadi Kecelakaan Dan Tindakan P3k Dibutuhkan, Kurang Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Dan Bantuan Tenaga Medis Dibutuhkan (Berobat Jalan), Cukup Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Dan Perawatan Inap Di Rumah Sakit Dibutuhkan, Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Yang Menimbulkan Cacat Tetap Dan Atau Kematian. Sangat Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga
A. Kriteria Utama Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya Kriteria-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja?
No
Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
1
Faktor Lingkungan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
2
Faktor Manusia
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
3
Faktor Konstruksi
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
4
Faktor Material Dan Peralatan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
5
Faktor Bahaya
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B. Sub-kriteria Dari Kriteria Utama Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung. Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya Sub-Kriteria dari Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja?
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
No
Sub-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
A.
Kriteria Utama Faktor Lingkungan
X1
Kurangnya Lampu Penerangan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X2
Temperatur Yang Terlalu Rendah Atau Terlalu Tinggi.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X3
Gangguan Berupa Gas, Uap, Debu, Kabut
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X4
Kebisingan, Getaran Akibat Mesin Dapat Menyebabkan Stress Dan Ketulian
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X5
Faktor Alam, Angin, Banjir, Petir
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X6
Terjadinya Kepadatan Pekerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X7
Area Yang Terlalu Padat/Sempit
1
2
3
4
5
1
3
4
5
2
B. X8 X9 X10 X11 X12
Kriteria Utama Faktor Manusia (Human Error) Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Kemampuan Tenaga Kerja (Baik Secara Fisik Maupun Kejiwaan) Kurangnya Keahlian Pekerja Yang Mengalami Lupa Sama Sekali, Melamun, Lupa Beberapa Pekerja Yang Salah Tangkap, Salah Sangka, Salah Pikir Terhadap Suatu Hal/Pekerjaan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X13
Tenaga Kerja Kurang Pengalaman
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X14
Tenaga Kerja Kurang Sehat Jasmani Dan Mental
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X15
Pekerja Melakukan Pekerjaan Tanpa Ijin
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X16
X17
X18 X19 X20 X21 X22 X23 X24 X25
Pekerja Dalam Keadaan Emosi Yang Terganggu, Bertindak Kasar Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja. Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya Kurangnya Pengarahan Dari Pihak Manajemen Kepada Pekerjanya Tentang Keamanan Kerja Pekerja Mengalami Keletihanan Dan Kelemahan Daya Tahan Tubuh. Pekerja Memiliki Sikap Dan Perilaku Kerja Yang Tidak Baik. Posisi Kerja Yang Salah Dan Dipaksakan Pekerja Mengalami Kejemuan, Monoton, Beban Kerja Yang Sama Kesalahan Operator Dalam Mengoperasikan Mesin/Peralatan Kerja Merupakan Watak Bawaan Personal, Antara Lain Keras Kepala Dan Pengetahuan Lingkungan Yang Kurang Baik.
X26
Secara Fisik Mekanik Meninggalkan Alat Pengaman
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X27
Ketidakseimbangan Kemampuan Psikologis Pekerja,
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X28
Kurang Orientasi Dan Motivasi Tenaga Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X29
Kurang Latihan Memahami Tombol-Tombol/ Petunjuk Lain
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X30
Salah Pengertian Terhadap Suatu Perintah
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X31
Tenaga Kerja Kurang Trampil Dalam Bekerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X32
Tenaga Kerja Pendiam Dan Tertutup
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X33
Tenaga Kerja Mengalami Frustasi, Stress
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X34
Kurangnya Istirahat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X35
Penggunaan/Pengoperasian Alat Yang Tidak Benar/Tidak Sesuai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X36
Ukuran Tingkat Gaji Dan Kesejahteraan Yang Buruk
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
C. X37 X38 X39
Kriteria Utama Faktor Konstruksi Standar Kerja Kurang. Penggunaan Metoda Pelaksanaan Yang Kurang Tepat, Lemahnya Pengawasan Pelaksanaan Konstruksi Di Lapangan
X40
Desain Dan Sistem Kerja Yang Tidak Memadai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X41
Kegagalan Sistem Kontrol
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X42
Konsruksi Salah Sehingga Roboh
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X43
Permukaan Lantai Yang Tidak Rata, Licin, Berminyak
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X44
Ketidakstabilan Tanah
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X45
Pembongkaran Penyangga Yang Prematur,
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
D. X46 X47 X48
Kriteria Utama Faktor Material Dan Peralatan Terdapat Peralatan Yang Rusak Rambu-Rambu Tidak Lengkap/ Kurangnya Fasilitas Keselamatan Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (Apd);
X49
Mesin Sudah Tua
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X50
Mesin Tak Ada Pelindung
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X51 X52
Penempatan Peralatan Dan Material Yang Tidak Sesuai Kendaraan Dan Peralatan Bergerak Yang Berada Terlalu Dekat Dengan Tempat Kerja
X53
Material Yang Cacat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X54
Pemeliharaan, Serta Inspeksi Terhadap Peralatan Yang Buruk.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
E.
Kriteria Utama Faktor Bahaya
X55
Tidak Amannya urutan pekerjaan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X56
Bekerja Di Bawah Kondisi Yang Tidak Layak
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X57
Penempatan Peralatan Yang Tidak Sesuai Yang Dapat Menimbulkan Potensi Bahaya
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X58
Instalasi Dan/Atau Peralatan Yang Tidak Aman
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X59
Praktek Kerja Yang Tidak Aman
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X60 X61 X62
Pekerja Melakukan Operasi peralatan Pekerjaan Pada Kecepatan Yang Berbahaya, Pengangkatan Matrial Konstruksi Yang Melintas Di Atas Orang Overloading Pada Alat Pengangkut
III. Pengaruh Penerapan Safety Management Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Petunjuk Pengisian : a.
Pada kuesioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap berdasarkan pengetahuan, pengalaman dan intuisi anda.
b.
Berilah tanda (X ) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala pengukuran pada tabel C
c.
Pengisian pada tahap 1 untuk kriteria utama, dan tahap 2 untuk sub-kriteria dari kriteria utama.
d.
Berikan jawaban tambahan (jika diperlukan) yang sesuai pada tempat yang yang telah disediakan
Tabel C Skala Pengukuran
Tingkatan
Keterangan
Penjelasan
1
Tidak Penting
Sangat Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
2
Kurang Penting
Kurang Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
3
Cukup Penting
Cukup Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
4
Penting
5
Sangat Penting
Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Sangat Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
Contoh Pengisian Kuesioner :
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
X1
Memiliki Organisasi K3
1
X2
Adanya Perencanaan K3
1
2
3
2
3
4
5
4
5
Anda berpendapat bahwa Adanya Perencanaan K3 “Cukup penting dalam management safety karena cukup berpengaruh”terhadap kinerja produktivitas tenaga kerja
Berilah Penilaian Anda Berdasarkan Skala Pengukuran Yang Telah Disediakan.
Tahap 1. Penilaian Kriteria Utama Penerapan Safety Management Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja Tingkatan
Keterangan
Penjelasan
1
Tidak Penting
2
Kurang Penting
Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
3
Cukup Penting
Cukup Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
4
Penting
5
Sangat Penting
Sangat Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Terhadap Tenaga Kerja Sangat Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa penting kegiatan penerapan safety management yang Pengaruh Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja ?
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
X1
Memiliki Organisasi K3
1
2
3
4
5
X2
Adanya Perencanaan K3
1
2
3
4
5
X3
Melaksanakan Program K3
1
2
3
4
5
X4
Adanya Pengawasan dan Pelaporan K3
1
2
3
4
5
1. Organisasi
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
A
Organisasi K3
X1
Pembentukan Organisasi Sesuai Dengan Peraturan Menaker No.Per04/Men/1987
1
2
3
4
5
X2
Memberi Beberapa Kewenangan Dan Tanggung Jawab Kepada komitee K3
1
2
3
4
5
X3
Membentuk Personil K3 Yang Disediakan Perusahaan Di Lapangan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X4 X5
Keterlibatan Semua Personil Lapangan Kontraktor Dalam Memikul Tanggung Jawab Terhadap K3 Menyediakan Supervisor Untuk Fungsi Pengawasan Yang Lebih Intensif Pada Pekerja Baru Dan Pengawasan Kelengkapan pelindung diri
2. Data Perencanaan K3
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
X7
Menetapkan Tujuan Dan Sasaran Kebijakan K3
1
2
3
4
5
X8
Kebijakan keselamatan memuat visi dan tujuan yang bersifat dinamis
1
2
3
4
5
X9
menetapkan sistem tanggung jawab dan sarana untuk pencapaian kebijakan k3
1
2
3
4
5
X10
Kebijakan Komitmen tertulis dan ditandatangani oleh pengurus tertinggi dari tempat kerja.
1
2
3
4
5
X11
Kebijakan berisi kerangka kerja dan program kerja.
1
2
3
4
5
X12
Dibuat melalui proses konsultasi dengan pekerja atau wakil pekerja.
1
2
3
4
5
X13
Terdapat kebijakan tertulis mengenai auditing keselamatan kerja
1
2
3
4
5
X14
Terdapat kebijakan keselamatan kerja termasuk pula penjadwalan untuk auditing
1
2
3
4
5
X15
Menunjuk prosedur tertentu yang harus diikuti
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X16 X17
Memiliki Peraturan Khusus Berkaitan Dengan K3 Untuk Setiap Kegiatan Dan Produk Merencanakan Pengaturan Dan Pengendalian Kegiatan Yang Menimbulkan Resiko Terhadap Karyawan
X18
Merencanakan Biaya Program K3 Yang Diperlukan
1
2
3
4
5
X19
Membuat Metode Konstruksi Yang Aman
1
2
3
4
5
X20
Merencanakan Pengaturan Dan Pengendalian Kegiatan Yang Menimbulkan Resiko Terhadap Karyawan
1
2
3
4
5
X21
Menyusun Perencanaan Keselamatan (Safety Plan) Dengan Disesuaikan Pada Tingkat Kesulitan Dan Hasil Identifikasi Terhadap Bahaya Yang Dimungkinkan Pada Proyek Yang Bersangkutan Berikut Segala Antisipasi Yang Dapat Dilakukan
1
2
3
4
5
X22
Mengidentifikasi Potensi Bahaya Dan Cara Pencegahaannya
1
2
3
4
5
X23
Memilih Sistem K3 Dan Peralatan K3 Yang Akan Digunakan
1
2
3
4
5
X24
Menghitung Kekuatan Dan Stabilitas Dari Sarana Kerja Yang Akan Digunakan
1
2
3
4
5
X25
Menentukan Prosedur Kerja
1
2
3
4
5
X26
Merencanakan Prosedur Keluar Masuk Bahan Proyek
1
2
3
4
5
X27
Merencanakan Prosedur Keluar Masuk Bagi Pegawai Dan Tenaga Kerja Proyek
1
2
3
4
5
X28
Merencanakan Prosedur Penerimaan Tamu
1
2
3
4
5
X29
Merencanakan Prosedur Komunikasi Di Proyek
1
2
3
4
5
X30
Prosedur investigasi kecelakaan kerja
1
2
3
4
5
X31
Prosedur melapor ke Depnaker.
1
2
3
4
5
X32
Prosedur melapor ke Jamsostek.
1
2
3
4
5
X33
Rencana pendokumentasian, pengendalian dokumen dan rekaman.
1
2
3
4
5
X34
Membuat Rencana Safety Meeting
1
2
3
4
5
X35
Menbuat Rencana Safety Patrol
1
2
3
4
5
X36
Merencanakan Penanganan Material Di Lokasi Proyek
1
2
3
4
5
X37
Merencanakan Penempatan Alat-Alat Kerja Pada Lokasi Proyek
1
2
3
4
5
X38
Membuat Rencana Bangunan Pengaman Termasuk Rambu-Rambu
1
2
3
4
5
X39
Membuat Rincian Peralatan Keamanan Dan Perlindungan Yang Diperlukan
1
2
3
4
5
X40
Membuat Rencana Penempatan Alat-Alat Pengaman
1
2
3
4
5
X41
Membuat Rencana Sanitasi Untuk Pekerja
1
2
3
4
5
X42
Membuat Rencana Alur Pembuangan Sampah Pada Lokasi Proyek
1
2
3
4
5
X43
Membuat Rencana Penyediaan Air Bersih Yang Cukup
1
2
3
4
5
X44
Membuat Rencana Penyediaan Toilet/Wc Yang Bersih
1
2
3
4
5
X45
Membuat Rencana Penyediaan Mushola Yang Bersih Dan Nyaman
1
2
3
4
5
X46
Membuat Rencana Pembersihan Sampah-Sampah Secara Teratur
1
2
3
4
5
X47
Membuat Rencana Kerapian Penempatan Alat-Alat Kerja Di Lapangan
1
2
3
4
5
3. Sub-Kriteria dari Kriteria Pelaksanaan K3
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
X48
Memenuhi Dan Menyebarluaskan Peraturan Perundangan Mengenai K3
1
2
3
4
5
X49
Kerjasama Dengan Puskesmas/Rumah Sakit
1
2
3
4
5
X50
Menjalin Hubungan Yang Erat Dengan Pihak Asuransi
1
2
3
4
5
X51
Bekerjasama Dengan Pihak Kepolisiaan
1
2
3
4
5
X52
Menyiapkan Poliklinik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X53 X54
Pelaksanaan K3 Didokumentasikan Dalam Bentuk Tertulis Berupa Catatan-Catatan Dan Foto-Foto. Melengkapi Sarana Prasarana Bagi Pelaksanaan K-3 Berikut Peraturan Dan Perangkat Pendukung Lainnya Sesuai Dengan Rencana K-3 Yang Sudah Ditetapkan
X55
Pemasangan Bendera K3, Bendera Ri, Bendera Perusahaan.
1
2
3
4
5
X56
Pemasangan Sign Board K3, Yang Berisi Antara Lain Slogan-Slogan Yang Mengingatkan Akan Perlunya Bekerja Dengan Selamat, Dll.
1
2
3
4
5
X57
Pemasangan Rambu Petunjuk "Daerah Berbahaya"
1
2
3
4
5
X58
Pemasangan Rambu Petunjuk "Daerah Galian"
1
2
3
4
5
X59
Pemasangan Rambu Petunjuk "Daerah Wajib Helm"
1
2
3
4
5
X60
Pemasangan Rambu Petunjuk "Awas Longsor"
1
2
3
4
5
X61
Pemasangan Rambu Petunjuk ” Tegangan Tinggi”
1
2
3
4
5
X62
Pemasangan Rambu Petunjuk ” Hati-Hati Orang Sedang Bekerja”
1
2
3
4
5
X63
Pemasangan Rambu Petunjuk "Hati-Hati Keluar Masuk Kendaraan Proyek"
1
2
3
4
5
X64
Pemasangan Rambu Petunjuk "Dilarang Merokok"
1
2
3
4
5
X65
Pemasangan Rambu Petunjuk ”Alat/Mesin Berbahaya”
1
2
3
4
5
X66
Pemasangan Rambu Petunjuk Untuk Menggunakan Alat Pengaman Pada Lokasi Proyek
1
2
3
4
5
X67
Pemasangan Rambu Larangan Untuk Masuk Ke Area Tertentu
1
2
3
4
5
X68
Penyediaan Air Bersih Yang Cukup
1
2
3
4
5
X69
Penyediaan Toilet/Wc Yang Bersih
1
2
3
4
5
X70
Penyediaan Mushola Yang Bersih Dan Terawat
1
2
3
4
5
X71
Penyediaan Bak-Bak Sampah Pada Lokasi Yang Diperlukan
1
2
3
4
5
X72
Pembuatan Saluran Pembuangan Limbah
1
2
3
4
5
X73
Pembersihan Sampah-Sampah Secara Teratur
1
2
3
4
5
X74
Kerapian Penempatan Alat-Alat Kerja Di Lapangan Setelah Dipakai.
1
2
3
4
5
X75
Menyediakan Urinoir Sementara
1
2
3
4
5
X76
Menyediakan Corong Sampah Dari Drum
1
2
3
4
5
X77
Melakukan Kebersian Area/ Lingkungan Kerja
1
2
3
4
5
X78
Penyemprotan Pest Kontrol Secara Berkala
1
2
3
4
5
X79
Malaksanakann Kerja Bakti
1
2
3
4
5
X80
Melaksanakan Senam Pagi Dengan Instruktur
1
2
3
4
5
X81
Menerapkan Kerapihan Dalam Bekerja
1
2
3
4
5
X82
Menyediakan Kotak P3k Dan Alat Pemadam Kebakaran
1
2
3
4
5
X83
Semua Alat Berat Berada Dalam Kondisi Dapat Dioperasikan Dengan Baik ( Termasuk Kondisi Rem, Lampu-Lampu Sinyal)
1
2
3
4
5
X84
Peralatan Tangan Dan Listrik Ditempatkan Pada Tempat Yang Aman
1
2
3
4
5
X85
Peralatan Tangan Dan Listrik Selalu Diperiksa Kondisinya
1
2
3
4
5
X86
Tombol On/Off Pada Peralatan Listrik Dalam Kondisi Kerja Yang Baik
1
2
3
4
5
X87
Tombol On/Off Pada Peralatan Listrik Ditandai Dengan Jelas
1
2
3
4
5
X88
Semua Peralatan Tangan Dalam Kondisi Layak Pakai
1
2
3
4
5
X89
Peralatan Listrik Diisolasi Ganda
1
2
3
4
5
X90
Penyimpanan Dan Pengambilan Material Secara Aman
1
2
3
4
5
X91
Melakukan Perawatan Dan Pengujian Secara Berkala Terhadap Peralatan
1
2
3
4
5
X92
Memberikan Pembinaan Secara Berkala Terhadap Tenaga Kerja Tentang Pentingnya Keselamatan Kerja Pada Proyek
1
2
3
4
5
X93
Mendorong Karyawan Ikut Serta Dalam Pelaksanaan Program K3
1
2
3
4
5
X94
Mengembangkan Dan Melakukan Pembinaan Secara Berkala Terhadap Seluruh Persyaratan Didalam K3
1
2
3
4
5
X95
Membina Pengelolaan Penggunaan Peralatan Keselamatan (K3)
1
2
3
4
5
Mengadakan Kampanye, Penyuluhan, Dialog Dan Trainning Bagi Pelaksana Mengenai K3 Kesediaan Tenaga Kerja Dalam Menggunakan Peralatan Keselamatan Yang Disediakan
X96 X97
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X98
Kesadaran Pekerja Akan Adanya Bahaya Dalam Kegiatan Konstruksi
1
2
3
4
5
X99
Adanya Usaha Dan Keinginan Pekerja Untuk Menjaga Lingkungan Kerja Yang Bersih, Sehat, Dan Menjadikan Pekerjaan Dapat Dilaksanakan Dengan Selamat
1
2
3
4
5
X100
Memakai Alat Pelindung /Pengaman Diri
1
2
3
4
5
X101
Melakukan Evakuasi Dan Pengamanan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X102 X103 X104 X105 X106
X107 X108 X109
Membangkitkan Dan Memelihara Minat Para Pekerja Dalam Mencegah Kecelakaan Dan Menjalin Kerjasama Dengan Mereka. Memberikan Pelatihan Dan Pemberitahuan Yang Dirancang Untuk Menanamkan Kebiasaan Berhati-Hati Oleh Para Pekerja. Memberikan Pendidikan Tentang Kesehatan Dan Keselamatan Kepada Para Buruh Secara Kontinu. Itu Penting Agar Mereka Tetap Waspada Dalam Menjalankan Pekerjaannya. Melakukan Penerangan Sebelum Bekerja, Agar Mereka Mengetahui Dan Mentaati Peraturan-Peraturan, Dan Lebih Berhati-Hati; Isolasi, Yaitu Mengisolasi Operasi Atau Proses Dalam Pekerjaan Yang Membahayakan, Misalnya Isolasi Mesin Yang Sangat Hiruk Agar Tidak Menjadi Gangguan. Ventilasi Setempat (Local Exhauster), Ialah Alat Untuk Menghisap Udara Di Suatu Tempat Kerja Tertentu, Agar Bahan-Bahan Dari Suatu Tempat Dihisap Dan Dialirkan Keluar. Substitusi, Yaitu Mengganti Bahan Yang Lebih Bahaya Dengan Bahan Yang Kurang Bahaya Atau Tidak Berbahaya Sama Sekali, Menghilangkan Bahaya Ditempat Kerja Dengan Merekayasa Faktor Bahaya Atau Mengenalkan Kontrol Fisik.
X110
Mengubah Sikap Pekerja Agar Lebih Peduli Dengan Keselamatan Dirinya
1
2
3
4
5
X111
Memberikan Punishment Terhadap Unsafe Behavior
1
2
3
4
5
X112
Memberikan Reward Terhadap Munculnya Safety Behavior.
1
2
3
4
5
X113
Melibatkan Seluruh Pekerja Dalam Safety Management
1
2
3
4
5
4. Data program kerja pengawasan dan pelaporan K3
No
X114 X115 X116
Kegiatan K3 Melaksanakan Secara Aktif Pencatatan Dan Pelaporan Hal-Hal Yang Ditemukan Selama Pelaksanaan K-3. Melakukan Kegiatan Rapat-Rapat K-3 Untuk Memastikan Bahwa Pelaksanaan K3 Sudah Sesuai Dengan Rencana Yang Ada Melakukan Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung.
Skala Pengukuran
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X117 X118 X119 X120 X121
Melakukan Kegiatan Patroli K-3 Secara Berkala, Baik Untuk Kegiatan Lapangan Maupun Bagi Manajemen Puncak Dari Pihak-Pihak Yang Terlibat Dalam Proyek. Melaporkan Masalah-Masalah Dalam Pengelolaan K-3 Dan Tanggapannya Ke Otoritas Proyek Yang Lebih Tinggi Untuk Kepentingan Penerapan Dalam Proyek-Proyek Di Masa Depan. Membina Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung Mengelola Pencatatan Dan Pelaporan Hal-Hal Yang Ditemukan Selama Pelaksanaan K-3. Memeriksa Tempat Kerja, Peralatan , Perlengkapan K3 Secar Rutin Sebelum Memulai Pekerjaan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X122
Mengadakan Pengawasan Dalam Bentuk Monitoring
1
2
3
4
5
X123
Mengadakan Pengawasan Dalam Bentuk Kunjungan Oleh Direksi /pihak manajemen
1
2
3
4
5
X124
Mengadakan Pertemuan K3
1
2
3
4
5
X125
Menyeleksi Tenaga Kerja
1
2
3
4
5
X126
Mengawasi Penggunaan Alat-Alat Pelindung Diri
1
2
3
4
5
X127
Memeriksa Bangunan -Bangunan Pengaman
1
2
3
4
5
X128
Mengamankan Bangunan/penyangga sementara Yang Telah Selesai digunakan
1
2
3
4
5
X129
Mengawasi Pelaksanaan Pekerjaan Sesuai Dengan Rencana Kerja
1
2
3
4
5
X130
Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Kondisi Instalasi Berbahaya
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X131 X132 X133 X134 X135 X136
Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Bercampurnya Kelompok Kerja Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Kesalahan Pengoperasian Alat Berat Dan Kendaraan Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Kondisi Lingkungan Berbahaya Mencegah Terjadinya Perusakan Fasilitas Yang Tersedia Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Pekerja Tidak Menggunakan Perlengkapan Diri Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Kesalahan Prosedur Kerja Dan Lokasi Tempat Kerja
X137
Mengadakan Evaluasi Dalam Bentuk Rapat Rutin
1
2
3
4
5
X138
Memantau kecelakaan, insiden dan sakit secara kualitatif dan kuantatif.
1
2
3
4
5
X139
Melakukan Inspeksi Informal (Jml/Bulan)
1
2
3
4
5
X140
Melakukan Inspeksi Formal (Jml/Bulan)
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X141
X142
Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja. Kemudian pemeriksaan kesehatan calon pekerja untuk mengetahui, apakah calon tersebut serasi dengan pekerjaan yang akan diberikan kepadanya, baik fisik, maupun mentalnya Pemeriksaan kesehatan berkala/ulangan, yaitu untuk evaluasi. Apakah faktorfaktor penyebab itu telah menimbulkan gangguan-gangguan atau kelainankelainan kepada tubuh pekerja atau tidak;
X143
Melakukan Pemeriksaan Terhadap Pekerjaan Pendukung Dan Pekerjaan Sementara
1
2
3
4
5
X144
Pemeriksaan Dan Perbaikan Komponen Alat Berat Yang Rusak
1
2
3
4
5
SARAN DAN KOMENTAR _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________
Jakarta.____________ 2007/2008
_(_________________)_
TERIMA KASIH ATAS PARTISIPASI DAN INFORMASI ANDA
LAMPIRAN B KUISIONER TAHAP I
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
Kuisioner Tahap I
Oleh
NIA TRI WIJAYANTI 04 03 01 049 6
DEPARTEMEN TEKNIK SIPIL FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS INDONESIA GENAP 2007/2008
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
PENDAHULUAN Pekerjaan konstruksi tergolong pekerjaan yang mengandung atau mempunyai potensi terjadinya kecelakaan kerja yang cukup besar. Disisi lain gangguan kesehatan akibat kerja ternyata cukup banyak apalagi pada pekerjaan konstruksi yang pekerjaannya dilaksanakan pada lingkungan kerja yang umumnya terbuka. Pekerjaan sektor konstruksi merupakan kegiatan yang meliputi tenaga kerja, alat dan bahan dalam jumlah besar baik secara sendiri atau bersama-sama sehingga dapat menjadi sumber terjadinya kecelakaan.1 Berdasarkan Undang-undang Dasar 1945 pasal 27 ayat (2) menetapkan bahwa “setiap warga berhak atas pekerjaan dan penghidupan yang layak bagi kemanusiaan”. Yang dimaksud pekerjaan yang layak adalah pekerjaan yang bersifat manusiawi, yang memungkinkan pekerja berada dalam kondisi selamat dan sehat, bebas dari kecelakaan dan penyakit akibat kerja.2 Manajemen keselamatan dan Kesehatan kerja mempunyai prinsip yaitu perbaikan yang berkelanjutan untuk dapat digunakan untuk mengendalikan resiko dan peristiwa yang berbahaya yang dapat menimbulkan kerugian bagi perusahaan.3 Dengan melakukan penerapan Manajemen Sistem K3 secara konsisten justru membuat suatu industri akan semakin produktif dan mampu menghadapi persaingan industri yang semakin ketat. Hal ini ditunjukkan dari berkurangnya kecelakaan kerja, kecakapan buruh dalam operasi meningkat, dan kepercayaan konsumen bagi perusahaan yang menerapkan K3 ini akan bertambah yang tentunya keuntungan perusahaan akan meningkat pula. Pentingnya arti produktivitas dalam meningkatkan kesejahteraan telah disadari secara universal, tidak ada jenis kegiatan manusia yang tidak mendapatkan keuntungan dari produktivitas yang ditingkatkan sebagai kekuatan untuk menghasilkan lebih banyak barang-barang maupun jasa, peningkatan produktivitas juga menghasilkan peningkatan langsung pada standar hidup yang berada dibawah kondisi distribusi yang sama dari perolehan produktivitas yang sesuai dengan masukan tenaga kerja 1 Irawan, Agung., “Pengaruh Penerapan Program Kesehatan dan keselamatan kerja terhadap kinerja produktivitas tenaga kerja pada tahap pelaksanaan konstruksi gedung di wilayah jakarta”, Skripsi Teknik Sipil FTUI, 2001, hal.1 2 Yoga A,Tjandra., “Kesehatan dan Keselamatan Kerja”, Jakarta, UI-Press, 2002, hal.47 3 Trisnawan, Rahmat., “Analisa Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Berdasarkan Total Quality Management Pada PT.X”, Master Theses Teknik Indusri Universitas Indonesis, 2005, hal 1
TUJUAN PENGISIAN KUESIONER Tujuan pengisian kuesioner ini adalah 1. Untuk mengetahui jenis-jenis kecelakaan yang sering terjadi pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta. 2. Untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang menyebabkan terjadinya kecelakaan pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta.
Terima Kasih atas bantuannya.
Contact Person ; Nia Tri Wijayanti : (021).92207396 atau 085921293626 Dr. Ir. Yusuf Latief, MT (Dosen Pembimbing) : 08128099019
Universitas Indonesia Fakultas Teknik Kampus Baru U.I Depok 16424 Dekanat
: (021) 7863503, 7863504, 7863505, 7270011, Fax. 7270050
Data Umum Perusahaan Kontraktor Dan Proyek Yang Ditinjau Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 15 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. Nama Perusahaan
: ......................................................................
2. Nama Proyek
: ......................................................................
3. Lokasi Proyek
: ......................................................................
4. Jenis/Fungsi Bangunan
: ......................................................................
Perkantoran
Hotel
Apartemen
Pusat Perbelanjaan
Dan Lain-Lain : .......................................................... 5. Jumlah Lantai Bangunan A. Basement
: ............................... Lantai
B. Bangunan (Atas)
: ............................... Lantai
6. Kedudukan Kontraktor Dalam Proyek Kontraktor Utama Sub Kontraktor
Lainnya .........................
7. Tahun Pelaksanaan Proyek
: ......................................................................
8. Total Biaya Proyek
:
9.
• Biaya Rencana
:Rp. ................................................................
• Biaya Aktual
:Rp. ...............................................................
Durasi Proyek
: ......................................................................
10. Pemilik Proyek Pemerintah 11. Jenis Kontrak Lump Sum
: Swasta
Lainnya .............
: Unit Price
Lainnya ............
12. Jumlah Pekerja Rencana
: ....................................................................
13. Jumlah Pekerja Aktual
: ....................................................................
14. Sertifikasi K3
: ....................................................................
15. Sertifikasi ISO
: .....................................................................
Data Responden Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 6 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. Nama Responden : ............................................................................................ 2. Jabatan/posisi Responden pada perusahaan ........................................................ 3. Usia Responden
: .................................................................................
4. Berapa Lama Pengalaman Anda Bekerja Di Proyek Sipil 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
> 25 Tahun
5. Berapa Lama Pengalaman Anda Dalam Bidang Safety ( Keamanan Kerja ) 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 – 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
> 25 Tahun
6. Pendidikan STM/SMU
D1
D2
D3
S1
S2
S3
Lainnya ………
I. Mengidentifikasi Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Petunjuk Pengisian a. Pada kuesioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap kriteria berdasarkan pengetahuan, pengalaman dan intuisi anda. b. Berilah tanda (X ) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala pengukuran dari frekuensi kemungkinan terjadinya pada Tabel (A) dan skala pengukuran dari akibat/dampak terhadap produktivitas tenaga kerja pada Tabel (B) c. Pengisian pada tahap 1 untuk kriteria utama, dan tahap 2 untuk sub-kriteria dari kriteria utama.
Skala Pengukuran A. Skala Pengukuran Dari Kemungkinan Terjadinya Tingkatan
Keterangan
1
Kemungkinan Sangat Kecil
2
Kemungkinan Kecil
3
Cukup Mungkin
4
Sangat Mungkin
5
Hampir Pasti
Penjelasan Peristiwanya Hanya Mungkin Terjadi Pada Kondisi Yang Luar Biasa/Sangat Tidak Mungkin Terjadi Peristiwanya Dapat Terjadi Pada Suatu Waktu/Kemungkinan Terjadi Kecil Peristiwanya Akan Terjadi Pada Suatu Waktu/ Sama Kemungkinannya Antara Terjadi Atau Tidak Terjadi Peristiwanya Kemungkinan Akan Terjadi Dalam Setiap Kondisi Peristiwa Dipastikan Terjadi Pada Setiap Kondisi
B. Skala Pengukuran Dari Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tingkatan Keterangan Penjelasan 1
Tidak Penting
Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
2
Minor
Kurang Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
3
Medium
Cukup Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
4
Mayor
Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
5
Fatal
Sangat Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga
Contoh Pengisian Kuesioner :
No
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja
1
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
1
2
3
2
Terjatuhnya Tenaga Kerja
1
2
3
4 4
Tingkat Pengaruh Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
5
1
2
3
5
1
2
3
Anda Berpendapat Bahwa Terjatuhnya Tenaga Kerja Memiliki Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja ” Sangat Mungkin ’
4 4
5 5
Anda Berpendapat Bahwa Jatuhnya Tenaga Kerjan “ Sangat Berpengaruh”Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
A. Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya Kriteria-Kriteria Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja ?
No
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
Tingkat Pengaruh Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja
A1
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A2
Terjatuhnya Tenaga Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A3
Tersengat Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A4
Terperangkap/Terjebak Antara Objek
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A5
Terjadinya Kebakaran
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A6
Terkena Bahan-Bahan Yang Berbahaya Atau Radiasi
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A7
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A8
Terkena Suhu Yang Ekstrim
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
A9
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B. Sub-Kriteria Dari Kriteria Utama Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung. Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya sub-Kriteria dari kriteria Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja ?
