HÁZIREND NAGYBAJOMI ÁLTALÁNOS MŐVELİDÉSI KÖZPONT NAPKÖZI OTTHONOS ÓVODÁJA
Készítette:
intézményegység vezetı
-1-
Bevezetés Óvodánk házirendje a gyermekek-szülık és pedagógusok óvodai életrendjével kapcsolatos jogokat és kötelességeket fogalmazza meg. A gyermekek érdekében a benne foglaltak megvalósításáért a szülık és az óvoda alkalmazottai felelısséggel tartoznak. A házirend hatálya kiterjed: az intézménybe járó gyermekekre, a szülıkre és az óvoda alkalmazottaira. Az óvodai házirendet, az intézményvezetı elıterjesztése alapján a nevelıtestület fogadja el. A házirend biztosítja a mőködés kereteit: a nevelési feladatok ellátásához, a közösségi élet szervezéséhez és lebonyolításához, az értékek közvetítéséhez. A házirend jogforrás, melynek megsértése jogsértés.
A házirend célja: Segítse elı az intézmény nevelési programjának megvalósítását, szabályozza a belsı rendet ezért követése, kötelezı mindenki számára.
Általános tudnivalók Ezen házirend; • a közoktatásról szóló – többször módosított – 1993 évi LXXXIX törvény: • a nevelési intézmények mőködésérıl szóló 11/1994.(VI. 8.) MKM rendelet • a gyermekek védelmérıl és a gyámügyi igazgatásról szóló 1997. évi XXXI. Törvény rendelkezései alapján készült
Az intézmény adatai: Az óvoda hivatalos elnevezése: Nagybajomi Általános Mővelıdési Központ Óvodája Részegységei: Nagybajomi Általános Mővelıdési Központ Napköziotthonos Óvoda és Bölcsıdei csoport Nagybajom, Fı u. 48.
Nagybajomi Általános Mővelıdési Központ Jákói Napközi otthonos Tagóvoda Jákó, Kossuth u. 124. Pálmajori Napköziotthonos Tagóvoda Pálmajor 50.
-2-
Az intézmény fenntartói és székhelyei: Nagybajom Város Önkormányzata 7561 Nagybajom, Fı u. 40. Jákó Község Önkormányzata 7525 Jákó, Kossuth u. 112. Pálmajor Község Önkormányzata Pálmajor A házirend hatálya A házirend hatálya kiterjed az intézmény valamennyi óvodás kisgyermekére és szüleikre, továbbá az intézmény valamennyi alkalmazottjára. A házirend a kihirdetés, kifüggesztés napján lép hatályba. A házirend módosítása A házirend módosítására akkor kerülhet sor, ha a vonatkozó jogszabályokban változás áll be, vagy ha a szülık képviselıik útján, ill. a nevelıtestület erre javaslatot tesz. Az óvoda törvényben meghatározott feladatai ellátása között felelıs; A gyermekek testi, értelmi, érzelmi, erkölcsi fejlıdéséért A gyermekközösség alakításáért és fejlıdéséért A gyermek személyiségének fejlesztésében, képességeinek kibontakoztatásában együttmőködik a szülıvel A gyermekközösség kialakítása, fejlesztése során a szülık közösségével együttmőködve végzi nevelımunkáját
A gyermek jogai: 1. A gyermeknek joga, hogy a nevelési – oktatási intézményben biztonságos és egészséges környezetben neveljék és oktassák, óvodai életrendjét pihenı idı, szabadidı, testmozgás beépítésével, sportolási, étkezési lehetıség biztosításával életkorának és fejlettségének megfelelıen alakítsák ki. 2. A gyermek személyiségét és emberi méltóságát, jogait tiszteletben kell tartani és védelmet kell számára biztosítani, fizikai és lelki erıszakkal szemben. A gyermek nem vethetı alá testi fenyítésnek. 3. A gyermek joga, hogy személyiségi jogait, cselekvési szabadságát és magánélethez való jogát az óvoda tiszteletben tartsa, e jogának gyakorlása azonban nem korlátozhat másokat jogaik érvényesítésében. 4. A gyermek joga, hogy képességeinek, érdeklıdésének, adottságainak megfelelı nevelésben, oktatásban részesüljön. 5. A gyermeknek joga, van adottságának megfelelı megkülönböztetett ellátásban részesülni, pedagógiai szakszolgálathoz fordulni segítségért. 6. Joga van, hogy családja anyagi helyzetétıl függıen kedvezményes étkezésben részesüljön. 7. Joga, hogy rendszeres egészségügyi felügyeletben és ellátásban részesüljön.
