KULIAHKERJA NYATA(KKN) DIMASYARAKAT
EVALUASI PROGRAM KULIAH KERJA NYATA (KKN) Disampaikan Oleh Oleh::
Tim KKN LPM UNY
Biodata Nama : Margono, M.Pd. NIP : 19610830 198601 1001 Pangkat/Jabatan/Golongan: Penata tk 1/Lektor Kepala/IVKepala/IV -b Keahlian : Atletik, Sejarah Olahraga, Pendidikan Jasmani Fakultas : FIK HP : 085292397778 E-mail :
[email protected]
Pendahuluan Dalam era persaingan global, kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) adalah komponen utama yg sangat menentukan bagi keunggulan kompetitif suatu bangsa Bangsa yang mempunyai kualitas SDM tinggi cenderung mempunyai keunggulan kompetitif dibandingkan dengan bangsa yang kualitas SDM SDM--nya relatif rendah rendah.. Sektor pendidikan terutama PT merupakan lembaga yg mempunyai tanggung jawab utama terhadap baik buruknya kualitas SDM. PT diharapkan tidak hanya dapat menghasilkan SDM yang responsif terhadap perubahan perubahan,, tetapi ju juga ga mampu menghasilkan SDM yang menjadi motor dari perubahan masyarakat.. masyarakat
Pelaksanaan Tri Dharma PT termasuk didalamnya kegiatan KKN mahasiswa harus dapat mengemban misi perubahan masyarakat tersebut tersebut.. Untuk dapat mengembang mengembangkan kan misi perubahan tsb tsb,, kegiatan KKN harus did dide esain secara cermat dengan kajian & pertimbangan yang mendalam agar dapat berjalan dengan baik & mempunyai dampak positif terhadap perubahan masyarakat tsb tsb.. Perencanaan erencanaan,, pelaksanaan pelaksanaan,, dan hasil kegiatan KKN mhs sudah selayaknya dilakukan evaluasi secara ob objjektif ektif,, terukur,, dan berkesinambungan agar dapat dik terukur dike e tahui dengan pasti tingkat keberhasilannya keberhasilannya.. Dari hasil evaluasi akan diperoleh masukkan pengem pengem-bangan program kegiatan KKN selanjutnya & tidak menutup kemungkinan alternatif baru program KKN.
TUJUAN
Evaluasi Kegiatan KKN bertujuan bertujuan:: Untuk menyusun kebijakan & perbaikan jenis jenis,, bentuk,, & teknis pelaksanaan KKN tahun bentuk berikutnya.. berikutnya Untuk mengetahui kinerja para mahasiswa dalam rangka perwujudan pelaksanaan Tri Dharma PT khususnya dalam aspek PPM ketika mereka hampir menyelesaikan studi kuliahnya kuliahnya.. Membimbing, Membimbing, membina membina,, mendorong mendorong,, & meng meng-arahkan para mahasiswa terutama dalam kaitannya dengan penyusunan program kerja kerja,, pelaksanaan rencana program kerja kerja,, penyusunan laporan laporan,, pertanggungjawaban hasil kerja KKN, dsb
1. Hakikat Evaluasi dan Penilaian
KOMPONEN EVALUASI KKN
2. Alasan Dilakukannya Evaluasi 3. Bentuk dan Jenis Evaluasi Keberhasilan Kegiatan KKN Evaluasi Program KKN (Program LPM) Evaluasi Keberhasilan Kegiatan KKN (sebagai Mata Kuliah)
HAKIKAT EVALUASI DAN PENILAIAN Evaluasi dimaksudkan untuk justifikasi (mengetahui berhasil atau tidaknya) terhadap suatu program kegiatan (Program KKN). Penilaian untuk justifikasi (baik burukburuknya) terhadap suatu kegiatan tertentu yang bukan berupa program KKN. Dengan demikian kegiatan evaluasi dipandang lebih luas cakupannya bila dibandingkan dengan penilaian.
ALASAN DILAKUKAN EVALUASI KKN sebagai mata kuliah intrakurikuler intrakurikuler,, yang harus dievaluasi keberhasilannya sehingga para peserta KKN (mahasiswa (mahasiswa)) mendapatkan hasil akhir kegiatan yang berupa nilai nilai.. Kegiatan KKN merupakan program yang harus dilaksanakan oleh LPM melalui Kepala Bidang (Kabid Kabid)) & Tim Inti KKN LPM UNY.