No
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
Tingkat pengaruh Terhadap kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Kecelakaan Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja AX1
Jatuh Dari atap/lantai atas
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX2
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX3
Jatuh Dari Scaffolding
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX4
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX5
Jatuh Dari Tangga
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX6
Jatuh Dari Balok Penyangga
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX7
Jatuh/Terpeleset Karena Lantai Licin/Kurang Ratanya Konstruksi Lantai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX8
Jatuh Kerena Keruntuhan Struktur
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Tersengat Listrik AX9
Kontak Langsung Dengan Kabel Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX10
Kontak Dengan Peralatan Yang Dialiri Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX11
Kontak Dengan Material Yang Dialiri Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX12
Kontak Dengan Tangga Yang Dialiri Listrik
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Terperangkap/Terjebak Antara Objek AX13
Terperangkap Dalam Galian Yang Runtuh
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX14
Terperangkap Diantara Komponen Alat Berat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX15
Terbawa Dalam Alat Berat Yang Sedang Berjalan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
AX16
Pekerja Tertabrak/Terlindas Alat Berat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX17
Pekerja Tertabrak Crane
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX18
Pekerja Tertabrak Mobil Pribadi
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
AX19
Pekerja Tertabrak Truck Proyek
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian AX20 AX21 AX22
Pekerja Tertimpa Benda Yang Jatuh Pekerja Tertimpa Runtuhan Tanah Dalam Penggalian Tertimbun/Tertimpa Tanah Pada Saat Longsor Pada Pekerjaan Pondasi/Penggalian
II. Mengidentifikasi Faktor Penyebab Terjadinya Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Petunjuk Pengisian a. Pada kuesioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap Kriteri-kriteria berdasarkan pengetahuan, pengalaman dan intuisi anda. b. Berilah tanda (X ) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala pengukuran dari frekuensi kemungkinan terjadinya pada Tabel (A) dan skala pengukuran dari akibat/dampak terhadap produktivitas tenaga kerja pada Tabel (B) c. Pengisian pada tahap 1 untuk kriteria utama, dan tahap 2 untuk sub-kriteria dari kriteria utama. Skala Pengukuran Tabel A. Skala Pengukuran Dari Kemungkinan Terjadinya
Tingkatan
Keterangan
1
Kemungkinan Sangat Kecil
2
Kemungkinan Kecil
3
Cukup Mungkin
4
Sangat Mungkin
5
Hampir Pasti
Penjelasan Peristiwanya Hanya Mungkin Terjadi Pada Kondisi Yang Luar Biasa/Sangat Tidak Mungkin Terjadi Peristiwanya Dapat Terjadi Pada Suatu Waktu/Kemungkinan Terjadi Kecil Peristiwanya Akan Terjadi Pada Suatu Waktu/ Sama Kemungkinannya Antara Terjadi Atau Tidak Terjadi Peristiwanya Kemungkinan Akan Terjadi Dalam Setiap Kondisi Peristiwa Dipastikan Terjadi Pada Setiap Kondisi
Tabel B. Skala Pengukuran Dari Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tingkatan Keterangan Penjelasan 1
Tidak Penting
2
Minor
3
Medium
4
Mayor
5
Fatal
Tidak Terjadi Kecelakaan Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Tetap Terjadi Kecelakaan Dan Tindakan P3k Dibutuhkan, Kurang Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Dan Bantuan Tenaga Medis Dibutuhkan (Berobat Jalan), Cukup Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Dan Perawatan Inap Di Rumah Sakit Dibutuhkan, Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Terjadi Kecelakaan Yang Menimbulkan Cacat Tetap Dan Atau Kematian. Sangat Berpengaruh Negatif Terhadap Produktivitas Tenaga
A. Kriteria Utama Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya Kriteria-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja?
No
Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
B1
Faktor Lingkungan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B2
Faktor Manusia/Tenaga Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B3
Faktor Konstruksi
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B4
Faktor Material Dan Peralatan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B5
Faktor Bahaya
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B. Sub-Kriteria Dari Kriteria Utama Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Konstruksi Gedung. Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa Besar Kemungkinan Terjadinya Sub-Kriteria dari Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Serta Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja?
No
Sub-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
A.
Kriteria Utama Faktor Lingkungan
Frekuensi Kemungkinan Terjadinya Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
Akibat/Dampak Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
BX1
Kurangnya Lampu Penerangan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX2
Temperatur Yang Terlalu Rendah Atau Terlalu Tinggi.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX3
Gangguan Berupa Gas, Uap, Debu, Kabut
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX4
Kebisingan, Getaran Akibat Mesin Dapat Menyebabkan Stress Dan Ketulian
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX5
Faktor Alam, Angin, Banjir, Petir
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
B.
Kriteria Utama Faktor Manusia (Human Error)
BX6
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX7
Kurangnya Kemampuan Tenaga Kerja (Baik Secara Fisik Maupun Kejiwaan)
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX8
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX9
Pekerja Yang Mengalami Lupa Sama Sekali, Melamun, Lupa Beberapa
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX10
Pekerja Yang Salah Tangkap, Salah Sangka, Salah Pikir Terhadap Suatu Hal/Pekerjaan atau perintah
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX11
Tenaga Kerja Kurang Sehat Jasmani Dan Mental
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX12
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX13
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX14
Kurangnya Pengarahan Dari Pihak Manajemen Kepada Pekerjanya Tentang Keamanan Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX15
Pekerja Mengalami Keletihanan Dan Kelemahan Daya Tahan Tubuh.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX16
Pekerja Memiliki Sikap Dan Perilaku Kerja Yang Tidak Baik.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX17
Pekerja Mengalami Kejemuan, Monoton, Beban Kerja Yang Sama
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX18
Kesalahan Operator Dalam Mengoperasikan Mesin/Peralatan Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX19
Merupakan Watak Bawaan Personal, Antara Lain Keras Kepala Dan Pengetahuan Lingkungan Yang Kurang Baik.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX20
Kurang Orientasi Dan Motivasi Tenaga Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX21
Kurang Latihan Memahami Tombol-Tombol/ Petunjuk Lain
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX22
Tenaga Kerja Kurang Trampil Dalam Bekerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX23
Kurangnya Istirahat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX24
Penggunaan/Pengoperasian Alat Yang Tidak Benar/Tidak Sesuai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX25
Ukuran Tingkat Gaji Dan Kesejahteraan Yang Buruk
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
C.
Kriteria Utama Faktor Konstruksi
BX26
Penggunaan Metoda Pelaksanaan Yang Kurang Tepat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX27
Lemahnya Pengawasan Pelaksanaan Konstruksi Di Lapangan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX28
Desain Dan Sistem Kerja Yang Tidak Memadai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX29
Konsruksi Salah Sehingga Roboh
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX30
Permukaan Lantai Yang Tidak Rata, Licin, Berminyak
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX31
Terdapat Ketidakstabilan Tanah
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX32
Pembongkaran Penyangga Yang Prematur dan Salah
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
D.
Kriteria Utama Faktor Material Dan Peralatan
BX33
Peralatan Yang Rusak
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX34
Rambu-Rambu Tidak Lengkap/ Kurangnya Fasilitas Keselamatan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX35
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX36
Mesin Yang Sudah Tua
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Mesin Tak Ada Pelindung
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Penempatan Peralatan Dan Material Yang Tidak Sesuai
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Kendaraan Dan Peralatan Bergerak Yang Berada Terlalu Dekat Dengan Tempat Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Terdapat Material Yang Cacat
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Pemeliharaan, Serta Inspeksi Terhadap Peralatan Yang Buruk.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Tidak Amannya urutan pekerjaan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Bekerja Di Bawah Kondisi Yang Tidak Layak
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Penempatan Peralatan Yang Tidak Sesuai Yang Dapat Menimbulkan Potensi Bahaya
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Instalasi Dan/Atau Peralatan Yang Tidak Aman
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Praktek Kerja Yang Tidak Aman
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX47
Pekerja Melakukan Operasi peralatan Pekerjaan Pada Kecepatan Yang Berbahaya,
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX48
Pengangkatan Material Konstruksi Yang Melintas Di Atas Orang
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
Overloading Pada Alat Pengangkut
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
BX37 BX38 BX39 BX40 BX41 E. BX42 BX43 BX44 BX45 BX46
BX49
Kriteria Utama Faktor Bahaya
a. Kecelakaan Ringan yang terjadi pada proyek ini antara lain : _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ Penyebab Kecelakaan Kerja tersebut adalah _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ b. Kecelakaan Berat yang terjadi pada proyek ini antara lain _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ Penyebab Kecelakaan Kerja tersebut adalah _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ c. Meninggal Dunia yang terjadi pada proyek ini antara lain : _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ Penyebab terjadinya kecelakaan kerja tersebut adalah _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________
SARAN DAN KOMENTAR _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________
Jakarta.____________ 2008
_(_________________)_
TERIMA KASIH ATAS BANTUANNYA
LAMPIRAN C KUISIONER VALIDASI TAHAP I
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
Kuisioner VALIDASI TAHAP I Oleh
NIA TRI WIJAYANTI 04 03 01 049 6
DEPARTEMEN TEKNIK SIPIL FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS INDONESIA GANJIL 2007/2008
Kata Pengantar Kuisioner ini merupakan kuisioner validasi tahap I yang bertujuan untuk validitas terhadap hasil kuisioner pada tahap I. Pada kuisioner ini para ahli akan memberikan komentar terhadap kriteria-kriteria terpilih, dimana kriteria-kriteria tersebut akan diproses kembali untuk dapat diperbandingkan kembali untuk dapat dlakukan perangkingan terhadap kriteria terpilih Presentase pada setiap kriteria merupakan presentasi high risk yang dipilih oleh 25 responden pada kuisioner tahap 1. Data Pakar Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 6 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. Nama Pakar
: ............................................................................................
2. Jabatan/posisi Responden pada perusahaan ........................................................ 3. Usia Pakar
: .................................................................................
4. Berapa Lama Pengalaman Anda Bekerja Di Proyek Sipil 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
25 - 30 Tahun
> 30 Tahun
5. Berapa Lama Pengalaman Anda Dalam Bidang Safety ( Keamanan Kerja ) 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
25 - 30 Tahun
> 30 Tahun
6. Pendidikan D1
D2
D3
S1
S2
S3
Lainnya …………
Hasil Kuisioner Tahap I Pengisian kuisioner tahap I ini dilakukan oleh 25 responden yang outputnya menghasilkan kriteria dan subkriteria terpilih yang dibutuhkan dalam penentuan hirarki. Tabel 1. Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Terpilih No
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
Presentase Risiko Ekstrim
1
Terjadinya Kebakaran
100%
2
Tersengat Listrik
88%
3
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
84%
4
Terjatuhnya Tenaga Kerja
80%
Komentar Pakar
Tabel 2. Sub Kriteria Dari Kriteria Terjatuhnya Tenaga Kerja Yang Terpilih No
Sub kriteria dari Kriteria Terjatuhnya Tenaga Kerja
Presentase Risiko Ekstrim
1
Jatuh Dari Scaffolding
84%
2
Jatuh Dari atap/lantai atas
80%
3
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
72%
4
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
64%
5
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
64%
6
Jatuh Dari Tangga
52%
Komentar Pakar
Tabel 3. Sub Kriteria Dari Kriteria Tersengat Listrik Yang Terpilih No 1
Sub kriteria dari Kriteria Tersengat Listrik Kontak Langsung Dengan Kabel Listrik
Presentase Risiko Ekstrim
Komentar Pakar
72%
Tabel 4. Sub Kriteria dari Kriteria Kejatuhan/Tertimpa Benda dari Ketinggian Yang Terpilih No 1
Sub kriteria dari Kriteria Kejatuhan/tertimpa Benda Dari Ketinggian Pekerja Tertimpa Benda Yang Jatuh
Presentase Risiko Ekstrim 80%
Komentar Pakar
Tabel 5. Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja Yangterpilih No
Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja
Presentase Risiko Ekstrim
1
Faktor Manusia
88%
2
Faktor Material Dan Peralatan
72%
3
Faktor Bahaya
52%
4
Faktor Konstruksi
52%
5
Faktor Lingkungan
32%
Komentar Pakar
Tabel 6. Sub Kriteria Dari Kriteria Faktor Lingkungan Yang Terpilih No
Sub kriteria dari Kriteria Faktor Lingkungan
Presentase Risiko Ekstrim
1
Faktor Alam; Angin, Banjir, Petir
60%
2
Kurangnya Lampu Penerangan
44%
Komentar Pakar
Tabel 7. Sub Kriteria Dari Kriteria Faktor Manusia Yang Terpilih No
Presentase Risiko Ekstrim
Sub kriteria dari Kriteria Faktor Manusia
1
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja.
60%
2
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
44%
3
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
44%
4
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
40%
Komentar Pakar
Tabel 8. Sub Kriteria Dari Kriteria Faktor Material Dan Peralatan Yang Terpilih Presentase Sub kriteria dari Kriteria Faktor Material No Komentar Pakar Risiko dan Peralatan Ekstrim 1
Peralatan Yang Rusak
40%
2
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
40%
Tabel 9. Sub Kriteria Dari Kriteria Faktor Bahaya Yang Terpilih No 1
Sub kriteria dari Kriteria Faktor Bahaya Overloading Pada Alat Pengangkut
Presentase Risiko Ekstrim 52%
Komentar Pakar
SARAN DAN KOMENTAR _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________
Jakarta.____________ 2008
_(_________________)_
TERIMA KASIH ATAS BANTUANNYA
LAMPIRAN D KUISIONER TAHAP II
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
Kuisioner Tahap II
Oleh
NIA TRI WIJAYANTI 04 03 01 049 6
DEPARTEMEN TEKNIK SIPIL FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS INDONESIA GANJIL 2007/2008
PENGANTAR Kuisioner ini merupakan kuisioner tahap II yang bertujuan untuk pembobotan kriteria dan subkriteria yang telah dipilih responden pada tahap I. Pembobotan ini bertujuan untuk menentukan tingkat kepentingan kriteria dan subkriteria dengan menggunakan metode AHP (ANALYTIC HIERARCHY PROCESS) Pada kuisioner ini responden akan melakukan perbandingan berpasangan terhadap dua kriteria dan subkriteria dengan skala perbandingan yang telah ditetapkan. Kuisioner ini dibagi menjadi dua bagian yaitu pada bagian pertama dilakukan perbandingan berpasangan untuk dapat mengidentifikasikan risiko jenis kecelakaan kerja yang terjadi pada proyek gedung bertingkat minimal 5 lantai dan pada bagian kedua dilakukan perbandingan untuk dapat mengidentifikasikan risiko terhadap faktor penyebab kecelakaan kerja yang berdampak pada kinerja produktivitas tenaga kerja pada proyek gedung bertingkat minimal 5 lantai. Pada kuisioner tahap II ini, diharapkan adanya konsistensi responden dalam melakukan perbandingan berpasangan.
Salam Hormat,
Nia Tri Wijayanti NPM 0403010496
Data Responden Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 6 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. Nama Responden : ............................................................................................ 2. Jabatan/posisi Responden pada perusahaan ........................................................ 3. Usia Responden
: .................................................................................
4. Berapa Lama Pengalaman Anda Bekerja Di Proyek Sipil 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 – 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
25 - 30 Tahun
> 30 Tahun
5. Berapa Lama Pengalaman Anda Dalam Bidang Safety ( Keamanan Kerja ) 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 – 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
25 - 30 Tahun
> 30 Tahun
6. Pendidikan D1
D2
D3
S1
S2
S3
Lainnya …………
PETUNJUK PENGISIAN KUISIONER •
Pada kuisioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap perbandingan berpasangan kriteria dan subkriteria
•
Berilah tanda (X) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala penilaian pada Tabel A atau Tabel B.
Tabel A. Skala Penilaian Perbandingan Berpasangan Terhadap Identifikasi Jenis Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Intensitas
Definisi
Kepentingan
Penjelasan
Kedua Kriteria Memiliki Risiko Yang Sama Tinggi Terhadap 1
Kedua Kriteria Sama Penting
Identifikasi Jenis Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Sedikit Lebih Tinggi Daripada
3
Kriteria Yang Satu Sedikit Lebih
Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Jenis Kecelakaan Kerja Yang
Penting Daripada Yang Lainnya
Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Kriteria Yang Satu Jelas Lebih 5
Penting Dari Pada Kriteria Yang Lain
Kriteria Yang Satu Jelas Sangat 7
Lebih Penting Dari Pada Kriteria Yang Lain
Kriteria Yang Satu Mutlak Lebih 9
Penting Dari Pada Kriteria Yang Lain
2,4,6,8
Apabila Ragu-Ragu Antara Dua Nilai Yang Berdekatan (Grey Area )
Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Lebih Tinggi Daripada Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Jenis Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Sangat Lebih Tinggi Daripada Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Jenis Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Mutlak Lebih Tinggi Daripada Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Jenis Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Nilai Ini Diberikan Bila Diperlukan Kompromi
Tabel B. Skala Penilaian Perbandingan Berpasangan Terhadap Identifikasi Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Intensitas
Definisi
Kepentingan
Penjelasan
Kedua Kriteria Memiliki Risiko Yang Sama Tinggi Terhadap 1
Kedua Kriteria Sama Penting
Identifikasi Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Sedikit Lebih Tinggi Daripada
3
Kriteria Yang Satu Sedikit Lebih
Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Faktor Penyebab Kecelakaan
Penting Daripada Yang Lainnya
Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Kriteria Yang Satu Jelas Lebih 5
Penting Dari Pada Kriteria Yang Lain
Kriteria Yang Satu Jelas Sangat 7
Lebih Penting Dari Pada Kriteria Yang Lain
Kriteria Yang Satu Mutlak Lebih 9
Penting Dari Pada Kriteria Yang Lain
2,4,6,8
Apabila Ragu-Ragu Antara Dua Nilai Yang Berdekatan (Grey Area )
Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Lebih Tinggi Daripada Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Sangat Lebih Tinggi Daripada Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Kriteria Yang Satu Memiliki Risiko Mutlak Lebih Tinggi Daripada Kriteria Yang Lain Terhadap Identifikasi Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja Yang Terjadi Pada Proyek Gedung Bertingkat Minimal 5 Lantai Yang Berdampak Pada Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Nilai Ini Diberikan Bila Diperlukan Kompromi
Berikut ini adalah Contoh Pengisian kuisioner :
Tujuan
Kriteria A
•
Kriteria B
Kriteria C
Kriteria A
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Kriteria B
Kriteria A
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Kriteria C
Kriteria B
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Kriteria C
Skala perbandingan sebelah kanan dipilih jika kriteria atau subkriteria tersebut memiliki tingkat kepentingan yang lebih dari kriteria atau subkriteria sebelah kiri
•
Skala perbandingan sebelah kiri dipilih jika kriteria atau subkriteria tersebut memiliki tingkat kepentingan yang lebih dari kriteria atau subkriteria sebelah kanan
•
Angka 1 yang berada di tengah dipilih jika kepentingan keduanya memiliki kepentingan yang sama.
I. PERBANDINGAN BERPASANGAN UNTUK MENGIDENTIFIKASIKAN RISIKO JENIS KECELAKAN KERJA YANG TERJADI PADA PROYEK GEDUNG BERTINGKAT MINIMAL 5 LANTAI Pada bagian I ini dilakukan penilaian dengan menggunakan skala perbandingan pada Tabel A. A. Perbandingan berpasangan Kriteria Utama jenis Kecelakaan Kerja pada proyek konstruksi gedung minimal 5 lantai
KECELAKAAN KERJA
Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Terjadinya Kebakaran
Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, manakah yang memiliki risiko paling besar antara 2 kriteria utama jenis kecelakaan kerja dibawah ini, risiko ditinjau dari Kemungkinan Terjadinya serta dampaknya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Mohon Diperhatikan Konsistensi Jawaban Anda Karena Akan Sangat Menentukan Validitas Jawaban Anda. Sebagai Contoh Konsistensi : Jika Kriteria A Lebih Penting Dari Kriteria B, Dan Kriteria B Lebih Penting Dari Kriteria C, Maka Kriteria A Sangat Lebih Penting Daripada Kriteria C. Terjatuhnya Tenaga Kerja
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Tersengat Listrik
Terjatuhnya Tenaga Kerja
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Terjadinya Kebakaran
Terjatuhnya Tenaga Kerja
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Tersengat Listrik
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Terjadinya Kebakaran
Tersengat Listrik
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Terjadinya Kebakaran
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
B.
Perbandingan berpasangan
Sub-Kriteria dari Kriteria Terjatuhnya Tenaga Kerja
pada proyek konstruksi
gedung minimal 5 lantai Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, manakah yang memiliki risiko paling besar antara 2 Sub-kriteria dari kriteria utama jenis kecelakaan kerja dibawah ini, risiko ditinjau dari Kemungkinan Terjadinya serta dampaknya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Mohon Diperhatikan Konsistensi Jawaban Anda Karena Akan Sangat Menentukan Validitas Jawaban Anda. Sebagai Contoh Konsistensi : Jika Kriteria A Lebih Penting Dari Kriteria B, Dan Kriteria B Lebih Penting Dari Kriteria C, Maka Kriteria A Sangat Lebih Penting Daripada Kriteria C.
Jatuh Dari atap/lantai atas
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh Dari atap/lantai atas
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Dari atap/lantai atas
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari atap/lantai atas
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari atap/lantai atas
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Jatuh Dari Scaffolding
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari Scaffolding
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari Scaffolding
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Jatuh Dari Tangga
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
II. PERBANDINGAN BERPASANGAN FAKTOR PENYEBAB KECELAKAAN KERJA PADA PROYEK KONSTRUKSI GEDUNG MINIMAL 5 LANTAI
Pada bagian II ini dilakukan penilaian dengan menggunakan skala perbandingan pada Tabel B. A. Perbandingan berpasangan Kriteria Utama faktor penyebab Kecelakaan Kerja pada proyek konstruksi gedung minimal 5 lantai FAKTOR KECELAKAAN KERJA
FAKTOR LINGLKUNGAN
FAKTOR MANUSIA /PEKERJA
FAKTOR KONSTRUKSI
FAKTOR MATERIAL DAN PERALATAN
FAKTOR BAHAYA
Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, manakah yang memiliki risiko paling besar antara 2 kriteria utama faktor penyebab kecelakaan kerja dibawah ini, risiko ditinjau dari Kemungkinan Terjadinya serta dampaknya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja. Faktor Lingkungan
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Manusia
Faktor Lingkungan
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Konstruksi
Faktor Lingkungan
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Material Dan Peralatan
Faktor Lingkungan
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Bahaya
Faktor Manusia
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Konstruksi
Faktor Manusia
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Material Dan Peralatan
Faktor Manusia
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Bahaya
Faktor Konstruksi
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Material Dan Peralatan
Faktor Konstruksi
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Bahaya
Faktor Material Dan Peralatan
9
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Bahaya
Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, manakah yang memiliki risiko paling besar antara 2 subkriteria dari kriteria utama faktor kecelakaan kerja dibawah ini, risiko ditinjau dari Kemungkinan Terjadinya serta dampaknya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja.
Mohon Diperhatikan Konsistensi Jawaban Anda Karena Akan Sangat Menentukan Validitas Jawaban Anda. Sebagai Contoh Konsistensi : Jika Kriteria A Lebih Penting Dari Kriteria B, Dan Kriteria B Lebih Penting Dari Kriteria C, Maka Kriteria A Sangat Lebih Penting Daripada Kriteria C.
B. Perbandingan Kurangnya Lampu Penerangan
C. Perbandingan Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja.
D. Perbandingan
berpasangan Sub-Kriteria dari Kriteria Faktor Lingkungan 9
7
6
5
4
3
2
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Faktor Alam; Angin, Banjir, Petir
8
9
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
9
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja.
9
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
9
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja.
9
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
9
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
berpasangan Sub-Kriteria dari Kriteria Faktor Manusia/Tenaga Kerja 9
9
9
9
9
9
8
8
8
8
8
8
7
7
7
7
7
7
6
6
6
6
6
6
5
4
5
3
4
5
3
4
5
5
4
3
2
1
2
8
7
6
5
4
3
2
1
2
3
6
5
4
3
6
5
4
3
6
5
4
3
2
5
4
3
2
1
4
3
2
1
2
3
2
1
2
3
2
1
2
3
4
1
2
3
4
5
2
berpasangan Sub kriteria dari Kriteria Faktor 9
Peralatan Yang Rusak
8
6
5
4
6
5
6
7
7
7
7
7
7
8
8
8
8
8
Material dan peralatan
4
5
6
7
8
9
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
SARAN DAN KOMENTAR ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________________
Jakarta.____________ 2008
_(_________________)_
TERIMA KASIH ATAS PARTISIPASI DAN INFORMASI ANDA
LAMPIRAN E KUISIONER VALIDASI TAHAP II
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
Kuisioner VALIDASI TAHAP II Oleh
NIA TRI WIJAYANTI 04 03 01 049 6
DEPARTEMEN TEKNIK SIPIL FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS INDONESIA GENAP 2007/2008
Kata Pengantar Kuisioner ini merupakan kuisioner validasi tahap II yang bertujuan untuk validitas terhadap hasil kuisioner pada tahap II. Pada kuisioner ini para ahli akan memberikan komentar terhadap pembobotan parsial dan global hasil rekapitulasi 3 pakar.
Data Pakar Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 6 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. Nama Pakar
: ............................................................................................
2. Jabatan/posisi Responden pada perusahaan ........................................................ 3. Usia Pakar
: .................................................................................
4. Berapa Lama Pengalaman Anda Bekerja Di Proyek Sipil 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
25 - 30 Tahun
> 30 Tahun
5. Berapa Lama Pengalaman Anda Dalam Bidang Safety ( Keamanan Kerja ) 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 15 Tahun
16 – 20 Tahun
21 - 25 Tahun
25 - 30 Tahun
> 30 Tahun
6. Pendidikan D1
D2
D3
S1
S2
S3
Lainnya …………
Hasil Kuisioner Tahap II A. Pembobotan Parsial 1. RISIKO JENIS KECELAKAAN KERJA PADA PROYEK KONSTRUKSI GEDUNG BERTINGKAT
Persentase Jenis Kecelakaan Kerja 43,263
Persentase
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran
38,793
50
Persentase
Jenis Kecelakaan Kerja
43,263 38,793
40 30
10,944 6,614
20 10 0 Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
10,944
Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
Jenis Kecelakaan Kerja
6,614
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Median
Persentase Subkriteria Terjatuhya Tenaga Kerja
Jatuh Dari Scaffolding
32,515
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka Jatuh Karena Scaffolding Runtuh Jatuh Dari atap/lantai atas
22,120
Jatuh Dari Tangga
11,020
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja berada di Ketinggian
6,626
21,273 12,280
Persentase
32,515
35 30
22,120
25 20
21,273
12,280
11,020
15 10
6,626
5 0 Jatuh Dari Jatuh Melalui Jatuh Jatuh Dari Scaffolding Tepi Yang Karena atap/lantai Terbuka Scaffolding atas Runtuh
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja berada di Ketinggian
Terjatuhnya Tenaga Kerja
2 . RISIKO FAKTOR KECELAKAAN KERJA PADA PROYEK KONSTRUKSI GEDUNG BERTINGKAT Kriteria Faktor Kecelakaan Kerja
persentase
Faktor manusia
53,543
Faktor material dan peralatan
17,306
Faktor bahaya
16,106
Faktor konstruksi
11,593
Faktor Lingkungan
5,413
Pe rse ntase Subkrite ria Faktor Lingkungan
Sub-kriteria faktor lingkungan
Persentase
83,333
faktor alam ; angin, banjir, petir
83,333
kurangnya lampu penerangan
16,667
Persentase
100 80
16,667
60 40 20 0 f aktor alam ; angin, banjir, petir
kurangnya lampu penerangan
Faktor Lingkungan
Persentase Subkrteria Faktor Manusia/Tenaga Kerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Persentase 39,617
29,800
40 35
Persentase
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
39,617
29,800
21,949
30 25 9,548
20 15 10 5
21,949
0 Kurang Disiplinnya Para Kurangnya Pengetahuan Kurangnya Pengalaman Tenaga Kerja Dalam Tenaga Kerja Terhadap dan Keahlian dalam Mematuhi Ketentuan Pekerjaan Yang Akan bekerja Mengenai K3 Dilakukan
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Faktor Manusia/Tenaga Kerja
9,548
Persentase Subkriteria Faktor Peralatan 75,000 Sub-kriteria faktor Peralatan
Median
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan (APD);
75,000
25,000
Persentase
80
25,000
60 40 20 0
Peralatan yang rusak
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan (APD);
Faktor Peralatan
B. PEMBOBOTAN GLOBAL
K Persentase Jenis Kecelakaan Kerja e c Jatuh Dari Crane/Alat Kerja berada di 2,570 e Ketinggian Jatuh Dari Tangga 4,275 L Jatuh Dari atap/lantai atas 4,763 a 6,614 Terjadinya Kebakaran k Jatuh Karena Scaffolding Runtuh 8,252 a a Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka 8,580 n 10,944 Tersengat Listrik K e r j a
Jatuh Dari Scaffolding Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
12,613 43,263
Persentase
Risiko Jenis Kecelakaan Kerja No. Kriteria
Kriteria Dan Subkriteria
Bobot Parsial (%)
1
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
43,263
Bobot Global (%)
Pekerja Tertimpa Dengan Benda Dari Ketinggian Terjatuhnya Tenaga Kerja
38,793
2.1
Jatuh Dari Scaffolding
32,515
12,613
2.2
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
22,120
8,580
2.3
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
21,273
8,252
2.4
Jatuh Dari Atap/Lantai Atas
12,280
4,763
2.5
Jatuh Dari Tangga
11,020
4,275
2.6
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
6,626
2,570
Tersengat Listrik
10,944
1.1 2
3 3.1 4
43,263
Kontak Langsung Dengan Listrik Terjadinya Kebakaran
Komentar Pakar
43,263
1
10,944
6,060
6,060
Bobot Parsial (%)
Bobot Global (%)
Risiko Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja No. Kriteria 1
1.1
1.2
Kriteria Dan Subkriteria Faktor manusia Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja. Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
53,543
39,617
21,212
29,800
15,956
1.3
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
21,949
11,752
1.4
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
9,549
5,112
Faktor material dan peralatan
17,306
Peralatan yang rusak
75.000
12,979
25.000
4,326
2 2.1
2.2 3 3.1 4 4.1 5
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD); Faktor bahaya overloading pada alat pengangkut Faktor konstruksi Metode konstruksi yang salah
16,106 1
16,106
11,593 1
11,593
Faktor Lingkungan
5,413
5.1
kurangnya lampu penerangan
16,667
0,902
5.2
faktor alam ; angin, banjir, petir
81,667
4,511
Komentar Pakar
LAMPIRAN F KUISIONER TAHAP III
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
Kuisioner Tahap III
Oleh
NIA TRI WIJAYANTI 04 03 01 049 6
DEPARTEMEN TEKNIK SIPIL FAKULTAS TEKNIK UNIVERSITAS INDONESIA GANJIL 2007/2008
PENGARUH PENERAPAN SAFETY MANAGEMENT TERHADAP KINERJA PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA
PENDAHULUAN Pekerjaan konstruksi tergolong pekerjaan yang mengandung atau mempunyai potensi terjadinya kecelakaan kerja yang cukup besar. Disisi lain gangguan kesehatan akibat kerja ternyata cukup banyak apalagi pada pekerjaan konstruksi yang pekerjaannya dilaksanakan pada lingkungan kerja yang umumnya terbuka. Pekerjaan sektor konstruksi merupakan kegiatan yang meliputi tenaga kerja, alat dan bahan dalam jumlah besar baik secara sendiri atau bersama-sama sehingga dapat menjadi sumber terjadinya kecelakaan.1 Berdasarkan Undang-undang Dasar 1945 pasal 27 ayat (2) menetapkan bahwa “setiap warga berhak atas pekerjaan dan penghidupan yang layak bagi kemanusiaan”. Yang dimaksud pekerjaan yang layak adalah pekerjaan yang bersifat manusiawi, yang memungkinkan pekerja berada dalam kondisi selamat dan sehat, bebas dari kecelakaan dan penyakit akibat kerja.2 Manajemen keselamatan dan Kesehatan kerja mempunyai prinsip yaitu perbaikan yang berkelanjutan untuk dapat digunakan untuk mengendalikan resiko dan peristiwa yang berbahaya yang dapat menimbulkan kerugian bagi perusahaan.3 Dengan melakukan penerapan Manajemen Sistem K3 secara konsisten justru membuat suatu industri akan semakin produktif dan mampu menghadapi persaingan industri yang semakin ketat. Hal ini ditunjukkan dari berkurangnya kecelakaan kerja, kecakapan buruh dalam operasi meningkat, dan kepercayaan konsumen bagi perusahaan yang menerapkan K3 ini akan bertambah yang tentunya keuntungan perusahaan akan meningkat pula. Pentingnya arti produktivitas dalam meningkatkan kesejahteraan telah disadari secara universal, tidak ada jenis kegiatan manusia yang tidak mendapatkan keuntungan
dari
produktivitas
yang
ditingkatkan
sebagai
kekuatan
untuk
menghasilkan lebih banyak barang-barang maupun jasa, peningkatan produktivitas juga menghasilkan peningkatan langsung pada standar hidup yang berada dibawah
1
Irawan, Agung., “Pengaruh Penerapan Program Kesehatan dan keselamatan kerja terhadap kinerja produktivitas tenaga kerja pada tahap pelaksanaan konstruksi gedung di wilayah jakarta”, Skripsi Teknik Sipil FTUI, 2001, hal.1 1 2 Yoga A,Tjandra., “Kesehatan dan Keselamatan Kerja”, Jakarta, UI-Press, 2002, hal.47 3 Trisnawan, Rahmat., “Analisa Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja Berdasarkan Total Quality Management Pada PT.X”, Master Theses Teknik Indusri Universitas Indonesis, 2005, hal 1
kondisi distribusi yang sama dari perolehan produktivitas yang sesuai dengan masukan tenaga kerja
TUJUAN PENGISIAN KUESIONER Tujuan pengisian kuesioner ini adalah 1. Untuk mengetahui jenis-jenis kecelakaan yang sering terjadi pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta. 2. Untuk
mengidentifikasi
faktor-faktor
yang
menyebabkan
terjadinya
kecelakaan pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta. 3. Untuk mengetahui berapa besar pengaruh penerapan aspek-aspek manajemen keselamatan dan kesehatan kerja terhadap resiko kecelakaan kerja sebagai upaya untuk meningkatkan produktivitas tenaga kerja pada proyek konstruksi gedung bertingkat di Jakarta
Terima Kasih atas bantuannya.