-3-
A gyermek kötelessége: -
hogy részt vegyen a kötelezı és választott foglalkozásokon, hogy óvja saját és társai testi épségét, egészségét, hogy megtartsa az óvoda helyiségei és az óvodához tartozó területek használati rendjét hogy megırizze, illetıleg az elıírásoknak megfelelıen kezelje az óvodában használt játékokat, eszközöket, óvja az óvoda létesítményeit, eszközeit hogy az óvoda vezetıi, pedagógusai és alkalmazottai, óvodástársai emberi méltóságát és jogait tiszteletben tartsa.
A szülı jogai: -
A szülıt megilleti a nevelési oktatási intézmény szabad megválasztásának joga Joga, hogy megismerje az intézmény nevelési programját, házirendjét Joga, hogy folyamatosan tájékoztatást kapjon gyermeke fejlıdésérıl. A gyermek neveléséhez tanácsokat kapjon A szülı kezdeményezheti Óvodaszék, Szülıi Szervezet létrehozását, részt vehet és közremőködhet annak tevékenységében.
A szülı kötelessége hogy; -
Biztosítsa gyermeke óvodai nevelés keretében folyó iskolai életmódra való felkészítı foglalkozáson való részvételét Megtegye a szükséges intézkedéseket gyermeke jogainak érvényesítésében Megtegyen minden elvárhatót gyermeke fejlıdéséért, Rendszeres kapcsolatot tartson fenn gyermeke pedagógusaival Elısegítse gyermekének közösségbe történı beilleszkedését, az óvoda rendjének, a közösségi élet magatartási szabályainak elsajátítását. Tiszteletben tartsa az óvoda vezetıi, pedagógusai, alkalmazottai emberi méltóságát és jogait.
A gyermeki jogok sérülése esetén: A szülık Nagybajom Város Önkormányzatának jegyzıjéhez fordulhatnak jogorvoslatért. Cím: 7561 Nagybajom, Fı u. 40.
Szülıi szervezet: Figyelemmel kíséri a gyermeki jogok érvényesülését, a pedagógiai munka eredményességét. Megállapításairól tájékoztatja a nevelıtestületet és a fenntartót. A gyermekek nagyobb csoportját érintı bármely kérdésben tájékoztatást kérhet a nevelési-oktatási intézmény vezetıjétıl, az e körben tartozó ügyek tárgyalásakor képviselıje tanácskozási joggal részt vehet a nevelıtestület értekezletein. (a gyermekek nagyobb csoportján 80% értendı)
Óvodapedagógusok jogai és kötelezettségei: Az óvodapedagógusnak joga van a szülıt tájékoztatni a gyermek fejlıdésérıl, az óvodai eseményekrıl. Joga van ahhoz, hogy személyét, mint a pedagógus közösség tagját megbecsüljék, a személyiségi jogait tiszteletben tartsák, nevelıi tevékenységét elismerjék és értékeljék.
-4-
Kötelessége a gyermekek jogainak megfelelı biztosítása: tilos a gyermek hátrányos megkülönböztetése, vallási és felekezeti hovatartozása alapján, tilos a gyermek zaklatása, megalázása, megfélemlítése, valamint a korlátozás és a kedvezés is. Baleset elıfordulása esetén kötelessége az óvodai SZMSZ szerint eljárni, munkája során a gyermekek érdekében a munkavédelmi és tőzvédelmi elıírásokat betartani.