BENTUK DAN JENIS EVALUASI KEBERHASILAN KEGIATAN KKN
Evaluasi Program KKN (Program LPM) Tujuan Tujuan:: untuk menyusun kebijakan dan perbaikan teknik pelaksanaan KKN berikutnya berikutnya.. Aspek yang dievaluasi dievaluasi,, meliputi tiga hal yaitu yaitu:: 1. Pencapaian tujuan KKN berdasarkan tiga sasaran:: mahasiswa sasaran mahasiswa,, masyarakat masyarakat,, & lembaga atau universitas universitas.. 2. Proses Pelaksanaan Program KKN meliputi meliputi:: perencanaan,, pelaksanaan perencanaan pelaksanaan,, hasil hasil,, faktor penghambat dan pendukung pendukung.. 3. Dampak pelaksanaan KKN terhadap mahasiswa mahasiswa,, masyarakat,, dan lembaga masyarakat lembaga..
PelaksanaanEvaluasi Evaluasi keberhasilan kegiatan KKN mahasiswa dilakukan oleh berbagai pihak pihak,, yaitu yaitu:: (1) Penilaian dari DPL, (2) Perangkat Desa atau Pemuka Masyarakat Masyarakat,, & (3) mahasiswa selaku peserta di kelompok masing masing--masing masing.. (Format penilaian telampir telampir). ). Sedangkan evaluasi secara keseluruhan dilaksanakan setiap akhir periode atau gelombang penerjunan KKN, yang diselenggarakan oleh Kabid KKN, LPM, dan Universitas Universitas.. Berbagai pihak yang dilibatkan dalam kegiatan evaluasi akhir kegiatan KKN, adalah adalah:: 1. Pihak UNY (Tim Inti KKN, Rektorat Rektorat,, LPM, Fakultas Fakultas,, dsb dsb)). 2. Pihak pengguna KKN (Pemerintah (Pemerintah Daerah, Camat Camat,, Lurah Lurah,, Tokoh Masyarakat Masyarakat,, dsb dsb). ).
EVALUASI KEBERHASILAN KEGIATAN KKN (SEBAGAI MATA KULIAH)
1.Proses 1. Proses Saat pendaftaran (pihak pendaftar KKN). Saat pembekalan (kerapian berpakaian berpakaian,, kedisiplinan kedisiplinan,, keaktifan keaktifan,, kehadiran//presensi kehadiran presensi,, keseriusan keseriusan,, kesantunan kesantunan,, dsb dsb.. (dilakukan oleh DPL/ DPL/petugas petugas piket piket). ). Saat observasi & penyusunan program kerja (Program individu & kelompok kelompok)), & proposal (keterlibatan (keterlibatan,, keseriusan keseriusan,, ketepatan,, kecakupan ketepatan kecakupan,, kelayakan kelayakan,, kelengkapan kelengkapan,, dsb dsb.. (dilakukan oleh DPL masing masing--masing kelompok kelompok). ). Saat implementasi program kerja di lapangan (kedisiplinan kedisiplinan,, kerajinan,, keikutsertaan kerajinan keikutsertaan,, keterlibatan keterlibatan,, kehadiran kehadiran,, keseriusan keseriusan,, kerukunan,, kerjasama kerukunan kerjasama,, kesopanan kesopanan,, kemampuan kemampuan,, kualitas hasil hasil,, kemanfaatan hasil hasil,, dsb dsb;; dilaksanakan oleh DPL, Lurah Lurah,, Pemuka Masyarakat Masyarakat,, Ketua RW, Ketua RT, Ketua Kelompok Kelompok,, & masing--masing anggota kelompok masing kelompok..
2. Produk Pendalaman materi sesudah selesai dilaksanakan pembekalan//observasi (pembuatan matrik program kerja pembekalan KKN, & proposal kegiatan dalam pencarian spo spon nsorship sorship)) (dilakukan oleh DPL masing masing--masing kelompok yg dapat berupa tugas tugas,, tes tes//ujian tertulis atau lisan lisan,, dll dll). ). Produk fisik dan non fisik fisik,, misalnya misalnya:: media pendidikan pendidikan,, sarana//prasarana administrasi desa sarana desa//dusun dusun,, RT, RW, dsb (dilakukan oleh DPL masing masing--masing kelompok kelompok)) Pembuatan laporan kelompok & individu ( isi isi,, rasionalitas,, format/mekanisme rasionalitas format/mekanisme//tata tulis tulis,, relevansi relevansi,, kecukupan,, kelayakan kecukupan kelayakan,, penampilan penampilan,, kewajaran kewajaran,, kelengkapan,, legalitas kelengkapan legalitas,, dokumentasi dokumentasi,, dsb dsb;; (dilakukan oleh DPL masing masing--masing kelompok kelompok))
3. Ujian Akhir Ujian akhir pelaksanaan KKN dilakukan pada minggu terakhir ketika masih berada di lokasi KKN atau maksimum 1 minggu sesudah penarikan dengan materi materi:: 1. Hasil pelaksanaan program kerja kerja.. 2. Laporan kegiatan KKN (laporan kelompok & individu individu). ). Ujian akhir kegiatan KKN ini dilaksanakan oleh DPL masing masing--masing kelompok kelompok..