Contact Person ; Nia Tri Wijayanti : (021).92207396 atau 085921293626 Dr. Ir. Yusuf Latief, MT (Dosen Pembimbing) : 08128099019
Universitas Indonesia Fakultas Teknik Kampus Baru U.I Depok 16424 Dekanat
: (021) 7863503, 7863504, 7863505, 7270011, Fax. 7270050
Data Umum Perusahaan Kontraktor Dan Proyek Yang Ditinjau Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 15
2
a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. Nama Perusahaan
: ......................................................................
2. Nama Proyek
: ......................................................................
3. Lokasi Proyek
: ......................................................................
4. Jenis/Fungsi Bangunan
: ......................................................................
Perkantoran
Hotel
Apartemen
Pusat Perbelanjaan
Dan Lain-Lain : .......................................................... 5. Jumlah Lantai Bangunan A. Basement
: ............................... Lantai
B. Bangunan (Atas)
: ............................... Lantai
6. Kedudukan Kontraktor Dalam Proyek Kontraktor Utama Sub Kontraktor
Lainnya .........................
7. Tahun Pelaksanaan Proyek
: ......................................................................
8. Total Biaya Proyek
:
9.
• Biaya Rencana
:Rp. ................................................................
• Biaya Aktual
:Rp. ...............................................................
Durasi Proyek
: ......................................................................
10. Pemilik Proyek Pemerintah 11. Jenis Kontrak Lump Sum
: Swasta
Lainnya .............
: Unit Price
Lainnya ............
12. Jumlah Pekerja Rencana
: ....................................................................
13. Jumlah Pekerja Aktual
: ....................................................................
14. Sertifikasi K3
: ....................................................................
15. Sertifikasi ISO
: .....................................................................
Data Responden Petunjuk Pengisian Untuk Pertanyaan No. 1 – 6 a. Berikan Jawaban Yang Sesuai Pada Tempat Yang Bertanda Titik-Titik
3
b. Berilah Tanda (√ ) Pada Salah-Satu Dari Kotak Jawaban Yang Tersedia Yang Menurut Anda Paling Tepat.
1. 1. Nama Responden
: .................................................................................
2. Jabatan/posisi Responden pada Proyek : ............................................................. 3. Usia Responden
: .................................................................................
4. Berapa Lama Pengalaman Anda Bekerja Di Proyek Sipil 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 14 Tahun
14 – 19 Tahun
20 - 25 Tahun
> 25 Tahun
5. Berapa Lama Pengalaman Anda Dalam Bidang Safety ( Keamanan Kerja ) 1 – 5 Tahun
6 – 10 Tahun
11 - 14 Tahun
14 – 19 Tahun
20 - 25 Tahun
> 25 Tahun
6. Pendidikan STM/SMU
D1
D2
D3
S1
S2
S3
Lainnya ………
III. Pengaruh Penerapan Safety Management Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja
Petunjuk Pengisian : a.
Pada kuesioner ini anda diminta untuk memberikan pertimbangan terhadap setiap berdasarkan pengetahuan, pengalaman dan intuisi anda.
b.
Berilah tanda (X ) pada salah-satu dari kotak jawaban yang tersedia yang menurut anda paling tepat. sesuai dengan skala pengukuran
c.
Pengisian pada tahap 1 untuk kriteria utama, dan tahap 2 untuk sub-kriteria dari kriteria utama.
Tabel Skala Pengukuran
Tingkatan
Keterangan
Penjelasan
1
Tidak Penting
Sangat Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
2
Kurang Penting
Kurang Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
3
Cukup Penting
Cukup Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
4
Penting
5
Sangat Penting
Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja Sangat Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
Contoh Pengisian Kuesioner :
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
X1
Memiliki Organisasi K3
1
X2
Adanya Perencanaan K3
1
2
3
2
3
4
5
4
5
Anda berpendapat bahwa Adanya Perencanaan K3 “Cukup penting dalam management safety karena cukup berpengaruh”terhadap kinerja produktivitas tenaga kerja
Berilah Penilaian Anda Berdasarkan Skala Pengukuran Yang Telah Disediakan.
Tahap 1. Penilaian Kriteria Utama Penerapan Safety Management Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja Tingkatan
Keterangan
Penjelasan
1
Tidak Penting
2
Kurang Penting
Kurang Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
3
Cukup Penting
Cukup Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
4
Penting
5
Sangat Penting
Tidak Berpengaruh Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Terhadap Tenaga Kerja Sangat Berpengaruh Positif Terhadap Produktivitas Tenaga Kerja
Menurut Pendapat, Pengalaman Dan Intuisi Anda, Seberapa penting kegiatan penerapan safety management dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja Produktivitas Tenaga Kerja ?
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
X1
Memiliki Organisasi K3
1
2
3
4
5
X2
Adanya Perencanaan K3
1
2
3
4
5
X3
Melaksanakan Program K3
1
2
3
4
5
X4
Adanya Pengawasan dan Pelaporan K3
1
2
3
4
5
No
Kegiatan K3
Skala Pengukuran
A
Organisasi K3
X1
Pembentukan Organisasi Sesuai Dengan Peraturan Menaker No.Per04/Men/1987
1
2
3
4
5
X2
Memberi Beberapa Kewenangan Dan Tanggung Jawab Kepada komitee K3
1
2
3
4
5
X3
Membentuk Personil K3 Yang Disediakan Perusahaan Di Lapangan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X4 X5
Keterlibatan Semua Personil Lapangan Kontraktor Dalam Memikul Tanggung Jawab Terhadap K3 Menyediakan Supervisor Untuk Fungsi Pengawasan Yang Lebih Intensif Pada Pekerja Baru Dan Pengawasan Kelengkapan pelindung diri
B
Perencanaan K3
X6
Menetapkan Tujuan Dan Sasaran Kebijakan K3
1
2
3
4
5
X7
Kebijakan Keselamatan Memuat Visi Dan Tujuan Yang Bersifat Dinamis
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X8 X9
Memiliki Prosedur Peraturan Khusus Berkaitan Dengan K3 Untuk Setiap Kegiatan Dan Produk Merencanakan Pengaturan Dan Pengendalian Kegiatan Yang Menimbulkan Risiko Terhadap Karyawan
X10
Merencanakan Biaya Program K3 Yang Diperlukan
1
2
3
4
5
X11
Membuat Metode Konstruksi Yang Aman
1
2
3
4
5
X12
Menyusun Perencanaan Keselamatan (Safety Plan) Dengan Disesuaikan Pada Tingkat Kesulitan Dan Hasil Identifikasi Terhadap Bahaya Yang Dimungkinkan Pada Proyek Yang Bersangkutan Berikut Segala Antisipasi Yang Dapat Dilakukan
1
2
3
4
5
X13
Memilih Sistem K3 Dan Peralatan K3 Yang Baik dan Aman
1
2
3
4
5
X14
Menentukan Prosedur Kerja
1
2
3
4
5
X15
Prosedur Melapor Ke Depnaker.
1
2
3
4
5
X16
Membuat Rencana Safety Meeting
1
2
3
4
5
X17
Menbuat Rencana Safety Patrol
1
2
3
4
5
X18
Merencanakan Penanganan Material dan peralatankerja pada Lokasi Proyek
1
2
3
4
5
X19
Membuat Rencana Bangunan Pengaman Termasuk Rambu-Rambu
1
2
3
4
5
X20
Membuat Rencana Penempatan Alat-Alat Pengaman
1
2
3
4
5
X21
Membuat Rencana Kerapian Penempatan Alat-Alat Kerja Di Lapangan
1
2
3
4
5
C
Pelaksanaan K3
X22
Memenuhi Dan Menyebarluaskan Peraturan Perundangan Mengenai K3
1
2
3
4
5
X23
Kerjasama Dengan Puskesmas/Rumah Sakit
1
2
3
4
5
X24
Menjalin Hubungan Yang Erat Dengan Pihak Asuransi
1
2
3
4
5
X25
Menyiapkan Poliklinik Pada Lokasi Proyek
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X26 X27
Pelaksanaan K3 Didokumentasikan Dalam Bentuk Tertulis Berupa CatatanCatatan Dan Foto-Foto. Melengkapi Sarana Prasarana Bagi Pelaksanaan K-3 Berikut Peraturan Dan Perangkat Pendukung Lainnya Sesuai Dengan Rencana K-3 Yang Sudah Ditetapkan
X28
Pemasangan Bendera K3, Bendera RI, Bendera Perusahaan.
1
2
3
4
5
X29
Pemasangan Sign Board K3, Yang Berisi Antara Lain Slogan-Slogan Yang Mengingatkan Akan Perlunya Bekerja Dengan Selamat, Dll.
1
2
3
4
5
X30
Membuat Bangunan Pengaman Termasuk Rambu-Rambu K3
1
2
3
4
5
X31
Pembuatan Saluran Pembuangan Limbah
1
2
3
4
5
X32
Kerapian Penempatan Alat-Alat Kerja Di Lapangan Setelah Dipakai.
1
2
3
4
5
X33
Menyediakan Corong Sampah Dari Drum
1
2
3
4
5
X34
Melakukan Kebersian Area/ Lingkungan Kerja
1
2
3
4
5
X35
Menyediakan Kotak P3k Dan Alat Pemadam Kebakaran
1
2
3
4
5
X36
Penyimpanan Dan Pengambilan Material Secara Aman
1
2
3
4
5
X37
Melakukan Perawatan Dan Pengujian Secara Berkala Terhadap Peralatan
1
2
3
4
5
X38
Memberikan Pembinaan Secara Berkala Terhadap Tenaga Kerja Tentang Pentingnya Keselamatan Kerja Pada Proyek
1
2
3
4
5
X39
Mendorong Karyawan Ikut Serta Dalam Pelaksanaan Program K3
1
2
3
4
5
X40
Mengadakan Kampanye, Penyuluhan, Dialog Dan Trainning Bagi Pelaksana Mengenai K3
1
2
3
4
5
X41
Memakai Alat Pelindung /Pengaman Diri
1
2
3
4
5
X42
Melakukan Evakuasi Dan Pengamanan
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X43 X44 X45 X46 X47
Memberikan Pelatihan Dan Pemberitahuan Yang Dirancang Untuk Menanamkan Kebiasaan Berhati-Hati Oleh Para Pekerja. Memberikan Pendidikan Tentang Kesehatan Dan Keselamatan Kepada Para Buruh Secara Kontinu. Itu Penting Agar Mereka Tetap Waspada Dalam Menjalankan Pekerjaannya. Melakukan Penerangan Sebelum Bekerja, Agar Mereka Mengetahui Dan Mentaati Peraturan-Peraturan, Dan Lebih Berhati-Hati; Isolasi, Yaitu Mengisolasi Operasi Atau Proses Dalam Pekerjaan Yang Membahayakan, Misalnya Isolasi Mesin Yang Sangat Hiruk Agar Tidak Menjadi Gangguan. Ventilasi Setempat (Local Exhauster), Ialah Alat Untuk Menghisap Udara Di Suatu Tempat Kerja Tertentu, Agar Bahan-Bahan Dari Suatu Tempat Dihisap
Dan Dialirkan Keluar. X48
Substitusi, Yaitu Mengganti Bahan Yang Lebih Bahaya Dengan Bahan Yang Kurang Bahaya Atau Tidak Berbahaya Sama Sekali,
1
2
3
4
5
X49
Memberikan Punishment Terhadap Unsafe Behavior
1
2
3
4
5
X50
Memberikan Reward Terhadap Munculnya Safety Behavior.
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X51 X52 X53 D X54 X55 X56 X57
Melakukan Kegiatan Rapat-Rapat K-3 Untuk Memastikan Bahwa Pelaksanaan K-3 Sudah Sesuai Dengan Rencana Yang Ada Melakukan Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung. Melakukan Kegiatan Patroli K-3 Secara Berkala, Baik Untuk Kegiatan Lapangan Maupun Bagi Manajemen Puncak Dari Pihak-Pihak Yang Terlibat Dalam Proyek. Pengawasan dan pelaporan K3 Melaporkan Masalah-Masalah Dalam Pengelolaan K-3 Dan Tanggapannya Ke Otoritas Proyek Yang Lebih Tinggi Untuk Kepentingan Penerapan Dalam Proyek-Proyek Di Masa Depan. Membina Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung Mengelola Pencatatan Dan Pelaporan Hal-Hal Yang Ditemukan Selama Pelaksanaan K-3. Memeriksa Tempat Kerja, Peralatan , Perlengkapan K3 Secar Rutin Sebelum Memulai Pekerjaan
X58
Mengadakan Pengawasan Dalam Bentuk Monitoring
1
2
3
4
5
X59
Mengadakan Pertemuan K3
1
2
3
4
5
X60
Mengawasi Penggunaan Alat-Alat Pelindung Diri
1
2
3
4
5
X61
Mengawasi Pelaksanaan Pekerjaan Sesuai Dengan Rencana Kerja
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X62 X63
Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Pekerja Tidak Menggunakan Perlengkapan Diri Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Kesalahan Prosedur Kerja Dan Lokasi Tempat Kerja
X64
Mengadakan Evaluasi Dalam Bentuk Rapat Rutin
1
2
3
4
5
X65
Memantau kecelakaan, insiden dan sakit secara kualitatif dan kuantatif.
1
2
3
4
5
X66
Melakukan Inspeksi Informal (Jml/Bulan)
1
2
3
4
5
X67
Melakukan Inspeksi Formal (Jml/Bulan)
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
1
2
3
4
5
X68
X69 X70
Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja. Kemudian pemeriksaan kesehatan calon pekerja untuk mengetahui, apakah calon tersebut serasi dengan pekerjaan yang akan diberikan kepadanya, baik fisik, maupun mentalnya Pemeriksaan kesehatan berkala/ulangan, yaitu untuk evaluasi. Apakah faktorfaktor penyebab itu telah menimbulkan gangguan-gangguan atau kelainankelainan kepada tubuh pekerja atau tidak; Pemeriksaan Dan Perbaikan Komponen Alat Berat Yang Rusak
a. Kecelakaan Ringan yang terjadi pada proyek ini antara lain : _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ Penyebab Kecelakaan Kerja tersebut adalah _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ b. Kecelakaan Berat yang terjadi pada proyek ini antara lain _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ Penyebab Kecelakaan Kerja tersebut adalah _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ c. Meninggal Dunia yang terjadi pada proyek ini antara lain : _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ Penyebab terjadinya kecelakaan kerja tersebut adalah _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________
SARAN DAN KOMENTAR _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________
Jakarta.____________ 2008
_(_________________)_
TERIMA KASIH ATAS BANTUANNYA ............
LAMPIRAN G KUISIONER VALIDASI AKHIR
No. Kriteria
Kriteria Penerapan Safety management
Skoring
C3
Melaksanakan Program K3
114
C4
Adanya Pengawasan dan Pelaporan K3
113
C1
Memiliki Organisasi K3
111
C2
Adanya Perencanaan K3
111
CX1
CX5
CX6
CX12
CX8
CX13
CX9
CX11
No. Kriteria
Pembentukan Organisasi Sesuai Dengan Peraturan Menaker No.Per-04/Men/1987 Menyediakan Supervisor Untuk Fungsi Pengawasan Yang Lebih Intensif Pada Pekerja Dan Pengawasan Kelengkapan pelindung diri Menetapkan Tujuan Dan Sasaran Kebijakan K3 Menyusun Perencanaan Keselamatan (Safety Plan) Dengan Disesuaikan Pada Tingkat Kesulitan Dan Hasil Identifikasi Terhadap Bahaya Yang Dimungkinkan Pada Proyek Yang Bersangkutan Berikut Segala Antisipasi Yang Dapat Dilakukan Memiliki Prosedur Peraturan Khusus Berkaitan Dengan K3 Untuk Setiap Kegiatan Dan Produk Memilih Sistem K3 Dan Peralatan K3 Yang Baik dan Aman Merencanakan Pengaturan Dan Pengendalian Kegiatan Yang Menimbulkan Risiko Terhadap Karyawan dan tenaga kerja Membuat Metode Konstruksi Yang Aman
Kriteria Penerapan Safety management
114
114
119
118
116
114
112
112
Skoring
CX27
Melengkapi Sarana Prasarana Bagi Pelaksanaan K-3 Berikut Peraturan Dan Perangkat Pendukung Lainnya Sesuai Dengan Rencana K-3 Yang Sudah Ditetapkan
112
CX41
Memakai Alat Pelindung /Pengaman Diri
112
CX42
Melakukan Evakuasi Dan Pengamanan
112
CX55
CX26
CX38
CX57
CX60
Membina Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung Pelaksanaan K3 Didokumentasikan Dalam Bentuk Tertulis Berupa Catatan-Catatan Dan Foto-Foto. Memberikan Pembinaan Secara Berkala Terhadap Tenaga Kerja Tentang Pentingnya Keselamatan Kerja Pada Proyek Memeriksa Tempat Kerja, Peralatan , Perlengkapan K3 Secara Rutin Sebelum Memulai Pekerjaan Mengawasi Penggunaan Alat-Alat Pelindung Diri
112
111
111
113
112
KOMENTAR PAKAR
CX67
Melakukan Inspeksi Formal dan informal
111
CX51
Melakukan Kegiatan Rapat-Rapat K-3 Untuk Memastikan Bahwa Pelaksanaan K-3 Sudah Sesuai Dengan Rencana Yang Ada
111
LAMPIRAN H PERHITUNGAN RISK LEVEL
LAMPIRAN H Tabel H.1 Perhitungan Risk Level Terhadap Identifikasi Kriteria utama jenis Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung Kriteria Utama Kecelakaan Kerja No
Responden 1
Risk
Responden 2
RISK
Responden 3
RISK
Frekuen Dampak
Level R
Frekuen Dampak
LEVEL R
Frekuen Dampak
LEVEL M
RISK
Responden 5 Frekuensi
Dampak
1
1
RISK
Responden 6
5
E
5
E
3
3
T
4
3
T
3
3
T
3
5
E
5
5
E
4
5
E
3
3
T
4
LEVEL R
RISK
Responden 7 Frekuensi
Dampak
3
3
LEVEL R
5
E
5
E
4
5
E
3
4
E
3
T
4
4
E
2
3
M
5
E
5
5
E
3
4
E
5
E
3
4
E
2
2
R
E
2
3
M
M
2
3
M
4
4
E
4
5
E
3
5
E
3
2
R
2
2
R
3
5
E
3
5
Terjadinya Kebakaran
3
4
E
4
5
E
4
5
E
4
6
Terkena Bahan-Bahan Yang Berbahaya Atau Radiasi
1
1
R
2
2
R
2
3
M
4
7
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
1
1
R
3
3
T
3
4
E
4
3
T
5
4
E
4
5
E
5
4
8 9
Terkena Suhu Yang Ekstrim
1
1
R
3
3
T
1
1
R
3
3
T
2
3
M
3
4
E
2
3
3
3
4
4
4
5
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja
T
E
5
E
E
3
4
5
Responden 9
RISK
Responden 10
RISK
Responden 11
RISK
Frekuen Dampak
Frekuen Dampak
Frekuen Dampak
Frekuensi
Responden 12 Dampak
E RISK
3
5
3
5
Responden 13 Frekuensi
Dampak
T
E RISK
4
4
5
Responden 14
LEVEL R
Frekuensi
Dampak
E RISK
5
5
5
5
Responden 15 Frekuensi
Dampak
LEVEL T E
E RISK
Frekuensi
Dampak
2
2
RISK
1
2
4
Responden 8
Dampak
1
Terperangkap/Terjebak Antara Objek
E
RISK
Frekuensi
Tersengat Listrik
5
3
LEVEL R
Terjatuhnya Tenaga Kerja
5
2
2
4
E
2
Dampak
3
4
1
Responden 4
2
4
1
1
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1
Frekuensi
1
2
2
5
5
Responden 16
LEVEL M
Frekuensi
Dampak
LEVEL R E
E RISK
1
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
2
3
LEVEL M
2
4
LEVEL T
2
2
LEVEL R
2
3
LEVEL M
2
2
1
2
LEVEL R
2
3
4
4
2
Terjatuhnya Tenaga Kerja
2
5
E
4
4
E
2
5
E
2
5
E
3
3
T
5
5
E
4
3
T
4
2
3
Tersengat Listrik
2
5
E
4
4
E
3
4
E
2
5
E
2
2
R
5
5
E
2
3
M
4
4
E
4
Terperangkap/Terjebak Antara Objek
2
4
T
2
4
T
2
3
M
2
4
T
2
3
M
4
4
E
1
2
R
4
4
E
5
Terjadinya Kebakaran
2
5
E
4
4
E
3
4
E
2
5
E
4
4
E
5
5
E
4
4
E
4
4
E
6
Terkena Bahan-Bahan Yang Berbahaya Atau Radiasi
2
4
T
2
4
T
2
2
R
2
4
T
1
1
R
1
3
M
1
2
R
2
3
M
7 8
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
2
4
T
4
4
E
2
3
M
2
4
T
2
2
R
4
5
E
2
2
R
4
3
T
Terkena Suhu Yang Ekstrim
2
3
M
2
4
T
2
3
M
2
3
M
1
1
R
1
2
R
1
1
R
2
3
M
9
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
2
5
E
4
5
E
2
5
E
2
5
E
3
4
E
5
5
E
4
4
E
4
5
E
No
Kriteria Utama Kecelakaan Kerja No
Responden 17
RISK
Responden 18
Frekuen Dampak
LEVEL E
Frekuen Dampak
4
RISK
Responden 19
RISK
5
LEVEL E
Frekuen Dampak
3 4
5
E
Responden 20
RISK
Responden 21
3
5
E
3
5
E
5
5
E
4
5
E
4
5
1
2
R
2
2
R
3
5
E
2
3
M
3
3
T
5
E
3
5
E
3
5
E
4
5
E
4
4
E
5
5
E
5
E
3
4
E
2
3
M
3
5
E
3
4
E
5
5
E
3
M
4
E
1
R
2
4
T
2
3
M
1
5
T
3
T
5
5
E
4
5
E
1
4
T
5
E
5
4
E
5
Terjatuhnya Tenaga Kerja
3
Tersengat Listrik
4
5
E
4
5
E
4
4
Terperangkap/Terjebak Antara Objek
2
3
M
3
4
E
1
5
Terjadinya Kebakaran
4
4
E
3
5
E
3
6
Terkena Bahan-Bahan Yang Berbahaya Atau Radiasi
3
4
E
2
3
M
4
7
Tertabrak Benda/Peralatan Kerja
4
E
8 9
Terkena Suhu Yang Ekstrim
2
3
M
2
2
R
2
4
T
1
5
T
2
2
R
1
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
4
5
E
4
4
E
4
5
E
1
4
T
3
4
E
3
3
5
E
2
2
R
4
4
E
4
4
3
T
4
3
5
3
E
T
3
2
3
T
Dampak 5
5
5
5
3
LEVEL E
Frekuensi
Dampak
4
5
E
4
5
RISK
T
2
LEVEL E
3
Responden 25
E
3
Keracunan Gas Atau Kekurangan Oksigen
Frekuensi
RISK
E
4
T
5
Responden 24
5
E
Dampak
3
RISK
4
E
4 4
LEVEL E
Frekuensi
Responden 23
3
4
5
RISK
LEVEL E
4
Dampak
Responden 22
5
LEVEL E
3
RISK
Dampak
3
5
Frekuensi
T
Frekuensi
3
1
4
5
LEVEL E
E
3
LEVEL E
Frekuensi
Dampak
3
5
LEVEL E
E
4
4
E
4
3
E
T
Tabel H.2 Perhitungan Risk Level Terhadap Identifikasi Sub-kriteria Dari Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung No
Sub- Kriteria Kecelakaan Kerja
Responden 1 Frekuen Dampak
X1
Jatuh Dari atap/lantai atas
X2
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
X3
Jatuh Dari Scaffolding
4
X4
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
3
X5
Jatuh Dari Tangga
2
X6
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan K i i Jatuh/Terpeleset Karena Lantai Licin/Kurang Ratanya Konstruksi L iKerena Keruntuhan Struktur Jatuh
X7 X8
X9 Kontak Langsung Dengan Kabel Listrik X10 Kontak Dengan Peralatan Yang Dialiri Listrik X11 Kontak Dengan Material Yang Dialiri Listrik
4
Responden 2
RISK
Responden 3
RISK
Frekuen Dampak
LEVEL R
Frekuen Dampak
LEVEL E
4
E
4
E
5
3
T
3
3
M
4
1
2
R
1
1
R
E
4
5
E
3
5
E
4
T
4
4
E
2
5
E
3
3
M
3
3
T
4
5
E
2
1
1
R
3
3
T
2
4
T
1
1
R
2
1
R
3
4
E
1
1
2
5
4
E
T
Responden 5
LEVEL E
E
2
RISK
4
4
E
5
Dampak
4
5
3
Responden 4
3
4
2
4
E
4
2
Frekuensi
4
4
1
1
R
RISK
Responden 6
5
LEVEL E
4
E
5
E
4
5
E
5
3
T
4
5
E
4
4
E
4
5
E
4
3
3
T
4
5
E
3
3
T
4
5
E
4
Dampak
4
5
Responden 7
Dampak
4 4
Frekuensi
RISK
Frekuensi
4
3
5
5
LEVEL E E
E
RISK
Responden 8
Dampak
4
5
LEVEL E
4
E
5
E
2
4
T
3
T
1
5
T
4
E
1
4
T
5
5
E
2
5
E
3
3
T
1
2
R
4
4
Frekuensi
Dampak
1
5
RISK
Frekuensi
1
1
5
LEVEL T T
1
R
1
R
4
E
4
E
5
T
4
4
E
4
5
E
2
3
M
4
4
E
4
4
E
4
5
E
4
4
E
2
5
E
3
3
T
3
3
T
2
3
M
3
4
E
3
3
T
3
5
E
3
3
T
2
4
T
1
1
R
3
3
T
2
3
M
1
1
R
3
3
T
3
5
E
3
3
T
1
4
T
X12 Kontak Dengan Tangga Yang Dialiri Listrik X13 Terperangkap Dalam Galian Yang Runtuh
1
1
R
1
1
R
1
2
R
1
1
R
3
3
T
3
5
E
3
4
E
1
4
T
1
1
R
2
5
E
2
5
E
1
1
R
4
4
E
3
5
E
4
4
E
1
5
T
X14 Terperangkap Diantara Komponen Alat Berat X15 Terbawa Dalam Alat Berat Yang Sedang Berjalan
2
2
R
1
1
R
3
5
E
2
2
R
4
4
E
3
5
E
4
5
E
1
5
T
1
1
R
4
5
E
3
5
E
1
2
R
3
3
T
3
5
E
3
3
T
1
5
T