Részletes tudnivalók 1; Mőködés rendje: A gyermekek fogadásának (nyitva tartás) rendje, és az intézményvezetı benntartózkodásának rendje: A nevelési év szeptember 1-vel kezdıdik és a következı év augusztus 31 napjával ér véget. Az óvoda hétfıtıl péntekig öt napos munkarenddel, egész éven át folyamatosan mőködik. Üzemeltetése a fenntartó által meghatározott nyári karbantartás alatt, illetve az iskolai téli szünet alatti idıszakban szünetel. Nyitvatartási idı napi: 10 óra, 645-1645-ig. Nyitva tartás rendje: A nyitvatartási rend értelemszerően a munkanapokra, illetve a nevelés nélküli munkanapokra vonatkozik. Az intézmény: - Reggel 645-900-ig fogadja a gyermekeket. Ajtót nyitja a munkarend szerint érkezı óvónı, gondozónı - Vagyon és személyi biztonság érdekében a bejárati ajtót 9-15 óra között zárva tartjuk, csengetésre a beosztás szerinti dajka nyit ajtót, aki a látogatót az elıtérbe vezeti és szól a vezetınek vagy a keresett személynek. - Hivatalos ügyek intézése az irodában történik. - Rendezvények esetében a nyitvatartási idıtıl való eltérést az óvoda vezetıje engedélyezi. Az intézménybıl a gyermeket a foglalkozásokat követıen: - Ha ebédet nem igényel 1130-12 óráig, - Ha ebédet igényel 1230-13 óráig - Délután 15-17 óráig kell elvinni. A gyermeket csak a gondviselı szülı, illetve az általa írásban meghatalmazott személy viheti el. Egyedül a gyermek kizárólag a szülı írásbeli kérelme alapján érkezhet, illetve távozhat az intézménybıl. A kérelmet az óvoda vezetıjéhez kell benyújtani. A szülı, ha átvette gyermekét a továbbiakban ı felel érte. A gyermeket az óvodába érkezéskor az óvodai csoportba vezetéssel kell átadni az óvodai dolgozóknak, akik átveszik a gyermek felügyeletét.
-
5–
2; Az intézmény helye az oktatási-nevelési rendszerben, óvodai-bölcsıdei
felvétel, átvétel eljárási rendje Az óvodai és bölcsıdei felvétel tényét az elıjegyzési és felvételi naplóban, illetve bölcsıdés esetén a felvételi könyvben kell feltüntetni. A bölcsıdei csoportba két éves korától vehetı fel a gyermek, óvodába íratásáig (legfeljebb 4 éves koráig). A bölcsıdei csoportban gondozónı illetve óvónı foglalkozik a gyermekekkel. Mőködését a bölcsıdére vonatkozó jogszabályok határozzák meg. Szabad férıhely esetén egész évben felvehetı gyermek. Az óvoda három éves kortól az iskolába járáshoz szükséges fejlettség eléréséig, a pedagógiai szakszolgálat szakvéleménye alapján legfeljebb 8 éves korig nevelı intézmény. Az óvodai nevelés a teljes óvodai életet magába foglaló játék, játékba integrált tanulási folyamatok keretében zajlik. Felvehetı minden 3. életévét betöltött gyermek, aki a körzetünkben lakik, illetve szabad férıhely esetén, körzetünkön kívül, vagy a városkörnyék településeirıl kéri óvodai felvételét. Óvodai beíratás a felvételi és elıjegyzési naplóba az önkormányzat által kijelölt beíratási idıszakban általában májusban egy héten át zajlik. Szabad férıhely esetén év közben is felvehetı minden 3. életévét betöltött kisgyermek, felvételi kérelme esetén. A beíratáshoz szükség van a gyermek születési anyakönyvi kivonatára, ill. a szülı személyi igazolványára. A gyermek abban az évben, amelyben ötödik életévét betölti, a tárgyévben kezdıdı nevelési év elsı napjától iskolai életmódra felkészítı foglalkozásokon köteles részt venni, melynek ideje legfeljebb napi négy óra. Az óvodai szervezett tanulási folyamatok (foglalkozások), naponta általában 9oo-12oo-ig tartó idıszakban zajlanak. Gyermekek átvétele: Hivatalos átjelentkezés útján, melynek nyomtatványát az óvodavezetık töltik ki és küldik meg kölcsönösen egymásnak. Az óvodai nevelési év rendjét az óvodai munkaterv határozza meg. Az óvodai nevelési év rendjében meg kell határozni: - A nevelés nélküli munkanapok idıpontját, felhasználását, - A szünetek idıtartamát, - A megemlékezések, a nemzeti, az óvodai ünnepek megünneplésének idıpontját, - A nevelıtestületi értekezletek idıpontját. Az óvodai nevelés nélküli munkanapokon, szükség esetén gondoskodni kell a gyermekek felügyeletérıl. 