4. Komponen Evaluasi 1. Perencanaan kerja kerja:: pendalaman pembekalan & matrik program kerja KKN. 2. Pelaksanaan kerja kerja:: keterlaksanaan program kerja berdasarkan matriks program, 3. Kemampuan interpersonal: kerja sama sama,, kerajinan,, kedisiplinan kerajinan kedisiplinan,, kreativitas kreativitas,, tanggung jawab jawa b, sopan santun santun,, dsb. 4. Laporan Laporan:: kelompok & individual.
5. Nilai Akhir & Bobot Penilaian 3 . N1 + 4 . N2 + 1 . N3 + 2 . N4 Nilai Akhir KKN (NAK) = 10 Keterangan: Keterangan: N1 = Perencanaan Program Kerja Kerja.. N2 = Pelaksanaan Program Kerja Kerja.. N3 = Kemampuan Interpersonal. N4 = Laporan KKN (Laporan (Laporan Kelompok & Individual).
Pedoman yang dipakai untuk penil penila aian akhir kegiatan KKN: 1. Perencanaan Program Kerja Kerja:: diperoleh dari nilai hasil pendalaman pembekalan & pembuatan rencana program kerja KKN. 2. Pelaksanaan Program Kerja Kerja:: diperoleh berdasarkan indikator keterlaksanaan program kerja KKN yang telah disusun sebelumnya sebelumnya.. 3. Kemampuan Interpersonal Interpersonal:: diperoleh atau mengacu pada kemampuan pribadi dalam melakukan kerjasama kerjasama,, kerajinan,, kedisiplinan kerajinan kedisiplinan,, kreativitas kreativitas,, sopan satun satun,, tanggungjawab,, kehadiran tanggungjawab kehadiran,, kelincahan kelincahan,, ketangkasan ketangkasan,, keberhasilan,, dsb selama melaksanakan kegiatan KKN keberhasilan di lapangan lapangan.. 4. Laporan Laporan:: diperoleh dari nilai akhir laporan & hasil ujian akhir akhir..
Syarat untuk Dapat Ujian KKN: 1. Telah selesai menyusun laporan akhir KKN, baik laporan kelompok maupun individu.. individu 2. Telah menyerahkan hasil rekapitulasi hasil akhir KKN & keuangan keuangan.. 3. Tidak mempunyai tanggungan & masalah di lokasi & atau sasaran KKN (perangkat desa desa,, masyarakat masyarakat,, sekolah sekolah,, dsb). dsb ).
Komponen Evaluasi valuasi,, meliputi meliputi:: 1. Pada saat di lapangan lapangan..
a. Aspek Kerjasama Kerjasama,, dengan dengan:: (1) Sesama Peserta KKN, (2) (2) Perangkat Desa Desa,, (3) Masyarakat Masyarakat.. b. Inisiatif Inisiatif.. c. Sopan santun santun.. d. Kepribadian Kepribadian.. e. Kedispilinan Kedispilinan.. f. Kemampuan individu individu.. g. Tanggungjawab Tanggungjawab.. h. Kepemimpinan Kepemimpinan.. i. Pelaksanaan program kerja di lapangan lapangan..
2. Laporan Kelompok dan Individu Individu.. 3. Ujian Akhir Akhir..
PENUTUP Dalam rangka untuk mencapai tujuan pening pening-katan SDM yang unggul unggul,, berbagai pihak yang terlibat dalam kegiatan KKN mahasiswa untuk dapat memberikan penilaian atau evaluasi terhadap pelaksanaan kegi kegia atan KKN tersebut secara ob objjektif ektif.. Keterbukaan dan keob keobjjekti ektiv van dalam kegiatan evaluasi pelaksanaan kegiatan KKN akan merupakan masukan yang sangat berharga dalam usaha perbaikan pelaksanaan kegiatan serupa untuk periode berikutnya berikutnya..
MaturNuwun SELAMAT BER BER--KKN
TIM INTI KKN LPM UNY