X16 Pekerja Tertabrak/Terlindas Alat Berat X17 Pekerja Tertabrak Crane
2
2
R
3
4
E
2
3
M
2
2
R
4
5
E
3
5
E
4
4
E
1
5
1
1
R
3
4
E
2
3
M
1
1
R
3
3
T
3
5
E
4
4
E
1
5
T
X18 Pekerja Tertabrak Mobil Pribadi X19 Pekerja Tertabrak Truck Proyek
1
1
R
2
2
R
1
2
R
1
1
R
3
3
T
3
5
E
3
3
T
1
5
T
1
1
R
2
2
R
2
2
R
1
1
R
4
4
E
3
5
E
4
4
E
1
5
T
X20 Pekerja Tertimpa Benda Yang Jatuh X21 Pekerja Tertimpa Runtuhan Tanah Dalam Penggalian
T
4
4
E
4
4
E
4
5
E
4
4
E
4
4
E
4
5
E
5
5
E
2
4
T
1
1
R
3
4
E
2
4
T
1
1
R
4
4
E
3
5
E
5
4
E
1
5
T
R
3
5
E
3
4
E
1
1
R
4
4
E
2
5
E
4
4
E
1
5
1 1 X22 Tertimbun/Tertimpa Tanah Pada Saat Longsor Pada Pekerjaan P d i/P li Responden 9 Sub- Kriteria Kecelakaan Kerja Frekuen Dampak No 2 5 X1 Jatuh Dari atap/lantai atas
RISK
Responden 10
RISK
Responden 11
RISK
LEVEL E
Frekuen Dampak
Frekuen Dampak
Frekuensi
Responden 12 Dampak
RISK
Responden 13 Frekuensi
Dampak
RISK
Responden 14
LEVEL E
Frekuensi
Dampak
RISK
Responden 15 Frekuensi
Dampak
RISK
Responden 16 Frekuensi
Dampak
T RISK
2
4
LEVEL T
1
5
LEVEL T
2
5
LEVEL E
3
4
4
5
LEVEL E
3
3
LEVEL T
4
5
LEVEL E
X2
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
2
5
E
2
5
E
1
5
T
2
5
E
3
3
T
4
5
E
4
3
T
2
3
M
X3
Jatuh Dari Scaffolding
2
5
E
2
4
T
2
4
T
2
5
E
3
4
E
4
5
E
3
3
T
3
5
E
X4
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
1
5
T
2
5
E
1
5
T
1
5
T
3
4
E
4
5
E
4
3
T
3
4
E
X5
Jatuh Dari Tangga
1
5
T
2
4
T
1
4
T
1
5
T
3
3
T
4
5
E
3
3
T
3
3
E
X6
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan K i i Jatuh/Terpeleset Karena Lantai Licin/Kurang Ratanya Konstruksi
2
5
E
5
E
3
T
X7
1
5
T
2
5
E
1
2
R
1
5
T
2
2
R
4
4
E
2
2
R
2
2
R
X8
L iKerena Keruntuhan Struktur Jatuh
2
5
E
2
4
T
1
5
T
2
5
E
4
5
E
4
5
E
1
2
R
1
5
T
X9 Kontak Langsung Dengan Kabel Listrik X10 Kontak Dengan Peralatan Yang Dialiri Listrik X11 Kontak Dengan Material Yang Dialiri Listrik
5
E
2
2
2
5
E
3
3
T
4
5
E
2
2
R
3
2
4
T
2
4
T
2
5
E
2
4
T
2
3
M
4
5
E
2
3
M
2
5
E
2
4
T
2
4
T
2
4
T
2
4
T
3
3
T
4
5
E
3
3
T
3
5
E
2
4
T
2
4
T
1
4
T
2
4
T
2
2
R
4
5
E
2
2
R
3
4
E
X12 Kontak Dengan Tangga Yang Dialiri Listrik X13 Terperangkap Dalam Galian Yang Runtuh
2
5
E
2
4
T
1
4
T
2
5
E
3
3
T
2
4
T
1
2
R
2
5
E
1
5
T
2
4
T
1
5
T
1
5
T
4
4
E
3
5
E
1
3
M
2
5
E
X14 Terperangkap Diantara Komponen Alat Berat X15 Terbawa Dalam Alat Berat Yang Sedang Berjalan
1
5
T
2
4
T
1
5
T
1
5
T
4
4
E
3
5
E
1
3
M
2
5
E
1
5
T
2
4
T
1
5
T
1
5
T
4
4
E
2
5
E
1
3
M
1
4
T
X16 Pekerja Tertabrak/Terlindas Alat Berat X17 Pekerja Tertabrak Crane
2
5
E
2
4
T
1
5
T
2
5
E
2
2
R
3
5
E
1
3
M
2
5
E
2
5
E
2
5
E
1
5
T
2
5
E
2
2
R
3
5
E
1
3
M
2
5
E
X18 Pekerja Tertabrak Mobil Pribadi X19 Pekerja Tertabrak Truck Proyek
2
5
E
2
5
E
1
5
T
2
5
E
2
2
R
2
4
T
1
1
R
2
2
R
2
4
T
2
5
E
1
5
T
2
4
T
3
3
T
2
4
T
1
3
M
3
3
X20 Pekerja Tertimpa Benda Yang Jatuh X21 Pekerja Tertimpa Runtuhan Tanah Dalam Penggalian
2
5
E
2
4
T
2
4
T
2
5
E
3
4
E
3
5
E
3
3
T
4
5
E
1
5
T
2
4
T
1
5
T
1
5
T
4
4
E
2
4
T
1
3
M
3
4
E
2
4
1
5
1 5 X22 Tertimbun/Tertimpa Tanah Pada Saat Longsor Pada Pekerjaan P d i/P li Responden 17 Sub- Kriteria Kecelakaan Kerja Frekuen Dampak No 3 4 X1 Jatuh Dari atap/lantai atas
T
RISK
Responden 19
RISK
LEVEL E
Frekuen Dampak
LEVEL E
E
3
5 4
E
5
5
4
5
5
3
4 3
M
Dampak
5
5
4
4
E
3
5
E
3
4
E
3
5
E
5
5
E
3
4
E
3
5
E
3
5
E
3
5
E
3
4
E
3
5
E
5
5
E
3
4
E
3
5
E
X5
Jatuh Dari Tangga
3
4
E
4
4
E
4
5
E
2
5
E
3
2
M
2
2
R
5
3
E
3
4
E
2
5
E
X6
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan K i i Jatuh/Terpeleset Karena Lantai Licin/Kurang Ratanya Konstruksi L iKerena Keruntuhan Struktur Jatuh
M
4
5
E
4
4
2
3
M
4
4
E
4
4
E
4
5
E
2
2
R
2
2
R
5
3
E
2
3
M
4
5
E
2
3
M
5
5
E
3
5
E
4
5
E
2
2
R
2
5
E
2
5
E
2
3
M
4
5
E
2
3
M
3
3
5
RISK LEVEL E
E
T
2
Responden 25 Frekuensi
E
3
E
E RISK LEVEL E
5
4
5
4 Dampak
5
R
4
3
Responden 24 Frekuensi
4
2
E
5
M RISK LEVEL E
4
2
5
3 Dampak
E
T
3
1
Responden 23 Frekuensi
E
3
E
2
E RISK LEVEL E
4
3
4
5 Dampak
4
E
4
2
Responden 22 Frekuensi
3
5
E
4
E RISK LEVEL E
3
3
5
4 Dampak
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
E
3
4
Responden 21 Frekuensi
Jatuh Dari Scaffolding
X9 Kontak Langsung Dengan Kabel Listrik X10 Kontak Dengan Peralatan Yang Dialiri Listrik X11 Kontak Dengan Material Yang Dialiri Listrik
5
4
T RISK LEVEL E
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
3
5
4
5 Dampak
X4
2
M
4
1
Responden 20 Frekuensi
X3
X8
3
T
Responden 18 Frekuen Dampak
X2
X7
2
T RISK LEVEL E
T
5
E
E
4
5
E
5
5
E
4
5
E
4
5
E
3
3
T
4
5
E
5
4
E
4
5
E
4
5
3
4
E
4
4
E
4
5
E
4
3
T
2
3
M
4
5
E
5
4
E
3
4
E
4
3
T
3
4
E
4
5
E
4
5
E
4
4
E
4
4
E
4
5
E
5
4
E
3
4
E
4
4
E
X12 Kontak Dengan Tangga Yang Dialiri Listrik X13 Terperangkap Dalam Galian Yang Runtuh
3
4
E
4
5
E
4
5
E
2
2
R
2
3
M
2
5
E
3
4
E
3
4
E
2
2
R
2
3
M
2
2
R
4
4
E
4
3
T
2
2
R
2
4
T
5
5
E
2
3
M
4
3
X14 Terperangkap Diantara Komponen Alat Berat X15 Terbawa Dalam Alat Berat Yang Sedang Berjalan
2
3
M
2
2
R
3
5
E
2
4
T
2
2
R
2
4
T
2
5
E
2
3
M
2
4
T
2
3
M
2
2
R
4
5
E
2
3
M
1
2
R
2
3
M
1
5
T
2
3
M
2
3
M
X16 Pekerja Tertabrak/Terlindas Alat Berat X17 Pekerja Tertabrak Crane
2
3
M
1
2
R
4
5
E
2
3
M
3
5
E
2
5
E
2
5
E
2
3
M
2
3
M
2
3
M
1
2
R
4
5
E
1
4
T
2
2
R
2
5
E
2
5
E
2
3
M
1
4
T
X18 Pekerja Tertabrak Mobil Pribadi X19 Pekerja Tertabrak Truck Proyek
2
3
M
3
3
T
4
5
E
2
3
M
2
3
M
2
4
T
2
5
E
2
3
M
2
3
M
2
3
M
3
3
T
4
5
E
2
3
M
3
4
E
2
4
T
2
5
E
2
3
M
2
3
M
X20 Pekerja Tertimpa Benda Yang Jatuh X21 Pekerja Tertimpa Runtuhan Tanah Dalam Penggalian X22 Tertimbun/Tertimpa Tanah Pada Saat Longsor Pada Pekerjaan P d i/P li
E
T
3
4
E
4
5
E
3
4
E
4
4
E
3
4
E
2
4
T
5
5
E
3
4
E
4
4
2
3
M
2
2
R
4
5
E
4
4
E
3
3
T
2
4
T
3
5
E
2
3
M
4
4
E
2
3
M
2
3
M
4
5
E
2
3
M
3
4
E
2
4
T
3
5
E
2
3
M
2
3
M
E
Tabel H.3 Perhitungan Risk Level Terhadap Identifikasi Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung No
Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja 1 Faktor Lingkungan 2 Faktor Manusia
No
RISK
Responden 2
RISK
Responden 3
RISK
LEVEL R
Frekuen Dampak
LEVEL T
Frekuen Dampak
LEVEL M
1
4
2
1
4
2
4
2
E
2
2
R
4
4
E
3
5
E
4
4
E
5
4
E
E
4
4
E
4
4
E
3
2
M
4
4
E
5
4
E
5 Faktor Bahaya
3
3
T
4
2
T
3
4
E
3
3
T
4
5
E
4
2
T
5
5
E
5
4
E
5
4
E
4
4
E
5
4
R E
Responden 12 Frekuensi
Dampak
1
1
5
4
RISK R E
Responden 13 Frekuensi
Dampak
1
2
4
5
RISK R E
Responden 14 Frekuensi
Dampak
4
5
4
5
RISK LEVEL E E
Responden 15 Frekuensi
Dampak
4
4
5
4
RISK LEVEL E E
5
4
RISK LEVEL R
4
RISK
E
Dampak
1
4
2
5
Responden 8 Frekuensi
3
1
5
RISK LEVEL E
4
Responden 11
T
Dampak
4
T
Frekuen Dampak
2
Responden 7 Frekuensi
T
R
4
RISK LEVEL R
E
RISK
E
Dampak
2
5
1
5
Responden 6 Frekuensi
2
1
5
RISK LEVEL E
2
Responden 10
E
Dampak
4
4
Frekuen Dampak
4
Responden 5 Frekuensi
4
R
4
RISK LEVEL R
R
RISK
T
Dampak
1
E
1
2
Responden 4 Frekuensi
2
1
4
3
4
Frekuen Dampak
5
2
2
Responden 9
E
5
4
Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja
4
1
3 Faktor Konstruksi 4 Faktor Material Dan Peralatan
1 Faktor Lingkungan 2 Faktor Manusia
No
Responden 1 Frekuen Dampak
Responden 16 Frekuensi
Dampak
2
2
3
4
E
RISK LEVEL R E
3 Faktor Konstruksi 4 Faktor Material Dan Peralatan
4
2
T
2
2
R
5
4
E
4
2
T
4
5
E
4
5
E
2
2
R
3
3
T
5
4
E
4
4
E
5
4
E
5
4
E
4
5
E
4
4
E
3
2
M
4
4
E
5 Faktor Bahaya
5
3
E
3
3
T
5
4
E
5
3
E
4
4
E
4
4
E
1
1
R
3
3
Kriteria Utama Penyebab Kecelakaan Kerja 1 Faktor Lingkungan 2 Faktor Manusia
Responden 17
RISK
Frekuen Dampak 3 4
3
Responden 18
RISK
Frekuen Dampak T
3 3
4 4
Responden 19
RISK
Frekuen Dampak E E
4 4
4 5
E E
Responden 20 Frekuensi
Dampak
2
2
3
4
RISK R E
Responden 21 Frekuensi
Dampak
3
3
3
3
RISK T T
Responden 22 Frekuensi
Dampak
4
4
3
4
RISK E E
Responden 23 Frekuensi
Dampak
4
5
5
5
RISK E E
Responden 24 Frekuensi
Dampak
3
3
4
T RISK LEVEL T
Responden 25 Frekuensi
Dampak
2
2
3
4
RISK LEVEL R
4
E
4
E
3 Faktor Konstruksi 4 Faktor Material Dan Peralatan
2
3
M
4
4
E
4
5
E
1
2
R
3
3
T
2
5
E
3
4
E
2
3
M
1
2
R
3
3
T
4
4
E
4
5
E
2
3
M
4
4
E
2
5
E
4
4
E
3
3
T
2
3
M
E
5 Faktor Bahaya
3
3
T
4
4
E
4
5
E
3
3
T
3
3
T
2
5
E
5
5
E
3
3
T
3
3
T
Tabel H.4 Perhitungan Risk Level Terhadap Identifikasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Pada Proyek Konstruksi Gedung No
Sub-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
Responden 1
RISK
Responden 2
Frekuen Dampak
LEVEL T
Frekuen Dampak
3
1
1
4
4
2
2
X1
Kurangnya Lampu Penerangan
3
X2
Temperatur Yang Terlalu Rendah Atau Terlalu Tinggi.
X3
Gangguan Berupa Gas, Uap, Debu, Kabut
X4
Kebisingan, Getaran Akibat Mesin Dapat Menyebabkan Stress D K Alam; li Angin, Banjir, Petir Faktor
RISK
Responden 3
RISK LEVEL E
Frekuensi
Dampak
Dampak
3
3
LEVEL T
Frekuensi
2
LEVEL T
Frekuen Dampak
4
Responden 4
RISK
3
Responden 5 3
R
3
1
E
1
1
R
2
1
3
5
R
1
1
R
1
1
R
2
R
2
3
M
4
4
E
3
R
4
2
T
2
2
R
4
RISK
Responden 6
RISK
Responden 7
Responden 8
RISK
LEVEL T
Frekuensi
Dampak
Dampak
Frekuensi
Dampak
2
LEVEL M
Frekuensi
3
4
4
E
2
5
2
R
3
1
R
2
2
R
2
1
R
2
M
3
1
R
3
3
T
2
3
M
4
E
3
1
R
4
4
E
2
2
R E
LEVEL E
3
3
T
2
5
E
4
5
E
3
3
T
3
3
T
3
5
E
3
3
T
3
5
3
3
T
3
2
M
4
5
E
3
3
T
3
3
T
3
2
M
4
4
E
2
5
X7
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Ak Dil k Kemampuan k Kurangnya Tenaga Kerja (Baik Secara Fisik Maupun
2
2
R
4
2
T
3
5
E
2
2
R
2
2
R
3
2
M
4
4
E
2
5
E
X8
K ji ) Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurangnya
3
3
T
4
3
T
3
5
E
3
3
T
2
2
R
3
3
T
3
3
T
3
5
E
X5 X6
X9 Pekerja Yang Mengalami Lupa Sama Sekali, Melamun, Lupa B b X10 Pekerja Yang Salah Tangkap, Salah Sangka, Salah Pikir T h d S H l/P k j i X11 Tenaga Kerja Kurang Sehat Jasmani Dan Mental X12 Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi K M i K3 Y A L i P k i Al X13 Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun J P k j D A Di X14 Kurangnya Pengarahan Dari Pihak Manajemen Kepada P k j T K K j X15 Pekerja Mengalami Keletihanan Dan Kelemahan Daya Tahan T b h X16 Pekerja Memiliki Sikap Dan Perilaku Kerja Yang Tidak Baik. X17 Pekerja Mengalami Kejemuan, Monoton, Beban Kerja Yang Sama X18 Kesalahan Operator Dalam Mengoperasikan Mesin/Peralatan K j X19 Merupakan Watak Bawaan Personal, Antara Lain Keras Kepala D P h Li k Y K B ik X20 Kurang Orientasi Dan Motivasi Tenaga Kerja X21 Kurang Latihan Memahami Tombol-Tombol/ Petunjuk Lain
1
1
R
1
1
R
1
3
M
1
1
R
1
1
R
3
4
4
E
3
3
E
1
R
3
3
T
2
2
R
4
3
T
3
3
T
3
3
T
3
2
M
3
3
T
3
3
T
1
1
R
1
1
R
2
3
M
1
1
R
1
1
R
3
1
R
4
4
E
3
3
T
T
4
4
E
5
5
E
4
5
E
4
4
E
4
4
E
3
5
E
4
5
E
2
5
E
3
3
T
2
3
3
T
2
2
R
3
3
T
3
3
T
3
3
T
3
2
M
3
M
1
1
R
2
2
R
3
3
T
1
1
R
1
1
R
3
2
M
3
3
T
2
3
M
2
2
R
4
2
T
4
5
E
2
2
R
2
2
R
4
2
T
3
3
T
3
5
E
3
3
T
3
2
M
4
5
E
3
3
T
3
3
T
4
2
T
3
3
T
3
5
E
3
3
T
5
1
T
3
4
E
3
3
T
3
3
T
3
1
R
4
4
E
2
4
T
1
1
R
2
2
R
3
4
E
1
1
R
1
1
R
4
2
T
3
3
T
2
4
3
3
T
1
1
R
3
4
E
3
3
T
2
2
R
3
1
R
3
3
T
2
4
T
3
3
T
3
2
M
3
4
E
3
3
T
3
3
T
4
2
T
3
3
T
2
4
T
3
3
T
2
3
M
3
2
M
3
3
T
3
3
T
3
3
T
3
3
T
2
2
R
4
E
2
M
2
R
X22 Tenaga Kerja Kurang Trampil Dalam Bekerja X23 Kurangnya Istirahat
3 2
2
R
4
4
E
2
4
T
2
2
R
2
2
R
4
4
E
3
3
T
2
4
T
X24 Penggunaan/Pengoperasian Alat Yang Tidak Benar/Tidak Sesuai X25 Ukuran Tingkat Gaji Dan Kesejahteraan Yang Buruk
1
1
R
4
5
E
3
3
T
1
1
R
1
1
R
4
5
E
3
3
T
2
3
M
1
1
R
4
4
E
2
5
E
1
1
R
1
1
R
3
4
E
3
3
T
2
5
E
X26 Penggunaan Metoda Pelaksanaan Yang Kurang Tepat X27 Lemahnya Pengawasan Pelaksanaan Konstruksi Di Lapangan
3
T
2
2
R
3
3
3
T
2
2
R
3
2
2
4
T
T
1
3
M
3
3
T
3
3
T
1
3
M
1
1
R
4
3
T
4
4
E
3
3
T
1
3
M
3
3
T
3
4
E
1
3
M
1
1
R
3
3
T
4
4
E
2
4
T
X28 Desain Dan Sistem Kerja Yang Tidak Memadai X29 Konsruksi Salah Sehingga Roboh
1
3
M
2
3
M
2
4
T
1
3
M
1
1
R
4
3
T
4
4
E
2
4
T
1
3
M
3
5
E
2
4
T
1
3
M
1
1
R
4
5
E
3
3
T
1
4
T
X30 Permukaan Lantai Yang Tidak Rata, Licin, Berminyak X31 Terdapat Ketidakstabilan Tanah
1
3
M
4
5
E
2
4
T
1
3
M
1
1
R
3
5
E
3
3
T
2
4
T
1
3
M
3
2
M
3
5
E
1
3
M
1
1
R
3
2
M
3
3
T
2
5
E
X32 Pembongkaran Penyangga Yang Prematur dan Salah X33 Peralatan Yang Rusak
1
3
M
4
5
E
2
3
M
1
3
M
1
1
R
4
5
E
3
3
T
2
3
M
1
3
M
3
5
E
3
4
E
1
3
M
1
3
M
4
5
E
3
3
T
2
4
T
X34 Rambu-Rambu Tidak Lengkap/ Kurangnya Fasilitas Keselamatan X35 Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas K di P l P li d Di i (APD) X36 Mesin Yang Sudah Tua X37 Mesin Tak Ada Pelindung
1
3
M
4
4
E
2
3
M
1
3
M
1
3
M
4
4
E
3
3
T
2
3
M
3
4
E
4
4
E
3
3
T
3
4
E
3
4
E
3
4
E
4
4
E
2
3
M
3
T
1
3
M
2
4
T
2
4
T
1
3
M
1
3
M
3
4
E
4
4
E
2
4
T
X38 Penempatan Peralatan Dan Material Yang Tidak Sesuai X39 Kendaraan Dan Peralatan Bergerak Yang Berada Terlalu Dekat D T K j X40 Terdapat Material Yang Cacat X41 Pemeliharaan, Serta Inspeksi Terhadap Peralatan Yang Buruk.
1
3
M
4
3
T
3
4
E
1
3
M
1
3
M
4
3
T
4
4
E
2
4
T
1
3
M
4
3
T
2
3
M
1
3
M
1
4
T
3
3
T
4
4
E
2
3
M
1
3
M
3
2
M
2
1
R
1
3
M
1
3
M
4
2
T
3
3
T
2
1
R
1
3
M
2
2
R
4
4
E
1
3
M
1
3
M
4
2
T
4
4
E
2
4
X42 Tidak Amannya urutan pekerjaan X43 Bekerja Di Bawah Kondisi Yang Tidak Layak
1
3
M
4
4
E
3
4
E
1
3
M
2
3
M
3
4
E
3
3
T
2
4
T
1
3
M
3
3
T
2
3
M
1
3
M
1
3
M
3
3
T
4
3
T
2
3
M
1
3
M
4
3
T
2
4
T
1
3
M
1
3
M
4
3
T
4
4
E
2
4
T
1
3
M
4
4
E
2
3
M
1
3
M
1
4
T
4
4
E
4
4
E
2
3
M
3
4
E
4
5
E
2
3
M
1
4
T
4
4
E
3
5
E
4
4
E
2
3
M
X44 Penempatan Peralatan Yang Tidak Sesuai M i b lk P iB h X45 Instalasi Dan/Atau Peralatan Yang Tidak Aman X46 Praktek Kerja Yang Tidak Aman
Yang
Dapat
1
3
M
3
3
T
3
4
E
1
3
M
1
4
T
3
3
4
E
2
4
T
T
X47 Pekerja Melakukan Operasi peralatan Pekerjaan Pada Kecepatan Y B b h X48 Pengangkatan Material Konstruksi Yang Melintas Di Atas Orang
1
3
M
4
5
E
2
2
R
1
3
M
2
3
M
3
5
E
4
4
E
2
2
R
2
4
T
5
5
E
3
3
T
1
4
T
2
4
T
3
5
E
4
4
E
2
3
M
X49 Overloading Pada Alat Pengangkut
1
3
M
5
5
E
2
2
R
1
3
M
1
4
T
4
5
E
4
4
E
2
2
R
Responden 9
RISK
Responden 10
Frekuen Dampak
LEVEL R
Frekuen Dampak
2
2
2
2
2
2
2
2 2
X7
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Ak Dil k Kemampuan k Kurangnya Tenaga Kerja (Baik Secara Fisik Maupun
2
2
R
2
2
R
2
5
E
2
2
R
4
4
E
3
4
E
2
2
R
3
5
X8
K ji ) Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurangnya
2
3
M
2
3
M
3
5
E
2
3
M
4
4
E
3
4
E
4
3
T
3
3
T
2
2
R
2
2
R
3
3
T
2
2
R
4
4
E
3
4
E
3
2
M
2
3
M
2
2
R
2
2
R
3
3
T
2
2
R
3
3
T
3
3
T
2
2
R
2
3
M
2
2
R
2
2
R
3
3
T
No
Sub-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
X1
Kurangnya Lampu Penerangan
2
X2
Temperatur Yang Terlalu Rendah Atau Terlalu Tinggi.
X3
Gangguan Berupa Gas, Uap, Debu, Kabut
X4
Kebisingan, Getaran Akibat Mesin Dapat Menyebabkan Stress D K Alam; li Angin, Banjir, Petir Faktor
X5 X6
X9 Pekerja Yang Mengalami Lupa Sama Sekali, Melamun, Lupa B b X10 Pekerja Yang Salah Tangkap, Salah Sangka, Salah Pikir T h d S H l/P k j i X11 Tenaga Kerja Kurang Sehat Jasmani Dan Mental X12 Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi K M i K3 Y A L i P k i Al X13 Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun J P k j D A Di X14 Kurangnya Pengarahan Dari Pihak Manajemen Kepada P k j T K K j X15 Pekerja Mengalami Keletihanan Dan Kelemahan Daya Tahan T b h X16 Pekerja Memiliki Sikap Dan Perilaku Kerja Yang Tidak Baik.
RISK
Responden 11
RISK LEVEL E
Frekuensi
Dampak
Dampak
Dampak
Dampak
Dampak
3
4
5
3
3
LEVEL T
Frekuensi
3
LEVEL E
Frekuensi
2
LEVEL T
Frekuensi
2
LEVEL R
Frekuensi
2
LEVEL R
Frekuen Dampak
2
Responden 12
RISK
Responden 13
RISK
Responden 14
RISK
Responden 15
RISK
Responden 16 4
5
LEVEL E
RISK
R
3
2
2
2
R
4
4
E
T
R
2
2
R
2
2
5
E
2
3
M
2
2
5
M
2
1
R
2
3
M
1
1
R
3
3
R
2
3
M
2
2
R
3
3
T
2
3
M
3
3
T
3
3
R
2
2
R
2
2
R
3
3
T
3
3
T
2
2
R
3
3
T
5
E
3
5
E
2
5
E
3
3
T
3
5
E
4
5
E
2
3
M
3
M
2
5
E
2
3
M
4
4
E
3
4
E
4
3
T
3
4
E
T
E
2
2
R
5
5
E
3
4
E
3
2
M
2
2
R
2
4
T
2
4
T
2
5
E
2
4
T
5
5
E
4
4
E
5
4
E
3
4
E
2
3
M
2
3
M
2
3
M
2
3
M
5
5
E
3
4
E
4
3
T
3
4
2
3
M
2
3
M
2
3
M
2
3
M
5
5
E
4
4
E
4
3
T
1
2
R
2
2
R
2
2
R
3
5
E
2
2
R
4
4
E
3
4
E
3
2
M
2
2
R
2
2
R
2
2
R
3
5
E
2
2
R
3
3
T
4
4
E
3
2
M
3
3
T
X17 Pekerja Mengalami Kejemuan, Monoton, Beban Kerja Yang Sama X18 Kesalahan Operator Dalam Mengoperasikan Mesin/Peralatan K j X19 Merupakan Watak Bawaan Personal, Antara Lain Keras Kepala D P h Li k Y K B ik X20 Kurang Orientasi Dan Motivasi Tenaga Kerja
2
2
R
2
2
R
2
4
T
2
2
R
3
3
T
3
4
E
3
2
M
2
3
M
2
4
T
2
4
T
2
4
T
2
4
T
4
4
E
3
5
E
3
4
E
2
3
M
3
T
2
2
R
2
2
R
2
4
T
2
2
R
3
3
T
4
4
E
3
2
M
2
3
M
X21 Kurang Latihan Memahami Tombol-Tombol/ Petunjuk Lain X22 Tenaga Kerja Kurang Trampil Dalam Bekerja
2
2
R
2
2
R
2
2
R
2
2
R
4
4
E
4
4
E
3
2
M
2
4
T
2
M
2
2
X23 Kurangnya Istirahat X24 Penggunaan/Pengoperasian Alat Yang Tidak Benar/Tidak Sesuai X25 Ukuran Tingkat Gaji Dan Kesejahteraan Yang Buruk X26 Penggunaan Metoda Pelaksanaan Yang Kurang Tepat
2
2
R
R
2
2
2
2
R
R
2
2
4
4
T
T
2
2
2
2
R
R
4
4
4
4
E
E
3
4
3
5
T
E
3
3
2
M
3
1
3
E
M
2
1
R
2
1
R
2
4
T
2
1
R
3
4
E
3
3
T
2
1
R
2
3
M
2
1
R
2
1
R
2
3
M
2
1
R
4
4
E
4
4
E
2
1
R
2
3
M
2
1
R
2
1
R
2
5
E
2
1
R
3
3
T
4
4
E
3
1
R
2
3
M M
2
1
R
2
1
R
3
3
T
2
1
R
4
5
E
4
3
T
2
1
R
2
3
X27 Lemahnya Pengawasan Pelaksanaan Konstruksi Di Lapangan X28 Desain Dan Sistem Kerja Yang Tidak Memadai
2
1
R
2
1
R
2
4
T
2
1
R
4
4
E
4
4
E
2
1
R
2
4
2
1
R
2
1
R
2
4
T
2
1
R
3
4
E
3
4
E
2
1
R
2
4
T
X29 Konsruksi Salah Sehingga Roboh X30 Permukaan Lantai Yang Tidak Rata, Licin, Berminyak
3
1
R
2
1
R
1
4
T
3
1
R
4
4
E
4
5
E
1
1
R
1
3
M
3
1
R
2
1
R
2
4
T
3
1
R
2
1
R
4
4
E
2
1
R
1
3
M
2
2
2
4
R
2
2
R
2
3
M
X31 Terdapat Ketidakstabilan Tanah X32 Pembongkaran Penyangga Yang Prematur dan Salah X33 Peralatan Yang Rusak X34 Rambu-Rambu Tidak Lengkap/ Kurangnya Fasilitas Keselamatan X35 Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas K di P l P li d Di i (APD) X36 Mesin Yang Sudah Tua X37 Mesin Tak Ada Pelindung
T
2
2
R
2
2
R
2
5
E
2
R
4
T
2
3
M
2
3
M
2
3
M
2
3
M
4
5
E
4
5
E
3
3
T
2
3
M
2
2
R
2
2
R
2
4
E
2
2
R
3
3
T
4
4
E
3
2
M
2
3
M
2
2
R
2
2
R
2
3
M
2
2
R
3
2
M
3
2
M
3
2
M
2
4
T
2
2
R
2
2
R
2
3
M
2
2
R
4
4
E
4
5
E
2
2
R
2
4
2
3
M
2
3
M
2
4
T
2
3
M
3
3
T
4
4
E
3
3
T
2
4
T
2
2
R
2
2
R
2
4
T
2
2
R
4
4
E
4
4
E
2
2
R
2
4
T
X38 Penempatan Peralatan Dan Material Yang Tidak Sesuai X39 Kendaraan Dan Peralatan Bergerak Yang Berada Terlalu Dekat D T K j X40 Terdapat Material Yang Cacat X41 Pemeliharaan, Serta Inspeksi Terhadap Peralatan Yang Buruk.
2
1
R
2
1
R
2
2
1
R
3
3
T
3
3
T
2
1
R
2
4
T
X42 Tidak Amannya urutan pekerjaan X43 Bekerja Di Bawah Kondisi Yang Tidak Layak X44 Penempatan Peralatan Yang Tidak Sesuai M i b lk P iB h X45 Instalasi Dan/Atau Peralatan Yang Tidak Aman X46 Praktek Kerja Yang Tidak Aman
Yang
Dapat
T
4
T
2
4
T
2
4
T
2
3
M
2
4
T
2
2
R
2
3
M
4
4
E
2
4
2
1
R
2
1
R
2
1
R
2
1
R
2
1
R
2
3
M
2
1
R
3
3
T
2
1
R
2
1
R
2
4
T
2
1
R
3
4
E
3
4
E
4
1
M
2
3
M
2
3
M
2
3
M
4
T
2
3
M
4
4
E
4
5
E
4
3
T
2
3
M
2
3
M
2
3
M
2
3
M
2
3
M
4
4
E
4
4
E
4
3
T
2
3
M
2
2
R
2
2
R
2
4
T
2
2
R
4
4
E
4
4
E
3
2
M
2
3
M
2
2
R
2
2
R
2
3
M
2
2
R
3
3
T
3
4
E
2
2
R
2
4
T
2
1
R
2
1
R
2
3
M
2
1
R
4
4
E
4
4
E
2
1
R
2
4
2
T
T
X47 Pekerja Melakukan Operasi peralatan Pekerjaan Pada Kecepatan Y B b h X48 Pengangkatan Material Konstruksi Yang Melintas Di Atas Orang
2
4
T
2
4
T
2
2
R
2
4
T
4
5
E
3
4
E
4
4
E
2
4
T
2
2
R
2
2
R
2
3
M
2
2
R
2
3
M
2
4
T
3
2
M
3
4
E
X49 Overloading Pada Alat Pengangkut
2
4
T
2
4
T
2
2
R
2
4
T
3
4
E
3
4
E
4
4
E
3
4
E
Responden 17
RISK
Responden 18
Frekuen Dampak
LEVEL E
Frekuen Dampak
5
3
4
4
4
4
4
3 3
X7
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Ak Dil k Kemampuan k Kurangnya Tenaga Kerja (Baik Secara Fisik Maupun
X8
K ji ) Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurangnya
3
No
Sub-Kriteria Faktor Penyebab Kecelakaan Kerja
RISK
Responden 19
RISK
4
LEVEL E
Frekuen Dampak
4
E
4
4
E
3
3
E
3
3
4
E
3
4
E
3
3
4
E
2
2
R
4
2
T
1
2
R
3
2
M
2
4
T
3
3
T
3
2
M
4
2
T
2
3
M
2
3
M
2
4
T
4
E
3
3
T
4
2
T
4
5
E
3
3
T
1
3
R
3
X1
Kurangnya Lampu Penerangan
4
X2
Temperatur Yang Terlalu Rendah Atau Terlalu Tinggi.
X3
Gangguan Berupa Gas, Uap, Debu, Kabut
X4
Kebisingan, Getaran Akibat Mesin Dapat Menyebabkan Stress D K Alam; li Angin, Banjir, Petir Faktor
X5 X6
X9 Pekerja Yang Mengalami Lupa Sama Sekali, Melamun, Lupa B b X10 Pekerja Yang Salah Tangkap, Salah Sangka, Salah Pikir T h d S H l/P k j i X11 Tenaga Kerja Kurang Sehat Jasmani Dan Mental X12 Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi K M i K3 Y A L i P k i Al X13 Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun J P k j D A Di X14 Kurangnya Pengarahan Dari Pihak Manajemen Kepada P k j T K K j X15 Pekerja Mengalami Keletihanan Dan Kelemahan Daya Tahan T b h X16 Pekerja Memiliki Sikap Dan Perilaku Kerja Yang Tidak Baik.