3; Hiányzás Minden távolmaradást – a térítési díj jóváírása miatt is – elıre be kell jelenteni a csoportos óvónınek illetve gondozónınek. A hiányzás elsı napján a térítési díjat fizeti a szülı, kivéve, ha a hiányzást elızı nap reggel bejelenti a csoportban dolgozó óvónınek, gondozónak. Minden hiányzást írásban kell igazolni.
-6-
A gyermek huzamosabb idejő távolmaradását, a szülı írásbeli kérelme alapján az intézményegység vezetı engedélyezi, ez esetben a gyermek hiányzását igazoltnak kell tekinteni. Három napnál hosszabb ideig tartó betegség után a gyermek csak orvosi igazolással fogadható az intézményben. Nyolc napnál hosszabb igazolatlan távollét, vagy jelentıs térítési díj hátralék esetén (a megszüntetés tárgyában hozott döntés jogerıre emelkedésének napján) a gyermek – kivéve ha 5. életévét betöltötte – törölhetı az intézménybe járó gyermekek névsorából és helyére új gyermek kerül felvételre A gyermeket kérelmére, ha a családi körülményei képességeinek kibontakoztatása sajátos helyzete indokolja az óvodavezetı felmentheti az óvodába járás alól. Óvodai elhelyezés megszőnése: ha a jogszabályokban meghatározottnál igazolatlanul többet van távol a gyermek az óvodából (10 napon túl) a szülı kétszeri írásbeli figyelmeztetése után (hátrányos helyzető gyermek esetében nem alkalmazható) Nyári zárva tartás rendje Évenként 1 hónap, zárási ideje augusztus 1-tıl augusztus 31-ig tart. 4; Térítési díj befizetése Az étkezési díjak befizetése minden hónapban az elızetesen kijelölt napokon 8-án 10 – 12 óráig, ill. 12-én 1230-1630 óráig, az iskola épületében készpénzben történik. A térítési díjakkal kapcsolatos észrevételeiket az intézmény gazdasági vezetıjével lehet megbeszélni. Az étkezés kedvezményességének, ingyenességének szabályai: Kedvezményes étkeztetésben részesülhetnek azok a gyermekek, akinek ezt jogszabály alanyi jogon lehetıvé teszi. Ingyenesség abban az esetben biztosítható, ha a gyermek rendszeres gyermekvédelmi támogatásban részesül, és azt a szülı a határozat másolati példányának benyújtásával igazolja. Térítési díj visszafizetésére akkor jogosult a gyermek, ha az intézményben jogviszonya megszőnik, és térítési díj túlfizetése van, egyéb esetben túlfizetése jóváírásra kerül. 5. Érkezés, távozás Minden nap 645 – 1645 óráig fogadjuk a gyerekeket. Az óvoda felelısséget csak azért a kisgyermekért vállal, akit a szülı, ill. a kísérı átad a csoportban tartózkodó felnıttnek. Az óvodából a gyermek idegennek, vagy 14 éven aluli testvérnek csak a szülı írásbeli kérelme alapján adható ki. Szintén a szülı írásbeli kérelme szükséges ahhoz, hogy a gyermek egyedül haza engedhetı legyen. A gyermek elvitelekor minden esetben (az udvaron fıleg) az óvónınek szólni kell. Ha a szülı eljött a gyerekért, kérjük ne tartózkodjanak tovább az óvoda területén, mert a csoportot felügyelı óvodapedagógusok nem tudják kellıképpen átlátni a játszó gyerekek sokaságát. A gyermek érkezésekor, vagy elvitelekor a szülık, hozzátartozók nem mehetnek be a csoportszobába, csak kivételes alkalmakkor pl. a bölcsıdei beszoktatási idıszakban, akkor is benti cipıben vagy papucsban. Bölcsıdés gyermeket csak szülı (illetve felnıtt) vihet haza az intézménybıl.