Responden 20
RISK
Responden 21
RISK
Responden 22
RISK
Responden 23
RISK
Responden 24
RISK
Responden 25
RISK
Dampak
Dampak
Dampak
Dampak
Dampak
Dampak
2
3
5
5
4
5
LEVEL E
Frekuensi
2
LEVEL E
Frekuensi
3
LEVEL M
Frekuensi
2
LEVEL M
Frekuensi
1
LEVEL R
Frekuensi
5
LEVEL E
Frekuensi
4
1
2
LEVEL R
E
4
5
E
1
2
R
3
2
M
2
3
M
4
5
E
3
4
E
1
2
R
T
4
5
E
4
3
R
3
3
T
2
5
E
4
4
E
4
4
E
4
3
R
T
4
4
E
1
3
R
3
3
T
3
3
T
4
5
E
4
4
E
1
3
R
3
T
4
4
E
1
2
R
3
2
M
2
5
E
3
5
E
3
4
E
1
2
R
2
M
4
4
E
1
3
R
3
2
M
2
4
T
5
4
E
3
4
E
1
3
R
4
4
E
3
4
E
1
2
R
3
3
T
3
3
T
2
3
M
3
T
3
4
E
4
5
E
2
3
M
3
3
T
4
2
T
4
3
T
2
3
M
1
3
R
3
4
E
2
3
M
4
3
T
2
3
M
3
3
T
4
2
T
1
3
R
2
2
R
2
4
T
3
4
E
2
3
M
1
3
R
3
3
T
4
4
E
4
2
T
4
5
E
3
3
T
2
3
M
5
4
E
3
3
T
4
5
E
3
4
E
3
3
T
4
2
T
5
3
E
3
3
T
2
3
M
5
5
E
3
4
E
5
3
E
3
4
E
2
2
R
4
2
T
2
4
T
3
3
T
2
3
M
5
5
E
3
4
E
2
4
3
4
E
3
3
T
4
2
T
2
4
T
4
3
T
2
3
M
4
3
E
3
4
E
2
4
T
2
3
M
3
3
T
4
2
T
2
3
M
3
3
T
1
3
R
2
3
M
2
3
M
2
3
M
X17 Pekerja Mengalami Kejemuan, Monoton, Beban Kerja Yang Sama X18 Kesalahan Operator Dalam Mengoperasikan Mesin/Peralatan K j X19 Merupakan Watak Bawaan Personal, Antara Lain Keras Kepala D P h Li k Y K B ik X20 Kurang Orientasi Dan Motivasi Tenaga Kerja
3
4
E
3
4
E
4
2
T
2
4
T
3
3
T
2
3
M
2
3
M
3
4
E
2
4
T
4
E
5
E
4
E
2
3
M
3
3
T
4
2
T
2
2
R
3
3
T
3
4
E
3
3
T
2
3
M
2
2
R
3
3
T
3
3
T
4
2
T
2
2
R
2
3
M
2
3
M
4
4
E
3
3
T
2
2
R
X21 Kurang Latihan Memahami Tombol-Tombol/ Petunjuk Lain X22 Tenaga Kerja Kurang Trampil Dalam Bekerja
3
3
T
3
3
T
4
4
E
4
4
E
3
3
T
2
3
M
4
4
E
3
3
T
4
4
E
2
2
R
3
3
T
4
3
T
4
4
E
4
3
T
2
4
T
2
4
T
2
2
R
4
4
X23 Kurangnya Istirahat X24 Penggunaan/Pengoperasian Alat Yang Tidak Benar/Tidak Sesuai
4
4
E
4
4
E
4
3
T
2
2
R
2
2
R
2
5
E
4
4
E
4
4
E
2
2
R
3
3
T
4
4
E
4
3
T
4
4
E
4
3
T
2
4
T
2
3
M
3
3
T
4
4
E
2
3
M
4
4
E
4
2
T
1
1
R
4
4
E
3
3
T
1
2
R
2
3
M
1
1
X25 Ukuran Tingkat Gaji Dan Kesejahteraan Yang Buruk X26 Penggunaan Metoda Pelaksanaan Yang Kurang Tepat
3
4
4
2
T
4
3
T
4
4
E
2
5
E
4
5
E
3
4
3
T
T
E
R
2
2
R
3
3
T
4
3
T
1
1
R
3
4
E
2
3
M
4
5
E
2
2
R
1
1
R
X27 Lemahnya Pengawasan Pelaksanaan Konstruksi Di Lapangan X28 Desain Dan Sistem Kerja Yang Tidak Memadai
3
4
E
3
3
T
4
2
T
1
1
R
3
4
E
2
3
M
5
5
E
3
4
E
1
1
R
2
3
M
4
4
E
4
2
T
1
1
R
3
4
E
2
4
T
4
5
E
2
3
M
1
1
R
X29 Konsruksi Salah Sehingga Roboh X30 Permukaan Lantai Yang Tidak Rata, Licin, Berminyak
3
4
E
5
5
E
4
2
T
1
1
R
2
3
M
2
5
E
5
5
E
3
4
E
1
1
R
2
2
R
4
4
E
4
3
T
1
1
R
2
3
M
2
4
T
5
5
E
2
2
R
1
1
R
X31 Terdapat Ketidakstabilan Tanah X32 Pembongkaran Penyangga Yang Prematur dan Salah
2
2
R
4
4
E
4
2
T
1
1
R
3
4
E
1
1
R
5
5
E
2
2
R
1
1
R
3
3
T
4
5
E
4
2
T
1
1
R
3
3
T
1
3
R
5
5
E
3
3
T
1
1
R
2
2
R
3
4
E
4
2
T
4
4
E
3
4
E
2
3
M
4
5
E
2
2
R
4
4
E
3
3
T
4
4
E
4
3
T
2
2
R
3
4
E
2
3
M
4
3
T
3
3
T
2
2
R
3
3
T
4
5
E
4
2
T
1
1
R
4
3
T
2
3
M
4
4
E
3
3
T
1
1
2
2
R
4
4
E
4
2
T
4
4
E
4
4
E
3
4
E
4
4
E
2
2
R
4
4
E
3
3
T
4
5
E
4
2
T
2
2
R
3
3
T
2
4
T
4
4
E
3
3
T
2
2
R
X38 Penempatan Peralatan Dan Material Yang Tidak Sesuai X39 Kendaraan Dan Peralatan Bergerak Yang Berada Terlalu Dekat D j TerdapatTMaterialKYang Cacat X40 X41 Pemeliharaan, Serta Inspeksi Terhadap Peralatan Yang Buruk.
2
2
R
3
4
2
T
2
2
R
3
2
3
M
4
2
2
R
2
2
R
X42 Tidak Amannya urutan pekerjaan X43 Bekerja Di Bawah Kondisi Yang Tidak Layak
X33 Peralatan Yang Rusak X34 Rambu-Rambu Tidak Lengkap/ Kurangnya Fasilitas Keselamatan X35 Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas K di P l P li d Di i (APD) X36 Mesin Yang Sudah Tua X37 Mesin Tak Ada Pelindung
X44 Penempatan Peralatan Yang Tidak Sesuai M i b lk P iB h X45 Instalasi Dan/Atau Peralatan Yang Tidak Aman X46 Praktek Kerja Yang Tidak Aman
Yang
Dapat
X47 Pekerja Melakukan Operasi peralatan Pekerjaan Pada Kecepatan Y B b h X48 Pengangkatan Material Konstruksi Yang Melintas Di Atas Orang X49 Overloading Pada Alat Pengangkut
R
3
T
3
T
3
T
3
3
T
2
3
M
4
3
T
4
4
E
2
3
M
3
3
T
4
4
E
3
3
T
4
4
E
3
3
T
3
3
T
4
3
T
2
2
R
3
3
T
3
3
T
4
3
T
3
3
T
2
2
R
2
2
R
3
3
T
4
2
T
5
2
R
3
4
E
3
4
E
4
4
E
2
2
R
5
2
R
4
4
E
3
3
T
4
2
T
2
3
M
3
4
E
2
3
M
5
3
E
4
4
E
2
3
M
4
4
E
2
3
M
4
3
T
2
3
M
4
3
E
2
4
T
5
3
E
4
4
E
2
3
M
2
2
R
3
3
T
4
3
T
4
4
E
3
4
E
2
3
M
5
4
E
2
2
R
4
4
3
3
T
2
2
R
4
3
T
4
4
E
4
4
E
2
3
M
5
4
E
3
3
T
4
4
E
2
2
R
3
3
T
4
2
T
2
3
M
3
3
T
2
3
M
5
4
E
2
2
R
2
3
M
E
3
3
T
4
5
E
4
2
T
2
3
M
2
2
R
3
3
T
5
4
E
3
3
T
2
3
4
5
E
4
4
E
4
2
T
2
2
R
3
3
T
2
3
M
5
5
E
4
5
E
2
2
R
4
4
E
4
5
E
4
2
T
2
3
M
3
4
E
3
4
E
5
5
E
4
4
E
2
3
M
M
LAMPIRAN I BENTUK MATRIKS PERBANDINGAN BERPASANGAN
LAMPIRAN I a. Pakar I Tabel I. 1 Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Oleh Pakar 1 Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1
5
4
1
Tersengat Listrik
0,2
1
1
0,2
Terjadinya Kebakaran
0,25
1
1
0,2
1
5
5
1
Jenis Kecelakaan Kerja Terjatuhnya Tenaga Kerja
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Tabel I. 2 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Terjatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar 1 Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
1
1
1
5
1
1
1
5
5
5
5
Jatuh Dari Scaffolding
1
0,2
1
0,2
5
5
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
1
0,2
5
1
5
1
0,2
0,2
0,2
0,2
1
1
1
0,2
0,2
1
1
1
Jatuh Dari atap/lantai atas
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh Dari atap/lantai atas
1
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Tabel I. 3 Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar 1 Faktor lingkungan
faktor manusia
Faktor konstruksi
Faktor material dan peralatan
Faktor bahaya
Faktor Lingkungan
1
0,143
1
1
0,2
Faktor manusia
7
1
7
7
7
Faktor konstruksi
1
0,143
1
1
0,2
Faktor material dan peralatan
1
0,143
1
1
1
Faktor bahaya
5
0,143
5
1
1
Kriteria Faktor kecelakaan kerja
Tabel I. 4 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar 1 kurangnya lampu penerangan
faktor alam ; angin, banjir, petir
kurangnya lampu penerangan
1
0,2
faktor alam ; angin, banjir, petir
5
1
Sub-kriteria faktor lingkungan
Tabel I. 5 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama faktor manusia/tenaga kerja Oleh Pakar 1
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian APD.
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
1
0,2
0,143
1
5
1
0,143
1
7
7
1
7
1
1
0,143
1
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian APD Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Tabel I. 6 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar 1
Sub-kriteria faktor Peralatan
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
Peralatan yang rusak
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
1
2
0.5
1
b. Pakar II Tabel I. 7 Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Oleh Pakar II Jenis Kecelakaan Kerja Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1
5
8
1
0,2
1
5
0,143
0,125
0,2
1
0,125
1
7
8
1
Tabel I. 8 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Terjatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar II
Jatuh Dari atap/lantai atas
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Jatuh Dari atap/lantai atas
1
1
0,167
0,333
0,25
3
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
1
1
0,167
0,25
0,333
3
Jatuh Dari Scaffolding
6
6
1
5
7
8
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
3
4
0,2
1
4
4
Jatuh Dari Tangga
4
3
0,143
0,25
1
3
0,333
0,333
0,125
0,25
0,333
1
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Tabel I. 9 Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar II Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Faktor Lingkungan
Faktor manusia
Faktor konstruksi
Faktor material dan peralatan
Faktor bahaya
Faktor Lingkungan
1
0,143
0,25
0,167
0,333
Faktor manusia
7
1
5
4
5
Faktor konstruksi
4
0,2
1
0,2
0,25
Faktor material dan peralatan
6
0,25
5
1
4
Faktor bahaya
3
0,2
4
0,25
1
Tabel I. 10 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar II kurangnya lampu penerangan
faktor alam ; angin, banjir, petir
kurangnya lampu penerangan
1
0,25
faktor alam ; angin, banjir, petir
4
1
Sub-kriteria faktor lingkungan
Tabel I. 11 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama faktor manusia/tenaga kerja Oleh Pakar 1 Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian APD
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
1
5
4
3
0,2
1
3
4
0,25
0,333
1
2
0,333
0,25
0,5
1
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian APD Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Tabel I. 12 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar 1
Sub-kriteria faktor Peralatan
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
Peralatan yang rusak
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
1
5
0,2
1
c. Pakar III Tabel I. 13 Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Kecelakaan Kerja Oleh Pakar III Jenis Kecelakaan Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1
3
5
1
0,333
1
3
0,2
0,2
0,333
1
0,2
1
5
5
1
Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Tabel I. 14 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Terjatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar III Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
1
0,333
0,333
0,333
3
1
1
0,333
0,500
0,5
1
Jatuh Dari Scaffolding
3
3
1
1
2
3
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
3
2
1
1
2
3
Jatuh Dari Tangga
3
2
0,5
0,5
1
2
0,333
1
0,333
0,333
0,500
1
Jatuh Dari atap/lantai atas
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh Dari atap/lantai atas
1
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Tabel I. 15 Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar III Faktor Lingkungan
Faktor manusia
Faktor konstruksi
Faktor material dan peralatan
Faktor bahaya
Faktor Lingkungan
1
0,143
0,25
0,333
0,333
Faktor manusia
7
1
5
5
3
Faktor konstruksi
4
0,2
1
2
1
Faktor material dan peralatan
3
0,2
0,5
1
0,5
Faktor bahaya
3
0,333
1
2
1
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Tabel I. 16 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar III kurangnya lampu penerangan
faktor alam ; angin, banjir, petir
kurangnya lampu penerangan
1
0,2
faktor alam ; angin, banjir, petir
5
1
Sub-kriteria faktor lingkungan
Tabel I. 17 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama faktor manusia/tenaga kerja Oleh Pakar III Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian APD
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
1
0,333
0,333
3
3
1
0,333
3
3
3
1
3
0,333
0,333
0,333
1
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian APD Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Tabel I. 18 Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar III
Sub-kriteria faktor Peralatan
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan (APD);
Peralatan yang rusak
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan (APD);
1
3
0,333
1
LAMPIRAN J PERHITUNGAN HASIL MATRIKS PERBANDINGAN BERPASANGAN
lampiran J PAKAR PERTAMA Tabel J.1 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Jenis Kecelakaan Kerja Oleh Pakar 1 Terjatuhnya
Tersengat Listrik
Terjadinya
Kajatuhan/Tertimpa
Kebakaran
Benda Dari Ketinggian
1,000
Jenis Kecelakaan Kerja Tenaga Kerja Terjatuhnya Tenaga Kerja
1,000
5,000
4,000
Tersengat Listrik
0,200
1,000
1,000
0,200
Terjadinya Kebakaran
0,250
1,000
1,000
0,200
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
1,000
5,000
5,000
1,000
Jumlah Kolom
2,450
12,000
11,000
2,400
Tabel J.2 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Jatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar 1
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Dari
Jatuh Karena
atap/lantai atas
Scaffolding Runtuh
I
I
Jatuh Dari Scaffolding Jatuh Melalui Tepi Yang Jatuh Dari Tangga Terbuka
I
I
I
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan
I
Jatuh Dari atap/lantai atas
1,000
1,000
1,000
1,000
5,000
1,000
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
1,000
1,000
5,000
5,000
5,000
5,000
Jatuh Dari Scaffolding
1,000
0,200
1,000
0,200
5,000
5,000
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
1,000
0,200
5,000
1,000
5,000
1,000
Jatuh Dari Tangga
0,200
0,200
0,200
0,200
1,000
1,000
1,000
0,200
0,200
1,000
1,000
1,000
5,200
2,800
12,400
8,400
22,000
14,000
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Jumlah Kolom
Tabel J.3 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar 1 Faktor lingkunan
faktor manusia
Faktor konstruksi
Faktor material dan
Faktor bahaya
peralatan
faktor kecelakaan kerja I
I
I
I
I
Faktor Lingkungan
1,000
0,143
1,000
1,000
0,200
Faktor manusia
7,000
1,000
7,000
7,000
7,000
Faktor konstruksi
1,000
0,143
1,000
1,000
0,200
Faktor material dan peralatan
1,000
0,143
1,000
1,000
1,000
Faktor bahaya
jumlah kolom
5,000
0,143
5,000
1,000
1,000
15,000
1,571
15,000
11,000
9,400
Tabel J.4 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar 1 kurangnya lampu penerangan I
faktor alam ; angin, banjir, petir I
kurangnya lampu penerangan
1
0,2
faktor alam ; angin, banjir, petir
5
1
jumlah kolom
6
1,2
Sub-kriteria faktor lingkungan
Tabel J.5 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Manusia/Tenaga Kerja Oleh Pakar 1 Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja I
Kurangnya Kurang Disiplinnya Kurangnya Pengalaman dan Para Tenaga Koordinasi/Komunika Keahlian dalam Kerja Dalam si Diantara Para I I I
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan
1,000
0,200
0,143
1,000
Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
5,000
1,000
0,143
1,000
7,000
7,000
1,000
7,000
1,000
1,000
0,143
1,000
14,000
9,200
1,429
10,000
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Jumlah kolom
Tabel J.6 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar 1 Sub-kriteria faktor Peralatan
Peralatan yang rusak
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan
I
I
Peralatan yang rusak
1,000
2,000
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas
0,500
1,000
1,500
3,000
Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
jumlah Kolom
PAKAR KEDUA Tabel J.7 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Jenis Kecelakaan Kerja Oleh Pakar II Terjatuhnya Jenis Kecelakaan Kerja
Tersengat Listrik Terjadinya
Tenaga Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
jumlah kolom
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Kebakaran
II
II
II
II
1,000
5,000
8,000
1,000
0,200
1,000
5,000
0,143
0,125
0,200
1,000
0,125
1,000
7,000
8,000
1,000
2,325
13,200
22,000
2,268
Tabel J.8 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Jatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar II Jatuh Dari Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
atap/lantai atas
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh
Dari Jatuh
Scaffolding
Melalui
Tepi Jatuh
Yang Terbuka
Dari Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang
Tangga
II
II
II
II
II
II
1,000
1,000
0,167
0,333
0,250
3,000
1,000
1,000
0,167
0,250
0,333
3,000
6,000
6,000
1,000
5,000
7,000
8,000
3,000
4,000
0,200
1,000
4,000
4,000
4,000
3,000
0,143
0,250
1,000
3,000
0,333
0,333
0,125
0,250
0,333
1,000
15,333
15,333
1,801
7,083
12,917
22,000
Jatuh Dari atap/lantai atas Jatuh Karena Scaffolding Runtuh Jatuh Dari Scaffolding Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
jumlah koklom
Tabel J.9 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar II Faktor Kriteria Faktor Kecelakaan Kerja
Faktor manusia
Faktor konstruksi
Lingkungan
Faktor material dan
Faktor bahaya
peralatan
II
II
II
II
II
1,000
0,143
0,250
0,167
0,333
7,000
1,000
5,000
4,000
5,000
4,000
0,200
1,000
0,200
0,250
6,000
0,250
5,000
1,000
4,000
3,000
0,200
4,000
0,250
1,000
21,000
1,793
15,250
5,617
10,583
Faktor Lingkungan Faktor manusia Faktor konstruksi Faktor material dan peralatan Faktor bahaya
jumlah kolom
Tabel J.10 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar II
Sub-kriteria faktor lingkungan
kurangnya lampu faktor alam ; angin, banjir, penerangan petir II
II
1,000
0,250
kurangnya lampu penerangan faktor alam ; angin, banjir, petir 4,000
1,000
5,000
1,250
jumlah kolom
Tabel J.11 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Manusia/Tenaga Kerja Oleh Pakar II
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap P k j Y
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi K t t
Kurangnya Koordinasi/Komunika si Diantara Para Pekerja Maupun J P k j
II
II
II
II
1,000
5,000
4,000
3,000
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
0,200
1,000
3,000
4,000
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja
0,250
0,333
1,000
2,000
Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
0,333
0,250
0,500
1,000
1,783
6,583
8,500
10,000
jumlah kolom
Tabel J.12 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar II Peralatan yang Sub-kriteria faktor Peralatan
rusak
Kurang Memadainya Baik Dalam
II
II
1,000
5,000
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
0,200
1,000
jumlah kolom
1,200
6,000
PAKAR KETIGA Tabel J.13 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Jenis Kecelakaan Kerja Oleh Pakar III
Jenis Kecelakaan Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian JUMLAH KOLOM
Terjatuhnya
Tersengat
Terjadinya
Tenaga Kerja
Listrik
Kebakaran
Kajatuhan/Tertimp a Benda Dari
III
III
III
III
1,000
3,000
5,000
1,000
0,333
1,000
3,000
0,200
0,200
0,333
1,000
0,200
1,000
5,000
5,000
1,000
2,533
9,333
14,000
2,400
Tabel J.14 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Jatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar III
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Dari atap/lantai
Jatuh Karena Scaffolding
Jatuh Dari
Jatuh Melalui Tepi Jatuh Dari
Scaffolding
Yang Terbuka
Tangga
Jatuh Dari Crane/Alat
III
III
III
III
III
III
1,000
1,000
0,333
0,333
0,333
3,000
1,000
1,000
0,333
0,500
0,500
1,000
3,000
3,000
1,000
1,000
2,000
3,000
3,000
2,000
1,000
1,000
2,000
3,000
3,000
2,000
0,500
0,500
1,000
2,000
0,333
1,000
0,333
0,333
0,500
1,000
11,333
10,000
3,500
3,667
6,333
13,000
Jatuh Dari atap/lantai atas Jatuh Karena Scaffolding Runtuh Jatuh Dari Scaffolding Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian JUMLAH KOLOM
Tabel J.15 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar III
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Faktor
Faktor
Faktor
Faktor material
Lingkungan
manusia
konstruksi
dan peralatan
Faktor bahaya
III
III
III
III
III
1,000
0,143
0,250
0,333
0,333
7,000
1,000
5,000
5,000
3,000
4,000
0,200
1,000
2,000
1,000
3,000
0,200
0,500
1,000
0,500
3,000
0,333
1,000
2,000
1,000
18,000
1,876
7,750
10,333
5,833
Faktor Lingkungan Faktor manusia Faktor konstruksi Faktor material dan peralatan Faktor bahaya
JUMLAH KOLOM
Tabel J.16 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar III
Sub-kriteria faktor lingkungan
kurangnya lampu
faktor alam ; angin, banjir,
III
III
1,000
0,200
5,000
1,000
6,000
1,200
kurangnya lampu penerangan faktor alam ; angin, banjir, petir
JUMLAH KOLOM
Tabel J.17 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Manusia/Tenaga Kerja Oleh Pakar III
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan
Kurangnya Pengalaman
Kurang Kurangnya Disiplinnya Para Koordinasi/Komun
III
III
III
III
1,000
0,333
0,333
3,000
3,000
1,000
0,333
3,000
3,000
3,000
1,000
3,000
0,333
0,333
0,333
1,000
7,333
4,667
2,000
10,000
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kecelakaan Kerja. Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan JUMLAH KOLOM
Tabel J.18 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar iii
Sub-kriteria faktor Peralatan
Peralatan yang Kurang Memadainya rusak III
III
1,000
3,000
0,333
1,000
1,333
4,000
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri JUMLAH KOLOM
LAMPIRAN K PERHITUNGAN HASIL MATRIKS NORMALISASI
LAMPIRAN K PAKAR PERTAMA Tabel K.1 Hasil Matriks Normalisasi Perbandingan Berpasangan Kriteria Utama Jenis Kecelakaan Kerja Oleh Pakar 1 Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
I
I
I
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian I
rata2 baris
Terjatuhnya Tenaga Kerja
0,408
0,417
0,364
0,417
0,401
Tersengat Listrik
0,082
0,083
0,091
0,083
0,085
Terjadinya Kebakaran
0,102
0,083
0,091
0,083
0,090
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
0,408
0,417
0,455
Jenis Kecelakaan Kerja
0,417
0,424
jumlah
1,000
Tabel K.2 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Jatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar 1 Jatuh Dari atap/lantai atas
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh I
Jatuh Dari Scaffolding I
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka I
Jatuh Dari Tangga
I
I
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan I
rata2 baris
Jatuh Dari atap/lantai atas
0,192
0,357
0,081
0,119
0,227
0,071
0,175
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
0,192
0,357
0,403
0,595
0,227
0,357
0,355
Jatuh Dari Scaffolding
0,192
0,071
0,081
0,024
0,227
0,357
0,159
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
0,192
0,071
0,403
0,119
0,227
0,071
0,181
0,038
0,071
0,016
0,024
0,045
0,071
0,044
0,192
0,071
0,016
0,119
0,045
0,071
0,086
jumlah
1,000
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Ketinggian
Crane/Alat
Kerja
Yang
Berhubungan
Dengan
Tabel K.3 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar 1 Faktor lingkunan
faktor manusia
Faktor konstruksi
I
I
Faktor material dan peralatan I
Faktor bahaya
I
I
rata2 baris
Faktor Lingkungan
0,067
0,091
0,067
0,091
0,021
0,067
Faktor manusia
0,467
0,636
0,467
0,636
0,745
0,590
Faktor konstruksi
0,067
0,091
0,067
0,091
0,021
0,067
Faktor material dan peralatan
0,067
0,091
0,067
0,091
0,106
0,084
Faktor bahaya
0,333
0,091
0,333
0,091
0,106
0,191
jumlah
1,000
faktor kecelakaan kerja
Tabel K.4 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar 1 kurangnya lampu penerangan I
faktor alam ; angin, banjir, petir I
rata2 baris
kurangnya lampu penerangan
0,167
0,167
0,167
faktor alam ; angin, banjir, petir
0,833
0,833
0,833
Sub-kriteria faktor lingkungan
Tabel K.5 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Manusia/Tenaga Kerja Oleh Pakar 1 Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap I
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja I
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam I
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi I
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
0,071
0,022
0,100
0,100
0,073
0,357
0,109
0,100
0,100
0,166
0,500
0,761
0,700
0,700
0,665
0,071
0,109
0,100
0,100
0,095
jumlah
1,000
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
Tabel K.6 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar 1 Sub-kriteria faktor Peralatan
Peralatan yang rusak
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
Dan
Kuantitas
I
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan I
rata2 baris
0,667
0,667
0,667
0,333
0,333
0,333
rata2 baris
PAKAR KEDUA
Tabel K.7 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Kriteria Utama Jenis Kecelakaan Kerja Oleh Pakar II Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
Jenis Kecelakaan Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian jumlah kolom
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
II
II
II
II
rata2baris
0,430
0,379
0,364
0,441
0,403
0,086
0,076
0,227
0,063
0,113
0,054
0,015
0,045
0,055
0,042
0,430
0,530
0,364
0,441
0,441
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari Tangga
Tabel K.8 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Jatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar II Jatuh Dari atap/lantai atas Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan
II
II
II
II
II
II
rata2 baris
0,065
0,065
0,093
0,047
0,019
0,136
0,071
0,065
0,065
0,093
0,035
0,026
0,136
0,070
0,391
0,391
0,555
0,706
0,542
0,364
0,492
0,196
0,261
0,111
0,141
0,310
0,182
0,200
0,261
0,196
0,079
0,035
0,077
0,136
0,131
0,022
0,022
0,069
0,035
0,026
0,045
0,037
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
Faktor konstruksi
Faktor material dan peralatan
Faktor bahaya
Jatuh Dari atap/lantai atas Jatuh Karena Scaffolding Runtuh Jatuh Dari Scaffolding Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Crane/Alat Ketinggian jumlah koklom
Kerja
Yang
Berhubungan
Dengan
Tabel K.9 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar II Faktor Lingkungan
Faktor manusia
Kriteria Faktor Kecelakaan Kerja II
II
II
II
II
rata2 baris
0,048
0,080
0,016
0,030
0,031
0,041
0,333
0,558
0,328
0,712
0,472
0,481
0,190
0,112
0,066
0,036
0,024
0,085
0,286
0,139
0,328
0,178
0,378
0,262
0,143
0,112
0,262
0,045
0,094
0,131
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
Faktor Lingkungan Faktor manusia Faktor konstruksi Faktor material dan peralatan Faktor bahaya jumlah kolom
Tabel K.10 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar II kurangnya lampu penerangan
Sub-kriteria faktor lingkungan
faktor alam ; angin, banjir, petir
II
II
rata2 baris
0,200
0,200
0,200
0,800
0,800
0,800
1,000
1,000
1,000
kurangnya lampu penerangan faktor alam ; angin, banjir, petir jumlah kolom
Tabel K.11 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Manusia/Tenaga Kerja Oleh Pakar II Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya jumlah kolom
Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam
II
II
II
II
rata2 baris
0,561
0,759
0,471
0,300
0,523
0,112
0,152
0,353
0,400
0,254
0,140
0,051
0,118
0,200
0,127
0,187
0,038
0,059
0,100
0,096
1,000
1,000
1,000
1,000
1,000
Tabel K.12 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar II Peralatan yang rusak Sub-kriteria faktor Peralatan
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan
II
II
rata2 baris
0,833
0,833
0,833
0,167 1,000
0,167 1,000
0,167 1,000
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD); jumlah kolom
Dan
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi
Kuantitas
PAKAR KETIGA Tabel K.13 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Kriteria Utama Jenis Kecelakaan Kerja Oleh Pakar III Terjatuhnya Tenaga Kerja
Tersengat Listrik
Terjadinya Kebakaran
Jenis Kecelakaan Kerja
Terjatuhnya Tenaga Kerja Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian JUMLAH KOLOM
Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
III
III
III
III
rata2baris
0,39
0,32
0,36
0,42
0,37
0,13
0,11
0,21
0,08
0,13
0,08
0,04
0,07
0,08
0,07
0,39
0,54
0,36
0,42
0,43
1,00
1,00
1,00
1,00
1,00
Tabel K.14 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Jatuhnya Tenaga Kerja Oleh Pakar III Jatuh Dari atap/lantai atas Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
Jatuh Dari Scaffolding
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
Jatuh Dari Tangga
Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan
III
III
III
III
III
III
0,09
0,10
0,10
0,09
0,05
0,23
0,09
0,10
0,10
0,14
0,08
0,08
0,26
0,30
0,29
0,27
0,32
0,23
0,26
0,20
0,29
0,27
0,32
0,23
0,26
0,20
0,14
0,14
0,16
0,15
0,03
0,10
0,10
0,09
0,08
0,08
1,00
1,00
1,00
1,00
1,00
1,00
Jatuh Dari atap/lantai atas Jatuh Karena Scaffolding Runtuh
0,096
Jatuh Dari Scaffolding
0,278
Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka
0,262
Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Ketinggian
0,176
Crane/Alat
Kerja
Yang
Berhubungan
Dengan
JUMLAH KOLOM
0,079
TabelI.15 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Kriteria Utama Faktor Kecelakaan Kerja Oleh Pakar III Faktor Lingkungan
Faktor manusia
Faktor konstruksi
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja
Faktor material dan peralatan
Faktor bahaya
III
III
III
III
III
rata2baris
0,06
0,08
0,03
0,03
0,06
0,05
0,39
0,53
0,65
0,48
0,51
0,51
0,22
0,11
0,13
0,19
0,17
0,16
0,17
0,11
0,06
0,10
0,09
0,10
0,17
0,18
0,13
0,19
0,17
0,17
1,00
1,00
1,00
1,00
1,00
1,00
Faktor Lingkungan Faktor manusia Faktor konstruksi Faktor material dan peralatan Faktor bahaya JUMLAH KOLOM
Tabel K.16 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Lingkungan Oleh Pakar III kurangnya lampu penerangan
Sub-kriteria faktor lingkungan
faktor alam ; angin, banjir, petir
III
III
rata2baris
0,17
0,17
0,17
0,83
0,83
0,83
1,00
1,00
1,00
kurangnya lampu penerangan faktor alam ; angin, banjir, petir JUMLAH KOLOM
Tabel K.17 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Manusia/Tenaga Kerja Oleh Pakar III Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja
Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya JUMLAH KOLOM
Kurangnya Pengalaman dan Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Keahlian dalam bekerja
III
III
III
III
rata2baris
0,07
0,17
0,30
0,17
0,41
0,21
0,17
0,30
0,27
0,41
0,64
0,50
0,30
0,46
0,05
0,07
0,17
0,10
0,10
1,00
1,00
1,00
1,00
1,00
Peralatan yang rusak Sub-kriteria faktor Peralatan
Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan
III
III
rata2baris
0,75
0,75
0,75
0,25
0,25
0,25
1,00
1,00
1,00
Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
Dan
Kurangnya Koordinasi/Komunikasi
0,14
Tabel K.18 Hasil Matriks Perbandingan Berpasangan Normalisasi Sub-kriteria dari Kriteria Utama Faktor Peralatan Oleh Pakar III
JUMLAH KOLOM
rata2baris 0,110
Kuantitas
1,00
LAMPIRAN L PEMBOBOTAN PARSIAL DAN KONSISTENSI
LAMPIRAN L KESIMPULAN
persentase
I rangking
Terjatuhnya Tenaga Kerja
40,128
Tersengat Listrik Terjadinya Kebakaran Kajatuhan/Tertimpa Benda Dari Ketinggian
Jenis Kecelakaan Kerja
Sub-kriteria Jatuhnya Tenaga Kerja Jatuh Dari atap/lantai atas Jatuh Karena Scaffolding Runtuh Jatuh Dari Scaffolding Jatuh Melalui Tepi Yang Terbuka Jatuh Dari Tangga Jatuh Dari Crane/Alat Kerja Yang Berhubungan Dengan Ketinggian
Kriteria Faktor Kecelakaan Kerja Faktor Lingkungan Faktor manusia Faktor konstruksi Faktor material dan peralatan Faktor bahaya
Sub-kriteria faktor lingkungan kurangnya lampu penerangan faktor alam ; angin, banjir, petir
Sub-kriteria faktor manusia/tenaga kerja Kurangnya Pengetahuan Tenaga Kerja Terhadap Pekerjaan Yang Akan Dilakukan Kurangnya Pengalaman dan Keahlian dalam bekerja
persentase
II rangking
persentase
III rangking
2
40,337
2
37,249
2
8,480
4
8,990
3
11,301
3
13,409
3
4,237
4
6,736
4
42,401
1
0,002
44,125
1
0,091
42,607
1
0,043
persentase
I rangking
konsistensi
persentase
II rangking
konsistensi
persentase
III rangking
17,464
3
konsistensi
7,096
4
10,963
4
35,539 15,877
1
7,007
5
9,595
5
4
49,154
1
27,828
1
18,079
2
20,004
2
26,162
2
4,445
6
13,082
3
17,594
3
8,597
5
0,043
3,657
6
0,092
9,595
6
0,048
persentase
I rangking
konsistensi
persentase
II rangking
konsistensi
persentase
III rangking
konsistensi
6,729
4
4,097
5
5,067
5
59,015
1
48,072
1
51,304
1
6,729
4
8,537
4
16,457
3
8,431
3
26,180
2
10,405
4
19,097
2
0,094
13,114
3
0,095
16,767
2
0,030
persentase
I rangking
konsistensi
persentase
II rangking
konsistensi
persentase
III rangking
konsistensi
16,667
2
20,000
2
16,667
2
83,333
1
0,000
80,000
1
0,000
83,333
1
0,000
persentase
I rangking
konsistensi
persentase
II rangking
konsistensi
persentase
III rangking
konsistensi
7,329
4
52,271
1
16,861
3
konsistensi
konsistensi
konsistensi
16,646
2
25,425
2
27,251
2
Kurang Disiplinnya Para Tenaga Kerja Dalam Mematuhi Ketentuan Mengenai K3 Yang Antara Lain Pemakaian Alat Pelindung Diri Kurangnya Koordinasi/Komunikasi Diantara Para Pekerja Maupun
66,522
1
12,712
3
46,299
1
Juga Pekerja Dengan Atasan Diatasnya
9,503
3
0,094
9,593
4
0,081
9,589
4
0,097
persentase
I rangking
konsistensi
persentase
II rangking
konsistensi
persentase
III rangking
konsistensi
66,667
1
0,000
83,333
1
75,000
1
33,333
2
16,667
2
25,000
2
Sub-kriteria faktor Peralatan Peralatan yang rusak Kurang Memadainya Baik Dalam Kualitas Dan Kuantitas Ketersediaan Peralatan Pelindung Diri (APD);
0,000
0,000
LAMPIRAN M SKORING HASIL KUISIONER TAHAP III
LAMPIRAN M Tabel M.1 Skoring Hasil Kuisioner Tahap III dari Kriteria Utama No
Kegiatan K3 Memiliki Organisasi K3
C1 Adanya Perencanaan K3 C2 Melaksanakan Program K3 C3 Adanya Pengawasan dan Pelaporan K3 C4
Responden 1
Responden 2
Responden 3
Responden 4
Responden 5
Responden 6
Responden 7
Responden 8
5
5
5
5
5
5
4
4
Responden 9 Responden 10 Responden 11 Responden 12 Responden 13 Responden 14 Responden 15 Responden 16 Responden 17 Responden 18 Responden 19 Responden 20 Responden 21 Responden 22 Responden 23 Responden 24 Responden 25
4
4
4
4
4
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
5
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
Responden 1
Responden 2
Responden 3
Responden 4
Responden 5
Responden 6
Responden 7
Responden 8
5
5
4
5
5
5
5
5
4
4
4
4
5
4
3
5
5
5
4
4
4
5
5
5
5
4
4
4
5
5
5
5
4
4
4
4
4
5
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
4
5
5
5
5
4
4
4
4
4
5
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
4
5
5
5
5
5
5
5
4
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
5
4
5
4
4
5
5
5
5
5
5
4
5
4
5
5
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
4
5
5
5
4
4
4
4
5
4
5
4
4
4
4
5
4
4
5
5
5
5
4
5
4
4
5
5
5
4
5
5
4
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
5
4
5
4
4
5
4
4
5
5
5
3
4
5
4
5
4
5
4
5
4
5
4
4
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
4
5
5
3
5
5
5
5
4
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
5
4
5
4
4
5
5
5
4
5
5
4
5
4
5
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
5
4
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
2
5
4
5
5
4
4
4
4
4
4
5
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
3
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
4
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
3
5
5
5
5
4
4
4
4
4
5
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
4
5
3
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
4
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
4
5
3
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
4
5
5
5
3
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
4
5
4
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
5
4
4
4
4
4
5
4
4
4
5
5
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
2
4
5
4
4
4
4
4
5
4
4
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
5
5
5
5
4
5
4
4
4
5
4
5
4
5
5
5
3
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
4
2
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
Skoring 111 111 114 113
Tabel M.1 Skoring Hasil Kuisioner Tahap III dari Sub-Kriteria Utama No
Kegiatan K3 Pembentukan Organisasi Sesuai Dengan Peraturan Menaker No.Per-04/Men/1987
CX1 Memberi Beberapa Kewenangan Dan Tanggung Jawab Kepada komitee K3 Cx2 Membentuk Personil K3 Yang Disediakan Perusahaan Di Lapangan CX3 CX4 CX5
Keterlibatan Semua Personil Lapangan Kontraktor Dalam Memikul Tanggung Jawab Terhadap K3 Menyediakan Supervisor Untuk Fungsi Pengawasan Yang Lebih Intensif Pada Pekerja Dan Pengawasan Kelengkapan pelindung diri Menetapkan Tujuan Dan Sasaran Kebijakan K3
CX6 Kebijakan Keselamatan Memuat Visi Dan Tujuan Yang Bersifat Dinamis CX7 CX8 CX9
Memiliki Prosedur Peraturan Khusus Berkaitan Dengan K3 Untuk Setiap Kegiatan Dan Produk Merencanakan Pengaturan Dan Pengendalian Kegiatan Yang Menimbulkan Risiko Terhadap Karyawan dan tenaga kerja Merencanakan Biaya Program K3 Yang Diperlukan
CX10 Membuat Metode Konstruksi Yang Aman CX11 CX12
Menyusun Perencanaan Keselamatan (Safety Plan) Dengan Disesuaikan Pada Tingkat Kesulitan Dan Hasil Identifikasi Terhadap Bahaya Yang Dimungkinkan Pada Memilih Sistem K3 Dan Peralatan K3 Yang Baik dan Aman
CX13 Menentukan Prosedur Kerja CX14 Prosedur Melapor Ke Depnaker. CX15 Membuat Rencana Safety Meeting CX16 Menbuat Rencana Safety Patrol CX17 Merencanakan Penanganan Material dan peralatankerja pada Lokasi Proyek CX18 Membuat Rencana Bangunan Pengaman Termasuk Rambu-Rambu CX19 Membuat Rencana Penempatan Alat-Alat Pengaman CX20 Membuat Rencana Kerapian Penempatan Alat-Alat Kerja Di Lapangan CX21 Memenuhi Dan Menyebarluaskan Peraturan Perundangan Mengenai K3 CX22 Kerjasama Dengan Puskesmas/Rumah Sakit CX23 Menjalin Hubungan Yang Erat Dengan Pihak Asuransi CX24 Menyiapkan Poliklinik Pada Lokasi Proyek CX25 CX26 CX27
Pelaksanaan K3 Didokumentasikan Dalam Bentuk Tertulis Berupa Catatan-Catatan Dan Foto-Foto. Melengkapi Sarana Prasarana Bagi Pelaksanaan K-3 Berikut Peraturan Dan Perangkat Pendukung Lainnya Sesuai Dengan Rencana K-3 Yang Sudah Ditetapkan Pemasangan Bendera K3, Bendera RI, Bendera Perusahaan.
CX28 CX29
Pemasangan Sign Board K3, Yang Berisi Antara Lain Slogan-Slogan Yang Mengingatkan Akan Perlunya Bekerja Dengan Selamat, Dll. Membuat Bangunan Pengaman Termasuk Rambu-Rambu K3
CX30 Pembuatan Saluran Pembuangan Limbah CX31 Kerapian Penempatan Alat-Alat Kerja Di Lapangan Setelah Dipakai. CX32 Menyediakan Corong Sampah Dari Drum CX33 Melakukan Kebersian Area/ Lingkungan Kerja CX34 Menyediakan Kotak P3k Dan Alat Pemadam Kebakaran CX35 Penyimpanan Dan Pengambilan Material Secara Aman CX36 Melakukan Perawatan Dan Pengujian Secara Berkala Terhadap Peralatan CX37 CX38
Memberikan Pembinaan Secara Berkala Terhadap Tenaga Kerja Pentingnya Keselamatan Kerja Pada Proyek Mendorong Karyawan Ikut Serta Dalam Pelaksanaan Program K3
Tentang
CX39 CX40
Mengadakan Kampanye, Penyuluhan, Dialog Dan Trainning Bagi Pelaksana Mengenai K3 Memakai Alat Pelindung /Pengaman Diri
CX41 Melakukan Evakuasi Dan Pengamanan CX42
Responden 9 Responden 10 Responden 11 Responden 12 Responden 13 Responden 14 Responden 15 Responden 16 Responden 17 Responden 18 Responden 19 Responden 20 Responden 21 Responden 22 Responden 23 Responden 24 Responden 25
Skoring 114 109 108 109 114 119 106 116 112 109 112 118 114 106 106 104 104 108 108 110 109 110 111 110 110 111 112 104 106 107 109 109 105 109 106 104 105 111 110 108 112 112
CX43 CX44 CX45 CX46 CX47 CX48
Memberikan Pelatihan Dan Pemberitahuan Yang Dirancang Untuk Menanamkan Kebiasaan Berhati-Hati Oleh Para Pekerja. Memberikan Pendidikan Tentang Kesehatan Dan Keselamatan Kepada Para Buruh Secara Kontinu. Itu Penting Agar Mereka Tetap Waspada Dalam Menjalankan Melakukan Penerangan Sebelum Bekerja, Agar Mereka Mengetahui Dan Mentaati Peraturan-Peraturan, Dan Lebih Berhati-Hati; Isolasi, Yaitu Mengisolasi Operasi Atau Proses Dalam Pekerjaan Yang Membahayakan, Misalnya Isolasi Mesin Yang Sangat Hiruk Agar Tidak Menjadi Ventilasi Setempat (Local Exhauster), Ialah Alat Untuk Menghisap Udara Di Suatu Tempat Kerja Tertentu, Agar Bahan-Bahan Dari Suatu Tempat Dihisap Dan Dialirkan Substitusi, Yaitu Mengganti Bahan Yang Lebih Bahaya Dengan Bahan Yang Kurang Bahaya Atau Tidak Berbahaya Sama Sekali, Memberikan Punishment Terhadap Unsafe Behavior
CX49 Memberikan Reward Terhadap Munculnya Safety Behavior. CX50 CX51 CX52 CX53 CX54 CX55 CX56 CX57
Melakukan Kegiatan Rapat-Rapat K-3 Untuk Memastikan Bahwa Pelaksanaan K-3 Sudah Sesuai Dengan Rencana Yang Ada Melakukan Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung. Melakukan Kegiatan Patroli K-3 Secara Berkala, Baik Untuk Kegiatan Lapangan Maupun Bagi Manajemen Puncak Dari Pihak-Pihak Yang Terlibat Dalam Proyek. Melaporkan Masalah-Masalah Dalam Pengelolaan K-3 Dan Tanggapannya Ke Otoritas Proyek Yang Lebih Tinggi Untuk Kepentingan Penerapan Dalam ProyekMembina Kegiatan Perbaikan Dan Penyempurnaan Dari Pelaksanaan K-3 Secara Terus Menerus Selama Proyek Berlangsung Mengelola Pencatatan Dan Pelaporan Hal-Hal Yang Ditemukan Selama Pelaksanaan K-3. Memeriksa Tempat Kerja, Peralatan , Perlengkapan K3 Secar Rutin Sebelum Memulai Pekerjaan Mengadakan Pengawasan Dalam Bentuk Monitoring
CX58 Mengadakan Pertemuan K3 CX59 Mengawasi Penggunaan Alat-Alat Pelindung Diri CX60 Mengawasi Pelaksanaan Pekerjaan Sesuai Dengan Rencana Kerja CX61 CX62 CX63
Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Pekerja Tidak Menggunakan Perlengkapan Diri Mencegah Terjadinya Bahaya Yang Timbul Akibat Kesalahan Prosedur Kerja Dan Lokasi Tempat Kerja Mengadakan Evaluasi Dalam Bentuk Rapat Rutin
CX64 Memantau kecelakaan, insiden dan sakit secara kualitatif dan kuantatif. CX65 Melakukan Inspeksi Informal (Jml/Bulan) CX66 Melakukan Inspeksi Formal (Jml/Bulan) CX67 CX68 CX69 CX70
Pemeriksaan kesehatan sebelum bekerja. Kemudian pemeriksaan kesehatan calon pekerja untuk mengetahui, apakah calon tersebut serasi dengan pekerjaan yang Pemeriksaan kesehatan berkala/ulangan, yaitu untuk evaluasi. Apakah faktor-faktor penyebab itu telah menimbulkan gangguan-gangguan atau kelainan-kelainan kepada Pemeriksaan Dan Perbaikan Komponen Alat Berat Yang Rusak
5
5
4
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
5
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
3
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
3
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
4
5
3
5
4
5
5
4
4
4
4
4
5
4
4
4
5
4
4
4
4
4
5
4
4
5
5
3
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
5
4
4
4
5
5
5
4
4
5
4
5
5
4
5
5
5
3
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
5
4
4
4
4
4
5
4
4
5
5
5
3
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
4
5
2
5
5
5
4
4
4
4
4
4
5
4
3
5
5
4
4
4
4
5
5
4
4
5
5
4
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
4
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
4
5
5
3
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
2
5
5
5
5
4
4
4
4
4
4
4
4
5
5
4
4
4
4
5
5
4
5
5
5
2
5
4
5
3
4
4
4
4
4
4
4
4
4
5
4
4
4
4
4
5
4
5
5
5
3
5
4
5
4
4
4
4
4
5
5
5
5
4
5
4
4
4
5
4
5
4
5
3
5
3
5
3
5
3
4
4
4
4
4
3
3
3
3
5
4
4
4
4
3
5
4
3
3
5
3
5
3
5
3
4
4
4
4
4
3
3
3
3
5
4
4
4
4
3
5
4
3
4
5
2
5
4
5
4
4
4
4
4
4
4
4
3
4
5
4
4
4
4
4
5
4
4
110 106 105 109 109 104 103 111 111 106 106 110 112 105 113 107 104 112 106 110 107 109 109 104 111 95 95 102
LAMPIRAN N PERHITUNGAN UJI KRUSKAL WALLIS
GET FILE='E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risiko'+ ' jenis kecelakaan kerja\data risiko kecelakaann kerja.sav'. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. NPAR TESTS /K-W=A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 AX1 AX2 AX3 AX4 AX5 AX6 AX7 AX8 AX9 AX10 AX11 AX12 AX13 AX14 AX15 AX16 AX17 AX18 AX19 AX20 AX21 AX22 BY usia(1 5) /MISSING ANALYSIS.
NPar Tests [DataSet1] E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risiko jenis kecelakaan kerja\data risiko kecelakaann kerja.sav
Kruskal-Wallis Test Ranks
A1
A2
A3
A4
A5
A6
A7
A8
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 12,23 14,30 15,60 8,25 14,54 15,50 10,50 3,00 14,50 14,50 11,80 2,50 11,77 15,60 15,20 9,00 13,00 13,00 13,00 13,00 12,77 15,90 12,50 8,50 13,00 11,50 15,10 11,50 15,08 11,10 11,20 8,75
Page 1
Ranks
A9
AX1
AX2
AX3
AX4
AX5
AX6
AX7
AX8
AX9
AX10
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 12,12 12,50 15,00 15,00 11,62 15,50 15,50 9,50 13,69 16,50 8,50 11,00 12,12 15,00 15,00 8,75 11,73 15,00 17,50 5,00 11,54 12,60 16,90 13,75 14,35 14,20 11,00 6,25 12,81 14,80 12,90 10,00 13,50 12,60 12,90 11,00 14,46 12,60 11,00 9,50 12,04 16,30 14,00 8,50
Page 2
Ranks
AX11
AX12
AX13
AX14
AX15
AX16
AX17
AX18
AX19
AX20
AX21
AX22
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 12,81 16,10 13,20 6,00 14,35 9,50 15,10 7,75 13,15 7,90 17,60 13,25 12,58 8,50 18,20 14,00 13,46 7,50 18,00 11,25 14,62 10,30 11,30 13,50 15,88 8,20 11,60 9,75 15,73 11,20 8,90 10,00 13,62 11,90 11,90 14,50 11,65 15,50 15,50 9,25 13,50 9,30 15,50 12,75 12,42 10,50 17,10 12,75
Page 3
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A1 1,981 3 ,576
A2 11,262 3 ,010
A3 15,529 3 ,001
A4 2,189 3 ,534
A5 ,000 3 1,000
A6 1,711 3 ,634
A7 ,776 3 ,855
A8 2,594 3 ,459
AX4 7,205 3 ,066
AX5 2,363 3 ,501
AX6 3,031 3 ,387
AX7 ,724 3 ,868
AX13 4,853 3 ,183
AX14 4,872 3 ,181
AX15 5,703 3 ,127
AX21 2,145 3 ,543
AX22 2,489 3 ,477
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A9 1,802 3 ,614
AX1 4,264 3 ,234
AX2 5,246 3 ,155
AX3 3,945 3 ,267
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
AX8 ,265 3 ,967
AX9 1,993 3 ,574
AX10 2,568 3 ,463
AX11 3,173 3 ,366
AX12 3,397 3 ,334
Test Statisticsa,b AX16 AX17 Chi-Square 1,808 5,239 df 3 3 Asymp. Sig. ,613 ,155 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Kelompok usia
AX18 4,245 3 ,236
AX19 ,432 3 ,934
AX20 4,385 3 ,223
NPAR TESTS /K-W=A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 AX1 AX2 AX3 AX4 AX5 AX6 AX7 AX8 AX9 AX10 AX11 AX12 AX13 AX14 AX15 AX16 AX17 AX18 AX19 AX20 AX21 AX22 BY lamakerja (1 6) /MISSING ANALYSIS.
NPar Tests [DataSet1] E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risiko jenis kecelakaan kerja\data risiko kecelakaann kerja.sav
Kruskal-Wallis Test Ranks
A1
Lama Pengalaman b k tahun j d bid 1-5 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 13,00 13,45 15,33 8,25 5,00 16,00
Page 4
Ranks
A2
A3
A4
A5
A6
A7
A8
A9
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 15,50 14,25 11,33 9,25 3,00 9,25 14,50 14,50 14,50 8,75 1,00 8,25 13,71 12,45 16,00 18,75 8,00 5,50 13,00 13,00 13,00 13,00 13,00 13,00 14,00 13,85 12,83 11,25 3,50 12,00 12,79 12,55 14,50 20,50 2,50 11,50 15,71 15,35 7,33 8,75 4,50 8,75 11,43 12,50 15,00 15,00 15,00 15,00
Page 5
Ranks
AX1
AX2
AX3
AX4
AX5
AX6
AX7
AX8
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 13,43 11,90 15,50 15,50 15,50 9,50 16,50 12,85 11,67 16,50 5,50 3,75 15,00 11,25 15,00 15,00 15,00 8,75 13,93 11,25 17,50 11,25 17,50 11,25 15,21 10,35 13,67 19,00 8,50 13,75 15,71 13,75 13,17 10,00 10,00 4,00 15,64 12,55 10,67 17,75 5,50 8,50 14,43 13,45 10,67 14,50 19,00 4,75
Page 6
Ranks
AX9
AX10
AX11
AX12
AX13
AX14
AX15
AX16
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 15,43 13,70 13,33 9,50 2,00 9,50 15,07 13,10 13,83 5,00 8,50 14,25 14,21 12,80 19,50 7,25 2,50 11,00 13,14 14,25 13,17 7,75 11,50 12,00 14,07 10,95 14,50 20,50 20,50 6,00 12,07 11,85 15,00 21,00 21,00 7,00 13,57 11,50 13,33 18,75 22,50 7,50 12,93 13,15 19,50 13,50 2,50 7,50
Page 7
Ranks
AX17
AX18
AX19
AX20
AX21
AX22
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 14,00 14,65 14,33 9,75 3,00 7,50 13,57 16,20 10,00 10,00 4,00 7,00 13,14 13,05 16,67 12,25 14,00 7,00 15,50 10,50 15,50 15,50 15,50 9,25 15,21 11,40 14,17 15,75 20,50 5,00 13,21 10,15 20,00 20,00 20,00 5,50
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A1 3,031 5 ,695
A2 8,600 5 ,126
A3 15,648 5 ,008
A4 4,735 5 ,449
A5 ,000 5 1,000
A6 2,282 5 ,809
A7 4,854 5 ,434
A8 7,131 5 ,211
AX4 3,464 5 ,629
AX5 4,453 5 ,486
AX6 5,261 5 ,385
AX7 4,357 5 ,499
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A9 2,367 5 ,796
AX1 2,872 5 ,720
AX2 10,187 5 ,070
AX3 5,429 5 ,366
Page 8
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
AX8 4,576 5 ,470
AX9 5,905 5 ,316
AX10 4,210 5 ,520
AX11 6,959 5 ,224
AX12 1,577 5 ,904
AX13 6,646 5 ,248
AX14 5,975 5 ,309
AX21 5,480 5 ,360
AX22 10,146 5 ,071
AX15 4,840 5 ,436
Test Statisticsa,b AX16 Chi-Square 6,321 df 5 Asymp. Sig. ,276 a. Kruskal Wallis Test
AX17 4,557 5 ,472
AX18 5,972 5 ,309
AX19 2,298 5 ,807
AX20 6,600 5 ,252
b. Grouping Variable: Lama Pengalaman bekerja pada bidang konstruksi
NPAR TESTS /K-W=A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 AX1 AX2 AX3 AX4 AX5 AX6 AX7 AX8 AX9 AX10 AX11 AX12 AX13 AX14 AX15 AX16 AX17 AX18 AX19 AX20 AX21 AX22 BY safety(1 6) /MISSING ANALYSIS.
NPar Tests [DataSet1] E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risiko jenis kecelakaan kerja\data risiko kecelakaann kerja.sav
Kruskal-Wallis Test Ranks
A1
A2
A3
A4
A5
A6
A7
Lama pengalaman d l tahun bid f t 1-5 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 13,38 12,67 12,33 14,54 11,33 11,33 13,62 13,00 10,33 14,92 10,83 11,17 13,00 13,00 13,00 15,58 9,94 11,00 14,96 9,67 14,50
Page 9
Ranks
A8
A9
AX1
AX2
AX3
AX4
AX5
AX6
AX7
AX8
AX9
AX10
AX11
AX12
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 15,65 11,06 7,33 12,12 13,61 15,00 14,38 11,50 11,50 15,38 11,22 8,00 15,00 10,83 10,83 13,65 11,94 13,33 15,73 8,22 15,50 12,88 14,44 9,17 15,69 9,22 12,67 13,65 13,22 9,50 15,00 10,44 12,00 14,15 10,28 16,17 13,46 12,06 13,83 11,96 14,89 11,83
Page 10
Ranks
AX13
AX14
AX15
AX16
AX17
AX18
AX19
AX20
AX21
AX22
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 13,85 12,50 10,83 13,08 13,33 11,67 12,69 13,61 12,50 11,88 15,11 11,50 12,31 14,44 11,67 12,42 14,83 10,00 11,92 15,78 9,33 15,50 9,94 11,33 14,31 13,11 7,00 12,69 14,33 10,33
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A1 ,089 2 ,957
A2 2,462 2 ,292
A3 1,520 2 ,468
A4 2,004 2 ,367
A5 ,000 2 1,000
A6 3,693 2 ,158
A7 3,220 2 ,200
A8 4,552 2 ,103
AX4 ,425 2 ,809
AX5 7,176 2 ,028
AX6 1,347 2 ,510
AX7 4,646 2 ,098
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A9 1,167 2 ,558
AX1 1,978 2 ,372
AX2 5,265 2 ,072
AX3 4,952 2 ,084
Page 11
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
AX8 ,935 2 ,627
AX9 3,103 2 ,212
AX10 2,616 2 ,270
AX11 ,278 2 ,870
AX12 1,053 2 ,591
AX13 ,527 2 ,768
AX14 ,130 2 ,937
AX21 2,712 2 ,258
AX22 ,802 2 ,670
AX15 ,107 2 ,948
Test Statisticsa,b AX16 Chi-Square 1,336 df 2 Asymp. Sig. ,513 a. Kruskal Wallis Test
AX17 ,625 2 ,732
AX18 1,215 2 ,545
AX19 2,503 2 ,286
AX20 6,667 2 ,036
b. Grouping Variable: Lama pengalaman dalam bidang safety
NPAR TESTS /K-W=A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 AX1 AX2 AX3 AX4 AX5 AX6 AX7 AX8 AX9 AX10 AX11 AX12 AX13 AX14 AX15 AX16 AX17 AX18 AX19 AX20 AX21 AX22 BY pendidikan(1 7) /MISSING ANALYSIS.
NPar Tests [DataSet1] E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risiko jenis kecelakaan kerja\data risiko kecelakaann kerja.sav
Kruskal-Wallis Test Ranks
A1
A2
A3
A4
A5
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 16,07 20,50 11,20 11,33 10,14 15,50 13,00 14,46 12,86 14,50 11,80 13,46 14,43 3,00 13,70 12,71 13,00 13,00 13,00 13,00
Page 12
Ranks
A6
A7
A8
A9
AX1
AX2
AX3
AX4
AX5
AX6
AX7
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 14,57 20,50 14,80 10,71 13,29 11,50 15,10 12,08 12,86 4,50 13,60 13,54 13,21 15,00 12,50 12,92 15,50 15,50 15,50 10,29 12,36 16,50 11,40 13,75 15,00 15,00 15,00 10,83 13,93 17,50 17,50 10,21 14,14 3,00 16,90 11,54 9,93 10,00 14,80 14,29 12,07 5,50 16,00 12,92
Page 13
Ranks
AX8
AX9
AX10
AX11
AX12
AX13
AX14
AX15
AX16
AX17
AX18
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 13,64 3,00 16,50 12,00 17,00 6,00 14,00 10,83 18,36 1,50 15,40 9,83 15,64 19,50 16,10 9,63 16,50 8,00 13,40 11,21 12,00 2,50 15,80 13,29 12,64 3,00 16,50 12,58 10,36 2,50 16,50 13,96 12,93 19,50 11,30 13,21 12,21 3,00 12,50 14,50 12,64 10,00 12,50 13,67
Page 14
Ranks
AX19
AX20
AX21
AX22
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 13,64 22,00 12,80 11,96 13,71 15,50 15,50 11,33 11,64 11,00 15,50 12,92 12,00 20,00 14,20 12,50
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A1 3,580 3 ,311
A2 3,414 3 ,332
A3 ,701 3 ,873
A4 2,350 3 ,503
A5 ,000 3 1,000
A6 3,094 3 ,377
A7 ,718 3 ,869
A8 1,594 3 ,661
AX4 5,895 3 ,117
AX5 4,709 3 ,194
AX6 2,377 3 ,498
AX7 2,237 3 ,525
AX13 3,234 3 ,357
AX14 3,323 3 ,344
AX15 4,628 3 ,201
AX21 1,003 3 ,800
AX22 1,376 3 ,711
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A9 ,259 3 ,968
AX1 6,448 3 ,092
AX2 1,030 3 ,794
AX3 4,952 3 ,175
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
AX8 3,852 3 ,278
AX9 6,064 3 ,109
AX10 11,060 3 ,011
AX11 5,965 3 ,113
AX12 3,147 3 ,370
Test Statisticsa,b AX16 Chi-Square 1,213 df 3 Asymp. Sig. ,750 a. Kruskal Wallis Test
AX17 2,731 3 ,435
AX18 ,325 3 ,955
AX19 1,947 3 ,583
AX20 2,857 3 ,414
b. Grouping Variable: Pendidikan responden
NPAR TESTS /K-W=A1 A2 A3 A4 A5 A6 A7 A8 A9 AX1 AX2 AX3 AX4 AX5 AX6 AX7 AX8 AX9 AX10 AX11 AX12 AX13 AX14 AX15 AX16 AX17 AX18 AX19 AX20 AX21 AX22 BY jabatan(1 4) /MISSING ANALYSIS.
Page 15
NPar Tests [DataSet1] E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risiko jenis kecelakaan kerja\data risiko kecelakaann kerja.sav
Kruskal-Wallis Test Ranks
A1
A2
A3
A4
A5
A6
A7
A8
A9
AX1
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 8,25 12,81 12,75 17,50 3,00 13,94 15,50 11,33 1,50 13,78 14,50 14,50 5,50 13,16 13,88 16,00 13,00 13,00 13,00 13,00 3,50 13,06 20,50 9,00 2,50 14,19 16,00 9,67 4,50 14,44 17,88 4,50 15,00 12,66 15,00 10,83 9,50 12,34 15,50 15,50
Page 16
Ranks
AX2
AX3
AX4
AX5
AX6
AX7
AX8
AX9
AX10
AX11
AX12
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 5,50 12,41 16,50 16,50 8,75 12,66 15,00 15,00 11,25 12,03 14,38 17,50 8,50 14,06 11,00 13,00 6,25 14,91 10,50 10,67 5,50 13,34 13,25 15,83 11,00 13,19 11,00 16,00 2,00 14,25 14,25 12,00 8,50 12,81 15,38 13,83 2,50 13,44 15,25 14,67 7,75 13,34 13,00 14,67
Page 17
Ranks
AX13
AX14
AX15
AX16
AX17
AX18
AX19
AX20
AX21
AX22
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 13,25 13,63 11,50 11,50 14,00 13,28 12,00 12,17 15,00 13,75 10,63 10,83 5,00 14,03 15,25 9,83 5,25 14,88 11,50 10,17 4,00 13,88 14,75 12,00 10,50 12,81 17,13 10,17 9,25 13,16 15,50 11,33 12,75 13,84 13,50 8,00 12,75 12,56 15,38 12,33
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A1 2,223 3 ,527
A2 9,500 3 ,023
A3 16,792 3 ,001
A4 2,853 3 ,415
A5 ,000 3 1,000
A6 9,186 3 ,027
A7 6,416 3 ,093
A8 10,038 3 ,018
Page 18
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
A9 1,827 3 ,609
AX1 2,863 3 ,413
AX2 6,052 3 ,109
AX3 3,018 3 ,389
AX4 2,385 3 ,496
AX5 1,666 3 ,644
AX6 4,072 3 ,254
AX7 2,890 3 ,409
AX13 ,454 3 ,929
AX14 ,189 3 ,979
AX15 1,073 3 ,784
AX21 1,821 3 ,610
AX22 ,563 3 ,905
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
AX8 1,128 3 ,770
AX9 7,534 3 ,057
AX10 1,507 3 ,681
AX11 5,452 3 ,142
AX12 1,370 3 ,712
Test Statisticsa,b AX16 AX17 Chi-Square 4,140 4,315 df 3 3 Asymp. Sig. ,247 ,229 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: jabatan
AX18 3,739 3 ,291
AX19 2,109 3 ,550
AX20 2,375 3 ,498
Page 19
GET DATA /TYPE=XLS /FILE='E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data risi'+ 'ko faktor kecelakaan kerja\FAKTOR.xls' /SHEET=name 'Sheet1' /CELLRANGE=full /READNAMES=on /ASSUMEDSTRWIDTH=32767. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. NPAR TESTS /K-W=B1 B2 B3 B4 B5 BX1 BX2 BX3 BX4 BX5 BX6 BX7 BX8 BX9 BX10 BX11 BX12 BX13 BX14 BX15 BX16 BX17 BX18 BX19 BX20 BX21 BX22 BX23 BX24 BX25 BX26 BX27 BX28 BX29 BX30 BX31 BX32 BX33 BX34 BX35 BX36 BX37 BX38 BX39 BX40 BX41 BX42 BX43 BX44 BX45 BX46 BX47 BX48 BX49 BY usia(1 5) /MISSING ANALYSIS.