-7-
6. Nevelı-oktató munka Az óvónıt-gondozónıt nevelı-oktató, illetve gondozó munkájának végzése közben zavarni nem szabad. Az együttmőködésnek szabályozott formái vannak: fogadó órák, családlátogatások, szülıi értekezletek, melyekrıl a csoport óvónıje, gondozónıje köteles a szülıt értesíteni. Fogadó órák: Ez alkalmak, ill. a szülıi szervezet megbeszélései biztosítják a szülık véleményezési, javaslattételi jogát, úgy saját gyermekeiket, mint a gyermekek nagyobb csoportját érintı kérdésekben. A gyermekek nagyobb csoportján 80 % értendı. A gyermekek értékelésének rendje, szempontjai A gyermekek értékelését az óvodapedagógusok végzik a gyermekenként vezetett személyiségi lap és egyéb megfigyeléseik alapján. Különös gondosságot igényel a tanköteles korúak esete. Minden gyermek szülıjével egyénenként elbeszélgetnek az óvónık az iskolára való felkészültségrıl. A gyermekek testi érettségét az óvodaorvossal együttmőködve állapítja meg a csoport óvónıje, ennek érdekében az óvoda orvosa szőrı vizsgálatot végez. Lelki, szociális, mentális, és értelmi fejlettséget a nevelıtestület szakmai véleménye alapján állapítja meg a nevelıtestület. Minden gyermekrıl óvodai szakvéleményt állít ki az intézmény. Ha a kisgyerek további óvodai nevelése indokolt, akkor azt határozatban rögzítjük gyermekenként indoklással kísérve. Kérdéses esetben kérni kell a Nevelési Tanácsadó iskolaérettségi vizsgálatát. Ebben az esetben az óvodai szakvéleményhez csatolni kell a Nevelési Tanácsadó írásbeli véleményét. A beiskolázás óvodai feladatai A szülıknek kiadott óvodai szakvéleménnyel lehet a gyermeket a kiválasztott iskolába beíratni. Minden tanköteles korú gyereket be kell íratni, függetlenül attól, hogy marad-e még egy évig óvodában vagy sem. A fenntartó jelzése alapján, ha van olyan a körzetben lakó tanköteles korú gyermek, akit nem járatnak óvodába, akkor az óvónık családlátogatásra mennek ki és megbizonyosodnak a kisgyerek hollétérıl. Amelyik gyermek óvoda, illetve tanköteles és nem jár egy közoktatási intézménybe sem, a város jegyzıje szólítja fel a szülıt kötelezettségének teljesítésére. 7. Bombariadó Vészhelyzetben a mindenkor az intézményben tartózkodó vezetı értesíti a rendırséget és közben utasítást ad az épület kiürítésére, mely az intézkedı hatóság utasításai alapján és annak megfelelı módon történik.