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
B1
B2
B3
B4
B5
BX1
BX2
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 11,35 14,30 12,60 21,50 13,08 12,50 12,50 15,00 13,23 11,10 15,00 11,25 12,73 13,70 14,40 9,50 13,46 11,80 14,20 10,00 11,46 12,30 18,30 11,50 11,19 14,10 18,80 7,50
Page 1
Ranks
BX3
BX4
BX5
BX6
BX7
BX8
BX9
BX10
BX11
BX12
BX13
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 11,35 13,40 17,00 12,75 10,92 12,20 18,60 14,50 15,12 7,60 13,00 12,75 11,96 9,10 20,00 12,00 13,04 9,70 19,20 5,50 12,88 10,50 17,90 7,75 11,35 16,00 16,30 8,00 11,58 16,20 14,40 10,75 12,62 12,40 15,60 10,50 12,08 14,60 12,20 17,00 9,73 16,40 18,10 13,00
Page 2
Ranks
BX14
BX15
BX16
BX17
BX18
BX19
BX20
BX21
BX22
BX23
BX24
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 12,08 12,80 16,70 10,25 12,65 13,20 16,40 6,25 10,65 16,20 16,20 12,25 10,62 17,40 15,90 10,25 11,58 14,90 15,40 11,50 11,23 14,50 18,40 7,25 11,62 13,60 16,30 12,25 10,23 17,70 16,30 11,00 10,77 18,80 15,30 7,25 13,73 10,50 16,60 5,50 11,96 17,00 15,30 4,00
Page 3
Ranks
BX25
BX26
BX27
BX28
BX29
BX30
BX31
BX32
BX33
BX34
BX35
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 12,46 15,10 15,30 5,50 12,69 15,00 15,00 5,00 11,88 14,00 18,50 4,00 11,92 16,30 16,10 4,00 13,27 13,00 15,90 4,00 13,77 15,30 11,70 5,50 12,58 14,20 15,70 6,00 12,27 14,60 14,70 9,50 12,19 18,10 11,80 8,50 12,04 14,20 15,30 10,50 11,77 15,50 14,10 12,00
Page 4
Ranks
BX36
BX37
BX38
BX39
BX40
BX41
BX42
BX43
BX44
BX45
BX46
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 11,81 17,80 11,70 12,00 12,46 14,20 16,10 5,75 12,15 13,80 16,60 7,50 14,65 9,00 10,30 19,00 12,42 14,50 14,50 9,25 11,69 15,10 15,10 11,00 12,12 13,30 16,40 9,50 12,31 13,20 15,10 11,75 11,92 17,90 12,70 8,50 12,69 15,20 13,30 8,75 12,27 15,20 12,90 12,50
Page 5
Ranks
BX47
BX48
BX49
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 13,27 11,90 12,90 14,25 12,12 13,30 15,80 11,00 12,23 13,60 13,80 14,50
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
B1 4,093 3 ,252
B2 ,484 3 ,922
B3 ,983 3 ,805
B4 1,119 3 ,773
B5 ,837 3 ,841
BX1 3,685 3 ,298
BX2 6,337 3 ,096
BX3 2,298 3 ,513
BX8 4,431 3 ,219
BX9 3,723 3 ,293
BX10 2,145 3 ,543
BX11 1,056 3 ,788
BX17 4,705 3 ,195
BX18 1,650 3 ,648
BX19 5,536 3 ,137
BX25 3,384 3 ,336
BX26 3,419 3 ,331
BX27 6,688 3 ,083
BX33 3,772 3 ,287
BX34 1,178 3 ,758
BX35 1,199 3 ,753
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX4 4,763 3 ,190
BX5 4,891 3 ,180
BX6 7,025 3 ,071
BX7 7,612 3 ,055
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX12 1,641 3 ,650
BX13 6,703 3 ,082
BX14 1,871 3 ,600
BX15 3,045 3 ,385
BX16 3,563 3 ,313
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX20 1,740 3 ,628
BX21 5,521 3 ,137
BX22 6,586 3 ,086
BX23 4,466 3 ,215
BX24 5,598 3 ,133
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX28 5,516 3 ,138
BX29 4,110 3 ,250
BX30 3,141 3 ,370
BX31 2,978 3 ,395
BX32 1,174 3 ,759
Page 6
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX36 2,958 3 ,398
BX37 3,337 3 ,343
BX38 2,895 3 ,408
BX39 4,724 3 ,193
BX40 1,172 3 ,760
BX41 1,474 3 ,688
BX42 1,956 3 ,582
BX43 ,700 3 ,873
Test Statisticsa,b BX44 Chi-Square 3,474 df 3 Asymp. Sig. ,324 a. Kruskal Wallis Test
BX45 1,227 3 ,747
BX46 ,627 3 ,890
BX47 ,203 3 ,977
BX48 1,147 3 ,766
BX49 ,375 3 ,945
b. Grouping Variable: Kelompok usia
NPAR TESTS /K-W=B1 B2 B3 B4 B5 BX13 BX14 BX15 BX16 BX28 BX29 BX30 BX31 BX43 BX44 BX45 BX46 /MISSING ANALYSIS.
BX1 BX2 BX3 BX4 BX5 BX17 BX18 BX19 BX20 BX32 BX33 BX34 BX35 BX47 BX48 BX49 BY
BX6 BX7 BX8 BX9 BX10 BX11 BX12 BX21 BX22 BX23 BX24 BX25 BX26 BX27 BX36 BX37 BX38 BX39 BX40 BX41 BX42 lamakerja(1 6)
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
B1
B2
B3
B4
Lama Pengalaman b k tahun j d bid 1-5 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 14,21 10,40 14,50 17,25 6,50 18,50 11,43 15,00 10,83 8,75 15,00 15,00 14,57 11,50 13,33 19,00 19,00 5,50 11,00 14,05 16,50 16,50 16,50 4,25
Page 7
Ranks
B5
BX1
BX2
BX3
BX4
BX5
BX6
BX7
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 12,14 14,20 11,00 19,00 19,00 4,00 13,29 11,05 15,67 15,75 11,50 15,75 11,79 12,30 17,33 7,50 22,50 15,00 12,43 12,40 13,67 10,00 15,50 18,75 12,43 10,65 16,00 19,25 16,00 14,50 11,14 15,30 8,33 12,75 7,50 18,00 10,21 12,35 15,33 16,00 20,00 16,00 10,93 12,35 17,50 13,00 20,50 13,00
Page 8
Ranks
BX8
BX9
BX10
BX11
BX12
BX13
BX14
BX15
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 11,79 12,40 14,17 12,00 23,00 14,50 12,86 11,55 16,17 8,00 22,00 16,50 14,64 12,00 12,00 18,00 18,00 6,25 12,50 12,75 12,17 10,50 23,50 14,50 15,29 10,60 13,00 17,00 17,00 11,00 11,36 10,75 18,67 13,00 21,50 17,25 10,21 12,65 14,50 10,25 23,00 20,00 12,14 12,40 13,00 12,75 21,50 15,00
Page 9
Ranks
BX16
BX17
BX18
BX19
BX20
BX21
BX22
BX23
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 14,07 9,75 18,83 20,00 16,50 8,00 14,79 9,90 14,33 18,25 14,00 14,50 9,64 12,70 15,33 11,50 20,50 20,50 11,64 12,00 17,00 14,25 24,00 10,00 13,36 11,00 13,33 20,25 16,50 12,25 15,79 9,65 17,17 11,00 22,50 11,00 12,86 12,10 16,33 13,75 23,00 7,25 14,93 12,10 10,33 10,00 21,50 13,50
Page 10
Ranks
BX24
BX25
BX26
BX27
BX28
BX29
BX30
BX31
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 17,43 9,65 15,50 9,50 22,00 9,50 15,21 10,35 18,33 13,50 15,50 8,75 15,71 10,65 17,50 11,25 23,50 5,00 12,93 10,50 19,00 12,75 21,50 12,75 14,43 10,65 20,33 10,00 22,50 7,00 14,93 11,65 13,33 9,00 21,00 12,50 17,43 11,55 16,00 11,50 5,50 5,50 15,21 11,75 14,17 14,25 18,00 6,00
Page 11
Ranks
BX32
BX33
BX34
BX35
BX36
BX37
BX38
BX39
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 16,00 9,80 16,00 5,75 22,50 16,50 16,79 10,40 16,50 14,50 13,50 5,75 17,29 9,10 17,50 10,50 10,50 14,50 16,93 9,15 15,17 16,50 20,50 8,00 14,86 10,85 18,00 16,50 12,00 6,75 15,43 10,25 17,17 11,25 22,50 9,00 15,93 9,75 18,00 17,50 18,00 4,50 14,57 13,75 8,67 10,25 1,00 19,00
Page 12
Ranks
BX40
BX41
BX42
BX43
BX44
BX45
BX46
BX47
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 16,21 10,75 18,00 9,25 5,50 13,00 12,86 10,95 18,33 16,50 22,00 7,75 13,36 10,20 15,83 13,25 21,00 17,25 12,43 11,05 17,33 7,00 22,50 19,50 16,07 10,30 17,50 11,75 22,00 5,75 16,00 10,05 19,17 11,50 14,50 8,75 17,93 8,85 17,17 15,50 21,50 3,50 16,21 10,80 12,50 4,75 21,50 17,50
Page 13
Ranks
BX48
BX49
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 16,71 9,30 16,50 14,00 8,00 14,75 13,86 10,20 19,00 6,00 19,00 19,00
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
B1 4,833 5 ,437
B2 5,463 5 ,362
B3 5,712 5 ,335
B4 7,886 5 ,163
B5 7,180 5 ,208
BX1 1,912 5 ,861
BX2 5,264 5 ,385
BX3 1,925 5 ,859
BX8 2,670 5 ,751
BX9 4,161 5 ,526
BX10 4,358 5 ,499
BX11 2,780 5 ,734
BX17 3,807 5 ,578
BX18 5,721 5 ,334
BX19 4,469 5 ,484
BX25 4,781 5 ,443
BX26 8,322 5 ,139
BX27 4,861 5 ,433
BX33 6,371 5 ,272
BX34 7,386 5 ,193
BX35 8,154 5 ,148
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX4 3,803 5 ,578
BX5 5,338 5 ,376
BX6 3,332 5 ,649
BX7 3,206 5 ,668
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX12 4,171 5 ,525
BX13 5,625 5 ,344
BX14 5,434 5 ,365
BX15 1,801 5 ,876
BX16 7,651 5 ,177
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX20 3,377 5 ,642
BX21 6,580 5 ,254
BX22 4,226 5 ,517
BX23 3,030 5 ,695
BX24 7,893 5 ,162
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX28 8,110 5 ,150
BX29 2,829 5 ,726
BX30 7,262 5 ,202
BX31 3,726 5 ,590
BX32 8,246 5 ,143
Page 14
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX36 5,110 5 ,403
BX37 6,046 5 ,302
BX38 9,467 5 ,092
BX39 6,546 5 ,257
BX40 6,023 5 ,304
BX41 5,715 5 ,335
BX42 4,287 5 ,509
BX43 7,610 5 ,179
Test Statisticsa,b BX44 Chi-Square 7,673 df 5 Asymp. Sig. ,175 a. Kruskal Wallis Test
BX45 6,074 5 ,299
BX46 13,051 5 ,023
BX47 7,401 5 ,193
BX48 6,017 5 ,305
BX49 8,666 5 ,123
b. Grouping Variable: Lama Pengalaman bekerja pada bidang konstruksi
NPAR TESTS /K-W=B1 B2 B3 B4 B5 BX13 BX14 BX15 BX16 BX28 BX29 BX30 BX31 BX43 BX44 BX45 BX46 /MISSING ANALYSIS.
BX1 BX2 BX3 BX4 BX5 BX17 BX18 BX19 BX20 BX32 BX33 BX34 BX35 BX47 BX48 BX49 BY
BX6 BX7 BX8 BX9 BX10 BX11 BX12 BX21 BX22 BX23 BX24 BX25 BX26 BX27 BX36 BX37 BX38 BX39 BX40 BX41 BX42 safety(1 6)
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
B1
B2
B3
B4
B5
BX1
BX2
Lama pengalaman d l tahun bid f t 1-5 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 14,15 9,17 19,50 12,12 13,61 15,00 13,35 13,50 10,00 11,65 16,50 8,33 12,54 15,00 9,00 13,77 10,50 17,17 12,12 13,44 15,50
Page 15
Ranks
BX3
BX4
BX5
BX6
BX7
BX8
BX9
BX10
BX11
BX12
BX13
BX14
BX15
BX16
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 13,62 11,17 15,83 14,12 10,72 15,00 11,42 13,61 18,00 12,08 12,89 17,33 11,88 13,78 15,50 11,92 13,11 17,33 13,12 11,06 18,33 16,04 9,56 10,17 12,27 12,56 17,50 15,15 9,89 13,00 14,08 9,56 18,67 12,19 11,50 21,00 13,15 11,39 17,17 13,77 11,83 13,17
Page 16
Ranks
BX17
BX18
BX19
BX20
BX21
BX22
BX23
BX24
BX25
BX26
BX27
BX28
BX29
BX30
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 15,15 8,50 17,17 11,12 13,22 20,50 12,19 14,39 12,33 14,92 9,17 16,17 15,88 8,22 14,83 13,62 12,28 12,50 13,73 11,67 13,83 14,73 10,28 13,67 12,46 13,78 13,00 13,65 13,33 9,17 13,23 11,78 15,67 12,88 13,44 12,17 13,69 11,22 15,33 14,73 11,06 11,33
Page 17
Ranks
BX31
BX32
BX33
BX34
BX35
BX36
BX37
BX38
BX39
BX40
BX41
BX42
BX43
BX44
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 14,12 13,72 6,00 13,38 10,61 18,50 15,31 10,44 10,67 14,81 10,33 13,17 16,04 8,89 12,17 14,27 11,67 11,50 13,77 11,72 13,50 14,15 12,67 9,00 14,54 10,28 14,50 14,73 10,50 13,00 12,69 13,61 12,50 13,31 10,72 18,50 12,31 11,50 20,50 14,73 11,11 11,17
Page 18
Ranks
BX45
BX46
BX47
BX48
BX49
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 15,46 9,44 13,00 15,85 10,06 9,50 13,23 10,72 18,83 15,77 8,50 14,50 12,15 12,22 19,00
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
B1 5,974 2 ,050
B2 1,167 2 ,558
B3 ,675 2 ,713
B4 5,911 2 ,052
B5 2,066 2 ,356
BX1 2,399 2 ,301
BX2 ,702 2 ,704
BX3 1,169 2 ,557
BX8 1,534 2 ,464
BX9 2,406 2 ,300
BX10 5,521 2 ,063
BX11 1,466 2 ,480
BX17 6,083 2 ,048
BX18 4,574 2 ,102
BX19 ,570 2 ,752
BX25 ,189 2 ,910
BX26 1,023 2 ,600
BX27 ,709 2 ,701
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX4 1,617 2 ,446
BX5 2,653 2 ,265
BX6 1,407 2 ,495
BX7 ,855 2 ,652
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX12 4,095 2 ,129
BX13 4,476 2 ,107
BX14 4,355 2 ,113
BX15 1,531 2 ,465
BX16 ,407 2 ,816
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX20 4,449 2 ,108
BX21 6,556 2 ,038
BX22 ,210 2 ,900
BX23 ,519 2 ,772
BX24 2,120 2 ,346
Page 19
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX28 ,080 2 ,961
BX29 1,023 2 ,600
BX30 1,647 2 ,439
BX31 3,472 2 ,176
BX32 2,881 2 ,237
BX33 2,923 2 ,232
BX34 2,158 2 ,340
BX35 5,575 2 ,062
BX41 ,106 2 ,948
BX42 2,919 2 ,232
BX43 4,326 2 ,115
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX36 ,897 2 ,639
BX37 ,470 2 ,790
BX38 1,393 2 ,498
BX39 2,198 2 ,333
BX40 2,031 2 ,362
Test Statisticsa,b BX44 BX45 BX46 BX47 Chi-Square 1,601 3,810 4,355 2,987 df 2 2 2 2 Asymp. Sig. ,449 ,149 ,113 ,225 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Lama pengalaman dalam bidang safety
NPAR TESTS /K-W=B1 B2 B3 B4 B5 BX13 BX14 BX15 BX16 BX28 BX29 BX30 BX31 BX43 BX44 BX45 BX46 /MISSING ANALYSIS.
BX1 BX2 BX3 BX4 BX5 BX17 BX18 BX19 BX20 BX32 BX33 BX34 BX35 BX47 BX48 BX49 BY
BX48 5,726 2 ,057
BX49 2,676 2 ,262
BX6 BX7 BX8 BX9 BX10 BX11 BX12 BX21 BX22 BX23 BX24 BX25 BX26 BX27 BX36 BX37 BX38 BX39 BX40 BX41 BX42 pendidikan(1 7)
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
B1
B2
B3
B4
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 16,36 15,50 11,30 11,54 15,00 2,50 12,50 12,92 13,93 10,50 13,60 12,42 15,00 16,50 8,80 13,29
Page 20
Ranks
B5
BX1
BX2
BX3
BX4
BX5
BX6
BX7
BX8
BX9
BX10
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 13,86 7,00 11,80 13,50 15,71 7,00 12,30 12,21 16,86 16,50 15,30 9,50 18,43 15,50 11,10 10,42 17,43 16,00 13,50 9,96 11,43 3,50 12,60 14,88 14,57 6,00 13,50 12,46 12,21 11,50 15,70 12,46 11,21 5,00 16,00 13,46 11,29 15,50 18,60 11,46 13,36 9,00 14,40 12,54
Page 21
Ranks
BX11
BX12
BX13
BX14
BX15
BX16
BX17
BX18
BX19
BX20
BX21
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 13,00 6,50 14,90 12,75 11,29 5,00 14,60 14,00 14,29 13,00 18,20 10,08 9,14 17,00 19,20 12,33 9,86 13,50 18,30 12,58 13,29 16,50 14,50 11,92 14,29 14,00 15,10 11,29 11,71 20,50 16,50 11,67 15,21 17,00 12,00 11,79 14,07 8,00 15,30 11,83 14,64 14,50 19,30 9,29
Page 22
Ranks
BX22
BX23
BX24
BX25
BX26
BX27
BX28
BX29
BX30
BX31
BX32
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 11,86 16,00 16,70 11,88 14,43 5,50 16,90 11,17 12,07 15,00 20,60 10,21 12,50 21,50 15,20 11,67 11,36 23,50 13,70 12,79 12,21 21,50 16,50 11,29 13,50 22,50 15,00 11,08 14,29 9,50 17,60 10,63 13,43 12,50 12,50 13,00 12,36 22,50 10,00 13,83 11,21 16,50 17,30 11,96
Page 23
Ranks
BX33
BX34
BX35
BX36
BX37
BX38
BX39
BX40
BX41
BX42
BX43
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 10,14 20,50 15,60 12,96 15,79 23,50 13,20 10,42 15,29 12,50 15,50 10,67 12,07 21,00 13,50 12,67 13,79 14,50 17,10 10,71 12,86 18,00 12,60 12,83 12,29 5,50 11,90 14,50 18,36 20,50 13,00 9,25 13,07 22,00 13,80 11,88 10,00 21,00 17,90 12,04 11,93 22,50 18,20 10,67
Page 24
Ranks
BX44
BX45
BX46
BX47
BX48
BX49
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 9,57 22,00 16,80 12,67 11,14 21,50 18,70 11,00 13,50 15,00 15,50 11,50 12,79 2,50 17,00 12,33 16,36 14,00 13,60 10,71 14,50 19,00 16,30 10,25
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
B1 2,705 3 ,439
B2 6,381 3 ,094
B3 ,398 3 ,941
B4 3,843 3 ,279
B5 1,222 3 ,748
BX1 2,017 3 ,569
BX2 6,625 3 ,085
BX3 6,129 3 ,105
BX8 2,871 3 ,412
BX9 4,270 3 ,234
BX10 ,643 3 ,887
BX11 1,289 3 ,732
BX17 1,438 3 ,697
BX18 3,194 3 ,363
BX19 1,528 3 ,676
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX4 5,583 3 ,134
BX5 3,607 3 ,307
BX6 1,481 3 ,687
BX7 ,986 3 ,805
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX12 3,038 3 ,386
BX13 5,105 3 ,164
BX14 6,267 3 ,099
BX15 4,283 3 ,232
BX16 ,776 3 ,855
Page 25
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX20 1,603 3 ,659
BX21 7,790 3 ,051
BX22 2,060 3 ,560
BX23 3,874 3 ,275
BX24 7,776 3 ,051
BX25 2,455 3 ,483
BX26 2,669 3 ,446
BX27 3,457 3 ,326
BX33 2,982 3 ,394
BX34 4,959 3 ,175
BX35 2,712 3 ,438
BX41 1,972 3 ,578
BX42 5,433 3 ,143
BX43 6,622 3 ,085
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX28 3,079 3 ,380
BX29 3,956 3 ,266
BX30 ,056 3 ,996
BX31 3,029 3 ,387
BX32 2,801 3 ,423
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX36 1,490 3 ,685
BX37 3,124 3 ,373
BX38 ,552 3 ,907
BX39 1,959 3 ,581
BX40 9,086 3 ,028
Test Statisticsa,b BX44 BX45 BX46 Chi-Square 4,672 6,071 1,266 df 3 3 3 Asymp. Sig. ,197 ,108 ,737 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Pendidikan responden
NPAR TESTS /K-W=B1 B2 B3 B4 B5 BX13 BX14 BX15 BX16 BX28 BX29 BX30 BX31 BX43 BX44 BX45 BX46 /MISSING ANALYSIS.
BX1 BX2 BX3 BX4 BX5 BX17 BX18 BX19 BX20 BX32 BX33 BX34 BX35 BX47 BX48 BX49 BY
BX47 3,915 3 ,271
BX48 2,870 3 ,412
BX49 4,293 3 ,231
BX6 BX7 BX8 BX9 BX10 BX11 BX12 BX21 BX22 BX23 BX24 BX25 BX26 BX27 BX36 BX37 BX38 BX39 BX40 BX41 BX42 jabatan(1 4)
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
B1
B2
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 14,00 11,94 12,50 18,67 15,00 14,22 8,75 10,83
Page 26
Ranks
B3
B4
B5
BX1
BX2
BX3
BX4
BX5
BX6
BX7
BX8
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 11,25 12,09 13,00 19,00 9,50 12,78 13,00 16,50 10,00 13,00 10,00 19,00 11,50 13,09 11,38 15,67 15,00 12,16 13,50 15,50 15,50 11,44 15,88 15,83 11,25 12,69 12,88 16,00 12,75 13,06 11,75 14,50 16,00 13,19 11,00 12,67 13,00 13,13 12,25 13,33 18,75 12,28 12,13 14,17
Page 27
Ranks
BX9
BX10
BX11
BX12
BX13
BX14
BX15
BX16
BX17
BX18
BX19
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 16,50 13,72 10,25 10,50 10,75 12,69 15,25 13,17 19,00 11,97 10,75 17,50 17,00 12,50 14,00 11,67 17,25 12,94 13,13 10,33 20,00 12,56 13,38 10,17 15,00 12,44 13,13 14,50 12,25 12,53 14,38 14,17 10,25 13,50 9,25 17,17 20,50 10,53 13,50 20,50 17,00 10,66 13,88 21,67
Page 28
Ranks
BX20
BX21
BX22
BX23
BX24
BX25
BX26
BX27
BX28
BX29
BX30
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 12,25 11,69 16,25 16,17 15,00 12,47 16,50 9,83 16,50 11,19 14,50 18,33 13,50 11,66 13,50 19,17 13,00 12,28 12,63 17,33 10,50 11,97 13,50 19,50 14,25 10,88 19,00 15,50 12,75 11,81 16,50 14,83 13,25 10,81 17,75 18,17 12,50 11,44 15,25 18,67 5,50 11,56 17,75 19,33
Page 29
Ranks
BX31
BX32
BX33
BX34
BX35
BX36
BX37
BX38
BX39
BX40
BX41
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 12,00 11,06 18,25 17,00 19,50 11,34 17,63 11,33 11,00 11,47 17,50 16,50 10,50 11,47 19,00 14,83 12,00 11,63 18,50 13,67 12,00 11,19 14,75 21,00 13,00 11,25 16,88 17,17 11,25 11,56 16,13 17,67 12,00 14,13 12,25 8,67 5,50 12,06 18,63 15,50 16,50 10,06 17,75 20,00
Page 30
Ranks
BX42
BX43
BX44
BX45
BX46
BX47
BX48
BX49
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 17,25 11,38 17,13 13,33 19,50 11,69 17,13 10,17 15,25 11,78 16,88 12,83 8,75 13,41 18,25 6,67 12,50 12,06 18,25 11,33 21,50 12,00 13,13 12,50 8,00 12,16 17,75 14,50 19,00 11,53 15,63 13,33
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
B1 2,538 3 ,468
B2 5,399 3 ,145
B3 2,789 3 ,425
B4 1,841 3 ,606
B5 3,857 3 ,277
BX1 ,756 3 ,860
BX2 ,895 3 ,827
BX3 2,145 3 ,543
BX8 1,749 3 ,626
BX9 1,646 3 ,649
BX10 ,705 3 ,872
BX11 3,589 3 ,309
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX4 ,750 3 ,861
BX5 ,316 3 ,957
BX6 ,727 3 ,867
BX7 ,060 3 ,996
Page 31
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX12 1,259 3 ,739
BX13 1,181 3 ,758
BX14 2,480 3 ,479
BX15 ,402 3 ,940
BX16 ,331 3 ,954
BX17 2,631 3 ,452
BX18 8,066 3 ,045
BX19 7,307 3 ,063
BX25 3,230 3 ,357
BX26 4,811 3 ,186
BX27 1,635 3 ,651
BX33 3,307 3 ,347
BX34 4,134 3 ,247
BX35 3,143 3 ,370
BX41 7,930 3 ,047
BX42 3,090 3 ,378
BX43 4,525 3 ,210
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX20 2,136 3 ,545
BX21 1,855 3 ,603
BX22 3,468 3 ,325
BX23 2,994 3 ,393
BX24 1,291 3 ,731
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX28 4,873 3 ,181
BX29 3,131 3 ,372
BX30 7,213 3 ,065
BX31 4,556 3 ,207
BX32 4,446 3 ,217
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
BX36 5,311 3 ,150
BX37 3,276 3 ,351
BX38 3,016 3 ,389
BX39 1,705 3 ,636
BX40 5,800 3 ,122
Test Statisticsa,b BX44 BX45 Chi-Square 1,855 5,329 df 3 3 Asymp. Sig. ,603 ,149 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: jabatan
BX46 2,634 3 ,451
BX47 3,224 3 ,358
BX48 3,142 3 ,370
BX49 2,930 3 ,403
Page 32
GET DATA /TYPE=XLS /FILE='E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data pene'+ 'rapan safety management terhadap produktifitas tenaga kerja\input.xls' /SHEET=name 'Sheet1' /CELLRANGE=full /READNAMES=on /ASSUMEDSTRWIDTH=32767. DATASET NAME DataSet1 WINDOW=FRONT. GET FILE='E:\SEMINAR DAN SKRIPSIKUu\SPSS kuisioner\KRUSKALL WALIS\data penera'+ 'pan safety management terhadap produktifitas tenaga kerja\spss input.sav'. DATASET NAME DataSet2 WINDOW=FRONT. DATASET ACTIVATE DataSet1. DATASET CLOSE DataSet2. NPAR TESTS /K-W=C1 C2 C3 C4 CX1 CX2 CX3 CX4 CX5 CX6 CX7 CX8 CX9 CX10 CX11 CX12 CX13 CX14 CX15 CX16 CX17 CX18 CX19 CX20 CX21 CX22 CX23 CX24 CX25 CX26 CX27 CX28 CX29 CX30 CX31 CX32 CX33 CX34 CX35 CX36 CX37 CX38 CX39 CX40 CX41 CX42 CX43 CX44 CX45 CX46 CX47 CX48 CX49 CX50 CX51 CX52 CX53 CX54 CX55 CX56 CX57 CX58 CX59 CX60 CX61 CX62 CX63 CX64 CX65 CX66 CX67 CX68 CX69 CX70 BY usia(1 5) /MISSING ANALYSIS.
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
C1
C2
C3
C4
CX1
CX2
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 13,04 12,30 14,70 10,25 13,96 12,30 12,30 10,25 12,73 11,00 13,50 18,50 13,23 11,50 14,00 12,75 14,31 10,80 13,20 9,50 12,19 13,30 15,70 10,75
Page 1
Ranks
CX3
CX4
CX5
CX6
CX7
CX8
CX9
CX10
CX11
CX12
CX13
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 11,77 13,80 16,20 11,00 12,35 11,00 16,00 14,75 12,73 11,00 16,00 12,25 12,15 11,00 16,00 16,00 11,92 15,00 15,00 10,00 12,69 12,50 15,00 11,25 13,46 14,20 14,20 4,00 11,38 13,50 16,00 14,75 13,46 11,80 13,00 13,00 12,65 11,50 16,50 10,25 12,73 11,00 16,00 12,25
Page 2
Ranks
CX14
CX15
CX16
CX17
CX18
CX19
CX20
CX21
CX22
CX23
CX24
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 14,81 14,10 10,10 5,75 13,62 12,20 12,80 11,50 14,54 13,30 11,40 6,25 14,54 13,30 11,40 6,25 14,31 11,30 12,10 11,00 14,31 11,30 12,10 11,00 13,54 12,80 12,80 10,50 14,04 10,90 13,30 10,75 13,54 12,80 11,40 14,00 13,96 12,30 11,00 13,50 13,54 10,40 13,80 14,00
Page 3
Ranks
CX25
CX26
CX27
CX28
CX29
CX30
CX31
CX32
CX33
CX34
CX35
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 13,54 10,40 15,20 10,50 13,27 10,00 15,00 13,75 12,77 12,00 14,50 13,25 14,54 13,20 11,40 6,50 14,62 12,40 10,60 10,00 14,31 12,00 12,00 9,50 14,04 10,90 11,80 14,50 14,04 10,90 13,30 10,75 14,23 12,80 12,80 6,00 13,46 10,90 13,30 14,50 12,88 12,50 12,50 16,25
Page 4
Ranks
CX36
CX37
CX38
CX39
CX40
CX41
CX42
CX43
CX44
CX45
CX46
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 13,27 12,90 15,30 5,75 14,92 12,80 11,00 6,00 13,04 14,70 11,00 13,50 14,46 10,40 11,40 14,00 13,81 13,10 11,60 11,00 12,77 9,50 14,50 19,50 13,73 12,00 12,00 13,25 14,46 10,40 12,80 10,50 14,62 12,40 10,60 10,00 14,92 12,80 11,00 6,00 13,81 13,10 11,70 10,75
Page 5
Ranks
CX47
CX48
CX49
CX50
CX51
CX52
CX53
CX54
CX55
CX56
CX57
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 13,81 10,80 14,00 10,75 13,77 13,40 13,40 6,00 14,27 13,90 9,40 11,50 13,04 9,90 13,40 19,50 13,27 12,50 12,50 13,75 13,69 12,40 13,00 10,00 12,77 14,80 10,60 16,00 13,77 10,50 13,00 14,25 12,77 9,50 14,50 19,50 14,92 12,80 11,00 6,00 13,23 11,50 11,50 19,00
Page 6
Ranks
CX58
CX59
CX60
CX61
CX62
CX63
CX64
CX65
CX66
CX67
CX68
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 13,19 14,30 10,20 15,50 13,77 15,80 9,00 11,00 12,77 9,50 14,50 19,50 13,04 11,80 14,70 11,50 13,77 10,50 13,00 14,25 13,19 11,90 12,60 15,50 14,04 10,90 11,80 14,50 14,46 10,40 11,40 14,00 14,27 12,80 10,90 10,50 13,04 14,70 11,00 13,50 14,15 15,00 11,00 5,50
Page 7
Ranks
CX69
CX70
Kelompok usia 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total 20-29 tahun 30-39 tahun 40-49 tahun 50-59 tahun Total
N 13 5 5 2 25 13 5 5 2 25
Mean Rank 14,15 15,00 11,00 5,50 14,15 13,80 11,70 6,75
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
C1 ,758 3 ,859
C2 ,758 3 ,859
C3 2,062 3 ,560
C4 ,420 3 ,936
CX1 1,778 3 ,620
CX2 1,346 3 ,718
CX3 2,052 3 ,562
CX4 2,045 3 ,563
CX10 2,301 3 ,512
CX11 ,237 3 ,971
CX12 2,718 3 ,437
CX18 1,130 3 ,770
CX19 1,130 3 ,770
CX20 ,397 3 ,941
CX26 1,672 3 ,643
CX27 ,420 3 ,936
CX28 3,110 3 ,375
CX34 ,722 3 ,868
CX35 ,802 3 ,849
CX36 3,987 3 ,263
CX42 ,420 3 ,936
CX43 1,768 3 ,622
CX44 2,292 3 ,514
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX5 1,672 3 ,643
CX6 3,109 3 ,375
CX7 2,462 3 ,482
CX8 ,763 3 ,858
CX9 4,266 3 ,234
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX13 1,672 3 ,643
CX14 4,639 3 ,200
CX15 ,291 3 ,962
CX16 3,711 3 ,294
CX17 3,711 3 ,294
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX21 1,131 3 ,770
CX22 ,447 3 ,930
CX23 ,828 3 ,843
CX24 1,018 3 ,797
CX25 1,768 3 ,622
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX29 2,292 3 ,514
CX30 1,729 3 ,631
CX31 1,158 3 ,763
CX32 1,131 3 ,770
CX33 3,043 3 ,385
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX37 4,284 3 ,232
CX38 ,828 3 ,843
CX39 1,818 3 ,611
CX40 ,604 3 ,896
CX41 3,882 3 ,275
Page 8
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX45 4,284 3 ,232
CX46 ,622 3 ,891
CX47 1,096 3 ,778
CX48 3,576 3 ,311
CX49 3,592 3 ,309
CX50 3,157 3 ,368
CX51 ,114 3 ,990
CX52 ,723 3 ,868
CX58 1,585 3 ,663
CX59 4,496 3 ,213
CX60 3,882 3 ,275
CX66 1,434 3 ,698
CX67 ,828 3 ,843
CX68 3,623 3 ,305
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX53 1,769 3 ,622
CX54 1,077 3 ,783
CX55 3,882 3 ,275
CX56 4,284 3 ,232
CX57 2,343 3 ,504
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX61 ,620 3 ,892
CX62 1,077 3 ,783
CX63 ,518 3 ,915
CX64 1,158 3 ,763
CX65 1,818 3 ,611
Test Statisticsa,b CX69 CX70 Chi-Square 3,623 3,191 df 3 3 Asymp. Sig. ,305 ,363 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Kelompok usia
NPAR TESTS /K-W=C1 C2 C3 C4 CX1 CX2 CX14 CX15 CX16 CX17 CX18 CX29 CX30 CX31 CX32 CX33 CX44 CX45 CX46 CX47 CX48 CX59 CX60 CX61 CX62 CX63 (1 6) /MISSING ANALYSIS.
CX3 CX4 CX5 CX6 CX7 CX19 CX20 CX21 CX22 CX34 CX35 CX36 CX37 CX49 CX50 CX51 CX52 CX64 CX65 CX66 CX67
CX8 CX9 CX10 CX11 CX12 CX13 CX23 CX24 CX25 CX26 CX27 CX28 CX38 CX39 CX40 CX41 CX42 CX43 CX53 CX54 CX55 CX56 CX57 CX58 CX68 CX69 CX70 BY lamakerja
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
C1
Lama Pengalaman b k tahun j d bid 1-5 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 12,64 12,30 15,50 19,50 7,50 10,25
Page 9
Ranks
C2
C3
C4
CX1
CX2
CX3
CX4
CX5
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 14,36 12,30 15,50 13,50 7,50 10,25 13,14 11,00 14,33 18,50 6,00 18,50 13,64 11,50 14,83 19,00 6,50 12,75 14,57 13,20 10,00 12,00 18,00 9,50 11,93 12,10 16,50 14,50 20,50 10,75 10,71 12,60 17,00 15,00 21,00 11,00 12,07 12,25 12,67 14,75 21,00 14,75 13,14 11,00 14,33 18,50 18,50 12,25
Page 10
Ranks
CX6
CX7
CX8
CX9
CX10
CX11
CX12
CX13
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 12,43 11,00 16,00 16,00 16,00 16,00 11,79 12,50 18,33 10,00 22,50 10,00 12,14 12,50 17,50 11,25 17,50 11,25 13,86 13,00 15,00 7,00 19,00 10,00 10,29 12,25 16,83 14,75 21,00 14,75 13,86 11,80 15,00 10,00 19,00 13,00 12,93 11,50 16,50 16,50 16,50 10,25 13,14 11,00 14,33 18,50 18,50 12,25
Page 11
Ranks
CX14
CX15
CX16
CX17
CX18
CX19
CX20
CX21
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 16,07 12,95 13,33 5,25 9,50 11,50 12,00 14,40 13,67 11,50 10,00 11,50 14,29 14,45 11,00 6,25 11,00 12,00 14,29 14,45 11,00 6,25 11,00 12,00 13,93 13,60 12,83 11,00 9,00 11,00 13,93 13,60 12,83 11,00 9,00 11,00 13,14 12,80 16,00 14,00 8,00 10,50 13,64 13,30 12,50 14,50 8,50 10,75
Page 12
Ranks
CX22
CX23
CX24
CX25
CX26
CX27
CX28
CX29
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 13,14 12,80 16,00 10,50 8,00 14,00 14,36 12,30 15,50 10,25 7,50 13,50 13,14 12,80 12,00 10,50 20,00 14,00 13,14 12,80 12,00 14,00 20,00 10,50 12,86 12,50 11,67 20,00 7,50 13,75 12,36 12,00 15,33 13,25 19,50 13,25 14,43 14,30 11,00 6,50 11,00 12,00 15,14 13,60 10,00 5,50 10,00 16,00
Page 13
Ranks
CX30
CX31
CX32
CX33
CX34
CX35
CX36
CX37
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 14,86 13,25 9,50 9,50 9,50 15,75 13,64 13,30 12,50 10,75 8,50 14,50 13,64 13,30 12,50 14,50 8,50 10,75 14,14 13,95 10,50 10,50 10,50 11,75 12,57 13,30 12,50 14,50 8,50 14,50 13,57 12,50 10,00 10,00 10,00 22,50 13,93 12,90 10,50 16,50 10,50 11,75 15,43 13,95 10,50 6,00 10,50 11,75
Page 14
Ranks
CX38
CX39
CX40
CX41
CX42
CX43
CX44
CX45
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 12,64 12,30 15,50 4,25 19,50 19,50 14,86 12,80 12,00 10,50 8,00 14,00 13,43 13,10 16,17 10,50 8,50 11,00 12,36 12,00 11,17 19,50 7,00 19,50 14,14 12,00 15,33 13,25 7,00 13,25 14,86 12,80 12,00 14,00 8,00 10,50 15,14 13,60 10,00 5,50 10,00 16,00 15,43 13,95 10,50 6,00 10,50 11,75
Page 15
Ranks
CX46
CX47
CX48
CX49
CX50
CX51
CX52
CX53
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 13,43 13,10 16,17 10,75 8,50 10,75 13,43 13,10 12,33 10,75 20,00 10,75 14,43 13,40 11,00 11,00 23,00 6,00 14,93 13,90 11,50 6,25 11,50 11,50 12,64 12,30 11,50 10,25 19,50 19,50 12,86 12,50 15,83 13,75 7,50 13,75 15,14 12,40 10,00 5,50 22,00 16,00 13,43 12,40 14,00 5,50 22,00 16,00
Page 16
Ranks
CX54
CX55
CX56
CX57
CX58
CX59
CX60
CX61
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 13,36 13,00 12,17 14,25 8,00 14,25 12,36 12,00 11,17 13,25 19,50 19,50 15,43 13,95 10,50 6,00 10,50 11,75 13,64 12,75 10,67 12,75 6,50 19,00 12,93 13,10 17,50 11,25 9,50 9,50 14,43 13,40 15,00 6,00 11,00 11,00 12,36 12,00 11,17 13,25 19,50 19,50 12,79 12,95 13,33 11,00 21,00 11,50
Page 17
Ranks
CX62
CX63
CX64
CX65
CX66
CX67
CX68
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 13,36 13,00 12,17 14,25 8,00 14,25 12,93 13,10 13,50 11,25 9,50 15,50 13,64 13,30 12,50 10,75 8,50 14,50 14,86 12,80 12,00 10,50 8,00 14,00 14,21 13,95 10,50 5,75 10,50 16,25 12,64 12,30 15,50 4,25 19,50 19,50 14,79 15,00 8,83 5,50 5,50 14,25
Page 18
Ranks
CX69
CX70
Lama Pengalaman b j d bid 1-5k tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun 16-20 tahun 21-25 tahun lebih dari 25 tahun Total
N 7 10 3 2 1 2 25 7 10 3 2 1 2 25
Mean Rank 14,79 15,00 8,83 5,50 5,50 14,25 14,79 13,80 11,50 6,25 11,50 12,50
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
C1 3,655 5 ,600
C2 1,951 5 ,856
C3 5,373 5 ,372
C4 3,689 5 ,595
CX1 2,405 5 ,791
CX2 3,000 5 ,700
CX3 4,154 5 ,527
CX4 2,353 5 ,798
CX10 4,734 5 ,449
CX11 2,037 5 ,844
CX12 3,388 5 ,640
CX18 ,967 5 ,965
CX19 ,967 5 ,965
CX20 1,596 5 ,902
CX26 3,425 5 ,635
CX27 1,766 5 ,881
CX28 3,241 5 ,663
CX34 ,780 5 ,978
CX35 8,060 5 ,153
CX36 1,767 5 ,880
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX5 3,425 5 ,635
CX6 3,850 5 ,571
CX7 7,559 5 ,182
CX8 2,690 5 ,748
CX9 3,408 5 ,637
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX13 3,425 5 ,635
CX14 4,818 5 ,438
CX15 1,044 5 ,959
CX16 3,892 5 ,565
CX17 3,892 5 ,565
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX21 ,956 5 ,966
CX22 1,596 5 ,902
CX23 1,951 5 ,856
CX24 1,596 5 ,902
CX25 1,596 5 ,902
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX29 5,618 5 ,345
CX30 3,456 5 ,630
CX31 ,956 5 ,966
CX32 ,956 5 ,966
CX33 1,515 5 ,911
Page 19
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX37 4,546 5 ,474
CX38 7,205 5 ,206
CX39 1,596 5 ,902
CX40 1,655 5 ,894
CX41 5,612 5 ,346
CX42 1,766 5 ,881
CX43 1,596 5 ,902
CX44 5,618 5 ,345
CX50 3,655 5 ,600
CX51 1,477 5 ,916
CX52 7,618 5 ,179
CX58 2,713 5 ,744
CX59 4,596 5 ,467
CX60 3,689 5 ,595
CX66 4,393 5 ,494
CX67 7,205 5 ,206
CX68 6,107 5 ,296
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX45 4,546 5 ,474
CX46 1,651 5 ,895
CX47 1,651 5 ,895
CX48 7,796 5 ,168
CX49 5,286 5 ,382
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX53 6,094 5 ,297
CX54 ,876 5 ,972
CX55 3,689 5 ,595
CX56 4,546 5 ,474
CX57 3,304 5 ,653
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX61 1,829 5 ,872
CX62 ,876 5 ,972
CX63 ,830 5 ,975
CX64 ,956 5 ,966
CX65 1,596 5 ,902
Test Statisticsa,b CX69 CX70 Chi-Square 6,107 3,854 df 5 5 Asymp. Sig. ,296 ,571 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Lama Pengalaman bekerja pada bidang konstruksi
NPAR TESTS /K-W=C1 C2 C3 C4 CX1 CX2 CX14 CX15 CX16 CX17 CX18 CX29 CX30 CX31 CX32 CX33 CX44 CX45 CX46 CX47 CX48 CX59 CX60 CX61 CX62 CX63 6) /MISSING ANALYSIS.
CX3 CX4 CX5 CX6 CX7 CX19 CX20 CX21 CX22 CX34 CX35 CX36 CX37 CX49 CX50 CX51 CX52 CX64 CX65 CX66 CX67
CX8 CX9 CX10 CX11 CX12 CX13 CX23 CX24 CX25 CX26 CX27 CX28 CX38 CX39 CX40 CX41 CX42 CX43 CX53 CX54 CX55 CX56 CX57 CX58 CX68 CX69 CX70 BY safety(1
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
C1
Lama pengalaman d l tahun bid f t 1-5 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25
Mean Rank 14,88 10,17 13,33
Page 20
Ranks
C2
C3
C4
CX1
CX2
CX3
CX4
CX5
CX6
CX7
CX8
CX9
CX10
CX11
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 14,88 10,17 13,33 14,65 8,78 18,50 15,15 9,28 14,83 15,23 11,33 8,33 13,12 12,50 14,00 12,69 13,00 14,33 13,31 12,67 12,67 14,65 10,17 14,33 13,12 11,83 16,00 10,96 15,56 14,17 12,69 13,33 13,33 13,46 12,33 13,00 12,35 12,67 16,83 13,92 11,00 15,00
Page 21
Ranks
CX12
CX13
CX14
CX15
CX16
CX17
CX18
CX19
CX20
CX21
CX22
CX23
CX24
CX25
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 13,62 12,33 12,33 14,65 10,17 14,33 15,04 9,50 14,67 13,85 12,44 11,00 14,69 11,00 11,67 14,69 11,00 11,67 14,62 11,56 10,33 14,62 11,56 10,33 14,46 10,67 13,67 14,96 11,17 10,00 13,92 10,67 16,00 14,38 10,17 15,50 13,92 12,00 12,00 14,46 12,00 9,67
Page 22
Ranks
CX26
CX27
CX28
CX29
CX30
CX31
CX32
CX33
CX34
CX35
CX36
CX37
CX38
CX39
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 15,19 10,28 11,67 13,73 11,17 15,33 14,69 11,00 11,67 14,85 10,00 14,00 15,27 9,50 13,67 14,38 11,17 12,50 14,96 11,17 10,00 15,12 10,50 11,33 14,38 11,17 12,50 13,85 10,00 18,33 15,12 10,50 11,33 15,12 10,50 11,33 12,54 11,50 19,50 14,85 10,67 12,00
Page 23
Ranks
CX40
CX41
CX42
CX43
CX44
CX45
CX46
CX47
CX48
CX49
CX50
CX51
CX52
CX53
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 14,12 11,06 14,00 14,69 9,78 15,33 14,69 9,78 15,33 15,38 10,67 9,67 14,85 10,00 14,00 15,12 10,50 11,33 14,15 11,06 13,83 14,15 12,33 10,00 14,69 12,33 7,67 14,38 11,50 11,50 13,46 11,50 15,50 14,23 10,28 15,83 13,92 11,33 14,00 13,00 11,33 18,00
Page 24
Ranks
CX54
CX55
CX56
CX57
CX58
CX59
CX60
CX61
CX62
CX63
CX64
CX65
CX66
CX67
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 14,73 10,78 12,17 13,73 11,17 15,33 15,12 10,50 11,33 14,19 10,67 14,83 13,46 12,17 13,50 13,92 11,00 15,00 13,73 11,17 15,33 13,27 13,33 10,83 14,73 10,78 12,17 13,46 12,17 13,50 14,38 11,17 12,50 14,85 10,67 12,00 14,42 10,50 14,33 12,54 11,50 19,50
Page 25
Ranks
CX68
CX69
CX70
Lama pengalaman d bid f t 1-5l tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total 1-5 tahun 6-10 tahun 11-15 tahun Total
N 13 9 3 25 13 9 3 25 13 9 3 25
Mean Rank 13,96 12,17 11,33 13,96 12,17 11,33 14,23 11,50 12,17
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
C1 2,811 2 ,245
C2 2,811 2 ,245
C3 7,150 2 ,028
C4 4,802 2 ,091
CX1 3,876 2 ,144
CX2 ,131 2 ,936
CX3 ,164 2 ,921
CX4 ,068 2 ,966
CX10 1,350 2 ,509
CX11 1,407 2 ,495
CX12 ,313 2 ,855
CX18 1,717 2 ,424
CX19 1,717 2 ,424
CX20 1,860 2 ,395
CX26 3,354 2 ,187
CX27 1,318 2 ,517
CX28 1,905 2 ,386
CX34 1,356 2 ,508
CX35 5,916 2 ,052
CX36 3,692 2 ,158
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX5 2,821 2 ,244
CX6 1,328 2 ,515
CX7 3,937 2 ,140
CX8 ,068 2 ,966
CX9 ,161 2 ,923
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX13 2,821 2 ,244
CX14 4,091 2 ,129
CX15 ,547 2 ,761
CX16 2,157 2 ,340
CX17 2,157 2 ,340
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX21 2,600 2 ,272
CX22 2,073 2 ,355
CX23 2,744 2 ,254
CX24 ,549 2 ,760
CX25 1,669 2 ,434
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX29 3,564 2 ,168
CX30 5,441 2 ,066
CX31 1,356 2 ,508
CX32 2,600 2 ,272
CX33 3,163 2 ,206
Page 26
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX37 3,163 2 ,206
CX38 3,545 2 ,170
CX39 2,293 2 ,318
CX40 1,220 2 ,543
CX41 3,619 2 ,164
CX42 3,619 2 ,164
CX43 3,720 2 ,156
CX44 3,564 2 ,168
CX50 ,989 2 ,610
CX51 2,755 2 ,252
CX52 1,085 2 ,581
CX58 ,255 2 ,880
CX59 1,969 2 ,374
CX60 1,318 2 ,517
CX66 2,264 2 ,322
CX67 3,545 2 ,170
CX68 ,568 2 ,753
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX45 3,163 2 ,206
CX46 1,225 2 ,542
CX47 1,108 2 ,575
CX48 4,219 2 ,121
CX49 1,978 2 ,372
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX53 2,778 2 ,249
CX54 2,188 2 ,335
CX55 1,318 2 ,517
CX56 3,163 2 ,206
CX57 1,909 2 ,385
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX61 ,380 2 ,827
CX62 2,188 2 ,335
CX63 ,255 2 ,880
CX64 1,356 2 ,508
CX65 2,293 2 ,318
Test Statisticsa,b CX69 CX70 Chi-Square ,568 1,252 df 2 2 Asymp. Sig. ,753 ,535 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Lama pengalaman dalam bidang safety
NPAR TESTS /K-W=C1 C2 C3 C4 CX1 CX2 CX14 CX15 CX16 CX17 CX18 CX29 CX30 CX31 CX32 CX33 CX44 CX45 CX46 CX47 CX48 CX59 CX60 CX61 CX62 CX63 pendidikan(1 7) /MISSING ANALYSIS.
CX3 CX4 CX5 CX6 CX7 CX19 CX20 CX21 CX22 CX34 CX35 CX36 CX37 CX49 CX50 CX51 CX52 CX64 CX65 CX66 CX67
CX8 CX9 CX10 CX11 CX12 CX13 CX23 CX24 CX25 CX26 CX27 CX28 CX38 CX39 CX40 CX41 CX42 CX43 CX53 CX54 CX55 CX56 CX57 CX58 CX68 CX69 CX70 BY
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
C1
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1
N 7 1 5 12
Mean Rank 16,07 7,50 14,70 10,96
Page 27
Ranks
C1 C2
C3
C4
CX1
CX2
CX3
CX4
CX5
CX6
CX7
CX8
Pendidikan responden Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N
Mean Rank 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
16,07 7,50 14,70 10,96 14,93 6,00 13,50 12,25 15,43 6,50 14,00 11,71 16,29 6,00 15,60 10,58 17,07 8,50 15,70 9,88 17,57 9,00 16,20 9,33 17,43 8,50 13,50 10,58 14,93 6,00 16,00 11,21 14,21 16,00 13,50 11,83 11,79 22,50 15,00 12,08 15,71 17,50 15,00 10,21
Page 28
Ranks
CX9
CX10
CX11
CX12
CX13
CX14
CX15
CX16
CX17
CX18
CX19
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 12,14 19,00 16,60 11,50 17,43 8,50 16,00 9,54 15,57 7,00 16,60 10,50 14,71 16,50 14,00 11,29 14,93 6,00 16,00 11,21 12,79 9,50 16,40 12,00 17,86 10,00 14,40 9,83 14,29 11,00 15,60 11,33 14,29 11,00 15,60 11,33 17,21 9,00 13,60 10,63 17,21 9,00 13,60 10,63
Page 29
Ranks
CX20
CX21
CX22
CX23
CX24
CX25
CX26
CX27
CX28
CX29
CX30
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 16,57 8,00 15,20 10,42 17,07 8,50 13,30 10,88 16,57 8,00 15,20 10,42 16,07 7,50 14,70 10,96 16,57 8,00 15,20 10,42 16,57 8,00 15,20 10,42 16,43 7,50 12,50 11,67 15,93 7,00 17,00 10,13 14,14 11,00 15,40 11,50 13,43 10,00 14,80 12,25 13,07 9,50 14,50 12,63
Page 30
Ranks
CX31
CX32
CX33
CX34
CX35
CX36
CX37
CX38
CX39
CX40
CX41
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 17,07 8,50 13,30 10,88 17,07 8,50 13,30 10,88 13,79 10,50 15,10 11,88 17,07 8,50 13,30 10,88 13,57 10,00 12,50 13,13 13,93 10,50 12,90 12,71 13,79 10,50 15,10 11,88 10,93 19,50 17,10 11,96 16,57 8,00 12,80 11,42 16,71 8,50 15,40 10,21 15,93 7,00 12,00 12,21
Page 31
Ranks
CX42
CX43
CX44
CX45
CX46
CX47
CX48
CX49
CX50
CX51
CX52
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 15,93 7,00 14,50 11,17 16,57 8,00 12,80 11,42 13,43 10,00 14,80 12,25 13,79 10,50 15,10 11,88 16,71 8,50 15,40 10,21 16,71 8,50 15,40 10,21 12,71 11,00 15,80 12,17 13,21 11,50 13,90 12,63 16,07 7,50 14,70 10,96 16,43 7,50 15,00 10,63 13,43 10,00 14,80 12,25
Page 32
Ranks
CX53
CX54
CX55
CX56
CX57
CX58
CX59
CX60
CX61
CX62
CX63
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 11,71 10,00 17,20 12,25 16,93 8,00 13,00 11,13 15,93 7,00 14,50 11,17 13,79 10,50 15,10 11,88 15,43 6,50 11,50 12,75 16,36 9,50 14,30 10,79 12,71 11,00 15,80 12,17 15,93 7,00 14,50 11,17 17,71 9,50 14,10 10,08 16,93 8,00 13,00 11,13 18,07 9,50 11,90 10,79
Page 33
Ranks
CX64
CX65
CX66
CX67
CX68
CX69
CX70
Pendidikan responden STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total STM/SMU D1 D3 S1 Total
N 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25 7 1 5 12 25
Mean Rank 17,07 8,50 13,30 10,88 16,57 8,00 12,80 11,42 13,79 10,50 15,10 11,88 10,93 19,50 17,10 11,96 13,36 15,50 11,00 13,42 13,36 15,50 11,00 13,42 14,79 11,50 13,80 11,75
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
C1 3,805 3 ,283
C2 3,805 3 ,283
C3 2,071 3 ,558
C4 2,672 3 ,445
CX1 5,711 3 ,127
CX2 7,028 3 ,071
CX3 9,370 3 ,025
CX4 6,103 3 ,107
CX10 9,228 3 ,026
CX11 5,288 3 ,152
CX12 2,220 3 ,528
CX18 4,865 3 ,182
CX19 4,865 3 ,182
CX20 5,204 3 ,157
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX5 3,954 3 ,267
CX6 1,243 3 ,743
CX7 4,401 3 ,221
CX8 4,942 3 ,176
CX9 3,165 3 ,367
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX13 3,954 3 ,267
CX14 1,953 3 ,582
CX15 6,915 3 ,075
CX16 2,271 3 ,518
CX17 2,271 3 ,518
Page 34
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX21 4,628 3 ,201
CX22 5,204 3 ,157
CX23 3,805 3 ,283
CX24 5,204 3 ,157
CX25 5,204 3 ,157
CX26 3,369 3 ,338
CX27 6,775 3 ,079
CX28 1,671 3 ,643
CX34 4,628 3 ,201
CX35 ,429 3 ,934
CX36 ,402 3 ,940
CX42 3,634 3 ,304
CX43 3,442 3 ,328
CX44 ,923 3 ,820
CX50 3,805 3 ,283
CX51 4,993 3 ,172
CX52 ,923 3 ,820
CX58 4,134 3 ,247
CX59 1,737 3 ,629
CX60 3,634 3 ,304
CX66 1,231 3 ,746
CX67 4,008 3 ,261
CX68 ,623 3 ,891
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX29 ,923 3 ,820
CX30 ,769 3 ,857
CX31 4,628 3 ,201
CX32 4,628 3 ,201
CX33 1,232 3 ,745
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX37 1,232 3 ,745
CX38 4,008 3 ,261
CX39 3,442 3 ,328
CX40 5,482 3 ,140
CX41 2,672 3 ,445
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX45 1,232 3 ,745
CX46 5,484 3 ,140
CX47 5,484 3 ,140
CX48 1,737 3 ,629
CX49 ,317 3 ,957
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX53 3,209 3 ,361
CX54 4,486 3 ,214
CX55 3,634 3 ,304
CX56 1,232 3 ,745
CX57 2,352 3 ,503
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX61 6,541 3 ,088
CX62 4,486 3 ,214
CX63 6,715 3 ,082
CX64 4,628 3 ,201
CX65 3,442 3 ,328
Test Statisticsa,b CX69 CX70 Chi-Square ,623 1,386 df 3 3 Asymp. Sig. ,891 ,709 a. Kruskal Wallis Test b. Grouping Variable: Pendidikan responden
NPAR TESTS /K-W=C1 C2 C3 C4 CX1 CX2 CX14 CX15 CX16 CX17 CX18 CX29 CX30 CX31 CX32 CX33 CX44 CX45 CX46 CX47 CX48 CX59 CX60 CX61 CX62 CX63 4) /MISSING ANALYSIS.
CX3 CX4 CX5 CX6 CX7 CX19 CX20 CX21 CX22 CX34 CX35 CX36 CX37 CX49 CX50 CX51 CX52 CX64 CX65 CX66 CX67
CX8 CX9 CX10 CX11 CX12 CX13 CX23 CX24 CX25 CX26 CX27 CX28 CX38 CX39 CX40 CX41 CX42 CX43 CX53 CX54 CX55 CX56 CX57 CX58 CX68 CX69 CX70 BY jabatan(1
Page 35
NPar Tests [DataSet1]
Kruskal-Wallis Test Ranks
C1
C2
C3
C4
CX1
CX2
CX3
CX4
CX5
CX6
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 4,25 12,75 16,50 15,50 4,25 13,50 16,50 11,50 12,25 12,25 15,38 14,33 6,50 12,75 15,88 14,83 9,50 12,75 15,00 14,00 10,75 12,25 17,50 12,50 11,00 12,00 18,00 13,00 14,75 11,63 17,88 12,67 12,25 12,25 15,38 14,33 16,00 12,09 16,00 11,83
Page 36
Ranks
CX7
CX8
CX9
CX10
CX11
CX12
CX13
CX14
CX15
CX16
CX17
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 16,25 13,13 13,13 10,00 11,25 12,81 17,50 9,17 10,00 13,00 19,00 7,00 14,75 11,63 17,88 12,67 13,00 13,00 16,00 9,00 10,25 12,59 16,50 12,33 12,25 12,25 15,38 14,33 5,75 13,81 18,13 6,67 6,00 12,94 18,25 11,00 6,25 13,16 19,63 7,83 6,25 13,16 19,63 7,83
Page 37
Ranks
CX18
CX19
CX20
CX21
CX22
CX23
CX24
CX25
CX26
CX27
CX28
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 5,25 13,31 17,63 10,33 5,25 13,31 17,63 10,33 4,50 13,25 17,00 12,00 4,75 13,00 17,50 12,50 8,00 13,25 17,00 9,67 7,50 13,50 16,50 9,33 14,00 12,50 17,00 9,67 10,50 12,50 17,00 12,00 7,50 12,19 16,88 15,83 13,25 12,47 16,38 11,17 6,50 13,19 19,25 8,00
Page 38
Ranks
CX29
CX30
CX31
CX32
CX33
CX34
CX35
CX36
CX37
CX38
CX39
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 10,00 13,00 19,00 7,00 9,50 12,63 18,88 9,50 8,50 13,00 17,50 10,00 4,75 13,00 17,50 12,50 6,00 12,81 19,13 10,50 8,50 12,53 17,50 12,50 16,25 11,56 19,38 10,00 5,75 12,00 19,50 14,50 6,00 13,38 19,13 7,50 19,50 12,00 19,50 5,33 8,00 13,25 17,00 9,67
Page 39
Ranks
CX40
CX41
CX42
CX43
CX44
CX45
CX46
CX47
CX48
CX49
CX50
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 5,25 13,53 17,13 9,83 13,25 11,69 16,38 15,33 7,00 13,25 16,38 11,17 4,50 13,25 17,00 12,00 10,00 13,00 19,00 7,00 6,00 13,38 19,13 7,50 5,00 13,53 17,13 10,00 10,75 12,81 17,13 10,00 12,00 13,25 14,00 11,00 11,50 13,75 14,50 8,00 19,50 12,00 16,50 9,33
Page 40
Ranks
CX51
CX52
CX53
CX54
CX55
CX56
CX57
CX58
CX59
CX60
CX61
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 7,50 12,97 16,88 11,67 16,00 12,25 19,00 7,00 22,00 13,00 13,00 7,00 8,00 12,69 17,38 12,17 19,50 11,69 16,38 11,17 6,00 13,38 19,13 7,50 12,75 12,75 15,88 10,67 9,50 14,00 12,50 10,67 11,00 14,00 14,00 7,67 19,50 11,69 16,38 11,17 11,50 12,38 18,13 10,50
Page 41
Ranks
CX62
CX63
CX64
CX65
CX66
CX67
CX68
CX69
CX70
jabatan site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total site manager pelaksana safety/k3 karyawan/pegawai pekerja/engineer Total
N 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25 2 16 4 3 25
Mean Rank 8,00 12,69 17,38 12,17 9,50 12,50 18,50 10,67 8,50 13,00 17,50 10,00 8,00 13,25 17,00 9,67 10,50 12,84 19,13 7,33 19,50 12,00 19,50 5,33 5,50 12,69 21,13 8,83 5,50 12,69 21,13 8,83 6,75 12,94 20,13 8,00
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
C1 5,251 3 ,154
C2 5,038 3 ,169
C3 ,948 3 ,814
C4 3,167 3 ,367
CX1 1,113 3 ,774
CX2 2,445 3 ,485
CX3 3,100 3 ,376
CX4 3,514 3 ,319
Page 42
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX5 ,948 3 ,814
CX6 2,399 3 ,494
CX7 1,632 3 ,652
CX8 3,514 3 ,319
CX9 6,429 3 ,093
CX10 3,514 3 ,319
CX11 2,000 3 ,572
CX12 2,075 3 ,557
CX18 5,300 3 ,151
CX19 5,300 3 ,151
CX20 5,060 3 ,167
CX26 3,870 3 ,276
CX27 1,484 3 ,686
CX28 7,668 3 ,053
CX34 3,049 3 ,384
CX35 8,211 3 ,042
CX36 8,929 3 ,030
CX42 3,167 3 ,367
CX43 5,060 3 ,167
CX44 7,500 3 ,058
CX50 4,493 3 ,213
CX51 3,140 3 ,371
CX52 7,750 3 ,051
CX58 1,512 3 ,680
CX59 3,778 3 ,286
CX60 4,128 3 ,248
CX66 6,677 3 ,083
CX67 10,552 3 ,014
CX68 9,178 3 ,027
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX13 ,948 3 ,814
CX14 8,085 3 ,044
CX15 5,007 3 ,171
CX16 9,533 3 ,023
CX17 9,533 3 ,023
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX21 5,282 3 ,152
CX22 3,532 3 ,317
CX23 3,641 3 ,303
CX24 2,460 3 ,483
CX25 1,988 3 ,575
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX29 7,500 3 ,058
CX30 6,143 3 ,105
CX31 3,600 3 ,308
CX32 5,282 3 ,152
CX33 6,889 3 ,076
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX37 8,787 3 ,032
CX38 10,552 3 ,014
CX39 3,532 3 ,317
CX40 5,107 3 ,164
CX41 2,205 3 ,531
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX45 8,787 3 ,032
CX46 5,219 3 ,156
CX47 2,425 3 ,489
CX48 ,633 3 ,889
CX49 3,714 3 ,294
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX53 7,500 3 ,058
CX54 3,333 3 ,343
CX55 4,128 3 ,248
CX56 8,787 3 ,032
CX57 1,244 3 ,743
Test Statisticsa,b
Chi-Square df Asymp. Sig.
CX61 3,190 3 ,363
CX62 3,333 3 ,343
CX63 4,336 3 ,227
CX64 3,600 3 ,308
CX65 3,532 3 ,317
Page 43
Test Statisticsa,b CX69 Chi-Square 9,178 df 3 Asymp. Sig. ,027 a. Kruskal Wallis Test
CX70 10,615 3 ,014
b. Grouping Variable: jabatan
Page 44