-8-
8. Tőzriadó A tőz keletkezésének helyétıl függıen a csoportszobákban található ajtókon, ha ez nem lehetséges, a nagy ablakokon át menekítjük a gyerekeket. Közben az itt tartózkodó vezetı, vagy az arra kijelölt személy értesíti a tőzoltókat. A folyosón levı poroltóval meg lehet kezdeni a tőz oltását a tőzriadó-terv szerint kijelölt személyeknek. Egyébként minden elhárítási munka a tőzriadó-terv szerint zajlik. A felnıttek a tőzriadó-terv szerint járnak el. 9. A gyermekek öltöztetésével kapcsolatos szabályok Az intézménybe ápolt, tiszta gyermekeket hozhatnak a szülık. Szülıi kötelesség, hogy tisztán, gondozottan, praktikus öltözetben járjanak a gyermekek. Váltóruházatról (alsónemő, felsıruházat, benti cipı) a szülık gondoskodnak, mivel a csoportszobában váltófelszerelésben tartózkodnak. A ruhanemőket egyenként jellel, vagy névvel kell ellátni. A gyerekek holmiját az arra kijelölt helyen tárolják. . Szintén a szülı kötelessége, hogy gondoskodjon gyermeke testi, értelmi, érzelmi és erkölcsi fejlıdéséhez szükséges feltételekrıl. Figyelemmel kísérje gyermeke fejlıdését, gondoskodjék arról, hogy ehhez megkapjon minden segítséget. A gyermek öltöztetése a napi várható idıjárásnak megfelelıen történjék. 10. A gyermekek számára behozható tárgyak Ha a gyermek az intézménybe értéktárgyakat hoz (aranylánc, karóra, karkötı, egyéb értékes tárgyak, stb.) azok megırzésére, eltőnéséért való felelısségvállalására az intézmény nem vállalkozhat. Az intézménybe érkezı gyermek reggelenként cukrot, csokoládét, rágógumit, más édességet nem hozhat magával. Ez alól kivételek a születésnapok, névnapok megünneplésére szolgáló alkalmak.
11. A gyermekek napközbeni elvitele A nap folyamán óvónıvel, gondozónıvel való egyeztetés alapján vihetı el a gyerek. A szülık tartsák tiszteletben a csoport napirendjét és az intézményi élet megzavarása nélkül vigyék el a gyerekeket.
12. Intézményen belüli dohányzás Az intézmény területére – beleértve az udvart is – égı cigarettával belépni, illetve ott dohányozni nem szabad. Az intézmény dohányzás mentes terület, ezért egész területén tilos a dohányzás. Az intézmény helyiségeiben és területén párt, politikai célú mozgalom, vagy párthoz kötıdı szervezettel kapcsolatba hozható politikai célú tevékenység nem folytatható.
-9-
13. Óvó-védı szabályok A gyermekek biztonságának és személyes felszerelésük védelme érdekében gyülekezési idı alatt egy bejárat van nyitva, a gyülekezési idı végétıl a bejáratok zárva vannak. A szülık a csoportszobában csak meghívással tartózkodhatnak, az intézményben pedig kizárólag a gyermek érkezésekor, illetve távozásakor, valamint az intézményi hivatalos ügyek intézése idején. Az intézmény területére élı állatot behozni nem szabad. Az intézményünk nevelıintézmény, ezért semmiféle gyógyszer beadására nem vállalkozhatnak dolgozói. Kivételt képez rendkívüli esetben az intézmény orvosának utasítása alapján történı gyógyszerezés. Az intézményt záró dolgozó köteles annak biztonságos zárásáról gondoskodni, a vagyonvédelmi követelményeknek maradéktalanul eleget tenni. 14. A házirend nyilvánosságra hozatala A házirend valamennyi csoport faliújságján megtekinthetı, valamint minden szülı megkapja.
15. A házirend hatályba lépése Az elfogadás napján, illetve a módosításokat követıen minden nevelési év kezdetekor. A házirend az intézmény dolgozóira és a szülıkre egyaránt kötelezı érvényő.
16. A házirend felülvizsgálati rendje Jogszabályi és egyéb változások alkalmával minden nevelési éve kezdete elıtt felülvizsgálatra kerül. Módosítását kezdeményezheti a nevelıtestület, a szülıi közösség, valamint szükségessé tehetik a törvény és rendeletváltozások.
Nagybajom, 2008.év 08.hó27.nap
Tibol Gabriella intézményegység vezetı Módosítva: 2011. szeptember 1.
